photo Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Chargé(e) d'affaires BTP en génie climatique et énergétique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avermes, 30, Allier, Occitanie

À propos de notre client: Notre cabinet de recrutement accompagne une entreprise reconnue du secteur du génie climatique, spécialisée dans l'installation et la maintenance de systèmes CVC. L'entreprise intervient sur des projets variés (neuf, rénovation, maintenance) pour une clientèle de maîtres d'ouvrage publics et privés. Le poste: Rattaché(e) au Responsable Travaux, vous organisez et supervisez les moyens techniques, humains et financiers pour la réalisation de chantiers en génie climatique, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux. Vos principales missions: Traitement des appels d'offres Analyser les besoins clients et la faisabilité technique des projets Élaborer les réponses aux appels d'offres (devis, études techniques) Préparation des chantiers: Étudier les documents contractuels (DCE, CCTP, CCAP) transmis par les MOE/MOA Élaborer le budget détaillé et optimiser la marge tout en maintenant la qualité définir les plans de charge (moyens humains et matériels) et phaser le plan d'exécution Sélectionnez les fournisseurs et sous-traitants, négociez les coûts Établir le PPSPS et constituer les équipes de chantier Réaliser les démarches administratives[...]

photo Ingénieur(e) travaux neufs en maintenance industrielle

Ingénieur(e) travaux neufs en maintenance industrielle

Emploi Agroalimentaire

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Poste et missions : 1) Suivre, piloter et reporter le budget investissement annuel et en assurer sa mise en œuvre - Participer aux projets investissement en apportant son expertise technique - Coordonner la mise en place des investissements définis dans le respect Sécurité, Qualité, Coût, Délais... - Propose des idées de productivités (production, maintenance, Optimisation des énergies) - Animer les groupes de projets (productivité, qualité, sécurité, innovation...), en assurer la réalisation technique - Concevoir, planifier et piloter les projets (bâtiment, process, utilités) dans le respect des exigences sécurité, qualité et performance. 2) Assurer la partie travaux neufs et superviser coordination des travaux des nouvelles installations, des nouvelles lignes de productions/nouveaux équipements (notamment dans le cadre du projet de regroupements des deux sites) : Assurer la bonne exécution des chantiers, coordonner les prestataires, gérer les interfaces et valider la conformité des livrables 3) Suivre et animer les contrats de prestations techniques de l'entreprise : - Participation aux cahier des charges et aux négociations - Pilote les interventions et les travaux[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Conducteur de Travaux paysagers / Chef d'agence (H/F) sur 04200 Sisteron, France. Vous assurerez la gestion et la coordination des projets d'aménagement paysager ainsi que le management de l'équipe sur site. À ce poste clé, vous serez le garant de la bonne exécution des projets en veillant à respecter les délais, les coûts et la qualité des travaux. Vos futures missions : - Planification, suivi et coordination des chantiers d'aménagement paysager. - Management et animation de l'équipe de travail, incluant la gestion administrative et RH. - Suivi financier des projets, gestion du budget et optimisation des coûts. - Relation client : suivi des besoins, satisfaction et fidélisation. - Assurer le respect des normes de sécurité sur les chantiers. - Développement de l'activité et recherche de nouvelles opportunités de marchés. Où : 04200 Sisteron, France Pour combien : De 2800EUR à 3500EUR (selon expérience) Type de contrat : CDI Entre nous ça va coller si vous avez : - Une expérience significative dans la gestion de chantiers paysagers et/ou dans la direction d'une agence. - Un permis B valide (obligatoire pour ce poste), déplacements locaux à prévoir. -[...]

photo Ingénieur / Ingénieure VRD

Ingénieur / Ingénieure VRD

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons un Chef de chantier VRD (H/F) sur Gap. Tu seras en charge de la coordination et de la supervision des travaux sur les chantiers de voirie et réseaux divers (VRD). Cela inclut la gestion de l'équipe, la surveillance de l'avancement des travaux et l'assurance du respect des normes de sécurité.Tes futures missions :- Préparer, organiser et suivre au quotidien le déroulement des activités de chantier VRD.- Gérer l'équipe sur le terrain et coordonner le travail avec les autres corps de métier.- Veiller au respect des délais, de la qualité des travaux et des consignes de sécurité.- Communiquer avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants.- Résoudre les problèmes techniques et les imprévus qui peuvent survenir.- Suivre le budget et les dépenses du chantier.Où : GapPour combien : EUR/heureType de contrat : intérim

photo Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Coordinateur / Coordinatrice de travaux TCE

Emploi

Vitrolles, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Nous recherchons un Ingénieur travaux TCE (H/F) sur Vitrolles, France. Tu assureras la coordination des travaux tous corps d'état (TCE), de la phase de préparation jusqu'à la livraison du projet. Ce poste demande une capacité à gérer simultanément les aspects techniques, financiers et humains des projets de construction.Tes futures missions :- Analyser le dossier technique pour préparer efficacement les travaux.- Sélectionner et négocier avec les sous-traitants tout en optimisant les coûts.- Assurer le suivi financier du projet, incluant l'établissement du budget prévisionnel et le suivi des dépenses.- Recruter les équipes nécessaires et gérer le planning des compagnons.

photo Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

Emploi

Beausoleil, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Description du poste Au sein d'un pôle regroupant deux établissements de 145 appartements au total et une piscine, vous serez en charge des aspects technique et sécurité du site. - Vous serez en lien direct avec la Direction et en relation avec les services transverses. - Vous disposerez d'une autonomie afin de gérer les priorités dans les missions qui vous seront confiées. - La satisfaction des clients et le maintien de la qualité sera votre fil rouge au quotidien. - Vous serez force de proposition et travaillerez avec la Direction Technique et les Syndics de Copropriété afin de veillez à la pérennisation du patrimoine. Vous aurez en charge la gestion du budget de fonctionnement de la maintenance et des Capex accordés. - Vous serez le garant de la mise en application des procédures du groupe (Sécurité, Environnement, Technique et Hygiène) - Vous effectuerez les reporting et optimiserez les consommations en énergie de l'établissement. - Vous superviserez une équipe d'un technicien sur l'ensemble de l'année et d'un CDD sur la saison (avril à octobre). - Vous piloterez l'activité du service technique. Vous formerez, accompagnerez, et assisterez votre équipe dans ses missions[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Sous la responsabilité du Responsable de Secteur, vos missions principales sont les suivantes : - Accompagner vers l'autonomie dans les actes de la vie quotidienne : appropriation du cadre de vie, conseil en matière de gestion du budget, aménagement de l'espace, élaboration de menus adaptés, etc. - Participer au développement de la dynamique familiale : accompagner et aider à l'exercice de la fonction parentale, aider les parents à accueillir et prendre soin du nourrisson, accompagner la cellule familiale dans les situations de rupture ou de traumatisme, - Aider à l'insertion dans l'environnement et à l'exercice de la citoyenneté : informer sur les droits et les devoirs, orienter vers les structures compétences, assurer la médiation entre les personnes, animer des actions collectives, etc. - Participer à l'élaboration, mise en œuvre et évaluation du projet individualisé : contribuer à l'évaluation de la situation et des besoins (personne ou groupe), participer à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation d'un projet individualisé. - Organiser et être référent des actions collectives PROFIL - Diplôme TISF / Conseillère en Economie Sociale et Familiale / Educateur Spécialisé[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de St Flour, vous accompagnerez les usagers en situation financière précaire. Activités et tâches : * Assurer un accompagnement socioéducatif à titre principal auprès des publics vulnérables * Accueil, information et orientation des publics vers les structures compétentes * Aide à la constitution des aides sociales légales pour accord du Conseil d'Administration * Constitution des aides sociales facultatives pour accord du Conseil d'Administration * Assurer l'animation et le suivi des objectifs des bénéficiaires et proposer un accompagnement personnalisé dans le cadre du projet de l'épicerie sociale * Suivi du budget annexe de l'épicerie sociale en lien avec la Direction * Animer et organiser le lieu de vente de l'épicerie sociale (mise en rayon, étiquetage, tenue et mise à jour du plan de maîtrise sanitaire, assurer la gestion des stocks des denrées, effectuer les commandes aux différents fournisseurs, réaliser les inventaires.) * Assurer l'animation d'ateliers pédagogiques et initier des actions collectives (cuisine, accès aux droits CAF.) * Identifier et assurer le signalement aux services compétents[...]

photo Agent / Agente de cuisine

Agent / Agente de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Sansac-de-Marmiesse, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires : - Élaboration concertée des menus - Respect des normes HACCP (Hazard Analysis Critical Control Point) - Préparation des matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire, etc. - Réalisation de plats et recettes à partir de fiches techniques et contrôle de la qualité sanitaire et gustative des préparations - Exécution de la remise en température des plats cuisinés à l'avance - Exécution et respect du plan de maîtrise sanitaire - Recherche et mise en œuvre de nouveaux plats ou procédés de fabrication permettant d'améliorer la prestation (en lien avec le Projet Alimentaire de Territoire du bassin d'Aurillac). Gérer les approvisionnements -stockages des produits et denrées : - Élaborer une liste prévisionnelle de produits nécessaires à la réalisation des plats - Contrôler l'approvisionnement et la gestion des stocks des produits alimentaires - Réceptionner les livraisons - Préparer, passer et suivre les commandes en fonction des menus établis et du budget du service restauration - Contrôler les bons de livraison et factures - Déterminer les besoins et conseiller sur[...]

photo Responsable d'hébergement hôtelier

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi

Chamberet, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Slowmoov, enseigne de villages insolites présente sur 3 sites en France, propose des séjours uniques en pleine nature. Chaque site combine hébergements atypiques et cadre préservé, offrant aux visiteurs des expériences mémorables. L'équipe Slowmoov assure un accueil chaleureux et de qualité. Slowmoov recherche son/sa Responsable de site pour la saison 2026. À ce poste, vous piloterez le village au quotidien, de l'entretien des infrastructures à l'accueil des visiteurs, tout en développant les partenariats locaux et en encadrant votre équipe. Vous gérerez également les réservations, le budget et le suivi comptable, garantissant le bon fonctionnement et la qualité de l'expérience proposée. PROFIL RECHERCHE : - Expérience confirmée dans la gestion d'un village de vacances ou d'une structure touristique. - Niveau Bac+2 minimum et permis B obligatoire. - Grande disponibilité et sens de l'adaptabilité. - Leadership naturel, excellent relationnel et sens du service client. - Autonomie, prise d'initiatives et polyvalence. Compétences supplémentaires appréciées : - Maîtrise des outils informatiques et gestion budgétaire. - Aptitudes en maintenance des hébergements et des espaces[...]

photo Responsable recherche-développement en industrie

Responsable recherche-développement en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Viance, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Responsable Recherche et Développement f/h - industrie agroalimentaire - CDI, statut cadre secteur Brive. Vous transformez des attentes clients en recettes fiables, reproductibles en usine et conformes aux exigences alimentaires. Vous appréciez le rôle de pilote de projets où chaque essai aboutit à un produit maîtrisé et validé. Le cabinet Conseil Recrutement Corrèze recrute pour un acteur reconnu de la transformation alimentaire. Le poste de Responsable Recherche et Développement s'inscrit au cœur des échanges entre commercial, qualité, achats et production, avec une attention constante à la sécurité alimentaire la traçabilité et la conformité. Vous animez les projets de développement jusqu'à la mise en production. Vous vous projetez sur la fonction de Responsable R&D grâce à des responsabilités claires et opérationnelles : -Vous pilotez chaque nouveau développement, du brief client aux essais puis au transfert industriel avec le chef de production ; vous rédigez les recettes et modes opératoires et les diffusez aux équipes. -Vous écoutez les clients, échangez avec les commerciaux, suivez les retours d'échantillons et mettez en place des actions correctives[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Acteur majeur de l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans, la Mission Locale Rurale de Beaune intervient sur un territoire étendu, composé d'un siège et de plusieurs antennes rurales. Elle accompagne chaque année plus de 1 100 jeunes et développe des actions en lien étroit avec les collectivités, les entreprises et l'ensemble des partenaires du réseau pour l'emploi. Dans le cadre d'un remplacement, la Mission Locale recrute son : Directeur de Mission Locale H/F Vos principales missions Sous l'autorité du Président et du Conseil d'administration, vous assurez la direction stratégique, opérationnelle et financière de la structure. À ce titre, vous : - Mettez en œuvre le projet associatif et les orientations du Conseil d'administration, - Garantissez la qualité du service rendu aux jeunes et aux partenaires, - Pilotez l'organisation et l'activité de la Mission Locale dans un contexte de transformation du service public de l'emploi, - Managez et fédérez une équipe pluridisciplinaire répartie sur plusieurs sites, avec l'appui d'un directeur adjoint, - Élaborez et suivez le budget (environ 1 M€), sécurisez les financements et développez de nouveaux partenariats[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Immobilier

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Et si votre métier avait du sens ? Vous avez envie d'évoluer dans un environnement humain, chaleureux et stimulant ? LP Services, filiale du Groupe LP Promotion, vous propose de rejoindre l'aventure au sein de notre Résidence Seniors Serenly à Saint-Brieuc (22). Vos missions : Animation & Vie Sociale : - Concevoir et mettre en place des projets d'animation variés - Proposer des activités adaptées aux envies et besoins des résidents - Développer des partenariats extérieurs (mairie, associations, organismes culturels.) - Gérer le budget dédié aux animations - Créer des moments conviviaux, individuels ou collectifs Accompagnement & Coordination : - Participer à l'accueil et l'intégration des nouveaux résidents - Accompagner les locataires pour faciliter leurs démarches et trouver les bons interlocuteurs Support administratif & accueil : - Assurer l'accueil physique des résidents - Appuyer la responsable dans la gestion administrative (dossiers locataires, états des lieux, règlements.) Profil recherché : Formation Bac+2 dans le médico-social (ou expérience équivalente) Bonne connaissance du secteur médico-social Vous êtes sociable, dynamique, bienveillant(e) et aimez[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

L'association de la maison familiale recherche pour le pôle d'accompagnement vers l'autonomie (PAVA) sur le territoire de Pont Audemer un 1 éducateur (H/F). Les jeunes sont hébergés au sein d'appartements gérés par l'association situés de façon diverse en fonction du projet du jeune. Un accompagnement régulier des jeunes est effectué tous les jours. Le PAVA accompagne 12 jeunes de 17 à 21 ans. Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service, l'éducateur(trice) accompagne chaque jeune, en tenant compte de son âge, de son parcours et de ses besoins. Missions : Accompagnement éducatif individualisé - Élaborer, mettre en œuvre et suivre le projet personnalisé du jeune - Réaliser les entretiens, bilans, synthèses et écrits professionnels - Assurer l'accueil et la préparation à l'arrivée des nouveaux jeunes - Participer aux rendez-vous avec l'inspecteur enfance-famille et les partenaires Développement de l'autonomie - Accompagner à la gestion du budget, du logement et de la vie quotidienne - Soutenir l'insertion scolaire et professionnelle (orientation, stages, emploi) - Aider dans les démarches administratives (logement, santé, comptes, etc.) - Préparer la sortie du dispositif[...]

photo Chef / Cheffe de service pédagogique

Chef / Cheffe de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Évreux, 27, Eure, Normandie

Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche, Moissons Nouvelles se développe sur le territoire de la Manche. Nous créons 24 places d'accueil et d'hébergement de Jeunes Majeurs ayant signé un contrat jeune majeur avec le Conseil départemental. A ce titre, nous recherchons Chef(fe) de service. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) adjoint (e), vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Responsabilités Conception, mise en œuvre et évaluation des projets de service, en concertation avec l'équipe et la direction, en tenant compte du projet d'établissement et de l'évaluation des besoins et attentes des personnes accueillies ; Veille à la mise en œuvre et à l'évaluation du suivi des projets personnalisés d'accompagnement des jeunes dans le respect des procédures définies dans le projet d'établissement ; Organisation des relais en amont et en aval de la prise en charge des personnes accueillies; Encadrement et animation des équipes pluridisciplinaires ; Gestion administrative et recrutement[...]

photo Acheteur / Acheteuse

Acheteur / Acheteuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vernon, 27, Eure, Normandie

Le poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aérospatiale: En tant qu'Assistant du service Achats JPHF, vous couvrirez également l'ensemble du périmètre JP pour l'ensemble des équipes Achats du site de Vernon. MISSIONS ET RESPONSABILITES Support au Manager : - Organiser et les entretiens annuels et de recrutement - Rédiger des notes d'accueil, de nomination Mettre en place et gérer un circuit d'accueil des nouveaux arrivants ainsi que demandes de badge et d'accès aux sites - Réaliser des présentations - Organisation d'événements internes (BART, WorkShop, RPS.) et animer la vie des équipes Organiser les différentes contingences nécessaires (bureau, ordinateur, téléphone, accès, compte informatique, .) - Gérer les commandes et les facturations d'assistance technique - Mettre en place et gérer les indicateurs de performance des secteurs Mise en place de tableaux de synthèse permettant d'avoir en permanence une vision claire et des indicateurs à jour Support aux équipes : Saisie de demande d'achats, de Commandes Fournisseurs et Logistiques, de Commande de retour, de Demandes de Mise en Livraison (DML) dans SAP - Assurer la cohérence et la[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi Agroalimentaire

Bailleau-Armenonville, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché au Responsable de site, vos missions principales seront les suivantes : - Garantir le bon fonctionnement des outils, en structurant une maintenance préventive performante et en assurant des interventions correctives efficaces, - Réparer prioritairement les pannes et dysfonctionnements via des procédures spécifique au secteur de l'agroalimentaire, - Mettre en place la nouvelle GMAO et suivre les chantiers, - Gérer les non-conformités décelées par les organismes de contrôles, - Informer la production et le responsable de site de toutes interventions sur les machines ou circuits, - Planifier l'activité de son atelier, de son équipe ainsi que des prestataires extérieurs afin de produire dans les délais, - Manager son équipe en la fédérant autour d'objectifs quantitatifs et qualitatifs, - Gérer le budget de son atelier (investissements et dépenses de maintenance), - Appliquer et faire appliquer les règles et procédures de sécurité, d'hygiène et de qualité, - Reporter à l'aide d'indicateurs, tableaux de bord et proposer des plans d'actions, - Suppléer, pour les besoins du service, ses collaborateurs, ses homologues, son responsable hiérarchique.

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

Au sein du Pôle ressources internes, sous la responsabilité de la Directrice Générale des Services vous aurez en charge de mettre en œuvre et de développer la stratégie de communication interne et externe de la collectivité. MISSIONS : - Stratégie et pilotage de la communication : Définir et formaliser la stratégie de communication interne et externe avec le Maire, les élus et la direction. Evaluer les besoins en communication de la collectivité. Mettre en oeuvre la politique de communication et assurer son suivi.- Etre force de proposition pour développer de nouveaux outils et actions de communication. - Communication numérique et community management : Administrer et animer les réseaux sociaux de la collectivité (Facebook, Instagram, Linkedin, application citoyenne, etc.) Concevoir la ligne éditoriale et produire des contenus (textes, visuels, photos, vidéos). Suivre et répondre aux interactions, modérer les commentaires et assurer une veille sur la e-réputation. Actualiser régulièrement le site internet, l'extranet et les réseaux sociaux. Analyser les performances des campagnes et assurer un reporting régulier. Réaliser une veille sur les tendances numériques et les[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Sauve, 30, Gard, Occitanie

Missions principales Le/la Responsable Administratif(ve) et Financier(ère) assure la gestion administrative, financière, budgétaire, juridique et logistique de l'association. Il/elle veille à la conformité des pratiques avec les obligations réglementaires et accompagne la direction dans le pilotage de ses moyens financiers, humains et matériels (bâtiment). 1. Gestion financière et comptable - Élaboration du budget annuel des 3 associations du groupe, en lien avec la directrice, - Suivi et contrôle mensuels de l'exécution budgétaire à destination de la direction et du conseil d'administration - Mise à jour du plan de trésorerie et suivi des relations bancaires, - Supervision de la comptabilité mensuelle en lien avec le cabinet comptable, - Coordination des clôtures comptables annuelles, - Rédaction de la partie financière des rapports annuels des 3 associations, - Elaboration des tableaux financiers requis pour les demandes de subventions, - Suivi des conventions de financement et reporting aux bailleurs 2. Gestion administrative - Collecte et archivage des justificatifs comptables en lien avec le cabinet comptable - Suivi des obligations légales et organisation du calendrier[...]

photo Gestionnaire de parc informatique

Gestionnaire de parc informatique

Emploi

Laudun-l'Ardoise, 30, Gard, Occitanie

FM LOGISTIC, leader dans le domaine de la prestation logistique, recherche pour son site de Laudun-L'Ardoise (30) un informaticien infrastructure (H/F) en contrat CDI à temps plein. Missions : - Garantir le maintien en condition opérationnelle de l'infrastructure et apporter un support de proximité aux équipes logistiques et équipes support de Direction - Vous gérez le parc matériel : Poste de travail et accessoires, imprimantes bureautiques et industrielles, terminal embarqué et radio, téléphonie et S.A.V., gestion des stocks et du budget matériel. - Communication, mise en place, déploiement et maintien à jour les procédures. - Supervision : GLPI, Centreon, Google Workspace, Soti. - Comprendre le langage VBA et sa maintenance. Profil recherché : - De formation Bac+2/3 minimum en informatique, vous avez une expérience significative dans une fonction similaire. - Réseau : connaissance approfondie, entretien de baie info (câblage et équipements), administration. Qualités requises : -Méthodique et consciencieux, - autonome, dynamique, capacité d'analyse, logique, innovant, rigoureux, à l'écoute - Bonne gestion du stress. - Vous savez adapter votre discours en fonction[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Hôpitaux - Médecine

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez un établissement engagé et à taille humaine Au Centre Hospitalier de Muret, nous accompagnons la vie dans toutes ses réalités : vieillissement, dépendance et handicap - et nous le faisons ensemble. Hôpital public à taille humaine, organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, le CH Muret défend une approche du soin fondée sur la proximité, la relation, la continuité des parcours et le travail en équipe. Situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, l'établissement emploie 555 professionnels de santé et constitue ainsi un acteur majeur de l'emploi sur le bassin muretain. Facile d'accès avec la présence de transports en commun devant l'établissement mais également de nombreux stationnements gratuits, le Centre Hospitalier de Muret offre à ses collaborateurs un cadre de travail dynamique et porteur de sens. Votre rôle Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de la Formation qui se compose de 7 personnes, vous êtes rattaché.e à la responsable du développement des ressources humaines et avez pour mission l'accompagnement des professionnels en formation et l'accueil des stagiaires. Vos missions principales Vous serez chargé.e de mettre[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

- Relations avec la cheffe de service enfance jeunesse et sport pour recevoir des directives, rendre compte et échanger des informations. - Collaboration avec la coordinatrice PE E J et inclusion - Relations avec l'ensemble des services - Relations avec les administrés pour l'ensemble des activités du poste - Collaboration et échanges d'informations avec les administrations et partenaires institutionnels Mission principale : Diriger, organiser et encadrer l'ensemble des temps périscolaires et extrascolaires (accueils périscolaires matin/soir, pause méridienne avec le référent pause méridienne, mercredis et accueil de loisirs vacances), en conformité avec les orientations éducatives de la collectivité, du PEDT et de la règlementation en vigueur de la SDJES Organiser l'articulation des différents temps éducatifs dans la journée de l'enfant, dans le cadre du Projet Educatif de Territoire. Tâches et activités (non exhaustives) Mission 1 : Fonctions de direction périscolaire (accueils périscolaires, pause méridienne en lien avec le référent pause méridienne et temps d'activités périscolaires) - Construire en équipe le projet pédagogique de l'accueil périscolaire, coordonner[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un Chef de projet Aménagement Urbain (H/F) pour rejoindre un cabinet reconnu pour son expertise en projets urbains et territoriaux. Vous interviendrez sur des opérations d'aménagement d'envergure, de la phase de conception jusqu'à la réalisation, en pilotant l'ensemble des dimensions urbaines, techniques et opérationnelles. En tant que Chef de projet Aménagement Urbain, vous serez le référent des opérations qui vous sont confiées, garant de la cohérence globale des projets, du respect des délais et des budgets, ainsi que de la coordination des équipes internes et des partenaires externes, dans le respect de leur environnement urbain et réglementaire. Vos missions : - Piloter et coordonner des projets d'aménagement urbain sur l'ensemble de leurs phases (études amont, faisabilité, AVP, PRO, DCE, ACT) jusqu'au suivi des travaux (VISA, DET, AOR) ; - Encadrer et animer les équipes de production (ingénieurs, projeteurs), organiser les missions et garantir la qualité des livrables ; - Superviser la conception technique des projets (voirie, VRD, réseaux, espaces publics), valider les solutions proposées au regard des contraintes réglementaires, environnementales[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Le poste : PROMAN , acteur majeur de l'intérim avec plus de 400 agences en France. Chaque jour plus de 45 000 intérimaires sont en mission chez nos entreprises partenaires. Alors pourquoi pas vous ? Votre agence PROMAN TOURS 2 recrute pour son client spécialisé dans la fabrication de courroies en caoutchouc un Gestionnaire RH H/F. Au sein de l'équipe ressources humaines, vos principales missions seront : Gestion de l'intérim (Environ 40 intérimaires) : Analyse des besoins en renfort et suivi des demandes. Renouvellement des contrats et relation quotidienne avec les agences d'intérim (ETT). Saisie, validation des heures et préfacturation. Interface privilégiée entre les responsables de service, les agences et l'équipe de développement Peopulse Contribution active à la migration du logiciel Peopulse : paramétrages, tests, intégrations. Participation à l'animation du point intérim trimestriel : suivi qualitatif, analyse des indicateurs, actions correctives. Recrutement des profils intérimaires. Gestion de la formation : Organisation logistique : convocations, inscriptions, salles, matériel, suivi des présences. Suivi administratif des dossiers (plan, budget, reporting). Participation[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs CDD de 15 à 45 jours dans le cadre d'un remplacement d'un arrêt maladie (en fonction de la durée dudit arrêt) Service Ouverture de Mesures - Poste basé à TOURS Prise de poste dès que possible. Vous exercerez des mandats judiciaires (tutelle, curatelle, mandat spécial) dans le cadre de la gestion de biens et de la protection de la personne, en référence au projet associatif et au projet de service de l'UDAF d'Indre-et-Loire. Le Service Ouverture de Mesures a pour mission de prendre en charge les nouveaux dossiers des majeurs protégés arrivant au Tribunal Judiciaire. Il effectue sur une période de 3 mois l'ensemble des démarches nécessaires et obligatoires à la mise en place de la mesure de protection (transmission des informations obligatoires, mise en place d'un budget provisoire, etc.). Le MJPM met œuvre un projet individualisé d'intervention auprès des personnes protégées pour lesquelles il exerce une mesure, en assurant les missions principales suivantes : - Conseiller, contrôler, assister ou représenter la personne protégée dans les actes de la vie civile - Assurer, dans le cadre du mandat confié, une gestion[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une PME en pleine croissance avec des perspectives de développement importantes. Nous recherchons une personne dynamique et motivée, prête à relever le challenge d'accompagner cette croissance dans un environnement où il y a des choses à construire ! Rattaché(e) au Directeur Général, vous pilotez la stratégie et l'opérationnel RH en alignement avec la vision de la Direction, dans une logique de sécurité, performance sociale et cohérence entre les structures du groupe. Vous managez l'équipe RH du groupe (2 personnes) Vos missions principales Gestion administrative et paie * Superviser la gestion de la paie en lien avec le cabinet externe * Rédaction et suivi des aspects contractuels (promesses d'embauche, contrats, avenants) * Accompagner la Direction dans la politique salariale : suivi des salaires, primes et avantages * Construction et suivi du budget de masse salariale Recrutement et talents * Gérer les recrutements de l'entreprise de A à Z * Mettre en œuvre des synergies RH entre les trois entités du groupe via une politique RH structurée * Optimiser les processus d'onboarding et de gestion des talents * Actualiser et garantir la pertinence[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Avignon-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

*******CDD du 01/03 au 31/08/2026******* Le Département du Jura (1300 agents permanents, 382 millions d'euros de budget) recrute pour son Pôle des Solidarités - DTS de Lons le Saunier - Secteur Saint-Claude, un/e travailleur/se social/e polyvalence de secteur à temps complet . Exerçant pour la Délégation Territoriale (DTS) de Lons-le-Saunier et placé/e sous l'autorité hiérarchique du Responsable Territorial d'Insertion et Action Sociale (RTIAS), il/elle est chargé(e)de contribuer dans le cadre d'une démarche éthique et déontologique et des objectifs fixés par la collectivité, à créer les conditions pour que les personnes, les familles et les groupes aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leurs lieux de vie et de coopérer avec les acteurs publics et privés en matière de logement, santé, éducation, insertion et justice. LES MISSIONS QUI VOUS ATTENDENT: - Accompagner les usagers en utilisant les différents dispositifs sociaux (FSL, mesures de protection...), - Assurer l'accompagnement et favoriser l'insertion des bénéficiaires du RSA, - Favoriser l'accès au droit, l'autonomie des personnes et l'accompagnement[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Fraisans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir en remplacement du 02Mars au 13 mai 2026 Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons un(e) Directeur(trice) adjoint(e) motivé(e), même débutant(e), pour accompagner l'équipe dans l'organisation et la mise en œuvre des activités. Activités principales : CONCEVOIR ET ANIMER DES PROJETS D'ACTIVITES DE LOISIRS - Participer à la réflexion et à l'élaboration du projet pédagogique - Veiller à la bonne application du projet - Accueillir et accompagner les enfants sur les différents temps périscolaires et extrascolaires - Être force de propositions dans les projets - Rédiger des fiches d'activités - Observer les enfants - Accompagner les enfants dans leurs difficultés. Être à l'écoute - Mettre en place un cadre sécurisant pour l'enfant MISSIONS « ADMINISTRATION » - Participer aux réunions de site et de service - Assurer la continuité de direction en cas d'absence du directeur de site - Gérer la commande des repas - Mise à jour des dossiers familles - Suivi des présences dans le logiciel L et A - Bon de commandes. Facturation. Suivi du budget - Collaboration avec le directeur de site - Accueil des familles MISSIONS AUPRES DE L'EQUIPE -[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Thoirette-Coisia, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur / La directrice est responsable de son activité et doit rendre des comptes à la Directrice du service Animation Enfance Jeunesse. Il/Elle a un rôle pédagogique et administratif. Il/elle est le garant / la garante du bon fonctionnement de la structure. Le directeur / La directrice doit être le moteur de l'équipe et être à son écoute, l'encourager, et conseiller les animateurs. Il/Elle fait partie de l'équipe d'animation et participer aux activités Il/Elle doit garantir la sécurité physique et affective des enfants (matériel, attitudes, organisation...) Il/Elle doit coordonner et animer l'ensemble du personnel de la structure. Il/elle doit gérer le fonctionnement quotidien de la structure (administratif, financier, réunions.) Le directeur / La directrice a pour rôle de : - Rédiger et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure, - Former, animer et évaluer son équipe, - Elaborer les plannings annuels + fiche de poste agents, - Veiller aux règles de sécurités, - Accompagner les animateurs à la mise en place des projets d'animations, - Être présent auprès des familles, - Recruter les membres de son équipe et assurer le suivi des remplacements et des[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

Emploi Hôtellerie - Camping

Azur, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le poste de Responsable Animation (H/F) au sein de notre camping La Paillotte. CDD saisonnier 43 heures pour une durée de 2 mois. Du 15 juin 2026 au 28 août 2026. POSTE LOGÉ. (Avoir des notions de secourisme est clairement un plus !) QUI ES-TU ? Professionnel, fun et doté d'un excellent relationnel et titulaire du BAFA, ta mission principale sera d'assurer les animations pour nos clients petits et grands et d'encadrer ton équipe d'animateurs. CE QUE NOUS ATTENDONS DE TOI - Une expérience réussie en tant que responsable d'animation chez un acteur majeur du tourisme (CAPFUN, VO, CLICO CHIC, TO, Groupe, Hôtel Club, etc.) - Aventurier(e) dans l'âme, tu n'as pas peur de travailler dans d'autres régions. - Naturellement curieux, tu es ouvert aux nouveaux concepts. - Irréprochable, tu deviendras la vitrine du camping ! - Mille idées surgissent de ton cerveau à chaque instant, la créativité est ta force. - Autonomie, prise d'initiative et dynamisme sont des qualités qui te représentent bien. - Tu as déjà travaillé en équipe, tu es fédérateur et de nature très collaborative. - Eternel(le) artiste dans l'âme, tu as une spécialité telle que la danse, le sport, le chant ou autre[...]

photo Chargé / Chargée d'études socio-économiques

Chargé / Chargée d'études socio-économiques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laluque, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un un Technicien bureau d'études spécialisé Chaudronnerie -tuyauteur (H/F) Au sein du Bureau d'Etudes composé de 3 salariés, vous êtes en charge de l'étude à la construction des différentes projets industriels : - Vous réalisez des études des phases préliminaires jusqu'aux études de détail, en direct ou en supervision d'ingénierie extérieure (20 dossiers/an en moyenne, pour un budget récurrent de 1,5 M). - Vous supervisez des chantiers tous corps d'état, dans l'objectif de garantir coûts et délais, dans le strict respect des règles de sécurité (internes et règlementaires). - Dans le cas de sous-traitance d'études ou de travaux, vous rédigez les cahiers des charges, participez aux visites de sites et aux clarifications techniques et procédez au suivi technique des commandes, en collaboration avec le service Achats. - Vous êtes garant de la mise à jour du découpage fonctionnel et de la mise à jour des plans et PID. - Vous êtes garant de la mise à jour de la documentation technique dans votre corps de métier, en fin d'affaire. - Vous préparez et animez les plans de préventions pour les entreprises intervenant[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez rejoindre une entreprise industrielle ambitieuse, conjuguant excellence technique et engagement humain ? Entreprise familiale depuis 1855, NIGAY est aujourd'hui un acteur industriel de référence à l'échelle internationale, reconnu pour son expertise unique dans la fabrication de caramels sous toutes leurs formes. Convaincue que la réussite passe par l'humain, NIGAY place l'engagement, la passion et la compétence de ses équipes au cœur de son développement. Rattaché à la Direction Industrielle, le Responsable Maintenance H/F pilote et coordonne l'ensemble des activités de maintenance curative et préventive afin de garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels. Vous définissez la stratégie de maintenance, construisez la feuille de route, le budget associés, et en assurez la bonne exécution. À ce titre, vos missions principales reposent sur : - Manager, accompagner et faire monter en compétences les équipes de maintenance (environ 20 agents et techniciens, encadrés indirectement avec le soutien de deux responsables) - Élaborer et mettre en œuvre la stratégie de maintenance préventive et curative, en adéquation avec[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Fleury-les-Aubrais, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Mission principale : Le directeur / la directrice de Fleury-les-Aubrais assure le bon fonctionnement de l'accueil de loisirs, en lien avec le Responsable Enfance/Adolescence. Il/Elle se doit d'organiser et de coordonner la mise en place des activités, en supervisant le travail des animateurs. Tâches et missions : - Être en charge de la gestion quotidienne de l'accueil de loisirs (administrative, budgétaire, matérielle) en participant à la définition des orientations stratégiques de l'accueil de loisirs, - Assurer l'accueil des enfants au centre, recevoir et enregistrer les inscriptions sur le logiciel, - Animer la relation avec les familles, - Coordonner l'équipe d'animation du centre de loisirs et des mini-séjours sur place et en gérer les RH (recrutement et formation des animateurs), - Concevoir et animer des projets d'activités, des sorties, - Développer des partenariats avec des structures locales, - Contrôler et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, - Faire remonter les problèmes techniques à la Responsable Enfance/Adolescence, - Participer à l'élaboration du budget et en assurer l'exécution, - Concevoir le projet pédagogique de la structure,[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons un Conducteur de travaux paysagers (H/F) sur Mende. Vous serez en charge de la coordination et du suivi des projets paysagers, garantissant leur bonne exécution dans le respect des délais, de la qualité et des coûts.Vos futures missions :- Préparer et suivre les chantiers en lien avec les équipes opérationnelles.- Veiller au respect des plans d'exécution et des normes de sécurité.- Gérer le budget, l'approvisionnement et les ressources matérielles nécessaires.- Assurer la communication entre les différents intervenants (clients, fournisseurs, équipes internes).- Suivre l'avancement des travaux et rédiger les rapports d'activité.- Participer aux réunions de chantier et être le garant de la satisfaction client.Où : MendePour combien : Entre 30K et 45K annuelType de contrat : intérim

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Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison chaleureuse où le quotidien a du sens, où l'on prend soin des jeunes autant que du lieu qui les accueille, et où chaque geste du quotidien contribue à leur sécurité, leur bien-être et leur construction. Aujourd'hui, nous recherchons une Maîtresse de maison pour accompagner des jeunes âgés de 12 à 15 ans, dans un cadre de vie familial, sécurisant et structurant. Parce qu'un environnement stable, propre et rassurant est une base essentielle pour grandir. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : prendre soin du cadre de vie et soutenir le quotidien Veiller à un lieu de vie propre, chaleureux et accueillant - Garantir la bonne tenue générale de la maison (propreté, hygiène, sécurité) - Veiller à ce que le lieu reste un espace rassurant, familial et bienveillant - Respecter et faire respecter les règles de base d'hygiène et de sécurité, notamment en cuisine Participer à l'organisation du quotidien[...]

photo Dépanneur / Dépanneuse automobile

Dépanneur / Dépanneuse automobile

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein de la Direction des Services Techniques - Service Exploitation Un ou Une GESTIONNAIRE DE PARC VEHICULES ET ENGINS Filière Technique - Cadre d'emplois d'adjoint technique territorial (catégorie C) - Emploi permanent de titulaire ou à défaut contractuel - Temps complet - à pourvoir au 1er avril 2026. Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et sous la Responsabilité du Chef de service Exploitation, vous assurez le suivi du parc de véhicules, engins et petits matériels des services municipaux. Missions Missions principales : - Superviser l'ensemble du parc de véhicules, engins et petits matériels en veillant à leur bon fonctionnement et à leur conformité technique et règlementaire, - Organiser et planifier des opérations d'entretien et de réparation en lien avec les prestataires (garages et réparateurs) : o Planifier les interventions de maintenance, les contrôles techniques et les VGP, o Assurer le suivi des interventions, o Demander des devis et valider les factures, - Réaliser la maintenance, l'entretien et la réparation de 1er niveau du parc de véhicules et du matériel des espaces publics (vidange, freins, pneumatiques, éclairage,[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay, d'Avize et de Vertus et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration - responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Martin-d'Ablois, 51, Marne, Grand Est

Au sein d'une commune, vous occupez un poste polyvalent d'assistant administratif/comptable dont voici les missions: - Comptabilité : mandatement des factures, régularisation des dépenses et recettes avec la trésorerie, titres de recettes (location salle, logements communaux, affouage, droits de place), budget, suivi de l'inventaire. - Ressources humaines : carrière des agents (contrats, absence, fin de contrats), payes. - Suivi du Conseil Municipal, contrôle de légalité des délibérations et arrêtés. - Remplacement ponctuel de l'agent d'accueil. - Comptabilité et ressources humaines du Syndicat Scolaire ** Poste à pourvoir dés maintenant**

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Sous l'autorité du responsable du pôle action familiale, auquel il rend compte le travailleur social AVDL accompagne des ménages dans la mission AVDL (Accompagnement Vers et Dans le Logement) décrite ci-dessus. Les missions sont réalisées dans le cadre de la politique qualité de l'UDAF et dans la mise en œuvre du SMQ (Système management de la qualité) et ainsi contribuent à l'amélioration et l'évolution du système (groupes de travail, fiches d'amélioration.). Le travailleur social AVDL assure auprès des ménages le diagnostic social logement permettant de définir : - Les capacités à accéder au logement d'un point de vue réglementaire et financier. - Les capacités à assumer financièrement son logement de façon autonome. - Les capacités à entretenir et utiliser correctement son logement. - Les capacités à s'adapter à un nouvel environnement. - La nécessité de mettre en place un accompagnement adapté. Le travailleur social AVDL accompagne les ménages en fonction du projet établi visant à un accès ou un maintien dans le logement : - Rendre possible le projet de maintien ou d'accès des ménages au regard des conditions réglementaires d'attribution. - Suivi du ménage tout au long[...]

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Chef de chantier génie climatique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Villiers-en-Lieu, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le chef de chantier a pour mission de veiller à la bonne organisation et à la bonne réalisation des chantiers qui lui sont confiés (Chauffage, climatisation, ventilation, sanitaires). Il manage l'équipe sur son chantier afin de respecter le cahier des charges et assurer la satisfaction du client. Déplacement à l'échelle nationale (grand quart nord est) PREPARER : Prise de connaissance de la nature des installations, Mise au point du projet d'exécution : planning, méthodes, moyens, Etudes techniques et d'exécution, Etablissement du calendrier prévisionnel et du budget, Constitution des équipes de production, Commande des fournitures, Préparation du Plan Particulier de Sécurité et Protection de la Santé (PPSPS), Préparation du Plan Assurance Qualité, Prise de connaissance des données factuelles concernant les interventions, Reconnaissance du chantier et de ces caractéristiques ASSURER LA LOGISTIQUE AFFAIRE : Gestion des livraisons sur le chantier, Arrêté des dates de déblocages des livraisons, Réception des approvisionnements, gestion des stocks INSTALLER LE CHANTIER Accueil du personnel d'exécution, Mise en place des aires de stockage, de façonnage..., Montage des échafaudages[...]

photo Tulliste

Tulliste

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez un site industriel ambitieux et prenez la responsabilité d'une Unité Autonome de Production où vous jouerez un rôle clé dans la performance, le développement des équipes et l'amélioration continue.Rattaché au Directeur du site et accompagné(e) par une équipe de superviseurs engagés, vous pilotez l'activité au quotidien et êtes un acteur majeur de la transformation du site.Vos missions : - Piloter les ressources et la charge de travail pour garantir une organisation efficace, tout en créant un environnement propice à l'autonomie et à la montée en compétences des collaborateurs.- Manager et développer vos équipes, identifier les besoins, proposer des plans de formation, partager l'information et contribuer aux initiatives de gestion de carrière.- Assurer la conformité des processus de production en déployant des actions préventives et correctives permettant de répondre aux exigences de vos clients.- Animer des sessions régulières de résolution de problèmes au sein de votre UAP afin d'améliorer la performance et la qualité.- Préparer, piloter et présenter le budget de votre UAP, suivre les coûts réels de production et atteindre les objectifs définis dans les délais[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Votre environnement de travail La direction des finances et des achats (DFA) joue un rôle de coordination et de supervision de la gestion financière (budget et exécution) de la collectivité en veillant au respect des normes réglementaires et procédures internes. Au sein de cette direction, le service de la gestion financière et comptable assure des missions de contrôle et de conseil de l'ensemble des dépenses et recettes du département et centralise tous les mouvements comptables d'émission de titres et de mandats transmis au service de gestion comptable (SGC) de Vannes. En qualité d'assistant de gestion comptable : - Au sein de la direction des finances et des achats - Sous la hiérarchie du chef de service gestion financière et comptable - Dans une équipe composée de 4 gestionnaires budgétaires et comptables, 1 gestionnaire de base de données et de 10 assistants de gestion - Vos locaux seront situés à l'Hôtel du département à Vannes - En étroite collaboration avec les services du département Vous assurez une mission de contrôle des pièces comptable nécessaires au mandatement des dépenses de fonctionnement hors marché. Votre quotidien : Traiter les factures dans le cadre[...]

photo Chef de secteur commerce

Chef de secteur commerce

Emploi

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

Votre futur employeur Vous êtes actuellement Chef(fe) de Secteur GMS confirmé(e) et vous aspirez à évoluer vers un poste de Compte clé ! Notre client ARDO France est la filiale française (250 M€, 5 usines, 900 collaborateurs) du groupe international belge ARDO (16 sites répartis dans 7 pays, 3300 salariés, 1,2Md€ de CA). Il valorise la catégorie Légumes Surgelés avec des produits Bio, d'origine France, sans résidu de pesticides, Clean Label, certification Vegan, etc. Leader européenne et française, cette société familiale indépendante commercialise en Marque Distributeur des légumes surgelés (bruts et élaborés), et également des herbes aromatiques et des fruits surgelés. Combinant la force d'un grand Groupe et l'agilité d'une PME, elle poursuit sa croissance à la conquête de parts de marché grâce à des produits qualitatifs et de nombreuses innovations et nouveautés. L'équipe commerciale en lien direct avec la production située au cœur de la plus importante usine française (500 personnes) basée dans le Morbihan. ARDO recherche au sein du pôle Retail, un(e) Chef(fe) de secteur avec une expérience en Industrie Agroalimentaire, afin de l'accompagner vers un poste de Compte[...]

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Vendeur / Vendeuse de véhicules neufs

Emploi

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions principales seront les suivantes :Commerce : - Exploiter les analyses de marché de la fonction marketing et définir une stratégie permettant d'atteindre les objectifs fixés, impulser les actions commerciales adaptées au marché local,- Fixer aux vendeurs et aux agents des objectifs de volume de vente, de rentabilité, de pénétration dans le marché, de qualité de service et commenter les résultats,- Mettre en oeuvre et faire appliquer la politique de qualité de service,- Définir et faire appliquer les règles de merchandising sur sa surface de vente (agencement et propreté des lieux, clarté de l'offre et des prix),- Informer et animer un reseau commercial (agents, vendeurs, secrétaire de livraison) et répondre aux clients insatisfaitsGestion - organisation :- Etre garant de l'inventaire de son stock- Analyser et commenter les indicateurs de son activité et de ses équipes- Participer à l'élaboration du budget d'achat de matériel et de véhicules Contrôle interne :- S'assurer de la maitrise des processus de l'activité et de la réalisation des opérations à risque (avoirs, remises, rectifications de stocks...)- Analyser la pertinence des accès informatique[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-Lastic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle Enfance Jeunesse et Parentalité, le/la Responsable assurera la gestion et l'organisation de l'accueil de Loisirs de Bourg-Lastic, dans le cadre de la politique enfance/jeunesse de l'ensemble du territoire communautaire. LES MISSIONS : ==> Encadrement & Animation : - Gérer l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) de Bourg-Lastic : encadrement d'équipe, gestion des activités, et animation au quotidien, en collaboration avec la directrice adjointe. - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Garantir la sécurité, l'hygiène et le bien-être des enfants (3-15 ans). - Développer des projets éducatifs innovants, notamment pour les ados (11-15 ans). - Participer à la bonne gestion de l'intendance de l'accueil de loisirs ==> Gestion Administrative : - Assurer le suivi administratif : facturation aux familles, gestion des dossiers CAF, inscriptions. - Élaborer et suivre le budget des activités. - Participer à la communication interne et externe (réseaux sociaux, supports visuels). - Soutenir administrativement la direction Enfance/jeunesse suivants les besoins LE PROFIL : BPJEPS[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le service TISF. Poste à 70% pour une durée de 2 mois pour remplacement maladie (remplacement qui pourra être prolongé en fonction de la durée l'arrêt de travail) PRISE DE POSTE EN MARS 26 La mission première est la prévention ou la protection des enfants en danger physique ou moral ainsi que le soutien des personnes en difficulté, et ce par l'intervention de Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). Sous la responsabilité de la Directrice, le/la chef(fe) de service a pour mission principale l'encadrement de l'équipe administrative et TISF. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, elle garantit la bonne mise en oeuvre des actions socio-éducatives engagées auprès des familles accompagnées QUALIFICATIONS REQUISES: CAFERUIS ou formation de niveau I ou II dans le management des services ou structures du secteur social ou médico-social. OBTENU OU EN COURS Expérience dans le secteur de la protection de l'enfant et/ou public en précarité souhaitée MISSIONS ET ACTIVITES : Elaboration et pilotage de l'action Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi Sécurité - gardiennage

Hœrdt, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Nous recherchons un secrétaire comptable ou une secrétaire comptable pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion administrative et comptable de notre organisation, en assurant la précision et la conformité des opérations financières. Ce poste offre l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique où vos compétences organisationnelles et techniques seront valorisées. Responsabilités Assurer la gestion quotidienne des tâches administratives et comptables Utiliser des logiciels de comptabilité pour saisir, suivre et vérifier les opérations financières Gérer la facturation, les paiements et le suivi des comptes clients et fournisseurs Effectuer le traitement des données à l'aide de Microsoft Office et d'autres outils informatiques spécialisés Participer à l'élaboration du budget et au suivi des dépenses Préparer les déclarations fiscales et sociales en conformité avec la législation en vigueur Assurer la gestion de la paie en respectant les obligations légales et réglementaires Maintenir une organisation rigoureuse des dossiers administratifs et comptables Communiquer efficacement en anglais si nécessaire avec nos partenaires internationaux Profil[...]

photo Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en mécanique

Emploi

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vos missions seront : - Analyse des demandes clients (répondre à une demande de démarrage d'un site, ou de mise en production d'un produit industriel, vérifier la faisabilité, établir un cahier des charges) - Organisation et planification (structurer le projet, assurer la coordination entre les acteurs concernés), pilotage, coordination et suivi (suivre et contrôler le déroulement du projet, l'exécution du planning et le respect du budget, assurer le reporting, élaborer des dossiers techniques). Vous devrez avoir de solides compétences techniques, connaissances des procédés de fabrication, connaissance du marché associé au projet industriel, compétences managériales. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles, une aisance rédactionnelle, une flexibilité face aux imprévus. Il est possible de mettre en place une mesure d'adaptation au poste de travail, dans le cadre d'une préparation opérationnelle à l'emploi, avant le démarrage du contrat.

photo Projeteur(euse) en conception électronique, électrique

Projeteur(euse) en conception électronique, électrique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous recherchez un nouveau défi professionnel dans le secteur de l'électricité ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Chef de Projet Électrique (H/F/D) pour un de ses sites situé à Chalon-sur-Saône. Description du poste En tant que chef de projet électrique, vous serez responsable de piloter et coordonner différentes phases de projets électriques. Les missions attendues du poste : Planification et suivi des projets afin d'assurer le respect des délais et du budget, Coordination des équipes techniques et des sous-traitants, Élaboration des cahiers des charges en fonction des besoins du client, Suivi de l'évolution des projets et gestion des risques, Assurer une communication efficace avec les parties prenantes du projet. Profil recherché Nous recherchons un candidat ayant une expérience significative en gestion de projets électriques et titulaire d'un diplôme d'ingénieur en électricité ou équivalent. Les compétences attendues pour le poste incluent : Capacité de leadership et de prise de décision, Excellente maîtrise technique dans le secteur électrique, Compétences en communication et en gestion d'équipe, Sens de l'organisation et rigueur.

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre de plusieurs remplacements, l'UDAF de la Sarthe recrute pour son service de Protection Judiciaire des Majeurs des délégués mandataires. En tant que mandataire, votre mission est à la croisée du social et du juridique. Ainsi, dans le respect des obligations légales liées aux mandats qui vous sont confiés : - Vous évaluez la situation matérielle, familiale et sociale de la personne faisant l'objet d'une mesure de protection (curatelle, tutelle). - Vous opérez les démarches administratives et techniques nécessaires à la préservation des intérêts de la personne protégée (élaboration et suivi de son budget, ouvertures des droits et prestations sociales, ) - Vous rencontrez le majeur protégé lors des visites à domicile et/ou des permanences d'accueil - Vous rendez compte de vos interventions auprès de votre chef de service ainsi qu'à l'autorité judiciaire (rapports) et participer à la vie institutionnelle (analyse de la pratique, développement du partenariat ) Vous travaillez en binôme avec un (e) assistant (e) et avez le soutien en interne de conseil juridique et patrimonial. Profil : [...]