photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Placé(e) sous l'autorité de la directrice de l'accueil de loisirs vous animez les temps extrascolaires : les temps d'animations, les temps d'accueils, les temps de repas, et les temps collectifs pour des enfants de 3 à 14 ans. - Participer à la définition du projet pédagogique et des projets d'activités dans le cadre du projet éducatif de la commune. - Mettre en œuvre ce projet auprès des enfants. - Définir des fiches d'activités avec les objectifs, les moyens, les méthodes - Accompagner les enfants pendant les différents temps - Proposer un programme d'activités tout au long du séjour en fonction des besoins des enfants et en concertation avec l'équipe - Participer à l'évaluation des projets - Assurer la sécurité physique et morale des enfants Compétences requises : - BAFA obligatoire ou équivalent - Diplôme professionnel de l'animation souhaité - Maîtrise des besoins et du rythme de l'enfant - Connaissance en hygiène et sécurité - Élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques Type d'emploi : Temps plein, CAE 50h/semaine UFCV. Date du contrat : du 18/08/2025 au 31/08/2025 inclus Type d'emploi : 10 heures par jour, soit 100 heures sur la totalité du CDD Durée[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Educateur spécialisé avec diplôme obligatoire. Ce poste n'est pas ouvert aux non diplomés. En lien étroit avec la directrice adjointe de dispositif, l'éducateur spécialisé assure un rôle de coordinateur de parcours qui consiste à : - Assurer la co-construction, l'actualisation et l'évaluation du projet personnalisé des jeunes - Animer l'équipe éducative et coordonner les interventions, - Conduire des actions socio-éducatives en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et en assurer le suivi - Apporter son expertise et son analyse sur des situations complexes ou particulières et être un appui technique ou méthodologique pour l'équipe pluridisciplinaire - Développer et pérenniser des partenariats ainsi que le travail en réseau - Disposer d'une maitrise technique pour élaborer des écrits professionnels de qualité (CR de réunions, projet éducatif, PIA.) PROFIL DU POSTE Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé Permis B Connaissance du public accueilli Sens des contacts humains et du travail en équipe pluridisciplinaire nécessaires Maitrise des outils numériques Prise de poste début juin 2025 CDD Longue durée 6 mois minimum Lieu DIME PARC REVOLLIER

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : En accord avec les valeurs portées par l'Association, vous êtes placé(e) sous l'autorité de la Directrice et du Directeur Adjoint du Pôle « Protection de l'Enfance » et du chef de service des unités de la Maison d'Enfants à caractère Social qui accueille 64 enfants et adolescents. En relation avec l'équipe et en lien avec le Pôle Protection de l'Enfance de l'ASEA 43, le maître(esse) de maison organise la vie du groupe et accompagne les mineurs accueillis, dans le respect des projets de vie, de l'établissement et de l'association gestionnaire. DESCRIPTION DU POSTE : Maitre ou Maîtresse de maison pour une unité de vie de la Maison d'Enfants à caractère Social accueillant 9 pré adolescents(es). Fonction polyvalente[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, du DAME PEP ORLEANS a pour objectif d'accompagner de manière globale les enfants et jeunes de 12 à 20 ans handicapés ayant une déficience intellectuelle en prenant en compte les dimensions éducatives, sociales, professionnelles et thérapeutiques. Pour ce faire, il doit fournir une éducation et une formation spécialisées adaptées aux besoins de ces jeunes. Nous recherchons pour cet établissement un Éducateur spécialisé (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps partiel (0.50 ETP) en internat à pourvoir à compter du 1er juillet 2025. Les Missions pour ce poste : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Direction de l'Etablissement, l'Éducateur spécialisé (H/F) concourt à l'éducation d'enfants et d'adolescents ou au soutien d'adultes présentant un handicap, des troubles du comportement ou qui rencontrent des difficultés d'insertion. A ce titre, vos missions principales sont : - Accompagner les enfants dans les actes ordinaires de la vie quotidienne et veiller à leur bien-être et leur sécurité sur le plan corporel et psychologique, - Assurer un accompagnement éducatif en classe, au collège, dans nos unités d'enseignements externalisées[...]

photo Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Chaque jour dans nos restaurants Les Comptoirs d'Alice, nous cuisinons devant vous des produits frais et de saison à savourer dans une ambiance cosy, authentique et chaleureuse. Poste Les missions : * Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais * Véritable bras droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant * Être garant de la cuisine et de la qualité de la prestation * Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés * Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Profil Votre profil : Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. * Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP * Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients * Vous avez des notions de gestion que vous développerez à nos côtés grâce aux formations en interne * BTS hôtellerie / restauration ou Bac pro cuisine avec une expérience réussie sur un poste similaire Notre ADN : * Entrées, desserts, plats chauds[...]

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi Restauration - Traiteur

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Crescendo Restauration, La passion du produit frais. Notre aventure a commencé il y a plus de 30 ans, s'est consolidée avec des équipes passionnées gardant cette même logique de satisfaire les clients. Nous recherchons avant tout une personnalité, capable de contribuer à un projet commun en prenant un poste d'adjoint de direction au sein d'un de nos restaurants. Les missions : - Un poste passionnant alliant management d'équipe et travail des produits frais - Opérationnelle droit du Directeur / Directrice, vous participerez à la gestion opérationnelle et quotidienne du restaurant - Être garant de l'accueil client et de la qualité de la prestation - Animer avec énergie et passion une équipe d'une dizaine de salariés - Venir en appui des différents profils du restaurant (cuisine, service.) - Participer à l'obtention des résultats de gestion du restaurant Chaque profil intégrant le groupe est certain de grandir et d'acquérir de nouvelles compétences. - Vous maîtrisez la qualité produit frais, des stocks, des achats, des normes HACCP - Vous partagez la passion de la cuisine et du service avec les collaborateurs et les clients - Vous avez des notions de gestion que vous[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Meyrueis, 48, Lozère, Occitanie

L'Adapei 48 recrute pour le foyer de vie Lucalous de Meyrueis, Le Foyer de vie Lucalous accueille 40 adultes en situation de handicap. Ouvert le 1 er décembre 2003 il se situe dans le village de Meyrueis, à l'entrée des Gorges de la Jonte et au pied du Mont Aigoual, est le point de contact entre Causses et Cévennes. Il accueille des 40 adultes en situation de handicap, dont l'orientation MDPH préconise un foyer de vie ou un EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé). Elles proviennent essentiellement d'Esat / Foyer d'hébergement où le rythme professionnel n'est plus adapté, de famille, d'autres foyers de vie ou d'établissements de soins psychiatriques. Il se veut un lieu de vie qui s'adapte aux besoins et attentes de la personne. Sa plus grande force repose dans ses valeurs et ses 50 collaborateurs qui œuvrent au quotidien pour les personnes accueillies. Vos missions Sous l'autorité de la directrice adjointe, vous êtes en charge de : - Prodiguer les soins courants, selon les plans de soins établis, - Distribuer les médicaments, - Prendre les rendez-vous médicaux, assurer des accompagnements et les suivis. - Assurer les rencontres avec les médecins généralistes. - Assister[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDD d'1 mois - 20h/hebdomadaire Pour le Pôle Habitat et Accueil de Jour, sur le service Les Rivières, Foyer Occupationnel d'Activités accueillant 50 personnes en situation de handicap. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation de la cheffe de service vous aurez à : Effectuer le transport de 8 personnes en situation de handicap de leur domicile au Foyer Les Rivières et leur retour : o 2h le matin / 2h le soir o Du lundi au vendredi Effectuer des tâches telles que nettoyage du véhicule, vérification visuelle des éléments de sécurité du véhicule, entretien des locaux, accompagnements ponctuels des personnes accompagnées. Profil : Expérience dans le champ du handicap souhaitée. Permis B obligatoire. Aptitudes à travailler en équipe. Conditions : Rémunération CCNT du 15 mars 1966 (grille d'Agent de Service Intérieur). Lieu de travail : FOA Les Rivières 12 rue des Rivières - Equeurdreville - 50120 Cherbourg-en-Cotentin.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la Directrice du multi accueil ou de son adjointe, vos missions seront les suivantes : - Participer à la création et à la mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants. - Accompagner l'enfant et sa famille lors de son adaptation à la vie en collectivité et lors de la séparation. - Créer, animer et mettre en œuvre des activités éducatives et d'éveil, sur l'unité et en inter-unités, sous forme ponctuelle et de projet pédagogique à court, moyen ou long terme (élaboration et mise en œuvre de projets pédagogiques). - Participer activement à l'évolution psychomotrice et pédagogique des enfants. - Participer à la gestion et au suivi de l'aménagement de l'espace de vie et d'éveil de l'enfant. - Identifier et réaliser les soins d'hygiène nécessaires auprès de l'enfant. - Collecter et transmettre les informations quotidiennes et pédagogiques concernant l'enfant, dans la relation aux familles et dans la relation avec les autres professionnels. - Etre vigilant sur l'état général de l'enfant. - Participer aux tâches de désinfection du matériel de puériculture. - Participation active à l'élaboration du projet de service et à sa mise en œuvre auprès[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la Maison de la Petite Enfance, placé-e sous la responsabilité de la Directrice, l'éducateur de jeunes enfants (H/F) conçoit et met en œuvre le projet d'établissement et coordonne les projets d'activités qui en découlent. Missions / conditions d'exercice : - participation à l'élaboration du projet d'établissement - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - animation et mise en œuvre des activités éducatives - aide à la parentalité -accompagnement des professionnelles auprès des enfants - formation et encadrement des stagiaires - tâches administratives en lien avec la Direction -participation et animation de réunions Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants porteurs de handicap Élaboration de projets interpartenariaux En raison de la capacité d'accueil, des amplitudes horaires et/ ou absences, pour le bon fonctionnement du service, l'EJE participera à la continuité de direction de l'EAJE. Compétences requises : -analyse du comportement et du développement de l'enfant -techniques de jeux - techniques artistiques, ludiques et manuelles - capacité d'écoute - faire preuve d'adaptation dans la communication avec les professionnelles[...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en œuvre aujourd'hui près de 600 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). Elle recrute: UN AGENT DE SERVICE INTERIEUR (H/F) Pour son secteur Travail Protégé et Insertion Professionnelle situé à Saint Dizier (52100) à pourvoir en CDI à temps partiel (0.76 ETP) Salaire de base temps partiel 0.76ETP : 1369.37€ à 1484.15€ brut mensuel selon expérience (temps plein de 1801.8 € à 1952.83€ Brut Mensuel) + indemnité Laforcade 180.8€ Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Connaissance des règles d'hygiène en collectivité et de la méthode HACCP Expérience dans le nettoyage des locaux appréciée MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur du Secteur, de la Directrice Adjointe et du Chef de Service, l'Agent de Service Intérieur(H/F) réalisera les missions suivantes : - Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux (salles activités, bureaux sanitaires, parties communes). - Appliquer des méthodes de nettoyage précises et règlementaires. - Participer[...]

photo Gestionnaire sinistre Incendie, Accidents, Risques Divers

Gestionnaire sinistre Incendie, Accidents, Risques Divers

Emploi Immobilier

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rejoignez notre équipe en tant que gestionnaire de sinistre à Nancy ! Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de sinistre. Rattaché aux chargés de copropriété, vous prenez en charge la gestion des sinistres impactant notre parc immobilier, en assurant un suivi efficace et rigoureux. Missions principales : Déclaration et suivi des sinistres auprès des assureurs et suivre leur traitement jusqu'à la résolution. Coordination des interventions : missionner des prestataires, piloter les travaux. Suivi administratif et relation client : Assurer un suivi rigoureux des dossiers, gérer la correspondance avec les différentes parties prenantes, et les informer régulièrement. Optimisation du budget et des délais : Analyser les devis, repérer les différences, et proposer des solutions pour contrôler les coûts tout en assurant de bonnes réparations. Profil recherché : Organisation : Capacité à organiser efficacement et réagir rapidement. Rigueur : Grande attention aux détails pour assurer la conformité des dossiers. Connaissances Techniques : Des compétences en bâtiment sont un plus. Esprit d'Équipe : Capacité à travailler de manière collaborative. Mobilité : Permis B requis. Pourquoi[...]

photo Conseiller / Conseillère d'éducation

Conseiller / Conseillère d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Malzéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le CFA/CFPPA de NANCY-PIXERECOURT situé au Domaine de Pixérécourt à Malzéville recherche pour la rentrée scolaire 2025 un(e) responsable de la vie éducative pour un contrat d'un an. Possibilité de renouveler ce contrat. Sous la Direction de la Directrice du CFA/CFPPA, votre principale mission sera d'organiser le service de la vie éducative : -Coordonner et superviser le service vie éducative -Organiser le temps de travail du l'équipe Vie Educative (internat et externat) de manière à assurer un encadrement et une surveillance des apprenants lors des moments périphériques à la formation -Organiser le contrôle des effectifs, de l'assiduité et de la ponctualité des apprenants -Effectuer le suivi administratif de l'assiduité des apprenants (billet de retard, traitement des justificatifs, mise à jour sur Yparéo) -Suivre et enregistrer le temps de travail de l'équipe éducative et en rendre compte à la Direction. -Participer aux recrutements des surveillants avec la Direction -Accompagner les surveillants dans les missions de surveillance -Accompagnement des surveillants dans la gestion de situations particulières -Faire appliquer le Règlement Intérieur, les règles de vie et les[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein du Pôle Qualité de Vie au Travail, sous la responsabilité de la Directrice adjointe du Pôle QVT, vous venez compléter une équipe transversale et pluridisciplinaire (assistantes sociales du travail, médecins et infirmiers du travail, ergonomes, psychologues du travail, etc.) intervenant auprès des collectivités et établissements publics du Morbihan. Au sein du service, vous aurez pour missions principales d'assurer le secrétariat des instances médicales en formation plénière et restreinte dans le respect du calendrier et des échéances fixées. Vous serez en charge : › d'instruire les dossiers du Conseil médical (vérifier du caractère complet de la saisine et du respect des droits statutaires de l'agent) et diligenter le cas échéant des expertises sous l'autorité du médecin président. › de préparer et animer les séances en formation restreinte ou plénière (rédaction et transmission des convocations aux membres, collectivités et agents, préparation logistique, transmission des PV à l'issue des séances, etc.) › de renseigner et conseiller les collectivités et les agents tout au long de la procédure d'instruction des dossiers ; › de procéder à la facturation des expertises[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Social - Services à la personne

Marigny-sur-Yonne, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le Foyer d'Insertion : Le Foyer d'Insertion accompagne 43 jeunes de 18 a 30 ans en situation de handicap psychique dans leur parcours en vue d'une insertion en milieu ordinaire ou protégé, professionnel ou non. Mission principale : Dans le cadre de la politique générale de l'Association, sous l'autorité de la Directrice et sous la responsabilité fonctionnelle de la Cheffe de service, le (la) secrétaire assure des fonctions classiques de secrétariat telles que le traitement des courriers et des mails, elle assure la frappe et la mise en forme et la transmission de documents et de différentes informations et travaux administratifs liés aux particularités du service... Missions et activités : Rôle d'accueil et de renseignement que ce soit à destination des personnes accompagnées, des salariées, des familles, des partenaires et de toutes institutions. Gestions des courriers. Suivi des tableaux de bords des différentes activités et de la facturation. Constitution et suivi des dossiers des résidents. Exécution de toutes tâches informatique et bureautique en lien avec la direction. Profil : Vous avez le sens de l'organisation. Vous êtes rigoureux.euse disponible et[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Missions - Accueillir les enfants et leurs familles en veillant à créer un climat de confiance et de sécurité affective. - Assurer des soins d'hygiène à visée préventive et curative (lavages de nez, surveillance d'éventuelles pathologies). - Surveiller l'état de santé et le développement des enfants, en lien direct avec la direction. - Participer à l'élaboration et à l'animation d'activités éducatives et d'éveil, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité notamment en lien avec les temps de repas, en coopération avec la direction. - Favoriser l'autonomie de chaque enfant. - Identifier les signes de mal-être et alerter la directrice si nécessaire. Profil Compétences techniques : - Développement et psychologie de l'enfant : son développement physique, affectif et cognitif. Repérage des troubles et du handicap. Compétences relationnelles - Savoir répondre aux besoins des enfants, des parents et de l'équipe -Approche du handicap - Savoir garder de la distance, rester professionnelle Savoir-être - Capacité de travailler en équipe pluridisciplinaire - Ecoute Conditions du poste Diplôme exigé DE Auxiliaire de Puériculture CDI[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Luzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vous serez en charge d'assurer la continuité de direction des accueils de loisirs et d'animer les projets avec une équipe de permanents et de vacataires. Vous assurerez le management des équipes en lien avec la directrice des ACM et la chargée de coopération notamment sur l'accueil des enfants en situation de handicap.

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Direction ACM, vous garantissez le fonctionnement et l'organisation de l'ACM et déclinez les orientations définies par le projet de service et mettez en œuvre le projet pédagogique. Vos principales missions seront : - Suivre l'activité et transmettre les informations à votre responsable - Piloter, coordonner et superviser l'activité de votre équipe - S'assurer de la bonne mise en œuvre du projet éducatif - Être attentif aux attitudes et aux évolutions des comportements des enfants, identifier des situations ou contexte inadaptés - Assurer un accueil bienveillant, et créer un lien de confiance avec les familles - Communiquer et répondre aux questions des familles - Assurer le suivi administratif des dossiers Famille, et orienter si besoin - Prendre en charge l'animation et la gestion de l'équipe en cas d'absence du directeur ou de la directrice Poste à pourvoir du 01/07/2025 au 31/08/2025, sous Contrat d'Engagement Educatif Pour candidater, envoyez votre CV + lettre de motivation par mail.

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Social - Services à la personne

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

L'association ICIELA recherche des animateurs(trices) Accueils de loisirs été 2025 - CDD Finalité de l'emploi : L'animateur/l'animatrice ACM est responsable de l'encadrement et de l'animation des enfants au sein d'un Accueil de Loisirs Sans Hébergement. Il/Elle chargé.e d'organiser des activités (jeux, sorties) tout en veillant à la sécurité des enfants et à leur bon développement. Il/Elle crée un environnement sûr, stimulant et ludique pour les adolescents, favorisant leur épanouissement, leur socialisation et leur participation active. Participer à la mise en œuvre du projet en ce qui concerne l'animation : encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des animations et démarches pédagogiques adaptés aux besoins sous l'autorité du responsable ACM et sous la responsabilité de la coordination. Vos missions : - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Organiser les activités de façon hebdomadaire (matériel, espaces d'activités, etc.) - Animer les activités et mise en place de projet d'animation - Travailler en transversalité avec l'ensemble du personnel du centre social - Veiller au respect du règlement[...]

photo Chargé / Chargée de mission emploi formation

Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

PROCH EMPLOI recherche un chargé de missions accompagnement de parcours (H/F) pour une structure proposant un accompagnement personnalisé de l'accueil à l'emploi. Cet accompagnement aidera à la résolution de problèmes particuliers (logement, mobilité, situation familiale.) de façon à favoriser l'insertion professionnelle et accompagner le candidat jusqu'à une situation stable. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice et en lien avec le Responsable pédagogique Ingénierie liée au parcours des participants-es de la structure, vous aurez pour missions principales : - Assurer la promotion de l'offre de service et veiller au déploiement de l'accompagnement de proximité sur le territoire. - Organiser l'accès des publics au sein de la structure en impliquant le réseau des prescripteurs et les communes. - Mener un diagnostic qualitatif approfondi et formaliser les besoins des publics. - Animer le comité d'accès et de sorties des participants de la structure et valider les demandes de financements. - Veiller au déploiement des lieux d'accueil des publics. - En lien avec le-la chargé-e de mission emploi, formation il elle mène un travail d'animation auprès des référents-es[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Veyre-Monton, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour compléter nos équipes sur nos ALSH, accueillant des enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons : Un(e) Directeur/Directrice Adjoint(e) ALSH Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes : Missions de Direction Adjointe à l'ALSH mercredis de Veyre-Monton o Assurer des missions administratives en collaboration avec la direction multisite : suivi pédagogique, encadrement de l'équipe d'animation, préparation et animation des réunions, suivi des relations avec les familles, gestion des pointages, etc. o Garantir la sécurité des enfants, tant sur le plan moral, physique qu'affectif. o Contribuer à l'éveil des enfants à travers des projets d'animation innovants. o Participer activement à la gestion quotidienne de la structure et à la vie de l'équipe d'animation. o Participer à la gestion des imprévus ou urgences, en proposant des solutions adaptées dans le respect des protocoles de sécurité et des valeurs éducatives. Missions de Direction Adjointe à l'ALSH vacances scolaires (1ère semaine uniquement des petites vacances et 4 semaines des grandes vacances en juillet) de Veyre-Monton o Assurer des missions administratives en collaboration avec[...]

photo Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Aide ménager / Aide ménagère à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Argelès-sur-Mer, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons actuellement un(e) aide ménager(e) en CDD pour nous accompagner sur le secteur de ARGELES-SUR-MER. Nous recrutons un(e) aide ménager(e) en CDD 25h/semaine. Vos missions : - Entretien du cadre de vie - Entretien du linge - Courses et préparation des repas, aide à la prise des repas - Accompagnements aux promenades et sorties culturelles Vous évoluerez au sein d'une équipe conviviale et restreinte composée d'une directrice, de deux responsables de secteur et d'une assistante responsable de secteur auprès de qui vous ferez remonter toutes les informations terrains. Vous interviendrez au domicile des clients. Profil : - Débutant accepté, - Ponctuel(le)s, courtois(es), respectueux/respectueuses Spécificités du poste : - Roulement 1 WK/2 - Mutuelle d'entreprise - Primes - Déplacements fréquents à prévoir autour de l'agence - Remboursement frais kilométriques

photo Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Agent(e) d'entretien des bâtiments et espaces collectifs

Emploi Administrations - Institutions

Oberhausbergen, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice des services techniques et du responsable des services techniques, vos principales missions seront : Gestion du centre sportif : - veille à la sécurité, au bon état et à la propreté des bâtiments et des espaces extérieurs - suivi de l'occupation du site, anticipation et préparation des besoins liés aux locations, - prépare et procède au retour du matériel pour les animations de ville, - assure le suivi des travaux sous-traités Entretien des sites : - contrôle et entretient les bâtiments, les espaces extérieurs et les espaces verts - effectue les travaux d'entretien et de première maintenance Renfort polyvalent du service technique selon les besoins * Habilitation électrique souhaité * connaissances des outils bureautiques (gestion des calendriers outlook) * connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Horaires :Disponible les week-end, jours fériés et en soirée selon le besoin.

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Mutzig, 67, Bas-Rhin, Grand Est

La crèche est ouverte du lundi au vendredi de 7 h 15 à 18 h 00. Le multi-accueil est bien équipé puisque nous avons la chance d'avoir de grands locaux avec différents espaces de vie. En plus des trois sections nous avons une salle de motricité, un atrium et une cuisine. L'équipe exploite ces différents espaces au quotidien afin de pouvoir proposer une multitude d'activités aux enfants. Nous bénéficions aussi d'un très grand espace de jeux extérieur avec une structure de motricité et de multiples équipements (vélo, tracteur, draisienne) Nous avons un projet pédagogique basé sur la motricité libre, le respect du rythme de l'enfant et son autonomie. Nous avons pour objectif de nous orienter vers l'itinérance ludique et la langue des signes. Nous sommes une équipe dynamique et motivée avec pleins de projets ! Nous cherchons donc une personne diplômée "Éducateur de Jeunes Enfants" dynamique, motivée et investie pour rejoindre notre équipe accueillante et bienveillante. CDD 35h semaine sur 5 jours. Horaires à définir avec la Direction, dans la plage horaire 7h15-18h. Vos Missions : - Participer à l'élaboration et animer le projet pédagogique de la crèche - Favoriser une relation[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le gestionnaire administratif assure le secrétariat des membres la Direction de l'UHA Business School en réalisant des actes de gestion courante dans le respect des règles et procédures administratives. Activités principales Gestion administrative - Assister la directrice et la responsable administrative et financière afin d'optimiser la gestion de leurs activités - Mettre en forme et/ou rédiger des courriers, des courriels, des documents administratifs - Organiser les réunions, préparer les documents nécessaires et en assurer le suivi - Rédiger des comptes-rendus et des notes de service - Suivre des dossiers transversaux - Saisir, mettre en forme des documents divers (courriers, rapports,.) - Participer à l'organisation des élections - Renseigner les tableaux de bord et enquêtes - Classer et archiver les documents et informations Communication - Être le point de contact entre la direction et les différents services de l'école - Gérer les correspondances (emails, courriers) et assurer une communication fluide - Accueillir et orienter les visiteurs Gestionnaire administrative des projets - Participer à la planification et au suivi des projets d'établissement - Collaborer[...]

photo Responsable d'établissement de restauration collective

Responsable d'établissement de restauration collective

Emploi Restauration - Traiteur

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Entreprise familiale à taille humaine, spécialisée dans la confection artisanale et la livraison de repas de qualité pour le secteur scolaire et senior, recherche son/sa futur(e) Directeur / Directrice d'établissement pour assurer la gestion opérationnelle et stratégique du site de production. Vos missions : 1. Pilotage opérationnel en cuisine : Participer activement à la production culinaire aux côtés de l'équipe (préparations, cuissons, conditionnement). Garantir le respect des normes d'hygiène (HACCP) et de sécurité alimentaire. Organiser les plannings de production et de livraison en lien avec les équipes de cuisine et de logistique. 2. Management & coordination d'équipe : Encadrer une équipe composée de cuisinier, aide de cuisine, livreurs, Assurer la formation et la montée en compétence des collaborateurs. Favoriser une ambiance de travail bienveillante et structurée. 3. Gestion administrative et financière : Suivre les indicateurs de performance (qualité, coûts, rendement). Participer à la gestion des approvisionnements, du stock et des relations avec les fournisseurs. Être garant du bon fonctionnement global de l'établissement. Profil recherché : Formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Au sein de notre Pôle Gestion et Développement qui intervient sur six champs clefs indispensables au bon fonctionnement de nos établissements : les ressources humaines, la gestion budgétaire et financière, le patrimoine et la sécurité, la qualité et la prévention des risques, les systèmes d'informations, ainsi que les projets et le développement. Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et en collaboration avec l'équipe RH, vous assurez les missions suivantes : Gestion du personnel : - Elaborer les contrats de travail CDD (mission principale) - Créer et dématérialiser les dossiers administratifs du personnel CDD - Saisir les fiches salariées dans le SIRH Gestion des variables : - Suivre le planning des salariés en CDD - Gérer les arrêts maladie et assurer le suivi des dossiers - Etablir les dossiers de prévoyance - Etablir les éléments de sortie en lien avec le service paie PROFIL RECHERCHÉ - - BTS Assistant RH souhaité - Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, .) - Sens du relationnel - Dynamique et enthousiaste - Rigueur organisationnelle et méthodique - Capacité travailler en équipe - Permis de conduire B obligatoire[...]

photo Réceptionniste de village vacances

Réceptionniste de village vacances

Emploi

Saint-Jean-de-Sixt, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Situé au cœur du massif des Aravis dans un cadre de vie très agréable, le Village Vacances AEC Forgeassoud à Saint-Jean-De-Sixt (Haute Savoie) recherche un(e) Réceptionniste, souriant(e) et dynamique, pour accueillir nos vacanciers avec professionnalisme et bienveillance. Acteur clé du tourisme social et familial, offrant des séjours accessibles et enrichissants pour tous, nous mettons un point d'honneur à accueillir des familles, des groupes, des jeunes et des personnes en situation de précarité. Sous l'autorité de la directrice adjointe, vous aurez a effectuer les tâches suivantes: - Accueillir physiquement et téléphoniquement les vacanciers - Effectuer les check-in et check-out - Assurer le suivi des réservations et la facturation - Fournir les informations touristiques et pratiques aux clients - Gérer les situations d'imprévus avec calme et réactivité - Collaborer étroitement avec les autres services (entretien, animation, restauration) Période de travail: dès que possible au 30/09/2025 avec possibilité de reconduction sur la saison hivernale Travail saisonnier: 35h par semaine 2 jours de repos consécutif par semaine Avantage en nature: Poste nourri et logé en[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Collonges-sous-Salève, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Fédération des Œuvres Laïques de Haute-Savoie recrute avec la commune de Collonges sous Salève un(e) coordinateur(trice) enfance à plein temps pour le Service Enfance Jeunesse Animation. Cadre de l'emploi Le coordinateur(trice) est salarié(e) de la F.O.L dans le cadre d'une convention d'objectifs signée entre la Commune de Collonges-sous-Salève et la fédération des Œuvres Laïques de Haute-Savoie. Le coordinateur(trice) est sous la responsabilité de la directrice du SEJA. Poste à pourvoir à partir de Juillet 2025. Temps de travail Temps plein lissés sur l'année, avec des périodes de haute et de basse activité Missions principales du Coordinateur(trice) Enfance En lien direct avec la responsable du Service Enfance Jeunesse Animation, vous assurez la coordination des temps périscolaires et extrascolaires auprès des enfants de 3 à 12 ans de l'école publique de Collonges-sous-Salève. Vous êtes garant(e) de la qualité pédagogique et organisationnelle des accueils de loisirs. - Coordonner, organiser et superviser les temps d'animation périscolaire (matin, midi, soir) et les mercredis, en lien avec l'équipe d'animation ; - Assurer la mise en œuvre et la qualité des temps[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Placé sous la responsabilité de la Directrice, l'Educateur Spécialisé concourt au bien-être des enfants accueillis. Par le soutien qu'il apporte et par les projets qu'il élabore, il aide les enfants à restaurer ou à préserver leur autonomie, à développer leur capacité d'intégration et de socialisation. Missions principales : -Accompagne les enfants et adolescents sous l'angle médico-éducatif -Elabore un diagnostic éducatif en relation avec l'enfant/adolescent, la famille et l'équipe pluridisciplinaire -Favorise l'autonomie et la promotion des enfants et adolescents -Œuvre au développement des potentialités et à la compensation des difficultés des enfants et adolescents -Intervient en qualité de « référent » de l'enfant/adolescent vis-à-vis de l'institution dans un rôle de régulation -Elabore, met en œuvre, est garant et évalue les projets personnalisés des enfants et adolescents en se référant au Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de l'ANESM -Anime des activités individuelles ou collectives -Participe à la coordination fonctionnelle d'une équipe pluridisciplinaire -Travaille avec les familles et les partenaires -Développer l'inclusion scolaire dans le[...]

photo Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Ingénieur / Ingénieure responsable d'îlot de production

Emploi Administrations - Institutions

Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre de sa politique axée sur le « Mieux manger pour rester en bonne santé », la CC2SO développe le Pôle Alimentaire Local. Prévu pour 2027, il comprendra une cuisine centrale (capacité : 2500 repas/jour, liaison froide) et une légumerie, avec une équipe d'environ 30 personnes. L'objectif est de fournir des repas de qualité et de saison, privilégiant le local, aux cantines, crèches, services de portage à domicile et personnes âgées La CC2SO recrute un Responsable production H/F Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 juin 2025 (joindre les prétentions salariales à votre courrier) MISSIONS: Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Alimentation Locale, le ou la responsable production aura la charge de participer : - à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de restauration collective - au suivi de la livraison de la cuisine centrale et de la légumerie - à la création en collaboration avec autres Directions de l'EPCI de l'écosystème de la production et la distribution des repas sur le territoire de la CC2SO. Il devra ainsi - proposer et mettre en œuvre[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sulpice-la-Pointe, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté, recrute pour l'activité de son Pôle Dépendance un AMP/AES ou aide-soignant(e) (H/F) en CDI et à temps complet. Il/Elle exercera ses fonctions à la MAS (Maison d'accueil spécialisée) Lucie Nouet située à Saint Sulpice la pointe (81370). 1. Missions: - Vous répondrez de manière adaptée aux besoins des personnes accompagnées et participerez à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Vous soutiendrez l'autodétermination des personnes, leurs droits et préviendrez toutes formes de maltraitance institutionnelle. - Vous veillerez à la sécurité des biens et des personnes ainsi qu'à la promotion des droits des personnes et des familles. - Vous soutiendrez les personnes, ainsi que leur entourage dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie. - Vous participerez à la mise en œuvre des projets personnalisé en soutenant les personnels dans les actes de leurs pratiques. Ceci devant permettre une bonne adéquation entre les besoins/attentes repérés des personnes accompagnées et les prestations délivrées. - Vous mettrez en œuvre le projet[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association Sauvegarde de l'Enfance Haute-Occitanie recrute pour son service d'Action Educative en Milieu Ouvert et d'Investigation Educative, à Montauban, un-e chef-fe de service éducatif (F/H) dans le cadre d'un CDI à temps complet (CCNT du 15.03.66 - cadre de classe 2 niveau 2 grille conventionnelle). (offre interne n°2025-026) **Poste à pourvoir dès que possible** MISSION : Dans le respect du cadre légal et des valeurs associatives, ainsi que de la politique associative en matière de protection de l'enfance et de prévention de la délinquance, le-la chef-fe de service éducatif participe à l'élaboration et à l'animation du projet de service du SAEMO 82 en lien avec le projet associatif. Il-elle exerce sa fonction par délégation de la Directrice. Dans ce cadre, ses activités au sein du service d'AEMO 82, seront les suivantes : - Planifier et coordonner le travail de l'équipe et des groupes de travail du service AEMO 82 selon les moyens alloués, - Veiller à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets individualisés, - S'assurer du partenariat utile à la mise en œuvre du projet individualisé, - Superviser et valider les écrits professionnels, [...]

photo Conducteur / Conductrice de transport de particuliers

Conducteur / Conductrice de transport de particuliers

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Pour postuler, merci de joindre votre CV et de compléter votre lettre de motivation: Au sein de la préfecture de Tarn-et-Garonne, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) des autorités (corps préfectoral) afin d'intégrer le pôle des sécurités de la direction du cabinet - pôle des sécurités en CDD 2 mois. Démarrage au 23/06/2025. Vos missions : - Conduire des véhicules légers, préparer et organiser la mission conformément à l'ordre de transport, - Assurer les opérations d'entretien courant des véhicules du corps préfectoral, - Identifier et appliquer les règles de sécurité, - Réaliser la suppléance du Chef de garage pour toute la partie garage en cas d'absence du chef de garage, - Exercer les fonctions d'huissier lors de réunions du corps préfectoral (l'accueil et la sortie des participants extérieurs), - Assurer un filtrage à l'accueil général dans le cadre des mesures vigipirates, - En fonction des besoins, intervenir en appui des équipes du cabinet, - Etre un appui logistique au service de communication lors des déplacements (prise de photos, déploiement des kakemonos, sono...). L'attractivité du poste réside essentiellement dans la grande diversité des missions à[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Administrations - Institutions

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité de la Directrice du CCAS, au sein d'une équipe de huit agents, vous assurerez l'accueil et l'accompagnement des publics en difficulté, en lien avec les partenaires de l'action sociale. Vos missions principales seront les suivantes : Assurer un accompagnement individuel auprès des personnes en difficultés sociales : - Accueillir, écouter, orienter, favoriser l'accès aux différents droits sociaux en accompagnant les usagers dans la constitution des dossiers nécessitant une technicité ; - Réaliser les diagnostics sociaux préalables à la mise en place d'un accompagnement ; - Instruire et suivre les demandes d'aides et les dossiers spécifiques jusqu'à leur aboutissement ; - Apprécier les résultats de l'intervention ; - Travailler en partenariat avec les différents acteurs médico-sociaux ; Assurer un accompagnement social des familles de l'aire d'accueil : - Informer, orienter, accompagner les familles présentes sur l'aire d'accueil et notamment celles domiciliées au CCAS ; - Intervenir et réaliser l'intermédiaire auprès des organismes sociaux et services publics : Répondre aux besoins sociaux des personnes domiciliées au CCAS (évaluation de la situation,[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Victurnien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Pour le service de Placement Educatif à Domicile (PEAD), service composé de 2 équipes de professionnels chargées de l'intervention à domicile et d'une équipe rattachée à la maison du PEAD pour accompagner des enfants de 0 à 18 ans et leurs familles, l'Institut Don Bosco recrute : Une/un secrétaire de direction H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 48 établissements et services, accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Au sein d'une équipe constituée récemment et pluridisciplinaire vous viendrez en appui auprès de la Directrice du dispositif et des équipes. Vos missions seront : - L'accueil physique et téléphonique. - Vous assurerez le suivi RH (dossier des collaborateurs, éléments variables de paie, congés,) et le suivi comptable (saisie des factures, caisse, assurance et suivi du parc automobile). - Vous rédigerez des[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

POSTE - CDI - 0.50 ETP - Poste à pourvoir dés que possible ou Septembre 2025 à l'UEMA (Unité d'Enseignement Maternelle Autisme à Limoges CCN du 15 mars 1966 - Convention Collective Nationale (CCN) PROFIL - Master de Psychologie - Connaissances/expertise dans l'autisme (ESDM et ABA) souhaitées : Formations assurées au sein des PEP87-24 MISSIONS - Participe à la supervision interne d'une équipe pluri professionnelle encadrant 7 enfants TSA. Construit et accompagne la mise en œuvre d'actions préventives, de cibles d'enseignements et de gestion des comportements. Procède à des évaluations psychologiques (élaboration régulière de bilans psychologiques), afin de pouvoir ajuster les objectifs du projet de l'enfant avec l'équipe pluridisciplinaire, Détermine les compétences, les difficultés, les besoins de l'enfant et assure un suivi régulier, afin d'être en mesure de pouvoir évaluer les progrès réalisés. - Co-interventions pluriprofessionnelles pendant des séances auprès d'enfants et dans le travail d'actualisation des PIA (projet individualisé d'accompagnement) - Travail soutenu avec la famille : guidance parentale : coordonne les actions auprès des familles afin de les soutenir[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Intitulé du poste : Gestionnaire des formations doctorales et HDR - F/H Catégorie : B Quotité d'affectation sur le poste : 100% Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « gestion et pilotage » Famille d'Activité Professionnelle : Administration et pilotage Correspondance statutaire : Technicien.ne Groupe fonctions (RIFSEEP) : G3 Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : Direction de la recherche / Pôle études doctorales Composition du service (effectifs) : 32 / 7 Fonction d'encadrement : non Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle Études doctorales Service central de l'université, la direction de la recherche est organisée autour de quatre pôles : Administration de la recherche, Etudes doctorales, Financier, Partenariat et ingénierie de projets. Des structures transversales en lien avec la recherche sont adossées à la direction : Juridique, Incubateur, Pépite CréaJ IDF, salle blanche, fonds patrimonial du jeu de société. Le pôle études doctorales de la direction de la recherche a pour missions d'assurer le secrétariat administratif et pédagogique du troisième cycle (doctorat et HDR), de l'inscription[...]

photo Chargé / Chargée de mission marketing

Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Négoce - Commerce gros

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Lieu : Aubervilliers (93) - Télétravail partiel possible Descriptif du poste Dans le cadre de son développement accéléré et des nouveaux contrats de distribution et merchandising pour des artistes en tournée, STATE OF MIND recrute des chargé(e)s de marketing. Vos missions : Définir les lignes directrices des nouvelles collections streetwear Lancer et coordonner les campagnes marketing multicanales Suivre les tendances via l'IA pour anticiper les comportements et ajuster les propositions Collaborer avec les équipes design et commerciales Piloter la performance des campagnes Profil recherché Formation bac +3/5 en marketing, mode, commerce ou communication Maîtrise des outils numériques, IA ou plateformes de data (ChatGPT, Notion AI, etc.) Intérêt fort pour la mode urbaine et le branding artistique Créativité, sens des responsabilités, esprit d'équipe Conditions Rémunération selon expérience + prime résultats Participation à des événements et tournées Accès outils IA et formations internes Évolution possible vers chef de projet ou directeur de collection

photo Responsable d'activité d'exploitation ferroviaire

Responsable d'activité d'exploitation ferroviaire

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Combirail est une entreprise ferroviaire spécialisée dans le transport combiné de marchandises selon la technique du combiné rail / route. Combirail c'est aussi une diversification de nos métiers avec des prestations de tractions ferroviaires ;La réception, préparation et livraison de trains sur les terminaux de Bonneuil-sur-Marne et Miramas Actuellement, nous recherchons un(e) Responsable métier conduite de train basé(e) à Créteil (94). Sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Sécurité, vous assurez l'évaluation des compétences professionnelles des conducteurs, le suivi sécurité et le contrôle de premier niveau. Vos missions seront les suivantes : Mettre en œuvre la politique sécurité Réaliser le suivi professionnel des conducteurs Elaborer et alimenter le plan de veille Analyser et traiter les évènements sécurité Participer au REX Assurer les JFC, formations complémentaires Participer aux astreintes Contribuer à la politique Sécurité de l'entreprise Animer la politique Sécurité et le Système de Gestion de la sécurité en vigueur Veiller au respect permanent de la règlementation en vigueur Rédiger, contrôler et approuver les documents sécurité Délivrer les[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Social - Services à la personne

Port, 97, La Réunion, -1

L'Association IRSAM recrute au sein de son établissement GCS CRCSI SECRÉTAIRE MÉDICAL (H/F) CDI à compter du 16/06/2025 - Temps Plein (1 ETP) Basé au Port, Île De La Réunion VOS MISSIONS Dans le cadre de vos fonctions, vous serez en charge des missions suivantes : - Accueil physique et téléphonique des patients - Traitement des appels et mails adressés au Centre - Programmation des consultations - Organiser et gérer les consultations dans le respect du secret médical - Gestion du dossier patient et archivage - Saisie et envoi de courriers médicaux - Facturation de l'activité - Tenue de registres. Profil - Diplôme de secrétariat médical ou diplôme de secrétariat avec expérience dans le domaine médical requis - Expérience préalable du logiciel Crossway + Hexagone souhaitée - Maitrise de l'outil informatique (Pack Office) - Capacité à être polyvalent - Sens de la communication et de l'accueil - Aptitude à s'adapter facilement aux changements - Rigueur et organisation du travail Ce poste est accessible aux personnes reconnues travailleurs handicapés. Spécificités du poste : - Respect du principe de confidentialité Rémunération/Avantages selon Convention Collective CCN[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Saint-Paul, 97, La Réunion, -1

Le poste Sous la responsabilité de la Directrice Administrative et Financière, vous contrôlez la bonne exécution des procédures, des sujets de comptabilité générale analytique et de trésorerie. Au sein d'une équipe comptable, vos missions principales sont les suivantes : Comptabilité Générale : - Saisir, pointer et lettrer des écritures comptables - Suivre la comptabilité client et la trésorerie - Contrôler les caisses et le chiffre d'affaires - Suivre les comptes courants - Pointer et justifier les comptes - Analyser les comptes généraux en vue d'élaborer les dossiers semestriels - Effectuer les écritures d'inventaires de fin d'année pour préparer les états financiers - Participer au bilan et assister votre responsable dans l'élaboration du compte de résultat Profil recherché De formation Bac+2 minimum, vous avez une expérience 3 ans minimum, de préférence dans le secteur de la Grande Distribution. Vous maîtrisez tant les normes comptables françaises que les outils informatiques et progiciels comptables (niveau confirmé sur Excel). Reconnu-e pour votre expertise, votre rigueur et votre intégrité, vous êtes l'interlocuteur privilégié en interne. Vous vous démarquez[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Vulbas, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous proposons un contrat d'apprentissage d' Accompagnant(e) Éducatif et Social (AES) au sein de notre foyer spécialisé. L'apprenti(e) interviendra dans l'accompagnement des résidents en situation de handicap psychique vieillissant, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Missions et responsabilités : Sous la responsabilité de la directrice et du chef de service, et la supervision de l'équipe médicoéducative dans le respect des valeurs du FAM Le Grand Champ, l'apprenti(e) AES participera notamment aux activités suivantes : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie et leur bien-être. - Assurer un soutien éducatif et relationnel en collaboration avec les professionnels. - Participer aux animations et activités socio-éducatives. - Observer et adapter les pratiques selon les besoins des résidents. - Assurer un suivi et la traçabilité des actions menées. - Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité. Encadrement et formation : - L'apprenti(e) bénéficiera d'un encadrement assuré par un moniteur éducateur et par l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. - Une formation théorique complémentaire sera dispensée en lien[...]

photo Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant que contrôleur Missions : - Contrôler la conformité des droits, des pièces justificatives, des ordonnancements et paiements - Contrôler les données entrantes et procéder à l'analyse des risques, conformément aux protocoles nationaux - Détecter les dysfonctionnements et anomalies, et proposer des solutions correctrices - Vérifier le respect des processus et la qualité des traitements informatiques - Argumenter, formaliser et communiquer ses résultats et avis aux différents interlocuteurs concernés - Assurer la fiabilité et la conservation des pièces justificatives - Gérer des activités nécessitant une expertise dans des domaines particuliers. Compétences : - Maîtrise du pack Office (Excel), et aisance informatique - Esprit d'analyse et de synthèse - Goût pour le travail en équipe - Aisance relationnelle pour le travail avec d'autres services - Curiosité et rigueur Le/la candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système[...]

photo Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain ! Missions/activités : Assurer la gestion administrative des dossiers accident du travail et accident de trajet ou maladie professionnelle en respectant les délais réglementaires et les consignes de traitement. Traiter les déclarations accident du travail ou déclarations maladie professionnelles et les différents certificats médicaux. Compétences : Aptitude à l'utilisation des outils informatiques Capacité d'analyse Esprit d'équipe Rigueur et autonomie Capacité à assimiler la législation concernée et les procédures afférentes Capacité à appliquer la législation et les procédures en place Capacité relationnelles Respecter les règles de confidentialité et de secret professionnel Formation : De formation Bac +2 ou expérience confirmée Conditions particulières Le poste est basé au siège à Bourg en Bresse Niveau 3 : 1917 € bruts mensuel sur 14 mois Intéressement + titres-restaurant à 11,52 € (participation employeur : 6,91 €) + complémentaire santé + horaire variable. Date[...]

photo Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Vous recherchez un emploi qui a du sens où vous pourrez vous épanouir et vous investir pleinement ? Vous souhaitez développer vos compétences dans le service public ? Alors rejoignez la CPAM de l'Ain en tant gestion conseil H/F au sein du service frais de santé ! Missions/activités : La réalisation des appels quotidiens selon les listes définie à destination des professionnels de santé pour les accompagner dans leur démarche sur le site Ameli pro, Répondre aux différentes questions et demandes des professionnels de santé Assurer un suivi des appels en reportant les données dans un tableau Compétences : Aisance dans l'utilisation des outils informatiques (Word, Excel) Aisance relationnelle, Rigueur et organisation Appel sortant Formation Niveau BAC ou expérience confirmée Niveau 3 : 1917 € bruts mensuel sur 14 mois , titres-restaurant à 11,52 € (participation employeur : 6,91 €) + complémentaire santé + horaire variable. Date de recrutement le 06.06.25 Les lettres de candidature motivées, accompagnées d'un curriculum-vitae seront adressées à l'attention de Madame la Directrice

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Economie - Finances

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Placé sous la responsabilité de la Directrice de la Mission locale, la chargée d'accueil devra assurer les missions suivantes : Participer à l'accueil du public de la Mission Locale : - Renseigner et informer le public sur nos services en face à face ou au standard téléphonique - Accueillir physiquement le public et gérer les flux : instaurer une relation de respect et s'assurer de la confidentialité des données - Entendre et comprendre la demande du public : Apprécier l'urgence d'une situation - Recueillir la demande et orienter le jeune vers les interlocuteurs en interne ou en externe. - Accueil téléphonique des jeunes et des partenaires Compétences complémentaires mobilisées : - Appui à l'organisation d'événements (participer à des forums, aider les collègues à réaliser le service etc..), - Participation à la gestion des logiciels de prise de rendez-vous et à divers travaux administratifs. - Animer et mettre à jour les espaces d'affichage - Profil du candidat/ qualités requises - Formation souhaitée : niveau Bac +2, validé ou non dans le secteur des services, dans l'assistanat d'entreprise et de la gestion d'entreprise, ou expérience significative dans un de ces[...]

photo Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Éducateur / Éducatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice Adjointe du Pôle Assistance Educative et de la direction de la plateforme protection de l'enfance et de la famille, vous êtes responsable du bon fonctionnement technique du service Espace Famille sur ses trois missions : Médiation Familiale, Rencontre en lieu neutre parent-enfant dans le cadre de séparations conflictuelles, Exercice du droit de visite médiatisées sur décision du Juge des enfants. Descriptif du poste : - Assurer l'encadrement technique de proximité de l'équipe pluridisciplinaire : aide à la réflexion, supervision et cosignature des écrits professionnels - Animer les réunions d'équipe, - Coordonner les informations, l'organisation du travail (gestion des plannings et des absences), - Représenter le service auprès des partenaires institutionnels, - Contrôler le respect des échéances, des procédures administratives et des référentiels méthodologiques, - Veiller (en lien avec le secrétariat) au reporting de l'activité et au rendu compte statistique auprès des différents financeurs - Contrôler la caisse, et assurer le suivi budgétaires des dépenses courantes (fournitures hôtelières, fournitures éducatives) - Assurer une[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Chargé/Chargée de Communication ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : 1. Organisation et gestion de l'événementiel Assurer la planification, la coordination et la présence aux événements (internes, externes et de l'établissement) auxquels la composante est associée : (journées portes ouvertes, salons, conférences, journées thématiques, cérémonie de remise des diplômes.) ; Suivre le budget des actions de communication de la composante; Gérer les prestataires et les achats des actions de communication. Animation des réseaux sociaux Elaborer et mettre en œuvre la stratégie digitale : community management, création de contenus éditoriaux pour les réseaux sociaux, gestion du site web et de l'intranet, conception et diffusion de la newsletter. Assurer un flux régulier de publications avec création de visuels et rédaction de contenus ciblés; Assurer une veille permanente avec curation des contenus en lien avec les thématiques et orientations de la composante. 3.[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei Cantal accompagne des personnes en situation de handicap, quel que soit le handicap. Notre Projet Associatif est fondé sur la Responsabilité Sociétale (RSE), le Développement Durable (DD), la Qualité de Vie au Travail (QVCT) et l'autodétermination. Il a été élaboré avec l'ensemble des parties prenantes (personnes accompagnées, salariés, etc..). L'Adapei Cantal recrute dans le cadre de la mise en place en Dispositif Médico-Educatif Intégré, au sein du Pôle enfance recrute Un cadre socio-éducatif (H/F) Vous recherchez une structure où l'humain est au cœur des projets ? Vous aspirez à occuper un poste de cadre de proximité ? Vous aimez être au contact du terrain et en support aux équipes de professionnels ? Et tout cela dans un cadre de vie agréable et permettant un bon équilibre vie privée / vie professionnelle ? Alors rejoignez l'équipe de direction du Pôle enfance pour une nouvelle étape de votre carrière humainement et professionnellement enrichissante. Vous rejoindrez une équipe dynamique, composée d'une directrice, d'un directeur médical et de 3 chefs de service éducatifs, dont la dynamique managériale est fondée sur la transversalité, l'opérationnalité[...]

Ressources supplémentaires