agents ( 1)

Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Emploi

Fuveau, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre équipe rassemble une trentaine de professionnels dynamiques : Experience Designers, Customer Care Representatives, agents de réservation et comptables, tous animés par le sens du service et la satisfaction client. Nous travaillons principalement à distance et nous retrouvons chaque mardi lors de notre journée collective au bureau ainsi qu'un jeudi sur deux. La collaboration et la transversalité sont au cœur de notre fonctionnement, garantissant un environnement stimulant et cohérent malgré la distance. Rôle de l'Experience Designer (ED) L'Experience Designer est responsable de concevoir et vendre des itinéraires sur mesure pour les clients finaux via les agents de voyages. Il réalise un diagnostic précis, élabore des propositions personnalisées et des budgets adaptés, et finalise les ventes tout en garantissant un haut niveau de service et en défendant les marges de l'entreprise. Principales responsabilités Diagnostic client et conception d'itinéraires Mener des entretiens approfondis avec les agents de voyages pour comprendre besoins, attentes et motivations des clients finaux. Concevoir des itinéraires sur mesure en s'appuyant sur une connaissance pointue[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Avrillé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille de Maine et Loire « Village saint Exupéry » assure une mission d'accueil sans délais, d'observation, d'orientation dans le cadre de la mission de protection de l'enfance, pour les enfants âgés de 0 à 17 ans. Le C.D.E.F recrute : 1 gestionnaire en RH (F/H) pour un CDD de 1 an à temps plein. Intégré.e dans une équipe RH de 3 personnes et rattaché.e à la Direction de l'établissement, vos principales missions seront les suivantes : Recrutement - Identification des besoins - Rédaction et diffusion d'annonces - Présélection des candidatures pour les chefs de service Vous rencontrerez vous-mêmes des candidats dans le cadre de recrutements d'agents logistique. Gestion administrative des dossiers contractuels - Constitution du dossier administratif des agents contractuels - Edition des contrats de travail - Gestion des rendez-vous de visite médicale en lien avec le service prévention - Saisie des arrêts de travail, élaboration des attestations de salaire et des dossiers auprès de l'assurance statutaire - Gestion des attestations France Travail et des formalités de fin de contrat Gestion du temps de travail - Suivi du temps[...]

Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un CHEF DE SERVICE DROIT DU SOL H/F sur le grade d'attaché territorial ou rédacteur principal 2e classe ou 1e classe La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 janvier 2025. MISSIONS Coordonner l'activité du service commun d'instruction du droit des sols de la CC2SO et son développement. Garantir la conformité, la qualité et la célérité de l'instruction des autorisations d'urbanisme pour 30 communes du territoire. Travailler en collaboration étroite avec le chargé de mission Urbanisme et pourra contribuer aux projets structurants de la direction. ACTIVITES Coordonner l'activité du service commun d'instruction du droit des sols de la CC2SO et son développement : - Assurer la gestion des adhésions au service commun d'instruction et répondre aux sollicitations afférentes, - Mettre en place et assurer le suivi de l'activité et l'évaluation des modalités de fonctionnement du service, - Être force de proposition pour l'évolution de l'offre de service en vue de son développement, - Préparer et gérer les actes administratifs nécessaires à l'élargissement du service (délibérations, conventions d'adhésion.), - Coordonner[...]

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Chaville, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre de la remunicipalisation du service de restauration à la rentrée scolaire 2026, la ville de Chaville recherche un chef de cuisine pour sa nouvelle cuisine communale. Placé sous la responsabilité du chef de service de la restauration communale, le chef de cuisine assurera l'élaboration des menus, des commandes, la planification et la production des 1 500 repas journaliers des écoles maternelles et élémentaires de Chaville avec l'appui d'un second de cuisine et de 12 agents polyvalents. Missions principales - Organiser et superviser l'ensemble de la production de la cuisine communale, de la réception des marchandises à la distribution des repas. - Gérer le magasin et les stocks ; - Coordonner la liaison entre la cuisine communale et les satellites scolaires ; - Améliorer en continu les process de fabrication et de distribution ; - Planifier les effectifs selon l'activité et coordonner le travail des agents (production chaude/froide, magasin/livraison) ; - Garantir l'application des pratiques écologiques (tri, réduction des déchets, économies d'eau et d'énergie) ; - Assurer la formation des agents aux techniques culinaires ; - Elaborer les fiches techniques[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur Général vous interviendrez dans le cadre d'analyse des besoins, de mise en place d'outils et de rédaction de procédures pour : * Manager les salariés des Moyens Généraux - les agents d'accueil physique et téléphonique - les agents de ménage - les agents d'entretien * Sécuriser l'accueil des usagers au sein des locaux de l'UDAF - Proposer des aménagements afin d'assurer la sécurité des agents d'accueil et des salariés en présence d'usagers agressifs - Rendre les locaux plus accueillants - Définir les conditions d'utilisation des caméras - Sélectionner les entreprises qui interviendront et suivre les travaux - Définir avec les parties prenantes un nouveau protocole de la gestion des risques à l'accueil - Organiser la formation des salariés concernés * Sécuriser les mouvements financiers en Comptabilité des Tutelles - Réaliser un audit des risques - Animer une réflexion avec les professionnels de l'UDAF ( mandataires, comptables, chefs de service), les commissaires aux comptes, l'éditeur de logiciel autour de cette problématique - Proposer les modifications nécessaires aux procédures existantes et en écrire de nouvelles si nécessaire - Mettre[...]

Chef d'équipe du nettoiement d'espace urbain

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jacques-de-la-Lande, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Située à la périphérie de Rennes, la ville de Saint-Jacques de la Lande compte 14 000 habitants et 250 agents municipaux. Elle fait partie de Rennes Métropole et contribue à son essor économique et démographique. Elle se distingue par son dynamisme et ses nombreux équipements, ainsi que par son engagement dans les transitions environnementales. La ville dispose d'une desserte facile par le métro et le bus, et d'un centre-ville proche d'un parc naturel. Une politique RH favorisant un engagement fort de nos 250 agents communaux pour offrir un service public de qualité et de proximité pour tous. La Ville de Saint-Jacques-de-la-Lande recrute dans le cadre d'un remplacement longue durée un(e) Chef d'équipe propreté urbaine au sein de sa Direction des services techniques. Vous intégrerez le pôle espace public, composé du service Espaces verts et du service Festivités Propreté urbaine, et serez placé(e) sous la responsabilité du Responsable du service Festivité Propreté et Travaux divers. En tant que Chef d'équipe propreté, vous aurez pour rôle d'assurer l'organisation, le suivi et la qualité des missions de propreté urbaine, en encadrant une équipe de 6 agents, vos missions[...]

Médecin du travail et de prévention

Emploi Autres services aux entreprises

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

En tant que Médecin du Travail , vous serez amené à : * Assurez le suivi médical des agents SNCF de votre périmètre afin de prévenir toute altération de leur santé du fait du travail * Être responsable du suivi de 2 500 agents * Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire dynamique * Collaborer avec un réseau professionnel interne (Pôle de soutien psychologique, Service d'action sociale) * Collaborer avec un plateau technique (médecine spécialisée, laboratoires, cellules de toxicologie et d'épidémiologie) * Pouvoir vous appuyer sur un réseau de médecins référents par métier, par risque (ex : bruit, rayonnement ionisant, toxicologie, etc) * Appartenir à un réseau national de 97 médecins du travail Informations complémentaires : * Poste à temps partiel 50% - Renouvellement du CDD possible * Mobilité sur le territoire régional Profil recherché : Vous êtes un ou une médecin inscrit au Conseil national de l'ordre des médecins, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que médecin du travail et êtes titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES-DES) ou d'une autorisation d'exercice. Rejoignez-nous si vous : * Souhaitez vous[...]

Médecin du travail et de prévention

Emploi Autres services aux entreprises

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

En tant que Médecin du Travail , vous serez amené à : * Assurez le suivi médical des agents SNCF de votre périmètre afin de prévenir toute altération de leur santé du fait du travail * Être responsable du suivi de 2 500 agents * Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire dynamique * Collaborer avec un réseau professionnel interne (Pôle de soutien psychologique, Service d'action sociale) * Collaborer avec un plateau technique (médecine spécialisée, laboratoires, cellules de toxicologie et d'épidémiologie) * Pouvoir vous appuyer sur un réseau de médecins référents par métier, par risque (ex : bruit, rayonnement ionisant, toxicologie, etc) * Appartenir à un réseau national de 97 médecins du travail Informations complémentaires : * Poste à temps complet sur 2 sites Brives et Limoges - Renouvellement du CDD possible * Mobilité sur le territoire régional Profil recherché : Vous êtes un médecin inscrit au Conseil national de l'ordre des médecins, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que médecin du travail et êtes titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES-DES) ou d'une autorisation d'exercice. Rejoignez-nous si vous[...]

Technicien / Technicienne de maintenance signalisation

Emploi Transport

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant qu'ingénieur ou ingénieure Maintenance et Travaux génie électrique, vous serez amené à : * Organiser des chantiers des installations de signalisation ou d'alimentation électrique des trains * Participer au maintien des compétences des agents * Réaliser des tournées de surveillance * Intervenir sur les installations pour les opérations complexes * Garantir dans toutes vos activités la sécurité des personnes et des circulations * Assurer le suivi de l'état des installations et proposez des chantiers de régénération Informations complémentaires : * Poste soumis à l'astreinte (à l'issu des modules de formation nécessaires) et ponctuellement à des horaires décalés * Vous intégrerez une unité de 130 agents en charge de la maintenance du réseau ferré sur la Loire Profil recherché : Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en génie électrique ou diplôme d'ingénieur généraliste ou bien titulaire d'un diplôme Bac+2/3, avec une expérience de 10 ans minimum dans le domaine. Rejoignez-nous si vous : * Avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse * Avez le sens des responsabilités * Savez animer une équipe * Êtes rigoureux * Êtes[...]

Ingénieur / Ingénieure de maintenance travaux génie civil

Emploi Transport

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

68f5fe9141f18.jpg (https://www.altays-progiciels.com/clicnjob/offreResources/389/img/68f5fe9141f18.jpg) En tant qu'Ingénieur ou Ingénieure Maintenance et Travaux génie électrique, vous serez amené à : * Organiser des chantiers des installations de signalisation ou d'alimentation électrique des trains * Participer au maintien des compétences des agents * Réaliser des tournées de surveillance * Intervenir sur les installations pour les opérations complexes * Garantir dans toutes vos activités la sécurité des personnes et des circulations * Assurer le suivi de l'état des installations et proposez des chantiers de régénération Informations complémentaires : * Poste soumis à l'astreinte (à l'issu des modules de formation nécessaires) et ponctuellement à des horaires décalés * Vous intégrerez une unité de 130 agents en charge de la maintenance du réseau ferré sur la Loire Profil recherché : Rejoignez nous si vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en génie électrique ou diplôme d'ingénieur généraliste ou bien titulaire d'un diplôme Bac+2/3, avec une expérience de 10 ans minimum dans le domaine. Rejoignez-nous si vous : * Avez de bonnes capacités d'analyse[...]

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le-La Chargé-e de mission entretien des locaux contrôle, supervise et coordonne le travail des agents d'entretien des locaux. Il-Elle participe à la définition d'une stratégie en matière d'entretien de locaux. Missions : Participation à la structuration du service entretien des locaux - Conseiller les élus sur la structuration du service - Réaliser un diagnostic et un état des lieux des pratiques et des actions - Proposer un plan d'action visant à structurer et développer le service entretien des locaux sur le long terme - Mettre en place des process et les faire appliquer au sein de la collectivité - Définir les tâches à réaliser, la durée d'intervention et la récurrence Supervision du travail des agents d'entretien des locaux - Anticiper les départs en retraite et les absences des agents d'entretien - Effectuer ou superviser les achats de produits et matériels d'entretien - Gérer rationnellement et économiquement les produits (écolabels, dosage) - Vérifier la qualité des interventions et le respect des délais - Contrôler l'activité des agents d'entretien - Interpréter un tableau de bord d'activités - Coordonner le tri des déchets et les économies d'eau et d'énergie -[...]

Médecin du travail et de prévention

Emploi Autres services aux entreprises

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

En tant que Médecin du Travail , vous serez amené à : * Assurez le suivi médical des agents SNCF de votre périmètre afin de prévenir toute altération de leur santé du fait du travail * Être responsable du suivi de 2 500 agents * Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire dynamique * Collaborer avec un réseau professionnel interne (Pôle de soutien psychologique, Service d'action sociale) * Collaborer avec un plateau technique (médecine spécialisée, laboratoires, cellules de toxicologie et d'épidémiologie) * Pouvoir vous appuyer sur un réseau de médecins référents par métier, par risque (ex : bruit, rayonnement ionisant, toxicologie, etc) * Appartenir à un réseau national de 97 médecins du travail Informations complémentaires : * Poste à temps partiel 50% - Renouvellement du CDD possible * Mobilité sur le territoire régional Profil recherché : Vous êtes un médecin inscrit au Conseil national de l'ordre des médecins, vous justifiez idéalement d'une première expérience en tant que médecin du travail et êtes titulaire d'une spécialisation en médecine du travail (CES-DES) ou d'une autorisation d'exercice. Rejoignez-nous si vous : * Souhaitez vous inscrire[...]

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi

Dreux, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Présentation du service : La Direction des Ressources Humaines a pour missions de mettre en œuvre la politique de gestion des ressources humaines de l'établissement et d'assurer la gestion administrative de l'ensemble des personnels, elle est composée de trois pôles : · Administration RH & pilotage social · Attractivité & développement des compétences · Parcours professionnel & QVT Au sein du pôle « Parcours professionnel et QVT », le secteur de l'absentéisme se compose de 3 postes : Composition de l'équipe : · 1 Coordinateur(rice) absentéisme · 2 Gestionnaires absentéisme Missions : · Assurer le pilotage et la mise en œuvre des activités en lien avec chaque situation d'absence des agents. Une répartition polaire est organisée entre les trois agents composant la cellule · Assurer la gestion et le suivi des dossiers santé du personnel non médical en lien étroit avec les services et le service santé au travail · En[...]

Spécialiste support technique informatique

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste ouvert aux agents titulaires/CDI de la fonction publique ainsi qu'aux agents contractuels Technicien d'exploitation, d'assistance, de traitement de l'information et des métiers de l'image et du son La personne recrutée sera physiquement affectée au Collège Sciences Sociales et Humanités, périmètre LLSH avec une activité mutualisée au Centre de Services Partagés Numérique Proximité de l'UPPA. Le collège SSH compte environ 500 postes de travail à gérer (8 salles pédagogiques dont des laboratoires de langues et 300 postes pour les agents administratifs et enseignants nécessitant une gestion rigoureuse et proactive pour garantir la disponibilité et la performance des équipements, essentiels à la continuité de services pédagogique et administrative. Toutes les missions de l'agent se feront sous l'autorité hiérarchique de la responsable des services techniques du collège SSH et sous l'autorité fonctionnelle du CSP numérique de proximité du site palois. Les activités principales Support informatique : - Maîtrise d'Active Directory et de l'outil de déploiement SCCM pour gérer efficacement le parc. - Connaissance des procédures de gestion de parc de l'université et capacité[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Plougastel-Daoulas, 29, Finistère, Bretagne

La Ville de PLOUGASTEL-DAOULAS Recrute Un Responsable Enfance (H/F) Poste à pourvoir dès aujourd'hui Aussi appelée « La Presqu'île aux Trésors », Plougastel-Daoulas est une commune littorale, intégrée à Brest métropole. Forte d'un patrimoine naturel et culturel riche, la ville compte une centaine d'agents titulaires et une cinquantaine d'agents contractuels. La ville de Plougastel-Daoulas recrute un responsable Enfance (H/F) dans le cadre d'un remplacement d'une durée de 3 mois minimum. Au sein d'une équipe d'une 50aine d'agents, et dont 5 en responsabilité directe, et sous la responsabilité de l'Adjointe au DSEI, vous assurez la continuité du projet éducatif de la collectivité. De plus, vous assurez le pilotage et la coordination des équipes du service, et accompagnez au quotidien les Coordinateurs Enfance présents dans les écoles et en centre de loisirs.[...]

Responsable d'établissement de restauration collective

Emploi Social - Services à la personne

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Positionnement hiérarchique : Supérieur hiérarchique direct : Responsable hôtelière Autorité fonctionnelle : Responsable des services généraux Encadrement fonctionnel : Équipes hôtellerie (ASH, agents de restauration, agents de lingerie) Finalité du poste : Assurer la coordination opérationnelle et le suivi terrain quotidien des activités hôtelières (bionettoyage, restauration, lingerie), garantir la qualité des prestations, le respect des protocoles, et le bon fonctionnement des équipes, dans un objectif permanent de sécurité, d'hygiène, de qualité de service et de bien-être des résidents. Le poste constitue un maillon clé entre les équipes terrain, la Responsable hôtelière et les services généraux. Missions principales : 1. Coordination et suivi opérationnel terrain : Organiser, coordonner et superviser les activités quotidiennes de : Bionettoyage des locaux (chambres, parties communes, locaux techniques) Service restauration (office, distribution, plonge, nettoyage) Lingerie (collecte, tri, traitement, distribution du linge) Veiller à la bonne application des plannings, organisations et priorités définies Assurer une présence terrain quotidienne pour accompagner, ajuster[...]

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Transport

Saint-Thibault-des-Vignes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

!!!! ATTENTION !!!! SEULE LES PERSONNES ELIGIBLE A L INSERTION PEUVENT POSTULER TOUTE AUTRES CANDIDATURES NE SERA PAS EXAMINE ! Pour postuler vous devez OBLIGATOIREMENT : Etre bénéficiaire des minimas sociaux ( RSA, ASS, AAH, demandeurs d'emploi de plus de 2 ans) Habiter en Seine et Marne (77) Vos missions principales : 1./ Médiation et Prévention -Traiter les situations qui peuvent engendrer des problèmes sur la ligne et pour l'usager, prévenir et gérer les incidents : - Réaliser la médiation au quotidien avec les usagers. Par le dialogue et une attitude adaptée, chercher à désamorcer les situations conflictuelles et à apaiser les tensions. - Repérer tout comportement inadéquat qui peut porter atteinte aux usagers, aux agents du service de transport urbain et aux biens (privés et publics). - Rappeler les règles de civilité et les règles d'accès et d'utilisation du réseau ferré dans les trains et dans les gares (validation des titres de transport.). - Porter assistance aux personnes et solliciter les secours adéquats. 2./ Orientation et création de lien - Aller à la rencontre des usagers : chercher à instaurer une relation de proximité et leur donner les informations[...]

Chef / Cheffe d'équipe de sécurité incendie

Emploi Sécurité - gardiennage

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La société SERBAER recrute 1 Chef d'équipe des services sécurité incendie SSIAP2 H/F pour travailler à temps plein au sein d'un magasin situé à SENS (89). Vacations de 08h15 à 20h45 pouvant être réparties du lundi au dimanche. Les missions sont les suivantes : Sécurité incendie Application de la réglementation incendie, Contrôle l'application du marché gardiennage Exploitation des systèmes de sécurité incendie, Accompagnement des entreprises extérieures, des contrôleurs techniques lors des visites réglementaires, autres . Participation aux contrôles et vérifications réglementaires sous traitées : - L'équipe de sécurité, - Les contrôles obligatoires, - La maintenance du SSI, - La maintenance des extincteurs, Exécution des signatures des registres de sécurité, Réalisation de la formation incendie de l'ensemble des personnels, Participation aux exercices avec les secours, Information des dysfonctionnements trouvés sur le terrain, Participation aux commissions de sécurité. Sécurité des biens et des personnes : Exploitation des systèmes de contrôle d'accès, d'anti intrusion, vidéo surveillance et plus largement tous systèmes liés à la sécurité des biens et des personnes,[...]

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Au sein d'une entreprise, vous serez en charge de : Missions principales : Encadrer et coordonner une équipe d'agents d'entretien des espaces verts. Planifier et organiser les chantiers (tonte, taille, plantations, arrosage, désherbage, fleurissement, aménagements paysagers). Contrôler la qualité des travaux réalisés et veiller au respect des délais. Gérer le matériel, les approvisionnements et assurer leur bonne utilisation. Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations environnementales. Être[...]

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Vars, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Le CDG05 recherche un agent de comptabilité et de gestion de paie en remplacement. Pour le plus tôt possible jusqu'au 31/12/2025 (reconductible). MISSIONS PRINCIPALES : Assurer la gestion financière et comptable : - Réceptionner, vérifier (validité des pièces justificatives, contrôle des factures.), classer et archiver les pièces comptables. - Préparer les mandatements et les titres de recettes, saisir les factures et les mandats. - Assurer une veille sur les opérations comptables. - Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services : - Recevoir et renseigner les usagers et fournisseurs, - Recueillir des informations et en communiquer - Effectuer les déplacements à la Perception. - Préparer annuellement le budget « personnel et élus ». Participer à la gestion administrative des moyens humains : - Assurer la paie des agents communaux. - Renseigner le personnel sur les questions liées à la paie. - Renseigner annuellement la DADS et effectuer les déclarations à toutes les caisses. - Assurer les fonctions de correspondant avec la MNT, les CAS et le CASI (transmettre les demandes de remboursement, communiquer les informations et gérer la partie[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Seignelay, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'un Établissement et Service Médico-Social (ESMS) situé sur 2 sites, comprenant un Foyer pour adultes handicapés et d'un Ehpad pour personnes handicapées vieillissantes, la Résidence Joséphine Normand recherche un Responsable pour le Pôle Handicap situé à Seignelay. Idéalement, vous disposez d'un diplôme d'encadrement, d'une forte expérience dans la gestion d'équipe et une connaissance du secteur médicosocial Personnes âgées/ Personnes handicapées. Missions : - Participer à l'élaboration et communiquer sur les projets institutionnels (projet d'établissement, de service, projet de soins) - Programmer les activités du service et établir un bilan annuel, compléter les indicateurs qualités - Participer aux commissions d'admissions et organiser les entrées avec le médecin coordonnateur et le service des admissions - Garantir l'accueil et l'information des résidents et des familles - Participer à la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins en veillant à la satisfaction des résidents et de leurs familles - Veiller à l'utilisation et à la bonne tenue du logiciel de soins informatisé par les agents et stagiaires selon leur droit d'accès, en contrôlant et[...]

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Spécialisée dans la fabrication d'appareillages de distribution électrique basse tension, la société DEPAGNE, familiale centenaire, référence depuis plus de 40 ans sur le marché français du comptage et des raccordements de candélabres et d'éclairage public. Grâce à sa politique d'innovation, elle est également devenue leader européen sur les marchés de bornes portuaires et a su renforcer sa présence à l'international. La société, en pleine transformation recherche activement pour continuer son développement.. Un Responsable Commercial (H/F) CDI - Temps complet Rattaché(e) à la Direction Générale, vous jouerez un rôle central dans le développement, l'animation des équipes commerciales et dans la dynamique collective de l'entreprise tout en assurant le lien avec les fonctions techniques (chiffreurs) et les outils de pilotage (CRM, reporting, prévisionnel). Vous aurez à piloter et manager une équipe d'environ 12/15 personnes. Des déplacements sur toute la France seront à prévoir. Vous aurez en charge un ensemble de fonctions opérationnelles dans l'entreprise : - Manager et faire monter en puissance les équipes commerciales : Encadrer et animer une équipe d'environ 10 commerciaux[...]

Directeur / Directrice de PAIO

Emploi Administrations - Institutions

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Vous souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel ? Le poste est ouvert suite au départ à la retraite de l'agent actuellement en fonction. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et des Affaires Générales, vous encadrerez une équipe de 3 agents et piloterez l'unité en charge de l'accueil du public, de la gestion de l'état civil, des PACS, des élections, du cimetière et de l'établissement des pièces d'identité. Missions principales - Organiser le fonctionnement du service Encadrer trois agents Participer à l'activité quotidienne du service en lien avec les agents Réaliser la veille réglementaire et juridique et la mise en œuvre des nouvelles réglementations - Assurer l'instruction et la rédaction de l'ensemble des actes d'état civil (mariages, naissances, reconnaissances, décès, changements de nom, prénoms, apposition des mentions etc. ); - Instruction des dossiers de PACS, Parrainages civils, renouvellement de voeux - Organiser et garantir la tenue des registres d'état civil et leur informatisation. - Superviser les démarches liées aux titres d'identité (CNI, passeports). - Participer à l'organisation des élections et au suivi des listes électorales. -[...]

Responsable administratif(tive) du service clients

Emploi Administrations - Institutions

Altkirch, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité directe de la direction du pôle eau et assainissement, la Communauté de communes SUNDGAU recherche une personne pour assurer le rôle de responsable du service relation aux usagers et partenaires. Le poste proposé regroupe principalement les missions de direction suivantes : Encadrer le service facturation eau potable et assainissement (18 000 contrats) : - Encadrement des agents en charge de la facturation - Gestion de la programmation des périodes de facturation et suivi des procédures - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers Encadrer le service habitat : - Encadrement des agents en charge des réponses du service habitat - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Suivi des procédures de déconnexion des appareils de traitement autonomes et mise en conformité - Veiller à l'évolution de la règlementation Encadrer le service SPANC : - Encadrement des agents en charge du service spanc - Gestion des cas particuliers et réponses aux usagers - Programmation et organisation des plannings de contrôles - Suivi du budget spanc Participation à la rédaction des rapports techniques et administratifs et aux reporting techniques Assurer[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Hirson, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Fresnoy-le-Grand, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Fère-en-Tardenois, 23, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires libres Réunion[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

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Emploi Automobile - Moto

Tergnier, 27, Aisne, Normandie

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Emploi Automobile - Moto

Sézanne, 51, Marne, Grand Est

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Emploi Automobile - Moto

Grandvilliers, 60, Oise, Hauts-de-France

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Emploi Automobile - Moto

Méru, 60, Oise, Hauts-de-France

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Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

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Plessis-Belleville, 60, Oise, Hauts-de-France

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Emploi Automobile - Moto

Crépy-en-Valois, 60, Oise, Hauts-de-France

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

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Emploi Automobile - Moto

Noyon, 60, Oise, Hauts-de-France

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

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Péronne, 80, Somme, Hauts-de-France

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Emploi Automobile - Moto

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

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Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Doullens, 80, Somme, Hauts-de-France

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Mers-les-Bains, 80, Somme, Hauts-de-France

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Chef / Cheffe de poste sécurité

Emploi Sécurité - gardiennage

Albon, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste Afin d'assurer la sécurité et la sûreté de deux sites industriels appartenant à une grande maison du secteur du luxe, nous recherchons un Chef d'Équipe en Sécurité Privée dynamique, rigoureux et doté d'un fort sens du leadership. Vous serez responsable de la coordination opérationnelle des agents, du respect des procédures sécurité et sûreté, ainsi que de la bonne exécution des missions contractuelles sur les deux sites. Dans un futur proche développer le portefeuille client. Missions principales Assurer l'encadrement d'une équipe d'agents de sécurité. Garantir l'application des consignes de sécurité, de sûreté et de prévention des risques. suivre les rondes, contrôles d'accès, gestion des flux, et surveillance des zones sensibles. Être l'interlocuteur privilégié du client et assurer un reporting régulier. Gérer les incidents : détection, analyse, réaction adaptée, rédaction de rapports. Veiller au maintien d'un haut niveau de qualité de service conforme aux standards du secteur luxe. Assurer une présence terrain active sur les deux sites. être le garant du suivi QSE établi par la direction contrôler et former les nouveaux agents. Profil recherché Carte[...]

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Emploi Automobile - Moto

Soissons, 27, Aisne, Normandie

CapCar recrute des Agents Commerciaux Indépendants dans l'automobile (H/F) - Partout en France Vous êtes passionné(e) par l'automobile ? Vous avez le goût du contact client et vous cherchez une activité indépendante, flexible et rentable ? Rejoignez CapCar, le réseau n°1 de l'intermédiation automobile entre particuliers ! Vos missions : - Accompagner des particuliers souhaitant vendre leur voiture - Réaliser des inspections et prises de photos via notre application dédiée - Suivre la vente (avec l'aide de notre back-office) jusqu'à la transaction finale - Développer votre propre portefeuille de mandats - Possibilité de recruter des filleuls et générer des revenus passifs Ce que CapCar vous offre : - 70 % de commission par vente - Zéro droit d'entrée : lancez-vous sans investissement - Abonnement simple - Outils pros, formation e-learning, app mobile, autofacturation - Diffusion automatique sur + 20 sites d'annonces (gratuitement & sans limite) - RC Pro + assurance essais routiers incluses - Possibilité de développer votre propre équipe d'agents Nos agents gagnent entre 2 000 € et 6 000 € HT dès le 2e mois, en toute autonomie. Partout en France - Télétravail - Horaires[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Menton, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Au sein de la Direction des Ressources Humaines mutualisée, vous assurez la gestion administrative et statutaire des agents. MISSIONS : - Elaboration de la paie - Saisie des éléments variables, contrôle des bulletins, mandatement, suivi des déclarations de cotisations et de la DSN, gestion des anomalies DSN et carrière, suivi des dossiers de maintien de salaire et des mutuelles. - Assurer la gestion administrative et statutaire du personnel - Préparer tous les documents réglementaires liés à la gestion du personnel et en assurer le suivi - Garantir le suivi des dossiers des agents et veiller à la bonne gestion des carrières en matière d'avancement de grade, d'échelon et de promotion interne. - Assurer les recrutements en lien avec les responsables de service et l'autorité territoriale. - Préparer et suivre les dossiers de médailles en lien avec la préfecture. - Elaborer les tableaux de bord sociaux permettant de suivre l'activité du personnel . - Informer et apporter des conseils dans les domaines RH - Accompagner l'équipe encadrante dans sa fonction de management - Informer, conseiller et orienter les agents et les services - Assister et conseiller des élus en lien avec[...]

Responsable hygiène et propreté municipales

Emploi Administrations - Institutions

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Aurillac recrute son/sa chef(fe) du service de la propreté urbaine au sein du centre technique municipal de la ville d'Aurillac. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du directeur du centre technique municipal, vous aurez à relever les missions suivantes : - Piloter et coordonner les agents du service propreté urbaine (25 agents titulaires) répartis en 2 secteurs géographiques et un atelier moyens mécanisés. - Proposer et mettre en œuvre la politique municipale en matière de propreté urbaine et de lutte contre les incivilités (exemples : tags, déchets, déjections canines et encombrants). - Management de 3 chefs de secteur. CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement par voie statutaire, ou, à défaut contractuelle dans le cadre d'emploi des agents de maîtrise à techniciens territoriaux. - Conditions de travail : poste à temps complet; horaires adaptés à l'activité du service (embauche à 5h00) - 37h sur 5 jours avec 12 jours de RTT - Possibilité d'intervention le week-end et jours fériés. - Présence indispensable durant la semaine du festival ECLAT et la semaine d'après - Prise de fonctions souhaitée : dès que possible Lors de la[...]

Conseiller / Conseillère emploi formation

Emploi Administrations - Institutions

Vernouillet, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché-e au service Insertion, Formation et Parcours Professionnels, vous accueillez, soutenez et accompagnVos missions principales : L'emploi, en lien avec l'accompagnement des publics inscrits dans une démarche d'insertion : - Accueillir, informer et orienter les publics inscrits dans une démarche d'insertion professionnelle ; - Soutenir les publics dans la construction de leurs parcours d'insertion ; - Accompagner, remobiliser le bénéficiaire par le biais des dispositifs de droit commun ou propres à la collectivité en fonction des freins repérés et du projet professionnel ; - Promouvoir le potentiel professionnel de l'usager accompagné en mobilisant le réseau partenarial interne et externe ; - Assurer l'accompagnement professionnel des agents recrutés dans le cadre du dispositif des contrats aidés et des bénéficiaires du dispositif insertion et modes de garde. La formation (hygiène et sécurité), en lien avec l'accompagnement des agents et des services de la collectivité : - Assurer la gestion administrative des formations obligatoires ; - Définir, avec les responsables, les besoins de formation des agents et des services en matière d'hygiène et de sécurité ; -[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Surgères, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pour voir au 5 janvier 2026. Poste à temps partiel 2 jours/semaine Au sein du service des Ressources humaines, le(la) gestionnaire ressources humaines traite les informations en les organisant dans le cadre de procédures administratives ou législatives définies. Il (elle) assure le suivi de l'ensemble des agents relevant de son périmètre, les processus carrières, paies et maladies, du recrutement à la cessation d'activité. Il (elle) est l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des agents et des responsables de service pour tout renseignement et conseil sur le volet statutaire. A ce titre, ses principales missions sont : * Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des disposition règlementaires * Informer l'agent sur la carrière * Analyser, saisir et contrôler les éléments de gestion administrative du personnel (absences, calcul lié aux évolutions statutaires, éléments de rémunération) * Rédiger les actes administratifs (avancement d'échelon, promotion, cessation de fonction, certificat de travail, attestation France Travail....) * Rédiger les courriers liés à la carrière de l'agent,[...]

Attaché commercial / Attachée commerciale tourisme

Assistant / Assistante ressources humaines

Urbaniste

Chef / Cheffe de cuisine

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Chef d'équipe du nettoiement d'espace urbain

Médecin du travail et de prévention

Médecin du travail et de prévention

Technicien / Technicienne de maintenance signalisation

Ingénieur / Ingénieure de maintenance travaux génie civil

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Médecin du travail et de prévention

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Spécialiste support technique informatique

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable d'établissement de restauration collective

Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Taille Régénératrice des arbres fruitiers Haute-Tige

Taille Régénératrice des arbres fruitiers Haute-Tige

Chef / Cheffe d'équipe de sécurité incendie

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Gestionnaire paie et administration du personnel

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Responsable Commercial / Commerciale

Directeur / Directrice de PAIO

Responsable administratif(tive) du service clients

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

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Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Chef / Cheffe de poste sécurité

Conseiller(ère) commercial(e) en automobiles

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Responsable hygiène et propreté municipales

Conseiller / Conseillère emploi formation

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Ressources supplémentaires