service animation (guyane)

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Administrations - Institutions

Billère, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Le service Transitions de la Ville de Billère, recherche son/sa chargé-e de mission « dynamiques associatives et animation du territoire ». Il aura pour mission d'être l'interlocuteur privilégié des habitants et des associations de la commune pour la mise en place de projets participatifs et d'animations de proximité. Il sera chargé du pilotage et du suivi de plusieurs projets structurants (Conseil Municipal des Jeunes, café associatif.), et veillera au développement de la dynamique associative locale. MISSIONS : Favorise l'émergence et l'accompagnement d'initiatives citoyennes de proximité qui participent à l'animation des quartiers. Conçoit et met en œuvre des actions d'animation à destination des habitants. Organise des évènements de proximité, de concertation et de rencontres dans les quartiers. Accompagne la création d'un café associatif. Réalise un diagnostic des besoins et attentes des associations et habitants. Accompagne les porteurs de projet dans la définition du modèle économique, des règles de fonctionnement et dans la recherche de co-financements. Assure un rôle de référent auprès des associations locales. Organise des rencontres[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Nueil-les-Aubiers, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous exercerez votre fonction sous l'autorité immédiate d'un supérieur hiérarchique : le/la directeur(rice), en son absence le/la directeur(rice) délégué(e) à cette fonction, et en son absence le Président de l'Association. Vous exercerez au sein d'un multi-accueil de 20 places et d'une équipe pluridisciplinaire composée de 7 professionnelles. Compétences clés : - Capacité à encadrer des enfants - Capacité à favoriser l'éveil et le développement des enfants - Aptitude pour la communication, l'animation et la pédagogie - Sens de l'accueil, disponibilité - Facultés à travailler en équipe - Capacités d'adaptation Activité : - Encadrement des enfants en structure d'accueil - Animation - Préparation et façonnage des repas livrés en liaison froide (découpage, réchauffage, service) - Maitrise des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine - Entretien de la cuisine et de l'espace de restauration des enfants - Assurer le suivi de traçabilité - Respect et mise en œuvre des consignes de sécurité concernant le matériel, les locaux utilisés et les personnes. Profil demandé : - Diplôme CAP petite enfance - Expérience souhaitée sur un poste en structure collective Qualité : -Adaptabilité -Réactivité[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Aigle, 61, Orne, Normandie

Située dans l'est de l'Orne, en Normandie, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle est un territoire authentique et en mouvement, à seulement 1h20 de Paris en train. Avec 32 communes et près de 26 000 habitants, notre intercommunalité développe des projets concrets pour renforcer la cohésion sociale et la qualité de vie de ses habitants. Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) des Pays de L'Aigle, établissement public autonome, est un acteur clé de cette dynamique. Avec près de 100 collaborateurs, il accompagne au quotidien les publics les plus fragiles : jeunes enfants, aînés, personnes en insertion, etc. Dans le cadre de la continuité de service, le CIAS recrute un(e) directeur/directrice de Centre Social au sein du Pôle Animation Sociale. Description du poste : Le Pôle animation sociale est un centre social, localisé dans le quartier de la Madeleine - Maréchal Leclerc (quartier prioritaire politique de la ville) à L'Aigle, agréé par la CAF de l'Orne et porté par le CIAS des Pays de L'Aigle. Equipement de proximité dédié à l'animation de la vie sociale, le centre social agit pour rompre l'isolement des habitants, prévenir et réduire les exclusions, et[...]

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Fondation Erik et Odette BOCKE, reconnue d'Utilité Publique, accueille et accompagne des personnes âgées dépendantes au sein de 11 établissements. Les équipes en lien avec le projet de la Fondation, s'engagent à réaliser leurs missions : - Pour garantir un lieu de vie chaleureux favorisant la communication et la bienveillance, - Afin de préserver l'autonomie, l'indépendance et les capacités de choix des résidents, - Pour favoriser l'ouverture et l'intégration dans la société Au service d'une prise en charge globale et personnalisée de chacun. La Fondation Erik et Odette Bocké, recrute un ou une animatrice F/H à temps partiel (0.50 ETP) dès que possible pour un CDD de 3 mois pour son établissement l'EHPAD « Le Verger du Coteau» (Blanquefort), qui accueille 40 résidents en hébergement permanent. Les missions principales : - Soutenir et développer la vie sociale au sein de l'établissement - Proposer et animer des activités adaptées aux personnes âgées hébergées - Reprendre les projets en cours - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte : La direction des services aux familles (Orange bleue) intervient sur tous les temps de l'enfant (périscolaire, méridien, extrascolaire) et de la jeunesse, tout en proposant des activités pour les adultes et les familles. Dans le cadre de sa réorganisation et suite à une mobilité interne, nous recherchons un(e) responsable des accueils de loisirs enfance. Vous aurez l'opportunité de refondre les projets pédagogiques, de gérer des projets en autonomie et de participer à des projets transversaux, en impliquant activement les animateurs et en plaçant les enfants et les familles au cœur des actions. Missions principales : Participation aux orientations stratégiques : Veille sur les évolutions sociétales, les modèles familiaux et les enjeux de l'enfance. Proposition d'adaptations du service et mise en œuvre des actions enfance (projet social, Projet Éducatif Municipal). Évaluation des actions mises en place. Définition et mise en œuvre des projets pédagogiques : Organisation et direction des Accueils de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) péri et extrascolaires, en conformité avec la DDCS. Garantie de l'emploi du temps des animateurs et lien avec les agents d'accueil[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Jatxou, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Jatxou recrute, pour l'année scolaire 2026/2027, un/une animateur(trice) périscolaire polyvalent. Sous l'autorité de Madame le Maire et sous la responsabilité de la coordinatrice ALSH, vous serez chargé(e), sur le temps de pause méridienne, de : - Accompagner les enfants à la cantine - Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants à la cantine - Proposer des activités (manuelles, créatives, sportives.) et des jeux en lien avec le projet pédagogique de l'ALSH Missions ou activités Sur le temps scolaire : - Participer aux missions de distribution, de service, d'accompagnement des enfants à la cantine (de 12h00 à 13h00) - Proposer des activités (manuelles, créatives, sportives.) et des jeux (de 13h00 à 14h00) Sur le temps non scolaire (vacances scolaires) : - Participer aux réunions d'équipe du service ALSH Profils recherchés - Diplômé(e) BAFA ou CAP Petite Enfance - Compétences techniques : Compétences techniques de communication et d'animation d'activités pédagogiques Gérer les conflits entre des enfants Maîtriser les gestes de premiers secours Savoir rendre compte à des incidents et/ou remarques à la hiérarchie -[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Gourgé, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes de Parthenay Gâtine recherche un/une directeur/rice périscolaire. Lieu : Ecole Gourgé + école Gutemberg à Parthenay A partir du : 31/08/2026. Durée : 1 an Temps de travail annualisé par semaine : 22,55 heures. Horaires - Lieu école de Gourgé - Lundi et vendredi : de 07h30 à 09h00 et de 14h30 à 18h30 - Mardi et jeudi : de 07h30 à 09h00 et de 15h40 à 18h30 - Mercredi : de 08h00 à 10h30 Horaires - Lieu Ecole Gutenberg Parthenay - Lundi, mardi, jeudi et vendredi : de 12h55 à 14h15 Missions : - Accueillir un groupe d'enfant de (2-11 ans) en toute sécurité, en respectant le cadre réglementaire de la CCPG et du Service Départemental à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports (SDJES). - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant. - Elaborer le projet pédagogique et le planning d'activités du site de façon collaborative avec l'équipe. - Construire, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation adaptées et dans le cadre du projet éducatif de territoire (PEDT). - Etre garant des activités sur le site. - Encadrer, accompagner et coordonner l'équipe du site. - Assurer la liaison entre le service affaires scolaires[...]

Animateur sportif / Animatrice sportive

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Groupe addap13 recrute ! Vous souhaitez mettre vos compétences au service des jeunes ? Rejoignez nos équipes de prévention spécialisée et participez à un accompagnement éducatif de proximité, favorisant l'autonomie et l'insertion. Secteur d'intervention : Service Pays d'Aix Point de travail : Manosque Type de contrat : 1 CDD de remplacement temps partiel (24h) Date de prise de fonction prévisionnelle : 01/09/2026 au 31/12/2026 Profil de poste : Postes ouverts aux professionnels titulaires du BPJEPS APT. Les candidats possèderont d'une part une solide expérience dans le métier de l'éducation spécialisée et d'autre part une connaissance affirmée des problématiques et dispositifs de prise en charge de ce type de public. Missions du poste : Sous l'autorité de la direction, vous participez à la mise en œuvre d'actions éducatives auprès du public de prévention spécialisée, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Assurer une présence sociale sur son territoire, aller à la rencontre des jeunes et rentrer en contact avec eux, - Accomplir un travail éducatif à travers des activités sportives, - Participer activement à un travail partenarial, - Contribuer au travail d'équipe,[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-23 1° du code général de la fonction publique) Un(e) Adjoint(e) d'animation Titulaire du CAP AEPE auMulti-Accueil Les Marmobiles / Privas Poste à temps non-complet (31h30) DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez un cadre de travail exceptionnel au cœur de l'Ardèche ! Implantée sur un territoire à la fois dynamique, solidaire et préservé, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants. Elle offre un environnement privilégié où nature, culture et qualité de vie se conjuguent au quotidien. Engagée dans une politique sociale ambitieuse, la CAPCA confie au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche la mise en œuvre de ses actions en faveur de la population. La direction sociale comprend : - le service Enfance-Jeunesse, avec 6 Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), - le service Petite Enfance, composé de 7 crèches et de 4 Relais Petite Enfance (RPE), - le Point Info Jeunesse itinérant, - ainsi que les services de portage[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

' Assurer le pilotage (mise en œuvre, suivi, animation, communication et évaluation) de la Trame Verte, Bleue et Noire du Val de Sambre et ses actions : élaboration, modification, révision, nouvelle stratégie, suivi des prestataires, des marchés publics, des budgets. Assurer le suivi, la gestion et la valorisation du patrimoine naturel Soutenir l'équipe dédiée à la propreté et à l'entretien des espaces extérieurs (espaces naturels, espaces verts, Véloroutes, .) Assurer le pilotage, l'animation et le suivi de dossiers européens (programmes Interreg, Leader, .) en lien avec la préservation des ressources naturelles Assurer le pilotage, l'animation et le suivi du Plan d'action Territoire Engagé pour la Nature Accompagner les autres services de la CAMVS sur toutes questions relatives à la biodiversité (Doctrine ERc, Compensations, dérogations espèces protégées.) notamment en matière de développement économique, d'urbanisme et globalement de l'ensemble des projets Participer aux déclinaisons locales des plans nationaux, régionaux et départementaux relatifs à la biodiversité (stratégies nationale et territoriales en faveur de la biodiversité, plans nationaux de restauration[...]

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pouldreuzic, 29, Finistère, Bretagne

En lien étroit avec la chargée de coopération territoriale « pilote, jeunesse, parentalité et handicap » vous serez chargé(e) de coordonner et d'animer les orientations politiques « petite-enfance, enfance, parentalité et handicap » communautaires et communales du Haut Pays Bigouden. Vous participerez à l'animation de la CTG et mènerez cette mission en lien avec les partenaires institutionnels et/ou associatifs du territoire. Vous serez force de proposition et accompagnerez les prises de décision des élus du territoire. ACTIVITES PRINCIPALES - Participation à la mise en oeuvre de la « démarche CTG » et animation territoriale : animation de groupes de travail thématiques, mobilisation des partenaires stratégiques, suivi et évaluation du dispositif. - Coordination d'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents : mise en place du projet de fonctionnement, coordination des accueillants - Gestion administrative et budgétaire du service, en copilotage avec le/la chargé(-e) de coopération jeunesse - Participation aux réseaux d'acteurs existants « petite-enfance, enfance, parentalité et handicap ». - Mise en adéquation de l'offre de service avec les besoins des familles : analyse des données[...]

Responsable animateur(trice) des forces de vente

Emploi Automobile - Moto

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Animateur Commercial (H/F) - Région METZ/STRASBOURG/FORBACH/ST AVOLD/EPINAL/NANCY : Une Aventure à Vivre Ensemble ! Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e) pour venir en renfort sur toute la région. Nous rejoindre, c'est : * Une formation d'intégration * Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier * Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion * Des possibilités d'évolution Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées, rythmées par des rencontres et des actions concrètes qui te permettront de faire la différence : Donner vie aux opérations commerciales : * Animer des événements dans les galeries marchandes, salons et foires locales. * Créer une ambiance pour attirer nos futurs clients. * Installer et mettre en valeur nos stands pour chaque événement * Prendre[...]

Responsable animateur(trice) des forces de vente

Emploi Automobile - Moto

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Animateur Commercial (H/F) - Secteur Thionville : Une Aventure à Vivre Ensemble ! Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e). Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : * Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. * Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. * Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! * Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées, rythmées par des rencontres et des actions concrètes[...]

Responsable animateur(trice) des forces de vente

Emploi Automobile - Moto

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Animateur Commercial (H/F) - Secteur Belfort - Montbéliard : Une Aventure à Vivre Ensemble ! Envie d'un nouveau défi dans une équipe dynamique et accueillante ? Rejoins l'aventure chez 123 Pare-Brise, où chaque jour est une opportunité de te dépasser, de t'épanouir et de participer au développement d'une entreprise en pleine expansion ! Nous recherchons un(e) Animateur(ice) Commercial(e). Si tu as l'esprit conquérant, une énergie positive et l'envie de vivre une belle aventure humaine, on a hâte de te rencontrer ! Nous rejoindre, c'est : * Une formation d'intégration dès ton arrivée pour maîtriser tout ce qu'il y a à connaître et démarrer sur de bonnes bases. * Une formation complète pour t'apprendre toutes les ficelles du métier et t'assurer que tu seras au top sur ton poste. * Un cadre de travail dynamique, dans une entreprise en pleine expansion où tout bouge, tout le temps ! * Des possibilités d'évolution, parce que chez nous, quand ça grandit, ça grandit pour tout le monde ! Ton job ? Sous la responsabilité de ton Manager Commercial, tu seras l'ambassadeur(ice) privilégié(e) de notre marque. Tes missions seront variées, rythmées par des rencontres et des actions[...]

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Léger-sous-Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La commune de Saint Christophe du Bois recrute un animateur ou animatrice pour l'accueil périscolaire et le restaurant scolaire. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services et de la Directrice du service, vous aurez pour missions la mise en œuvre d'activités d'animations, l'accueil des enfants et la surveillance du Restaurant Scolaire le midi. Poste à pourvoir à partir du lundi 21 septembre 2026, d'une durée d'1 à 6 mois. Missions principales : - Accueillir les enfants en toute sécurité et être garant de la sécurité physique, morale et affective des enfants - Mettre en place, participer et animer des activités auprès des enfants des différentes tranches d'âges - Encadrer les trajets et faire respecter les règles de sécurité - Gérer les temps de la vie quotidienne : petit déjeuner, passage aux toilettes. - Respecter et faire respecter les règles de vie de la structure - Mettre en place les objectifs pédagogiques de la structure en respectant le projet éducatif mis en place par la collectivité - Respecter la charte des animateurs - Surveiller la pause méridienne sous l'autorité de la responsable du Restaurant Scolaire Profil[...]

Atelier d'information : comment adapter son logement ?

Vie associative, Conférence - Débat

Anost 71550

Le 22/09/2026

Dans le cadre du Pacte Territorial France Rénov’, le pôle Habitat du Grand Autunois Morvan propose, en partenariat avec l’association AILES, une permanence dans le camion aménagé AILES à Anost. Véritable logement mobile de 35 m², le camion permet de découvrir, de manière concrète et interactive, différentes solutions pour adapter son logement aux besoins de chacun : aménagement de la salle de bains, sécurisation des déplacements, aides techniques, équipements facilitant le quotidien ou encore solutions domotiques. L’animateur de l’association AILES sera présent pour échanger avec les habitants, répondre à leurs questions et les informer sur les solutions d’adaptation de l’habitat. Des démonstrations gratuites permettront également de voir, essayer et tester différents équipements. Que vous soyez directement concerné par une situation de handicap ou une perte d’autonomie, aidant ou professionnel intervenant à domicile, venez découvrir les possibilités pour rendre votre logement plus confortable, plus accessible et mieux adapté à vos besoins. La permanence aura lieu sur l’esplanade de la mairie d’Anost. Service gratuit, neutre et indépendant.

Atelier d'information : comment adapter son logement ?

Anost 71550

Le 22/09/2026

Responsable formation en entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous Le Groupement de gestion Autisme Francei fédère une douzaine d'associations parentales et anime 33 établissements et services médico-sociaux (ESMS) spécialisés dans l'accompagnement des personnes avec Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA), de l'enfance à l'âge adulte. Depuis 2023, le GCSMS développe un Pôle Formation et Ressources (PFR) interne, adossé à un partenariat avec l'ITS Pierre Bourdieu de Pau, soutenu par la Fondation Roi Baudouin. Ce pôle forme les professionnels du groupement, anime une communauté de formateurs internes et porte les ambitions du groupe en matière de pair-aidance et d'implication des familles dans la formation professionnelle. Le poste Le ou la Responsable du Pôle Formation et Ressources pilote l'ensemble des activités du PFR sous la responsabilité directe du Directeur Général. Le poste s'exerce à 0,30 ETP sur cette mission. Il est exercé majoritairement en télétravail, avec quelques déplacements ponctuels. Missions Quatre chantiers constituent le cœur de la feuille de route 2026/2027 en lien avec les ressource du siège : Piloter et améliorer le cycle de formations des nouveaux arrivants : programmer les sessions, coordonner les[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Besançon. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Nancy. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Perpignan. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Contamine-sur-Arve, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Enfance de la CCFG regroupe un site principal (La Maison de l'Enfant) ainsi que des sites annexes sur l'ensemble du territoire. Les missions de ce service s'articulent autour de l'accueil périscolaire, la restauration scolaire, l'accompagnement à la scolarité, l'animation décentralisée et l'accueil de loisirs. VOS MISSIONS Sous la responsabilité des chefs de secteurs, vous êtes amené-e à gérer : - le fonctionnement quotidien de l'accueil périscolaire et des temps méridiens : coordonner et mettre en œuvre un programme d'activités dans le cadre du projet pédagogique, organiser les missions et encadrer l'équipe d'animation, accueillir et prendre en charge des groupes d'enfants en veillant aux taux d'encadrement, veiller à la sécurité et au bon fonctionnement des moyens mis à disposition - la restauration scolaire : prendre en charge et surveiller les enfants (répartis dans 3 écoles) durant les trajets de déplacement jusqu'au restaurant, veiller au bon déroulement des repas - l'accueil de loisirs des mercredis et vacances scolaires : mise en place des activités de loisirs, ludiques ou éducatives, dans le cadre du projet pédagogique -les missions annexes : participer[...]

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Enseignement - Formation

Moumour, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

1 TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) - CDI - Service d'hébergement collectif internat OSSAU Cadre d'intervention : L'Association AJIR a pour mission de proposer à chaque personne en difficulté un accompagnement individualisé, adapté à son âge et à ses besoins, afin de favoriser son insertion, son autonomie et son épanouissement. Elle accompagne sur le Pôle Adultes, environ 170 personnes en difficultés sociales économiques et juridiques, 1500 personnes sur le service judiciaire, et sur le Pôle Jeunesse, 182 jeunes confiés au titre de la protection de l'enfance. Vous trouverez l'ensemble de ces établissements et services sur le site internet de d'AJIR : https://www.ajir-aquitaine.org/ La MECS PLANTEROSE accompagne au quotidien des adolescents et jeunes adultes confiés par l'aide sociale à l'enfance (ASE) sur décision judiciaire ou administrative, ou par Ordonnance 45 (PJJ) sur des unités en hébergement collectif ou individuel selon les besoins du jeune. Missions : Directement placé(e) sous l'autorité du Directeur de l'établissement et par délégation des chefs des services, vous aurez pour principales missions : - Élaborer en équipe pluridisciplinaire le projet individualisé[...]

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Larrivière-Saint-Savin, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du remplacement d'un salarié absent, vous rejoindrez l'équipe éducative de l'établissement L'Escale de Vie. Vous participerez à l'accompagnement d'enfants et d'adolescents relevant de la protection de l'enfance, sous la responsabilité de la Coordinatrice Générale. MISSIONS PRINCIPALES : - Accompagnement des jeunes dans les actes de la vie quotidienne - Participation à l'accueil, à la sécurisation et au bien-être des jeunes - Animation d'activités éducatives, ludiques et pédagogiques (individuelles ou collectives) - Travail en lien avec les familles ou les représentants légaux et les partenaires - Rédaction d'écrits professionnels (transmissions, bilans, observations) - Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés - Participation aux temps de réunion et à la vie institutionnelle - Participation à la co-construction et rédaction de projets SAVOIR-FAIRE et SAVOIR-ETRE : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'observation et de l'écoute - Posture éducative bienveillante et sécurisante - Capacité à proposer et animer des activités adaptées - Rigueur, ponctualité, discrétion professionnelle - Capacité d'adaptation[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Château-Gontier, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Inaugurée en 2014, la médiathèque du Pays de Château-Gontier a été conçue comme un espace de rencontres et de découvertes au service de la politique culturelle, sociale et éducative de la collectivité. Animée par une équipe de 8 agents, elle propose une programmation culturelle co-construite avec les acteurs socio-culturels du territoire, notamment la Librairie M'Lire Anjou et Le Carré, scène nationale. Cette programmation grand public complète une offre d'animations à destination de publics ciblés : crèches, écoles, EHPAD, . Sous l'autorité de la responsable de la médiathèque, vous participez à la promotion du livre et de la lecture auprès de tous publics, à l'accueil et aux renseignements des usagers. MISSIONS PRINCIPALES : 1-Participation à l'équipement et au traitement intellectuel des documents Réalisation et pose des cotes et/ou pictogrammes Préparation des commandes pour la couverture de livre suivant les besoins spécifiques Gestion de la presse quotidienne et des périodiques (réception, encodage, bulletinage et dépouillement, désherbage, archivage, ...) Veille à l'état de conservation des collections et petites réparations en cas de besoin (massicotage, reliure.) 2-Soutien[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le travailleur social au sein du Foyer de Jeunes Travailleurs (FJT) contribue, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, à la mise en œuvre et à l'animation du projet socio-éducatif de la structure. Il accompagne les jeunes accueillis dans leur parcours afin de favoriser leur autonomie, leur permettre d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités au sein de leur lieu de vie. À ce titre, il contribue à créer les conditions favorables à l'insertion sociale des jeunes, à leur accès aux droits et à leur participation à la vie collective de la résidence. Les missions principales sont les suivantes : PROJET - COORDINATION : -Met en œuvre le projet d'établissement en lien avec le Responsable éducatif. -Participe aux réunions d'équipe (de suivi et de fonctionnement). -Assure la gestion locative. -Assure les relations institutionnelles. -Représente, entretient les relations et coopère avec l'ensemble des partenaires. -Organise une réunion de pôle une fois par an. ACCUEIL DES USAGERS : -Assure l'admission et l'encadrement des résidants. -Veille au respect des conditions de vie collective : entretien, sécurité, bon voisinage. -Contrôle[...]

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Lattes, 34, Hérault, Occitanie

À propos du poste : Suite à un départ en retraite, le club de tennis de Lattes recherche un(e) remplaçant(e) en tant que chargé(e) d'accueil et d'animation H/F. Vous serez le premier point de contact pour nos adhérents et joueurs, offrant un accueil chaleureux et professionnel. Vous gérerez des opérations quotidiennes, telles que la gestion des inscriptions, la tenue de la caisse, et la coordination des événements sportifs. Vos missions principales : Accueil et Service client - Accueillir et informer les joueurs et visiteurs du club - Gérer les réservations et la tenue de l'espace d'accueil - Assurer une gestion efficace des inscriptions aux cours, tournois ou adhésions au club - Maintenir un espace accueillant, propre et organisé pour garantir une expérience positive Animation et Événementiel - Organiser et co-animer des tournois et événements sportifs au sein du club - Mettre en place des actions pour dynamiser la communauté de joueurs - Gérer la communication et la promotion des événements Gestion et Commercial - Contribuer au développement du nombre d'adhérents et des offres du club - Aider à la gestion des abonnements et offres commerciales - Gérer la caisse en[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Brignoles, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Descriptif de l'emploi : L'objectif principal du poste est de garantir un accueil sécurisé, éducatif et de qualité pour les enfants, tout en assurant la gestion administrative, humaine et logistique de la structure. Sous l'autorité de la Direction de la Jeunesse, le(a) Directeur(trice) d'ACM est responsable de la conception, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet pédagogique. Il/Elle assure la direction administrative, pédagogique et technique de la structure dans le respect du cadre réglementaire de la SDJES et des orientations de l'organisateur. Missions et activités du poste : Au quotidien en lien avec le Chef du service Jeunesse et/ ou coordonnateur Enfance, animateurs, enfants, responsables de l'enfant et co éducateurs (Education Nationale, restauration, services internes). 1. Conception et Pilotage Pédagogique : - Élaboration du projet : Rédiger le projet pédagogique (objectifs, thématiques, organisation humaine, planning) en lien avec les orientations de la collectivité. - Évaluation : Mettre en place des outils de mesure pour analyser l'atteinte des objectifs et remettre des bilans de fin de session à la hiérarchie. 2. Gestion Administrative et Logistique[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Quimper. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Libourne. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Saint-Malo. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Orléans. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Cherbourg-en-Cotentin. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Alençon, 61, Orne, Normandie

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Alençon. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Clermont-Ferrand. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Rouen. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fontainebleau, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Fontainebleau. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité[...]

Responsable des ressources documentaires

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Gaucher, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Au sein du réseau de la Lecture Publique de la CC2M, et sous l'autorité du Responsable Lecture Publique et de la Direction du Pôle Attractivité, l'adjoint en charge la coordination de la médiathèque intercommunale assiste le responsable dans la mise en œuvre de la programmation culturelle en réseau ainsi que dans le développement des partenariats avec les autres services de la communauté de communes. Missions principales : Coordination de la médiathèque intercommunale - Accompagner et animer l'équipe de la médiathèque (bénévoles) - Assurer l'organisation et la coordination du fonctionnement quotidien de la médiathèque intercommunale - Fédérer autour de projets communs - Garantir la mise en valeur des espaces, collections et services de la médiathèque - Participer à l'accueil du public et à la médiation autour des collections et services - Qualités d'organisation, d'analyse, de synthèse et rédactionnelles - Travail en transversalité, coopération et médiation Animation du réseau et de la médiathèque intercommunale - Appétence pour le jeu de société et le numérique - Contribuer à la réflexion sur l'évolution de l'équipement, organiser les COPIL - Mettre en place et animer des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Toulon. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Compagnie des Lavandières recherche son futur chef d'entreprise franchisé (F/H) à Limoges. Notre réseau est spécialisé dans l'entretien de la maison : ménage, repassage, récupération des courses, préparation de repas et rangement. Avec une demande toujours plus croissante (42% de la demande en services à la personne des Français est concentrée autour du ménage repassage), notre réseau accélère son développement depuis 2025 en s'ouvrant à la franchise. Déjà 4 franchisés nous ont fait confiance et se sont lancés à nos côtés. Nos atouts sur le marché : - Une expertise de notre métier : nous sommes 100% dédiés à l'entretien de la maison et délivrons la meilleure expérience possible à nos clients. - Un modèle organisationnel basé sur le management libérant : valorisation des intervenants, confiance (proximité avec les clients), autonomie (véhicule de service, gestion agile des plannings...) permettant de recruter et de fidéliser des professionnels engagés et dont le métier est pleinement reconnu. - Un univers graphique différenciant et cohérent avec notre proposition de valeur sur le marché A la clé : - Des clients satisfaits qui restent à nos côtés grâce à la qualité des[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Six-Fours-les-Plages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTIF DU SERVICE : RELAIS PETITE ENFANCE Le relais petite enfance (R.P.E.) est un service municipal, au sein du service public de la petite enfance, de proximité pour les familles qui recherchent un mode d'accueil, offre un lieu d'échange et de rencontres pour les assistants maternels, propose des activités et échanges, favorise la relation entre les parents et les assistants maternels et accompagne les particuliers employeurs dans l'appropriation de leurs droits et obligations. MISSIONS PRINCIPALES - Accueillir le public, assistants maternels, enfants, familles - Contribuer au recensement des besoins des familles en recherche d'un mode d'accueil dans le cadre du Service public de la petite enfance - Assurer la gestion administrative, réglementaire et budgétaire de l'établissement - Élaborer les bilans et assurer le suivi des indicateurs de fonctionnement MISSIONS PÉDAGOGIQUES - Mettre en place des projets éducatifs et pédagogiques - Planifier et animer des activités quotidiennes collectives, sorties, événements... - Organiser des temps collectifs pour les professionnels en suscitant leur implication et en valorisant leurs compétences - Transmettre[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi Administrations - Institutions

Dampierre, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La CCJN recherche son/sa prochain-e directeur-rice de site ACM à Dampierre. Nous recherchons une personnalité qui aime faire bouger les lignes, fédérer et donner vie à des projets qui ont du sens. Une personne capable de donner le cap, embarquer son équipe, créer du lien avec les familles et faire de l'ACM de Dampierre un lieu vivant, dynamique et inspirant. Vous serez également un véritable ambassadeur de Jura Nord : porter ses valeurs, partager ses idées et contribuer à faire rayonner ses projets pour l'enfance et la jeunesse. VOTRE MISSION : FAIRE GRANDIR LE SITE Sous la responsabilité de la responsable du service Enfance/Jeunesse, Affaires scolaires et Loisirs, vous prenez les commandes du site ACM de Dampierre. Votre rôle ? Transformer les idées en projets, les équipes en collectif et les journées d'accueil en souvenirs pour les enfants. Concrètement, vous serez amené-e à : Imaginer - Concevoir et piloter des projets d'activités de loisirs adaptés aux enfants accueillis. - Définir les grandes orientations du centre et faire évoluer ses propositions. - Construire et coordonner le projet pédagogique avec l'équipe. - Concevoir des événements et des temps forts qui font[...]

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Ensisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre crèche, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants - Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C - Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés - Une double labellisation Crèche ENGAGÉE® pour la planète et la société et Crèche EXPERTE® Qualité - Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants - Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne - Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées - Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties - Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant[...]

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Emploi Immobilier

Caen, 14, Calvados, Normandie

VOUS AIMEZ L'UNIVERS DES SENIORS ET LA RELATION CLIENT ? REJOIGNEZ L'AVENTURE ODALYS ! L'Agent Polyvalent assure un service personnalisé auprès de la personne accueillie. Intervenir auprès des résidents dans leur vie quotidienne afin d'assurer leur bien-être au sein de la résidence Assurer l'entretien de l'environnement de vie des résidents (parties communes et appartements) Participer au service hôtelier, a l'accueil et a l'animation de la résidence afin d'offrir aux résidents un cadre de vie agréable ENTRETIEN DES ESPACES DE VIE Entretenir/nettoyer les parties communes de la résidence Entretenir/nettoyer des appartements des résidents Entretenir le linge de maison, hôtelier (lavage, repassage, rangement, gestion des stocks, approvisionnement ...) L'entretien et le nettoyage des parties communes de la résidence, des appartements et du linge sont réalisés en respectant les protocoles de bionettoyage et en utilisant le matériel mis à disposition (chariot de nettoyage, autolaveuse, produits fournis par la résidence ...) SERVICE DE RESTAURATION Effectuer la mise en place/dresser les tables avant le service des repas Servir les repas, débarrasser les tables Assurer[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montoire-sur-le-Loir, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Entreprise : L'Hospitalet est un établissement privé à but non lucratif accueillant des adultes en situation de handicap moteur d'origine neurologique, avec ou sans troubles associés. L'Hospitalet se compose de deux sections : sanitaire (Soins Médicaux et de Réadaptation) et médico-sociale (Etablissement d'Accueil Médicalisé). L'établissement est situé à Montoire-sur-le-Loir, à 20 km de Vendôme (ligne TGV paris/Vendôme), et à 50 km de Tours et de Blois. Pour en savoir plus : https://www.lhospitalet.fr Poste et missions : Nous recherchons un(e) coordonnateur(rice) pour le Pôle Social pour rejoindre notre équipe à partir de septembre 2026 en CDI à temps plein. Le/la coordonnateur(rice) du pôle social doit (en lien avec la Responsable du Pôle) a pour missions : - Cordonner les activités et les moyens de l'équipe vie sociale, composée d'animatrices BP JEPS, d'une accompagnante éducative et sociale et d'une monitrice éducatrice et d'une socio-esthéticienne, - Organiser et développer la vie sociale au sein de l'Hospitalet et hors de l'établissement, - Participer au rayonnement de l'établissement sur le territoire, - Participer à la démarche qualité, - Participer à l'élaboration[...]

Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dun-sur-Auron, 18, Cher, Centre-Val de Loire

MISSIONS - Gérer au quotidien la production de soins et des prestations de service du secteur d'activité : - Participation aux groupes de travail en lien avec le projet de soins. - Participation à la formalisation du projet de Pôle et mise en œuvre de sa déclinaison au sein du service. - Formalisation du projet de service et mise en œuvre. - Participation à l'évaluation de la coupe AGGIR et PATHOS. - Participation à la préparation de la négociation des conventions tripartites. - Participation à la commission d'admission. - Participation au conseil de vie sociale. - Participation à la commission d'animation. - Intégration, en fonction des souhaits, des aidants des résidents à l'accompagnement de leur proche, à la vie du service. - Renseignement des tableaux de suivi d'activité spécifiques. - Participation au CLIAS. - Manager une équipe pluri professionnelle prestataire de soins : - Elaboration des tableaux de service (plannings) et gestion de l'absentéisme. - Formalisation de l'organisation du travail de l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. - Inscription dans la démarche GPMC. - Pilotage de la co-construction des projets personnalisés des résidents, de leur mise en[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Bonnay, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Votre environnement de travail : Les Résidences Accueil Services (RAS) accompagnent des personnes en situation de fragilité ou de handicap psychique dans un environnement sécurisant favorisant l'autonomie, l'inclusion sociale et la qualité de vie. En tant que Coordinateur(trice), vous jouez un rôle central dans l'organisation du dispositif, la coordination des accompagnements et le développement des partenariats du territoire. Vos missions : Sous l'autorité de la Direction de Pôle et en lien avec les équipes, vous assurez la coordination quotidienne des Résidences Accueil Services et veillez à la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents. Coordination et organisation : * Coordonner le fonctionnement quotidien des résidences. * Organiser et animer les réunions d'équipe. * Assurer le suivi administratif et les reportings liés à l'activité. * Veiller à la bonne application des procédures institutionnelles et réglementaires. * Garantir le respect des droits des personnes accompagnées. Accompagnement des résidents : * Assurer l'accompagnement global des résidents dans le respect de leur projet personnalisé. * Participer aux admissions et à l'intégration des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Placé-e sous l'autorité de la directrice et intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire vous garantissez le cadre sécurisant et bienveillant des rencontres médiatisées parents-enfants, qui se déroulent le mercredi et le samedi matin. L'Espace de rencontre est un lieu de transition où se prépare l'avenir. Vous soutenez les parents dans leur responsabilité éducative en proposant des conseils adaptés aux besoins de l'enfant, dans l'idée que des rencontres sans intermédiaire soient un jour possible. Vous intervenez auprès de l'enfant et des parents dans la reconstruction du lien pour améliorer la communication et permettre la restauration d'un dialogue direct entre l'enfant et son parent, dans le respect des protocoles établis et du cadre fixé par les mesures judiciaires. Vous participez à l'organisation générale en relations avec la directrice.et participez aux réunions de synthèse et d'analyse de pratiques. Le poste n'exige pas de responsabilité budgétaire Missions principales 1. Accueil et accompagnement des rencontres -Accueillir les familles selon le protocole d'accueil défini par le service-Assurer une présence pendant les temps de rencontre parent-enfant conformément[...]

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Prise de poste souhaitée le 1er novembre 2026 ** *** Transmettre CV et lettre de motivation avant le 30 septembre 2026 *** CDD de 6 mois renouvelable avec possibilité de pérennisation (si souhaitée par la personne recrutée ou mutation selon profil). Poste à temps complet au sein de la psychiatrie générale sur le secteur gapençais (avec astreintes). Principales activités : I. Coordination des organisations de soins et d'accompagnements, et des prestations associées - Contrôle la qualité et la sécurité des soins, des accompagnements et des activités en lien avec le projet de pôle, le projet de soins / projet d'unité fonctionnelle de l'établissement - Assure le lien avec les partenaires institutionnels (Directions, DIM, IFSI, IRTS ) - Assure les liens en intra-hospitalier, entre les services et avec les différents partenaires extra hospitaliers (dispositifs publics, associations, ville) afin d'optimiser et d'améliorer les prises en charge, les parcours des patients / résidents - Collabore aux rapports d'activités du service et du pôle - Renseigne et suit les tableaux de bord d'activité II. Gestion des moyens humains et matériels - Coordonne l'équipe pluridisciplinaire/sociale[...]

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la mise en œuvre des mesures de protection de l'enfance confiées par l'Aide Sociale à l'Enfance, L'association LIBERI recrute un chef de service éducatif (H/F) pour ses entités basées sur Valence est ses alentours. LIBERI est une association créée en 2021 qui se présente comme un nouvel acteur dans la protection de l'enfance. L'association agit dans le domaine social, éducatif et sanitaire afin de relever les nouveaux défis d'accompagnement en termes de respect des projets de vie, continuité des parcours, soutien aux familles et encouragement de l'entraide. Elle propose des réponses individualisées qui prennent en compte les souhaits, les besoins et les aspirations de chaque jeune, L'association LIBERI est présente sur 7 départements, accueille 160 enfants et adolescentes et est accompagnée de 270 salariés pour mener à bien ses missions. L'établissement de la Drôme assure l'accueil, l'accompagnement et la prise en charge de mineurs confrontés à des difficultés familiales, sociales ou éducatives, dans une visée de protection et de développement harmonieux. Ces jeunes, qui présentent de grandes difficultés, sont accueillis dans de petites unités de[...]

Chargé / Chargée de développement social

Animateur / Animatrice petite enfance

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Responsable d'accueil de loisirs

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur sportif / Animatrice sportive

Animateur / Animatrice petite enfance

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Educateur / Educatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Responsable animateur(trice) des forces de vente

Responsable animateur(trice) des forces de vente

Responsable animateur(trice) des forces de vente

Animateur / Animatrice jeunesse

Atelier d'information : comment adapter son logement ?

Atelier d'information : comment adapter son logement ?

Responsable formation en entreprise

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Agent / Agente d'accueil

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chargé / Chargée d'accueil

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Responsable des ressources documentaires

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Animateur / Animatrice de réseau de franchises

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Animateur / Animatrice petite enfance

Employé(e) polyvalent(e) en établissement hôtelier

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Cadre de santé

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Cadre de santé d'unité de soins ou de service paramédical

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Ressources supplémentaires