photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

Nous recherchons un(e) référent(e) famille à mi-temps pour assurer la continuité du projet famille Coordinateur et animateur du secteur, il développe une vision globale et transversale en faveur de la famille, de la parentalité. Il coordonne les actions des ateliers et anime des temps collectifs. Il intervient en direction des familles du territoire. Attaché à la direction, le référent famille assure la transversalité des actions de son secteur et travaille en lien avec les autres secteurs. Par ses actions, il contribue à la mise en œuvre des orientations du projet associatif et du projet famille et à son évaluation. Vos principales missions : Conduire le projet famille et parentalité en adéquation avec le projet social Développer et être force de proposition sur des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamilial (accueil, ateliers parents et parents-enfants, sorties, temps conviviaux.) Faciliter l'articulation, mettre en synergie et en cohérence les actions Familles de la structure avec celles conduites par les partenaires du territoire Travailler en lien étroit et en transversalité avec[...]

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Secrétaire administratif(ve) de collectivité territoriale

Emploi Administrations - Institutions

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un(e) gestionnaire administratif pour le Territoire Logement Sud, basé à Montélimar, dans le cadre d'un CDD de 1 an à pourvoir dès le 15 décembre 2025. Au sein de la Direction des Politiques Territoriales, le Service Habitat-Territoires a pour mission de mettre en place et gérer la politique Habitat/Logement en direction notamment des personnes défavorisées, en coordination avec les autres politiques du Département (sociale, en matière d'emploi et d'insertion...) et avec les partenaires institutionnels et associatifs agissant dans le champ de l'habitat, du logement et de l'hébergement. En qualité de gestionnaire administratif-ve, vos principales activités seront : - Assurer la gestion administrative des dossiers d'aides individuelles financières du Fonds Unique Logement habitat (FULH) et des dossiers individuels des autres dispositifs favorisant l'accès ou le maintien dans le logement (accompagnements sociaux liés au logement -ASLL-, prévention des expulsions, lutte contre l'habitat indigne et la précarité énergétique, demande de logement prioritaire) - Assister le responsable du pôle logement (suivi des courriers, organisation et[...]

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Entraîneur sportif / Entraîneure sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Chateaugiron, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Club : Châteaugiron Communauté Handball Club (35) Lieu : Châteaugiron, Ille-et-Vilaine Contrat : CDII - Contrat à Durée Indéterminée Intermittent Temps de travail : 35 heures hebdomadaires sur 37 semaines (dernière semaine d'août et semaines scolaires) Rémunération : 19 500 € brut pour les 37 semaines (en fonction de la qualification détenue) - encadrement des stages rémunérés en complément. Prise de poste : Dès que possible. Le club : Le Châteaugiron Communauté Handball Club (CCHC) est un club dynamique et familial qui rayonne sur le territoire de Châteaugiron Communauté. Fort de 200 licenciés, il s'appuie sur une équipe de bénévoles investis, un encadrement structuré et un projet de développement ambitieux, axé sur la convivialité, la progression et l'engagement citoyen. Dans le cadre de son projet de structuration, le club recrute un(e) entraîneur(e)/agent de développement sportif. Missions principales : Encadrement sportif : - Encadrer les séances d'entraînement (babyhand, école de hand, éventuellement seniors - à définir selon profil). - Accompagner les équipes lors des compétitions les week-ends (U18M, Seniors). - Accompagner la formation des jeunes encadrants et bénévoles. -[...]

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Directeur(trice) des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Sorigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous êtes passionné(e) par les projets d'aménagement, la gestion du patrimoine bâti et le pilotage d'équipes techniques ? Envie de contribuer activement à l'attractivité d'un territoire dynamique et orienté vers la transition écologique en pilotant les grands projets de voirie, d'infrastructures et de bâtiments publics ? Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez notre Communauté de communes ! MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité directe du DGA Attractivité du territoire, vous pilotez la Direction des bâtiments et des infrastructures (voirie, espaces publics, bâtiments communautaires). Vous managerez une équipe de 11 agents et jouerez un rôle stratégique dans : Développement et gestion du patrimoine - Élaborer une stratégie patrimoniale sur le long terme - Programmer et suivre les investissements (travaux neufs, maintenance) - Garantir sécurité, conformité et durabilité du patrimoine Conduite de projets techniques - Piloter les constructions neuves et les rénovations - Superviser les études, appels d'offres et marchés publics - Être le référent technique auprès des partenaires publics/privés Maintenance & performance énergétique - Diagnostiquer l'état du patrimoine[...]

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Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Poste basé à Saint Étienne avec une mobilité départementale (42)(Remboursement des indémnitées kilométriques), au moins 1 fois par semaine à Roanne. LA MISSION : Sur un territoire géographique défini: Contribuer[...]

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Chargé / Chargée de communication externe

Emploi

Saint-Léger-sous-Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Centre socioculturel Ocsigène, association d'éducation populaire depuis plus de 40 ans, intervient sur 5 communes en proximité de Cholet (14 500 habitants) avec une équipe de 170 bénévoles et 10 salariés permanents auprès des enfants, des jeunes, des familles, adultes et des associations. Finalités de l'emploi Sous la responsabilité de l'association et du directeur, et dans le cadre du projet social, le(a) chargé(e) d'accueil et de communication assurera la communication du Centre socioculturel ainsi que l'accueil des habitants. Elle sera aussi en charge du suivi des actions seniors sur le territoire. Dans ce cadre, la personne sera amenée à : - Assurer, concevoir, faire vivre la communication du CSI sur le territoire (conception et diffusion des différents supports : journal mensuel, plaquette, réseau sociaux.) - Assurer l'accueil des habitants sur le territoire (accueil, téléphone, temps forts.) - Effectuer les tâches administratives en lien avec les activités (inscriptions, réservations diverses.) - Faire le suivi et mettre en place des actions en direction des seniors (temps forts, ateliers annuels, ateliers ponctuels.) - Participer et contribuer à l'animation globale[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Albine, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité de la Directrice et en étroite relation avec la CAF, le ou la chargé(e) de coopération de la convention territoriale globale (CTG) pilote la bonne mise en œuvre et assure le suivi des objectifs définis par la Convention. Il ou elle impulse et coordonne les actions définies dans la convention en matière de petite enfance, enfance-jeunesse, éducation, parentalité, logement, mobilité et accès aux droits sur le territoire. Il ou elle assure un conseil stratégique auprès de la direction, des élus et des membres du comité de pilotage. Missions: - Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance-jeunesse et éducation, parentalité, logement, mobilité et accès aux droits » - Assurer un conseil auprès des élus et des comités de pilotage. - Traduire les orientations politiques en plans d'actions. - Repérer les marges de manœuvre et saisir les opportunités. - Mettre en œuvre les outils de suivi, d'observation et d'évaluation des actions et des dispositifs. - Mettre en adéquation l'offre d'accueil aux besoins des familles - Réaliser ou participer au diagnostic socio-économique du territoire. - Évaluer les demandes et les attentes des familles[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Tremblay-en-France, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre de nos activités en Ile-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de la Seine Saint Denis (93), dans le cadre d'un remplacement. Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité des publics en parcours d'insertion - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Bricolage - Jardinage

Fonds-Saint-Denis, 972, Martinique, Martinique

La Régie de Territoire ACSION SERVICES conduit une dizaine d'activités diverses et variées à travers l'Insertion par l'activité économique (IAE) et l'Économie sociale et solidaire (ESS) : - Relais social de proximité (RSP) - Épicerie sociale et solidaire (EPSS) - ACI Bel Ô Centre (BOC) - ACI Sécurisation, aménagement et revalorisation des sites historiques de la ville de Saint-Pierre (SP) - ACI Valorisation des produits agricoles locaux (VAL) - ACI Sé Jaden Nou (SJN) - ACI Embellissement autour des points d'apports volontaires (PAV) A ce jour, l'association dispose de deux ACI sur la côte Caraïbes : - ACI Sécurisation, aménagement et revalorisation des sites historiques de la ville de Saint-Pierre (SP) - 12 salariés - ACI Embellissement autour des points d'apports volontaires (PAV) - 10 salariés Nous recherchons un Accompagnateur en insertion socio-professionnelle (H/F), afin d'accompagner les 22 participants dans la levée des freins sociaux et l'élaboration des projets professionnels. Les contrats proposés aux salariés comprennent trois parties : - Emploi - Formation - Accompagnement socio-professionnel Dans le cadre de vos missions, vous serez amenés à :[...]

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Technicien / Technicienne de rivière

Emploi Economie - Finances

Châtillon-sur-Chalaronne, 10, Ain, Grand Est

Le Syndicat des Rivières Dombes Chalaronne Bords de Saône (département de l'Ain - 01) regroupe tout ou partie de 5 communautés de communes (49 communes) et exerce la compétence GEMAPI sur 10 affluents de la Saône (200 km de cours d'eau) au sein d'un territoire rural. L'équipe en charge de l'animation territoriale, de la conception, du suivi et de la réalisation des travaux est actuellement composée d'un directeur, d'un technicien de rivières et d'une comptable. Le(a) technicien(ne) milieux aquatiques sera responsable de la mise en œuvre des actions du programme Life Dombes pour les actions sous maîtrise d'ouvrage du syndicat, d'actions de restauration de cours d'eau et de dialogue territorial répondant aux enjeux relatifs aux milieux humides (rivières et étangs notamment) et à la biodiversité. Le syndicat est actuellement en phase de préparation d'un contrat Eau et Climat proposé par l'Agence de l'Eau en lien avec plusieurs collectivités du territoire. Le défi de ces prochaines années sera de rendre plus résilient les milieux face au changement climatique (plus faible disponibilité en eau, dégradation de la qualité des milieux aquatiques (étangs et rivières), régression[...]

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Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

charge de mission velo H/F - EC21323 La Ville de Gap (42 600 habs) est chef-lieu du département des Hautes-Alpes et ville-centre de la Communauté d’Agglomération Gap-Tallard-Durance. Lauréate de l’appel à projet AVELO2, elle souhaite renforcer le développement de sa politique cyclable et recherche un chargé de mission spécialisé d ... maine. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE Sous la responsabilité du Directeur général Délégué à la Mobilité : Développer la politique cyclable de la ville de Gap en cohérence avec l’appel à projet AVELO2 pour lequel la ville de Gap est lauréate, Suivi et évaluation du plan d’action du Schéma Vélo existant, Pilotage de la réflexion sur les évolutions nécessaires du Schéma Vélo d ... dre des 4 axes définis: Stationnement, Intermodalité/services vélos, Communication, Aménagement, Mise en œuvre opérationnelle du Schéma Vélo. ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE Evaluation du schéma vélo de la ville : Développer le réseau cyclable et les services vélo : création de nouveaux réseaux cyclables, poursuite du développement des stationnements vélos, sécurisation des réseaux existants, mise en cohérence avec les projets de développement du réseau à l’échelle[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Aubagne, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste de CESF à pourvoir au sein d'un habitat jeunes HORAIRES 35 heures sur 5 jours Travail deux soirées jusqu'à 20h minimum Animations ponctuelles en soirée et de façon très exceptionnelle le samedi Astreintes : 1 week end sur 2, la moitié des jours fériés, les nuits du jeudi, remplacement pendant les congés du deuxième travailleur social MISSIONS Missions concernent les activités de l'habitat jeunes : - L'hébergement au sein de la résidence Habitat Jeunes et Boutique jeunes (30%) - ASELL (70%) ASELL Accompagnement socio-éducatif lié au logement dans le cadre de mesures ASELL (vers l'accès au logement autonome ou au maintien dans son logement) Aide à la recherche logement, gestion de budget, travail autour du projet logement, accès aux droits et suivi, accompagnement à l'autonomie dans les démarches numériques,) Accompagnement aux freins éventuels et travail en collaboration avec les partenaires du territoire Suivi des ménages en cours et toutes les tâches qui y sont inhérentes ainsi que l'identification, l'évaluation et le bilan annuel. Respecter les procédures du règlement intérieur du FSL Volet Hébergement : Assurer un accompagnement socio-éducatif des résidents et[...]

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Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi Enseignement - Formation

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un chargé ou une chargée de clientèle pour rejoindre notre équipe Afpa de Bourges. Placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable de service, du Directeur du développement régional ou du Directeur de centre. Il est membre du réseau régional de développement dont le Directeur du développement régional assure l'animation. Activités : Contribuer, en lien avec la ligne développement, au recueil, au traitement et à la transmission des informations internes et externes permettant d'assurer la veille concurrentielle et tarifaire Développer et fidéliser un portefeuille clients sur son territoire (zone géographique, secteur d'activités et/ou typologie du client) selon les directives de la ligne développement et de sa hiérarchie Commercialiser des produits normés ou spécifiques de l'AFPA coordonnés au niveau régional (promotion - communication - vente), en lien avec le CDRF dans sa mise en œuvre Assurer la gestion des affaires dont il a la charge, du pré-projet au suivi de la position client (facturation - règlement - rendu compte client) Participer, en lien avec l'équipe nationale ou régionale, à la réponse aux appels d'offres relevant de son champ d'activités Mettre[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Saint-Théodorit, 30, Gard, Occitanie

RESPONSABILITES CONFIEES Placé.e sous l'autorité de la Direction de l'Association, il/elle aura en responsabilité le centre de loisirs éducatif périscolaire du SIRP Canaules Savignargues et St Théodorit. Il/elle aura notamment en charge : - La définition des programmes d'animation du centre de loisirs éducatifs dans le cadre des orientations de la collectivité territoriale (PEDT) et du projet associatif et éducatif de l'Association Départementale des Francas du Gard, - L'établissement des projets d'animation (projets organisationnels, projets pédagogiques), - L'organisation des moyens permettant la réalisation des opérations définies en direction des enfants, - La gestion, l'animation et le suivi de l'équipe d'animation chargée de la réalisation des actions (animateurs professionnels, associations, bénévoles, animateurs volontaires et occasionnels.), - En lien avec ses supérieurs hiérarchiques et dans les limites du cadre financier qui lui est donné, la contribution à l'établissement des budgets de fonctionnement du secteur et le suivi de leur exécution, - Le suivi administratif des opérations dont il/elle a la charge (suivi des dossiers familles, inscription, facturation,[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Cali est fortement engagée pour offrir des modes d'accueil et des activités des tout-petits jusqu'aux jeunes adultes. Dans ce cadre, les services petite enfance, enfance, jeunesse pilotent le fonctionnement des crèches, relais petite enfance, lieu d'accueil enfants-parents, centres de loisirs et espaces jeunes communautaires. Ils s'appuient sur un service de coordination administrative et financière pour les aspects financiers, juridiques, administratifs de leurs missions. Ce dernier assure notamment le suivi des engagements conventionnels avec les partenaires institutionnels (CAF, MSA, etc.) qui soutiennent financièrement ces structures ; et avec les communes du territoire qui mettent à disposition leurs locaux pour le déroulement des activités. Dans ce contexte, et suite à une vacance de poste, la CALI recrute au sein de sa Direction Petite Enfance, Enfance, Jeunesse, Culture, un Assistant de gestion comptable (H/F), à temps complet. Missions : Sous l'autorité hiérarchique de la Coordonnatrice administrative et financière, vous serez chargé d'assurer la mise en œuvre des engagements financiers des services Petite Enfance, Enfance et Jeunesse (PEEJ), conformément[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Economie - Finances

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Missions : Les missions principales sont d'assurer, un appui à la mise en œuvre du contrôle des structures des exploitations agricoles et de contribuer aux activités du pôle accompagnement des exploitations et territoires à la Draaf Bretagne. Le contrôle des structures des exploitations agricoles s'applique à la mise en valeur des terres agricoles ou des ateliers de production hors sol au sein d'une exploitation agricole. L'objectif principal est de favoriser l'installation d'agriculteurs. Le pôle accompagnement des exploitations et territoires assure la gestion de dispositifs d'aides en faveur de la transition agroécologique, en direction de collectifs d'agriculteurs (GIEE), de Cuma, de la chambre d'agriculture. En collaboration avec les deux agents en charge du contrôle des structures, et sous l'autorité de l'adjoint à la cheffe de service, vous aurez à assurer : o La saisie de décision préfectorale dans une interface métier, o La communication d'informations aux services économie agricole des quatre directions départementales des territoires et de la mer sur des dossiers de recours administratifs ou de recours contentieux, o L'instruction de dossiers simples. En[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

Vitré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Horaires : 35h00 aménagé Rémunération brut : A déterminer selon la CCN Début de contrat : dès que possible Poste basé à : La Roche-sur-Yon et déplacements sur le département de la Vendée Formation : Etre titulaire d'un diplôme professionnel de l'animation (Minimum niveau 3) et/ou du développement social et territorial - expérience exigée, la connaissance du Mouvement Familles rurales serait un plus. Expérience et qualités requises Vous avez l'expérience confirmée de la vie associative et du développement territorial local. Vous avez des compétences en conseil et diagnostic de territoire et une connaissance importante dans la gestion/coordination des structures en lien avec la famille (ACM, restaurant scolaire, structures jeunesse.). Vous avez la capacité à collaborer avec les élus (associatifs et territoriaux) et à mobiliser les services administratifs de l'Etat. Dans le cadre de votre mission, vous serez amené à rencontrer et à travailler avec des élus associatifs, municipaux et différents partenaires, ce qui demandera : - Discrétion - Neutre/impartialité - Ponctualité - Dynamisme - Proactivité Compétence(s) requise(s) Votre aisance relationnelle vous permettra de créer,[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous contribuez au développement d'une dynamique associative participative et au développement des ressources en concevant et en mettant en oeuvre des actions de proximité Vos missions principales : - Animation du réseau local - Accueil - Gestion de projets - Partenariats et soutien aux élus - Travail en équipe et participation à la vie associative Vos principales qualités : - Leadership - Aisance relationnelle - Rendre compteSous la responsabilité du Directeur territorial et au sein d'une équipe de 8 salarié-es, vous contribuez à dynamiser la vie associative locale et à développer les ressources du territoire en concevant et en mettant en œuvre des actions de proximité. Missions principales : - Animation du réseau associatif local - Gestion de projets, reporting, valorisation des actions - Développement de partenariats et soutien aux élu-es associatifs - Participation à la vie associative : implication dans les temps forts et les dynamiques collectives - Participation à l'accueil et l'orientation des personnes s'adressant à la délégation Dans le cadre de ces missions, vous serez amené plus spécifiquement à - Être le/la référent-e du Territoire 75-93 sur la thématique[...]

photo Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Animateur(trice) d'activ culturelles, techniques ou ludiques

Emploi

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité de la direction et dans le respect du projet associatif piloté par le Conseil d'Administration, l'adulte relai de la ludothèque aura pour mission de : - Accueillir les différents publics et animer de temps de jeux ouverts à tous à la ludothèque ou en extérieur - Animer des temps de jeux et des projets spécifiques sur les quartiers en fonction des diagnostics de territoire et en lien avec les partenaires - Mettre en place des animations délocalisées dans une démarche « d'aller vers » - Participer aux événements ludiques de la ludothèque (fête du jeu, festival Graines d'enfance, journée de sensibilisation au handicap.), ou en lien avec les projets du territoire (festivités de noël, nocturnes estivales, animation de proximité.) en veillant à la mobilisation des publics - Assurer une écoute active des publics afin de recueillir leurs besoins et accompagner leur pouvoir d'agir dans les quartiers - Participer aux temps d'échange et de travail avec l'équipe des salariés et des bénévoles (réflexion sur le projet associatif, remontées d'information, bilan, entretien et logistique) - Mise en place et accompagnement de nouveaux projets et de nouveaux partenariats[...]

photo Chef / Cheffe de projet études environnementales

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la mise en oeuvre opérationnelle de la compétence GEMAPI, Haute-Corrèze Communauté a constitué une équipe de chargés de missions. Son réseau de 4 600 km de cours d'eau constitue les sources des bassins versants de la Dordogne et de la Loire et en fait un territoire à forts enjeux. Sous la responsabilité du/de la Responsable Eau, vous participez avec vos homologues à l'élaboration du programme pluriannuel de gestion des cours d'eau, comprenant des phases de terrain, de concertation, de mise en forme et d'analyse des données. Vous assurez la mise en œuvre opérationnelle (suivi technique et administratif) des actions programmées pour une gestion équilibrée de la ressource en eau et de la préservation des milieux aquatiques. Vos principales activités : - Réalisation des états des lieux par bassins versants à partir des données partagées avec les acteurs du territoire et des données obtenues sur le terrain (diagnostic) - Intégration des données sous SIG - Analyse des données et élaboration d'outils de suivi des bassins versants - Animation de groupes de travail thématiques sur les étangs - Rédaction du programme pluriannuel de gestion et de la Déclaration[...]

photo Chef / Cheffe de projet études environnementales

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la mise en oeuvre opérationnelle de la compétence GEMAPI, Haute-Corrèze Communauté a constitué une équipe de chargés de missions. Son réseau de 4 600 km de cours d'eau constitue les sources des bassins versants de la Dordogne et de la Loire et en fait un territoire à forts enjeux. Sous la responsabilité du/de la Responsable Eau, vous participez avec vos homologues à l'élaboration du programme pluriannuel de gestion des cours d'eau, comprenant des phases de terrain, de concertation, de mise en forme et d'analyse des données. Vous assurez la mise en œuvre opérationnelle (suivi technique et administratif) des actions programmées pour une gestion équilibrée de la ressource en eau et de la préservation des milieux aquatiques. Vos principales activités : - Réalisation des états des lieux par bassins versants à partir des données partagées avec les acteurs du territoire et des données obtenues sur le terrain (diagnostic) - Intégration des données sous SIG - Analyse des données et élaboration d'outils de suivi des bassins versants - Animation de groupes de travail thématiques sur les étangs - Rédaction du programme pluriannuel de gestion et de la Déclaration[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du « référent de parcours » sont les suivantes : - Repérage des jeunes éloignés de l'emploi et de la formation par le biais d'une pratique du "aller-vers" les jeunes dans l'espace public et sur les réseaux sociaux. Présence sociale lors d'évènements sur les territoires. « Aller vers » les partenaires du territoire. - Remobilisation : mise en action des bénéficiaires par de la remotivation, de la prise de confiance en soi et des actions de socialisation les encourageant à adhérer à un parcours d'accompagnement individualisé et intensif de 3 à 9 mois. - Accompagnement socio-professionnel : Co construire avec les jeunes des parcours d'accompagnement socio-professionnel adaptés et mettre en place un suivi régulier. Proposer des actions de remobilisation (ateliers, stages, formations) Accompagner les jeunes dans leurs démarches vers la formation, l'emploi ou la mobilité Concevoir et animer des ateliers thématiques (estime de soi, CV, préparation aux entretiens, etc.) Favoriser les immersions professionnelles et les rencontres avec des employeurs Collaborer avec les acteurs, organismes de formation et entreprises ; Le parcours du jeune doit faire l'objet[...]

photo Responsable de projet de développement local

Responsable de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la structuration d'une Direction Générale Adjointe aux Transitions et Développement Territorial, la CCRV souhaite amorcer la constitution d'un pôle d'ingénierie dédié à la mise en œuvre des grands projets d'intérêt communautaire. De par la dimension stratégique de ces missions, le/la Responsable de Projets est directement rattaché au DGA Développement et Transitions Territoriales. Il participe à la définition et la mise en œuvre des orientations du projet de territoire de la CCRV ainsi que du CRTE, en lien avec les instances de gouvernance communautaires, et les communes. Le/la Responsable de Projets intervient à titre principal sur le pilotage du dispositif « Petites Villes de Demain » en lien avec les représentants des deux communes lauréates, Saint-Jean-en-Royans et La Chapelle-en-Vercors, et mène le programme de redynamisation des principales centralités du territoire, conformément aux orientations inscrites dans la convention ORT. Ses interventions, essentiellement transversales et multi-thématiques, consisteront au pilotage de projets sur les champs de l'aménagement et le renouvellement urbain (espaces publics, zones économiques, aménagements[...]

photo Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Emploi Economie - Finances

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SAGE, dont la révision est actuellement en phase de finalisation, s'appuie sur une stratégie pour l'adaptation du territoire au changement climatique comprenant 4 axes : - Sobriété, - Résilience, - Partage de la ressource, - Sécurisation. Les économies d'eau figurent comme la priorité des actions à mettre en œuvre et un premier programme ECODROME a été réalisé sur la période 2023-2025. Un second programme doit désormais être animé pour la période 2026-2028. Animer le programme ECODROME II sur la période 2026-2028 Missions et activités : - Maitrise d'ouvrage technique et administrative pour la mise en place d'actions d'économies d'eau collectives ou individuelles - Animation de réunions, de formations, de réseaux territoriaux et démarchage de nouveaux acteurs cibles - Accompagnement, diagnostic et conseils à la sobriété (solutions aux pratiques inadaptées, promotion et aide à la mise en place des mesures et matériels hydroéconomes, suivi et évaluation) - Valorisation et partage des retours d'expériences sur les économies d'eau pour inciter le changement de pratiques sur le territoire - Diagnostics et conseils des pratiques inadaptées (rafraichissement des parvis au[...]

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Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Illiers-Combray, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes Entre Beauce et Perche recrute une ou une chargé de développement économique et touristique pour répondre à un besoin temporaire. Vous assurez la promotion du tourisme et du patrimoine ainsi que le développement économique sur l'ensemble du territoire de la Communauté de Communes Entre Beauce et Perche. Rattaché au Directeur du Pôle Attractivité vos missions seront : - Accueillir, renseigner et orienter les visiteurs sur le territoire - Assurer la bonne tenue de l'Office de tourisme sous toutes ses formes - Assurer le déploiement du dispositif d'accueil « hors les murs » - Réaliser les visites guidées et la location des vélos - Assurer la mise à jour et l'animation de la base de données touristiques - Assurer le suivi administratif du service et ses animations (fréquentations, devis, subventions.) - Assurer la vente des produits de la boutique de l'OTI et veiller aux stocks - Être le lien avec les prestataires sur le terrain (hébergeurs, artisans locaux, associations.) - Mettre en place des coordinations ponctuelles avec les partenaires du territoire - Participer à la vie de l'Escape Game (maître du jeu, remise en état, contrôle de bon fonctionnement.) -[...]

photo Fontainier / Fontainière

Fontainier / Fontainière

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 60 000 civils en France et à l'étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c'est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Le service d'infrastructure de la défense (SID), service interarmées, entretient et administre l'ensemble du domaine immobilier du ministère des Armées. Il assure le soutien et l'adaptation des infrastructures, conduit et réalise les opérations d'infrastructure des armées, directions et services sur le territoire français, dans les DOM-TOM et à l'étranger, ainsi que le soutien au stationnement des forces en opérations extérieures (OPEX). Le service d'infrastructure de la défense Atlantique est chargé du soutien des infrastructures des armées, directions et services du ministère des armées implantées sur la base de défense de Brest-Lorient. L'Unité de Soutien de l'Infrastructure[...]

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Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

Contexte L'association AREpb œuvre depuis plusieurs années sur le territoire biterrois pour promouvoir l'éducation à l'environnement et accompagner la transition écologique à travers des démarches participatives et citoyennes. Dans les quartiers prioritaires de Béziers, les enjeux sociaux et environnementaux se rencontrent : précarité énergétique, gestion des déchets, isolement, accès à la nature... Dans ce contexte, le poste médiateur.trice social.e vise à renforcer le lien social, favoriser la participation des habitants et accompagner des initiatives locales autour de l'écologie du quotidien. Missions principales 1. Médiation et lien social Aller à la rencontre des habitants dans les espaces publics. Identifier les besoins, attentes et freins à la participation. Orienter vers les services publics, associations ou dispositifs adaptés. 2. Participation citoyenne et mobilisation Sensibiliser les habitants aux enjeux de la transition écologique à travers des actions concrètes. Co-organiser, avec les habitants, des ateliers ou chantiers participatifs. Accompagner la création d'initiatives collectives : jardin partagé, ressourcerie de quartier, ateliers de réparation,[...]

photo Directeur / Directrice de projets des territoires connectés

Directeur / Directrice de projets des territoires connectés

Emploi

Villefontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS Les missions principales de ce poste sont : Pilotage stratégique - Participer à l'élaboration de la stratégie de l'association, en conciliant celles du Réseau et des territoires et la situation de l'association - Mettre en œuvre la stratégie votée par les instances de l'association, la décliner en plan d'actions et en piloter la réalisation - Définir et suivre les indicateurs d'impact à partager en interne et/ou externe - Proposer les tableaux de bord et de suivi des réalisations. Développement de l'activité - Consolider et diversifier des financements publics et privés - Promouvoir l'hybridation des ressources - Animer la dynamique partenariale territoriale (institutionnels, bancaires, entreprises) Représentation et communication - Représenter l'association dans les réseaux territoriaux, régionaux et nationaux, qu'ils soient institutionnels ou économiques - Développer la visibilité de l'action d'Initiative Nord Isère - Proposer et suivre le plan de communication associé à la stratégie votée - Assurer en cas d'absence les tâches critiques de la chargé de communication Pilotage financier et budgétaire de l'association - Être force de proposition et préparer[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants assistant(e) sanitaire

Emploi Administrations - Institutions

Val d'Erdre-Auxence, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Les Vallées du Haut-Anjou, un territoire : - regroupant 15 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d'Angers ; - attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population ; - ouvert, d'expérimentation, pivot entre la vie métropolitaine angevine et la ruralité ; - doté d'un projet territorial ambitieux, structuré et cohérent ; - labellisé RSO « LUCIE 26000 » depuis février 2019. Recrute par voie contractuelle un animateur jeunesse (H/F) Le Service jeunesse de la Communauté de Commune des Vallées du Haut-Anjou dispose de plusieurs structures pour les 11-17 ans, sur les communes de Châteauneuf/Sarthe, Thorigné-d'Anjou, Sceaux d'Anjou, Bécon-les-Granits et le Louroux-Béconnais. Pour les besoins du Service jeunesse du Louroux Béconnais, commune déléguée de Val d'Erdre Auxence, nous recherchons un animateur diplômé pour compléter son équipe d'animateurs. Placé sous l'autorité directe de la référente jeunesse et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Accueillir et accompagner les jeunes de 11 à 17 ans, - Concevoir,[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

directeur adjoint infrastructures territoire H/F - EC20634 Missions du service – positionnement de l’agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Placé sous l’autorité du directeur des infrastructures du territoire, le(a) directeur(trice) adjoint(e) l’assiste et assure sa suppléance en cas d’absence sur l’ensemble du champ d’action de la direction. - Il/elle participe à l’élaboration des politiques départementales (budget, programmation pluriannuelle des investissements, documents cadres, règlements, pl ... ervention). - Il/elle est plus particulièrement en charge de la mise en œuvre opérationnelle de ces politiques au travers de l’animation, de la coordination et du pilotage des quatre pôles techniques et du centre technique départemental d ... ptique d’homogénéisation des pratiques et de développement de la production assurée en régie. - A ce titre il/elle s’implique plus particulièrement d ... maine de la gestion des ressources humaines, notamment en matière de recrutement, de développement des compétences et de maintien d’un cadre de gestion commun. D ... dre, il/elle assure l’encadrement hiérarchique des équipes des pôles techniques et du centre technique[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vous souhaitez : Travailler dans une structure aux missions d'intérêt général et accompagnatrice des acteurs du territoire vers leur transition climatique - Participer à des projets collaboratifs européens soutenant des démarches innovantes pour l'adaptation ou l'atténuation du changement climatique à l'échelon local - Développer vos compétences en matière de financement de la transition - Contribuer au développement des activités de l'agence en tissant des partenariats - Intégrer une équipe pluridisciplinaire, dynamique et partageant des valeurs communes Nous vous proposons : Une mission pour favoriser le financement de l'adaptation (projet CLIMATEFIT - 50%) - Coopération technique auprès de l'Eurométropole de Strasbourg en lien avec les experts du consortium et l'équipe de l'agence pour favoriser la consolidation et le financement de projets d'adaptation au changement climatique - Elaboration de documents stratégiques, outils d'analyse et d'aide à la décision à destination de collectivités - Réalisation d'analyses coûts-bénéfices de projets d'adaptation territoriaux - Mobilisation des acteurs financiers et économiques autour de projets d'adaptation Une mission[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. Elle a une sensibilité environnementale compte-tenu du label Haute Qualité Environnementale (HQE) dont bénéficie le bâtiment. L'équipe salariée de SEVE est constituée d'environ 50 personnes. L'Animateur-trice est rattaché.e à la direction de l'accueil de loisirs. L'Animateur-trice accompagne les vacances des enfants en prenant en compte leurs envies, leurs projets et leurs besoins. Missions principales : - Participe à la mise en œuvre des animations en conformité[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Créée en 1987, l'Agefiph a pour mission de favoriser l'insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap dans les structures du secteur privé. L'Agefiph est une association constituée de 400 personnes, qui exerce une mission de Service Public, qui comprend quatorze Délégations Régionales et dont le siège social se situe en région parisienne. Depuis plus de trente ans, la mission de l'Agefiph s'articule autour de trois grands axes : la mise en œuvre des politiques publiques relatives à l'emploi et au handicap, l'attribution d'aides financières et l'animation de réseaux de partenaires. Descriptif du rôle de chargé d'études de de développement : Il/elle est chargé(e) de développer, avec l'ensemble des acteurs concernés, les dispositifs et services favorisant sur les territoires l'emploi des personnes en situation de handicap. Il/elle est notamment chargé(e), en région, de promouvoir et mettre en œuvre la politique d'intervention de l'Agefiph en faveur de l'emploi, de la formation ou du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Il/elle peut représenter le délégué régional, participe à l'animation[...]

photo Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le projet national « Territoires zéro chômeur de longue durée » a sa propre déclinaison sur le territoire allant des Villages aux Châtelets sur les communes de Saint-Brieuc et de Ploufragan. L'association Au Cœur de l'Emploi gère l'Entreprise à But d'Emploi dont l'objectif est de contribuer à l'objectif de zéro chômeur de longue durée sur le territoire. Vous avez une expérience significative en accompagnement de publics en difficulté et des connaissances en maraîchage. Vous exercerez un rôle d'encadrement direct avec une équipe composée d'une dizaine de salariés et vous travaillerez en lien étroit avec l'équipe de direction. L'exploitation est composée d'un terrain d'1,5 hectare situé rue Jean Coquelin à Saint-Brieuc et est équipée de deux serres. Missions générales En lien avec l'équipe de direction, encadrer et mener l'accompagnement professionnel ainsi que la formation des salariés : - Assurer la mise au travail et l'encadrement technique des équipes : répartir le travail, donner les consignes aux salariés, superviser et participer aux travaux de l'atelier - Faciliter l'apprentissage des savoirs par une méthode adaptée au public concerné Animer la gestion au[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Bailleur de la métropole grenobloise, ACTIS est un partenaire reconnu des collectivités territoriales sur les différents axes d'intervention des politiques locales de l'habitat : gestion de proximité, construction, renouvellement urbain, développement soutenable des territoires, . Fort d'un collectif de 250 salariés, professionnels de l'habitat, ACTIS axe son projet d'entreprise sur la Qualité : « Qualité de Service » et « Qualité de Vie au Travail » Sous la supervision de la responsable du service Prévention Médiation Tranquillité, vous contribuez à la déclinaison opérationnelle de la politique d'Actis en matière de Prévention, Médiation, Tranquillité. Impliqué-e dans le fonctionnement des territoires, en lien avec les métiers de proximité, vous garantissez la jouissance paisible du logement et des parties communes et assurez le traitement et le suivi des situations relatives aux troubles de voisinage. Missions principales : - Animer et coordonner la détection et le traitement des troubles à la tranquillité et à la sécurité à l'échelle du territoire - Traiter les dossiers relatifs aux troubles depuis la 1ere demande jusqu'au dossier contentieux - Assurer une veille[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre-en-Faucigny, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Union des Structures d'Insertion par l'Economie de Haute Savoie (USIE 74) œuvre depuis 2016 à la mise en place de parcours de formation inter Structures d'Insertion par l'Activité Economique (SIAE) et à la création de liens entre celles-ci. Afin d'élargir ses missions auprès de ses adhérents et de créer une dynamique collective autour de l'accès à l'emploi durable et du lien aux entreprises du territoire, l'USIE 74 est la recherche d'un(e) chargé(e) de relations entreprises. Finalités de la mission : Faciliter l'accès à l'emploi durable des salariés en sortie de structures d'insertion Apporter un soutien au recrutement des employeurs du territoire Dynamiser le réseau des SIAE de la Haute-Savoie La(e) chargé(e) de relations entreprises de l'USIE 74 a pour missions principales de : 1. Développer un réseau afin de faciliter le rapprochement des SIAE et des entreprises - Mise en place de visites de SIAE, visites d'entreprises, petits-déjeuners partenaires - Promotion de l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) auprès des réseaux d'entreprises et branches professionnelles - Création de lien avec les communautés d'entreprises et les partenaires institutionnels 2.[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Orange, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Pays d'Orange en Provence recrute des agents polyvalents de collecte de déchets, Au sein de la Direction des Déchets et Nettoiement, l'agent polyvalent de Collecte est chargé d'assurer la collecte et le traitement des déchets ménagers et assimilés, sur l'ensemble des 5 communes du territoire du Pays d'Orange en Provence. Vos missions principales : - Assurer la collecte des déchets ménagers et assimilés, ainsi que le ramassage des encombrants sur le territoire, - Vérifier les déchets collectés et signaler toutes anomalies à son supérieur hiérarchique (dépôts sauvages.), - Vérifier les contenants et réceptacles, - Nettoyer les abords des points de collecte et de proximité, - Être vigilant sur les risques liés à la circulation et la collecte, - Conduite de véhicules léger ou ripeur, - Conduite de poids lourds, - Ponctuellement, certaines missions d'agent de propreté urbaine et d'agent polyvalent de déchetterie. Votre profil : - Respect des procédures de collecte, - Conscience de la qualité et de la continuité du service collecte, - Sens du travail d'équipe, - Être réactif, ponctuel et vigilant. - Prévoir du port de charge Titres et Habilitations : - Permis B obligatoire, -[...]

photo Ingénieur(e) aménagement durable des territoires de l'Etat

Ingénieur(e) aménagement durable des territoires de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Responsable de projet au sein du service administratif de la Communauté de Communes du Nogentais, vous aurez pour missions : -Suivi et coordination des grands projets industriels : accompagnement des implantations, aménagements, partenariats, relations avec les entreprises. -Urbanisme / PLUI : participation au pilotage et à la mise en œuvre du Plan Local d'Urbanisme Intercommunal. -Mobilités : élaboration et suivi de projets en matière de mobilités douces, transports publics, intermodalité. -Habitat / Logement : appui aux politiques de l'habitat, opérations programmées, veille et coordination des actions. -Vidéo protection / sécurité : suivi des dispositifs de vidéoprotection à l'échelle intercommunale. -Pilotage transversal : animation de réunions, coordination entre services, rédaction de notes, suivi administratif et budgétaire des projets. Compétences techniques : Conduite et gestion de projets publics et grands projets industriels (aménagement du territoire, infrastructures, logement, vidéoprotection, urbanisme, PLUI, mobilité.) - Lecture et analyse de plans techniques - Suivi de chantier. Compétences relationnelles et organisationnelles : Capacité à piloter plusieurs[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi Administrations - Institutions

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la mise en œuvre du tri à la source des biodéchets et de la généralisation du compostage sur son territoire, la Communauté d'Agglomération Beaune Côte et Sud recrute un(e) chargé(e) de mission Biodéchets. Vous participez au déploiement, au suivi et à la coordination des dispositifs de gestion de proximité et de collecte séparée des biodéchets, en lien avec les usagers, les communes et les partenaires locaux. Missions : 1. Gestion de proximité des biodéchets : - Piloter et suivre les dispositifs de compostage individuel et collectif sur le territoire : rôle de Maître-composteur ; - Assurer le suivi technique, administratif et cartographique des sites de compostage via les outils dédiés (LOGIPROX, tableaux de bord.) ; - Accompagner les particuliers, communes et partenaires dans la mise en place et la pérennisation de solutions locales de gestion des biodéchets ; - Animer le réseau des référents et guides composteurs : appui, communication et rencontres régulières ; - Gérer les marchés liés au compostage (fourniture de matériel, accompagnement au déploiement) et participer à l'organisation des prestations de broyage des végétaux. 2. Collecte séparée des biodéchets[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Grane, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Intercommunalité du Val de Drôme définit et met en œuvre son action publique au regard de son Projet de Territoire dont l'objectif principal est de « maîtriser l'évolution du territoire en préservant un équilibre social, générationnel et fonctionnel » décliné autour de 4 grands enjeux et 18 orientations. LE POSTE Poste au sein de la micro-crèche de GRANE, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. MISSIONS - Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. Une observation fine de l'enfant, Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique.) de façon individuelle ou en grand groupe - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Loriol-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Intercommunalité du Val de Drôme définit et met en œuvre son action publique au regard de son Projet de Territoire dont l'objectif principal est de « maîtriser l'évolution du territoire en préservant un équilibre social, générationnel et fonctionnel » décliné autour de 4 grands enjeux et 18 orientations. LE POSTE Poste au sein de la micro-crèche de LORIOL, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. MISSIONS - Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien être de l'enfant. Une observation fine de l'enfant, Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité libre, fine, globale, cognitive, artistique.) de façon individuelle ou en grand groupe - Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement Aide aux repas, à l'endormissement, à l'acquisition de la propreté - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de la structure[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

MEDIATEUR SOCIO-SPORTIF / MEDIATRICE SOCIO-SPORTIVE CONTRAT ADULTES-RELAIS Objectif du poste : assurer une médiation socio-sportive de proximité afin de faire connaître les dispositifs de l'UFOLEP liés à l'insertion, à la formation et à la valorisation des compétences ; repérer les besoins des jeunes et les orienter vers les services et partenaires pertinents du territoire AXE 1 / GÉRER : ASSURER UNE PRESENCE SUR LE TERRAIN ET LES OPERATIONS COURANTES DE MEDIATION Objectif : aller à la rencontre des habitants et faciliter l'accès aux dispositifs existants. - Assurer une présence physique régulière dans les espaces publics identifiés (halls d'immeubles, squares, lieux de vie du quartier, événements.). Et réaliser le reporting de l'activité (renseigner les tableaux de suivi). - Contribuer à l'actualisation des outils de communication (affichage, diffusion d'informations locales). - Participer à la cartographie des partenaires et des dispositifs du territoire. AXE 2 / MANAGER : CREER DU LIEN, ACCOMPAGNER ET ORIENTER LES JEUNES Objectif : établir une relation de confiance et favoriser l'accès aux dispositifs UFOLEP (insertion, sport, santé). - Repérer les jeunes, créer une[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Maclas, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS) du Pilat regroupe des professionnels de santé libéraux, structures de soins et acteurs médico-sociaux engagés dans l'amélioration de la coordination des parcours de santé sur le territoire. Dans ce cadre, la CPTS recrute un-e coordinateur-trice chargé-e de mettre en œuvre le projet de santé, d'assurer le suivi des actions et de faciliter la collaboration entre les acteurs. Missions principales : - Assurer la coordination et le suivi des projets de santé du territoire. - Appuyer la gouvernance : préparation et suivi des réunions (bureau, CA, AG, groupes de travail), rédaction des comptes rendus, logistique et suivi administratif. - Participer à la gestion administrative et financière : suivi des contrats ACI, conventions, budgets et subventions, en lien avec le trésorier. - Développer et animer la communication interne et externe (newsletter, site, affiches, réseaux sociaux). - Favoriser la coopération entre les acteurs du soin, du médico-social, du social et les partenaires institutionnels (ARS, CPAM, collectivités, établissements, associations). - Contribuer à la valorisation des actions[...]

photo Psychologue du travail

Psychologue du travail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cahors, 46, Lot, Occitanie

QUI SOMMES-NOUS ? Présent sur tout le territoire depuis plus de 30 ans, le CIBC développe et capitalise des savoir-faire axés sur l'ingénierie des parcours professionnels, l'accompagnement des mobilités et des transitions professionnelles. NOTRE OFFRE Participer au développement d'une structure innovante. Intégrer une équipe dynamique, engagée et à taille humaine. Gérer avec une très large autonomie votre organisation et la conduite de vos missions dans le respect de nos procédures qualité. MISSION PRINCIPALE Réaliser des prestations d'appui au projet, d'orientation, de transition et de remobilisation professionnelle - Réaliser des prestations Bilans de compétences - Intervenir dans le cadre du Conseil en Evolution Professionnelle - Réaliser les livrables, synthèses correspondants - Assurer la transmission des documents - Participer au suivi des prestations - Intervenir auprès de tout public : demandeur d'emploi, salariés, indépendants, personnes en situation de handicap - Participer à la promotion et au développement des prestations et services réalisés sur le territoire - Participer au développement de la structure à travers l'ingénierie de nouvelles[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Chalonnes-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

LA COLLECTIVITÉ Située au sud d'Angers (10 minutes), la CCLLA regroupe 19 communes et 57 000 habitants. Avec près de 250 agents, elle accompagne les communes dans leurs projets et mène un projet de territoire ambitieux, orienté vers l'innovation, la transition écologique, le développement durable et la solidarité. CONTEXTE Les services techniques de la communauté de communes sont divisés en 5 secteurs géographiques. Vous évoluez au secteur n°2, qui entretient le territoire de Chalonnes et Chaudefonds. Il vous est confié la responsabilité et l'encadrement de l'équipe du service proximité de ce secteur (au total, ce service compte 5 agents). Ses agents réalisent des interventions variées dans l'entretien des espaces publics : propreté des espaces publics, manifestations locales, etc.). MISSIONS 1/Encadrement et organisation du service - Planification et coordination des activités quotidiennes et saisonnières. - Gestion des moyens humains, matériels et logistiques. - Application des règles de sécurité et de prévention. - Suivi RH courant : plannings, absences, congés, entretiens, communication interne. 2/ Pilotage technique des interventions - Planification, suivi et contrôle[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Le pôle Normandie-Ile de France recrute un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e ) en CDI. Dans le cadre d'un appel à projet du conseil départemental de la Manche (Agneaux), Moissons Nouvelles se développe sur le territoire de la Manche. Nous créons 24 places d'accueil et d'hébergement de Jeunes Majeurs ayant signé un contrat jeune majeur avec le Conseil départemental. A ce titre, nous recherchons un(e) Éducateur(trice) spécialisé(e) Rattaché(e) hiérarchiquement au chef de service de l'établissement, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. Sous l'autorité du (de la) chef(fe) de service, vos missions principales sont les suivantes : Elaboration d'un diagnostic éducatif et d'hypothèses d'intervention socioéducative dans le cadre du projet personnalisé d'accompagnement des jeunes ; Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives; Accompagnement des jeunes dans la mise en œuvre de leur projet personnalisé : scolaire, professionnel, social, de santé, d'insertion ; Échanges réguliers et permanents avec les partenaires; Participer[...]

photo Homme sage-femme / Sage-femme

Homme sage-femme / Sage-femme

Emploi Administrations - Institutions

Pontivy, 56, Morbihan, Bretagne

Dans le cadre du remplacement d'un agent, le Département du Morbihan recherche dès que possible une sage femme de PMI (H/F) pour le CMS de Pontivy rue de Rivoli Qui sommes-nous ? Le département du Morbihan, c'est près de 3000 collaborateurs œuvrant pour les usagers sur plus de 130 sites répartis sur l'ensemble du territoire. Pour mieux nous connaitre, c'est par ici https://www.morbihan.fr/ Rejoignez-nos équipes ! Vous recherchez un poste qui allie le sens du service public, un cadre de travail agréable et un environnement professionnel dynamique ? Cet emploi est fait pour vous ! Votre environnement de travail Le département pilote la politique départementale de protection de l'enfance et de protection maternelle et infantile pour assurer aux mineurs un développement serein, et accompagner les parents dans la prise en charge de leurs enfants. Sous la responsabilité du chef de service territorial de PMI et en liaison fonctionnelle avec la sage-femme coordinatrice, vous assurez, auprès de la femme enceinte, une prévention médico-psycho-sociale, en étroite collaboration avec les professionnels de son territoire. Vos missions Sous la responsabilité hiérarchique[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Masevaux-Niederbruck, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, vous aurez pour mission de : Prendre en compte le contexte spécifique d'un territoire étendu sur la vallée de la Doller et du Soultzbach, Être à l'écoute des besoins et attentes des habitants de ce territoire, et accompagner les initiatives des habitants, Concevoir, conduire et évaluer le Projet Social dans une démarche articulée autour de la vie locale dans une dynamique participative et territoriale, Intégrer une dimension culturelle, Contribuer à l'animation du territoire intercommunal en lien avec les acteurs locaux, Assurer une fonction d'expertise, de veille sociale et de conseil aux administrateurs, Exploiter la démarche d'amélioration continue avec tous les acteurs identifiés, Fédérer l'équipe professionnelle autour d'un projet collectif en associant, les bénévoles, les partenaires, les habitants et les adhérents, Assurer, l'adéquation et la bonne mobilisation des ressources humaines au niveau des salariées et des bénévoles, l'équilibre financier et les ressources administratives, Assurer la gestion de la sécurité des biens et la santé et sécurité des personnes dédiées aux activités régulières et ponctuelles.[...]

photo Electricien / Electricienne du bâtiment

Electricien / Electricienne du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Alban, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté de Communes des Monts d'Alban et du Villefranchois (14 communes, 6 427 habitants, 34 000 ha) est un territoire rural situé à l'Est d'Albi (Tarn) traversé par la route départementale reliant Albi à Millau. Elle se trouve à une quinzaine de km d'Albi et à 80 km de Millau. Le personnel de la Communauté de communes, d'une cinquantaine d'agents, est réparti au sein de six pôles (ressources, services à la population, culture-loisirs, aménagement du territoire, développement économique et services techniques). Afin de renforcer l'équipe des services techniques, la Communauté de Communes recrute un agent technique (H/F) polyvalent spécialisé électricité / plomberie à temps plein chargé de l'entretien du patrimoine de la Communauté de Communes ou des Communes. Missions Sous la responsabilité du responsable des services techniques et de son adjoint, et au sein d'une équipe de 11 agents techniques, vous serez chargé d'assurer les missions suivantes : Au titre des activités principales, sur les bâtiments de la CCMAV ou des communes : -Evaluer les risques, diagnostiquer les dysfonctionnements et les pannes sur les installations électriques, sanitaires et chauffage -Contrôler[...]

Ressources supplémentaires