photo Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi Enseignement - Formation

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Le Lycée Professionnel Sainte Anne Verdun recrute un(e) enseignant(e) pour un remplacement en Sciences et Techniques Médico-Sociales (STMS), dans le cadre du Baccalauréat Professionnel AEPA (Animation-Enfance-Personnes Âgées) et du Baccalauréat Professionnel ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne). Lieu de travail : Lycée professionnel Sainte Anne, Verdun (55), Grand Est Type de contrat : Contrat à durée déterminée, 20 heures hebdomadaires d'enseignement devant élèves (Seconde à Terminale en Bac Pro ASSP et Bac Pro AEPA). Débutant accepté avec accompagnement sur site. Description du poste : Assurer l'enseignement STMS en Bac Pro ASSP (Accompagnement, Soins et Services à la Personne) et AEPA (Animation - Enfance et Personnes Âgées) : sciences médico-sociales, animation, éducation à la santé, biologie appliquée. Préparer et animer des séquences pédagogiques adaptées, évaluer les élèves, participer aux conseils de classe et projets éducatifs-pastoraux. Expérience en animation indispensable (ateliers, gestion de groupe, projets pour enfants/seniors) Profil recherché : - Formation : Bac +3 minimum (sanitaire/social/animation : infirmier, éducateur, STAPS,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap. Intégrer le GIP FCIP (Formation Continue et Insertion Professionnelle) c'est contribuer à l'intérêt général dans une organisation à taille humaine. 92%* de nos salariés trouvent un sens à leur travail, 95%* apprécient l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle (*baromètre climat social 2025). Le poste est rattaché au pôle RH au sein d'une équipe de 8 personnes. Vous formerez un binôme, référent RH et paie pour 50 formateurs contractuels. Les missions principales : > Gérer le dossier administratif des salariés : formalités d'embauche (DPAE, fiche de poste, contrat de travail...) et de départ (certificat de travail, prime de précarité, ...), frais de déplacement, attestations courantes, ... > Réaliser les opérations de paie et participer au suivi budgétaire > Être l'interlocuteur de la population d'agents : répondre aux questions, solliciter et informer, mettre en forme et diffuser des documents, ... > Contribuer au fonctionnement du pôle RH : aider les collègues pendant les temps forts, contribuer aux réunions d'équipe, alimenter la démarche d'amélioration[...]

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Conducteur / Conductrice de bus

Emploi Transport

-, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

Vous serez chargé(e) du transport routier de voyageurs sur la région .Vous ferez du transport scolaire, périscolaire, et occasionnel selon la réglementation routière, les règles de sécurité des biens et des personnes. Vous renseignez les documents de bord du véhicule. Vous contrôlez l'état de fonctionnement du véhicule et effectuez le nettoyage. Votre prise de poste s'effectuera dès 05h00 du matin. Vous êtes obligatoirement titulaire de la Fimo, ou Fco voyageur et possédez la carte conducteur.

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RGENT Recrute un.e agent.e polyvalent.e périscolaire pour ses écoles de Colmars-les-Alpes et Allos MISSIONS Sous la responsabilité du directeur multi site et au sein d'une équipe, l'agent polyvalent périscolaire aura pour mission de participer à la continuité et au bon fonctionnement du service périscolaire de l'école de Colmars-les-Alpes sur le temps du midi et à l'entretien des locaux de l'école d'Allos en fin de journée. En fonction des besoins de service, l'agent pourra être amené à intervenir également sur l'école de Thorame-Haute. Ses principales missions seront : Participer à l'encadrement, la sécurité et l'animation d'un groupe d'enfants de 3 à 12 ans, (accueil du matin, pause méridienne, accueil du soir, mercredi). Participer aux tâches courantes des établissements (entretien des locaux, des matériaux et matériels de restauration, mise en place et service des repas, aménagements/rangements divers, .). Participer à la dynamique globale des établissements scolaires. Participer à l'entretien des écoles du Haut Verdon. PROFIL RECHERCHÉ La CCAPV recherche avant tout une personne motivée faisant preuve d'une bonne capacité d'adaptation et souhaitant travailler[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un Professeur de carrosserie (H/F) pour rejoindre notre équipe pédagogique au sein de notre centre de formation CMA FORMATION de Gap, rattaché à la Chambre de Métiers et de l'Artisanat Provence-Alpes-Côte d'Azur. Vous aurez pour mission principale d'enseigner les techniques de carrosserie automobile, de former et d'accompagner nos apprentis vers la réussite professionnelle. Vous rejoindrez un centre de formation à la pointe de la technologie, avec un matériel de qualité et des projets ambitieux (restauration de véhicules, nouvelles technologies de réparation). Missions principales : • Dispenser des enseignements théoriques et pratiques en carrosserie et peinture automobile. • Encadrer, accompagner et évaluer les apprentis tout au long de leur formation. • Mettre en œuvre des situations pédagogiques variées pour favoriser l'apprentissage. • Veiller au respect des règles de sécurité et à la qualité des gestes professionnels. • Participer à la préparation des examens et à la gestion administrative des formations. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Diplôme professionnel en carrosserie peinture (au minimum CAP, Bac pro). • Expérience[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

-, 5, Hautes-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O005260/106000055 Au sein d’une commune d’environ 2 500 habitants et d’une mairie avec plus de 60 agents, la crèche municipale Maxi-Mômes est un des services à la population du pôle vivre ensemble. Structure à taille familiale, la crèche dispose de 35 places pour accueillir les enfants de 3 mois à 4 ans. L’équipe de 15 agents est à l’écoute de leurs besoins, prend soin de leur développement, de leur alimentation (repas confectionnés sur place), respecte le rythme des enfants, favorise leur autonomie, leur apprentissage, leur motricité et leur éveil. Le poste proposé concerne uniquement les remplacements à pourvoir au cours de l’année scolaire 2025-2026. -Accueillir les enfants et leurs parents, -Identifier les besoins des enfants afin de les prendre au mieux en charge (sommeil, repas, changes…), réaliser les soins d’hygiène quotidiens, -Accompagner l’enfant dans ses apprentissages et l’acquisition de l’autonomie, à différents moments de la journée (repas, propreté, habillage, rangement……), -Organiser et animer des temps de jeux et ateliers d’éveils en fonction du développement psychomoteur de l’enfant, -Mettre en œuvre et respecter les règles de sécurité[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Être utile au quotidien vous anime ? Vous êtes d'un tempérament entreprenant et avez à cœur de contribuer à la réussite des élèves ? Travailler en équipe pour atteindre des objectifs est votre vocation ? Alors le poste de conseiller.e pédagogique est fait pour vous ! Nous recherchons notre futur talent pour notre agence de CANNES, à partir du mois de juin 2025. Anacours en quelques mots : Rejoindre Anacours, c'est intégrer une équipe dynamique et passionnée par l'éducation. Notre mission, depuis plus de 25 ans, est de contribuer chaque jour à la réussite de nos élèves et à la satisfaction de nos familles et de nos enseignants par un service d'excellence. L'agence, un lieu d'échanges, de rencontres où l'on relève de nombreux challenges : Située en plein centre de CANNES, l'agence est dédiée à l'accompagnement pédagogique des élèves. Vos missions : Être l'interlocuteur.ice privilégié.e des familles : identifier leurs besoins, les rassurer, les conseiller, mettre en avant votre expertise. Savoir être à l'écoute des parents et former le tandem gagnant élève-enseignant. Répondre aux demandes des familles : apporter un accompagnement personnalisé adapté à leurs[...]

photo Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Coordonnateur(trice) de dispositif de développement local

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Placé sous l'autorité du directeur administratif et financier, le personnel envisagé fait le lien entre toutes les parties prenantes de l'organisation du CFA lorsque la partie financière et budgétaire est concernée -Lien avec la coordonnatrice académique du CFA -Lien avec les CFP et autres personnels administratifs du CFA en charge des process de contractualisation et de conventionnement dont découlent les budgets du CFA. -Lien avec les lycées pour la partie budgétaire. Le poste est exercé au sein de la cellule administrative et financière du GIP FIPAN et s'inscrit pleinement dans le fonctionnement global du service.Il contribue, dans son périmètre de compétences, aux travaux financiers et budgétaires relatifs aux activités d'apprentissage, en articulation avec les missions comptables relevant du GIP, dans le respect des rôles et responsabilités de chacun. Dans ce cadre, le poste nécessite un travail étroit et permanent avec les services en charge de l'apprentissage, notamment pour la prise en compte des éléments de contractualisation, de suivi des parcours et des événements contractuels, indispensables à la fiabilisation des données financières, à la facturation et au[...]

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Frigoriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 8, Ardennes, Grand Est

Pour une entreprise qui souhaite renforcer son équipe, nous recherchons un frigoriste(H/F). Vous interviendrez sur : - L'installation et la mise en service de systèmes de climatisation et de pompes à chaleur (air/air - air/eau). - La maintenance préventive et curative des équipements frigorifiques. - La recherche de panne et le diagnostic sur installations neuves ou existantes. -Le contrôle, la récupération et la charge de fluides frigorigènes. - Le respect des normes de sécurité et des procédures internes. - Le conseil auprès des clients sur l'utilisation et l'entretien des systèmes. Vos avantages Crit - Compte Épargne Temps rémunéré à 6% - Mutuelle intérimaire - Autres avantages : Places de cinéma, Cartes cadeaux (Noël, Mariage...), Chèques Lire, locations Vacances, Garde d'enfants, Accès plateforme gratuite dès la 1ère heure Tout Apprendre (soutien scolaire, code de la route, apprentissage des langues, bien-être, cours/recettes de cuisine...) Formation en réfrigération, CVC, génie climatique ou équivalent (CAP/BEP/Bac Pro/BTS...). Attestation d'aptitude aux fluides frigorigènes (cat. 1 de préférence). Expérience souhaitée en climatisation ou PAC (même courte,[...]

photo Technicien / Technicienne frigoriste

Technicien / Technicienne frigoriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 8, Ardennes, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, l'entreprise recherche un poseur expérimenté ( H/F) en pompes à chaleur RO et RR. Vous serez chargé(e) de : - L'installation complète de PAC RO (air/eau) et RR (air/air). - La pose des unités intérieures et extérieures. - Le passage et la mise en oeuvre des liaisons frigorifiques, électriques et hydrauliques. - La pose des supports, platines, fixations et accessoires. - Le raccordement final avant mise en service (réalisée par un frigoriste si nécessaire). - La vérification du bon fonctionnement de l'installation avant remise au client. - La bonne tenue et propreté des chantiers. Vos avantages Crit - Compte Épargne Temps -> déblocable à tout moment -> rémunéré à 6% - Mutuelle intérimaire - Autres avantages : Places de cinéma, Cartes cadeaux (Noël, Mariage...), Chèques Lire, locations Vacances, Garde d'enfants, Accès plateforme gratuite dès la 1ère heure Tout Apprendre (soutien scolaire, code de la route, apprentissage des langues, bien-être, cours/recettes de cuisine...) Expérience souhaitée en installation de PAC ou en chauffage/climatisation. Connaissances en électricité et/ou hydraulique (même de base). Rigueur,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Saint-Ybars Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans Jours et Horaires de travail (hors vacances scolaires) : 11h15 par semaine scolaire - Lundi, mardi, jeudi, vendredi de 12h à 14h - Réunion le lundi de 14h à 16h. - Lundi soir de 16h45 à 18h. Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet[...]

photo Agent / Agente de traversée des écoles

Agent / Agente de traversée des écoles

Emploi Administrations - Institutions

-, 10, Aube, Grand Est

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité de la direction de l'administration générale, vous sécurisez les passages piétons lors des entrées et sorties des écoles. Vous intervenez uniquement en période scolaire. Assurer le nettoyage et l'entretien des surfaces et locaux de la collectivité. Missions / conditions d'exercice ACTIVITES - Assurer la surveillance et la protection des enfants aux heures d'entrées et de sorties de groupes scolaires. - Arrêter les véhicules circulant pour laisser traverser les enfants. - Inciter les enfants à traverser sur les passages piétons. - Prendre contact avec la police municipale mutualisée en cas de litige ou de problème de stationnement. -Nettoyage et rangement des locaux -Tri et évacuation des déchets courants -Contrôle de l'état de propreté des locaux -Entretien courant et rangement du matériel utilisé Profils recherchés - Expérience dans l'accueil du public. - Connaissance de la réglementation en vigueur et du code de la route. - Aptitude physique pour le poste. - Sens de l'observation, de l'écoute, du dialogue et du service public - Ponctualité, disponibilité et assiduité.

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 14, Calvados, Normandie

Un quotidien bien organisé pour les enfants comme pour les parents ! Vous souhaitez contribuer au bien-être d'une famille en assurant à la fois la garde des enfants et l'entretien du domicile ? Rejoignez l'agence O2 SAINT-PIERRE-EN-AUGE, une équipe engagée de collaborateurs, au service du mieux vivre et grandir à domicile. Vos missions au quotidien : Assurer les trajets entre l'école ou la crèche et le domicile Préparer les repas et les aider à manger Accompagner les routines : toilette, mise en pyjama, coucher Proposer des activités adaptées à leur âge (jeux, lecture, etc.) Veiller à leur état de santé et repérer les signes de fatigue ou de malaise Ranger les espaces utilisés et transmettre les infos aux parents et à l'agence Réaliser les tâches ménagères du quotidien : entretien du logement (poussière, sols, linge, etc.) Avec O2, vous êtes bien entouré-e : Un planning clair et adapté à vos disponibilités Une équipe en agence pour vous soutenir au quotidien Une formation à la Méthode O2 et des outils pédagogiques adaptés Votre travail est précieux, voici ce que nous vous offrons : Un emploi sécurisé en CDI ou CDD (renseigner durée du CDD) en temps partiel ou temps[...]

photo Agent / Agente d'entretien des collectivités

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le service Enfance de la Communauté d'agglomération de Beaune Coté et sud, recherche un agent d'office et d'entretien des locaux pour le site périscolaire de Ste Marie La Blanche. Poste à pourvoir de suite. L'agent participe à la préparation et à la distribution des repas, à l'accueil des enfants et à l'entretien du matériel et de la cantine scolaire, dans le respect constant des règles d'hygiène. Les missions: 1) Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (procédures HACCP) et les protocoles sanitaires en vigueur (Plan de nettoyage/désinfection des locaux, traçabilité, autocontrôles) ; 2) Organiser la réception, la préparation, la distribution et le service des repas/gouters ; 3) Assurer la propreté (nettoyage et la désinfection) des locaux d'accueil et des locaux techniques ; 4) Veiller à organiser le service des paniers repas en lien avec un Projet d'Accueil Individualisé (PAI) ; 5) Veiller au suivi et à la gestion des denrées (stock secours) et des fournitures d'entretien (produits, matériel et consommables). Horaires les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 10h15 à 16h45. Et à la marge quelques mercredis. Candidatez via le lien "postuler"

photo Animateur / Animatrice classe de découverte

Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi Enseignement - Formation

-, 29, Finistère, Bretagne

KulturAnim, organisateur de séjours de classe de mer et de découverte, recrute plusieurs animateur(trice)s pour l'encadrement d'un groupe scolaire constitué de 45 élèves d'école primaire (2 classes de CM1/CM2). Durant le séjour, vous gérerez la vie quotidienne des enfants et animerez les veillées et les jeux. Sauf si besoin, vous n'interviendrez pas sur le temps pris en charge par les enseignants et les animateurs d'activités nautiques. Vous savez travailler en équipe, avez bon contact avec les enfants, les animateurs et les enseignants. Vous êtes titulaire du BAFA ou équivalent Contrats sur séjour de 4 ou 10 jours, possibilité de CDD sur l'année selon votre disponibilité. Base de rémunération journalière de 8 heures. Transport/Acheminement pris en charge. Les dates de séjours : - du 24/03 au 02/04 - du 26/05 au 04/06 - différentes périodes en juin Pour postuler, adresser CV et lettre de motivation à Mme Alissé.

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 46, Lot, Occitanie

Référence CSP: O046260/107000743 Placé sous l’autorité de la Directrice de la Maison des Associations, le référent famille sera chargé de conduire le projet famille en adéquation avec le projet social et de participer à la mission d'accueil de la Maison des Associations (MDA) et au fonctionnement quotidien de celle-ci. Conditions d’exercice : - Temps de travail à temps complet 35h annualisé soumis aux 1607 heures annuelles - Disponibilité demandée : possibilité de travail ponctuellement le samedi et en soirée CONDUIRE LE PROJET FAMILLE EN ADEQUATION AVEC LE PROJET SOCIAL - Concevoir un projet famille global pour et avec les familles en se basant sur le diagnostic de territoire et en lien avec le projet social de la MDA Détermine les objectifs du secteur famille en relation avec la direction - mettre en œuvre, coordonner, animer et évaluer les actions et activités en direction des familles - Coordonner les projets mis en place au sein du pôle « lien social » : montage de projet, rédaction, élaboration du budget et évaluation - Mettre en place des outils de suivi et d'évaluation des actions de son secteur - S'informer des réglementations, des circulaires, des appels à[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 60, Oise, Hauts-de-France

La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire à taille humaine : 200 jeunes scolarisés en alternance soit par la voie initiale soit par la voie de l'apprentissage. Les formations dispensées sont : - 4ème et 3ème de l'enseignement agricole - CAPa Métiers de l'agriculture, Palefrenier-soigneur et Jardinier-paysagiste - BAC pro CGEA, agroéquipement et Aménagements paysagers (nouveauté à la rentrée 2026) CREATION DE POSTE : coordinateur pédagogique poste a pourvoir immédiatement pour la mise en place du BAC pro Aménagements paysagers CONTENU du poste : 50% Coordinateur et 50% formateur dans le domaine de compétences Positionnement hiérarchique Rattaché(e) à : Direction du CFA / Responsable pédagogique Encadrement fonctionnel : formateurs, intervenants vacataires Relations fonctionnelles : entreprises d'accueil, OPCO, certificateurs, institutions Finalité du poste Assurer la coordination, l'organisation et le suivi des parcours de formation en apprentissage et initial, garantir la conformité réglementaire, la qualité pédagogique et la cohérence des formations au regard des référentiels de certification et des exigences liées à l'apprentissage. Les missions : 1.[...]

photo Professeur(e) de lycée professionnel en enseignt technique

Professeur(e) de lycée professionnel en enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

-, 61, Orne, Normandie

Missions : Mettre en oeuvre et animer le bureau des entreprises en lycée professionnel ou polyvalent auprès du directeur délégué aux formations professionnelles et technologiques (DDFPT) sous la responsabilité du chef d'établissement - Développer les partenariats entre le lycée professionnel et les entreprises au profit de la formation professionnelle et de l'insertion des élèves et des étudiants - scolaires et apprentis - et de la prévention du décrochage scolaire - Contribuer au sein de l'établissement à l'animation de la relation école-entreprise Ses actions contribuent à l'attractivité des formations professionnelles, à la connaissance des parcours de formation pour tous les publics, à l'adaptation des formations aux besoins du territoire et à l'accroissement de l'insertion professionnelle Résidence administrative : lycée Flora Tristan 9 avenue Le Meunier de la Raillère 61600 La Ferté Macé Activités : Les activités du RBDE s'articulent autour de 3 axes : Axe 1 :Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire : - Développement et mise en avant de partenariats - Contribution à l'évolution de la carte des formations de l'établissement - Participation[...]

photo Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons pour notre accueil périscolaire de Juillan, un animateur ou une animatrice pour l'accompagnement d' enfants tous les jours entre 12h et 14h en période scolaire. CDD remplacement semaines scolaires Diplôme : Bafa ou équivalent demandé. Nombre d'heures : 9 h par semaine : lundi, mardi, jeudi et vendredi = midi = 2h / Date de début prévue : février/2026 date de fin le 03/07/26

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD dès que possible au 03 juillet 2026 / Temps non complet complet de 1h45 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h45 à 13h30 À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils de loisirs sans hébergements en périodes scolaires et durant[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** ANIMATEUR REFERENT DIRECTEUR LES MIDIS - Site VAL CENIS - BRAMANS - Pôle Enfance Jeunesse *** CDD dès que possible au 16 août 2026 / Temps non complet de 24,30 h/semaine 3h15 par jour sur périodes scolaires : Lundi-mardi-jeudi-vendredi : 11h à 14h15 + 7 mercredis (8h30 - 18h) + été (8h30 - 18h) À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence[...]

photo Assistant maternel / Assistante maternelle

Assistant maternel / Assistante maternelle

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

-, 75, Paris, Île-de-France

Notre école internationale bilingue suit les programmes du Ministère de l'Education Nationale tout en proposant un enseignement entièrement bilingue, avec 50% des cours en anglais et 50% en français. Cette approche combine le meilleur des méthodes d'enseignement des deux langues, en alliant la rigueur du système français à un enseignement plus actif propre aux systèmes anglophones. Au sein de notre école internationale bilingue de Paris 7ème EIB Grenelle, notre objectif est de créer une atmosphère bienveillante et familiale, où les enfants se sentent accompagnés et en confiance pour oser et apprendre. Les membres de l'équipe pédagogique viennent de tous les horizons et connaissent les besoins spécifiques des familles expatriées. Sous l'autorité du directeur de l'école et en collaboration avec les enseignant(e)s, l'ASEM participe à l'accueil, à l'animation, à l'hygiène et à la sécurité des jeunes enfants. Missions : - Assistance à l'enseignant(e) pendant les activités pédagogiques en classe - Accueil des enfants et des parents le matin - Aide à l'habillage et déshabillage des enfants - Encadrement des enfants lors des déplacements (cantine, sorties.) - Participation aux[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le cadre du développement de notre verticale métier Mobilité, nous recherchons un(e) Responsable Commercial(e) Mobilité afin de renforcer notre équipe et accélérer la croissance de cette activité stratégique. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : Développement du portefeuille : * Prospection sur les cibles définies et le territoire géographique donné (nouveaux clients et clients existants). * Qualification des besoins prospects et clients. * Organisation et animation de démonstrations de la solution, ainsi que des présentations commerciales auprès de nos clients, en présentiel ou à distance. * Rédaction des propositions commerciales et négociation des conditions commerciales du contrat client. * Participation à des salons professionnels. Entretien du portefeuille : * Suivi, accompagnement et développement en région des agences de clients Grands Comptes. * Renouvellement des contrats existants. * Gestion du portefeuille client depuis la prise en compte du besoin jusqu'au closing client. * Contribution à la stratégie Produit et à l'innovation sur le métier Mobilité * Expérience confirmée dans la vente de solutions SAAS idéalement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre du développement de ses actions éducatives et de soutien à la parentalité, TARN ÉCLAT - Maison Ressources éducatives et parentales recherche un(e) Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée ou Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice souhaitant s'engager dans un partenariat professionnel, avec un démarrage de collaboration prévu dès le mois de janvier 2026. Ce partenariat s'adresse à un(e) professionnel(le) désireux(se) de compléter une activité salariée en exerçant également à son compte, dans un cadre sécurisé et accompagné. Il s'inscrit dans une dynamique d'accompagnement global des publics suivants : enfants et adolescents, adultes en situation de handicap, familles et parents dans le cadre du soutien à la parentalité. Une formation et/ou une expérience significative dans l'accompagnement de personnes avec troubles du spectre de l'autisme (TSA) est indispensable. Expérience professionnelle de 2 à 3 ans minimum en tant que salarié(e) dans le secteur éducatif, médico-social ou du handicap, Une expérience auprès de publics présentant des TSA sera particulièrement appréciée. Dans le cadre de ce partenariat, le professionnel interviendra notamment sur[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi Enseignement - Formation

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, sans distinction, y compris aux personnes en situation de handicap. Intégrer le GIP FCIP (Formation Continue et Insertion Professionnelle) c'est contribuer à l'intérêt général dans une organisation à taille humaine. 92%* de nos salariés trouvent un sens à leur travail, 95%* apprécient l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle (*baromètre climat social 2025). Le poste de gestionnaire administratif et financier H/F pour les projets FSE et mobilité internationale des apprentis est rattaché au pôle projets & partenariats au sein d'une équipe de 7 personnes. Les principales missions seront : - le suivi administratif : assurer le secrétariat courant, saisir et contrôler les données dans les outils de gestion, collecter les pièces justificatives, traiter les demandes des partenaires, communiquer les informations aux porteurs de projets, suivre et actualiser les indicateurs et tableaux de bord, établir des contrats et conventions, alimenter les bilans annuels des projets - le suivi financier et budgétaire : préparer les engagements des dépenses et recettes, suivre le budget du projet et sa consommation, contribuer à l'analyse[...]

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Professeur / Professeure documentaliste

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Poste à pourvoir dès que possible Missions principales - Mission d'enseignement (heures devant élèves) niveau BTS / Pluridisciplinarité en appui aux projets des étudiants - Gestion du Centre de documentation et d'information (CDI),en accord avec l'équipe en place. Sélection, organisation, et mise à disposition et valorisation des ressources documentaires. Accueil des élèves et appui aux recherches. Compétence(s) du poste - Enseigner une discipline à un groupe de personnes - Préparer les cours et établir la progression pédagogique - Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents, lors de conseils de classe, rencontres parents/professeurs, ... - Suivre et conseiller les élèves dans l'organisation du travail personnel - Techniques pédagogiques Qualité(s) professionnelle(s) Capacité d'adaptation Rigueur Travail en équipe ( 4 personnels dans le CDI)

photo Professeur(e) d'enseignement général de lycée (PEGL)

Professeur(e) d'enseignement général de lycée (PEGL)

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

LYCÉE VERT D'AZUR le poste est à pourvoir dès que possible. Professeur de Français - Anglais lycée : classes de niveau Troisième, CAP et Cursus BAC professionnel Temps plein (18h face à face) Missions principales : - La mission d'enseignement (heures devant élèves) - Les missions liées au service d'enseignement : - Temps de préparation et de recherche nécessaires à la réalisation des heures d'enseignement, activités de suivi, d'évaluation et d'aide à l'orientation des élèves inhérentes à la mission d'enseignement, travail en équipe pédagogique ou pluriprofessionnelle, relations avec les parents d'élèves. - Les missions complémentaires exercées par certains enseignants, à travers des responsabilités particulières pour mener des actions pédagogiques dans l'intérêt des élèves. La description de l'offre n'est pas complète : retrouvez l'ensemble des descriptifs de l'offre et de l'entreprise sur www.pole-emploi.fr (en recherchant par le numéro de l'offre). Compétence(s) du poste - Enseigner une discipline à un groupe de personnes - Préparer les cours et établir la progression pédagogique - Renseigner les supports d'évaluation scolaire et informer les proviseurs, collègues, parents,[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Avec près de 3 000 professionnels et plus de 110 métiers représentés, au service des patients et de leurs proches, le Centre Hospitalier Intercommunal Aix-Pertuis fait partie des 50 plus gros établissements de France (près de 950 lits). Le CHIAP est composé de 3 sites : le site principal situé au cœur de la ville d'Aix-en-Provence, le Centre Roger Duquesne, établissement gériatrique situé dans le quartier Jas de Bouffan, et le site de Pertuis, situé au pied du Lubéron. Hôpital public dynamique et à taille humaine, il est l'établissement de référence d'un territoire de santé de plus de 600 000 habitants couvrant les Alpes de Haute Provence, le Sud Vaucluse et le Nord des Bouches-du-Rhône. Vos Missions L'hôpital d'Aix en Provence recrute un assistant médico-administratif H/F à 80% et un assistant médico-administratif H/F à mi-temps pour différents services, à pourvoir très rapidement. Missions principales : - Permanence téléphonique, - Gestion des rendez-vous des membres de l'équipe, - Vérification des informations administratives concernant le patient dans le cadre de l'identitovigilance, - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement,[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Matériel Médical

-, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) accompagnateur(trice) de personnes à mobilité réduite et personnes en situation de handicap. Vous recherchez une activité professionnelle, utile, épanouissante ainsi qu'un complément de revenu ? Vous êtes ponctuel(e), discret(e), et disposez d'un sens aiguisé du service, et vous souhaitez vous engager pour les autres ? Rejoignez-nous ! Votre mission sera d'assurer le transport et l'accompagnement d'enfants et étudiants en situation de handicap et/ou à mobilité réduite de leur domicile à leur établissement scolaire et/ou spécialisé. Pour cela, un véhicule de service vous sera fourni et pourra être remis à votre domicile afin de transporter les personnes en sécurité du lundi au vendredi, sur les plages horaires suivantes : 7h/9h - 11h30/15h - 16h/19h du lundi au vendredi en fonction du circuit. Stationnement du véhicule de service possible au domicile du conducteur. Profil souhaité et pré requis : o Une très bonne connaissance du secteur géographique est demandée. o Une expérience dans le transport de personnes serait un plus, (Débutant accepté) o PSC1 et formation PMR souhaitées Nos équipes profitent de plusieurs avantages : Véhicule[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

-, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'accueil collectif propre à la protection de l'enfance, au sein du SESI (service éducatif semi internat accueillant des jeunes en journée) : - Vous accueillez, accompagnez et comprenez chaque jeune - Vous engagez une action éducative en référence au projet d'établissement/de service - Vous considérez l'histoire de chaque jeune et valorisez ses capacités - Vous prenez en compte et soutenez la fonction parentale. Vos missions : - Aider les jeunes et soutenir les parents dans l'apprentissage de la vie quotidienne et scolaire. Conduire et animer les dynamiques et de socialisation - Conduire l'élaboration, le suivi du PAP ou de la prise en charge en coréférence; en rendre comte régulièrement aux échéances fixées - Valoriser le notion d'observation partagée et le travail d'équipe et de partenariat - Mobiliser et accompagner les jeunes et leur famille à la vie citoyenne et dans les dispositifs de droit commun. S'inscrire dans le dispositif interne d'accueil personnalisé - Rester attentif à l'évolution dynamique de la prise en charge. Doté d'un bon esprit d'équipe, vous participerez aux différentes réunions éducatives et temps forts institutionnels. Capacité d'observation,[...]

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Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sur le secteur de Canohès nous recherchons un(e) garde d'enfants à domicile. Nous recherchons un(e) intervenant(e) non diplômé(e) en Petite Enfance pour la garde de deux enfants de 3 et 6 ans à Canohès (66680). Horaires : tous les mardis de 18h30 à 20h30 + 1 jeudi sur 2 de 18h00 à 20h30 + 1 à 2 samedis par mois (durant l'année scolaire) Début : immédiat Votre profil: - Expérience dans la garde d'enfant - Sérieux(se) et organisé(e) Avantage : Mutuelle d'entreprise, prise en charge à 50 % par l'employeur. Gratification : 13,06 euros bruts (congés payés inclus) par heure travaillée . Le tarif de nuit est rémunéré à 10 %. Contrat : CDII (contrat à durée indéterminée intermittent : rémunération à l'heure travaillée) . Vous avez de l'expérience et du temps à offrir ? La famille recherche une personne de confiance, stable et investie, prête à s'inscrire dans la durée.

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Transport

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous assurerez au quotidien la mission commerciale auprès des voyageurs (accueil, informations, orientation, titres de transport, validation...) et participerez au bon fonctionnement de la gare. Formé par l'entreprise : 3 mois : formation métier, service de sécurité incendie et d'assistance à personnes de niveau 1, habilitation électrique, maintenance de niveau 1, reprise manuelle des trains... Poste polyvalent à responsabilité. Vos journées en quelques mots ? Être le garant du bon fonctionnement et de la sécurité de la gare au quotidien Assurer l'ouverture /ou la fermeture des gares Accueillir les voyageurs dans des espaces propres et avenants, offrir des services de qualités aux clients Informer et accompagner au mieux les voyageurs en temps réel Assurer la vente, le SAV, l'assistance aux voyageurs Veiller à la validation des titres de transport par les voyageurs et lutter contre la fraude Traiter les réclamations des clients en gare Assurer le signalement des objets perdus Maitriser les environnements et installations pour assurer sécurité et confort aux voyageurs dans des gares et à bord des trains Assurer la conduite des métros en cas de nécessité ainsi que la gestion[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Organisme de formation continue spécialisé dans les métiers de l'Hôtellerie-Restauration recherche un/une Coordinateur/trice parcours longs pour rejoindre notre équipe. En tant que professionnel(le) dédié(e), vous serez chargé(e) d'accompagner et de structurer nos parcours en alternance. Basé(e) à Paris, votre mission consistera au : - Recrutement des candidats - Placement des alternants en entreprise - Communication des formations en alternance - Prospection des institutionnels et entreprises - Suivi pédagogique et interface avec les enseignants - Gestion et suivi des contrats - Suivi de la vie scolaire - Visite en entreprise - Organisation des sessions d'évaluation - Promouvoir la formation « permis de former » auprès des entreprises - Accueil physique des stagiaires H/F de niveau minimum BAC +3/ BAC+5 en Sciences de l'éducation, Marketing, Développement commercial ou Chargé de clientèle/compte client. Vous maîtrisez la législation de la formation, la pratique des techniques de recrutement, les méthodes de prospections commerciales et le Pack Office. Conditions : titres restaurants, mutuelle d'entreprise et 13ème mois au bout d'un an d'ancienneté. Prise de poste :[...]

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Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi

-, 91, Essonne, Île-de-France

Nous recherchons un accompagnant pour une jeune fille de 14 ans autiste. L'accompagnement se fera au collège Ulis à Sainte-Geneviève des bois, à raison de 2h par semaine et le reste du temps à domicile (apprentissage scolaire, autonomie et sorties). Les horaires sont les suivants : - Lundi 9h à 12h puis 14h à 17h - Mardi 14h à 17h - Jeudi 9h à 12h - Vendredi 9h à 12h Nous recherchons une personne formée aux troubles du comportement car il peut y avoir de l' agressivité dans le comportement de la jeune fille (taper, donner des coups de pieds ou jeter des objets).

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Professeur / Professeure de l'enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ABC/SOLUTION COURS est un organisme de soutien scolaire qui accompagne de nombreux enfants et étudiants de tous niveaux, dans toutes les matières et langues et qui répond aux problématiques différentes. Vous êtes passionné(e) par l'enseignement et souhaitez accompagner des élèves vers la réussite ? Nous recherchons un professeur à domicile : Matières : Comptabilité Niveau : BTS 2ème année Lieu : CAGNES SUR MER - 06800 Fréquence et disponibilité : 1h30 de cours par semaine le samedi (Idéalement le matin). Rémunération horaire NETTE : entre 20 et 25 euros de l'heure en fonction de votre statut. Faites la différence, un élève à la fois !

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute des animateurs : - ANCEY : 11h30 - MALAIN : 11h00 - SOMBERNON 12h00 Sous la responsabilité du directeur périscolaire , vous animez et encadrez un groupe d'enfants d'âge scolaire (âge maternel ou primaire) dans le cadre des activités de loisirs. Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Vous accueillez des groupes d'enfants (3/6 ans et 6/12ans) et leur famille au sein d'une équipe d'animation, - Vous participez à l'organisation de l'accueil et vous veillez au respect du rythme de l'enfant, - Vous préparez, animez et évaluez des activités (ludiques, sportives, manuelles, d'expression .) adaptées à l'âge de l'enfant dans le respect du projet de l'accueil, - Vous appliquez et contrôlez les règles d'hygiène et de sécurité, - Vous favorisez la construction du lien avec les parents et les intervenants éducatifs Certification : - BAFA ou équivalent (CAP Petite enfance, CQP.) souhaité. Formation BAFA envisageable rapidement pour les personnes motivées. - Permis B indispensable pour le poste d'animateur multisites Compétences techniques : - Techniques d'animation - Techniques d'accueil -[...]

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Professeur(e) de lycée professionnel en enseignt technique

Emploi Enseignement - Formation

-, 61, Orne, Normandie

Missions : Mettre en oeuvre et animer le bureau des entreprises en lycée professionnel ou polyvalent auprès du directeur délégué aux formations professionnelles et technologiques (DDFPT) sous la responsabilité du chef d'établissement - Développer les partenariats entre le lycée professionnel et les entreprises au profit de la formation professionnelle et de l'insertion des élèves et des étudiants - scolaires et apprentis - et de la prévention du décrochage scolaire - Contribuer au sein de l'établissement à l'animation de la relation école-entreprise Ses actions contribuent à l'attractivité des formations professionnelles, à la connaissance des parcours de formation pour tous les publics, à l'adaptation des formations aux besoins du territoire et à l'accroissement de l'insertion professionnelle Résidence administrative : lycée Augustin Hébert 20 rue Duguesclin 27040 EVREUX Activités : Les activités du RBDE s'articulent autour de 3 axes : Axe 1 : Développer des partenariats avec les acteurs économiques du territoire : - Développement et mise en avant de partenariats - Contribution à l'évolution de la carte des formations de l'établissement - Participation à la collecte[...]

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Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

-, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

MISSIONS GENERALES DU POSTE : Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ; Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants ; Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques ; Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants ; Transmettre les informations ; Participer aux projets éducatifs. ACTIVITES SPECIFIQUES : Lors du temps de restauration scolaire : encadrer les enfants au cours du repas ; mettre en place des activités adaptées au temps du midi ; Prendre en charge les enfants avant et après le repas, avant et après l'école ; Accompagner les enfants à la sieste ; Participer aux temps périscolaires et extrascolaires. PROFIL SOUHAITE : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) indispensable ; Vous aimez travailler avec les enfants ; Vous faites preuve de patience et de pédagogie ; Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des besoins des petits ; Vous avez le sens du travail en équipe ; Vous avez le sens de l'organisation et de l'autonomie ; Vous avez une capacité à travailler dans un environnement bruyant ; Vous faites preuve[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre Fondation est implantée sur le Rhône et la Métropole de Lyon. A travers 5 secteurs d'activité distincts, nous intervenons auprès d'enfants, d'adolescents et d'adultes avec un accompagnement éducatif ou social adapté à leurs situations individuelles. Le Foyer SAINT MICHEL propose un accompagnement sur-mesure à destination de 10 adolescentes âgées de 13 et 18 ans en situation de danger. Les missions s'inscrivent dans le cadre d'un placement en foyer d'hébergement. Les adolescentes que nous accompagnons peuvent présenter de multiples besoins (situations de rupture familiale, de rupture de soins, de rupture scolaire ; conduites prostitutionnelles ; addictions, etc.), mais elles sont également inscrites dans un parcours de réinsertion et de réappropriation de leur quotidien et de leurs vies L'équipe du Foyer est composée de 6 éducateurs spécialisés diplômés, d'une maitresse de maison et de 3 surveillants de nuit, d'une psychologue, d'une cheffe de service et d'une directrice. Missions principales : Sous la responsabilité de la Cheffe de service vous aurez pour missions : Participer à la conception des menus, la réalisation des courses et la préparation des repas Assurer[...]

photo Garde d'enfant

Garde d'enfant

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un profil dynamique, motivé(e) disponible tout l'année scolaire à partir de février. Vous serez en charge de deux enfants âgés de 3 et 7 ans, situé dans le 11e arrondissement de Paris. Vos horaires : - Mardi et Jeudi - De 16H20 à 18H50 Vos missions : - Récupérer les enfants de l'école - Ramener les enfants au domicile - Proposer des activités adaptés à leur âge - Aide aux devoirs - Gérer les soins du soir : toilette, aide à l'habillage - Maintenir un environnement propre et agréable Profil recherché : - Une expérience dans la garde d'enfant minimum 1 an requis - Vous êtes doux(ce), patient(e) et souriant(e) - Vous aimez travailler auprès des jeune enfants et contribuer à leur épanouissement - Vous disposez d'un diplôme dans la petite enfance Vos avantages chez Home Market Service : - Mutuelle d'entreprise 50% - Prise en charge des frais de transport 50% - Accompagnement et suivi avec une référente dédiée - Une équipe à votre écoute - Congés payés Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant ! Nous serons ravies de pouvoir échanger avec vous. LSE

photo Educateur / Educatrice d'activités sportives

Educateur / Educatrice d'activités sportives

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons un Educateur ou une Educatrice sportive pour animer des séances multisports dans le cadre de notre accueil périscolaire situé dans une école une école privée sur Saint Paul. Une bonne maîtrise des techniques d'animation et une pédagogie adaptée à un jeune public sont nécessaires pour ce poste. (enfants de maternelle) Profil recherché: Educateur ou Educatrice sportive spécialisé dans l'encadrement des activités sportives pour les enfants Public: Groupes d'enfants de 3 à 6 ans Activités proposées: Sports collectifs, Jeux sportifs, Jeux de coopération, jeux d'opposition, parcours de motricité, gym, Danse, expression corporelle. Mission principale: Mettre en place et animer des séances d'apprentissage ludiques et adaptées à différents groupes d'âge Missions annexes: Animations d'activités de loisirs périscolaire, accueil, gestion des présences, goûters et collations, rangement et gestion du matériel pédagogique Votre polyvalence et votre expérience dans l'animation ainsi qu'une bonne culture multisports seront un atout pour ce poste. Disponibilité: Lundi, Mardi, Jeudi et vendredi de 6h30 à 8h et de 15h15 à 18h + le mercredi toute la journée en période scolaire[...]

photo Moniteur / Monitrice de judo

Moniteur / Monitrice de judo

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Bresse Saône Judo, regroupement de clubs situé dans l'Ain (Ligue AURA), dont le siège social est situé à Bâgé Dommartin, est à la recherche d'un nouveau professeur de judo diplômé pour renforcer son équipe, suite au départ en retraite d'un de ses professeurs. Recherche Professeur de judo à partir du 1er septembre 2026 CDI en modulation - 2 200€ Brut Vous aurez comme objectifs le développement des activités de l'association, être force de propositions, faire preuve d'initiative pour développer le club en collaboration avec les autres enseignants et le conseil d'administration. BRESSE SAONE JUDO C'EST : - 900 LICENCIÉS - UNE SECTION SPORTIVE SCOLAIRE JUDO - 10 PROFESSEURS DIPLOMÉS - 9 DOJOS POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - 8ÈME CLUB FRANCAIS EN NOMBRE DE LICENCIÉS - UN CADRE STIMULANT, AU COEUR D'UN CLUB EN PLEIN DÉVELOPPEMENT, AVEC UNE ÉQUIPE PASSIONNÉE Les missions - Animer des cours de judo sur différentes catégories d'âges : débutants, loisirs, confirmés et compétiteurs. - Prendre en charge des cours de Taïso et de renforcement musculaire pour adultes. - En fonction de vos compétences, possibilité d'intervenir sur des cours de jujitsu et/ou self défense. - Accompagner et[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Pour le compte de la commune d'Aix en Provence, vous assurez l'encadrement des enfants et l'animation des lieux de vie pendant les accueils du matin, midi et soir dans les écoles maternelles ou élémentaires de la ville d'Aix en Provence. Vos missions: -Prendre en charge les enfants durant les différents temps périscolaires -Encadrer et assurer une surveillance active durant ces temps périscolaires au réfectoire, dans la cour et dans les salles d'activités de l'école concernée. -Proposer des petites animations ludiques -Favoriser le respect des enfants envers leurs camarades, le personnel, le matériel et les locaux -Participer au maintien de la propreté des lieux. CDD pour l'année scolaire, renouvelable. Intensité entre 8h à 17h par semaine, le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Plusieurs créneaux possibles en fonction de vos disponibilités : Garderie du matin : 7h30-8h30 Interclasse: 11h30-13h30 Garderie du soir: 16h30-17h45 (Possibilité de bénéficier d'un repas pris en charge sur place entre 10h45 à 11h30) Plusieurs postes à pourvoir.

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Missions principales : En lien avec l'ingénieur en chef, le/la responsable aura à sa charge la coordination des actions de maintenances ainsi que la gestion des petits travaux. Il / elle devra planifier, organiser et piloter les activités et les moyens concernant le patrimoine immobilier, les équipements et la maintenance, en animant une équipe de professionnels, et en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect de la réglementation, des coûts et des délais. Il devra s'assurer de la bonne exécution des travaux avec ses équipes de techniciens avec une exigence sur la bonne réalisation des PV de réception sur les travaux effectué par les entreprises prestataires. Il aura à sa charge la gestion de la sécurité sur son périmètre et devra veiller au suivi et à la bonne application du plan de prévention. Le/la responsable de la maintenance et des petits travaux assure la coordination et la gestion de la politique de maintenance préventive, curative et de la réalisation de petits travaux aussi bien sur le site principal qu'en extra hospitalier, en lien avec les techniciens hospitaliers référents maintenance et des ateliers. Maintenance Conseiller[...]

photo Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Sous l'autorité du (de la) Chef(fe) d'établissement et au sein d'un service de 3 personnes, vous aurez en charge les missions suivantes: 1/ Propreté des locaux - Maintenir en état de propreté tout ou partie des locaux de l'établissement en appliquant les procédures d'entretien du plan de nettoyage et de désinfection - Nettoyer de façon régulière les locaux et les équipements de service en utilisant les produits autorisés et adaptés et en veillant à leurs conditions d'utilisation (gants ...) - Lire, comprendre et respecter les conseils et précautions d'emploi des produits pour un usage adéquat et sécurisé - Calculer les quantités de produit à utiliser en réalisant des calculs de base pour respecter les consignes d'utilisation et de sécurité - Alerter la personne en charge des stocks suite au réapprovionnement des produits d'hygiène pour assurer une disponibilité des produits dans les locaux de l'établissement - Réaliser plusieurs fois par an une séquence de ménage de fond des locaux de l'établissement (salles de classes) en respectant les consignes et les règles d'hygiène - Ranger et tenir en état le matériel de ménage utilisé après chaque utilisation pour assurer leur pérennité[...]

photo Maître / Maîtresse d'école maternelle

Maître / Maîtresse d'école maternelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Notre école à sections bilingues, basée à Sainte-Marie-aux-Mines, recherche un enseignant en langue allemande en classe de petite et moyenne section de maternelle. Il s'agit d'un CDD de remplacement, renouvelable. Horaires de travail : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 7h50 à 11h30 et de 13h20 à 16h, ainsi que 108h réparties sur l'année scolaire. Un temps plein enseignant correspond à 24h d'enseignement hebdomadaire du lundi au vendredi (hors mercredi) + heures de préparation/réunions. Vous devrez suivre le programme établi par l'Education Nationale. Une expérience avec les enfants est un plus (périscolaire, assistante d'éducation...) Profil recherché : Bonne maîtrise du français et du système éducatif. Maîtrise impérative de la langue allemande (niveau C1/C2). A minima, vous êtes détenteur/trice d'une licence. Si vous souhaitez vous investir dans un programme bilingue motivant proposant aux enfants un environnement éducatif riche, varié et ouvert sur le monde, ceci dans un climat de confiance et de bienveillance propice à leur épanouissement, rejoignez-nous.

photo Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Formateur / Formatrice de formation professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La MFR de Bernay en Champagne, également un Centre de Formation d'Apprentis, est spécialisée dans les métiers de l'agriculture, de l'animation et du service en territoire rural. Implantée à l'Ouest de la Sarthe, ce centre dispense des formations de niveau 3 à niveau 5 sous statut scolaire et par apprentissage. Nous recherchons 1 Moniteur (Formateur/Formatrice) en Gestion de l'entreprise agricole Type d'emploi : Temps plein en CDI Les missions : - Assurer la fonction de monitrice/moniteur, c'est-à-dire accompagnateur de la pédagogie de l'alternance, suivre un portefeuille de familles et de maîtres de stage ou d'apprentissage. - Construire et animer des séquences de formation contribuant à la formation par alternance en niveau 4 (niveau bac) - Participer à l'accompagnement individualisé des élèves. - Participer à la vie de la MFR (portes ouvertes, .) Avoir une expérience confirmée en pédagogie et dans le domaine agricole. Être titulaire minimum d'un BTS agricole. Salaire : Rémunération suivant la convention collective des MFR - à partir de 2 349€ par mois + prise en compte de l'expérience professionnelle. Complémentaire Santé AG2R Horaires : - Du lundi au vendredi[...]

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