photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Manpower TOURS TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant Gestion des Ressources Humaines (GRH) (H/F) Vos missions principales 1. Gestion de l'intérim - Environ 40 intérimaires au planning -Analyse des besoins avec les managers. -Gestion des renouvellements de contrats. -Saisie et validation des heures, préfacturation. -Interface quotidienne avec : -les ETT, les responsables de service, l'équipe de développement Peopulse (migration et paramétrages du nouvel outil en cours). -Participation à l'animation trimestrielle du « point intérim » : suivi qualitatif et ajustements. -Contribution au recrutement des profils intérimaires. 2. Gestion de la formation -Organisation logistique des sessions (convocations, salles, matériel.). -Suivi administratif : inscriptions, attestations, tableaux de bord. -Participation à l'élaboration du plan de développement des compétences. -Accompagnement des salariés sur le dispositif CPF. -Animation de formations en interne. -Co-construction de nouveaux modules pédagogiques. 3. Communication interne RH -Contribution au BDS News. -Gestion et suivi de l'affichage[...]

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Employé / Employée de bureau

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Aquila RH Grenoble, agence de recrutement spécialisée dans les secteurs de l'industrie, de la logistique, du transport, du BTP et du tertiaire, recherche pour l'un de ses clients un Assistant Administratif (H/F) en intérim. Suite à un surcroit d'activité, notre client sur l'agglomération grenobloise est à la recherche de sa perle rare qui saura mener la partie administrative de l'entreprise avec rigueur. Au sein d'une entreprise dynamique spécialisée dans le BTP, vous serez un véritable soutien administratif pour l'ensemble des équipes. Ce que nous offrons : Un contrat en intérim au sein d'une entreprise en pleine expansion, avec une ambiance conviviale et un esprit d'équipe fort Des opportunités d'évolution et de formation pour développer vos compétences Rejoignez une équipe passionnée et participez à des projets ambitieux dans le secteur du BTP ! Ne tardez plus ! Envoyez-nous dès à présent votre CV et saisissez cette opportunité de carrière stimulante. Aquila RH Grenoble - Votre partenaire pour booster votre carrière dans le BTP. Vos missions: - La gestion et le suivi des dossiers administratifs liés aux chantiers (facturation, devis, contrats...) - La préparation[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Froges, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Manpower de Crolles recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication d'emballages métalliques légers, reconnue pour sa qualité, sa rigueur et son innovation. Avec 132 collaborateurs, vous évoluerez dans un environnement stimulant et exigeant, propice au développement de vos compétences. Dans le cadre d'une mission d'intérim, en attente de CDI, vous appuyez la fonction RH avec une forte dominante Paie & Administration du personnel. Garant(e) de la fiabilité des données et du cycle de paie, vous collaborez étroitement avec les équipes opérationnelles et les partenaires sociaux. Paie & ADP (cœur du poste) - Préparer et fiabiliser les variables (heures, primes, absences, astreintes, paniers, déplacements) via la GTA. - Tenir à jour les dossiers salariés (entrées/sorties, contrats/avenants, affiliations, médecine du travail). - Contrôler l'édition des bulletins (cohérences, calculs) et tracer les validations. - Produire les DSN mensuelles/événementielles, attestations (Pôle emploi, IJSS) ; gérer mutuelle/prévoyance. - Établir les soldes de tout compte et suivre congés/RTT/compteurs. - Suivre les KPI paie (écarts, anomalies, délais)[...]

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Ingénieur / Ingénieure des travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un Conducteur de Travaux Routier (H/F) pour rejoindre un cabinet reconnu pour son expertise en travaux routiers, autoroutiers et aménagements urbains. Vous interviendrez sur des opérations de construction et d'aménagement, de la préparation du chantier jusqu'à la livraison des ouvrages, en pilotant l'ensemble des dimensions techniques, organisationnelles et opérationnelles. En tant que Conducteur de Travaux Routier, vous serez le référent terrain des opérations qui vous sont confiées, garant du bon déroulement des chantiers, du respect des délais, des coûts, de la qualité et des règles de sécurité, ainsi que de la coordination des équipes et des intervenants du projet. Vos missions : - Préparer, piloter et coordonner les chantiers routiers et VRD, depuis les phases de lancement jusqu'à la réception des travaux ; - Planifier et suivre l'avancement des travaux, établir les plannings d'intervention et veiller au respect des délais, des budgets et des objectifs qualité ; - Assurer le pilotage technique des ouvrages (terrassements, réseaux humides et secs, chaussées, revêtements, aménagements urbains) et contrôler leur conformité aux normes en vigueur ; - Encadrer[...]

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Directeur / Directrice technique en production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Meusnes, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Manpower Cabinet de recrutement Tours accompagne son client, PME industrielle reconnue dans le domaine de la mécanique de précision, dans le recrutement de son/sa Directeur(trice) Technico-Commercial(e) & commercial(e) Multisites (H/F) L'entreprise vous propose un poste de Cadre en CDI un salaire de 90k/ an voiture. Ce poste nécessite des déplacements à Wissous (91). À propos du rôle : Rattaché(e) à la Direction Générale, vous pilotez l'ensemble de la fonction technico-commerciale du groupe. Véritable interface entre les clients, les équipes techniques et la production, vous intervenez de la réponse aux appels d'offres jusqu'à l'industrialisation des nouveaux produits, avec une vision stratégique et opérationnelle. Responsabilités : Développement commercial & relation clients : -Piloter, développer et fidéliser un portefeuille clients existant -Répondre aux appels d'offres : analyse du besoin, élaboration et négociation des offres commerciales -Analyser les attentes clients et assurer le suivi du taux de service -Accueillir et rencontrer les clients et prospects -Remonter à la Direction les informations commerciales et stratégiques du marché Pilotage[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles du département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisés. Nous recherchons : Un(e) médiateur/médiatrice social(e) en CDD de 1 an à 100% à pourvoir dès que possible. Poste basé à Saint-Etienne (42) avec des déplacements fréquents sur le département de la Loire. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur par délégation aux référents de la Cellule situation complexe, vos missions seront les suivantes : - Accueillir, écouter, orienter, faciliter le dialogue et la communication - Orienter et accompagner les personnes sous mesure de protection vers les personnes ressources, être une interface entre les individus et les institutions - Faciliter les échanges entre l'ensemble des intervenants auprès de la personne sous protection - Mettre en lien les dispositifs avec le mandataire référent, la famille, le personne sous protection et les institutions - Assurer une présence physique dans les espaces identifiés comme sensibles par le réseau de professionnels[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission : Accompagner les chefs/Chargés de projet dans leur quotidien Assurer le bon respect des impératifs de délai. Faire les reportings photos de nos projets réalisés Achats internet de divers matériels Envoi des commandes aux installateurs Suivi des livraisons colis en magasins Suivi des plannings de production chez les partenaires imprimeurs et fabricants. Suivi des installations Répondre dans les temps aux retours administratifs Participation à la démarche qualité et environnementale de l'entreprise en participant aux points d'informations et en faisant de la remontée d'informations sur les sujets environnementaux - Respect des principes qualité et environnementaux de l'entreprise - Connaissances des procédures, des bonnes pratiques et du fonctionnement de la démarche qualité et environnementale Participation aux animations qualité et environnementales (réunions, sensibilisations ...) - Suivre les préconisations en matière de tri des déchets, de procédures d'urgence et de consommation énergétique et de ressources. Poste sur saint Etienne : 39h00Du lundi au Jeudi : 9h- 12h30 / 13h30 - 18h00Le Vendredi : 9h30- 12h30 / 13h30 - 17h00Salaire 13.45 de l heure[...]

photo Cadre de santé de service paramédical

Cadre de santé de service paramédical

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité directe du Directeur, vous pilotez et coordonnez l'activité médico-technique et les fonctions supports de l'association. Véritable bras droit opérationnel, vous assurez la continuité du service rendu aux adhérents dans le respect de la démarche qualité et de la réglementation. Vos missions s'articulent autour de quatre axes majeurs : 1. Pilotage de l'activité et mise en œuvre stratégique : Sous l'autorité du Directeur, vous êtes le garant de la performance opérationnelle de la structure. Vous assurez la mise en œuvre du projet de service, du CPOM et des actions ponctuelles. Vous planifiez l'activité des équipes médico-techniques en lien avec le médecin coordonnateur, pilotez la démarche de certification AFNOR et supervisez les ressources (SI, immobilier). 2. Management d'équipe : Vous encadrez et managez une équipe de 45 collaborateurs (médico-techniques et administratifs). Vous organisez et animez les réunions de staff médico-technique et menez les entretiens professionnels des cadres de la structure. 3. Participation à la gestion stratégique : Membre permanent du CODIR, vous participez à la définition des axes stratégiques. Vous favorisez l'émergence[...]

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Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Economie - Finances

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CDD jusqu'au 31/12/2026 Vous serez chargé.e d'assurer la gestion des ressources humaines de proximité. à ce titre, vous serez amené.e à : - Assurer le suivi de carrière des personnels en fonction des changements de position statutaire ou événements de carrière (temps partiel, congés maladie, accidents de service, prise en charge des nouveaux agents....) ; - Participer à la préparation des campagnes indemnitaires annuelles : RIFSEEP (mobilité, VEP, CIA), - En lien avec la référente, participer à la préparation des dossiers présentés à la promotion (tableau d'avancement et liste d'aptitude) ; - Assurer la gestion des dossiers d'action sociale (contrôle et suivi budgétaires des dossiers d'action sociale et suivi budgétaire) ; - Assurer le suivi de la gestion du temps via l'outil Kélio et de la campagne CET. - Gérer les demandes de télétravail, - Suivre les visites médicales et fiches d'aptitudes, - Répondre aux demandes des agents déposées sur les outils GLPI et boites fonctionnelles du service. Activités accessoires : - Contribution aux dossiers transversaux du service (RSU, enquêtes RH sollicitations en interne/externe) - Participation à la campagne d'entretien professionnel. -[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Gien, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

L'Union Départementale des Associations Familiales du Loiret (UDAF 45), association du secteur de l'économie sociale, a pour missions de représenter les familles vivant dans le département, de donner son avis aux pouvoirs publics sur les questions d'ordre familial et de gérer tout service d'intérêt familial. Implantés sur les 4 grands bassins de vie du Loiret (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers) nous organisons nos services en proximité de nos usagers et au plus près de leurs attentes. Engagés dans une dynamique au service des plus démunis, nous représentons toutes les familles du département, dans différents instances et groupes de travail. Cette proximité nous amène à développer les partenariats, les coopérations sur les territoires locaux. Des informations complémentaires sont disponibles sur le site Internet de l'UDAF du Loiret : http://www.udaf45.fr L'UDAF du Loiret, principale association tutélaire du département, exerce des missions de protection judiciaire des majeurs sur les 4 principaux bassins (Orléans, Montargis, Gien, Pithiviers). L'activité PJM occupe près de 80 personnes au sein de 5 équipes, fédérées autour d'un projet de service et qui prennent en charge[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MaMa recrute pour son client, Groupe d'agences d'intérim de renom, un Responsable d'agence d'Intérim - F/H dans le cadre d'une évolution de l'ancien Responsable en interne. Vos responsabilités : En tant que Responsable d'Agence, vous serez au coeur de la gestion et du développement de l'activité. Votre mission est de lancer puis développer l'agence avec une approche entrepreneuriale, orientée résultats et satisfaction client, tout en assurant le bien-être et la performance de vos équipes. - Pilotage et accompagnement des équipes : - Encadrer et soutenir une équipe de 2 à 3 collaborateurs dans leurs missions quotidiennes. - Favoriser un environnement de travail motivant, stimulant l'engagement et le dépassement de soi. - Organiser des points réguliers pour fixer les objectifs et ajuster les plans d'actions, en favorisant la montée en compétences de chaque membre. - Mettre en place des initiatives pour renforcer la cohésion d'équipe et fidéliser les collaborateurs dans une dynamique de progression. - Stratégie de développement : - Développer et mettre en oeuvre une stratégie commerciale visant à accroître la notoriété de l'agence et à diversifier le portefeuille clients. -[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

AVIS A CANDIDATURE L'établissement APRES EAAP LA CERISAIE RECRUTE EN CONTRAT A DUREE DETERMINEE A TEMPS COMPLET UN(E) DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) Diplôme : CAFERUIS OU DIPLOME EQUIVALENT DE NIVEAU 2 EXIGE Compétences attendues : - Connaissances du public polyhandicap - Expérience souhaitée dans le secteur médico-social, de 2 ans minimum, - Maîtrise des obligations réglementaires liées au public, au droit du travail, à la gestion d'un ERP et à la gestion des risques - Participe à l'élaboration et à la conduite d'un projet d'établissement - Capacité à organiser, à diriger et à gérer les ressources humaines - Capacité à fédérer une équipe pluridisciplinaire et à gérer les conflits - Capacité à organiser et à élaborer une politique de communication interne - Intérêt et volonté pour un travail en équipe de cadres (niveau associatif) - Intérêt pour la gestion d'un ERP (investissements) L'ensemble des missions s'entend dans le respect de l'organisation de l'Association et en étroite collaboration avec le Directeur Général et le Comité de Direction. Rémunération en application de la CCN 66 - Cadre classe 2 niveau II - Astreintes - Prime de responsabilité POSTE A[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux paysagers

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons un Conducteur de travaux paysagers (H/F) sur Mende. Vous serez en charge de la coordination et du suivi des projets paysagers, garantissant leur bonne exécution dans le respect des délais, de la qualité et des coûts.Vos futures missions :- Préparer et suivre les chantiers en lien avec les équipes opérationnelles.- Veiller au respect des plans d'exécution et des normes de sécurité.- Gérer le budget, l'approvisionnement et les ressources matérielles nécessaires.- Assurer la communication entre les différents intervenants (clients, fournisseurs, équipes internes).- Suivre l'avancement des travaux et rédiger les rapports d'activité.- Participer aux réunions de chantier et être le garant de la satisfaction client.Où : MendePour combien : Entre 30K et 45K annuelType de contrat : intérim

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Date de publication : 13/02/2026 Date limite de candidature : 08/03/2026 Pôle : Direction Rayonnement du territoire Service : Actions touristiques Catégorie : C Filière : administrative Cadre d'emploi : Adjoints administratifs territoriaux Grade : Adjoint administratif Lieu de travail : Jardin Camifolia - Chemillé - CHEMILLE-EN-ANJOU Recrutement : Par voie contractuelle du 27/04/2026 au 27/09/2026 (saisonnier) Temps de travail : temps complet (35 heures hebdomadaires annualisées) Poste à pourvoir à compter du : 27/04/2026 LES MISSIONS DU POSTE Pour son service Actions touristiques dont dépend le Jardin Camifolia, la commune de Chemillé-en-Anjou recherche un agent d'accueil (F/H). Sous l'autorité du Responsable du service actions touristiques, vous serez chargé(e) : - D'assurer l'accueil des visiteurs et de gérer la billetterie - D'organiser la boutique et de gérer les stocks : suivre et anticiper les achats - De gérer la caisse : évaluer les besoins en monnaie, vérifier les caisses quotidiennes - De contribuer quotidiennement aux actions de promotions web du jardin, dans la ligne éditoriale définie - D'assurer ponctuellement le service au salon de thé - De participer[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association Handicap 'Anjou recrute un ou une Secrétaire de direction. En CDD 60% du 2 mars 2026 au 10 mars 2026 pour un remplacement dans le cadre d'un arrêt maladie. Poste situé au SESSAD Arborétum, situé 74 rue des Ponts de Cé, Angers, 2 jours semaine (à définir) et à l'IME/SESSAD la Chalouère, situé 114 rue de la Chalouère, Angers + 1 jour semaine le vendredi. Missions Sous la responsabilité des directions adjointes, le/la secrétaire de direction organise l'ensemble du fonctionnement administratif du SESSAD Chalouère, de l'UEEA, de l'UEMa, et EP2S. Cela implique des tâches d'accueil et d'orientation, d'organisation administrative, de ressources humaines, de comptabilité, de la gestion des transports pour les enfants (taxis, sociétés de transport), d'assistance à la direction. Profil Connaissance indispensable des outils bureautiques informatiques : Word, Excel, Outlook, Publipostage. Capacités à se former rapidement sur des logiciels spécifiques RH et suivi des usagers. Autonomie de fonctionnement, compétences relationnelles et capacités à travailler en équipe exigées. Candidature (lettre de motivation et CV) à adresser avant le 19 février à : Mme Claire CHÉNOT

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Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

VOS PRINCIPALES MISSIONS : Au sein du département relations clients, nous recherchons un coordinateur technique F/H qui aura pour missions : - Manager une équipe composée de techniciens d'interventions et veiller à leur accompagnement technique - Piloter et optimiser l'ensemble des processus d'interventions techniques en France et à l'international - Veiller à la gestion des ressources internes et externes ainsi qu'à l'anticipation des besoins sur les interventions - Améliorer la performance opérationnelle (coûts, délais, qualité), en élaborant des modes opératoires, en suivant des KPI fiables - Prioriser et arbitrer les décisions impactant l'organisation des techniciens d'interventions - Fédérer autour des objectifs du service clients au sein de son équipe - Assurer la liaison entre les clients, les sous-traitants et les services internes VOTRE PROFIL - VOS CONNAISSANCES : Vous justifiez d'une expérience significative de 5 ans minimum dans le secteur de l'électrotechnique ainsi qu'une expérience managériale réussie. Idéalement, de formation technique dans le domaine électrique. - Leadership opérationnel - Capacité à décider en autonomie - Sens commercial - Anglais[...]

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Electromécanicien / Electromécanicienne de sécurité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoignez un expert dans les métiers de la maintenance assainissement et de la maintenance industrielle, plus 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de ses missions. Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, nous cherchons à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique. Votre mission ? Rattaché au responsable de service, vous veillez au bon fonctionnement, à la qualité et la sécurité des installations de traitement et de pompage. Le poste Vos principales missions : dépannage électromécanique sur Poste de relevage et ventilation mécanique collective changement de pièces (sondes, flotteurs, tableaux électriques, pompes, etc.) maintenances des organes électromécaniques visite de chantier pour établissement de devis établissement de devis Profil recherché Vous disposez d'un diplôme en électromécanique et d'une expérience réussie de minimum 3 ans sur un poste similaire. De nature curieux, vous avez un bon esprit d'équipe et le sens du service. Le permis B est un plus.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 12 et 15 ans. Pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge, . - Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc. - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer l'usage des écrans - Accompagner dans les devoirs,[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Qui sommes-nous : Association départementale membre du réseau des PEP (Pupilles de l'Enseignement Public), nous œuvrons depuis de nombreuses années pour le développement, l'épanouissement et l'inclusion des enfants et adolescents. Comme beaucoup d'acteurs de l'économie sociale et solidaire, notre activité a été impactée par la crise sanitaire. Aujourd'hui, nous engageons une nouvelle dynamique de développement, au service de nos valeurs : égalité, solidarité, laïcité, citoyenneté, pour une société inclusive. L'AD PEP 50, au travers de ses 17 établissements et services, et grâce à l'implication de ses 350 salariés, accompagne les enfants et leurs familles sur le champ du médico-social, de la protection de l'enfance ainsi que de l'éducation et les loisirs. Le poste : Dans le cadre d'un renforcement de son organisation, le pôle protection de l'enfance recrute un(e) assistant(e) de direction qui sera placé sous l'autorité de la Directrice du Pôle. Profil recherché : Formation → Bac +2 minimum en en secrétariat / assistanat de direction (BTS CG, DUT GEA, DCG ou équivalent) Expérience → Expérience confirmée (minimum 5 ans) en en tant qu'assistant(e) de direction → Une expérience[...]

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Secrétaire comptable

Emploi Hôpitaux - Médecine

Granville, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un départ, nous recherchons un Secrétaire Comptable et RH (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein du secteur du transport sanitaire. Vos missions : - Assurer la préparation de la comptabilité quotidienne (saisie comptable, préparation des paiements, rapprochements bancaires), - Préparer les documents nécessaires au bilan comptable, - Gérer le traitement des factures fournisseurs, - Vérifier les horaires des salariés et préparer les éléments variables pour bulletins de salaire, - Gérer les déclarations des embauches, accidents et maladies - Gestion administrative du parc automobile (assurance, déclarations, achat, sinistres) Vous serez en lien direct avec la Direction et la Gérance. Profil recherché : - Formation en comptabilité et/ou en ressources humaines (Bac+2 minimum). - Expérience de 2 à 3 ans dans un poste similaire, idéalement au sein d'une PME. - Compétences clés : polyvalence, réactivité, autonomie, rigueur, confidentialité indispensable. - Maîtrise des outils informatiques, notamment les logiciels utilisés : Isacompta (comptabilité) + Sylae (gestion des salaires) Conditions : Contrat : CDI, Temps plein Rémunération : selon expérience.

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Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pierry, 51, Marne, Grand Est

Missions principales : Administratif & accueil -accueil physique et gestion du standard téléphonique -gestion administrative courante (courriers, classement, suivi des dossiers) -organisation et archivage des documents Commercial -saisie et suivi des devis, commandes et factures -mise à jour des bases clients et fournisseurs -support administratif à l'équipe commerciale -gestion des stocks -relance client -création d'articles Ressources humaines -préparation des éléments variables de paie -gestion de la pointeuse -suivi administratif du personnel -transmission des éléments au cabinet comptable -classement et suivi des documents RH

photo Tulliste

Tulliste

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez un site industriel ambitieux et prenez la responsabilité d'une Unité Autonome de Production où vous jouerez un rôle clé dans la performance, le développement des équipes et l'amélioration continue.Rattaché au Directeur du site et accompagné(e) par une équipe de superviseurs engagés, vous pilotez l'activité au quotidien et êtes un acteur majeur de la transformation du site.Vos missions : - Piloter les ressources et la charge de travail pour garantir une organisation efficace, tout en créant un environnement propice à l'autonomie et à la montée en compétences des collaborateurs.- Manager et développer vos équipes, identifier les besoins, proposer des plans de formation, partager l'information et contribuer aux initiatives de gestion de carrière.- Assurer la conformité des processus de production en déployant des actions préventives et correctives permettant de répondre aux exigences de vos clients.- Animer des sessions régulières de résolution de problèmes au sein de votre UAP afin d'améliorer la performance et la qualité.- Préparer, piloter et présenter le budget de votre UAP, suivre les coûts réels de production et atteindre les objectifs définis dans les délais[...]

photo Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Chauffeur porteur / Chauffeuse porteuse funéraire

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

VOS MISSIONS Dans le cadre de votre contrat de travail intermittent (15 heures), vous aurez pour missions principales : * Participer aux prestations de services funéraires en assurant une qualité irréprochable de service et en respectant la réglementation, * Accompagner la famille tout au long des obsèques, * Contribuer au développement commercial de la Société, * Participer à la démarche qualité pour l'amélioration des prestations offertes. Ainsi, vous aurez notamment les responsabilités suivantes : * Manipulation des corps lors des différentes opérations mortuaires, * Préparation des cercueils, * Portage de cercueils, * Participation aux convois et aux cérémonies, * Accueil des familles au cours des convois, * Placement des fleurs pendant les cérémonies, * Mise en place des articles funéraires, * Fossoyage, * Conduite d'un véhicule funéraire ou assimilé, * Transport avant et après mise en bière, * Astreintes, * Entretien et nettoyage des véhicules funéraires, * Déchargement des camions de livraison, * Rangement des marchandises, * Exécution avec diligence de l'ensemble des directives de ses supérieurs hiérarchiques. QUELLES SONT VOS CLÉS DE RÉUSSITES[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

RESPONSABLE DU SERVICE POPULATION (H/F) (À temps complet) - Emploi permanent - A compter du 1er mai 2026. Sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous êtes responsable du service population composé de deux agents. À ce titre, vous participez aux réunions du Comité de Direction de la collectivité (CODIR) composé de 8 agents. Le service population est en charge : - de l'accueil physique et téléphonique du public - du service de délivrance des CNI/Passeports - de l'état-civil et de la gestion administrative des cimetières - de l'organisation des élections - de l'enregistrement des demandes d'autorisation d'urbanisme - des arrêtés de police du maire - de la gestion des locations de salles communales - du secrétariat de Monsieur le Maire et du Directeur Général des Services - de la préparation et du suivi des instances municipales en relation avec le Directeur Général des Services Missions principales : - Management et pilotage de l'activité du service - Accueil physique et téléphonique du public - Gestion du dispositif de recueil CNI/Passeports par roulement avec les autres membres du service et planification des rendez-vous - Officier d'Etat-civil par délégation[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'équipe de CRIT Nancy Industrie, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD, CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) Attaché(e) de recrutement H/F.Ton quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? \- De l'écoute et du conseil pour analyser les besoins clients ; \- Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats ; \- De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences les collaborateurs (intérimaires) ; \- De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations transmises aux différents interlocuteurs. Enfin et c'est essentiel : de la polyvalence pour gérer les demandes et les imprévus ! Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ? Tu sais faire preuve de rigueur et d'organisation pour atteindre tes objectifs ? Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT Nancy ! Rémunérations et avantages : - 11 jours de RTT ; - Une carte Ticket Restaurant ; - Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bons pour Noël, chèques cadeaux etc...) - Un régime de prévoyance[...]

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Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le REMM recrute un(e) chargé(e) de l'accompagnement des parcours professionnels et de la formation, rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, au siège administratif situé à Laxou. Le/la professionnel(le) participe à la gestion et au développement des compétences des agents de l'établissement et contribue à l'accompagnement de leurs parcours professionnels, dans le respect des obligations statutaires de la fonction publique hospitalière et des valeurs du service public (neutralité, continuité, adaptabilité). Il/elle travaille en étroite collaboration avec les responsables éducatifs et administratifs. Missions principales Gestion de la formation - Participation à l'élaboration du plan de formation ; - Coordination et suivi administratif, logistique et financier des actions de formation (ANFH) ; - Gestion et exploitation du logiciel GESFORM ; - Accompagnement des agents dans leurs demandes de formation (dont CPF) ; - Suivi des départs en formation et gestion des remplacements ; - Rédaction des courriers et production de statistiques ; - Organisation logistique des formations intra ; - Participation à la commission de formation. Suivi administratif des stages - Recensement[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Réseau éducatif de Meurthe-et-Moselle (REMM) est un établissement de la fonction publique hospitalière rattaché au conseil départemental, organisé au sein du dispositif de l'Aide Sociale à l'enfance (ASE). Les professionnels du REMM se relaient pour accueillir et prendre en charge au quotidien les mineurs confiés à l'ASE. Le REMM est composé de 3 pôles : - Enfance (pouponnière, centre maternel et parental, unités petits) - Adolescence (unités d'accueil d'adolescents) - SAMIE (ce service accueille des jeunes mineurs isolés étrangers, Mineurs non accompagnés, dans le cadre de la Protection de l'enfance de l'évaluation de la minorité à la prise en charge des enfants confiés.) Poste Proposé Adjoint(e) au cadre Contrat CDD - remplacement Titulaire du Diplôme Educateur Spécialisé Catégorie A 18RTT, 38h heures hebdo, 28 CA *Statut FPH* Pour tout recrutement le casier judiciaire doit être vierge Salaire Selon Grille FPH Le supplément familial en complément du salaire pour les agents avec les enfants à charge Mission Le poste est à pourvoir au sein de l'unité du SAMIE DERO / FAYARD L'adjoint(e) participe à l'encadrement en relation avec le cadre et le psychologue: -[...]

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Agent / Agente de production en industrie alimentaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Belleville-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

En tant qu'équiper (e) de production sur les premières étapes de transformation de la viande de bœuf, vous serez chargé (e) de contribuer activement aux opérations quotidiennes de notre atelier de production. Vos principales responsabilités incluront : - La préparation des viandes : vous serez chargé (e) de préparer les carcasses de bœuf pour les étapes suivantes de transformation. - Maitrise de l'art du couteau : vous devrez démontrer une habilité dans l'utilisation du couteau pour découper avec précision, fluidité, assurance. - Respect des normes d'hygiène : vous devrez respecter strictement les protocoles d'hygiène et de sécurité alimentaire pour garantir la sécurité des produits et des consommateurs. - La collaboration en équipe : Vous travaillerez en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour maintenir la productivité de l'atelier et assurer un flux de travail efficace. Vous justifiez d'une expérience en industrie (idéalement en agroalimentaire) Pas d'inquiétude ! Nous comprenons que chaque grand professionnel a commencé quelque part. Votre motivation et votre engagement sont les atouts sur lesquels nous comptons. Nous avons prévu un parcours[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ligny-en-Barrois, 55, Meuse, Grand Est

L'équipe de Ligny-en-Barrois, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD, CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) Attaché(e) de recrutement H/F. Ton quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? \- De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins clients ; \- Du relationnel et de la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats ; \- De l'expertise en ressources humaines pour fidéliser et faire monter en compétences les collaborateurs (intérimaires) ; \- De la rigueur pour être garant de la fiabilité administrative et juridique des informations transmises à mes interlocuteurs. Enfin et c'est essentiel : de la polyvalence ! Sherlock Holmes dans l'âme tu es curieux(se) et tu aimes trouver la perle rare ? Tes proches te définissent comme une personne à l'écoute, et capable de t'adapter à toutes les situations. Alors viens relever le défi au sein de notre équipe CRIT de Ligny-en-Barrois ! Rémunérations et avantages : - 11 jours de RTT ; - Variable non plafonnée sur le résultat de l'agence ; - Une carte Ticket Restaurant ; - Les offres du Comité Social d'Entreprises (chèques vacances, billetterie, bons Noël, chèques[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Ploemeur, 56, Morbihan, Bretagne

Direction Parcours de l'Enfant et du Jeune (DPEJ) - Pôle Une ville pour Tous Grades : Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Cadre supérieur de santé, Cadre de santé, Puéricultrice cadre supérieur de santé, Puéricultrice cadre de santé, Puéricultrice de classe supérieure, Puéricultrice de classe normale, Conseiller supérieur socio-éducatif, Conseiller socio-éducatif, Educateur de jeunes enfants de classe exceptionnelle, Educateur de jeunes enfants. Poste permanent à pourvoir dès que possible - Placé sous l'autorité de la Directrice de la DPEJ Afin de coordonner et d'optimiser l'offre existante (Relais Petite Enfance, Crèche Familiale, Multi-accueil, Lieu d'Accueil Enfants-Parents), la collectivité recrute un Responsable de Service Petite Enfance (H/F). Ce poste stratégique a pour objectif de garantir la cohérence, la qualité et la complémentarité des services petite enfance sur le territoire. Le pilotage des équipes sera animé par une logique de complémentarité et de transversalité avec les autres secteurs de la DPEJ afin de garantir la qualité pédagogique, éducative et sanitaire de l'accueil des jeunes enfants. Missions - Référent de la collectivité pour tout[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi Social - Services à la personne

Norroy-le-Veneur, 57, Moselle, Grand Est

Au sein de l'Équipe Mobile d'Intervention et d'Accompagnement Médico-Social (EMIA), vous interviendrez auprès des aidants (parents, professionnels ESMS et IEN, etc.) accompagnant des enfants, des adolescents ou des adultes en situation de handicap présentant des comportements - défis, notamment des personnes avec des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Votre mission sera d'apporter un soutien personnalisé et des outils adaptés, tant aux aidants qu'aux personnes accompagnées. Les interventions visent à optimiser les stratégies d'accompagnement afin de réduire ou d'éliminer les comportements - défis. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration du bien-être des personnes accompagnées, tout en renforçant les compétences des aidants pour mieux gérer les situations complexes auxquelles ils sont confrontés au quotidien Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire : Observer et analyser les situations de crise et les comportements - défis selon une approche comportementale (ABA - Applied Behavior Analysis, TEACCH, etc.), incluant l'analyse fonctionnelle des comportements. Évaluer les besoins et les ressources des personnes accompagnées en s'appuyant sur une approche[...]

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Responsable des services gestion et administration

Emploi

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Missions : Mettre en œuvre les actions visant à atteindre les objectifs fixés et améliorer l'organisation du service. Structurer et assurer une gestion efficiente des ressources et des moyens. Réaliser les actions de pilotage conformément au Référentiel National de Processus, en veillant à la formalisation des traces et éléments de preuve requis. Superviser l'activité du service, accompagner les collaborateurs et promouvoir le développement de leurs compétences. Définir des objectifs individuels et collectifs, en cohérence avec les enjeux du service. Collaborer avec les managers des Frais de Santé et les référents techniques pour harmoniser les pratiques et optimiser la productivité sur le processus. Participer activement aux instances de pilotage impliquant les secteurs partenaires et assurer une coordination efficace avec les services transverses. Analyser les sollicitations des usagers et mettre en œuvre les actions correctives nécessaires. Accompagnement et formation : Le candidat retenu bénéficiera d'un accompagnement à la prise de poste incluant tutorat, formations et échanges réguliers, ainsi que d'un parcours de formation complet dédié aux nouveaux managers,[...]

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Ingénieur / Ingénieure conception calcul

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Ennery, 57, Moselle, Grand Est

Bienvenue chez John Cockerill Services John Cockerill, catalyseur d'opportunités Animé depuis 1817 par l'esprit d'entreprendre et la soif d'innovation de son fondateur, le Groupe John Cockerill développe des solutions technologiques à large échelle pour répondre aux besoins de son temps : faciliter l'accès aux énergies bas carbone, permettre une production industrielle durable, préserver les ressources naturelles, contribuer à une mobilité plus verte, renforcer la sécurité et installer des infrastructures essentielles. Son offre aux entreprises, aux Etats et aux collectivités se traduit par des services et des équipements associés dans les secteurs de l'énergie, de la défense, de l'industrie, de l'environnement, des transports et des infrastructures. Avec plus de 6 000 collaborateurs, John Cockerill a réalisé un chiffre d'affaires de 1,209 milliard d'euros en 2023 dans 29 pays, sur 5 continents. Description des activités significatives de l'emploi : John Cockerill Services Nucléaire est spécialisé dans : - La Maintenance Nucléaire : prestations intégrées en robinetterie, OGC (ouvertures et fermetures de cuves nucléaires, ETV, ITV, Lançage...) et prestation mécanique[...]

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Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower Nevers recherche pour son client Veolia Eau un Opérateur Réseaux (H/F). Veolia Eau est un acteur reconnu dans le domaine de l'eau et de l'assainissement. L'entreprise accompagne les collectivités et les industriels dans la production, la distribution et le traitement de l'eau. Engagée dans la protection des ressources et dans une démarche d'innovation, elle assure un service fiable, durable et de qualité. Votre rôle consistera principalement à assurer le contrôle et la surveillance des installations d'assainissement. Vous interviendrez sur les réseaux afin de garantir leur bon fonctionnement et leur entretien. Vous contribuerez également à la sécurité et à la qualité des opérations menées sur le terrain. Enfin, vous effectuerez le suivi des interventions et signalerez toute anomalie aux services concernés. Vous disposez d'une formation technique liée à l'eau, à l'assainissement ou d'une expérience équivalente. Vous connaissez le fonctionnement des réseaux d'assainissement et savez en assurer l'entretien. À l'aise sur le terrain, vous travaillez en respectant les règles de sécurité. Autonome et méthodique, vous savez organiser vos tâches, repérer rapidement[...]

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Agent / Agente d'assainissement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower NEVERS recrute pour son client Veolia Eau un Opérateur Réseaux (H/F). Veolia Eau, acteur majeur de la gestion de l'eau et de l'assainissement, accompagne collectivités et industriels dans la production, la distribution et le traitement de l'eau. Engagée dans la préservation des ressources et l'innovation, l'entreprise assure un service fiable, durable et performant. Les missions sont les suivantes : -Surveiller et contrôler les installations d'assainissement -Intervenir sur les réseaux pour garantir leur fonctionnement et leur maintenance -Contribuer à la sécurité et à la qualité des opérations terrain -Renseigner les interventions et signaler les anomalies aux services concernés Vous disposez d'une formation technique liée à l'eau ou à l'assainissement, ou d'une expérience équivalente. Vous maîtrisez le fonctionnement et l'entretien des réseaux d'assainissement et intervenez en sécurité sur le terrain. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous savez organiser vos missions, identifier les dysfonctionnements et travailler efficacement en équipe.

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Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cambrai, 59, Nord, Hauts-de-France

Le chef de projet territorial en santé mentale soutient les acteurs dans l'élaboration du projet du PTSM du Hainaut, pilote et coordonne sa mise en œuvre et suit son avancement. Dans le cadre de sa mission, le chef de projet travaille : en relation étroite avec la gouvernance du PTSM du Hainaut, à savoir notamment le comité de pilotage (COPIL), instance de pilotage du PTSM ; mais également en lien avec le chef de projet régional en santé mentale (ARS) sensibilise, rassemble et anime un collectif d'acteurs en lien avec la santé mentale sous la responsabilité du COPIL. il est chargé de développer la stratégie territoriale en santé mentale , animer et coordonner, développer les partenariats et la mise en réseau, veiller à la cohérence et l'articulation des actions du PTSM avec les autres démarches territoriales , préparer organiser et animer les réunions dédiées au PTSM, favoriser l'articulation avec l'ARS HDF et les dispositifs de coordination territoriale, identifier et rendre lisible les ressources en santé mentale, actualiser le diagnostic partagé, assurer la communication, représenter le PTSM, participer aux rencontres, établir un bilan annuel ..

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Notre agence de DOUAI, spécialisée dans le domaine des solutions d'emploi (travail temporaire, recrutement CDD CDI, formation, ...) recherche son/sa futur(e) ATTACHE(E) DE RECRUTEMENT H/F. Mon quotidien de recruteur(se) c'est quoi ? De l'écoute et du conseil pour détecter les besoins de mes clients De la bonne humeur pour attirer les meilleurs candidats Du relationnel pour instaurer des relations de confiance avec les partenaires emploi du secteur (centres de formations, Pôle Emploi, missions locales ...) De l'expertise en ressources humaines pour détecter les talents et fidéliser les intérimaires dans leur parcours professionnel (formation, sécurité au travail ...) De la rigueur pour être garant(e) du respect des formalités administratives et juridiques dans un contexte de digitalisation Enfin et c'est essentiel : de la POLYVALENCE ! La gestion des imprévus sera votre quotidien car en agence chaque jour est différent. Vous disposez d'une première expérience en recrutement ou en agence de Travail Temporaire ? Vous aimez chercher la perle rare ? Vos proches vous définissent comme une personne à l'écoute et capable de s'adapter à toutes les situations ? Vous savez faire[...]

photo Comptable service paie

Comptable service paie

Emploi Affaires culturelles

Sées, 61, Orne, Normandie

Le Diocèse de Séez, qui regroupe 10 paroisses réparties en 5 espaces pour la mission, compte 75 prêtres et 35 salariés engagés au service de l'église catholique. Dans le cadre de la gestion administrative et financière, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie ayant des compétences en comptabilité, pour rejoindre notre équipe et contribuer au bon fonctionnement de nos activités. Vous travaillerez sous la responsabilité de l'adjointe de l'économe en charge des affaires administratives et financières, et en collaboration avec le responsable comptable. MISSIONS PRINCIPALES Gestion de la paie : Établissement des bulletins de salaire et de traitement Etablissement de la DSN Gestion des variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc) Relation avec l'Urssaf, les différentes caisses (mutuelle, prévoyance, santé au travail, etc) Suivi de la masse salariale Comptabilité : Suivi de la comptabilité clients Suivi des règlements Tableau de suivi Gestion des notes de frais (réception et contrôle des justificatifs, saisie comptable, préparation des remboursements) PROFIL RECHERCHÉ Formation en comptabilité (BTS, DUT, licence ou équivalent) Expérience[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Emballage

Courgeon, 61, Orne, Normandie

Missions principales Rattaché(e) à la direction, et aux services commerciaux et productions, vous interviendrez sur les missions suivantes : Suivi administratif des dossiers Gestion commerciale (commandes, facturation) Logistique (gestion des expéditions) Gestion des achats (suivi des stocks) Suivi comptable courant Suivi administratif des ressources humaines Profil recherché: Formation BAC+2 (BTS Gestion PME/PMI, BTS Commerce, DUT GEA ou équivalent) Maîtrise du logiciel SAGE Gestion Commerciale indispensable Rigueur, autonomie et sens de l'organisation Polyvalence et bon relationnel Ce que nous proposons Un poste polyvalent avec des responsabilités variées Une évolution possible vers un CDI Une prise de poste immédiate Rémunération selon expérience (25 à 30k annuel)

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Responsable d'établissement médico-éducatif

Emploi Social - Services à la personne

Étaples, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le Groupement des APEI d'Arras-Montreuil sur Mer (GAM) recrute pour le Pôle habitat et services de ETAPLES / BERCK pour les Foyers d'hébergement, à ETAPLES et BERCK OFFRE D'EMPLOI - UN CHEF DE SERVICE (H/F) Description de l'établissement : Le pôle habitat et services du Littoral regroupe un ensemble d'établissements, services et dispositifs visant à proposer des réponses diversifiées et évolutives aux besoins des personnes en situation de handicap et de leurs proches, dans une logique de parcours, d'autonomie et d'inclusion. Il comprend : Des solutions d'habitat et d'accompagnement résidentiel (foyers d'hébergement, foyer de vie, résidence adaptée), Des services favorisant la vie à domicile et l'insertion dans la cité (SAJ, SAVS, SAMSAH), Des dispositifs innovants et soutien aux aidants (plateforme de répit, attente active, dispositifs jeunes aidants). L'ensemble représente plus de 317 places et accompagnements, déployés sur le territoire du Littoral et du Montreuillois. Le pôle est engagé dans une dynamique de transformation de l'offre « habitat et services », visant à renforcer la personnalisation des parcours, la coopération avec le droit commun et l'adaptation[...]

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Technicien / Technicienne logistique

Emploi Transport

Morlaàs, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Les opérations représentent la force motrice d'Amazon. Ce service clé de notre activité nous permet d'exécuter et d'expédier les commandes de manière efficace afin que nos clients reçoivent leurs articles en temps et en heure. En tant que responsable de secteur, vous veillerez à ce que votre site fonctionne parfaitement afin de répondre à la demande de nos clients. Vous serez à la tête d'une équipe qui contribue à la sécurité, à l'efficacité et à la qualité de nos opérations et vous prendrez en charge un certain nombre de projets sur l'ensemble de notre réseau afin de stimuler la productivité. Key job responsibilities - Créer, superviser et encourager une culture de la sécurité et du bien-être - Analyser et mettre en œuvre des changements pour maintenir la qualité et la productivité à un niveau élevé et constant - Superviser les projets visant à rationaliser les processus, à optimiser la productivité et à améliorer la qualité du service pour les clients dans votre périmètre de responsabilité - Analyser les performances de l'équipe par rapport aux objectifs de l'entreprise et mettre en place des actions pour améliorer notre excellence opérationnelle - Travailler en collaboration[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Enfance Catalane recrute pour le service TISF. Poste à 70% pour une durée de 2 mois pour remplacement maladie (remplacement qui pourra être prolongé en fonction de la durée l'arrêt de travail) PRISE DE POSTE EN MARS 26 La mission première est la prévention ou la protection des enfants en danger physique ou moral ainsi que le soutien des personnes en difficulté, et ce par l'intervention de Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale (TISF). Sous la responsabilité de la Directrice, le/la chef(fe) de service a pour mission principale l'encadrement de l'équipe administrative et TISF. En s'appuyant sur son expertise ainsi que sur les activités du service, elle garantit la bonne mise en oeuvre des actions socio-éducatives engagées auprès des familles accompagnées QUALIFICATIONS REQUISES: CAFERUIS ou formation de niveau I ou II dans le management des services ou structures du secteur social ou médico-social. OBTENU OU EN COURS Expérience dans le secteur de la protection de l'enfant et/ou public en précarité souhaitée MISSIONS ET ACTIVITES : Elaboration et pilotage de l'action Concevoir et mettre en œuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la[...]

photo Agent / Agente logistique en magasinage

Agent / Agente logistique en magasinage

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bischwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Les missions de l'agent(e) de logistique Le chauffeur (agent logistique) assure le transport et la livraison des repas et de divers produits dans les différents services du CHDB selon un planning établi. Il effectue parfois des courses à l'extérieur et apporte un soutien manutentionnaire. Il veille également à l'entretien des véhicules (propreté intérieure et extérieure visuelle). 1.1 Détail des missions : - Transport et livraison des repas en liaison froide - Transport et livraison de biens, de produits - Collecte et transport des déchets hospitaliers - Transport et livraison des médicaments - Déménagement inter services - Transport de sang (EFS) - Déplacements à l'extérieur de l'établissement pour effectuer des courses - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Suivi d'un tableau récapitulatif des tâches dans son domaine - Nettoyage des véhicules (intérieur et extérieur) - Travail 1 weekend /5 ; remplacement jours fériés et weekend si maladie - Traitement de texte, tableur, saisie informatique Autres mission : - Toute mission entrant dans Ie champ des compétences des services logistiques 2. Les compétences et qualités requises 2.1[...]

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Assistant / Assistante de gestion en comptabilité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Caluire-et-Cuire, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste : PROMAN EXPERTISE , filiale du groupe PROMAN , est un réseau d'agences dédié au recrutement, permanent et temporaire, de Cadres, Employés et Techniciens. Notre savoir-faire s'articule autour de 3 filières métiers : l'ingénierie, l'informatique et les fonctions administratives. Notre agence de Lyon 6 ème recrute pour l'un de ses clients, basé à Caluire-et-Cuire, un Assistant de gestion H/F à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat en CDD de 6 mois. Au sein d'une société spécialisée en Ressources Humaines, votre mission principale s'articule autour de la gestion administrative et RH. Rattaché(e) au pôle administratif, vous contribuez activement à la performance et à la structuration du cabinet en lien étroit avec l'ensemble des équipes. Gestion administrative & financière - Suivi global de la comptabilité clients et fournisseurs, - Gestion de la facturation, des encaissements et des relances, - Interface avec les fournisseurs et optimisation des coûts, - Gestion des achats et accompagnement des projets d'évolution des sites. Qualité & formation (Qualiopi) - Rédaction des conventions, - Saisie et suivi des évaluations de formation - Garantie de la conformité[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Chef / Cheffe d'équipe de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faucogney-et-la-Mer, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le conditionnement de produits, un Chef d'Équipe Conditionnement à FAUCOGNEY ET LA MER - 70310.- Votre Mission : En tant que Chef d'équipe Conditionnement, vous serez la pierre angulaire de notre atelier, garantissant un flux optimal du conditionnement des pièces essentielles pour la préparation des commandes client. Pour se faire vous serez en charge d'une équipe d'une vingtaine de personnes, que vous animerez au quotidien. Vos Responsabilités : - Leadership: Dirigez, motivez et développez votre équipe. Vous orienterez les nouveaux membres grâce à des programmes d'accueil et de formation - Communication: Créez un environnement de travail collaboratif et transparent où le partage d'informations est le maître mot. Vous animerez les AIC afin d'échanger les informations clés avec vos équipes - Pilotage de l'activité : Analysez les indicateurs de performance quotidiennement pour maintenir et optimiser notre excellence opérationnelle. Vous gérez et adaptez les ressources de votre équipe en fonction de la charge de travail journalière et priorisez le conditionnement des flux[...]

photo Chef / Cheffe de service logistique

Chef / Cheffe de service logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Faucogney-et-la-Mer, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower LUXEUIL LES BAINS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un chef d'équipe conditionnement HF Rejoignez une équipe dynamique et jouez un rôle clé ! Notre client recherche un Chef d'équipe Conditionnement pour renforcer son équipe. Vous serez au cœur de l'activité, garantissant le bon déroulement du conditionnement des pièces nécessaires à la préparation des commandes clients. Vous encadrerez une équipe d'environ 20 personnes et contribuerez directement à la satisfaction client et à la performance opérationnelle. Vos missions : Animation & Leadership -Encadrer, motiver et développer votre équipe au quotidien. -Accompagner les nouveaux collaborateurs via des parcours d'intégration et de formation. -Insuffler une dynamique positive et fédératrice. Communication & Management visuel -Instaurer un environnement de travail collaboratif et transparent. -Animer les AIC pour partager les informations clés et impliquer les équipes. Pilotage opérationnel -Suivre et analyser les indicateurs de performance pour garantir l'excellence opérationnelle. -Gérer les ressources et ajuster l'organisation selon la charge quotidienne. -Prioriser[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Montval-sur-Loir, 72, Sarthe, Pays de la Loire

AGORA Loir et Bercé recherche un(e) auxiliaire de puériculture ou un(e) animateur(ice) petite enfance pour ses deux structures : la crèche Pom'Reinette et la micro-crèche du Grand Douai. Vous aurez en charge des enfants de 3 à 36 mois et les accompagnerez dans leur quotidien (soins d'hygiène, activités d'éveil, aide au repas, ...). MISSIONS Auprès des enfants : - Identifier et être à l'écoute des besoins de l'enfant. - Organiser et animer des temps de jeux et d'ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique. - Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie. - Assurer la sécurité physique et affective de l'enfant. - Réaliser les soins d'hygiène de l'enfant et les soins spécifiques liés à sa santé. - Accompagnement des repas (réchauffage des repas conformément au protocole). Auprès des parents : - Rendre compte de la journée de l'enfant au travers de transmissions de qualité sur l'enfant et son évolution. - Discrétion professionnelle. Missions transversales : - Entretien des locaux et désinfection des jouets conformément au protocole. - Participer au projet pédagogique de la structure. - Appliquer le projet d'établissement. - Participer à l'aménagement des espaces[...]

photo Responsable gestion de la production

Responsable gestion de la production

Emploi Agroalimentaire

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Qui sommes nous ? Bienvenue chez DPE - Département Produits Élaborés, une usine qui donne faim ! Avec un savoir-faire 100 % français, nous fabriquons des produits qui font saliver : cordons bleus, nuggets, confits, jambon de volaille, Grignottes. Nos marques, comme Le Gaulois, régalent les petits comme les grands. Situé à Sablé-sur-Sarthe, le site DPE de 1000 personnes, s'articule en 2 unités de production (panés et charcuterie), une plateforme logistique et des services supports (maintenance, réception, achats, R&D, .). DPE fait partie du groupe agroalimentaire LDC, plus connu sous ses marques : Le Gaulois, Loué, Maître Coq, Marie, Traditions d'Asie, et bien d'autres. Vos missions En qualité de Responsable Réception sur le site de DPE, vous serez rattaché(e) au Responsable Flux et vous aurez pour missions de : Encadrer, motiver et accompagner les responsables d'équipes en s'appuyant sur la démarche SQCDM. Animer l'amélioration continue sur le terrain dans le périmètre réception (matières premières, ingrédients & emballages). Gérer les interactions avec les services supports transversaux. Participer au remplacement du poste d'approvisionneur matières lors de l'absence du[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'agence SYNERGIE SABLE leader intérim français des ressources humaines recrute pour l'un de ses clients, UN TECHNICIEN DE MAINTENANCE F/H pour le secteur de Sablé sur Sarthe (72). Vos missions: Au sein de l'équipe maintenance, vous serez en charge de : Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production. Diagnostiquer les pannes. Garantir le bon fonctionnement et la sécurité des installations. Participer à l'amélioration continue des lignes de production. Renseigner les supports de suivi d'intervention. Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent. Première expérience réussie en environnement industriel. Réactivité, autonomie et esprit d'équipe. Sens des responsabilités et respect des règles d'hygiène et de sécurité. Horaire en 2*8. Une rémunération attractive versée sur 13 mois ; Des primes complémentaires (transport, panier...). Intéressement et participation aux bénéfices. Plan d'Épargne Entreprise. Un CSE dynamique.

Ressources supplémentaires