budget principal et du lotissement Mezmeur (correze)

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

RÉSUMÉ DU POSTE En accord avec les missions du Département Appui à la Gouvernance de la Recherche, le-la Chargé-e du suivi institutionnel a pour missions principales : - De définir et mettre en place les procédures de structuration de la recherche menées au sein des unités de recherche d'UPCité, - De mettre en place les liens contractuels qui en découlent avec les organismes de recherche et les partenaires institutionnels et d'en faire le suivi, - Contribuer au suivi et à la mise en œuvre du budget Recherche de l'université en lien avec les facultés, le Comité Recherche et la Cellule Plateforme. Ces missions sont réalisées en lien étroit avec : les autres Pôles de la DRIVE, les Pôles recherche des Facultés, la Direction des Finances et des Achats ainsi que les partenaires institutionnels d'UPCité. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS Suivre l'exécution du budget du Comité Recherche de l'université : - En lien avec la Vice-Présidence recherche, établir, suivre et exécuter le budget piloté par le Comité Recherche en lien avec la Cellule Plateforme et la Direction des finances et des achats (DGDFA), - Mettre en œuvre les décisions prises par le[...]

Responsable de la communication

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Référence CSP: O046251/126000958 Sous le rattachement hiérarchique direct du Président et du DGS, vous définissez et mettez en œuvre la stratégie de communication interne et externe du syndicat d'énergie lotois. Vous valorisez l'image de la collectivité en lui donnant un sens cohérent et crédible et supervisez les dispositifs d'information internes. En lien avec la Direction générale et les élus, vous définissez la stratégie de communication externe et interne de la collectivité et êtes garant de leur bonne mise en œuvre. Vous contribuez à l'élaboration d'une stratégie de communication par politique publique, avec les élus et directions concernées. Vous définissez un plan de communication multicanal annuel (objectifs de communication, ciblage, conversion). Vous rédigez et produisez les contenus éditoriaux, concevez et réalisez les supports de communication, en maitrisant les circuits d'information. Vous contribuez à la mise en valeur de l'image de TE46 sur le territoire (signalétique, flocage). Vous participez aux actions de valorisation de l'entente Occitanie. Vous co-élaborez et suivez le budget alloué à la communication, négociez avec les prestataires (imprimeurs,[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le centre socioculturel Bel-Air est implanté sur la commune de Mulhouse (68), plus précisément dans les quartiers du Haut-Poirier et Dornach. Acteur majeur de l'Animation de la Vie Sociale, il est agréé Centre Social, son projet a été renouvelé le 1er janvier 2025. Il gère en plus des équipements à savoir un multi-accueil de 80 places, un Alsh, un accueil ados il développe un projet avec un large éventail d'activités sur les champs de la Parentalité, l'Enfance, la Jeunesse, la Solidarité, la culture et la vie quotidienne. L'équipe compte environ 70 salariés. Le budget annuel est d'environ 2 000 000 €. Le projet social est en cours de déploiement avec un agrément renouvelé depuis le 1er janvier 2025. Mission principale et primordiale : gestion financière de l'établissement - Assurer la préparation du budget et l'engagement des dépenses. - Assurer lDiree déploiement du Projet Sociale. - Réaliser un suivi des demandes de subventions. - Assurer une gestion pérenne des dépenses de fonctionnement et dépenses liées aux activités. - Réaliser des tableaux de suivi pour chaque action afin de permettre un suivi au mois près. Gestion administrative et management de l'établissement[...]

Directeur / Directrice de site logistique

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Prenez la direction d'un site hôtelier en montagne dans le Cantal ! Situé au cœur d'une station et en plein essor, à trente minutes d'Aurillac, le site réunit : * 1 hôtel *** - 55 chambres * 1 restaurant traditionnel - 110 couverts * 1 brasserie - 90 couverts * 2 salles de séminaires * Une terrasse animée, véritable atout pour événements Un bel environnement de travail, un fort potentiel, et une direction d'exploitation bienveillante font de ce poste une opportunité rare pour un manager à la fois visionnaire, rigoureux et orienté résultats. Description du poste Votre mission En tant que Directeur·trice du site hôtelier, vous serez le véritable chef d'orchestre des opérations, garant(e) de la performance économique, de la qualité opérationnelle et de la cohésion d'équipe. Votre rôle sera autant stratégique qu'opérationnel, avec un focus fort sur la gestion, la maîtrise des coûts et l'optimisation des indicateurs de performance. Vos responsabilités principales : * Piloter l'exploitation de l'hôtel et des deux restaurants et du MICE en supervisant le responsable hébergement et le responsable restauration. * Manager et fédérer une équipe d'environ 20 collaborateurs, en veillant[...]

Responsable de gestion comptable

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: O976250/530000199 Sous la responsabilité de la Directrice générale adjointe, Administration générale, finances et ressources humaines, le chargé de mission finance, budget et fiscalité participe à la définition et à la mise en ½uvre des orientations stratégiques en matière budgétaire, financière et fiscalité de la commune Dans ce contexte, vous serez en charge notamment des missions suivantes : * Élaborer et suivre le budget principal et les budgets annexes de la commune * Suivre l'exécution budgétaire et produire des analyses financières régulières * Réaliser des projections financières et participer à la construction du PPI * Veiller à la conformité réglementaire des actes budgétaires et financiers * Accompagner les services dans la définition et la gestion financière de leurs projets * Participe à la définition de la fiscalité locale en lien avec les services opérationnels * Identifier les dispositifs de subvention mobilisables (État, Région, Département, Intercommunalité, Europe...) * Monter les dossiers de demande de subvention avec les services concernés * Assurer le suivi administratif, technique et financier des subventions obtenues * Mettre en[...]

Responsable événementiel et communication événementielle

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE Nichée au cœur des Alpes françaises, la station des 2 Alpes est une destination emblématique, reconnue pour son domaine skiable d'altitude unique culminant à 3 600 mètres, mais aussi pour son énergie vibrante en toutes saisons. L'hiver, ses 200 km de pistes, son ambiance sportive et ses événements internationaux en font un lieu incontournable. L'été, la station révèle un tout autre visage : terrain de jeu spectaculaire pour le VTT, la randonnée, les activités outdoor, elle propose également une programmation riche en événements sportifs et festifs, ainsi qu'un large choix d'animations pour tous les publics. Grâce à son dynamisme, son sens de l'accueil et la diversité de ses expériences, Les 2 Alpes attire chaque année des milliers de visiteurs désireux de vivre des moments inoubliables. Dans le cadre du développement de sa stratégie d'animation et d'événementiel, l'Office de Tourisme des 2 Alpes recrute un(e) Responsable Événementiel et Animation. Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez, coordonnez et développez la politique événementielle et d'animation de la station, en collaboration étroite avec les services internes et les acteurs du territoire. MISSIONS En[...]

Responsable d'exploitation collecte de déchets

Emploi

-, 974, La Réunion, La Réunion

Rattaché(e) au Directeur opérationnel vous avez pour objectif de piloter votre centre de collecte sur le plan économique, opérationnel, humain. Vous garantissez la collecte des déchets dans le respect du cahier des charges des marchés tout en maîtrisant et optimisant les coûts. MISSIONS DU POSTE : Sous la supervision du Directeur Opérationnel, vous aurez pour missions principales : 1. Gestion économique, administrative et budgétaire du centre - Budget et Analyse : Participer à l'élaboration du budget, analyser les résultats économiques (via des indicateurs de performance) et proposer des solutions d'amélioration. - Contrôle et Conformité : Assurer le suivi de l'administration courante (achats, facturation, RH.) et réaliser des contrôles réguliers pour garantir la fiabilité des données et le respect des règles et réglementations (Politique interne et lois en vigueur). 2. Organisation et Management d'Equipe - Management Opérationnel : Fédérer l'équipe autour des objectifs de performance définis par la Direction Générale, tout en prenant en compte les obligations contractuelles avec nos clients, notamment sur les marchés publics. Planifier le temps de travail et gérer[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

En qualité de chargé(e) de développement, vous serez au cœur de la stratégie de croissance et de rayonnement de l'IFCM. Sous la responsabilité du Président vos missions principales seront les suivantes : 1. Développement stratégique, ressources et partenariats - Identifier et structurer des opportunités de développement pour accroitre la visibilité et les activités de l'IFCM : partenariats institutionnels, culturels, académiques et économiques. - Collaborer à la conception de la stratégie de communication de l'IFCM - Identifier des opportunités de financements (subventions, mécénat, sponsoring) et en assurer le suivi, au niveau local, national, international, rédiger des dossiers de candidature pour des appels à projets ou des aides financières. - Assurer la mise en œuvre et le suivi des obligations contractuelles liées aux financements obtenus. 2. Pilotage et développement des projets - Concevoir et piloter des projets stratégiques contribuant au positionnement de l'IFCM comme un acteur incontournable dans le domaine de la culture et la civilisation musulmane, organiser des événements et initiatives destinés à promouvoir les valeurs et les objectifs de l'IFCM. - Planifier,[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Transport

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons un(e) Contrôleur(se) de Gestion Junior pour accompagner la montée en puissance de nos activités. Vos missions principales Pilotage de la performance financière - Préparer les reportings mensuels et trimestriels : P&L, suivi CAPEX & OPEX, analyses d'écarts vs budget et prévisions. - Participer à l'élaboration du budget annuel et des forecasts pluriannuels, en lien avec les équipes opérationnelles et contractuelles. - Contribuer au suivi des recettes, à la fiabilisation et à la valorisation des données financières. Suivi contractuel DSP - Contrôler le respect des obligations contractuelles envers la Région Sud (indicateurs qualité, pénalités, engagements). - Mettre en place et actualiser les tableaux de bord DSP : coûts imputés, jalons contractuels, révisions tarifaires. Gestion des investissements (CAPEX) - Suivre les projets SIBR (valideurs, bornes, équipements embarqués) : prévisionnels / réalisés, arbitrages et provisions. - Participer au pilotage des amortissements et dépenses exceptionnelles. Amélioration continue et digitalisation - Contribuer à la digitalisation des reportings et à l'automatisation des indicateurs de pilotage. - Proposer des axes[...]

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Halle Olympique le Mardi 4 novembre de 9h30 à 12h30*** *** SAISON HIVER 2025/2026 *** - Poste avec possibilité de logement*** Plusieurs postes à pourvoir. Attributions principales : Commercial : Développer des partenariats avec les acteurs locaux. Proposer des actions commerciales pour augmenter les ventes et fidéliser la clientèle. Gérer les encaissements et proposer des ventes annexes. Maintenir les labels et les classifications des résidences. Administration et Comptabilité : Suivre le budget, la facturation et les comptes. Contrôler les encaissements et les clôtures quotidiennes. Respecter le budget de la masse salariale en collaboration avec le siège. Gestion logistique et approvisionnement. Planifier les investissements nécessaires à la satisfaction client. Gestion des sinistres : Participer à la gestion des sinistres et assurer les déclarations et suivis nécessaires. Qualité : Accueillir et conseiller les clients. Assurer la qualité des prestations et proposer des animations. Surveiller et optimiser les réservations et planning. Tenir des réunions hebdomadaires pour optimiser la qualité des séjours. Ressources Humaines : Recruter et former le personnel. Optimiser[...]

Responsable construction

Emploi Restauration - Traiteur

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CDD de 12 mois à partir du 15 février 2026. En tant que Responsable Construction, vous pilotez la réalisation des bâtiments et restaurants Areas, de la phase étude à la livraison, dans le respect des délais, des coûts, des normes réglementaires et des exigences de qualité. Vous représentez la Maîtrise d'Ouvrage/Maîtrise d'Ouvrage Déléguée Areas auprès des partenaires externes et travaillez en étroite collaboration avec le Responsable Projet. Vos principales responsabilités : Développement : - Analyser et viabiliser les dossiers concours (technique, économique, planning) - Apporter une expertise technique pour optimiser les projets en phase amont Phase Études : - Piloter la contractualisation des équipes de Maîtrise d'Œuvre - Contribuer aux phases APS/APD aux côtés du Responsable Projet - Accompagner les démarches administratives (GN10, DACAM, permis de construire...) - Coordonner la réalisation des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) - Réévaluer les études techniques et les budgets prévisionnels - Négocier et optimiser les coûts de construction Phase Chantier : - Superviser l'exécution des travaux jusqu'à la livraison finale - Adapter le programme aux[...]

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

FINALITE DU POSTE L'alternant.e coordinateur.rice de projet a pour mission de piloter l'ensemble du processus de mise en place d'un projet, depuis l'analyse des besoins jusqu'à la conception et au déploiement d'actions concrètes. En s'appuyant sur la culture numérique et les outils digitaux, il/elle favorise l'apprentissage, la montée en compétences et la sensibilisation de nos publics. Au cœur du dispositif, il/elle veille à la cohérence et à la fluidité de chaque étape, tout en transmettant les bonnes pratiques numériques aux bénéficiaires, afin de renforcer leur autonomie et leur capacité à agir dans un environnement en constante évolution. Référent.e opérationnel-le de projet, il/elle joue un rôle central pour garantir la réussite des actions menées : respect des délais, suivi du budget, atteinte des objectifs pédagogiques et valorisation des résultats auprès de la hiérarchie. MISSIONS : L'alternant.e coordinateur.rice de projet est un appui essentiel du pôle médiation numérique. Il/elle contribue à la coordination des équipes et des actions menées, tout en veillant au respect des délais. Au cœur des projets, il/elle : - réalise des diagnostics pour identifier[...]

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le Futuroscope 1er parc d'attractions créé en France en 1987, accueille chaque année près de 2 millions de visiteurs et propose plus de 40 attractions et spectacles. L'immersion, grâce à des technologies innovantes et des histoires inédites, est au cœur de l'offre de loisirs de Futuroscope Xperiences qui se positionne dorénavant en resort de niveau européen. POSTE : Rattaché à la Directrice Marketing et Communication, vous concevez, pilotez et mettez en œuvre la stratégie de communication de Futuroscope Xperiences pour l'international principalement pour les marchés européens. Vous veillez à la cohérence des messages, à la valorisation de l'image de marque et à l'adaptation des supports de communication aux spécificités culturelles et linguistiques des marchés cibles. - Stratégie, planification et coordination Vous élaborez et déployez la stratégie de communication internationale pour tous les marchés (UK, BELGIQUE, ESPAGNE, PORTUGAL, SUISSE.). Vous agissez en coordination avec la Responsable du marché Espagne et Portugal basée à Barcelone et qui gère déjà des actions de RP et Partenariats en direct. Vous définissez les messages clés et la charte éditoriale[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O036251/104000047 Le CONSEIL DEPARTEMENTAL de l'INDRE RECRUTE pour sa Direction de la Communication Un(e) secrétaire de direction (H/F) MISSIONS Le (la) secrétaire de direction, sous l'autorité du Directeur de la communication, assurera la gestion financière globale du service, le suivi des opérations de communication du Département, ainsi que le traitement du secrétariat de la Direction. Il (elle) participera activement à la vie du service. Intégré(e) au sein de la Direction de la Communication, vos principales missions seront les suivantes : Comptabilité et suivi du budget de la Direction (40%) : * Gérer les crédits d'investissement et de fonctionnement de la Direction de la Communication. * Suivre les dossiers de marché * Effectuer les engagements comptables et juridiques. * Proposer la liquidation des dépenses : investissement, fonctionnement, marchés publics, hors marchés, réalisation des procédures de dématérialisation des pièces de liquidation. * Gérer le budget de la direction : BP, BS, DM2, CA anticipé Suivi d'opérations de communication (40%) : * réparation en amont d'événements, en collaboration directe avec[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et d'évaluation d'expert.e.s cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client , un Chargé des Moyens Généraux et Budget F/H. Poste basé à Lyon 3ème en CDI. Contexte. Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons pour l'un de nos clients institutionnels un(e) Chargé(e) des Moyens Généraux et du Budget. Missions principales. Rattaché(e) au Responsable de service, vos missions s'articuleront autour de deux volets : Gestion budgétaire et administrative : - Exécuter les engagements budgétaires dans le respect des règles internes. - Saisir les engagements et commandes émis par les différents services. - Suivre les commandes, contrôler les réceptions et tenir à jour les stocks. - Assurer la gestion et le suivi des relations avec les prestataires externes et internes. Moyens généraux et logistique : - Participer à la gestion courante des locaux et au suivi des interventions techniques. - Coordonner les travaux, dépannages et réservations de salles de réunion. - Gérer le courrier, l'accueil téléphonique et physique selon les besoins du service. Profil[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'objectif d'HandiToit Provence est né de la volonté des personnes handicapées de rendre possible leur choix de vivre seule ou en famille, en milieu ordinaire, dans un logement individuel, adapté à leurs besoins et sécurisant afin de disposer d'une plus grande autonomie. Notre action L'action d'HandiToit Provence est de rechercher des solutions pratiques répondant aux besoins de logements des personnes handicapées. Pour donner vie à ce projet, l'association a développé des compétences et propose aujourd'hui des actions fortes : la Plateforme régionale du logement adapté, les Habitats Inclusifs nouvellement créés et le SAMSAH. Notre engagement Par ses actions, HandiToit Provence permet aux personnes handicapées de vivre selon le mode d'intégration sociale et culturelle de leur choix, de façon individuelle ou en famille et de participer pleinement à la vie citoyenne dans la cité. Rattaché-e directement à la direction, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement quotidien de l'association. Vos principales missions s'articulent autour des axes suivants : Administration et appui à la direction - Gérer l'agenda, les déplacements et l'organisation des réunions. - Rédiger[...]

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Responsable Voirie et Espaces Verts assure la gestion, la coordination et le suivi des travaux liés à la voirie communale, aux espaces verts et aux opérations de déneigement. Sous l'autorité du Responsable du Pôle Technique Municipal, il veille à la sécurité, à la propreté et à la qualité du cadre de vie sur l'ensemble du territoire communal, dans un contexte de montagne soumis à de fortes contraintes climatiques. Missions du poste et activités principales : 1. Gestion et entretien de la voirie - Planifier, organiser et superviser l'entretien courant et les travaux sur la voirie communale (chaussées, trottoirs, signalisation, fossés, ouvrages d'art légers). - Assurer le suivi des prestataires et des chantiers réalisés en régie ou par des entreprises. - Établir les programmes annuels d'entretien et de réfection de la voirie. 2. Gestion du déneigement et des interventions hivernales, en lien avec le Responsable du Pôle Centre Technique Municipal - Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du plan communal de déneigement (parcours, priorités, moyens humains et matériels) - Organiser et encadrer les équipes lors des épisodes neigeux (astreintes, coordination, sécurité). -[...]

Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Emploi Enseignement - Formation

-, 972, Martinique, Martinique

Présentation de l'association Territoire Urbain Créatif (TUC) est une association dédiée à la valorisation des cultures urbaines à travers la création artistique, l'événementiel et la médiation culturelle. Nos projets - tels que le Break & Neck Battle - visent à promouvoir la danse, la musique, le graffiti, et plus largement la créativité des jeunes talents issus des territoires urbains. Nous œuvrons pour une culture accessible, inclusive et porteuse de lien social. Une création chorégraphique en cours, « labeur ». Des projets de médiation culturelle ________________________________________ Missions principales Sous la responsabilité de la direction artistique et en lien avec l'équipe de production, la chargée de diffusion a pour mission de développer la visibilité et la circulation des projets artistiques et culturels de l'association. 1. Diffusion des projets artistiques - Identifier et prospecter des lieux, festivals, structures culturelles, institutions et partenaires susceptibles d'accueillir nos créations et événements. - Négocier les conditions de diffusion (dates, budgets, logistique, communication). - Développer et entretenir un réseau de partenaires professionnels. -[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 20 ans, le Réseau Môm'artre révèle le potentiel de chaque enfant grâce à une éducation artistique, citoyenne et inclusive. Notre action s'appuie sur trois principes forts : Agir au cœur des quartiers populaires pour favoriser la mixité sociale et soutenir les familles en difficulté. Déployer une pédagogie par les arts en collaboration avec des artistes professionnels, afin de mettre les enfants en capacité de créer, imaginer et agir. Renforcer le lien social en favorisant les rencontres entre familles et habitants grâce à la pratique artistique. Avec 9 établissements en France (dont 6 à Paris), nos antennes sont de véritables laboratoires pédagogiques où nous innovons chaque jour. Notre engagement est reconnu par l'agrément Jeunesse et Éducation Populaire (JEP) et l'agrément ESUS (Entreprise solidaire d'utilité sociale). Votre mission à Môm'Frenay: En tant que Directeur.rice, vous portez le projet de l'antenne et accompagnez votre équipe au service des enfants et des familles. Vos responsabilités principales : - Responsabilité ALSH de l'antenne : assurer la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants, organiser les plannings[...]

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/125000139 La ville de Pamiers, premier pôle économique de l'Ariège conduit une politique ambitieuse pour améliorer la qualité de vie de ses habitants et renforcer son attractivité résidentielle. Dans ce cadre, vous piloterez la stratégie budgétaire et financière de la collectivité, sous l'autorité de la direction générale. Vous encadrerez une équipe de 6 agents, optimiserez les ressources, en particulier via la politique des achats, et garantirez la fiabilité, la sécurité et le contrôle des procédures budgétaires et comptables. Rejoignez la Ville de Pamiers et participez activement à son rayonnement ! - Conseiller les élus et la direction sur les choix stratégiques financiers et fiscaux. - Elaborer, exécuter et suivre le budget principal (30M€) et les budgets annexes, garantir la fiabilité et la sécurité des procédures budgétaires et assurer la consolidation des comptes. - Construire un plan pluriannuel d'investissement clair et réaliste, et éclairer les élus par vos analyses financières, fiscales et prospectives. - Gérer et optimiser la dette, la trésorerie, les subventions et les relations contractuelles avec les partenaires financiers (banques,[...]

Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 91, Essonne, Île-de-France

Les missions du poste Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux Principal(e) expérimenté(e) pour piloter des projets de construction dans le domaine des bâtiments tertiaires. Véritable patron(ne) de chantier, vous serez responsable de l'ensemble des étapes des projets, de la compréhension des besoins clients à la livraison finale, en passant par la coordination des équipes et la gestion financière. Vos principales missions : Être à l'écoute des besoins des clients et analyser les contraintes techniques et opérationnelles. Organiser et gérer les appels d'offres pour sélectionner les prestataires et fournisseurs. Définir les matériaux et solutions techniques adaptés aux spécificités des projets. Réaliser des études de prix et établir les budgets prévisionnels. Superviser la phase travaux : planification, organisation et exécution sur le terrain. Encadrer les équipes et veiller à la bonne coordination des différents intervenants. Assurer la gestion financière des projets, contrôler les coûts et optimiser les ressources. Produire un reporting mensuel pour suivre l'avancement des travaux et informer les parties prenantes. Le profil recherché Diplôme en bâtiment,[...]

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

L'Université de Montpellier Paul-Valéry (UMPV) est une université des Humanités : Lettres, Langues, Arts, Sciences Humaines et Sociales. Plus de 22 000 étudiants sont inscrits de la licence au doctorat et 240 diplômes en lien avec les besoins socio-économiques y sont préparés. Héritière de la Faculté des Arts fondée au Moyen Age, l'UPVM poursuit avec dynamisme cette longue tradition académique tout en sachant continuellement se transformer pour s'adapter et répondre aux grandes mutations de nos sociétés. Université citoyenne et durable, dont le site principal est installé sur un campus arboré de plus de 10 hectares labellisé Patrimoine du XXe siècle, elle est dotée d'équipements pédagogiques exceptionnels, tels le Musée des Moulages classé, le Théâtre La Vignette « scène conventionnée pour l'émergence et la diversité », le Learning center ATRIUM conçu comme un lieu de savoir vivant, modernisant la fonction de bibliothèque universitaire et les services aux étudiants. Contexte du recrutement L'université avec ses partenaires (l'École Nationale Supérieure d'Architecture de Montpellier, l'École Supérieure des Beaux-Arts de Montpellier, l'École Nationale Supérieure d'Art[...]

Logisticien / Logisticienne

Emploi

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Référence CSP: MINT_BS971PNC-112192 Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : - Recensement des besoins des services et passation des commandes auprès des différents fournisseurs ; - Suivi des devis et des bons de commande en lien avec le bureau de gestion des finances de la DTPN - Vérifier les bonnes conditions de réception des commandes ; - Mise à disposition des matériels et fournitures aux services sur les multi-sites, sur site ou via livraison réalisée en interne via la section ; - Réaliser des inventaires réguliers et gérer le suivi administratif et physique des stocks ; - Assurer la maintenance de premier niveau sur certains matériels ou objets ; - Manipuler et stocker des produits, matériaux ou objets à l'aide éventuellement d'appareils de manutention ; - Acheminer au quotidien le courrier entrant et sortant vers les services sur le site de Lafond et les services délocalisés, la poste et le TGI ; - Assurer un soutien - renfort en cas de besoin auprès des autres sections composants le BLI ; Une expérience en tant que référent GMMPN, VETIPOL , LOG-MI est souhaitée. Une grande polyvalence sur le poste et une forte capacité d'adaptation est demandée. Votre environnement[...]

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Leo Lagrange Animation à compétences égales donne priorité aux candidatures des personnes en situation de handicap et autres bénéficiaires de l'obligation emploi. Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Référent jeunesse F/H Description du poste : Mission 1 : Élaborer et conduire un projet jeunesse en adéquation avec le projet social du centre et la connaissance de l'environnement Activités principales : Analyser le territoire et les problématiques inhérentes à la jeunesse Contribuer au diagnostic partagé du territoire dans le cadre de l'élaboration du projet AGC (Animation Globale et Coordination), ACF (Animation Collective Famille) et du projet jeunesse Concourir à la définition des enjeux et objectifs à partir des problématiques dégagées, proposer un plan d'actions et des modalités d'évaluation Coordonner la rédaction du projet jeunesse en cohérence avec le projet AGC et ACF Accueillir, aller-vers, mobiliser les jeunes et animer une démarche participative Animer et développer des actions en cohérence avec les besoins des jeunes Etre le garant de la conception, du pilotage et de la mise en œuvre du projet jeunesse sous la responsabilité du directeur du centre social Prévoir[...]

Acheteur / Acheteuse

Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: MINT_BA976ATB-111983 Groupe RIFSEEP : 3 Vos activités principales : Sous l'autorité du responsable de la cheffe du pôle commande publique, vous aurez pour mission principale de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de la politique achat du SGC. En qualité d'acheteur, vous avez pour mission : - de conseiller et accompagner les services prescripteurs dans la définition du juste besoin et dans l'appropriation des techniques d'achat : sourcing, benchmark, enquêtes de satisfaction, performances (économique, environnementale, sociale), allotissement, innovation, technique d'achat, procédure ; - d'accompagner les services sur l'élaboration des pièces techniques, la négociation ; - d'aider à l'analyse des offres, conduit des négociations avec les candidats dans le cadre des consultations qui le permettent, - de participer au développement de la politique achat ; - de suivre de l'exécution des contrats avec les fournisseurs en accompagnant et conseillant les services (performance économique, suivi qualité et indicateurs de performance). Votre environnement professionnel : Activités du service - Toutes les activités en lien avec les achats, les[...]

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Social - Services à la personne

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le groupe ENTRAIDE, acteur majeur de région méditerranée dans le domaine de la prise en charge de la personne âgée. Notre activité est multi-sites, nous comptons aujourd'hui 12 résidences ainsi qu'un pôle info sénior. Nos valeurs sont : la diversité et la bientraitance, l'accompagnement dans l'évolution professionnel de nos collaborateurs, conditions de travail adaptée, un fort développement de la qualité. Nous recrutons pour notre EHPAD LE LACYDON un(e) Responsable Hébergement et vie social F/H. Rattaché(e) directement au directeur de l'établissement, vous serez le référent hôtelier de l'établissement. A ce titre, vos principales missions seront : - Manager au quotidien l'équipe hôtelière (planning, attribution des tâches, réunion de service, contrôle du travail.) - Gérer les fournisseurs (linge, approvisionnements divers.) - Faire le suivi du taux d'occupation et participer au développement commercial de la résidence - Gérer la gestion et le suivi du budget hébergement de manière efficiente - Être garant de la qualité de nos prestations hôtelières et de restaurations Issu(e) de formation supérieur en hôtellerie-restauration, vous souhaitez vous investir pleinement[...]

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Rattaché(e) à la Coordinatrice Sociale du Secteur Paris, vous accompagnez les résidents dans leur parcours résidentiel jusqu'à l'intégration d'un logement classique. Vous veillez au respect des procédures liées aux engagements de service. Vous êtes amené(e) à exercer vos fonctions principalement au sein de la Pension de Famille et Résidence pour jeunes actifs de Paris de Paris 18ème. Vous travaillez en binôme avec les Responsables de Résidence et en réseau avec les partenaires locaux : Conseil départemental, HLM, ESH, Action Logement, CMP, France travail, Mission locale, SIAO, mandataires judiciaires... Vos principales missions seront les suivantes : Accompagnement social global individuel - Faire un diagnostic social des situations, - Au sein de la résidence Boucry : mise en oeuvre d'une vingtaine de mesure ASLL et 5 suivis de jeunes bénéficiant d'un contrat jeune majeur ASE en lien avec le référent du département, - Aider à la gestion budgétaire (ouverture de droits, recherche d'aides financières, constitution d'une épargne) - Travailler à la recherche d'un logement pérenne ou temporaire dans le cadre des demandes de réorientation (sollicitation des dispositifs et partenaires[...]

Comptable

Emploi Electricité

-, 974, La Réunion, La Réunion

Mission principale : Assurer la gestion financière, administrative et des achats de l'entreprise, dans le respect des procédures internes et des obligations légales. Garantir la fiabilité des comptes, la bonne gestion de la trésorerie, la conformité administrative, ainsi qu'une politique d'achats performante et maîtrisée. Responsabilités principales : 1. Gestion financière et comptable Superviser la comptabilité générale et analytique, en lien avec le cabinet comptable ou le service interne. Préparer les états financiers mensuels et annuels (bilan, compte de résultat, trésorerie). Assurer le suivi et le contrôle des flux financiers (trésorerie, paiements, rapprochements bancaires). Élaborer et suivre le budget annuel, analyser les écarts et proposer des actions correctives. Mettre en place et suivre des tableaux de bord financiers et indicateurs de performance (KPI). Garantir la conformité des déclarations fiscales et sociales 2. Gestion administrative Superviser les obligations légales, contractuelles et administratives (assurances, licences, baux, conformité). Gérer et archiver la documentation comptable, contractuelle et administrative de l'entreprise. Préparer et accompagner[...]

Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Synactif est une entreprise de prestation de services en ingénierie principalement active en Savoie et Haute-Savoie. Depuis 1988, nous accompagnons les bureaux d'études et les services techniques de nos clients en apportant notre expertise dans des domaines variés : conception mécanique, méthodes, travaux neufs et gestion de projets. Type de contrat : CDI Temps de travail : 35 heures (heures supplémentaires possibles et majorées) Niveau d'étude : Diplôme d'ingénieur industriel (ITII, INSA,..) Niveau d'expérience : Idéalement 3 ans Compétences : Rattaché(e) à la Direction d'une entreprise leader dans son domaine d'activité, vous prenez en charge la gestion complète de projets industriels, de leur lancement à leur clôture. Vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants : Gestion d'équipe : Coordination des équipes projet : bureaux d'études, planning, achats, atelier, supervision. Collaboration étroite avec les coordinateurs d'études désignés pour chaque projet. Relation client et gestion contractuelle : Garantie du respect des engagements contractuels. Définition des procédures de coordination. Préparation des rapports d'avancement mensuels destinés[...]

Attaché / Attachée de production cinématographique

Emploi Art - Culture - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

Missions principales : Sous la responsabilité de la productrice /la Chargé(e) de Production aura pour missions principales : Gestion de projets : -Créer -Produire - Diffuser les spectacles : Films - Théâtre-Musique-Danse-Festival en Europe et à l'étranger. -Coordination et suivi des projets de spectacle vivant, de cinéma et de festivals. -Planification et gestion des plannings de production. -Collaboration avec les artistes, les techniciens et les partenaires. -Montage et suivi des dossiers financiers : -Élaboration et suivi des budgets de production. -Recherche et gestion des financements et des subventions. -Préparation et suivi des dossiers de demande de subventions et de partenariats financiers. -Maîtrise des outils de gestion financière et des logiciels de montage de dossiers. Logistique et administration : -Organisation des tournées, des représentations et des projections. -Gestion des contrats et des relations avec les prestataires et les partenaires. -Coordination des aspects logistiques et techniques des productions. -Communication et relations publiques : -Participation à la stratégie de communication et de promotion des événements. -Rédaction de supports de[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Structure : Paris School of Economics / World Inequality Lab Niveau d'études : À partir de bac +3 Expérience : 5 ans minimum Contrat : CDD (remplacement congé maternité) - plein temps - forfait jours Rémunération : 3 500 € brut mensuel Lieu : Campus Jourdan, Paris 14e Date de début : Décembre 2025 Langues : Anglais et français Missions principales 1. Ressources humaines - Gérer les contrats de travail et s'assurer que la documentation RH est à jour ; - Gérer la gestion des relations et des contrats avec les prestataires de services externes et les consultants ; - Être le point de contact principal pour les mises à jour RH et assurer leur communication au sein de l'équipe. 2. Communication interne et procédures - Faire le lien entre PSE et l'équipe WIL concernant les changements de politiques internes, notamment les procédures administratives ou RH. 3. Partenariats - Rédiger, négocier et suivre les contrats entre WIL/PSE et des partenaires académiques ou institutionnels externes avec le support du service partenariats à PSE ; - Préparer les rapports financiers et aider à la préparation des livrables techniques et rapports scientifiques ; - Assurer le suivi de l'activité[...]

Comptable général / Comptable générale

Emploi Enseignement - Formation

-, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Contexte du poste L'Ensemble scolaire Notre-Dame de Janville - École et Collège est un établissement catholique d'enseignement sous tutelle de la Congrégation Romaine de Saint Dominique, lié à l'État par contrat d'association. Le poste est rattaché aux Directrices de l'établissement, à la Présidente de l'OGEC, et en lien fonctionnel avec les services de l'UROGEC. Missions principales : Assurer la facturation aux familles, la fonction comptabilité fournisseurs et achats, l'enregistrement de la comptabilité générale, ainsi que la gestion administrative du personnel OGEC (contrats et plannings). Missions du poste : - Facturation aux familles. - Enregistrement comptable des factures et des journaux de banque. - Vérification des bulletins de salaire et paiement des charges sociales. - Déclaration d'embauche et rédaction des contrats de travail des salariés OGEC. - Préparation des bilans comptables et des documents de synthèse. Activités et tâches principales : 1. Facturation aux familles - Mise à jour des tarifs et des dossiers « famille » dans le logiciel de gestion. - Émission et suivi des factures et avoirs. - Encaissement des règlements et suivi des encours. - Mise à[...]

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 75, Paris, Île-de-France

Le projet APACHE est une étude de cohorte observationnelle prospective multicentrique promue par l'Assistance Publique-Hôpitaux de Paris (AP-HP). Le rhumatisme psoriasique (RPso) est la pathologie d'intérêt, c'est une spondyloarthrite associée à un psoriasis ou à des antécédents familiaux proches de psoriasis. Ce rhumatisme inflammatoire chronique est particulier par la diversité de sa présentation et de son évolution, et se distingue au sein des spondyloarthrites par des aspects qui lui sont plus spécifiques. Le RPso peut avoir une expression clinique vraiment polymorphe : atteinte axiale, atteinte articulaire périphérique (distale, plus proximale), atteinte enthésitique, atteinte cutanée, atteinte des plis, des muqueuses, des ongles, autres atteintes associées (uvée antérieure, intestin). Le principal déterminant de la sévérité de la maladie est son potentiel destructeur articulaire avec déformations consécutives et handicap définitif et progressif. Le devenir fonctionnel des patients atteints de RPso est corrélé à l'atteinte radiographique avec avant tout le risque d'atteinte érosive et ossifiante sur les articulations périphériques. Il faut connaitre la proportion de[...]

Responsable marketing

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Mission principale Le Responsable Trade Marketing pilote la stratégie promotionnelle et communicationnelle de U Guyane en lien avec les fournisseurs, les magasins et la direction. Son rôle est d'optimiser la visibilité des produits, la performance commerciale et la rentabilité des opérations à travers la coordination des actions de communication et la gestion des accords fournisseurs. Activités principales 1.Gestion des fournisseurs et accords commerciaux Centraliser et suivre les conventions fournisseurs. Suivre les remises, contributions, facturations et budgets promotionnels. Maintenir à jour le listing fournisseurs et les contacts clés. 2.Planification et coordination des opérations commerciales Élaborer le calendrier annuel des opérations (foires, événements, campagnes promotionnelles). Coordonner les actions entre les magasins et la direction commerciale. Négocier avec les fournisseurs les mises en avant produits (catalogues, PLV, animations). Préparer les briefs pour la conception des supports visuels. 3.Communication commerciale et visibilité en magasin Superviser la création et la validation des supports de communication (affiches, catalogues, réseaux sociaux,[...]

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Date limite de candidature : 04/01/2026 Date de prise de poste : à partir du 01/03/2026 Missions du poste et description des activités Le poste de Secrétaire général est placé sous l'autorité hiérarchique du directeur général de l’Institut. Membre du comité de direction générale (8 membres), le secrétaire général contribue à l’élaboration de la stratégie et de la politique de l’Institut. Il organise, coordonne et supervise les services support (finances, RH, patrimoine foncier et immobilier, affaires générales et juridiques) de l’établissement . Activités principales • Assume la responsabilité de la direction du secrétariat général ; • Définit le plan d'actions de sa direction en lien avec la stratégie de l'établissement dans le cadre du contrat d’objectifs et de performance (COP) 2023-2027 de l’établissement ; • Dirige et coordonne les services placés sous son autorité ; • Programme, pilote et assume le budget qui lui est attribué (dépenses et recettes) ; • Participe à l'expertise de l'établissement sur les évolutions réglementaires (françaises et européennes) ; • Assure le suivi de la relation avec l'ensemble des partenaires extérieurs du secrétariat général[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RECRUTEMENT Chef(fe) de Service H/F Pour les Appartements de Coordination Thérapeutique ACT13 et ACT le Marabout 1 ETP Statut Cadre en Contrat à Durée Indéterminée, 39h Lieu de travail : Bouches-du-Rhône Classification du poste établie en référence aux accords collectifs applicables en CHRS Prise de poste : Au plus tôt Missions principales du poste: Sous la responsabilité du Directeur de Pôle : Vous coordonnez, animez et encadrez les équipes pluridisciplinaires. Vous garantissez le suivi de la mise en œuvre des projets d'établissements. Vous vous appuyez sur les compétences des équipes pour garantir l'élaboration, la formalisation, la mise en œuvre et l'évaluation des projets personnalisés en sollicitant la contribution de chacun des professionnels des services. Vous organisez, planifiez et évaluez les activités. Vous mettez en place et gérez les emplois du temps des personnels. Vous gérez le budget des crédits de fonctionnement affectés aux services. Vous vous inscrivez dans une démarche de partenariat avec l'ensemble des acteurs des territoires en prenant en compte leurs spécificités. Vous garantissez, par votre action et celle des équipes, l'exercice plein et[...]

Chef / Cheffe de projet logistique

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Chef de Projet Technique de Patrimoine H/F Dans le cadre de vos activités, vous assurez le suivi technique du patrimoine immobilier du Groupe et piloter des chantiers d'ouvrages fonctionnels commerciaux et résidentiels en tous corps d'état en Guyane. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes : Suivi technique : - Intervenir et/ou répondre aux sollicitations techniques des locataires et prestataires. - Assurer le suivi du patrimoine. - Réaliser des tournées de contrôles des immeubles et mettre en œuvre les corrections nécessaires. - Gérer, organiser et intervenir de façon préventive ou corrective sur les installations. - Proposer des axes d'amélioration des immeubles. Pilotage de chantiers : - Assurer la responsabilité globale de vos chantiers ; la conformité et la qualité des ouvrages. - Être garant de l'optimisation de vos résultats. - Suivre et contrôler les travaux des sous-traitants et garantir les délais. - Veiller à la sécurité sur les chantiers. - Organiser et suivre les différents moyens techniques mis en place. - Participer en collaboration avec le service achats à la sélection des prestataires. Gestion budgétaire : - Réaliser le suivi[...]

Directeur(trice) départemental(e) services déconcentrés Etat

Emploi Recherche

-, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre d'une mise à disposition d'une durée déterminée du Chef de département MDE Tertiaire, nous recherchons un/une Chef.fe de Département MDE Tertiaire, référent en maîtrise d'ouvrage déléguée pour poursuivre les missions en cours, au niveau technique, management mais également, pour développer les missions de MOD pour des projets de rénovation énergétiques des bâtiments publics tertiaires. Le ou la Chef.fe de département doit avoir des connaissances techniques sur tous les aspects énergie à la fois sur les systèmes (CVC, ECS), sur les travaux sur le bâti (isolation, protection solaire, etc.) et sur l'autoconsommation photovoltaïque. Il/elle doit également avoir une connaissance de l'écosystème local avec les bureaux d'études -Moe sur le volet énergies, le CAUE, la DEAL, l'ADEME, le CIRBAT, l'UNIVERSITE, etc ; une connaissance des coûts moyens de travaux, et doit maitriser la conduite d'opération (loi MOP), avec des connaissances poussées en termes de marchés publics et en maîtrise d'ouvrage déléguée. Il devra avoir une bonne connaissance de l'arrêté tertiaire, des référentiels locaux sur l'énergie et le bâti, des études existantes sur le sujet, du décret BACS,[...]

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Immobilier

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans un contexte d'expansion du pôle social, marqué par l'ouverture d'une nouvelle pension de famille à Paris et la consolidation de celle d'Alfortville, FREHA renforce sa présence sur les territoires parisiens et val-de-marnais. Afin de soutenir cette dynamique, ce poste, nouvellement créé, a pour vocation de renforcer l'accompagnement technique et managérial des équipes de terrain. Le pôle social recrute ainsi un(e) Responsable Intermédiation Collective et Accompagnement Social (RILAS) - Adjoint(e) Pensions de Famille 75/94. * Localisation : Paris (75) et Alfortville (94) - déplacements à prévoir sur les différentes structures * Composition du service : 9 hôtes de pension de famille répartis sur 5 structures * Date de prise de poste : Dès que possible Missions principales Sous l'autorité de l'adjointe à la directrice du pôle social, le /la RILAS adjoint(e) PF 75/94 aura pour missions (liste non exhaustive) : I - Gestion directe des structures 75/94 * Encadrer et superviser le travail des professionnels de ces structures ; * Procéder au recrutement et à leur évaluation en lien avec la N+1; * Mettre en place la gestion locative adaptée en lien avec[...]

Chef boulanger / Cheffe boulangère

Emploi Agroalimentaire

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Fournil de Jean, entreprise de 225 salariés, leader dans son domaine d'activité, fabrique et commercialise des produits de boulangerie, pâtisserie, traiteur et snacking. Fort d'un réseau de 10 magasins, nous proposons également à nos clients B2B une solution clé en main pour s'affranchir des problématiques techniques et logistiques liées à la fabrication du pain artisanal, avec pour seul objectif la qualité des produits que nous proposons à nos clients finaux. Grâce à nos produits de qualité artisanale et à notre équipe dynamique et impliquée, Le Fournil de Jean poursuit son développement rapide et recherche pour l'accompagner dans sa croissance un Responsable de Production boulangerie. À propos du poste : Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous pilotez la production de pains, brioches et viennoiseries dans le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité. Vous encadrez les équipes, garantissez la performance du service et contribuez activement à l'amélioration continue du site. Vos principales responsabilités Planifier et organiser la production selon les objectifs fixés. Superviser les équipes et assurer la conformité des produits. Garantir la[...]

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Emploi

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O043251/001408678 La Direction des services techniques modernise, entretient et exploite le réseau routier départemental. Les services routiers gèrent les patrimoines chaussées (3 400km) et ouvrages d'art (2650 ponts et murs), organisent et réalisent les interventions pour entretenir le réseau et permettre la circulation des usagers dans des conditions optimales de sécurité et de confort. Le Pôle de Brioude Langeac intervient sur 1170 km de RD. Il regroupe 80 agents dont 13 répartis entre les bureaux de Langeac et de Brioude et 67 dans les 7 centres opérationnels routiers. L'organisation du pôle sur 2 sites (Brioude et Langeac) conduit à une répartition et un regroupement sur un même site des agents intervenant dans le même domaine : Langeac pour la partie entretien et exploitation (Chef de Pole, Responsable de la gestion de la route, deux assistants au responsable de la gestion de la route, un surveillant de travaux et une secrétaire comptable) et Brioude pour l'ingénierie (l'adjoint du chef de Pôle, un chef de projet, deux surveillants de travaux, deux secrétaires comptable et un chargé de mission). A ce poste, vous organiserez et coordonnerez les actions[...]

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Chef du service Mémoire H/F au sein de la Direction de la Culture Grade : attaché territorial (catégorie A FPT) Fonctionnaire ou contractuel (CDD 1 an renouvelable) Lieux de travail : Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon RD18CD à Oulches-La-Vallée-Foulon, Musée départemental de la Résistance à Tergnier, réserves des collections départementales-CABA- à Laon MISSIONS : Dirige le Service Mémoire composé de 3 entités : le Centre d'accueil du visiteur du Chemin des Dames - Caverne du Dragon (CAV), en procédure d'appellation « Musée de France », le musée départemental de la Résistance et de la Déportation de l'Aisne disposant de l'appellation « Musée de France », établissements touristiques et culturels, et les réserves des collections départementales. Optimise la gestion et le développement des établissements ACTIVITES principales : Responsable du service : gestion des personnels, préparation, suivi et exécution du budget, fonctionnement des établissements (programmation des animations du site, visites/boutique.) Planifie les activités et les orientations stratégiques de l'institution Pilote la mise en valeur touristique et culturelle des[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Ouvert fin 2020, le centre d'hébergement ARIANE, situé dans le 14ème arrondissement de Paris, accueille des familles mono ou biparentales et dispose d'une capacité de 130 places dans 39 appartements individuels meublés. L'accompagnement social aborde l'ensemble des problématiques familiales (suivi administratif, parentalité, santé, scolarisation, insertion professionnelle, etc.) par une équipe composée de travailleuses sociales et TISF soutenue par les équipes mobiles internes : juristes et CIP et les missions transverses du pôle (Enfance et Famille, Promotions de l'Égalité, Coordination du Travail Social). La mission principale est d'assurer la gestion du centre, de rythmer la vie de la structure, de développer les partenariats, d'assurer un accompagnement social de qualité et d'accès aux soins et de maintenir une dynamique globale. Plus précisément, vous êtes en charge de la réalisation des activités suivantes : - Vous êtes le.la garant.e des conditions d'accueil, d'hébergement et d'orientation des personnes hébergées et êtes en lien constant avec le SIAO et les partenaires. - Vous vous assurez que l'ensemble des procédures en vigueur au sein du SSP sont respectées par[...]

Responsable de structure d'accueil social

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Ouvert en 2016, le CHU Popincourt est situé au cœur du XIème arrondissement et accueille un public de personnes isolées (H/F). Doté de 58 places, le CHU comprend 43 chambres dont 13 doubles sur trois étages et 2 studios en diffus. En tant que responsable du CHU Popincourt, vous agissez sous l'autorité hiérarchique de la direction PHL à qui vous saurez rendre compte de votre activité. La mission principale est d'assurer la gestion du centre, de rythmer la vie de la structure, de développer les partenariats, d'assurer un accompagnement social de qualité et d'accès aux soins et de maintenir une dynamique globale. Plus précisément, vous êtes en charge de la réalisation des activités suivantes : - Vous êtes le.la garant.e des conditions d'accueil, d'hébergement et d'orientation des personnes hébergées et êtes en lien constant avec le SIAO et les partenaires. - Vous vous assurez que l'ensemble des procédures en vigueur au sein du SSP sont respectées par le personnel et les personnes accueillies. - Vous êtes le.la garant.e de la sécurité des biens et des personnes. Dans ce cadre, vous alertez la direction du PHL en cas de dysfonctionnement grave. - Vous vous assurez d'un travail[...]

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi

-, 88, Vosges, Grand Est

Missions principales : Préparation des travaux : -Étudier les dossiers techniques, plans et cahiers des charges. -Participer à l'élaboration des plannings prévisionnels et à l'organisation du chantier. -Évaluer les besoins en matériel, équipements et ressources humaines. -Vérifier la conformité des études avant démarrage du chantier. 2. Pilotage et coordination du chantier : -Coordonner les différents corps d'état intervenant sur le chantier. -Planifier et superviser les interventions des sous-traitants et fournisseurs. -Veiller au respect des normes techniques, environnementales et de sécurité. -Contrôler la qualité des travaux réalisés et assurer la réception intermédiaire des ouvrages. 3. Gestion administrative et financière : -Suivre les budgets et coûts du chantier. -Rédiger les rapports de chantier et comptes rendus. -Participer à la facturation et au suivi des paiements. -Gérer les éventuelles réclamations ou litiges sur le chantier. 4. Management d'équipe : -Encadrer et animer les équipes sur site (chefs de chantier, ouvriers, sous-traitants). -Veiller à la motivation, la sécurité et la formation des équipes. 5. Communication et reporting : -Assurer le lien avec[...]

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Emploi Peinture

-, 91, Essonne, Île-de-France

Descriptif du poste Notre entreprise, spécialisée dans les métiers du bâtiment second œuvre, renforce son équipe afin de garantir la qualité, la sécurité et la satisfaction de nos clients. Nous recherchons aujourd'hui un Conducteur de travaux expérimenté (H/F) pour accompagner le développement de nos chantiers. Vos missions Rattaché(e) directement au Directeur d'exploitation, vous aurez la charge de la gestion complète de plusieurs chantiers de second œuvre, de leur préparation jusqu'à leur livraison. Vos principales responsabilités seront : - Piloter et suivre l'exécution des travaux dans le respect des délais, des budgets et de la qualité attendue. - Assurer le suivi administratif et financier des chantiers (situations de travaux, facturation, bons de commande, plans, etc.). - Être garant du respect des règles de sécurité et de prévention sur l'ensemble des sites. - Encadrer et coordonner les équipes de production et les sous-traitants. - Établir et suivre les plannings d'exécution. - Maintenir une relation de confiance avec les maîtres d'ouvrage et l'ensemble des partenaires du chantier. Profil recherché - Expérience significative d'au moins 5 ans en conduite de travaux[...]

Chef / Cheffe d'équipe en étanchéité

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Chargé d'affaires Etanchéité H/F Alpha Conseil recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du BTP et spécialisé dans l'étanchéité, un Chargé d'Affaires Étanchéité (H/F) pour piloter ses projets et accompagner la performance de son service. Sous la responsabilité du Directeur de Travaux, v os principales missions sont: Études techniques et chiffrages Réaliser ou contrôler les études techniques en réponse aux appels d'offres, projets ou devis, auprès des maîtres d'ouvrage, bureaux d'études ou autres. Vérifier la cohérence des solutions proposées, des métrés et des produits utilisés. Réaliser le chiffrage définitif de la meilleure offre, les variantes et les notes techniques particulières. Rechercher éventuellement des partenaires (groupement d'entreprises, co-traitants, sous-traitants.). Transmettre au service concerné l'ensemble des éléments pour la rédaction définitive du dossier d'offre (Acte d'engagement, DPGF, Bordereau de prix unitaire, C.C.A.P., C.C.T.P.) et vérifier son dépôt dans les délais indiqués. Travaux Organiser son service pour le bon déroulement des chantiers. Conduire et organiser un ou plusieurs chantiers d'étanchéité. Déterminer la composition des[...]

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'ASSOCIATION POUR LA READAPATION SOCIALE recherche pour le Service AEMO renforcé 1 technicien en intervention sociale et familiale H/F pour accompagner des enfants de 0 à 18 ans Lieu : 32 bd Edouard Herriot -13008 Prise de poste souhaitée : Dès que possible Type de contrat : CDI - Temps plein (horaires du lundi au vendredi) Rémunération CCN 66 + prime Segur- reprise d'ancienneté Qui sommes-nous ? Le Service d'action Educative en Milieu Ouvert (SEMO) est habilité à exercer, sur le territoire de Marseille, 104 mesures d'assistances éducatives renforcées auprès de jeunes filles ou garçons de 0 à 18 ans sur mandat des juges des enfants ou des services de l'Aide Sociale à l'Enfance, de 0 à 21 ans dans le cadre de mesures administratives. L'objectif est de prévenir ou d'écarter toute situation de danger pour le public auprès duquel il intervient en apportant aide et soutien à la famille tout en proposant un accompagnement éducatif pour le jeune. Les moyens mis en œuvre visent prioritairement à maintenir le jeune dans sa famille et consolider les responsabilités éducatives parentales. Votre rôle Dans ce cadre, le/la TISF contribue, par son intervention à domicile, à la[...]

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: MINT_BA009ATC-111808 Groupe RIFSEEP: 2 Vos activités principales - Assurer l'accueil physique et téléphonique, la réception des colis - Assurer l'accès aux locaux, la remise de badges - Gérer les consommables, commandes et retrait - Assurer la surveillance sécurité des accès du public - Assurer un appui pour des tâches administratives ponctuelles - Éditer les tickets restaurants - Activités propres : - Assurer la remise et le suivi du stock des fournitures de bureau pour les services de la préfecture et du SGCD - Réaliser les commandes en lien avec le bureau Budget Achat Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions Assurer la continuité de service de l'ensemble des missions accueil / standard / courrier en l'absence de ses collègues, y compris les missions spécifiques Assurer l'intérim téléphonique entre les assistants DDT, DDETSPP et Préfecture Assurer des permanences le week-end à la demande de la hiérarchie (réquisition) Appui au service et participation à la continuité de service Assurer l'accueil pendant l'heure d'ouverture au public en fonction du règlement intérieur de la préfecture Missions non télétravaillables. Vos[...]

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte : Les PEP 69/ML, en partenariat avec l'Agence Régionale de Santé Auvergne Rhône-Alpes, déploient en 2025 un dispositif régional dédié à la Communication Alternative et Améliorée (CAA). Ce dispositif s'inscrit dans les politiques publiques visant à promouvoir l'autodétermination, le pouvoir d'agir et l'inclusion des personnes en situation de handicap. Il a pour ambition de fédérer les acteurs du territoire autour des pratiques de communication, de soutenir la diffusion d'outils et de connaissances, et de favoriser la participation des personnes accompagnées à travers des moyens adaptés d'expression. Missions principales : Déployer la stratégie régionale CAA conformément aux orientations fixées par le collectif et la direction. Assurer la coordination générale des missions et le suivi du plan d'action. Constituer et animer le collectif régional CAA. Organiser la collecte et le partage des ressources et pratiques du territoire. Concevoir et piloter un outil interactif (serious game / escape game) de recueil des pratiques en collaboration avec la Digital Manageuse Assurer la diffusion, la collecte et l'analyse des données. Coordonner les offres de formation[...]

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Responsable de la communication

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de site logistique

Responsable de gestion comptable

Responsable événementiel et communication événementielle

Responsable d'exploitation collecte de déchets

Chargé / Chargée de développement culturel

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Directeur / Directrice de résidence hôtelière

Responsable construction

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de communication externe

Assistant / Assistante de direction

Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Responsable des services techniques de collectivité

Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Contrôleur / Contrôleuse budgétaire

Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Logisticien / Logisticienne

Ecoutant social référent / Ecoutante sociale référente

Acheteur / Acheteuse

Responsable d'hébergement hôtelier

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Comptable

Chef / Cheffe de projet conception industrielle mécanique

Attaché / Attachée de production cinématographique

Secrétaire général / Secrétaire générale

Comptable général / Comptable générale

Attaché / Attachée de recherche clinique (ARC)

Responsable marketing

Assistant / Assistante de gestion administrative

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de projet logistique

Directeur(trice) départemental(e) services déconcentrés Etat

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef boulanger / Cheffe boulangère

Ouvrier / Ouvrière en voiries

Chargé / Chargée de développement culturel

Responsable de structure d'accueil social

Responsable de structure d'accueil social

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Conducteur / Conductrice du bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe en étanchéité

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Agent / Agente d'accueil

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Ressources supplémentaires