photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées (PCPE) Envolé, dédié à l'accompagnement d'enfants présentant un Trouble du Spectre de l'Autisme (TSA), recrute un(e) coordinateur(trice) de parcours/éducateur (trice) spécialisé (e) Le PCPE a pour mission de soutenir les parcours des enfants et de leurs familles en mobilisant les ressources du territoire et en coordonnant les interventions des différents professionnels libéraux. Missions : Sous la direction du chef de service, vous serez chargé(e) de : - Assurer la coordination des parcours des enfants accompagnés et veiller à la cohérence des interventions - Participer à l'évaluation des besoins en lien avec les familles et les professionnels - Contribuer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé d'accompagnement - Mobiliser et coordonner les professionnels du sanitaire, médico-social, éducatif et scolaire - Organiser et animer des réunions de coordination et de suivi de parcours - Assurer le lien avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires du territoire - Soutenir l'inclusion scolaire et sociale des enfants - Participer à la dynamique partenariale et territoriale[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ALTHEA propose un accueil, une écoute et un accompagnement social grâce à ses deux établissements sociaux : L'Appart : Service de jour spécialisé pour toute personne en situation de prostitution, concernée par le travail du sexe ou la Traite des Etres Humains. Depuis 1967 en Isère, sont réalisées des missions d'accompagnement, de prévention, d'aller vers et de sensibilisation. Oasis 38 : Le poste proposé s'inscrit au sein de ce service, composé de : - D'un Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale (CHRS), avec 88 places d'insertion dont 5 places destinées à un public jeune ; - Du dispositif d'Intermédiation Locative (IML), dans le cadre de la Politique du Logement d'Abord, proposé à 9 ménages. Public accueilli et modalités d'accompagnement Le service accompagne des personnes seules ; avec enfants et des familles, en situation de précarité et de vulnérabilité. Les hébergements sont situés en diffus sur Grenoble et son agglomération. Un accompagnement social global est proposé, incluant : L'accès aux droits ; La santé ; L'insertion sociale et professionnelle ; L'accès au logement... Ces rencontres se font au bureau, à domicile ou à l'extérieur en fonction des besoins. Un[...]

photo Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

ALTHEA propose un accueil, une écoute et un accompagnement social grâce à ses deux établissements sociaux : L'Appart : Service de jour spécialisé pour toute personne en situation de prostitution, concernée par le travail du sexe ou la Traite des Etres Humains. Depuis 1967 en Isère, sont réalisées des missions d'accompagnement, de prévention, d'aller vers et de sensibilisation. Oasis 38 : Le poste proposé s'inscrit au sein de ce service, composé de : - D'un Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale (CHRS), avec 88 places d'insertion dont 5 places destinées à un public jeune ; - Du dispositif d'Intermédiation Locative (IML), dans le cadre de la Politique du Logement d'Abord, proposé à 9 ménages. Public accueilli et modalités d'accompagnement Le service accompagne des personnes seules ; avec enfants et des familles, en situation de précarité et de vulnérabilité. Les hébergements sont situés en diffus sur Grenoble et son agglomération. Un accompagnement social global est proposé, incluant : L'accès aux droits ; La santé ; L'insertion sociale et professionnelle ; L'accès au logement... Ces rencontres se font au bureau, à domicile ou à l'extérieur en fonction des besoins. Un[...]

photo Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Accompagnement Établir un diagnostic de la situation de la personne Identifier les besoins de compensation nécessaires tout au long du parcours Accompagner à l'évolution ou à la transition professionnelle et délivrer le Conseil en Évolution Professionnelle aux salariés Répondre aux demandes des employeurs et favoriser l'évolution des salariés lorsque la compensation du handicap est nécessaire Contribuer au maintien en emploi dans une logique d'anticipation Accompagner le bénéficiaire dans l'élaboration et la mise en oeuvre du parcours de reclassement professionnel Informer et aider à l'orientation individuellement ou collectivement Articuler la demande individuelle du salarié bénéficiaire/Employeur avec le cadrage de l'offre de dispositifs ou de formation Proposer des prestations en termes d'accompagnement, de formation ou d'emploi Assurer une médiation efficace avec l'employeur Réseau et partenariat Concevoir et animer des réunions techniques Développer un réseau de partenaires pour la résolution de problématiques individuelles Participer à des réunions avec les partenaires, établir des relations régulières, enrichir le partenariat Organiser, animer, participer à des temps[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

VOICI NOTRE TERRITOIRE ET NOTRE PROJET. Vertou, avec ses 26 000 habitants, est la 7ème ville du département de Loire-Atlantique. Bordée par la Sèvre nantaise, elle est reconnue comme une Ville naturelle et inspirante au sein de la Métropole nantaise. Point de rencontre entre l'attractivité de la métropole et la douceur de ses vignobles, Vertou est une ville qui cherche et affirme sa singularité autour de 4 axes de son plan stratégique 2021-2026. Cette singularité est portée par les 430 agents permanents qui composent une administration performante et en constant modernisation ! Dans ce cadre La direction Ville Educative et Sportive porte l'ambition d'un accueil de qualité et d'épanouissement de son public enfance-jeunesse qui s'illustre notamment à travers la démarche Grandir Ensemble. Dans ce contexte, la Ville recrute un Encadrant de terrain périscolaire et extrascolaire F/H à temps complet. VOICI LE POSTE.. Rattaché(e) au responsable du Pôle Accompagnement Éducatif, vous assurez un rôle clé dans l'organisation et le pilotage des activités éducatives. À ce titre, vos principales missions sont : - Encadrer, accompagner et animer une équipe d'une douzaine d'agents[...]

photo Responsable d'exploitation de site logistique

Responsable d'exploitation de site logistique

Emploi Transport

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Planning : Vous travaillerez du lundi au vendredi avec une prise de service à 08h Repos hebdomadaire : Samedi et dimanche Votre planning pourra évoluer durant les absences des collaborateurs afin de garantir la continuité du service, notamment durant les congés, impliquant des remplacements ponctuels le samedi. Missions Transport/Logistiques : - Gérer une équipe de 20 conducteurs régionaux et nationaux - Animer le service transport et quai : conducteur, manutentionnaires et agents de maîtrise - Piloter l'exploitation transport : s'assurer du bon déroulé des livraisons et enlèvement ainsi que des tractions inter agence. - Organiser les flux physiques pour garantir le respect du timing et optimiser les moyens - S'assurer de la cohérence et de l'efficacité des contrôles effectués, maintenir une communication efficace au sein de votre équipe et entre les services. - Animer / arbitrer l'exploitation dans un souci constant d'optimisation de nos coefficients de remplissage et du respect des engagements commerciaux. - Superviser le management de l'équipe conducteur dans le respect de nos process et de la réglementation et recadrer les dérives. - Organiser les plannings conducteurs[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Domjean, 50, Manche, Normandie

Manpower SAINT LO recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Responsable d'unité de production adjoint (H/F). Principales missions ou activités : - Suivre l'avancement de la production selon le planning établi. - Gérer les aléas de production en partenariat avec le service logistique. - Identifier les retards, les dysfonctionnements de production et proposer des actions correctives. - Remonter les informations factuelles sur les problématiques qualité et sécurité de son unité de production. - Suivre et mettre à jour les outils de pilotage de l'unité de production (plan d'action, indicateurs). - Contrôler et valider les tâches de maintenance de niveau 1 et 2. - Renseigner les demandes d'intervention (maintenance, outillage, informatique.) dans le système. - Animer des points réguliers avec ses équipes (suivi de production, améliorations, incidents.). - Remonter les absences auprès du service RH. - Suivre l'intégration, la formation et l'évaluation des nouveaux arrivants. - Réaliser les entretiens professionnels et d'évaluation de ses équipes. - Niveau II : - Mettre en place les outils de pilotage[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Bezannes, 51, Marne, Grand Est

Pour l'établissement SESSAD Mistral Gagnant, situé à BEZANNES et sous l'autorité du Directeur, Vous aurez pour missions : - Recueillir et analyser les besoins et attentes de la personne en situation de polyhandicap - Rédiger le projet en suivant la méthodologie définie par le projet de service - Mettre en œuvre et accompagner au quotidien le projet de l'enfant dans son environnement - Satisfaire aux besoins fondamentaux - Animer des activités éducatives auprès d'un public polyhandicap - Animer l'accompagnement cohérent des professionnels du service au bénéfice de tous les enfants Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants exigé - Expérience souhaitée dans le domaine du polyhandicap Date de prise de poste souhaitée : 27/04/2026

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Bezannes, 51, Marne, Grand Est

Pour l'établissement SESSAD Mistral Gagnant, situé à BEZANNES et sous l'autorité du Directeur, l'éducateur(trice) spécialisé(e) ou éducateur(trice) de jeunes enfants sera chargé(e) de : Missions : Sous l'autorité du Directeur et du Chef de service, l'éducateur(trice) spécialisé(e) (H/F) sera chargé(e) de : - Recueillir et analyser les besoins et attentes de la personne en situation de polyhandicap - Rédiger le projet en suivant la méthodologie définie par le projet de service - Mettre en œuvre et accompagner au quotidien le projet de l'enfant dans son environnement - Satisfaire aux besoins fondamentaux - Animer des activités éducatives auprès d'un public polyhandicap - Animer l'accompagnement cohérent des professionnels du service au bénéfice de tous les enfants Profil et Compétences : - Formation : Diplôme d'éducateur spécialisé ou d'éducateur de jeunes enfants exigé - Expérience souhaitée dans le domaine du polyhandicap - Maitrise de l'outil informatique Type de contrat / Horaires : - Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein : 1ETP soit 35 :00 hebdomadaire - en externat Date de prise de poste souhaitée : 27/04/2026

photo Directeur / Directrice environnement

Directeur / Directrice environnement

Emploi Administrations - Institutions

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Agglomération Creil Sud Oise (ACSO), territoire de 90 000 habitants aux portes de l'Île-de-France et des Hauts-de-France, connaît d'importantes transformations, notamment autour du quartier de la gare de Creil (30 minutes de Paris), avec la future liaison Roissy Picardie et des projets de requalification urbaine soutenus par Action Cœur de Ville. Au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources et Transition, le ou la Directeur(trice) de l'Environnement, membre du Comité de Direction, pilote quatre services (Mobilités, Eau/Assainissement/GEMAPI, Déchets, Environnement) ainsi qu'une mission relative au Plan de sauvegarde intercommunal. Il ou elle est un interlocuteur privilégié de la direction générale et des élus. Il ou elle participe à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'environnement et accompagne les chefs de service sur des projets structurants : renouvellement de la DSP transports (2027), mobilités actives, projets d'assainissement et d'eau, PCAET, et grands projets territoriaux. Missions principales 1.Pilotage stratégique - Participer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Au sein de notre établissement FASPHV de Dannemarie, sous l'autorité du chef de service et conformément aux valeurs associatives, aux dispositions du Projet d'Etablissement, vous aurez les missions suivantes : - Accompagner la personne ou le groupe dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Animer la vie quotidienne, proposer des actions en lien avec les attentes et besoins des personnes accompagnées - Gérer des situations conflictuelles entre personnes accompagnées - Elaborer un diagnostic éducatif et une hypothèse d'intervention socio-éducative - Préfigurer un projet individuel adapté à la situation de la personne et en cohérence avec le projet institutionnel - Elaborer, mettre en œuvre, animer et évaluer un projet personnalisé - Réaliser, évaluer et ajuster les projets sociaux et éducatifs - Contribuer à la mise en œuvre du projet : gestion logistique et financière d\'activités, ou de séquences collectives, de nature socio-éducative - Accompagner le personnel éducatif (AMP/AES, Aide-Soignant, ME) - Analyser, apporter des réflexions et des pistes d\'amélioration, approuver les propositions[...]

photo Technicien(ne) responsable de fabrication en ind alimentaire

Technicien(ne) responsable de fabrication en ind alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Qui sommes nous ? Bienvenue chez DPE - Département Produits Élaborés, une usine qui donne faim ! Avec un savoir-faire 100 % français, nous fabriquons des produits qui font saliver : cordons bleus, nuggets, confits, jambon de volaille, Grignottes. Nos marques, comme Le Gaulois, régalent les petits comme les grands. Situé à Sablé-sur-Sarthe, le site DPE de 1000 personnes, s'articule en 2 unités de production (panés et charcuterie), une plateforme logistique et des services supports (maintenance, réception, achats, R&D, .). DPE fait partie du groupe agroalimentaire LDC, plus connu sous ses marques : Le Gaulois, Loué, Maître Coq, Marie, Traditions d'Asie, et bien d'autres. Vos missions En qualité de Responsable Réception sur le site de DPE, vous serez rattaché(e) au Responsable Flux et vous aurez pour missions de : Encadrer, motiver et accompagner les responsables d'équipes en s'appuyant sur la démarche SQCDM. Animer l'amélioration continue sur le terrain dans le périmètre réception (matières premières, ingrédients & emballages). Gérer les interactions avec les services supports transversaux. Participer au remplacement du poste d'approvisionneur matières lors de l'absence du[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Allues, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions Ressources humaines - Encadrer, animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire ; - Gérer les plannings, les absences et le suivi des contrats en lien avec la DRH ; - Conduire les réunions, prévenir et gérer les conflits ; - Participer au recrutement, à l'intégration, à la fidélisation et au suivi des collaborateurs (entretiens, formation, stagiaires). Projet pédagogique - Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du projet éducatif et pédagogique ; - Garantir la cohérence des pratiques professionnelles ; - Apporter un appui sur l'évolution du cadre de fonctionnement. Relation aux familles - Organiser l'accueil et l'intégration des enfants et de leurs familles ; - Assurer un accompagnement à la parentalité (écoute, conseils) ; - Animer des temps d'échanges avec les parents. Réglementation & médico-social - Veiller au respect de la réglementation et des protocoles ; - Assurer le suivi médical des enfants en lien avec les professionnels de santé ; - Mettre en oeuvre des actions de prévention et repérer les situations de fragilité. Fonctionnement de l'établissement - Assurer la gestion administrative et le suivi des dossiers (logiciel métier) ; -[...]

photo Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur Responsable de secteur H/F Rejoignez nous ! Responsable de secteur H/F Normandie (Le Havre - Pont Audemer - Lisieux - Rouen) CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a près de 35 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS? Devenez notre prochain Responsable de secteur en Normandie ! Vos futures missions principales - Accompagner les équipes[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur Responsable de secteur H/F Rejoignez nous ! Responsable de secteur H/F Île-de-France Est - Evry (91) - Chelles (77) CDI Le groupe Artus Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un bientôt 35 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Devenez notre prochain Responsable de secteur en Île-de-France ! Vos futures missions principales - Accompagner les[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Feucherolles, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Centre de Loisirs de Feucherolles recherche un(e) animateur/animatrice pour encadrer et animer des activités éducatives et ludiques destinées à un jeune public. Vous serez en charge de créer un environnement sécurisé, bienveillant et stimulant, favorisant le développement des enfants. Missions principales : - Concevoir et animer des activités adaptées - Encadrer les enfants lors des temps d'animation - Assurer leur sécurité physique et affective - Gérer les comportements et situations du quotidien - Participer aux projets pédagogiques de l'équipe - Maintenir un cadre propre et sécurisé - Assurer un lien avec les familles Profil recherché : - Titulaire du BAFA ou diplôme équivalent (BPJEPS, CAP AEPE.) ou en cours - Sens des responsabilités et esprit d'équipe - Bon relationnel avec les enfants et les familles - Dynamisme, ponctualité et bienveillance - Expérience appréciée dans l'animation /expérience de 6 mois minimum exigée si absence de diplôme - Permis de conduire de plus 3 ans (conduite du mini-bus de la ville pour les trajets centre de loisirs /école) Horaires : De 07h30 à 08h30 / de 11h30 à 13h30 / de 16h30 à 19h00 2 réunions lundis matin et jeudi après-midi

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Chef-Boutonne, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent - Temps complet 37h30 15 RTT et 25 jours de congés payés Résidence administrative : Chef-Boutonne (79110) Cadre d'emploi : Animateur (Cat. B) Rémunération : à partir de de 2136.19€ brut/mois (dont IFSE) Date limite de candidature : 24/04/2026 Date des entretiens : 07/05/2026 Date prise de poste : 01/06/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Sous la direction du Responsable éducatif du territoire, le responsable périscolaire est chargé d'encadrer les agents des écoles afin de garantir leurs missions éducatives et de sécurité auprès des enfants. Sa fonction de coordination lui permet d'assurer les relations avec les partenaires (directions des écoles, animateurs, pôle technique, service de la restauration scolaire, service enfance.) et de garantir la mise en place des orientations fixées par la Communauté de Communes Mellois en Poitou. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : - Coordonnateur scolaire : Encadrer et manager les équipes intervenant dans les écoles. Participer à la communauté éducative et au bon fonctionnement des temps scolaires et périscolaires. Organiser le travail des agents : plannings, remplacements et suivi des absences. Superviser les missions[...]

photo Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Technicien(ne) Hygiène Sécurité Environ industriel

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Soprofen est une PMI Albigeoise spécialisée dans la fabrication de volets roulants sur-mesure. L'entreprise compte 50 salariés qui ont développé un important sentiment d'appartenance à l'entreprise grâce à une gestion de chaque ressource avec rigueur et sens de l'humain. Soprofen appartient au groupe Bouyer LeRoux, qui lui permet de jouir de la force d'un grand groupe, tout en conservant la souplesse d'action d'une PME. Intervenant dans le cadre d'une création de poste, le cabinet de recrutement Sacrée Carrière, à Albi, est ravi de recruter un Technicien Santé Sécurité Environnement F/H pour son client aux valeurs humaines indéniables. Conditions de travail: - Horaires : Du Lundi au Jeudi 8h15-12h 13h-17h / Vendredi : 8h15-12h15 - Congés imposés : 3 semaines en Aout + 1 semaine à Noël + 1 semaine à Pâques - Salaire brut mensuel : 2100e à 2500€ brut - Avantages : Prime au résultat, prime de Noel, indemnités kilométriques - Logiciel M3 Missions : Rattaché(e) au directeur industriel, vous intervenez au cœur de la production avec pour mission de structurer, animer et faire vivre la démarche SSE sur le site. Votre objectif est de prévenir les risques, améliorer les[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

MISSIONS PRINCIPALES , sous la responsabilité du directeur et de la directrice adjointe : - Membre de l'équipe de direction, proposer et participer à l'aide à la décision. - Animer, conduire, motiver et mobiliser les professionnels dans le cadre de l'organisation de l'établissement. - Assurer la communication interne, ascendante et descendante, ainsi que la circulation de l'information, y compris en direction des jeunes et de leurs familles, des partenaires et du réseau. - Organiser et animer les réunions interdisciplinaires . - Représenter l'établissement auprès des partenaires et intégrer, consolider le travail en réseau. - Participer aux astreintes. - Participer à la conception et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets de groupes et services. - Veiller à l'accompagnement des jeunes et de leurs famille

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Châtellerault, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la Responsable de l'Établissement d'Accueil de Jeunes Enfants Capucine, vous garantissez la qualité de l'accueil des enfants et des familles et assurez la responsabilité éducative et pédagogique de la structure. A cet effet, vous devez : - Participer à l'accueil des enfants et des familles, - Gérer les relations avec les parents et les substituts parentaux, - Apporter un soutien à la parentalité, - Animer et mettre en œuvre des activités éducatives, - Élaborer et mettre en œuvre des projets pédagogiques, - Participer à l'élaboration du projet d'établissement, - Participer aux soins d'hygiène et de confort des enfants, - Participer à la gestion administrative de la structure, - Participer à l'encadrement de l'équipe, - Former et encadrer les stagiaires, - Assurer la continuité de la direction du multi-accueil en l'absence de la responsable. Profil attendu en termes de compétences (savoirs, savoir-faire, savoir-être) : Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants et à ce titre, vous connaissez les besoins sanitaires, éducatifs et sociaux de l'enfant, vous maîtrisez les techniques d'animation, de créativité et d'expression,[...]

photo Store manager

Store manager

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons un Store Manager (H/F) pour le point de vente de notre client situé à La Défense. Véritable pilier du magasin, vous êtes responsable de la performance commerciale et de la gestion opérationnelle. Vos principales responsabilités Performance commerciale - Piloter et optimiser les indicateurs clés de performance retail : chiffre d'affaires, P+, UPT, panier moyen, taux de transformation et productivité horaire - Superviser les encaissements et la gestion des tickets dans le respect des procédures internes - Déployer des actions commerciales et marketing adaptées à la zone de chalandise - Assurer une gestion optimale des stocks et des flux produits Management & leadership - Manager, encadrer et animer une équipe de 20 collaborateurs - Recruter, intégrer et former les nouveaux talents en collaboration avec l'Area Manager - Développer les compétences de l'équipe via un accompagnement terrain quotidien - Motiver les équipes pour atteindre et dépasser les objectifs commerciaux - Participer aux procédures RH et disciplinaires en lien avec les services concernés Expérience client - Garantir les standards de qualité : merchandising, présentation des produits[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE Au sein des Associations, cet emploi se réfère à l'ensemble des lieux de vie collectifs : Maisons relais/Pensions de famille, et Résidence accueil L'emploi est assuré en binôme entre deux salariés dont l'un agit comme responsable et l'autre comme adjoint. RAISON D'ETRE Gérer, animer le fonctionnement d'une résidence accueil, sous la responsabilité du responsable de la résidence et en collaboration étroite avec le bénévole référent et les bénévoles accompagnants DESCRIPTIF DU POSTE Au sein de la résidence accueil, vous assurez une présence quotidienne auprès des résidents et contribuez au bon fonctionnement de la structure. Vous favorisez le lien social, le vivre ensemble et participez à la qualité du cadre de vie en collaboration et sous la responsabilité du responsable de la structure et du président de l'association MISSIONS PRINCIPALES Accueillir les résidents et assurer une écoute et une présence bienveillante Collaborer à la gestion locative Proposer et animer les temps collectifs (ateliers, repas, échanges) Favoriser l'autonomie, la participation et l'expression des résidents Réguler la vie collective et favoriser le vivre ensemble[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le secteur Accès à l'emploi repose sur le principe de « l'emploi d'abord », selon lequel toute personne a en elle les ressources pour travailler, la reprise d'activité n'est pas ici vue comme un objectif final mais comme un moyen d'accès à l'autonomie. Plus d'information sur l'action Cap Entreprise : https://www.fondationdenice.org/cap-entreprise/ L'action Cap Entreprise accompagne des personnes éloignées de l'emploi vers une insertion professionnelle durable en mobilisant la méthode IOD et un travail partenarial étroit avec les entreprises et les acteurs institutionnels du territoire. Descriptif du poste La coordinatrice ou le coordinateur assure le pilotage opérationnel des équipes Cap Entreprise de Cannes, Grasse et Antibes. Auprès des équipes - Manager et animer les équipes dans une logique de coopération et d'intelligence collective - Suivre les indicateurs d'activité et de retour à l'emploi afin de garantir l'atteinte des objectifs fixés dans le cadre du conventionnement avec le Département et le FSE - Veiller à la qualité de mise en œuvre de la méthode IOD dans les pratiques professionnelles - Accompagner les équipes dans l'appropriation des outils métiers (IODKIP,[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En tant que Directeur de centre de Loisirs vous avez les compétences ET appétences pour être également sur le terrain. Pour ce poste vous devrez d'ailleurs animer et prendre en charge des groupes (d'enfants /adolescents) du secteur jeunes. Vous devrez concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs adressées à des enfants et des adolescents, dans le cadre du projet éducatif et du projet pédagogique de l'accueil de loisirs. Vous devez avoir minimum un diplôme BPJEPS LTP (Loisirs Tout Public) avec mention de Direction. Vos missions : Assurer la sécurité physique et morale des mineurs. Participer, au sein d'une équipe, à la mise en œuvre d'un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des Accueils collectifs de mineurs (ACM) et Accueil de jeunes. Encadrer et animer la vie quotidienne et les activités de l'ALSH et de l'Accueil de Jeunes. Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets.

photo Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Administrations - Institutions

Saverdun, 92, Ariège, Île-de-France

La commune de Saverdun recrute un(e) médiateur(trice) culturel dans le cadre du programme Micro-Folie. La vie culturelle de Saverdun est riche, variée et dynamique. De nombreux rendez-vous se déroulent tout au long de l'année (expositions, concerts, salons, festivals, musées fugaces, fête de la musique .). Depuis 3 ans, la Ville a installé le dispositif Micro-Folie, musée numérique, au sein de son centre culturel, soutenu par la Villette. Au sein du service culturel, sous l'autorité de la responsable eu service, vous coordonnerez le projet Micro-Folie, la programmation d'actions culturelles et de médiations spécifiques. Au cœur du centre culturel, avec le cinéma et la médiathèque mais également sur tout le territoire communal et alentours, Micro-Folie fait partie intégrante de la dynamique culturelle de la ville. DEFINITION DU POSTE Sous l'autorité de M. l'Adjoint au Maire en charge de la culture et de la responsable du service culturel, le/la médiateur(trice) aura pour mission de valoriser et coordonner les activités de la Micro-Folie, en concevant un programme d'actions culturelles permettant de développer sa fréquentation et de faciliter l'accès de tous aux arts[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Pierrefort, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Description de l'association : Depuis 2011, L'association LES AMIS DE CLEAH s'engage auprès des personnes cérébrolésées sur le territoire afin de construire des parcours de vie inclusifs, et personnalisés. L'association gère plusieurs établissements médico-sociaux en Seine-et-Marne et dans le Cantal. L'établissement d'Accueil Médicalisé et son équipe de Pierrefort, accueillent et accompagnent 30 résidents grâce à une approche globale humaine et évolutive dans une dynamique de parcours à visée inclusive. L'ADN de l'association : Donner du sens aux pratiques, encourager l'initiative professionnelle et faire évoluer l'accompagnement grâce à l'innovation et à la recherche. Rejoindre l'association c'est intégrer une structure valorisant l'autonomie professionnelle et la liberté de proposition, encourageant les expérimentations et l'amélioration continue des pratiques, s'inscrivant dans une dynamique innovante et partenariale notamment avec l'ICM (institut du cerveau) depuis 2025. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Educateur(ice) Spécialisé(e) H/F dans le cadre d'un remplacement pour compléter et renforcer l'équipe. ACTIVITÉS PRINCIPALES : L'éducateur(ice) spécialisé(e)[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mellac, 29, Finistère, Bretagne

Rattaché au Référent Centre, vous aurez pour mission principale d'animer des sessions de formation théoriques et pratiques. Vos responsabilités incluent :Animation pédagogique : Animer des sessions (notamment CACES) en adaptant votre discours aux besoins des apprenants. Expertise technique : Vérifier la conformité du matériel et veiller au respect des règles de sécurité sur les plateaux techniques ou chez les clients.Conseil et suivi : Assurer le bilan des formations auprès des responsables sécurité, identifier les besoins complémentaires des clients et garantir la qualité administrative des dossiers. Entretien opérationnel : Veiller au bon état et au nettoyage des engins et des salles de formation pour garantir un environnement de travail optimal. Plus qu'un formateur, nous recherchons une personnalité capable de créer un climat de confiance. Compétences clés : Vous êtes titulaire d'une formation de formateur ou bénéficiez d'une expérience significative dans la formation d'adultes. La détention des CACES ou du BEPECASER est indispensable pour ce poste. Savoir-être : Vous faites preuve de pédagogie, de créativité et d'une grande aisance relationnelle. Votre éthique et votre[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSIONS D'INSERTION SOCIO-PROFESSIONNELLE Au sein de notre équipe, vous accompagnerez des personnes en situation de précarité vers une insertion socio-professionnelle durable, en déployant une approche dynamique, concrète et ancrée dans les réalités du terrain. Ce poste ne se limite pas à un accompagnement classique centré sur l'élaboration du projet professionnel ou l'envoi de candidatures. Il s'inscrit dans une logique proactive d'aller-vers, de mise en situation et de création d'opportunités réelles. À ce titre, vous serez en charge de : - Accompagner individuellement les bénéficiaires dans la construction de leur parcours, en partant de leurs compétences réelles et de leurs freins, avec une logique de mise en action rapide - Favoriser l'accès à l'emploi et/ou à la formation à travers des actions concrètes (immersions, rencontres employeurs, mises en situation professionnelles), et non uniquement via des démarches administratives - Identifier et lever les freins à l'insertion (sociaux, linguistiques, professionnels, mobilité, confiance en soi, etc.) en mobilisant des réponses adaptées et personnalisées - Concevoir et animer des actions collectives dynamiques favorisant[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Quint-Fonsegrives, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le PSEP Chêne Vert (MECS Le Chêne Vert) situé à FLOURENS recherche pour l'unité des Mini Sphinx un éducateur spécialisé H/F diplômé. Cette unité est composée de professionnels éducatifs dynamiques qui accueille des fratries âgées de 2 ans et demi à 10 ans. Il s'agit d'un CDD d'environ un mois, à pourvoir à partir du 17 avril 2026, ainsi que pour assurer des remplacements du 1er juillet au 3 septembre 2026. MISSIONS: Concevoir, piloter, évaluer des projets individuels et/ou projets de groupe et agir comme le référent de parcours éducatifs, garant des projets individuels des bénéficiaires. Initier, concevoir, animer, organiser, coordonner, évaluer des actions éducatives visant le développement des capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration ou d'insertion, dans le cadre d'un travail d'équipe interdisciplinaire et celui du projet d'établissement. SAVOIRS: - Cadre réglementaire et législatif du secteur social - Champ de la protection de l'enfance - Code déontologique et éthique de la profession - Caractéristiques socioculturelles des publics accueillis - Méthodes de construction, de suivi et d'évaluation des projets personnalisés - Projet institutionnel et/ou[...]

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Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré

Emploi Enseignement - Formation

Gradignan, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Type de contrat : Contractuel 2nd degré Quotité de temps de travail : 50% Collège/Institut/Ecole de rattachement : IUT de Bordeaux Unité de formation : Département Génie Mécanique et Productique Section(s) CNU ou discipline : génie mécanique appliqué au secteur nucléaire Intitulé du profil : Enseignant(e) en génie mécanique appliqué au secteur nucléaire Durée du contrat proposé : 12 mois renouvelable Date contrat : 01/09/2026 au 31/08/2027 Volume horaire d'enseignement : 192 HeTD Rémunération proposée : INM 446 soit une rémunération mensuelle brute de 2195 € Filières de formation concernées : BUT GMP Matières enseignées : Génie mécanique en environnement nucléaire Objectifs pédagogiques : Le(la) professeur(e) recruté(e) aura pour mission d'enseigner dans le cadre de la coloration du parcours Innovation pour l'Industrie du BUT Génie Mécanique et Productique (GMP) en Environnement Nucléaire (IIEN), en 2ème et 3ème année. Ce parcours vise à former des techniciens GMP capables de répondre aux enjeux spécifiques du secteur nucléaire, en intégrant les contraintes de sûreté, de réglementation et d'innovation technologique. Les enseignements dispensés s'inscrivent dans une démarche[...]

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Ingénieur / Ingénieure d'intégration applicative

Emploi Administrations - Institutions

Thorigné-Fouillard, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le Syndicat Départemental d'Energie d'Ille et Vilaine (SDE35) est la structure publique de référence chargée du service public de l'énergie en Ille-et-Vilaine. Ses missions se sont étoffées au fil des ans et il intervient aujourd'hui dans la gestion de l'éclairage public, le développement des réseaux d'énergie (électricité, gaz et chaleur), la mobilité bas-carbone, la rénovation énergétique et les énergies renouvelables à travers l'activité de sa filiale Energ'iV. Vous avez envie de mettre vos compétences informatiques et humaines au service de la transition énergétique bretonne, ce poste est fait pour vous. Au sein d'une équipe de 90 personnes aux compétences variées, et sous l'autorité du responsable du pôle système d'information, le-la chef-fe de projet aura pour mission de : - Piloter des projets applicatifs métiers et transverses pour le SDE35 et sa SEM ENERG'IV o Planifier, piloter et suivre les projets (planning, jalons, livrables) o Animer les réunions de travail et comités de pilotage o Gérer les risques, prioriser les actions et suivre les budgets o Assurer la coordination et la communication entre les parties prenantes - Gérer des intégrations et des flux o Concevoir,[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Cette offre est un contrat Adulte Relais, les critères d'éligibilité ne peuvent pas être dérogés et sont les suivants : - habiter sur un quartier prioritaire, - avoir 26 ans et plus, - être en recherche d'emploi Si ces critères ne sont pas valides, l'offre ne peut pas vous concerner. MISSION PRINCIPALE Développer le lien école/ familles/ institutions et mettre en œuvre des projets individuels et collectifs en direction des parents et des enfants dans leur parcours scolaire et éducatif au sein de la Cité éducative. ACTIVITES ET TACHES GENERALES 1-Favoriser les échanges et la communication entre l'école, les familles et les institutions - Aider les familles à mieux comprendre le fonctionnement de l'école et ses exigences - Accompagner les familles dans les démarches scolaires - Assister les directeurs d'école : gestion des absences, accueil des familles. - Mobiliser les parents lors d'évènements conviviaux (ex : café des parents.) au sein des écoles ou en lien avec d'autres établissements scolaires - Participer aux différents temps forts des écoles incluant les parents (ex : conseils de classes, fêtes des écoles.) - Informer les parents sur le fonctionnement[...]

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Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Assurances

Saint-Paul-de-Varces, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions : Sous l'autorité hiérarchique du directeur du DITEP : Assurer la qualité des interventions auprès des usagers en tenant compte des dispositions législatives, réglementaires, territoriales et environnementales et en garantir leur évaluation. Piloter les projets personnalisés. Encadrer, animer l'équipe : organisation du travail, programmation des activités du service, appui technique aux professionnels, gestion des conflits, développement des compétences individuelles et collectives. Gérer et planifier les moyens matériels du service en lien avec le directeur d'établissement. Assurer la circulation de l'information auprès des équipes et des usagers et de leurs familles. Développer les partenariats et représenter le service auprès des instances extérieures. Participer à la construction du projet d'établissement et garantir sa mise en œuvre au sein du service. Piloter et mettre en œuvre le projet de service. Être garant de la Bientraitance au sein de votre unité de rattachement. Votre profil : Vous êtes en capacité de travailler en équipe. Vous êtes intéressé par le travail singulier qui se déploie dans l'accompagnement d'enfants souffrant de troubles[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Administrations - Institutions

Avignon-lès-Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Placé/e sous l'autorité du Responsable de la Délégation Territoriale des Solidarités (DTS) de Lons Le Saunier, l'Adjoint/e pour la MDS de Saint-Claude au responsable de la DTS et responsable territorial de l'IAS pour la MDS de Saint-Claude assure un management performant de l'équipe de la Maison des Solidarités (MDS) de Saint-Claude, met en œuvre les politiques et participe à leur évaluation sur le territoire de la Maison des Solidarités. CADRE STATUTAIRE - Catégorie A - Filière Administrative ou Sociale - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement ou à défaut par voie contractuelle PRÉREQUIS - Diplôme : de l'enseignement supérieur (filière administrative ou sociale) Assurer le fonctionnement efficient de la MDS de Saint-Claude et de la Mission IAS - Gérer les ressources humaines (recrutement, absences, remplacements, formations.) et assurer les moyens techniques du site (logistique, hygiène et sécurité) de la MDS en lien étroit avec le responsable de la DTS - Assurer le management direct de l'équipe de la MDS, excepté les agents de l'équipe ASE positionnés sous l'autorité directe du responsable territorial ASE de la DTS - Assurer la continuité[...]

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Employé / Employée de couvoir

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hinx, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Ouvrier Eclosion (H/F) - CDI - Hinx (40180) Vous souhaitez intégrer un environnement technique et dynamique lié à la production de canetons ? Dans le cadre de son développement, un couvoir recherche son/sa futur(e) Référent(e) Eclosion en CDI. Vos missions Sous la responsabilité du Responsable Couvoir, vous serez formé(e) puis vous interviendrez en qualité de Référent(e) Eclosion sur les différents services : Eclosion, Lavage, Montage des boîtes, Transport. Après une période de formation, vos missions principales seront : Animer et coordonner une équipe d'une dizaine de personnes Superviser le processus complet d'éclosion des canetons Contrôler la conformité des canetons par rapport aux standards qualité Superviser le lavage des bacs et chariots, ainsi que le montage des boîtes de transport Animer les réunions de service et accompagner les nouveaux entrants Gérer les approvisionnements de consommables du service Participer aux astreintes du site par rotation (1 fois par mois, du vendredi au vendredi 24h/24h, possibilité d'être logé sur cette période) Profil recherché Goût pour le contact avec les animaux Expérience réussie en management Maîtrise des outils bureautiques[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Andrézieux-Bouthéon, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, entreprise spécialisée dans le transport de colis, recherche un assistant ADV H/F dans le cadre d'un remplacement maladie jusqu'au 13 avril minimum. Vous aurez pour missions : - Être responsable du suivi des commandes clients de la réception de la commande jusqu'à la livraison - Traiter au quotidien toutes remontées Clients (questions, réclamations... ), et proposer des solutions adaptées - Animer les fonctions support en interne sur les déviances observées sur l'ensemble de la chaîne de distribution (de la réception sur les hubs et jusqu'à la livraison et retours éventuels) et informer au quotidien les Clients sur l'avancement des dossiers - Participer à la réussite de l'intégration des nouveaux clients en partageant en collaboration avec le service commercial - Mesurer les résultats (QS, NPS, délais... ) et analyse, compile les données afin de préparer et d'animer les Copil avec les Clients selon la fréquence définie en s'appuyant sur le Backoffice. - Participer aux réunions de service et/ou organisées dans la cadre de l'activité du Service, - Accompagner le client sur les nouveaux outils et évolutions de process apportés à la gestion de son activité[...]

photo Responsable ordonnancement-lancement-planification industrie

Responsable ordonnancement-lancement-planification industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos Missions : Un pilotage à 360° Rattaché(e) à la Direction, vous animez une équipe pluridisciplinaire et pilotez la performance globale de la chaîne de valeur : - Management et Développement : Animer, motiver et faire monter en compétence les pôles ADV, Planification, Approvisionnement et Logistique interne. Vous assurez un management direct et transversal pour favoriser le travail collaboratif. - Pilotage des Flux (S&OP): Garantir la boucle S&OP en manageant les interactions avec le commerce et le marketing pour animer les revues de demande et sécuriser la capacité de production. Superviser l'ordonnancement pour garantir un taux de service client optimal. - Optimisation des Stocks : Piloter les approvisionnements avec une forte sensibilité à la fiabilité et à l'optimisation des niveaux de stocks. - Excellence Opérationnelle : Piloter le prestataire logistique externe (KPI, plans de progrès) et optimiser les prestations de transport. - Transformation : Inscrire le service dans une démarche d'Amélioration Continue. Les Avantages - Une culture d'entreprise forte axée sur l'autonomie et la prise d'initiative. - Un poste polyvalent avec une vision transverse et stratégique. -[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi Tourisme - Loisirs

Peyre en Aubrac, 48, Lozère, Occitanie

ANIMATEUR.ICE de séjours de vacances L'association les P'tits Cailloux organise durant l'été deux séjours de vacances en Lozère. Sur un campement en pleine foret (sans eau ni electricité sur place), nous accueillons deux groupes sucessivement sur les séjours "Entre Cimes et Racines" (séjour grimpe d'arbre pour les 11-14 ans) et "A l'aventure dans la nature" (séjour multiactivité nature pour les 9-12 ans). Les projets pédagogiques sont dispo sur notre site internet : https://www.foyer-ruralquezac.fr/ OFFRES : Nature du contrat : Contrat d'engagement Educatif (CEE). Rémunération : 65€ net /jour si titulaire du BAFA ou équivalent. Avantages : poste logé (camping) et nourri. Dates : Contrat du 5 juillet au 31 juillet incluant : préparation, installation du campement, 2x 8jours de séjours, bilan, rangment et repos compensateurs. 21 jours travaillés au total. $ Diplôme souhaité : BAFA ou équivalent indispensable. Expérience souhaitée. PSC1 apprécié. SB valorisé (+5€ net/jour) MISSIONS : Participer activement à l'élaboration du programme d'animation et du projet pédagogique / Animer et encadrer un groupe d'ados et de pré ados tout au long du séjour / Animer et encadrer les temps[...]

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Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Ispagnac, 48, Lozère, Occitanie

L'association les P'tits Cailloux recherche un directeur.ice diplômé.e BAFD ou équivalent pour assurer la direction administrative et pédagogique de l'Accueil de Loisirs d'Ispagnac, sous la supervision de la coordinatrice enfance-jeunesse de l'association. Cet ALSH accueille jusqu'à 29 enfants âgés entre 3 et 11 ans, et 5 animateur.ices durant 6 semaines d'ouverture estivale. Le projet pédagogique est disponible sur notre site internet : https://www.foyer-rural-quezac.fr/. OFFRE Nature du contrat : Contrat d'engagement Educatif (CEE). Rémunération : 75€ net /jour Avantages : poste logé (camping) et repas pris avec les enfants remboursés 5€. Temps de travail : du lundi au vendredi (7 à 9h/jour). Réunion possible en soirée. Travail deux samedis dans la saison (installation et rangement du centre). Diplôme souhaité : BAFD ou équivalent indispensable (expérience souhaitée), Permis B apprécié. Dates du contrat : du 22/06 au 15/08/2026 (40 jours) du lundi 22/06 au vendredi 26/06 (tuilage et prépa direction ALSH à Quézac) du mardi 30/06 au samedi 04/07 (semaine de prépa avec l'équipe d'animation à Ispagnac) du lundi 06/07 au samedi 15/08 (ouverture de l'ALSH d'Ispagnac MISSIONS Garantir[...]

photo Responsable qualité en industrie

Responsable qualité en industrie

Emploi

Ispagnac, 48, Lozère, Occitanie

Poste à pourvoir dès que possible Filiale du Groupe Ogeu, La Société des eaux minérales de Quézac recrute son.sa futur.e Responsable QHSE. Vous jouerez un rôle stratégique et opérationnel au sein d'un site de production de boissons en plein développement, où la qualité est au cœur de chaque gorgée ! Vous serez garant.e de la conformité et de la qualité des produits, de l'environnement et de la sécurité des femmes et des hommes qui œuvrent chaque jour sur le site. Rejoindre notre maison, c'est rejoindre une entreprise française, attachée à la qualité, à l'humain et au savoir-faire. Votre mission Rattaché au Responsable Qualité Groupe, vous aurez pour missions principales : Assurance qualité - Piloter la démarche HACCP et les indicateurs qualité, - Participer activement à la préparation des audits IFS V8 et clients, - Animer le laboratoire interne (microbiologie & physico-chimie), - Manager une technicienne laboratoire, 2 techniciens REE et une agent des services généraux, - Assurer le remplacement de la technicienne de laboratoire en cas d'absence (congés, maladie, etc.) - Assurer la libération des lots en conformité avec les procédures libératoires. - Être garant.e[...]

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Responsable de centre de profit

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Devenez un acteur clé de la performance économique de notre agence ! En tant que Chef d'agence, vous serez le pilier central de notre agence de Mende (48) , en charge de son animation, de sa gestion et de son contrôle. Doté d'un leadership et d'une solide expertise commerciale, vous piloterez l'équipe vers de nouveaux sommets de performance et contribuerez à l'épanouissement de vos collaborateurs . Au cœur de votre mission Pilotage commercial Définir et mettre en œuvre le plan de vente de l'agence en collaboration avec votre chef de secteur Suivre et analyser les performances commerciales, identifier les leviers de croissance et mettre en place des actions correctives Animer et coacher l'équipe commerciale pour optimiser leur performance individuelle et collective Garantir la satisfaction client en veillant à la qualité de l'accueil et du service. * Management d'équipe Recruter, intégrer et former les collaborateurs de l'agence Organiser le travail, animer et suivre l'équipe pour atteindre les objectifs fixés Soutenir le développement professionnel des collaborateurs et favoriser un climat de travail positif. * Gestion opérationnelle rigoureuse Maîtriser[...]

photo Chef / Cheffe d'agence commerciale

Chef / Cheffe d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Expert de la distribution multicanale pour le monde de l'énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en œuvre de solutions innovantes et durables, où qu'ils soient. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation et l'innovation sont au cœur de l'entreprise. Handi- accueillante, notre entreprise pratique la tolérance zéro à l'égard de toute forme de discrimination. A ce titre, l'agence de Cholet (49) recherche un(e) Responsable Agence en CDI. Le poste est rattaché au Directeur de Pôle. Vous accélérez la performance de votre Agence par le management de l'équipe, la mise en œuvre de la politique commerciale, et la bonne tenue de votre Agence. Vous serez aussi garant d'une prestation de qualité à tous vos clients afin de contribuer aux résultats économiques de l'Entreprise. Vos missions sont les suivantes : Développer les ventes de proximité Agence - Animer et développer les clients de l'Agence en proposant des services et des offres adaptés, - Développer l'attractivité de l'agence par des animations commerciales régulières, - Entretenir une relation privilégiée avec les représentants des fournisseurs, - Analyser le compte d'exploitation et[...]

photo Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Granville, 50, Manche, Normandie

Missions : En étroite collaboration avec les équipes de l'antenne, le(la) formateur(trice) vacataire a pour mission de : - Construire et animer des séquences pédagogiques collectives en présentiel et/ ou à distance ; préalablement définies dans un cahier des charges ou référentiel. - Mettre en œuvre des méthodes et des outils pédagogiques adaptés aux différents publics - Créer des outils permettant le positionnement, l'évaluation de la progression des stagiaires - Evaluer les acquis tout au long de la formation et apporter des correctifs adaptés aux besoins - S'impliquer dans le développement du projet pédagogique du Greta Côtes Normandes. En qualité de formateur(trice) vacataire mécanicien(ne) nautique, il est souhaité que vous maitrisiez les compétences professionnelles suivantes au regard du « titre professionnel mécanicien(ne) nautique des industries nautiques » enregistré sous le numéro RNCP 38804 : - Animer les apprentissages liés aux interventions techniques sur bateaux de plaisance (manœuvre, manutention, connaissances nautiques.). - Enseigner les procédés de réparation, d'assemblage et de fabrication de pièces en matériaux composites. - Accompagner les apprenants[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Bouxières-aux-Dames, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre du service jeunesse 12 à 17 ans de la mairie de Bouxières-aux-Dames, nous recherchons une animatrice/et ou un animateur pour un séjour de vacances puis un accueil de loisirs sans hébergement. Du 13 au 17/07: Accueillir et animer, en toute sécurité, 20 jeunes de 12 à 17 ans dans le cadre d'un séjour de vacances au centre les Jonquilles à Xonrupt-Longemer. Du 20 au 24 juillet : Accueillir et animer, en toute sécurité, 15 jeunes de 12 à 17 ans dans le cadre d'un Accueil de loisirs sans hébergement Être médiateur au sein du groupe d'enfants, gère les conflits, garantit le respect des règles de vie. Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. Responsable du groupe de jeunes, elle/il mène des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. Membre de l'équipe d'animation, elle/il s'intègre, participe et enrichit la vie de l'équipe d'animation à laquelle elle/il appartient. L'équipe d'animation sera composée d'un Directeur, un animateur et une animatrice. Accompagnateur de projet, il permet l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets d'enfants. Écoute les jeunes et « facilite » échanges et partages. Propose[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Brandérion, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre d'un remplacement, la commune de Brandérion recrute dés que possible un(e) responsable enfance jeunesse pour les missions suivantes : > Traduire en actions concrètes les objectifs de la municipalité (projet éducatif du territoire) dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCS. > Élaborer des projets d'animation et d'activités enfance-jeunesse > Gérer et encadrer l'équipe d'agents d'animation et de bénévoles dont il a la charge > Soutenir et conseiller les agents chargés des animations périscolaires > Intervenir auprès des animateurs (ou des bénévoles) en cas de non-respect de la sécurité des enfants > Gérer les rapports inter relationnels (conflits dans l'équipe) et informer systématiquement la hiérarchie. > Préparer et animer des réunions d'équipe (élaboration en fonction de l'actualité de l'accueil : projet, évaluation d'actions, régulation de l'équipe, etc.). > Organiser la vie pédagogique : mise en place de groupes, des activités, la place des participants, règles de vie, appropriation des locaux et des espaces. > S'assurer de la surveillance et de l'animation des enfants lors de la garderie du matin et du soir. > Diriger et animer l'accueil des[...]

photo Chef de ligne conditionnement

Chef de ligne conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Locminé, 56, Morbihan, Bretagne

L'agence Adéquat Pontivy recherche pour l'un de ses clients un animateur de ligne (F/H) pour une mission longue à Locminé. Description du poste Animer une équipe de conditionnement, s'assurer de la formation de l'équipe et conditionner les produits finis en respectant les enjeux de productivité, d'hygiène, de qualité, de sécurité des biens et des personnes Vos principales missions : Assurer l'animation et la formation de l'équipe - S'assurer de la bonne préparation de la ligne et du bon état des équipements - Veiller à l'optimisation de l'organisation de son équipe, au roulement et à l'organisation des pauses - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité Conditionner les produits finis selon le planning, assurer les contrôles et les enregistrements - Régler les machines de conditionnement - Veiller au bon fonctionnement des machines - Contrôler et faire contrôler les produits finis, les emballages et les CCP - Enregistrer la production journalière - Alimenter le système de gestion de production (traçabilité des emballages, contrôles qualité) - Filmer la palette, l'acheminer et l'enregistrer si nécessaire vers le stockage des produits finis, - Renseigner[...]

photo Fleuriste

Fleuriste

Emploi Cadeaux - Fleurs

Wattignies, 59, Nord, Hauts-de-France

Nous recherchons un(e) fleuriste confirmé(e) pour notre enseigne à Wattignies Les missions du poste sont : - Création florales pour tous évènements, jardins intérieurs et extérieurs, création de bouquets en longues tiges et en bulle - Accueillir le client, identifier ses besoins et le conseiller sur les produits et services - Vente au comptoir, sur internet et transmissions florales - Suivre l'état des stocks, identifier les besoins en approvisionnement de plantes et fleurs - Réceptionner les marchandises, les produits et contrôler la conformité de la livraison - Effectuer les mises à l'eau - Procéder à l'inventaire des produits - Gestion et contrôler du bon étiquetage des produits en rayon - Entretien de l'ensemble de la boutique - Entretenir et gérer l'état et la conservation des fleurs et plantes - Animer les vitrines - Animer des ateliers floraux - Encaissement Vous avez une expérience dans une boutique de fleurs CAP Fleuriste exigé - Evolution possible en interne Compétences appréciées : sens commercial (rdv avec les futurs mariés, clients professionnels, envoi de devis,...), aptitude sur les outils informatiques (une formation interne sera dispensée sur nos logiciels)[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation

Chef / Cheffe d'atelier en industrie de transformation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brumath, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Responsable d'Atelier (H/F). Nous recherchons un Responsable d'Atelier chargé de piloter la production et d'animer une équipe technique au sein d'un environnement exigeant en termes de qualité, sécurité et délais. Vos missions :. - Garantir la production : sécurité, efficience, qualité, respect des délais et des budgets. - Organiser et planifier les entretiens réguliers et les interventions spécifiques. - Encadrer et coordonner l'équipe : répartition des tâches, supervision de la MOD et des prestataires, animation des daily meetings et de l'éveil musculaire. - Assurer le suivi terrain : résolution des problématiques techniques, contrôle qualité des modules, supervision de l'entretien général de l'atelier. - Appliquer et faire respecter les règles QSE, réaliser audits et actions 5S. - Participer à la gestion RH : recrutement, intégration, formation, entretiens annuels, validation des congés et pointages. - Gérer les aspects administratifs : devis, saisie des heures, bons magasins, optimisation des coûts. Connaissances professionnelles requises :. - Solides compétences en gestion de production. - Bonnes connaissances en Second-Œuvre / TCE : plomberie, électricité,[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Domessin, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Cabinet de Recrutement Manpower accompagne une industrie française reconnue, spécialisée dans la fabrication de produits techniques pour la protection, l'entretien et la décoration des matériaux, dans le recrutement de son futur Chef d'équipe production H/F, en CDI, à Domessin (73). L'entreprise évolue dans un environnement industriel chimique, avec des process exigeants en matière de qualité, sécurité et performance. Date de prise de poste à définir selon votre disponibilité et votre préavis. Rattaché(e) au Responsable de production, vous êtes un manager de proximité et jouez un rôle clé dans le bon fonctionnement de l'atelier. Vous pilotez l'activité de production au quotidien tout en animant et encadrant votre équipe, dans un objectif de sécurité, qualité, performance et respect des délais. Vos responsabilités principales : - Organiser et ajuster la production selon le planning et les priorités - Encadrer, animer et accompagner une équipe d'opérateurs de production - Répartir les tâches et gérer les plannings (journée / 2x8) - Animer les points d'équipe quotidiens et suivre les indicateurs de performance - Veiller au respect strict des règles QHSE - Travailler[...]

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Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Située au pied du Mont-Blanc, la MJC de Saint-Gervais est un acteur dynamique de la vie locale depuis plus de 50 ans. Nous recherchons un(e) animateur(trice) en CDI pour rejoindre notre équipe. Missions principales : - Animer le centre de loisirs pour les enfants de 3 à 14 ans (mercredis et vacances scolaires, hors vacances de Noël). - Accueillir et encadrer les enfants. - Élaborer et animer des activités en lien avec le projet pédagogique. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité physique et affective des enfants. - Participer activement aux réunions et aux rencontres liées au centre de loisirs. Profil recherché : - BAFA, CQP avec expérience ou diplôme équivalent. - Permis de conduire serait un plus pour véhiculer les enfants lors des sorties. - Aptitude à l'animation et qualités relationnelles. - Capacité à organiser et à travailler en équipe. Horaires : Semaines scolaires : Mardi matin (préparation) et Mercredi toute la journée (face à face pédagogique). Semaines de vacances : Lundi au vendredi (face à face pédagogique) sur 9 semaines réparties sur les vacances scolaires (hors vacances de Noël). 5 semaines de congés l'été et 2 semaines en fin d'année Rejoignez-nous[...]

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