photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Pertuis, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

IDENTIFICATION DU POSTE - CONDITIONS D'EXERCICE Exigibles : - Sur la base de 39H hebdomadaires à répartir sur 5 jours. Horaires en journée prenant en compte certaines particularités en matière de réception du public : amplitudes d'ouverture au public différentes selon les jours - Bac secrétariat ou Bac sciences médico-sociales ou diplôme de secrétariat médico-sociale Présentation du lieu d'exercice et de l'équipe de travail - Centre Médico-Psychologique pour Enfants et Adolescents « La Garance » à Pertuis - Public : enfants, adolescents et familles - Equipe pluridisciplinaire (médecins, psychologues, cadre de santé, assistante sociale, IDE, IPA, psychomotricienne). EXIGENCES DU POSTE - SAVOIRS Attendus non négociables Rigueur et capacité à accueillir Capacité d'écoute, de mémorisation Aptitude à travailler dans le bruit Souplesse sur l'emploi du temps Déplacements à envisager / contraintes particulières : - Possibilité de déplacements entre les différents sites du Pôle et le Centre Hospitalier. Doit être présente à la réunion de service. PRINCIPALES ACTIVITES - Accueil physique et téléphonique adapté aux différents interlocuteurs - Gestion et coordination de l'information[...]

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Responsable de service d'assainissement

Emploi

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Le Pôle Eau d'ACTIERRA (65 personnes sur 6 sites géographiques) recherche un chef de service pour manager une équipe actuellement intégrée au sein du service Eau de Rueil et de Tours. Vous serez basé au siège du groupe INGEROP, auquel appartient ACTIERRA, dans nos bureaux Green-Office situés à Rueil-Malmaison. Le service Eau de Rueil-Tours compte actuellement 15 personnes sur 2 sites et réalise des études en cours d'eau, hydraulique fluviale, assainissement des infrastructures et gestion intégrée des eaux pluviales. Ce service a aujourd'hui atteint une taille critique et va donc être scindé en deux services : * Un service dédié aux études fluviales et à la modélisation des phénomènes d'inondations ; * Un service dédié aux études d'assainissement pluvial. Il sera rattaché à ce poste de chef de service assainissement pluvial une équipe de 7 personnes spécialisées dans des études en hydraulique urbaine, assainissement des infrastructures linéaires, les procédures au titre de la loi sur l'eau, et la réalisation de schémas d'assainissement des eaux pluviales ; en France comme à l'étranger Missions Directement rattaché au directeur adjoint du Pôle Eau d'ACTIERRA,[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Capesterre-Belle-Eau, 97, Guadeloupe, -1

Nous recherchons un(e) Chargé(e) de mission pour rejoindre notre équipe au sein de l'Association LE NOUVEAU MODE. Le candidat(e) sera responsable de la gestion administrative de la structure et de l'animation du pôle territorial de coopération économique. Vous participerez également à la co-développement de programmes d'activités de loisirs et culturels. Missions principales : -Aider à la gestion administrative de l'association. -Animer le pôle territorial de coopération économique. -Préparer des rapports et documents pour les prises de décisions. -Co-développer des programmes d'activités culturelles et de loisirs. Compétences attendues : -Compétences administratives et autonomie. -Maîtrise des techniques de rédaction. -Capacité à animer des groupes et à favoriser la coopération. -Expérience dans la réponse aux appels à projets et l'identification de financements. -Sensibilité à l'économie circulaire et à la mode durable. -Connaissances en économie circulaire

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Technicien(ne) maintenance contrôle-tests carte électronique

Emploi Négoce - Commerce gros

Mouans-Sartoux, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

À propos de nous Odyssée Systèmes est une entreprise reconnue pour la conception et la fabrication de calculateurs embarqués durcis, destinés à des environnements exigeants tels que la Défense, l'Aéronautique et l'Industrie. Nos solutions sont conçues pour résister aux contraintes extrêmes : vibrations, chocs, thermique, étanchéité, CEM, tout en garantissant performance et fiabilité. Nous opérons dans un cadre qualité rigoureux, conforme aux normes ISO 9001, EN 9100 et AQAP 2110, et nous développons des produits complets, dont 80 % sont dédiés au secteur Défense. Chaque projet est unique : nous maîtrisons l'intégralité du cycle, de la conception à la qualification, en passant par l'intégration et les tests. Chez Odyssée Systèmes, nous ne vendons pas un produit : nous offrons un savoir-faire unique, fruit d'une expertise technique et d'une exigence qualité qui font la différence dans les projets critiques. L'innovation, l'exigence et l'engagement client sont au cœur de notre ADN. Rejoindre nos équipes, c'est participer à des projets à forte valeur ajoutée, dans un environnement où la technologie et la précision font la différence. Votre équipe Le pôle Production d'Odyssée[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Notre entreprise : Depuis 2009, Bien Être et Vie s'engage avec rigueur, respect et proximité pour permettre le maintien à domicile des personnes âgées, en perte d'autonomie ou en situation de handicap. Notre mission est d'accompagner chacun, en toute sécurité, dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en plaçant l'écoute, la dignité et le lien humain au cœur de nos actions. Le poste et missions : Intégré(e) au sein du Pôle Accompagnement Dijon, vous accompagnez nos bénéficiaires âgés dans leur maintien à domicile et encadrez les Assistant(e)s de Vie. Vos missions consisteront à : - Evaluer le besoin des bénéficiaires, définir ensemble leur projet de vie et mettre en place des prestations personnalisées - Coordonner les demandes d'interventions, la mise en place des prestations et l'adaptation des plannings en anticipant les imprévus - Effectuer des visites à domicile - Identifier de nouvelles opportunités pour développer le portefeuille client - Recruter, former, encadrer et être l'interlocuteur privilégié des intervenants - Animer les réunions d'équipe de votre secteur - Collaborer avec les acteurs locaux pour renforcer la visibilité de l'entreprise La liste[...]

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Responsable contrôle qualité

Emploi Agroalimentaire

Guerlédan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (600 salariés), un Contrôleur Qualité H/F. La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4300 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l'export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX.. En tant que contrôleur qualité, vous intégrerez l'équipe de Sophie. Votre mission est de vous assurer que les produits livrés aux clients soient sûrs et conformes aux cahiers des charges. Pour cela, vous serez amené à intervenir dans l'ensemble des services (de l'abattoir à l'expédition en passant par le steak haché). Au sein de nos équipes, vous : Assurer le contrôle qualité des viandes de poulet et des produits transformés (parage, calibrage, aspect, étiquetage, emballage), Réaliser des contrôles spécifiques en atelier (poids, détecteur de métaux, conformité des produits), Effectuer des prélèvements pour analyses (échantillons produits, tests bactériologiques), Mener des audits de structure et[...]

photo Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Opérateur / Opératrice production industrie alimentaire

Emploi Agroalimentaire

Guerlédan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Société Bretonne de volaille (SBV) recherche pour son site BOSCHER VOLAILLES à GUERLEDAN (600 salariés), un Opérateur de production H/F. La Société Bretonne de Volaille, filiale bretonne du pôle Volaille du groupe LDC représente plus de 4300 salariés répartis sur 12 sites de production et une plateforme logistique en Bretagne. SBV est leader de la restauration, son activité se déploie en France (70%) comme à l'export (30%), au travers de marques dédiées comme Poule & Toque, DOUX.. En tant qu'opérateur(rice) de production, vous intégrerez l'équipe d'Alan. Au sein de nos équipes, vos missions seront : - Contrôler la viande qui arrive sur le tapis, - Contrôler la viande qui est éjectée lors de son passage au détecteur à rayons X, - Effectuer le recontrôle de la viande ramenée dans la trémie car jugée non conforme suite à un contrôle qualité, - Accrocher les cuisses sur le convoyeur des Toridas, - En sortie des Toridas, contrôler les os et récupérer les éventuels morceaux à retailler (utilisation d'un couteau) Conditions : Poste en CDI - 35h avec accord de modulation Du lundi au vendredi en 2x7H (alternance équipe matin/équipe AM) Rémunération : La rémunération proposée[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Ségal, 29, Finistère, Bretagne

Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille possède une capacité de 270 places, il accueille des enfants de 0 à 18 ans en internat, en famille d'accueil ou au domicile familial. Il accompagne également des femmes enceintes et/ou parent(s) avec enfant(s) de moins de trois ans. Le CDEF est composé de trois unités d'enfance : Le Stangalard à Brest, Roz Maria à Quimper, La Garenne à St-Martin-des-Champs ainsi que d'un Pôle Accueil et Accompagnement Spécifique (PAAS) à Châteaulin et un Centre Parental situé à Brest. Le CDEF recrute pour le Pôle Accueil et Accompagnement Spécifique, maison Saint Ségal, un éducateur spécialisé ou moniteur éducateur H/F. MISSIONS : - Accueillir et accompagner les enfants confiés à l'aide sociale à l'enfance dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire - La prise en charge et le suivi individuel - Travail en équipe - Travailler avec la famille et l'environnement du jeune - Travailler avec les partenaires extérieurs - Rédaction des écrits professionnels COMPÉTENCES : - Connaissance du cadre institutionnel de la protection de l'enfance - Capacité à élaborer des projets éducatifs - Capacité d'écoute, de patience, qualités[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

HOMEPERF est un acteur historique majeur de la Prestation de Santé à Domicile. Depuis 25 ans, nous améliorons la qualité de vie des patients et de leurs aidants et contribuons à la pérennisation de notre système de santé. Nos équipes, réparties sur l'ensemble du territoire national, permettent la prise en charge individualisée des patients (Perfusion, Nutrition, Insulinothérapie, Assistante Respiratoire.) sur leur lieu de vie tout au long de leur parcours de soins. Nous travaillons en étroite collaboration avec les autres acteurs de santé (hospitaliers et libéraux). HOMEPERF fait partie du groupe SAPIO, acteur majeur du secteur de la santé en Italie et en Europe. Rejoindre HOMEPERF, c'est rejoindre une équipe passionnée incarnant des valeurs humaines fortes ! Vous recherchez une nouvelle aventure humaine et professionnelle ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un Coordinateur relation clients (F/H) en CDI au sein de notre Pôle de coordination de proximité SUD OUEST, située a Toulouse. Poste à pourvoir au plus tôt. Les pôles de coordination de proximité prendront en charge les missions support pour soulager les agences de la région SUD OUEST et coordonner les flux,[...]

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Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Administrations - Institutions

Sète, 34, Hérault, Occitanie

***L'employeur sera présent au " JOB DATING ETE " le mercredi 15 avril de 14h à 17h, lieu : Pôle universitaire Michèle Weil, 3 Rue Raspail, 34200 Sète*** Missions et Activités: Assurer l'inventaire du mobilier et le suivi de l'activité par la création d'outils spécifiques (tableaux de suivi des inventaires, etc.). Contrôler les petits travaux des structures scolaires, restaurants scolaires et centres de loisirs (électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, peinture, etc.) et suivre les travaux en collaboration avec le secrétariat du pôle logistique. Vérifier les bouches VMC et établir un planning des entretiens. Effectuer les entretiens et le nettoyage de certains matériels. Établir un récapitulatif des cumulus et chaudières dans les établissements scolaires, restaurants scolaires et centres de loisirs. Gérer le suivi administratif des mouvements de stocks. Réaliser des inventaires réguliers datés. Vérifier les bonnes conditions de réception des commandes. Connaissances et Compétences Requises: Savoir : Bureautique (Excel, Word, etc.), gestion des flux de stocks. Qualités et Aptitudes : Disponibilité, patience, autonomie. Qualité relationnelle, écoute, conseils. Assiduité,[...]

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Métreur / Métreuse en charpente et menuiserie bois

Emploi Construction - BTP - TP

Mudaison, 34, Hérault, Occitanie

Votre mission : Sous la direction du responsable du pôle chiffrage, vous réaliserez les métrés, les études de prix et les dossiers techniques de réponse aux appels d'offre au sein du pôle chiffrage. Votre poste portera sur des domaines variés : Métreur Deviseur - Analyse des dossiers d'appels d'offre (descriptif, technicité attendue, documents techniques, .) - Métrés - Études de prix - Déboursés - La consultation des fournisseurs (CLT, etc), - Rédaction de mémoire technique - Reconnaissance des travaux sur site - Prise de contact pour d'éventuels co/sous-traitants Chargé d'achats - Consultation fournisseurs / Comparaison - négociation - Synthèse des commandes (avec conducteurs de travaux) - Commandes - Suivi des livraisons (délais - décalage ..) Vos compétences professionnelles : Vous êtes diplômé : - D'un diplôme d'étude universitaire scientifique et technique, spécialité construction bois (DEUST- Niveau 5 ) et bénéficiez d'une première expérience en construction bois en BE bois ou en chantier de construction bois exercée chez un constructeur bois ou un charpentier. - D'un diplôme de technicien d'étude en construction bois (Niveau 4) et bénéficiez d'une expérience[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Le SIAO 35 a pour mission de recenser les places d'hébergement et de logements d'insertion, de coordonner les maraudes et accueils de jour, et de gérer le numéro d'urgence 115. Il collecte ainsi les demandes d'hébergement et de logement adapté émises par les personnes sans domicile, et réalise les orientations. Il assure le suivi des évaluations sociales et pilote les parcours des ménages vers le logement en lien avec ses partenaires. En outre, il est responsable de la production de données d'observation sociale. Enfin, le SIAO 35 intègre le Samu social qui réalise des maraudes et un pôle hôtel qui accompagne les personnes qui y sont hébergées. La mission consiste à coordonner et accompagner le parcours résidentiel (hébergement et logement) de personnes sans abri et sans accompagnement social vivant dans la métropole de Rennes. Dans ce cadre, le correspondant SIAO territorial a pour mission de : - Accueillir sur des permanences des personnes sans suivi social dans le cadre de leur parcours résidentiel - Évaluer rapidement la situation des personnes accueillies et prévenir les ruptures de parcours - Les informer sur leurs droits et les orienter vers des partenaires spécialisés[...]

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Agent(e) technique de contrôle de fabrication électronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montierchaume, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'agence Supplay recherche des Agents de production et de contrôle - secteur aéronautique (H/F) à Montierchaume. Rejoignez un équipementier aéronautique reconnu, spécialisé dans l'aménagement haut de gamme des cabines First et Business Class. En pleine expansion, l'entreprise développe ses équipes pour accompagner sa forte croissance et renforcer ses pôles de production. Vos missions : Intégré(e) à l'un des trois pôles de production, vous interviendrez sur différentes étapes de fabrication et de contrôle des équipements aéronautiques. Vos principales missions : -Montage mécanique, câblage, brassage , action de montage mécanique et assemblage électrique/électronique -Lecture de plans et application rigoureuse des instructions de fabrication -Réalisation d'opérations nécessitant une grande précision et dextérité -Contrôle qualité des pièces et suivi des standards exigés dans le secteur aéronautique CONDITIONS DE TRAVAIL Horaires de journée : Lundi au jeudi : 8h-12h / 13h-17h Vendredi : 8h-12h (Heures supplémentaires possibles) Rémunération attractive avec tickets restaurant et 13e mois à terme Transport facilité : un bus dessert directement le site Environnement de travail[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Puiseaux, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Aux portes de la forêt d'Orléans, la Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais (CCPG), 26 600 habitants, 31 communes, offre un patrimoine naturel et historique riche au carrefour de Paris (1h15), Montargis (40 mn) et Orléans (40 mn). Territoire d'expérimentation et d'innovation, cette "Terre audacieuse" s'engage dans une démarche de développement local au profit de ses habitants. La Communauté de Communes du Pithiverais Gâtinais a en charge la construction, l'entretien et le fonctionnement des 17 écoles maternelles et élémentaires publiques du territoire. Elle gère également les accueils périscolaires, Accueils de Loisirs Sans Hébergement et la restauration scolaire. 1. MISSIONS : 1/ Participer et mettre en œuvre les orientations politiques du projet éducatif de la collectivité : - Evaluer les demandes et les attentes des familles et les qualifier en besoins ; - Piloter ou s'associer à des dispositifs contractuels en cours ; - Développer, animer et coordonner des projets éducatifs inter et intra- services (activités, équipements, gestion, etc.) en s'appuyant sur les feuilles de route de la direction ; - Proposer des projets pédagogiques en cohérence avec ceux mis[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Rejoignez le Pôle Lotois ( service IME: 32 places, de 8- 20 ans déficiences intellectuelles avec troubles associés, SESSAD, CAMSP, ESAT, AEMO/AED) au sein de son établissement SESSAD renforcé/Aparté MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif et le PADA, le Projet de Pôle et d'Etablissement/ Service, ses missions principales sont : * Participer, dans son volet éducatif, à la co-construction et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement du jeune par des actions d'étayage et de médiation socio-éducative. * Proposer un accompagnement socio-éducatif à visée de socialisation et d'inclusion, notamment par : * Le développement, au moyen de supports et de médiation adaptés, d'une relation éducative personnalisée. * L'organisation, l'animation et la régulation de la vie quotidienne du (des) jeune(s) dans ses dimensions individuelle et collective. * La construction et l'animation d'activités dans les domaines d'apprentissages, des loisirs, de la culture dans le service comme dans son environnement. * Créer les conditions pour que le (s) jeune(s) aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Layrac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

L'UGECAM Aquitaine recherche pour la MAS de Lapeyre 1 Aide-Soignant (H/F), à temps plein, en contrat à durée indéterminée, suite à la création d'un poste supplémentaire. Le groupe UGECAM, à but non lucratif, est un groupe de l'Assurance maladie, branche de la Sécurité Sociale. L'UGECAM Aquitaine regroupe 6 établissements médico-sociaux, dont le Domaine de Lapeyre qui est situé à proximité d'Agen. L'établissement étend progressivement son offre de service afin de répondre aux besoins du territoire. Il est composé d'un pôle enfant (IME avec internat - accueil de jour - SESSAD autisme - UEEP - Répit) et d'un pôle adulte (MAS - Equipe mobile - répit - accueil temporaire). La MAS de Lapeyre accompagne 48 résidents (40 internes et 8 accueils de jour), tous avec une déficience intellectuelle, associée à de l'autisme et/ou du polyhandicap ou autre pathologie. Répartis en 4 groupes de vie, les résidents sont accompagnés au quotidien par une équipe pluridisciplinaire (AS, AES, AMP, ME, IDE, ES coordonnateur, Kiné, Psychologue,) qui tient compte du rythme, des besoins et des attentes de chaque résident. Ainsi, au-delà du nursing, une vie sociale est proposée aux résidents avec[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Recrute pour le DAHPE « Dispositif d'Accompagnement et d'Hébergement de Protection de l'Enfance » qui accompagne 256 jeunes de 4 à 21 ans sur le Maine-et-Loire. Le DAHPE participe à la Protection de l'Enfance par sa compétence Aide Sociale à l'Enfance et Justice dans le cadre de prestations d'hébergement (en MECS ou FAE) classique ou singulier, de Service extérieur, d'accueil familial, de PEAD et d'accueil de jour. A compter du 23/03/2026 jusqu'au 13/04 (prolongation possible) Missions Sous la responsabilité de la Directrice de Pôle et de la directrice et du directeur adjoints, vous avez la charge de la gestion d'unités d'hébergement, vos principales missions sont : - La mise en œuvre du projet d'accueil, - Le management des équipes éducatives (encadrement, animation, soutien, coordination et contrôle.), - Le suivi et l'évaluation du projet personnalisé de chaque jeune dans le cadre d'une collaboration avec les responsables protection de l'ASE et les services PJJ, - La gestion du budget éducatif. Diplômes exigés Titulaire d'un diplôme de niveau II CAFERUIS ou diplôme équivalent Titulaire d'un diplôme de niveau III avec expériences professionnelles confirmées Profil Vous[...]

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Archiviste

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions du service - positionnement de l'agent : Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif (DCSMA), sous l'autorité hiérarchique de la responsable du service des Archives départementales (ADHM) et l'autorité fonctionnelle de la responsable du pôle collecte, l'apprenti archiviste contribue au traitement des archives et participe aux activités du service Tâches confiées : Classement de fonds d'archives physiques L'apprenti se verra confier la reprise de classement d'une sous-série d'archives modernes (entre 1800 et 1940). Il devra : - à partir de l'inventaire existant, proposer un plan de classement interne à la sous-série ; - identifier et isoler les articles à rattacher à une autre sous-série (le cas échéant) ; - appliquer le plan de classement retenu à la sous-série ; - améliorer la description des articles le cas échéant ; - produire un instrument de recherche complet ; - reconditionner, ranger et récoler le fonds. Amélioration de la connaissance des archives privées L'apprenti contribue à la construction de la politique de collecte des Archives départementales. Il devra : - mettre à jour l'état des lieux de la collecte des archives publiques[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Enseignement - Formation

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Université de technologie de Compiègne recrute un(e) gestionnaire des bourses à la direction aux relations internationales (DRI) dans le cadre d'un remplacement. Mission Gérer la procédure semestrielle relative aux bourses Erasmus + pour des semestres d'études à l'étranger, en lien avec les départements de formation de l'UTC et l'Agence Erasmus+ notamment Activités principales Promouvoir les possibilités de mobilités dans le cadre du programme Erasmus+ (élaboration de supports de communication, organisation d'évènements, etc.) en étroite collaboration avec le pôle mobilité sortante, le chargé de mission « partenariats internationaux » et la directrice adjointe en charge du développement et de l'attractivité ; Informer les étudiants souhaitant effectuer une mobilité dans le cadre du programme Erasmus+, suivre et vérifier la constitution des dossiers Erasmus+ ; Assurer la gestion administrative et financière des dossiers Erasmus+ des étudiants de l'UTC : avant le départ à l'étranger des étudiants, pendant leur séjour et à leur retour de mobilité dans le respect des règles, procédures et calendrier imposés par le programme Erasmus+ ; Gérer les outils numériques[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Laversines, 60, Oise, Hauts-de-France

L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfance à l'Adulte de l'Oise (ADSEAO) est actrice du secteur social et médico-social. Avec une expertise de plus de 60 ans, la création et l'évolution de l'ADSEAO sont marquées par la vitalité d'un engagement fondé sur des valeurs humanistes. Elle intervient sur les territoires au travers de ses 4 Pôles d'Activité, agissant dans des champs de compétence divers : la protection de l'Enfance, la prévention, l'éducation, l'inclusion sociale et l'autonomie. La volonté de l'ADSEAO d'accompagner le projet de la personne quelle que soit sa difficulté se traduit par sa devise « Être là où le dispositif n'est pas ». Missions : Au sein d'un Service d'Accompagnement Médico-social pour adultes en situation de handicap psychique, vous assurerez dans le respect des valeurs associatives, du projet d'Etablissement et sous l'autorité du directeur du Pôle Education et Accompagnement Spécialisé ainsi que du chef de service éducatif, l'accompagnement et la coordination des actions socio-éducatives auprès du public accompagné. Vous serez intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire et vous interviendrez auprès des personnes dans leur milieu[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La CARSAT a trois grandes missions : Retraite : Mettre à jour le compte retraite tout au long de la carrière, préparer et verser la retraite des salariés et des travailleurs indépendants, améliorer le bien-être des retraités et agir pour le bien vieillir. Accompagnement social : Soutenir les assurés fragilisés par un problème de santé. Prévention des risques professionnels : Prévenir les risques professionnels dans les entreprises. MISSION & ACTIVITES Sous la responsabilité du sous-directeur risques professionnels et accompagnement social, vous aurez pour missions : D'élaborer et décliner les objectifs stratégiques du service social régional en accord avec la politique institutionnelle des Caisses nationales et de la Carsat. D'animer et mobiliser l'équipe de management composée de 6 responsables de service autour des missions et des objectifs. De contribuer au déploiement de projets internes. D'impulser et conduire les changements pour inscrire le secteur dans une dynamique de développement. De déterminer les priorités et prendre les mesures nécessaires pour assurer la qualité des résultats et l'atteinte des objectifs fixés dans les Contrats Pluriannuels de Gestion. [...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Précigné, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Avec ses 140 professionnels et bénévoles, le Centre médico-social Basile Moreau accompagne les résidents de trois établissements appartenant à l'Alliance Basile Moreau, association à but non lucratif et organisme gestionnaire créé en 1954. Le pôle gérontologie, avec l'établissement Frère André (EHPAD), composé de : - la maison de retraite Saint-Joseph - l'unité Manoir des Sources (UPAD) - l'unité Ventura (UPHA) - le service Félicité Colbert (géronto-psychiatrie). Le pôle handicap, composé de : - la maison d'accueil spécialisée Eugène Plaisant (MAS) - le foyer de vie Alain de Rougé (FV). Le Centre gère également le groupe d'entraide mutuelle Le Bon Accueil, intervenant sur La Flèche et Sablé-sur-Sarthe. Un GEM est un lieu d'accueil et d'échanges pour des personnes que des troubles de santé mettent en situation de fragilité et désireuses de rompre leur isolement. Près de 240 personnes (résidents et gemmeurs) sont accompagnées par les professionnels du centre. Le Centre médico-social Basile Moreau est en pleine dynamique d'ouverture pour construire l'accompagnement de demain. Un accompagnement basé sur des valeurs ancrées au sein du centre : humanité, équité, dignité, transparence,[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Recherche

Paris, 75, Paris, Île-de-France

DESCRIPTIF DE LA MISSION Au quotidien, vous intervenez en assistez les Chargés de projets en prenant en charge la gestion administrative, financière et logistique des projets de l'équipe : - Gestion administrative : Préparation et suivi de contrats (experts, prestataires, etc.) Mise en page de documents produits par les projets. Rédaction des compte-rendu de réunions. Collecte, classement et archivage (papier et électronique) de pièces administratives. - Gestion financière : Collecte, vérification de la conformité et archivage des pièces justificatives et comptables. Élaboration des bons à payer (BAP) et des bons à facturer (BAF). Suivi des dépenses (relation avec le service comptable). Suivi des factures fournisseurs (suivi, relance, enregistrement administratif). Élaboration des rapports financiers. Préparation des clôtures annuelles et d'autres exercices budgétaires. Préparation des audits annuels et finaux des projets. - Gestion logistique : En coordination avec les Chargés de projets et les Assistants de projets administratifs et financiers basés à Paris, ainsi que les équipes sur le terrain, l'Assistant de projets (H/F) est en charge de l'organisation logistique : -[...]

photo Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Maître(sse) de maison dans unité de vie pour personnes âgées

Emploi

Saint-Étienne-de-Tulmont, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Pousiniès-Bordeneuve MISSIONS PRINCIPALES La Résidence Bordeneuve est un Foyer d'Accueil Médicalisé avec section Autisme. En internat ou en accueil de jour, nous accueillons environ 40 usagers présentant des troubles psychiques, des troubles du spectre autistique et déficiences, et des troubles du comportement. Intégré-e à une équipe de 4 personnes, et rattaché-e hiérarchiquement au Responsable d'unité, le-a Maître-sse de maison est en charge des missions suivantes : * Entretenir les espaces collectifs et administratifs des salariés ; * Assurer la préparation du service des repas, notamment la remise en température ; * Appliquer les procédures d'hygiène et d'entretien ; * Suivre le Plan de Maîtrise Sanitaire ; * Assurer la circulation de l'information. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 1 ETP internat (annualisé). * Lieu d'exercice principal : Pôle Pousiniès Bordeneuve - Résidence Bordeneuve - St Etienne de Tulmont (82). PRÉREQUIS TECHNIQUES * Titulaire du CQP Maitre-sse de maison. * Expérience de travail auprès de la population adultes handicapés souhaitée. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Capacité d'écoute, de travail en équipe,[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Arcs, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons un Assistant Social (H/F) pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure des Arcs en horaire d'internat. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue, d'une secrétaire et bien d'autres professionnels engagés. Vos missions consisteront à : * Aider à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des jeunes se déclarant mineurs et isolés ; * Favoriser l'intégration socio-culturelle du mineur sur le territoire ; * Favoriser l'intégration scolaire et/ou professionnelle du mineur ; * Accompagner le mineur dans les démarches administratives ; * Accompagner le mineur dans les actes de vie quotidienne ; * Permettre au mineur de construire ou reconstruire son identité ; * Assurer et garantir la sécurité du jeune. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre vie privée/vie professionnelle[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Arcs, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recrutons un Conseiller en Economie Sociale et Familiale (H/F) pour intégrer notre Pôle Mineurs Non Accompagnés au sein de la structure des Arcs en horaire d'internat. Le pôle MNA accueille à ce jour près de 450 jeunes mineurs non accompagnés sur tout le territoire Varois. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire composée de travailleurs sociaux, d'un psychologue, d'une secrétaire et bien d'autres professionnels engagés. Vos missions consisteront à : * Aider à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie des jeunes se déclarant mineurs et isolés ; * Favoriser l'intégration socio-culturelle du mineur sur le territoire ; * Favoriser l'intégration scolaire et/ou professionnelle du mineur ; * Accompagner le mineur dans les démarches administratives ; * Accompagner le mineur dans les actes de vie quotidienne ; * Permettre au mineur de construire ou reconstruire son identité ; * Assurer et garantir la sécurité du jeune. Intégrer l'ADSEAAV c'est aussi : * Développer votre carrière : Enrichissez vos compétences et développez votre potentiel grâce à un accès privilégié à des formations professionnelles. * Maintenir votre équilibre[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

GRANDE ÉCOLE D'INGÉNIEURS EN INFORMATIQUE Membre du Groupe IONIS, l'EPITA est une Grande École d'ingénieurs qui forme les meilleurs Computer Scientists de leur génération : ce sont elles et eux qui imaginent et créent le monde numérique de demain. Description du poste : Vous assurez la gestion administrative et le suivi financier du pôle Executive Education afin de : Sécuriser les flux financiers (facturation, encaissements, relances) Garantir la conformité réglementaire (Qualiopi, CPF, OPCO) Assurer la fiabilité des données financières Contribuer à la rentabilité et au pilotage de la performance Vous êtes un maillon clé de la robustesse financière du pôle. VOS PRINCIPALES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : A. Gestion administrative des dossiers Vérifier et suivre les conventions de formation Vérifier la conformité des contrats entreprises et participants Gérer les dossiers CPF et financements OPCO Vérifier le suivi administratif des inscriptions Archiver et structurer les documents réglementaires B. Facturation & suivi des encaissements Établir les factures en lien avec les équipes commerciales et opérations Assurer le suivi des paiements Relancer les impayés (éventuellement) Gérer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Notre service d'accueil modulable recherche un.e Educateur.trice spécialisé.e ou de jeunes enfants (pôle adolescent) CDD - Temps plein - 2 mois renouvelable - poste disponible le 30/03/2026 CCN 66 Poste basé dans le Val d'Oise Envie de donner du sens à votre engagement professionnel ? Rejoignez EN DROITS D'ENFANCE, une association à taille humaine, engagée dans la protection de l'enfance sur tout le territoire du Val d'Oise. Ici, proximité, partage de pratiques et montée en compétences sont les piliers de notre travail au quotidien. Nos valeurs humanistes imprègnent autant notre accompagnement éducatif que notre management : l'humain est au cœur de notre action. Votre mission Dans le cadre d'une mesure de placement à domicile, le service intervient auprès d'enfants répartis sur un pôle enfant (0-11 ans) et adolescent (11-21 ans) et de leurs familles. Cette mesure intensive est portée par une référence collective, avec l'étayage d'une équipe pluridisciplinaire. Les interventions se réalisent au domicile, dans les espaces de l'enfant et de sa famille (scolaire, médicaux, loisirs, ...) et au service dans des actions individuelles et collectives. Sous l'autorité[...]

photo Responsable pôle clients

Responsable pôle clients

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Multi-sites - Services à la personne & prestations de services Poste basé à La Réunion Poste basé à l'agence de Saint-Denis - interventions sur Saint-Paul et Saint-Pierre À propos du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) professionnel(le) expérimenté(e), rigoureux(se) et organisé(e), pour piloter la gestion de la relation clients, encadrer les équipes et contribuer à l'amélioration de nos offres. Notre structure intervient auprès de publics variés : - particuliers (services à la personne, garde d'enfants) - prestations de confort (ménage, entretien) - clients professionnels (propreté) Ce poste ne comporte aucun démarchage commercial. Il s'inscrit dans une logique de qualité de service, d'accompagnement client et de suivi structuré des dossiers. Le poste est basé à l'agence de Saint-Denis, avec des déplacements réguliers sur nos agences de Saint-Paul et Saint-Pierre. Vous êtes également en lien direct avec la direction et le service communication dans une logique d'amélioration continue de nos offres et de notre positionnement. Vos missions : Pilotage de la relation client : - Superviser le traitement des demandes clients et des[...]

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Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Benoît, 97, La Réunion, -1

En tant qu'acteur majeur de la formation professionnelle, partenaire privilégié des milieux de pratique professionnelle, nous avons développé de nombreux partenariats tant au niveau régional, que national et international. Vous souhaitez vivre un nouveau challenge et donner une nouvelle dimension à votre carrière, venez participer à notre nouveau projet stratégique ! Sous la responsabilité de la Directrice des Formations vous œuvrez à la mise en œuvre de notre nouvelle signature pédagogique. Pour cette mission vous devrez : Au niveau hiérarchique - Dans l'objectif de sécuriser les parcours de formation, organiser et superviser les collaborateurs en promouvant la cohésion, l'innovation et l'autonomie des équipes Au niveau de la démarche continue de qualité - Garantir son développement en veillant au respect des textes réglementaires, des budgets et des procédures des formations, en lien avec le Directeur des Moyens et la Directrice des Formations - Réaliser le rapport d'activité du pôle Au niveau pédagogique - Accompagner les équipes pédagogiques dans la mise en œuvre du projet pédagogique général de l'ARFIS OI - IRTS - En réponse aux besoins en emplois et en compétences[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Le Centre Hospitalier de Digne les bains (04) recherche : PSYCHOLOGUE CLINICIEN(NE) / CMPA Manosque (H/F) 1.CONTEXTE ORGANISATIONNEL 2.SERVICE - Pole D de pédopsychiatrie. Hôpital de Jour pour Adolescents : Centre d'Action et de Soins pour Adolescent (CASA) 3.HORAIRES : Selon protocole ARTT en vigueur Du lundi au jeudi : 9h-17h, le vendredi : 9h-16h Repos fixes, congés en fonction des fermetures institutionnelles du service. 4.RELATIONS HIERARCHIQUES ET FONCTIONNELLES : Médecin de l'Unité Fonctionnelle, Direction des Ressources Humaines, Chef de pôle, Cadre Supérieur de Santé, Cadre de Santé de l'unité, membres de l'équipe pluridisciplinaire du CASA. Libéraux et peut être amené à participer à des réunions de synthèse avec des partenaires extérieurs au CASA (réseau sanitaire et social, éducation nationale.) Réseau hospitalier (CMP, CMPEA, psychiatrie générale, service de pédiatrie, etc.), Réseaux de ville et associations médecins, pédiatres, ASE, services sociaux, etc.). 5.COMPETENCES ATTENDUES AU REGARD DES ACTIVITES DU POSTE 5.1. SAVOIR FAIRE Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence, Définir et mettre en œuvre les activités thérapeutiques adaptées[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Votre rôle Rattaché(e) directement au directeur et membre du comité de direction, vous pilotez le pôle social (6 personnes) et la politique RH liée aux parcours d'insertion et aux équipes permanentes. Vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des instances du personnel, du pilotage du budget formation et du reporting social et insertion auprès de la direction et des partenaires institutionnels. Vos missions principales - Manager et animer le pôle social (organisation, objectifs, accompagnement, entretiens d'évaluation et de parcours professionnels) - Piloter les recrutements (salariés en insertion et, en lien avec la direction, permanents), les intégrations de tous les nouveaux arrivants et la coordination des parcours d'insertion - Assurer la gestion RH quotidienne des salariés en insertion (ASP, PASS IAE, tableaux de bord ETP, heures, absences, discipline) - Construire et suivre le plan de formation et le budget formation continue (salariés en insertion et permanents), sécuriser les financements OPCO et autres dispositifs, rendre compte aux financeurs et à la direction - Assurer le bon fonctionnement des instances représentatives du personnel : suivi des décisions, organisation[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Les équipes du Groupe de Maintenance Hydraulique (GMH) d'EDF HYDRO Centre assurent la maintenance mécanique spécialisée des ouvrages de production hydro-électriques. Nous intervenons en maintenance préventive ou corrective sur des chantiers d’envergure, dans les meilleures conditions de sécurité, délai, coût et qualité.Nous vous proposons de découvrir pendant votre alternance en entreprise, le métier d’Appui RH.De taille humaine, votre équipe est composée d’un Chef de Pôle Ressources, de deux Cadres Appui RH et de deux Approvisionneurs. Rejoignez une équipe dynamique et une entreprise innovante, pour devenir notre prochain(e) Appui RH en alternance ! Les missions qui vous serons confiées :Vous participez activement à la mise en œuvre et au suivi de l’Accord Alternance sur le périmètre du GMH Centre (170 collaborateurs).Vous êtes impliqué dans le recrutement des alternants (Recensement des besoins, Rédaction des annonces et entretiens avec les candidats)Vous participez à l'animation de la relation Ecoles,Vous serez en appui sur la construction et le déploiement du plan de développement des compétences de l'année et celle à venir (Recueil des besoins, établir[...]

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Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Administrations - Institutions

Plabennec, 29, Finistère, Bretagne

Au sein d'une équipe de 6 agents et sous la responsabilité du directeur du Pôle, vous serez chargé de la gestion, du suivi des fichiers « usagers », de la production de la facturation des redevances eau et assainissement. Vous assurerez le suivi administratif et comptable. Pour remplir vos missions, vous entretiendrez des relations en interne avec les agents du service en charge des redevances de l'eau, de l'assainissement ainsi que de la redevance des ordures ménagères, la direction et les services du pôle des ressources, le service de l'eau et de l'assainissement et en externe avec les administrés, les communes du Pays des Abers, le service de gestion comptable. Vos missions : Mettre en œuvre la facturation des redevances de l'eau et de l'assainissement : Saisir et mettre à jour les fichiers d'usagers et bases de données - Réaliser et suivre l'exécution des différentes émissions : Générer les factures - Élaborer les titres de recettes afférents - Émettre des mandats et créer des réductions de titres. Transmettre les flux au service de gestion comptable - Editer les tableaux de suivi d'activités. Assurer l'accueil physique, téléphonique et électronique du public : Effectuer[...]

photo Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Conducteur / Conductrice de travaux second œuvre

Emploi Construction - BTP - TP

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Envie de rejoindre une entreprise à taille humaine, reconnue pour son savoir-faire depuis plus de 80 ans ? La société CGEM Construction vous ouvre ses portes. Entreprise indépendante de près de 100 collaborateurs, CGEM Construction intervient sur des projets de construction neuve et de rénovation, avec une exigence constante de qualité et de satisfaction client. Forte de son expérience et de ses équipes pluridisciplinaires, l'entreprise s'appuie sur quatre pôles d'expertise complémentaires : - le gros œuvre - la menuiserie bois - la serrurerie / métallerie - la déconstruction et le désamiantage Rejoindre CGEM Construction, c'est intégrer une PME solide et dynamique, où l'esprit d'équipe, la transmission du savoir-faire et l'implication dans les projets sont au cœur de notre réussite. N'hésitez pas à consulter notre page LinkedIn pour suivre notre actualité https://www.linkedin.com/company/cgem-construction/ ou notre site internet www.cgem.fr Aujourd'hui, notre pôle Serrurerie / Métallerie est en pleine expansion. Dans ce contexte de développement, nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Travaux. Intégré(e) au sein de l'équipe travaux, vous serez accompagné(e) dans[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Pôle Hébergement d'Urgence et d'Insertion (HUI) recherche 3 Travailleurs Sociaux Diplômé d'Etat F/H en CDD à temps plein pour sa Plateforme d'Evaluation, de Prescription et de Suivi (PEPS) à Toulouse. * CDD à temps plein à pourvoir du 30/03/2026 au 31/12/2026 * Horaires : 9h-17h, 10h-18h, 11h-19h du lundi au vendredi * Localisation : 17 Allée Charles de Fitte - 31300 Toulouse * Rémunération selon ancienneté et accord d'entreprise applicable au sein de l'UCRM (rémunération comprise entre 2 100€ brut et 2 500€ brut/mois)) * Avantages : Titres restaurant / Remboursement 50% Transports en commun / Indemnité kilométrique vélo / CSE dynamique. Cette Plateforme d'Evaluation, de Prescription et de Suivi s'adresse aux ménages hébergés à l'hôtel en situation de précarité et d'exclusion. Elle a pour objectif d'évaluer, de prescrire, d'orienter et d'accompagner les publics hébergés à l'hôtel éligibles au logement, en subsidiarité du SIAO et de son Pôle Hôtel. Au sein d'une équipe ambulatoire vous aurez pour mission de : * Réaliser un diagnostic social global par ménage en évaluant leur situation, leurs attentes et leur niveau d'autonomie ; * Préconiser des orientations[...]

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Ingénieur / Ingénieure en automatismes en industrie

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Réf AR IPR INGENIEUR PROJETS SYSTEMES ROBOTIQUES - AUTOMATISMES - AERONAUTIQUE Nationalité FRANCAISE PME filiale d'un leader mondial de la construction aéronautique concevant, assemblant, installant et assurant la MCO de systèmes de robotisation (machines, outils, logiciels) à destination principalement de l'aéronautique et du spatial. Confrontée à une forte demande elle recherche des ingénieurs expérimentés pour développer son pôle ingénierie Missions : Rapportant au Responsable du pôle Ingénierie, en partenariat avec des mécaniciens, automaticiens et en tant qu'ingénieur système vos compétences en robotique vous permettront de concevoir et mettre en œuvre l'adaptation de Robots à 6 axes (Fanuc - Kuka - ABB- Siemens) aux fins d'inspection des voilures, de pièces en carbone, de positionnement,. Proposant des solutions complètes et opérationnelles pour les usines d'Airbus et en vous appuyant sur votre expérience en usine, vos activités majeures concerneront : - la participation à la formalisation des besoins, à l'établissement du cahier des charges et des devis , à l'établissement et le suivi des achats, le suivi de l'assemblage en atelier, la participation à la[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie :B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 9h-17h - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service Lieu de travail : Pôle Ville Hôpital - Service cardiologie Déplacements liés à la fonction : oui non Suppléance (le cas échéant) : non Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Direction des Ressources Humaines - Cadres de pôle - Cadre de santé de proximité Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Equipe médicale, paramédicale du service et des services de l'établissements - Prestataire interne à l'institution - Prestataire externe à l'institution Missions du service Le service de cardiologie a pour mission principale le diagnostic, le traitement, le suivi et la prévention des pathologies cardiovasculaires. Il prend en charge des patients à différents stades de gravité, allant des urgences vitales aux soins de réadaptation. Missions spécifiques du poste - Missions principales - Assurer l'accueil physique et téléphonique et répondre aux besoins des demandeurs - Participer à la gestion administrative et informatique[...]

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Valoriste

Emploi

Crach, 56, Morbihan, Bretagne

Au sein de notre équipe et rattachée au responsable collectes et logistique, votre mission consistera en la gestion logistique du site, la collecte hors site, la valorisation (tri, nettoyage) et la revente des articles collectés par la ressourcerie ainsi qu'à l'accueil du public. Vos missions principales Logistique, manutention et organisation des flux - Assurer la manutention quotidienne des dons : manutention manuelle et assistée (gerbeur, transpalette) - Assurer le chargement, le déchargement et la mise en place des articles collectés en déchèteries. - Gérer les flux entrants et sortants : collecte, tri, stockage, mise à disposition en boutique ou en filières de recyclage. - Organiser le stockage et les réassorts des articles en tenant compte du planning des ventes. - Coordonner les collectes hors site et garantir la fluidité des échanges logistiques entre les pôles. Travaux, maintenance et sécurité - Entretenir le matériel de manutention, les outils et les installations du site. - S'assurer du bon état des zones de travail et du respect des règles de sécurité. - Conduire les engins de manutention (camion, gerbeur à conducteur accompagnant) dans le respect des consignes[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Construction - BTP - TP

Louvigny, 57, Moselle, Grand Est

Le groupe Lingenheld est une structure familiale qui compte 640 collaborateurs répartis dans 4 pôles d'activité : les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'immobilier. Au sein de notre Agence de Louvigny pour le Pôle environnement, nous recherchons un Assistant commercial et administratif (H/F). Vos missions : Volet commercial : - Etablissement des devis/commandes/prestations - Préparation et réponses aux dossiers d'appel d'offre - Prospection téléphonique/mailing/relances - Prospection vers de nouveaux clients, vers de nouvelles filières et procédés de traitement - Prévenir les impayés et relancer les clients - Participation aux actions ciblées et offres spécifiques - Renseignement des clients selon leur demande (suivi de commande, informations, planning, ...) Volet administratif : - Participation et mise en place de tableaux de bord de ventes et suivi du CA - Suivi des fournisseurs (rachat matière .) - Suivi des prestations + registre des déchets clients Vous serez également amené à remplacer ponctuellement le poste au Pont-bascule : Accueil, gérer les entrées sorties des chauffeurs et pesée des camions. Le profil recherché: Vous êtes issue[...]

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Technicien / Technicienne en énergies renouvelables

Emploi Administrations - Institutions

Audun-le-Tiche, 57, Moselle, Grand Est

Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de la transition énergétique d'un territoire engagé ? Rejoignez-nous ! La CCPHVA s'engage activement dans le déploiement d'un mix énergétique renouvelable, fondé sur les ressources locales et la maîtrise des consommations énergétiques de la collectivité. Dans ce contexte ambitieux, la CCPHVA recrute un(e) technicien(ne) énergie, véritable référent technique et opérationnel, chargé(e) de piloter et d'optimiser les projets énergétiques existants et à venir, en lien étroit avec le responsable de pôle. Temps complet - Cadre d'emplois des techniciens territoriaux Poste à pourvoir le 1er mai 2026 Vos missions Pilotage et suivi des projets ENR en cours Vous assurez le suivi global (technique, administratif, environnemental et financier) des projets déjà engagés par la collectivité, notamment : - Projets photovoltaïques et éoliens - Projet d'installation d'une centrale thermique à l'Arche - Suivi des marchés de fourniture d'énergie - Gestion et optimisation des contrats de revente d'électricité - Suivi et optimisation du dispositif d'autoconsommation collective - Référent technique des consommations énergétiques[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'entreprise ENVIE Rhône-Alpes est un groupe industriel et un acteur majeur de l'innovation sociale, implanté dans le Rhône, la Loire et l'Isère. Grâce à l'implication de ses plus de 400 collaborateurs, il participe à l'insertion professionnelle de personnes éloignées de l'emploi en déployant 3 métiers complémentaires qui œuvrent pour le développement durable et l'économie circulaire : la rénovation et la vente d'appareils électroménagers, le recyclage des déchets d'équipements électrique et électronique, et la logistique. Vous aussi vous souhaitez vous impliquer au sein d'un collectif dynamique au service d'une économie plus responsable ? Ce poste pourrait vous donner des idées Finalité du poste : Le Responsable Administratif et Financier F/H assure la supervision et le pilotage du pôle comptable et financier de l'entreprise. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, il/elle accompagne la structuration financière et administrative de l'organisation, afin de garantir la conformité réglementaire, l'efficacité des processus et le pilotage économique. Principales responsabilités : Assurer la maîtrise des obligations et la production des documents comptables,[...]

photo Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Acteur national de référence de l'accompagnement professionnel, AKSIS, filiale du groupe PROMAN, s'appuie sur un réseau de plus de 260 agences en France et près de 830 collaborateurs engagés au service de l'emploi et du développement des compétences. Adossé à PROMAN, 4e acteur européen des ressources humaines, présent dans 18 pays avec plus de 1 200 agences dans le monde et plus de 100 000 personnes en mission chaque jour, le groupe offre un environnement dynamique, solide et en forte croissance. Localisé dans le Rhône et la Loire, DBMC/DBOC, qui appartient au réseau AKSIS, est un cabinet spécialisé en Ressources Humaines. Notre équipe pluridisciplinaire est composée de 40 consultants expérimentés et issus de leurs bassins d'emploi : Psychologues du travail, Coachs, Formateurs en RH, Conseillers en évolution et insertion professionnelle. Pour accompagner notre évolution, nous recherchons un assistant(e) de gestion qui sera basé(e) au siège de notre cabinet, à Caluire (69). Votre mission -Vous contribuez à la création de valeur du pôle administratif du cabinet en travaillant étroitement avec nos équipes. -Vous prenez en charge le suivi global de la facturation clients. -Vous[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Agroalimentaire

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vous souhaitez être acteur de la croissance et de la réussite d'une grande marque innovante ? Rejoignez MARIE, filiale emblématique du Pôle Traiteur du Groupe LDC (LDC : 6.1 Mds € CA, 24 500 salariés). Fière d'être une marque 100% française présente dans les foyers depuis 1983, Marie conçoit, fabrique et distribue ses produits cuisinés élaborés, frais et surgelés exclusivement en France et au Siège à Rungis et dans ses usines de production régionales à destination de la GMS (marques Marie, Traditions d'Asie et WW). Sous la responsabilité du Directeur Général et en lien avec le Directeur Administratif et Financier du pôle, vous avez pour principale mission de garantir la bonne gestion administrative, comptable, financière et fiscale de l'entreprise au regard des obligations légales et règlementaires, des procédures du Groupe et des spécificités de la fonction. Vous êtes membre du Comité de Direction de la société, et managez une équipe de 7 personnes. A ce titre : Vous validez et coordonnez l'établissement des comptes annuels et périodiques de l'ensemble des établissements de la société, conformément aux procédures du Groupe; Vous préparez les dossiers de révision des comptes[...]

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Spécialiste support technique

Emploi Administrations - Institutions

Sauzé-Vaussais, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

STATUT : Intitulé du poste : Agent en charge de la maintenance et de l'entretien Agent contractuel : catégorie C Cadre(s) d'emplois / Grades : Adjoint technique Motif de recrutement : emploi saisonnier du 20 mai au 31 août 2026 Lieux d'intervention : Piscine de Sauzé Entre Bois Lieux d'exercice du métier : Résidence administrative : SAUZE ENTRE BOIS Date limite de candidature : 30 avril 2026 Date prévue pour pourvoir le poste : 20 mai 2026 Rémunération à partir de 1260.56€ brut DESCRIPTION DU POSTE : Sous l'autorité du responsable technique du secteur « piscines » et en concertation avec ses collègues de travail, l'agent devra assurer l'entretien des plages et des locaux du site. Lien hiérarchique : Responsable technique du secteur « Piscine » et responsable du pôle aquatique MISSIONS PRINCIPALES : Assurer le nettoyage et l'entretien des sols (plages minérales) ; Assurer le nettoyage et l'entretien des bassins et des pédiluves ; Contrôler les analyses chimiques de l'eau ; Enlever les bâches isothermes et le robot de piscine ; Assurer le nettoyage et l'entretien des sols (hall, vestiaires, sanitaires, locaux personnels) ; Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Nous recrutons un Gestionnaire Paie/Social pour notre Cabinet situé à Castres, au sein du Pôle Social en plein développement. En autonomie sur votre portefeuille et avec l'appui du Responsable du Pôle Social, vous prenez en charge la gestion sociale des clients: - Réalisation des bulletins de paie et charges sociales, - Etablissements des contrats de travail, ruptures, solde de tout compte, gestion des arrêts de travail,. - Conseil et accompagnement des entreprises - Connaissances en droit du travail Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens des priorités. Vous accordez de l'importance à la satisfaction de vos clients, avec discrétion, réactivité et bonne humeur! Vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de paie d'au moins 2 ans en cabinet. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

L'APAJH du Tarn recrute pour l'activité de son Pôle Enfance - Scolarité - Expertise Autisme un/une Psychologue. Missions du dispositif : Assurer un accompagnement spécifique d'enfants autistes sur les principes de l'autorégulation afin de permettre l'inclusion scolaire à temps complet. Objectifs généraux du poste : - Évaluer les enfants sur le plan cognitif, émotionnel, social afin d'épauler l'équipe dans la conception du projet personnalisé. - Créer des ateliers d'habiletés sociales. - Recevoir les familles, travailler autour de l'acceptation du handicap, de la fratrie, etc. - Guider l'équipe dans la priorisation des objectifs de guidance familiale. - Concevoir, superviser et évaluer le projet personnalisé de des enfants notifiés. - Constituer un appui ressource dans les limites de l'activité du DAR. Missions : - Élaborer le projet personnalisé en respectant la démarche d'autorégulation instituée dans l'école et les principes de l'analyse du comportement appliquée aux troubles du développement et du comportement. - Participer à la supervision, la qualité des interventions et évaluer les compétences issues de l'analyse comportementale appliquée (ABA) des éducateurs, afin[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Chauffeur / Chauffeuse de ramassage de personnes

Emploi

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 420 salariés. Pilotant six pôles d'activités (Social et Culturel, Médiation Sociale et Prévention, Mineurs Non Accompagnés, Enfance, Formation et Insertion et Emploi), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires. Son Pôle Mineurs Non Accompagnés (MNA) comporte 7 structures fixes de type internat, situées à Nice, Carros, Valbonne et Saint Agnès et qui assurent l'accueil d'urgence et l'accompagnement des publics MNA. Avec 350 places d'accueil permanentes en fille active et jusqu'à 400 places d'accueil d'urgence, le Pôle MNA accompagne chaque année plus de 5 000 personnes. Pour une de ses structures située à Châteauneuf de Grasse, le Pôle MNA de l'Association PAJE recrute : CHAUFFEUR EDUCATIF H/F en CDI. Description du poste : Au sein du pôle protection de l'enfance et sous l'autorité hiérarchique du chef de service, vous assurerez,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Vire Normandie, 14, Calvados, Normandie

Finalité : Assurer la gestion des opérations administratives liées à l'apprentissage Catégorie statut : Contractuel B Résidence administrative : UFA Jean Mermoz Vire Missions principales : Aide à la gestion administrative des apprentis - Gérer les absences des apprentis (en lien avec DDFPT, CPE-AED, entreprises), contrôler et suivre l'assiduité et les retards. - Préparer les dossiers administratifs liés à l'apprentissage (promesse d'embauche, contrats, calendrier, aide entreprise) - en lien avec le pôle apprentissage et le DDFPT, - Informer les apprentis sur leurs aides, - Assurer les demandes de 1er équipement, - Actualiser des données de suivi d'activité de la structure (tableaux de bord, tableaux de résultats, ...). - S'assurer que les visites en entreprise soient bien réalisées - Veiller à la complétude des documents pédagogiques (livrets d'apprentissage, livret de co-formation..), - Promouvoir et gérer les demandes d'aides au permis de conduire - Participer au suivi des livrets d'apprentissage et de co-formation - S'assurer de la mise en place des p Aide à la gestion administrative des enseignants : - Participer au suivi des heures réalisées par les enseignants Aide[...]

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Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Administrations - Institutions

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'État entame sa transition écologique ! Vous connaissez les enjeux liés au réchauffement climatique ? Ce poste est pour vous ! Rejoignez-nous ! Poste à pourvoir à compter du 01-05-2026 - CDD de 6 mois (avec possibilité éventuelle de renouvellement) Un poste à Dijon, et pourquoi pas ? Dijon est une capitale régionale attractive, particulièrement bien desservie par les transports rapides (TGV, autoroutes) et bien connectée à des métropoles (Paris, Lyon, Strasbourg, Zurich...). La ville est régulièrement primée dans les classements nationaux pour la qualité du cadre de vie : une ville paisible à taille humaine où il est facile de circuler, une riche offre culturelle et sportive, le dynamisme économique des secteurs public et privé, une nature accessible, un patrimoine exceptionnel, etc. Un poste à la préfecture de Région ? Oui, car un poste à cette échelle permet de coordonner l'ensemble des actions écoresponsables des services de l'État en région ! Occuper un poste de coordinatrice régionale / coordinateur régional écoresponsabilité (F/H) à la Préfecture de région, c'est travailler au service de la politique de sobriété et de décarbonation des services de l'État dans[...]

Ressources supplémentaires