photo Psychiatre

Psychiatre

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

--- Poste à pourvoir à Cayenne, Guyane Française 973 --- Positionné(e) sur le SESSAD Déficient intellectuel, vous aurez les missions suivantes: MISSIONS PRINCIPALES : Piloter et coordonner les activités éducatives et médico-sociales, en veillant à leur conformité avec le projet d'établissement et les objectifs définis. Manager les équipes pluridisciplinaires en assurant l'encadrement, l'accompagnement et le développement des compétences. Garantir la qualité de l'accompagnement des usagers, en supervisant la mise en œuvre des PAP et en assurant leur suivi. Assurer la gestion organisationnelle et administrative du service, en veillant au respect des normes réglementaires et des budgets. Développer les relations partenariales et représenter l'établissement auprès des familles, des institutions et des partenaires locaux. ACTIVITÉ DÉTAILLÉE : Pilotage et organisation des activités : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer les projets éducatifs et médico-sociaux en lien avec le projet d'établissement. Coordonner les actions des différents professionnels pour garantir une prise en charge globale et cohérente des usagers. Organiser les plannings des équipes et les interventions[...]

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Directeur / Directrice des services informatiques -DSI-

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[64986] GCS de Guyane Missions générales, permanentes ou spécifiques Activité - Mettre en oeuvre les projets critiques du CHU o Piloter et organiser du déploiement d'un DPI commun au niveau du GHT ; o Assurer et maintenir la sécurité SI des établissements (atteinte du score de cyber sécurité 3) ; o Mettre en oeuvre PACS et réseau pour l'envoi d'image des hôpitaux de proximité vers les 3 sites, les 3 sites entre eux mais aussi vers les 2 autres CHRU antillais. o Mettre en place un dossier patient administratif unique de territoire o Apporter une réponse à la constitution et la consolidation d'un entrepôt de données de santé o Doter le CHU d'une place une plateforme achat mutualisée o Optimiser le processus de facturation - Elaborer et faire valider par le COSTRAT du CHU le schéma directeur informatique territorial (SDIT) et identifier les autres projets critiques à conduire. - Garantir la cohérence globale des projets SI éventuels de chaque établissement par rapport aux objectifs du CHU et à la spécificité du territoire. - Piloter et coordonner les activités SI du CHU. - Gérer le budget SI du CHU. Description du profil recherché:[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Rochecorbon, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

COMMUNE DE ROCHECORBON (Indre et Loire) RECRUTE UN(E) RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES CADRE D'EMPLOI DES REDACTEURS Placé sous la responsabilité du Directeur Général des Services, vous effectuerez les missions suivantes : LES MISSIONS DU POSTE : Gestion administrative et statutaire du personnel : - Gestion des actes et courriers afférent à la carrière des agents, - Veille à la mise à jour des dossiers individuels des agents, - Gestion des dossiers de recrutements et participation aux entretiens, - Gestion et instruction des dossiers de retraite et des études de droits à pension, - Recueil et analyse des besoins de formation des agents et des services, - Gestion administrative du temps de travail (planning, annualisation.) - Gestion des dossiers maladie et mise en œuvre de la réglementation relative à la protection sociale, - Gestion administrative des agents transférés en lien avec le service RH de TOURS METROPOLE, - Être le correspondant[...]

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Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Administrations - Institutions

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le poste : Au sein de la Direction Architecture & Régies Techniques, vous serez affecté au service Gestion administrative et financière. Vous serez chargé de l'élaboration, la mise en forme, le suivi de l'exécution des budgets. Vous serez sollicité pour la production d'état et analyses liés au calendrier budgétaire (BP, DM, CA) afin de suivre l'activité du service (revue de gestion, ...). La présence sur le poste sera organisé à Maine 2000 et à la Chauvinière. Vos missions : - Participer à la prospective financière en assurant le suivi et la mise à jour du plan pluriannuel d'investissement de la direction - Participer à la préparation et aux ajustements en cours d'année des budgets et autorisations de programme, en lien avec les chefs de services, référents techniques, pôles comptables : recueil, analyse, synthèse, mise en forme des propositions budgétaires - Suivre et contrôler l'exécution budgétaire : élaboration d'indicateurs de suivi, production de documents financiers d'analyse à partir de l'extraction de données des différents logiciels métiers (ATOS, Colbert, Vatel, ...) - Gérer les flux financiers, refacturations liés aux conventions diverses / Suivre les opérations[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Education et Enfance et sous l'autorité du Coordinateur Enfance, vous coordonnez les équipes d'animation composée d'animateurs et d'ATSEM. Vous participez à l'élaboration des projets périscolaires et des Accueils de Loisirs. Vous accueillerez et animerez des groupes d'enfants en activités éducatives. Assurer la gestion des sites périscolaires : - Encadrer le personnel (horaires, conflits, absentéisme.) - Participer au recrutement et à l'évaluation des agents - Participer à l'organisation du site périscolaire - Participer aux réunions de coordination - Gérer le budget alloué pour le site - Assurer le pointage quotidien des enfants présents aux activités et transmettre en mairie dans les délais - Etablir des bilans et rapports si besoin - Veiller au suivi des enfants en PAI - Garantir le respect de la règlementation en vigueur (hygiène et sécurité) - Concevoir et mettre en œuvre le projet d'animation - Assurer la relation avec les familles, les enseignants et les partenaires - Informer le responsable de service du fonctionnement du site Gérer l'étude surveillée : - Organiser le temps de départ des enfants afin qu'ils soient récupérés par leurs familles[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi

Fontevraud-l'Abbaye, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Chef de projet - mise en place du logiciel de gestion des dépenses, budgétaire et facturation électronique (CDD 6 mois) A l'aube de sa restructuration juridique, l'Abbaye de Fontevraud a engagé la refonte de son système de gestion des dépenses, budgétaire et souhaite intégrer d'ores et déjà la facturation électronique à ses process. Le logiciel THEREFORE a été sélectionné. Vous aurez pour mission de piloter son déploiement opérationnel en lien avec les services finance, informatique, utilisateurs et éditeur. Vous pourrez être sollicité en fonction des besoins du service à des activités d'appui au pilotage financier de notre organisation. Missions : Élaborer et suivre le plan de mise en œuvre (planning, ressources, livrables) en commun avec l'équipe projet de l'Editeur * Identifier les différents budgets affectés par service et proposer une nouvelle articulation analytique en lien avec la Direction et l'équipe finance * Coordonner les parties prenantes internes (finance, DSI, métiers, direction), l'équipe projet de l'éditeur ainsi qu'avec SAGE pour l'intégration des flux dans notre logiciel comptable. * Assurer l'archivage, l'intégrité et l'exhaustivité des documents[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Mission(s) générale(s) / finalité : Vous analyser le cahier des charges avec le client en vue de réaliser une offre technique et commerciale. Vous pilotez les affaires dont vous avez la responsabilité depuis l'élaboration de l'offre jusqu'à la réception des travaux par le client. Vous assurez la coordination entre les équipes du projet (automatisme, étude électrique, atelier, chantier) Description des activités principales : - Etudier les dossiers, leur faisabilité tant en terme technique, qu'administratif en tenant compte des besoins des clients tout en respectant les process et en préservant la rentabilité de l'entreprise. - Réaliser le chiffrage et l'offre technique Présenter l'offre au client une fois validée par la direction - Organiser et suivre l'avancement de l'affaire en tenant compte des contraintes clients et du planning de l'affaire. - Transmettre les éléments pour effectuer la facturation, suivre les encaissements des projets, et effectuer les relances clients en cas de retard de paiement. Organiser le retour d'expérience de l'affaire incluant les performances QHSE Activités significatives supplémentaires : - Etudier les dossiers plus complexes, leur[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-des-Vignes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

PRESENTATION DU VILLAGE D'ENFANTS : Créé en 1973 à Châtillon en Bazois, dans la Nièvre (58), le Village d'Enfants Pierre et Paule SAURY, membre du GROUPE SOS JEUNESSE depuis 2017, accueille des fratries, enfants et adolescents confiés à l'A.S.E. suite à des décisions administratives ou judiciaires. Depuis son affiliation au GROUPE SOS Jeunesse, une dynamique de changement s'est engagée, avec le lancement de la réhabilitation des pavillons d'habitations, l'ouverture, en 2020, d'un service d'Accueil En Milieu Ouvert et d'un service de Semi Autonomie. Une première MECS a ouvert sur St Léger des Vignes fin 2023 ; elle déménagera au 1er trimestre 2026 sur Decize et doublera en terme d'effectifs (jeunes accueillis et salariés) Nous proposons pour nos salariés une période de tutorat, un management de proximité, des groupes d'analyse de la pratique professionnelle et un plan de développement des compétences tout au long de leur parcours. Vous prenez en charge les principales missions suivantes : *Gestion des conditions de vie accueillantes - Assurer de bonnes conditions d'accueil et de sortie des jeunes accueillis - Participer à la création d'un cadre de vie chaleureux,[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi Peinture

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un remplacement, notre entité Vallée bâtiment - Pôle entretien et service, recrute un Conducteur de travaux confirmé (H/F) pour un poste en CDI basé au Mans (72). Notre entreprise intervient dans le domaine du bâtiment second œuvre, nous travaillons en macro- lots. Nous accompagnons les clients dans la gestion globale des projets : Gestion tout corps d'état et Conception réalisation. Votre mission sera de mener les opérations, à leur terme, tout en respectant les règles de l'art, la qualité d'exécution, le budget et les délais. Plus précisément, vous serez chargé de : - Planifier et organiser les interventions de vos équipes ; - Manager, accompagner vos collaborateurs et gérer les sous-traitants ; - Assurer le bon déroulement des travaux sur le plan de l'exploitation, des budgets financiers et des délais de réalisation ; - Optimiser les coûts de vos chantiers avec le support d'un technicien chargé d'effectuer vos commandes ; - Assurer le respect de la qualité et de la sécurité sur vos chantiers; - Représenter l'entreprise auprès de la maîtrise d'ouvrage et de la maîtrise d'œuvre ainsi qu'auprès des autres intervenants présents sur le chantier; - Établissement[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Loué, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le territoire de LBN Communauté, situé à l'ouest du département de la Sarthe, est situé entre plusieurs parcs régionaux. Il vous offre des environnements paysagers préservés avec une accessibilité facilitée par la présence de deux accès (autoroutier et ferroviaire) sur les axes Paris-Rennes et Paris-Nantes. Entre la Normandie et les châteaux de la Loire, Paris et la Bretagne, ce territoire, à proximité du Mans et de ses célèbres 24 Heures, bénéficie d'un essor économique certain, tout en proposant une qualité de vie propre aux milieux ruraux naturels, ainsi qu'un patrimoine riche en histoire, culture et civilisation. Missions / conditions d'exercice Supérieur hiérarchique (N+1) : Directeur des services techniques Sous l'autorité directe du Directeur des services techniques, de l'autorité fonctionnelle des Maires par voie de mise à disposition vous assurerez la gestion administrative et assistez les élus. MISSIONS / CONDITIONS D'EXERCICE 1. FINANCES & COMPTABILITE : * Notion des finances locales, élaboration et suivi du/des budget.s * Assister les élus pendant la préparation budgétaire * Assurer le suivi du budget en lien avec la trésorerie * Réaliser les opérations[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi Electricité

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire (H/F) spécialisé en entreprise d'électricité. Vos missions : - Facturation chantier / dépannage / rénovation / chantier neuf - Analyse comptable - Gérer la comptabilité générale de l'entreprise. - Réaliser les déclarations fiscales périodiques et annuelles. - Veiller au budget de l'entreprise ou de l'organisme. - Effectuer les travaux de fin d'exercice comptable. - Mettre en place des dossiers de contrôles. - Etablir un suivi du budget prévisionnel grâce à des outils de gestion. - Procéder aux analyses des états de synthèse de l'entreprise. Horaires : 9h-17h.

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Mirebeau, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Directeur centre de Loisirs 6-9 ans, en CDD. Poste à pourvoir dès que possible. Le centre socioculturel est une association affiliée à la fédération des centres socioculturels et aux Francas, avec 485 adhérents. L'association accueille différents publics (familles, enfants, adolescents, adultes.). Vous serez rattaché au secteur enfance/jeunesse. Le secteur jeune se situe sur Mirebeau mais il est itinérant sur le secteur Nord de la communauté de communes du Haut Poitou. Nous nous déplaçons de communes en communes afin d'aller à la rencontre des jeunes. Vous serez sous la responsabilité de la coordinatrice enfance/jeunesse et du directeur du CSC La Pousse LES FINALITÉS DE L'EMPLOI : Le directeurr.rice devra : Conduire un projet pédagogique en référence au projet éducatif. Accueillir les enfants du territoire et leurs parents. Accompagner les enfants dans la réalisation de leurs projets. Construire une offre de loisirs adaptée et concertée en étant aussi à l'écoute des envies des enfants Être en contact direct avec les familles, et accompagner les familles dans leurs problématiques de parentalité. Assurer l'encadrement des enfants sur les temps d'animation, et mener des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES PORTE OCEANE DU LIMOUSIN RECRUTE UN CHEF DE SERVICE RESSOURCES HUMAINES F/H. MISSIONS : De manière générale, le/la Responsable du service des Ressources Humaines supervise, organise et coordonne les activités de son service (gestion du temps de travail, gestion des carrières, gestion de la paye). Il ou elle est garant(e) de la bonne exécution de toutes ces activités en collaboration avec les gestionnaires RH. Il ou elle contrôle l'application des statuts et des procédures internes de fonctionnement dans tous les domaines. Il ou elle applique la commande politique en matière RH déterminée par les Elus et la direction. - Management d'équipe : Manager une équipe de 6 agents, piloter l'activité, organiser le temps de travail, réaliser les entretiens professionnels, suivre le plan de formation, contrôler l'ensemble des projets d'actes et des courriers préparés par le service. - Veille et expertise : Suivi régulier des évolutions réglementaires, conseil statutaire et application des nouvelles dispositions. - Instances paritaires : Préparer les séances du CST et FSSSCT (ordres du jour, rapports, comptes rendus), suivre les avis et décisions, organiser[...]

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Directeur / Directrice d'unité de production

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Description du poste : Notre client est un Groupe Mondial Pharmaceutique et Santé recherchant un Pharmacien Responsable de site pour son site en Corse. Vos missions : PHARMACIEN ayant la passion de Gestionnaire d'un Centre de profit & Business Developer en tant que MANAGER d'Agence vous êtes Responsable d'un site: Missions : Gestion, Management équipe d'environ 20 personnes + partie Business Développement en accompagnement commercial sur les Grands Comptes en synergie avec le Commercial du site et les FDV commerciales sur la région. En tant que Pharmacien Directeur SITE PHARMA vous êtes rattaché à la Direction Régionale; Responsable du Site au niveau: Qualité service clients; Objectifs opé; Responsable Gestion, garant et suivi Budget; Respect procédures ; Management, encadrement personnel ; Réunions hebdo ; Visites clients /qualité service ; Maintenance, Sécu ; Garant image de l'entreprise (rp), qualité relation clients et est interlocuteur réf pour les clients ; Garant Administratif, Financier, Logistique, Social, Pharmaceutique selon réglementations en vigueur ; Pharmacien vous avez la Responsabilité pharmaceutique également selon spécificités du site. Participation missions[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Placé sous l'autorité du directeur de l'association et des coordinateurs, le directeur ALSH veille à l'organisation et la gestion du site sur lequel il est rattaché. Il a pour mission d'élaborer le projet pédagogique et de valoriser le projet éducatif de l'association, d'assurer le bon fonctionnement de l'accueil dans le respect du cadre réglementaire, d'animer et encadrer des équipes. Il est garant de la sécurité des enfants, de son équipe et de la bonne relation avec les familles. Il devra également mettre ses compétences en œuvre pour gérer l'équipement qui lui sera attribué (locaux, matériel, documents administratifs etc.) ainsi que le budget qui lui sera alloué. Durant les temps du midi, il mettra en place un programme d'animation de qualité. Il animera les groupes d'enfants durant ces temps-ci. La gestion des ressources humaines : Sachant dynamiser vos équipes, vous aurez en charge la gestion de votre équipe d'animation : Management Planning Formation et évaluation Animation de réunion Accompagnement de projet En lien avec le service administratif de la structure : La gestion du centre : Budget (Matériel, Sortie, Prestataire) Rapports d'activités Suivi du temps[...]

photo Comptable principal / Comptable principale

Comptable principal / Comptable principale

Emploi Social - Services à la personne

Arpajon, 91, Essonne, Île-de-France

Assure la tenue de la comptabilité, dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité et la fiabilité des comptes : o Maîtrise et bonne utilisation du logiciel comptable ; o Enregistrer les opérations comptables ; o Tenue sur le logiciel de tous les journaux de caisse et de banque ; o Traitement et vérification de la conformité et classement des pièces comptables ; o Codification et enregistrement des pièces comptables ; o Effectue les états de rapprochement bancaire ; o Participe à l'élaboration des états financiers ; o Participe à la mise à jour des fichiers des immobilisations. Participe à la gestion budgétaire : o Participation à l'élaboration des budgets ; o Suivi et contrôle des dépenses du budget approuvé ; o Participe à la production dans les délais impartis des rapports financiers de l'association. Participe au contrôle interne : o Application des procédures de comptabilité et de gestion financière ; o Participe au système de contrôle des caisses, des comptes bancaires, des factures et autres pièces justificatives. Est garant(e) du classement des pièces justificatives pour les besoins des audits annuels et des contrôles des partenaires. [...]

photo Comptable principal / Comptable principale

Comptable principal / Comptable principale

Emploi Social - Services à la personne

Étampes, 91, Essonne, Île-de-France

Assure la tenue de la comptabilité, dans le respect des procédures établies, en garantissant la régularité et la fiabilité des comptes : o Maîtrise et bonne utilisation du logiciel comptable ; o Enregistrer les opérations comptables ; o Tenue sur le logiciel de tous les journaux de caisse et de banque ; o Traitement et vérification de la conformité et classement des pièces comptables ; o Codification et enregistrement des pièces comptables ; o Effectue les états de rapprochement bancaire ; o Participe à l'élaboration des états financiers ; o Participe à la mise à jour des fichiers des immobilisations. Participe à la gestion budgétaire : o Participation à l'élaboration des budgets ; o Suivi et contrôle des dépenses du budget approuvé ; o Participe à la production dans les délais impartis des rapports financiers de l'association. Participe au contrôle interne : o Application des procédures de comptabilité et de gestion financière ; o Participe au système de contrôle des caisses, des comptes bancaires, des factures et autres pièces justificatives. Est garant(e) du classement des pièces justificatives pour les besoins des audits annuels et des contrôles des partenaires. [...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux

Conducteur / Conductrice de travaux

Emploi Carrelage - Maconnerie

Mtsamboro, 97, Mayotte, -1

La société TP PRO BATIMENT basée dans la commune de M'tsamboro recherche en urgence un conducteur de travaux H/F. Ce dernier est responsable de la gestion technique, administrative et budgétaire d'un ou plusieurs chantiers, depuis la préparation jusqu'à la livraison finale, dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais. Les missions principales sont les suivantes : 1.Préparation des chantiers : Analyser le dossier technique et les plans d'exécution. Planifier les différentes étapes du chantier. Participer au choix des sous-traitants et fournisseurs. Établir le budget et le planning prévisionnel. 2. Suivi de l'exécution : Superviser l'avancement des travaux et coordonner les équipes (internes et externes). Veiller au respect des normes de sécurité et des règles environnementales. Contrôler la qualité des travaux réalisés. Gérer les approvisionnements et les besoins matériels. 3. Suivi administratif et financier : Suivre le budget du chantier et maîtriser les coûts. Rédiger les comptes rendus de chantier et assurer la relation client. Participer aux réunions de chantier. Gérer les modifications et travaux supplémentaires éventuels. 4. Clôture[...]

photo Chef / Cheffe de chantier

Chef / Cheffe de chantier

Emploi Carrelage - Maconnerie

Mtsamboro, 97, Mayotte, -1

La société TP PRO BATIMENT basé dans la commune de M'Tsamboro recherche un chef de chantier H/F. Ce dernier intervient sur les chantiers à chaque étape de la construction. Il assure au quotidien l'organisation générale d'un chantier ou d'une partie de celui-ci selon son importance. Il est responsable sur le site de la bonne exécution des travaux. Les missions : 1. Préparation et organisation du chantier : Étudie les plans, les dossiers techniques et les documents d'exécution. Participe à l'élaboration du planning de travaux. Organise les installations de chantier (bases vie, accès, stockage matériaux). Réceptionne et contrôle les approvisionnements (matériaux, engins, équipements). 2. Encadrement des équipes Dirige les ouvriers et les sous-traitants sur site. Répartit les tâches selon les compétences et l'avancement du chantier. Forme les nouvelles recrues ou les apprentis sur les méthodes et la sécurité. Supervise la bonne exécution technique des travaux. 3. Suivi de l'avancement des travaux Suit le respect des délais, du budget et de la qualité d'exécution. Fait appliquer les consignes de sécurité (PPSPS, port des EPI, signalisation). Rend compte régulièrement à[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quillan, 11, Aude, Occitanie

Le centre de santé intercommunal situé sur Quillan recherche son coordinateur de l'équipe administrative (h/f) Vous serez en binôme avec le médecin coordinateur et ferez fonctionner la structure dans des dimensions financières, humaines, administratives et logistiques. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Missions administratives, financière et budgétaire : - Suivi du budget du centre de santé. - Veiller à la bonne exécution du budget en collaboration avec le trésor Public et le gestionnaire comptable de la collectivité. - Gestion et suivi des conventions avec les partenaires institutionnels et associatifs notamment la CPAM et les mutuelles (Accord National). - Coordonner la gestion du tiers payant et des impayés "patients" (classement, facturation patient et caisses, contrôle des paiements, relances, suivi des dossiers complexes de recouvrement) en lien avec le trésor public). - Effectuer le reporting et assurer la gestion administrative du centre de santé. Missions de management / gestion des ressources humaines et coordination : - Assurer le fonctionnement optimal de la structure (administratif, logistique, financier) en lien avec le médecin coordinateur. - Être facilitateur et[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Association loi 1901, ESF SERVICES est une structure qui guide et accompagne les personnes dans la mise en œuvre de leur projet de vie, en s'appuyant sur le respect des individus et leur potentialité dans un objectif d'émancipation. Son action s'inscrit dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire et repose sur 4 valeurs essentielles : l'engagement, la coopération, l'esprit d'équipe, les compétences. Notre objectif : Améliorer la vie quotidienne, l'insertion sociale, et le bien-être des personnes en difficulté et de leur entourage. Leur permettre de définir leur projet de vie et d'en être pleinement auteurs et acteurs. Nos domaines d'interventions : logement, budget et vie quotidienne, insertion. A bientôt 40 ans, ESF SERVICES est reconnue comme un acteur incontournable pour la dimension pratique de l'accompagnement des publics dans leur vie quotidienne. Elle possède une expertise de l'Economie Sociale Familiale, qui lui permet d'être repérée pour mettre en œuvre un accompagnement social de qualité et aussi pour être facilitateur de vie au quotidien auprès des personnes les plus modestes. Rejoignez une structure à taille humaine composée d'une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Association loi 1901, ESF SERVICES est une structure qui guide et accompagne les personnes dans la mise en œuvre de leur projet de vie, en s'appuyant sur le respect des individus et leur potentialité dans un objectif d'émancipation. Son action s'inscrit dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire et repose sur 4 valeurs essentielles : l'engagement, la coopération, l'esprit d'équipe, les compétences. Notre objectif : Améliorer la vie quotidienne, l'insertion sociale, et le bien-être des personnes en difficulté et de leur entourage. Leur permettre de définir leur projet de vie et d'en être pleinement auteurs et acteurs. Nos domaines d'interventions : logement, budget et vie quotidienne, insertion. A bientôt 40 ans, ESF SERVICES est reconnue comme un acteur incontournable pour la dimension pratique de l'accompagnement des publics dans leur vie quotidienne. Elle possède une expertise de l'Economie Sociale Familiale, qui lui permet d'être repérée pour mettre en œuvre un accompagnement social de qualité et aussi pour être facilitateur de vie au quotidien auprès des personnes les plus modestes. Rejoignez une structure à taille humaine composée d'une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Association loi 1901, ESF SERVICES est une structure qui guide et accompagne les personnes dans la mise en œuvre de leur projet de vie, en s'appuyant sur le respect des individus et leur potentialité dans un objectif d'émancipation. Son action s'inscrit dans le champ de l'Economie Sociale et Solidaire et repose sur 4 valeurs essentielles : l'engagement, la coopération, l'esprit d'équipe, les compétences. Notre objectif : Améliorer la vie quotidienne, l'insertion sociale, et le bien-être des personnes en difficulté et de leur entourage. Leur permettre de définir leur projet de vie et d'en être pleinement auteurs et acteurs. Nos domaines d'interventions : logement, budget et vie quotidienne, insertion. A bientôt 40 ans, ESF SERVICES est reconnue comme un acteur incontournable pour la dimension pratique de l'accompagnement des publics dans leur vie quotidienne. Elle possède une expertise de l'Economie Sociale Familiale, qui lui permet d'être repérée pour mettre en œuvre un accompagnement social de qualité et aussi pour être facilitateur de vie au quotidien auprès des personnes les plus modestes. Rejoignez une structure à taille humaine composée d'une équipe pluridisciplinaire[...]

photo Chef / Cheffe de service comptabilité

Chef / Cheffe de service comptabilité

Emploi Automobile - Moto

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE & du GROUPE : Les concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR - GROUPE VINCENT du Cher (18) regroupent les entités juridiques "CCA HOLDING" & "GENERALE AUTOMOBILE DE BOURGES" (soit 5 sites situés à St-Doulchard, Bourges, Vierzon, StAmand / 160 collaborateurs / 68M de CA) et sont des filiales du GROUPE VINCENT. Le GROUPE VINCENT est un acteur majeur de la distribution automobile dans la région, offrant le plus grand parc automobile du Centre France. Le groupe compte 460 collaborateurs, dispose de 20 points de vente répartis sur 4 départements (Nièvre, Cher, Allier, Loiret) et représente 9 marques : Peugeot, Citroën, DS, Toyota, Fiat, Alfa Romeo, Jeep et Abarth, Leapmotor. DESCRIPTION DU POSTE : Le GROUPE VINCENT recherche un/une CHEF DE COMPTABILITE H/F pour son pôle de concessions PEUGEOT/CITROEN/DS/LEAPMOTOR du Cher, dans le cadre d'un CDD de remplacement. Rattaché(e) au Directeur de la Plaque, et en lien étroit avec la Direction Financière du Groupe, vous avez la responsabilité de l'ensemble des activités comptables et gestion, de la participation à l'élaboration du budget jusqu'à l'établissement des documents comptables et de gestion. Vous[...]

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de la Directrice des Politiques Culturelles,vous aurez pour principales missions de mettre en place des expositions/installations d'art contemporain, de favoriser le lien entre les artistes et les différents publics, de veiller à la diffusion et valorisation du bâtiment patrimonial, de réaliser des ateliers, visites et activités de médiation ainsi que d'accueillir le public pendant les heures d'ouverture de la Chapelle des Jésuites. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Proposer des artistes/expositions/installations/actions autour de l'art contemporain : - assurer une veille et proposer à la Directrice des Politiques Culturelles des artistes, expositions et actions pour faire découvrir aux Chaumontais des artistes contemporains, en lien avec la thématique de la Saison Culturelle annoncée, - proposer un budget prévisionnel annuel dans les limites de l'enveloppe accordée et assurer le suivi du budget voté, - élaborer, déposer et justifier les dossiers de demande de subventions, - rechercher du mécénat pour les expositions, - organiser, en autonomie, l'accueil des[...]

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Responsable service voyages entreprises

Emploi Autres services aux entreprises

Aragnouet, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Entreprise : Piau-Engaly, plus haute station des Pyrénées françaises, société de remontées mécaniques Pyrénéenne, emploie 100 salariés en hiver dont 34 à l'année et réalise un chiffre d'affaires d'environ 6,5 M€. Société d'Economie Mixte Locale, elle exploite le domaine skiable ainsi que l'ensemble des activités du site et notamment le centre Balnéo et l'office du tourisme. La station de Piau Engaly est membre du réseau d'entreprises de la Compagnie des Pyrénées, qui regroupe 10 stations des Pyrénées (Peyragudes, Piau-Engaly, Grand Tourmalet, Luz-Ardiden, Cauterets, Gourette, La Pierre Saint-Martin, Cambre d'Aze, Formiguères, et Porté Puymorens) ainsi que 2 sites touristiques (Pic du Midi, Cauterets-Pont d'Espagne). Les missions du Responsable Billetterie : Ce poste est composé de différentes missions polyvalentes qui amènent de la richesse dans ce métier passionnant. Fonctions et activités : Responsable billetterie Gérer la qualité de l'accueil au sein des caisses : Former et entraîner le personnel à un mode de communication convivial et personnalisé Se procurer et diffuser les informations orientées clients Réaliser et faire réaliser un accueil irréprochable S'assurer[...]

photo Comptable

Comptable

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

L'APAJH Guadeloupe un COMPTABLE CONFIRME recrute pour son établissement ESAT Alizé - Bld de Destrellan à Baie-Mahault et ses missions seront les suivantes : - Tenue et contrôle des livres comptables jusqu'au bilan - Traitement des opérations comptables courantes en utilisant le plan comptable spécifique au secteur médico-social (M22 bis) - Suivi des immobilisations et inventaire annuel - Suivi des fournisseurs et gestion des achats courants - Paiement et contrôle des factures - Gestion et contrôle de la caisse - Etablissement et suivi des budgets prévisionnels et des comptes administratifs ainsi que des documents de synthèse (Bilan actif/passif, bilan financier) - Suivi des tableaux de bord et indicateurs financiers ICPOM, EPRD, etc.) - Elaboration et contrôle de la Programmation Pluriannuels d'lnvestissement - Participation aux commissions financières - Connaissance d'un ESAT et de la comptabilité sociale et médico-sociale - Dépôt des Déclaration des charges sociales et fiscales dans les délais auprès des organismes et par la D.S.N. - Etablissernent de la paye - Entretenir de bonnes relations avec tous les acteurs externes (Commissaire aux comptes, expert-comptable, auditeurs,[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Chef de service éducatif Adapei des Landes CCN 66 - ANNEXE 6 - 1 ETP Poste à pourvoir le 24/11/2025 Lieu de travail : Pôle Habitat Montois - Mont-de-Marsan Le pôle Habitat Montois est composé du Foyer Saint Amand et du Complexe Habitat du Marcadé. Le pôle Habitat Montois dispose d'un agrément de 175 places (Unité de Jour, Foyer appartement, Foyer de vie, Foyer d'Accueil Médicalisé, Foyer d'hébergement) PRINCIPALES MISSIONS Le chef de service garantit la mise en œuvre des projets personnalisés dans la conformité du projet d'établissement et des recommandations de l'HAS. Il est le garant de la tenue et du déroulé des réunions de service. Il organise les plannings de travail des équipes et coordonne les remplacements pour garantir un bon fonctionnement dans le respect du budget alloué à son service. Il participe aux réunions institutionnelles, groupes de parole, comité qualité et commissions associatives. Il organise et coordonne les accueils temporaires avec nos partenaires, les personnes et leurs familles. Il s'assure qu'un bilan soit élaboré à l'issue. Il coordonne les activités avec les équipes éducatives dans le respect du budget alloué. Il anticipe[...]

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Responsable maintenance bâtiment

Emploi Hôpitaux - Médecine

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Type de contrat : CDI ou CDD selon profil Temps de travail : Temps plein Lieu : LE PUY EN VELAY Date de prise de poste : Dès que possible Descriptif du poste : Au sein de la Direction Patrimoine et Fonctions Supports, vous pilotez les activités de maintenance technique (tous corps d'état) dans un établissement hospitalier. Vous encadrez les équipes, planifiez les interventions, gérez les contrats de maintenance, les achats et assurez la conformité réglementaire des installations. Vos missions principales : Encadrer et organiser le travail des équipes techniques Élaborer et suivre les marchés publics de maintenance Planifier et contrôler les interventions (préventives et curatives) Garantir la sécurité et la conformité des installations techniques Gérer les budgets et les achats liés à l'activité maintenance Mettre en place des outils de suivi (tableaux de bord, GMAO) Profil recherché : Bac +2 à Bac +5 dans le domaine technique (électricité, CVC, maintenance industrielle...) Expérience confirmée en maintenance multitechnique, idéalement en environnement hospitalier ou ERP Maîtrise des marchés publics et des normes techniques Bonnes[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Poste à pourvoir dès que possible. Ce que nous vous proposons : Vous avez le goût des chiffres, un sens aigu de l'organisation et l'envie de contribuer à la gestion humaine d'une collectivité dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! En tant que Gestionnaire carrière et paie, vous jouerez un rôle clé dans le suivi administratif des agents, la gestion des carrières et l'élaboration de la paie. Vous serez au cœur de la vie professionnelle de nos collaborateurs, garantissant un service fiable, humain et conforme à la réglementation. Vos missions : - Carrière : Suivi complet des parcours professionnels : nominations, avancements, retraites. Conseil aux agents et managers Veille réglementaire et relations avec les partenaires (CDG, caisses de retraite.) - Paie : Saisie et contrôle des variables mensuelles Mandatement, déclarations sociales, dématérialisation Collaboration étroite avec votre binôme - Budget RH & Communication : Participation à l'élaboration du budget RH Rédaction de courriers, attestations, lettres RH Contribution à la lettre d'information RH Le profil que nous recherchons : Formation en ressources humaine ou un professionnel passionné issu du terrain[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le poste à temps partiel est à pourvoir en septembre 2025 sur la Roche sur Yon ET Les Sables d'Olonne Le service ASMI accueille des couples, des pères ou des mères enceintes de plus de 3 mois ou avec au moins un enfant de moins de 3 ans. 6 unités familiales reparties entre les Sables d'Olonne et La Roche sur yon permettent un accompagnement en modalité diffuse depuis le logement. L'ensemble des accueils se font dans un cadre administratif. Le service MEDIALIS propose un espace d'accueil pour les familles dont un droit de visite en présence d'un tiers a été prononcé dans le cadre d'un Jugement aux affaires familiales, ou déterminé dans le cadre d'une demande spontanée des parents. Votre rôle au sein de notre association Accompagner les familles accueillies dans leurs droits et besoins Favoriser l'émergence de compétences parentales Participer activement au travail d'équipe Favoriser l'éveil et le développement des enfants Favoriser l'émergence d'une communication saine et viable entre les parents Permettre l'organisation et la tenue de visites en présence d'un tiers dans le respect de chacun et en cohérence avec ses besoins et ses droits. Description de votre[...]

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Comptable général / Comptable générale

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

En étroite collaboration avec le directeur et sous l'autorité du Président et du CA, la comptable assure le bon fonctionnement administratif, financier, social et juridique de l'association. Missions détaillées -Gestion budgétaire de la structure et des projets (budgets prévisionnels, contrôle budgétaire...), -Suivi du budget de fonctionnement, de la préparation des comptes de résultat et du bilan, en relation avec le comptable et le commissaire aux comptes - Gestion des subventions et conventions de partenariats (propositions stratégiques, rédaction des dossiers, suivi), -Elaboration des contrats de travail, du suivi des salaires, des congés, - Préparation des Assemblées générales et conseil d'administration (convocation, rapports d'activités, procès verbaux.). Une lettre de motivation en accompagnement de votre candidature est la bienvenue.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'association : La Sauvegarde de Seine-Saint-Denis est une association Loi 1901 fondée en 1968 qui œuvre à la protection des enfants, des familles et adultes en situation de vulnérabilité. Elle assure une mission de service public habilitée par le ministère de la Justice et le Conseil Départemental. Elle intervient dans le secteur de la protection de l'enfance, de l'accompagnement social, de l'accompagnement socio judiciaire et de la protection des majeurs. Dotée d'un budget de 26 M€, l'association accompagne chaque année plus de 5000 adultes et enfants en Seine-Saint-Denis, grâce au concours de 430 professionnels. Le pôle : EFSL (Pôle Economie Familiale Sociale et Logement) qui regroupe : Le service AGBF Le service UNITE LOGEMENT qui rassemble différents dispositifs (ASLL, MASP, HAPECH) qui aident les familles à accéder à se maintenir dans leur habitat et à les accompagner lors de grandes difficultés Missions d'ordre général : Accompagner les bénéficiaires des mesures d'Aide à la Gestion du Budget Familial, dans l'intérêt de l'enfant. Accompagné(e) par votre chef de service et au côté d'une équipe de travailleurs sociaux délégués aux prestations familiales,[...]

photo Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Gouvernant / Gouvernante d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

- La gouvernante est chargée du recrutement et de la formation de son équipe de valets/femmes de chambre, lingère et équipiers. - Elle élabore les plannings ; organise et assure le suivi au quotidien des tâches de l'ensemble du service, contrôle le respect de l'hygiène et de la sécurité. - La responsabilité principale de la gouvernante est de veiller à l'entretien et à la propreté des chambres d'un hôtel, et pour cela, ses tâches sont multiples et variées. - Tout d'abord, elle encadre le travail des femmes de chambres : contrôle l'état de propreté des chambres après leur nettoyage, vérifie le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques et s'assure que rien ne manque. - Elle encadre également l'équipe en lingerie et veille à ce que le linge de l'hôtel, comme celui confié par les clients, soit nettoyé avec qualité et dans les délais. Elle est responsable de la gestion des stocks des mini-bars et des produits servant à l'entretien des chambres et des couloirs des étages. - Enfin elle rend compte de l'activité du personnel des étages à la direction de. - Elle suit mensuellement les budgets, gère les achats et la gestion du linge et des uniformes, des produits[...]

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Monteur / Monteuse de panneaux photovoltaïques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Parce que vous avez envie d'être acteur de la transition énergétique, vous avez déjà piloté des travaux en Photovoltaïque ? Vous désirez concilier vie professionnelle et vie personnelle, c'est pourquoi vous recherchez une nouvelle opportunité, au sein d'une société qui limite les déplacements de ses salariés sur le département de la Charente Maritime (pas de grands déplacements - sauf exception) ? Dans le cadre de son développement, notre client recherche un Chef d'équipe Photovoltaïques H/F. - Vous serez responsable du bon déroulement d'une partie ou de la totalité d'un chantier entre 100 et 500K. - Vous superviserez tous les aspects, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution des équipes de 2 à 5 personnes. - Vous devrez en assurer la préparation et le suivi technique, coordonner les différents corps de métier, ajuster et veiller à la disponibilité des ressources de façon à respecter les délais de réalisation des travaux. Préparation et suivi technique des travaux : - Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études. - Identifier les activités et contraintes des intervenants en[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Référence de l'offre : 078-2025-STAH Rattachement hiérarchique : Cheffe du service Administratif et Financier CONTEXTE : La Direction Générale Adjointe de la Stratégie Territoriale, de l'Aménagement et de l'Habitat comprend 3 directions particulièrement dédiées à l'aménagement, de l'échelle de l'aménagement du territoire à celle de l'opération. Elle porte ainsi l'élaboration de 5 PLU infra communautaires, pilote la stratégie foncière de la collectivité et conduit une cinquantaine d'opérations d'aménagement, des phases étude aux phases travaux, la majorité en régie directe. La DGA comprend également une direction dédiée à la mise en œuvre de la politique communautaire en matière d'équilibre sociale de l'habitat, de gens du voyage et de politique de la ville. MISSIONS et ACTIVITES : Au sein du Service Administratif et Financier, le/la gestionnaire administratif et financier contribue au suivi des opérations financières et comptables nécessaires aux activités des directions et services gérés. Il/elle assure le traitement comptable des dépenses et recettes courantes, dans le respect des règles en M14 et procédures applicables au domaine de la gestion financière.[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Mission principale / finalité du poste Sous l'autorité du directeur du CCAS, le responsable des affaires générales gère principalement le patrimoine de 1'établissement, les instances paritaires, les régies, les marchés et achats et participe à l'exécution budgétaire. Il est appelé à travailler en collaboration directe et étroite avec tous les services de la structure, ainsi qu'avec la Direction budget et finances de la Ville. Suivi du patrimoine de 1'établissement - Gérer et suivre les différents sites de 1'établissements - Gérer le patrimoine immobilier - Gérer et suivre les équipements mobiliers des sites - Gérer la flotte de véhicules de l'établissement : Instances paritaires et instances du CCAS - Participation au suivi du Conseil d'Administration en lien avec 1'assistante de direction - Aide à l'organisation des élections professionnelles - Préparer, gérer et participer aux différentes réunions des instances consultatives et paritaires - Proposer des solutions adaptées à la prévention et à la résolution des conflits Régies - Payer les dépenses et contrôler les pièces justificatives avant de payer les dépenses autorisées - Tenir la comptabilité de la régie -[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Restauration - Traiteur

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Descriptif du poste: Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction pour accompagner le développement de nos marques FoodChéri et Seazon. Ce poste demande de la polyvalence, à la fois opérationnelle, avec des missions classiques d'assistanat (organisation de réunions, coordination administrative.), mais aussi stratégique, avec des projets transverses à piloter et un rôle de support actif auprès de la Direction. Au cœur de l'équipe de direction du site, vous assurez la responsabilité de garantir le bon fonctionnement de l'organisation interne, de fluidifier la communication entre les services, et de coordonner et contribuer à des projets d'amélioration continue sur des thématiques variées (services généraux, gestion des prestataires, suivi de budget, outils internes.). Activités et responsabilités : Assister le directeur de site Préparer les réunions avec le responsable de site (ordre du jour, logistique, convocations). Rédiger et diffuser les comptes rendus, assurer le suivi des actions. Accompagner le directeur de site dans ses missions quotidiennes . Assurer la bonne circulation de l'information interne/externe. Suivre les dossiers[...]

photo Employé / Employée de gestion de copropriété

Employé / Employée de gestion de copropriété

Emploi Immobilier

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Comptable Copropriété - Évolution vers Responsable Administratif et Financier (H/F) Lieu : Saint-Quentin (02100) Type de contrat : CDI - Temps plein Entreprise : Citya Immobilier - Agence de 17 collaborateurs L'entreprise Rejoignez une agence à taille humaine intégrée dans un grand groupe reconnu. Notre équipe de 17 collaborateurs, dynamique et engagée, se développe fortement sur le métier du syndic de copropriété. Vous travaillerez en binôme avec la gestionnaire copropriété et serez épaulé(e) par un assistant administratif. Le poste offre une véritable perspective d'évolution vers un rôle de Responsable Administratif et Financier (RAF). Vos missions principales En tant que comptable copropriété : - Suivi comptable des immeubles (appels de fonds, encaissements, rapprochements bancaires) - Établissement des budgets prévisionnels et des arrêtés de comptes - Préparation des documents pour les assemblées générales - Relations avec les copropriétaires et prestataires Évolution prévue vers des missions RAF : - Suivi administratif global de l'activité copropriété - Interface avec la direction et le siège - Coordination de certains flux internes (RH, contrats, budgets.) Profil[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Association reconnue d'utilité publique, l'Union Départementale des Associations Familiales des Hautes Alpes porte trois missions essentielles : - Donner avis aux pouvoirs publics pour la défense des intérêts des familles de son département ; - Représenter les familles de son département auprès des pouvoirs publics ; - Gérer des services d'intérêt général qui lui sont confiés par les pouvoirs publics. Elle gère différents services aux familles : protection juridique des majeurs, information et soutien aux curateurs et tuteurs familiaux, prestations familiales, médiation familiale, points conseil budget, animation du réseau d'écoute, d'appui et d'accompagnement des parents (REAAP), ... et emploie 46 salariés. Son siège social est situé à Gap. Son implantation est multiple dans le département : à Gap, le siège social où se trouvent les services de protection des majeurs et des prestations familiales ainsi que le service de comptabilité et la direction, une unité annexe comprenant le service des ressources humaines et le service d'accompagnement des familles et de la vie associative, une unité dédiée à la médiation familiale. A Briançon, une unité dédiée à la protection[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Missions : Global Business Units : Production et Réalisation de la clôture mensuelle : Être garant de la clôture financière du PNL Euromed Underwear&Socks Synthèse, analyse et partage mensuel des résultats Construction du PNL Euromed Underwear/Socks en budget, forecast : Analyse dans la remontée des key drivers et éventuels points d'alerte sur l'ensemble du PNL Euromed (marge, expenses, performance industrielle.) Suivi de la marge industrielle d'une collection Valorisation des prévisions d'achats remontées par les marchés Rapprochement avec les objectifs (budget, forecast) Analyse de la marge industrielle (analyse des volumes des marchés, marge unitaire, mix produit.) Analyses Ad hoc Création des synthèses à destination de la Direction Financière Opérations Contribution aux analyses de PRI / Sell-ex / Buy des marchés Garant de la qualité des informations dans les outils de reporting (intégrité, fiabilité) Load dans les systèmes des PRI en début de chaque collection Suivi des niveaux de stocks des deux catégories Calcul et suivi des équations de stocks Alerte sur les niveaux de leftovers et identification des actions de flush Trésorerie / BFR: Suivi des flux en devises[...]

photo Electricien / Electricienne tertiaire de maintenance

Electricien / Electricienne tertiaire de maintenance

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

-Parce que vous avez envie d'être acteur de la transition énergétique, vous avez déjà piloté des travaux en électricité tertiaire ? Et le Photovoltaïque vous intéresse ? Vous désirez concilier vie professionnelle et vie personnelle, vous recherchez une nouvelle opportunité au sein d'une société qui limite les déplacements de ses salariés sur le département de la Charente Maritime (pas de grands déplacements - sauf exception) ? Nous recherchons un Chef d'équipe Photovoltaïque H/F. -Vous serez responsable du bon déroulement d'une partie ou de la totalité d'un chantier entre 100 et 500K. -Vous superviserez tous les aspects, de la bonne réalisation des tâches jusqu'à la constitution des équipes de 2 à 5 personnes. -Vous devrez en assurer la préparation et le suivi technique, coordonner les différents corps de métier, ajuster et veiller à la disponibilité des ressources de façon à respecter les délais de réalisation des travaux. PREPARATION ET SUIVI TECHNIQUE DES TRAVAUX : -Participer aux réunions préparatoires des chantiers avec les conducteurs de travaux et les ingénieurs d'études. -Identifier les activités et contraintes des intervenants en les visualisant et[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Au sein du pôle « administration générale », sous l'autorité du responsable de service finances/comptabilité, vous êtes chargé de missions suivantes. MISSIONS : - Traitements des dépenses et recettes courantes (budget principal et budgets annexes) : - Réception (sur CHORUS), traitement, vérification et classement des pièces comptables - Vérification préalable au mandatement avec les services gestionnaires - Traitement des relances - Enregistrement et engagement des devis et bons de commande en collaboration avec les services - Suivi de la trésorerie - Déclaration de TVA FORMATION ET EXPERIENCE : - Diplôme en gestion/comptabilité - Débutant(e)s accepté(e)s COMPETENCES PROFESSIONNELLES : - Règlementation de la comptabilité publique (instruction comptable et budgétaire) - Nomenclature comptables (M57) - Règles de la comptabilité d'engagement - Règlementation des pièces justificatives - Procédure des délais de paiement QUALITES PERSONNELLES : - Méthodique, organisé et rigoureux - Capacité au travail en équipe - Concentration et attention - Discrétion - Qualités relationnelles, sens de la communication et de l'écoute - Capacité à rendre compte et respect de la hiérarchie - Autonomie[...]

photo Responsable de secteur en propreté de locaux

Responsable de secteur en propreté de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Drumettaz-Clarafond, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La société Surface-Multiservices recrute dès que possible un(e) responsable de secteur en CDI temps plein, désireux(se) de s'engager au sein d'une équipe dynamique et enthousiaste. Vous devrez idéalement avoir de l'expérience dans le secteur du nettoyage, le management et le relationnel client, ainsi qu'être à l'aise avec les outils informatiques (email, Excel.). Vous serez capable de travailler seul(e) ou en équipe selon les besoins, et vous aurez pour missions : - La gestion du personnel affecté à votre secteur. Cela inclut la gestion des remplacements, le recrutement, la demande de contrats et l'accompagnement des agents sur les techniques d'entretien courant et l'organisation des prestations sur site. - La gestion de votre budget pour les produits et le matériel, en veillant à transmettre les commandes dans le respect des produits sélectionnés et de votre budget. - Le contrôle de la rentabilité des différents marchés qui vous sont confiés. Vous resterez dans le cadre de vos missions sous la responsabilité de votre supérieur direct (directeur de l'agence) et collaborerez avec l'ensemble de l'équipe (service exploitation, service commercial, service comptable, service[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Escale Confluences est une structure à taille humaine profondément ancrée dans les valeurs de solidarité, de respect et d'inclusion. Nous œuvrons chaque jour pour accompagner des personnes en situation de précarité ou d'exclusion sociale vers plus d'autonomie, de stabilité et de dignité. L'association gère plusieurs places de CHUD (Centre d'Hébergement d'Urgence Diffus), ainsi que des places en HUDA (Hébergement d'Urgence pour les demandeurs d'asile) répartis sur différents logements situés à Moissac, Castelsarrasin et St Nicolas de la Grave. Sous la responsabilité de la Cheffe de Service, nous recrutons un/e CONSEILLER(E) EN ECONOMIE SOCIALE FAMILIALE (H/F) pour intégrer une équipe de 2 travailleurs sociaux sur le CHUD. Votre mission : En tant que Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale, vous serez un véritable pilier de l'accompagnement social. Vous interviendrez de manière individuelle et collective auprès de familles ou de personnes isolées, pour les aider à reprendre pied dans différents aspects de la vie quotidienne : budget, logement, emploi, parentalité, santé, alimentation, insertion. Votre rôle consistera à : - Mettre en valeur les personnes dans leur[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Autres services aux entreprises

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

MISSIONS Finalité du poste : Placé.e sous la responsabilité de la Directrice d'Impact Unit Territoriale, le/la Responsable Administratif et Financier a pour rôle de piloter les actions d'élaboration, la consolidation et le suivi budgétaire, le reporting administratif et financier auprès des partenaires et bailleurs, et le suivi de la facturation en lien avec l'équipe et la direction des ressources. Missions principales : - Administrative Vous mettez en place le cadre de gestion administrative pour l'ensemble des formations déployées (process, documents type, formation des équipes opérationnelles, collecte des documents, etc). Vous proposez le cadre et organisez les processus de manière à ce que les opérationnels puissent facilement : réaliser les documents administratifs de rentrée et sortie de formation contribuer à l'archivage des documents administratifs réaliser l'émargement électronique Vous êtes garant de la bonne centralisation des documents administratifs. Vous êtes garant du respect des obligations de déclaration, ainsi que du reporting intermédiaire et final des projets. Vous préparez les contrats de prestation, en relation avec les opérationnels,[...]

photo Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Acheteur industriel / Acheteuse industrielle

Emploi

Billy-sur-Aisne, 20, Aisne, -1

MISSIONS PRINCIPALES : Pilotage stratégique et budget - Consolide les besoins d'achat à l'année de chaque service, pour une planification et une mutualisation efficace. - Met en œuvre une politique de rationalisation : limitation des références, réduction du panel fournisseurs, standardisation. - Suit et alimente les budgets OPEX, propose des actions de réduction des coûts ou d'optimisation. - Élabore et suit des tableaux de bord achats, et rend compte des économies ou écarts à la Direction. Gestion fournisseur et suivi contractuel - Recherche, sélectionne et évalue les fournisseurs, prestataires et sous-traitants, avec les services concernés. - Suit la performance fournisseurs (qualité, délais, conformité), anime les retours d'expérience. - Gère les non-conformités signalées, pilote la résolution avec les parties prenantes. - Assure un suivi proactif des contrats : échéances, reconduction, renégociation, respect des clauses. Achats de fonctionnement (OPEX) - Tient à jour le stock des fournitures et anticipe les réapprovisionnements. - Réceptionne, analyse et priorise les demandes d'achat issues des services - Négocie les conditions d'achat pour les besoins courants[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Savines-le-Lac, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

** Poste à pourvoir au 1er septembre ** Vous travaillerez régulièrement en binôme. MISSIONS DU POSTE : Dans votre domaine d'activités : - Accueil et prise en charge des personnes (agents, patients, usagers, etc.) - Conception de projets d'animations dans le domaine culturel ou éducatif - Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe - Élaboration et suivi de budgets - Évaluation quantitative et qualitative du programme d'actions d'animations - Identification, recensement des besoins et des attentes des patients - Information et promotion des réalisations et des projets - Mise en œuvre d'actions d'animation SAVOIR FAIRE : - Analyser des données, des tableaux de bord et justifier des résultats relatifs aux activités de son domaine - Concevoir, piloter et évaluer un projet / un processus relevant de son domaine de compétences - Conduire un projet individuel - Définir et utiliser les techniques et pratiques adaptées à son métier - Établir / évaluer / optimiser un budget relatif à son domaine de compétences - Évaluer la satisfaction des patients / des clients / des personnels - Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Menuiserie - Charpente

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez rattaché à la Direction Commerciale et serez chargé de développer et mettre en œuvre la stratégie de communication interne et externe du groupe et contribuerez à améliorer son image de marque. Vous interviendrez sur les missions suivantes : 1) Stratégie Marketing & Branding - Définir et piloter l'image de marque du groupe avec cohérence sur tous les supports (print, digital, événementiel). - Réaliser une veille stratégique et adapter les actions aux tendances pour optimiser l'engagement et la notoriété. 2) Gestion de projets et coordination - Piloter les campagnes marketing et actions de communication en lien avec les équipes internes et partenaires. - Gérer simultanément plusieurs projets (campagnes digitales, print, événementiel) dans le respect des délais et des budgets. - Suivre et analyser les KPI pour ajuster les actions et maximiser les résultats. - Animer la communication interne et créer des supports favorisant l'engagement des équipes. - Piloter des projets transversaux avec les pôles commerciaux, RH et production. 3) Gestion de projets événementiels - Concevoir et réaliser[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Cabinet de recrutement & de prestations RH innovant et moderne, recherche pour un de ses clients, acteur incontournable de la grande distribution un ou une Directeur (trice) Transport sur Avallon (89) Sortir des sentiers battus de la grande distribution, proposer de bons produits accessibles à tous, ouvrir leurs points de vente aux producteurs locaux, c'est ce qui caractérise les magasins de leurs enseignes. - Poste et missions : Rattaché(e) à la Direction Opérationnelle, vous jouerez un rôle stratégique & opérationnel et piloterez l'entité Transport & une équipe support dédiée Vos missions seront les suivantes : Coordonner les équipes : exploitation, affrètement, commerce, atelier PL & VL Superviser la stratégie transport : assurer l'organisation & l'efficacité globale des flux Gérer le Parc véhicules : disponibilité, maintenance, conformité réglementaire Piloter le P&L de la structure : rentabilité, suivi des budgets, optimisation des coûts Développer les performances économiques & opérationnelles des services Nouer & développer des partenariats de prestations Maintenir un dialogue de qualité avec les équipes, les clients & les IRP Elaborer & garantir le budget annuel[...]