photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Caen, 14, Calvados, Normandie

Finalité : Le projet Nouvelles compétences Nouveau nucléaire (3NC) est lauréat de l'Appel à Manifestation d'Intérêts (AMI) Compétences et Métiers d'avenir mis en place par l'Etat et dont la gestion a été confiée à la Caisse des dépôts et consignations. Le projet est composé de 8 axes. Le Rectorat de l'académie de Normandie pilote l'axe 3 qui vise à former des techniciens et proposer des parcours de formation dans la filière nucléaire. L'axe 3 du projet est composé de 2 actions : une action SAS de formation et une action pôle de références Résidence administrative : DRFPIC Site de Caen Missions principales : - Participe aux différents groupes de travail de professeurs engagés dans le projet. Ces regroupements ont pour objectif la construction des modules de la plateforme ELEA portée par l'Education Nationale en lien avec le/les inspecteurs responsable(s) de filière. - Vient en relais Direction de Région Académique du Numérique pour l'Éducation (DRANE) des demandes techniques de premier niveau de la part des équipes enseignantes engagées dans le projet. De manière générale, Il/elle assurera l'interface avec la DRANE pour les ressorts techniques des outils numériques[...]

photo Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Conseiller(ère) vendeur(se) en laisser sur place particulier

Emploi Enseignement - Formation

Rivières, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) Conseiller(ère) de Vente dans une grande distribution H/F afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de Juin. Vos missions seront : - Mise en place du rayon, des produits en fonction des règles de merchandising, - Accueil et renseignement du client, gestion de la tenue du rayon (remplissage, balisage, propreté) - Gestion : préparation des commandes, - Gestion de stocks Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

photo Responsable du développement commercial

Responsable du développement commercial

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Michel, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) technico-commercial(e) dans une entreprise de marketing H/F afin d'effectuer un Bachelor Responsable d'Activité Commercial et Marketing en alternance sur une durée de 12 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de juin. Vos missions seront : -Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille commercial. -Présenter les solutions adaptées aux besoins des clients. -Réaliser les rendez-vous commerciaux et conclure les ventes. -Assurer le suivi et la fidélisation des clients. - Elaboration de devis Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mercredi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

photo Manager rayon alimentaire

Manager rayon alimentaire

Emploi Enseignement - Formation

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) adjoint(e) manager(se) de supermarché H/F afin d'effectuer un Bachelor Responsable d'Activité Commerciale et Marketing en alternance sur une durée de 12 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de juin. Vos missions seront : - Participer à la gestion et à la motivation du personnel - Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits - Optimiser la satisfaction du client - Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles - Être le garant d'un service client irréprochable. Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mercredi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

photo Manager de caisses

Manager de caisses

Emploi Enseignement - Formation

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Angoulême recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) coordinateur(rice) Caisse & Accueil H/F afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois. L'intégration en entreprise est possible dès le mois de Juin. Vos missions seront : - Organiser la ligne de caisses - Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents - Assurer les flux financiers - Participer à la mise en rayon Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le mardi. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Autres services aux entreprises

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

La WAB est une Société Coopérative d'Intérêt Collectif. Depuis 2016 nous œuvrons en France et sur les Dom-Tom pour donner accès à des formations de qualité en lien avec les métiers et les compétences digitales. À ce jour, notre CFA, dispose de 4 titres : - Community Manager - Concepteur Designer UI - Monteur Audiovisuel - Chargé de marketing digital Pour résumer, La WAB forme à la fois : - des apprenants en apprentissage, sur 1 à 2 ans (titres professionnels) - des apprenants en reconversion professionnelle (titres professionnels) - des apprenants professionnels en formation continue (certifications pros) Dans le cadre du développement de notre branche apprentissage et reconversion professionnelle, nous cherchons un/une : Assistant.e administration des ventes et suivi relation clients. D'ici à la fin 2026, La WAB s'est fixé comme objectif d'augmenter de 50% ses effectifs. Ce qui signifie que l'équipe commerciale en place aura besoin d'un soutien administratif constant pour transformer les ventes et accompagner convenablement ses apprenants. Le soutien consistera à prendre le relais de l'équipe commerciale, une fois l'apprenant convaincu de vouloir se lancer avec nous.[...]

photo Spécialiste en gestion de crise cyber

Spécialiste en gestion de crise cyber

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez une opportunité d'apprentissage ? Et si c'était au Conseil départemental de la Drôme ? Le Conseil Départemental de la Drôme c'est : - Une collectivité territoriale comptant près de 2 700 agents. - Des compétences essentielles pour le quotidien des Drômois en termes de gestion des infrastructures (routes, collèges, bâtiments publics), de protection sociale (enfance, personnes âgées, handicap, insertion), d'aménagement du territoire et de développement durable. - La collectivité est également exposée à divers risques : naturels, sanitaires, organisationnels, ainsi qu'à des enjeux de cybersécurité, et doit relever le défi de garantir la sécurité des agents et la continuité des services publics. Dans ce contexte, le Département déploie un dispositif renforcé de gestion de crise, incluant la structuration d'une cellule de crise départementale, et recherche un(e) apprenti(e) Chargé(e) de projet plan départemental gestion de crise rattaché à la Direction générale des services, pour la rentrée de septembre 2026. L'objectif de votre apprentissage : - Piloter et formaliser un plan départemental de gestion de crise, incluant la structuration de la cellule de crise[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Poste : Contrat à durée déterminée de 8 mois Niveau : Maîtrise, niveau 1, classe 2, à partir de 374 points Temps plein Salaire minimum brut sur 13 mois : 27 227,2 € Avantages : Mutuelle, titre-restaurant Date de prise de fonction : le plus rapidement possible Lieu d'affectation : CMA Formation Nîmes 904 avenue du maréchal Juin 30900 - Nîmes La Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région Occitanie / Pyrénées Méditerranée a pour mission de représenter, promouvoir, défendre les intérêts généraux de l'artisanat et de promouvoir le développement des entreprises du secteur. Etablissement public à caractère administratif, la Chambre de Métiers et de l'Artisanat de Région est administrée par des artisans élus par leurs pairs. Ses actions sont relayées dans les territoires d'Occitanie par ses 13 chambres de métiers départementales (CMA). Dans le Gard, on dénombre plus de 34 000 entreprises artisanales. La CMA30 accompagne l'artisan dans chaque étape de sa vie professionnelle : apprentissage, création d'entreprise, formation, développement économique, transmission d'entreprise. Sous l'autorité de la directrice de CMA Formation Nîmes, vos missions seront d'accueillir,[...]

photo Responsable développement / Business Developer

Responsable développement / Business Developer

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre client, L'Ecole Gustave, est une école qui forme les profils en reconversion professionnelle aux métiers du bâtiment en tension. En combinant l'apprentissage technique du métier et l'apprentissage des soft skills (motivation, savoir-être, ponctualité et rigueur), la formation permet à l'apprenant de s'intégrer et s'épanouir dans l'entreprise qu'il rejoint et contribuer à son développement. Notre formation est un boot-camp de 3 mois très orienté pratique suivi d'une alternance de 12 mois en entreprise. Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) Commercial(e) pour l'Ecole basé(e) sur notre campus de Rennes. Les missions (si tu les acceptes) : - Chercher et démarcher de nouvelles entreprises partenaires - Suivre les entreprises dans leur développement - Participer à la sélection des candidats - Matcher les entreprises et les candidats présélectionnés - Participer à la stratégie de développement de Gustave Profil recherché Rejoins-nous si tu es: Tu adores le challenge Tu es très rigoureux.se et organisé.e Tu es un réel problem solver Tu es à l'aise au téléphone et avez de bonnes compétences relationnelles Tu es orienté.e résultats & prêt.e[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires ! Prêt(e) à relever des défis comme un super-héros ? Enfilez votre cape et devenez Assistant Achat & Moyens Généraux (H/F) en alternance au siège social de Partnaire à Olivet (45) ! Ici, apprentissage et épanouissement sont au coeur de notre culture. Votre mission ? 50 % achats, 50 % moyens généraux... 100 % polyvalence ! Achats et Gestion des Fournitures : Suivre et contrôler les achats du Groupe (fournitures, services, équipements...) Analyser les besoins, suivre les fournisseurs, lancer et suivre des consultations, veiller à la conformité des livraisons, mise en place de partenariats, participer à l'identification d'opportunités d'optimisation des coûts pour les achats indirects. Gestion des Moyens Généraux et Maintenance : Piloter la relation avec les prestataires (entretien des bâtiments, suivi des stocks de mobilier), veiller au bon déroulement des contrats, assurer la sécurité des locaux du Groupe, optimiser la gestion des prestataires intervenant auprès du Groupe (nettoyage, sécurité, maintenance), Suivi des contrats et résiliation lors d'ouvertures ou de fermetures agences : évaluer et valider[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi Enseignement - Formation

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons UN(E) EMPLOYE(E) DE STAND TRAITEUR pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 04 mai 2026 au 07 novembre 2026. Une immersion de 2 semaines est organisée en amont du contrat du 20 avril 2026 au 02 mai 2026. Principales missions : - Accueillir, orienter, conseiller le client en fonction de ses besoins - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (mise en rayons selon la marche en avant définie, mise en valeur des produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structure de l'implantation en fonction de la gamme, participation aux opérations commerciales, contrôle et balisage, étiquetage des produits en rayon, .) - Garantir le respect des règles d'hygiène et normes HACCP - Encaissement des clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 6h00-13h00 ou 13h30-21h00 (6 jours/7). À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi Enseignement - Formation

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons UN(E) EMPLOYE(E) DE RAYON CAVE A BIERE pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 04 mai 2026 au 07 novembre 2026. Une immersion de 2 semaines est organisée en amont du contrat du 20 avril 2026 au 02 mai 2026. Principales missions : - Accueillir, orienter, conseiller le client en fonction de ses besoins - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (mise en rayons selon la marche en avant définie, mise en valeur des produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structure de l'implantation en fonction de la gamme, participation aux opérations commerciales, contrôle et balisage, étiquetage des produits en rayon, .) - Encaissement des clients - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 6h00-13h00 ou 13h30-21h00 (6 jours/7). À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi Enseignement - Formation

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons UN(E) EMPLOYE(E) STAND POISSONNERIE pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 04 mai 2026 au 07 novembre 2026. Une immersion de 2 semaines est organisée en amont du contrat du 20 avril 2026 au 02 mai 2026. Principales missions : - Réalisation des activités de préparation et de découpe des produits de la poissonnerie - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 6h00-13h00 ou 13h30-21h00 (6 jours/7). Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Alimentation - Supérette

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler chez Lidl, ça vaut le coup ! C'est accompagner ton équipe pour garantir le respect de l'ensemble des processus administratifs liés aux Ressources Humaines. En rejoignant l'équipe RH de notre Direction Régionale, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta rigueur et ton organisation au quotidien. Tu fais partie d'une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement de nos process RH. En tant qu'Alternant(e) au sein du service des Ressources Humaines, tu prépareras un BAC+5 en ressources humaines. Tu participes au quotidien des services Recrutement et Formation. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tes missions quotidiennes sont les suivantes. Recrutement : - Contribuer à la recherche de talents par le biais du sourcing, de la présélection téléphonique et de la gestion administrative des candidatures - Aider à l'analyse des indicateurs de recrutement (délais, canaux, qualité) et participer à la réflexion sur les plans d'action correctifs - Soutenir le rayonnement de la marque employeur en participant à l'animation des réseaux sociaux ou à la création de contenus locaux - Participer[...]

photo Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons UN(E) EMPLOYE(E) RAYON BOULANGERIE pour intégrer un contrat de 6 mois en CDD de 35h/semaine du 04 mai 2026 au 07 novembre 2026. Une immersion de 2 semaines est organisée en amont du contrat du 20 avril 2026 au 02 mai 2026. Principales missions : - Réalisation des activités de préparation et de cuisson du rayon boulangerie - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Encaissement des clients - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 6h00-13h00 ou 13h30-21h00 (6 jours/7). Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi Enseignement - Formation

Valmont, 57, Moselle, Grand Est

Nous recherchons un Employé commercial polyvalent H/F pour notre enseigne partenaire spécialisée dans le commerce. *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), Vos missions : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : * Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. * Sans limite d'âge pour les personnes en situation de handicap. Fourchette de salaire : de 492€ à 1823€ brut. Date de démarrage de la formation : accessible à tout moment de l'année. Si[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Administrations - Institutions

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Surveillance des lieux de baignade, enseignement des activités aquatiques, animation des activités aquatiques de loisirs. Activités principales : Promotion des activités sportives : - Négocier et argumenter auprès de la hiérarchie et des différents partenaires - Sensibiliser aux différentes disciplines sportives aquatiques - Intervenir au sein des projets éducatifs et sportifs en cohérence avec la politique de la collectivité - Participer à l'élaboration des manifestations sportives Préparation et animation des activités sportives : - Concevoir et organiser des activités sportives - Mettre en place les outils d'animation et de surveillance (jeux nautiques, lignes d'eau, matériel d'apprentissage ...) - Accueillir les publics - Encadrer les différentes activités physiques et sportives aquatiques - Adapter son intervention en fonction des publics, des niveaux, des capacités d'apprentissage et de la faisabilité de l'activité - Evaluer les activités réalisées Surveillance et sécurité des activités : - Vérifier régulièrement le matériel de secours (pharmacie, Défibrillateur Automatisé Externe, oxygène, ) et les conditions d'ouverture de l'établissement (hygiène, dangers[...]

photo Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi Social - Services à la personne

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de La Section d'Initiation et de Première Formation Professionnelle qui est un établissement médico-social chargé d'offrir aux adolescents et adultes accueillis, âgés de 15 à 20 ans, différentes activités à caractère pré professionnel, un accompagnement médico-social et éducatif en vue de favoriser leur épanouissement personnel et social. Elle permet de soutenir les personnes accueillies dans la construction de leur projet personnel et notamment leur parcours d'orientation. La SIPFP propose différents ateliers (cuisine, lingerie, espaces verts, entretien des locaux, ateliers d'apprentissage à l'autonomie dans la vie quotidienne, dans les déplacements). Le Moniteur d'Atelier travaillera en proximité en équipe avec une Accompagnatrice Educatif et Social, une éducatrice spécialisée et dans le cadre de l'équipe pluri professionnelle (paramédicaux, éducateurs de l'unité d'internat). Sous la responsabilité de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes : - Dispenser les apprentissages pré professionnels et professionnels par une alternance atelier pédagogique et terrain (immersion dans les ateliers de[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Le poste est rattaché à l'équipe pédagogique nationale (EPN) 10 - Intec. Sous la responsabilité de la cheffe du service de l'apprentissage, l'agent sera en charge de la gestion administrative et pédagogique d'un ou plusieurs diplômes. Activités principales - Accueillir et renseigner le public (mail - téléphone - présentiel) ; - Traiter les dossiers de candidatures et d'inscription ; - Organiser les entretiens de recrutement ; - Coordonner l'organisation de cours en interaction avec les enseignants responsables ; - Faire les liens entre les intervenants, les élèves, les tuteurs et les entreprises (informations, retards, absences) ; - Inscrire les élèves dans les logiciels de scolarité (Siscol et Ypareo) et suivre les dossiers tout au long de l'année ; - Coordonner la mise en place de la formation et des moyens nécessaires aux enseignements (suivi de la planification et du déroulement des enseignements, suivi des feuilles d'émargements - état de présence et relevés d'absences, gestion logistique .) ; - Organiser les campagnes de tutorat et les visites en entreprise ; - Gestion de la diplomation en lien avec le service des examens. Informations complémentaires et conditions[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Droit - Justice

Voisins-le-Bretonneux, 78, Yvelines, Île-de-France

L'agent est au contact direct et permanent des jeunes pris en charge de par sa mission d'exécution des tâches ménagères. L'agent transmet au travers de l'exercice de son métier des règles d'hygiène, de vie sociale et familiale aux jeunes accueillis. Elle réalise également avec eux les repas de la pause méridienne, les accompagne à l'apprentissage de menus simples ; elle accompagne les jeunes hébergés en semi-autonomie dans leur équilibre alimentaire. À l'UEHDR de Voisins-le-Bretonneux, l'intervention de l'agent vient compléter l'action des éducateurs quant à l'accompagnement à l'hygiène de vie. Cette intervention s'étend de l'entretien des locaux d'hébergement des jeunes avec leurs concours, à l'accompagnement à la transmission des bonnes pratiques en matière d'équilibre alimentaire, avec un volet sur la gestion du budget pour la semi-autonomie. Veiller au respect de l'hygiène, à l'entretien des locaux et à la bonne organisation de l'intendance Faire l'inventaire à l'arrivée du jeune Contribuer l'entretien de la vêture et du linge de maison en lien avec les mineurs et l'équipe Participer à l'esprit de convivialité au sein de la structure En binôme avec un éducateur,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un/une vendeur/euse en boulangerie afin d'effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente en alternance pour une rentrée en septembre 2026. C'est une formation de niveau baccalauréat, d'une durée de 9 mois. L'intégration en entreprise est possible dès juin. Vos missions seront : - Vente et encaissement - Mise en avant des produits de l'entreprise - Accueil, conseil et fidélisation client - Snacking Aucun prérequis pour intégrer la formation. Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Villiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un/une employé(e) polyvalent(e) H/F afin d'effectuer un Titre Professionnel Conseiller de Vente en alternance. Une formation de niveau baccalauréat, d'une durée de 9 mois. L'intégration en entreprise est possible dès juin et la formation démarre en septembre 2026. Vos missions seront : - Accueil et conseil du client - Mise en rayon - Gestion des stocks - Encaissement - Service en restauration Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes dynamique, souriant(e) et curieux(se) ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. N'hésitez pas à envoyer votre CV + lettre de motivation par mail ou à nous contacter par téléphone.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Jaunay-Marigny, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance Poitiers, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) responsable de rayon, afin d'effectuer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance sur une durée de 24 mois pour la rentrée de septembre 2026. Vos missions seront : - Management des équipes : gestion des plannings, de l'organisation de la journée, répartition des tâches - Gestion des stocks et des commandes, gestion de la caisse - Ouverture et fermeture de l'établissement - Recrutement des saisonniers - Accueil et conseil client - Vente, réapprovisionnement, snacking, service - Suivi hygiène, suivi de la qualité et de la satisfaction client - Organisation et suivi de différents challenges en interne Si vous aimez le relationnel client, que vous êtes motivé(e), dynamique et curieux(se) avec un bon sens du service client ; le poste est fait pour vous ! Votre rythme d'alternance : - 1 jour de cours par semaine : le jeudi + 1 semaine intensive par mois. Vous suivrez une formation gratuite au sein de notre École dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (rémunération en fonction de votre âge). L'apprentissage est accessible jusqu'à 30 ans. Condition d'admission : être[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

Emploi

Châtel-sur-Moselle, 88, Vosges, Grand Est

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez, en 2 ans, un BTS Tourisme en alternance entre le Centre de formation CFA de Saint-Mont situé à Remiremont et l'entreprise qui se trouve à Châtel-Sur-Moselle. Vos missions : - Accueil du public (scolaires et centres aérés) -Réalisation de visites guidées - Réalisation d'ateliers - Prise de réservation téléphonique - Création de visuel - Organisation et participation à des manifestations culturelles Plus d'information sur le contrat d'apprentissage: https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F2918

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Joseph, 972, Martinique, Martinique

Notre entreprise partenaire recrute en contrat d'apprentissage ! Formations proposées : -Niveau 5 (BAC+2) : Assistant(e) commercial(e) /Assistant(e) de direction Organisation de l'alternance : 1 journée par semaine en formation au centre Le reste de la semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences Vos missions principales : -Accueillir les clients physiquement et par téléphone -Effectuer l'encaissement et gérer les paiements -Saisir et mettre à jour les données -Participer à l'organisation et au bon fonctionnement du service Les avantages : Une formation diplômante et reconnue Une expérience professionnelle solide en entreprise Une rémunération selon la grille officielle de l'apprentissage Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilités Rejoignez-nous et construisez votre avenir avec un parcours complet et professionnalisant !

photo Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Joseph, 974, La Réunion, La Réunion

Notre entreprise partenaire recrute en contrat d'apprentissage ! Formations proposées : -Niveau 4 (BAC) : Conseiller(e) de vente / Assistant(e) manager d'unité marchande -Niveau 5 (BAC+2) : Manager d'unité marchande Organisation de l'alternance : 1 journée par semaine en formation au centre Le reste de la semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences Vos missions principales : -Accueillir les clients -.Encaisser les paiements -Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Prise de commande -Cuisson des aliments Les avantages : Une formation diplômante et reconnue Une expérience professionnelle solide en entreprise Une rémunération selon la grille officielle de l'apprentissage Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilités Rejoignez-nous et construisez votre avenir avec un parcours complet et professionnalisant !

photo Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Equipier(ère) polyvalent(e) de restauration rapide

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre, 974, La Réunion, La Réunion

Notre entreprise partenaire recrute en contrat d'apprentissage ! Formations proposées : -Niveau 4 (BAC) : Conseiller(e) de vente / Assistant(e) manager d'unité marchande -Niveau 5 (BAC+2) : Manager d'unité marchande Organisation de l'alternance : 1 journée par semaine en formation au centre Le reste de la semaine en entreprise pour mettre en pratique vos compétences Vos missions principales : -Accueillir les clients et prendre les commandes -Préparer les pizzas et assurer la cuisson -Encaisser les paiements _Maintenir la propreté du poste de travail et de la salle Réapprovisionner les stocks et ingrédients Les avantages : Une formation diplômante et reconnue Une expérience professionnelle solide en entreprise Une rémunération selon la grille officielle de l'apprentissage Des perspectives d'évolution vers des postes à responsabilités Rejoignez-nous et construisez votre avenir avec un parcours complet et professionnalisant !

photo Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Coordinateur / Coordinatrice de formateurs

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) Responsable de formation chargé(e) d'assurer la mise en œuvre opérationnelle des orientations pédagogiques, éducatives et de formation. Vous garantissez la qualité des parcours, le suivi individualisé des jeunes, la préparation aux certifications, et la cohérence entre production, apprentissage et insertion professionnelle. Vous travaillez en lien étroit avec le Directeur Enfance, les formateurs, l'équipe éducative et les partenaires professionnels. Missions Organisation et pilotage de la formation - Planifier et coordonner les ateliers d'application, les activités scolaires et les interventions des formateurs. - Structurer les déroulés pédagogiques et veiller à l'équilibre entre production, apprentissage et accompagnement éducatif. - Organiser la préparation aux certifications et garantir la qualité des évaluations. Suivi des jeunes - Assurer un suivi individualisé et une évaluation continue. - Adapter les parcours selon les progrès, difficultés et objectifs d'insertion. - Développer des lieux de stage et d'immersion professionnelle. Encadrement fonctionnel - Coordonner l'activité des formateurs et garantir la qualité pédagogique des ateliers. -[...]

photo Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiserie

Ouvrier poseur / Ouvrière poseuse de menuiserie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez intégrer une institution troyenne ? Notre client est reconnu pour son ancrage historique et son expertise. Il recherche de nouveaux talents pour renforcer ses équipes de pose. Ce poste est ouvert à toute personne motivée, que vous soyez un profil junior en quête d'apprentissage ou un(e) professionnel(le) confirmé(e) souhaitant transmettre son savoir. Poseur ou Poseuse en Menuiserie Votre quotidien au coeur de l'équipe Notre client croit à la force du collectif. Vous travaillerez en binôme permanent (un profil expérimenté avec un profil débutant) pour assurer des prestations de haute qualité : Polyvalence technique : Pose de fenêtres, portes, placards et finitions soignées (plinthes). Organisation de chantier : Optimisation des déplacements et des gestes pour allier efficacité et confort de travail. Sécurité partagée : Application rigoureuse des règles de sécurité pour vous et votre binôme. Vous travaillez sur le secteur de Troyes, du lundi au vendrei, en horaires de journée. Ce que nous attendons de vous : Au-delà de vos compétences techniques, c'est votre savoir-être qui fera la différence : Fiabilité : La[...]

photo Employé / Employée de rayon liquides

Employé / Employée de rayon liquides

Emploi Enseignement - Formation

Jonzac, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Formation préparée : Titre Conseiller(ère) de Vente (Niveau 4 - BAC) Vous avez de l'énergie à revendre et le goût du commerce ? Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre le secteur Liquide (Eaux, Jus, Sodas, Brasserie et Vins). Vos missions et responsabilités : Conseil et Vente : Accueillir les clients et les guider dans leurs choix (notamment sur les gammes de vins ou les nouveautés boissons). Mise en rayon dynamique : Assurer le remplissage constant des linéaires (palettes, packs, bouteilles) en garantissant un "facing" impeccable. Gestion des flux : Gérer les stocks, organiser la réserve et assurer la rotation des produits en tenant compte des dates (FIFO). Merchandising & Saisonnier : Participer au montage des opérations promotionnelles (Foires aux Vins, mises en avant estivales, têtes de gondole). Réglementation : Veiller à l'affichage des prix et au respect de la législation en vigueur (interdiction de vente d'alcool aux mineurs). Encaissement : Procéder aux opérations de caisse et à l'accueil client en sortie de magasin. Les avantages de votre alternance : Cadre privilégié : Un accompagnement personnalisé[...]

photo Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Et si vous rejoigniez une structure régionale qui accompagne les artisans d'aujourd'hui et de demain ? Administrée par des artisans élus et toujours au plus près de ses clients, la CMA de Région Bourgogne Franche-Comté accompagne les entreprises artisanales tout au long de leur vie et agit pour que l'artisanat soit reconnu dans l'économie régionale et locale. Description du poste Rattaché(e) à la Direction régionale du Développement (DRD) et placé(e) sous l'autorité du Responsable de la plateforme relation clients, le Conseiller Relation Clients (H/F) est un interlocuteur privilégié entre les publics (stagiaires, candidats, apprentis, artisans, entreprises) et l'ensemble des services de la CMAR BFC (CMA et CMA Formation). Il/Elle assure une information de premier niveau sur les domaines suivants : - développement économique, - formalités, - apprentissage, - formation professionnelle. En véritable ambassadeur du parcours client, le conseiller contribue à la promotion des services de la CMAR BFC et garantit un niveau de service optimal. Missions principales - Accueillir, informer et conseiller les clients et prospects (particuliers, entreprises, porteurs de projets),[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Gouzon, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Le DITEP Le Petit Prince accueille des enfants, adolescents ou jeunes adultes qui présentent des difficultés psychologiques s'exprimant par des troubles du comportement perturbant gravement leur socialisation et leur accès à la scolarité et à l'apprentissage. Placé sous l'autorité de la cheffe de service, votre rôle est : - D'assurer le bon déroulement de l'organisation matérielle quotidienne des accompagnements et des prises en charges. Vous créez un cadre de vie de qualité, agréable et propre pour les personnes accueillies. Vous participez, en liaison avec les équipes éducatives, à l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne et à la vie institutionnelle (repas, entretien, transports...), en conformité avec le projet associatif et le projet d'établissement. - D'effectuer les travaux nécessaires à la remise en ordre, au nettoyage et à l'entretien des surfaces en respectant les procédures définies par l'établissement et les conditions d'utilisation des produits d'entretien et des outils mis à disposition. - De contribuer à l'accompagnement des personnes à l'autonomie en favorisant l'apprentissage des tâches inhérentes à la gestion d'un logement (ménage,[...]

photo Conseiller / Conseillère funéraire

Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Pouilley-les-Vignes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un recrutement pour une entreprise partenaire, nous recherchons un(e) apprenti(e) au poste de Conseiller funéraire/Employé de vente polyvalent en magasin (contrat d'apprentissage). Vous serez recruté(e) en contrat d'apprentissage sur 12 mois, la formation est gratuite, rémunérée et financée par un opérateur de compétences, possibilité de CDI à la fin du parcours d'alternance. Le Conseiller funéraire est le premier interlocuteur des familles à la suite du décès d'un de leur proche. Il a pour mission de : - Expliquer aux familles les différentes étapes des obsèques en respectant les volontés du défunt. - Organiser la cérémonie civile ou religieuse et proposer un déroulé des obsèques. - Veiller au respect des délais et organiser les déplacements du convoi. - Vendre des prestations, ainsi que de l'ensemble des produits et services funéraires. - Proposer des contrats d'obsèques aux personnes qui souhaiteraient les organiser de leur vivant. - Rédiger les documents administratifs. Profil recherché : Capacité d'écoute et d'empathie / Adaptabilité / Discrétion / Bienveillance / Disponibilité

photo Mécanicien(ne) en matériels motorisés de parcs et jardins

Mécanicien(ne) en matériels motorisés de parcs et jardins

Emploi

Noé, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Choisir Rural Master, c'est se forger un avenir durable. Entreprise familiale, spécialisée dans le secteur du jardin et de la maison depuis plus de 30 ans, l'Enseigne Rural Master, a un objectif : proposer à ses clients particuliers et professionnels : une offre de qualité accompagné d'un service de proximité au fil des saisons. Intégrer Rural Master, c'est faire le choix de travailler dans une ambiance conviviale, bienveillante et dans un secteur d'avenir, soucieux de l'environnement. Sous la responsabilité de votre tuteur et dans le cadre de votre formation, vous apprendrez à : Vos missions : - Réaliser l'entretien courant et les réparations des machines de motoculture (tondeuses, tronçonneuses, tracteurs de jardin, robots, etc.) ; - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et hydrauliques à l'aide d'outils de diagnostic adaptés ; - Monter et préparer les machines neuves avant leur livraison, en assurant un réglage optimal selon les préconisations du fabricant ; - Respecter les normes de sécurité lors de chaque intervention. : Vos atouts pour réussir avec nous : Savoir-faire/Expérience/Formation : - Vous préparez un CAP Maintenance des Matériels d'Espaces[...]

photo Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Développeur / Développeuse logiciel ou d'application

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission principale Développer activement au quotidien, en prenant en charge les parties critiques, complexes ou stratégiques du produit. Garantir la qualité et la stabilité des livraisons logicielles. Réaliser des proof of concept (POC) pour explorer et valider de nouvelles solutions techniques. Accompagnement de l'équipe Encadrer et coacher les développeurs juniors (montée en compétences, accompagnement individuel). Être un point de référence technique et un facilitateur dans la résolution de problèmes complexes. S'assurer du partage de compétences entre toutes les équipes produits sur l'interopérabilité Amélioration continue Veiller à l'adoption des nouvelles technologies pertinentes. Optimiser les processus de développement et d'intégration. Promouvoir une culture de partage (revues de code, pair programming, documentation collective). Collaboration interfonctionnelle Travailler en étroite collaboration avec les Responsables Produits, UX/UI designer Traduire les besoins métiers en solutions techniques viables. Feedback sur la faisabilité technique des futurs besoins fonctionnels ou résolution de problèmes Profil recherché Expérience et compétences techniques 3 à 5[...]

photo Conseiller / Conseillère funéraire

Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un recrutement pour une entreprise partenaire, nous recherchons un(e) apprenti(e) au poste de Conseiller funéraire/Employé de vente polyvalent en magasin (contrat d'apprentissage). Vous serez recruté(e) en contrat d'apprentissage sur 12 mois, la formation est gratuite, rémunérée et financée par un opérateur de compétences, possibilité de CDI à la fin du parcours d'alternance. Le Conseiller funéraire est le premier interlocuteur des familles à la suite du décès d'un de leur proche. Il a pour mission de : - Expliquer aux familles les différentes étapes des obsèques en respectant les volontés du défunt. - Organiser la cérémonie civile ou religieuse et proposer un déroulé des obsèques. - Veiller au respect des délais et organiser les déplacements du convoi. - Vendre des prestations, ainsi que de l'ensemble des produits et services funéraires. - Proposer des contrats d'obsèques aux personnes qui souhaiteraient les organiser de leur vivant. - Rédiger les documents administratifs. Profil recherché : Capacité d'écoute et d'empathie / Adaptabilité / Discrétion / Bienveillance / Disponibilité

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Enseignement - Formation

Goven, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous vous intéressez au domaine de la petite enfance. Vous êtes dynamique, créatif et appréciez les relations humaines. Nous recherchons pour nos partenaires des Accompagnants Educatifs Petite Enfance en alternance. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparerez le CAP Accompagnant.e Educatif Petite Enfance. La formation se déroule à l'IBEP de Rennes. Vos missions : Assister l'équipe pédagogique dans la mise en place d'activités éducatives et ludiques Veiller à la sécurité et au confort des enfants Participer activement à l'animation des temps de jeux et d'apprentissage Collaborer avec les parents pour assurer une continuité éducative.

photo Employé / Employée de rayon

Employé / Employée de rayon

Emploi Alimentation - Supérette

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Parce qu'un magasin de proximité, c'est essentiel au quotidien. Rejoignez l'enseigne Netto pour accompagner les clients et faire vivre les rayons. Vos missions en magasin : Accompagné(e) par votre tuteur et en centre de formation, vous apprendrez à : - gérer les stocks et assurer la réception des marchandises ; - mettre en rayon et contrôler les dates des produits ; - accueillir et accompagner les clients ; - participer aux objectifs du magasin ; - tenir la caisse et contribuer à la satisfaction client. Les conditions de votre apprentissage : - Contrat d'apprentissage de 12 mois - 35h/semaine (26h en magasin + 9h de formation à distance en visio) - Rémunération selon l'âge et la réglementation en vigueur - Formation 100 % prise en charge par l'employeur - Formation 99 % à distance - Prise de poste dès que possible Profil recherché : Ce poste nécessite les compétences suivantes : - motivation, dynamisme et sérieux ; - d'apprécier le travail en équipe ; - ayant envie d'apprendre un métier concret en magasin alimentaire Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et donnons ensemble un nouvel élan à votre projet professionnel.

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Meyrueis, 48, Lozère, Occitanie

***Vous êtes impérativement éligible au contrat d'apprentissage (29 ans maximum ou personne en situation de handicap sans limite d'âge) *** Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage (périodes d'alternances en entreprise et en Centre de formation), vous apprenez le métier d'aide soignant ou d'Accompagnant Educatif et Social (AES) Vous apprendrez à réaliser, en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Poste à pourvoir au sein de l'EHPAD de Meyrueis. Poste à pourvoir à compter du 1er juin ou du 1er juillet 2026. Formation AS : IFAS Millau ou IFAS Mende Formation AES : GRETA Millau ou OFTS Marvejols Possibilité de chambre sur Place

photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir en CDD temps complet dès que possible et jusqu'au au 24 juillet 2026 Poste ouvert à un Éducateur Technique (H/F) TISF (H/F) ou un Conseiller ESF (H/F) Mission : Concevoir et mettre en œuvre le projet d'enseignement et d'apprentissage professionnel Animer des séquences d'apprentissage professionnel Assurer la fonction de référent de secteur et d'accompagnateur de projet Travail en équipe pluri-professionnelle Implication dans les dynamiques partenariales, institutionnelles et interinstitutionnelles Diplômes souhaités : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur ou Brevet de Technicien Supérieur ou Diplôme d'État de Conseiller en Économie Sociale et Familiale ou Diplôme d'Éducateur Technique Spécialisé ou Éducateur Technique Profil Vous serez inscrit dans l'équipe pluridisciplinaire. Vous participerez à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes, vous travaillerez en lien avec les partenaires. Vous êtes en mesure d'une part de proposer un enseignement dans une approche d'initiation au monde professionnel à travers une progression pédagogique et d'autre part de proposer des supports d'activités de sensibilisation à l'espace professionnel. Vous avez[...]

photo Responsable de ligne de fabrication

Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lessay, 50, Manche, Normandie

Conducteur de ligne (H/F) - Lessay (50430). Contrat : Intérim - Long terme Prise de poste : Immédiate Adecco recrute pour son client spécialisé dans l'agroalimentaire et basé à Lessay (50430), des conducteurs de ligne (H/F). Vous intégrerez une équipe dynamique et assurerez le bon fonctionnement de la ligne de conditionnement de salades. Vos missions. En tant que conducteur de ligne, vous serez notamment chargé(e) de : - Régler la machine afin d'assurer une fermeture correcte des sachets. - Modifier les dates de péremption selon les besoins de production. - Contrôler le poids et la conformité des sachets. - Mettre les sachets de salades en cartons. - Respecter les normes de qualité, d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Identifier et signaler toute anomalie à vos responsables. - Appliquer les consignes de sécurité et les procédures internes. Une formation de 2 semaines est prévue afin de vous accompagner dans l'apprentissage de l'ensemble des réglages nécessaires. Votre profil. - Dynamique, polyvalent(e) et motivé(e). - À l'aise dans un environnement de production en constante évolution. - Ponctuel(le), organisé(e) et rigoureux(se). - Débutants acceptés[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Enseignement - Formation

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec CARREFOUR TOUL, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste D'HOTE(SSE)S DE CAISSE. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 8 mois, 32h/semaine, du 04 mai au 02 janvier 2027. Principales missions : - Accueil clientèle - Enregistrement des produits et encaissement - Information, orientation et fidélisation des clients - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Approvisionnement des produits dans le rayon libre-service Horaires : Vous travaillerez du matin, d'après-midi ou de journée (en coupure) sur l'amplitude horaires 8H30-20H45, 5 jours sur 7. Travail possible le dimanche. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette[...]

photo Préparateur / Préparatrice de commandes

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi Enseignement - Formation

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Eurocom Stratégies Centre de Formation, spécialisé dans le recrutement pour le secteur du commerce depuis plus de 20 ans, propose un parcours enrichissant grâce à nos programmes en alternance allant jusqu'au BAC +3. Vous aussi, engagez-vous à nos côtés et partagez nos valeurs. Nous vous proposons en partenariat avec CARREFOUR TOUL, d'intégrer un CDD en tant qu'alternant au poste DE PREPARATEUR DE COMMANDE DRIVE. Rejoignez notre équipe pour un Titre Professionnel Employé(e) Commercial(e) d'une durée de 8 mois, 32h/semaine, du 04 mai au 02 janvier 2027. Principales missions : - Réception, contrôle des livraisons et rangement des produits dans les rayonnages - Traitement et préparation des commandes clients (mises en bacs des produits commandés) - Contrôle quantitatif et qualitatif des produits en concordance avec les bons de commande - Gestion de la relation clients (chargement de la commande dans le coffre, information, traitement des réclamations) - Gestion de la rotation des produits et gestion des stocks Horaires : Vous travaillerez du matin, d'après-midi sur l'amplitude horaires 5H00-20H00, 5 à 6 jours sur 7. Travail possible le dimanche. PORT DE CHARGES LOURDES. À[...]

photo Responsable entrepôt logistique

Responsable entrepôt logistique

Emploi Alimentation - Supérette

Gondreville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences. Ton objectif ? Garantir le bon fonctionnement de toute la plateforme logistique. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta pédagogie au quotidien. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'approvisionner au mieux nos supermarchés. En tant qu'Alternant(e), tu prépareras un BAC+5 dans le domaine de la logistique ou supply chain. Missions En tant que Responsable Département Logistique en alternance, tu es un(e) véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères et coordonnes les différents pôles logistiques de la plateforme : la réception des marchandises, la préparation des commandes ou l'expédition des marchandises vers nos supermarchés, à travers tes missions quotidiennes : - Manager et superviser une centaine de collaborateurs (Responsables Secteur Logistique, Responsables d'Equipe Logistique et Préparateurs de Commandes) : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, formation et[...]

photo Moniteur / Monitrice de voile

Moniteur / Monitrice de voile

Emploi Enseignement - Formation

Lorient, 56, Morbihan, Bretagne

À propos de nous Hozen ouvre à Lorient en 2026 avec une ambition claire : proposer des stages de croisière frais, joyeux, accessibles à toutes et tous, où la confiance est reine et où chacun trouve sa place et progresse ensemble. Vous serez le visage de la marque sur l'eau, garant de la sécurité, de la progression et de l'ambiance bienveillante à bord. Votre mission Faire vivre l'expérience Hozen en mer : transformer un groupe d'individus en un équipage soudé, garantir une progression technique réelle pour chacun-e, le tout dans un cadre sécurisant et "safe". En autonomie sur votre voilier, mais en lien étroit avec la direction technique, vous assurerez: Pédagogie & Progression Faciliter l'apprentissage : Mettre en œuvre notre cursus structuré (Niveaux 1 à 4) avec une pédagogie active et positive. Individualiser le suivi : S'assurer que chaque équipier-e, quel que soit son niveau ou son appréhension, trouve sa place à la manœuvre et progresse à son rythme. Valider les compétences et orienter dans le parcours d'apprentissage. Gestion de bord & "Safe Place" Créer le collectif : Installer une ambiance de bord agréable, respectueuse et inclusive. Incarner le bien être à bord[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Ampuis, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

PLATINIUM, CFA reconnu pour ses formations dans le secteur tertiaire, recrute pour l'une de ses entreprises partenaires,spectialisée dans la vante automobile sur VIENNE - AMPUIS , un.e Assistant.e Administratif.ve en contrat d'alternance (apprentissage ). Vous préparerez un diplôme de niveau BAC ( TITRE PROFESSIONNEL CHARGE D'ACCUEIL ET DE GESTION ADMINISTRATIVE ) reconnu par l'État dans le domaine de l'administration et du suivi commerciale. Vos missions principales : Assurer l'accueil téléphonique et la gestion des courriers. Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs. Gestion et mise à jour des bases de données clients. Gestion de demande client entrantes : Gestion de dossier Administartifs via l'ANTS ( Carte grise, Cession, ... ) , prise de RDV, recherche d'informations, mis en place intervention de professionnels Aide à l'organisation et gestion administive des commerciaux, Facturation.... Classement et archivage des documents administratifs et comptable. Profil recherché : Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et avez un bon relationnel. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Vous avez un bon niveau rédactionnel et une aisance[...]

photo Conseiller / Conseillère funéraire

Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un recrutement pour une entreprise partenaire, nous recherchons un(e) apprenti(e) au poste de Conseiller funéraire/Employé de vente polyvalent en magasin (contrat d'apprentissage). Vous serez recruté(e) en contrat d'apprentissage sur 12 mois, la formation est gratuite, rémunérée et financée par un opérateur de compétences, possibilité de CDI à la fin du parcours d'alternance. Le Conseiller funéraire est le premier interlocuteur des familles à la suite du décès d'un de leur proche. Il a pour mission de : - Expliquer aux familles les différentes étapes des obsèques en respectant les volontés du défunt. - Organiser la cérémonie civile ou religieuse et proposer un déroulé des obsèques. - Veiller au respect des délais et organiser les déplacements du convoi. - Vendre des prestations, ainsi que de l'ensemble des produits et services funéraires. - Proposer des contrats d'obsèques aux personnes qui souhaiteraient les organiser de leur vivant. - Rédiger les documents administratifs. Profil recherché : Capacité d'écoute et d'empathie / Adaptabilité / Discrétion / Bienveillance / Disponibilité

photo Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière

Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière

Emploi Enseignement - Formation

Collégien, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le CFA SAG&FORM recherche activement pour le compte de l'un de ses partenaires 1 profils CAP BOULANGERIE en Alternance (apprentissage ou contrat de professionnalisation), pour une durée de 10 à 18 mois. Encadré par l'équipe du rayon, vous apprendrez les différentes étapes de fabrication et de gestion du rayon boulangerie. Ce poste permet d'acquérir une solide expérience du métier. Vos missions : Pendant votre apprentissage, vous participerez notamment à : - la fabrication des pains et produits de boulangerie - la préparation des pâtes et la cuisson - la gestion du rayon et des produits - la participation aux commandes - le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - la collaboration avec l'équipe du rayon. Profil recherché : Nous recherchons une personne : - motivée par les métiers de la boulangerie - sérieuse et impliquée - capable de travailler tôt le matin - curieuse et volontaire. A SAG&FORM, nous vous proposons une formation préalable. Nous organisons POUR VOUS l'entretien d'embauche, avec l'employeur. Nous PRÉPARONS ENSEMBLE cet entretien pour vous donner toutes les chances de le réussir. N'attendez pas; poussez notre porte; nous vous accueillons[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Educateur sportif / Educatrice sportive en natation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Détail du poste : Le Groupement d'Employeurs Sport et Animation 79 recrute des candidats en contrat d'alternance pour préparer le BP JEPS Activités Aquatiques et de la Natation (AAN). 4 postes à pourvoir. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous serez mis à disposition au sein de structures adaptées à vos besoins et à votre projet professionnel : clubs sportifs, collectivités, associations. LE POSTE - Employeur : Groupement d'Employeurs Sport & Animation 79 (GESA 79) - Rémunération : Selon la grille en vigueur pour les contrats d'alternance - Localisation : Niort et Melle - Date d'embauche : Entre le 01/09/2026 et le 15/09/2026 - Date limite de candidature : 30/04/2026 MISSIONS : - Encadré(e) par un tuteur diplômé, vous participerez progressivement aux missions suivantes : - Encadrement et animation des activités aquatiques - Surveillance des bassins et sécurisation des publics - Participation à l'apprentissage de la natation - Accueil et information des usagers - Participation à la vie de la structure PROFIL RECHERCHE : - Vous êtes inscrit(e) ou souhaitez intégrer une formation BPJEPS AAN - Etre titulaire du BNSSA (Brevet National de Sécurité et[...]

Ressources supplémentaires