Repas - Dégustation
Forges-les-Eaux 76440
Le 20/09/2025
Profitez de votre pause déjeuner pour partir à la découverte d’un site, un monument, une rue… Destination Mystère ! Le lieu de rendez-vous sera communiqué à la réservation. Durée: 30 minutes 3€ paiement sur place Ne pas hésiter à prendre son sandwich! 12h45
Emploi Alimentation - Supérette
Gex, 11, Ain, Occitanie
Intermarché fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Afin d'oeuvrer pour une insertion durable des jeunes dans l'emploi, Intermarché recrute et forme un apprenti qui a la soif d'apprendre un métier qui a du sens. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire. Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Description du poste : Encadré.e par la Responsable Ressources Humaines du magasin, vous serez accompagné.e tout au long de votre formation pour acquérir une vision globale de la fonction RH et développer des compétences opérationnelles sur un poste généraliste. Vos missions, en appui à la Responsable RH, seront notamment : - Participer au recrutement (rédaction et diffusion des offres, pré-sélection des candidatures, organisation des entretiens) ; - Contribuer à l'intégration et au suivi des collaborateurs au quotidien, avec une approche humaine et à l'écoute des besoins de chacun ; - Gérer les dossiers du personnel (suivi administratif, contrats, absences, visites médicales) ; -[...]
Emploi Administrations - Institutions
Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France
Constituée autour de GRASSE, Capitale Internationale des Parfums et Sous-préfecture des Alpes-Maritimes, la Communauté d'Agglomération du Pays de Grasse s'étend sur 23 communes, 490 km² et regroupe 100 000 habitants. Sous l'autorité de la directrice des publics et de la programmation culturelle, vous aurez en charge : MISSIONS - Assurer la gestion du standard téléphonique et de la boîte mail de réservation (répondre aux appels en français et en anglais), - Renseigner et conseiller les interlocuteurs, vérifier la faisabilité et la cohérence de l'activité réservées, - Planifier et suivre les réservations via le logiciel « Booked » ; attribuer les activités aux intervenants (médiateurs ou guides), - Traiter et assurer le suivi opérationnel des réservations du service des publics, des mallettes olfactives, les commandes des bus pour la Ville de Grasse, établir les devis et les plannings des vacataires pour les visites organisées, - Gérer et suivre les services de privatisation payants et gratuits : gestion des demandes, - Créer, renseigner et suivre les offres pour les groupes sur la plateforme du Pass Culture, ainsi que la billetterie en ligne, - Analyser et produire le[...]
Emploi Administrations - Institutions
Saint-Barthélemy-Grozon, 72, Ardèche, Pays de la Loire
Collaborateur du Maire : - Assistance et conseil dans différents domaines (état civil, urbanisme, ressources humaines, finances, marchés publics ... ), - Préparation et suivi du budget et du compte administratif, . Instruction des dossiers relatifs à la commande publique,. Gestion des équipements municipaux et du cimetière, Préparation des conseils municipaux (convocations, dossiers ... ) et rédaction des comptes-rendus. Service aux administrés : Accueil et information des usagers, Préparation et rédaction des actes administratifs et civils, Mise à jour, révision des listes électorales et préparation des élections, Recensement de la population, .Instruction et suivi de demandes d'urbanisme Gestion des services : Elaboration des paies pour les agents communaux, Gestion et suivi des dossiers du personnel (gestion des carrières, visites médicales ... ). Activités complémentaires : Présence aux réunions des conseils municipaux et aux scrutins électoraux - Gestion de la relation avec les associations et suivi des partenariats ... Compétences/savoirs : . Connaissances du statut de la Fonction Publique Territoriale . Connaissances juridiques en droit public, commande publique,[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, , un manoeuvre pour une mission en intérim d'un mois à Pamiers - 09100. Vous interviendrez sur chantier pour réaliser des travaux de terrassement et de réseaux, notamment : - Remblai et compactage de tranchées. - Pose de fourreaux et câbles. - Petits terrassements et manutentions diverses. - Respect des consignes et procédures de sécurité sur le chantier. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement... - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous justifiez d'une première expérience en travaux publics, fibre optique ou réseaux, et êtes titulaire des habilitations et documents suivants, à jour : - VM SIR (Visite Médicale Sécurité et Risques) - Carte BTP - Permis B - CAT A (ancien CACES 1) - mini pelle, chargeuse, mini chargeur = 6T - H0B0 / HFBF (habilitations électriques de base) - AIPR (Autorisation d'intervention à proximité des réseaux) - Vous êtes dynamique, rigoureux(se)[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Venelles, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Manpower AIX EN PROVENCE recherche pour son client, un acteur du secteur des transports, un Conducteur de transports en commun Tourisme CDI (H/F) -Conduite de bus de tourisme : Assurer le transport des passagers pour des excursions locales et nationales, en respectant les horaires et les itinéraires prévus. -Création d'itinéraires : Concevoir et proposer des itinéraires de voyage personnalisés en fonction des attentes des clients et des sites d'intérêt. -Sécurité et confort des passagers : Veiller à la sécurité des passagers en respectant les règles de conduite et en adoptant une conduite souple et sécurisée. Assurer le confort des passagers en maintenant une température agréable et en répondant à leurs besoins. -Informations touristiques : Fournir des informations sur les sites visités, répondre aux questions des passagers et leur donner des conseils pour profiter au mieux de leur voyage. -Entretien du véhicule : Effectuer des vérifications quotidiennes du bus (niveaux d'huile, pression des pneus, etc.), signaler toute anomalie et veiller à la propreté intérieure et extérieure du véhicule. -Gestion administrative : Remplir les documents de bord, tels que les feuilles[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Grans, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F) pour intégrer notre agence de Grans Le poste est à pourvoir en CDD dés que possible jusque fin Septembre. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Gérer le vivier de candidats - Sélectionner les candidatures, organiser et animer les sessions collectives et/ou les entretiens individuels. - Assurer l'intégration et la sensibilisation à la sécurité des salariés. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez travailler au sein d'un environnement dynamique. - Vous avez le sens de l'organisation. - Une première expérience sur un poste similaire serait appréciée Ce que nous vous proposons : - Salaire fixe + primes - CDD de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». -[...]
Emploi Enseignement - Formation
Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire
Conseiller Formation (F/H) Dans le cadre des missions et objectifs du Cnam Centre-Val de Loire, sous la responsabilité de la coordinatrice territoriale et pédagogique, nous recherchons un conseiller de formation (F/H) en contrat à durée indéterminée à temps complet au sein du pôle Alternance. À ce titre, il ou elle sera chargé des actions suivantes : 1. Vous assurez la promotion et développer les centres de votre territoire - Participer à des évènements de promotion de l'offre de formation et de services du Cnam - Organiser avec la coordinatrice territoriale et pédagogique, des évènements pour amener la rencontre de nouveaux publics - Rencontrer les partenaires prescripteurs de formation dans le but de présenter l'offre de services et de formation du Cnam mais également de réaliser des actions conjointes, fidéliser la relation - Rencontrer les entreprises pouvant être intéressées par une offre de formation au Cnam (dans le cadre des visites d'entreprises, sur demande ou sur sollicitation), réaliser des propositions en lien avec leurs besoins et assurer leur suivi. 2. Vous informez, conseillez et suivez les parcours de formation de nos auditeurs - Informer et conseiller[...]
Emploi Social - Services à la personne
Ergué-Gabéric, 29, Finistère, Bretagne
L'ADMR Enfance et Parentalité du Finistère, Service d'aide et d'accompagnement à domicile auprès des familles, recrute une assistante technique. Présente sur l'ensemble du département finistérien, l'association emploi une vingtaine de salariés (20 techniciens de l'intervention sociale et familiale-TISF, et 4 administratifs) et accompagne près de 200 familles chaque mois. Les TISF interviennent pour des missions d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et d'encadrement de droits de visite dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance du Conseil départemental. Ils interviennent également pour des missions de soutien à la parentalité pour des parents rencontrant des difficultés passagères liées à un état de grossesse, l'arrivée d'enfant au domicile, une maladie, une séparation.dans le cadre d'interventions financées par les caisses d'allocations familiales. Missions : Sous la responsabilité de la directrice de l'association, vos principales missions seront les suivantes : 1. Accueil physique et téléphonique du public 2. Suivi de la télégestion 3. Suivi de la téléphonie et paramétrages 4. Gestion des documents administratifs 5. Gestion[...]
Emploi Aéronautique - Spatial
Taulé, 29, Finistère, Bretagne
> Qui sommes-nous ? Entreprise artisanale et familiale du bâtiment basée à Taulé, nous sommes spécialisés en chape et carrelage. Avec une équipe de 8 collaborateurs, nous intervenons sur des chantiers de qualité dans un rayon de 40 km autour de Morlaix. Dans un contexte de développement, nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) et de gestion pour accompagner la structuration et la gestion quotidienne de l'entreprise. > Vos missions principales En lien direct avec le dirigeant, vous serez un véritable appui dans la gestion quotidienne de l'entreprise : > Administration générale - Réception et traitement du courrier (postal et électronique) - Accueil téléphonique, prise de messages, interface client/fournisseur - Classement, archivage et gestion documentaire - Prise de rendez-vous, gestion de planning > Gestion commerciale et suivi de chantiers - Rédaction et envoi de devis (selon profil) - Suivi des devis, relances clients - Préparation administrative des dossiers chantier (attestations, assurances...) - Appui à la facturation, suivi des règlements > Suivi comptable et RH (en appui au dirigeant) - Préparation des pièces comptables pour l'expert-comptable -[...]
Emploi Assurances
Brest, 29, Finistère, Bretagne
Le siège social recrute Un/e Assistant/e RH - CDD - Brest - 35h Au sein de notre service RH de 6 personnes, nous recherchons un/e collègue pour remplacer un congé maternité. Nous cultivons un esprit d'équipe fort, de l'entraide et une ambiance de travail conviviale et bienveillante. En lien direct avec la DRH et les autres membres de l'équipe, vous occupez un poste RH généraliste et polyvalent et intervenez notamment sur : Paie et administration du personnel Rédiger les contrats de travail et effectuer les formalités d'embauche Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers du personnel, Rédiger des courriers et attestations RH, Participer aux procédures de rupture des contrats de travail Suivi médical des salariés Prendre les rendez-vous de médecine du travail, et assurer le suivi des visites médicales, Mettre à jour les effectifs dans les outils des centres de santé au travail Formation professionnelle et GPEC : Assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers formation Assurer le suivi administratif des entretiens professionnels Recrutement : Diffuser les annonces sur les jobboards et auprès des partenaires Assurer le suivi des postes pourvus Autres missions[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Chusclan, 30, Gard, Occitanie
Le groupe CRIT recrute, un Assistant(e) documentaire H/F pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 8 mois. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! Dans le cadre d'une phase de transition industrielle, vous viendrez renforcer une équipe projet en charge de la reprise d'exploitation d'une installation nucléaire. Cette transition génère une charge documentaire importante, avec la nécessité de structurer, suivre et fiabiliser les échanges administratifs et techniques. En ce qui concerne vos futures missions : - Élaborer et tenir à jour les indicateurs QSE de l'unité - Organiser la communication interne : flash info, affichages, intranet - Assurer la gestion documentaire : classement, mise à jour, diffusion des documents via une GED (type Ennov), vérification de l'enregistrement, intégration des métadonnées - Mettre à disposition les trames de documents et veiller au respect de la charte graphique - Structurer les répertoires projet pour assurer un suivi clair des opérations - Relancer les pilotes d'actions en écart sur la base[...]
Emploi Social - Services à la personne
Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine
Le Pôle Asile et Intégration du Diaconat de Bordeaux recrute pour son dispositif IML Déplacés Ukrainiens un travailleur.euse social.e. Type de contrat : CDD 35 heures Date prévisionnelle d'embauche : 29/09/2025 Durée du contrat : 3 mois jusqu'au 31/12/2025 Descriptif du poste : Au sein du Pôle Migration et Intégration, le dispositif IML Déplacés Ukrainiens œuvre pour l'accès au logement des ménages ukrainiens. Le/la Référent-e de Parcours assurera un suivi de ménages dans le cadre de leur hébergement au sein du dispositif IML. Il/elle effectuera un accompagnement spécifique lié au logement et soutiendra les ménages dans leurs démarches de sortie du dispositif. Missions : - Accompagnement à l'acquisition des droits et devoirs du sous-locataire (Paiement du loyer, occupation du logement, relations avec le voisinage.) - Effectuer des visites à domicile mensuelle - Accompagner le ménage dans l'investissement, l'occupation et l'entretien du logement - Réaliser les démarches d'accès et de maintien aux droits - Orienter vers les partenaires compétents - Accompagner le ménage dans ses démarches de sorties du dispositif Qualifications/diplômes : DEES, DEASS, DECESF Expérience[...]
Emploi Social - Services à la personne
Pacé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
La Résidence les Trois Chênes est un EHPAD associatif de 112 places (dont 6 en accueil de jour et 5 en hébergement temporaire) situé au cœur de Pacé, dans un environnement verdoyant, composé de 6 unités classiques et une unité spécifique. Cet établissement médico-social récent se distingue par la qualité de son accompagnement auprès des personnes âgées accueillies avec des valeurs fortes ancrées autour du respect des choix, de la liberté et de la singularité de chaque résident tout en encourageant la mise en valeur de ses ressources restantes et de son expérience de vie. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un/e secrétaire RH à 80 % pour une durée de deux mois à compter du 28/07/25 : Vos missions principales : Gestion administrative du personnel : rédaction des contrats, des avenants, déclarations d'embauche, création et suivi des dossiers salariés, suivi des absences, visites médicales, etc. Accueil et information des salariés sur les questions RH courantes. Suivi de la formation : planification, convocations, inscriptions, suivi des évaluations. Collaboration étroite avec la direction, la gestionnaire de paie et les différents services. Gestion de l'accueil[...]
Emploi
Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Abalone recrute pour son agence de Rennes industrie, son/sa nouveau/nouvelle Chargé/e de recrutement et administratif H/F. 'Cherchons dénicheur de talents capable de transformer la Place des Lices en vivier de profils d'exception. Votre mission : faire du recrutement un marché aux merveilles !" Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à trouver le bon match entre un poste à pourvoir et un candidat dans une ambiance conviviale. Votre rôle au quotidien ? Vous êtes en charge du recrutement des intérimaires, de la définition des besoins clients au suivi de l'intégration en entreprise. Vous serez formé(e) par notre super équipe intégration à tous nos outils et méthodes de travail. Au sein de l'agence, vous êtes en charge des missions recrutement suivantes : - Le sourcing d'intérimaires sur nos sites emploi partenaires par la diffusion d'annonces, recherches CVthèques, relations écoles, forums emploi - La gestion et mise à jour du vivier de candidatures - La sélection et l'évaluation des candidats par entretien physique et téléphonique - La définition des besoins clients et profils recherchés - La délégation et suivi des intérimaires en entreprise[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Louvigné-de-Bais, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la transformation de matières plastique par Injection et Extrusion gonflage, un Régleur Monteur H/F. Les horaires sont de 40 heures par semaine en 2*8 ou nuit fixe. (06h-14h/14h-22h/22h-06h) Missions du poste : Rattaché(e) au Chef d'équipe, votre mission principale sera d'installer sur les machines, les moules nécessaires à la production journalière de l'entreprise. Une entreprise innovante en pleine évolution certifiée ISO 9001, IATF 16949, ISO 13485 et ISO 50001, assure son développement par une politique de diversification en injection et extrusion gonflage : - Optimiser la production : réduction du taux de rebut, gaine de temps de cycle, SMED... ; - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration ; - Assurer les démarrages de fabrication prévus au planning de production dans les conditions optimales de fiabilité et dans les délais définis; - Mettre en place l'ensemble des documents et matériels nécessaires aux démarrages de production; - Alerter le Responsable en cas de décalage entre le contenu du dossier de fabrication et la réalité; - Contrôler et[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté
CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT / ASSISTANT(E) RH (F/H) DOLE (39) CDI Temps plein Vous êtes passionné(e) par le recrutement et les ressources humaines ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et humain ? Rejoignez notre équipe Adéquat à Dole en tant que Chargé(e) de Recrutement / Assistant(e) RH ! Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce poste est fait pour[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Manpower est un leader mondial des Ressources Humaines : intérim, recrutement CDD/CDI, management de transition. Depuis 1957, nous sommes engagés à mettre en relation des candidats exceptionnels avec des opportunités professionnelles enrichissantes et proposons à nos clients les réponses adaptées à leurs enjeux RH. Et si votre prochain défi se trouvait là où innovation et performance s'unissent ? Solène, Responsable d'Agence, est impatiente d'accueillir son/sa futur(e) Assistant(e) commercial(e) en recrutement d'intérimaires à Monistrol (43) dans le cadre d'un premier CDD évolutif. Notre agence : généraliste, 5 collaborateurs engagés ! Ton quotidien : - Assurer l'accueil des clients, intérimaires et candidats - Analyser et prendre en charge leurs besoins - Maîtriser la connaissance des métiers et des enjeux commerciaux - Savoir renseigner sur l'aspect RH : contrat, paie, avantages ... - Réaliser des propositions proactives de profils intérimaires auprès des clients/prospects - Entretenir et développer le vivier de collaborateurs intérimaires de l'agence - Assurer la délégation, l'intégration et le suivi du bon déroulement des missions - Sécuriser la gestion administrative[...]
Emploi
Saint-Julien-Chapteuil, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
À propos de nous DFI Intérim & Recrutement s'installe à Saint-Julien-Chapteuil !Et pour porter ce beau projet, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement.La proximité, c'est notre façon de concevoir l'emploi. C'est notre manière de recruter et collaborer. Nous souhaitons travailler avec et pour les acteurs des territoires où nous sommes implantés !Nos 12 agences s'appuient sur 35 collaborateurs/trices engagé(e)s et passionné(e)s.Rejoindre DFI, c'est intégrer une équipe soudée où chaque talent compte. Mission En tant que chargé(e) de recrutement, vos missions seront variées et rythmées : - Mener les recrutements de A à Z (diffusion des offres, sourcing, entretiens, sélection des candidatures)- Gérer l'administratif lié à l'intérim (contrats, DPAE, acomptes, éléments de paie, visites médicales, etc.)- Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'agence- Développer la communication locale, notamment via les réseaux sociaux- Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des intérimaires au quotidien- Participer aux événements et forums emploi du territoire- Contribuer activement au bon fonctionnement de l'équipe et à la vie de l'agenceCONDITIONS DE TRAVAIL- Poste en CDI[...]
Emploi
Saint-Julien-Chapteuil, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
RESPONSABILITÉS : En tant que chargé(e) de recrutement, vos missions seront variées et rythmées : • Mener les recrutements de A à Z (diffusion des offres, sourcing, entretiens, sélection des candidatures) • Gérer l'administratif lié à l'intérim (contrats, DPAE, acomptes, éléments de paie, visites médicales, etc.) • Assurer l'accueil physique et téléphonique de l'agence • Développer la communication locale, notamment via les réseaux sociaux • Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des intérimaires au quotidien • Participer aux événements et forums emploi du territoire • Contribuer activement au bon fonctionnement de l'équipe et à la vie de l'agence CONDITIONS DE TRAVAIL • Poste en CDI – Prise de poste courant automne 2025 • Temps plein – 39h/semaine (du lundi au vendredi : 8h-12h / 14h-18h) • Salaire selon profil et expérience • RTT • Mutuelle prise en charge à 100% • Prévoyance • Prime de participation • Prime de fin d'année • Autres avantages DFI PROFIL RECHERCHÉ : PROFIL RECHERCHÉ • Vous êtes rigoureux(se), réactif(ve), autonome, et surtout vous aimez travailler en équipe ! • Vous aimez le contact humain, la polyvalence, et les journées qui ne se ressemblent[...]
Emploi Peinture
Bouaye, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Forte d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, nous mettons notre savoir-faire au service de nos clients pour des projets variés. Nous sommes à la recherche d'un(e) assistant(e) administratif(ve) en alternance pour rejoindre notre équipe. Ce poste offre une véritable opportunité de découvrir la richesse et la diversité des missions administratives au sein d'une structure à taille humaine. Vos missions principales : - Accueil des visiteurs et des appels, prise de rendez-vous, gestion des fournitures - Création et suivi des dossiers clients et chantiers (devis, commandes, déclarations) - Aide à la facturation et suivi des paiements - Clôture des chantiers : création de dossiers, photos, archivage, relances - Participation à la communication de l'entreprise (réseaux sociaux, avis clients) - Ressources humaines : préparation des contrats, gestion des absences, organisation des visites médicales...
Emploi Enseignement - Formation
Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire
Missions générales : Les tâches seront réalisées sous mission du directeur, de la directrice pédagogique et de son assistante pédagogique : - Organisation permanente de la vie professionnelle du directeur (agenda, courrier, prise de rendez-vous, déplacements.). - Préparation des rendez-vous, des réunions du directeur, du CODIR. Réalisation et mise en forme de travaux de bureautique, rédaction des comptes-rendus des différentes réunions, constitution et préparation des dossiers. - Relai collaboratif et de coordination entre les différents services du CFA 45. Assurer le lien avec le secrétariat général de la CMA CVL - Organisation de réunions, de coordination d'évènements internes et externes au Campus en lien avec les collaborateurs du Campus et/ou de la CMA CVL. Gestion des prestations (devis, préparation de factures) et des fiches prestations des événements du Campus. - Réalisation de recherches et analyses afin de répondre aux différentes sollicitations administratives. Suivi des bases de données utilisées par la direction du Campus (mise à jour du sharepoint, archives des fichiers, .). - Traitement du courrier entrant, gestion de l'envoi. - Gestion des visites[...]
Emploi Hôtellerie - Camping
Briollay, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
Vos missions principales : * Rattaché au premier de réception, vous aurez la charge de : * Accueillir les clients de l'hôtel et les accompagner en chambre * Accueillir les clients du restaurant et les accompagner en chambre * Prendre les réservations * Vérifier les réservations, préparer les arrivées et les départs * Contrôler la facturation * Réaliser le paiement au moment du départ * Gérer le standard téléphonique. * Traiter les emails * Effectuer un suivi CARDEX après chaque départ. * Mettre à jour les affichages à l'accueil * Traiter les demandes des clients via le Smartphone de l'accueil * Contribuer à véhiculer l'image attendue du Château de Noirieux ****, Relais & Châteaux Votre profil : Expérience souhaitée. Diplôme BTS, BAC, CAP Hôtellerie ou similaires. * Vous pratiquez l'anglais ; * Vous avez le sens de la relation clients ; * Vous êtes courtois et bienveillant ; * Vous possédez le permis B ; * Vous avez la capacité à travailler le weekend et jours fériés ; * Vous avez connaissance du logiciel Véga (atout). Modalités : * CDD du 11 août au 31 octobre * Contrat : 39H (matin/ ou soir, à définir en entretien). * Rémunération : Fixe négociable[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie
Vous êtes passionné(e) par le recrutement et les ressources humaines ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et humain ? Rejoignez notre équipe Adéquat de Cherbourg en tant que Chargé(e) de Recrutement / Assistant(e) RH ! Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement - Une expérience[...]
Emploi Agriculture - Sylviculture
Chevillon, 52, Haute-Marne, Grand Est
Les principales missions seront les suivantes : - Participer aux stratégies et de la politique RH de l'entreprise - Préparation de l'ensemble des documents obligatoires en termes de gestion du personnel (Déclaration d'embauche, contrat de travail, gestion des visites médicales) - Tenir à jour les dossiers du personnel - Faire la préparation des salaires avec l'utilisation du logiciel FACTORIAL - Avoir un rôle de conseil auprès de l'ensemble du personnel Les principales tâches et activités seront les suivantes : - Définition de la stratégie et de la politique RH : Recueillir auprès de la direction les besoins et attentes en termes de ressources humaines - Organisez les recherches en termes de recrutement, faire les entretiens d'embauche - Définir les projets RH en fonction des différents domaines des ressources humaines tel que la formation. - Gestion administrative du personnel : Préparer l'ensemble des documents obligatoires en termes de gestion du personnel (déclarations, contrats de travail,) - Tenir à jour les dossiers des candidats - Élaborer les plannings de congés payés - Préparation la gestion des salaires. - Rôle d'information et de conseils auprès de l'ensembles[...]
Emploi Social - Services à la personne
Laferté-sur-Amance, 52, Haute-Marne, Grand Est
Les Parents Zens, recherche leur futur(e) Chargé(e) de Relations Familles et Entreprises Au sein de l'équipe Opérations, vous jouerez un rôle clé dans la commercialisation de nos places en crèches, en accompagnant les familles et les entreprises dans leurs démarches et vous coordonnez les actions avec les autres services de l'entreprise afin d'optimiser le taux de remplissage de nos crèches et de garantir un haut niveau de qualité de service auprès des familles. Dans ce cadre, vous serez en charge des missions suivantes : - Être garant(e) de la performance financière des crèches, en fonction des objectifs de chiffre d'affaires familles et entreprises. Mobiliser les Conseillères Familles pour valoriser nos structures dans le cadre des commissions. Assurer les prises de contact téléphoniques avec les familles pour identifier leurs besoins. Commercialiser les places en crèche auprès des familles, en temps plein ou partiel (informations, reste à charge, etc.). Commercialiser les places entreprises, en temps plein ou partiel (financement, contractualisation, etc.). Gérer les listes d'attente des familles inscrites en crèche. Mettre en relation les familles avec les crèches[...]
Emploi Entretien - nettoyage - maintenance
Caudan, 56, Morbihan, Bretagne
Nous recherchons sur le secteur de CAUDAN un(e) animateur(trice) de secteur délégué(e) ACTIVITES PRINCIPALES - Dans le domaine de la négociation et la gestion commerciale : Identifier, explorer et prospecter, à son niveau, les marchés et clients potentiels Conduire, sous la supervision et validation du responsable d'exploitation et/ou du directeur d'agence, les relations avec les clients et les prospects Visiter et faire un état des lieux du chantier avec le client Analyser les besoins du client, identifier les adaptations locales éventuelles à apporter au contrat et appréhender les éventuelles contraintes du chantier Elaborer une proposition commerciale détaillée, exhaustive et rédiger le cahier des charges sur le logiciel métier « PEGASE PROPRETE », validée par le directeur d'agence Elaborer les avenants au contrat commercial initial, validés par le directeur d'agence Suivre et mener avec le directeur d'agence les négociations commerciales Avant le démarrage des prestations, s'assurer de l'existence d'un plan de prévention (réalisé par le directeur d'agence), le cas échéant, élaborer le plan de prévention avec le client Elaborer les avenants des plans de prévention -[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France
Nous recrutons notre futur(e) Chargé de recrutement / Assistant RH (F/H) pour intégrer notre agence de Beauvais en CDI Votre rôle au sein de l'équipe sera de prendre en charge le recrutement et la gestion administrative du personnel. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce poste est fait pour vous si : - Vous avez une première expérience en recrutement - Une expérience[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France
Synergie recherche son futur Chargé de recrutement H/F pour l'agence d'Arras. À la fois recruteur et commercial(e), vous êtes l'interface entre les clients, les candidats et les intérimaires 1. Recrutement et gestion des candidatures : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents canaux, Sourcer, présélectionner et évaluer les candidatures (entretiens, tests, contrôles de référence), - Constituer un vivier de talents adapté aux besoins des clients, - Assurer l'intégration des intérimaires et suivre leur mission. 2. Suivi administratif : - Gérer les dossiers administratifs des intérimaires (DPAE, contrats, VM, relances...), - Suivre les heures, les absences, les visites médicales, les renouvellements de contrat, etc. 3. Développement commercial : - Fidéliser et développer le portefeuille clients - Comprendre les besoins des entreprises et proposer des solutions RH adaptées, - Participer aux actions de marketing local (job dating, forums, partenariats...). 4. Suivi des missions : - Être en lien constant avec les clients et les intérimaires pour garantir la satisfaction des deux parties. - Accompagner l'intégration de nouveaux salariés - Contribuer à[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Riom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Vos missions sont : -Réception des appels entrants ; -Elaboration et relance de devis ; -Saisie et suivi des commandes et contrats (devis, commandes, facturation, encours, relances, SAV) ; -Traitement des litiges (SAV, prix, transport.). -Travailler en collaboration avec les équipes Vous aurez en charge également quelques missions RH (Gestion des AT, gestion des visites médicales, transmission d'éléments paies) Ce poste nécessite des connaissances en comptabilité fournisseurs et en RH
Emploi Administrations - Institutions
Sierentz, 68, Haut-Rhin, Grand Est
Descriptif de l'emploi - Gestionnaire des ressources humaines h/f Sous l'autorité du Maire et de la Directrice Générale des Services, en lien avec l'Adjoint Délégué aux RH, au sein d'une collectivité de 80 agents, (administratif, technique, médico-social, animation) le responsable du service RH aura pour mission de définir et appliquer les orientations politiques liées aux ressources humaines ainsi que de superviser et coordonner l'activité du service (2,5 ETP). En collaboration avec les autres agents du service et dans un esprit d'équipe, vous serez en charge du pilotage des projets RH de la préparation et du suivi budgétaire, de la gestion administrative et statutaire des agents et de leur formation. Missions / conditions d'exercice Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines dans le respect du cadre budgétaire et des lignes directrices de gestion et aux actions liées à la santé et à la sécurité au travail. Participer à la préparation du budget (piloter et contrôler la masse salariale, le plan de formation, outils de développement RH) et gérer la masse salariale. Garantir la gestion du personnel et répondre aux[...]
Emploi Menuiserie - Charpente
Vourles, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes
Filiale du groupe Simpson Strong-Tie, premier fabricant mondial de connexions pour les assemblages structurels en bois, CLEAS PROTECTION est un des acteurs majeurs du marché de la sécurité en hauteur. Garde-corps, lignes de vie, points d'ancrage, accès, échelles, escaliers, nous fabriquons et distribuons des solutions d'accès et de protection antichute pour tout type de travaux en hauteur dans les milieux industriels, tertiaires, et du bâtiment. Notre succès repose sur des valeurs partagées : la satisfaction de nos clients et de nos collaborateurs, le souci du travail bien fait et la qualité des solutions proposées. CLEAS PROTECTION, des Hommes de confiance, pour des solutions optimales. ASSISTANT(E) TRAVAUX (H/F) VOURLES (69) Vos missions : Chantier : - Intervenir en amont dans la préparation des chantiers. - Établir les relations avec les différents partenaires externes (clients, fournisseurs, services administratifs, sous-traitants...j et internes à l'entreprise (services gestionnaires, chef d'équipe...). Création dossiers chantiers : - Edition des documents de l'affaire - Demande d'accès chantier / echecking - Suivi des procédures Suivi des chantiers : - Prévoir[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie
Le poste : Votre agence PROMAN ROUEN AUTO recherche un assistant H/F d'agence intérim. Polyvalent, vos missions principales sont : Gestion du personnel : Etablissement et gestion des DUE, contrats de travail, visites médicales, attestations des salariés, suivi CET et mutuelle, Préparation et saisie des éléments variables de paie, Gestion des dossiers du personnel intérimaire, Recrutement : Accueil recrutement et délégation des candidats, Rédaction, diffusion des offres d'emploi. Réalisation des entretiens de recrutement. Fidélisation du personnel intérimaire. Gestion administrative : Prise en charge de l'accueil, Gestion du courrier, Rédaction et classement des documents administratifs. Gestion commerciale : Prise de commandes, Prospection active, Proposition active de CV. Respect de la politique Qualité Sécurité Environnement. Respect de la législation du TT. Horaires 37.5/semaine avec cumul RTT Salaire à définir suivant profils + TR + Mutuelle Localisation du poste: ROUEN Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application myPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play . Profil recherché : De formation généraliste ou spécialisée, vous possédez une première[...]
Emploi
Bois-Guillaume, 76, Seine-Maritime, Normandie
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recrutons un Assistant RH en CDD pour notre établissement, le CRMPR Ugecam Les Herbiers situé à Bois Guillaume. Vos missions et activités Rattaché(e) au service Ressources Humaines régional, vous interviendrez essentiellement au sein de l'établissement. Afin de bénéficier d'un accompagnement de proximité et de favoriser votre montée en compétences sur la fonction, vous pourrez être amené à travailler au siège ponctuellement À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : - Assurer la gestion administrative du personnel, notamment la rédaction des contrats de travail, le suivi des embauches, l'organisation et le suivi des visites médicales, le traitement des variables de paie ainsi que la réalisation des documents de fin de contrat ; - Suivre la gestion du temps de travail, en assurant un suivi rigoureux de l'absentéisme, des congés et des arrêts maladie ; - Gérer les stagiaires, en coordonnant l'ensemble des démarches administratives liées à l'accueil d'environ 200 stagiaires par an. Cette liste n'est pas limitative, d'autres tâches et activités pourront être confiées selon l'actualité et les besoins de l'établissement.[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Petit-Couronne, 76, Seine-Maritime, Normandie
Envie d'intégrer un grand groupe sur un poste de chargé de recrutement h/f ? Adecco Industrie Transport Logistique, située à Petit-Couronne (76650) est une agence d'emploi généraliste, qui délègue sur tout type de secteur d'activité. Nous recherchons un Chargé de recrutement H/F pour un CDD de 6 mois. Vous serez en charge de recruter et déléguer des candidats correspondant aux besoins des clients sur tout type de métier, tout en s'assurant du suivi administratif lié à l'agence. Vos compétences de recruteur, votre rigueur administrative et vos aptitudes commerciales seront indispensables pour ce métier qui vous fera battre le cœur à 100 à l'heure ! Vos missions seront : - Recruter les qualifications nécessaires aux clients principalement en intérim mais aussi en CDD ou en CDI - Diffuser les différents besoins en cours disponibles auprès de nos clients - Anticiper les futurs besoins des clients et prospects en organisant votre sourcing interne et externe. - Participer à l'accueil physique et renseigner les candidats et intérimaires. - Vérifier et enregistrer les documents liés aux métiers (Permis, habilitations, diplôme ...) - Gérer[...]
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France
CHARGÉ(E) DE RECRUTEMENT / ASSISTANT(E) RH (F/H) ST QUENTIN-EN-YVELINES / GUYANCOURT CDI Temps plein Vous êtes passionné(e) par le recrutement et les ressources humaines ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et humain ? Rejoignez notre équipe Adéquat à Dole en tant que Chargé(e) de Recrutement / Assistant(e) RH ! Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique de l'agence - Piloter et réaliser les actions de recrutement - Mettre en place des partenariats (écoles, centres de formations) - Sélectionner les candidatures, conduire les entretiens téléphoniques et physique - Constituer et animer un vivier de candidats - Rédiger les synthèses de candidatures et valoriser les compétences - Sensibiliser les salariés au contenu de leur mission, ainsi qu'à la sécurité liée au poste. - Gérer l'administration du personnel : saisir les dossiers candidats, rédiger les contrats de travail, DUE, classer les documents agence, gérer les visites médicales - Saisir les éléments de paie afin d'établir les bulletins de salaires et factures clients. - Assurer l'intégration et le suivi des missions Ce[...]
Emploi Social - Services à la personne
Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Nous recherchons un : une SECRÉTAIRE RESSOURCES HUMAINES A MI-TEMPS (H/F) Secteur : Aide à domicile Lieu : La Seyne sur Mer (83500) Contrat : CDI à mi-temps (17h30 par semaine) Prise de poste : Le plus rapidement possible Expérience souhaitée dans les services à la personne ======================================================================= VOS MISSIONS : En lien direct avec la direction, vous participez à la gestion administrative des ressources humaines au sein d'une structure d'aide à domicile. Vos missions incluent notamment : - Gestion des contrats de travail (embauche, renouvellement, fin de contrat) - Suivi des plannings, absences, arrêts et congés - Suivi des visites médicales et obligations réglementaires - Préparation des éléments variables de paie - Participation au recrutement (diffusion d'annonces, tri de CV, convocation des candidats) - Gestion des dossiers du personnel et archivage - Interface avec les organismes sociaux (URSSAF, médecine du travail, OPCO, etc.) ================================================================= PROFIL RECHERCHÉ : Formation Bac +2 minimum en RH, gestion ou équivalent Une première expérience dans le secteur[...]
Emploi Equipement industriel
Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée déterminée pour 6 mois un Assistant d'Exploitation H/F sur Limoges (87). Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous occupez un rôle central et participez activement à la « vie » de(s) l'Unité(s) d'Exploitation à travers diverses missions. Vous êtes un véritable support de l'équipe dans son activité quotidienne, et vous veillez à centraliser l'ensemble de la documentation. · Assurer la gestion administrative des documents : traçabilité, classement, archivage, etc. · Aider à la rédaction, au formatage et au déploiement des documents d'exploitation · Assurer, en lien avec chaque manager, la centralisation et l'édition des rapports d'activité · Élaborer les devis et les annexes de facturation · Gérer les contrats de sous-traitance · Assurer la gestion organisationnelle du personnel : agenda, déplacement, courrier, etc... · Assurer le suivi RH : arrêts de travail, visite médicale, habilitations, éléments de paie, etc. · Gérer les équipements de protection individuelle · Rédiger et suivre les demandes d'achats · Envoyer et réceptionner les colis et le courrier · Accueillir[...]
Emploi Social - Services à la personne
Perrigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté
La Résidence Mémoires de Bourgogne, établissement accueillant des personnes âgées dépendantes, recherche un(e) assistant(e) RH en alternance sur une formation en BTS afin de soutenir son service Ressources Humaines dans ses missions quotidiennes. Sous la responsabilité du/de la Responsable RH, vous participerez à diverses missions liées à la gestion des ressources humaines : - Participation au processus de recrutement (rédaction et diffusion d'annonces, présélection des candidatures, organisation des entretiens) - Suivi administratif du personnel (contrats, avenants, absences, congés, dossiers du personnel, mutuelle, visites médicales) - Participation à l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accueil physique et téléphonique - Aide à la préparation de la paie (collecte et vérification des variables) - Participation à des projets RH transverses (QVT, CSE, communication interne, etc.) - Rejoignez une structure engagée dans le soin et l'accompagnement des personnes âgées, et développez vos compétences RH dans un cadre porteur de valeurs. Vous avez le baccalauréat, vous préparerez un BTS ou LICENCE RH rémunération : selon votre âge pour contrat en alternance
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le domaine de la sécurité, un Ingénieur sécurité pour une mission en intérim de 9 mois à Saclay - 91400. Le/la candidat(e) retenu(e) pour le poste d'Ingénieur sécurité sera amené(e) à : - Établir les documents relatifs à la sécurité pour les activités réalisées - Réaliser des actions de prévention - Effectuer des visites de sécurité dans l'installation et rédiger les comptes-rendus associés - Assurer le suivi des opérations de travaux et de maintenance sur le terrain - Organiser les formations sécurité et la sensibilisation sécurité des salariés et des intervenants extérieurs - Suivre les actions sécurité mises en place - Analyser les accidents de travail - Élaborer le programme de prévention annuel et le bilan annuel (n-1) - Assurer le suivi des contrôles réglementaires Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Villiers-le-Bel, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
Les missions principales consisteront à : Réaliser le tirage de câbles conformément aux plans d'installation ; Mettre en place les chemins de câbles pour le passage sécurisé des réseaux ; Effectuer les raccordements électriques des différents équipements (caméras de surveillance, lecteurs de badge, etc.) ; Veiller au respect des règles de sécurité spécifiques au site gazier. La mission est prévue pour une durée de 3 à 4 mois, avec une prise de poste au plus tôt. La rémunération sera fixée selon le diplôme et l'expérience du candidat, avec possibilité de négociation. En plus de ces missions, vous bénéficierez des avantages CRIT : Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons des profils sérieux, motivés et capables de travailler dans un environnement technique et sécurisé. Les candidats devront impérativement être en possession des formations et habilitations suivantes à jour : Habilitations électriques[...]
Emploi
Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1
Au sein du service RH, vos principales missions seront les suivantes : Administration du personnel : - Rédaction des contrats de travail, avenants et attestations diverses - Gestion des dossiers du personnel et mise à jour des données sur le SiRh - Gestion des visites médicales en relation avec la médecine du travail - Suivi de tableaux de gestion : mutuelle, contrats, casier judiciaire, remboursements des IJSS. Recrutement et intégration : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi en interne - Préparation de l'intégration et accueil des nouveaux salariés Plan de développement des compétences : - Préparation du plan de développement des compétences (compilation des besoins, chiffrage, participation à l'arbitrage) - Mise en oeuvre et suivi administratif du PDC et des sessions de formations Votre profil Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de niveau Bac + 3 en gestion des ressources humaines ou paie avec une expérience sur des missions équivalentes d'au moins 2 ans À l'aise avec les outils informatiques, vous connaissez office 365 et vous avez idéalement une expérience sur ADP. Vous disposez de qualités relationnelles avérées. Vous faites preuve de rigueur,[...]
Emploi
Port, 97, La Réunion, -1
RAVATE PROFESSIONNEL, multi spécialiste de la construction et de la rénovation, apporte son savoir-faire aux professionnels de La Réunion depuis 30 ans. Dans le cadre de notre développement, la société Ravate Professionnel, située au Port, recrute un(e) alternant(e) en Ressources Humaines pour intégrer notre équipe RH. DEFINITION DU POSTE : En collaboration directe avec la Responsable RH et l'équipe, vous participerez activement à la gestion et au développement des ressources humaines de l'entreprise. Vos missions seront variées et évolueront au fil de votre montée en compétences : - Gérer les dossiers administratifs du personnel (contrats, absences, mutuelle, visites médicales, etc.) - Suivre l'intégration des nouveaux collaborateurs - Participer à la gestion des éléments variables de paie en lien avec l'équipe - Participer au recrutement : rédaction et diffusion d'offres, présélection des candidatures, organisation des entretiens - Contribuer à la gestion de la formation : planification, relation avec les organismes, suivi des dossiers - Participer au développement du service RH (projets transverses) Cette liste est non exhaustive. Vous êtes titulaire d'un Bac+2[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1
Nous sommes à la recherche d'un Vendeur H/F pour l'un de nos clients dans le secteur Nord pour une mission en intérim. Vos principales missions : - Assurer les visites clients de son secteur quotidiennement ; - Prendre les commandes en point de vente ; - Préparer, livrer et facturer les commandes ; - Encaisser les règlements et veiller au respect des délais de paiement ; - Gérer et réapprovisionner quotidiennement son stock (physique et informatique) ; - Développer les ventes et la part de marché ; - Déployer les outils Trade Marketing et assurer le respect du merchandising ; - Assurer un reporting précis de son activité et remonter les informations. Profil recherché : - BAC à BAC +2 en Commerce ou Marketing - Minimum 3 ans d'expérience comme vendeur (se) ou merchandiseur (se) - A l'aise avec l'utilisation d'une tablette (suivi de commande et reporting) - Dynamique, proactif(ve) et orienté(e) résultats - Rigueur, et sens de l'organisation - Excellentes qualités relationnelles Vous êtes à la recherche d'une mission ? N'attendez pas, envoyez nous votre candidature !
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Arvert, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine
Le Foyer Occupationnel et le Foyer d'Hébergement Maison du Marais sites basés à Arvert (17530) - (0.30 ETP FO Arvert - 0.20 ETP FH Arvert ) - Poste à pourvoir à compter du 01 septembre 2025 Convention Collective Nationale de Travail du 15 Mars 1966 La Maison du Marais accueille des adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle et/ou des troubles psychiques. Nos Missions : Sous la responsabilité de la Direction de Pôle d'hébergement et par délégation du Directeur Adjoint d'établissement, dans le respect des orientations générales de l'Association et du projet d'établissement, vous serez en charge principalement : - d'assurer l'accueil physique et téléphonique de l'établissement, de la gestion du courrier et de faire le lien entre entre les services, - de rédiger, saisir et mettre en page courriers et documents divers, compte rendus de réunions, - d'élaborer des tableaux et d'en assurer le suivi, - d'assurer la tenue du dossier informatique et papiers des personnes accueillies, - d'être le relais du siège de l'Association des dimensions administratives RH des salariés (variable de paie, suivi octime, déclaration accident de travail, visite[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Noé, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Pour un remplacement, vous serez en charge des tâches administratives et de la gestion quotidienne de l'entreprise : - Accueil : Assurer l'accueil téléphonique et la gestion des appels. - Gestion administrative : Commander les fournitures de bureau et les vêtements de travail. Gérer le classement et l'archivage de documents. - Mettre à jour les registres obligatoires et les tableaux de suivi. - Ressources humaines : Effectuer les Déclarations Uniques d'Embauche (DUE) et constituer les dossiers des nouveaux salariés. Préparer les éléments variables de paie et organiser les visites médicales. - Comptabilité et suivi financier : Assurer la comptabilisation des caisses, des factures, et la préparation des remises en banque. 9 h 12 h / 13 h 30 17 h 30
Emploi
Sauvian, 34, Hérault, Occitanie
L'Apeai Ouest Hérault (12 établissements et services, environ 350 collaborateurs et 450 personnes accueillies), recrute pour son IME Les Hirondelles situé à Sauvian: Missions : -Assurer une assistance opérationnelle de la Direction sur des missions de gestion administrative courante : gérer le standard téléphonique et la messagerie électronique de l'établissement en collaboration avec la secrétaire administrative, assurer ponctuellement l'accueil physique, tenir les agendas de la Direction de l'établissement, rédiger des courriers et documents internes, mettre à jour, classer et archiver des dossiers, procéder aux affichages obligatoires. -Gérer et suivre la facturation des usagers dans son intégralité. -Être chargé(e) du volet administration du personnel : constituer et tenir les dossiers du personnel, élaborer les contrats de travail et déclarations annexes, organiser et suivre les visites médicales, administrer la mutuelle, gérer les diverses absences, participer à la gestion des plannings, assurer la partie administrative de la formation professionnelle, collecter et saisir dans le SIRH les éléments variables de paie, suivre les acquisitions des divers congés. -Intervenir[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Louvigné-de-Bais, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la transformation de matières plastique par Injection et Extrusion gonflage, un Electromécanicien H/F. Les horaires sont de 40 heures par semaine en 2*8 ou nuit fixe. (06h-14h/14h-22h/22h-06h) Missions du poste : Assurer le bon fonctionnement des équipements de fabrication, dans le respect des règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, propreté y compris (5S). Dans ce cadre, les activités attendues sont : Activités curatives (gestion d'une panne immédiate) - Environ 50% de l'activité du poste - Analyse du dysfonctionnement - Réparation ou remplacement des éléments défectueux - Intervention multi-sites (Injection Bais et Extrusion), en fonction des urgences, en dehors de la présence des électromécaniciens en horaire de journée. Activités préventives et amélioration continue - Réalisation des actions de maintenance préventives prévues au planning (dont nettoyage) - Proposition et mise en oeuvre d'actions d'amélioration visant à augmenter le rendement et la longévité des machines - Participation à la rédaction et amélioration des procédures et des modes opératoires[...]
Emploi
Lesménils, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est
Recherche, pour la prochaine rentrée scolaire, Alternant (h/f) pour assister sa Responsable Ressources Humaines dans la gestion du personnel des différents sites qui composent le Groupe (Effectif : 150 salariés). Le poste est basé à Lesmenils 54700, 479 rue des Hauts de Feye (proximité Pont à mousson). Vos missions : Vous assisterez notre Responsable Ressources Humaines dans les tâches suivantes : - Gestion administrative du personnel, - Gestion des absences et des congés, - Préparation des éléments variables de paie et transmission au cabinet comptable pour l'établissement des bulletins de salaire, - Suivi des visites médicales du travail, - Préparation des réunions CSE, - Participation aux projets RH, - Mise en place d'actions de formation et de communication interne. Profil recherché : Vous préparez un BTS ou équivalent en Ressources Humaines. Vous êtes doté(e) d'un bon sens de l'initiative et d'une réelle capacité d'écoute vous permettant de comprendre, retenir et mobiliser les savoirs transmis. Rigoureux(se), vous possédez également de bonnes qualités relationnelles. Si vous êtes passionné(e) par les ressources humaines et que vous souhaitez contribuer[...]
Emploi
Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Vivre et travailler à Arc 1950, c'est choisir un environnement unique ! Implanté au cœur des Alpes, à 1950 mètres d'altitude, notre village piétonnier se distingue par son charme, son architecture harmonieuse et son atmosphère chaleureuse. Arc 1950 est bien plus qu'une simple station de ski : c'est un lieu de vie, de rencontres et de partage entre résidents, commerçants, vacanciers et partenaires. L'ASL Resort Club, en tant qu'association syndicale libre, joue un rôle central dans la coordination des services du village. Elle veille au bon fonctionnement des équipements communs, à la relation entre les parties prenantes, à la qualité de vie au quotidien et à la cohésion du village dans son ensemble. Dans ce cadre dynamique, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner la Direction Générale sur une large variété de missions administratives, organisationnelles, financières et humaines. Votre rôle au sein de l'équipe Véritable bras droit de la Direction, vous serez au cœur de l'organisation de la vie du village. Vous assurerez un rôle de coordination, de suivi et de soutien, en lien avec les commerçants, les prestataires de service, les copropriétés,[...]