photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Vallon-Pont-d'Arc, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes des Gorges de l'Ardèche recherche un animateur/animatrice Jeunesse qui aura la mission principale d'animer et d'encadre un public (11-16 ans) pour la rentrée 2025/2026. Si tu es dynamique et bienveillant(e), ce poste est disponible et n'attend que toi! Missions: - Accueillir les jeunes et leurs familles sur des temps collectifs - Contribuer à la mise en place, l'animation de l'Accueil Jeune - Contribuer à l'animation du CLAS Ado - Contribuer à l'animation des temps extrascolaires ados - Garantir l'organisation pratique matérielle de son activité - Participer aux tâches quotidiennes inhérentes au service - Participer à des actions de formation Profil: CDD d'un an Horaire de travail: 35h/semaine BAFA exigé Expérience avec le public adolescent Permis B obligatoire avec 2 ans d'ancienneté Surveillant de baignade fortement sollicité Possibilité de logement

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Administrations - Institutions

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Sous l'autorité du responsable du centre social, vous êtes en responsabilité de la gestion et l'animation d'un espace de vie sociale (EVS). Dans le cadre d'une réorganisation lié à un changement d'offre de service public, le projet d'Animation de la Vie Sociale 2024-2026 de Vire sera décliné depuis un centre social municipal historique et la création de 2 EVS situés chacun sur un quartier spécifique. MISSIONS - Animation et Développement de Projets - Animer au quotidien et développer les actions définies dans le projet 2024-2026 relatif à l'EVS à l'échelle de son quartier d'intervention et en collaboration étroite avec l'équipe du centre social en lien avec le responsable du centre social - Proposer, concevoir/co-construire avec les habitants et partenaires des projets d'activités et mettre en œuvre des projets d'actions en direction des habitants et des familles du quartier d'intervention de l'EVS - Être force de proposition au regard des actions et assurer les conditions de mises en œuvre complètes - Contribuer au développement du pouvoir d'agir des habitants, à la prise d'initiative et de participation, au développement de leur citoyenneté et de leur bien-être - Collaboration[...]

photo Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse technique de véhicules automobiles

Contrôleur / Contrôleuse technique de véhicules automobiles

Emploi Auto-Moto-Cycles

Gond-Pontouvre, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Pôle contrôle technique véhicules légers (H/F) pour notre centre situé à Aytré. Rattaché(e) au Référent de Secteur, les missions seront les suivantes : * Accueillir la clientèle avec l'amabilité nécessaire à la bonne image du centre et du réseau, * Gérer la relation téléphonique, * Fidéliser la clientèle, développer et suivre l'activité des centres, * Suivre les clients en compte, * Participer aux actions de communication et des appels d'offres locaux, * Mettre en place si besoin de partenariat et /ou de communication local, * Mettre en place et développer de nouveaux services, * Gérer et traiter les éventuelles réclamations, * Réaliser des contrôles et contre-visites), * Utiliser le logiciel de contrôle et l'outil de saisie directe DIP, * Présenter, commenter et valider le procès-verbal du contrôle, * Réaliser la facturation, * Analyser et traiter ses compteurs d'exception et valider les compteurs de ses équipes, * Établir et transmettre tout document à caractère réglementaire, administratif et commercial, * Entretenir les postes de travail, les équipements de contrôle etc.., * Appuyer[...]

photo Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Langueux, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'école de Saint Ilan située à Langueux, école du paysage, du végétal et du commerce forme des élèves de la 4ème à la licence professionnelle. Nous sommes à la recherche pour la rentrée de septembre 2025, 6 accompagnants d'apprenants à besoins éducatifs particuliers pour des contrats à durée déterminée de 1 an du 01.09.2025 au 31.08.2026 à temps partiel entre 0.54 ETP et 0.75 ETP. Champs d'activité possibles : - Accompagnement des apprenants à besoins éducatifs particuliers: . dans l'accès aux activités d'apprentissage, . dans les activités de la vie sociale et relationnelle ; - Participation à la mise en œuvre et au suivi du plan personnalisé de compensation des apprenants dans les différents lieux de vie de l'établissement (en lien avec les professionnels et les responsables légaux) ; - Réalisation d'un suivi régulier et de comptes-rendus partagés au sein de l'équipe pédagogique et éducative. L'accompagnant d'apprenants à besoins éducatifs particuliers contribue à la bonne réalisation du projet personnalisé de scolarisation. Il participe aux différents temps de réunion, de concertation et de travail en lien avec les apprenants suivis. Il constitue une[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

L'UDAF de l'Eure (Union Départementale des Associations Familiales de l'Eure) a pour mission de représenter les familles auprès des pouvoirs publics et de gérer des services à destination des familles. Au sein du pôle « vie associative et action familiale », l'assistant(e) des instances et de la vie institutionnelle participe à faire vivre le mouvement associatif familial dans sa diversité, assure des liens entre les associations, participe à des projets communs, promeut en interne et en externe les actions de l'UDAF de l'Eure. Activités principales : L'Assistant(e) des instances et de la vie institutionnelle aura pour principales activités : - Prendre en charge la préparation, l'organisation et le suivi des Bureaux, Conseils d'Administration et Assemblée Générale avec la Direction et la Gouvernance - Préparer et organiser les groupes de travail, commissions internes sur des thématiques diverses à destination des administrateurs et associations adhérentes (ex : médaille de la famille .) en lien avec la Direction - Assurer le secrétariat des représentations familiales et du service Action familiale - Prendre en charge et optimiser l'organisation d'un dossier confiée par[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'animateur.rice jeunesse intervient au sein du pôle « action éducative » de l'association. Il est en charge de l'accueil et de l'accompagnement des jeunes de 12 à 25 ans. Le pôle « action éducative » de l'association comprend plusieurs projets : - Un accueil de loisirs pour les 6-11 ans, ouvert les mercredis et samedis après-midis et les vacances scolaires (50 enfants accueillis) ainsi qu'un accueil de loisirs pour les jeunes de 12 à 16 ans les mercredis et les vacances scolaires (25 ados accueillis) - Un accueil libre pour les jeunes de 12 à 25 ans le mercredi et le vendredi soir, en accès libre - L'accompagnement des jeunes dans leurs projets et leurs engagements - Une webradio - L'accompagnement à la scolarité : accompagnement méthodologique et projets éducatifs en direction des enfants de primaires (50 enfants) et collégiens (35 ados) - Des actions dans ou avec les écoles - Des activités petite enfance et parentalité L'animateur.rice jeunesse travaille en étroite collaboration avec la coordinatrice école-famille, la responsable action éducative et l'ensemble de l'équipe d'animation (3 animateurs, 3 à 4 volontaires en service civique, quelques volontaires supplémentaires[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Roquemaure, 30, Gard, Occitanie

L'adjoint(e) de direction de la crèche assiste la directrice dans la gestion quotidienne de la crèche, en veillant au bien-être et à la sécurité des enfants accueillis. Il/elle coordonne l'équipe et assure la continuité de la direction en l'absence de celle-ci. Responsabilités et Missions : - Assiste la direction dans la gestion quotidienne de la crèche (maintenance, logistique, sécurité) - Soutient et participe à la mise en œuvre du projet pédagogique - Coordonne l'équipe - Accompagne et soutient les familles - Veille au respect des normes de sécurité et d'hygiène - Assure le suivi, et la prise en charge de l'enfant Activités : Sans être exhaustives La pédagogie Participe à la réflexion et l'élaboration du projet d'établissement Participe à la réflexion et la mise en œuvre du projet pédagogique Assiste et participe à la mise en œuvre des activités éducatives Gère et anime un groupe d'enfants au quotidien S'adapte à chaque âge des enfants, pour anticiper et répondre à leurs besoins et rythme individuels Attendus : choix d'activités adaptées aux enfants accueillis, préparation de la semaine de la petite enfance, organisation des temps conviviaux. La relation aux familles Accueille,[...]

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Responsable logistique de production industrielle

Emploi Négoce - Commerce gros

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Rejoignez Maison Johanès Boubée, une entreprise de négoce de vins et spiritueux avec une activité d'embouteillage, de logistique et d'export. Elle a près de 600 collaborateurs et 7 établissements en France. Filiale du groupe Carrefour, elle est le pôle d'expertise pour les vins et les effervescents et s'est donnée pour mission de rendre accessibles à chacun des clients, le meilleur des vins et spiritueux et encourager une démarche responsable. Le site de Nîmes est un site industriel et logistique de 33 000 m2 situé à l'est de Nîmes, composé de 150 personnes en 2x8 avec un CA de 300 M€ / an, avec 2 500 références stockées sur 24 000m2 d'entrepôt et 4 lignes de production sur 9 000 m2. Nous recherchons un Adjoint de production (Chef d'équipe) H/F en CDI, temps plein, pour intégrer notre équipe de production en horaires postés. Vous assurerez le bon fonctionnement des lignes de production, la performance des équipes et la qualité des produits. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous serez garant(e) de la performance des opérations industrielles, du respect des exigences sécurité, qualité et délais, tout en pilotant une équipe terrain : Management d'équipe : - Animer[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

LES ENGAGEMENTS D' EXCELLENCE INTÉRIM Le recrutement de profils adaptés et dont les compétences professionnelles et le savoir être seront en adéquation avec le poste de travail et les spécificités du secteur d'activité. La validation par notre agence lors d'entretiens, de l'expérience acquise, des capacités à travailler dans un environnement spécifique, des motivations à accepter des missions d'intérim dans des délais en relation avec une activité de transport Aérien. Délégation d'un Personnel expérimenté avec un contrôle de références systématique. La constitution d'un « vivier » actif afin de répondre dans les temps à toute demande. Le mise en conformité des prérequis formations et d'accès au poste de travail avec anticipation et suivi Poste Dans ce contexte, nous recherchons pour l'un de nos clients un Chauffeur Livreur VL (véhicule léger) sérieux et dynamique, prêt à s'investir dans une mission de livraison auprès de professionnels. Poste basé à Colomiers (31), à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 6 mois. Le poste est à temps plein, 35 heures par semaine, du lundi au vendredi. La rémunération est fixée au SMIC horaire. Votre mission, si vous l'acceptez[...]

photo Aide de cuisine

Aide de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Devenir Agent de Service Intérieur chez people&baby c'est travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Les missions d'un Agent de Service Intérieur : Entretien des locaux : Travailler dans le souci constant de la sécurité de tous (balisage) Préparer le matériel et les produits nettoyants (Respecter les dosages en s'appuyant sur les procédures en crèche) Nettoyage des surfaces (poussière, sols, mobiliers) et des différents espaces des parties privées (Buanderie, salle de pause, sanitaires) Trier et vider les corbeilles Désinfecter les interrupteurs et poignées Approvisionner les distributeurs (essuie-mains, de savon, ...) Nettoyer et entretenir le matériel de nettoyage Renseigner les supports de suivi de traçabilité liés à son activité Mise en chauffe et/ou Préparation des repas/goûters Respecte les règles de sécurité et d'hygiène Contrôler les produits livrés en s'appuyant sur le BL et le menu du jour (Il est obligatoire d'informer la direction pour toutes erreurs d'étiquetages ou produits manquants) Tenue de travail complète Respecter la procédure[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Noé, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La MJC du RABE recherche pour l'école de Noé 2 animateur(rices) dynamiques et motivé(es) pour rejoindre notre équipe de l'Accueil de Loisirs Associé à l'École (ALAE). Le poste est à pourvoir pour 2 heures par jour, entre 12h00 et 14h00, afin de superviser et animer les activités périscolaires. Missions : - Encadrer les enfants durant la pause méridienne. - Proposer et animer des activités ludiques, éducatives et sportives adaptées aux différents âges. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants. - Favoriser l'épanouissement et la socialisation des enfants par le biais de jeux et d'activités diverses. Profil recherché : - Capacité à encadrer et animer un groupe d'enfants. - Sens des responsabilités et du travail en équipe. - Créativité, dynamisme et sens de l'organisation. - Une première expérience serait un plus 8H par semaine CDD 10 mois Pas de travail les mercredis et vacances scolaires Prise de poste en septembre 2025

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Tourisme - Loisirs

Longages, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La MJC du RABE recherche pour l'école de Longages 2 animateur(rices) dynamiques et motivé(es) pour rejoindre notre équipe de l'Accueil de Loisirs Associé à l'École (ALAE). Le poste est à pourvoir pour 1h30 par jour, entre 12h00 et 13h30, afin de superviser et animer les activités périscolaires. Prise de poste le 01/09/2025 Missions : - Encadrer les enfants durant la pause méridienne. - Proposer et animer des activités ludiques, éducatives et sportives adaptées aux différents âges. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants. - Favoriser l'épanouissement et la socialisation des enfants par le biais de jeux et d'activités diverses. Profil recherché : - Capacité à encadrer et animer un groupe d'enfants. - Sens des responsabilités et du travail en équipe. - Créativité, dynamisme et sens de l'organisation. - Une première expérience serait un plus Pas de travail le mercredi et vacances scolaires 22h77 par mois en CDD 10 mois

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous travaillez au sein d'une crèche située dans le quartier de Lardenne à Toulouse, auprès d'enfants de 3 mois à 18 mois. Votre activité est d'assurer un temps auprès des enfants et un temps de petit ménage quotidien des salles bébés et cuisine-biberonnerie. VOS PRINCIPALES ACTIVITES / Auprès des enfants : - Mène avec eux des activités d'éveil et ludiques (jeux, apprentissage de la vie collective...). - procède aux soins d'hygiène - Accompagne l'enfant dans les apprentissages des gestes de la vie quotidienne (habillage, prise de repas...).- Observe les comportements d'enfants et en fait part aux équipes - Respecte l'enfant en le considérant comme une personne à part entière - Verbalise les actions menées avec chaque enfant ou/et groupe d'enfants Auprès des équipes : - Observe les pratiques professionnelles, et questionne pour en comprendre le sens - Est à l'écoute des professionnels - Respecte le travail des professionnels - Communique avec les équipes - Est source de réflexion et de propositions Auprès des familles : - Respect du jeune enfant et de sa famille - Qualité d'écoute et de psychologie - Communication et écoute des équipes, de la direction et du conseil[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

- MISSIONS PRINCIPALES : - Assure le suivi de l'agenda des Élu.es et des activités de l'Union - Assure les tâches administratives diverses. - TACHES OU ACTIVITES PRINCIPALES POUR CHAQUE MISSION : - Assure le suivi administratif des opérations : - vérifie l'application des protocoles et des outils telle qu'attendue, - assure le suivi de la programmation afin d'anticiper de possibles adaptations, - assure le suivi des plannings de manifestations et d'affichages, - est référent des différents modes de procédures administratives. - Assure des tâches administratives diverses : - Elaboration des documents pour les Conseils d'Administration, l'Assemblée Générale en liaison avec la Présidence - Rédige des notes et des courriers divers, les comptes-rendus de réunions - Assure : o Accueil téléphonique, mails, entrants et sortants des consommateurs externes à l'Union, courriers et notes, o Gère les fournitures, les matériels, l'archivage, les abonnements et baux, o Gère les fichiers d'adresses et les publipostages nécessaires sur les différents événements (envoi, suivi, retour), ο Apporte une assistance à l'équipe de Direction et aux salarié.es dans le suivi d'activité des dossiers[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lattes, 34, Hérault, Occitanie

Votre mission : Vous accompagnez le dirigeant afin de faciliter et d'optimiser la gestion administrative de son activité. En étroite collaboration, vous êtes la personne de confiance qui organise, gère, coordonne et assure le suivi de l'ensemble des activités visant à le seconder. A ce titre vous : - Réceptionnez, traitez les mails et appels téléphoniques - Organisez les réunions avec les interlocuteurs extérieurs - Rédigez les comptes rendus - Organisez ses déplacements - Gérez son agenda - Traitez les factures et justificatifs avant leur envoie au cabinet comptable - Gestion des notes de frais - Suivi des paiements - Traitement des litiges et mise en relation avec les clients concernés Mission à pourvoir immédiatement Poste situé à Lattes et Valergues. Temps de travail partiel : 35 H/semaine Rémunération selon profil Pour réussir dans ce rôle, nous recherchons un collaborateur doté d'une maîtrise des outils bureautiques (outlook, excel, powerpoint, word). Vous êtes reconnu (e) pour votre polyvalence, votre sens de l'adaptation. Vous savez gérer vos priorités et répondre aux sollicitations avec diplomatie. De solides connaissances en Anglais seraient un plus ! Vous[...]

photo Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Description de l'entreprise Sopra Steria, acteur majeur de la Tech en Europe avec 56 000 collaborateurs dans près de 30 pays, est reconnu pour ses activités de conseil, de services numériques et d'édition de logiciels. Il aide ses clients à mener leur transformation digitale et à obtenir des bénéfices concrets et durables. Le Groupe apporte une réponse globale aux enjeux de compétitivité des grandes entreprises et organisations, combinant une connaissance approfondie des secteurs d'activité et des technologies innovantes à une approche résolument collaborative. Sopra Steria place l'humain au centre de son action et s'engage auprès de ses clients à tirer le meilleur parti du digital pour construire un avenir positif. En 2023, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 5,8 milliards d'euros. Le monde est la façon dont nous le façonnons Description du poste En qualité d'ingénieur/e Développeur/se, vous êtes rattaché/e à la division « Services Publics ». Celle-ci regroupe l'ensemble des acteurs qui exercent une mission de service public dans ces domaines. Nos clients sont notamment les organismes de protection sociale de la santé, de la retraite et de la famille, et[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Erblon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Saint-Erblon (3504 habitants) est une commune dynamique et attractive de Rennes Métropole, à 10 km au sud de Rennes. Nous recrutons par voie statutaire ou à défaut contractuelle, un.e animateur.trice périscolaire pour accompagner les enfants sur les périodes périscolaires. Nous recrutons pour des remplacements et un besoin jusqu'à la fin de l'année scolaire. Renouvellement de contrat possible. Vous serez placé.e sous l'autorité du responsable du pôle Education, du responsable périscolaire, ainsi que sous l'autorité du Maire et de l'adjointe chargée de la jeunesse. Missions ou activités Animation périscolaire et extrascolaire : - Aménager l'espace d'accueil dans le respect des règles de sécurité. - Accueillir l'enfant et ses parents : accompagner, écouter, informer, rassurer. - Être médiateur.rice du groupe d'enfants et faciliter échanges et partages entre tous les acteurs (parents, enseignants, les agents des services municipaux). - Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer. - Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène. - Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable. -[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châtillon-sur-Indre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier du Val de l'Indre recrute pour compléter son équipe un Enseignant en Activités Physiques Adaptées (H/F) à temps plein pour son site de Châtillon sur Indre. Etablissement à taille humaine, Le CHVI vous accueillera dans un cadre de travail sain et solidaire. Vous aurez pour mission principale de maintenir une autonomie, par la pratique sportive, des résidents dans leur environnement. En collaboration avec les différents professionnels médicaux, de rééducation et paramédicaux, vous interviendrez sur les services EHPAD et USLD pour une prise en charge optimale des résidents. Vous disposez de compétences techniques, organisationnelles et relationnelles réelles et indispensables à la bonne pratique du métier. Travailler au CHVI, c'est profiter d'un cadre de travail stable et humain. Vous bénéficierez d'un accompagnement et des formations seront possibles. Durée de travail : 37h30 par semaine (15 RTT et 28 CA) Travail en journée 09h00-17h00, avec aménagement d'horaires possible. BAC+3/4 Licence / Master STAPS spécialité APA Rémunération : 2345 € bruts sur 12 mois. Poste en CDI ou par mutation à pourvoir dès que possible.

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Fontgombault, 36, Indre, Centre-Val de Loire

OBJECTIFS DU POSTE Intégrer une équipe éducative engagée dans une démarche d'Éducation Populaire, participer à la vie d'une structure dynamique implantée en milieu rural, et développer ses compétences professionnelles à travers une alternance terrain/formation dans le cadre du BPJEPS ASEC à la MFR Brenne MISSIONS PRINCIPALES 1. Animation en Accueil de Loisirs (800 heures/an) - Concevoir, organiser et animer des activités ludiques, éducatives, culturelles ou sportives, en lien avec le projet pédagogique. - Participer aux réunions d'équipe et à la réflexion collective sur les pratiques en ACM (Accueil Collectif de Mineurs) - Être force de proposition dans les temps d'accueil, de vie quotidienne, et des divers projets. - Participer activement aux temps forts de la structure (fête de l'ALSH, projets inter-centres, etc.). - Encadrer les enfants durant les vacances scolaires : février, avril, toussaint. - Etre en formation en alternance (lundi et mardi) à la MFR Brenne et en structure à la CDC Brenne Val de Creuse (Mercredi, jeudi, vendredi). 2. Participation active à la Saison Estivale (400 heures) - Contribuer à la construction, la logistique et l'animation d'un programme[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pierre-des-Corps, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Un Coordinateur.trice/Référent.e du projet Parcours d'éveil 0-3 ans Premiers pas à temps complet, au 01/09/2025 Cadre d'emplois : Auxiliaire de puériculture, Educateur jeunes enfants Ce projet à caractère expérimental s'inscrit en réponse à l'Appel à Projet Fonds d'Innovation pour la Petite Enfance. Il s'appuie entre autres sur les conclusions de l'étude dans le cadre du dispositif « Premiers Pas ». Objectifs généraux : - Développer la socialisation des enfants (2-3 ans) par la participation à un parcours d'activités ludiques d'éveil et de découvertes diversifiées - Soutenir la fonction parentale par la mise en œuvre de temps parent-enfant et de temps spécifiques dédiés aux parents - Accompagner la séparation entre parents et enfants par une transition progressive avant l'entrée à l'école maternelle, en proposant, si possible des temps sans les enfants, pour leurs parents Missions principales du poste > Coordination/Animation : - Mettre en œuvre de manière opérationnelle le Parcours 2/3 ans : accueillir, informer, organiser et animer les groupes de parents, groupes d'enfants et groupes mixtes. - Organiser l'accueil et l'intégration de tous les enfants dans leur diversité[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Wattohm Equipement (24 personnes - 7.7 M€ CA) a pour missions de protéger les opérateurs contre l'inhalation de polluants et la prévention des maladies professionnelles, la protection de l'environnement et d'œuvre pour la Qualité de l'Air dans les lieux de travail. Nos équipes assurent la conception, la réalisation, la maintenance préventive, la formation et les audits de solutions et procédés de ventilation et de filtration d'air. Wattohm intervient dans tous les secteurs d'activité tels que l'Aéronautique & Défense, Chimie, Pharmaceutique et Cosmétique, Agroalimentaire, Métallurgie, Nucléaire, Matériaux de construction, Laboratoires. Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous prenez en charge l'ensemble du développement commercial sur votre secteur. Vos principales missions seront de : Fidéliser la clientèle existante grâce à une action de terrain et à la connectivité avec votre réseau. Élaborer des solutions technico-économiques optimales pour les clients, en lien avec les utilisateurs (production, maintenance, HSE, achats), prescripteurs, référents internes. Rédiger et répondre aux appels d'offre et demandes de vos clients pour les installations neuves, les remises[...]

photo Aide maternel / Aide maternelle d'école

Aide maternel / Aide maternelle d'école

Emploi Enseignement - Formation

Oytier-Saint-Oblas, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Poste en contrat PEC, vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller *** Missions :L'aide maternelle assiste le professeur des écoles et assure l'entretien de l'école. Sous la responsabilité de l'OGEC, du chef d'établissement et du professeur d'école, vos activités principales seront : * Accompagner l'élève dans l'acquisition des apprentissages et l'autonomie * Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne * Assister l'enseignant dans la préparation et l'animation des activités pédagogiques * Accueillir avec l'enseignant les élèves et les parents. * Accompagner les élèves à la cantine qui est en dehors de l'école * Surveiller les élèves en récréation du midi : * ménage des salles de classes et sanitaires (à raison de 6h00 hebdomadaire) * Respect des règles * Proposition de jeux, d'activités * Surveiller les élèves lors de la sieste * S'assurer de la sécurité et de l'hygiène des élèves * Accompagner les élèves en sortie scolaire * Gestion du stock (produits entretiens, papiers..) La relation avec les parents doit être cordiale et bienveillante. Les savoirs, connaissances professionnelles : connaissance du comportement des éleves, règles de sécurité[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Côte-Saint-André, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service petite enfance est composé de 7 crèches, 2 relais petite enfance et un Lieu Accueil Enfants-Parents (LEP) situé sur les communes de Viriville et de Saint Jean de Bournay. Bièvre Isère Communauté recrute un/une éducateur(trice) de jeunes enfants adjoint à la direction de la crèche, à temps non complet (80%) pour la crèche DOREMI située à La Cote Saint André. Et plus spécifiquement : En accueillant les enfants confiés dans le respect des valeurs de la collectivité territoriale, du projet éducatif de la structure, en s'adaptant aux contraintes liées à la situation familiale, culturelle et professionnelle des parents : - Vous définissez les modalités pédagogiques du projet d'établissement, - Vous collaborez au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure, - Vous vous coordonnez et évaluez les projets d'activités, - Vous garantissez la cohérence et l'harmonisation des pratiques au sein de la structure, En assurant un rôle de prévention sociale, d'orientation et de coordination de la relation aux familles : - Vous participez à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille, - Vous assurez la continuité éducative auprès des enfants[...]

photo Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Agent / Agente d'exploitation du service des eaux

Emploi Economie - Finances

Mugron, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le SYDEC recrute pour son centre de Tartas, un(e) Agent(e) d'exploitation réseaux. Activités principales : - Gestion technique des abonnés (relation avec les usagers, relève et changement compteur, .). - Exploitation des réseaux d'eau potable et d'assainissement (purges, coupures et nettoyages, recherche de fuite .). - Réalisation de travaux neufs et de réparations sur les différentes installations du domaine public, des réseaux d'eaux usées, d'eau potable ou d'eau industrielle. - Tâches liées à l'amélioration du patrimoine (relevés, repérages, photos, etc..). - Entretien des espaces verts. - Contrôle et maintenance préventive du matériel. - Conduite, manoeuvre et entretien d'un véhicule de service ou engins sur la voie publique et les chantiers. Activités annexes : - Pour les besoins du service, ensemble des missions touchant aux domaines de compétences du Syndicat. Conditions d'accès et d'aptitudes : - Expérience dans l'exploitation et l'entretien des réseaux d'eau potable et d'assainissement : notions fondamentales d'hydraulique, connaissance des systèmes d'alimentation en eau potable et système d'assainissement collectif. Lecture et mise à jour des plans, SIG Renouvellement[...]

photo Technicien(ne) de maintenance en informatique industrielle

Technicien(ne) de maintenance en informatique industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'Adecco Onsite Blois, nous recrutons pour notre client spécialisé dans le secteur de l'industrie automobile, un technicien informatique réseau H/F. C'est peut-être vous ? L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein de sociétés de services, entreprises, collectivités territoriales, ... en contact avec différents Intervenants (maintenance constructeurs, prestataires, utilisateurs, ...). Elle varie selon le type de structure (entreprise utilisatrice, société de services,...), d'organisation (infogérance, ...). Elle peut s'exercer les fins de semaine, jours fériés et être soumise à des astreintes. Activités et compétences de base Ordonnancer le déroulement des travaux et mettre en œuvre les traitements d'exploitation/production des ressources informatiques Superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données Contrôler et analyser le déroulement des travaux et le fonctionnement des systèmes, des réseaux, des outils et périphériques Identifier, diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en œuvre les mesures correctives Déclencher ou planifier les interventions de maintenance et[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Sury-le-Comtal, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de la directrice du centre social et de la coordinatrice jeunesse, vous participez à l'animation du pôle Jeunesse, dédié aux 11-17 ans. Missions : - Concevoir et animer des activités et actions à destination du public « jeunes », en cohérence avec le projet et les valeurs portés par le centre social (solidarité, partage, respect, laïcité, fraternité) ; - Coordonner le Contrat local d'accompagnement scolaire (CLAS), soutenir ses bénévoles et assurer le suivi de l'action ; - Encadrer les jeunes accueillis au centre social les mercredis et durant les vacances scolaires ; - Être garant de leur sécurité physique, morale et affective ; - Mettre en place des activités de qualité, en se plaçant dans une logique de projet et de co-construction avec les usagers ; - Aller au contact des jeunes, notamment par le biais de permanences hebdomadaires sur l'espace public ; - Favoriser l'épanouissement, la créativité, l'expression, l'autonomie et l'émancipation des jeunes ; - Être attentif à leurs éventuelles difficultés et assurer le cas échéant de la médiation ; - Développer une analyse des besoins et des modes de fonctionnement des jeunes sur la commune et ses[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pellerin, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Il s'agit d'un poste d'animateur/trice auprès d'un public 6-10 ans ou 3 - 6 ans sur le temps du midi (TDM) sur la commune du PELLERIN (44640 - sud Loire). Temps de travail hebdomadaire : 7h20 h + 18 heures de réunion réparties selon un planning annuel établi sur la période scolaire Missions : - Accueillir, accompagner et encadrer les enfants durant les différents temps périscolaire (TDM) - Accompagner les enfants sur le temps du repas et surveiller les enfants sur la cour - Comptabiliser les enfants - Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique. - Accueillir et encadrer un groupe d'enfants dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participer aux différentes réunions en lien avec la mission - Participer à l'élaboration des projets d'animation Profil recherché : - BAFA ou équivalence, CAP AEPE - Accueillant, patient, créatif et dynamique - Connaissance du rythme de l'enfant - Capacité à travailler en équipe - Disponibilité, organisation, force de propositions - Ponctualité. Contrat CDD du 1er août 2025 au 31 juillet 2026 Particularités : journée découpées liées au poste, Temps du midi 11h35-13h25 ou[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Association L'ETAPE recrute pour son établissement L'Etape Tournière, Établissement et Service d'Aide par le Travail (ESAT) à Carquefou, un(e) MONITEUR(TRICE) D'ATELIER ACTIVITE HYGIENE DES LOCAUX CDI Temps Plein Profil : Titulaire Certificat de qualification de la fonction de Moniteur d'Atelier 2ème classe (CBMA) ou équivalent. Expériences en dans le secteur du nettoyage et en ESAT appréciées Capacité de travail en équipe, bon relationnel, sens de l'organisation, autonomie, aisance clientèle Bonne maîtrise informatique : Microsoft Office, Outlook, Word, Excel, Permis B exigé. Missions : Par délégation du directeur de l'établissement, sous l'autorité du responsable production et commercialisation, et dans le respect des orientations du projet associatif et d'établissement, il (elle) : Participe, au sein d'une équipe pluri disciplinaire à l'élaboration, la rédaction et la mise en œuvre des projets individualisés de travailleurs en situation de handicap, Participe à l'organisation des activités professionnelles d'un atelier Hygiène Des Locaux, Est responsable de la préparation et l'organisation de la situation de travail, confiées par le chef d'atelier, en[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Pithiviers, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le Dispositif d'Accompagnement Médico Educatif (Dame) de Joinville (Pithiviers) : Un Moniteur Éducateur (H/F), En CDI 35h annualisées, à partir du 25 août 2025. Ce poste est rattaché au Service d'Appui à la scolarisation et à la Formation (Interventions en Ambulatoire et IME) dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes accompagnés. Vous participez à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accompagnées en tenant compte de l'environnement de ceux-ci. Sous la responsabilité du Responsable de Prestations et du directeur du service, vous aurez pour missions de : Assurer la référence de proximité de plusieurs personnes et établir une relation de confiance avec les personnes accompagnées et leur famille, Participer à la vie quotidienne au sein de la structure d'accueil des personnes accompagnées et veiller à leur bien être, Construire et mettre en œuvre des outils éducatifs en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés, dans[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Chaingy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La personne exercera son activité au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes réparties sur différents pôles : accueil et vie résidentielle, administratif et pédagogique. Les missions confiées sont : - Assurer l'accompagnement personnalisé des jeunes en alternance - Assurer des activités d'enseignement dans le domaine de l'histoire géographie, du français, de l'Education Morale et Civique voire de l'anglais (selon profil) et mettre en œuvre la pédagogie de l'alternance - Mettre en œuvre des activités complémentaires à la formation qui favorisent la prise de responsabilité et l'engagement des personnes en formation - Assurer des temps d'animation en vie résidentielle, vie associative Le formateur en MFR exerce une fonction globale qui ne se réduit pas à des tâches parcellaires ni à une fonction limitée d'enseignant. Poste à pourvoir au 18 Aout 2025.

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Magasinier / Magasinière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : MAGASINIER CACES R485 (H/F) Votre agence Start People recherche un Magasinier (H/F) pour l'un de ses clients. En autonomie, vous participez à la gestion des stocks. Vous garantissez la fiabilité des réceptions/sorties et des mouvements de stocks. Vous conduisez palettes à l'aide d'un gerbeur (CACES R485). PROFIL : Vous êtes doté(e) d'une bonne dextérité pour la conduite du gerbeur et êtes à l'aise avec le calcul mental. Vous maîtrisez l'outil informatique = GPAO. Rigoureux(se) dans l'exécution de votre travail, vous avez l'esprit d'équipe. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone,[...]

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Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Missions - Est chargé(e) d'exercer sa mission dans le parfait respect de la charte de la personne âgée dépendante - Participe aux activités de service de repas et d'entretien des locaux et des matériels Activités principales - Nettoyage et désinfection des locaux (chambres + espaces communs), du matériel, des offices et salles de restauration - Distribution des repas - Réchauffer, distribuer les repas et dresser les tables - Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne (aide à la prise des repas, lors des trajets, .) - Respecter et appliquer les consignes de sécurité, signaler à l'infirmière tout comportement à risque des résidents, tout changement physique ou état psychologique - Répondre rapidement aux appels des résidents - Activités secondaires - Trier et évacuer des déchets courants - Suivre et ranger les stocks alimentaires, bionettoyage et les stocks de vaisselle - Participer à l'intégration des nouveaux agents et stagiaires en les accompagnant et en les formant Diplômes et habilitations SAVOIRS - Maîtrise des techniques d'entretien et de nettoiement des surfaces - Règles d'hygiène et de propreté - Connaissance de la personne âgée - Règles de discrétion[...]

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Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Sourn, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir en CDD au domicile partagé de LE SOURN cet été : 1 Poste d'Assistant(e) de vie de nuit Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : Travail de nuit seul(e) de 20h00 à 08h00 le lendemain (Roulement sur 2 semaines) CDD du 04 août au 03 septembre 2025. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53 € h/brut dimanche et JF +25%). CCN de la branche du secteur des particuliers[...]

photo Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées

Emploi

Réguiny, 56, Morbihan, Bretagne

Poste à pourvoir en CDD au domicile partagé de REGUINY pour l'été: 1 Poste d'Assistant(e) de vie de jour Vos missions : Répondre aux besoins et accompagner 8 personnes âgées désorientées vivant en colocation au Domicile partagé : Assurer les tâches de la vie quotidienne en faisant participer la personne aidée (préparation des repas, aide aux repas, aide aux soins d'hygiène et de confort, aide à la prise de médicaments, entretien du linge, ménage, soutien moral et psychologique...). Chercher à réduire la perte d'autonomie de la personne âgée. Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle par la stimulation aux activités intellectuelles, sensorielles et motrices par les activités de la vie quotidienne. Participer à la mise en place d'animations et à la mise en œuvre du projet de vie sociale et partagé. Réaliser des transmissions écrites et orales, participer aux réunions d'équipes. Conditions : Travail en horaires de journée, selon roulement : 08h00-14h15/ 14h00 -20h15/ 09h15 à 13h30 et de 15h45 à 19h30. Contrat en CDD à pourvoir à compter du 11 août 2025 jusqu'au 24 août 2025. Taux horaire brut selon diplôme (diplômé : 13.53 € h/brut[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions - Participer à l'organisation, à l'accompagnement et à l'animation de la vie éducative des personnes accompagnées dans et hors de l'établissement auprès de personnes vulnérables, présentant des déficiences intellectuelles avec ou sans trouble associé - Travailler en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire pour améliorer son action au quotidien - Il est chargé sous la coordination de l'équipe médico-éducative, de la conduite d'activités concourant à l'éveil, la socialisation, l'accès à l'autorité des personnes, à des activités physiques, l'apprentissage de gestes de la vie courante et préprofessionnels Profil - Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire - Sens de l'organisation - capacité d'écoute - Elaborer et transmettre de l'information - Pratique d'activités appréciée ainsi que l'outil informatique - Bienveillance Conditions - CDI à temps partiel (17h50/hebdo) à pourvoir à compter du 25/08/2025 - Rémunération mensuelle brute selon la grille de la CCN 66 - Permis de conduire - mobilité sur le territoire

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

L'association Centre Social Edith Bonnem fondée en 1971 et implantée sur le quartier Ouest de la Ville rayonne sur le territoire de la Communauté Urbaine d'Alençon (61). Elle porte plusieurs secteurs d'activités spécifiques, Petite Enfance, Enfance Jeunesse, Insertion Mobilité, Famille. Ce dernier axe s'inscrit pleinement dans le Projet Social et l'animation Collective famille de la structure dont la dynamique s'attache à développer les valeurs de solidarité, de mixité et de respect propre à développer le « Vivre Ensemble ». La participation active des usagers et habitants dans le projet et les actions forment également la base de fonctionnement du Centre Social. L'association recherche un(e) animateur(trice) Petite enfance en Contrat de professionnalisation pour une durée de 12 mois, à temps complet, pour préparer le CAP AEPE au sein de sa petite crèche, afin de mettre en œuvre les missions suivantes : - Accueil et accompagnement de l'enfant dans son quotidien afin de contribuer à son bien-être physique et son développement dans le cadre du projet éducatif de la crèche et en lien avec sa famille. - Accueillir les enfants et les familles, -Animer et encadrer les périodes[...]

photo Agent / Agente d'accueil social

Agent / Agente d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Haillicourt, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Missions générales du poste : - Assurer le transport des personnes âgées de 70 ans et plus, dans un véhicule léger, sur des parcours déterminés au sein de la ville ou à 10 kms aux alentours de la Commune d'Haillicourt. - Organiser et gérer la planification des rendez-vous. - Rompre l'isolement des personnes âgées. - Développer la convivialité de proximité. - Assurer des missions d'écoute. - Diffuser les bonnes pratiques préventives et d'alerte. - Assurer l'acheminement des courriers de certaines instances extérieurs, entre les services internes et à destination des hallicourtois. - Remplacement ponctuel de l'agent du CCAS en cas d'absence (accueil physique et téléphonique, traitement de dossiers simples, gestion de l'urgence sociale). Activités et tâches principales du poste - Assurer les tâches administratives du CCAS en l'absence de l'agent du CCAS : - Evaluer et analyser les situations de précarité. - Informer sur les différents dispositifs d'action sociale et ainsi faciliter l'accès aux droits (prestations sociales, droit santé, tarifs sociaux.). - Orienter vers les partenaires institutionnels et associatifs compétents. - Instruire des dossiers adaptés en fonction des[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Garlin, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le ou la Responsable Hôtelière en EHPAD veille à la qualité, à la continuité et à l'adaptation des prestations hôtelières de la structure. Il/elle organise, coordonne et supervise les services liés à la restauration, à l'entretien des locaux, à la lingerie et à la maintenance, dans le respect des normes d'hygiène, de sécurité et de bientraitance. Ce poste contribue directement au confort, au bien-être et à la satisfaction des résidents, en garantissant un cadre de vie agréable et adapté aux besoins des résidents. Il/elle encadre les équipes hôtelières et les agents de maintenance et travaille en lien étroit avec les autres services de l'établissement. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet d'établissement et veille à entretenir un climat de bonne entente avec l'ensemble du personnel. Intitulé du poste : Responsable Hôtelière Positionnement hiérarchique : Rattachement hiérarchique : Directeur(trice) d'établissement ou Directeur(trice) adjoint(e) Encadrement : Équipe hôtelière / agents technique (agents de service hôtelier, lingère, cuisiniers selon organisation) Mission principale : Garantir la qualité des prestations hôtelières (restauration, entretien des locaux,[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Pollestres, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

La communauté Emmaüs Catalogne recrute un responsable pour renforcer l'équipe en place. Lieu de vie et d'activité, la communauté accueille des femmes, des hommes et des familles. Activités principales : - Participer à l'accueil, à l'accompagnement social et administratifs des compagnons. - Effectuer une veille législative et règlementaire - Préparer et animer les réunions communautaires , participer à la vie associative. - Accueillir les nouveaux amis. - Faire circuler l'information émanant de l'association locale, , d'Emmaüs France et d'Emmaüs international - Participer à la mise en œuvre de partenariat avec les autres associations locales visant à lutter collectivement contre la précarité et l'exclusion - Avec l'équipe responsable, s'assurer du bon déroulement , de l'organisation et de la gestion de l'activité de collecte et de réemploi. - Etudier la faisabilité technique et financière des projets - s'occuper du suivi technique et des tâches administratives concernant les ressources de la communauté. - Organiser les planning travail, et vacances - Appliquer et faire appliquer les objectifs sociaux, politiques et économique des instances décisionnaires - Rédiger des comptes[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Oullins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Azelar est le pôle art et culture de la Coopérative d'Activité et d'Emploi (CAE) multi-activités Graines de SOL. Créé en 2021, il s'adresse aux artistes, technicien-ne-s, professionnel-le-s des métiers culturels et créatifs sur le territoire rhônalpin. Graines de SOL est une coopérative qui fonctionne avec une gouvernance partagée, composée d'un Pôle stratégique et d'une équipe opérationnelle. Le fonctionnement de l'équipe opérationnelle, composée de 15 personnes (dont 2 personnes déjà dédiées au pôle culture Azelar), est basé sur les principes d'équivalence et d'horizontalité, il se construit collectivement et n'est pas hiérarchique. Afin de renforcer l'équipe, nous recherchons un-e chargé-e d'accompagnement qui sera, notamment en charge de : - L'accueil et l'intégration des entrepreneur-se-s : Animations de réunions d'information collective, présentation du pôle culture dans des évènements / associations / écoles en lien avec le secteur, entretiens individuels des porteur-se-s de projets.. - L'accompagnement individuel et collectif des porteur-se-s de projets artistiques et culturels dans le lancement et le développement de leur(s) activité(s) sur les aspects stratégiques,[...]

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Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes du Val Marnaysien, recrute un(e) agent(e) technique polyvalent(e) dès que possible en CDD du 1er septembre 2025 au 31 août 2026 renouvelable, à 35h/semaine afin d'assurer l'ensemble des activités liées à l'entretien des bâtiments de la collectivité. Missions ou activités : - Effectuer des travaux courants d'entretien et de maintenance des bâtiments - Organisation de son activité en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières - Identification et signalement des dysfonctionnements dans les bâtiments - Entretien courant des matériels - Demande de devis et suivi : bons de livraisons, factures. Intérêts, contraintes, difficultés du poste : - Pratique de l'entraide entre collègues - Port d'une tenue adaptée - Travail isolé - Port de charges lourdes Les formations et qualifications : - PSC1 conseillé - Permis de conduire - Habilitation électrique Qualités relationnelles : - Autonomie - Organisation - Efficacité - Devoir de réserve et sens du service publique - Etre sociable et courtois

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que cogérant(e) d'agence commerciale, vous avez la responsabilité, en binôme, d'une agence qui vous est livrée clé en main avec tout le matériel et les processus nécessaires au succès de vos affaires. Vous assurez le bon fonctionnement du centre de profits dans le cadre des réglementations du secteur et des procédures de l'entreprise auxquelles vous serez formé(e) à votre arrivée et tout au long de votre carrière. Vous développez l'activité commerciale de négoce de métaux précieux au quotidien, prospectez, créez des liens dans le réseau local afin de générer des affaires pérennes et rentables. Bien qu'autonomes, vous bénéficierez de l'accompagnement d'un groupe solide et leader du marché. Pour vous permettre de réussir le challenge de l'ouverture de cette agence à potentiel, la cogérance est un dispositif non négligeable. La pérennisation de l'activité reposera sur un travail d'équipe constructif. Les modalités du poste : Contrat : Contrat de cogérance de succursale en répartition 50/50% Modalités d'ouverture : Du lundi au samedi de 9h00 à 19h00 Rémunération : Rémunération variable non plafonnée, incluant un minimum garanti. Avantages : - Agence fournie clé[...]

photo Chef / Cheffe de projet études environnementales

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Tournus, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Ancrez votre activité dans la transition énergétique et les EnR ! La société éepos (www.be-eepos.fr) est une société de conseil ingénierie de 18 personnes, basée à Chambéry (73), Tournus (71) et Vesoul (70), intervenant en Bourgogne Franche Comté et Auvergne Rhône Alpes. Notre vocation est d'agir, avec expertise et engagement, pour la transition énergétique locale, autour de 2 activités : - les EnR thermiques, en particulier les réseaux de chaleur (bois, chaleur fatale, solaire thermique .) et chaufferies bois, - le solaire photovoltaïque, Nous avons en outre développé des compétences désormais reconnues sur les projets à gouvernance et financement citoyens, bois énergie et solaire PV. Entreprise socialement engagée, nous avons mis en place, depuis 5 ans, une démarche de gouvernance avec un partage des responsabilités au sein de l'équipe. éepos est une SCOP (société coopérative et participative) depuis le 1er janvier 2025 et son capital est détenu par ses salariés et dirigeants. Le poste éepos est l'un des bureaux d'études de référence sur le bois énergie et les réseaux de chaleur EnR, reconnu pour son expérience et la qualité de son travail, avec de nombreuses références[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Lude, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud Sarthe, milieu rural, recrute Un(e) coordinateur.trice camps enfance / animateur.trice enfance péri et extrascolaire H/F pour son accueil périscolaire situé à Le Lude. Coordination camps enfance La communauté de communes propose 8 camps enfance durant l'été (CP-CE et CM1-5ème) : 6 camps en juillet 2 camps en aout Placé(e) sous l'autorité du directeur adjoint du centre social en charge de l'enfance, la jeunesse et des animations sportives, vous avez à : Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les camps enfance - Elaborer en lien avec l'équipe d'animation le projet pédagogique camps enfance - Diriger 5 camps enfance : 3 camps en juillet et 2 camps en août. - Renseigner les outils de suivi des activités et projets (feuille de route partie camps enfance) après chaque période de fonctionnement, selon le processus d'évaluation établi dans le projet social. Encadrer une équipe d'animation camps enfance - Recruter l'équipe d'animation camps enfance dont un directeur camp enfance (pour les 3 autres camps enfance) - Assurer le suivi des heures des animateurs saisonniers, en relation avec le directeur adjoint du centre social. - Accompagner et animer[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Sillé-le-Guillaume, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Activités principales de l'agent nettoyage : Entretien des locaux : - Organiser son travail en fonction du planning et de son secteur. - Nettoyer les classes, bureaux, sanitaires, couloirs, escaliers, dortoirs, locaux et matériels de restauration. - Contrôler l'état des locaux et alerte auprès de l'autorité en cas de nécessité - Contrôler l'approvisionnement en produits et en matériels d'entretien et en assurer le stockage dans le respect des normes de sécurité - Effectuer le choix et le dosage des produits en fonction des surfaces à traiter. Participation éventuelle à l'entretien des espaces extérieurs (ramassage des feuilles, nettoyage des cours et préaux.) Activités de restauration : - Préparer les salles de restauration. - Préparer les plats en zone froide : entrées, salades, desserts. - Participer à l'approvisionnement du self et à la distribution des repas, - Participer à la plonge. Activité accueil : Représente 20% du poste, accueil à l'entrée de l'établissement pour orienter les élèves, parents, et autres personnes susceptibles d'avoir besoin de renseignements La polyvalence est requise pour assurer les besoins et la continuité du service public régional au[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre du développement de son organisation et de l'optimisation des parcours patients, la Clinique Saint Hilaire recrute un(e) cadre de santé pour assurer l'encadrement opérationnel d'unités de chirurgie en hospitalisation conventionnelle et ambulatoire. Ce poste s'inscrit dans une dynamique de transformation portée par le virage ambulatoire, la gestion efficiente des flux, et l'amélioration continue des pratiques. Responsabilités et tâches : Animer et encadrer des équipes de jour et de nuit : - Manager les équipes paramédicales : animation, encadrement, gestion des plannings et des compétences - Organiser et coordonner les soins pour garantir qualité, sécurité, continuité et fluidité des parcours. - Piloter l'activité : suivi des indicateurs, ajustement des ressources, contribution à l'efficience médico-économique. - Apporter un appui technique ou psychologique au personnel placé sous sa responsabilité. -Transmettre l'information entre la direction des soins et les équipes. -Réaliser des entretiens d'évaluations professionnels des salariés permettant notamment de recenser les besoins en formation - Travailler en transversalité avec les blocs opératoires,[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Cherveux, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Descriptif de l'emploi Dans le cadre d'un service public de proximité et dans une relation d'interface avec les élus et avec la secrétaire générale de mairie et la population, l'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT conduit l'ensemble des activités liées à l'entretien et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Missions ou activité - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Entretien courant des matériels et engins - Relations aux élues et élus - Relations aux usagers - Organisation de son activité - Application des règles de santé et de sécurité au travail - Application des règles de sécurité des usagers

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

EVHA Recrute un (e) Chargé(e) de mission - Appui à la gestion financière et à la transition comptable L'association EVHA, tête de réseau d'un groupe de 10 structures à vocation sociale et solidaire, majoritairement engagées dans l'insertion par l'activité économique (IAE), porte des missions d'appui stratégique, de développement, de mutualisation et de coordination. Dans un contexte de professionnalisation de la gestion financière et de transition vers un nouveau logiciel comptable, nous recrutons un(e) chargé(e) de mission en appui à la gestion financière, pour un CDD de 3,5 mois à compter du 1er septembre 2025. Description des missions : Vous rejoindrez l'équipe support mutualisée, en lien étroit avec la direction générale, la responsable financière, les comptables et les responsables de structures, vous serez chargé(e) de : - Piloter la mise en place d'une analyse des coûts des structures du groupe (par structures, activités ou projets) et contribuer à la mise en place d'une analyse par chantier au sein des logiciels métiers ; - Coordonner le déploiement du nouveau logiciel comptable : - Faire le lien entre les besoins opérationnels et les solutions techniques proposées[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Groupe Hospitalier du HVSM est à la recherche d'un(e) gestionnaire RH afin d'y intégrer le service ressources humaines. Qui sommes-nous ? LE GROUPE HOSPITALIER DU HAUT VAL DE SEVRE ET DU MELLOIS (GH HVSM) se distingue par : - Une expertise reconnue dans l'accompagnement des personnes âgées, offrant des soins de proximité adaptés à leurs besoins. - Un engagement fort envers des valeurs humaines, basées sur le respect et la bienveillance. - Un service axé sur l'amélioration continue de la qualité de vie des résidents/patients. - Une attention particulière portée à la qualité de vie au travail pour l'ensemble de nos professionnels de santé. Activités principales : - Accueil, orientation, conseil et information eux agents de l'établissement dans le domaine des ressources humaines (protection social, rémunération, gestion du temps.) - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement (paie, gestion du temps, protection sociale.) - Gestion administrative collective et individuelle des agents - Gestion des traitements des données / informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) - Rédaction de courriers[...]