parcours de formation

Affiner par géographie

Journée portes ouvertes Sport Bretagne

Portes ouvertes, Conférence - Débat, Sports et loisirs

Dinard 35800

Le 16/01/2026

Sport Bretagne, organisme public de formation dans les métiers du sport et de l'animation, organisera ses Journées Portes Ouvertes le vendredi 16 janvier et le samedi 17 janvier 2026. A cette occasion, l' équipe pédagogique sera présente pour vous accueillir et répondre à l’ensemble de vos interrogations sur les différents cursus qui seront proposés à la rentrée de septembre (Quelle formation ? Quels financements ? Quel rythme ? Quels débouchés possibles ? …). Sous forme d’alternance, Sport Bretagne propose en effet différents parcours de formation (courts ou longs) dans plusieurs villes en Bretagne (Dinard, Brest, Saint-Malo …). Vous découvrirez notamment : - Les différents métiers préparés : coach sportif, maître-nageur sauveteur, chargé de développement asso sportive, éducateur sportif, chef de bassin, éducateur mobilité à vélo, secouriste ... - Leurs mission : accueil, formation, performance - L'établissement : hébergement, restauration, salle de sport vendredi 16 janvier 2026 - 18h à 20h samedi 17 janvier 2026 - 8h30 à 13h Sport Bretagne de Dinard – Bâtiment Michelet Pour plus de renseignements, n'hésitez pas à contacter Sport Bretagne au 02 99 16 34 16 ou[...]

Journée portes ouvertes Sport Bretagne

Portes ouvertes, Manifestation sportive, Sports et loisirs

Dinard 35800

Le 17/01/2026

Marche sur l'histoire de la Terre

Randonnée et balade

Le Folgoët 29260

Le 18/01/2026

Il s'agit d'une marche de 4,6 kms guidée, pour revivre les 4,6 milliards d’années d’évolution de la Terre ! Le parcours est jalonné d'étapes correspondant aux grandes phases d'évolution de la Terre (formation des océans, apparition de la vie...). Cela permet de prendre conscience des périodes par le corps, où une période entre 2 étapes est représentée par une distance parcourue. Cette aventure permet de prendre conscience de l'infime présence de l'humanité dans cette immense histoire, et développer ou renforcer notre lien à la Terre, notre maison commune, que nous partageons avec toutes les formes de vie passées et actuelles ! Inscription par mail : ml.brunel@proton.me

Projection du documentaire "La Maison en A"

Cluny 71250

Du /00/1e16 au //099

Projection du documentaire "La Maison en A", suivie d'une discussion avec B. Reymondon, architecte au CAUE 71, dans le cadre des Journées nationales de l'Architecture 2021. Le documentaire retrace le parcours d'Elizabeth Faure, architecte de formation, qui décide de concrétiser un habitat à moindre coût qu’elle avait conçu à l’origine pour répondre au besoin de logement des personnes sans domicile. D’un tempérament jovial et confiant, cette sexagénaire se lance seule dans un projet d’auto-construction. Suivant le fil de cette aventure entre petites déconvenues et grands bonheurs, ce documentaire dresse le portrait d’une volonté inaltérable qui ouvre le champ des possibles.

Dominique d’Acher - Les chantiers organiques de l’inachevé

Sens 89100

Du /00/1e16 au //099

Co-réalisée avec le Musée des Beaux-arts de Dole, l’exposition propose de remettre en perspective le parcours singulier de Dominique d’Acher, une artiste en quête de sa liberté. Depuis sa formation, au sortir de la Seconde Guerre mondiale, jusqu’au milieu des années 1960, Dominique d’Acher se libère progressivement des influences de ses années de jeunesse et s’investit dans la recherche d’une figuration qui questionne les limites de la représentation. Elle affirme un style personnel, reconnu de son vivant, utilisant de façon privilégiée la gouache à la fin de la décennie. En réalité, le véritable sujet est l’univers introspectif de l’artiste, son inconscient auquel elle fait appel pour faire surgir des images insolites sur le papier. L’exposition présente l’étendue de son registre graphique en s’appuyant sur une peinture caractéristique juxtaposée à un ensemble de dessins, de collages ou de gouaches accompagnés de ses recherches graphiques préparatoires ou des déclinaisons du thème représenté. Les attaches de Dominique d’Acher avec la région et l’Yonne sont particulièrement fortes. En effet, de 1967 à 1984, elle réside avec son mari Jean Criton dans une ferme isolée près[...]

Forum Emploi des Femmes

Conférence - Débat

Aix-en-Provence 13090

Le 27/01/2026

Forum emploi des femmes : une matinée pleine de solutions et d’opportunités ! Venez participer à un événement dédié à votre avenir professionnel : une matinée d’échanges, de rencontres et d’inspiration pour toutes les femmes en recherche d’emploi, en reconversion ou en réflexion sur leur parcours. Au programme : découvrir des initiatives locales innovantes, accéder à des offres d’emploi variées et trouver des réponses concrètes pour lever les freins qui peuvent compliquer l’accès à l’emploi (mobilité, garde d’enfants, formation, santé…). Vous pourrez échanger avec des entreprises, des organismes de formation, des structures d’accompagnement et des acteurs du territoire mobilisés pour vous aider à avancer. Quels que soient vos besoins ou vos projets : reprendre une activité, vous former, créer votre entreprise...Vous bénéficierez de conseils personnalisés et de solutions adaptées pour construire la suite de votre parcours professionnel en toute confiance.

Professeur / Professeure de matières générales

Emploi Enseignement - Formation

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'offre d'emploi fait suite à un projet déposé dans le cadre de la programmation 2021-2027 du Fonds Social Européen (Sécurisation des Parcours de formation). Poste de catégorie A - CDD de 8 mois de janvier à août 2026. . La personne sera notamment chargée des missions suivantes : Coordination pédagogique et suivi de parcours autour de la prévention des ruptures temporaires de parcours de formation - exclusions et transitions - sur le département : - Construction et accompagnement de parcours de formation personnalisés. - Coordination des parcours en lien avec le chef d'établissement support de l'action, le réseau des établissements du territoire, la coordination départementale MLDS.et les partenaires sociaux, médicaux, éducatifs et économiques. - Coordination de l'action en lien avec les 3 réseaux FOQUALE - Coordination des équipes d'appui au sein des établissements scolaires. - Accompagner les équipes éducatives dans la conception et le suivi des actions de sécurisation des parcours = tutorat élèves et/ou PAFI FSE (parcours aménagé de la formation initiale). - Fonction de formation auprès des jeunes : accueil, tutorat, accompagnement au projet professionnel. Coordonner[...]

Concepteur-animateur / Conceptrice-animatrice de formation

Emploi Enseignement - Formation

Val-de-Reuil, 27, Eure, Normandie

Vous êtes prêt à relever des défis et vous souhaitez transmettre votre savoir dans un environnement de travail motivant ? Envie de rejoindre un établissement qui bouge et qui va de l'avant ? Rejoignez le CFAie ! CONTRAT, REMUNERATION ET AVANTAGES - Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 10 juillet 2026 - Type de contrat : CDD à temps complet - Rémunération : 2 145 euros bruts versés sur 13 mois - Une mutuelle d'entreprise possible à partir de 45 euros par mois, sans supplément pour les membres de votre famille LES MISSIONS Les missions principales sont les suivantes : - Dans le respect des référentiels de certification, construit, suit et anime les parcours de formation, d'un public d'apprenants en parcours individualisé pour la préparation de leur diplôme (CAP, BP, Bac Pro) dans différents métiers (Boulangerie, Mécanique, Boucherie, coiffure, Cuisine, Vente.) - Réalise l'accompagnement pédagogique des parcours individualisés - Construit, suit et anime certains contenus des formations et les outils nécessaires en relation avec les milieux professionnels et en concertation avec les autres formateurs et le responsable de service. - Conçoit les emplois du temps des parcours[...]

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Compétences pédagogiques : Analyser les besoins des apprenants et du commanditaire Concevoir un parcours de formation adapté (objectifs, contenus, méthodes) Définir des objectifs pédagogiques opérationnels Animer des séances en présentiel et/ou à distance Adapter sa pédagogie aux profils, rythmes et niveaux des apprenants Mobiliser des méthodes actives (travaux pratiques, mises en situation, études de cas.) Favoriser l'engagement, la participation et la dynamique de groupe Compétences d'ingénierie de formation : Construire un scénario pédagogique individualisé Élaborer des supports pédagogiques clairs et accessibles Mettre en œuvre des parcours individualisés Articuler formation, immersion professionnelle et certification S'appuyer sur des référentiels de compétences (ex. CLÉA, RNCP, compétences métier,CAP) Compétences d'évaluation et de suivi : Évaluer les acquis tout au long du parcours Mettre en place des outils de positionnement et de bilan Observer et analyser les compétences en situation de travail Formaliser les compétences acquises ou à développer Ajuster le parcours en fonction des résultats et des progrès Rendre compte du suivi (bilans, feuilles[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! L'Afpa recrute un Formateur pré insertion (H/F) pour le Dispositif en Amont de la Qualification pour son site de Migennes (89). CDD du 19/01 au 31/12/2026. Votre mission : Sécuriser le parcours du stagiaire de son entrée à sa sortie du dispositif : Donner du sens au parcours. Accompagner le stagiaire durant les périodes d'immersion. Assurer le suivi des compétences. Modalités : Temps collectifs : Réunir l'ensemble des stagiaires suivis par un même référent. Temps individuels : Techniques d'entretien basées sur l'écoute active lors des grandes étapes du parcours. Échanges réguliers : Avec le stagiaire, les partenaires internes et externes au dispositif. Vos compétences : Bonne connaissance des prestations assurées par le groupement et des dispositifs de formations qualifiantes. Bonne[...]

Formateur / Formatrice

Emploi Art - Culture - Loisirs

Chevigny-Saint-Sauveur, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'École de la 2e Chance de Côte d'Or est un dispositif d'orientation sociale, citoyenne et professionnelle à destination de jeunes entre 16 et 30 ans. Elle propose à chaque jeune un parcours de formation et un accompagnement individualisé combinant ateliers pédagogiques, projets collectifs et stages en entreprise dans le respect du référentiel national E2C et de la certification Qualiopi. À l'issue de la formation, l'objectif est l'accès à un parcours qualifiant (formation qualifiante, contrat en alternance) ou à un emploi (contrat de droit commun, contrat aidé). Vous êtes motivé(e) par l'accompagnement au développement des compétences en mode APC (approche par compétence), vous adhérez aux principes de l'E2C : rejoignez notre équipe au poste de Formateur./Formatrice Référent.e ! - Poste basé à Chevigny-st-Sauveur (21) sous la direction de la Déléguée Générale de La Ligue de l'Enseignement de Côte d'Or, et par délégation de la directrice de l'E2C 21 - CDI temps plein, Statut agent de maîtrise, groupe E - Indice 325 + 13 pts de la CCN ECLAT, soit un salaire brut mensuel de 2 409,72 €. - 35 heures / semaine (Emploi du temps possible sur 4,5 jours), récupération des heures[...]

A contre marée, tracer son sillon

Conférence - Débat

Plouisy 22200

Le 28/01/2026

Dans le cadre du cycle « Chausser les lunettes du genre », Guingamp-Paimpol Agglomération organise une rencontre-débat consacrée aux parcours et aux engagements des femmes dans les secteurs agricole et maritime. Cet événement vise à mettre en lumière la place des femmes dans ces univers professionnels où elles demeurent encore sous-représentées, en croisant les approches historique, sociale et artistique. Deux auteur·rices seront invité·es à échanger avec le public : Jean-Philippe Martin, historien, présentera son dernier ouvrage consacré à la place des femmes dans les associations et syndicats agricoles, en abordant notamment les enjeux de formation professionnelle et de parité ; Manon Selli, autrice de la bande dessinée À contre marée, reviendra sur son reportage aquarellé consacré à l’algoculture, mettant en lumière le parcours de Scarlette Le Corre, patronne marin-pêcheur seule en mer. Le débat sera animé par Agriculture Paysanne 22, avec qui Guingamp-Paimpol Agglomération mène des actions en faveur de l’égalité femmes-hommes dans le cadre du Projet Alimentaire Territorial. Suivie d’une séance de dédicace et d’un temps convivial.

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

1. Définition de l'emploi et nature de l'activité Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur(trice) est le référent parcours RSA de l'allocataire en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle. Le métier est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion : accompagnement social et accompagnement professionnel. 2. Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité de l'accompagnateur(trice) s'exerce sous forme d'entretiens individuels et de séances collectives et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. 3. Savoirs de base et niveau de connaissance pouvant être prérequis Diplôme BAC + 2 ou 3 social ou formation assistant(e) social(e) Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle. Bonne connaissance du droit du travail. 4. Compétences -> Sur le plan technique : - Connaître le secteur de l'insertion socio-professionnelle ; - Connaître les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi local ; - Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des allocataires ; - Dresser un bilan formation et emploi des[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Maubeuge, 59, Nord, Hauts-de-France

1. Définition de l'emploi et nature de l'activité Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur(trice) est le référent parcours RSA de l'allocataire en matière de parcours d'insertion et de formation socio-professionnelle. Le métier est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion : accompagnement social et accompagnement professionnel. 2. Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité de l'accompagnateur(trice) s'exerce sous forme d'entretiens individuels et de séances collectives et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. 3. Savoirs de base et niveau de connaissance pouvant être prérequis Diplôme professionnel de niveau V, ou IV, ou III (CAP/BEP/bac pro/BTS, ou titre homologué de formation continue), titre PRO CIP ou un autre niveau avec une expérience de plusieurs années dans l'activité exercée. Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle. Bonne connaissance du droit du travail. 4. Compétences -> Sur le plan technique : - Connaître le secteur de l'insertion socio-professionnelle ; - Connaître les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi[...]

Technicien / Technicienne en génie climatique

Emploi Enseignement - Formation

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Missions Placé sous la responsabilité de son hiérarchique, le formateur : Met en œuvre une pédagogie adaptée visant la professionnalisation et la qualification pour favoriser l'accès à l'emploi des bénéficiaires, et/ou leur adaptation aux évolutions de la profession en s'inscrivant dans une démarche de responsabilité sociale et professionnelle. Activités A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Rejoindre BGE Terres de Loire, c'est intégrer une équipe enthousiaste, énergique, créative et active au service des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain et du territoire ! Notre mission : Le cœur de notre métier, c'est avant tout : - L'accompagnement et la formation vers la création et reprise d'entreprise ; - La sécurisation des parcours et l'appui à la montée en compétences des entrepreneurs du territoire ; - Le développement de l'emploi, la création de richesses et de lien social ; - Le développement de nos territoires. La mission du / de la Coordinateur/trice de formation a pour finalité : - D'assurer, en lien avec la direction et les responsables d'antennes, la planification et le déploiement de l'activité de formation de la BGE, - De coordonner les actions des acteurs internes et externes de la structure sur l'activité formation, - De contribuer au développement qualitatif et quantitatif de l'activité formation Elle comporte 5 axes majeurs : - Coordination pédagogique : - Organiser et structurer la mise en œuvre de l'offre de formation (parcours, modules, sessions). - Garantir la bonne compréhension des objectifs, contenus et méthodes pédagogiques par[...]

Peintre en bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous êtes un/une professionnel/le en peinture, avez-vous envisagé le métier de formateur/trice? Le BTP CFA de Noisy-le-Grand vous offre cette opportunité. Sous l'autorité du Directeur et de l'Adjointe de direction en charge de la pédagogie, le formateur F/H élabore, anime et conduit la formation des apprentis et stagiaires, dans le domaine professionnel, afin que ceux-ci acquièrent une qualification certifiée par un diplôme favorisant leur insertion professionnelle. Il / Elle interviendra en 1er lieu sur les diplômes du CAP au BAC PRO et Brevet Professionnel. Vous êtes a minima d'un BAC ou Brevet Professionnel dans le domaine de la peinture afin de permettre l'acquisition des compétences liées aux diplômes dispensés dans notre CFA Avec la collaboration de l'équipe pédagogique : - conçoit, organise et anime la formation alternée des apprentis et stagiaires en concertation avec les maîtres d'apprentissage, dans le cadre des référentiels et programmes des diplômes ; - développe des relations régulières avec l'entreprise et s'assure de la qualité des relations entre le maître d'apprentissage, l'apprenti ou stagiaire et le CFA ; - adapte son action en fonction de la diversité[...]

Factotum

Emploi Hôtellerie - Camping

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Parcours Emploi-Formation CQP Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en alternance chez Huttopia & Cie Vous aimez vivre en extérieur et vous voulez travailler au grand air, dans un cadre naturel ? Que vous soyez en formation initiale ou en reconversion, cette formation est faite pour vous ! Forts de leurs valeurs communes, Huttopia, entreprise innovante dans l'écotourisme, et la MFR de St Laurent de Chamousset (69) s'associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrière motivantes ! Devenez Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en Hôtellerie de Plein Air ! Uniquement si vous souhaitez . - Suivre un parcours sur mesure, entrer rapidement dans la vie active et pourquoi pas chez Huttopia ; - Exercer dans un secteur en pleine croissance, à forte employabilité ; - Et surtout, travailler dans des bureaux de plusieurs hectares ! QUI SOMMES-NOUS ? Huttopia développe depuis 25 ans un concept de Glampings, alliant nature, confort et esthétique dans des sites naturels préservés en s'adaptant à la culture et à l'esprit des lieux. Le groupe compte aujourd'hui 102 sites en France et à l'international. Avec ses Villages Forestiers, ses Campings-Nature[...]

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Hôtellerie - Camping

Horbourg-Wihr, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Parcours Emploi-Formation CQP Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en alternance chez Huttopia & Cie. Vous aimez vivre en extérieur et vous voulez travailler au grand air, dans un cadre naturel ? Que vous soyez en formation initiale ou en reconversion, cette formation est faite pour vous ! Forts de leurs valeurs communes, Huttopia, entreprise innovante dans l'écotourisme, et la MFR de St Laurent de Chamousset (69) s'associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrière motivantes ! Devenez Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en Hôtellerie de Plein Air ! Uniquement si vous souhaitez . - Suivre un parcours sur mesure, entrer rapidement dans la vie active et pourquoi pas chez Huttopia ; - Exercer dans un secteur en pleine croissance, à forte employabilité ; - Et surtout, travailler dans des bureaux de plusieurs hectares ! QUI SOMMES-NOUS ? Huttopia développe depuis 25 ans un concept de Glampings, alliant nature, confort et esthétique dans des sites naturels préservés en s'adaptant à la culture et à l'esprit des lieux. Le groupe compte aujourd'hui 102 sites en France et à l'international. Avec ses Villages Forestiers, ses Campings-Nature[...]

Factotum

Emploi Hôtellerie - Camping

Val-des-Prés, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Factotum

Emploi Hôtellerie - Camping

Royat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Factotum

Emploi Hôtellerie - Camping

Dardilly, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Ma Région Virtuose - Sélim Mazari, piano et direction / Sinfonia Varsovia

Musique

Château-Gontier 53200

Le 25/01/2026

Wolfgang Amadeus Mozart (1756 – 1791) : Concerto pour piano et orchestre n°13 en ut majeur K. 415 Rondo pour piano et orchestre en ré majeur K.382 Exemple unique dans l’histoire de la musique par leur richesse et leur variété, les concertos pour piano de Mozart accompagnent toute la période viennoise du compositeur. Dernier d’une série de trois concertos écrits en même temps, le Concerto n°13 se distingue par sa riche instrumentation. Il précède ici l’irrésistible Rondo en ré majeur dont le thème typiquement viennois donne lieu à six brillantes variations aux caractères contrastés. Sélim Mazari est l’un des pianistes français les plus remarqués de sa génération. Il commence le piano très jeune et poursuit sa formation au Conservatoire de Paris, notamment auprès de Brigitte Engerer, qui marque durablement son parcours. Il se perfectionne ensuite à Londres et à Vienne auprès de grands maîtres de l’école européenne. Révélation ADAMI en 2012 puis nommé aux Victoires de la Musique Classique en 2018, il s’impose rapidement sur la scène internationale. Son premier album, consacré aux Variations de Beethoven, reçoit un Diapason d’Or et attire l’attention de la critique par la[...]

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Présentation des organisations : Le RPNA est le DSRP de la région Nouvelle Aquitaine. Il a pour mission principale de rassembler, de manière pluridisciplinaire, les acteurs de la périnatalité et de leur proposer un espace de réflexion et de partage autour de projets de prévention et promotion de la santé périnatale, l'amélioration et l'harmonisation des pratiques. Depuis 2022, le RPNA porte l'Expérimentation. issue de l'article 51 de la Loi de Financement de la Sécurité Sociale de 2018 : Parcours Cocon, le futur Réseau de Suivi des Enfants Vulnérables (RSEV). Le Parcours Cocon est un dispositif expérimental impulsé sous tutelle du ministère de la Santé, de l'ARS et de la CNAM. Cette expérimentation est portée par 3 régions : Nouvelle Aquitaine, Occitanie et PACA). Le Parcours COCON a pour objectif de renforcer et d'harmoniser le suivi des enfants vulnérables, à risque de troubles du neurodéveloppement (TND), et de leur apporter des soins, si nécessaire, sans reste à charge pour la famille. MISSIONS PRINCIPALES : A/ORGANISATION DU PLAN DE FORMATION DE L'EXP. COCON : 1/Obtention et maintien de la certification Qualiopi : - Préparer et coordonnées l'ensemble des actions[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Salaire : de 2 009,25€ à 2 220,75€ brut suivant expériences, ancienneté et compétences Emploi repère : convention collective ACI - Accompagnateur-rice socioprofessionnel-le - Niveau A ou B Déroulé du poste : emploi à temps plein Poste à pourvoir : dès que le recrutement est finalisé Rattachement hiérarchique : la direction Lieu de travail : 26 rue Alphonse de Lamartine 54300 Lunéville. Déplacements ponctuels possibles avec les moyens techniques mis à disposition. ------------------------------------------------ L'employeur L'association INES Insertion Zola et Lothar agit dans le secteur de l'Insertion par l'Activité Economique. Le choix de se mettre au service des plus démunis correspond à notre détermination d'agir sur la société en favorisant l'épanouissement d'individus libres et responsables. Nous agissons strictement dans le domaine qui est le nôtre, à savoir la formation et l'accompagnement en vue, d'une insertion professionnelle (emploi ou formation) et de tisser du lien social et culturel. INES Insertion Zola et Lothar s'appuie sur différentes activités pour mettre en œuvre ses ateliers et chantiers d'insertion : - Maraichage en conversation AB - Entretien des[...]

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Chapelle-Saint-Luc, 10, Aube, Grand Est

Coordinateur-rice pédagogique - Formations linguistiques (ASL / FLP / Alpha-FLE) Notre organisme de formation certifié Qualiopi recherche un-e Coordinateur-rice pédagogique en alternance pour participer à la coordination des dispositifs ASL, FLP et Alpha-FLE, au suivi des parcours et à la qualité des actions pédagogiques. L'alternance s'inscrit dans le parcours « Ingénieur Responsable Pédagogique » d'OpenClassrooms, une formation certifiante de niveau 6 (bac +3/4) permettant de développer les compétences en ingénierie pédagogique, en conception de parcours et en coordination de projets de formation : analyse des besoins, structuration de cursus, création de ressources, évaluation des apprentissages et pilotage qualité. OpenClassrooms +1 Missions principales Coordination pédagogique Participer à l'organisation et à la planification des formations ASL, FLP et Alpha-FLE. Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des progressions et des supports. Veiller à la cohérence des parcours et modalités pédagogiques. Participer aux réunions pédagogiques. Suivi des formateurs Accompagner les formateurs dans la mise en œuvre des séquences. Identifier besoins en professionnalisation[...]

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

A2S est un centre de formation et CFA spécialisé dans les métiers de la sécurité. Nous concevons et animons des parcours de formation tels que le SSIAP, le TFP APS (permettant d'obtenir la carte professionnelle d'agent de sécurité), des modules de vidéoprotection, habilitations électriques, . en présentiel. A2S est avant tout un lieu d'accompagnement et de transmission. Nous accueillons des personnes aux parcours variés, avec l'ambition de leur permettre d'acquérir des compétences solides et de consolider leur projet professionnel dans les métiers de la sécurité. L'équipe est engagée pour accompagner chaque stagiaire tout au long de son parcours, sécuriser les étapes de formation et créer les conditions de la réussite et de l'insertion professionnelle. Certifié Qualiopi, A2S conjugue exigence pédagogique, rigueur réglementaire et engagement humain, dans un esprit d'équipe solidaire et impliqué au service des stagiaires. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un-e coordinateur-trice administratif-ve, basé-e au siège de l'école à Montpellier. Rattaché-e à la direction, vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement administratif d'A2S, tout en[...]

Technicien / Technicienne chauffagiste

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

3 POSTES à POURVOIR Vous souhaitez apprendre un nouveau métier et construire une carrière durable dans la maintenance chauffage ? ISERBA recrute et forme ses futurs visiteurs techniques chauffage ! ISERBA, acteur majeur de la maintenance et des services techniques à l'habitat, vous propose une opportunité de formation concrète, rémunérée et débouchant sur un emploi durable. + Objectif du parcours Former des candidats motivés au métier de visiteur technique chauffage, via un parcours de formation intensif de 2 mois, avant intégration en entreprise. Formation basée à Dijon Durée : 2 mois (POEI via France Travail) Hébergement et restauration pris en charge du lundi au vendredi Retour au domicile le week-end Les candidats pourront bénéficier des indemnités France Travail pendant toute la durée de la formation. + Le programme de formation Encadré(e) par des formateurs et professionnels ISERBA, vous serez formé(e) à : Comprendre le fonctionnement des équipements de chauffage (bases opérationnelles) Réaliser des visites techniques sur site Identifier les dysfonctionnements simples Appliquer les règles de sécurité Acquérir les bases nécessaires pour évoluer vers un[...]

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Activités A ce titre, il : Anime des séances d'apprentissage, Conduit en autonomie des formations, Met en œuvre les prestations relevant de l'offre de services de certification des compétences acquises, Assure le bon fonctionnement du plateau technique sur lequel il évolue, S'inscrit dans un collectif de travail impliquant l'ensemble des acteurs concernés par l'accompagnement des bénéficiaires dans leurs projets d'acquisition de compétences, de qualification, d'insertion professionnelle et d'accès à l'emploi, Présente l'offre de services de l'AFPA aux entreprises avec lesquelles il est en relation, concourt à la détection des besoins clients et les signale à la fonction développement, Réalise le suivi des stagiaires dans son cadre de responsabilité et participe à l'approvisionnement logistique de son unité de production en exprimant ses besoins, Respecte le cadre économique des actions dans lesquelles il intervient, sans préjudice sur la qualité, en tenant compte des impératifs liés à la gestion des moyens. Activités principales - Animation et mise en œuvre et/ou conduite de prestations de formation, de certification et d'ingénierie. L'activité de formation est au centre[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'Afpa, le leader de la formation des actifs en France ! Pourquoi nous choisir ? Impact Social : Intégrez un collectif où l'utilité sociale est une fierté et un moteur quotidien. Nous accompagnons les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Valeurs Humaines : Partagez nos valeurs d'attachement profond aux valeurs humaines. Rejoignez-nous et faites la différence ! L'Afpa de Nevers (58) recrute un Formateur Professionnel d'Adultes (H/F) en contrat d'apprentissage. Vos missions : Accompagnement : Aider notre équipe sur divers dispositifs permettant de tester des métiers grandeur nature, de réfléchir à un projet professionnel et de gagner en confiance. Formation : Vous serez formé par nos équipes pour maîtriser nos processus et comprendre nos besoins. Vos responsabilités : Construire des parcours pédagogiques en lien avec les autres acteurs de l'accompagnement internes et externes. Favoriser l'accès à une culture générale et à une meilleure connaissance de l'environnement socioprofessionnel à travers des temps de formation. Aider au développement des connaissances, des capacités d'apprentissage, des modes de[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Chargé.e de projet emploi pour notre agence de Angers. Description du poste : Dans le cadre du dispositif[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Consultant.e en reclassement professionnelle pour notre agence de Lannion Description du poste : Vous[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines qui opère depuis 1989. Nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : - Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte - Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social - Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs emploi / formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Chargé.e de projet emploi pour notre agence de Quimper. Description du poste : Dans le cadre du dispositif Un Emploi Stable (UES), vous interviendrez sur l'accompagnement des demandeurs d'emploi disposant[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Consultant.e en reclassement professionnelle pour notre agence de Brives Description du poste : Vous[...]

Manager de proximité

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie ainsi qu'en Ile-de-France, Nouvelle Aquitaine et Auvergne-Rhône Alpes. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs répartis sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Nous recrutons un.e Manager de proximité qui sera basé.e à Challans Description du poste : Nous recherchons un.e manager d'agences[...]

Médiateur / Médiatrice en santé pair

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Profil recherché Nous recherchons une personne ayant : - Une expérience vécue significative en lien avec la santé mentale (troubles psychiques, parcours de soins, hospitalisations, etc.), - Et/ou une expérience de vie proche de celle des jeunes accompagnés (parcours ASE, ruptures familiales, précarité, marginalité, difficultés d'accès aux droits, etc.), - Avec un recul suffisant sur ce parcours pour pouvoir le partager de manière utile, sécurisante et professionnelle. Profil et expérience Avoir traversé certaines difficultés similaires à celles rencontrées par les jeunes : santé mentale, ruptures, prévention / protection de l'enfance, précarité, addiction, prostitution etc. Connaissances conseillées - Culture générale sur les problèmes sanitaires et sociaux. - Connaissance de l'orientation rétablissement. - Notions sur les politiques jeunesse, la protection de l'enfance, l'ASE, la prévention spécialisée, etc. - Connaissance de l'outil informatique. Compétences personnelles - Capacité à travailler en équipe. - Capacité de recul sur son parcours personnel. - Capacité à mobiliser son savoir expérientiel auprès des locataires. - Identification des forces qui permettent le[...]

Formateur / Formatrice qualité

Emploi Enseignement - Formation

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons un(e) formateur / formatrice en électricité pour animer un parcours intensif « BOOST », destiné à préparer de futurs apprentis à l'entrée en alternance. L'objectif de ce parcours est de transmettre des bases solides et opérationnelles du métier, avec une forte dominante pratique, afin de permettre aux apprenants d'être rapidement autonomes et efficaces en entreprise durant leur période d'alternance. Le formateur interviendra en présentiel, en s'appuyant sur des situations concrètes de chantier, le développement des gestes professionnels, et une posture pédagogique adaptée à un public en insertion ou en début de parcours professionnel. Lieu de la mission : Pantin (93) Période de la mission : Démarrage prévisionnel : entre mi-mars et début avril Période envisagée : du 16 mars au 23 juin 2026 Formation concernée : Titre Professionnel Électricien d'Équipement du Bâtiment (EEB) Parcours intensif « BOOST » Profil recherché : Solide expérience en électricité bâtiment Très bonne maîtrise des fondamentaux du métier Capacité à transmettre par la pratique et la mise en situation Expérience en formation professionnelle appréciée Posture professionnelle,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Le CIBC Bretagne recrute un (e) formateur/trice en insertion professionnelle Qui sommes nous ? Présent sur tout le territoire depuis plus de 30 ans, le CIBC développe et capitalise des savoir-faire axés sur l'ingénierie des parcours professionnels, l'accompagnement des mobilités et des transitions professionnelles. Notre offre : Au sein d'une équipe de formateurs/trices et de conseillers/ères en insertion professionnelle, vous accompagnez un groupe d'adultes souhaitant concrétiser un projet professionnel dans le cadre du dispositif Prépa Avenir Adultes. Le poste est basé sur Audierne Missions principales : Animer des ateliers collectifs autour de l'emploi, de la formation, des compétences transversales et des savoir-être professionnels Mener des entretiens individuels : diagnostic, suivi, bilans de parcours Accompagner la découverte des métiers, des secteurs professionnels et des parcours de formation Soutenir le développement des compétences de base et des usages numériques pour l'emploi Préparer les bénéficiaires à la présentation de leur projet professionnel devant jury Travailler en lien étroit avec les orienteurs, les partenaires emploi-formation et les acteurs[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Le Conseiller carrière et parcours professionnels doit jouer un rôle d'appui direct aux personnels et aux managers. Ses objectifs principaux seront de : - Accompagner les managers de manière individuelle ou collective et développer leur capacité à appréhender le volet RH de leurs missions (motivation de leurs équipes, régulation de la charge de travail, prévention des risques psychosociaux, règlement des situations individuelles.). - Promouvoir et accompagner les mobilités internes ou externe en lien avec la stratégie de l'école et le développement des carrières des personnels. - Prévenir et traiter les situations individuelles sensibles avec pour objectif de prévenir les contentieux. - Faire de la politique de formation un levier de développement des compétences en adéquation avec le plan de transformation de l'Ecole et les obligations réglementaires. Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines, au sein du pôle Développement RH et expérience collaborateur, vous collaborerez en binôme avec une chargée de développement RH. Le pôle soutiendra le projet de transformation de l'école en plaçant les compétences, la qualité du parcours professionnel et l'accompagnement[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Hôtellerie - Camping

Lanobre, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 12 mois, vous préparerez un Certificat de Qualification et Professionnalisation Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) chez Huttopia & Cie Vous aimez vivre en extérieur et vous voulez travailler au grand air, dans un cadre naturel ? Que vous soyez en formation initiale ou en reconversion, cette formation est faite pour vous ! Forts de leurs valeurs communes, Huttopia, entreprise innovante dans l'écotourisme, et la MFR de St Laurent de Chamousset (69) s'associent afin de vous proposer un parcours emploi-formation et des perspectives de carrière motivantes ! Devenez Ouvrier qualifié de maintenance (H/F) en Hôtellerie de Plein Air ! Uniquement si vous souhaitez . - Suivre un parcours sur mesure, entrer rapidement dans la vie active et pourquoi pas chez Huttopia ; - Exercer dans un secteur en pleine croissance, à forte employabilité ; - Et surtout, travailler dans des bureaux de plusieurs hectares ! QUI SOMMES-NOUS ? Huttopia développe depuis 25 ans un concept de Glampings, alliant nature, confort et esthétique dans des sites naturels préservés en s'adaptant à la culture et à l'esprit des lieux. Le groupe compte aujourd'hui[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Poisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales : 1. Gestion administrative et pédagogique de la formation et de l'apprentissage Vous assurerez le suivi administratif, réglementaire et opérationnel des parcours de formation en apprentissage et serez responsable des missions suivantes : - Être référent-e sur la législation liée à l'apprentissage - Accompagner les maîtres d'apprentissage dans la complétude et l'enregistrement des contrats d'apprentissage et des conventions de formation auprès de l'opérateur de compétences référent - Gérer les relations contractuelles avec les apprenants, les familles et les maîtres d'apprentissage - Créer, gérer et mettre à jour les dossiers des apprentis - Organiser et suivre les enquêtes de satisfaction à mi-parcours, fin de parcours et post-formation - Etre référent-e auprès des autorités de tutelle pour la présentation des bilans d'activité pédagogique et la réponse aux enquêtes institutionnelles - Gérer les commandes fournisseurs et les bons de commande (1er équipement) - Insérer le Centre d'Élevage de Poisy dans les dispositifs d'aide aux apprenants (Pass'Région, carte M'RA, etc.) - Assurer l'accueil physique et téléphonique des apprenants et des partenaires -[...]

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez à apprendre un métier concret au cœur des flux de marchandises ? Le groupement d'employeurs Rev'up vous offre un véritable tremplin professionnel. Devenez Préparateur de commandes / Cariste polyvalent (H/F) - Nous recrutons 10 futurs talents pour un parcours complet en contrat d'alternance dans le secteur dynamique de la logistique. Votre Opportunité : Obtenez des certifications recherchées (CACES) tout en étant rémunéré. Formation complète assurée, aucun prérequis technique exigé. Date de démarrage : Le 02 février 2026. Le + Rev'up : Vous êtes salarié du groupement d'employeurs et intégrez l'une de nos entreprises partenaires à l'issue de votre formation initiale. C'est la sécurité d'un employeur unique avec la richesse d'une expérience de terrain. Le METIER: En tant qu'opérateur logistique, vous serez un maillon essentiel de la chaîne de distribution. Accompagné par votre tuteur, vous apprendrez à : - Préparer les commandes : Rassembler les produits, assurer le colisage et l'étiquetage. - Manipuler les engins de manutention : Conduire en sécurité les chariots pour le stockage ou le déstockage. - Gérer les flux : Réceptionner les marchandises,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Positionnement hiérarchique - Sous la responsabilité directe : Coordinateur de l'action Finalité du poste Le/la Chargé-e de parcours accompagne des personnes très éloignées de l'emploi dans un parcours global, individualisé et sans couture, visant la remobilisation, la levée des freins périphériques et l'accès à une solution de droit commun (emploi, formation.), conformément au cadre de l'offre de repérage et de remobilisation (O2R) Missions principales A. Repérage et "aller-vers" - Aller à la rencontre des publics dits « invisibles » : maraudes, permanences de proximité, actions hors-les-murs, partenariats de terrain. - Identifier les situations d'éloignement à l'emploi (isolement, rupture de droits, cumul de freins). - Créer un premier lien de confiance et favoriser l'adhésion volontaire au parcours. B. Remobilisation des personnes - Mettre en œuvre des actions individuelles et collectives de remobilisation : o confiance en soi, o projection professionnelle, o socialisation, o reprise de rythme. - Travailler l'engagement progressif dans un parcours d'accompagnement. - Adapter l'intensité et les modalités d'intervention à la situation de chaque personne. C. Accompagnement[...]

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Emploi Enseignement - Formation

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

A propos Education et Formation est une association pilote dans le cadre du développement de la formation de base, de la lutte contre l'illettrisme et l'exclusion depuis 1972. Structure régionale expérimentée et innovante dans la formation professionnelle et l'insertion des publics de niveau 1 à 3, l'association est engagée dans le développement local, économique, social et culturel. Description L'association Education et Formation recrute en CDD usage, pour une durée de 6 mois, un.e Formateur.trice Accompagnateur.trice exerçant ses missions principalement sur le site de ROUEN dans le cadre d'un contrat temps complet à raison de 35 heures hebdomadaires annualisées Lieu de travail : Rouen - Déplacements sur l'agglomération rouennaise. Mission Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle Interventions en orientation professionnelle, construction de projet, TRE, développement personnel pour des publics adultes demandeurs d'emploi. Objectifs : Diagnostiquer les besoins, les projets, les compétences, accompagner à l'élaboration d'un parcours d'insertion vers l'emploi, valider le projet professionnel permettant d'envisager une sortie positive (emploi ou formation qualifiante).[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rejoignez Léo Lagrange Formation, un acteur majeur de la formation, de l'accompagnement, du conseil et de l'évolution professionnelle ! Pour le secteur Châteaudun, dans le cadre d'un contrat à durée déterminé à temps complet, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'accompagnement social et professionnel. Le/La Chargé/e d'Accompagnement Social et Professionnel repère, remobilise et accompagne les personnes les plus éloignées de l'emploi dites "invisibles". Poste à pourvoir dès que possible. Dans le cadre d'un travail collaboratif important et essentiel, vos fonctions essentielles seront les suivantes : - Repérer des publics éloignés de l'emploi - Mobiliser un réseau de partenaires locaux en vue du repérage et de l'accompagnement des publics - Établir un diagnostic de situation afin d'élaborer un parcours personnalisé pour un accompagnement adéquat - Assurer la préparation des séquences individuelles et/ou collectives - Concevoir et préparer des modules - Animer des ateliers et suivre chaque étape du parcours. - Participer à l'amélioration de la qualité des actions par la mise en place et le suivi des indicateurs - Rédiger des fiches liaisons à destination des partenaires[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez l'AFPA, le leader de la formation des actifs en France ! Pourquoi nous choisir ? Impact Social : Intégrez un collectif où l'utilité sociale est une fierté et un moteur quotidien. Nous accompagnons les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Valeurs Humaines : Partagez nos valeurs d'attachement profond aux valeurs humaines. Rejoignez-nous et faites la différence ! L'AFPA recrute en alternance un Conseiller en Insertion Professionnelle (H/F) en contrat d'apprentissage pour son centre de Lons-Le-Saunier (39). Nous recherchons un alternant motivé et dynamique pour accompagner nos partenaires et nos clients stagiaires sur notre site. Sous la responsabilité du Responsable d'accompagnement des Parcours et en lien avec les équipes du centre vos missions seront les suivantes : - Développer et animer le Village des Solutions du centre, avec le soutien des équipes en place. - Être le Référent développement des réseaux d'entreprises auprès des stagiaires du Dispositif en Amont de la Qualification Missions : - Participation au développement des activités et au pilotage[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

A propos de L'Adrar : Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Nos valeurs : - Accessibilité et égalité des chances : L'ADRAR s'engage à rendre la formation professionnelle accessible à tous, en permettant à chacun de se former et d'évoluer, quel que soit son parcours, son statut ou son niveau d'études. - Innovation pédagogique : L'ADRAR intègre des outils numériques et des méthodes pédagogiques modernes pour répondre aux évolutions des métiers et des technologies, tout en assurant la qualité et la pertinence des formations proposées. - Insertion professionnelle : Notre mission est de favoriser l'accès à l'emploi, en étroite collaboration avec les entreprises locales et en proposant des parcours de formation en alternance (contrat[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Combourg, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - CDD À COMBOURG Lieu : Combourg (35) avec déplacement à l'agence de Fougères (35) Prise de poste : Janvier 2026 Type de contrat : CDD Expérience requise : 5 ans Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats - Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés - Animer des ateliers collectifs (orientation,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

OFFRE D'EMPLOI : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) - CDD À VITRE Lieu : Vitré (35) avec déplacement à l'agence de Fougères (35) Prise de poste : Janvier 2026 Type de contrat : CDD Expérience requise : 5 ans Avantages : Tickets restaurant ________________________________________ QUI SOMMES-NOUS ? Acteur engagé dans le secteur de la formation pour adultes, Analyse & Action accompagne depuis 30 ans des publics en transition professionnelle. Notre objectif ? Aider chacun à trouver sa voie, rebondir, s'épanouir dans un parcours pro qui a du sens. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un collectif dynamique, humain, et à l'écoute, où les idées et l'envie d'avancer ensemble sont les bienvenues ! ________________________________________ TES MISSIONS SI TU NOUS REJOINS Dans le cadre de nos prestations autour de l'orientation et de l'insertion professionnelle, tu seras un pilier dans l'accompagnement de nos bénéficiaires, qu'ils soient actifs ou en recherche d'emploi. Au quotidien, tu seras amené(e) à : - Accueillir, écouter et diagnostiquer les besoins des candidats - Élaborer des parcours d'accompagnement individualisés - Animer des ateliers collectifs (orientation,[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du « référent de parcours » sont les suivantes : - Repérage des jeunes éloignés de l'emploi et de la formation par le biais d'une pratique du "aller-vers" les jeunes dans l'espace public et sur les réseaux sociaux. Présence sociale lors d'évènements sur les territoires. « Aller vers » les partenaires du territoire. - Remobilisation : mise en action des bénéficiaires par de la remotivation, de la prise de confiance en soi et des actions de socialisation les encourageant à adhérer à un parcours d'accompagnement individualisé et intensif de 3 à 9 mois. - Accompagnement socio-professionnel : Co construire avec les jeunes des parcours d'accompagnement socio-professionnel adaptés et mettre en place un suivi régulier. Proposer des actions de remobilisation (ateliers, stages, formations) Accompagner les jeunes dans leurs démarches vers la formation, l'emploi ou la mobilité Concevoir et animer des ateliers thématiques (estime de soi, CV, préparation aux entretiens, etc.) Favoriser les immersions professionnelles et les rencontres avec des employeurs Collaborer avec les acteurs, organismes de formation et entreprises ; Le parcours du jeune doit[...]

Affiner par géographie

Journée portes ouvertes Sport Bretagne

Journée portes ouvertes Sport Bretagne

Marche sur l'histoire de la Terre

Projection du documentaire "La Maison en A"

Dominique d’Acher - Les chantiers organiques de l’inachevé

Forum Emploi des Femmes

Professeur / Professeure de matières générales

Concepteur-animateur / Conceptrice-animatrice de formation

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice

A contre marée, tracer son sillon

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Technicien / Technicienne en génie climatique

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Peintre en bâtiment

Factotum

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Factotum

Factotum

Factotum

Ma Région Virtuose - Sélim Mazari, piano et direction / Sinfonia Varsovia

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Technicien / Technicienne chauffagiste

Electricien / Electricienne du bâtiment

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Chargé / Chargée de projet emploi

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Chargé / Chargée de projet emploi

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Manager de proximité

Médiateur / Médiatrice en santé pair

Formateur / Formatrice qualité

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Assistant / Assistante de service formation

Agent / Agente logistique en magasinage

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Accompagnateur(trice) formateur(trice) technique insert prof

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Assistant administratif / Assistante administrative

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Ressources supplémentaires