photo Animateur / Animatrice captage

Animateur / Animatrice captage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

Dans le champ de l'insertion et de la prévention de la récidive, ce poste en alternance vise à développer et animer des actions culturelles au sein d'un établissement pénitentiaire du département de l'Aude. La mission s'inscrit dans une démarche d'accès à la culture pour les personnes détenues, afin de favoriser la préparation à la sortie et de lutter contre les effets désocialisants de l'incarcération. VOS MISSIONS Programmation et partenariats culturels : - Participer à l'élaboration et au suivi de la programmation socioculturelle de l'établissement pénitentiaire - Entretenir et développer les relations avec les acteurs culturels du territoire (médiathèques départementales et locales, associations, opérateurs culturels) - Accompagner les structures intervenant au sein de l'établissement - Sensibiliser les personnes détenues à l'offre culturelle disponible Animation de la bibliothèque : - Accompagner et soutenir les auxiliaires-bibliothèques dans leurs missions quotidiennes - Dynamiser leurs activités et veiller au respect des procédures en vigueur Communication et documentation : - Assurer le lien avec les intervenants extérieurs - Réaliser des prises de vue lors des[...]

photo Chef / Cheffe de cuisine

Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Marcillac-Vallon, 12, Aveyron, Occitanie

L'entreprise L'Hôtel Restaurant Auprès d'Angèle est un établissement implanté en Occitanie, attaché à une cuisine soignée et à l'accueil de qualité. L'entreprise met l'accent sur des produits frais et des recettes maîtrisées, en valorisant le terroir local et la saisonnalité. L'organisation favorise le travail en équipe, la rigueur et le respect des normes d'hygiène. Rejoindre notre maison, c'est intégrer une structure à taille humaine où l'engagement, le professionnalisme et la convivialité occupent une place centrale. Le lieu de travail Notre maison se situe en Occitanie, plus exactement en Aveyron, entre Rodez et Conques dans un lieu touristique. Sur la route de Pierre SOULAGES, nous sommes situés à la campagne proche de Rodez (20 min) où il fait bon vivre. Marcillac Vallon est un village d'environ 2000 habitants, à 1h30 de Toulouse et 2h de Montpellier. Notre établissement a été entièrement rénové il y a 2 ans. Auprès d'Angèle est une création qui a pour vocation de mettre en avant l'esprit de famille, mettre à l'honneur les producteurs et artisans locaux au travers d'Angèle BRAS, nos grands mères en général et nos souvenirs de famille. De part ce que l'on souhaite[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Dans le respect des valeurs associatives, du projet associatif et des objectifs définis par le directeur général, le directeur est responsable de la bonne marche des établissements qui compose son secteur(1 IME, 1 Unité d'Enseignement, 1 SESSAD, 1 Lieu de vie et d'accueil 1 Foyer occupationnel, 1 habitat alternatif), de leurs gestions et de l'administration du personnel. Le directeur est impliqué dans l'élaboration des stratégies associatives, et joue un rôle de pilotage des établissements de son secteur. Il/elle : - Il définit et met en œuvre les projets d'établissement et de service en accord avec le projet associatif ; - Il garantit un accompagnement de qualité aux personnes accompagnées dans le respect des valeurs associatives et des projets personnalisés ; - Il assure la gestion administrative et managériale du secteur composée d'une direction-adjointe, de 4 chefs de service éducatifs, d'un cadre administratif et des équipes ; - Veille au respect de la législation applicable à l'établissement ; - Accompagne le processus d'évaluation et la démarche d'amélioration continue de la qualité. RÉMUNÉRATION : Rémunération selon la CC66 : C1 - N1 + astreintes ; 23 jours annuels[...]

photo Directeur / Directrice des soins

Directeur / Directrice des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire recrute un directeur des soins F/H. Centre Hospitalier (ou direction commune) : Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire (CHVM) + directions communes avec les EHPAD Léguéré Viau de Savigny sur Braye et les Cèdres de La Ville Aux Clercs. Contexte d'exercice et définition : Le Centre Hospitalier de Vendôme-Montoire regroupe 7 sites d'activités : la psychiatrie, l'EHPAD des Tilleuls, l'EHPAD de Montoire, le Centre de Soins André Gibotteau (CSAG), la Maternité, La Varenne et l'hôpital Daniel Chanet sur les communes de Vendôme, Azé et Montoire sur le Loir. Il détient des autorisations de médecine d'urgence, SMUR, USC (10 lits), de médecine polyvalente, cardiologie-pneumologie, gériatrie, un secteur de psychiatrie adulte (CMP, CATTP, HDJ, HC, EMPPA) et depuis le 18 septembre 2023 d'un service de maternité niveau 1 de 15 lits labélisé IHAB. Il y a une forte activité de cancérologie comme site associé de la polyclinique de Blois en HDJ et assure la reconstitution de ses cytotoxiques. Il gère un programme d'ETP de diabétologie via le site de Montoire. Il assure une activité de PUI commune avec l'ESPIC de l'Hospitalet (structure MPR-FAM spécialisé[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Descriptif Le psychologue conçoit, élabore et met en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. IDENTIFICATION DU POSTE - Catégorie FPH : social, éducatif, psychologie et culturel - Statut : cadre catégorie A -Temps de travail : Temps plein 1 ETP - Rémunération : salaire évolutif en fonction de l'expérience professionnelle entre 1900€ et 2500€ net -Affectations : EHPAD Louis Conte + EHPAD Charles De Gaulle + service de Médecine (20 lits sur demande médicale) FORMATION ET/OU QUALIFICATION REQUISE(S) - Master 2 Psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Parcours gérontologie clinique. COMPÉTENCES ET QUALITÉS : - Capacité d'adaptation des modes de communication aux différentes personnes (résidents, équipe, entourage), collaboration pluridisciplinaire active - Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence ajustée au patient et son environnement (psychothérapies, outils thérapeutiques, techniques d'entretiens, support[...]

photo Directeur d'Ehpad / Directrice d'Ehpad

Directeur d'Ehpad / Directrice d'Ehpad

Emploi Social - Services à la personne

Cerizay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le CCAS de la Ville de Cerizay recrute un/une directeur/trice d'EHPAD (Etablissement Hébergeant des Personnes Agées Dépendantes) Catégorie A de la filière administrative, contractuellement pour un remplacement de la direction actuelle Vous aurez la charge de : - La gestion du budget et de la comptabilité - L'information au CCAS et aux agents - Les relations avec les familles - La conduite du projet de vie de l'établissement Vos missions : - Garantir la mise en œuvre des orientations prise par le Conseil d'administration du CCAS, du bon fonctionnement de l'établissement et de la parfaite coordination des équipes (environ 60 agents) - Assurer un relationnel qualitatif auprès des 82 résidents, des familles, des institutionnels - Suivre la qualité des prestations et assurer le respect des règles de fonctionnement en vigueur - Piloter la coordination et le suivi des projets de vie et des besoins en soins médicaux ; maintenir le développement d'animations individuelles et collectives - Animer et fédérer les équipes pluri disciplinaires ; entretenir l'attention de chacun au bien-être des résidents - Assurer la gestion administrative, financière, humaine et sociale de l'établissement -[...]

photo Médecin coordonnateur de soins

Médecin coordonnateur de soins

Emploi Social - Services à la personne

Bourgneuf-la-Forêt, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Maison d'Accueil Pierre Guicheney recherche, dans le cadre du renforcement de son équipe de soins, un médecin coordonnateur à 60% pour son EHPAD de 72 résidents. L'EHPAD intègre un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) accueillant 12 personnes âgées présentant des troubles cognitifs. Sous la responsabilité et l'autorité administrative du directeur, le médecin coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante et contribue à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé intervenants dans l'établissement. Missions principales : Dans le cadre de la réglementation en vigueur (décret n°2005-560 du 27 mai 2005 et décret n°2011-1047 du 2 septembre 2011), le médecin coordonnateur assure les missions suivantes : - Élaboration et suivi du projet de soins de l'établissement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire; - Évaluation de l'état de dépendance des résidents (grille AGGIR) et de leurs besoins en soins (PATHOS); - Coordination des interventions médicales et paramédicales auprès des 72 résidents; - Admission des résidents : avis médical[...]

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Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Poste à pourvoir dès le 13 juillet 2026. Nous recherchons un agent ou une agente des services hospitaliers ou hospitalières pour rejoindre notre établissement. Vous serez en première ligne pour assurer la propreté, l'hygiène et le confort des espaces de soins. Vous participerez activement au bon fonctionnement de l'établissement en veillant à maintenir un environnement propre, sécurisé et accueillant pour les patient(e)s, le personnel médical et administratif. Nous travaillons du lundi au samedi avec deux horaires en roulement : * 7h00 / 15h00 * 14h40 / 20h45 Il y a deux jours de repos par semaine.. Responsabilités - Effectuer le nettoyage et la désinfection des chambres, des salles de soins, des couloirs et des espaces communs - Assurer la gestion et le renouvellement du linge plat, des draps et des textiles utilisés dans l'établissement - Maintenir la propreté et l'hygiène des sanitaires, des zones de restauration et des espaces techniques - Participer à la gestion des déchets hospitaliers en respectant les consignes de sécurité et de tri sélectif - Collaborer avec le personnel soignant pour répondre aux besoins spécifiques liés à l'hygiène et à la sécurité des[...]

photo Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Infirmier(ière) coordonnateur(trice) établissement soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Leyme, 46, Lot, Occitanie

L'Institut Camille Miret recrute un Encadrant d'Unités de Soins (H/F) sous contrat à durée indéterminée à temps plein de jour au sein de la MAS "Le Hameau des Sources" à LEYME (46120). Ainsi, vos missions principales seront : Par délégation du Directeur de l'établissement et dans les limites qui lui sont fixées : - Il, elle assure auprès de l'équipe soignante l'application des dispositions organisationnelles et règlementaires garantissant le bon fonctionnement de la prise en charge des soins et l'application des bonnes pratiques professionnelles. - Il, elle, assure la responsabilité des activités de coordination des soins liés au fonctionnement interne du service (décret n°2004-613 du 25 juin 2004), notamment : - Superviser, évaluer l'ensemble de la prise en charge en soin (accueil, sécurité, vie du résident, les relations externes et avec les familles). - Coordonner l'équipe paramédicale en étroite collaboration avec les chefs de service. Il, elle participe à l'élaboration du projet d'établissement, de l'évaluation interne, de l'évaluation externe et de la mise en place des outils de la Loi 2002-2. Vos activités principales : - Evaluer les besoins en[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Monêtier-les-Bains, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Situés au cœur de la station de Serre-Chevalier (Hautes-Alpes), les Grands Bains du Monêtier tirent le meilleur parti de l'eau naturellement chaude du Monêtier, au sein d'un complexe dédié au bien-être et la détente. Gérée en Régie municipale, c'est une équipe de 50 personnes (18 permanents et des saisonniers hiver/été) qui fait vivre un espace aqualudique de 4500m2, des soins esthétiques, un restaurant et une boutique, ouverts à la clientèle toute l'année. Et le nouveau Spa La Rotonde qui a ouvert ses portes début 2026 ! Fleuron touristique des Hautes-Alpes, l'établissement accueille chaque année près de 200 000 visiteurs, pour un chiffre d'affaires de 4 millions d'euros. Son attractivité et rayonnement en font un moteur économique pour le village. Vos missions : Vitrine de l'établissement, le service accueil-vente est composé d'hôtes(ses) en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, de la vente d'accès aux Grands Bains, du conseil. L'hôte(sse) d'accueil est en charge de la qualité de la prestation fournie mais aussi de la promotion de l'image de l'établissement. Votre rôle : - Accueillir les clients (physique et téléphone), répondre aux emails. - Gérer[...]

photo Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Magasinier vendeur / Magasinière vendeuse

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Monêtier-les-Bains, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement maternité, Les Grands Bains du Monêtier recrutent un/e vendeur/euse confimée. Situés au cœur de la station de Serre-Chevalier (Hautes-Alpes), les Grands Bains du Monêtier tirent le meilleur parti de l'eau naturellement chaude du Monêtier, au sein d'un complexe dédié au bien-être et la détente. Gérée en Régie municipale, c'est une équipe de 50 personnes (18 permanents et des saisonniers hiver/été) qui fait vivre un espace aqualudique de 4500m2, des soins esthétiques, un restaurant et une boutique, ouverts à la clientèle toute l'année. Et le nouveau Spa La Rotonde qui a ouvert ses portes début 2026 ! Fleuron touristique des Hautes-Alpes, l'établissement accueille chaque année près de 200 000 visiteurs, pour un chiffre d'affaires de 4 millions d'euros. Son attractivité et rayonnement en font un moteur économique pour le village. Vos missions : Véritable vitrine de l'établissement, il/elle est en charge de la boutique (maillots de bain, cosmétiques) et contribue activement à l'image de marque, à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle. Votre rôle : Organisation et animation de l'espace de vente - Garantir la mise en valeur de[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Sèvres-Anxaumont, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'ABSA recrute un éducateur technique (H/F) en atelier espaces verts sur le dispositif enfants ouvert du lundi au vendredi sur le site de Sèvres-Anxaumont. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service, vous intervenez dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire conformément au projet associatif ainsi qu'au projet d'établissement ou de service. Vous transmettez les gestes et les techniques de travail, adaptés aux apprentissages des personnes en situation de handicap et vous participez à leur enseignement et à leur insertion professionnelle et/ou sociale. Votre action vise, par un enseignement professionnel ou préprofessionnel et dans le cadre d'une progression pédagogique individualisée, à favoriser l'autonomie, la réinsertion ou l'intégration professionnelle et sociale. ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF DE LA PERSONNE OU DU GROUPE - Développer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur une activité technique et/ou professionnelle - Développer une démarche d'initiative professionnelle qui soit adaptée à la spécificité du handicap ou des difficultés rencontrées par Les personnes - Créer une dynamique de groupe favorisant l'insertion sociale FORMATION PREPROFESSIONNELLE[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Menucourt, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rejoignez un établissement engagé et à taille humaine Le Foyer de Vie La Porte Ouverte, situé au 14 rue Jules Givone 95180 Menucourt est un établissement médico-social qui accompagne des adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles psychiques associés. Au quotidien, le Foyer de Vie La Porte Ouverte oeuvre à favoriser le bien-être, l'autonomie et l'épanouissement des personnes accompagnées, dans le respect de leur projet personnalisé et de leurs choix de vie. Une équipe pluridisciplinaire engagée assure un accompagnement éducatif, social et médico-social adapté aux besoins de chacun, en veillant à promouvoir l'inclusion sociale, le développement des compétences et la participation à la vie collective. Dans le cadre du renforcement de ses équipes, l'établissement recrute un(e) Accompagnant Éducatif et Social (AES) H/F en CDI afin de contribuer à la qualité de l'accompagnement proposé aux résidents et usagers accueillis. Au sein de notre équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité hiérarchique de notre Chef de service et Directeur, vous aurez la responsabilité de : - Évaluer les besoins et les potentialités des personnes[...]

photo Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Sours, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

L'Etablissement Public Local d'Enseignement et de Formation Professionnelle Agricole (EPLEFPA) de Chartres La Saussaye est composé de 4 centres constitutifs - Un lycée - Un centre de formation d'apprenti (CFA) - Un centre de formation professionnel et de promotion agricole - Une exploitation agricole Il propose des formations initiales scolaires, des formations par apprentissages et de la formation continue. Il est le seul établissement agricole public du département. Le CFA/CFPPA dispense des formations jusqu'au niveau 6 (du CAP à la licence professionnelle) dans les domaines de l'agriculture, de l'aménagement paysager, l'agroalimentaire et la restauration collective. Le CFA et le Centre de formation pour adulte, en quelques chiffres : 30 agents, plus de 200 apprentis, 14 diplômes et titres proposés et 15 000 heures de formation pour adultes. Le budget du CFA s'élève à environ 1.3 millions d'euros et celui des CFPPA à 300 000 euros Objectifs du poste et description des missions. Le directeur de CFA/ CFPPA : - Pilote, organise et coordonne la mise en œuvre et le suivi administratif et pédagogique des activités des 2 centres CFA et CFPPA, ainsi que le suivi financier[...]

photo Pair-Aidant / Pair-Aidante

Pair-Aidant / Pair-Aidante

Emploi

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'Association pour la Promotion Sociale des Aveugles et autres Handicapés (APSAH) recrute un(e) pair-aidant(e) en contrat à durée indéterminée à temps partiel (mi-temps) pour son Pôle Formation / Insertion, composé de trois établissements : un Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle, un Etablissement et Service de Préorientation et un Etablissement et Service de Réadaptation Professionnelle-Institut de Formation en Masso Kinésithérapie pour déficients visuels. Ces établissements ont pour objet l'accompagnement médico-psycho-social et professionnel de personnes en situation de handicap à partir de 16 ans. Le pair-aidant intervient en complémentarité avec l'équipe pluridisciplinaire et avec un binôme salarié : 1. Sur l'accueil et le soutien des stagiaires Accueillir les nouveaux stagiaires et partager son expérience du parcours Présenter le fonctionnement de l'établissement Participer à l'intégration (visites, ateliers d'accueil) 2. Sur le soutien psychosocial Proposer des temps d'écoute en pair-à-pair Animer ou co-animer des groupes de parole Favoriser l'expression des besoins Contribuer à prévenir les ruptures de parcours 3. Sur la mobilisation et la[...]

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Assistant / Assistante de vie scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Didier-au-Mont-d'Or, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : Mission principale du poste : Assurer la surveillance des élèves durant la pause méridienne, assurer leur sécurité et le respect du règlement intérieur de l'établissement. Type de Contrat : CDD pour l'année scolaire 2026-2027 - prise de poste le 27/08/26 Temps de travail : de 11h25 à 13h55 le lundi, mardi, jeudi et vendredi, et de 8h15 à 13h15 ou 14h15 le mercredi selon emplois du temps, au collège Fromente Saint François à Saint Didier au Mont d'Or, à pourvoir dès le 29 août 2026. Possibilité également d'assurer la surveillance de l'étude du soir à l'école primaire plusieurs soirs par semaine. Deux postes à pourvoir. Rémunération brute : smic horaire Profil du poste : connaissance du règlement intérieur de l'établissement et du projet d'établissement. Observer et diriger les dynamiques entre jeunes élèves. Connaître les élèves individuellement. Gérer les situations conflictuelles. Appliquer le règlement intérieur. Savoir faire preuve d'autorité bienveillante. Savoir travailler en équipe et faire preuve d'initiative. Être un adulte conscient de sa place et de sa posture éducative, être un collaborateur d'équipe constructif, savoir être rigoureux,[...]

photo Interface de communication

Interface de communication

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Les PEP Brétill'Armor recrutent pour : « KERVEIZA » Un/e « Interface de communication » (H/F) L'association PEP Brétill'Armor œuvre dans le champ de l'économie sociale et solidaire et intervient dans 3 secteurs d'activité (le médico-social, la protection de l'enfance, les politiques éducatives : vacances loisirs culture). L'association compte 800 salariés et gère 30 établissements et services répartis sur 2 départements : Côtes d'Armor et Ille-et-Vilaine. Fondé en 1978, KERVEIZA est un établissement médico-social spécialisé dans l'accueil et l'accompagnement des enfants et jeunes déficients auditifs et/ou présentant des troubles sévères du langage, avec ou sans troubles associés. Kerveiza accompagne également les personnes qui présentent une surdicécité. Au total, plus de 150 enfants sont accompagnés par an, sur Rennes, son agglomération et le Sud du département d'Ille-et-Vilaine. https://www.pepbretillarmor.org/kerveiza/ TYPE DE CONTRAT PROPOSÉ - Prise de poste le 25/08/2026 - 0.4 ETP - Convention Collective 1966 - Lieu de travail : Kerveiza DÉFINITION DE LA FONCTION Sous l'autorité du responsable de service, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Cadre de santé infirmier / Cadre de santé infirmière

Emploi Social - Services à la personne

Villecresnes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Description du poste : L'infirmier(e) encadre les équipes dans un accompagnement respectueux, global et personnalisé des résidents, il/elle intervient plus particulièrement dans les domaines décrits dans le projet de soins de l'établissement. Activité 1 : Assurer et suivre les soins des résidents Réaliser les soins infirmiers auprès des résidents ; Mettre à jour et suivre le dossier médical des résidents papier et informatique (GIR, Pathos, .,) ; Mettre à jour régulièrement et dès que nécessaires, le plan de soins des résidents ; Gérer les commandes, selon la procédure d'achat, de matériel médical paramédical, médicaments ; Gérer les admissions (y compris pour l'accueil temporaire) et les sorties selon les procédures établies ; Participer à l'accueil des nouveaux résidents ; Effectuer les tâches définies par l'infirmier coordinateur et le médecin coordinateur ; Rendre compte de son activité au médecin coordinateur ; Informer le/la Directeur(trice) de tout évènement indésirable engageant la responsabilité de l'établissement. Activité 2 : Assurer et renforcer les échanges d'information Collecter l'information auprès des équipes pour les transmettre au médecin ; Faire des[...]

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Réceptionniste

Emploi

Merdrignac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

En tant que réceptionniste, vous êtes la première image de l'établissement. Votre sens du service et votre professionnalisme contribuent à créer une expérience accueillante et mémorable pour chacun de nos visiteurs. Vos missions principales * Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme * Assurer les opérations de check-in et check-out * Gérer les réservations, les appels téléphoniques et les demandes clients * Fournir les informations nécessaires sur l'établissement et les services proposés * Assurer la facturation et l'encaissement des séjours * Coordonner les activités de réception avec les différents services de l'établissement * Veiller à la bonne tenue de l'espace réception * Garantir le calme et la sécurité de l'établissement * Respecter les consignes et les normes d'hygiène, de sécurité et de confidentialité * Excellent sens de l'accueil et du service client * Organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités * Autonomie, fiabilité et esprit d'équipe * Aisance relationnelle et présentation soignée * Maitrise du français et de l'anglais, la connaissance d'autres langues est un atout * Maîtrise des outils informatiques et de réservations [...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Jumilhac-le-Grand, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Poste a pourvoir dès que possible DESCRIPTION DU POSTE La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) de Bione, établissement de protection de l'enfance accueillant 51 enfants et adolescents, recrute un(e) maître(sse) de maison afin de renforcer son équipe pluridisciplinaire. MISSIONS Sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec l'équipe éducative, le/la maître(ses) de maison contribue activement à la qualité de vie quotidienne des enfants : - Assurer l'entretien des espaces de vie collective et des chambres - Participer à la gestion du linge (entretien, organisation, hygiène) - Contribuer à la préparation et/ou au service des repas dans le respect des règles d'hygiène alimentaire - Veiller à l'hygiène et à la sécurité des locaux - Participer à l'instauration d'un cadre de vie chaleureux, rassurant et structurant - Adopter une posture éducative adaptée, en cohérence avec le projet d'établissement - Travailler en collaboration avec l'équipe éducative et participer à la dynamique institutionnelle jeunes Connaissance du développement de l'enfant et l'adolescent CONTACTS Les candidatures libellées à l'attention de Monsieur le Directeur Adjoint sont à adresser[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au(à la) Référent(e) de Paie de son périmètre, le(la) Gestionnaire paie et administration du personnel est un(e) spécialiste des questions administratives liées à la gestion du personnel. Il(elle) prend en charge la gestion de l'ensemble des éléments de la paie (établissement des salaires et déclaration des charges sociales) et veille à l'application de la législation propre à la réglementation du travail et aux textes en vigueur. Activités principales Veiller à l'application de la législation sociale et des process RH de l'Ifac - Prendre en compte les taux de cotisations adaptés, - Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de minima sociaux et d'obligations légales, - Garantir l'application des directives et des consignes de la Direction des Ressources Humaines (Référents de paye, Responsables RH, DRH et DSIRH). Etablir la paie - Recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable, - Décompter les absences (congés payés, maladie...), - Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires, - Etablir et contrôler les bulletins de paye, - Etablir les soldes de tous comptes. Gérer les[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Trélazé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Missions : Actions de prévention, d'éducation auprès des élèves : - Contribuer à sensibiliser les élèves au respect de l'autorité et à l'appropriation des règles de vie collective, de droit et de comportement au sein de l'EPLE - Contribuer à la prévention des conduites à risques et constituer un appui pour définir des stratégies de prévention des difficultés - Prévenir et gérer les situations de tension grave ; intervenir dans la gestion des conflits entre élèves. - Contribuer à l'accompagnement des élèves (et des adultes) victimes de violence Actions en direction des personnels : - Sensibiliser les personnels aux pratiques de violence auxquelles les élèves peuvent être confrontés - Relais, sous l'autorité du chef d'établissement, auprès des équipes mobiles de sécurité (EMS) : - Concourir à l'organisation d'une fonction de veille et d'anticipation des situations de violence - Contribuer à sécuriser les conseils de discipline sensibles Favoriser les actions de partenariat : - Contribuer au renforcement des liens entre l'équipe éducative et les parents d'élèves, - Favoriser les liens entre l'établissement scolaire et son environnement dans les domaines de la sécurité[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Thonnance-lès-Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous organisez et effectuez l'accueil des enfants, vous contribuez au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif 1/ Accueillir les enfants, les parents ou les représentants légaux : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) à de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Etablir une relation de confiance et une communication quotidienne avec les familles - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet pédagogique de la structure - Prendre en compte la diversité culturelle - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant, alerter la direction de la structure et les parents 2/ Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux,.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène à l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Joinville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous organisez et effectuez l'accueil des enfants, vous contribuez au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif 1/ Accueillir les enfants, les parents ou les représentants légaux : - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) à de chaque enfant dans son individualité - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Etablir une relation de confiance et une communication quotidienne avec les familles - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet pédagogique de la structure - Prendre en compte la diversité culturelle - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal être physique ou psychique de l'enfant, alerter la direction de la structure et les parents 2/ Créer et mettre en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux,.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène à l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur occupant une fonction clé sur le site de Cumières, l'ESAT de Verdun recherche un Moniteur Principal d'Atelier H/F afin d'assurer la coordination opérationnelle du site, l'encadrement des équipes et le développement des activités. Sous l'autorité du responsable de site, vous animez une double équipe composée de professionnels de l'encadrement et de travailleurs en situation de handicap. Véritable relais de proximité de la Direction, vous assurez la coordination des activités du site, garantissez la qualité des prestations réalisées et contribuez activement au développement des projets de l'établissement. Vos missions : Coordination et pilotage des activités - Assurer le bon fonctionnement quotidien du site de Cumières. - Organiser, coordonner et superviser les différentes activités du site. - Garantir l'atteinte des objectifs de production, de qualité, de quantité et de délais. - Procéder aux ajustements nécessaires afin d'assurer la continuité d'activité. - Participer au développement et à l'évolution des activités du site. - Assurer un rôle de relais opérationnel de la Direction sur le terrain. Encadrement et accompagnement -[...]

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Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi Social - Services à la personne

Dun-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Situé à Dun-sur-Meuse, à proximité de Verdun, l'EHPAD Eugénie est un établissement public autonome, adhérent du GCSMS Meuse, accueillant 89 résidents en hébergement permanent et une personne en hébergement temporaire. Implanté au cœur de la commune, il offre un cadre de vie agréable, entouré d'un parc arboré, propice au bien-être des résidents et des professionnels. L'établissement est engagé dans un ambitieux projet de reconstruction, avec une ouverture du nouveau site prévue fin 2027. Conçu selon des normes environnementales exigeantes, ce futur EHPAD proposera des espaces modernes ainsi qu'une offre d'accompagnement renforcée avec la création d'un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) et d'une unité protégée dédiée à l'accueil des personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de troubles apparentés. À terme, il deviendra également le seul établissement public du Grand Est spécialisé dans l'accueil de personnes âgées déficientes visuelles ou aveugles, grâce à des aménagements entièrement adaptés. Vous contribuerez à la qualité de l'accompagnement des résidents en apportant un soutien psychologique, une expertise clinique et un éclairage auprès des équipes pluridisciplinaires[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Enseignement - Formation

Quéven, 56, Morbihan, Bretagne

Cadre général de la mission : Sous la responsabilité du directeur, en référence aux valeurs associatives, au projet d'établissement et aux missions dévolues aux DITEP, la/le Educateur spécialisé - Moniteur éducateur - AES,AMP intervient auprès des jeunes de l'établissement. Elle/il travaille en cohérence avec la direction de l'établissement, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du site et dans la dimension transversale du dispositif ITEP. Elle/il agit dans une dynamique interdisciplinaire, dans le respect de la vie humaine et de la dignité de la personne. Vos missions: Interventions individuelles et de groupe sur les lieux de vie et d'accueil des enfants/adolescents Travail d'équipe interdisciplinaire et partage d'informations selon l'évolution des accompagnements des enfants/adolescents Collaboration avec les parents/responsables légaux des enfants/adolescents et les partenaires du service Participation aux réunions d'élaboration de projet, mise en œuvre et évaluation des projets personnel d'accompagnement Rédaction de bilans concernant la situation de l'enfant / adolescent Vous êtes force de propositions, y compris sur les aspects liés à la vie institutionnelle[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au(à la) Référent(e) de Paie de son périmètre, le(la) Gestionnaire paie et administration du personnel est un(e) spécialiste des questions administratives liées à la gestion du personnel. Il(elle) prend en charge la gestion de l'ensemble des éléments de la paie (établissement des salaires et déclaration des charges sociales) et veille à l'application de la législation propre à la réglementation du travail et aux textes en vigueur. Activités principales Veiller à l'application de la législation sociale et des process RH de l'Ifac - Prendre en compte les taux de cotisations adaptés, - Actualiser régulièrement ses connaissances en matière de minima sociaux et d'obligations légales, - Garantir l'application des directives et des consignes de la Direction des Ressources Humaines (Référents de paye, Responsables RH, DRH et DSIRH). Etablir la paie - Recueillir et calculer des éléments de rémunération à périodicité variable, - Décompter les absences (congés payés, maladie...), - Tenir à jour les différents types de remboursement ou de prélèvement sur les salaires, - Etablir et contrôler les bulletins de paye, - Etablir les soldes de tous comptes. Gérer les[...]

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Coordonnateur général / Coordonnatrice générale des soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bouffémont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la Directrice, vous assurerez des missions de pilotage qualité, de gestion des ressources humaines et de communication interne : -Mission 1 : Construction et pilotage de la politique paramédicale Élaboration et coordination : Construit et promeut la politique paramédicale de l'établissement, couvrant les soins infirmiers, la rééducation, les aspects médicotechniques, ainsi que le pôle socio-éducatif ; Conception du projet : Conçoit et met en oeuvre la dimension paramédicale du projet d'établissement, en cohérence avec la stratégie de la Fondation ; Respect de la réglementation. -Mission 2 : Pilotage du service en intégrant la démarche qualité Amélioration de la qualité : Contribue à l'amélioration de la qualité et de la sécurité des soins paramédicaux, en collaboration avec le coordinateur médical et le responsable qualité. Évaluation des pratiques : Participe à l'évaluation des pratiques professionnelles pour assurer leur pertinence et leur cohérence. Diffusion des bonnes pratiques : Contribue à la diffusion des bonnes pratiques et à la coordination des prises en charge. -Mission 3 : Encadrement et gestion des ressources humaines Management[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

L'EPNAK recrute pour le dispositif AROUMAN qui couvre le territoire de l'ouest Guyanaise, des moniteurs éducateurs. Ce dispositif s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services : le SAU (Service d'Accueil d'Urgence), le SSAF (Service d'Accompagnement des assistants Familiaux), MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social), le SAF (Service d'Accueil Familial) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de la CTG. Dispositif ouvert 24heures/24 et 365 jours par an. La Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) est un établissement social spécialisé dans l'accueil temporaire de mineurs en danger au titre de la protection de l'enfance, article 375 du code civil (habilitation unique). Les mineurs confiés sont accueillis en internat durant le temps de leur contrat d'accueil ordonné par le juge. Le Service d'Accompagnement des Assistants Familiaux est un service assurant l'encadrement et l'accompagnement d'enfants confiés en famille d'accueil Mission : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous participerez[...]

photo Responsable d'établissement médico-éducatif

Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi

Proisy, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales Travail en binôme avec un responsable de site, Travail en équipe pluri-professionnelle au sein de l'EEAP Conseil au directeur de pôle concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité Définition et mise en oeuvre de la politique spécifique à son domaine d'activité Encadrement d'équipe(s), gestion et développement des personnels Établissement et suivi de budget(s) relatif(s) à son domaine d'activité Information et conseil auprès des personnels / utilisateurs / usagers, relatif au domaine d'activité Organisation et animation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées, groupes de travail et groupes projet Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting Recensement et analyse des besoins des utilisateurs, spécifiques à son domaine Renseignements relatifs aux compétences requises et qualifications Communication et relation d'aide Conduite de projet Encadrement de personnel Gestion administrative, économique et financière Management Conduite du changement Atouts de l'établissement Nos établissements à taille humaine placent l'humain au cur de leur quotidien. Vous évoluez dans un environnement[...]

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Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Environnement du poste : L'établissement est autorisé pour 322 lits et places dans le domaine sanitaire et médico-social. Les activités cliniques de l'établissement sont organisées en deux pôles d'activité (PIPA et PUP3A) adultes et un pôle de psychiatrie enfants et adolescents déclinées en filières spécifiques de prise en charge : - une filière de psychiatrie générale adulte, - une filière de réhabilitation psychosociale - une filière de psychiatrie du sujet âgé, - une filière d'addictologie - santé/justice - Pôle de psychiatrie enfants et adolescents : - Filière de périnatalité - Filière relative à l'enfance - Filières relative à l'adolescence. Le Centre Hospitalier La Valette recrute un médecin psychiatre à temps plein. Positionné dans la filière de psychiatrie générale adulte, il aura la responsabilité d'une unité d'hospitalisation complète Véronèse, d'admission directe, d'une capacité de 30 lits. Il aura également pour mission de participer aux consultations au sein d'un Centre de Proximité en Santé Mentale. Assurer le suivi médical et les prescriptions des patients et participer à la réalisation de leurs projets de soins, Coordonner l'activité médicale de[...]

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Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Vaury, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Sous spécialité : Soins sans consentement Environnement du poste : L'établissement est autorisé pour 322 lits et places dans le domaine sanitaire et médico-social. Les activités cliniques de l'établissement sont organisées en deux pôles d'activité (PIPA et PUP3A) adultes et un pôle de psychiatrie enfants et adolescents déclinées en filières spécifiques de prise en charge : - une filière de psychiatrie générale adulte, - une filière de réhabilitation psychosociale - une filière de psychiatrie du sujet âgé, - une filière d'addictologie - santé/justice - Pôle de psychiatrie enfants et adolescents : - Filière de périnatalité - Filière relative à l'enfance - Filières relative à l'adolescence. Mission(s) générale(s) : Le Centre Hospitalier La Valette recrute un médecin psychiatre à temps plein. Positionné dans la filière de psychiatrie générale adulte, il aura la responsabilité d'une unité d'hospitalisation complète dédiée aux soins sans consentement, d'une capacité de 22 lits. Il aura également pour mission de participer aux consultations au sein d'un Centre de Proximité en Santé Mentale. Assurer le suivi médical et les prescriptions des patients et participer à la réalisation[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Fonsorbes, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Véritable bras droit de la Directrice, vous participez activement à la gestion et à l'organisation de l'établissement. Ressources Humaines - Participer à la gestion administrative du personnel : contrats, intégration, suivi des dossiers salariés - Assurer le suivi des visites médicales, formations et obligations réglementaires - Contribuer à l'organisation des plannings en lien avec l'IDEC et la RHVS Gestion des résidents et activité commerciale - Accueillir les prospects et leurs familles, organiser les visites de la résidence - Participer au processus d'admission des résidents - Contribuer au remplissage et à l'attractivité de l'établissement Coordination et pilotage - Assurer l'interface entre les équipes, les résidents, les familles et la direction - Être un véritable relais opérationnel de la Directrice au quotidien - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement (renouvelé en 2024) et à la démarche qualité (évaluation externe réalisée en 2024) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. Vous disposez idéalement : - D'une expérience dans le secteur médico-social et d'un diplôme de niveau bac+5 - D'une première[...]

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Foyer Départemental de l'Enfance et de la Famille de la Loire est un établissement d'accueil avec hébergement de mineurs dans le cadre de l'aide sociale à l'enfance. Dans le cadre de la continuité du service public et de la mission de protection de l'enfance, nous recherchons actuellement 1 maître(sse) de maison H/F pour rejoindre notre établissement sur l'unité des 3/6 ans. Missions principales : Sous l'autorité du cadre de service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la maître(sse) de maison H/F aura pour missions : Assurer l'entretien et la propreté des espaces de vie (chambres, espaces communs, cuisine) Veiller à l'hygiène générale des locaux dans le respect des protocoles en vigueur Participer à la préparation des repas et à leur distribution Gérer les stocks alimentaires et le matériel nécessaire au quotidien Assurer la gestion du linge (collecte, lavage, rangement) Contribuer au maintien d'un cadre de vie propre, sain et agréable pour les enfants Le/la maître(sse) de maison contribue au bien-être des enfants accueillis en garantissant un environnement propre, organisé et adapté à leurs besoins du quotidien. Profil recherché : Expérience sur un poste[...]

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Gynécologue

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Notre client est un établissement médical situé à MENDE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous dans un établissement à taille humaine, où l'engagement social et environnemental est priorisé, et où vos efforts individuels sont valorisés pour une expérience professionnelle épanouissante et responsable.Intégrez un établissement hospitalier prestigieux et contribuez à la gestion des urgences gynécologiques et obstétricales: Du 15 au 19 novembre inclus - Gérer les urgences gynécologiques et obstétricales dans une structure complète et bien organisée - Effectuer des consultations semi-urgentes l'après-midi avec un échographe disponible - Collaborer étroitement avec les sages-femmes et autres spécialistes pour assurer un service de haute qualité Conditions: Nous consulter

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Assistant(e) à la direction d'un établissement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Salle-les-Alpes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

L'hôtel le Frejus situé à Serre chevalier recherche pour la saison d'hiver 2026/2027 trois assistant(e)s manager. Votre mission : Vous dirigez et coordonnez l'équipe en cohésion avec le manager. Vous êtes l'intermédiaire entre les employés et le manager. Accueillir la clientèle, renseigner les clients, départ des clients La gestion de tout le personnel est un atout chez vous pour leur donner une grande motivation. Vous allez gérer les plannings et le relevé des heures Les clients ressentent cet esprit humain dans l'établissement : Gérer les logiciels mis en place dans l'établissement Vérifier et réapprovisionner les stocks de produits Participer au nettoyage et à l'entretien du comptoir, de la salle de restauration, de la cuisine et du matériel La connaissance des normes d'hygiène et de sécurité est également un point important, ainsi qu'une bonne organisation. Côté qualités, ce poste nécessite adaptabilité, dynamisme, réactivité, bonne présentation, honnêteté, implication et bon relationnel, ainsi que résistance au stress pour les périodes de rush. BTH ou BTS hôtellerie/restauration Expérience dans la restauration ainsi qu'en management d'équipe exigée Très bonne[...]

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Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi Social - Services à la personne

Onet-le-Château, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement L'ESAT les Ateliers d'Alba accueille et accompagne des adultes en situation de handicap dans leur parcours de vie, notamment dans les dimensions de développement des compétences et d'insertion professionnelle. Les activités proposées sont les suivantes : restauration, blanchisserie, prestations de services, espaces verts, numérisation. Capacité d'accueil : 151 places Equipe Par délégation de la Directrice générale et rattaché(e) à la Directrice de la Transformation de l'Offre ARS, vous pilotez une équipe de 31 professionnels. Poste Vous pilotez l'ESAT en conduisant une réflexion de fond sur son organisation, ses moyens, ses activités, son développement, en accord avec la stratégie fondative et les politiques publiques, et ce dans l'intérêt des personnes accompagnées. Piloter le projet d'établissement dans le cadre du CPOM et en lien avec les orientations fondatives Veiller à la qualité des prestations, à la sécurité des biens et des personnes et au respect de leurs droits Animer et fédérer les équipes pluridisciplinaires Mettre en œuvre la démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité Assurer la gestion économique,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire de 23 salariés intervenant dans le cadre de la protection de l'enfance. Assure l'accompagnement éducatif d'adolescents et de jeunes adultes admis à la MECS « La ferme de la Couée » Acodège ; * Piloter (animer, informer, alerter) la mise en œuvre des projets individualisés dans le cadre de l'attribution de références éducatives * Participer à l'évaluation initiale des besoins des jeunes admis dans l'établissement dans le cadre de diagnostiques partagés avec l'ensemble des acteurs internes et externes intervenant dans le parcours du sujet ; * Concevoir et évaluer des projets d'activités éducatives dans la cohérence des projets individualisés des jeunes admis dans l'établissement en activant les ressources internes, les partenaires externes (établissements scolaires, réseau d'entreprises, dispositifs d'insertion, réseau associatif ; * Mettre en œuvre quotidiennement les projets individualisés de l'ensemble des jeunes admis dans l'établissement : LEVER / PETIT DEJEUNER / DEJEUNER / DINER / TRANSPORTS / ACTIVITES DE JOUR /CONSIGNATION DES HEURES DE TRAVAIL DES JEUNES / ACTIVITES DE SOIREE / GUIDANCE DE LA TOILETTE ET DE L'HYGIENE[...]

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Professeur / Professeure de clarinette

Emploi Administrations - Institutions

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché au pôle services à la population, sous la responsabilité du responsable de l'école de musique, l'enseignant artistique enseigne des pratiques artistiques spécialisées à partir d'une expertise artistique et pédagogique, développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Vous êtes chargé : - Enseignement de la clarinette au sein de l'établissement et du territoire - Préparer et animer les cours de manière pédagogique et adaptée aux besoins de chaque élève - Collaborer avec l'équipe pédagogique pour le suivi et l'évaluation des élèves - Elaborer et organiser un projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement - Dispenser des cours aux élèves, individuels et/ou collectif - Conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels et en transversalité avec les différents acteurs locaux - Adapter l'enseignement et les répertoires en fonction de l'élève et de son parcours - Accompagner l'élève : Conseil, expertise, accompagnement, orientation, lien avec les familles - Développer les projets, actions pédagogiques[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Grégoire, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Qui sommes nous ? Reconnue d'intérêt général, l'Association La Bretèche accueille, aide et accompagne plus de 700 enfants, adolescents et adultes en situation de handicap mental et/ou psychique. Elle gère aujourd'hui plusieurs établissements et services (IME, ESAT, foyers d'hébergement, foyer de vie, SAVS, habitat inclusif, service de restauration.) répartis en Ille-et-Vilaine, et s'appuie sur l'engagement de 300 salariés. L'Association recrute son/sa : Coordinateur(trice) d'unités - (H/F) Poste au sein de TUBA (Trait d'Union Bol d'Air) - 9 route du Bout du Monde, 35760 SAINT-GREGOIRE Etablissement d'accueil temporaire pour enfants et adultes en situation de handicap avec des troubles du spectre autistique Dans le cadre de la mission d'accueil et d'accompagnement de l'établissement, sous l'autorité du cadre de proximité, le/la coordinateur(trice) d'unité est responsable de la coordination fonctionnelle des deux unités de vie. Il/Elle pilote les projets personnalisés des résidents en collaboration avec les autres membres de l'équipe de l'unité, en particulier les éducateurs, ainsi que les membres de l'équipe transversale et infirmière, les représentants légaux et les partenaires.[...]

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Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Clinique Saint-Yves recrute un(e) Manipulateur(trice) d'électroradiologie médicale en CDD 3 mois renouvelable temps plein ou temps partiel à partir de septembre 2026 L'établissement : La Clinique Saint-Yves, gérée par l'Association Œuvres Augustines de Saint-Yves, est un établissement de santé privé d'intérêt collectif (ESPIC) de 152 lits et places de soins de suite spécialisés en nutrition et en réadaptation cardio-vasculaire. La Clinique compte 220 salariés représentant environ 180 ETP. Le poste : Sous l'autorité du Responsable du Service des Soins Infirmiers le manipulateur d'électroradiologie médicale réalise des actes relevant de l'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles et autres examens diagnostics qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Le manipulateur d'électroradiologie médicale doit connaître et appliquer les protocoles et procédures en vigueur dans l'établissement et participe aux dynamiques de l'établissement Il(Elle) aura pour missions principales de : - Accueil, information et préparation du patient. - Mise en place et surveillance clinique du patient. - Préparation et injection des produits[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Architecture

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Description de l'entreprise : L'agence Florence Mercier paysagiste travaille à des projets de paysage et d'urbanisme de différentes échelles, du jardin au territoire, en France et à l'international. Les enjeux environnementaux et écologiques sont au cœur de sa réflexion. Ses domaines d'intervention touchent en particulier les espaces naturels, les parcs, les espaces publics, mais aussi les projets de paysage liés à l'art, à l'architecture ou à l'aménagement du territoire. L'agence recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) et communication. Fonctions : Le poste consiste à assister la responsable de l'agence sur les fonctions suivantes : - Gestion / secrétariat : établissement des factures de vente, préparation des pièces pour le comptable, assistance secrétariat courant, organisation des déplacements professionnels. - Candidatures / Appels d'offre : veille des annonces, recherche de partenaires, prise de contact pour la constitution des équipes, établissement et suivi des dossiers de candidature et offre en France et à l'international, assistance sur l'établissement des offres - Communication : établissement des documents de présentation des références, rédactionnel,[...]

photo Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Chantepie, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Hôtel Osmo***, un établissement moderne de 89 chambres, conçu pour offrir un séjour confortable, chaleureux et de qualité, a ouvert ses portes et accueille désormais ses premiers clients ! Notre concept : Un hôtel inclusif qui place la diversité et l'accessibilité au cœur de son projet. Ainsi, l'Hôtel Osmo priorise l'emploi des personnes en situation de handicap et s'inscrit dans une démarche humaine et responsable, favorisant l'égalité des chances et la valorisation des talents de chacun. Rejoindre l'Hôtel Osmo, c'est participer à l'ouverture d'un nouvel établissement et intégrer une équipe dynamique dans un environnement de travail bienveillant, collaboratif et porteur de sens. Dans le cadre de cette ouverture, nous recrutons un.e employé.e d'étages pour compléter l'équipe. Sous la responsabilité du Directeur de l'hôtel, vous assurez l'ensemble des activités de nettoyage des 89 chambres, d'un appartement et des parties communes de l'établissement, en autonomie ou en binôme. Vous serez en contact régulier avec vos collègues et la clientèle et aurez pour missions : - Assurer la propreté, l'hygiène des chambres et des parties communes selon la charte qualité de[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Martin-sur-le-Pré, 51, Marne, Grand Est

CDI - Temps plein - Statut Cadre - Convention Collective FEHAP 51 Notre association La Souris Verte gestionnaire d'une crèche de 52 places recherche son/sa futur(e) directeur/ice afin d'assurer la continuité de son projet éducatif et de piloter le fonctionnement de l'établissement à compter de septembre 2026. Sous l'autorité du Conseil d'Administration, vous assurez la direction de la structure dans le respect du projet associatif, des exigences réglementaires et des valeurs de bientraitance qui nous animent. Profil recherché Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier Puériculteur et justifiez d'au moins 3 années d'expérience auprès de jeunes enfants, idéalement avec une expérience d'encadrement ou de direction. Vous possédez : - une solide connaissance du fonctionnement des EAJE et de leur réglementation ; - des compétences en management et en animation d'équipe ; - une bonne maîtrise de la gestion administrative et budgétaire ; - un excellent sens de l'organisation et des responsabilités ; - des qualités relationnelles reconnues auprès des familles, des équipes et des partenaires. Autonome et à l'écoute, vous savez prendre des décisions tout en développant[...]

photo Responsable des services socio-éducatifs

Responsable des services socio-éducatifs

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM est l'établissement d'accueil d'urgence en protection de l'enfance de Meurthe-et-Moselle. Ouvert 24h/24 et 365 jours par an, il accueille les enfants confiés à l'Aide sociale à l'enfance (ASE) et leur offre un environnement sécurisant ainsi qu'un accompagnement pluridisciplinaire permettant d'évaluer leurs besoins et de préparer leur orientation. Organisé autour de trois pôles (Enfance, Adolescence et SAMIE), le REMM agit en étroite collaboration avec les services départementaux, les autorités judiciaires et l'ensemble de ses partenaires afin de garantir un parcours adapté à chaque enfant. Poste proposé : Responsable du service régulation Poste à pourvoir dès que possible. Contrat : CDD - Mutation - Détachement Statut Fonction publique hospitalière Votre mission En tant que Responsable du service Régulation, vous occupez un poste stratégique au cœur de l'organisation de l'établissement. Véritable chef d'orchestre des parcours d'accueil, vous veillez à la fluidité des admissions, des orientations et des sorties des enfants accueillis. À l'interface entre les équipes du REMM, le Service d'offre d'accueil départemental (SOAD), les services de l'ASE et les partenaires[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Bitche, 57, Moselle, Grand Est

Missions de la Direction / du service / du pôle Près de 300 000 jeunes sont inscrits dans les 352 lycées et centres de formation du Grand Est, que la Région construit et rénove. La Région compte 5500 agents territoriaux qui œuvrent au quotidien pour l'entretien et la maintenance de ces établissements : accueil, entretien des locaux, entretien des espaces verts et des installations sportives, maintenance des bâtiments, etc. De même que chaque jour, des milliers de repas sont préparés et servis aux élèves par les équipes de restauration (cuisiniers, aide de restauration, magasinage alimentaire). Un maillage territorial de 12 Maisons de la Région a été mis en place pour répondre à l'enjeu de proximité et intervenir notamment en appui des établissements et des agents qui y sont affectés. Aussi, le périmètre de chaque Maison de la Région correspond à un bassin d'environ 20 lycées dans lesquels travaillent en moyenne 400 agents. Missions du poste Mission principale : Encadre, coordonne et anime une équipe d'agents chargés de la restauration collective dans un établissement d'enseignement. Est responsable de la production culinaire et des adaptations nécessaires. Est responsable[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Cahuzac, 81, Tarn, Occitanie

Mission Développez tous vos talents aux côtés de nos résidents. En tant qu'aide-soignant(e) chez Korian, vous accompagnez les résidents tout au long de la journée dans leurs activités du quotidien. En cohésion avec le reste de l'équipe soignante : Vous contribuez à dispenser les soins d'hygiène et de confort en vous adaptant à l'état de santé et aux envies de chaque résident. Le relationnel fait partie intégrante de vos missions et vous prenez le temps d'être là pour chacun. Vous soutenez et favorisez la communication et l'expression de la personne. Rejoindre notre établissement, c'est : Des horaires stables ; 1 weekend sur deux de repos ; roulement grande et petite semaine ; Un établissement à taille humaine ; Du matériel et des protocoles pour bien travailler ; Des formations; Des mobilités géographiques et fonctionnelles ; Avantages d'une grande entreprise ; Avantages sociaux : CSE, primes, aides à la mobilité, participations aux repas et transports. Salaire selon expérience ; reprise ancienneté ; Rejoignez Korian, les maisons de retraite de la communauté Clariane, certifiée "Top Employer France et Europe". Expert de l'accompagnement des personnes âgées et[...]

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Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'APEI Sablé Solesmes recrute pour : Le Foyer d'Hébergement - Résidence Le Cèdre de Sablé-sur-Sarthe L'APEI Sablé-Solesmes recrute en CDD de remplacement pouvant être renouvelé. Poste à pourvoir immédiatement. L'APEI Sablé Solesmes dispose d'une situation géographique à la croisée des trois départements de la Sarthe, la Mayenne et le Maine et Loire. Association parentale loi 1901, l'APEI SABLE SOLESMES dispose d'une offre de service à destination des adultes et des enfants en situation de handicap. Dynamique et reconnue dans sa mission d'utilité publique tant par les partenaires que les financeurs, l'APEI SABLE SOLESMES aspire à développer son offre de service en réponse aux besoins des personnes accompagnées en lien avec les politiques publiques actuelles, tournées vers l'inclusion. Les missions : Sous l'autorité du Directeur Patrimoine, Achats, Systèmes d'information, l'Agent(e) de Service Intérieur devra : - Respecter et faire respecter les valeurs et objectifs du projet institutionnel de l'APEI. - Respecter, faire respecter et mettre en œuvre les organisations et les fonctionnements indiqués dans le projet d'établissement. - Assurer l'entretien et le nettoyage des[...]

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Directeur / Directrice de restaurant

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Sous la responsabilité de la Direction Générale, en tant que Directeur de Restaurant, vos missions seront de : - Superviser l'ensemble des opérations quotidiennes en salle et en coordination avec la cuisine. - Garantir le bon déroulement des services. - Veiller au respect des standards de qualité, de présentation et d'accueil. - Contrôler la mise en place des procédures et des normes de l'établissement. - Assurer une présence active auprès de la clientèle. - Recruter, intégrer, former et fidéliser les collaborateurs. - Organiser les plannings et gérer les effectifs. - Animer les réunions d'équipe et assurer la communication interne. - Évaluer les performances individuelles et collectives. - Développer une culture d'excellence, d'engagement et de service. - Élaborer et suivre les budgets d'exploitation. - Piloter les indicateurs de performance (CA, ticket moyen, coût matière, masse salariale, marge). - Contrôler les achats et les stocks. - Optimiser la rentabilité de l'établissement. - Assurer le suivi administratif et réglementaire. - Garantir un niveau de satisfaction client irréprochable. - Gérer les réclamations et situations sensibles. - Développer la notoriété[...]