formation

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Diagnostiqueur immobilier - 2 ans en alternance -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - La formation : 2 ans de formation - BAC +2 - 100% en alternance - 75% en entreprise et 25% en cours - Les prérequis : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse,[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Leignes-sur-Fontaine, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le Comité Régional EPGV Grand Est (COREG EPGV Grand Est) est une structure déconcentrée de la Fédération Française d'Éducation Physique et de Gymnastique Volontaire (FFEPGV), Fédération sportive multisports et non compétitive de 440 000 licenciés à l'échelle nationale. Le Comité Régional étoffe son équipe de salariés en recrutant un.e Formateur.trice Régional.e - Chargé.e de mission Développement Aube qui aura en charge : Dans le domaine de la formation : - Encadrement d'actions de formation au titre de la formation professionnelle (CQP ALS) amenant au métier d'animateur sportif, en mettant en œuvre les objectifs de formation ; - Encadrement de formations continues permettant aux animateurs sportifs de se spécialiser sur des publics (enfant, adulte, senior, publics spécifiques) et/ou des pratiques sportives (en salle, en extérieur) ; - Participation au positionnement de formation des stagiaires et accompagnement lors des temps d'alternance en structure (entreprise) ; - Intervention lors de stages de sensibilisation de formation, d'activités sportives et d'événementiels divers organisés en partenariat avec les Comités Départementaux. Dans le domaine du développement : -[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Mission principale : Conformément aux orientations définies par le Bureau de la Ligue de Bretagne, le salarié sera chargé d'assurer la gestion administrative, logistique et qualité des formations et coordonne les relations entre les différentes parties prenantes. Activités prioritaires : - Gère administrativement et logistiquement les actions de formation mises en œuvre par le centre de formation de la ligue de Bretagne de tennis. - Certifie le respect et l'amélioration permanente des critères et processus qualité du centre de formation. - Accompagne et conseille les clubs affiliés de la ligue sur la gestion et le financement des formations (présentielles et/ou diplômantes). - Participe et/ou établit les dossiers de financement et assure l'interface avec l'OPCO. - Assure le relationnel avec les intervenants en formation (stagiaires, clubs employeurs, formateurs). - Participe à l'amélioration des processus de formation et à l'optimisation des budgets. - Réalise ou supervise des statistiques et enquêtes pour le suivi longitudinal des cohortes de diplômés Tennis/Padel et alimente les bases de données régionales. Vous êtes titulaire d'une formation BAC +3 ou Bac+4 en lien[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Liévin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Assistant(e) de gestion administrative Francais/Anglais/Arabe. Description de l'entreprise : EGS est une société de formation professionnelle spécialisée dans l'accompagnement et la réinsertion sociale. L'objectif premier de notre Groupe est de réaliser une formation de qualité afin de permettre la réinsertion dans le monde du travail des jeunes et moins jeunes. Notre établissement est dédié à l'enseignement et à la formation professionnelle avec une variété de programmes de formation destinés à développer les compétences et les connaissances des individus dans des domaines spécifiques. Voici une description générale de nos caractéristiques : 1. Objectif : Nous avons pour objectif principal de dispenser des formations professionnelles afin d'améliorer les compétences des participants dans un domaine particulier. Cela peut inclure des compétences techniques, des connaissances spécialisées, des compétences comportementales, etc. 2. Programmes de formation : Nous offrons une gamme de programmes de formation adaptés aux besoins du marché du travail. Les sujets de formation peuvent varier dans le cadre de la formation technique. 3. Formateurs qualifiés : Nos formateurs sont[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Challes-les-Eaux, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Basé sur le site principal de l'établissement Saint-Louis à Toulouse, et rattaché à la Responsable des dispositifs toulousains, nous recherchons dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, un Conseiller Emploi Formation Insertion dédié à des dispositifs d'insertion professionnelle qui s'adressent à des jeunes âgés de 16 à 30 ans éloignés de l'emploi et de la formation, peu ou pas qualifiés, cumulant plusieurs freins périphériques à l'emploi. Dans ce cadre, vous êtes référent de jeunes accompagnés dans le cadre de 2 dispositifs d'insertion financés par le Ministère du travail et le Fond Social Européen (FSE+) : Le dispositif SKOLA Aide-Soignant, qui accompagne 13 stagiaires (dont 9 jeunes) dans le cadre d'une formation pré-qualifiante, réalisée par le GRETA, en amont de l'entrée en formation « aide-soignant ». Le dispositif BOOT insertion Grand Mirail, qui vise à remobiliser 10 jeunes à travers la découverte des métiers de l'hôtellerie - restauration. Les objectifs poursuivis par ces 2 dispositifs sont multiples : reprendre confiance en soi, construire un projet professionnel réaliste et réalisable et au-delà un projet de vie, renforcer son insertion sociale (logement,[...]

Chargée d'Ingénierie et de Formation

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Place de l'emploi public recherche pour Office national des forêts un Chargée d'Ingénierie et de FormationOffice national des forêts Prescrit les achats Sélectionne ou participe à la sélection de prestataires, fournisseurs. Réceptionne les prestations/produits, en vérifie la conformité et fait remonter les dysfonctionnements éventuels à l'acheteur. Anime des sessions de formation Délivre un contenu pédagogique en mettant en oeuvre les méthodes et outils préalablement définis. Définit des objectifs de formation et un contenu pédagogique Définit un contenu pédagogique : compétences à acquérir et modalités pédagogiques. Sur la base d'un cahier des charges, assure, en lien avec les commanditaires, l'ingénierie de formation, identifie les méthodes et outils pédagogiques (matériel pédagogique, choix des intervenants...). Élabore des dispositifs de formation Identifie les objectifs de formation et pédagogiques en fonction des besoins exprimés. Formalise ou aide à la formalisation de dispositifs de formation. Elabore le cahier des charges. Définit les moyens humains (intervenants...) et matériels; en estime le coût (en tenant compte éventuellement des subventions). Évalue un[...]

Responsable de la formation

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Place de l'emploi public recherche pour Institut régional d'administration de Metz un Directeur/rice des études et des stages H/FInstitut régional d'administration de Metz Le directeur / la directrice de la formation initiale est membre du comité de direction de l'institut. Il/Elle dispose d'un adjoint et assure l'encadrement des unités chargées de la formation initiale, des concours et des examens, et du centre de documentation (sept agents). Il/Elle accompagne chaque année deux promotions d'environ 80 élèves attachés. Il/Elle définit et met en œuvre la politique de formation initiale des attachés : il/elle élabore le plan de formation, identifie les intervenants potentiels, valide des contenus et séquences pédagogiques, accompagne les attachés-stagiaires tout au long de la formationdéveloppe les pédagogies "actives", met en œuvre l'approche par les compétencesfavorise l'individualisation des parcours de formation et l'évaluation "formative des élèves". Il/Elle assure également le déroulement des évaluations des élèves attachés en lien avec le jury de classement, ainsi que l'affectation sur postes en lien avec la DGAFP et les administrations concernées. Force de propositions,[...]

CHARGEE/CHARGE D’INGENIERIE DE FORMATION

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Place de l'emploi public recherche pour Université Paris Descartes un Responsable du Centre de Ressources Formation Continue et ApprentissageUniversité Paris Descartes Résumé du poste Sous l’autorité de la Directrice du Pôle Formation Continue Universitaire (FCU), le.la responsable de service a pour mission de gérer le Centre de Ressources dédié à la Formation Continue et à l’Apprentissage, pour le compte de plusieurs composantes (GHES, EILA, IHSS…) de la faculté Sociétés et Humanités. Il.elle encadre une équipe de 4 agents, de catégorie A à C. Il.elle assure l’interface entre son équipe, les équipes pédagogiques, les directions des composantes, les conseils facultaires et prend en charge l’ingénierie de formation continue concernant l’offre la faculté Sociétés et Humanités. Missions et activités 1) Pilotage · Réaliser le reporting de l’activité administrative, financière et d’ingénierie, alimenter et suivre les tableaux de bord ; · Mettre en œuvre les évolutions et ajustements nécessaires en lien avec le Pôle FCU ; · Evaluer la charge financière des formations et les seuils de rentabilité. 2) Ingénierie de Formation · Centraliser[...]

Chargé de Formation H/F

Emploi Autres services aux entreprises

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Depuis 1991, année de sa création, Actual est devenu un acteur de référence sur le marché du travail avec ses solutions innovantes pour l'emploi et les compétences. En 2018 est né Actual Leader group, à la suite du rapprochement entre deux acteurs indépendants français du travail intérimaire, Actual et Leader. Chez Actual et Leader nous partageons la même vision humaniste du travail et accompagnons au quotidien les entreprises dans leurs recrutements et les salariés et les demandeurs d'emplois dans leurs recherches d'emploi ou de mission C.D.I., intérim en proposant des solutions ressources humaines adaptées à chacun. Actual accélère sa croissance pour être référent sur le marché du travail, leader sur ses territoires et ses expertises. Dans ce contexte, nous recherchons au siège social d'Actual et plus précisément au sein de la Direction Ressources Humaines, un Chargé de Formation H/F. Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines et au sein du pôle Développement des Compétences, nous recherchons un Chargé de Formation H/F. Votre mission sera de participer à l'analyse et la mise en oeuvre d'actions pour accompagner la montée en compétences de nos collaborateurs. Vos[...]

Chef de Projet Formation Si RH H/F

Emploi Télécom

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Au sein de la DRH Groupe, et plus particulièrement au sein de la Direction des Services Partagés, la Direction du Recrutement et des Parcours Professionnels est composées de 75 collaborateurs dont les missions sont d'assurer le recrutement pour l'ensemble des entités du Groupe et d'animer les divisions et filiales sur les outils d'accompagnement professionnel et mobilité interne. Digitales, nos équipes sont à la pointe des nouvelles technologies du recrutement : vidéo recrutement, matching de candidats, recrutement affinitaire...mais également humaines, elles ont contribué par la qualité de l'accueil et du traitement des candidats à l'obtention du label happy candidates et au classement d'Orange parmi les Top employeurs. En tant que Chef de projet déploiement, accompagnement au changement et formation, vos missions seront variées : - Comprendre les principes des outils ou modules sur lesquels doivent porter les formations. - Contribuer au déploiement de ces outils. - Accompagner le changement : suivi du déploiement des outils auprès des utilisateurs, coordination des relations avec les équipes de production technique, soutien aux utilisateurs, formation, reporting. - Prendre[...]

Conseiller de formation professionnelle h/f

Emploi Social - Services à la personne

Paris, 75, Paris, Île-de-France

En tant que conseiller formation, vous accompagnerez les élus nationaux à la mise en place de leur projet de mandature. Pour cela, vous allez les guider par le biais des formations pour accroître les performances du réseau. Au sein du service syndical, vos missions seront les suivantes : - Accompagner des élus nationaux à la mise en place de leur projet de mandature par la construction de formation et à la recherche de financement - Gérer et piloter des projets de formation pour les responsables élus et les salariés du réseau. De l'analyse des besoins jusqu'à l'évaluation des action (catalogue thématique et intervenants, calendrier semestriel, recrutement des stagiaires, encadrement durant les formations…) - Animer des formations internes au réseau (accueil des nouveaux salariés et élus du réseau) - Appuyer les collaborateurs nationaux dans l'ingénierie de formation (outils, méthodes pédagogiques d'intelligence collective,) - Accompagner les administrateurs en charge du dossier formation dans leurs représentations et leur projet de mandat - Guider le réseau dans leur activité de formation - Gérer l'organisme de formation au niveau administratif et financier - Apporter[...]

Assistant formation h/f

Emploi Administrations - Institutions

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein de la délégation régionale, vous serez chargé, après une période de formation, d'accompagner les entreprises dans la mise en œuvre des politiques de formation. Vos missions seront les suivantes : • Renseigner et accompagner les entreprises sur les dispositifs de formation et leurs financements. Réaliser la gestion administrative de dossiers de formation (actions de formation, contrats d'apprentissage, contrats de professionnalisation et autres dispositifs de formation de l'offre de services de l'OPCO) : • Instruire la demande, l'analyser, • Établir le suivi budgétaire des actions de formation, dans le respect des modalités fixées par l'OPCO, • Saisir les dossiers dans l'outil SI informatique, générer les courriers d'accord, de relance ou de refus selon la procédure de vérification des dossiers.

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de la préparation du BAC+5 Manager Spécialisé Ressources Humaines, Dijon Formation recrute pour 1 entreprise partenaire des candidats qui souhaitent valider ce diplôme. Rythme de formation : 2j de formation /3j d'entreprise Localisation : Lieu de formation : QUETIGNY et Lieus de travail : LANGRES Objectifs du BTS GPME Acquérir une grande polyvalence à forte composante communicationnelle auprès principalement de PME ou d'organisations structurées en centre de profit Développer des activités de soutien et de support dans les domaines administratif, comptable et commercial Dans le cadre de la préparation du BTS Gestion de la PME, Dijon Formation recrute pour plusieurs entreprises partenaires des candidats qui souhaitent valider ce diplôme. Rythme de formation : 2j de formation /3j d'entreprise Localisation : Lieu de formation : QUETIGNY et Lieus de travail : DIJON et alentours Objectifs du MSRH Rattaché à un directeur des Ressources Humaines ou au chef d'entreprise, le Manager des Ressources Humaines devra se montrer polyvalent, capable de traiter les questions juridiques et administratives dans ce contexte où la fonction s'est[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vous êtes un.e aventurier.ière du recrutement avec une orientation commerciale, prêt.e à explorer de nouveaux horizons pour trouver les futurs talents du Transport, de la Logistique et de la Supply Chain et les accompagner à choisir la bonne formation pour réaliser leur rêve Si vous êtes aussi enthousiaste à l'idée de construire des parcours exceptionnels que nous le sommes, alors vous pourriez être le héros ou l'héroïne de l'avenir professionnel de centaines de personnes ! Dans le cadre d'un remplacement, notre centre-campus de Vitry (94) recherche Un.e chargé.e de recrutement et d'orientation en CDI. Vous aurez pour principal objectif le sourcing des candidats pour nos formations dans les secteurs du Transport et de la Logistique et l'accompagnement des apprenants dans la formation continue et apprentissage. Vos missions : - Réaliser le sourcing des futurs stagiaires et apprenants pour nos formations et en collaboration avec l'équipe commerciale pour les groupes dédiés à des clients. - Rédiger et mettre en ligne nos offres de formation (jobboard, réseaux sociaux, ...) - Participer aux salons emploi et aux différents forums organisés par les acteurs de l'emploi et[...]

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi

Bethoncourt, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre siège basé à Bethoncourt, dans le nord Franche-Comté, vous serez rattaché(e) à la Direction. C'est pour elle et l'ensemble des responsables de l'entreprise que vous serez amené(e) à : - Participer à l'élaboration de l'offre de formation - Prospecter et développer l'activité commerciale - Analyser le besoin en formation du client - Concevoir des offres de formation sur mesure en collaboration avec l'équipe pédagogique - Gérer suivre et fidéliser notre portefeuille clients De manière à accompagner et soutenir la stratégie et la performance de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : - Suivre et développer le portefeuille de l'offre de formation ; - Détecter et conquérir des opportunités de marché en prospectant de nouvelles entreprises ; - Assurer la promotion des différentes offres de formation ; - Participer à la réponse aux appels d'offres, rédiger des propositions pédagogiques et commerciales, et émettre des offres personnalisées ; - Participer à la négociation commerciale avec les clients et prospects ; - Identifier et analyser les besoins en prestations de formation des clients ; - Accompagner et conseiller les clients dans[...]

Commis / Commise de cuisine

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du Poste : FORMATION DIPLÔMANTE TFP COMMIS DE CUISINE en contrat d'apprentissage. Vous désirez vous former au métier de la restauration en suivant une formation certifiante ? Comment ça marche? Le CFA UMIH Formation Martinique vous propose une formation de 12 mois en contrat d'apprentissage devenir commis de cuisine. Du 19 juin 2024 au 05 juin 2025. A l'issue, vous obtiendrez un Titre à finalité Professionnelle de Niveau 3 reconnu par la CPNE. Pas de frais de scolarité et rémunération selon la grille des contrats d'apprentissage. Programme de formation : - Cohésion de groupe et relation d'équipe - coaching - jeux de rôle. - Normes d'hygiène spéciales covid : appliquer les protocoles. - Hygiène alimentaire : transformation des produits et risques liés à l'hygiène. - Gestion des stocks. - Travail des différentes techniques culinaires (froid, chaud, entrées, plats, desserts, sauces, les viandes, poissons ). - Les modes de cuisson et l'ensemble de la technologie culinaire. - Travail des produits frais, commandes et pâtisseries. - Travail sur le matériel en cuisine. - Bien être : gestion des émotions et du stress - techniques de respiration et de[...]

Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Aiguilhe, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Avec plus d'un million de personnes formées à son actif, l'INFA est une Fondation reconnue d'utilité publique au service de la formation professionnelle. Depuis sa création en 1945, l'INFA s'est toujours engagée dans la promotion sociale et professionnelle en accompagnant, des jeunes et adultes, en particulier les moins qualifiés vers le monde de l'emploi. Vous souhaitez faire partie d'une Fondation qui œuvre pour "l'accès à l'éducation pour tous", évoluer dans un environnement stimulant où la transmission du savoir fait partie intégrante du quotidien ? Rejoignez-nous ! La Fondation INFA recherche pour son site d'Aiguilhe un(e) assistant(e) de formation. Vos principales missions : - accueil téléphonique et physique des prospects et stagiaires - participation au recrutement et à la sélection des stagiaires - suivi administratif des prospects : contrôle du dossier de candidature, enregistrement du prospect dans la base de données, convocation aux journées portes ouvertes et/ou informations collectives, aux journées de sélection, envoi des courriers de sélection, numérisation des dossiers de candidature - suivi administratif des stagiaires de leur entrée en formation à leur[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Emploi

Lormont, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Notre centre de formation Alios Formation (https://alios-formation.fr/), enseigne de Coop'Alpha (Coopérative d'Activité et d'Emploi), cherche son nouveau ou sa nouvelle : FORMATEUR/TRICE FRANÇAIS LANGUE ÉTRANGÈRE FLE ET SAVOIRS DE BASE CONTEXTUALISÉS. Au sein d'une équipe de formateurs-concepteurs, vous interviendrez en formation face à des groupes de 6 à 12 adultes déjà constitués (salariés ou en insertion). Le public sera composé de personnes allophones et majoritairement en difficulté de savoirs de base. Les formations cibleront des objectifs de communication et savoirs de bases contextualisés à un métier exercé et/ou à des problématiques de communication à visée d'insertion socio-professionnelle. À partir d'un programme et d'un référentiel donnés, vous concevrez des outils pédagogiques et d'évaluation sur mesure tout au long de la formation. Vous vous appuierez sur notre centre ressources mutualisé en interne. Le temps de préparation et de coordination sera inclus dans le temps de travail, conformément à la convention collective. Vous renseignerez un suivi pédagogique des groupes pour chaque séance ainsi que le suivi des progrès de chaque stagiaire au regard de[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Présentation de la société L'AFPA, Agence Nationale de la Formation pour Adultes c'est : Plus de 70 ans d'expérience dans l'accompagnement vers l'emploi. Un réseau national de 140 centres de formation répartis sur tout le territoire. Plus de 1000 formations pour tous les niveaux et tous les secteurs d'activité. Des formations diplômantes, certifiantes ou qualifiantes. Un taux d'insertion professionnelle de 80% à l'issue des formations. L'AFPA, bien plus qu'un simple organisme de formation, l'AFPA vous propose une formule gagnante : une expérience au sein d'un de nos centres de formation + une formation qualifiante. Description du poste Le centre AFPA de RENNES recherche un.e Secrétaire Assistant.e H/F dans le cadre d'une alternance en contrat d'apprentissage (ou contrat de professionnalisation). En appui du pôle d'assistants.es de formation Accueil et secrétariat : Accueil du public, physique et téléphonique en renfort de l'agent d'accueil, appui administratif sur GTA (ventilation des activités du personnel), participation aux journées portes ouvertes de l'AFPA, etc. Appui aux Assistantes de formation : Edition et scan feuilles d'émargement, Convocation stagiaire Constitution[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi

Genas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Fort de son développement dans le secteur de la formation pour des personnes en situation de handicap, nous recrutons un(e) assistant(e) administratif(ve) et commercial(e) de formation à temps complet. L'assistant(e) commercial(e) assiste le dirigeant de l'entreprise PIC FORMATION dans le suivi des dossiers commerciaux : organisation des déplacements, suivi des opérations de terrain, rédaction et envoi des offres commerciales, téléprospection, gestion d'un portefeuille prospect, etc. Il ou elle participe aux réunions commerciales où il lui est demandé de tenir des tableaux de bord, de mettre à jour les fichiers de prospects et la base de données clients sur notre outil de gestion des formations. La vente de prestations de services étant notre métier principal, il ou elle est une interface avec les clients : les renseigne, donne les descriptifs des prestations de formation et de conseil, prépare parfois des offres commerciales aux entreprises ou à des particuliers. Il ou elle peut recevoir des clients dans le cadre des formations inter-entreprises dans un futur proche, les orienter et leur fournir des renseignements sur les produits formation, leurs références et leurs prix[...]

John & the Minouz + Sages comme des Sauvages

Mâcon 71000

Du /00/1e16 au //099

Si vous aimez > Mathieu Boogaerts et le maloya JOHN & THE MINOUZ Cluny [pop réunionnaise] Formation créée en 2020, John & The Minouz se compose de trois jeunes musiciens – un bassiste chanteur, un pianiste et un batteur - issus de formations musiques actuelles et jazz. Les textes de Jonathan Chamand, à l'initiative du projet, mêlent influences françaises et réunionnaises, sur des compositions festives ou mélancoliques, laissant la part belle à l'expression personnelle de chaque instrumentiste. En créant John & The Minouz, Jonathan Chamand a souhaité réunir autour de lui des musiciens virtuoses et amis proches afin de créer avec eux un environnement propice à révéler au public des chansons intimes, tout en gardant une touche musicale humoristique et légère. Line up > Jonathan CHAMAND [chant, basse, composition] Clément DRIGON [batterie, chœurs] Mathieu NUZZO [claviers, chœurs] SAGES COMME DES SAUVAGES France/Belgique [chanson sauvage] Sages comme des sauvages chantent les petits (en grec), les faibles (en français) et les fantômes (en créole). Les compositions d'Ava Carrère et Ismaël Colombani se roulent dans la panure du basson moelleux d'Émilie Alenda et le piment[...]

Renaud Capuçon, Pauline Perret, Deborah Waldman

Autun 71400

Du /00/1e16 au //099

Orchestre Dijon Bourgogne - Debora Waldman, direction musicale - Renaud Capuçon, violon - Pauline Perret, piano. Camille Saint-Saëns : Introduction & Rondo Capriccioso, Concerto pour piano n°5 en fa majeur op. 103, « L’Égyptien » - Félix Mendelssohn : Symphonie n°3 en la mineur op. 56, « Ecossaise ». La cathédrale gothique Saint-Lazare d’Autun fête ces 900 ans, l’occasion de réunir une trinité d’artistes dans un triptyque dix-neuviémiste. Ce programme est dirigé par Debora Waldman, cheffe israélo-brésilienne, qui a été assistante de Kurt Masur à l'Orchestre National de France de 2006 à 2009, puis nommée directrice musicale de l'Orchestre Régional Avignon-Provence en 2020. Première femme en France à la tête d’une formation labellisée au niveau national, elle sera en compagnie du violoniste Renaud Capuçon – qu’on ne présente plus - et de la pianiste Pauline Perret, fondatrice du Festival bourguignon "A portée de Mains". Les deux pièces concertantes, par essence virtuoses, de Camille Saint-Saëns débouchent sur la 3ème symphonie de Mendelssohn dite « écossaise ». L’œuvre, créée en 1842, aurait été inspirée par les paysages des Highlands, les légendes, les brumes, les sites grandioses[...]

Promenade nature au lac d'Aureilhan

Nature - Environnement, Nature - Environnement, Nature - Environnement

Aureilhan 40200

Le 05/06/2024

A la fin du Moyen Age, l’invasion des sables marins entraîne la formation de nombreux étangs et transforme le paysage Découvrez, au rythme d’une balade, l’histoire de la formation du lac Visite guidée et commentée par notre guide nature Heure et lieu de RDV : 9h30 parking de la mairie d'Aureilhan Visite gratuite Durée : 2h30 Effectif : 20 personnes Réservation obligatoire sur https://reservation.mimizan-tourisme.com/ Conditions d'accès : véhicule personnel; chaussures fermées obligatoires; tenue adaptée à la météo; de l'eau; masque obligatoire

Dominique d’Acher - Les chantiers organiques de l’inachevé

Sens 89100

Du /00/1e16 au //099

Co-réalisée avec le Musée des Beaux-arts de Dole, l’exposition propose de remettre en perspective le parcours singulier de Dominique d’Acher, une artiste en quête de sa liberté. Depuis sa formation, au sortir de la Seconde Guerre mondiale, jusqu’au milieu des années 1960, Dominique d’Acher se libère progressivement des influences de ses années de jeunesse et s’investit dans la recherche d’une figuration qui questionne les limites de la représentation. Elle affirme un style personnel, reconnu de son vivant, utilisant de façon privilégiée la gouache à la fin de la décennie. En réalité, le véritable sujet est l’univers introspectif de l’artiste, son inconscient auquel elle fait appel pour faire surgir des images insolites sur le papier. L’exposition présente l’étendue de son registre graphique en s’appuyant sur une peinture caractéristique juxtaposée à un ensemble de dessins, de collages ou de gouaches accompagnés de ses recherches graphiques préparatoires ou des déclinaisons du thème représenté. Les attaches de Dominique d’Acher avec la région et l’Yonne sont particulièrement fortes. En effet, de 1967 à 1984, elle réside avec son mari Jean Criton dans une ferme isolée près[...]

Concert du "Festival musical là-haut sur la colline" avec l’ensemble vocal A Contrario

Saint-Clément-sur-Guye 71460

Du /00/1e16 au //099

Concert du "Festival musical là-haut sur la colline" proposé par l'Association de sauvegarde et de mise en valeur de Saint-Clément-sur-Guye avec l’ensemble vocal A Contrario : Anne Nomblot, Claire Barraud, Véronique Poudroux, Isabelle Bretin, Deborah Eve, Aurélien Brun, Georges Kierschowski, Bill Maslen, Mike Carver. A Contrario est un ensemble de neuf chanteurs tous choristes amateurs depuis de nombreuses années possédant pour la plupart une formation vocale ou instrumentale. Le groupe possède la particularité de répéter sans chef, chaque membre apportant selon les pièces travaillées les compétences qui lui sont propres. Le petit effectif permet une souplesse d’interprétation et un éclectisme dans les programmes difficiles à réaliser dans des ensembles plus nombreux : on peut ainsi passer du Moyen Âge aux Frères Jacques au cours d’un même concert dans des formations allant du soliste au nonette. Outre leur passion pour le chant polyphonique et leur attachement à la convivialité du groupe, les chanteurs possèdent en commun un attrait pour les "vieilles pierres", les lieux insolites et les personnes qui les font vivre. Depuis septembre 2000, A Contrario est accueilli et[...]

Concepteur E-Learning H/F

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La CMAR PACA est un établissement public comptant près de 1000 agents chargé de la représentation et du soutien au développement d'un secteur économique comptant plus de 150.000 entreprises sur le plan régional. Ses délégations territoriales offrent des services de proximité (conseils, formation, accompagnements...) aux entreprises et créateurs, et assurent le lien avec les acteurs locaux. Son Université Régionale des Métiers et de l'Artisanat, forme plus de 6 000 apprentis dans ses 7 campus. Nos divers établissements (agences, antennes de formation, centres de formation d'apprentis) offrent à chacun la possibilité de suivre près de chez lui la formation qu'il lui faut. Formations continues, formations diplômantes ou formations en apprentissage : les besoins des artisans, des apprentis, des futurs artisans ou des demandeurs d'emploi sont couverts grâce à l'URMA PACA. Désireux de proposer un enseignement de qualité et une pédagogie innovante en phase avec les attentes de son public, l'URMA PACA souhaite aujourd'hui développer des formats de formation innovants. L'enjeu clé est de capitaliser les savoirs et les bonnes pratiques des enseignants et formateurs sous des formes[...]

Agent Administratif RH Formation H/F

Emploi Collectivités locales - Territoriales

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs H/F travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise assistanat, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière. Dans le cadre de notre partenariat exclusif avec la CAF 76, nous recherchons au sein du service Formation du pôle GPEC un profil Agent Administratif RH spécialisé Formation H/F dans le cadre d'un CDD de trois mois. Le poste est à pouvoir dès le 01/07/2020. Intégré(e) au sein d'un service Formation de trois personnes, vous réalisez différentes tâches administratives relatives à la formation professionnelle (convocations pour formations interne et externe, préparation des feuilles d'émargement et transmission aux stagiaires, réalisation des synthèses d'évaluations, inscription et suivi du marché bureautique). Vous gérez par ailleurs les frais de déplacements liés à la formation. Vous préparez les salles de formation. Vous effectuez de la saisie dans le système d'information SI Talents (module Formation)....

Chargé de formation h/f

Emploi Equipement industriel

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Au sein de la DRH Groupe et placé sous la responsabilité de la Directrice du Développement RH, vous serez chargé de mettre en oeuvre le plan de développement des compétences au niveau du Groupe. Dans ce cadre, vos missions principales seront : Élaboration du plan de développement des compétences : • Recueil des besoins de formation exprimés par les salariés, Managers et représentants du personnel. Mise en oeuvre du plan de développement des compétences : • Sélection des prestataires externes en fonction des exigences pédagogiques du plan de compétences, validation de la faisabilité et la pertinence des propositions (en termes pédagogiques et budgétaires) et négociation des prestations de formation, • Suivi de l'application du plan et des projets de formation dans le respect des accords et obligations légales, • Organisation des plannings, programmation des actions de formation, suivi des coûts dans le respect du budget, • Pilotage de la formation via le SIRH, • Suivi des évaluations des formations et proposition de plan d'action, • Participation active aux projets de digitalisation de la formation, • Conseil et support auprès des Managers[...]

Assistant formation h/f - metz

Emploi Administrations - Institutions

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Au sein de la délégation régionale et après une période de formation, vous êtes en charge des missions suivantes : Renseigner et accompagner les entreprises sur les dispositifs de formation et leurs financements. Réaliser la gestion administrative de dossiers de formation (actions de formation, contrats d'apprentissage, contrats de professionnalisation et autres dispositifs de formation) : • Instruire la demande de formation et l'analyser, • Établir le suivi budgétaire des actions de formation, • Saisir les dossiers dans l'outil informatique, • Générer les courriers d'accord, de relance ou de refus.

Assistant formation h/f

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Vos missions sont : Gestion administrative et logistique des sessions de formation : • Assurer la mise en oeuvre, le suivi administratif et financier des sessions de formation et faire le lien avec le Service Comptable, • Assurer la qualité de la saisie des données dans le logiciel de gestion de la formation. Gestion de l'outil de formation à distance et appui pédagogique : • Assurer la gestion logistique des formations, • Accompagner les Formateurs dans le lancement des formations en ligne, • Orienter et répondre aux différentes sollicitations/demandes des stagiaires et Formateurs lors des formations à distance et en présentiel. Communication : • Effectuer l'accueil téléphonique et physique, • Participer à la mise à jour du site internet dédié à la formation, • Veiller au remplissage des formations tenues et proposer les services de la structure, • Participer au suivi des missions. Participation à la mise en oeuvre de la démarche qualité : • Participer à l'amélioration des process formation et son suivi dans le cadre de la certification Qualiopi, • Mettre à jour les reportings formation, • Archiver et classer[...]

Manoeuvre pour formation diplômante canalisateur (

Emploi Construction - BTP - TP

Dreuil-lès-Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Envie d'un nouveau challenge pour 2022 ? Et si on vous proposait de vous former et de vous embaucher en contrat CDI-Intérimaire ? MANPOWER AMIENS BTP- vous propose un parcours de formation diplômante de Canalisateur H/F en Contrat de professionnalisation. Un contrat en CDI-intérimaire vous sera proposé au début de la formation. Vous suivrez une formation Rémunérée du 14 Novembre 2022 au 13 Novembre 2023 en alternance entre centre de formation et chantier. Vous suivrez 3 modules qui vous permettront, en fin de formation, d'avoir toutes les compétences nécessaires pour : - Installation et entretien des réseaux de canalisation. - Contrôle des installations et détecter d'éventuelles fuites. - Mise en essai de pression avec de l'eau. Vous aurez également l'opportunité de compléter votre formation en obtenant : - Le SST (Santé et Sécurité au Travail) - L'AIPR (Autorisation d'Intervention à Proximité des réseaux) - Le CACES R482 A et C1 Vous avez plus de 18 ans ? Vous êtes passionné par le domaine des travaux publics et souhaitez découvrir de nouveaux horizons ? Il est primordial de maitriser les savoirs de base (lire, écrire, compter) et posséder une maitrise orale et[...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

3ifa, Centre de Formation des Apprentis et Etablissement inter consulaire, concourt au développement de l'apprentissage et de la formation continue sur le territoire de l'Orne depuis plus de 45 ans. Il nourrit les besoins des entreprises ornaises dans les métiers des filières Alimentaire, Automobile, Restauration, Vente, Coiffure et Numérique. Plus grand CFA du département et basé à Alençon (61), il accueille désormais plus de 1100 apprentis et, avec une équipe de près d'une centaine d'enseignants et administratifs ainsi qu'un réseau de plus de 800 entreprises partenaires, affiche un CA en progression constante depuis plusieurs années. Porté par des valeurs fortes CHALLENGE, VIVRE-ENSEMBLE, OUVERTURE et PARTAGE, il s'inscrit dans une perspective d'amélioration continue. Certifié Qualiopi et Labellisé CFA Innovant, il s'applique à développer une qualité de formation pour accompagner ses apprentis et adultes en formation vers l'obtention d'une qualification reconnue et utile à son employabilité. 3ifa recherche deux formateurs/formatrices français et HG-EMC (H/F). Vos missions principales : Dans le cadre de nos activités 2023-2024, nous recherchons deux formateurs / formatrices[...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Alençon, 61, Orne, Normandie

Formateur carrosserie-peinture 3ifa, Centre de Formation des Apprentis et Etablissement inter consulaire, concourt au développement de l'apprentissage et de la formation continue sur le territoire de l'Orne depuis plus de 45 ans. Il nourrit les besoins des entreprises ornaises dans les métiers des filières Alimentaire, Automobile, Restauration, Vente, Coiffure et Numérique. Plus grand CFA du département et basé à Alençon (61), il accueille désormais plus de 1100 apprentis et, avec une équipe de près d'une centaine d'enseignants et administratifs ainsi qu'un réseau de plus de 800 entreprises partenaires, affiche un CA en progression constante depuis plusieurs années. Porté par des valeurs fortes CHALLENGE, VIVRE-ENSEMBLE, OUVERTURE et PARTAGE, il s'inscrit dans une perspective d'amélioration continue. Certifié Qualiopi et Labellisé CFA Innovant, il s'applique à développer une qualité de formation pour accompagner ses apprentis et adultes en formation vers l'obtention d'une qualification reconnue et utile à son employabilité. 3ifa recherche un(e) formateur/formatrice carrosserie-peinture (H/F). Vos missions principales : Dans le cadre de nos activités 2024-2025, nous[...]

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'ENTREPRISE : L'IRFA BOURGOGNE FRANCHE COMTÉ organisme de formation spécialisé dans les métiers du sanitaire et social, de l'animation, des services à la personne et dans l'accompagnement des demandeurs d'emploi recrute un coordonnateur (H/F) pédagogique APPRENTISSAGE, dédié aux métiers des Services de l'Aide à la Personne. Le poste est à pourvoir en CDD, temps plein pour 6 mois à Chalon (71) avec des déplacements réguliers sur Chenôve (21) et sur la Bourgogne-Franche-Comté. Nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. VOS MISSIONS : - Coordonner et piloter des dispositifs de formation et ensemble d'actions de formation en synergie avec les différents acteurs (prescripteurs, stagiaires, formateurs, tuteurs...) - Assurer la gestion pédagogique, administrative et qualitative du dispositif ou des actions de formation selon les modalités internes et/ou exigées par le client - Concevoir mettre en œuvre et évaluer un dispositif de formation en réponse à un cahier des charges. - Développer et entretenir un réseau d'organismes partenaires pouvant contribuer au développement de l'IRFA. - Promouvoir un[...]

Conseiller / Conseillère d'orientation en formation

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

CONSEILLER FORMATION H/F POUR 2 DEPARTEMENTS 04-05 ALPES DE HAUTE PROVENCE ET HAUTES-ALPES Afin de renforcer l'équipe commerciale de notre entreprise de formation ECF SUD PREVENTION SECURITE, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en Formation. Missions : Au sein de notre équipe, vous serez en charge des activités suivantes : - Recenser les besoins en formation des entreprises et proposer des offres de formation et/ou de conseil adaptées aux entreprises des 2 départements - Définir et mettre en œuvre des actions commerciales de promotion de la formation, - Accompagner les entreprises dans la recherche de financement de leurs formations, - Assurer un suivi administratif des dossiers en relation avec l'équipe administrative, - Assurer la mise à jour du CRM en temps réel, - De participer à l'organisation et la participation d'événements commerciaux (réunions d'informations, conférences, petits déjeuners, salons,...), - Etre force de proposition et prendre des initiatives quant aux actions commerciales à mettre en œuvre. Votre profil EXPÉRIENCE Une expérience professionnelle dans la prestation de service, telle que centre de formation, travail temporaire, transport ou logistique,[...]

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Emploi

Creney-près-Troyes, 10, Aube, Grand Est

Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 20/05/2024 au 19/08/2024 au sein d'un Centre AFPA de la région Grand-Est. L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Nous sommes . OGF est le leader français des services funéraires Le Groupe affirme son expertise sur l'ensemble des activités liées au funéraire, des services de pompes funèbres à la gestion de crématoriums, de la production de cercueils à la pose de monuments funéraires, des contrats de prévoyance à l'accompagnement après obsèques. Héritier d'un savoir-faire de plus de 200 ans, OGF accompagne les familles dans toutes les étapes liées au deuil et au souvenir. Les choix qui sont pris dans ces moment-là peuvent conditionner la vie entière d'une famille et des proches. Respect, Responsabilité, Bienveillance et Sens du Service sont nos maîtres mots. Nous recherchons . Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons[...]

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Devenez maçon funéraire en 3 mois ! OGF s'associe à l'AFPA et lance une nouvelle session de formation professionnelle certifiante permettant de devenir marbrier funéraire. A l'issue de cette formation, vous intégrerez OGF en CDI. La formation aura lieu du 21/05/2024 au 14/08/2024 au sein d'un Centre AFPA de la Région Nord-Est. L'hébergement, les frais de restauration et les frais de transport seront pris en charge. Nous sommes . OGF est le leader français des services funéraires Le Groupe affirme son expertise sur l'ensemble des activités liées au funéraire, des services de pompes funèbres à la gestion de crématoriums, de la production de cercueils à la pose de monuments funéraires, des contrats de prévoyance à l'accompagnement après obsèques. Héritier d'un savoir-faire de plus de 200 ans, OGF accompagne les familles dans toutes les étapes liées au deuil et au souvenir. Les choix qui sont pris dans ces moment-là peuvent conditionner la vie entière d'une famille et des proches. Respect, Responsabilité, Bienveillance et Sens du Service sont nos maîtres mots. Nous recherchons . Dans le cadre du développement stratégique de nos métiers, nous recherchons nos futurs Maçons[...]

Formateur / Formatrice technique

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une entreprise proposant des solutions dans le secteur de la sécurité incendie, vous êtes Formateur (Formatrice) en Habilitations Electriques , SST , SSIAP , EVACUATION ,MANIPULATION EXTINCTEUR. Vous aurez pour mission de :  Accueillir le personnel en formation  Former un public  Définir le contenu pédagogique et le déroulement de la formation  Préparer les supports audiovisuels pour la formation  Préparer les supports pédagogiques pour la formation  Contrôler l'évolution des stagiaires lors de la formation  Répondre aux besoins des stagiaires lors de la formation  Evaluer les stagiaires sur les connaissances acquises durant la formation  Mettre en place un examen  Valider ou invalider la certification à un candidat  Se déplacer sur un établissement pour former son personnel  Adapter les formations en fonction de l'établissement d'accueil (exemple : effectuer des exercices pratiques sur leurs installations)  Former les usagers d'une entreprise  Réaliser des questionnaires de satisfaction  Analyser les questionnaires de satisfaction et renouveler sa méthode de travail si nécessaire  Être en lien avec le Responsable Formation pour l'élaboration des[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Ermont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Passionné(e) par la petite enfance? Les métiers d'Educateur Jeunes Enfants, ATSEM, Auxiliaire de Puériculture, et autres professionnels de la petite enfance vous attirent? Alors le diplôme de CAP Petite Enfance est fait pour vous! L'agence Kangourou Kids de Sannois Ermont propose une formation rémunérée pour passer le diplôme de CAP AEPE (Accompagnant Educatif Petite Enfance). Alternance sur 1 an, rémunérée entre 756 et 1769 euros par mois: CDD de fin aout 2024 à début juillet 2025 pendant le quel vous serez en formation (cours avec un centre de formation) 12 h par semaine et en garde à domicile avec des enfants de moins de 6 ans, entre 8 et 16 h par semaine, avec l'agence Kangourou Kids d'Ermont. Rythme de 20 à 35 h par semaine, selon votre âge et le type de contrat proposé (apprentissage ou professionnalisation). Rôles de l'agence Kangourou Kids pendant la durée de votre contrat: - Notre équipe vous accompagne et vous propose des gardes d'enfants dans des familles proches de chez vous! - Nous vous mettons à disposition des outils pédagogiques au quotidien pour vos gardes - Notre Coordinateur Petite Enfance vous suit sur tous les points importants de votre cursus -[...]

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Si vous êtes passionné(e) par l'innovation pédagogique et désireux(se) de contribuer à la transformation de l'enseignement supérieur, rejoignez-nous dès maintenant pour façonner l'avenir de l'éducation à l'UPJV ! Missions et activités : - Assurer le pilotage de la mise en œuvre de la politique d'innovation pédagogique de l'Université - Mettre en œuvre les orientations politiques et stratégiques de l'établissement en lien avec les deux autres services de la direction de la formation et de l'innovation pédagogique (DFIP) - Élaborer un plan d'accompagnement du développement professionnel des enseignants pour : - Faire évoluer les pratiques pédagogiques (pédagogies actives, hybridation des formations.) - Accompagner la généralisation de l'approche compétence, particulièrement dans le cadre du projet LCeR (NCU/PIA3) - Favoriser, valoriser et capitaliser les dispositifs et les expérimentations en matière d'innovation pédagogique - Contribuer à la mise en œuvre de la formation tout au long de la vie - Favoriser le développement de la formation à distance : création de modules à distance, hybridation des formations, en formation initiale comme en formation continue, calcul des[...]

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Poste FORCE INTERIM recherche un gestionnaire de formation H/F en intérim pour 8 mois : Mettre en œuvre les actions de formation sur un périmètre défini (pôle, site) dans le respect des budgets et des process Initialiser les flux d'informations vers le salarié, le Manager, les learning business partners, les formateurs internes, les learning managers et les fournisseurs Analyser l'avancement des plans de développement des compétences site/pôle/société Evaluer les actions de formation réalisées de son périmètre en lien avec le conseiller formation leader et/ou le learning manager (taux de satisfaction, évaluation des formateurs et organismes de formation .) Apporter un conseil de premier niveau auprès des salariés / managers / RH ** Assurer un rôle de tuteur dans déploiement des plans de transfert internes du L&C opérations ** Profil Rigueur, aisance relationnelle, expérience en gestion de formation (1 an minimum), esprit d'équipe, sens du service (au service du client interne, manager), force de proposition Maîtrise d'Excel (extraction, tableau croisé dynamique.), SAP serait un plus (commande de formation et réception de factures)

Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Notre client est un organisme en charge du financement de la formation professionnelle. Dans le cadre d'un CDD de 12 mois, il recherche : Un Gestionnaire de formation H/F Localisation : Nantes Contrat : CDD de 12 mois Rémunération : Entre 25 000 € et 26 000 € brut annuel dont 13ème mois. Base hebdomadaire : 35h ou 37.40h avec 16 RTT Avantages : Télétravail (2 jours) + tickets restaurant + mutuelle (80%) + prise en charge du transport + 13e mois + prime d'intéressement + primes vacances Prise de poste : Dès que possible Vos missions seront les suivantes : - Instruire et suivre les demandes de prise en charge de formation (suivi administratif, contrôle de conformité, prise de décision.), - Informer les entreprises et les organismes de formation sur l'état d'avancement du traitement de leurs dossiers, sur les conditions administratives de gestion. - Assurer la prise d'appel téléphoniques afin de répondre aux adhérents sur les dispositifs de formation et les accompagner dans leurs démarches. - Traiter les dossiers spécifiques (recours, demandes hors procédures, financement spéciaux .), - Assurer l'interface avec d'autres services internes (courrier, collecte, paiement,[...]

Formateur / Formatrice

Emploi

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Formateur dans le domaine des métiers de l'animation (CQP, CPJEPS, BPTJEPS, vos missions : Vous mettrez en place divers dispositifs de formation professionnelle, en référence aux valeurs et au projet associatif. Vous serez sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la déléguée formation. Vous travaillerez en concertation avec la déléguée formation et le délégué général. Vous travaillerez en équipe avec les autres formateurs et le secrétariat du service formation. 1- Mise en place d'actions de formation dans le domaine de l'animation Il accueille, accompagne et suit les stagiaires dans le cadre d'une pédagogie en lien avec les démarches d'éducation populaire. Il développe les plannings de formation à la semaine ainsi que les interventions et met en place des démarches pédagogiques adaptées au public et aux situations. Il assure et anime le face à face pédagogique de sessions de formations (CQP, CPJEPS, BPJEPS) et est garant de la bonne transmission des techniques de savoir-faire. Il assure les relations nécessaires avec les différents tuteurs et partenaires de la formation. Il réalise en lien avec le secrétariat formation les convocations, fiches de présences[...]

Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Emploi

Lanester, 56, Morbihan, Bretagne

FONCTIONS & RESPONSABILITES : Collaborateur ou collaboratrice de premier rang de la direction, il ou elle seconde la Directrice des ressources humaines sur l'ensemble des missions inhérentes à la direction. Il ou elle manage une équipe de 4 agent-es : unité de développement des compétences et d'accompagnement des transitions (2) et secrétariat partagé (2). MISSIONS PRINCIPALES : - Seconder la directrice des ressources humaines sur le suivi global de la direction, la définition, la structuration et la mise en œuvre des politiques Ressources Humaines - Assurer son intérim en son absence - Mettre en œuvre une politique active de recrutement et de mobilité interne - Définir, piloter et mettre en œuvre la politique de formation en lien avec les orientations de la collectivité, les projets de service, les besoins des agent-es et la réglementation - Préparer et participer aux instances professionnelles, suivre et rédiger les comptes rendus des commissions en collaboration avec la direction (CAP, CCP, CRH et CST) - Participer à la veille juridique RH - Informer et conseiller les encadrant-es et les agent-es en matière de ressources humaines - Piloter l'activité des équipes, l'organisation[...]

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un nouveau formateur/trice titulaire : Formateur/trice en stratégie de communication digitale, inbound marketing et IA génératives Sur ces prochaines années, La WAB se fixe de doubler son nombre d'apprenants en passant de 40 à 80 par an côté CFA et de 50 à 100 apprenants professionnels par an côté Organisme de Formation. L'ensemble de nos cours se déroulant en mix-learning (présentiel ou distanciel), nous cherchons des intervenants capables à la fois de produire des modules de cours en e-learning et d'animer les séances de formation en présentiel ou distanciel. 1) Conception pédagogique et du suivi évaluatif - Lire et interpréter avec précision les référentiels de formation et d'évaluation pour assurer leur bonne traduction en objectifs pédagogiques et en contenus de cours. - Concevoir ses cours et ses évaluations en lien avec un référentiel - Concevoir ses cours et ses évaluations en lien avec les autres formateurs de La WAB - Adapter le contenu des cours aux exigences des référentiels tout en tenant compte des besoins spécifiques des apprenants. - Mise en œuvre de méthodes de suivi continu pour évaluer[...]

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi

Thionville, 57, Moselle, Grand Est

Notre agence ADECCO THIONVILLE, en partenariat avec France Travail, lance une formation POE Préparateur de commandes H/F en entrepôt du 05/06/2024 au 17/07/2024. Le préparateur de commande rassemble les éléments d'une commande en les prélevant dans leurs différents lieux de stockage, à l'aide d'un chariot automoteur à conducteur porté de catégorie 1, puis réalise les étiquetages et leur conditionnement. Le programme ? Vous allez apprendre à gérer la réception, le stockage, la préparation de commande, l'emballage, l'expédition ainsi que la réglementation technique propre aux entrepôts. Inclus dans la formation : Formation gestes et postures et sauveteur secouriste du travail. Durée : 196 Heures Horaires : 07H30 à 11H et 11H45 à 15H15 Validation visée : - Titre professionnel de préparateur de commande - CACES 1A/6 - Attestation de formation gestes et postures - attestation de formation SST - Attestation de formation manipulation d'extincteurs Contrat de 18 mois à l'issue de la formation Possibilité contrat CDI Intérimaire Votre profil ? Vous êtes disponible sur l'ensemble de la durée de la formation et vous recherchez un poste de préparateur de commande en entrepôt[...]

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Assistant / Assistante de gestion administrative

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargée d'Ingénierie et de Formation

Responsable de la formation

CHARGEE/CHARGE D’INGENIERIE DE FORMATION

Chargé de Formation H/F

Chef de Projet Formation Si RH H/F

Conseiller de formation professionnelle h/f

Assistant formation h/f

Assistant / Assistante ressources humaines

Chargé / Chargée de recrutement

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Commis / Commise de cuisine

Assistant / Assistante de service formation

Formateur / Formatrice de Français Langue Étrangère - FLE -

Agent administratif / Agente administrative

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

John & the Minouz + Sages comme des Sauvages

Renaud Capuçon, Pauline Perret, Deborah Waldman

Promenade nature au lac d'Aureilhan

Dominique d’Acher - Les chantiers organiques de l’inachevé

Concert du "Festival musical là-haut sur la colline" avec l’ensemble vocal A Contrario

Concepteur E-Learning H/F

Agent Administratif RH Formation H/F

Chargé de formation h/f

Assistant formation h/f - metz

Assistant formation h/f

Manoeuvre pour formation diplômante canalisateur (

Formateur / Formatrice

Formateur / Formatrice

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Conseiller / Conseillère d'orientation en formation

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Maçon / Maçonne en monuments funéraires

Formateur / Formatrice technique

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Assistant / Assistante de service formation

Formateur / Formatrice

Adjoint(e) au directeur(trice) des ressources humaines

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Préparateur / Préparatrice de commandes

Ressources supplémentaires