photo Pôle sport, santé et bien-être

Pôle sport, santé et bien-être

Sports et loisirs, Pour enfants, Manifestation culturelle

Boulazac Isle Manoire 24750

Le 05/05/2024

Dimanche 5 mai de 9h à 13h Dans le cadre de l'Agglo joue les jeux, 100% jeux, 100 jours avant les Jeux Olympiques, l'Office de Tourisme Intercommunal du Grand Périgueux vous propose de vous retrouver pour 6 matinées de découvertes, le dimanche, sur la période du 13 avril au 25 juillet, autour d'activités sportives et des notions de bien-être et de santé. Jouez les prolongations ! 1/ Rencontrez les animateurs du bus l'agglo joue les jeux et participez au jeu concours ainsi qu'à des quizz sur les jeux olympiques 2/ Immergez vous dans l'exposition de la CASDEN "Histoire, Sport et Citoyenneté", des Jeux Olympiques d'Athènes 1896 aux Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 3/ Pédalez et relevez les défis sur la mobilité sur la borne Îlo, borne de recharge de téléphone, 100% énergie humaine ! Goodies à gagner ! Animations gratuites, ouvertes à tout public.

photo Pôle sport, santé et bien-être

Pôle sport, santé et bien-être

Bien-être

Boulazac Isle Manoire 24750

Le 05/05/2024

Dimanche 5 mai de 9h à 13h Dans le cadre de l'Agglo joue les jeux, 100% jeux, 100 jours avant les Jeux Olympiques, l'Office de Tourisme Intercommunal du Grand Périgueux vous propose de vous retrouver pour 6 matinées de découvertes, le dimanche, sur la période du 13 avril au 25 juillet, autour d'activités sportives et des notions de bien-être et de santé. Jouez les prolongations ! 1/ Rencontrez les animateurs du bus l'agglo joue les jeux et participez au jeu concours ainsi qu'à des quizz sur les jeux olympiques 2/ Immergez vous dans l'exposition de la CASDEN "Histoire, Sport et Citoyenneté", des Jeux Olympiques d'Athènes 1896 aux Jeux Olympiques et Paralympiques de Paris 2024 3/ Pédalez et relevez les défis sur la mobilité sur la borne Îlo, borne de recharge de téléphone, 100% énergie humaine ! Goodies à gagner ! Animations gratuites, ouvertes à tout public.

photo Quatuor 4D

Quatuor 4D

Fête, Musique, Musique classique, Concert

Saint-Félix-de-Villadeix 24510

Le 05/05/2024

Louis Dordain, Gaëtan Dupont, Elodie Durand et Guillaume Duchier se rencontrent au Pole Aliénor de Poitiers . Au cours de leur formation, ils travaillent ensemble motivés par l’envie de fonder un quatuor de saxophones, ainsi nait en 2022 le QUATUOR 4D. Ils se diversifient en allant de la musique classique à contemporaine en passant par le jazz, les musiques du monde et les musiques traditionnelles. Sensible à la question pédagogique, le quatuor intervient dans différentes structures éducatives en proposant des masterclass et animations pour les plus jeunes. Depuis peu, les membres du quatuor s’orientent vers l’écriture de leurs propres arrangements et compositions. Il est fortement conseillé de réserver.

photo Quatuor 4D

Quatuor 4D

Musique, Musique contemporaine, Musique classique

Saint-Félix-de-Villadeix 24510

Le 05/05/2024

Louis Dordain, Gaëtan Dupont, Elodie Durand et Guillaume Duchier se rencontrent au Pole Aliénor de Poitiers . Au cours de leur formation, ils travaillent ensemble motivés par l’envie de fonder un quatuor de saxophones, ainsi nait en 2022 le QUATUOR 4D. Ils se diversifient en allant de la musique classique à contemporaine en passant par le jazz, les musiques du monde et les musiques traditionnelles. Sensible à la question pédagogique, le quatuor intervient dans différentes structures éducatives en proposant des masterclass et animations pour les plus jeunes. Depuis peu, les membres du quatuor s’orientent vers l’écriture de leurs propres arrangements et compositions. Il est fortement conseillé de réserver.

photo Contrôleur de Gestion - 44 H/F

Contrôleur de Gestion - 44 H/F

Emploi Agroalimentaire

Ancenis, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

MBway Angers, école de management du Bac +3 au Bac +5 recherche pour l'un de ses grands groupes partenaires industriel un Contrôleur de Gestion H/F, en contrat d'apprentissage, sur ANCENIS 44. Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Dès septembre prochain, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5 en MANAGEMENT GESTION FINANCE. Alternance en étroite collaboration avec le directeur administratif et financier du pôle ; des missions de contrôle de gestion, de comptabilité et suivi financier vous seront attribuées. Le budget du pôle : plats cuisinés - Soutien à la réalisation du budget du pôle. - Suivi du budget : recettes et dépenses. - Actualisation et ajustement du budget. Les recettes - Facturation : réalisation, suivi et encaissement des factures émises par le pôle. - Subventions : mise en place, suivi et solde des subventions. - Réalisation de bilans d'action pour le solde des subventions. Les dépenses - Suivi mensuel et reporting des dépenses auprès des fournisseurs de matières premières. - Optimisation des dépenses. L'alternant pourra[...]

photo RESPONSABLE BUDGETAIRE

RESPONSABLE BUDGETAIRE

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DSJ - Direction des services judiciaires un Chef du pôle « Hors Titre II » (FIP3)DSJ - Direction des services judiciaires Le chef de pôle « hors titre 2 » est assisté de deux adjoints, personnels de catégorie A. Il encadre, en outre, une équipe composée de 4 gestionnaires (catégorie B). Placé sous l’autorité du chef de section, le chef de pôle assurera les fonctions suivantes : -assurer l’animation et la répartition des travaux au sein de l’équipe du pôle HT2 composé de 4 gestionnaires ; -participer au suivi des crédits HT2 (exécution et programmation) du  P166 « Justice judiciaire » ; -assurer le suivi budgétaire des recettes non fiscales rattachées au niveau du programme (réception et traitement des conventions et lettres d’intention, réponses aux demandes des tiers, transmission des informations au service exécutant pour création des titres dans Chorus, suivi des ouvertures sur le programme) ; -exécuter des études relatives tant aux besoins du programme 166 qu’à la consommation ; -participer à la préparation le projet de loi de finances (conférences budgétaires-PAP) et le projet de loi de règlement (RAP) ; -participer à la préparation[...]

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PSYCHOLOGUE

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Place de l'emploi public recherche pour Université de Lorraine un Psychologue orientation rechercheUniversité de Lorraine La/Le psychologue est placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle du Chef du pôle Consultation et sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et du Responsable Administratif et Financier du Centre Pierre Janet. Il conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l’autonomie et le mieux-être des patients qu’il aura à prendre en charge. En cohérence avec l’esprit du Centre Pierre Janet, cette démarche s’inscrira de fait dans une démarche intégrative et non dans une volonté de promouvoir telle ou telle école de pensée dans le domaine d’une psychothérapie. Les populations accueillies sont tout venantes et pourront selon les cas financer personnellement la consultation, faire appel à leur mutuelle ou bénéficier d’une prise en charge externe partielle ou totale. - Prendre en charge les patients à l’aide d’une psychothérapie adaptée à leur problématique - Organiser un cadre thérapeutique singulier à chaque patient - Organiser[...]

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Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales

Emploi Hôpitaux - Médecine

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Place de l'emploi public recherche pour Centre Hospitalier Universitaire de Nancy un cadre de santéCentre Hospitalier Universitaire de Nancy Le CHRU recherche un Cadre de Santé à 100% pour la Chirurgie maxillo-faciale -service d’hospitalisation et de consultations – Hôpital Central La mission principale du poste Cadre de Santé est d’assurer : - l’encadrement du personnel non médical sous la responsabilité de la direction des soins, du Cadre Supérieur de Santé (CSS), en collaboration avec le chef de service de la structure qu’il encadre et le chef de pôle dans le respect des règles de confidentialité liées à la profession et conformément au projet d’établissement (dont le projet de soins et de pôle) - la gestion des ressources en moyens humains, matériels et financiers nécessaires à la continuité des activités et dans un but d’efficience économique - la coordination des activités dans une optique de qualité et en vue de participer à l’obtention des diverses accréditations et à la certification de l’établissement Missions : Il collabore avec le CSS du pôle et l’équipe de cadres de santé du pôle NTC Il travaille en coopération avec l’équipe médicale du service de chirurgie[...]

photo CHARGEE/CHARGE DU RECRUTEMENT

CHARGEE/CHARGE DU RECRUTEMENT

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Institut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) un Coordinateur-trice concours H/FInstitut national de recherche pour l'agriculture, l'alimentation et l'environnement (INRAE) Le pôle Recrutement et Mobilité, rattaché au département Développement RH, composé de 10 agents, est organisé en trois équipes : une première chargée des processus liés à la mobilité des agents, une seconde chargée de l’organisation des concours chercheurs et une troisième chargée de l’organisation des concours ingénieurs et techniciens. Le pôle développe également des projets transversaux avec une orientation forte sur le service rendu/conseil aux personnes (commanditaires, jurés, encadrants, candidats, titulaires). Le pôle est amené à participer aux travaux de la GPEC (gestion prévisionnelle des emplois et des compétences) engagés par l’établissement et ainsi contribuer à la construction d’une politique et d’une réponse RH intégrée. Placé·e sous la responsabilité de la responsable de pôle et de son adjointe, vous aurez principalement pour mission la mise en œuvre et le suivi des campagnes de recrutement et d’avancement[...]

photo Auditrice/Auditeur interne

Auditrice/Auditeur interne

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Caisse des dépôts et consignations un AUDITEUR- FONCTIONS DE PILOTAGE ET PERFORMANCE DES ORGANISATIONS H/FCaisse des dépôts et consignations Positionnement:  Vous exercez vos fonctions dans le cadre d’un pôle sectoriel auquel vous êtes rattaché(e). Ce pôle est placé sous la responsabilité d’un Responsable sectoriel audit Groupe. Le poste proposé est situé au sein du pôle « Banque des territoires ».  Fonctionnant le plus souvent en binôme, vous assurerez des missions d’audit inscrites au programme annuel. Ces missions seront attribuées au pôle sectoriel auquel vous êtes rattaché(e) mais elles pourront aussi, ponctuellement, relever d’un autre pôle selon les compétences requises. Missions principales : •Vous interviendrez principalement sur des missions traitant du pilotage, de l’organisation et de la performance des activités territoriales de la CDC. •Pour ce faire vos interlocuteurs se situeront à haut niveau à savoir : comité de direction, conseil d’administration et direction générale. •Vous aurez aussi la possibilité de réaliser ou de contribuer à des missions en lien avec les différents métiers de la Banque des Territoires.[...]

photo Agent de gestion administrative

Agent de gestion administrative

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour DAP - Direction de l'administration pénitentiaire un Rédacteur au Pôle SPIP section organisation des servicesDAP - Direction de l'administration pénitentiaire Rattachement hiérarchique Le pôle  des services d’ IP est piloté par le responsable du pôle, rattaché  hiérarchiquement au chef de bureau et son adjoint par l’intermédiaire du chef de la section Organisation. Le  rédacteur au pôle SPIP /section Organisation,  assiste le responsable du pôle de l’organisation de SPIP  dans la définition des besoins en ressources humaines des SPIP en lien et en cohérence avec les missions de la section Organisation. Traitement  et analyse des données disponibles, alimentation d’une banque de données Il effectue les études, analyses et enquêtes dans le domaine de l’insertion et de la probation et élabore des synthèses à l’usage des responsables de la direction de l’administration pénitentiaire. Il répond aux demandes spécifiques en s’appuyant sur des outils de traitement de données dont il contribue au développement. A cet effet, il a vocation à établir des projections d’organigrammes  de référence des services, construire des tableaux de suivi[...]

photo CADRE DIRIGEANT DE MINISTERE

CADRE DIRIGEANT DE MINISTERE

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour TRACFIN un TRACFIN : Adjoint au chef du département des systèmes d'information H/FTRACFIN Au sein de Tracfin, le département des systèmes d’information (DSI) est principalement chargé de fournir aux agents du Service les moyens informatiques nécessaires à leurs missions. Le DSI maintient le système d’information (SI) de Tracfin et le fait évoluer, en fonction notamment des nouveaux besoins exprimés par ses utilisateurs. Plus spécifiquement, le DSI est organisé en quatre pôles et une cellule, dont les missions principales sont les suivantes : -       le pôle Infrastructures est chargé de l’administration des infrastructures informatiques et de l’assistance aux utilisateurs, -       le pôle Projets est chargé de la maintenance et des évolutions des applications métiers utilisées par les agents, -       le pôle Data science est chargé de valoriser les données dont dispose Tracfin, -       le pôle Intégration est chargé de l’intégration dans le SI des informations reçues par Tracfin de la part de ses déclarants et partenaires, -       la cellule Sécurité est chargée de la sécurité du SI, homologué au niveau confidentiel-défense. L’effectif-cible[...]

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Product Management Officer H/F

Emploi Agroalimentaire

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Qui sommes-nous ? Cooperl est une aventure humaine qui a débuté en 1966. Avec aujourd'hui 2700 éleveurs adhérents, 7000 salariés et des projets plein la tête, notre filière intégrée Cooperl poursuit sa belle aventure humaine et recherche des collaborateurs performants, motivés et dynamiques. Dans le cadre du fort développement de son activité et du renforcement des équipes Cooperl, nous recrutons ainsi un Product Management Officer (PMO) H/F Créée en 1966, COOPERL ARC ATLANTIQUE est une coopérative spécialisée en production porcine qui intervient à toutes les étapes de la filière : la construction et l'équipement des élevages, les services aux éleveurs adhérents, la production d'aliments, l'abattage, la découpe et l'élaboration de la viande, sa transformation en salaisons et charcuteries, la commercialisation des produits sous les marques Brocéliande, Madrange, Montagne Noire, Paul Prédault et Véritable entre autres, ainsi que dans nos boucheries Aurélien et Maxiviande, et enfin la valorisation de sous-produits animaux et la production énergétique. Née à Lamballe, en Bretagne, Cooperl s'est étendue au fil de ses acquisitions industrielles et compte aujourd'hui 26 usines[...]

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Ingénieur Amélioration Continue Pôle Analytique H/F

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Proche Angers Zach System, entreprise internationale de chimie fine pharmaceutique certifiée ISO14001, filiale du Groupe Zambon poursuit son développement et investit dans des projets de performance industrielle. Dans le cadre de l'évolution de notre organisation, nous renforçons nos équipes et recherchons un(e) : Ingénieur(e) Amélioration Continue Pôle Analytique H/F Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Contrôle Qualité et Analytique, vous serez responsable des projets d'amélioration continue et de compliance au sein du Pôle Analytique. En étroite collaboration avec votre manager et les différents interlocuteurs de votre département, vous identifierez les pistes de gain de productivité, définirez des plans d'actions et animerez des chantiers d'amélioration (VSM, Quality Kaizen, 5S...). Vous mettrez en place les outils et formaliserez les procédures pour suivre les actions réalisées et mesurer ainsi les gains de performance du département. Dans le cadre de vos missions d'amélioration continue et du déploiement de la politique Data Integrity, vous piloterez de manière fonctionnelle les projets d'informatisation. Vous participerez également au traitement des CAPA et des[...]

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Responsable Ordonnancement H/F

Emploi Télécom

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Spring, créateur d'affinités professionnelles, est un cabinet de recrutement spécialiste du recrutement et de l'intérim sur le marché des cadres et techniciens experts. Spring s'appuie sur un réseau de plus de 35 bureaux et 220 consultants spécialisés issus de 11 domaines d'expertise, regroupés en 3 pôles : - Pôle Support Banque & Assurance, Juridique, Finance & Comptabilité, Ressources Humaines, Assistanat. - Pôle Business Commercial & Marketing, Distribution & Commerce. - Pôle Technique Informatique, Supply Chain & Logistique, Immobilier & Construction, Ingénieurs & Techniciens. Implantée dans 15 pays en Asie et en Europe, Spring a pour vocation de devenir la marque mondiale du Groupe Adecco sur le marché du recrutement, pour offrir à ses clients et candidats une dimension internationale ainsi qu'une véritable approche globale. A la recherche de nouvelles affinités professionnelles ? Spring, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé recrute pour son client en CDI, un : Ordonnanceur Contrôle H/F en intérim Depuis 40 ans, notre client basé à Meylan est le leader mondial de l'instrumentation et des systèmes de contrôle-commande nucléaire qui visent à aider[...]

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Responsable de Pôle Social H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre client, cabinet d'expertise comptable basé à Argenteuil (95), recrute dans le cadre de sa restructuration un Responsable de Pôle Social H/F en CDI. Le poste : rattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion du pôle social. Vos missions seront : - La supervision de la production des bulletins (1300/mois). - L'établissement des bulletins (volume à valider en fonction du profil et de ses compétences transverses). - L'administration du personnel. - L'encadrement de l'équipe et structuration du pôle. - Le paramétrage du logiciel et l'optimisation de son utilisation (rôle de référent). - Le conseil et l'accompagnement client. Des missions peuvent se rajouter en fonction du profil et du développement du pôle Logiciel : Silae Rémunération attractive selon profil - statut cadre - place de parking...

photo Chargé de Production de Contenus H/F

Chargé de Production de Contenus H/F

Emploi Energie - Pétrole

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Au quotidien, Bouygues Energies & Services, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers. Présent partout où l'aménagement des territoires, le cadre urbain, le cadre de travail et de vie se transforment, Bouygues Energies & Services offre à ses clients et leurs usagers une vie plus simple, confortable, économique et responsable. Bouygues Energies & Services s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Bouygues Energies & Services, et plus particulièrement le pôle « Content Factory » de la Direction Communication, recherche son/sa prochain(e) chargé(e) de Production de contenus. Rattaché(e) directement à la responsable du pôle, vos principales missions seront les suivantes : Mise en oeuvre d'un plan de contenu (planification & suivi) pour : Valoriser les expertises du pôle Energies & Services Promouvoir les initiatives & projets de l'entreprise Soutenir les équipes Ressources Humaines, RSE et Marque Employeur Création du format optimal[...]

photo Chargé de Production de Contenus H/F

Chargé de Production de Contenus H/F

Emploi Energie - Pétrole

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Au quotidien, Bouygues Energies & Services, conçoit, installe, entretient et exploite des systèmes techniques et des services sur mesure dans plus de 30 pays. Ces services permettent aux clients de conjuguer maîtrise de leur consommation d'énergie et qualité du cadre de vie et de travail pour leurs usagers. Présent partout où l'aménagement des territoires, le cadre urbain, le cadre de travail et de vie se transforment, Bouygues Energies & Services offre à ses clients et leurs usagers une vie plus simple, confortable, économique et responsable. Bouygues Energies & Services s'engage en faveur de la diversité et est ouvert à tous les talents. Bouygues Energies & Services, et plus particulièrement le pôle « Content Factory » de la Direction Communication, recherche son/sa prochain(e) chargé(e) de Production de contenus. Rattaché(e) directement à la responsable du pôle, vos principales missions seront les suivantes : Mise en oeuvre d'un plan de contenu (planification & suivi) pour : Valoriser les expertises du pôle Energies & Services Promouvoir les initiatives & projets de l'entreprise Soutenir les équipes Ressources Humaines, RSE et Marque Employeur Création du format optimal[...]

photo Responsable administratif et financier h/f

Responsable administratif et financier h/f

Emploi Finance de marché

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Pôle SOPEMEA (220 personnes, 23,3 millions d'euros de chiffre d'affaires), filiale du Groupe APAVE, est l'un des laboratoires d'essais en environnement privé les plus importants d'Europe intervenant dans les études et la qualification des équipements, sous-systèmes et systèmes destinés aux industries de hautes technologies. Depuis plus de 70 ans, SOPEMEA propose à ses clients une gamme complète de services d'essais pour tester tout type de matériels et d'équipements dans les domaines mécaniques, vibratoires, climatiques, électriques, hydrauliques et de la compatibilité électromagnétique et Radio. Le Pôle SOPEMEA compte 8 sites en France et un au Royaume-Uni et couvre les marchés de l'aéronautique, de l'énergie et du nucléaire, de la défense, du ferroviaire, du spatial, de l'automobile et du médical. Le Pôle SOPEMEA recherche un(e) Responsable Administratif et Financier (H/F). MISSIONS : Le Responsable Administratif et Financier aura pour mission de prendre en charge l'ensemble des obligations financières et juridiques internes et externes. Il sera l'interlocuteur et le relai groupe sur les assurances. Dans ce cadre, ses principales tâches incluront, de façon[...]

photo Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

ACTIVITES PRINCIPALES : - Participer à l'animation des actions de la DDETSPP et à la prise de décision, participer aux décisions du pôle Solidarités Emploi Politiques du Travail (SEPT), porter ces décisions auprès des agents du service Inclusion, faire le lien avec la préfecture et les partenaires institutionnels - Assurer, sous l'autorité du directeur départemental et de la directrice départementale adjointe responsable du pôle Solidarités Emploi Politiques du Travail, les missions suivantes : ANIMER ET ENCADRER LES AGENTS DU SERVICE INCLUSION Animer un service de 8 agents, dont 1 conseiller technique : organiser leur activité, piloter leur action, l'évaluer, assurer un appui aux agents. COORDONNER LES POLITIQUES TRANSVERSALES DE L'INCLUSION ET DE L'INSERTION DU POLE SPET - En lien avec le responsable du Pôle, animer un réseau pluridisciplinaire, élaborer et évaluer les programmes de cohésion sociale (accueil des demandeurs d'asile, réfugiés, hébergement, protection des personnes vulnérables (majeurs, personnes handicapés, pupilles ...)), - Organiser, coordonner et mobiliser des partenariats avec les autres services de l'Etat, les collectivités territoriales[...]

photo Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Mission Gestionnaire Césure (50%) Pour le compte de la Direction des Études, le/la gestionnaire césure a pour rôle d'assurer le suivi des élèves-ingénieurs de CentraleSupélec durant leur césure, en appui du responsable du pôle Mobilité Sortante. Cette activité concerne les élèves de deuxième année du cursus ingénieur CentraleSupélec, sur les trois campus. Pour l'exécution de ces missions, le/la gestionnaire césure est placé(e) sous la responsabilité fonctionnelle du responsable du pôle Mobilité Sortante. Activités principales - Encadrer et accompagner les élèves en césure, pour la préparation de la césure et pendant le déroulement de la césure : - en 1ère année : questionnement/préparation du projet - en 2ème année : préparation et candidature - pendant la césure : les orienter, si nécessaire, vers les interlocuteurs de l'Ecole : Bureau de la Formation en Entreprise, Service juridique, Pôle des Relations Internationales, Direction des Partenariats Entreprise et Valorisation, Welcome Student Desk, Pôle suivi de la scolarité des élèves. - Mettre en place la procédure relative à la convention de césure : la mettre à disposition de l'élève, la faire compléter, la faire signer[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Fiber Academy est une entreprise spécialisé dans la conception et la réalisation de réseaux FTTH (Fiber to the home). Nous intervenons en amont du déploiement, en analysant et en dimensionnant les futurs réseaux et, cela dans le but de raccorder et de rendre éligible tout à chacun. Les équipes Fiber Academy sont composées de collaborateurs pluridisciplinaires où se côtoient chargés d'études, développeurs/programmateurs et géomaticiens. Par notre expertise et notre proximité, nous mettons en place des solutions performantes et sur mesure qu'elle que soit l'échelle territoriale. Notre entreprise est dimensionné en plusieurs pôles : le pôle négociation, le pôle conception et ingénierie, le pôle OPGC, le pôle aérien, le pôle programmation, le pôle audit et enfin l'académie. DESCRIPTIF DU POSTE : Nous recherchons un collaborateur (trice) pour rejoindre notre équipe L'assistant € administratif et technique exerce les activités suivantes : - Assurer la gestion administrative du service en lien avec les charges d'études et les chefs de projets - Création et suivi de dossiers techniques - Création et suivi de commandes administratives - Accompagnement des charges d'études[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Vous prendrez en charge les missions et activités suivantes : 1) Participer à l'inscription, l'accueil et à la bonne intégration des élèves nationaux et internationaux Accompagner les élèves dans leur démarche d'inscription administrative à l'école, préparer leur accueil et participer au projet de développement de la politique d'accueil « Bienvenu à IMT Mines Albi ». Faire le lien avec le pôle formation générale dans le cadre de la démarche d'accompagnement à la réussite 2) Participation à l'animation de la fonction référent pour les élèves nationaux et internationaux Le dispositif référent permet à chaque élève de choisir un enseignant ou un cadre de l'administration pour l'accompagner dans la construction de son projet professionnel. Il est copiloté par le pôle recrutement et le pôle formation générale de l'ingénieur Participer à la préparation et à la mise en œuvre de la campagne annuelle de la fonction référent : - Présentation de la fonction référent auprès des élèves et des enseignants - Accompagnement des élèves pour le choix de leur référent - Organisation d'ateliers d'information pour les référents - Evènements spécifiques pour la fonction référents internationaux[...]

photo Juriste

Juriste

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

GBH compte aujourd'hui 15 900 collaborateurs et est présent sur 19 territoires. GBH exerce ses activités autour de trois pôles : la grande distribution, la distribution automobile, et les activités industrielles et diversifiées. Désireux d'exprimer votre talent et de relever de nouveaux challenges, rejoignez nos équipes ! ACTIVITÉS PRINCIPALES ET MISSIONS La Direction Juridique de GBH est composée de quatre Pôles : - Le Pôle Contrats/Affaires - Le Pôle Immobilier - Le Pôle Compliance - Le Pôle M&A et Corporate Au sein de la Direction Juridique de GBH, et sous la direction la responsable du pôle M&A et corporate, nous recherchons un Juriste en droit des sociétés. Le juriste en droit des sociétés sera rattaché au Pôle M&A et Corporate, qui a pour mission le suivi juridique des filiales et des participations du Groupe, les opérations de M&A, la gestion des questions de droit économique (notamment concurrence). Missions principales : - Préparer et rédiger des documents relatifs au Droit des Sociétés, - Participer à la gestion des dossiers de constitution, transformation, dissolution et liquidation de sociétés ou groupement de toute nature, - Effectuer la saisie[...]

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Agent / Agente d'exploitation en gardiennage

Emploi

Dommartin-le-Saint-Père, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description des missions : 1/ Assurer, en lien avec la régisseuse, la location du pôle multifonctionnel - Accueillir les organisateurs de manifestation (particuliers, associations ou autres prestataires) - Prendre contact avec les locataires pour visiter le pôle et établir les fiches de visite afférentes conformément aux documents administratifs de location (règlement intérieur, arrêté tarifaire, convention de location, .) - Faire le suivi avec les organisateurs pour la préparation des évènements (horaires, options, plans, prestataires externes, .) - Remplir l'état des lieux d'entrée et de sortie ainsi que tout document nécessaire au bon suivi de la location - Organiser l'accueil et le suivi des prestations internes (dépôt de matériel, sonorisation, .) et externes sollicitées par le service (nettoyage, sécurité, travaux,.) - Assurer une présence opérationnelle pour l'organisation des manifestations (montage, démontage) - Vérifier le respect des consignes et des termes du contrat durant la location, alerter et rendre compte en cas de problème - Veiller au respect des consignes de sécurité et d'incendie du montage jusqu'au démontage (plan d'implantation, plan feu, issues de[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Locminé, 56, Morbihan, Bretagne

Centre Morbihan Communauté recrute un(e) Chargé(e) de l'Accueil et Assistant(e) de Gestion Administrative (F/H) Statut : Titulaire à défaut contractuel Grade : Adjoint Administratif Durée de travail hebdomadaire : 35/35ème Lieu de travail : Pôle enfance jeunesse 20 rue Laënnec LOCMINE . Rémunération : selon les conditions statutaires + Prime mensuelle (IFSE) et annuelle (CIA) + Participation financière pour une prévoyance labellisée + possibilité d'adhérer au contrat groupe mutuelle santé Poste à pourvoir le 3 juin 2024 Date limite de candidature : 3 mai 2024 Date prévisionnelle des entretiens : 16 mai 2024. Descriptif de l'emploi : Au sein d'une équipe de 21 personnes et sous la responsabilité du responsable de service, vous aurez en charge l'accueil du pôle enfance jeunesse. Vous assisterez la direction de deux multi accueils dans des tâches administratives et assisterez les services du pôle dans le fonctionnement quotidien : multi accueils, relais petite enfance, lieu d'accueil enfants parents, service animation. Missions principales : - Mission 1 : l'accueil des familles et des usagers des services. L'agent accueille la première demande des usagers au sein[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Saint-Léonard, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Association à gouvernance parentale, l'APPSH de la Côte d'Opale est composée de 10 structures réparties en 3 pôles : - Le pôle enfance et soins (IME, SESAD, PFR), - Le pôle travail adapté et vie sociale (ESAT, Foyers d'hébergement, SAVS, SAT) - Le pôle occupationnel et thérapeutique (Foyers de Vie, FAM). Nous recrutons, au sein du Pôle Occupationnel et Thérapeutique un ou une assistant(e) de service social Poste à pourvoir le plus rapidement possible - Débutant accepté Lieu d'exercice : Etablissements du Pôle Occupationnel et Thérapeutique (Saint Léonard 62360 - Conteville 62126 - Echinghen 62360 - Samer 62830). Rattachement du poste : Directeur du Pôle Occupationnel et Thérapeutique Missions : - Responsable des renouvellements des dossiers d'orientation M.D.P.H en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. - Mise à jour des dossiers d'aides sociales. - Responsable des dossiers de PCH ainsi que de la recherche de partenaires. - Accompagne les familles sur les demandes administratives. - Alimente le logiciel Via Trajectoire. - Centralise les informations/données relatives à l'usager. - Informe les familles sur les diverses prestations/démarches qu'elles peuvent entreprendre. -[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Haubourdin, 59, Nord, Hauts-de-France

Le CCAS d'Haubourdin recherche : Un animateur auprès de personnes âgées (H/F) à temps complet pour son EHPAD, résidence Beaupré Thérèse Vandevannet La résidence Beaupré se compose d'un pôle administratif, d'un pôle soins, d'un pôle animation, d'un pôle paramédical, d'un pôle technique, d'un pôle hôtelier et hébergement Vous organisez, animez et gérez les animations, les activités individuelles et collectives, les partenariats de l'établissement. Vous coordonnez les actions des bénévoles d'association, participez et actualisez le projet d'animation : # Organisation des animations : - Etablir un calendrier prévisionnel - Mettre en place des activités - Développer le sens du relationnel avec le résident et sa famille - Développer les partenariats - Assurer la communication # Rôle de coordination : - Gérer le forfait autonomie - Mettre en oeuvre le projet d'animation - Gérer les différents intervenants # Rôle administratif : - Gérer le budget animation en lien avec la direction et la comptabilité - Rédiger les contrats, les conventions - Assurer le contrôle et visa des factures de l'établissement en lien avec son champs d'action - Organiser le suivi forfait autonomie /[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Dans le cadre des missions confiées à ESPERER 95, le Directeur(trice) du SIAO anime et assure les responsabilités organisationnelles, techniques et administratives du Pôle par Délégation de la Direction Générale. Il/elle est le garant de la qualité des prestations proposées aux publics, aux partenaires et aux professionnels. MISSIONS : - Assurer la mise en œuvre des missions confiées dans le respect de la législation en vigueur, des cahiers des charges, protocoles de travail, contrats d'objectifs et conventions, délégations. - Piloter et contribuer au développement et à la mise en œuvre des projets de fonctionnement du Pôle, en définir les modalités et les outils d'évaluation, - Garantir l'exercice d'une bonne pratique professionnelle des salariés et la qualité des prestations au regard des publics mais aussi des partenaires, - Veiller à la sécurité des personnels, par le respect de l'application des règles d'hygiène et de sécurité, - Représenter de façon permanente le SIAO auprès de toutes les instances concernées, - Représenter l'association et le pôle dans certains mandats, dans certaines réunions institutionnelles ou auprès des financeurs et des pouvoirs publics, -[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Eduquer, prévenir, protéger et accompagner, lutter contre les exclusions et les risques de délinquance, promouvoir l'égalité des chances : telles sont nos missions. La Sauvegarde Isère, association Loi 1901 du secteur social et médico-social, est engagée depuis plus de 70 ans dans la protection de l'enfance et l'accompagnement des adultes. Structurée en 5 pôles, Pôle famille, Pôle hébergement, Pôle handicap, Pôle accueil étrangers, Pôle justice pénale des mineurs, avec ses 400 salariés elle accompagne plus de 5 000 personnes par an. Basé au siège de l'Association, l'assistant comptable est au service des pôles d'activité. LE METIER Lieu de travail : Noyarey et Fontaine (en établissement et au siège). L'assistant(e) comptable et administratif réalise les opérations de gestion administratives et comptables courantes et travaille en transverse avec les directions de pôle et la direction administrative et financière. Missions principales : o Assurer, superviser les travaux de tenue de comptabilité (comptabilité fournisseurs) o Effectuer le lettrage o Assurer la préparation des échéances de règlement o S'assurer du classement des dossier o Gérer d'éventuels litiges avec[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

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Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

L'université Paris-Saclay s'est dotée d'une direction de l'environnement de travail (DET) qui regroupe trois pôles, placés sous la responsabilité de la directrice générale des services adjointe missions transverses : - un pôle dédié aux affaires générales : suivi des conventions, accueil, courrier, petite logistique - un pôle dédié aux questions de mobilité et à la gestion du parc locatif - un pôle consacré à la définition et à la mise en œuvre de la politique de développement soutenable de l'université L'assistant.e administratif.ive doit être polyvalent.e. Il/Elle doit être apte à effectuer des tâches administratives et de gestion des contrats, à suivre un budget et à mettre en œuvre les évolutions dans les différents secteurs de son activité sous la responsabilité de la personne en charge du dossier. Son activité s'exerce dans le cadre de l'université Paris-Saclay, établissement expérimental qui se distingue notamment par son regroupement d'établissements composantes, d'universités et d'organismes de recherche. Missions principales : - Assurer en lien avec la responsable de pôle, un suivi des différents contrats et conventions d'intérêt général et liées aux affaires[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Sauvegarde de l'Enfance de la Vienne recrute pour le Pole ENFANCE un(e) Directeur.trice (H/F) en C.D.I. à Temps Plein Cadre Classe I - Niveau I Convention collective du 15 mars 1966 Indice de Base 870 -Salaire brut à partir de 3 419 € à pourvoir à compter de septembre /octobre 2024 Mission : Sous l'autorité du directeur général et dans le cadre du Projet Associatif, le(la) Directeur(trice) est responsable du bon fonctionnement du Pole sur les plans administratif et financier. Avec l'appui d'une direction adjointe et de six chefs de service, il(elle) veille à la mise en œuvre du projet de pôle dans le respect de la règlementation et dans le souci d'une amélioration continue de qualité. Il(elle) est également responsable de la sécurité des biens et des personnes, de la prévention des risques professionnels et de la mise en œuvre des procédures associatives. Il(elle) représente le pôle auprès des différents partenaires. Profil souhaité : Titulaire d'un diplôme de niveau 7 (bac + 5) Bonne connaissance du champ de la protection de l'enfance Expérience professionnelle de management et d'une fonction d'encadrement, Capacité à animer une équipe de direction Maîtrise des outils[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Définition du poste : Assurer les missions de travailleur social au pôle hébergement social du CCAS de Bressuire Principales missions : Placé sous l'autorité de la direction du C.C.A.S : Pôle hébergement social : Participer et représenter le pôle aux réunions partenariales et le lien avec les structures du pôle hébergement social Être référent.e pour mise à jour des tableaux SIL (édition des statistiques) Instruire des demandes de domiciliation et l'entretien d'évaluation dans le cadre du SIL. Contribuer aux démarches des usagers pour faire valoir leurs droits sociaux et professionnels Réaliser des entretiens, au CCAS ou à domicile, pour des demandes d'aides sociales et les contrats d'engagement réciproque des résidents du pôle Instruire et suivre les demandes d'aides sociales : dossiers de surendettement, aides facultatives, CAF, aides du Département Participer à la co-construction du parcours individualisé d'insertion sociale et professionnelle Accompagner les allocataires RSA et usagers du pôle hébergement Profil et conditions d'exercice : Formation initiale d'assistant (e) social (e) ou titulaire d'un BTS ESF Aptitude pour le travail en équipe,[...]

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Consultant / Consultante en ingénierie de formation

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'Université de Tours recrute au sein de sa direction de la formation, un.e Coordinateur.rice du Pôle VAE - Chargé.e d'Ingénierie en Formation Continue (f/h). Missions principales: Le/la coordinateur.rice du Pôle VAE / Chargé.e d'ingénierie a pour missions : . Organiser et coordonner les activités du pôle VAE . Participer aux activités du Pôle VAE . Contribuer aux activités transverses de développement . Piloter le processus « Conseil, Accompagnement des publics » Activités : Coordinateur.rice du Pôle VAE (70%ETP) : .Organiser et coordonner les activités du Pôle VAE .Assurer l'accueil, l'information, la communication, le conseil en VAE .Étudier la recevabilité administrative des demandes de VAE .Réaliser des accompagnements VAE .Organiser et participer aux jurys VAE .Suivre les décisions post-jury VAE .Concevoir et développer des outils d'accompagnement (Ingénierie pédagogique) .Animer et coordonner les groupes de travail interne à l'établissement sur la VAE .Coordonner les relations avec le.s prestataire.s d'accompagnement VAE (marché public) .Réaliser la veille réglementaire .Participer à l'Espace VAE (EVA) de Tours et représenter l'Université de Tours au sein du COPIL .Participer[...]

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Ingénieur / Ingénieure paysagiste

Emploi

Savigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Rattaché(e) à la Direction Cadre de vie et placé sous l'autorité de la Responsable du Pôle Environnement, vous coordonnez l'ensemble des activités des services Espaces verts et Propreté urbaine, et encadrez les 30 agents de ces services. Dans ce cadre, vos missions sont les suivantes : Missions principales : - Assurer le management des équipes et des activités du pôle - Coordonner et suivre le travail des équipes des Espaces verts et Propreté urbaine en lien avec les chefs de secteurs et créer une dynamique entre ces secteurs d'activités, - Assurer la gestion du personnel notamment les congés, absences, évaluations et formations. - Gérer le suivi administratif et financier du pôle - Participer à la préparation du budget et au suivi de son exécution, - Rédiger des notes, rapports et répondre aux sollicitations des administrés et/ou des élus, - Planifier et suivre les demandes d'intervention terrain sur le logiciel métier, - Elaborer et analyser régulièrement les tableaux de bord et bilans d'activité du pôle, - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la stratégie environnementale de la ville - Elaborer et mettre en œuvre différents plans de gestions pour répondre[...]

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Directeur / Directrice de maison des jeunes et de la culture

Emploi

Condom, 32, Gers, Occitanie

Le Centre Intercommunal d'Action Sociale La Ténarèze collectivité composée de 4 pôles : un pôle administration générale, un pôle solidarité et action sociale, un pôle enfance jeunesse et un pôle santé publique et gérontologie recrute à temps complet un(e) directeur/rice de l'accueil jeunes afin d'intégrer son pôle enfance jeunesse. Placé sous l'autorité directe de la responsable du pôle jeunesse et sous l'autorité du Directeur du CIAS, vous pilotez et animer l'accueil jeune de Condom. Missions : Mettre en place et conduire les Emplois Vacances Jeunes sur l'accueil jeunes : - Organiser et mettre en place les emplois vacances jeunes. - Suivre les jeunes quotidiennement durant les emplois vacances jeunes et assurer le lien dans le suivi des chantiers. - Ecrire les bilans d'activités. Proposer et conduire des activités dans le cadre de l'accueil jeunes et du séjour : - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et du séjour. - Elaborer, mettre en œuvre et développer des programmes d'activités et des actions pédagogiques en collaboration avec l'équipe de l'accueil jeunes de Valence sur Baïse. - Organiser et encadrer les sorties. - Veiller à la gestion du matériel,[...]

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Secrétaire

Emploi

Fresnay-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Haute Sarthe Alpes Mancelles, composée 38 de communes pour 23 000 habitants, située entre Le Mans et Alençon, recrute un(e) agent(e) chargé(e) du secrétariat d'accueil. Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes Haute Sarthe Alpes Mancelles et sous la responsabilité du Directeur de la Communauté de Communes, l'agent(e) assure les missions suivantes : Missions principales : Accueil physique et téléphonique : Assure l'accueil physique et téléphonique des différents publics, procure un premier niveau d'information, oriente vers les différents services selon la demande Assure l'accueil en matière d'ordures ménagères : - Renseigne les usagers sur les jours de collecte et les ouvertures de déchetteries - Traite les réclamations en cas de non ramassage de collecte, en relation avec le responsable du pôle déchets - Assure la distribution des sacs de collecte d'ordures ménagères - gère une régie de recettes et modifie le listing papier en conséquence - Assure la distribution des composteurs - Délivre les cartes de déchetteries aux nouveaux arrivants ou en cas de perte Assistance administrative pôle déchet - Création et vérification[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Sur le Pôle Hébergement et Accompagnement Social (PHAS) voici vos missions : Pilotage du service rendu (pilotage stratégique) : - Relaie les orientations associatives auprès des collaborateurs concernés. - Diagnostique et alerte sur les besoins du Pôle. - Participe à la démarche d'amélioration continue de la qualité. - Met en œuvre des démarches de promotion de la bientraitance et de lutte contre la maltraitance. - Relaie les orientations institutionnelles auprès des collaborateurs et participe aux choix stratégiques de communication interne / externe. Pilotage opérationnel du Pôle : - Anime un réseau interne et assure le management des cadres intermédiaires sur des projets et/ou thématiques données. - Veille à l'hygiène et la sécurité des biens et des personnes (alerte). - Pilote le parcours de l'usager : admission, suivi et réorientation éventuelle. - Coordonne et organise le processus d'élaboration et de suivi du projet individuel de l'usager. Relations extérieures : - Participe et contribue à faire vivre les réseaux professionnels. - Contribue à construire, développer, entretenir un réseau partenarial au bénéfice des personnes accueillies. Organisation du[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Le Pôle Enfance de l'ADAPEI41 a pour mission de répondre aux besoins des jeunes de 0 à 20 ans au travers d'une offre comprenant : - Un IME accompagnant des enfants présentant de troubles du neuro-développement ou en situation de polyhandicap (70 places) ; - Des Jardins d'Enfants Spécialisée (18 places), - Un Service d'Éducation Spéciale et de Soin A Domicile (38 places) ; - Un Pôle Ressource Handicap ; -Une Equipe Mobile d'Appui à la Scolarisation. Le Pôle Enfance représente un effectif de 70 salariés. Vous aimez encadrer et travailler en équipe ? vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité d'organisation et de planification ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Activités principales : - seconde la direction dans la mise en œuvre des politiques de l'emploi. - participe aux relations avec les partenaires institutionnels et professionnels. - représente la DDETSPP lors de réunions ou manifestations publiques. Animation et encadrement du pôle 3E - Organiser le travail du pôle, définir les programmes de travail de l'équipe, les piloter et veiller à leur mise en œuvre - Garantir l'effectivité et la qualité de la production du service - Contribuer à la déclinaison territoriale des politiques et dispositifs d'intervention - Organiser la production des informations nécessaires au contrôle de gestion et contribuer à sa mise en œuvre - Représenter la structure auprès des partenaires et interlocuteurs internes ou externes - Apporter un appui juridique et technique aux agents du pôle - Contribuer à la gestion des ressources humaines du pôle - Développer les compétences individuelles et collectives des agents du pôle et contribuer à la détermination de leurs parcours professionnels - participation aux astreintes de direction Suivi de dossiers spécifiques : - Suivi et accompagnement des entreprises en développement et en difficultés - PSE -[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Herbault, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

L'assistant Ressources Humaines réalise les activités de gestion des ressources humaines dans le respect de la réglementation et des procédures définies en interne. L'assistant ressources humaines exerce des missions de différents niveaux : les unes sont spécifiques au Pôle Education Spécialisée et d'autres sont transverses et s'entendent pour l'ensemble des professionnels du CDSAE (Pôle Education Spécialisée et Pôle Adulte). Missions spécifiques au Pôle Education Spécialisée: -Rédiger les contrats, les renouvellements et les avenants éventuels et réaliser les formalités administratives qui découlent du recrutement (demande de casier judiciaire, déclaration URSSAF, profil AIRMES et Planiciel.) -Saisir les absences dans le logiciel métier et dans le tableau de suivi et réaliser les demandes d'indemnités journalières pour les contractuels e - Rédiger les décisions pour le jour de carence - Accident du travail : Déclaration auprès de l'organisme compétent, demande d'indemnités journalières et inscription sur les tableaux de bord internes. . Suivi des RDV infirmiers-médecine du travail . Gestion des remboursements de frais de déplacement ponctuels des professionnels[...]

photo Responsable développement durable

Responsable développement durable

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est représente les entreprises artisanales de son territoire. Elle accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle, de la création de l'entreprise à sa transmission, en passant par un appui dans le développement de son activité. Le Pôle ENVIRONNEMENT s'appuie sur un centre de ressource et des conseillers environnement en territoire. Une référente communication dédiée au développement durable intervient en appui de l'action. Dans ce cadre, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Grand Est recherche pour sa direction régionale des affaires économiques : 1 RESPONSABLE DU POLE ENVIRONNEMENT (H/F) Titulaire avec stage probatoire 12 mois Poste basé à Metz (57) Principales missions : En cohérence avec l'action de développement économique de la CMA, le responsable du pôle environnement est en charge du pilotage de l'ensemble des activités de ce pôle et de son Centre de Ressource, et en particulier : - Piloter stratégiquement et opérationnellement les missions du Pôle, et l'évolution de l'offre de service Environnement en cohérence avec les objectifs fixés, en identifiant les opportunités de positionnement[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

MISSIONS Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice du pôle précarité insertion et par délégation, du responsable de service, il ou elle est chargée(e) de la mise en œuvre du projet du Pôle Précarité Insertion pour tous les aspects qui relèvent de sa compétence. Son action repose sur des objectifs généraux définis notamment dans le cadre du Pôle Précarité Insertion : - Assurer l'accueil téléphonique et physique des personnes, transmission d'informations et orientation des personnes reçues vers les professionnels du pôle, les dispositifs territoriaux et acteurs locaux (organismes, institutions, associations caritatives et humanitaires). - Réaliser des tâches administratives, bureautiques, informatiques, logistiques, facturation, gestion de caisses. COMPETENCES NECESSAIRES Parfaite maîtrise de la langue française en particulier à l'écrit ; Maitrise des outils de bureautique et informatique : Word, Excel, Power Point, .Internet, Doodle ; Aisance dans l'utilisation des outils de communication ; Aisance relationnelle. Connaissance des dispositifs d'insertion/inclusion sociale, de réponse à l'urgence sociale et de leur organisation territoriale Connaissance des[...]

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CONCERT QUATUOR NEPTUNIUM

Musique, Musique classique, Festival généraliste

Remiremont 88200

Le 05/05/2024

S’il est une formation que l’on entend rarement, c’est bien celle du quatuor de guitares. Formé au sein du Pôle Supérieur de Musique d’Aubervilliers - La Courneuve en 2021, Neptunium propose un voyage musical tout en sensibilité à travers les époques et les styles que leurs parcours individuels les ont conduits à explorer. Amis à la scène comme à la ville, ces quatre jeunes artistes vous invitent à découvrir la guitare classique à travers un répertoire original (Federico Moreno Torroba, Nikita Koshkin, Leo Brouwer…) et des transcriptions d’oeuvres mythiques de la musique classique (Danse Macabre, Peer Gynt…), rassemblant ainsi mélomanes avertis comme curieux néophytes. Par ailleurs, grâce à leurs propres transcriptions, les membres de Neptunium s’emparent de répertoires peu joués que l’expressivité et la délicatesse de leurs guitares savent sublimer, dans un programme à 24 cordes. Fort de deux tournées estivales en 2022 et 2023 (Aveyron, Aude, Lorraine), Neptunium se produit actuellement dans des salles de concert et festivals de guitare et de musique de chambre (Festival International de Guitare de Paris, Festival de guitare Noisy-Bailly, Festival Ault-en-musique,…).

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POLE SPORTIF - VACANCES DE PRINTEMPS

Competition sportive, Manifestation culturelle, Pour enfants, Pour enfants, Sports et loisirs, Atelier

WIMEREUX, 62930

Du 22/04/2024 au 03/05/2024

Les enfants vont pouvoir participer aux activités proposées par les éducateurs sportifs de la Mairie pendant les vacances d'hiver. De 6 ans à 13 ans. ⚠️ L' accueil des enfants se fait école ALAIN-FOURNIER (conditions liées à la fermeture des salles de sports) ▶ Activités sportives exclusivement en EXTERIEUR. Du LUNDI 22 au VENDREDI 26 février ▶ Matin : 8h45 - 12h ▶ Après-midi : 13h30 - 17h Du LUNDI 1er au VENDREDI 5 mars ▶ Matin : 8h45 - 12h ▶ Après-midi : 13h30 - 17h Retrouvez les programmes et le protocole sanitaire ci-dessous.

photo Atelier Sport Seniors

Atelier Sport Seniors

Sports et loisirs

Douzillac 24190

Le 07/05/2024

« Seniors à nous la Forme ! » : activités physiques adaptées et ateliers de prévention. 9h-12h, salle des fêtes. Gratuit. Inscription à l’année. Possibilité de navette (sur réservation, pôle social CCIVS : 05 53 80 86 86) Conseil départemental, informations : 06 68 75 69 79 / 06 30 96 10 72 Inscription en ligne : https://demarches.dordogne.fr/cd/seniors-forme/

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Stagiaire - Chargé de Projets Innovation H/F

Emploi Négoce - Commerce gros, Equipement industriel

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Hermès Cuirs Précieuxest une filiale d'Hermès, spécialisée dans l'approvisionnement de cuirs d'exception. Reconnue pour le savoir-faire de ses 700 collaborateurs dans le trading, le tannage et la finition de peaux précieuses (cuirs exotiques, veau), Hcp est constitué de 12 sociétés présentes en France et à l'international. Cette expertise est mise au service du développement d'une clientèle haut de gamme de maroquiniers, de bottiers et de grandes maisons de couture à travers le monde. Le poste est basé à Paris au sein de la société Compagnie des Cuirs Précieux(CCP). CCP coordonne, en tant que siège du pôle, l'activité d'approvisionnement, de production et de distribution d'Hcp. Elle est composée de plus de 40 collaborateurs Mission Générale Basé à Paris au sein de la direction des Ressources Humaines du pôle et sous la responsabilité du responsable innovation, vous participerez au déploiement de la démarche d'Innovation et plus particulièrement à la meilleure appropriation et à l'utilisation efficace d'outils en support de l'organisation Eléments de contexte - Stage de 6 mois ou alternance d'un an à pourvoir en septembre 2020, basé au sein du siège parisien d'Hermès[...]

photo Responsable de Pôle Charges Sociales H/F

Responsable de Pôle Charges Sociales H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Randstad Search, Cabinet Conseil en Recrutement et Approche directe, intervient dans la recherche et l'évaluation des profils Middle et Top Management. Le cabinet est présent dans les principales métropoles françaises. Les consultants du Pôle Finance, RH, Juridique mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner dans votre carrière. Notre client est un cabinet de Conseil reconnu pour ses pôles spécialisés. Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche un(e) Consultant(e) Expert en Charges sociales H/F avec l'encadrement de 2 consultants. Responsable Pole Charges Sociales, vous serez chargé(e) de missions d'audits et de suivi des dossiers de paie auprès des administrations pour le compte de vos clients. Votre approche globale de la paie d'entreprise vous permettra d'appréhender aisément les thématiques en ligne avec les enjeux stratégiques de vos clients (calculs des charges sociales Patronales, Réductions générales, calcul des IJSS...). La responsabilité du pôle charges sociales nécessite l'encadrement de 2 consultants. Vous assurerez l'interface entre les clients, les administrations et les cabinets d'avocats. Deux à trois déplacements d'une[...]

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Cadre administratif de pôle

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Sorbonne université– Services universitaires un Chargé de projet vie étudiante et campus inclusif F/H (Ref.IDEX-DFTLV 2)Sorbonne université– Services universitaires Corps : IGE Cat : A BAP: J Emploi type  :Chargé de la gestion administrative et d'aide au pilotage opérationnel H/F Rattachement : Rattaché au pôle Vie étudiante et Vie de campus de la Direction de la Formation tout au long de la vie (DFTLV) Le ou la chargé(e) de projet exercera ses missions, sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de pôle vie étudiante et vie de campus, au sein de la Direction Formation tout au long de la vie. Missions principales : Coordonner la mise en oeuvre des actions visant à l’amélioration des conditions de vie et d’étude des étudiants dans le cadre de l’élaboration du schéma directeur vie étudiante et du plan « Mieux-être étudiant » de Sorbonne Université : -          Concevoir et mettre en œuvre un dispositif pour améliorer l’accès au logement étudiant (développement d’une offre de logement, déploiement d’une plateforme dédiée) et formaliser les procédures d’attribution en lien avec les facultés -          Piloter et mettre en œuvre[...]

Ressources supplémentaires