photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Saint-Benoît, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Conseiller Emploi Handicap accompagne les personnes en recherche active d'emploi et pour lesquelles le handicap représente le frein principal au retour à l'emploi. Il accompagne également les employeurs tout au long du process de recrutement et de suivi en emploi. Il travaille en relation étroite avec l'équipe de direction, les Coordonnatrices et l'ensemble de l'équipe. Il est placé sous l'autorité de la Directrice de l'ADPSR. ACTIVITES PRINCIPALES : Le Conseiller Emploi handicap accompagne les personnes en recherche d'emploi de manière proactive et en proposant des actions diverses pour créer la rencontre avec les employeurs du territoire. - Il accompagne la personne pour la mise à jour de ses documents nécessaires au dépôt de candidature. Il accompagne la personne à mettre à jour son profil de compétences sur son espace personnel France Travail. - Il positionne la personne sur les ateliers et/ ou prestations internes ou externes existants en fonction de ses besoins - Il est force de proposition pour créer de nouveaux outils, ateliers afin de répondre au mieux aux besoins identifiés - Il propose des actions collectives aux personnes en complément d'entretiens individuels[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le dispositif O2R recrute un.e IAS, poste à pourvoir en octobre 2025. Participez à la mission d'utilité sociale de Coallia au service des plus vulnérables. Avec plus de 900 dispositifs, nous intervenons dans le cadre de politiques publiques auprès de 100 000 personnes par jour : travailleurs migrants, demandeurs d'asile, réfugiés, mineurs non accompagnés, personnes fragilisées par l'absence de logement ou encore celles en situation de dépendance et de handicap. Les valeurs de fraternité, hospitalité et proximité animent les 5000 professionnels de l'Association. Rejoignez nous ! Dans le cadre du service O2R qui à pour missions de repérer, de remobiliser et d'accompagner des personnes très éloignées de l'emploi, nous recrutons pour notre Direction Territoriale sur le site de la vienne 86, à Poitiers, un(e) Intervenant(e) d'Action Sociale (IAS). Ces missions s'exercent au sein d'une équipe pluridisciplinaire en lien avec le chef de service, le CIP, les autres dispositifs de l'association et partenaires du territoire. Quatre grandes missions composent le dispositif : Repérer : - Participer au repérage des personnes invisibles du Réseau Pour l'Emploi (RPE) via des actions[...]

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Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Cayenne, 97, Guyane, -1

La Ligue Roller & Skateboard Guyane est une association agréée Centre Social depuis 2023 via sa structure appelée SKATEHOUSE MIRZA. Elle intervient à Cayenne (973) sur le quartier Mirza-Medan et les quartiers limitrophes. La famille constitue un public transversal à l'ensemble des actions du Centre Social. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, composée de 5 personnes (5 ETP), de bénévoles et de volontaires au service civique sous l'autorité du directeur, vous serez chargé.e d'assurer la conception, le pilotage et la mise en œuvre de l'ensemble des animations collectives familles secteur relevant du champ de la famille, de l'accompagnement à la fonction parentale et ce, dans le cadre du développement du projet social l'association. Vous serez ainsi amené.e, en lien avec le directeur,à : 1 - CONCEVOIR ET PILOTER LE PROJET ANIMATIONS COLLECTIVES FAMILLES (ACF) # Elaborer le diagnostic partagé (avec les habitants et partenaires) du secteur animations collectives familles en lien avec le diagnostic global de projet social en analysant les besoins des familles et du terrritoire. # Rédiger le projet ACF s'intégrant dans le projet social global en déterminant les objectifs[...]

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Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin de compléter l'Equipe Mobile Santé Précarité portée par Interlogement93, nous recrutons un.e infirmier.ère chargé.e de mission parcours de soin complexe en CDI. MISSIONS Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de deux infirmier.ères, d'une travailleuse sociale et d'une psychologue. L'EMSP intervient sur l'ensemble du département de la Seine Saint Denis auprès d'un public en situation de précarité présentant des problématiques de santé, d'accès aux soins ou de rupture de parcours de soins. Vous assurez plusieurs missions : 1. Accompagnement individuel En collaboration avec la travailleuse sociale et la psychologue de l'équipe, vous participez aux évaluations médico-psycho-sociales menées par l'EMSP. Vous rencontrez les personnes directement sur leur lieu de vie (hôtel 115, centre d'hébergement d'urgence, hébergement précaire, rue etc.). Dans une logique de coordination, vous organisez les actions nécessaires à la construction d'un parcours de soins cohérent au regard des besoins et demandes de la personne. Vous êtes amené.es à les accompagner vers des dispositifs sanitaires, médico-sociaux et sociaux. 2. Lien avec le réseau partenarial Vous[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Arcis-sur-Aube, 10, Aube, Grand Est

Directeur/ Directrice accueil de loisirs 3-12 ans, en CDI. Poste à pourvoir dès que possible. La Maison Pour Tous Un Nouveau Monde est une association affiliée au réseau des MJC. L'association accueille différents publics (familles, enfants, adolescents, adultes.). Vous serez rattaché au secteur enfance/jeunesse. Vous serez sous la responsabilité de la coordinatrice enfance/jeunesse et de la Directrice de la Maison Pour Tous. Le directeur/trice devra : - Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif. - Accueillir les enfants du territoire et leurs parents. - Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets - Construire une offre de loisirs adaptée et concertée en étant aussi à l'écoute des envies des enfants - Être en contact direct avec les familles - Assurer l'encadrement des enfants sur les temps d'animation, et mener des projets d'animation. - Participer aux réunions d'équipe. - Connaitre la règlementation d'un accueil enfance et rechercher les informations en cas de questionnement - Suivre le budget des activités enfance - Travailler en transversalité avec les autres secteurs de la Maison Pour Tous Centre Social - Venir en soutien[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Tullins, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Diriger un accueil collectif de mineurs - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants sur les différents temps périscolaires, - Analyser des besoins et des caractéristiques des publics accueillis, - Développer des partenariats avec les acteurs du territoire afin d'enrichir les temps périscolaires, - Gestion des listings : édition, mise à jour et pointage des présences en vue de la facturation, par le biais des tablettes et du papier en dernier recours, - Gestion des décharges en lien avec les familles, - Être garant du respect des différentes réglementations liées à un accueil collectif de mineurs : SDJES, PMI, etc. - Assurer la communication et la relation avec des familles avec l'appui du responsable du service vie scolaire, - Encadrer un groupe d'enfants selon les besoins, - Élaborer les plannings d'activités adaptés en lien avec l'équipe périscolaire en respectant le rythme de l'enfant, - Rendre compte régulièrement du fonctionnement de sa structure auprès de son hiérarchique. Travailler en lien étroit avec : - l'Éducation nationale : réunions régulières ou par nécessité avec le/la directeur/trice d'école et enseignants) tant sur les thématiques[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Architecte paysagiste

Architecte paysagiste

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement et du renforcement du pôle Paysage et aménagement, nous recrutons un.e responsable de service grand paysage et évaluation environnementale pour structurer, développer et porter la dynamique de la filière métier, en lien avec les équipes internes et la direction du pôle. Sous la responsabilité de la directrice adjointe au Paysage et aménagement, vous serez en charge des tâches suivantes : FORMATION, DEVELOPPEMENT TECHNNIQUE ET QUALITE - Poursuivre la structuration du cadre référentiel « Grand paysage » et « études paysagères réglementaires » : méthodes, outils, ressources partagées, trames modèles avec la supervision de la Directrice Adjointe du pôle ; - Animer des réunions techniques et la formation interne dédiées ; - Coordonner les retours d'expérience, les méthodes et les outils mutualisés - Appuyer les équipes pour la qualité des volets paysagers des « études réglementaires » - Suivi qualité : relecture et amélioration de livrables produits par les équipes, dans un rôle de garant de la qualité et de la cohérence technique. - Participation à des salons/colloques, possibilité de participer à des programmes RetD etc. DEVELOPPEMENT[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

La Caf de la Marne recrute sur le site de Reims un(e) Chargé(e) de Conseil et de développement. Le ou la Chargé(e) de Conseil et Développement sera rattaché(e) à la Direction de l'Action sociale et de la Communication et plus précisément à la responsable du service développement des territoires et contrôle (SDTC). Celui-ci est composé de 9 collaborateurs : 6 chargés de conseil et de développement, 2 conseillères thématiques (petite enfance et parentalité) et 1 contrôleur des opérateurs sociaux. Description du poste: -Participer activement au déploiement territorial des orientations du SDSF, notamment via les CTG, -Conseiller, accompagner et soutenir les collectivités locales, associations et structures financées par la CAF dans la conception, la mise en œuvre et le suivi de leurs projets sociaux et familiaux, -Gérer administrativement et financièrement les aides collectives attribuées par la CAF, assurer leur suivi et évaluation, -Animer et coordonner les réseaux de partenaires locaux pour favoriser la coopération territoriale et la cohérence des actions, -Travailler en complémentarité avec les autres services de l'action sociale et l'ensemble des équipes de la CAF, -Participer[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Châteaubourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

photo Conducteur / Conductrice de bus

Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

photo Agriculteur / Agricultrice

Agriculteur / Agricultrice

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

VaL'oriSonS 53 est une entreprise à but d'emploi engagée dans le cadre de l'expérimentation "Territoire Zéro Chômeur de Longue Durée", qui vise à créer 80 CDI à temps choisi sur le territoire du Grand Saint Nicolas. Nous proposons divers services aux habitants, aux entreprises locales et aux collectivités, notamment dans les domaines de la restauration, la gestion des déchets, le surcyclage du bois, le nettoyage éco-responsable, la couture, la conciergerie et bien d'autres encore. Afin de poursuivre le développement de nos activités, nous recherchons un-e chef-fe d'équipe pour animer et encadrer nos interventions sur le support de la ferme urbaine en lien avec l'Association « Ferme d'Aventure », le donneur d'ordre chargé de développer et animer ce lancement . La ferme est située sur le territoire de Saint Nicolas, et a pour ambition de diminuer les inégalités alimentaires en proposant des fruits, légumes, viandes aux habitants et structures Lavalloise. Vos missions - Encadrer et animer une équipe de salarié-es issu.es de la privation d'emploi - Planifier les cultures maraîchères en respectant les principes d'agroécologie et de gestion durable - Organiser et suivre[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Argentonnay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'Association LA COLPORTEUSE recrute un-e animateur-rice socio-culturel-le (H/F) pour coordonner la Maison Jeunesse, pôle d'activités dédié aux 11-25 ans sur le territoire. Qui sommes-nous ? LA COLPORTEUSE est un Centre Socio-Culturel implanté à Argentonnay (79150), dont le projet associatif s'articule autour de deux axes forts : - La valorisation du patrimoine local, notamment à travers la restauration du Château de Sanzay, lieu emblématique qui accueille de nombreuses actions culturelles et participatives. - La transition écologique, qui imprègne l'ensemble des projets menés avec les habitant-es, les jeunes, les partenaires et les bénévoles. Le projet jeunesse de l'association s'inscrit pleinement dans ces dynamiques : il vise à favoriser l'engagement des jeunes, leur accès à la culture, à la citoyenneté, et à les sensibiliser aux enjeux environnementaux et patrimoniaux. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, vous serez chargé-e de coordonner et d'animer une offre jeunesse ambitieuse et innovante : - Piloter l'accueil jeunes (11-14 ans) : organisation des activités les mercredis, samedis et pendant les vacances scolaires. - Encadrer[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Étang-Salé, 974, La Réunion, La Réunion

Contexte : L'association Etap-Santé a été créée le 30/11/2021. Conformément à l'Article L.6327-3 du Code de la santé Publique, Etap-Santé, association porteuse du DAC La réunion, dispose aujourd'hui d'une "gouvernance équilibrée des acteurs des secteurs sociaux, médico-sociaux et sanitaires, intégrant notamment des représentants des usagers, du conseil départemental et des communautés professionnelles territoriales de santé ». En 2023, l'association a ressenti le besoin de structurer son action sur le territoire autour d'une vision partagée avec l'ensemble de l'équipe salariée, gouvernance, partenaires et institutions. Etap-Santé a ainsi co-construit avec les acteurs du territoire : sa raison d'être, ses valeurs et ses axes stratégiques. Sa raison d'être réside dans la volonté d'une pluralité d'acteurs d'agir ensemble pour répondre aux besoins des personnes, des professionnels et du territoire afin d'améliorer les parcours de santé à La Réunion. L'association assure le déploiement de 3 projets régionaux : DAC-La Réunion, ETP-La Réunion, Pôle Ressource Pédiatrique (objet de ce recrutement). Les missions du Pôle Ressource Pédiatrique se structurent autour de : - Appui[...]

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Vendeur / Vendeuse d'articles de sport et loisirs

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Saint-Pierreville, 72, Ardèche, Pays de la Loire

ARDELAINE RENFORCE SES EQUIPES COMMERCIALES ! Nous recherchons une personne ayant de véritables affinités avec la vente, pouvant être polyvalente et souhaitant s'engager dans notre projet de territoire. Ardelaine est une SCOP de 60 salarié.e.s, située en centre Ardèche depuis 40 ans. Nos activités sont centrées sur la valorisation des ressources du territoire : transformation des laines et des productions alimentaires locales, commercialisation en circuit court. Nous accueillons chaque année 16 000 visiteuses et visiteurs sur notre site qui comporte une boutique, un café-librairie, un restaurant, des parcours muséographiques et des ateliers de production. Nos produits sont commercialisés en vente directe : dans notre boutique sur le site de production de Saint-Pierreville, en déplacements en foires et salons et en vente à distance. Nous avons fait le choix de mettre au cœur de notre projet la fabrication artisanale et locale de nos articles en laine. Pourquoi parler d'engagement ? Derrière l'engagement, il y a la notion de temps long. Temps long pour comprendre, pour apprendre, pour se forger un avis, pour devenir pertinent.e et compétent.e. Nous avons besoin de personnes[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

La société MOOVEUS recrute pour son site de Lille un(e) formateur/formatrice FLE. Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée[...]

photo Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

La société MOOVEUS recrute pour son site de Valenciennes un(e) formateur/formatrice FLE. Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une[...]

photo Technicien / Technicienne des espaces naturels

Technicien / Technicienne des espaces naturels

Emploi Administrations - Institutions

Franconville, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Depuis près de 50 ans, l'agence Île-de-France Nature protège le patrimoine naturel régional, le valorise et agit pour la renaturation en zone urbaine. En déployant à l'échelle locale les stratégies environnementales de la Région Île-de-France Nature : - accompagne les collectivités, à travers un appui technique et financier, dans leurs projets de création, d'extension et de requalification d'espaces verts et de nature ; - préserve, aménage et ouvre au public les espaces naturels, agricoles et forestiers, propriétés de la Région, dans les secteurs les plus sensibles soumis à la pression urbaine et en accord avec les enjeux du territoire. Le but ? Accueillir le public, préserver et favoriser la biodiversité, s'adapter au changement climatique et améliorer la qualité de vie des Franciliens. La direction de l'aménagement et de la gestion recrute : Un/e technicien/e territorial/e en gestion des espaces naturels et aménagements paysagers (Emploi permanent, poste ouvert aux contractuels) Pourquoi ce poste est unique En tant que technicien/ne GENAP, vous jouerez un rôle central dans la gestion, la valorisation et l'aménagement d'espaces naturels emblématiques, et notamment d'un[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

CitésLab - Révélateur de talents est un dispositif public consistant en une offre d'émergence de proximité principalement au service des habitants des QPV, qu'ils soient porteurs de projets, créateurs ou entrepreneurs. Il vise à faciliter l'identification des talents dans les quartiers de la Politique de la Ville afin de les assister dans la préparation et la sécurisation de leur projet entrepreneurial ou favoriser une orientation positive vers les ressources locales disponibles. Dans sa mission de proximité, le CitésLab - Révélateurs de Talents est un acteur clef du maillage et de l'animation des écosystèmes locaux de l'entrepreneuriat et de la Politique de la ville. Au sein du service Cohésion sociale (équipe de 10 personnes), et plus largement au sein de la Direction Générale Ajointe Aménagement, Développement Territorial et Cadre de vie, le Chef de projet CitésLab aura pour missions principales : Missions et activités 1- Etre le premier maillon de détection et d'orientation des porteurs de projet, créateurs et entrepreneurs de son territoire de référence 2- Détecter les talents des territoires (porteurs de projets, créateurs, entrepreneurs des QPV) 3- Favoriser la[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Annezin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION GÉNÉRALE DES SERVICES TECHNIQUES GRADES DU CADRE D'EMPLOI DES TECHNICIENS TERRITORIAUX, DES AGENTS DE MAÎTRISE TERRITORIAUX, DES ADJOINTS TECHNIQUES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À ANNEZIN COORDONNATEUR DE COLLECTE (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la Communauté d'Agglomération s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire ; - accélérer les dynamiques de transition économique. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : Sous l'autorité des responsables du service de collecte et de traitement des déchets, vous serez chargé au quotidien du bon déroulement des collectes de déchets ménagers sur le territoire de la collectivité. Afin de mener à bien cette mission, vous aurez en[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) en milieu scolaire

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Dispositif de Réussite Educative (DRE) est un dispositif spécifique de la Politique de la Ville qui concerne les enfants/jeunes de 2 à 16 ans, et leurs familles, habitant dans le Quartier Politique de la Ville (QPV) de Thiers et de La Monnerie le Montel, et rencontrant des fragilités d'ordre scolaires, sociales, familiales et/ou culturelles. L'action principale du dispositif est de proposer des parcours de suivis individuels et personnalisés selon les problématiques repérées et, d'orienter les enfants et familles vers des réponses adaptées. Cet accompagnement se fait grâce à une équipe dédiée et, est mené en lien avec les acteurs socio éducatifs sur le territoire. ACTIVITES Assurer le suivi individuel des enfants de 2 à 16 ans et de leur famille défini par les Equipe Pluridisciplinaire de Suivi (EPS): Accompagner, orienter et mettre œuvre des actions adaptées aux problématiques : médiation famille école, soutien à la fonction parentale, aide aux devoirs, animation de groupe. ; Proposer en fonction des fragilités et problématiques identifiées des actions individuelles et/ou collectives en direction des enfants et de leurs familles. Rechercher l'adhésion des familles[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-André, 97, La Réunion, -1

Vous êtes passionné(e) par la santé publique et souhaitez contribuer à l'amélioration des parcours de soins sur le territoire Est de la Réunion ? La CPTS Est recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Mission pour renforcer son équipe dynamique et engagée ! Ce que vous ferez : En tant que Chargé(e) de Mission, vous serez au cœur des projets structurants pour la santé du territoire Est. Vos missions incluront : - Coordonner et piloter des projets de santé territoriaux : organisation de groupes de travail, suivi des indicateurs et mise en œuvre des actions. - Animer la gouvernance de la CPTS : représenter la CPTS auprès des partenaires locaux et nationaux, promouvoir ses activités et favoriser l'adhésion des professionnels de santé. - Contribuer à la vie associative : communication, organisation d'événements et élaboration du rapport annuel. Votre profil : Nous recherchons une personne : - Expert(e) du secteur de la santé avec une bonne connaissance des politiques, acteurs et dynamiques locales. - Dotée d'un esprit d'analyse, d'organisation et de synthèse. - Ayant une expérience en gestion de projets et animation de réunions pluriprofessionnelles. - Adaptable et relationnel(le),[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Savinien, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité hiérarchique du responsable du local jeunes, l'agent participe à l'organisation générale de l'accueil collectif de mineurs. Il accueille et anime, en toute sécurité, les jeunes de 12/17 ans dans le cadre des accueils collectifs de mineurs. Il participe à la politique éducative pour les jeunes et leurs familles. Il a un lien privilégié avec les acteurs qui gravitent autour du local jeunes, mais aussi l'ensemble des partenaires jeunesse du territoire des Vals de Saintonge. Missions : Accueillir, animer et accompagner les jeunes dans le cadre des accueils collectifs de mineurs - Accueillir les jeunes/les informer/les conseiller - Proposer aux jeunes un cadre ludique et sécuritaire - Instaurer des règles de vie collectives - Être médiateur/trice au sein du groupe d'enfants/jeunes, gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie - Être à l'écoute et faciliter les échanges - Impliquer les jeunes dans la construction des activités - Organiser des actions « hors les murs » Assurer des continuités de direction (structure ou séjour) en fonction de son diplôme - Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique - S'impliquer et participer à l'élaboration,[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Quiberon, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Le département du Morbihan, c'est près de 3 000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Echelon de la solidarité territoriale, le département du Morbihan innove au service du public. Un territoire unique situé entre terre et mer (900 km de littoral), le Morbihan s'illustre de paysages uniques et d'une grande diversité de territoires. La direction de l'éducation, du sport et de la jeunesse recherche en remplacement un agent de service général pour effectuer un remplacement de deux semaines au sein du collège de Beg er Vil à QUIBERON. Votre environnement de travail : Le Département est propriétaire des collèges publics et responsable de leur construction, rénovation, modernisation, et réparation. 365 agents en assurent l'accueil, l'entretien général, la restauration et l'hébergement. En qualité d'agent de service général : - Sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement et du gestionnaire, - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Quotidiennement en contact avec les collégiens et en collaboration avec les assistant(e)s d'éducation, le conseiller principal d'éducation, les professeur(e)s,[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Qui sommes-nous ? Le département du Morbihan, c'est près de 3 000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Echelon de la solidarité territoriale, le département du Morbihan innove au service du public. Un territoire unique situé entre terre et mer (900 km de littoral), le Morbihan s'illustre de paysages uniques et d'une grande diversité de territoires. La direction de l'éducation, du sport et de la jeunesse recherche en remplacement un agent de service général pour effectuer un remplacement de deux semaines au sein du collège Romain Rolland à PONTIVY Votre environnement de travail : Le Département est propriétaire des collèges publics et responsable de leur construction, rénovation, modernisation, et réparation. 365 agents en assurent l'accueil, l'entretien général, la restauration et l'hébergement. En qualité d'agent de service général : - Sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement et du gestionnaire, - Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Quotidiennement en contact avec les collégiens et en collaboration avec les assistant(e)s d'éducation, le conseiller principal d'éducation, les professeur(e)s,[...]

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Ingénieur commercial / Ingénieure commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lilas, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pour accélérer sa présence sur le segment PME/PMI, l'entreprise crée plusieurs postes de chargé d'affaires commerciales BtoB H/F au sein de plusieurs agences sur le territoire national. Votre rôle : développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur. Ce qu'ils attendent de vous 1. Développer votre secteur L'entreprise vous confie une zone commerciale à potentiel et à développer en autonomie. Votre objectif est de créer un portefeuille actif de clients PME sur votre territoire. Pour cela, vous : * Établissez un plan de prospection * Identifiez les entreprises à cibler selon leur maturité technologique * Approchez les bons interlocuteurs : dirigeants, responsables IT, DAF * Prenez des rendez-vous qualifiés 2. Mener vos cycles de vente * Qualifier le besoin avec précision * Positionner les offres de façon cohérente * Construire un argumentaire orienté valeur et ROI * Gérer la négociation jusqu'à la contractualisation Le rôle ne consiste pas à vendre un produit unique, mais à proposer une solution globale adaptée aux enjeux métier du client. 3. Suivre et fidéliser vos clients Vous assurez : * Un lien régulier avec vos clients après déploiement [...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi

Pointe-à-Pitre, 97, Guadeloupe, -1

CONTEXTE La CRESS des îles de Guadeloupe a été retenue pour porter la mission du dispositif local d'accompagnement régional Guadeloupe îles du Nord pour la période 2023-2025. Ce dispositif soutenu par l'Etat, la Banque des territoires, en partenariat avec le Conseil Régional de Guadeloupe, permet d'accompagner le développement et le soutien des entreprises de l'ESS et en particulier les têtes de réseaux. Sa finalité est « la création, la consolidation, le développement et l'amélioration de l'emploi dans une démarche de renforcement du modèle économique de la structure d'utilité sociale accompagnée, au service de son projet associatif et du développement du territoire ». Pour mettre en œuvre ce dispositif, la CRESS des iles de Guadeloupe recrute un-e chargé-e de mission dont les missions sont décrites ci-après. MISSION PROPOSEE Conformément au référentiel d'activité du DLA-R, vos principales missions seront les suivantes : 1. Accompagner les structures d'utilité sociale et projets régionaux : - Accueillir, informer, conseiller, orienter les structures ; - Produire le diagnostic et le parcours d'accompagnement des structures d'envergure régionale et projets régionaux en[...]

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Jardinier / Jardinière d'espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Igny, 91, Essonne, Île-de-France

Cadre général : Au sein de la Direction de l'écologie, de l'Aménagement Urbain et des Services Techniques, vous serez chargé(e) de l'exécution de travaux sur les espaces verts de la ville et de la Communauté Paris- Saclay. Vous serez sous la responsabilité de la Responsable Régie espaces verts. Missions : Travail en extérieur sur le territoire de la ville d'IGNY. Déplacements : journaliers sur le territoire de la ville d'IGNY et déplacements ponctuels hors de la commune sur le territoire du Centre de Proximité Intercommunal (Saclay, Vauhallan, Igny). Assurer la préparation des sols Réaliser des massifs, planter des végétaux, des arbustes Entretenir et nettoyer les massifs Effectuer l'arrosage, la tonte, la taille et le débroussaillage Assurer l'entretien courant, nettoyage et rangement du matériel Nettoyage ponctuellement de la voirie Savoirs : Connaissance en entretien de voirie et/ou d'espaces verts Connaissance des végétaux et des techniques de plantation Connaitre et respecter les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage Maitriser le matériel et les techniques d'entretien Savoir-faire : Respect[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Veigné, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'assistant(e) de service social en polyvalence de secteurs se situe en tant qu'employé de la collectivité départementale et intervient, dans le respect des règles de déontologie, sur un secteur géographique donné auprès de l'ensemble de la population, et en complémentarité avec les autres acteurs locaux ou départementaux. L'ASS est impliqué(e) dans la mise en œuvre des politiques d'action sociale généraliste et sectorielles (Logement, insertion, prévention et protection de l'enfance, protection des personnes vulnérables.), contribue aux différents projets (au local ou à l'échelle départementale). Territoire Sud Est - Maison Départementale de Solidarité de Veigné et Direction de l'insertion Habitat Logement à Tours : A ce titre il/elle a pour missions : Information et orientation des usagers Expliquer et informer sur les différents dispositifs du Conseil départemental et ceux relevant du droit commun Permettre l'accès effectif aux droits et faire reconnaître les intérêts des personnes, en luttant contre le non recours Orienter vers les interlocuteurs compétents et les partenaires de proximité, après analyse de la situation Évaluation de la situation Conduire un entretien[...]

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Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

La société MOOVEUS recrute pour son site d'Arras un(e) formateur/formatrice FLE. Le ministère de l'intérieur, ci-après dénommé ministère, est compétent pour l'accueil et l'accompagnement des étrangers ayant vocation à s'installer durablement sur le territoire français. Il s'appuie, dans cette mission, sur son opérateur, l'Office français de l'immigration et de l'intégration (OFII) dont les directions territoriales (DT) assurent la représentation sur le territoire. Conformément à l'article L. 413-2 du CESEDA, les étrangers primo-arrivants, ressortissants d'un pays tiers à l'Union européenne, qui sont autorisés à s'installer légalement et durablement sur le territoire français, signent un Contrat d'intégration républicaine (CIR) lors de l'accueil sur les plateformes de l'OFII. La signature du CIR engage les étrangers primo-arrivants dans un parcours d'intégration républicaine dont les objectifs principaux sont la compréhension et l'assimilation des valeurs et principes de la République, l'apprentissage de la langue française, l'intégration sociale et professionnelle. Dans ce cadre, les étrangers primo-arrivants suivent de manière assidue une formation civique d'une durée[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Caussade, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Description du dispositif Les Pôles d'Appui à la Scolarité (PAS) sont créés, dans chaque département, pour apporter aide et soutien à tout élève qui rencontre une difficulté d'accès aux savoirs et aux compétences. Ils contribuent à l'accessibilisation de l'école et à l'inclusion scolaire. Ils constituent une réponse de premier niveau, une porte d'entrée pour toutes demandes/difficultés émanant des parents et responsables légaux, des professeurs, ainsi que des directeurs d'école et chefs d'établissement. Les réponses apportées peuvent être des aménagements pédagogiques et éducatifs, la mise à disposition d'un matériel pédagogique adapté, un soutien ou une prise en charge spécifique par des professionnels de l'Education nationale ou du médico-social. Le PAS travaille en étroite collaboration et en complémentarité avec l'Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation (EMAS). Le PAS est expérimenté sur l'année scolaire 2025-2026 et pourra être pérennisé par la suite. Equipe L'équipe du PAS est composée d'un binôme de professionnels : un enseignant coordonnateur (personnel de l'Education Nationale) et un éducateur spécialisé. L'équipe peut, selon les situations, solliciter d'autres[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association inscrit son action sur le territoire de la ville de Villeurbanne, elle compte 26 salariés ETP, gère une crèche, une permanence emploi formation, des activités pour les 3-17 ans et des actions d'animation de quartier et de développement social. Finalité du poste : Dans le respect du projet associatif et social, l'assistant-e facilite le fonctionnement quotidien de la structure par la création d'outils de gestion au regard de la convention collective, du droit du travail et des contraintes organisationnelles de l'association. Assiste la Directrice, la Directrice Adjointe et la comptable afin d'optimiser la gestion de leur activité. Missions : Sous la responsabilité de la direction de l'association, l'assistant-e assure ses missions de façon responsable et autonome. 1. Gestion administrative - Assure le secrétariat général de la structure et le lien avec les partenaires institutionnels et la direction, - Assure la prise de notes lors de réunions stratégiques, - Harmonise les comptes rendus d'activités et les bilans, - Accompagne et facilite la révision de l'écriture du projet associatif de la structure - Préparation des CA et des AG - Gestion de la réservation[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Tourisme - Loisirs

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Rattaché(e) à l'équipe de direction de l'AMAQY, vous garantissez la mise en œuvre du projet associatif, du Projet d'Animation Globale de Site (PAGS), ainsi que la direction pédagogique des Accueils Collectifs de Mineurs (ACM). Votre poste est partagé à parts égales entre : - La coordination vie de quartier - La direction pédagogique ACM (Accueil de loisirs) Vos missions principales s'articulent autour de 8 grands axes : 1. Pilotage du projet "Vie de Quartier" : o Diagnostic de territoire, analyse des besoins, conception d'actions adaptées o Traduction des politiques publiques en réponses locales o Animation de la communication avec les partenaires et habitants 2. Animation de la vie de quartier : o Accueil et lien de proximité avec les habitants o Organisation et animation d'ateliers, sorties, événements 3. Encadrement de l'équipe vacataire ACM : o Animation d'équipe, répartition des rôles, accompagnement au quotidien o Développement des compétences collectives 4. Direction pédagogique des ACM : o Co-direction de l'accueil de loisirs o Conception du projet pédagogique et accompagnement de l'équipe o Application des normes sécurité/hygiène et évaluation des actions 5.[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Saint-Siméon-de-Bressieux, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Chargé-e de mission - Appui à la Direction / Gestion administrative & RH CDD 35 h avec possibilité de CDI selon activité en janvier 2026 à temps partiel (31 h 30) ADELIS est un centre social à vocation globale, ouvert à tous, ancré dans les valeurs de solidarité, de mixité et de participation des habitants. Situé à Saint-Siméon-de-Bressieux, notre structure porte de nombreuses actions en lien avec les familles, les jeunes, les bénévoles et les partenaires du territoire. LE POSTE Dans un contexte de renouvellement du projet associatif et de structuration de son organisation interne et pour pallier un surcroît ponctuel d'activité, nous recrutons un-e chargé-e de mission en appui à la direction, avec une forte composante administrative et RH. Ce poste vise à accompagner la Direction dans le suivi des dossiers transversaux, la gestion des ressources humaines, ainsi que le pilotage logistique de certains aspects clés du fonctionnement de la structure. En lien étroit avec l'équipe salariée, les bénévoles et les partenaires institutionnels, le ou la chargé-e de mission contribuera activement à la mise en œuvre d'un fonctionnement plus fluide, structuré et coopératif. VOS MISSIONS Soutien[...]

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Chargé(e) de projet développement durable

Emploi

Coteaux du Lizon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le CPIE du Haut-Jura, Atelier de l'environnement est une association d'éducation à l'environnement qui a pour but d'agir en vue d'une meilleure prise en compte de l'environnement et d'une meilleure relation entre l'homme et son patrimoine naturel, culturel et social. À ce titre, l'association initie, élabore, expérimente et anime des actions, en partenariat avec les acteurs publics et privés, afin de faire émerger, conforter et accompagner des dynamiques collectives en faveur de la transition écologique et solidaire de la société et des modes de vie. Fort d'une équipe compétente et volontaire de 8 personnes, d'un conseil d'administration dynamique, de 60 adhérents et d'un réseau de bénévoles engagés, le CPIE du Haut-Jura œuvre au quotidien pour la transition écologique en mobilisant et en développant le pouvoir d'agir du citoyen. Dans le cadre de la consolidation et du développement de ses actions, le CPIE du Haut-Jura crée un poste de Chargé.e de développement et de projets. La personne recherchée appuiera la co-direction et l'équipe dans la conception et la coordination de projets concrets en faveur de l'environnement. MISSIONS PRINCIPALES Dans le cadre des orientations[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Molsheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Au sein du Pôle Enfance de la Fédération de Charité Caritas Alsace , le D.A.M.E. Cottolengo d'Epfig et de Molsheim dispose d'un agrément pour 44 enfants, adolescents et jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés, en internat de semaine ou en semi-internat, et un agrément de 40 places pour une prestation ambulatoire. La mission de l'établissement est d'assurer la prise en charge éducative, pédagogique et thérapeutique orientée vers une inclusion sociale, scolaire, professionnelle. Plus globalement et dans le cadre d'un changement de gouvernance, la Fédération de Charité Caritas Alsace a souhaité se doter d'une nouvelle feuille de route, visant notamment une modernisation de ses fonctionnements et de ses pratiques. Les objectifs poursuivis par l'association sont notamment le développement des collaborations internes et externes, l'amélioration continue de la qualité de ses accompagnements, ainsi que la simplification de l'environnement professionnel, afin de s'adapter à son envergure actuelle et de faciliter son développement futur. Le coordonnateur ou la coordonnatrice de parcours constitue le fil rouge des projets[...]

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Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Emploi Economie - Finances

Cayenne, 97, Guyane, -1

Assistant(e) à la Mission planification mer, littoral et fleuves (MICO) « Vos missions en quelques mots » ; - Préparer le bilan à mi-parcours (3 ans) du Document Stratégique de Bassin Maritime (DSBM) : collecte des données selon les indicateurs définis, rédaction du rapport - Valoriser et optimiser le site internet du DSBM - Participer à la mise en place de supports de valorisation des données relatives au DSBM Le titulaire du poste exerce ses missions sous l'autorité hiérarchique de la Chargée de mission de coordination des politiques mer, littoral et fleuves. Relations en interne : - les autres services de la direction de la mer du littoral et des fleuves, certaines unités de la DGTM ou des autres directions générales en charge de l'eau, de l'urbanisme et de l'aménagement, de la prévention des risques naturels, des procédures, des références juridiques, des SIG, de la sécurité (EMIZ). Relations en externe : - les établissements publics (OFB, Conservatoire du littoral.), - les acteurs socio-économiques (Grand port maritime de Guyane, Comité régional des pêches maritimes et des élevages marins ...) - les partenaires scientifiques et techniques (Ifremer, BRGM, CNRS,[...]

photo Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Situées sur un territoire transfrontalier, la Ville et l'Eurométropole de Strasbourg comptent près de 7000 agent-es et plus de 200 métiers au plus proche des habitant-es œuvrant au quotidien pour offrir un service public de qualité qui accompagne les évolutions de notre société : économie, solidarités, éducation, écologie,. Pour mieux nous connaître, consultez notre site Strasbourg.eu. La Direction de l'Enfance et de l'éducation compte 1450 agent-es dont les missions sont de concourir au bien-être, au développement et à l'épanouissement des enfants strasbourgeois, et leur offrir un accueil équitable dans des établissements scolaires sécurisés. Vous ferez partie du service Administration générale et ressources au sein duquel 28 agent-es, assurent l'interface entre les directions ressources de la collectivité et les services opérationnels de votre direction sur les thématiques ressources humaines, finances, commande publique, prévention, informatique. Vous êtes chargé-e de la gestion administrative, financière et juridique des marchés publics de la Direction de l'Enfance et de l'éducation. Vous conseillez et accompagnez les opérationnels des services dans la définition,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-d'Uriage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Environnement de travail : Au cœur du Sillon alpin, Le Grésivaudan se déploie entre plaine et montagnes sur un territoire d'innovation où la qualité de vie et la diversité des activités lui confèrent une forte attractivité renforcée par des opportunités de développement dans de nombreux domaines. La direction enfance jeunesse et parentalité de la communauté de communes Le Grésivaudan gère actuellement pour le secteur petite enfance 20 multi-accueils, 9 Relais Petite Enfance et 4 Lieux d'Accueil Enfants Parents et pour le secteur enfance jeunesse, cinq accueils de loisirs. La direction comprend 300 agents environ. Le multi-accueil de 40 places est ouvert du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Fermeture de l'équipement 3 semaines l'été et une semaine entre Noël et le jour de l'an. Descriptif du poste : Sous la responsabilité directe de la responsable de la structure, vous serez chargé/e de concevoir et mettre en œuvre les projets pédagogiques et coordonner les projets d'activités qui en découlent. Missions : 1 - Accompagner au quotidien les familles et les enfants - Met en œuvre et coordonne le projet pédagogique. Contribue à son évaluation et à son actualisation avec[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Roppe, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

L'Adapei du Territoire de Belfort recrute pour son Centre Ressources Enfance & Adolescence un(e) chef(fe) de service pour : - Le Pôle TSA et 2 unités d'enseignement. Ces différents dispositifs accompagnent actuellement 37 enfants, adolescents et jeunes majeurs avec une équipe de 29 professionnels Missions du poste Placé sous la responsabilité directe du Directeur du Centre Ressources Enfance & Adolescence, le ou la chef(fe) de service : - Contribue à l'élaboration et la mise en œuvre des orientations stratégiques dans le respect de la politique associative - Est responsable de l'organisation et du bon fonctionnement du service placé sous sa responsabilité, dans le respect des obligations légales et réglementaires - Assure le management de l'équipe placée sous sa responsabilité - Pilote la conduite de projets dans le respect du projet d'établissement - Est garant de la sécurité et de la qualité d'accompagnement des personnes accompagnées (PA), dans le respect de leurs besoins et dans le respect des recommandations de bonnes pratiques professionnelles - Assure une responsabilité administrative, budgétaire et comptable dans le cadre défini par la délégation de pouvoirs -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Droit - Justice

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

EDUCATEUR SPECIALISÉ-BINOME DE SOUTIEN MLRV_SPIP 40 et 64_1er NOVEMBRE 2025 Diplôme d'éducateur spécialisé L'éducateur spécialisé 'intervient sur le territoire de la direction interrégionale des services pénitentiaires de Bordeaux, qui couvre la région administrative de la Nouvelle-Aquitaine. La DISP de Bordeaux est un service déconcentré de la direction de l'administration pénitentiaire du ministère de la Justice (DAP), qui anime, contrôle et coordonne l'activité de 20 établissements pénitentiaires et de 11 services pénitentiaires d'insertion et de probation (SPIP). Sa résidence administrative est sur l'antenne de Mont de Marsan du SPIP des Landes. Son secteur d'intervention se compose également du département voisin, les Pyrénées Atlantiques. Leurs missions sont : L'évaluation et prise en charge des personnes signalées Lè soutien à la prise en charge individuelle La mise en œuvre d'actions collectives Leurs missions s'inscrivent dans un cadre pluridisciplinaire et s'exerce en lien avec l'ensemble des acteurs pénitentiaires impliqués, ainsi que les partenaires idoines. La conception pluridisciplinaire renvoie[...]

photo Guichetier vendeur / Guichetière vendeuse

Guichetier vendeur / Guichetière vendeuse

Emploi

Fleurance, 32, Gers, Occitanie

À propos de nous : Depuis plus de 80 ans, le groupe coopératif Maïsadour regroupe des agriculteurs et des employés dont la mission est de maintenir et développer les productions et l'emploi sur leur territoire. Afin de répondre à toutes ses typologies de clientèle, qu'il s'agisse de consommateurs locaux ou de touristes en recherche de produits en vente directe, mais aussi de restaurateurs pour la fraîcheur des produits crus ou pour des conditionnements spécifiques, les boutiques EN DIRECT DE NOS PRODUCTEURS accueillent en permanence cinq des marques gastronomiques du groupe coopératif Maïsadour : Delpeyrat, Fiers de nos Terres, Sarrade, les volailles des fermiers du Sud-Ouest ainsi que Comtesse de Barry. Nous recherchons pour notre boutique de Fleurance notre nouveau CONSEILLER(E) DE VENTE H/F en 35H ! Poste basé sur FLEURANCE avec une polyvalence sur les remplacements de congés sur les boutiques de Mirande, Vic Fezensac et Gimont. Ton quotidien chez EN DIRECT DE NOS PRODUCTEURS : En tant que membre de notre entreprise, tu seras le visage de notre boutique et l'ambassadeur de nos produits auprès de nos clients. Tes missions : Incarner nos valeurs auprès de nos clients Présenter[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Directeur adjoint / Directrice adjointe de PME-PMI

Emploi Social - Services à la personne

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

L'Association Mosaïque en Cèze à Bagnols sur Cèze gère deux centres sociaux en Quartier Politique de la Ville (QPV). L'association recrute un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) - placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'association Mosaïque en Cèze. La personne sera en lien avec l'ensemble de l'équipe des salariés, les membres du bureau, les partenaires et les bénévoles. Missions - Conçoit et conduit les projets d'animation globale et animation collective familles - Anime et coordonne les équipes et les projets d'animation globale, animation collective familles - Anime et coordonne les partenariats. - Développe la dynamique participative des centres sociaux et du territoire. - Contribue à la gestion financière et à la recherche de financements des projets - Assure la direction de l'association lors des absences de la direction Compétences du poste - - Maitriser la méthodologie de projet du diagnostic à l'évaluation, rédiger le rapport d'activités et l'analyser pour faire évoluer le projet global - Connaitre les politiques publiques, missions, projets et modes de financements - Manager et Coordonner les équipes et leurs activités (définition[...]

photo Automaticien / Automaticienne de maintenance

Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'environnement de travail La Direction Eau et Assainissement, assure la production et la distribution d'eau potable ainsi que la collecte et l'épuration des eaux usées et pluviales. Le service Traitements Eau Potable est garant des missions relatives à la production, au stockage et à la qualité de l'eau distribuée sur un territoire d'environ 210 000 usagers. Vous serez placé(e) sous l'autorité du Directeur et plus directement sous celle du Chef du service Traitement Eau Potable Ce poste est fait pour vous si vous souhaitez : Participer à la maintenance préventive et curative des équipements : - Liée à l'automatisme des installations : dépannage automatismes et process - Pneumatiques et hydrauliques - Electriques : sondes de mesure et analyseurs, essais groupes électrogènes, consignation haute et basse tension Exploiter et développer la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) Suivre les travaux ou interventions extérieurs liés à l'informatique, aux alarmes et à la téléphonie Assurer le suivi de la partie courant faible, des modifications de schémas électriques et des rapports des contrôles périodiques ; et de la télégestion, des alarmes et des transmissions Assurer[...]

photo Directeur / Directrice des soins

Directeur / Directrice des soins

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Amaelles-AIMV, acteur engagé du secteur médico-social, recherche un-e Directeur-Directrice des Soins pour intégrer son Comité de Direction et piloter l'organisation et le développement le développement des services de soins dans une dynamique d'innovation et de qualité. Vos missions principales En tant que membre de l'équipe de direction, vos missions sont : - Participer à la définition et mettre en œuvre la stratégie de l'Association pour les activités de soins : Centres de Santé Infirmiers, Service de Soins Infirmiers à Domicile, filière Alzheimer, Service prévention sénior - Encadrer et impulser une dynamique collective : management en direct d'une équipe de 7 personnes (pour un effectif global de 80 collaborateurs), animer et accompagner les équipes, définir les organisations de travail, favoriser la transversalité, la coordination et la cohésion entre services - Garantir la qualité des pratiques professionnelles et la sécurité des interventions à domicile selon la politique qualité et la réglementation - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets de soins et services, en lien avec les équipes pluridisciplinaires et les autres services de la structure, répondre[...]

photo Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Chef / Cheffe de service infrastructure/environnement

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans une société où les mutations économiques, sociales et environnementales s'accélèrent, le Conseil Départemental s'est engagé dans des politiques publiques innovantes et efficientes afin d'apporter aux Haut-marnais le meilleur service possible. Porteur d'une maîtrise d'ouvrage publique forte, le Pôle Aménagement a en charge l'ensemble des politiques d'équipement du territoire (bâtiments, routes, canaux, déplacements doux, environnement, aide aux communes,). La Direction du Patrimoine et des Bâtiments a pour mission de proposer et mettre en œuvre la stratégie bâtimentaire et immobilière du département afin de disposer de biens adaptés et performants. La Direction a pour vocation de développer et gérer d'une part les bâtiments départementaux existant et d'autre part le développement de celui-ci avec une forte approche environnementale qui se déclinera dans la construction de bâtiments. Elle est composée de trois services dont, le service de la vie des bâtiments. Sous l'autorité du directeur du patrimoine et des bâtiments, le chef du service anime une équipe chargée de la maintenance, des aménagements fonctionnels et du suivi réglementaire sur l'ensemble des bâtiments départementaux,[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le GDAI95 (Groupement pour le Développement des Associations Intermédiaires du Val d'Oise) regroupe 5 associations intermédiaires (AI) : Ami Services, Appel Service, Parisis Services, Tilt Services, VIES, œuvrant dans la mise à disposition de personnel sur le territoire du Val d'Oise. Elles accompagnent les salarié.es en insertion professionnelle dans leur parcours de retour à l'emploi. Le GDAI95 recherche son Assistant de Direction Expérimenté (H/F). Vous jouez un rôle clé au quotidien dans la gestion et le suivi administratifs des missions qui vous sont confiées. Vous êtes l'interface privilégiée de nos partenaires et travaillez en étroite collaboration avec les équipes des associations intermédiaires. Vos missions : 1. Assurer la gestion administrative et budgétaire - Assurer le suivi des dossiers administratifs du GDAI95 : réponse à appel d'offre, demande de dérogation, sectorisation, établissement de convention, .. - En lien avec le mandataire, assurer le pilotage opérationnel des remplacements temporaires d'agents dans les collèges du département : - Transmettre les demandes de remplacements aux référents des AI par secteur géographique - Répondre aux demandes[...]

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Technicien / Technicienne études de prix BTP

Emploi Carrelage - Maconnerie

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous souhaitez prendre un nouveau challenge professionnel et travailler dans un territoire ville/campagne à Rodez en Aveyron. Ce poste vous permettra de réaliser vos métrés & études de prix pour obtenir des marchés de travaux et construire des bâtiments privés et publics, neufs, extension ou en réhabilitation d'existants. Nos outils et process vous permettent de remettre des devis en totale autonomie (progiciels devis BATIGEST + métrés ATTIC+). Au sein d'une équipe de 3 collaborateurs dédiés à la prise d'affaire, nous recrutons notre Technicien(ne) Etudes de Prix (Bac+2 mini) pour les dossiers de nos clients Aveyronnais et Lozériens. Le challenge de gagner des marchés avec l'appui de notre Direction vous motive, alors postulez. De la détection des appels d'offre ou demandes directes de nos clients / MOe, en passant par l'analyse du dossier, les métrés, les consultations, la mise à prix, le bouclage et le suivi de chaque offre, vous interviendrez sur la totalité de la négociation de vos affaires à venir (commerce amont), en cours (défi) jusqu'au transfert aux équipes travaux (relais). Basé à Rodez, et au sein d'une équipe dédiée à la prise d'affaires (Rodez, Mende), vous[...]

photo Animateur / Animatrice sécurité environnement

Animateur / Animatrice sécurité environnement

Emploi Transport

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Rejoignez Transdev STAO 53, sur le périmètre de la Mayenne. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et fonctionnelle du Chargé de QSSE Bretagne, vous assistez et conseillez la Direction du territoire en matière d'infrastructures, de sécurité, de sûreté et d'environnement. Vos missions seront les suivantes : Déployer le système de management QSSE TRANSDEV : - Accompagner la direction de l'établissement dans la politique QSSE - Construire et suivre le plan d'action, de communication et de sensibilisation - Former et sensibiliser les salariés - Mettre en œuvre les actions correctives et préventives - Produire et analyser les indicateurs QSSE - Réaliser les audits internes et accompagner les audits externes - Réaliser les revues de direction QSSE Qualité : - Suivre les revues contractuelles - Sensibiliser les salariés aux contrats et aux bonnes pratiques - Assurer le suivi des réclamations - Réaliser les enquêtes de satisfaction - Suivre et réaliser des contrôles qualité, les analyser et lever les non-conformités - Rédiger les procédures et mise à jour des documents internes (livret d'accueil.) - Mettre en œuvre les actions correctives[...]

Ressources supplémentaires