photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pol-de-Léon, 29, Finistère, Bretagne

Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité de la Direction Pôle Animation Culture Enfance Jeunesse. Missions : - Direction d'accueil collectif de mineurs - Participation à la définition des orientations stratégiques et politique de l'accueil de loisirs - Participation à l'élaboration du budget et en assurer le suivi - Conception et animation des projets d'animation - Développement des partenariats - Animation des relations avec les familles - Gestion du quotidien de l'accueil de loisirs (administrative et budgétaire, matérielle.) - Gestion des ressources humaines (recrutement, encadrement et formation des animateurs) - Animation et encadrement des équipes - Contrôle et application les règles d'hygiène, de sécurité et du cadre réglementaire Conduite de projet enfance ou jeunesse - Participer au développement des actions liées à la jeunesse ou à l'enfance (CME, Junior Asso, Dispositifs .) - Conduite et mise en œuvre des projets spécifique (Périscolaire, Atelier, Kastell Canailles, évènement ville.) - Animer et développer des projets à l'échelle du territoire Qualités requises : - Connaitre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Vos missions : Accueil et gestion : -Réceptionner le public et l'informer en fonction de sa demande (mesures pour l'emploi, indemnisation, dispositifs de formation, ...) -Mettre à jour la documentation professionnelle (tableaux de bord et de suivi, évolutions réglementaires, lieux ressources, ...) pour l'information de la direction, des financeurs et du public -Gérer les dossiers des demandeurs d'emploi (inscription, contrôle des démarches de recherche d'emploi, calcul des droits, ...) Accompagnement individuel professionnel : o Déterminer le projet individuel avec la personne (emploi, création d'entreprise, formation, ...) et suggérer des actions (réunions thématiques, offres d'emploi, ...) o Orienter vers la profession possible et informer sur l'offre de formation o Définir les besoins en matière d'évolution professionnelle o Recommander la personne accompagnée concernant ses démarches, suivre les actions et suggérer des axes d'évolution o Réaliser le suivi après le démarrage dans l'emploi ou la formation, sur la période exigée o Orienter vers la profession possible et informer sur l'offre de formation Animation : o Concevoir et animer des actions collectives sur[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Nous recherchons un travailleur social pour le Samu social du Gard Rhodanien en CDI à temps complet. Travail en cycle WE et jours fériés selon période. Connaissance du public en situation de précarité recommandée. Vous participez à l'action éducative, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des bénéficiaires afin de faciliter leur insertion professionnelle et leur intégration sociale. Vous apportez le soutien le plus adapté possible aux besoins des bénéficiaires en situation de précarité en partenariat avec les bénévoles et les réseaux professionnels. Vous accompagnez chaque bénéficiaire dans la mise en œuvre de son projet individuel. Vos missions : - Effectuer les maraudes, - Instaurer une relation de confiance avec des bénéficiaires sans domicile, - Evaluer les besoins du bénéficiaire et mettre en œuvre un dispositif adapté (mise à l'abri, accompagnement au quotidien, etc.), - Réaliser, par téléphone, un diagnostic sur la situation et les besoins de chaque bénéficiaire (sans domicile, familles, etc.), - Répondre aux signalements du SIAO Urgence et travailler en collaboration étroite avec les équipes mobiles, - Accompagner les bénéficiaires vers les structures[...]

photo Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Adjoint / Adjointe de direction en hôtellerie-restauration

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les adjoints (en charge du pôle médicosocial, de la production, de l'exploitation, de la qualité, des RH, de la finance et de la comptabilité), l'adjoint(e) de direction responsable des activités Restauration / Entretien des locaux / Blanchisserie à ce jour, aura des missions de gestion de l'exploitation (production) et de gestion commerciale dans le respect des dispositions du Projet d'Etablissement. Description du poste : - Déployer, piloter et organiser les activités de Restauration collective et traditionnelle et les activités d'entretien des locaux et de blanchisserie de l'ensemble des sites (4 lieux) en veillant à la cohérence des moyens, des ressources et des résultats des ateliers en utilisant, proposant, organisant les moyens humains et techniques nécessaires et adaptés - Participer à la préparation, à la présentation et au suivi des EPRD et ERRD (Compte de Résultat/Budget Prévisionnel) - Garantir la pérennisation des activités commerciales dont : - prospecter de nouveaux marchés - fidéliser les client - mettre en concurrence les fournisseurs - gérer les appels d'offre et les devis - gérer les investissements -[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lormont, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre formation CQP Animateur de Loisirs Sportifs, nous recherchons notre futur coordinateur de formation h/f. Missions principales Coordination et intervention pédagogique : - Assurer la planification et la coordination. - Composer les équipes pédagogiques et les calendriers. - Élaborer les plannings des différentes sessions de formation. - Planifier et organiser les réunions pédagogiques et d'information collectives. - Adapter le ruban pédagogique, la programmation générale des séquences de formation - Rechercher des intervenants extérieurs (qualifiés en disciplines sportives et professionnelles de l'environnement sportif) - Encadrer des temps de formation - Appliquer la démarche qualité définie Suivi des stagiaires : - Accompagner les stagiaires vers la réussite de leur formation - Construire les parcours pédagogiques des stagiaires - Évaluer les compétences acquises des stagiaires - Assurer le suivi de l'alternance - Collecter et traiter les informations des questionnaires satisfaction stagiaires Expérience, formation et compétences souhaitées - Vous êtes autonome, en capacité de coordonner et gérer une équipe pédagogique. - Issu(e) d'une formation[...]

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Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

Emploi Enseignement - Formation

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

CDD de 12 mois (renouvelable) à temps incomplet à 70% Le poste se situe à l'institut Agro Montpellier. Il est rattaché à la direction des services généraux au service patrimoine et architecture. Dans le cadre de la gestion du patrimoine bâti et non bâti et de la vigilance sécuritaire, le service patrimoine et architecture met à disposition les ressources et les moyens dédiés à l'activité de l'établissement en cohérence avec sa stratégie et sa soutenabilité financière tout en répondant aux meilleures conditions de qualité de vie au travail. Au sein du Patrimoine vert, l'agent prend soin des environnements extérieurs en préservant la beauté et la biodiversité du parc et des zones naturelles notamment de la valorisation du jardin botanique du XIXème siècle. Il intervient sur les autres sites du patrimoine de l'Institut Agro Montpellier dans le cadre d'une politique de gestion de patrimoine déterminée. Les missions du secteur Patrimoine Vert contribuent à réduire l'impact de l'activité de l'établissement sur l'environnement, elles s'inscrivent dans l'agenda 2030 et relèvent de l'ODD 15 Vie Terrestre du programme 2030 pour le développement durable. L'établissement doit également[...]

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Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous l'autorité du Directeur Général des Services, en relation directe avec le Maire et les adjoints et en tant que membre du comité de direction, vous aurez en charge le pilotage, l'animation et la coordination de la direction composée de près de 80 agents et disposant d'un budget d'investissement de 8 M€. ***Missions du poste : - Conseils aux élus dans la définition ainsi que dans la mise en oeuvre des orientations des stratégies d'aménagement et de gestion du patrimoine de la collectivité en cohérence avec la transition écologique - Participation à la programmation pluriannuelle des investissements de la collectivité et aux programmes d'études et de travaux nécessaires - Management d'une équipe pluridisciplinaire (Pôle patrimoine naturel et biodiversité, Espaces publics et Mobilité, Pôle Patrimoine bâti, sobriété énergétique et accessibilité) - Management direct du Pôle Aménagement et Ressources sur les volets Urbanisme, Foncier, Hygiène et sécurité, relation aux usagers, sur les pouvoirs de police du maire (insalubrité, habitat indigne, Plan Communal de Sauvegarde, ...) - Encadrement direct de 7 personnes. - Pilotage et planification des projets techniques conjointement[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'E.P.D le Charmeyran est un établissement public autonome, autorisé par le Département au seul titre de l'assistante éducative. Il a pour délégation la mission d'accueil d'urgence au sein du dispositif de protection de l'enfance en Isère et il est réparti en plusieurs structures. Le Dispositif d'Hébergement en Famille d'Accueil accueille des enfants de la naissance à 18 ans en urgence et dans un cadre administratif ou judiciaire. Le fondement de la profession d'assistant familial est de procurer à l'enfant ou à l'adolescent, confié par le service qui l'emploie, un accompagnement éducatif et des conditions de vie lui permettant de poursuivre son développement physique, psychique, affectif et sa socialisation. Nous recrutons pour le service du Dispositif d'Hébergement en Famille d'Accueil, un(e) Assistant(e) Familial(e) à temps plein en CDD de 12 mois Agrément PMI obligatoire/Diplôme d'Etat d'Assistant Familial LES MISSIONS Dans le respect des droits des titulaires de l'autorité parentale et de la mineure, l'Assistant Familial accueille l'enfant ou l'adolescent confié à son domicile 7 jours/7, 24h sur 24, et l'accompagne afin d'assurer et d'évaluer au mieux : - Accueil,[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-d'Hères, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons aujourd'hui un Chargé(e) de recrutement (H/F) en CDD de 3 mois (17h50/semaine), dans le cadre d'un remplacement. Présentation du poste Vous intégrez l'équipe recrutement et prenez en charge l'ensemble des recrutements de l'association, tous métiers confondus : aide et soins, administratif, support, encadrement, et recrutements spécifiques liés aux projets. Vous aurez pour mission : Recrutement - Recueillir les besoins auprès des services. - Rédiger et diffuser les annonces (sites emploi, réseaux sociaux, partenaires.). - Sélectionner et présélectionner les candidatures. - Organiser et mener les entretiens. - Assurer le suivi complet des candidats jusqu'à la prise de poste. Communication & marque employeur - Animer la présence de l'association sur les réseaux sociaux. - Participer aux salons, forums et actions emploi. - Contribuer à la communication interne (vacances de poste, mobilités.). Gestion administrative RH - Constituer les dossiers d'embauche et en assurer le suivi. - Appuyer la Responsable RH sur des missions ponctuelles. Conditions du poste - Contrat : CDD de 3 mois, renouvelable - Temps de travail : 17h50 / semaine, du lundi au vendredi -[...]

photo Responsable de parc de véhicules

Responsable de parc de véhicules

Emploi Transport

Renage, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos du poste Nous recherchons Responsable de parc pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'entretien, la prévention, la réparation, le dépannage des véhicules de la société (poids lourds, engins de travaux publics, engins de manutention, véhicule utilitaires ..). Vous serez garant de la direction, de la coordination et du rendement du service et du personnel placé sous votre responsabilité. Responsabilités - Garantir la sécurité des équipements (poids lourds, engins, véhicules) et des utilisateurs. - Suivre les visites techniques des véhicules et préparer leur présentation. - Appliquer et contrôler les prescriptions techniques et réglementaires de sécurité. - Remonter les comportements non conformes en matière de sécurité. - Suivre et optimiser les coûts d'entretien et de réparation des véhicules. - Gérer le budget en optimisant les ressources humaines, matérielles et l'usage de la sous-traitance. - Négocier avec les fournisseurs en maximisant l'effet volume. - Optimiser les stocks et suivre les commandes de véhicules. - Assurer la gestion administrative du parc, les stocks de pièces et la mise à jour des carnets d'entretien. - Gérer l'intégration[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Sauveur-en-Rue, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre établissement recherche un(e) Cuisinier / Cuisinière pour un CDD jusqu'au 20 janvier 2026 dans le cadre d'un remplacement suite arrêt maladie.. Mission principale : - Le (La) cuisinier planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas. - Il/Elle anime l'équipe restauration et veille à l'entretien des matériels et des locaux de la cuisine. - Il/Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs. - Il/Elle exerce sa mission dans le respect des principes et protocoles (confidentialité des informations détenues à l'égard des résidents et respect des procédures applicables). Dans le respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) : 1) Mettre en œuvre les orientations de menu établissement, en tenant compte des produits de saison et des spécificités régionales 2) Assurer la fabrication des repas en tenant compte des régimes particuliers et des préconisations de l'équipe soignante (y compris textures modifiées). Donc, être sensible à la situation nutritionnelle de l'ensemble des résidents et appliquer en conséquence, de façon identifiée (voire personnalisée ou individualisée), les modalités d'enrichissement[...]

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Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La SPL Le Voyage à Nantes recherche, pour le service des relations avec le public et exploitation des Machines de l'île, un ou une agent d'accueil polyvalent-e à compter du 07 février 2026 et jusqu'au 31 décembre 2026, en contrat à durée déterminée. Le pôle Accueil du service des relations avec le public et exploitation des Machines de l'île comprend 21 collaborateurs-rices. Mission principale : Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable billetterie-chargée de la coordination du pôle accueil, vous garantissez l'accueil et la compréhension du site auprès de différents visiteurs et assurez la vente de billets dans les différents points de vente du site. Vous participez à la satisfaction des publics. Principales activités : 1. Garantir l'accueil et la compréhension du site auprès des différents publics, notamment : - en informant le public sur le site et les activités proposées - en orientant le public sur le site (dont gestion de la file d'attente et gestion des flux) 2. Assurer la totalité des transactions (ventes et annulations) dans tous les points de vente des Machines (application du tarif adapté, tenue et justesse de la caisse.) Profil : - Intérêt pour[...]

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Ouvrier / Ouvrière serriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Léger-les-Vignes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pour la saison 2026, les Serres de la Piogerie recrutent des agents de production/ouvriers serristes H/F sur notre site de Bouaye et de Saint-Léger-Les-Vignes CDD de 8 mois à pourvoir à partir de Février 2026. Les embauches seront échelonnées entre Février et Avril 2026. Vous aurez les missions suivantes : - Assurer la récolte des tomates selon les consignes données par les responsables - Effectuer l'entretien des cultures (effeuillage, taille, palissage, descente) Environnement de travail sous serre. Poste du Lundi au Vendredi en horaire de journée (Contrat 35H par semaine avec compteur d'heures) : Embauche entre 6H30 et 8H30 - Fin de journée entre 14H30 et 17H30 selon la saison Possibilité de travailler le samedi matin les semaines avec jours fériés. Rémunération : 11.88€/brut + prime de présence selon ancienneté + Prime d'habillage selon les serres + 10% d'indemnités de congés payées par mois + Paiement d'heures supplémentaires Nous recherchons des personnes disponibles à partir Février 2026 pour une période de 8 mois en contrat à durée déterminée. Aucune formation n'est requise, mais la compréhension orale du français est nécessaire ; Vous êtes disponible pour[...]

photo Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre agence Synergie Tertiaire recrute un.e Chargé.e de formation F/H pour son client basé sur l'ile de Nantes.Dans le cadre de la transformation de l'outil Learning et de l'évolution de ses processus associés, vous participez activement au déploiement des dispositifs de formation et à l'accompagnement des équipes sur un périmètre défini. A ce titre, vous êtes responsable de l'historisation et du suivi des actions de formation dans le SIRH (SAP). De ce fait, vous enregistrez, tracez et conservez l'historique de toutes les formations réalisées par les collaborateurs dans le système d'information RH. Vous disposez d'une formation en ressources humaines ou en gestion de la formation, avec une première expérience sur un poste similaire. La connaissance d'un SIRH, idéalement SAP, ainsi qu'une bonne maîtrise d'Excel sont indispensables.Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Père-en-Retz, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Sud-Estuaire recherche un(e) Educateur.trice Jeunes Enfants - Direction adjointe à la crèche Plume Ty (St-Père-en-Retz) Missions-Conditions d'exercice : La crèche Plume Ty accueille 30 enfants à la journée. Au cœur de l'équipe, le poste d'EJE-adjoint de direction permet, grâce à une vision globale du quotidien de la crèche, d'assurer la coordination du fonctionnement et la qualité d'accueil, en lien avec la direction. Rattachée à la responsable de la structure, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire motivée et dynamique et assurerez les missions suivantes : Auprès des enfants (poste 100% terrain) - Accompagner et veiller au bien-être des enfants dans leur singularité en assurant un accompagnement et un soutien aux parents - Être référente de section en étroite collaboration avec l'EJE de terrain - Participer à l'élaboration du projet pédagogique et garantir sa mise en œuvre, - Animer et soutenir l'équipe pour la réflexion et la mise en œuvre d'ateliers et d'actions en lien avec le projet éducatif, - Être force de proposition dans la réflexion d'équipe, - Participer à l'accueil et à l'encadrement des stagiaires. En direction adjointe de[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vos missions : - IDENTIFICATION DES OPPORTUNITES D'EMPLOI DURABLES - Analyser le marché local pour repérer secteurs et opportunités d'embauche. - Effectuer une veille sur les tendances et besoins des employeurs. - Rencontrer les employeurs pour cerner leurs besoins et présenter la prestation AGIL'CADRES. - PROMOTION DES PROFILS DES BENEFICIAIRES - Aligner les besoins des bénéficiaires avec les opportunités correspondantes à leur profil. - Promouvoir les profils auprès des employeurs par divers canaux. - Encourager la participation à des webinaires pour renforcer leurs compétences. - ORGANISATION DES MATINEES CARRIERE ET DES CLUBS EXPERT - Organiser mensuellement des événements ciblés pour les bénéficiaires. - Promouvoir les événements emploi et mobiliser les participants. - Gérer la logistique et collaborer avec le réseau local. - RESEAUTAGE ET PARTENARIAT - Développer le Club Agil'Cadres pour favoriser les échanges entre bénéficiaires. - Créer un réseau avec les employeurs et acteurs de l'emploi. - Participer à des événements de réseautage pour promouvoir Agil'cadres. - MAINTIEN DE LA DYNAMIQUE DES BENEFICIAIRES - Offrir un suivi personnalisé pour aider les[...]

photo Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Chargé / Chargée de mission patrimoine culturel

Emploi Administrations - Institutions

Treillières, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Commune dynamique de 11000 habitants située à 10 km de Nantes, première ville de la communauté de communes Erdre et Gesvres, la ville de Treillières connait depuis une dizaine d'années une évolution démographique importante. Le projet de mandat 2020-2026 s'inscrit dans une volonté de maintenir un haut niveau de service public. Il se traduit par une poursuite de l'adaptation de l'offre de services et une programmation d'investissement à hauteur de 17 M€, autour d'axes forts tels que les mobilités et la transition énergétique, la préservation du patrimoine et l'amélioration du cadre de vie, la cohésion sociale, l'animation de la ville. Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous assurerez le pilotage stratégique et managérial de la direction dédiée à l'animation de la ville. Vous participez au collectif de direction générale, contribuez à la transversalité entre les services, la modernisation de l'administration et incarnez les projets et valeurs de la collectivité auprès des 200 agents municipaux. Type d'emploi : emploi permanent Grade(s) : Attaché Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Date de prise de poste : le 1er avril 2026 MISSIONS : En charge de[...]

photo Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Vendeur / Vendeuse en poissonnerie

Emploi Alimentation - Supérette

Derval, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer et préparations poissonnières. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! - Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle - Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks - Information sur la classification des engagements ressources U Vous êtes : Rigoureux(se) avec la réglementation et la sécurité alimentaire Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Découvrez ce que l'on vous propose : Prime annuelle Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin

photo Responsable de ligne de fabrication

Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Martin-d'Abbat, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la préparation de jus de fruits et légumes, un-e Conducteur-trice de Ligne de Fabrication (H/F) pour un poste basé à Saint-Martin-d'Abbat (45110). Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 12 janvier 2026 avec des horaires en équipe 3x8. En tant que Conducteur-trice de Ligne de Fabrication, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. Votre mission principale consistera à conduire les machines de production tout en assurant le contrôle de la quantité et de la qualité des produits. Vous serez également responsable de l'alimentation et de l'entretien des machines, du changement de format, ainsi que du port de charges, en veillant à adopter des gestes et postures adaptés. Votre contribution sera déterminante pour garantir la fluidité et l'efficacité de la chaîne de production, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Ce poste est ouvert aux profils avec une expérience sur un poste similaire. Un test en agence est obligatoire avant l'envoi du CV. Nous recherchons une personne capable d'accepter les horaires en équipe[...]

photo Solier-moquettiste / Solière-moquettiste

Solier-moquettiste / Solière-moquettiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Adecco, leader mondial en solutions de ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture et vitrerie, un-e Solier (H/F) basé-e à Pithiviers . Vous travaillerez à temps plein, en horaires de journée. En tant que Solier, vous jouerez un rôle essentiel dans la mise en œuvre de revêtements de sol, contribuant ainsi à l'esthétique et au confort des espaces. Votre expertise sera sollicitée pour réaliser des travaux de pose de parquets, de planchers, ainsi que de dalles PVC... Vous serez également amené-e à effectuer la pose et le décollage de papier peint, ainsi que le nettoyage des sols, garantissant ainsi un environnement impeccable et accueillant. Votre rôle consiste à transformer les espaces grâce à votre savoir-faire, en assurant une finition de qualité et en respectant les délais impartis. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dynamique, partageant vos compétences et votre passion pour le métier. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer facilement dans une équipe et de contribuer activement à la réussite des projets. Une première expérience dans le domaine est un atout[...]

photo Consultant / Consultante emploi formation

Consultant / Consultante emploi formation

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vos missions : Vous accompagnez les personnes licenciées économiques, adhérentes au CSP, dans leur retour accéléré à l'emploi ou à l'activité grâce à un parcours personnalisé de reclassement. Accompagnement dans l'identification et la valorisation des savoir-faire et savoir-être, des capacités et compétences transférables, des freins rencontrés, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant de faire un diagnostic et de valider le projet professionnel, Animation d'ateliers collectifs sur des thématiques liées à l'emploi / employabilité, Accompagnement dans la définition et la mise en place d'un projet de formation : définition des besoins en formation, recherche de formations et de centres de formation, montage des dossiers de financement. Veille continue du marché du travail afin de toujours avoir une très bonne connaissance du tissu socio-économique[...]

photo Technicien / Technicienne d'intervention réseau électrique

Technicien / Technicienne d'intervention réseau électrique

Emploi Electricité

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d'habitat d'astreinte. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La CCDP s'est lancée le défi d'intégrer au sein de ses services depuis janvier 2024, la gestion en régie des compétences Eau Potable et Assainissement. Afin de mener à bien ce projet, la collectivité recherche un agent de réseau eau potable. Doté d'une expérience similaire ou ayant des connaissances dans le domaine de la plomberie et de la distribution d'eau potable. Force de proposition dans les domaines de l'énergie, l'environnement, de la qualité et de la sécurité. Vous aurez pour principales missions : Interventions sur branchements et compteurs (pose ou remplacement de compteurs, réparation de fuite, relève des compteurs.). Interventions sur réseau (entretien, repérage et manipulation de vanne.). Pour ce faire vous êtes titulaire du permis B. Autonome, rigoureux, et aimant le contact avec les usagers, vous avez le service public à cœur. La polyvalence et le travail en équipe font parties de vos qualités. Nous recrutons nos futurs collaborateurs pour leurs compétences techniques mais aussi pour leur savoir-être. La personnalité de chacun nous permettra de construire un service compétent, polyvalent et doté d'une forte cohésion d'équipe. Lieu d'affectation : Centre[...]

photo Responsable sécurité informatique

Responsable sécurité informatique

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité hiérarchique de la DGA du pôle Ressources, le responsable du service informatique, téléphonie et TIC est chargé d'assurer la gestion de la prestation informatique et télécommunications, de conseiller les élus et la hiérarchie sur les solutions les mieux adaptées aux besoins, de conduire des projets d'évolution de la mission informatique et télécommunications, d'assister les utilisateurs et d'être l'interface avec le prestataire d'infogérance et le prestataire du développement numérique (dématérialisation, Open Data, lien avec le délégué à la protection des données). Missions principales : Gestion et évolution du système informatique et télécoms (réseaux, messagerie, téléphonie, sites web, logiciels métiers, parc informatique). Pilotage budgétaire et suivi des marchés publics du secteur. Conseil stratégique et technique auprès des élus et de la direction. Conduite de projets numériques et accompagnement du changement. Assistance aux utilisateurs et interface avec les prestataires (infogérance, développement numérique, DPD). Profil recherché : Bac +2 informatique minimum, expérience similaire de 3 ans. Solides compétences en systèmes, réseaux, cybersécurité[...]

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Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

POSTE : Agent de Service Hospitalier H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge de : Réaliser l'entretien et assurer l'hygiène des locaux en appliquant les protocoles en vigueur afin de participer au bien-être et au confort des bénéficiaires. Missions et activités principales REALISER L'ENTRETIEN ET LA DESINFECTION DE L'ENVIRONNEMENT - Réaliser l'entretien des parties communes (bureau, vestiaires, salle de réunion, etc.) et/ ou l'aménagement de l'environnement de vie (salle à manger, cuisine et chambre, etc.) des bénéficiaires dans le respect des règles d'hygiène - Assurer l'entretien, le rangement et la mise à disposition du matériel PARTICIPER A L'OPTIMISATION DES RESSOURCES -Informer sur les besoins en approvisionnements des stocks de produits liés à son domaine d'activité - Participer aux choix des équipements professionnels - Entretenir ses outils de travail et contrôler leur bon fonctionnement - Optimiser l'utilisation des consommables dans une logique de développement durable (gaspillage, tri) CONTRIBUER A LA DEMARCHE QUALITE ET A LA GESTION DES RISQUES - Respecter les protocoles et les procédures en vigueur dans l'établissement[...]

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Professeur / Professeure de matières générales

Emploi Enseignement - Formation

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'offre d'emploi fait suite à un projet déposé dans le cadre de la programmation 2021-2027 du Fonds Social Européen (Sécurisation des Parcours de formation). Poste de catégorie A - CDD de 8 mois de janvier à août 2026. . La personne sera notamment chargée des missions suivantes : Coordination pédagogique et suivi de parcours autour de la prévention des ruptures temporaires de parcours de formation - exclusions et transitions - sur le département : - Construction et accompagnement de parcours de formation personnalisés. - Coordination des parcours en lien avec le chef d'établissement support de l'action, le réseau des établissements du territoire, la coordination départementale MLDS.et les partenaires sociaux, médicaux, éducatifs et économiques. - Coordination de l'action en lien avec les 3 réseaux FOQUALE - Coordination des équipes d'appui au sein des établissements scolaires. - Accompagner les équipes éducatives dans la conception et le suivi des actions de sécurisation des parcours = tutorat élèves et/ou PAFI FSE (parcours aménagé de la formation initiale). - Fonction de formation auprès des jeunes : accueil, tutorat, accompagnement au projet professionnel. Coordonner[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Tieule, 48, Lozère, Occitanie

Constituée de 7 villages et hameaux où résident environ 100 habitants, la commune de la Tieule bénéficie d'un environnement naturel marqué par la proximité de sites exceptionnels : Gorges du Tarn et Grands Causses. Grâce à un positionnement avantageux sur l'axe A75 à mi-chemin entre Montpellier et Clermont-Ferrand, elle affiche un fort dynamisme économique notamment dans les domaines de l'agriculture, du tourisme de l'agroalimentaire, de l'énergie. La mairie accompagne le développement du territoire. En soutien direct des élus, le secrétaire général de mairie assure un service public de proximité et participe à la réalisation des projets d'investissement ambitieux. Missions : -Conseil aux élus, préparation des réunions et des conseils municipaux -Traitement administratif et rédaction des délibérations et arrêtés -Élaboration, exécution et suivi des budgets -Saisie comptable, facturation -Suivi des dossiers d'investissement : demande de subvention et marchés publics -Accueil et service à la population : état civil, élections, recensement, urbanisme... -Gestion des ressources humaines et de la paye -Tâches administratives courantes, archivages -Gestion des locations : logements,[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Valognes, 50, Manche, Normandie

Au sein d'une petite équipe d'une PME secteur de l'industrie et assainissement, vous travaillez en collaboration directe avec la direction, vous serez essentiel(le) à la bonne marche de nos activités. Votre rôle consistera à gérer la facturation et à seconder la gestionnaire d'exploitation. Après une période de formation et d'une intégration en interne, vous aurez en charge en autonomie La gestion de la facturation =>facturation client : suivi des règlements, relance, réception des commandes et dépôt des factures sur plateforme dédiée =>facturation fournisseur : Réception des factures, exportation et contrôle sur notre logiciel => Administratif courant Vous apporterez un appui à la gestion de l'exploitation: => Planification des interventions : Réceptionner les demandes clients (interventions programmées et urgences) et organiser les tournées de nos équipes de chauffeurs-opérateurs et allouer les ressources personnelles et techniques => Suivi : Suivre en temps réel les équipes sur le terrain, gérer les imprévus et coordonner et transmettre les information équipe-client => Administratif : Établir les ordres de mission, suivre les bons d'intervention, et assurer la[...]

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Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourbonne-les-Bains, 52, Haute-Marne, Grand Est

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un acteur du secteur de la fabrication de portes et fenêtres en métal, situé à Bourbonne-les-Bains (52400). Nous recherchons un-e Agent de Production (H/F) pour un poste à pourvoir dès que possible. Ce poste en intérim, d'une durée de 6 mois, offre une opportunité de travailler à temps plein au sein d'une équipe dynamique. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de fabrication. Votre contribution sera cruciale pour garantir la qualité et l'efficacité des opérations. Vous serez impliqué-e dans diverses tâches allant de l'assemblage au contrôle, en passant par le montage et le conditionnement. Vous participerez activement à la satisfaction des clients en veillant à ce que chaque produit réponde aux normes de qualité élevées de l'entreprise. Votre rôle consiste à assurer le bon déroulement des opérations de production. Vous serez responsable de l'assemblage et du montage des composants, tout en veillant à leur conformité. Vous effectuerez des contrôles rigoureux pour garantir la qualité des produits finis. L'organisation et la[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description : Le Centre Hospitalier de Chaumont recrute un assistant social f/h pour intégrer son service social. Vous êtes rattaché(e) hiérarchiquement à la Cadre Supérieure de Santé et vous avez pour missions d’accompagner les personnes, les familles, les groupes par une approche globale pour : - Améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel - Développer leurs propres capacités à maintenir ou restaurer leur autonomie et faciliter leur place dans la société - Mener avec eux toute action susceptible de prévenir ou de surmonter leurs difficultés _PRÉSENTATION DE LA STRUCTURE :_ 77 lits de Médecines 24 lits de SMR 17 lits Femmes Mères Enfants 17 lits de Pédiatrie 6 lits de Néonatologie EHPAD CJFB : EHPAD : 80 lits avec 40 lits d’UVP SMTI : 40 lits _LES MISSIONS RATTACHÉES AU POSTE :_ GESTION DES PATIENTS DES UNITÉS DE SOINS ET DES RÉSIDENTS DE L’EHPAD : Entretien avec les personnes en vue d'une évaluation psychosociale Recueillir leur consentement oral nécessaire à l’accompagnement Informer les personnes (patients, résidents, familles) sur les dispositifs existants, les différents acteurs[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Val-du-Maine, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Levrard Groupe est une entreprise dynamique et en pleine croissance, spécialisée dans les secteurs de l'assainissement, du transport, des nuisibles et du diagnostic et réhabilitation, auprès de particuliers, professionnels, et collectivités. Quelques chiffres : o 90 collaborateurs ; o 16 000 interventions par an o Flotte de + de 80 véhicules d'intervention (véhicules légers et poids lourds) L'une de nos collaboratrices s'apprête à vivre une belle aventure familiale ! Pour la remplacer durant son congé maternité, nous recherchons un(e) collègue motivé(e) et impliqué(e), prêt(e) à intégrer une équipe chaleureuse. Tu seras au cœur du service exploitation et du service commercial. Missions principales : Une partie exploitation : - Optimisation des tournées en fonction des ressources humaines et techniques, - Contrôle de la concordance des éléments saisis et en assurer la qualité, - Utilisation de nos outils cartographiques et nos logiciels de planification, - Elaboration de la meilleure stratégie d'utilisation des moyens de contact disponibles (mail, sms, et appels téléphonique), - Conseils aux clients la nature des interventions réalisées - Communication positive auprès[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Recherche

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institut National de Recherche et Sécurité pour les accidents du travail et les maladies professionnelles, référent national en santé et sécurité au travail (580 collaborateurs), met à profit ses ressources pluridisciplinaires pour déployer la prévention des risques professionnels dans les entreprises. Au sein du département Sciences Appliquées au Travail et aux Organisations (SATO), l'Unité Développement, Appui Technique et Administratif (DATA) mobilise des compétences variées pour accompagner la préparation, la réalisation et le suivi des études et recherches. Elle contribue également au développement et à l'animation des projets internes (communication, HSE) ainsi qu'à la mise en application des procédures (qualité, RGPD, achats, validations, conventions...). Dans ce cadre, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve). Vos missions : - Assurer le suivi administratif des dossiers d'études et de recherches (saisie et mise à jour de la base de données et d'outils de suivi), - Gérer les plannings et organiser des réunions (logistique, salles, visio, comptes rendus si besoin), - Contribuer à l'organisation d'événements et de réunions scientifiques (ordre du jour,[...]

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Agent / Agente technique de banque

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Adecco Nancy Tertiaire recrute pour le compte de son client, basé à proximité de Nancy, un GESTIONNAIRE RH/CONTRAT H/F. Sous la responsabilité de votre Responsable Paie vous aurez pour missions : - Gestion de la paie d'un portefeuille de salariés en appliquant la réglementation en vigueur au regard de leur situation individuelle (personnelle et professionnelle) - Contrôle de paie ainsi que de contrat (dans le domaine de l'énergie), - Gestion de dossier des salariées (de l'entrée à la sortie du salarié) - Application de la fiabilité des données du Système d'Information Ressources Humaines - Contribution aux contrôles thématiques et aux contrôles de conformité des processus Profil Recherché : - Connaissances en droit social et législation du travail, - Compétences informatiques sur le pack bureautique, notamment Excel, - Capacité à développer ses compétences sur de nouveaux logiciels RH, spécifiques à l'entreprise, - Sens de l'organisation / Rigueur / Relationnel / Sens du service / Autonomie / Confidentialité.

photo Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Technicien / Technicienne en hygiène et environnement

Emploi Recherche

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institut National de Recherche et Sécurité pour les accidents du travail et les maladies professionnelles, référent national en santé et sécurité au travail (580 collaborateurs), met à profit ses ressources pluridisciplinaires pour déployer la prévention des risques professionnels dans les entreprises. Le pôle Hygiène, Sécurité et Environnement de l'Institut National de Recherche et Sécurité, composé de 5 personnes, recherche un technicien(ne). Vos missions : - réaliser et mettre à jour les évaluations des risques professionnels (EvRP, Document Unique), - analyser les risques liés aux postes de travail, aux protocoles expérimentaux (bancs d'essai, nouveaux équipements...), aux chantiers et autres activités spécifiques (laser, radioprotection...), - proposer et suivre les actions de prévention, - accompagner les collaborateurs sur leurs demandes d'assistance, - participer à la formation et à la sensibilisation du personnel (accueil sécurité, formations thématiques), - accompagner les donneurs d'ordre pour l'établissement des plans de prévention (entreprises extérieures, chantiers internes) - élaborer des supports de communication HSE et participer aux campagnes internes[...]

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Technicien / Technicienne support en bureautique

Emploi Recherche

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institut National de Recherche et Sécurité pour les accidents du travail et les maladies professionnelles, référent national en santé et sécurité au travail (580 collaborateurs), met à profit ses ressources pluridisciplinaires pour déployer la prévention des risques professionnels dans les entreprises. Le département Informatique et Système d'Information (ISI) a pour mission de garantir l'évolution cohérente de l'ensemble du système d'information dans le respect des objectifs de l'entreprise. Dans le cadre d'un accroissement d'activité lié à la migration des postes informatiques, le pôle Assistance Formation Bureautique et Gestion de parc recrute un technicien. Vos missions : - Installer, configurer et maintenir les postes informatiques et téléphoniques, - Assurer la maintenance et la gestion du parc matériel (inventaires, mises à jour, gestion des stocks, suivi de l'évolution des équipements), - Accompagner les utilisateurs : aide à la prise en main, prise en charge des sollicitations (incidents, assistance), - Diagnostiquer et traiter les incidents de premier niveau, - Réaliser le suivi des incidents (relances, consolidation, analyse de tendances) - Recenser et[...]

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Automaticien / Automaticienne

Emploi Recherche

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'INRS, référent national en santé et sécurité au travail (580 collaborateurs), met à profit ses ressources pluridisciplinaires pour déployer la prévention des risques professionnels dans les entreprises. Votre environnement de travail : Le site de l'INRS de Vandoeuvre s'étend sur environ 15 hectares et regroupe une trentaine de bâtiments destinés à des activités de recherche (laboratoires, halls d'essais) et des activités tertiaires (bureaux). Sur ce site, le pôle Maintenance (MAI) joue un rôle clé dans la performance et la fiabilité des installations techniques. Il est en charge de la maintenance préventive et corrective, de l'exploitation des équipements, de la modernisation des systèmes de sûreté, ainsi que de la réfection de locaux techniques et spécialisés. Vos missions : - Pilotage et régulation des installations CVC (Sauter, Siemens, TROX.) en collaboration avec l'équipe dédiée. - Exploitation du système de supervision (GTC/GTB) : intégration des nouvelles installations, mises à jour et évolutions selon les besoins. - Gestion des outils de mesure connectés (compteurs d'énergie sous protocole LoRaWAN). - Paramétrage des équipements CVC dans les bâtiments et laboratoires. -[...]

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Poseur / Poseuse de faux-plafonds

Emploi Menuiserie - Charpente

Quéven, 56, Morbihan, Bretagne

CLOISAL, entreprise spécialisée dans l'aménagement de bureaux et de locaux industriels, recherche un Poseur qualifié . Vous serez en charge de la préparation et de la réalisation des ouvrages, du contrôle de la qualité de la pose (cloisons, faux plafonds, placo, agencement etc.), et de la gestion des ressources sur site. Autonome et rigoureux (se), vous possédez une expérience significative dans la pose de solutions modulaires. Le poste, basé en Morbihan-Finistère Sud, implique des déplacements dans le Grand Ouest. Sur environ 4 mois de l'année, découchés de 3 nuits car retour Queven le jeudi soir.(hôtellerie et restauration pris en charge) Rémunération attractive et avantages (indemnités repas, primes).

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le Centre d'Expertise et des Ressources des Titres (CERT) est rattaché au secrétariat général de la préfecture de la Moselle. Il instruit toutes les demandes de passeport et de Cartes Nationales d'Identités (CNI) déposées par les usagers auprès des 217 communes labellisées dans la région Grand Est, des 10 préfectures de département de la région Grand Est et des 10 GSBdD, « Groupement de Soutien des Bases de Défense ». Le CERT recherche actuellement plusieurs chargés de l'instruction des demandes de CNI/Passeports (H/F). Sous l'autorité du responsable du pôle "instruction", vous serez chargé(e) : - D'instruire, valider ou rejeter les demandes de CNI et/ou de passeports ordinaires et, le cas échéant, d'enregistrer puis d'instruire ces demandes. - De vérifier la complétude des dossiers et de solliciter des compléments d'information auprès des mairies. - De repérer les demandes complexes ou frauduleuses afin de lutter contre la fraude documentaire et l'usurpation d'identité. - De réceptionner les déclarations de perte et de vol afin de procéder à l'invalidation des titres. - De participer aux actions de communication vers les 217 mairies habilitées, les 10 préfectures de[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Norroy-le-Veneur, 57, Moselle, Grand Est

Au sein de l'Équipe Mobile d'Intervention et d'Accompagnement Médico-Social (EMIA), vous interviendrez auprès des aidants (parents, professionnels ESMS et IEN, etc.) accompagnant des enfants, des adolescents ou des adultes en situation de handicap présentant des comportements-défis, notamment des personnes avec des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Votre mission sera d'apporter un soutien personnalisé et des outils adaptés, tant aux aidants qu'aux personnes accompagnées. Les interventions visent à optimiser les stratégies d'accompagnement afin de réduire ou d'éliminer les comportements-défis. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration du bien-être des personnes accompagnées, tout en renforçant les compétences des aidants pour mieux gérer les situations complexes auxquelles ils sont confrontés au quotidien Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire : Observer et analyser les situations de crise et les comportements-défis selon une approche comportementale (ABA - Applied Behavior Analysis, TEACCH, etc.), incluant l'analyse fonctionnelle des comportements. Évaluer les besoins et les ressources des personnes accompagnées en s'appuyant sur une approche systémique. Élaborer,[...]

photo Endivier / Endivière

Endivier / Endivière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Broxeele, 59, Nord, Hauts-de-France

RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 700 entreprises adhérentes. Notre mission est multiple : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. Missions Casser les racines d'endives selon les techniques définies Trier et contrôler la qualité des racines Approvisionner la chaîne et maintenir une cadence régulière Maintenir la propreté du poste de travail Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché Motivé(e), sérieux(se) et ponctuel(le) Travail en station debout et gestes répétitifs Capacité à travailler en équipe Une première expérience en endiverie ou en agroalimentaire est[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Amand-les-Eaux, 59, Nord, Hauts-de-France

L'IME Léonce Malécot accueille et accompagne plus de 104 enfants et adolescents dont 19 places en internat (32 places agréées pour un public porteur de TSA). L'IME concourt à trouver une forme de compensation de la situation de handicap, à aider les enfants, adolescents et jeunes adultes à trouver leur place dans la société et à amener l'environnement à reconnaître la place qu'occupe l'enfant dans sa famille, à l'école, dans la société. L'objectif est de leur dispenser une éducation et un enseignement spécialisés prenant en compte les aspects psychologiques et psychopathologiques ainsi que le recours à des techniques de rééducation. Contrat : CDD à Temps plein Durée : Selon les besoins en remplacement Rémunération mensuelle brute (CCN66) : De 2039.8 € à 3036.35 € selon ancienneté Poste à pourvoir : Dès que possible Référence de l'offre : 12251217ME Missions : - Accompagner les enfants/adolescents dans tout acte éducatif, pédagogique favorisant l'autonomie et l'intégration en étroite collaboration avec les familles - Mettre en place des activités et mobiliser des ressources de l'environnement afin de répondre aux besoins des enfants accompagnés - Participer, en lien avec[...]

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Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Prouvy, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons une personne dynamique, motivée et communicante, qui aime aller vers les autres et prendre des initiatives. Ce poste s'adresse à quelqu'un qui a envie de s'investir dans des missions variées, de proposer, d'organiser, de faire avancer les choses concrètement. Ici, pas de routine figée : le quotidien est rythmé, les interlocuteurs sont nombreux, et chaque journée est différente. Si vous aimez les environnements où l'on apprend en permanence, où l'on est utile et où l'on peut réellement s'épanouir en s'impliquant, vous trouverez dans ce poste un terrain de jeu stimulant. Descriptif du poste : Le S3PI Hainaut-Cambrésis-Douaisis recherche un(e) chargé(e) de mission qui prendra en charge l'ensemble des actions portées par le S3PI : - organiser des commissions d'information (recherche des sujets, des intervenants, communication, animation) ; - mettre à jour des publications du S3PI type guide dépôts sauvages, communication sur les risques. ; - participer à l'organisation et/ ou intervention lors de réunions publiques ; - instaurer et organiser annuellement des Commissions de Suivi de Site (CSS) des sites SEVESO du territoire ; - représenter le S3PI dans les différentes[...]

photo Agent / Agente de conditionnement

Agent / Agente de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Esquelbecq, 59, Nord, Hauts-de-France

RÉSO est un groupement d'employeurs agricole et rural qui met à disposition des salariés au service de ses 550 entreprises adhérentes. Nos objectifs clés sont : - REMPLACER les agriculteurs pendant leurs absences (congés, maladie, accident de la vie, congé paternité et maternité, etc.) grâce au Service de Remplacement. - FORMER des agents qualifiés pour répondre aux besoins en recrutement de nos adhérents grâce au GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification). - PARTAGER les compétences et les ressources humaines en mettant à disposition nos agents chez nos adhérents, pour renforcer les équipes en cas de besoins ponctuels, saisonniers ou pérennes, grâce au groupement d'employeurs. En tant qu'agent de tri, vous assurez la réception, le contrôle et le tri des produits, colis ou matières premières selon les procédures en vigueur : - Réceptionner et contrôler la conformité des produits/colis. - Trier et orienter les produits selon les consignes (qualité, catégorie, destination). - Identifier et écarter les produits non conformes ou endommagés. - Maintenir un espace de travail propre et organisé. - Respecter strictement les règles de sécurité et d'hygiène. -[...]

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Responsable qualité

Emploi Enseignement - Formation

Valenciennes, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Université Polytechnique Hauts-de-France accueille près de 13 000 étudiants et propose plus de 160 formations pluridisciplinaires au sein de ses trois composantes. Implantée sur 5 campus et appuyée par 8 laboratoires de recherche, elle offre un environnement dynamique et innovant. Le/La responsable du management de la qualité est rattaché(e) à la Cellule d'Aide au pilotage (CAP). La CAP est un service participatif, de soutien et de ressource au coeur de l'université. La cellule est un appui à la Présidence, à la Direction Générale de l'UPHF, à la Direction del'INSA HDF pour le suivi de la mise en oeuvre de plan d'actions stratégiques et des grandes démarches structurantes comme le projet d'établissement. Les activités sont transversales et impliquent un lien fort avec les différentes directions, services et composantes. La cellule a pour missions : l'aide au pilotage de l'établissement, l'aide au pilotage de la masse salariale, l'aide au pilotage de l'offre de formation, l'aide au pilotage de la charge d'enseignement, l'aide au pilotage du domaine recherche, le contrôle de gestion, le contrôle interne et le système de management de la qualité. Mission principale : Le/La[...]

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Opérateur / Opératrice de centre d'usinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Flers, 61, Orne, Normandie

Le poste : Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1021 agences dans 17 pays dont 400 en France, PROMAN fait travailler 11 0 000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. Le groupe PROMAN compte aujourd'hui 4 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens. Votre agence Proman Flers recherche pour l'un de ses clients leader un OPERATEUR. Sous la direction de votre chef d'équipe, vos missions seront les suivantes : Préparation du poste de soudure Effectuer les soudures manuelles Finaliser les réglages Contrôle visuel Essai le 23/12 à 13h30. Prise de poste le 05/01/2026. Horaires : 5h-13h / 13h-21h Contrat à la semaine renouvelable. Profil recherché : Votre rigueur et votre attention vous permettront de mener à bien votre mission. Vous avez une première expérience dans le domaine industriel ? Alors rejoignez-nous et intégrez[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dourges, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Chargé de recrutement et développement des compétences (H/F) en CDI à Dourges. Vous êtes recruteur(euse), chargé(e) de recrutement, consultant(e) en recrutement, chasseur de têtes, alors rejoignez l'équipe d'Edith pour une aventure riche et polyvalente ! Quelles seront vos missions ? Rattaché(e) à la directrice d'agence, vous recrutez et accompagnez nos futur(e)s salarié(e)s : Gérer de A à Z les recrutements qui vous sont confiés Gérer les candidatures et les dossiers des salariés sur notre SIRH interne Réaliser le sourcing des candidatures suivant les postes recherchés Développer les relations avec les partenaires emploi (écoles, organismes de formation) Réaliser les Jobrecruts (tests métier et de personnalité digitalisés, tests de dextérité) Mener les entretiens individuels Suivre les salariés pendant leur parcours et les aider dans leur développement professionnel (suivi de périodes d'essai, entretiens annuels et professionnels, montage de formations adaptées) Etre force de proposition auprès des clients (push CV, visites des adhérents) Participer et apporter vos idées aux différents projets de l'agence Pourquoi[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Art - Culture - Loisirs

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

VIDEOFORMES est une association culturelle dédiée à la diffusion des arts hybrides et numériques. Elle organise chaque année, au mois de mars, un festival de portée internationale à Clermont-Ferrand. Créée en 1984, l'association emploie 4 salarié-es permanent-es. L'Assistant-e de gestion joue un rôle essentiel dans le suivi administratif de la structure. Sa mission principale consiste à assurer le secrétariat courant de l'association, le suivi des ressources humaines, ainsi que le suivi comptable et budgétaire. Il/elle participe également à l'organisation générale de la manifestation VIDEOFORMES - Festival international d'arts hybrides et numériques de Clermont-Ferrand. Rigoureux-se et organisé-e, il/elle sait collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires. Une affinité avec le domaine artistique constitue un atout. Prise de fonction : dès que possible DESCRIPTION DES MISSIONS ET ACTIVITÉS : 1. Gestion administrative du personnel En lien avec le délégué général de l'association et le cabinet extérieur en charge de la gestion du personnel et de la paie, il/elle : - Participe à l'élaboration des contrats de travail, des DPAE, du registre unique du personnel[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions * Gérer l'accueil téléphonique et physique * Assurer le suivi administratif et logistique des opérations foncières, en collaboration avec les équipes internes et les partenaires externes. * Participer à la préparation des réunions internes et externes. * Assurer la saisie informatique et la gestion administrative des notifications de ventes adressées par les notaires. * Participer à la prospection commerciale pour identifier des biens à la vente et renseigner des clients en recherche de propriétés. Enjeux * Contribuer à la préservation des espaces agricoles et naturels en facilitant les transactions foncières. * Soutenir le développement local en accompagnant les projets d'aménagement et d'installation agricole. * Participer activement à la transition écologique et à la gestion durable des ressources foncières. Responsabilités * Gérer et coordonner les dossiers administratifs et logistiques des opérations foncières. * Assurer le suivi et l'évaluation des actions mises en œuvre dans le cadre des transactions foncières. * Participer à l'animation des conventions de partenariats et à la promotion des services de la Safer AuRA. Avantages * Intégration[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Cadre d'intervention : Le Siège Social de l'association accueille les départements supports (Direction Générale, DRH, Comptabilité/Finance, Contrôle de Gestion, Administration Générale, Communication, Amélioration continue, et Informatique) afin d'assurer la gestion et le bon fonctionnement de nos établissements et services. Missions : - Gestion des arrêts de travail et Dossiers de prévoyance, - Gestion administrative et réglementaire des dossiers du personnel, - Renfort possible sur la gestion des contrats CDD et dossiers mutuelle, - Respect des obligations sociales et réglementaires. Profil recherché et Compétences requises : - Titulaire d'un BAC/BAC+2 avec une expérience en gestion du personnel souhaitée, - Pratiques de la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 et de la Paie seront appréciées, - Connaissance des logiciels « Octime » et « Alfa GRH » sera un atout, - Un caractère méthodique, rigoureux et réactif est nécessaire, - Un sens de la confidentialité est indispensable à cette mission. Conditions : - 1 Contrat à Durée Déterminée à temps plein (1 ETP), d'une durée de 3 mois renouvelable, - Convention Collective Nationale du 15 mars 1966, - Classification[...]

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Ingénieur / Ingénieure efficacité énergétique bâtiment

Emploi Menuiserie - Charpente

Sélestat, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Enjeux : Dans le cadre de notre développement et de nos démarches RSE, l'ingénieur Energie et Environnement analyse, propose, conçoit et met en œuvre des solutions visant à optimiser l'utilisation des ressources énergétiques de Schmidt Groupe tout en minimisant l'impact sur l'environnement de nos processus étendus. L'enjeux principal est la réduction de notre dépendance énergétique en proposant et réalisant des solutions innovantes dans le domaine. Missions : - Concevoir et mettre en œuvre des solutions durables visant à minimiser l'empreinte environnementale dans le cadre des projets de construction, de rénovation et d'amélioration de l'existant, tout en garantissant une efficacité énergétique optimale de l'ensemble de nos sites. - Rester en veille sur les dernières avancées technologiques, les tendances dans les domaines de l'énergie et de l'environnement afin de proposer des solutions innovantes pour améliorer la durabilité de notre « système de management énergétique ». - Evaluer notre performance énergétique dans le cadre de le norme ISO 50.001 et identifier les opportunités d'amélioration et de réduction de la consommation d'énergie. - Piloter des projets[...]

Ressources supplémentaires