photo Médecin des services de la santé et de la petite enfance

Médecin des services de la santé et de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Millau, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Le CAMSP de l'Aveyron accompagne des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés dans leur développement global. Les missions du CAMSP sont : bilan, dépistage, diagnostic, prise en charge des soins, prévention et soutien à la parentalité. L'équipe pluridisciplinaire assure également une mission d'appui aux professionnels des structures petite enfance, des écoles. Le CAMSP est composé d'un site principal situé à Rodez et de deux antennes, à Villefranche de Rouergue et à Millau. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'une pédiatre-directrice médicale, d'un chef de service, de psychomotriciennes, d'orthophonistes, de psychologues, d'éducatrices spécialisées, d'une éducatrice de jeunes enfants, de secrétaires, d'une assistante de service social et d'une directrice, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : stimulation des capacités cognitives, motrices, psychomotrices des enfants accueillis, apporter un accompagnement éducatif et un soutien à la parentalité. Le médecin est placé sous la responsabilité de la directrice administrative et fait partie intégrante de l'équipe de direction du service. Missions principales [...]

photo Médecin des services de la santé et de la petite enfance

Médecin des services de la santé et de la petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'établissement Le CAMSP de l'Aveyron accompagne des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés dans leur développement global. Les missions du CAMSP sont : bilan, dépistage, diagnostic, prise en charge des soins, prévention et soutien à la parentalité. L'équipe pluridisciplinaire assure également une mission d'appui aux professionnels des structures petite enfance, des écoles. Le CAMSP est composé d'un site principal situé à Rodez et de deux antennes, à Villefranche de Rouergue et à Millau. Equipe L'équipe pluridisciplinaire, composée d'une pédiatre-directrice médicale, d'un chef de service, de psychomotriciennes, d'orthophonistes, de psychologues, d'éducatrices spécialisées, d'une éducatrice de jeunes enfants, de secrétaires, d'une assistante de service social et d'une directrice, œuvre au quotidien pour proposer un accompagnement de qualité : stimulation des capacités cognitives, motrices, psychomotrices des enfants accueillis, apporter un accompagnement éducatif et un soutien à la parentalité. Le médecin est placé sous la responsabilité de la directrice administrative et fait partie intégrante de l'équipe de direction du service. Missions principales [...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Loubès, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Contexte et Missions principales Dans le cadre de son développement en tant qu'Espace de Vie Sociale (EVS) depuis le 1er janvier 2024, l'association Evad&vous33 recrute un animateur socioculturel (H/F) afin d'assurer l'élaboration, la mise en œuvre et l'animation du projet social de l'EVS sur la commune de Saint-Loubès (33). L'animateur (H/F) aura pour mission de mobiliser les habitants autour de projets collectifs, de favoriser la participation des publics, et de contribuer à la réalisation des objectifs du projet social de l'EVS. Il/Elle travaillera en étroite collaboration avec le bureau de l'association, les associations locales et les partenaires du territoire. Il/Elle sera placée sous l'autorité des co-présidentes de l'association. Poste à pourvoir le : dès que possible Date limite de candidature : 15/11/2025 Type d'emploi : CDD remplacement arrêt maladie Temps de travail : 35h hebdomadaire du mardi au samedi Rémunération selon le profil entre 1850€ brut à 2100€ brut Missions 1 : Contribuer à la mise en œuvre du projet social EVS - Accompagner et mobiliser les habitants bénévoles et usagers dans la réalisation des actions du projet social. - Proposer et mettre en[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le CREHPSY Hauts-de-France, centre de ressources sur le handicap psychique Hauts-de-France est un groupement de coopération médico-social financé par l'ARS Hauts-de-France. Il a pour vocation d'améliorer les parcours de vie des personnes en situation de handicap psychique à travers des actions de ressourcement, d'appui conseil, de formation, de sensibilisation et de développement territorial, à destination des professionnels, des familles et des personnes concernées. Dans le cadre de sa mission d'appui à l'insertion et au maintien dans l'emploi, le CREHPSY recrute Un(e) chargé(e) de mission emploi régional CDI- 1 ETP ________________________________________ Dans une logique de déstigmatisation et de promotion de l'inclusion professionnelle des personnes en situation de handicap psychique, vous assurez un rôle d'expertise, d'appui conseil auprès des personnes concernées, leurs proches et les différents acteurs du territoire. À ce titre, sous la responsabilité de la direction, et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du Crehpsy vos missions s'articulent autour des axes suivants : Missions principales . Appui stratégique et opérationnel à l'inclusion professionnelle des[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Automobile - Moto

Vallon-Pont-d'Arc, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'aventure Ardèche Buggy Quad ! Vous aimez le challenge, le contact humain et la liberté d'organisation ? Devenez commercial(e) freelance partenaire et contribuez au développement d'une entreprise de loisirs en pleine croissance, au cœur de l'Ardèche ! Votre mission : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) commercial(e) indépendant(e) pour développer notre portefeuille de clients professionnels et groupes : - Démarcher les comités d'entreprises et groupes privés (séminaires, team building, .) - Présenter notre offre d'activités et construire des partenariats durables - Identifier les périodes clés pour remplir l'activité hors saison - Suivre les prospects jusqu'à la signature des contrats Profil recherché - Vous êtes à l'aise dans le développement commercial terrain et/ou la prospection téléphonique - Vous avez le sens du relationnel, un bon niveau d'expression oral et écrit aimez convaincre - Vous connaissez le secteur du tourisme, des loisirs ou des entreprises locales (un vrai plus !) - Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un statut freelance Ce que nous offrons : - Une collaboration flexible, sans contrainte horaire ni lieu[...]

photo Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Assistant / Assistante à la direction d'un restaurant

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André-sur-Orne, 14, Calvados, Normandie

Vos missions : Le POLE TRAVAIL est composé d'un ESAT avec 3 sites (St-André/Orne, Hérouville St-Clair et Colombelles) et d'une Entreprise Adaptée. Le.a chargé.e de mission, participe à l'évolution de la marque Gourm'handi'ses Restauration via l'actualisation des outils en place et la création de nouveaux supports. Avec les équipes de l'atelier restauration et la monitrice principale, il/elle développe la gamme, sous la responsabilité de la Direction Adjointe du Pôle Travail de l'ESAT site de St-André/Orne. Il.elle sera chargé.e de participer aux missions suivantes : - Créer une carte traiteur : Répertorier les productions et en extraire les coûts de revient dans une perspective de rationalisation de l'activité Concevoir des assortiments et prestations traiteur complètes S'assurer que les propositions soient compatibles avec les règles d'hygiène et HACCP Réaliser le suivi des allergènes de chaque recette Coordonner la conception graphique de la carte traiteur Etudes fournisseurs - Développer des modes opératoires pour les activités Gourm'Hand'ises Restauration : Formaliser les procédures de traitement et de fonctionnement des activités en lien avec les différents[...]

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Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Artigues-près-Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Association engagée dans le développement agricole depuis plus de 40 ans, l'AFOCG33 propose aux agriculteur.ices de développer leur autonomie de décision et de gestion globale d'exploitation. Elle accompagne ses adhérent.es (environ 150 exploitations) par une formation continue en groupes à la comptabilité, la gestion agricole et d'autres thématiques (aspects humains, fiscalité, réflexion et émergence de projets.). Face au renouvellement de l'équipe salariée, le conseil d'administration a décidé de recruter un.e animateur.ice-formateur.ice codirecteur.ice. MISSIONS Déployer le projet associatif à partir des orientations stratégiques définies avec le Conseil d'Administration, tout en exerçant la fonction de direction de manière collégiale. Accompagner des agriculteur.ices et futurs agriculteur.ices dans leurs projets professionnels (installation, viabilité, transmission). Former les agriculteur.ices adhérent.es à la tenue de leur comptabilité pour tendre vers une autonomie de gestion et de décision. PRINCIPALES ACTIVITES: 1/ CO-DIRECTION: Être force de proposition d'actions, en prenant en compte les facettes de la gestion stratégique de l'association. Développer des[...]

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Commercial / Commerciale export

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

En relation avec la direction, le Commercial Export a pour mission principale de gérer et développer le chiffre d'affaires de la société à l'international en BtoB, en augmentant le nombre de nouveaux clients et de nouvelles pièces, tout en fidélisant les clients existants. Vous êtes diplômé(e) en commerce international, passionné(e) par le développement à l'export et motivé(e) par une rémunération à la hauteur de votre contribution ? VOTRE MISSION : DÉVELOPPER L'INTERNATIONAL Pour cela vous parlez anglais et allemand impérativement. Développement commercial : - Stratégie commerciale : Mettre en œuvre la stratégie définie par la direction pour les secteurs de l'industrie et du médical à l'international, hors France et Benelux. - Prospection : Identifier et prospecter de nouveaux clients en participant à des salons professionnels, en animant un réseau professionnel ciblé, et en utilisant une stratégie de communication dynamique. - Base de données : Compléter et enrichir la base de données de prospects par des recherches personnelles et des actions de développement commercial. Suivi des relations clients : - Relations durables : Construire et entretenir des relations durables[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Rubelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Les Foyers de l'Enfance sont placés sous la responsabilité du Département de Seine-et-Marne et plus précisément de la Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS). La Direction Générale adjointe de la Solidarité (DGAS), traite de toutes les questions allant de la protection maternelle et infantile, protection de l'enfance, aide aux personnes âgées et handicapées en passant par l'emploi et la santé. A travers ces différentes missions, elle œuvre au quotidien pour faire du Département un territoire de la solidarité et de lutte contre les inégalités. Les foyers départementaux de l'enfance doivent pouvoir accueillir, à tout moment, les mineurs en situation difficile, nécessitant une mesure de protection d'urgence et accueillir parfois des pouponnières à caractère social. Leurs missions sont d'observer, d'évaluer et d'orienter les enfants durant leur séjour. "Le Hameau du Moulin" qui accueille des enfants confiés par l'Aide Sociale à l'Enfance, recherche un(e) éducateur/éducatrice de jeunes enfants pour son service de la Pouponnière (0-3 ans). La mission générale de l'éducateur en internat Petite Enfance consiste à assurer la protection de l'enfant. L'éducateur en[...]

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Développeur / Développeuse front-end

Emploi Enseignement - Formation

Albi, 81, Tarn, Occitanie

En tant que développeur ou développeuse frontend et backend, vous serez au cœur de la conception des interfaces web pour les jeux sérieux que nous créons dans le cadre de nos formations. Les applications développées seront dans la continuité et en interfaçage de certaines déjà existantes, de ce fait la compréhension des contraintes issues de celles-ci sera indispensable. Vous aurez notamment pour rôle de : - Développer et maintenir des applications web responsives avec React/TypeScript. - Développer et maintenir le backend et les bases de données associées aux applications web - Collaborer avec les enseignants-chercheurs pour comprendre et implémenter leurs besoins - Optimiser les performances et l'accessibilité des interfaces - Mettre en place des tests automatisés (unitaires, end-to-end) - Participer aux revues de code et contribuer aux bonnes pratiques de l'équipe

photo Attaché commercial / Attachée commerciale export

Attaché commercial / Attachée commerciale export

Emploi

Saint-Vulbas, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pourquoi notre client recrute ? Notre client, PME industrielle en pleine croissance, poursuit son développement à l'international et recherche son futur Commercial Itinérant Export H/F en CDI. L'entreprise, reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire technique, souhaite structurer et développer durablement son activité à l'export. Rattaché(e) directement au dirigeant, vous jouerez un rôle clé dans la stratégie de développement international. Vos principales missions seront : - Développer l'activité export sur l'Europe et hors Union Européenne. - Prospecter de nouveaux clients et marchés potentiels. - Animer, fidéliser et développer le portefeuille clients que vous aurez construit. - Assurer une veille concurrentielle et marché afin de proposer des axes d'amélioration, d'innovation ou de nouvelles opportunités commerciales. - Participer à des salons internationaux et représenter l'entreprise auprès de ses partenaires. Profil recherché De formation commerciale Bac +3 à Bac +5, idéalement à dominante commerce international, vous justifiez d'une expérience réussie de plus de 5 ans sur un poste de commercial dans un environnement technique ou industriel. Vous[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté d'Agglomération Saumur Val de Loire recrute un Chargé de mission insertion, facilitateur des clauses d'insertion H/F Titulaire du cadre d'emploi des Rédacteurs ou grade d'Attaché (à défaut CDD de 3 ans renouvelable) à temps complet à pourvoir en 01/2026 - ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés Dans le cadre de sa politique de soutien à l'emploi et à l'insertion, la Communauté d'Agglomération Saumur Val de Loire (CASVL) souhaite continuer à développer sa capacité à accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion notamment dans le cadre du dispositif des clauses sociales d'insertion dans les marchés publics. Vous serez chargé : De développer le dispositif des clauses d'insertion : - assurer la promotion du dispositif des clauses sociales auprès des donneurs d'ordre (État, Région, Communautés de communes, communes, bailleurs sociaux, donneurs d'ordres privés, syndicats mixtes, SPL.) - représenter le service auprès des organismes sur le sujet de la clause d'insertion - construire et développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi et de l'insertion (France Travail emploi, Cap emploi, les SIAE.) - créer un plan de communication[...]

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION La MJC O Totem a pour vocation de favoriser l'autonomie et l'épanouissement des personnes, de permettre à tous d'accéder à l'éducation et à la culture, afin que chacun participe à la construction d'une société plus solidaire et plus juste. Elle contribue au développement et au maintien des liens sociaux dans la ville, le quartier et le village. La MJC O Totem propose des activités culturelles, gère un lieu de spectacles « Ô Totem Live » (concerts et résidences de musiques actuelles, studios de musique.) et développe des actions autour des cultures urbaines, et d'insertion par le biais de l'outil culturel. MISSIONS 1/ Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale - Communiquer auprès des jeunes et des partenaires sur le projet et les activités de la structure en élaborant des outils adaptés - Se faire identifier par les jeunes par mise en place d'une démarche d' « aller-vers » - Créer, renforcer et développer les partenariats avec l'ensemble des acteurs jeunesse du territoire : collectivités locales, institutions, associations... - Développer et structurer la démarche participative auprès des jeunes dans les actions et projets quotidiens,[...]

photo Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Coordonnateur(trice) de projet de développement local

Emploi

Blanc-Mesnil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Régie de Quartier du Blanc-Mesnil recrute un Chef des opérations pour son activité. 1) Développement et gestion o Assurer la mise en œuvre et la bonne exécution des prestations en respectant les cahiers des charges et les objectifs fixés par la direction. o Répondre aux marchés. o Rédiger les mémoires techniques. o Assurer le bon fonctionnement du matériel et la gestion des stocks. o Établir des devis et assurer le suivi financier des chantiers pour garantir leur équilibre économique. o Contribuer au développement économique des pôles attribués en complémentarité avec la direction. 2) Encadrement et accompagnement des équipes o Manager l'équipe et assurer l'encadrement technique des salariés. o Planifier les interventions, établir les plannings et assurer leur suivi pour optimiser la production. o Permettre aux salariés en insertion de progresser en compétences. o Assurer, en lien avec le directeur technique et le chef d'équipe, la qualité des prestations et la conformité aux règles d'hygiène et de sécurité. 3) Veille et développement du réseau o Assurer une veille active sur le marché du travail et les évolutions du secteur. o Constituer[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Eyzies-de-Tayac-Sireuil, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la responsable d'exploitation, en lien avec la direction générale propriétaire et en collaboration étroite avec vous contribuez à la bonne organisation et au développement des sites gérés par la SAS Roc de Cazelle. Votre rôle s'inscrit dans une dynamique de soutien opérationnel, de relais de la politique de la direction et de transmission de la culture d'entreprise auprès des équipes. Vous accompagnez la responsable d'exploitation dans la gestion quotidienne, la coordination des équipes, le suivi des accueils et boutiques, ainsi que dans la mise en œuvre des projets de valorisation et de développement. Vous animez également le lien entre les différents sites (Cazelle, Gisson, Préhisto Parc et le Fort de La Roque-Gageac), en favorisant la circulation d'informations, le partage de bonnes pratiques et la cohérence des actions menées au sein du réseau. OBJECTIFS DU POSTE - Assurer, en lien avec la responsable d'exploitation, le bon fonctionnement opérationnel des sites et la qualité de l'accueil du public. - Relayer les orientations de la direction, en veillant à leur bonne appropriation par les équipes, et encourager la cohésion, la motivation et l'adhésion[...]

photo Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration et dans le cadre des orientations définies par celui-ci, il ou elle incarnera le projet associatif et aura la charge de piloter et de coordonner le projet global de l'association (stratégie, animation de l'équipe, coopération des acteurs, structuration économique et partenariale). Il ou elle travaillera au cœur d'une équipe pluridisciplinaire qu'il ou elle managera dans un esprit participatif et coopératif. Dans le cadre des objectifs et des orientations définis par le conseil d'administration, il ou elle aura la charge de : - Coordonner le projet associatif, - Formaliser et assurer le pilotage stratégique du projet de développement en lien avec les attentes des adhérents et les possibilités des partenaires - Animer et coordonner le projet d'organisation en accompagnant les membres du Conseil d'Administration dans leurs fonctions au plus près de leurs attentes et besoins - Définir et incarner une ligne de management en phase avec l'identité de l'association et accompagner l'ensemble des membres de l'équipe salariée dans la réalisation de leurs missions. - Élaborer des modes de développement économique durables intégrant[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

La plateforme Proch'Emploi recherche pour un centre socio-culturel associatif un Responsable d'une structure d'accueil petit enfance (H/F) Ce service d'accueil en halte garderie est un espace d'épanouissement pour les enfants offrant une dimension participative pour les parents. Sa capacité est de 14 enfants et il est ouvert trois jours par semaine. L'équipe est composée de trois personnes. L'établissement souhaite amplifier l'ouverture de l'espace petite enfance à 5 jours, de 8 h. à 18 h.00. La personne recruté(e) aura pour mission principale de travailler à la mise en place de ce projet, de coordonner et animer l'ouverture de cette structure d'accueil avec son équipe. Les missions principales : - Le projet : - Mettre en place le projet d'extension d'ouverture. - Elaborer le projet d'accueil et d'animation du service petite enfance en lien avec le projet social de la structure, - Analyser le contexte environnemental, économique et social pour réactualiser le projet d'accueil petite enfance. - Développer des actions partenariales (en interne et en externe) Les familles et les enfants : - Offrir un soutien aux parents dans leurs démarches parentales. - Organiser et encourager[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La Fédération Française de Cardiologie (FFC) est composée de 27 associations régionales, animées principalement par des bénévoles qui assurent le déploiement de nos missions sociales sur leur territoire. Pour soutenir le développement des activités de la région Picardie, nous recrutons : un/e coordonnateur-trice régional-e Le poste sera localisé à Amiens ou Abbeville selon les possibilités de la personne recrutée. L'Association de Cardiologie Picardie, c'est : - 11 Clubs Cœurs et Santé accueillant environ plus de 1000 adhérents aux activités de réadaptation physiques - Plus de 40 bénévoles sur l'ensemble du territoire dont une dizaine agissant en tête de l'association régionale. Votre environnement de travail : Le coordonnateur régional est un salarié de la Fédération Française de Cardiologie. Il/elle fait partie des acteurs du réseau assurant le lien entre la Délégation Nationale et sa région de rattachement. Il/elle intègre une équipe grandissante de coordonnateurs régionaux. Dans le cadre de son activité quotidienne auprès de l'Association de Cardiologie Picardie, vous serez sous la responsabilité du Président qui définit les orientations et les priorités. Dans[...]

photo Assistant commercial / Assistante commerciale

Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : Votre rôle : Rattaché au Responsable des Ventes, vous aurez pour mission principale de développer le chiffre d'affaires des cafés, hôtels et restaurants (CHR) de votre secteur. Vos missions incluront : • Négocier et assurer la présence, la visibilité et l'activation de nos marques auprès de nos clients, en respectant la politique commerciale • Prospecter de nouveaux clients, développer les ventes et faire croitre la part de marché de nos marques dans le secteur géographique défini • Aider et conseiller le client dans le développement de son business en identifiant les produits adéquats et les outils de visibilité nécessaire • Garantir des plans de tournée efficaces et exhaustifs respectant les objectifs de visite. • Assurer un suivi rigoureux et proactif des encaissements pour garantir le respect des délais de règlement, et contribuer à réduire le délai moyen de règlement des clients. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Titulaire d'un Bac+2 • Connaissance du milieu de l'Hôtellerie Restauration • Vous êtes reconnu pour votre capacité à travailler en équipe et vous savez vous adapter à vos interlocuteurs grâce à vos qualités relationnelles. [...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Mussidan, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

PRINCIPALES MISSIONS : - Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnelles PVD : impulser, suivre techniquement et financièrement (y compris l'ORT), - Décliner et appliquer les axes forts de la stratégie nationale de développement durable, - Mise en œuvre et future révision du plan climat air énergie territorial, - Participer à l'atlas de la biodiversité de St Michel de Double (Syndicat Bassin Isle) voire à l'atlas intercommunal (si nous sommes retenus) - Participer à la définition d'une stratégie locale pour la biodiversité et actions connexes - Participer au développement de modes de mobilité doux - Identifier les principaux axes stratégiques pouvant être mis en place sur notre territoire, - Proposer un programme de réalisation réaliste et acceptable financièrement et matériellement, - Connaissances en marchés publics : lancements d'appel d'offres, publicité, rédaction de documents préparatoires etc. - Analyse des offres en lien avec la direction de la CCICP, - Suivi et exécution de marchés publics, - Constituer et tenir à jour un observatoire de la vacances sur la CCICP, - Participer au développement économique en lien avec les partenaires - Participer si besoin[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Offre d'emploi : Commercial (h/f) Nous recherchons un(e) Commercial(e) itinérant sur les départements : 45/89/58/18/36/37/41/72/28/78/91/77/10/ 03/ 23 . Notre client, un leader dans la gestion de câbles intelligents, développe, produit et distribue des systèmes et composants pour divers secteurs industriels. Le siège de l'entreprise est situé à Richwiller, est le centre névralgique pour des clients de France, de Belgique et dans la région du Maghreb. L' équipe est composé de 20 personnes excelle dans les domaines de la distribution, du marketing, de la logistique, des finances, et offre un service technique spécialisé. Vos principales missions : - Soutenir et développer les relations avec les clients existants avec passion, expertise et savoir-faire technique. - Acquérir activement de nouveaux clients et développer votre réseau de vente. - Offrir des conseils techniques et présenter nos systèmes innovants directement sur site. - Mener des projets de façon autonome, de l'enquête à la conclusion du contrat. - Développer et mettre en oeuvre des stratégies de vente personnalisées. - Planifier et réaliser des campagnes de vente régionales. - Représenter[...]

photo Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Creuzier-le-Neuf, 30, Allier, Occitanie

Qui sommes-nous ? Depuis 2018, Calaosoft conçoit des applications mobiles et web sur mesure pour les professionnels. Notre mission : rendre la mobilité professionnelle simple, fluide et performante, même sans connexion. Filiale du groupe C4J, acteur du numérique depuis plus de 30 ans, nous combinons la stabilité d'un groupe solide et la souplesse d'une équipe à taille humaine d'une douzaine de collaborateurs, basée à Vichy. Votre rôle Rattaché-e au responsable technique, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, de la conception à la mise en production. Vos missions principales : - Concevoir et développer des applications multiplateformes (Ionic / Angular / Capacitor / TypeScript). - Être le ou la référent-e technique de l'équipe sur les technologies Web et Frontend. - Participer à la conception de l'architecture logicielle et aux choix technologiques. - Garantir la qualité logicielle via des tests unitaires, end-to-end et l'intégration continue (CI/CD). - Contribuer à l'amélioration continue des outils, workflows et environnements de développement. Vous jouerez un rôle clé dans la réussite technique des projets, au sein d'une équipe agile, dynamique[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F au sein du Home Saint Jean, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des personnes accompagnées. Vous développez des actions éducatives permettant leur développement et leur intégration. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Résonance, au service de l'enfance en Alsace Reconnue d'utilité publique, l'Association Résonance propose une palette de compétences, d'actions et de dispositifs au service des familles et de l'enfance. La diversité des dispositifs de Résonance témoigne de sa compétence d'intervention auprès de publics vulnérables et de son engagement historique sur l'ensemble du Haut-Rhin. 300 professionnels œuvrent au quotidien pour prévenir, protéger et accompagner les enfants et les familles. Les équipes sont investies dans un projet citoyen qui agit en faveur du vivre ensemble, dans la reconnaissance et le respect mutuel. Missions En intégrant l'Association Résonance en tant qu'Educateur H/F au sein du Home Saint Jean, vous êtes garant de l'accompagnement et de l'aide dans la vie quotidienne des personnes accompagnées. Vous développez des actions éducatives permettant leur développement et leur intégration. Vous contribuez également au développement et au bon fonctionnement de l'établissement en participant aux suivis des projets, aux différentes activités mis en place. Vos principales missions seront les suivantes : - Aider au développement de la personnalité et à l'épanouissement[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 1 Animateur Enfance H/F - CDI - Temps partiel Prise de poste au plus tôt sur les temps du midi, du soir et des vacances (environ 27h hebdomadaires lissées et annualisées entre période haute et période basse d'activité) La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La CAF de la Savoie est au service de 78 232 allocataires et a servi des prestations légales pour un peu plus de 420 millions d'euros en 2024. La typologie allocataire est plutôt familiale par rapport aux standards nationaux. La Savoie est un département actif, dynamique et attractif dont la population augmente régulièrement chaque année. Elle soutient des services aux familles pour 44 millions d'euros et dispose d'un excellent partenariat avec les collectivités locales, les services de l'Etat, le monde associatif. Elle travaille également avec la MSA Alpes du Nord et la CPAM de la Savoie avec lesquels des actions concrètes ont été localement mises en œuvre : kit premier bébé, parcours coordonnés auprès des allocataires, expérimentation d'une sécurité sociale de l'alimentation. La CAF s'appuie sur 175 collaborateurs, l'effectif CDI représentant 95 % du personnel. Poste : Rattaché(e) au Directeur, vous serez en charge du service d'Action sociale partenariale qui comprend 1 manager opérationnel, 3 conseillères thématiques, 5 chargées de développement et 4 gestionnaires. Vous travaillerez avec une attachée de direction en Action Sociale, et de manière transversale avec les[...]

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Conseiller / Conseillère de transaction en immobilier

Emploi Immobilier

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Faites le choix de devenir indépendant chez Foncia ! Mission Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants. Boostez votre carrière en devenant Agent Commercial chez Foncia ! Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier. Vos missions, votre impact Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez : - Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens. - Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique. - Valoriser[...]

photo Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Responsable Qualité Sécurité Environnement-QSE- en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

MULTICIBLES, Conseil en Recrutement et RH depuis 40 ans, recrute pour l'un de ses clients : SÉOLIS Fournisseur historique d'électricité et de gaz, développeur de mobilité électrique et bioGNV, gestionnaire d'éclairage public, opérateur de réseaux de gaz naturel et producteur d'énergies renouvelables, SÉOLIS est le premier énergéticien des Deux-Sèvres depuis 100 ans. Résolument tourné vers l'avenir pour relever les enjeux de la transition énergétique, SÉOLIS travaille à développer des services performants et des solutions innovantes pour ses clients : particuliers, collectivités et entreprises. Les 400 hommes et femmes qui œuvrent au quotidien dans ses entreprises, dans le respect des valeurs de proximité et du sens du service, sont essentiels à son développement dans un secteur en pleine évolution. Intégrer SÉOLIS, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine attachée au bien-être de ses collaborateurs et à l'esprit d'équipe. Pour atteindre ses objectifs de développement, SÉOLIS favorise l'implication des salariés et permet à chacun d'être force de proposition. Les possibilités d'évolutions de carrière sont favorisées entre les différentes entreprises du Groupe. Séolis[...]

photo Responsable de fabrication en industrie du bois

Responsable de fabrication en industrie du bois

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Pouzauges, 85, Vendée, Pays de la Loire

Les sens du bois est un collectif d'acteurs et de structures qui ont à cœur de proposer un lieu ressource sur le bois en lien étroit avec la charte forestière du Pays de Pouzauges. Les Sens du bois est une coopérative sous un statut SCIC. Ce lieu encourage l'échange et l'ouverture entre les usagers. Cet atelier partagé est accessible : - Au grand public ponctuellement à travers nos ateliers ; - Aux professionnels « résidents » ou ponctuellement dans le cadre du développement de leurs activités; - Aux organismes de formation (établissement scolaire, formation professionnelle, ...). Afin de piloter et de développer l'activité du lieu, nous recherchons notre futur(e) Responsable de Les Sens du Bois. Les missions du poste : 1. Piloter le développement de la manufacture - Mettre en oeuvre la stratégie globale de développement ; - Elaborer des projets (partenariats et coopération avec les acteurs économiques locaux, les acteurs de la formation, du monde de l'économie sociale et solidaire...) et les mettre en oeuvre ; - Rendre des comptes (production, commercial, gestion du personnel) au conseil coopératif; - Piloter la rédaction des bilans annuels. 2. Assurer les relations[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Animateur (trice) Multimédia Territorial Présentation du réseau Cyber Carbet GUYACLIC développe un réseau d'espaces publics numériques (EPN) dénommés «Cyber Carbet», sur le territoire de la Guyane. Ces points cyber sont équipés d'ordinateurs, de matériel multimédia (matériel de visioconférence, caméra, appareil photo. Il est aussi le Relais de Services Publics, le Point d'Accueil d'Information Généraliste, le Service d'Orientation Professionnelle et celui d'écrivain public. Dans le cadre de la labellisation France Services, il offre aux administrés un lieu d'accueil et d'accompagnement, leur permettant d'obtenir des renseignements administratifs divers et d'effectuer des démarches multiples. Le réseau « Cyber Carbet », se répartit sur 4 EPCI. Chaque animateur territorial couvre un secteur - Secteur Est : CCEG & CACL - Secteur O u e s t : CCDS & CCOG Les animateurs assurent le pilotage opérationnel des sites Cyber Carbet, accompagnent les équipes (médiateurs/conseillers numériques), garantissent le suivi qualité des actions, et développent les partenariats territoriaux pour renforcer l'impact local des activités numériques, même dans les communes sans point fixe. MISSIONS[...]

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Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE CABINET Les 60 collaborateurs d'EPHISENS regroupés au sein de nos 4 sites des Hautes-Alpes (Briançon, Chabottes, Embrun et Gap) accompagnent plus d'un millier de clients dans leur comptabilité, leur gestion et leur développement. Ephisens c'est 40 ans de projets, de développement et d'innovation (cabinet entièrement digitalisé) ancré dans des valeurs de satisfaction client et de développement des compétences de nos collaborateurs qui occupent 7 pôles d'expertises métiers : Comptabilité, Social, Juridique, Audit-Conseil, Digital, Prévoyance retraite et Fonctions Supports. LE POSTE : MISSION PRINCIPALE Nous recrutons un Conseiller en expertise comptable confirmé (F/H) pour l'agence de Gap. Si vous voulez vous épanouir dans un environnement qui concilie performance et bonne humeur, vous êtes au bon endroit ! Votre rôle sera de fiabiliser le suivi comptable de vos clients et de les accompagner dans le pilotage de leur entreprise. LE POSTE : ACTIVITES 4 activités composent le poste : - Organisation administrative et comptable du client, - Tenue et révision comptable, - Etablissement des déclarations fiscales courantes, - Réalisations des bilans et gestion de la relation[...]

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Educateur sportif / Educatrice sportive Santé

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé(e) de développement sera placé(e) sous la responsabilité hiérarchique directe de la directrice de l'association Parcours Territoire Autonomie et bénéficiera d'un appui technique par la coordonnatrice PEPS (dispositif régional de prescription d'exercices physiques pour la santé). Le cadre des missions sera défini en concertation, par les services de l'État qui pilotent la politique sport santé sur le département et la structure employeuse. Ces missions viendront compléter les activités de la coordinatrice PEPS et s'inscriront prioritairement sur le développement de la prévention primaire au sein du mouvement sportif. La mission principale sera de renforcer le développement du sport-santé dans le département en s'appuyant sur la structuration existante et sur les objectifs définis dans la nouvelle Stratégie Nationale Sport-Santé 2025-2030 ainsi que sa déclinaison régionale avec une priorisation sur le développement de la prévention primaire. Les tâches demandées seront : Gestion développement et réseau - Établir un diagnostic départemental du mouvement sportif et des offres sport-santé en Creuse - Mobiliser et accompagner les structures sportives pour qu'elles[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Sausheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Acteur de l'insertion par l'activité économique dans le Haut Rhin, L'ensemblier Utilys, emploie au sein ses structures Envie et Triservices 110 personnes dont 87 en insertion, et a pour objectif de remettre à l'emploi des hommes et des femmes en difficultés sociales et professionnelles, dans les conditions réelles du marché. Nous avons développé des activités support d'insertion autour de 4 axes : La collecte de déchets, Le réemploi avec la rénovation Le recyclage matières Des prestations à destination des entreprises « La cité du réemploi », lieu regroupant des activités d'une recyclerie, des magasins spécialisés dans le réemploi, mais aussi des ateliers participatifs et des animations de sensibilisation. et recrute coordinateur de site (H/F). Vos missions : Dans un 1er temps : Vous assistez le directeur (H/F) comme coordinateur, vous le secondez dans toutes les missions opérationnelles : - Vous organisez, planifiez, et veillez à la bonne mise en œuvre de la recyclerie. - Vous managez l'équipe de permanents (3-5 personnes) et de salariés en insertion (40 ETP), - Vous animez la politique commerciale afin de développer les ventes, les animations et les relations avec[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous interviendrez Au sein de notre Pôle Gestion et Développement qui intervient sur six champs clefs indispensables au bon fonctionnement de nos établissements : les ressources humaines, la gestion budgétaire et financière, le patrimoine et la sécurité, la qualité et la prévention des risques, les systèmes d'informations, ainsi que les projets et le développement. Sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines et en collaboration avec l'équipe RH, vous assurez les missions suivantes : Recrutement - Recueillir les besoins en personnel transmis par les directeurs et chefs de service - Participer aux entretiens en binôme avec les managers et assurer le reporting RH Formation et Développement des Compétences - Assurer le suivi et la mise à jour du Plan de Développement des Compétences (PDC) - Organiser les actions de formation (devis, convocations, logistique, suivi OPCO) - Assurer la veille et la recherche de nouveaux organismes de formation - Maintenir à jour les dossiers formation et les outils de suivi - Rédiger des courriers Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) - Assurer la mise à jour et le suivi des indicateurs[...]

photo Responsable d'agence de transport de personnes

Responsable d'agence de transport de personnes

Emploi Enseignement - Formation

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Suite à une évolution de poste, dans le cadre du développement de nos ICE L'ECF CERCA-COA recherche : Un(e) Responsable d'auto-écoles proposant les formations préparant aux permis B/AAC/CS, A/AM et BE/ B96 sur le SUD DEUX SEVRES. Lieux : LA CRECHE (79260) Route de la Mothe, NIORT (79000) au 8 AV de Verdun et au 348 Avenue de Paris, et agences à venir Nous proposons : Un CDI à temps plein statut Cadre Forfait Jour à l'issue de la période probatoire, temps de travail annualisé. Poste à pourvoir au 1er décembre 2025 Rémunération brute mensuelle : à partir de 3300 € (selon profil). Des avantages : smartphone et PC portables pros, titres resto, mutuelle, épargne salariale, avantages CSE, véhicule de service domicile/travail, participation et intéressement aux bénéfices de la SCOP, etc. Une formation interne à nos produits et méthodes de travail. Un environnement de travail stimulant et convivial. Vous êtes responsable du bon développement et vous gérez au quotidien les 3 écoles de conduite qui sont organisées en un centre de profits, en collaboration avec la Direction Générale et en communication constante avec les ACF Grand Public. Vous avez l'ambition de développer l'activité[...]

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Bioinformaticien(ne) en études, recherche et développement

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Mission du service / positionnement hiérarchique : Au sein de l'Université Paris-Saclay, les bibliothèques ont pour missions principales de mettre en œuvre la politique documentaire de l'Université, de CentraleSupélec et de l'ENS Paris-Saclay et de contribuer à ses activités de formation et de recherche. La Direction des bibliothèques coordonne l'ensemble du réseau des bibliothèques pour accompagner les enseignements donnés au sein du collège universitaire de premier cycle et l'enseignement et la recherche organisés via des écoles graduées (graduate schools) et un institut, ainsi que l'enseignement dispensé pour des diplômes spécifiques (en particulier de médecine et de pharmacie). Elle propose une organisation centrée sur une approche orientée usagers. Le pôle Numérique, Recherche et Science Ouverte (NumRSO) accompagne l'ensemble de la Direction dans le développement de services dans leur dimension numérique et organisationnelle, il appuie et coordonne des services mutualisés à l'échelle du réseau. Il coordonne l'offre de service à destination des chercheurs au sein des bibliothèques et le déploiement de la feuille de route Science ouverte de l'Université en lien avec[...]

photo Chargé / Chargée de projet emploi

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Contexte et rattachement : La Fédération des Acteurs de la Solidarité Occitanie Occitanie recrute un.e Chargé.e de Programme Emploi / IAE pour renforcer son action régionale en faveur de l'insertion par l'activité économique et de l'emploi. Le.la chargé.e de programme est rattaché.e hiérarchiquement à la Déléguée Régionale (Toulouse) et travaille au sein du Pôle EMPLOI/IAE en lien avec le.la chargé.e de mission SEVE EMPLOI. Missions principales : - Animer le réseau régional des adhérents de la FAS - Accompagner le développement économique et organisationnel des SIAE - Coordonner les projets régionaux liés à l'emploi, à l'IAE et à l'Économie Sociale et Solidaire - Développer des programmes et des expérimentations pour répondre aux besoins des adhérents et des personnes accompagnées - Représenter la Fédération auprès des partenaires institutionnels et associatifs - Contribuer à l'élaboration et à la diffusion des analyses et positions de la FAS Activités principales : - Animation du réseau d'adhérents et des partenariats - Coordination du Pôle Emploi / IAE : conception et mise en œuvre du plan d'actions, suivi et bilans (qualitatifs, quantitatifs et financiers), pilotage[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance, au coeur des projets de construction (GO & TCE) dans la région ? Notre client, entreprise du secteur du bâtiment, recherche son/sa Responsable Ressources Humaines pour accompagner son développement et renforcer son organisation. Vos missions: Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous êtes le véritable pilote de la fonction RH et un partenaire stratégique pour l'entreprise. À ce titre, vous : Définissez, proposez et déployez la politique RH en lien avec la stratégie de l'entreprise. Garantissez l'application de la réglementation sociale (paie, contrats, conditions de travail, sécurité). Gérez et animez les relations sociales et veillez à maintenir un climat de travail constructif et collaboratif. Conseillez et accompagnez les managers dans l'ensemble de leurs responsabilités RH (droit social, développement des compétences, formation, recrutement, rémunération, gestion des carrières, disciplinaire). Développez une communication interne claire et mobilisatrice pour fédérer les équipes autour des projets de l'entreprise. Votre profil: Formation supérieure en Ressources Humaines ou en droit social. Expérience[...]

photo Agent / Agente d'opérations de location de véhicules

Agent / Agente d'opérations de location de véhicules

Emploi Automobile - Moto

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre équipe en tant que Conseiller(ère) Client (H/F) et devenez un(e) leader inspirant(e) ! Vous rêvez de devenir un(e) manager qui inspire et motive tout en développant vos compétences en service client, ventes, finances et gestion ? Le poste de Conseiller Client (H/F) est fait pour vous ! Avec notre soutien et nos conseils, vous apprendrez rapidement à gérer une entreprise florissante avec plusieurs millions d'euros de chiffre d'affaires. Nous vous offrons de nombreuses opportunités de développement, que ce soit par la formation, l'évolution de carrière, ou encore le mentoring encouragé par notre politique RH. Pourquoi choisir Enterprise Mobility ? Enterprise Mobility est l'un des leaders mondiaux de la mobilité avec plus de 2 millions de véhicules et plus de 10 000 agences. En rejoignant Enterprise Mobility, vous intégrez une équipe dynamique dans une entreprise internationale qui défend la diversité, l'équité et l'inclusion. Chez nous, chacun(e) a sa place, indépendamment de ses origines, son genre ou encore son orientation sexuelle. Votre rôle et vos opportunités : Chez Enterprise Mobility, nous formons en interne tous nos futurs managers car nous privilégions[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi

Rixheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Passerelle recrute 1 Aide-éducateur H/F - CDD à temps plein (crèche d'Entremont) Prise de poste au plus tôt jusqu'au 30/11/2025 minimum La Passerelle, c'est d'abord un lieu, ensuite, c'est un projet global, innovant et créatif qui associe un Centre social et un Relais culturel fortement impliqués dans une dynamique de développement social et culturel en direction des enfants, des familles et des habitants de Rixheim. Engagée dans une démarche de développement du pouvoir d'agir et de déploiement des droits culturels sur le territoire, La Passerelle est également un lieu ressources et de services pour tous, un lieu de fabrique de projets par, pour et avec les habitants, un lieu d'art et de cultures. Nous soutenons, dès le plus jeune âge, une éducation à la citoyenneté et facilitons également un accès aux arts. Notre identité se construit dans l'articulation du social et de la culture comme facteur d'émancipation, en s'appuyant sur la pensée des plus grands pédagogues et de productions artistiques innovantes. Située sur la ville de Rixheim, La Passerelle c'est près de 2400 adhérents, 150 salariés et 54 bénévoles au service d'un projet de territoire. Le centre social et[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

La Fédération Trisomie 21 France œuvre depuis plus de quarante ans dans l'accompagnement des personnes présentant un trouble du développement intellectuel. Nous valorisons l'engagement et la coopération pour améliorer continuellement notre offre de services. Dans le cadre du développement du Dispositif de Soutien à l'Auto-Détermination (DSAD, aussi appelé Dispositif d'Assistance au Parcours de Vie selon les structures) de Montreuil, nous recrutons un(e) faciliteur(-trice) (aussi appelé(e), selon les structures : faciliteur(-trice) de choix de vie, médiateur(-trice) de parcours inclusif, assistant(e) aux projets & parcours de vie), en CDI à temps complet, dès que possible. Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans le service, et sous l'autorité de la cadre, le (la) faciliteur(-trice) en DSAD a pour mission de : - Aider à l'élaboration d'un projet de vie pour les personnes présentant un trouble du développement intellectuel, dont les personnes avec une trisomie 21 ; - Impulser une démarche de construction de projet, en faisant émerger les besoins et les demandes, et en permettant à la personne de mobiliser les ressources de son environnement ; - Assumer[...]

photo Web commercial / Web commerciale

Web commercial / Web commerciale

Emploi

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

RESPONSABILITÉS : Pour accompagner notre développement, nous recherchons un Chargé de développement H/F. Vos missions seront : • Développer et suivre le portefeuille client de votre secteur • Définir les besoins clients et leur proposer une offre de services adaptée • Participer au déploiement de notre nouvelle offre de services • Animer le développement et la prescription en interne • Dynamiser votre territoire et représenter l'entreprise PROFIL RECHERCHÉ : Diplômé(e) d'un BAC +2 commercial vous disposez de 2 ans d'expérience dans le domaine du développement commercial. Doté(e) d'une fibre commercial, vous êtes pédagogue et avez le sens de la relation clients. Nos avantages : · Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution · Accord d'intéressement et de participation · Accord télétravail · 22 RTT par an · Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié · Plage horaire flexible · Tickets restaurants · CSE · PEE, CET et prévoyance Une réponse sera apportée à chaque candidature.

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi

Kourou, 97, Guyane, -1

Votre quotidien chez nous : Rattaché(e) à la Directrice Régionale de Sodexo Guyane, nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e), pour développer nos diverses activités, signer de nouveaux contrats et fidéliser nos clients stratégiques, tout en incarnant le positionnement et les valeurs de Sodexo. Vos principales missions ? Elaborer la stratégie de croissance pour le territoire Guyanais par une connaissance et une analyse fine de votre portefeuille et de vos marchés. Réaliser un ciblage précis et un plan de prospection que ce soit pour de nouveaux clients et nos clients existants. Incarner les offres Sodexo auprès de vos clients et prospects et développer la notoriété et les parts de marché. Animer les réseaux relationnels de votre territoire en incarnant l'ancrage territorial et les valeurs communes de Sodexo pour devenir un interlocuteur reconnu et incontournable. Travailler étroitement et en confiance avec la direction à qui vous reportez, les responsables des activités et les fonctions supports de la DR. Mener la totalité de la démarche commerciale : depuis le 1er contact jusqu'à la transmission aux équipes opérationnelles :Rendez vous client, détection des besoins,[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Synergie, c'est plus de 50 ans d'expérience au service de l'emploi ! Acteur incontournable du recrutement en Europe, le groupe accompagne chaque jour des entreprises de tous secteurs - publics et privés - dans la recherche de profils qualifiés, cadres et non cadres. Nos équipes, expertes de leurs métiers, sont de véritables partenaires de terrain. Elles connectent les talents aux opportunités, avec un seul objectif : booster votre compétitivité grâce à un recrutement sur-mesure et réactif.Le/La Chargé(e) de clientèle assure le suivi, le conseil et la fidélisation des clients. Il/Elle est l'interlocuteur privilégié des clients et veille à leur satisfaction tout en développant le portefeuille qui lui est confié. Gérer et développer un portefeuille clients (prospection, suivi, fidélisation). Conseiller les clients sur les produits/services adaptés à leurs besoins. Répondre aux demandes et assurer un suivi personnalisé. Négocier et établir des propositions commerciales. Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients. Gérer les éventuels litiges et trouver des solutions adaptées. Assurer le reporting de l'activité commerciale. Participer aux actions de prospection[...]

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Attaché commercial / Attachée commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Votre objectif : renforcer notre présence sur les grands comptes nationaux et développer les clients en local dans les secteurs du bâtiment, des travaux publics et du transport. Ce que sera votre métier : L'analyse et la prospection sur votre secteur afin de développer les parts de marché de l'agence par de la chasse de nouveaux clients. La participation active au développement, au suivi et à la fidélisation de votre portefeuille clients. Le suivi des relations avec votre réseau de partenaires et la valorisation de l'entreprise auprès de vos interlocuteurs. Le recrutement et la gestion de vos collaborateurs intérimaires via nos outils. Pourquoi vous seriez bien chez nous : Vous disposez d'une base de données composée des conditions commerciales et des interlocuteurs clés pour les accords nationaux. Un responsable d'agence qui connaît parfaitement le contexte économique local et qui vous accompagnera dans votre stratégie de développement. Des outils digitaux de gestion novateurs pour le suivi de vos intérimaires. Des outils de développement performants pour accroître vos parts de marché en local.

photo Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Rejoignez le Groupe JUBIL en tant que COMMERCIAL D'AGENCE H/F à ANNONAY ! Nous recherchons un COMMERCIAL H/F passionné et ambitieux pour notre agence à Annonay ! Sous la responsabilité du Directeur Régional, vous êtes le leader de votre agence et prenez des décisions stratégiques pour mener à bien vos objectifs de développement. Vos missions : 1. Développement commercial : Promouvoir les services du Groupe JUBIL en établissant un projet solide avec votre Directeur de Région Partir à la conquête de nouveaux clients, dont des accords-cadres, en identifiant leurs besoins et en leur proposant des solutions adaptées Fidéliser vos clients en mesurant leur satisfaction et en cultivant des relations durables Développer votre réseau local et être un acteur clé de la vie institutionnelle de votre territoire 2. Pilotage du recrutement : vous gérez le processus de recrutement pour votre agence et optimisez l'utilisation des outils numériques pour attirer les meilleurs talents. 3. Management : Recruter rapidement votre binôme en charge du recrutement ainsi que les autres permanents complétant votre équipe selon son développement (Assistant H/F, Chargé de recrutement H/F) Animer, motiver[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

L'ÉTABLISSEMENT : Ouvert en 2000, le centre hospitalier du val dAriège est issu de la fusion des hôpitaux de Foix et Pamiers, cités ariégeoises possédant une tradition hospitalière très ancienne. Depuis le 1er Janvier 2018, le centre hospitalier du val dAriège et le centre hospitalier du Pays d'Olmes ont fusionné pour donner naissance au centre hospitalier intercommunal des vallées de l'Ariège. LE POSTE : La fiche de poste complète peut être demandée par mail à * Définition Le cadre de santé exerce l'ensemble de ses missions sous l'autorité du directeur de l'établissement ou de son représentant. Il est responsable : - De l'organisation, la continuité, la sécurité et la qualité des soins et prestations associées - Du management d'une ou plusieurs équipe(s) - De la coordination des moyens en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations - Du développement de la culture qualité et gestion des risques - De la gestion des ressources humaines et du développement des compétences individuelles et collectives - De l'encadrement des étudiants - Du maintien des relations professionnelles avec les partenaires - Du respect des missions du service public et des règles de[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la création d'un poste lié à la mise en place d'un nouveau dispositif, vous serez placé(e) sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de l'établissement et vous interviendrez au sein du C.A.M.S.P. - dispositif S.A.P.P.H. (Service d'Accompagnement à la Parentalité des Personnes en situation de Handicap), avec pour principales missions : - Évaluation des besoins : identifier les besoins spécifiques des parents avec handicap et des enfants, afin d'adapter l'accompagnement en conséquence - Soutien à la parentalité : offrir des conseils et un soutien aux parents pour les aider à développer leurs compétences parentales, en prenant en compte leurs capacités et leurs contraintes - Mise en place d'activités éducatives : proposer des activités adaptées qui favorisent le développement de l'enfant tout en tenant compte des capacités des parents, afin de les impliquer dans l'éducation de leur enfant - Formation et information : informer les parents sur le développement de l'enfant, les besoins spécifiques liés à leur handicap, et les ressources disponibles pour les soutenir - Collaboration avec d'autres professionnels : travailler en partenariat avec des sage-femmes,[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Conseiller(ère) commercial(e) en assurances

Emploi

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le cabinet CM Recrutement, spécialiste des métiers de l'assurance et de la protection sociale, recherche pour l'un de ses clients, une agence indépendante en fort développement, un Conseiller Commercial en Assurances H/F, basé à Ploufragan. Cette agence, composée de deux agents associés passionnés, compte déjà plus de 1000 clients et poursuit sa croissance avec de nouveaux projets ambitieux : rachat de portefeuille, acquisition d'un bâtiment et création d'une pépinière d'entreprises. C'est donc une très belle opportunité de rejoindre une structure à taille humaine, adossée à un grand groupe internationalement reconnu, offrant un cadre solide, formateur et évolutif. Vos principales missions : - Conseiller et accompagner une clientèle diversifiée : particuliers, professionnels et chefs d'entreprise - Développer le portefeuille confié et participer activement à la prospection locale - Réaliser des rendez-vous en agence et chez le client - Participer à la fidélisation et au multi-équipement du portefeuille existant (santé, prévoyance, retraite, épargne) - Assurer le suivi des dossiers clients et la relation avec les compagnies partenaires - Être acteur du développement de[...]

photo Technicien(ne) chimiste en recherche-développement

Technicien(ne) chimiste en recherche-développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arbois, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Basé au cœur du Jura, vous intégrez l'équipe R&D Europe pour piloter le développement des protocoles de cuisson, l'intelligence embarquée et l'expérience utilisateur des équipements de notre client. Poste stratégique à l'interface entre les chefs, le marketing, le produit et les utilisateurs terrain. Vous transformez les usages en solutions concrètes, performantes et différenciantes. En tant que Responsable des Protocoles Cuisson & Intelligence Produit, vous êtes le garant de la pertinence, de la performance et de la cohérence des fonctionnalités de cuisson développées au sein de l'entreprise notre client. Votre mission est triple : formaliser les protocoles de cuisson, structurer l'intelligence embarquée dans les équipements, et capitaliser sur le savoir-faire terrain pour nourrir l'innovation. Vous êtes responsable de : -Définir et maintenir une bibliothèque de protocoles de cuisson (nettoyage, performances, UI, avantages produits) en lien avec les chefs et les équipes marketing. -Évaluer les équipements via des benchmarks structurés, et produire des rapports clairs pour orienter les choix R&D et commerciaux. -Développer l'intelligence de cuisson : assistants,[...]