photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Deuxième régime de Protection social en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. La MSA c'est : - 16 000 collaborateurs répartis sur l'ensemble du territoire au sein de 37 organismes. - La protection de plus de 5 millions de personnes (agriculteurs, salariés agricoles, collaborateurs des organismes professionnels agricoles) en santé, famille, retraite, handicap et plus encore. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; - Evoluer au sein d'une organisation soucieuse du bien être de ses collaborateurs permettant l'équilibre vie privée/ vie professionnelle. Vous avez soif de nouveaux challenges, souhaitez relever de nouveaux défis et donner du sens à votre carrière professionnelle, la MSA est faite pour vous ! Poste AFFECTATION : Service Action Sanitaire et Social PRINCIPALES MISSIONS : Dans le cadre[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Marcols-les-Eaux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives et curatives afin de préserver l'autonomie du résident et améliorer sa qualité de vie. Il évalue l'état psychologique du résident et lui apporte le soutien et l'aide psychologique dont il a besoin. Il propose un soutien de l'entourage du résident lorsque cela est nécessaire au bien-être de celui-ci. Il assure également l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire en fonction des situations rencontrées lors des réunions de situation hebdomadaires. Vos missions seront les suivantes : - Accompagnement de l'entrée du résident en veillant à ce que sa décision d'entrée en EHPAD soit pleinement éclairée - Identification des besoins et des souhaits du résident - Accompagnement et écoute des résidents, notamment dans la période d'adaptation au nouveau lieu de vie - Pilotage de la formalisation, de la mise en œuvre et de la réévaluation des projets de vie personnalisés - Élaboration et mise en œuvre d'activités à visée thérapeutique - Suivi de l'avancement du travail psychologique du résident et participation à l'actualisation du projet de soin du résident, en équipe pluridisciplinaire - Accompagnement de[...]

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Technicien(ne) systèmes d'information et télécommunications

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Vos activités principales : - Participe à la mise en place des procédures de gestion et administre les composants systèmes d'infrastructures logicielles, de réseaux et de sites des SI pour en assurer la cohérence, la qualité : (niveau 1,2 et 3) - Maintenance technique, exploitation et supervision des infrastructures informatiques, réseaux, logiciels - Support utilisateur : assure l'assistance aux utilisateurs et gère les incidents d'exploitation - Gestion technique du parc informatique - Maintenance et administration des comptes du domaine, des comptes de messagerie - Déploiement d'applications nationales, - Maintenance et administration de la téléphonie (niveau 1) : PABX, câblage téléphonique, suivi opérateurs - Mise en œuvre, gestion des outils télématiques, participation aux travaux d'installation d'outils périphériques (visio-conferences etc.) - Participe à la gestion de l'INPT - Participe à la gestion de crise - Participation aux projets départementaux et nationaux (téléphonie, informatique..) - Participe à la mise en œuvre des moyens et outils nécessaires au maintien et à l'optimisation de la performance des systèmes et réseaux d'information. - Participe aux recettes[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur : - Accompagner l'enfant et l'adolescent individuellement et collectivement dans les actes de la vie quotidienne. - Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement à partir des Observations de l'ensemble des parties prenantes. - Proposer des rencontres régulières avec les familles et/ou les représentants légaux, les Référents sociaux et l'ensemble des partenaires. - Organiser et mettre en œuvre des activités et des projets éducatifs favorisant l'épanouissement de l'enfant. - Rédiger de notes de synthèses et des rapports de fin de mesure. - Participer aux réunions d'équipe et de l'établissement. - Vous participez au développement des projets initiés ou à venir de l'établissement. Vous développez le travail en réseau et inscrivez votre action dans une dynamique continue d'amélioration de la qualité. Profil et compétences requises : - Diplôme d'État d'éducateur Spécialisé, d'Assistant Social, de Moniteur Éducateur, CESF,[...]

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Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Corneille, 72, Sarthe, Pays de la Loire

LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU GESNOIS BILURIEN EST CONSTITUÉE DE 21 COMMUNES SITUÉES AUTOUR DES AXES LE MANS-PARIS ET LE MANS-ORLÉANS ET S'ÉTEND JUSQU'AUX ABORDS DE L'AGGLOMÉRATION MANCELLE. NOTRE COLLECTIVITÉ REPOSE SUR CINQ PÔLES DE CENTRALITÉ, À SAVOIR BOULOIRE, CONNERRÉ, MONTFORT-LE-GESNOIS, SAINT-MARS-LA-BRIÈRE ET SAVIGNÉ-L'ÉVÊQUE. NOTRE POPULATION TOTALE ATTEINT 31 115 HABITANTS. Date de début de contrat dès que possible Poste basé sur Saint Corneille : Accueils périscolaires matins et soirs Salaire : selon la grille indiciaire des adjoints d'animation (1801€ brut pour un temps plein : 35h) Contraintes liées au poste : déplacements matin et soir (accueils périscolaires) Envoyer CV+ lettre de motivation rh@cc-gesnoisbilurien.fr Pour informations complémentaires, contacter le 02 43 54 80 48 MISSIONS : -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations en lien avec les orientations pédagogiques de la Communauté de Commune - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique - Animer et encadrer des activités - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir et informer l'équipe enseignante ou le responsable[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Savigné-l'Évêque, 72, Sarthe, Pays de la Loire

LA COMMUNAUTÉ DE COMMUNES DU GESNOIS BILURIEN EST CONSTITUÉE DE 21 COMMUNES SITUÉES AUTOUR DES AXES LE MANS-PARIS ET LE MANS-ORLÉANS ET S'ÉTEND JUSQU'AUX ABORDS DE L'AGGLOMÉRATION MANCELLE. NOTRE COLLECTIVITÉ REPOSE SUR CINQ PÔLES DE CENTRALITÉ, À SAVOIR BOULOIRE, CONNERRÉ, MONTFORT-LE-GESNOIS, SAINT-MARS-LA-BRIÈRE ET SAVIGNÉ-L'ÉVÊQUE. NOTRE POPULATION TOTALE ATTEINT 31 115 HABITANTS. Date de début de contrat dès que possible Poste basé sur Savigné l'Evêque : APS soirs + mercredis Salaire : selon la grille indiciaire des adjoints d'animation (1801€ brut pour un temps plein : 35h) Envoyer CV+ lettre de motivation rh@cc-gesnoisbilurien.fr Pour informations complémentaires, contacter le 02 43 54 80 48 MISSIONS : -Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animations en lien avec les orientations pédagogiques de la Communauté de Commune - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique - Animer et encadrer des activités - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir et informer l'équipe enseignante ou le responsable de site - Veiller à la sécurité physique et affective des enfants sur les temps d'animation -[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Lussac-les-Châteaux, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un.e Educateur.rice Jeunes Enfants/Auxiliaire de Puériculture La fonction de ce poste consiste à assurer l'accueil du jeune enfant et favoriser son bien-être en l'absence de sa famille. Dans cette fonction, est aussi attendu que les orientations du projet social de la MJC21 soient intégrées à sa pratique professionnelle. Missions: v Accueil des enfants et des parents o Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité o Favoriser la socialisation du jeune enfant o Impliquer les parents dans la vie associative v Elaboration et mise en oeuvre des projets d'activités o Organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression o Veiller à la mise en oeuvre du projet éducatif o Participer au travail de l'équipe et aux réunions v Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires eu bien-être de l'enfant o Aménager des espaces de vies et assurer la sécurité affective et physique des enfants o Réaliser les besoins d'hygiène de l'enfant et répondre à leur besoins alimentaires o Aider l'enfant à progressivement acquérir des gestes et comportements autonomes Conditions d'emplois Indice 305[...]

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Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Commercial BTP H/F. Vous intervenez pour une enseigne spécialisée dans la vente de matériel de gros œuvre et de second œuvre sur le secteur de SAINT CERE. Vous travaillerez du lundi au vendredi en horaires de journée, de 8h à 12h et de 13h à 17h. Vos principales missions consisteront à : - Rencontrer les artisans pour fidéliser les clients et ouvrir de nouveaux comptes - Suivre les chantiers pour assurer un bon service - Déjeuner avec les artisans pour renforcer les relations professionnelles - Conseiller et vendre des articles de gros et de second œuvre La rémunération est comprise entre 2000 € et 3000 €, en fonction de votre profil. Mission à pourvoir immédiatement. Profil recherché : Nous recherchons un candidat avec une expérience confirmée en conseil clientèle, en particulier dans le secteur du BTP. Vous possédez une bonne connaissance des produits de construction. Vous êtes capable d'analyser les attentes des clients et de proposer des solutions adaptées. Si vous aimez le contact et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction client, rejoignez PROMAN. Compétences requises : - Expérience en conseil clientèle,[...]

photo Educateur / Educatrice d'activités sportives

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Loriol-sur-Drôme, ville dynamique de 6.680 habitants située entre Valence et Montélimar, recrute un(e) éducateur(trice) des activités physiques et sportives contractuel(le). Au sein du service des affaires scolaires, extrascolaires et des sports, l'éducateur(trice) des activités physiques et sportives anime et encadre les activités physiques et sportives avec un public scolaire ou associatif suivant les orientations définies par la collectivité. L'agent est également amené à collaborer et à construire ses projets avec les enseignants de l'Education Nationale. MISSIONS DU POSTE : - Préparation, coordination et mise en œuvre des activités physiques et sportives de la collectivité sur le plan administratif, social, technique, pédagogique et éducatif, - Conception des stratégies d'intervention pédagogique en autonomie, en fonction du niveau et des caractéristiques des pratiquants en lien direct avec les interlocuteurs privilégiés. - Assistance au personnel de l'éducation nationale dans l'organisation des séances physiques et sportives à l'école primaire - Au niveau scolaire mise en place et suivi des projets pédagogiques en concertation avec les conseillers[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi

Sevrey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du site de Sevrey, site logistique d'environ 50 personnes qui réceptionne et expédie sur la zone EMEA des EPI pour le groupe PIP Global Safety (ex Honeywell) : - Le(a) responsable QHSE développe, met en œuvre et s'assure du déploiement des systèmes de management QHSE de PIP HSP sur le site de Sevrey dans le but d'assurer la sécurité de personnel et la satisfaction des clients. - Le(a) responsable QHSE s'assure de la conformité légale, réglementaire et Corporate du site de Sevrey ; de la veille réglementaire par rapport à la réglementation Française en matière HSE et du règlement EPI (2016/425). Enfin assure la coordination avec les autorités officielles et les services PIP concernés. - Le(a) responsable QHSE est un acteur de l'amélioration continue du site par sa présence sur le terrain, l'animation avec les équipes des sujets QHSE et son expertise. Mission: Applique, propose et améliore les processus QHSE dans le respect du cadre légal, réglementaire et des directives Corporate, selon les exigences HSE applicables aux activités du site. Participe à la mise en œuvre de la politique HSE et Qualité du groupe PIP, en cohérence avec la réglementation en vigueur[...]

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Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Evolution Professionnelle pour notre agence du Mans. Description du poste : Votre[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Minihy-Tréguier, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Les dispositifs enfance de l'association regroupent différents services visant à promouvoir l'éducation, le développement, le bien-être et l'épanouissement des enfants en situation de handicap. Parmi lesquels : - Les accueils de jour, qui offrent aux enfants et adolescents en situation de handicap un enseignement personnalisé en collaboration avec l'Éducation Nationale, ainsi qu'une éducation spécialisée et une formation professionnelle. - Les services de Prestation en Milieu Ordinaire (PMO), qui favorisent le parcours scolaire ainsi que l'acquisition de l'autonomie sociale et personnelle. Ils soutiennent le projet de vie des[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Lambersart, 59, Nord, Hauts-de-France

Temps de Vie, Association loi 1901 (1700 salariés - 2300 lits et places) développant dans la Région Hauts de France et le département du Var, la gestion d'établissements et de services dans les champs de l'accompagnement des personnes âgées, de la santé, de la protection de l'enfance, de la petite enfance, de la famille et des adultes, recrute : Un Educateur Spécialisé (H/F) - CDI - Temps Plein - CCNT 66 à pourvoir de suite Pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social FAS de LAMBERSART intervenant dans le champ de la Protection de l'enfance accompagnant 64 enfants et adolescents, filles et garçons (âgés de 3 à 18 ans révolus) ainsi que 21 jeunes Mineurs Non Accompagnés (âgés de 15 à 18 ans révolus) DESCRIPTIF DE LA FONCTION : Au sein d'une unité de vie accueillant 15 jeunes de 16 à 18 ans, il a pour missions de : - accompagner de manière individuelle et collective les jeunes dans leur vie quotidienne et les accompagner dans la construction de leur projet professionnel, dans les démarches de recherches liées à l'emploi - élaborer, s'assurer le suivi et la mise en œuvre des projets personnalisés en privilégiant la participation active et permanente des jeunes, dans l'expression[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Borce, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous accompagnez les enfants et adolescents accueillis à la MECS Clair-Matin au travers d'une aide quotidienne. Instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes. Vous participez à l'élaboration et met en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées. Missions: Auprès de l'Usager Accompagnement social et éducatif - Assurer l'accueil des usagers et instaurer une relation avec les usagers. - Recueillir des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles.) nécessaire à l'évaluation de la situation de la personne accueillie. - Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités. - Assurer une fonction de "référent". - Accompagner vers le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. - Accompagnement à la scolarité Conduite du projet éducatif - Participer à l'élaboration du projet individualisé. - Mettre en œuvre des actions s'inscrivant dans le projet individualisé. - Evaluer les actions menées dans le cadre du projet individualisé en équipe pluridisciplinaire. - Réaliser le bilan d'étape du projet individuel. - Rédiger les rapports d'évolution. - Présence[...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) grande entreprise

Emploi Hôtellerie - Camping

Gruissan, 11, Aude, Occitanie

Le Camping LVL Les Ayguades - 4 étoiles, situé à Gruissan (Aude), est un établissement relevant du secteur du tourisme social et familial. Rattaché à l'Association LVL, il s'inscrit dans une démarche de qualité, de responsabilité environnementale et d'inclusion professionnelle. L'Association gère plusieurs entités (camping et restaurant) et poursuit un objectif constant de développement, d'amélioration du service et de valorisation de ses équipes. Objectifs attendus Le (la) Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) seconde la Direction générale dans la gestion globale de l'Association et de ses établissements. Il (elle) participe à la définition des orientations stratégiques, à leur mise en œuvre et à la coordination des équipes opérationnelles. Ses principales responsabilités sont les suivantes : Participer aux réunions du Comité de direction. Définir et piloter, en lien avec la Direction générale, la stratégie et la politique de gestion des ressources humaines. Encadrer l'ensemble des services RH et le personnel des deux établissements LVL (camping et restaurant), à l'exclusion du pôle technique. Concevoir et mettre en œuvre des projets RH visant à accompagner l'évolution[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Château-Arnoux-Saint-Auban, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et bienveillante du DAME les Oliviers. Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur éducateur (H/F), au quotidien vous : - Accompagnez la personne accueillie afin de développer ses potentialités et son autonomie, - Participez à l'élaboration la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des projets personnalisés, - Mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers de la conception et de la mise en œuvre activités/ateliers/actions, - Participez à la vie institutionnelle et au travail d'équipe, - Contribuez à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement, - Participez à la mise en œuvre des actions de partenariats socio-éducatifs, - Favorisez la continuité de l'accompagnement : Projet sortie/orientation, - Veillez à la sécurité des personnes et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Sous la responsabilité de la directrice, l'ASP met en œuvre la mission d'accompagnement social et professionnel des deux agréments de la SIAE dans toutes leurs dimensions. Dans le cadre d'un remplacement maladie, Vos principales missions sont : - Organiser le recrutement des opérateurs de quartier en CDDI, en mobilisant les partenaires et par le biais de la plateforme ITOU. - Mettre en place un accompagnement individualisé pour chaque salarié pendant la durée de son contrat, en travaillant à la résolution des principaux freins à l'emploi et à l'identification d'un projet professionnel cohérent et réaliste. - Entrer en relation avec les partenaires référents sociaux des salariés pour la coordination des parcours et la résolution des problématiques sociales. - Participer à la vie du contrat et à la montée en compétences des salariés en travaillant avec l'équipe technique à l'évaluation des salariés tout au long de leur parcours. - Identifier les besoins et rechercher les formations nécessaires, en coordination avec l'équipe de production / Monter les demandes / Mettre en œuvre les plans de formation selon les catégories de personnel. - Proposer et/ou mettre en œuvre toute[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euros, proposant 100 métiers différents, le Département du Finistère cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 325 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Brest décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses unités et équipes, intervenant à partir de ses 7 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. La DTAS du Pays de Brest est en charge de mettre en œuvre les plans d'action du Département (plan handicap, plan bien vieillir, plan RSA, plan handicap, plan logement.). Les professionnels de la DTAS sont en charge d'accompagner au plus près du terrain les Finistériens en difficulté, en partenariat avec tous les acteurs publics ou associatifs qui interviennent dans ce champ. Sous l'encadrement du responsable d'équipe d'action sociale de proximité, le chargé d'accompagnement logement (H/F) participe à la mise en œuvre de la politique logement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Montagne, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Établissement : Maison d'enfants à caractère social Au fil de l'Aux (établissement public autonome). L'établissement accueille 36 enfants en internat et accompagne 315 mesures de milieu ouvert. Les agents relèvent de la fonction publique hospitalière. Le poste est également ouvert par la voie du détachement pour les fonctionnaires territoriaux ou d'Etat. Missions :Sous l'autorité de la directrice par intérim, le.a cadre de direction contribue à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de l'établissement Au fil de l'Aux, et des projets des enfants. Il.elle est notamment chargé de piloter la démarche qualité de l'établissement, en mutualisant la démarche avec l'établissement public autonome Envol Loire-Atlantique. 1/ Mission principale sur l'établissement Félix Guilloux (80%) : - Le.a cadre de direction inscrit la politique générale de l'établissement dans la politique de protection de l'enfance définie au plan national et territorial dans le cadre du schéma départemental enfance-familles. Il.elle met en œuvre les orientations définies par le conseil d'administration de l'établissement. - Il.elle conduit de manière participative l'adaptation de l'établissement à l'évolution[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Issoire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour l'exercice de sa compétence en matière d'accompagnement des jeunes, l'établissement recherche un(e) animateur(trice) enfance volant(e). Placé(e) sous l'autorité du Responsable Extrascolaire et Périscolaire, il/elle organise les temps d'animation, accueille les enfants en toute sécurité, propose et met en œuvre des projets d'animation et d'activités en fonction du projet pédagogique et selon la spécificité de l'accueil. Il/elle est amené(e) à intervenir au sein des structures périscolaires et extrascolaires de l'ensemble du territoire de l'Agglo Pays d'Issoire. 1. Garantir l'accueil et la prise en charge des enfants au quotidien dans le cadre de remplacements : - Accueillir, renseigner, orienter les familles et faciliter la transition entre milieu familial et l'accueil collectif ; - Animer et accompagner tous les temps d'accueil y compris les temps de la vie quotidienne ; - Assurer l'encadrement d'un groupe d'enfants et la mise en place d'activités ; - Assurer une observation active et individualisée de l'évolution psychomotrice et psychique des enfants accueillis ; - Veiller au respect des règles de vie, d'hygiène et assurer la sécurité affective et physique des[...]

photo Formateur / Formatrice d'adultes

Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Enseignement - Formation

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Accompagner l'insertion personnelle et l'intégration professionnelle en emploi durable de stagiaires, en partenariat avec les entreprises et les acteurs socio-économiques de la Nièvre. MISSION 1 : Accompagner individuellement les stagiaires dans leur parcours d'insertion sociale et d'intégration professionnelle - Identifier par une phase de diagnostic, les connaissances, les centres d'intérêts, les difficultés sociales et professionnelles en vue d'élaborer un plan de formation adapté en lien avec un projet d'accès à l'emploi cohérent et réaliste au regard des besoins en compétence des entreprises du Morvan, - Mettre en œuvre un environnement pédagogique fondé sur l'individualisation du parcours, à dominante formative et éducative, permettant l'insertion personnelle et l'intégration professionnelle avec le niveau de connaissance et d'aptitude nécessaire, - Ajuster les outils pédagogiques en permanence entre les besoins et attentes des stagiaires et des entreprises du département, en privilégiant le recours à l'utilisation des NTIC, - Évaluer en permanence le parcours d'insertion personnelle et d'intégration professionnelle du stagiaire et l'orienter à partir[...]

photo Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Médecin coordinateur Protection Maternelle et Infantile PMI

Emploi Administrations - Institutions

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Responsable local PMI H/F à la Direction de l'Enfance et de la Famille - Service Protection Maternelle et Infantile - Utas SOISSONS Grade : Sage-femme de classe normale ou hors classe, Cadre de santé ou cadre supérieur de santé, Attaché territorial, Puéricultrice ou puéricultrice hors classe territoriale, Infirmier en soins généraux ou hors classe Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an, renouvelable) MISSIONS : - Met en œuvre et organise sur le territoire de l'Utas les missions définies par le Conseil départemental conformément aux dispositions du Code de la Santé Publique et le Code de l'Action Sociale et des Familles (loi n°89-899 du 18 décembre 1989, décret n°92-785 du 6 août 1992, loi n°89-487 du 10 juillet 1989, loi n°2007-297 du 5 mars 2007). - Est force de proposition auprès du Chef du service H/F de PMI ou son adjoint H/F, en matière de politique suivie. - Travaille en étroite collaboration avec le Chef du service H/F de PMI ou la personne chargée de l'intérim, les acteurs de la PMI et les acteurs de santé sur le territoire de l'Utas. - Participe à l'élaboration et à la vie du projet de service de PMI et s'inscrit dans les actions partenariales. - Peut se voir[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Urrugne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

1. PILOTER, COORDONNER ET METTRE EN OEUVRE LES PROJETS D'AMENAGEMENT : - Conduire les opérations urbaines en lien avec les opérateurs (bailleurs, promoteurs, etc.) : les OAP et les opérations de réhabilitation et/ou de requalification - Élaborer ou suivre les études de faisabilité, de programmation, de maîtrise d'œuvre urbaine et paysagère - Garantir la cohérence d'ensemble des projets : foncier, urbanisme, habitat, mobilité, environnement, équipements publics - Contribuer à la programmation du logement, notamment dans la dimension habitat social et accession sociale (BRS) - Animer les comités techniques et partenariaux ; assurer le lien entre élus, techniciens, aménageurs, bailleurs et opérateurs privés 2. GESTION FONCIERE ET PARTENARIATS OPERATIONNELS : - Identifier et négocier les opportunités foncières en lien avec l'EPFL et les partenaires. Participer à la mise en œuvre des procédures foncières (préemptions, acquisitions, conventions, DUP le cas échéant). Suivre les conventions avec les opérateurs publics (SPL, EPFL, bailleurs, ) 3. COORDINATION TECHNIQUE ET REGLEMENTAIRE : - Suivre les autorisations d'urbanisme liées aux projets communaux ou partenariaux.[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Biron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions : Sous la responsabilité de l'équipe de direction, vous contribuez à la mise en œuvre des missions de l'établissement, selon les orientations du projet associatif et du projet d'établissement, et de la réglementation en vigueur : - Accompagner l'enfant et l'adolescent individuellement et collectivement dans les actes de la vie quotidienne. - Élaborer et mettre en œuvre le projet personnalisé d'accompagnement à partir des Observations de l'ensemble des parties prenantes. - Proposer des rencontres régulières avec les familles et/ou les représentants légaux, les Référents sociaux et l'ensemble des partenaires. - Organiser et mettre en œuvre des activités et des projets éducatifs favorisant l'épanouissement de l'enfant. - Rédiger de notes de synthèses et des rapports de fin de mesure. - Participer aux réunions d'équipe et de l'établissement. - Vous participez au développement des projets initiés ou à venir de l'établissement. Vous développez le travail en réseau et inscrivez votre action dans une dynamique continue d'amélioration de la qualité. Profil et compétences requises : - Diplôme d'État d'éducateur Spécialisé, d'Assistant Social, de Moniteur Éducateur, CESF,[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le secteur de l'enfance et de l'éducation est composé de quatre services : - son service administratif, - le service petite enfance, - le service scolaire et périscolaire, - le service extrascolaire. Le service scolaire et périscolaire regroupe 16 établissements scolaires et accueille environ 1700 enfants à l'année. 3 coordinatrices et coordinateurs de sites scolaires supervisent les 9 Responsables de proximité qui travaillent dans les différents sites périscolaires déclarés en ACM. Le poste de Responsable d'accueil de loisirs est proposé dans le cadre de la mutualisation des personnels des services Périscolaire et Extrascolaire. Diplômé-e, aimant le goût du challenge, la mise eu œuvre d'animations de qualité et du travail en transversalité, ce poste est fait pour vous ! MISSIONS Durant les temps scolaires :(75 % du temps de travail sur 4 jours) : Placé sous la responsabilité hiérarchique d'un coordinateur de sites scolaires, le responsable de proximité (Fonction de Direction d'accueil de loisirs) gère par délégation et en étroite relation avec elle, les activités communales du site scolaire sous sa responsabilité : entretien des locaux, accueils[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Mission du poste : Le référent est « accompagnant » du projet de l'enfant et de ses parents. En accord avec la famille, il est chargé de la mise en œuvre et du suivi du parcours individuel de l'enfant en faisant le lien avec les différents partenaires du dispositif. Dans le cadre de l'accompagnement social : - Evaluer la situation suite à la sollicitation du programme de réussite éducative (identification des problématiques, 1ère rencontre avec la famille et le professionnel à l'origine de la demande le cas échéant) ; - Présenter les situations en équipe pluridisciplinaire (entrées et sorties, étapes des parcours .) ; - Contribuer à la mise en œuvre du parcours de l'enfant autour des objectifs fixés : favoriser l'implication des familles et du jeune/ de l'enfant dans les actions mises en œuvre, orienter vers les dispositifs de droit commun, travail en équipe (échange sur les situations), bilan ; - Formaliser les parcours dans le cadre des outils développés et validés par l'équipe de réussite éducative Dans le cadre du travail partenarial : - Coordonner les différentes interventions concernant l'enfant et sa famille, dans une démarche partenariale (organisation de rencontres[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ciboure, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous serez en charge d'accompagner les enfants (5-12ans) accueillis à la MECS SOCOA au travers d'une aide quotidienne. Vous instaurez, restaurez ou préservez l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes et participez à l'élaboration et mise en œuvre des projets individualisés des personnes accompagnées. MISSIONS AUPRES DE L'USAGER : l - ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET EDUCATIF : - Assurer l'accueil des usagers et instaurer une relation avec les usagers - Recueillir des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles.) nécessaire à l'évaluation de la situation de la personne accueillie - Favoriser la construction de l'identité et le développement des capacités - Assurer une fonction de "référent" - Accompagner vers le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration - Accompagnement à la scolarité 2 - CONDUITE DU PROJET EDUCATIF : - Participer à l'élaboration du projet individualisé - Mettre en œuvre des actions s'inscrivant dans le projet individualisé - Evaluer les actions menées dans le cadre du projet individualisé en équipe pluridisciplinaire - Réaliser le bilan d'étape du projet individuel - Rédiger[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Votre mission principale sera de garantir la qualité du fonctionnement, le développement, l'intégrité de l'Association dans le respect des valeurs fondatrices et des orientations définies par le CA. Pilotage en collaboration avec la Présidence du Conseil d'Administration et les membres du Bureau : - Pilote, en veillant à impliquer l'ensemble du personnel, un projet associatif conforme aux valeurs de l'association et qui prenne en compte l'évolution des cahiers des charges des dépistages et des politiques publiques. - Impulse la communication en direction des usagers et des partenaires. - Propose à la Présidence du bureau ainsi qu'au conseil d'administration les projets ainsi que les axes de changement nécessaires pour l'association, - Analyse, interprète et partage l'information stratégique. - Définit et met en œuvre la méthodologie adaptée à la résolution des problématiques. - Décide et rend des arbitrages. Relation avec les financeurs publics ou privés : - Représente l'association dans des instances ou groupes de travail relatifs à l'activité, ou délègue, le cas échéant. Animation des équipes : Organisation du travail : - Définit un cadre à la[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir le : 8 décembre 2025 Date limite de candidature le : 21 novembre 2025 ARCHE Agglo gère en direct un ALSH sur Tournon et apporte un soutien financier à 12 ALSH du territoire. Rattaché-e à la direction de la Jeunesse, des solidarités et du service au public (63 agents), qui développe un projet social pour tous les âges de la vie et un projet culturel autour de la lecture publique, de l'éducation aux arts et à la culture et du numérique, sous l'autorité de la responsable du secteur enfance, vous serez chargé-e de la seconder dans la gestion d'un ALSH de 60 enfants âgés de 3 à 12 ans pendant les vacances scolaires et le mercredi et d'assurer la continuité de direction. MISSIONS : Direction adjointe de l'ALSH - Participe à la définition du projet et met en œuvre les orientations pédagogiques - Assure la continuité de direction et le rôle de référent-e auprès de l'équipe d'animation - Favorise une dynamique de groupe Mise en œuvre de la gestion administrative, financière et humaine de l'ALSH - Participe à l'organisation des moyens humains et matériels en fonction du budget alloué - Assure la gestion administrative (inscriptions, programmation et commande[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cellettes, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vous aimez encadrer et travailler en équipe ? vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre capacité d'organisation et de planification ? Si c'est oui, alors cette annonce est pour vous. Sur Le Pôle Hébergement, Activités et soins de l'ADAPEI41, vous serez un maillon essentiel de l'organisation et du pilotage opérationnel de l'établissement. Garant du respect des droits des personnes accompagnées, vous aurez à impulser une réflexion éthique au sein des unités dont vous aurez la responsabilité, voici vos missions : Pilotage Stratégique : Relayer et communiquer les orientations associatives aux collaborateurs Diagnostiquer les besoins des établissements et proposer les moyens à mettre en œuvre Garantir la qualité du service, accompagner les familles et évaluer l'impact des mesures d'amélioration Développer une politique d'évaluation continue des pratiques professionnelles Co-piloter la démarche d'amélioration continue de la qualité Mettre en œuvre des démarches de promotion de la bientraitance et veille réglementaire. Pilotage Opérationnel : Animer un réseau interne et assurer le management des cadres intermédiaires Veiller à l'hygiène, à la sécurité et au[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein d'un ACI et dans le cadre de son projet d'accompagnement, l'accompagnateur (trice) est le référent des salariés polyvalents en matière de parcours d'insertion et de formation socioprofessionnelle et est polyvalent sur l'ensemble des aspects liés aux parcours d'insertion (accompagnement social et accompagnement professionnel). Conditions, lieu et nature de l'activité L'activité s'exerce en structure Atelier Chantier d'Insertion (ACI). Le poste est basé à St Nazaire. L'activité de l'accompagnateur (trice) s'exerce sous forme d'entretien individuel ou de séances collectives et peut l'amener à se déplacer en dehors de la structure. Savoirs de base et niveau de connaissance pouvant être pré requis Diplôme professionnel de conseiller en insertion professionnelle ou équivalent. Bonne connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle. Connaissances de base en droit du travail. Compétences, technicité Connaître le secteur où s'exerce l'activité de l'ACI ou un secteur équivalent, Connaître les filières professionnelles et le tissu socio-économique du bassin d'emploi local, Maîtriser les domaines liés au recrutement, bilan, formation et emploi des salariés[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles s'est implantée à Saint Lô. Nous créons 144 places d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de la Manche. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Participation à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socio-éducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité de la Directrice de la structure (écolo crèche de 61 places), vous serez chargé(e) d'accompagner au bon fonctionnement de la structure, de superviser les équipes éducatives et de veiller à la qualité de l'accueil et du bien-être des enfants. Vous assurerez la mise en œuvre des projets pédagogiques et serez un acteur clé dans l'accompagnement des familles. Spécialiste de la petite enfance, vous favoriserez le développement harmonieux des jeunes enfants, en garantissant des pratiques professionnelles de qualité au sein de notre équipe. Vous aurez comme mission principales: Gestion de l'équipe et des ressources humaines : Plannings, formations et accompagnement professionnel des équipes, organisation du travail. Vous assurez la coordination des équipes éducatives pour garantir une prise en charge harmonieuse et de qualité des enfants. Accueil des enfants et des familles: Accueil quotidien des enfants en veillant à la qualité des soins et la mise en place d'activité en lien avec le projet éducatif. Concevoir et conduire des actions éducatives au sein d'une équipe pluridisciplinaire : Proposer et animer des actions éducatives et ludiques auprès des[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Administrations - Institutions

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Notre entreprise Syndicat Mixte de l'Abattage en Corse est un établissement public à caractère industriel et commercial, dédié à la gestion des abattoirs publics en Corse. Emploi Nous recherchons un(e) Chargé(e) Environnemental et Qualité pour rejoindre notre équipe à Corse. Dans ce rôle clé, vous serez chargé : - de le mise en œuvre de la politique environnementale, - de la conduite des études ou des projets, gestion de l'eau, gestion des déchets selon les orientations institutionnelles, et la réglementation environnementale, suivi et mise à jour des dossiers d'agrément sanitaire. Missions : 1. Pilotage de la politique environnementale et réglementaire : Mise en œuvre de la politique environnementale. Veille réglementaire : suivi, analyse et anticipation de l'évolution des textes en environnement, hygiène, sécurité alimentaire, bien-être animal et ICPE. Préparation et suivi des dossiers d'agrément sanitaire et environnemental. 2. Gestion de projets et études environnementales Conduite d'études ou de projets (gestion de l'eau, déchets, énergie, effluents). Suivi et évaluation de l'impact environnemental des projets d'aménagement. Définition et pilotage des actions[...]

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Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez vous engager pour l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans ? Vous avez de solides compétences managériales, une connaissance des dispositifs d'insertion professionnelle et politiques publics de l'emploi ? Alors, rejoignez notre équipe en tant que Directeur Adjoint H/F ! La Mission Locale Rurale de Beaune, association créée en 1991, membre du Réseau pour l'Emploi et du Service Public Régional de l'Orientation, 19 salariés, 1200 jeunes accompagnés recrute son future Directeur Adjoint H/F. En étroite collaboration avec le directeur, vous serez garant du bon fonctionnement de la Mission Locale et de l'offre de service à destination des jeunes de 16 à 25 ans pour les accompagner vers l'emploi, la formation et l'autonomie. Vos Missions Vous mettrez en œuvre les actions de développement, d'innovation et de stratégie de la Mission Locale en vous appuyant sur vos équipes. Vous serez notamment en charge des actions suivantes : - Manager des équipes de Conseillers en Insertion Professionnelle. - Coordonner des appels à projets - Assurer le pilotage opérationnel, administratif, financier et budgétaire des projets - Rechercher de nouveaux[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Minihy-Tréguier, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Les dispositifs enfance de l'association regroupent différents services visant à promouvoir l'éducation, le développement, le bien-être et l'épanouissement des enfants en situation de handicap. Parmi lesquels : - Les accueils de jour, qui offrent aux enfants et adolescents en situation de handicap un enseignement personnalisé en collaboration avec l'Éducation Nationale, ainsi qu'une éducation spécialisée et une formation professionnelle. - Les services de Prestation en Milieu Ordinaire (PMO), qui favorisent le parcours scolaire ainsi que l'acquisition de l'autonomie sociale et personnelle. Ils soutiennent le projet de vie des[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Auto-Moto-Cycles

Allenjoie, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Responsabilités et mission principale Le/la Contrôleur(se) de Gestion met en œuvre les actions favorisant la performance économique et financière optimale en cohérence avec la politique du Groupe et dans le respect des normes financières, comptables et de compliance et selon les orientations définies par le Responsable Contrôle de Gestion du site. Il est l'adjoint du responsable de Contrôle Gestion du site ou pilote en autonomie une activité du site (BAU). Activités significatives : - Mettre en œuvre les processus de contrôle de gestion du site en conformité avec les normes financières et comptables et selon les politiques du Groupe - Coordonner la définition et le pilotage du budget d'une activité (BAU), garantir les objectifs de performance économique et financière attendus et l'efficacité du processus de reporting, contrôle de gestion et au suivi budgétaire dans son domaine de compétence - Interfacer dans son domaine de compétence et pour le périmètre d'activité dont il a la charge avec les managers opérationnels du site, de l'organisation contrôle de gestion Groupe et, le cas échéant, de prestataires externes (ex : commissaires aux comptes) - Garantir la[...]

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Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'essentiel du poste : Type de contrat et ETP : CDI à temps plein Prise de poste : début janvier 2025 au plus tard Expérience : débutant accepté Localisation et déplacements : Montélimar, Crest et déplacements ponctuels en Drôme Salaire mensuel minimum : selon grille C2N2 de la Convention Collective du 15 mars 1966 - 3144 € brut mensuel. L'établissement qui recrute : Les CAMSP de Montélimar et Crest sont rattachés au Secteur Enfance de l'APAJH Drôme ; ils accompagnent près de 90 enfants en file active. Ils sont polyvalents et s'adressent aux enfants rencontrant des difficultés dans leur développement moteur, sensoriel, mental, quelle qu'en soit l'origine, de la naissance jusqu'à 6 ans. L'action des CAMSP est fondée sur 5 orientations principales : - Le dépistage, et l'accompagnement précoce des enfants dès la naissance, - La prévention et la réduction de l'aggravation des troubles et/ou handicaps - L'approche globale de l'enfant, par une action à la fois médicale, paramédicale, éducative et sociale, en y associant les familles et les partenaires - Le soutien et la guidance auprès des familles - Des missions ressources dans le travail de lien avec les partenaires Les[...]

photo Professeur / Professeure de collège et de lycée

Professeur / Professeure de collège et de lycée

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Personnels concernés : - Professeurs des écoles en cours de titularisation, ayant le niveau LICENCE-MEEF - Les professeurs de Lycées et de Collèges ou les professeurs de Lycée Professionnel de toutes disciplines - Les enseignants du secteur médico-social Procédure de recrutement : poste soumis à un entretien préalable, déterminant pour valider la candidature par le Rectorat. Quotité de service : 24 heures de face à face pédagogique plus 3 heures de réunion. Durée du contrat : une semaine (remplacement d'une titulaire en cours de formation du 13 au 18 novembre), ou effectuer tous les remplacements. 13 au 18 novembre 8 au 12 décembre 5 au 13 janvier 2 au 6 février 9 au 13 mars 26 mars au 3 avril Public scolaire fragilisé par le contexte économico-social et culturel des quartiers, faible ambition scolaire à laquelle il faut remédier de manière globale. Élèves de 12 à 16 ans, parfois non scolarisés antérieurement et de culture gitane. Groupe de 15 à 20 élèves Missions : - Assurer la remédiation scolaire des savoirs fondamentaux dans une cadre adapté aux retards/troubles des apprentissages, par la différenciation, en petit groupe, par les modalités spécifiques à l'enseignement[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Bridoré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 154 structures en gestion directe employant 3600 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Géré depuis 2004 par la Fédération APAJH, les établissements de l'Indre et Loire sont composés de 2 pôles : Un pôle Vie Professionnelle (ESAT) et un pôle Vie Sociale (Foyer d'Hébergement, Foyer De Vie, Service d'Accueil aux Activités de Jour et Service d'Accompagnement à la Vie Sociale). Ils regroupent 83 emplois en CDI qui sont voués à l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap dans leurs projets d'inclusion par l'activité de production et dans le milieu professionnel, avec des places d'hébergement en foyer ou en autonomie à domicile. Ces objectifs sont guidés par trois principes : laïcité, solidarité et citoyenneté. Le[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de l'Orne, Moissons Nouvelles s'implante sur l'ensemble du département découpé en trois secteurs : secteur Ouest, secteur Est et celui d'Alençon. Nous créons 110 places de mise à l'abri, d'accueil et d'hébergement de jeunes reconnus mineurs non accompagnés et jeunes majeurs sur l'ensemble du département de l'Orne. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; Participe[...]

photo Directeur / Directrice du cadre de vie

Directeur / Directrice du cadre de vie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Envie de piloter des projets stratégiques qui transformeront la vie des quartiers et de collaborer étroitement avec les élus, les associations du territoire et les équipes pour améliorer le quotidien des habitants ? Avec ses 38 000 habitants, Palaiseau est ancrée au sein du Grand Paris et accessible grâce à ses 4 gares situées sur la ligne de RER B et en 2026 avec une gare de la ligne 18 sur le territoire. PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée dans le secteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, accompagne cette Collectivité dans le cadre du recrutement de son futur Directeur de la Vie Locale (h/f). Rattaché à l'Animation de la Cité, vous assurez la coordination, le suivi et l'évaluation de l'ensemble des actions menée par vos équipes (16 agents dont 6 au siège) et la bonne mise en œuvre des orientations de la direction dans son ensemble. En lien avec l'élu et la hiérarchie, vous êtes force de propositions pour la bonne réalisation des projets et attendus municipaux. Vous veillez au bon fonctionnement de la direction et au respect des règles de procédure interne et du cadre réglementaire. Encadrant, vous managez les agents composant la direction[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e ) en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche (Agneaux), Moissons Nouvelles se développe sur le territoire de la Manche. Nous créons 24 places d'accueil et d'hébergement de Jeunes Majeurs ayant signé un contrat jeune majeur avec le Conseil départemental. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé (e ) Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; Participer[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice) en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche (Agneaux), Moissons Nouvelles se développe sur le territoire de la Manche. Nous créons 24 places d'accueil et d'hébergement de Jeunes Majeurs ayant signé un contrat jeune majeur avec le Conseil départemental. A ce titre, nous recherchons un(e) Moniteur(trice) Éducateur(trice). Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

.Rattaché(e) hiérarchiquement au Chef(fe) de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Contribution à l'Élaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives ; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires ; Contribution à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports ; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers à visée d'insertion sociale, scolaire, professionnelle, d'ouverture à la culture du pays d'accueil, de groupes de parole ou d'expression à destination des jeunes ; Contribuer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Argentan, 61, Orne, Normandie

Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; Participe à l'élaboration et à l'évolution du projet d'établissement ; Rédaction de notes de synthèses et autres rapports; Intervenir en qualité de référent de la personne vis-à-vis du groupe, de l'institution, ou de la société pour une meilleure mise en œuvre du projet personnalisé ; Assurer la référence de plusieurs logements en lien avec l'homme d'entretien afin de veiller au maintien du bon état des lieux de vie, à la qualité des conditions d'accueil et de sécurité des jeunes ; Mise en place d'actions éducatives, d'ateliers[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Poste : Poste en CDI, d'un(e) Chargé(e) RH-Professionnalisation, chargé(e) de développer l'ingénierie pédagogique des actions de la structure. Faire évoluer les compétences du personnel permanant et développer les partenariats en faveur de la démarche apprenants et certifiants des offres de parcours. Cette personne sera responsable de la gestion du pôle insertion, en assurant la coordination des différentes tâches. Les missions seront les suivantes : - Participer à la définition de la politique de recrutement : o Participer avec la direction à la définition d'une politique de recrutement cohérente, en fonction des axes stratégiques de développement. o Analyser, faire évoluer et déployer la politique d'intégration : livret d'accueil, parcours, tutorat. - Conseiller et analyser des besoins de formation : o Mettre en œuvre le plan de développement des compétences PDC (anciennement plan de formation) de l'entreprise ou identifier les besoins de compétences conformes à ses orientations et à sa stratégie. o Analyser leurs compétences, évaluer leurs besoins et leurs motivations, les traduire en compétences à acquérir/approfondir et en objectifs de formation, définir[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Argentière-la-Bessée, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Prise de fonction dès que possible Placé(e) sous la direction opérationnelle du pôle administration générale, le/la chargé/e de formation identifie, analyse et met en oeuvre les besoins individuels et collectifs en matière de formation professionnelle, en cohérence avec la politique des ressources humaines. Il/elle intervient sur l'accompagnement individuel des parcours en lien avec l'acquisition et le développement de compétences ou qualifications. Il/elle apporte un conseil sur l'évolution professionnelle et les mobilités choisies ou subies. Il/elle participe par ailleurs aux activités de recrutement, en lien étroit avec la direction des ressources humaines. Il/elle assure particulièrement le suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. Il ou elle participe au montage, au suivi des actions de formations. Mission principale : Mise en œuvre de la politique de formation professionnelle - Suivi des formations statutaires obligatoires des agents nécessaires au bon déroulement de leur carrière. - Recueillir, identifier et analyser les besoins individuels et collectifs en matière d'évolution des compétences - Participer[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Symphorien, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Qui sommes nous ? Reconnue d'intérêt général, l'Association La Bretèche accueille, aide et accompagne plus de 700 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap mental et/ou psychique. Elle gère aujourd'hui plusieurs établissements et services (IME, ESAT, foyers d'hébergement, foyer de vie, SAVS, habitat inclusif, service de restauration.) répartis en Ille-et-Vilaine, et s'appuie sur l'engagement de 270 salariés. Dans le cadre d'un remplacement d'une retraite progressive, l'Association recrute son/sa : CHARGE D'INSERTION (H/F) Poste au sein du DIME La Bretèche - 1 La Bretèche, 35630 - Saint-Symphorien Missions : Activités principales : Véritable pilier de l'équipe, le chargé d'insertion travaille en étroite collaboration avec l'équipe pluri professionnelle et veille à assurer la mise en œuvre du projet d'insertion professionnelle dans le cadre du Projet d'Accompagnement Personnalisé des jeunes/jeunes adultes accueillis sur le DIME La Bretèche. Il veille à fluidifier l'information entre les différents acteurs de l'institution, le jeune/jeune adulte, ses référents et sa famille. Il travaille le lien avec les familles et favorise le travail en réseau avec les[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Au sein de l'association, Le Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile intervient sur orientation de la MDPH à la demande des parents dans le cadre d'un projet personnalisé d'accompagnement (PPA). L'accompagnement de l'enfant repose sur la prise en compte de son développement global et de son parcours. L'équipe travaille avec la famille afin de construire et d'élaborer ensemble le Projet Personnalisé d'Accompagnement (PPA) du jeune et de le mettre en œuvre. Cet accompagnement est réalisé sur tous les lieux où l'enfant peut évoluer, pour permettre son inclusion et favoriser son autonomie. Nous recherchons un Chef de service (H/F) dans le cadre d'un CDI à temps complet (1 ETP) à pourvoir dès que possible. Les Missions pour ce poste : Sous l'autorité de la Direction du Service et en lien avec les professionnels de l'Etablissement, le Chef de service (H/F) a pour principales missions de : - Piloter, accompagner, et coordonner une équipe et ressources, dans la mise en œuvre efficiente du projet d'établissement et dans le respect du projet associatif, - Garantir la mise en œuvre et le suivi des projets personnalisés d'accompagnement des enfants, - Assurer une[...]