photo Chef / Cheffe de service logistique

Chef / Cheffe de service logistique

Emploi Agroalimentaire

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

INNOV'IA, leader européen dans le développement et la fabrication à façon d'ingrédients sous forme de poudre (poudre instant - ingrédients granulés - microcapsules), destinés aux marchés de l'alimentation humaine ou animale, de la cosmétique, de la pharmacie et de la chimie fine, recherche : Chef(fe) d'équipe logistique H/F Statut agent de maîtrise, CDI temps plein, basé à La Rochelle (17) Votre profil : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et disposez de bonnes capacités d'écoute et de communication. Vous avez le sens du travail bien fait, l'esprit du travail en équipe, des capacités à prendre des initiatives et êtes naturellement autonome. Vous accompagnez et encadrez une équipe d'agents logistique. Le respect des règles et consignes est une évidence pour vous. Vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité de la Responsable Supply Chain. Vos missions principales seront : (liste non exhaustive) Management d'équipe -Encadrer et animer l'équipe logistique -Valider et organiser les plannings en fonction des priorités -Former et accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences -Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène et des[...]

photo Technicien / Technicienne assurance-qualité en électronique

Technicien / Technicienne assurance-qualité en électronique

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au Directeur Qualité du site (Pharmacien Responsable) votre rôle consiste à : -Manager l'équipe Assurance qualité Opérationnelle composée d'une petite dizaine de personnes (techniciens, manager opérationnel et pharmaciens libérateurs) ; -Proposer et suivre les objectifs annuels du pôle Assurance Qualité Opérationnelle ; -Coordonner les investigations avec les autres Départements en cas de déviations, réclamations, etc ; analyser les récurrences, mettre en place et suivre l'efficacité des actions correctives ; -Être garant de la culture Qualité en production (suivi du « bon du premier coup », formations, etc) ; -Par délégation du Pharmacien Responsable, libérer des lots et garantir que les lots libérés par l'équipe sont conformes aux dossiers d'AMM, cahiers des charges clients, BPF et GMP ; -Mettre en place et/ou revoir les contrats qualité clients ; -Initier des analyses de risques dès que nécessaire ; -Garantir la réalisation des revues annuelles produits et rapports clients ; -Proposer et mettre en place des plans d'amélioration du flux produit (amélioration du lead time de libération, bon du premier coup, déviations, etc). -Participer aux audits et inspections,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ségoufielle, 32, Gers, Occitanie

Temps complet Pour Contrat à Durée Indéterminée Diplôme ou/et Expérience obligatoire : Etre diplômé d'état ou avoir déjà exercé en tant que travailleur social dans un établissement accueillant du public adolescent en grandes difficultés. Missions : Placé sous l'autorité du Chef de Service, vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Vous serez aide-permanent du lieu de vie, soumis à l'action du code familiale et sociale. Dans ce cadre, le temps de travail est comptabilisé en jours de travail et non en heures. Vous serez à même de : - Assurer des nuits couchées. - Valoriser les potentialités des mineurs et de concevoir l'ensemble des actions participant à leur éducation, à leur socialisation et à leur insertion professionnelle. - Assurer l'accompagnement et l'encadrement des mineurs dans le cadre de la gestion quotidienne, administrative et judiciaire, d'activités techniques, sportives ou de loisirs. - Collaborer à l'élaboration des différents projets. - Etre un interlocuteur impliqué (réunion d'équipe et rencontres avec les partenaires). Profil : - Expérience souhaitée dans la protection de l'enfance. - Sens de l'autonomie, prise d'initiative, maitrise[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Lesparre-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre d'Aide Familiale, service d'accompagnement à domicile auprès des parents, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Dans le cadre du lancement de son partenariat avec la CAF de la Gironde, le Centre d'Aide Familiale crée de nouveaux postes, ainsi en tant que TISF vous assurez les missions suivantes : La Prévention primaire (La CAF de la Gironde) - Proposer une aide matérielle, éducative ou sociale, temporaire et ponctuelle, avec une présence totale ou partielle des parents ; - En mettant en place une solution transitoire ; - Pour répondre à la périnatalité et l'arrivée d'un enfant, la dynamique familiale (état de santé, déménagement, etc.), une rupture familiale (séparation, décès) et l'inclusion (insertion, handicap). La Protection de l'enfance[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Castelnau-de-Médoc, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pour la Maison d'Enfants à Caractère Social Don Bosco située à Castelnau-de-Médoc, accueillant 32 enfants âgés de 3 à 18 ans, nous recrutons : Un (e) Assistant (e) Familial (e) H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité de la Direction, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous accueillerez de manière continue à votre domicile des enfants âgés de 3 à 18 ans confiés au service de la MECS. Vous procurerez à l'enfant des conditions de vie lui permettant de poursuivre son développement psychique, physique, affectif et sa socialisation. Pour cela, vos missions seront : - D'accueillir, et de prendre en compte les besoins fondamentaux de l'enfant ; - De soigner, protéger et assurer un confort de vie et un bien-être physique et psychique adapté à l'âge,[...]

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Agent / Agente de tri des déchets

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Austral Ingénierie Environnement est un bureau d'étude spécialisé dans l'environnement : - Déchets (études d'optimisation, études de mise en place d'une tarification incitative, études de faisabilité, accompagnement au programme local de prévention, caractérisations.) - Assistance à maîtrise d'ouvrage (marché de collecte, de fourniture, de travaux, de conception, de traitement.) - Etudes réglementaires (dossier loi sur l'eau, études d'impacts, règlement de collecte.) - Eau et Assainissement (études de faisabilité, schéma directeur, étude de diagnostic d'assainissement.) - Maitrise d'œuvre (construction de déchèteries, aménagements de zones d'activités, stations d'épuration, réseaux divers.) Nous recherchons un(e) chargé (e) de mission en caractérisation de déchets pour renforcer notre équipe et intervenir sur l'ensemble du territoire national. Dans le cadre de vos missions vous serez chargé : - D'organiser des campagnes de caractérisations de tous types de déchets. - D'organiser les déplacements en transport et logement. - De respecter les procédures et protocoles imposés par les clients et par notre structure. - De respecter les consignes de sécurité et les faire respecter[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Durée : du 05/01/2026 au 09/12/2026 AVANTAGES : - Prime de sujétion spéciale mensuelle de 9,21% - 18 congés trimestriels supplémentaires - SEGUR (238 € brut/mensuel pour un temps plein) MISSIONS : - Accompagnement éducatif d'enfants PROFIL RECHERCHE : - Diplôme CAFME souhaité - Expérience auprès des publics enfants et/ou adolescents - Bienveillant, dynamique, chaleureux et créatif - En capacité d'initier des activités éducatives - Aptitude à encadrer des groupes d'enfants et/ou adolescents - Aptitude pour le travail d'équipe

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Créances, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité directe de l'infirmière coordinatrice, vous participez à l'accompagnement des résidents de l'EHPAD de Lessay; - Accompagner les résidents en fonction de leurs besoins dans tous les actes quotidiens (toilettes, repas, coucher.) - Assurer le suivi et la mise à jour du plan de soins en lien avec l'infirmière, l'infirmière coordinatrice, - Effectuer les soins nécessaires, notamment sous la responsabilité de l'infirmière, - Aider à l'hygiène corporelle et à l'habillage, - Mettre en place des activités de stimulation favorisant le maintien du lien social et le maintien d'autonomie, - Assurer son rôle de référent résident, - Gestion du matériel, PROFIL RECHERCHÉ Formation souhaitée et expérience : Diplômé d'état d'aide-soignant. Une expérience en médico-social serait un plus. - Savoir-faire : Identifier les besoins de la personne et adapter la prise en charge. Mesurer les paramètres vitaux, utiliser les grilles d'évaluation : GIR, MNA, Norton.. Utiliser les protocoles de soins et d'hygiène. Accompagner et soutenir les familles. - Savoir-être : Bonne maîtrise de soi, qualités relationnelles, rigueur, sens du travail en équipe, esprit d'initiative, être disponible poste[...]

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Directeur / Directrice clientèle

Emploi Automobile - Moto

Reims, 51, Marne, Grand Est

Description de l'entreprise Entreprise familiale depuis plus d'un siècle, le Groupe Bernard est spécialisé dans la distribution et la réparation automobile et poids lourds. Présent sur 130 sites dans la moitié Est de la France, il réunit plus de 3100 collaborateurs passionnés. Avec notre stratégie MOVE, nous nous engageons à relever les défis de la mobilité de demain. Notre force ? Nos équipes ! Formations spécialisées, politique d'alternance dynamique, programmes de reconversion, plateforme e-learning... Le Groupe Bernard investit pour vous accompagner vers l'excellence métier. Envie de faire bouger les lignes avec nous ? Montez à bord et rejoignez les équipes du Groupe Bernard ! Poste Le Groupe Bernard recrute un Directeur de Marque (H/F) basé à Reims en CDI. Rattaché au Directeur de Branche en tant que Directeur de Marque Mercedes VP et VUL , vous serez responsable de la gestion stratégique et opérationnelle de la marque. Vous rejoindrez une équipe de 200 collaborateurs engagés et passionnés, prêts à soutenir notre croissance et notre ambition. Les 7 sites sont concentrés sur les départements de la Marne, de l Aisne et des Ardennes. Vos responsabilités[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Barbazan-Debat, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vos Missions : Sous la responsabilité directe du Chef de Service, l'Educateur spécialisé assure ses missions suivantes : - Etablir les évaluations des besoins et attentes des jeunes, fixer les objectifs de progrès à courts et moyens termes, intégrer ce suivi dans une logique de parcours de vie - Assurer, en tant que référent, l'élaboration, la coordination, la mise en oeuvre, l'évaluation des projets personnalisés en en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires - Concevoir et mettre en oeuvre des activités éducatives pour développer les apprentissages des jeunes dans les domaines des habiletés de vie quotidienne, de communication, et de la participation sociale au travers d'approches structurées et ludiques - Soutenir la participation des familles à l'élaboration des projets éducatifs, en repérant les préoccupations parentales, par le biais d'entretien, visite à domicile, de groupes de parents, guidance parentale - Aménager l'environnement pour répondre aux besoins des jeunes avec autisme (structuration de l'espace, visualisation, emploi du temps, tranquillité émotionnelle, ralentissement de l'information .) - Appuyer la mise en oeuvre des[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Restauration - Traiteur

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Gendarmerie de Lure recherche un agent d'entretien du bâtiment H/F polyvalent(e) sous contrat gendarme volontaire adjoint (GAV). Pour être Gendarme Adjoint Volontaire , le/la candidat(e) devra : - Être de nationalité française et être âgé de moins de 26 ans au jour du dépôt de dossier ; - Avoir effectué sa journée d'appel à la défense (JDC) ; - 15 jours de formation militaire rémunérée en école de Gendarmerie. Le/la candidat(e)sera chargé(e) de : - Effectuer la tonte et l'entretien des pelouses et espaces verts ; - Tailler et mettre en forme les haies ; - diverses tâches liées à l'entretien des bâtiments (peinture, plomberie, électricité,...) ; - diverses tâches liées à la sécurisation de la caserne (balisage d'une zone, salage du site l'hiver,...) - Entretien des véhicules et matériels horticoles. Compétences techniques et particulières : - CAP ou BEP minimum ou, à défaut, justifier d'une expérience professionnelle en rapport direct avec l'emploi sollicité ; - Le permis de conduire B serait un plus. Savoir-être : - Faire preuve de réactivité et d'initiative ; - Être disponible ; - Travailler en équipe ; - Avoir le sens des relations humaines. STATUT du GENDARME[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Social - Services à la personne

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste d'infirmier(e) en puériculture RSAI - Missions : Vous êtes rigoureux.se et aimez le management, le travail de terrain en équipes et les projets en direction de l'enfance, alors ce poste est peut-être pour vous: Dans un cadre sécuritaire ou prime la qualité de service pour les enfants et familles, vous répondrez aux tâches suivantes: - rayonnement du poste sur 3 espaces afin d'effectuer votre fonction. - Encadrement en continuité de direction lors de l'absence de la directrice, sous la responsabilité de la direction générale et directrice de crèche, vous évoluerez auprès d'équipes dynamiques et enfants de 10 semaines à moins de 4 ans. - Management, contrôle de l'application des process et protocoles, valeurs, méthodes, prévention interne, - Initiation gestes d'urgences auprès des équipes, - Accueil des familles, encadrement d'enfants, soins, activités, prise en compte des besoins fondamentaux du jeune enfant (soin, portage en écharpe, connexion et attention durant toute la journée) - Maitrise de l'outil informatique de base pour la création de supports, gestion des feedbacks, - Rôle de RSAI (Référent Santé & Accueil Inclusif) Salaire en fonction de l'expérience (option[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Restauration - Traiteur

Ferrières-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

En tant que Commercial et Communication, vous jouerez un rôle central dans le développement de l'activité du restaurant bistronomique LE CHAI, situé au sein du domaine du prestigieux Château de Ferrières. Vous aurez la charge de la gestion de la relation client, de la mise en place d'événements sur mesure, ainsi que de la stratégie de communication digitale du restaurant. Vous contribuerez activement à l'image de marque du lieu, tout en garantissant la qualité de service et la satisfaction des clients. Vos principales missions seront : - Développement commercial : représenter le restaurant et le lieu auprès des clients, qualifier les demandes, proposer des offres adaptées, assurer le suivi et la fidélisation, prospecter de nouveaux clients. - Organisation d'événements : concevoir, planifier et superviser des événements sur mesure (privés ou pros), coordonner les prestataires, anticiper la logistique, être présent sur le terrain pour assurer le bon déroulement et la qualité de l'accueil et apporter un soutien ponctuel aux équipes. - Gestion administrative & financière : établir devis et contrats, suivre les paiements, assurer la facturation, respecter les budgets et produire[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous recherchons 3 coordinateurs de parcours complexes (H/F) sur Rambouillet - Le Chesnay-Rocquencourt - Trappes MISSIONS PRINCIPALES : Au sein d'une association et sous la responsabilité hiérarchique du responsable des coordinateurs de parcours de la structure, vous aurez pour mission principale de réaliser une évaluation globale de la situation et de coordonner le parcours de santé des personnes en situation complexes tout en faisant le lien avec le médecin traitant et les professionnels du territoire. ACTIVITES ET TACHES : - Evaluation multidimensionnelle de la situation, - Elaboration du Projet Personnalisé de Coordination en Santé (PPCS) puis diffusion auprès des partenaires du domicile et des référents hospitaliers, - Coordination et aide à la mise en place des aides humaines, matérielles, sociales et financières, - Soutien et accompagnement du patient, de l'entourage et des professionnels du domicile, - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des actions de partenariat et/ou de formation, - Représentation du DAC 78 Sud lors des réunions partenariales, - Création et mise à jour du dossier informatisé du patient (Dacteam), - Participation à la présence[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Paul-Cap-de-Joux, 81, Tarn, Occitanie

CDD dans le cadre d'un remplacement maladie et possibilité de renouvellement du contrat. Vos missions : - Accueillir l'enfant et sa famille: identifier et être à l'écoute des besoins du jeune enfant, établir une relation de confiance avec les parents. - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins, repas, sieste, activités d'éveil ) - Observer le développement des jeunes enfants. - Participer à l'élaboration des projets éducatifs et pédagogiques. - Aménager des temps et les espaces de vie adaptés en fonction de l'âge et des besoins de l'enfant. - Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène dans le respect de la règlementation et des protocoles en vigueur. Profil recherché : - Dynamique, vous savez faire preuve d'initiative et de créativité. - Respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Sens de l'observation - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi Sécurité - gardiennage

Maisons-Alfort, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

À propos de nous : RENO SÉCURITÉ PRIVÉE est une entreprise dynamique spécialisée dans les prestations de sécurité et de sûreté, reconnue pour son professionnalisme, sa réactivité et la qualité de ses services. Basée à Maisons-Alfort, l'entreprise poursuit son développement et recherche son/sa Responsable des opérations afin d'accompagner sa croissance et de renforcer son organisation. Vos missions : Développer une démarche commerciale active : - Coordonner les demandes clients et assurer leur suivi opérationnel. - Superviser la facturation et le suivi des prestations. - Monter et suivre les dossiers d'appels d'offres. - Participer activement aux projets de développement du pôle sanitaire et social.(services de santé des établissements publics) Pilotage administratif et opérationnel : - Définir les besoins en formation et accompagner la montée en compétences de l'équipe. - Faire évoluer les collaborateurs au travers des entretiens professionnels, d'évaluation et de formation. - Assurer le recrutement et l'évaluation du personnel opérationnel. - Réaliser un reporting régulier des activités du service et de l'équipe. - Gérer l'administration du personnel en lien avec le[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

Papaichton, 97, Guyane, -1

---Poste basé à Saint-Laurent-du-Maroni, Guyane, 97320--- Sous la responsabilité de la direction, le/la Chargé-e de projets assure la coordination, le suivi et le développement des actions menées par l'association Yenkumu Lutu. Il/elle intervient à la fois sur le pilotage des projets en cours, la conception de nouvelles initiatives et la valorisation des actions sur le territoire. Missions principales 1. Suivi et coordination des projets en cours Assurer le suivi administratif, financier et technique des projets (FSE, CAF, Collectivité Territoriale, etc.) ; Garantir le respect des échéances et des obligations contractuelles ; Préparer les bilans, rapports d'activités et dossiers de justification auprès des financeurs ; Coordonner la mise en œuvre opérationnelle avec les équipes internes et les partenaires. 2. Développement et ingénierie de projets Identifier de nouvelles opportunités de financement (appels à projets, subventions, partenariats) ; Monter les dossiers de candidature et assurer leur dépôt dans les délais impartis ; Proposer de nouvelles actions en lien avec les besoins du territoire et les missions de Yenkumu Lutu ; Développer et entretenir un réseau de[...]

photo Ingénieur / Ingénieure architecture navale

Ingénieur / Ingénieure architecture navale

Emploi Construction Navale

Remire-Montjoly, 973, Guyane, Guyane

POSTE : Superintendant - Guyane H/F DESCRIPTION : Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vous assurez la gestion opérationnelle et technique du bureau local dans le cadre d'un contrat de Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) de navires de la Marine Nationale. Vous êtes l'interlocuteur privilégié du client en Guyane et garantissez la bonne exécution du contrat sur les plans technique, administratif et commercial. A ce titre, vous : . Assurer le suivi du MCO des bâtiments de la Marine Nationale stationnés en Guyane . Gérer le bureau local : coordination des équipes, suivi des activités, reporting . Piloter le suivi contractuel : satisfaction client, respect des jalons, gestion documentaire, animation des réunions . Veiller à l'atteinte des objectifs du contrat : qualité, coûts, délais . Suivre la disponibilité opérationnelle des navires et anticiper les besoins techniques . Organiser et coordonner les arrêts techniques : définition des travaux, planification, devis . Analyser les avaries et proposer des solutions techniques adaptées . Rédiger les documents techniques : programmes d'essais, comptes rendus, dossiers d'intervention . Préparer les chiffrages et offres de[...]

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Assistant gouvernant / Assistante gouvernante en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Saint-Paul-de-Varax, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions: Recrutement et formation du personnel Planification de la journée des agents + élaboration de leur planning Veiller au respect de l'hygiène, sécurité, règlement intérieur Être garant de la propreté et du confort des installations + vérification des ménages Être garant de l'organisation et service petits déjeuner et paniers repas Organiser les dégraissages, fermetures et inventaires Gérer les stocks et passer les commandes (linge, produits d'accueil, produits d'entretien, .) Devoir d'alerte auprès de la Direction de Site en cas de non-conformité aux règles en vigueur.. Votre profil: Esprit d'initiative , d'équipe, dynamique, et autonome Gestion du stress et apprécie le travail en extérieur Pas d'appréhension de la hauteur Connaissance des normes d'hygiène Votre contrat: Possibilité de logement sur place Période: début d'année 2026 jusque mi-novembre 35 heures par semaine + 1.5 ou 2 jours de repos hebdomadaires + heures supplémentaires payées Travail les weekends, jours fériés et vacances scolaires Rémunération : selon profil Faire partie de l'équipe du Domaine c'est : - avoir accès aux multiples activités du site gratuitement : parcs animaliers, accrobranche... -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-les-Mélèzes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L' ADMR des Hautes-Alpes (16 associations, 120 bénévoles, 450 salariés, 3 500 clients) recrute un éducateur de jeunes enfants H/F pour les crèches d'Orcières et de Saint Léger les Mélèzes. profils recherchés : auxiliaire puériculture/animatrice jeunes enfants Missions : -- Participer à l'élaboration du projet pédagogique, sa rédaction et en assurer sa mise en œuvre en partenariat avec les équipes éducatives et la direction, - Favoriser et accompagner l'éveil, animer et organiser des activités éducatives, - Favoriser l'autonomie et la socialisation progressive de chaque enfant dans le respect de son rythme, - Mettre en place un accompagnement individuel de l'enfant en milieu collectif en assurant une démarche de prévention précoce, - Observer et analyser l'enfant dans les situations de jeux, au sein du groupe et en interactions avec les adultes, - Créer un environnement favorable au bon développement de chaque enfant en accompagnant l'équipe dans sa prise en charge des enfants, - Veiller au respect de la réglementation, des normes, de la sécurité physique et affective, et d'hygiène, - Accompagner les familles dans leur fonction parentale, - Participer aux soins des enfants, -[...]

photo Ebavureur industriel / Ebavureuse industrielle

Ebavureur industriel / Ebavureuse industrielle

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Les Premiers Sapins, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Avec 50 années d'expérience dans le domaine de la mécanique de précision, GRESSET & ASSOCIES est un partenaire de référence pour des grands groupes industriels, tels que SAFRAN, CRYOSTAR, NEXTER, etc. GRESSET & ASSOCIES réalise en sous-traitance des pièces complexes, en petites et moyennes séries et fait partie du groupe ODYSSEE TECHNOLOGIES qui avec un effectif de près de 175 personnes et d'importantes capacités industrielles est un acteur reconnu dans le domaine de la mécanique de précision. CONNAISSANCES, COMPETENCES ET QUALITES - Savoir lire des plans - Connaître les différents abrasifs, les instruments et appareils d'ébavurage -Savoir travailler sous binoculaire et utiliser un endoscope - Savoir ordonner son poste de travail et le tenir propre - Etre autonome, habile, méthodique, patient, minutieux - Faire preuve d'initiative RESPONSABILITES Générales : - respecter le règlement intérieur et les consignes de travail - appliquer les standards disponibles au poste de travail - respecter les règles d'hygiène, de sécurité et environnementales - adapter sa tenue au travail à effectuer - optimiser son temps de travail A l'égard du produit : - respecter le programme[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre d'Aide Familiale, service d'accompagnement à domicile auprès des parents, recrute : Un(e) Technicien(ne) de l'Intervention Sociale et Familiale H/F Dans le cadre du lancement de son partenariat avec la CAF de la Gironde, le Centre d'Aide Familiale crée de nouveaux postes, ainsi en tant que TISF vous assurez les missions suivantes : La Prévention primaire (La CAF de la Gironde) - Proposer une aide matérielle, éducative ou sociale, temporaire et ponctuelle, avec une présence totale ou partielle des parents ; - En mettant en place une solution transitoire ; - Pour répondre à la périnatalité et l'arrivée d'un enfant, la dynamique familiale (état de santé, déménagement, etc.), une rupture familiale (séparation, décès) et l'inclusion (insertion, handicap). La Protection de l'enfance (PMI, ASE, Juge pour Enfants) - Apporter un accompagnement temporaire et en présence des parents ; - En conseillant, orientant, montrant, proposant, des solutions d'organisation et de relais ; - Pour que les parents développent leurs compétences parentales et leur autonomie au quotidien en lien avec les besoins fondamentaux de leur(s) enfant(s). Vos atouts pour réussir : - Vous avez[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

- Mettre en œuvre les dispositifs d'urgence pour assurer la sécurité des élèves, des enseignants, du personnel et des personnes étrangères à l'ensemble scolaire - Répondre aux obligations légales - Contribuer à développer une image de marque de l'établissement par la proposition d'un environnement de qualité aux élèves - Assurer l'entretien des extérieurs et du patrimoine - Veiller au bon fonctionnement du matériel pédagogique pour contribuer à la qualité de l'enseignement - Contribuer à une gestion optimum des espaces de travail - Répondre aux règles d'hygiène - Contribuer à la qualité d'accueil des élèves Exercer un devoir de réserve et de confidentialité absolue en ce qui concerne les 2 établissements, les personnes et les enfants Activités principale : - Entretenir un relationnel de qualité avec les élèves et la communauté éducative pour participer à la mise en œuvre du projet éducatif. - Contribuer à la sécurité des équipements et des personnes - Maintenir les équipements et les locaux en bon état d'utilisation, effectuer la maintenance préventive de 1er niveau des outillages et des équipements, et assurer la maintenance préventive des équipements. -[...]

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Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi Social - Services à la personne

Lhospitalet, 46, Lot, Occitanie

Le Pôle Soins des Addictions est composé des dispositifs suivants : - CSAPA o Dispositifs soin résidentiel CTR (Centre Thérapeutique Résidentiel) ATH (Appartements Thérapeutiques) Familles d'Accueil o Dispositif ambulatoire (Figeac et Cahors) o CJC (Consultations Jeunes Consommateurs) et jeux pathologiques - CAARUD (Centre d'Accueil et d'Accompagnement à la Réduction des risques des Usagers de Drogues) E PÔLE SOINS DES ADDICTIONS DU CEIIS RECRUTE POUR SON CSAPA UN.E ANIMATEUR.TRICE SPORT SANTE Missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en déclinaison du Projet d'établissement, vos missions sont les suivantes : - Développer et mettre en place des projets d'éducation sportive adaptés aux capacités des personnes accueillies pour concourir au développement et/ou au maintien de leur condition physique - Dans le cadre d'une approche psycho-corporelle, proposer des médiations sportives : - individuelles et personnalisées dans le but de favoriser le bien-être et restaurer l'estime de soi - collectives visant à favoriser la socialisation et les interactions sociales - Dans une dynamique de co-construction avec les personnes accueillies, participer à la mise[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Montcuq-en-Quercy-Blanc, 46, Lot, Occitanie

La Communauté de communes du Quercy Blanc, dans le Lot, est composée de 9 communes et 8 000 habitants. Elle accueille 3 crèches pour une capacité totale de 50 places. Une CTG va être signée prochainement et de nombreuses actions concernent la petite enfance et la parentalité. Le poste consiste donc à : Co-animer, suivre et évaluer la Convention Territoriale Globale (CTG) Animer et gérer le Relais Intercommunal Petite Enfance Gérer le guichet unique Volet CTG petite enfance et parentalité. Accompagner le déploiement et la mise en œuvre du Service Public de la Petite Enfance (SPPE). Mettre en place un observatoire petite enfance Mettre à jour les diagnostics thématiques petite enfance et parentalité Appui technique auprès des élus et des comités de pilotage CTG Coordination de la réalisation du plan d'actions Petite enfance et parentalité inscrit dans la CTG Accompagnement et suivi des projets du territoire en lien avec la Petite enfance et la parentalité Identifier les leviers de financement et les opportunités de développement de la Petite enfance et la parentalité. Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques (institutionnels, associatifs, professionnels). [...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Florange, 57, Moselle, Grand Est

La Ville de Florange (12 000 habitants), située au cœur de la Vallée de la Fensch, au sein de la Communauté d'Agglomération du Val de Fensch, poursuit sa dynamique de modernisation de l'action publique locale. Dans ce cadre, la collectivité recrute un(e) gestionnaire des ressources humaines polyvalent(e), doté(e) d'une solide expérience dans la fonction publique territoriale. Le ou la candidat(e) devra faire preuve d'une maîtrise des procédures de gestion de la paie et participer à l'ensemble des activités du service RH. Sous l'autorité de la directrice générale adjointe de l'administration générale, le ou la gestionnaire RH assure le traitement administratif des dossiers du personnel dans le respect du cadre réglementaire en vigueur, tout en étant garant(e) de la fiabilité des opérations de paie et de carrière. Missions : 1 ) Gestion de la paie - Saisie et contrôle mensuel des éléments variables et constants de paie - Édition des bulletins de salaire et des déclarations obligatoires (DSN, cotisations, charges) - Suivi du régime indemnitaire (RIFSEEP), GIPA, NBI, heures supplémentaires - Veille réglementaire liée à la rémunération dans la FPT 2) Gestion administrative[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de l'Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire de la Nièvre (constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d'un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité. Dans le cadre d'un remplacement, vous aurez en charge les missions suivantes : - Conditionnement de produits alimentaires, - Mise en barquettes, - Aide au stockage, rangement et déconditionnement des marchandises, -Traçabilité des produits (prises des températures), -Distribution des produits (allotir, trier et classer les produits), - Entretien et nettoyage des locaux et des matériels, - Répondre ponctuellement au téléphone, - Respecter et appliquer les[...]

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Responsable de site de traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 14 décembre 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 143/2025 Mission du poste : Chargé de participer à la conduite de projets, l'analyse des données et la communication Conduite de projet : - Participer à la conduite d'études d'évolution du service, à l'élaboration et au suivi des programmes et appels à projets ; - Optimiser les services apportés et proposer des évolutions ; - Assurer une veille technique et réglementaire, faire des propositions sur l'amélioration du service à l'usager ; - Participer à la mise en œuvre des projets ; - Etudier la résolution des problématiques rencontrés par les équipes terrain. Encadrement : - Gérer et encadrer le chargé de prévention et tri des déchets ; - Définir les priorités d'intervention, superviser les activités. Communication et animation sur la prévention et le tri des déchets - Collaborer avec la responsable du service, contribuer à la stratégie de communication liée à la progression des performances. Proposer des actions de communication concrètes permettant d'inciter[...]

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Responsable communication interne et externe

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SDIS63 recrute, à compter du 1er janvier 2026, un chef du service communication (H/F) au sein du Groupement des Affaires Générales et Institutionnelles (GAGI). MISSIONS : Sous l'autorité du chef du GAGI, le chef du service communication (H/F) définit, pilote et met en œuvre la stratégie de communication interne et externe du SDIS63. Garant de la cohérence et de la visibilité de la communication institutionnelle, il encadre l'équipe communication et coordonne les actions de diffusion, de valorisation et d'information en lien avec les services internes, les partenaires extérieurs et les médias. 1. Pilotage stratégique et institutionnel - Proposer la stratégie globale de communication du SDIS63 ; - Élaborer et actualiser les documents de référence : plan de communication, charte graphique, éléments de langage, supports de présentation institutionnels ; - Superviser la création, la publication et la diffusion des supports éditoriaux (communiqués, newsletters, posts réseaux sociaux, dossiers de presse, brochures, affiches, vidéos) ; - Assurer la cohérence et la qualité des messages diffusés sur l'ensemble des supports internes et externes ; - Promouvoir l'image et la notoriété[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Agroalimentaire

Aldudes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un/une secrétaire comptable. Personne sérieuse, rigoureuse, dynamique et motivée, nous recherchons quelqu'un ayant envie de s'impliquer pour accompagner l'entreprise dans son développement. MISSIONS - Mission administrative : o émission de bons de livraisons o édition de lettres de transport o facturation des clients o suivi des règlements clients o suivi des règlements fournisseurs - Mission comptable : o saisie des écritures comptables sur logiciel de gestion o rapprochements bancaires o saisie des écritures sur logiciel de comptabilité et suivi des comptes o préparation des bilans et comptes en lien avec la direction et notre cabinet comptable - Mission d'accueil : o accueil téléphonique o gestion du courrier o prise de commandes PROFIL - Formation en comptabilité ET/OU expérience dans ce secteur d'activité de 2 ans. - Esprit d'équipe, dynamisme, communication - Sens de l'organisation, rigueur, initiative - Polyvalence, autonomie, entraide - Relationnel - Bascophone serait un plus CONDITIONS : - Poste basé aux Aldudes - Temps plein 35h annualisé - CDI après période d'essai - Rémunération fonction de[...]

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Pisteur / Pisteuse secouriste

Emploi

Notre-Dame-de-Bellecombe, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

**Saison 2025-2026** *Poste non-logé* La Société VAL D'ARLY Labellemontagne, filiale du Groupe LABELLEMONTAGNE, est constituée des trois stations villages que sont Notre Dame de Bellecombe, Flumet et Praz sur Arly. Elle fait partie du domaine skiable de l'Espace Diamant qui comporte 192 kilomètres de pistes de tous niveaux, réparties entre 1 000 et 2 069 mètres d'altitude. Vos missions : - Principalement centrées sur l'accueil client, la sécurisation des pistes et les secours sur le domaine skiable. - Vous êtes garant de la bonne utilisation des pistes de ski, visant à garantir une sécurité maximale aux usagers. Vous assurez, l'ouverture et la fermeture des pistes, le balisage et la sécurité du domaine skiable. - Vous anticipez les risques et dangers, vous avez les capacités à réagir rapidement à une situation d'urgence. - Vous réservez un accueil irréprochable par votre tenue et votre attitude, vous renseignez et orienter efficacement la clientèle. - Vous veillez au respect des exigences et procédures en matière de sécurité, de santé, de qualité de vie au travail et d'environnement, tout en étant force de proposition pour améliorer le service rendu. - Vous remplissez[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) travailleur(se) social (F/H) dans le cadre des missions suivantes : -Accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, en stimulant et en préservant l'autonomie -Organiser et animer la vie quotidienne dans le respect du rythme de chacun, et en adéquation au projet personnalisé -Construire et mettre en œuvre des projets d'activités dans les domaines des apprentissages et des loisirs en favorisant l'ouverture sur l'extérieur et l'autonomie -Observer, échanger, analyser et rendre compte de l'accompagnement des personnes Vous êtes doté(e) de qualités humaines fondées sur la bienveillance, l'écoute, le respect des potentialités de chacun, d'un esprit d'initiatives, de dynamisme et de rigueur. Titulaire d'un diplôme du secteur (AES, AMP, AS, ME) ou avec le projet d'intégrer une formation. Vous avez idéalement une connaissance ou première expérience réussie dans le champ du Handicap. Horaire internat 25 jours de conges payés + 9 Congés Contrat renouvelable

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Pharmacien chercheur / Pharmacienne chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

DESCRIPTION DU POSTE : Le projet de recherche ANR Stock-HD fédère deux laboratoires académiques et une entreprise. L'enjeu scientifique du projet est de développer un système de stockage de chaleur thermochimique haute densité à des températures compatibles pour une intégration dans un réseau de chaleur. Les différentes étapes consistent à concevoir, construire et expérimenter un procédé innovant pour le stockage de chaleur, d'en caractériser le comportement et les performances. Le chercheur recruté s'intégrera dans l'étape du projet concernant le pilotage intelligent du système de stockage. L'objectif principal attendu dans le cadre de ce contrat de recherche de 12 mois est de concevoir un système de pilotage intelligent du système de stockage de chaleur original, développé au sein du projet Stock-HD, intégré dans un réseau de chaleur. Les systèmes de pilotage, dit intelligents, doivent être capables de prédire les profils de demande des consommateurs ainsi que de s'adapter à tout changement d'état du réseau, être robustes aux incertitudes, et rester flexibles. Depuis quelques années, de nouvelles stratégies de gestion optimale des systèmes distribués, basées sur l'analyse,[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale Développer, animer et coordonner le programme CitésLab développé par BPI France sur le Nord Vaucluse, afin de sensibiliser, repérer et accompagner les habitants des quartiers prioritaires et territoires fragiles vers l'entrepreneuriat, de l'idée jusqu'à la formalisation d'un projet. Responsabilités et activités principales 1. Détection et mobilisation des porteurs d'idées - Aller à la rencontre des habitants sur le terrain : actions hors les murs, permanences, médiation, présence événementielle. - Organiser des ateliers de sensibilisation à l'entrepreneuriat - Nouer des liens avec les acteurs locaux : associations, centres sociaux, missions locales, bailleurs sociaux, collectivités. - Identifier les potentiels entrepreneurs et leur donner les premières clés pour transformer une idée en projet. 2. Accompagnement à l'émergence des projets - Accueillir, écouter et analyser les idées des porteurs de projet. - Réaliser un premier diagnostic : motivations, compétences, besoins, potentialité du projet. - Structurer les premières étapes : étude d'opportunité, cadrage du projet, premiers outils de structuration. - Accompagner vers les solutions adaptées : accélérateurs[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Pontet, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Mission principale Accompagner les porteurs de projets et entrepreneurs du territoire dans la création, la reprise et le développement d'entreprises, en mobilisant les outils d'ingénierie financière, les prêts d'honneur et les dispositifs d'accompagnement portés par Initiative Terres de Vaucluse. Responsabilités et activités principales 1. Accueil, diagnostic et accompagnement des entrepreneurs - Accueillir, informer et orienter les porteurs de projets sur les dispositifs d'accompagnement et de financement. - Réaliser un diagnostic complet du projet (marché, modèle économique, besoins financiers, faisabilité). - Définir avec l'entrepreneur un plan d'accompagnement personnalisé. - Suivre les bénéficiaires de prêts d'honneur et dispositifs en vigueur 2. Montage des dossiers et ingénierie financière - Monter les dossiers de prêt d'honneur et de financement complémentaire. - Accompagner les entrepreneurs dans la structuration de leur business plan. - Préparer et présenter les dossiers en comité d'agrément. - Assurer le lien avec les partenaires techniques et financiers. 3. Animation et partenariats - Participer à l'animation territoriale et aux actions de sensibilisation à[...]

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Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'affaires du BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

GIF EMPLOI, est un acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. INTERTIS appartient au groupe GIF EMPLOI. Vous souhaitez relever un nouveau défi dans le domaine de l'agencement et intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire ? Notre client recrute un Commercial en Agencement (H/F/D). Rejoignez un secteur dynamique et stimulant où votre talent commercial sera valorisé. Vous intervenez sur le marché de l'agencement auprès de clients variés (commerces, bureaux, collectivités, privés) afin de développer le portefeuille clients et de garantir la satisfaction des clients tout au long du projet. Les missions attendues du poste : Prospecter de nouveaux clients et fidéliser le portefeuille existant Analyser les besoins des clients et proposer des solutions sur mesure Négocier les propositions commerciales, rédiger les devis et relancer les clients Suivre la bonne exécution des projets en collaboration avec les équipes techniques Assurer un reporting régulier de l'activité commerciale Profil recherché : Vous[...]

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Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Transport

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous intégrerez la filiale GT solutions Ile-de-France Nord dont le siège est à Aulnay-Sous-Bois (93). Elle gère des activités sur les métiers de la distribution de matériaux BTP et RHF (restauration hors foyer) sur la région IDF. Elle emploie plus de 200 salariés avec un parc de véhicules en propre et recherche aujourd'hui pour renforcer l'équipe de structure son/sa Chargé.e administratif d'exploitation. En étroite collaboration avec le directeur de filiale, le responsable technique et la responsable d'exploitation, vous assurez les missions suivantes : * Gestion de la facturation : saisie, préfacturation, facturation * Gestion des éléments d'exploitation et de parc : carburant, péages . * Gestion de la téléphonie * Gestion des contraventions * Commandes des fournitures, tenues, EPI * Suivi des contrats commerciaux (mise à jour des fiches client) * Assurer l'interface avec les services du siège (comptabilité) Vous pourrez être amené(e) à assurer en backup des missions RH. Le savoir-être, c'est 110% de votre réussite sur ce poste : * Vous aimez le travail bien fait * Le travail en équipe est une évidence pour vous : « seul on est fort, ensemble on va plus[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Orly, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

ASSOCIATION ACER (Association Clubs et Equipes de Rues) Implantée depuis 1971 sur la commune d'Orly, l'ACER est une association de prévention spécialisée qui intervient dans le cadre de la protection de l'Enfance. Elle est financée par le Conseil Départemental du Val-de-Marne et son action vise à l'insertion sociale et professionnelle des jeunes âgés de 12 à 25 ans. L'association est composée de 6 salariés et d'un Conseil d'Administration de 10 membres. La taille ainsi que l'implantation territoriale de l'ACER contribuent au projet associatif qui met le lien social au cœur de son action. L'ACER RECRUTE : Éducateur/trice spécialisé (H/F), Contrat à durée Indéterminée (CDI) à temps plein, Salaire selon Convention Collective Nationale 66 (CCN66), Congé trimestriel supplémentaire Lieu de travail : Orly, Horaires de journée 10h à 19h. DESCRIPTIF DU POSTE : Le profil recherché est celui d'un(e) éducateur(trice) polyvalent(e) capable de véhiculer auprès du public qu'il ou elle accompagne les valeurs et le projet associatif définis par le conseil d'administration. Pour ce faire, il agira selon les principes fondateurs de la prévention spécialisée, à savoir : - La libre adhésion[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Votre mission principale sera de garantir la qualité du fonctionnement, le développement, l'intégrité de l'Association dans le respect des valeurs fondatrices et des orientations définies par le CA. Pilotage en collaboration avec la Présidence du Conseil d'Administration et les membres du Bureau : - Pilote, en veillant à impliquer l'ensemble du personnel, un projet associatif conforme aux valeurs de l'association et qui prenne en compte l'évolution des cahiers des charges des dépistages et des politiques publiques. - Impulse la communication en direction des usagers et des partenaires. - Propose à la Présidence du bureau ainsi qu'au conseil d'administration les projets ainsi que les axes de changement nécessaires pour l'association, - Analyse, interprète et partage l'information stratégique. - Définit et met en œuvre la méthodologie adaptée à la résolution des problématiques. - Décide et rend des arbitrages. Relation avec les financeurs publics ou privés : - Représente l'association dans des instances ou groupes de travail relatifs à l'activité, ou délègue, le cas échéant. Animation des équipes : Organisation du travail : - Définit un cadre à la[...]

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Technicien / Technicienne informatique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Notre association, engagée dans le service d'aide à la personne, recrute un(e) Technicien(ne) en Informatique (H/F) pour accompagner le bon fonctionnement et l'évolution de nos outils numériques. Vous aurez pour missions principales : - Participer au bon fonctionnement, la maintenance et à l'évolution du parc et à la sécurité des systèmes informatique - Former, accompagner et sensibiliser les utilisateurs aux bonnes pratiques numériques et informatiques.- - Intervenir sur les équipements matériels, logiciels et réseaux - Assurer la configuration des matériels, applications et le support aux utilisateurs concernant les problèmes quotidiens - Réalise l'investigation, la résolution des problématiques et effectuer l'escalade des incidents auprès des supports des prestataires si besoin - Appliquer la politique de sécurité du système informatique et assurer la veille technologique et réglementaire afin d'en anticiper les évolutions. - Assister le Chef de service du Système d'Information - Analyser et comprend les besoins, - Proposer des solutions et participer à la validation technique et au déploiement des solutions choisies - Superviser le système d'information et documenter[...]

photo Responsable service clients

Responsable service clients

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, une Association prestigieuse, pour des Etablissement situés dans le département de l'Orne et en région Normandie, un Chef de Service - H/F, dans le cadre d'un poste en CDI. -Présentation de l'Association : *Etablissements accueillant des personnes en situation de Handicap ; *Situés dans le département de l'Orne, à proximité d'Alençon. Présentation de l'Etablissement : Foyer d'Accueil pour Adultes en situation de Handicap proposant environ 50 places d'accueil permanents et temporaires. -Présentation du poste : -En qualité de Chef de service, vous jouerez un rôle essentiel dans la conduite de projets et l'animation au sein de votre Etablissement. Vos responsabilités incluront: - La gestion et l'organisation des activités au sein du foyer ; - La coordination d'une équipe pluridisciplinaire, en garantissant une communication fluide entre tous les intervenants et un suivi individualisé de chaque résident ; - L'élaboration, la mise en oeuvre et le suivi des projets personnalisés, en veillant à respecter les principes de la Convention 66 ; - Le développement d'initiatives favorisant l'épanouissement personnel et[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Pougny, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) animateur (trice) en accueil de loisirs sans hébergement. Contrat à Durée Déterminé (CDD) Poste à pourvoir : Dès que possible Site d'activités : Commune de POUGNY Horaires : Périscolaire (Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi) Cantine : 11h15-13h30 Périscolaire : 16h30-18h00 PERFORMANCE ATTENDUE Encadrement d'enfants durant les temps cantine, périscolaire, Mercredis et Vacances. Mise en œuvre du projet éducatif de l'association et du projet pédagogique de la structure. COMPETENCES CLES Capacité à encadrer des enfants. Capacité à favoriser l'éveil et le développement de l'enfant. Aptitude pour la communication, à l'animation et la pédagogie. Sens de l'accueil, disponibilité et réactivité. Capacités d'adaptation à divers publics et aux situations d'urgence. Disponibilité & Réactivité Prise d'initiatives MISSIONS - Accueillir et animer en toute sécurité, les enfants dans le cadre des accueils de loisirs - Encadrer un groupe d'enfants dans le respect des normes d'hygiènes et de sécurité - Etre un interlocuteur de terrain pour les enseignants, parents, enfants, intervenants - Participer et animer les projets Diplômes requis : BAFA ou équivalent Expérience[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Ceyzériat, 10, Ain, Grand Est

Cadre d'emplois des Puéricultrices territoriales ou Educateur jeune enfant (catégorie A) Recrutement par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle (CDD de 3 ans) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment, dont l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant de Ceyzériat (30 places), pour lequel nous recherchons un(e) Responsable d'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) h/f. Sous l'autorité de la Responsable du service petite enfance, vous gérez une structure d'accueil non permanent pour des enfants âgés de 10 semaines à 5 ans et intervenez comme responsable du personnel de la structure. Ainsi, vos missions seront les suivantes : Assurer le pilotage et la coordination globale de l'EAJE : - Manager l'équipe composée de 11 agents : gérer, animer et encadrer, - Gérer les remplacements - Elaborer et suivre le budget de la structure, - Préparer, suivre et assurer l'exécution du budget prévisionnel annuel en collaboration avec le service comptabilité finance et petite enfance, - Préparer des actes administratifs - Impulser et suivre les grands projets structurants[...]

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif du poste : D'être garant de la mise en œuvre des projets d'établissement du Pôle : - Initiation et/ou poursuite de la réécriture/actualisation des projets se services - Mise en œuvre des projets de service - Mise en œuvre et suivi des projets personnalisés des personnes accompagnées - Evaluation des actions menées D'organiser l'accompagnement des personnes et en assurer la qualité : - Organisation de l'accompagnement des personnes dans le respect des réglementations - Élaboration et mise en œuvre, dans le cadre de procédures et références, des outils de la loi de 2002.2 : livret d'accueil, DIPC, projets personnalisés, enquête de satisfaction, etc. - Être garant de la qualité d'accompagnement due aux personnes accompagnées - Être l'interlocuteur identifié en terme Prévention des risques et de Sauvegarde de personnes et des biens Assurer la gestion RH, administrative et comptable du Pôle : - Comptabilité o Production des éléments comptables dans le respect des échéances (EPRD, ERRD), o Veille et suivi régulier des tableaux de bords comptables dans une logique de pilotage - Fonction RH o Organisation et soutien à la fonction des chefs de service o Développement[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Le ou la Chef(fe) de Service de la Maison d'Accueil Spécialisée Le Belvédère, est le/(la) garant(e) de l'accueil, de l'accompagnement des résidents, de l'encadrement de l'ensemble des professionnels et de la déclinaison du projet institutionnel. Missions en lien avec l'organisation institutionnelle - Participe à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement, - Contribue à la déclinaison des axes du projet d'établissement, - Participe aux instances de l'établissement et à la commission d'admission des résidents, - Assure la transmission des informations institutionnelles auprès des équipes et s'assure de leur bonne compréhension, - Prend part au plan d'équipement de la structure, - Elabore le bilan d'activité annuel et le présente aux instances Evalue les compétences professionnelles des agents placés sous sa responsabilité, - Participe activement à l'élaboration du plan de formation - Contribue à l'accompagnement des agents dans leur projet professionnel - Encadre les professionnels et réalise les entretiens annuels sur la manière de servir, - Organise et supervise l'accompagnement pédagogique des stagiaires en lien avec les centres de formation - Gère les équipes[...]

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Factotum

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mandelieu-la-Napoule, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le bureau Interima de Grasse recrute pour un client, une société de renom spécialisée dans la vente et la distribution de viande haut de gamme, un Factotum / Technicien Polyvalent pour rejoindre son équipe. Rejoignez une société familiale, reconnue pour la qualité de ses produits et son service irréprochable. En tant que Factotum / Technicien Polyvalent, vous aurez pour principales responsabilités : *Entretien des locaux : Assurer la propreté et l'entretien des zones de production et des espaces communs. *Maintenance des équipements : Effectuer la maintenance préventive et corrective des machines (fournil, réfrigérateurs, matériel de découpe, etc.). *Réception et gestion des déchets : Vous veillerez à la gestion des déchets conformément aux normes d'hygiène. *Support aux équipes : Aider aux réparations et à l'organisation générale des locaux pour assurer la sécurité et le bon déroulement de l'activité. Nous recherchons un candidat avec idéalement une première expérience dans un poste similaire (factotum, technicien de maintenance, ou autre poste polyvalent). Vous êtes une personne organisée, autonome, et avez un bon sens de l'initiative. Expérience préalable dans[...]

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Médecin praticien

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS : - Evaluation médicale - Co-élaboration du projet individuel de soins avec l'usager - Prise en charge médicale (soins, prescription, RdR), organisation du suivi médical et paramédical - Prise en soin des complications somatiques et pathologies associées (hépatites, VIH.) - Education à la santé et thérapeutique des usagers - Travail de coordination avec les professionnels de l'équipe pour un accompagnement global de la personne - Travail en réseau partenarial avec les médecins généralistes/ hospitaliers ; pharmaciens ; CMP, CPTS, MPS - Participation aux activités de formation et de prévention du CSAPA - Participation aux réunions d'équipe et institutionnelle. SAVOIR-FAIRE : - Compétences médicales générales et si possible en addictologie (possibilité d'envisager un DU) - Savoir animer un travail en réseau - Connaître et savoir utiliser les méthodes et outils de réduction des risques - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Connaître et utiliser les thérapeutiques en addictologie SAVOIR-ETRE : - Sens du travail en équipe - Sens de la communication - Créativité et sens de l'initiative - Respect de la confidentialité - Autonomie - Écoute et empathie, bienveillance Les[...]

photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : POSTE : Technicien de maintenance pour accompagner le développement d'une nouvelle activité dédiée au CSR (Combustible Solide de Récupération), qui consiste à transformer certains déchets en combustible, destiné à alimenter des usines et produire de l'énergie. Disposer du CACES R482 Catégories C1 et B1 serait un plus. Le poste consiste à : 1. Assurer la maintenance préventive et curative -Réaliser les interventions de maintenance préventive sur les équipements -Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques ou pneumatiques. -Effectuer les réparations dans les délais pour réduire les temps d'arrêt. -Vérifier la conformité et le bon fonctionnement des machines après intervention. 2. Garantir la continuité du process CSR -Participer aux caractérisations -Surveiller et intervenir sur les installations pour limiter les arrêts non planifiés. -Réagir rapidement en cas d'anomalie pour assurer la fluidité de l'alimentation en CSR. -Effectuer des réglages simples pour optimiser le fonctionnement des équipements. 3. Contribuer à l'amélioration continue -Proposer des solutions pour fiabiliser les équipements et réduire la fréquence des pannes. -Participer[...]

photo Responsable d'unité de production industrielle

Responsable d'unité de production industrielle

Emploi

Montpon-Ménestérol, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Responsable d'Unité de Production pour notre usine de Montpon-Ménestérol (24), spécialisée dans la fabrication de tuiles plates et leurs accessoires. Rattaché(e) au Directeur d'Usine, vous avez pour mission de gérer l'organisation et la performance d'une unité de fabrication, en garantissant l'atteinte des objectifs en matière de sécurité, qualité, coûts et délais. Vous jouerez un rôle central dans l'amélioration continue des processus et dans l'animation des équipes, avec pour objectif de renforcer leur engagement et leur montée en compétences. À ce titre, - Hygiène, Sécurité et Environnement : Manager et contrôler l'application des standards, procédures et veiller au respect des consignes de sécurité. - Satisfaction Client : Maintenir l'outil de production en état de marche et de sécurité pour assurer une qualité produit constante tout au long du process. - Excellence opérationnelle : Piloter et animer les équipes de production (objectifs, suivi d'activité, discipline, sécurité, évaluation). Organiser le travail et répartir les ressources en fonction des besoins, en gérant les imprévus. Élaborer les programmes[...]

photo Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Directeur / Directrice des Ressources Humaines (DRH)

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche un(e) DRH. Placé sous l'autorité directe de la Directrice Générale des Services, vous serez responsable de la direction composée d'une quinzaine d'agents et d'une directrice adjointe. Vous concevez, proposez et mettez en œuvre la stratégie de gestion des ressources humaines de la collectivité. En cohérence avec les enjeux règlementaires, vous proposez et mettez en œuvre les actions de la politique RH, évaluez ses effets et proposez des réajustements, en grande transversalité et anticipation avec les directions métiers. Vous animez le dialogue social. Vous poursuivez la mise en place des démarches permettant d'aboutir à des modes d'action rénovés et innovants tout en contribuant à renforcer l'attractivité de la collectivité. A ce titre, vous conduisez la modernisation de la gestion du temps de travail, levier de l'adaptation du service public, d'une évolution de l'organisation du travail. Vous confortez et développez le volet prévention, maintien dans l'emploi, parcours professionnels et reclassements. Vous poursuivez la démarche entreprise sur[...]

Ressources supplémentaires