ressources (la reunion)

Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Emploi Enseignement - Formation

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Au sein du CIBC Alpes Provence, le conseiller en évolution professionnelle accompagne des publics variés dans leurs questionnements, leurs choix et leurs transitions professionnelles. Son activité repose sur l'écoute active, l'analyse des parcours, l'identification des compétences, des ressources et des freins, ainsi que l'aide à la clarification des projets. Il conduit des entretiens individualisés, formalise des hypothèses d'évolution, mobilise les informations utiles sur l'emploi, la formation et les métiers, et aide les personnes à construire un plan d'action réaliste et progressif. Véritable facilitateur de parcours, il intervient avec méthode, bienveillance et exigence pour permettre à chacun de mieux comprendre sa situation, d'élargir ses perspectives et de sécuriser ses décisions professionnelles.

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de l'Ariège recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par l'administration. *[...]

Supply chain manager en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, acteur industriel reconnu spécialisé dans la fabrication de produits techniques, un Responsable Supply Chain / Production (H/F) en CDI, basé en Ariège (09). Dans le cadre d'une mobilité interne, vous intégrez un site industriel à taille humaine d'un groupe en pleine expansion, vous êtes garant(e) de la performance globale du site. Vous pilotez, organisez, planifiez et coordonnez les activités de production, maintenance et logistique, tout en assurant le management des équipes, le développement des compétences et l'amélioration continue des processus, dans le respect des exigences QHSE. Avec un fort enjeu autour de la planification, des prévisions et de l'optimisation des flux, vous veillez à la bonne adéquation entre les besoins clients, les capacités industrielles et les ressources du site afin de garantir un haut niveau de performance et de service. Dans un contexte de développement, marqué par le lancement d'une nouvelle activité et le déploiement d'un nouvel ERP, vous jouez[...]

Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Emploi Assurances

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez le Centre de Ressources Territorial (CRT) Grand Rodez ! Créé en 2024, le CRT propose un accompagnement renforcé à domicile, pour permettre aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible. Notre CRT Grand Rodez est rattaché à l'EHPAD Les Clarines. Ce lien unique offre aux aînés la possibilité de participer aux diverses activités et sorties proposées par l'établissement, tout en bénéficiant d'un suivi à domicile réalisée par une équipe pluridisciplinaire composée d'une infirmière de coordination, de quatre aides-soignant.e.s, d'AES, d'une ergothérapeute et d'une psychologue. L'EHPAD Les Clarines et le CRT font partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Missions : Rattaché(e) hiérarchiquement à la Directrice de l'EHPAD et fonctionnellement à l'infirmière de coordination CRT, vous aurez pour missions de : Favoriser l'accès des personnes âgées aux soins[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Salon-de-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Contrat : Apprentissage sur 12 mois - Démarrage en Juillet 2026 Rémunération : 802.82€ - 989.52€ - formation 100 % pris en charge Rythme Alternance : 4 jours en entreprise par semaine/ 2 après-midi de formation (cours 100 % en ligne) Localisation : Salon - de - Provence École : Alternance Conseil Formation / Entreprise partenaire : Eat Salad Tes missions En tant qu'Assistant Manager, tu accompagneras le(s) manager(s) dans la gestion quotidienne du point de vente : Participer à l'encadrement de l'équipe, notamment dans la gestion des ouvertures/ fermetures, l'organisation des plannings, suivi des tâches, motivation et accompagnement des équipiers Assurer la réception des produits, la préparation, la mise en place, ainsi qu'une expérience client de qualité lors des services. Accompagner les managers sur le suivi des stocks et des commandes. Suivre les performances du restaurant et proposer des pistes d'amélioration et des plans d'actions commerciales. Veiller à l'application des normes alimentaires et de sécurité au sein du restaurant. Ton profil Tu disposes idéalement d'une première expérience en commerce (stage, job estival, alternance, CDD). Si ce n'est pas le[...]

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Pharmacie - Paramédical

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Vous êtes à la recherche d'une entreprise pour effectuer votre BTS Gestion de la PME à la rentrée 2026. La pharmacie Lexovienne recherche son/ sa prochain(e) apprenti(e) assistant gestion de la PME. Au sein d'une équipe dynamique et accueillante, l'apprenti(e) participera à la vie de l'officine en effectuant les missions suivantes: MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE: Secrétariat : - Traitement du courrier/mail entrant et sortant - Archivage et classement des documents commerciaux et du personnel (factures, bons de livraison etc.) - Standard téléphonique - Rédaction courriers/documents de communication interne et externe Gestion des ressources humaines : - Démarches liées à l'embauche - Gestion des dossiers des collaborateurs Gestion commerciale : - Suivi des commandes - Relances clients - Référencements des fournisseurs Pour postuler merci d'indiquer dans la lettre de motivation que vous recherchez une entreprise pour votre alternance BTS Gestion PME rentrée 2026.

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Lits Halte Soins Santé ont pour objectif d'offrir une prise en charge médico-sociale aux personnes en difficultés, quelle que soit leur situation sur le territoire et dont l'état de santé ne justifie pas ou plus une hospitalisation mais nécessite des soins dans des conditions sanitaires satisfaisantes. Les Appartements de Coordination Thérapeutique permettent un hébergement à titre temporaire, pour des personnes atteintes d'une pathologie chronique et en situation de fragilité psychique et sociale, nécessitant des soins et un suivi médical. L'accompagnement se fait au sein des 4 appartements loués par l'association ou hors les murs (2 places). Définition du poste : Réaliser un accompagnement social global adapté à chaque situation. Cet accompagnement vise à promouvoir, maintenir et restaurer la santé physique et psychologique des personnes en situation de grande précarité et/ou sans domicile fixe. Missions du poste : - Accueillir et prendre en charge des personnes en situation de grande précarité et sans domicile fixe nécessitant des soins infirmiers et un accompagnement socio-éducatif ; - Réaliser l'évaluation sociale ; - Élaborer et suivre la mise en œuvre du projet[...]

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Angoulême, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La DDFIP de la Charente compte au 31/12/2025, 488 emplois. Son réseau territorial comporte 14 postes comptables (5 SGC, 3 trésoreries spécialisées : trésorerie hospitalière, paierie départementale, amendes, 2 SIP, 2 SIE, 1 SPFE, 1 PRS), 5 services administratifs (SDIF, PCE, BCR, BDV, PCRP) et 2 services supra départementaux (Centre de services bancaires du Sud-Ouest, centre de contact des particuliers d'Angoulême). Les services de direction comptent 4 pôles métiers et 2 pôles transverses. Description du poste Vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 agents en respectant des procédures encadrées. Vos principales missions seront : - Traitement des demandes des agents par mails, téléphone et au bureau : - Gestion des absences et maladies, suivi de la carrière - Gestion des accidents de service - Gestion des temps de travail et absences (GTA), régularisation des horaires - Gestion des temps partiels - Gestion des accidents de service - Gestion des titres restaurant - Mise à jour des dossiers via SIRHIUS - Campagne de mutations locales - Gestion des abonnements de transport - Forfait de mobilité durable - Compte épargne-Temps Savoir-faire souhaité : - maîtrise des[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ASSOCIATION Fraineau existe depuis 1937 et gère différents établissements et services sur le territoire de Cognac (DAME, DITEP, Prévention Spécialisée). L'Association est agréée pour recevoir des jeunes âgés de 6 à 20 ans, présentant des profils différents qui peuvent être accueillis et accompagnés dans ses différents services. Dans le cadre de son intégration au Dispositif d'Accompagnement Médico éducatif (DAME), le futur éducateur interviendra auprès de jeunes accompagnés dans des diversités diversifiées, notamment en Institut Médico Éducatif (IME) et en Service d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile (SESSAD). À ce titre, il sera amené à adapter ses pratiques aux besoins spécifiques des publics accueillis. Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé accompagne et soutient au quotidien, des jeunes en situation de handicap intellectuel, avec ou sans troubles associés, pour les aider à développer leurs capacités d'adaptation, d'autonomie et leurs potentialités. Son intervention s'effectue conformément au projet de service et dans le respect des valeurs associatives. Il connait et respecte le droit des usagers et de leurs familles conformément[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Confolens, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche deux Éducateurs spécialisés H/F en CDI à temps plein au sein du pôle d'appui à la scolarité rattaché à l'IME/SESSAD/EEAP de Confolens. Les postes sont à pourvoir à partir du 26 août 2026. LES MISSIONS L'éducateur spécialisé placé sous la responsabilité de l'équipe de direction de l'IME / EEAP / SESSAD Nord Charente de l'Adapei Charente sera chargé de : o Analyser les situations et évaluer les besoins, en collaboration étroite avec le coordinateur du PAS pour la construction des interventions adaptées aux demandes émanant des familles, de l'enseignant ou du chef d'établissement ; o Collaborer et coopérer avec les ressources internes à l'Education nationale dans la construction des accompagnements au sein des écoles et établissements scolaires rattachés au secteur géographique du PAS ; o Proposer des réponses spécifiques aux besoins identifiés lors de l'analyse des situations ; o Identifier les partenaires pédagogiques, médico-sociaux et sanitaires présents sur le secteur du PAS afin de pouvoir répondre aux besoins identifiés ; o Participer aux échanges et aux rencontres interprofessionnelles autour des situations remontées dans le cadre du PAS[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pierre-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, spécialisée dans la grande distribution, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Responsable d'Activité Commerciale et Marketing (12 mois - niveau Bac+3) sur un poste de Chargé(e) de Communication (H/F) en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Participer au développement commercial du point de vente et à la fidélisation de la clientèle. - Mettre en œuvre les actions de communication et les opérations commerciales (animations, promotions, événements). - Gérer et animer les supports de communication digitaux (réseaux sociaux, site internet, affichage en magasin). - Contribuer à la mise en valeur des produits et à l'attractivité du point de vente. Profil : - Sens du commerce et excellent relationnel. - Créativité et intérêt pour la communication et le marketing. - Rigueur, autonomie et esprit d'initiative. Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mercredi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Pont-l'Abbé-d'Arnoult, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Attaché commercial / Attachée commerciale en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, une agence immobilière, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Responsable d'activité commerciale et marketing (12 mois - niveau Bac+3) sur un poste d'Assistant commercial en agence immobilière (H/F) en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les clients et les prospects - Participer à la gestion administrative des mandats, des compromis et des baux - Assurer le suivi de la relation client et contribuer à leur satisfaction - Participer aux actions commerciales : prospection, prise de rendez-vous, relances et fidélisation - Contribuer à la mise en valeur des biens (annonces, vitrines, diffusion sur les plateformes immobilières) Profil : - Excellent relationnel et sens du service client - Organisation, rigueur et aisance administrative - Dynamisme, réactivité et capacité d'adaptation Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mercredi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (Bac+2) sur un poste d'Employé(e) Polyvalent(e) en Restauration Rapide H/F en alternance. Vos missions seront : - Assurer la gestion quotidienne du point de vente. - Accueillir, conseiller et orienter les clients. - Gérer les réclamations et les litiges afin de garantir la satisfaction de la clientèle. - Effectuer les commandes auprès des fournisseurs et assurer la gestion des stocks. - Participer à l'organisation et à la mise en place d'événements et d'opérations commerciales. Profil recherché : - Sens du contact client et du service. - Dynamisme, réactivité et esprit d'équipe. - Rigueur, sens de l'organisation et autonomie. Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (mardi ou jeudi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuites. -[...]

Responsable de production

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Meymac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Responsable de Production pour piloter les activités de production et contribuer à notre projet ambitieux de croissance du site à travers des projets d'investissements industriels et de transferts de production. Sous la responsabilité du Directeur de Site, votre mission sera d'organiser et piloter les activités de production dans le respect de la réglementation en vigueur, des coûts et des délais. Vos principales missions seront les suivantes : Développement industriel du site - Contribuer activement à la stratégie industrielle et aux projets de développement du site, - Participer aux transferts de produits, - Contribuer aux processus d'acquisition et de qualification des équipements industriels, Pilotage de la production - Organiser et planifier la production, en collaboration avec les autres services, - Développer les indicateurs et optimiser la production à travers ces derniers, - Déployer des procédures et modes opératoires de production, - Mettre en place des outils de pilotage (ERP, suivi d'activité.) Suivi de la qualité et amélioration continue - Développer et renforcer le respect des BPF et des règles de sécurité, - Développer et renforcer[...]

Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bort-les-Orgues, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier de Bort-les-Orgues recrute un(e) psychologue(e). Service transversal EHPAD et USLD, Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), Médecine et SMR. Contrat en CDI temps plein, possibilité de temps partiel. ACTIVITES Identification, recensement des besoins et des attentes des patients/résidents, planification des activités en réponse aux besoins, conseils aux équipes. EHPAD et USLD Activité clinique auprès du résident et de la famille, aide à la réalisation des synthèses/projets de vie, entretien et simulation des fonctions cognitives, participation à la démarche de soins palliatifs. PASA Evaluation d'entrée, participation aux synthèses hebdomadaires. MEDECINE et SMR Evaluations cognitives, activité clinique. Participation à la démarche de soins palliatifs. MISSIONS TRANSVERSALES Participation à la démarche éthique et bientraitance, personne ressource auprès des équipes, animation de groupe. interdisciplinarité avec les médecins, personnels soignants, encadrement et paramédicaux, participation aux transmissions. Analyse, synthèse, adaptabilité, esprit d'initiative, discrétion, gestion des priorités, rigueur, animation de réunions. COMPETENCES DU POSTE -[...]

Responsable de maintenance en énergie

Emploi

Plaintel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous souhaitez intégrer un groupe en pleine croissance, solide et pérenne, nous recherchons pour la société OVOTEAM, site de Plaintel (22), spécialisée dans les produits élaborés à base d'œufs à destination de l'industrie agro-alimentaire, un(e) Responsable de maintenance adjoint. OVOTEAM est une filiale du groupe agroalimentaire LDC connu pour ses marques Loué, Le Gaulois, Maître Coq, Marie et Traditions d'Asie. Rattaché(e) au Responsable de maintenance, vous secondez le responsable de maintenance dans le quotidien des activités de maintenance curative et préventive, pour le maintien opérationnel de l'outil de production, les énergies et les infrastructures du site, en relation étroite avec l'équipe de production, afin de contribuer à la performance du site : Organiser et coordonner les travaux de maintenance avec les ressources disponibles sur les outils de production, les utilités et les infrastructures en termes de préventif et curatif dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène Participer aux améliorations sur les installations existantes et aux nouvelles installations Recourir à des entreprises extérieures, préparer leurs interventions, établir le plan de[...]

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vos missions : VOTRE RÔLE Dans le cadre de votre alternance, vous contribuez au développement du portefeuille clients qui vous est confié en intervenant sur les sujets suivants : Participation à la gestion et au développement commercial : * Gestion des demandes de devis et des appels clients * Déplacements au sein du domicile des bénéficiaires afin d'identifier leurs besoins * Mise en place des prestations à domicile * Relances et suivi clients * Gestion des réclamations * Dans le cadre des prestations de maintien à domicile : mise en œuvre et coordination des plans d'accompagnement à domicile Gestion des ressources humaines : * Recrutement des intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients * Intégration, encadrement et accompagnement des salariés * Évaluation de vos intervenant(e)s * Gestion administrative RH : DPAE, réalisation des contrats et avenants, suivi des congés et absences. Gestion des plannings : * Établissement des plannings de vos intervenant(e)s * Gestion des imprévus et des modifications d'interventions * Saisie des heures d'intervention Votre profil : VOTRE PROFIL Vous préparez un Bac +2/3 dans les domaine tertiaire. Vous serez le/la[...]

Créateur / Créatrice infographe textile

Emploi

Felletin, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Optineris RH, cabinet de conseil en ressources humaines, recherche pour le compte de son client un(e) Designer Infographiste Textile (H/F) en CDI, basé(e) à Felletin.Vous rejoignez un univers de création textile haut de gamme où chaque projet est une pièce à façon : des matières nobles, des textures travaillées, des collections pensées comme des objets de caractère.Ici, les idées ne restent pas sur écran : elles deviennent matière, relief et signature dans des réalisations destinées à des environnements exigeants et inspirants.Votre rôle au quotidienAu sein de l'équipe design, vous intervenez sur toute la chaîne de création :- Imaginer et développer des motifs, textures et univers graphiques originaux- Concevoir des maquettes visuelles et des supports techniques précis- Réaliser les calques de production destinés à la fabrication- Participer à la création de collections, échantillons et prototypes- Explorer les couleurs, matières et associations textiles- Traduire les besoins clients en propositions créatives concrètes avec les équipes commerciales- Suivre vos projets jusqu'à leur concrétisationUn poste où le beau doit aussi être justeVotre créativité s'exprime dans un cadre[...]

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Administrations - Institutions

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du PACTE, la Direction départementale des Finances publiques (DDFIP) de la Dordogne recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'État, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires, etc. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand)[...]

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Champagnac-de-Belair, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation Situé entre les agglomérations de Périgueux, Libourne, Angoulême, Limoges et Brive, le syndicat mixte du Schéma de Cohérence Territoriale (SCoT) du Périgord Vert couvre un territoire rural diffus (144 communes, 6 communautés de communes, 82 500 habitants) sans agglomération de plus de 5 000 habitants. Pour assurer les missions d'expertise technique et d'animation nécessaires au document du Schéma de Cohérence Territoriale, le Syndicat mixte recrute son Chef de projet aménagement. Missions En tant que chef de projets du SCoT et seul agent du syndicat, vous êtes chargé de l'animation et de la mise en œuvre du Schéma de Cohérence Territoriale du Périgord Vert, document d'urbanisme entré en vigueur en février 2025 (SCoT « climatisé »). Vos missions sont de deux types : - Opérationnelles : animation et suivi des réflexions et projets initiés dans le cadre du SCoT Vous élaborez avec les élus et notamment le Président et les 3 Vice-Présidents, la feuille de route du mandat 2027-2033. Vous définissez les actions et thématiques prioritaires à animer en lien avec les commissions créées. Vous menez des réunions de concertation, conduisez des actions de sensibilisation[...]

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Courville-sur-Eure, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché au Service Enfance Jeunesse, sous l'autorité du Directeur du Pôle, vos missions seront : ALSH Ados : - Prendre en compte les besoins du territoire et de la population. - Participer à la définition des orientations stratégiques de l'Accueil de Loisirs. - Concevoir le projet pédagogique et animer et coordonner les projets d'activités de loisirs de la structure. - Respecter la réglementation en vigueur. - Développer des partenariats. - Assurer les relations avec les familles. - Assurer la gestion administrative, budgétaire, matériel et des ressources humaines. PIJ : - Aménager des espaces dynamiques d'information du PIJ : accueillir, présenter et accompagner les usagers. - Accompagner et soutenir des jeunes dans leur parcours d'engagement citoyen et dans l'émergence de projets. - Elaborer et accompagner des projets en collaboration avec des partenaires extérieurs. - Entretenir un réseau des partenaires. - Contribuer à l'animation du réseau local et départemental de l'Information Jeunesse. Réseau Parentalité : - Animer un réseau de partenaires - Conduire des réunions - Fédérer des partenaires autour de projets communs - Impulser des actions et projets - Monter[...]

Câbleur / Câbleuse de boîtiers d'équipements électriques

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI et approche directe de candidats, intervient dans la recherche et l'évaluation de tous profils. Les consultants d'Aderim mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Pour étoffer leur équipe, nous recherchons activement pour un de nos clients, un (e) monteur (euse)/câbleur (se) : Votre mission : - Lecture de schéma électrique et pneumatique - Repérer le matériel suivant nomenclature - Implantation du matériel - Câblage - Tôlerie (perçage, taraudage, poinçonnage, cintrage, serrage au couple..) - Contrôle et vérification Le profil recherché De formation CAP / BEP ou titulaire d'une expérience de 2 à 3 ans dans le domaine. Vous connaissez les règles du métier. Vous êtes appliqué, dynamique et qualifié L'entreprise L'entreprise ADERIM s'est imposée comme une PME régionale avant de développer ses agences dans le reste de la France. Réseau Français indépendant et généraliste de travail temporaire, ADERIM fonctionne sur un schéma décisionnel simplifié, permettant aux clients d'obtenir immédiatement les réponses à leurs interrogations, en fournissant[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du PACTE, la Direction régionale des Finances publiques (DRFIP) de Nouvelle-Aquitaine et du département de la Gironde recrute des agents de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires. Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement par l'administration. Poste à pourvoir au 01/12/26 Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - ET être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - OU être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Contrat : Apprentissage sur 12 mois - Démarrage en Juillet 2026 Rémunération : 802.82€ - 989.52€ - formation 100 % pris en charge Rythme Alternance : 4 jours en entreprise par semaine/ 2 après-midi de formation (cours 100 % en ligne) Localisation : Bordeaux École : Alternance Conseil Formation / Entreprise partenaire : Eat Salad Tes missions En tant qu'Assistant Manager, tu accompagneras le(s) manager(s) dans la gestion quotidienne du point de vente : Participer à l'encadrement de l'équipe, notamment dans la gestion des ouvertures/ fermetures, l'organisation des plannings, suivi des tâches, motivation et accompagnement des équipiers Assurer la réception des produits, la préparation, la mise en place, ainsi qu'une expérience client de qualité lors des services. Accompagner les managers sur le suivi des stocks et des commandes Suivre les performances du restaurant et proposer des pistes d'amélioration et des plans d'actions commerciales. Veiller à l'application des normes alimentaires et de sécurité au sein du restaurant Ton profil Tu disposes idéalement d'une première expérience en commerce (stage, job estival, alternance, CDD). Si ce n'est pas le cas, les managers[...]

Assistant / Assistante emploi formation

Emploi Enseignement - Formation

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Contrat : Apprentissage sur 12 mois - Démarrage en Juillet 2026 Rémunération : 802.82€ - 989.52€ - formation 100 % pris en charge Rythme Alternance : 4 jours en entreprise par semaine/ 2 après-midi de formation (cours 100 % en ligne) Localisation : Rennes École : Alternance Conseil Formation / Entreprise partenaire : Eat Salad Tes missions En tant qu'Assistant Manager, tu accompagneras le(s) manager(s) dans la gestion quotidienne du point de vente : Participer à l'encadrement de l'équipe, notamment dans la gestion des ouvertures/ fermetures, l'organisation des plannings, suivi des tâches, motivation et accompagnement des équipiers Assurer la réception des produits, la préparation, la mise en place, ainsi qu'une expérience client de qualité lors des services. Accompagner les managers sur le suivi des stocks et des commandes Suivre les performances du restaurant et proposer des pistes d'amélioration et des plans d'actions commerciales. Veiller à l'application des normes alimentaires et de sécurité au sein du restaurant Ton profil Tu disposes idéalement d'une première expérience en commerce (stage, job estival, alternance, CDD). Si ce n'est pas le cas, les managers sont[...]

Opérateur / Opératrice de boulangerie

Emploi Enseignement - Formation

Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Récemment rénové et doté de plateaux techniques performants, le CFA des Métiers de l'Artisanat de Joué-lès-Tours est en pleine croissance. Il forme actuellement près de 2000 alternants dans 25 métiers différents au travers 45 diplômes (du CAP au BAC +3). Nous sommes à la recherche d'un professeur (H/F) en Boulangerie pour la rentrée 2026-2027. Au sein de l'unité de Métiers de bouche, différents métiers sont représentés : boucher, boulanger, charcutier traiteur, chocolatier confiseur, pâtissier et crémier fromager. Concernant le métier de boulanger, nous dispensons 3 diplômes : - Le CAP Boulanger - Le Brevet Professionnel Boulanger (niveau Bac) - Le Certificat de spécialisation Boulanger (niveau CAP) Les missions demandées - Concevoir les programmes, construire les outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises - Préparer les séquences pédagogiques - Former nos alternants sur la pratique - Suivre et évaluer les apprenants, participer au développement de leurs ressources - Dispenser les enseignements en lien avec les bases techniques et évaluer les connaissances acquises. - Evaluer le travail[...]

Opérateur / Opératrice de production

Emploi Négoce - Commerce gros

Sampans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe PGS, leader français dans le domaine de la fabrication, du reconditionnement et de la location de palettes, recrute. Groupe à taille humaine, défendant des valeurs humaines et environnementales, nous nous entourons de nombreux partenaires pour la réalisation de nos objectifs dont l'équité sociale, la gestion durable et l'optimisation de nos ressources. Vous vous reconnaissez dans nos valeurs ? Rejoignez-nous ! Maillon indispensable de notre activité, vous aurez pour missions de : - Programmer et approvisionner la machine - Assurer son bon fonctionnement - Respecter les délais de production - Contrôler le produit fini - Entretenir, nettoyer et ranger son poste de travail - Signaler tout problème ou dysfonctionnement - Respecter les consignes de sécurité - Etre polyvalent sur les autres postes de production Polyvalent, vous êtes également doté des qualités suivantes : - Attrait pour l'environnement et connaissance du métier et des formats de palettes - Ponctualité - Organisation - Rapidité et rigueur - Bonne condition physique - Capacité à travailler en équipe Les plus : + Votre salaire versé à échéance fixe + Mutuelle de qualité à tarif attractif, avec prise[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Tartas, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur du Pôle Enfance Jeunesse, le(la) directeur(trice) assure le pilotage de la Maison de la Petite Enfance de Rion-des-Landes et garantit la qualité d'accueil des enfants et des familles. Au-delà des missions classiques de direction d'un établissement d'accueil du jeune enfant, le poste s'inscrit dans une dynamique spécifique. La collectivité porte actuellement un projet innovant de crèche de pleine nature, favorisant les expériences au contact du vivant, la motricité libre, l'éveil sensoriel et l'ouverture sur l'environnement extérieur. Le(la) directeur(trice) participera activement au déploiement de ce projet pédagogique ambitieux et accompagnera la construction d'une nouvelle structure dont la capacité d'accueil passera à terme de 18 à 26 places. Véritable chef(fe) de projet, il(elle) contribuera à fédérer et accompagner l'équipe autour de cette nouvelle identité pédagogique, en lien avec le Directeur du Pôle Enfance Jeunesse et les partenaires de la petite enfance. Missions ou activités Missions principales : - Participer à la définition et impulser la mise en œuvre du projet d'établissement ; - Assurer la gestion managériale de la structure,[...]

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour notre agence un Assistant d'agence, Chargé de recrutement H/F. En collaboration directe avec la Responsable Recrutement vous aurez pour principales missions : - Gérer l'accueil (physique et ou téléphonique) quotidien des clients et/ou candidats. - Analyser et comprendre les besoins, - Rédaction et mise en ligne des annonces sur les différents Jobboard et sur le site - Identifier les candidatures en utilisant l'ensemble des outils existants tout en étant force de proposition sur les moyens de sourcing, - Pré qualifications téléphoniques des candidats, - Participer aux entretiens de recrutement, - Gérer votre vivier de candidatures, -Rédaction des synthèses de recrutement - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs de candidature, - Suivi Clientèle PROFIL : De Formation BAC+2/4 dans le domaine des ressources humaines. Avec idéalement, une première expérience dans le secteur de l'industrie. Rigueur, autonomie, réactivité, capacité à communiquer.

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Chambon-Feugerolles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

UN(E) DIRECTEUR(RICE) D'UN MULTI ACCUEIL TEMPS COMPLET Le Centre Communal d'Action Sociale du Chambon-Feugerolles (12 000 habitants, 70 agents) recrute par voie statutaire ou contractuelle son (sa) directeur(rice) de la crèche les Pirouettes. La structure est autorisée pour 21 places pour des enfants âgés de 2.5 mois à 4 ans. MISSIONS : Sous l'autorité de la directrice du CCAS et, au sein d'une équipe de 3 responsables de structures vous serez chargé(e) de : - Garantir la qualité de l'accueil des enfants et des familles - Manager une équipe de 12 professionnelles de la petite enfance - Organiser le travail et les réunions d'équipe - Veiller au respect du règlement de fonctionnement et du cadre règlementaire de la petite enfance, - Mettre en œuvre le projet éducatif et social - Garantir la sécurité physique et affective des enfants et la bientraitance des enfants - Veiller à la bonne application des protocoles médicaux en collaboration avec l'infirmière puéricultrice - Participer aux commissions d'admission et aux conseils des parents - Veiller au respect des procédures nécessaires au bon fonctionnement de la structure - Gérer le budget (suivi des dépenses, gestion des[...]

Responsable d'association caritative

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le SECOURS POPULAIRE FRANCAIS recherche son/sa responsable de solidarité locale HF à ST ETIENNE MISSIONS PRINCIPALES Le (la) responsable de la solidarité locale, sous l'autorité du (de la) directeur (trice) est chargé(e): - de l'organisation de la solidarité locale et notamment de la Permanence - d'Accueil Solidarité Santé (PASS) de l'antenne de Saint-Etienne - de la mise en œuvre des activités de solidarité - de l'animation de plusieurs équipes de bénévoles ACTIVITÉS - Organiser les Permanences d'Accueil Solidarité Santé (PASS) : - Gérer le planning d'une quarantaine de bénévoles, suivre le bon fonctionnement de la PASS, diffuser toutes informations utiles aux bénévoles pour une mise à jour en continu de leurs connaissances et partager les ressources et connaissances. - Gérer les dossiers des personnes aidées et accompagnées : organiser la saisie des informations sur les dossiers papiers et sur le logiciel - Organiser les prises de rendez-vous pour les distributions de l'aide alimentaire : planning, suivi de l'activité de l'équipe de bénévoles - Coordonner les commissions d'accès au droit gérées par les bénévoles : aides financières, relais santé, culture, accueil[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Administrations - Institutions

Riorges, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce poste s'inscrit dans le cadre d'une anticipation du départ en retraite de l'assistante sociale de la collectivité, prévu en octobre 2027. Dans un premier temps, le positionnement sur des missions généralistes de secrétariat, d'accueil et de gestion des aides facultatives permettra de se familiariser avec l'environnement et le périmètre puis d'évoluer à terme sur le poste à temps complet d'assistant social, conseiller en économie sociale et familiale. Dans ce cadre, au sein de la Direction Citoyenneté, Solidarités et Ressources, et sous l'autorité de la responsable des solidarités et de la santé, vous participez à la mise en œuvre de la politique sociale de la collectivité. Vous assurez l'accueil, l'information et l'orientation des administrés, ainsi que le suivi administratif et social de dispositifs relevant du service. Missions et activités principales - Assurer l'accueil, l'information et l'orientation du public o Assurer l'accueil physique et téléphonique du service o Informer les usagers sur leurs droits et les dispositifs existants o Évaluer les demandes de premier niveau, orienter les administrés vers les interlocuteurs compétents et les accompagner dans leurs[...]

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) ASSISTANT(E) SOCIAL(E) Poste basé à Monistrol-sur-Loire (43) (Antenne du CAMSP de VALS-PRES-LE-PUY) CDI Temps partiel (0,2ETP) (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - septembre 2026 MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle Enfant et du chef de service, vous serez amené/e à assurer le poste d'Assistant(e) sociale. Vous aurez un lien fonctionnel avec le Directeur technique médical et travaillerez en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP. Dans le respect du projet d'établissement, et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, l'assistant(e) social(e) devra : - Accompagner les parents dans toutes les démarches concernant leur enfant suivi au CAMSP (ouvertures de droit, reprise de travail, recherche d'un mode de garde, orientation.) - Être en lien avec les partenaires (MDPH, ESMS.) - Participer aux synthèses de bilan et révisions de projet personnalisé - Assurer un suivi post CAMSP - Animer un café des parents - Participer à la mission « ressources » du CAMSP en cultivant le lien partenarial avec les professionnels du territoire intervenant auprès d'enfants âgés de moins de 6 ans. Etant précisé[...]

Animateur / Animatrice d'atelier lecture

Emploi Enseignement - Formation

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission : Sous l'autorité des chefs d'établissement et en lien avec les équipes éducatives et pastorales, l'animateur(trice) en pastorale contribue à faire vivre le projet éducatif de l'Enseignement catholique en proposant aux élèves des temps de réflexion humaine, spirituelle et chrétienne adaptés à leur âge. Il ou elle est une personne ressource, présente auprès des jeunes, favorisant le dialogue, l'écoute et la construction de chacun dans le respect des convictions de tous. Profil recherché : Vous aimez accompagner les jeunes, souhaitez donner du sens à votre engagement professionnel et vous êtes animé par la foi en Jésus-Christ, vous désirez annoncer la Joie de l'Evangile. Vous possédez notamment : Savoir-être : - Excellent sens relationnel - Bienveillance - Écoute active - Dynamisme - Esprit d'équipe - Sens des responsabilités - Discrétion et respect de la confidentialité - Ouverture d'esprit - Créativité - Capacité d'initiative Compétences attendues: - Capacité à communiquer avec les enfants, les adolescents et les adultes. - Aisance dans l'animation de groupes. - Capacité à construire et conduire des projets. - Organisation et autonomie. - Bonne expression écrite[...]

Kinésithérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) KINÉSITHÉRAPEUTE Poste basé à Monistrol-sur-Loire (43) (Antenne du CAMSP de VALS-PRES-LE-PUY) CDI Temps partiel (0,2ETP) (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - septembre 2026 MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle Enfant et du chef de service, vous serez amené/e à assurer le poste de kinésithérapeute. Vous aurez un lien fonctionnel avec le Directeur technique médical et travaillerez en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP. Dans le respect du projet d'établissement, et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, le/la kinésithérapeute devra : - Participer à l'évaluation des capacités et des difficultés de l'enfant ; - Procéder à des tests normés, rédiger un compte rendu et partager les résultats aux parents et à l'équipe - Proposer un accompagnement de l'enfant et de sa famille en fonction des besoins évalués - Participer à la mission « ressources » du CAMSP en cultivant le lien partenarial avec les professionnels du territoire intervenant auprès d'enfants âgés de moins de 6 ans. Etant précisé que cette description ne constitue pas une liste limitative. PERIMETRE D'ACTIVITE Poste[...]

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) PSYCHOLOGUE Poste basé à Monistrol-sur-Loire (43) (Antenne du CAMSP de VALS-PRES-LE-PUY) CDI Temps partiel (0,5ETP) (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - septembre 2026 MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle Enfant et du chef de service, vous serez amené/e à assurer le poste de psychologue. Vous aurez un lien fonctionnel avec le Directeur technique médical et travaillerez en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP. Dans le respect du projet d'établissement, et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, le/la psychologue devra : - Participer à l'évaluation des capacités et des difficultés de l'enfant ; - Procéder à des tests standardisés et psychométriques, rédiger un compte rendu et partager les résultats aux parents et à l'équipe - Participer à des consultations conjointes avec le médecin - Proposer un accompagnement de l'enfant et de sa famille en fonction des besoins évalués - Mettre en place une guidance parentale - Participer à la mission « ressources » du CAMSP en cultivant le lien partenarial avec les professionnels du territoire intervenant auprès d'enfants âgés de moins de[...]

Orthophoniste

Emploi Social - Services à la personne

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'APAJH43 RECRUTE ! UN(E) ORTHOPHONISTE Poste basé à Monistrol-sur-Loire (43) (Antenne du CAMSP de VALS-PRES-LE-PUY) CDI Temps partiel (0,5ETP) (Convention collective 1966) Poste à pourvoir - septembre 2026 MISSIONS Sous l'autorité hiérarchique du Directeur du Pôle Enfant et du chef de service, vous serez amené/e à assurer le poste d'orthophoniste. Vous aurez un lien fonctionnel avec le Directeur technique médical et travaillerez en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire du CAMSP. Dans le respect du projet d'établissement, et du projet personnalisé d'accompagnement de l'enfant, l'orthophoniste devra : - participer à l'évaluation des capacités et des difficultés de l'enfant ; - proposer une prise en charge de l'enfant en fonction des besoins évalués ; - réaliser des actions d'éducation précoce, de rééducation ou de soins concernant la communication, le langage oral, l'oro-myo-fonctionnel, l'alimentation ; - mener des séances auprès des enfants et des temps de guidance parentale ; - participer à la mission « ressources » du CAMSP en cultivant le lien partenarial avec les professionnels du territoire intervenant auprès d'enfants âgés de moins de 6 ans. Etant[...]

Responsable emploi et formation

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Pour information : la lettre de motivation à l'attention du directeur, Emmanuel BOUR, est attendue et doit répondre aux prérequis de l'offre. ==> ASTUCE : Créez 1 seul fichier PDF comprenant CV + LM & déposez le dans l'encart prévu à cet effet. Aucune candidature ne sera étudiée sans lettre de motivation Finalité du poste de Responsable Développement & Partenariats : Piloter le développement des ressources et des partenariats afin de soutenir la croissance et l'impact social de l'association. - Structurer et déployer la stratégie de développement - Mobiliser des financements (publics et privés) - Renforcer l'ancrage territorial et la visibilité - Contribuer à la stratégie globale Positionnement - Rattaché au Directeur, membre du CODIR élargi - Interaction directe avec l'ensemble des parties prenantes (entreprises, institutions, mécènes.) - Management d'un alternant communication (organisation, accompagnement, montée en compétences) Missions principales Développement & financement - Définir et piloter le plan de développement - Identifier et sécuriser des financements (mécénat, subventions, appels à projets) - Prospecter et transformer de nouveaux partenaires - Conduire[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

L'ASSOCIATION Association départementale membre du réseau des PEP (Pupilles de l'Enseignement Public), nous œuvrons depuis de nombreuses années pour le développement, l'épanouissement et l'inclusion des enfants et adolescents, à travers des colonies de vacances, séjours éducatifs et actions collectives. Comme beaucoup d'acteurs de l'économie sociale et solidaire, notre activité a été impactée par la crise sanitaire. Aujourd'hui, nous engageons une nouvelle dynamique de développement, au service de nos valeurs : égalité, solidarité, laïcité, citoyenneté, pour une société inclusive. L'AD PEP 50, au travers de ses 17 établissements et services, et grâce à l'implication de ses 350 salariés, accompagnement les enfants et leurs familles sur le champ du médico-social, de la protection de l'enfance ainsi que de l'éducation et des loisirs. PROFIL DU POSTE Dans le cadre d'une ordonnance de placement provisoire ou d'une tutelle d'état et dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, vous participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet individuel des mineurs non accompagnés. Votre action se situe dans le respect du projet associatif et de l'établissement. Les missions[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du PACTE, la Direction Départementale des Finances Publiques de la Marne recrute 1 agent de catégorie C par contrat de 12 mois en vue d'une titularisation sous réserve d'évaluation. L'agent(e) administratif(ve) des Finances publiques a l'opportunité d'exercer des métiers très diversifiés tels que la tenue de la comptabilité de l'Etat, la gestion, le contrôle et le recouvrement de l'impôt, la gestion des ressources humaines et budgétaires. Conditions d'accès au dispositif PACTE : - remplir les conditions générales d'accès aux emplois publics - et être âgé(e) de moins de 29 ans sans diplôme ou qualification ou un niveau de qualification inférieur au baccalauréat ; - ou être âgé(e) de 45 ans et plus, en situation de chômage de longue durée (12 mois et plus) et bénéficiaire des minima sociaux : ASS, RSA, AAH (sans condition de diplôme). Formation obligatoire : Le candidat devra réaliser une formation spécifique de 10 semaines délivrée par l'École Nationale des Finances Publiques au sein d'un de ses établissements (Clermont-Ferrand, Lyon ou Noisy-le-Grand) avec prise en charge des frais de déplacement et d'hébergement (sauf Noisy-le-Grand) par l'administration. Des[...]

Responsable d'unité de production

Emploi Agroalimentaire

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Afin de parfaire notre nouvelle organisation, nous recherchons 1 Responsable d'Unité de Production de crèmes glacées. Vos missions principales seront de: - Piloter ton unité comme un(e) chef d'orchestre: tu gères les ressources, les plannings et les budgets pour que tout roule comme sur des roulettes. - Fédérer ton équipe autour d'un objectif commun : tu animes, tu motives, tu coordonnes, ... tu es le moteur de ton unité. - Suivre et fiabiliser les indicateurs de performance : sécurité, qualité, gaspillage alimentaire, maintenance autonome, arrêts machines, ... Tu priorises les sujets, analyses les données de performance et en garantis la fiabilité. Tu es le(la) référent(e) de ton unité pour la qualité et la justesse des indicateurs et tu pilotes les actions correctives qui en découlent. - Participer aux réunions stratégiques : tu échanges avec les autres responsables pour faire avancer ton unité et contribuer à la performance globale de l'usine. - Être acteur de l'amélioration continue : tu proposes, tu testes, tu optimises et tu formes. Rien ne t'échappe, tu cherches toujours à être le meilleur et à faire grandir ton équipe. Qui êtes-vous ? - Un(e) diplômé(e) Bac[...]

Chef / Cheffe de projet erp

Emploi Extraction - Mines

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Objectifs : Dans un contexte de transformation digitale internationale, vous pilotez et livrez des programmes stratégiques IT de bout en bout en assurant la gouvernance, l'alignement business et la maîtrise de l'exécution. Vous êtes responsable de la livraison du programme ERP SAP S/4HANA en EMEA (2026-2027), puis du pilotage des initiatives stratégiques IT, digitales et métiers alignées avec les objectifs du groupe et la feuille de route MTP2030. Responsabilités : - Assurer la responsabilité de la livraison du programme ERP SAP S/4HANA, de la planification à la stabilisation : plan directeur, jalons, dépendances, chemin critique, lots de travail, déploiement, go-live, hypercare et passage en mode run. - Définir et faire appliquer le cadre de gouvernance : RACI, RAID, cadence de reporting, comités de pilotage, conformité phase-gate, documentation prête pour audit et traçabilité des décisions. - Maîtriser le périmètre et les demandes de changement, challenger les demandes métier, éviter le scope creep, évaluer les impacts coût/délai, sécuriser les validations et garantir l'alignement avec l'approche standard SAP et une personnalisation limitée. - Coordonner les lots[...]

Professeur / Professeure de violon

Emploi Administrations - Institutions

Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Au sein du Pôle Culture du Pays de Craon et sous la responsabilité de la Directrice de l'Etablissement d'Enseignements Artistiques, vous enseignez le violon et ou l'alto à partir d'une expertise artistique et pédagogique ; il-elle peut enseigner plusieurs pratiques artistiques spécialisées. Il-Elle développe la curiosité et l'engagement artistique, transmet les répertoires les plus larges possibles en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Missions : Enseignement d'une discipline artistique - Communiquer techniquement des gestes artistiques (corps, instrument) dans le cadre d'une pédagogie individuelle ou de groupe - Perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d'exécution et d'interprétation - Déterminer le champ des compétences à acquérir en lien avec le projet d'établissement - Concevoir et organiser les liens entre apprentissages techniques et développement de la créativité - Appliquer une progression et des enseignements conformes aux programmes pédagogiques - S'informer sur les recherches en matière de formation et d'organisation des études - Inscrire son activité d'enseignement dans le projet d'établissement[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Au sein de l'Équipe Mobile d'Intervention et d'Accompagnement Médico-Social (EMIA), vous interviendrez auprès des aidants (parents, professionnels ESMS et IEN, etc.) accompagnant des enfants, des adolescents ou des adultes en situation de handicap présentant des comportements - défis, notamment des personnes avec des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA). Votre mission sera d'apporter un soutien personnalisé et des outils adaptés, tant aux aidants qu'aux personnes accompagnées. Les interventions visent à optimiser les stratégies d'accompagnement afin de réduire ou d'éliminer les comportements - défis. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration du bien-être des personnes accompagnées, tout en renforçant les compétences des aidants pour mieux gérer les situations complexes auxquelles ils sont confrontés au quotidien Dans le cadre d'un travail d'équipe pluridisciplinaire : Observer et analyser les situations de crise et les comportements - défis selon une approche comportementale (ABA - Applied Behavior Analysis, TEACCH, etc.), incluant l'analyse fonctionnelle des comportements. Évaluer les besoins et les ressources des personnes accompagnées en s'appuyant sur une approche[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Lieu de travail : Metz Type de contrat : CDI - Temps plein (35h) Convention collective : CCNT 66 Prise de poste : Dès que possible Mission générale: Dans le cadre du dispositif D'abord Toit, vous assurez l'accompagnement global de personnes en grande précarité, depuis l'évaluation de leur situation jusqu'à leur installation et leur maintien dans le logement. Vous mobilisez les partenaires, les ressources et le suivi administratif nécessaires pour sécuriser leur parcours résidentiel et favoriser leur autonomie. Activités principales: - Présenter au bénéficiaire le projet D'abord Toit et vérifier son adhésion - Accueillir, écouter, analyser les besoins et partager le diagnostic avec l'équipe et les partenaires - Informer le bénéficiaire sur les étapes de son projet - Accompagner l'installation physique dans le logement et aider la personne à s'approprier son nouvel environnement - Mobiliser les relais caritatifs et de droit commun pour répondre aux besoins essentiels - Accompagner les démarches administratives et la mise à jour des droits - Prévenir et gérer les conflits de voisinage - Identifier et activer les aides financières possibles - Développer le partenariat et[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Armentières, 59, Nord, Hauts-de-France

Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable de Secteur dynamique et motivé(e) qui partage nos valeurs. Garant(e) de la qualité de nos services, vous aurez en charge la gestion des clients d'un secteur géographique couvert par votre agence. Vos missions au quotidien seront les suivantes : Organiser et gérer les interventions des salariés (gestion des plannings...) Assurer le recrutement, l'intégration et le développement des compétences Assurer la gestion administrative (DPAE, congés...) Assurer la gestion de la satisfaction des clients (évaluer des besoins clients, mise en place des prestations, suivi...), Participer au développement commercial de l'agence (prospection, devis, rendez-vous partenaires...) Titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2 minimum (BTS SP3S, BTS ESF, Services à la Personne, Management, Commercial, Ressources Humaines), vous avez 2 ans d'expérience réussie dans un poste similaire. Doté(e) d'un excellent relationnel et de réelles qualités humaines, vous appréciez la relation client et le développement commercial.Vous avez le sens des responsabilités, des priorités et du service notamment auprès d'un public fragile[...]

Responsable d'affaires en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Peschadoires, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre client, entreprise industrielle reconnue pour son savoir-faire technique et son expertise dans la maintenance, la réparation et la modernisation d'équipements industriels, recherche son futur Responsable d'Affaires Mécanique Industrielle H/F dans le cadre de son développement. **Votre mission Véritable chef d'orchestre de vos affaires, vous pilotez vos projets de A à Z en garantissant leur réussite technique, commerciale et financière. Piloter les affaires et les projets : - Analyser les besoins clients et élaborer les offres techniques et commerciales ; - Assurer la gestion complète des projets : coûts, délais, qualité et rentabilité ; - Coordonner les ressources internes et les différents intervenants ; - Veiller au respect des engagements contractuels et des objectifs fixés. Manager et accompagner les équipes - Encadrer les équipes affectées à vos projets ; - Organiser les interventions et assurer le suivi opérationnel ; - Favoriser la montée en compétences et la cohésion des collaborateurs. Développer l'activité commerciale - Être l'interlocuteur privilégié de vos clients ; - Garantir leur satisfaction tout au long des projets ; - Fidéliser les partenaires[...]

Dessinateur(trice) d'études en électricité et électronique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

En tant que Chargé d'affaires BE spécialisé en électricité/instrumentation/régulation (ELRG), vous étudiez et réalisez les projets ainsi que les modifications techniques. Vous identifiez et proposez des améliorations sur les équipements. La préparation des appels d'offres et la rédaction des cahiers des charges font partie intégrante du quotidien, englobant l'architecture, la description du matériel, le chiffrage, les plans, les devis, les ressources et le planning. L'objectif est de définir les spécificités techniques optimales en termes de coût, délai et qualité. Votre quotidien est également rythmé par les clarifications techniques avec le service achats et la rédaction des demandes d'achats via la GMAO. Sur le terrain, la supervision des chantiers demande de gérer les autorisations de travail, de mener les réunions d'avancement et de coordonner les intervenants. Ces actions s'exécutent dans le respect des règles QHSE, ce qui implique de réaliser les analyses de risques avant toute intervention et de s'assurer de l'application des procédures QHSEI. Une fois les travaux finalisés, la réception technique et financière des projets est sous votre responsabilité, tout[...]

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Foy-lès-Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

ORGALY, centre de formation spécialisé dans les services à la personne recherche des personnes sérieuses et motivées pour débuter un contrat de professionnalisation/apprentissage Secrétaire Assistant(e) en septembre 2026. Métiers : Secrétaire, Secrétaire administratif, secrétaire polyvalent, assistant(e) d'agence, assistant(e) d'équipe en agence d'aide à domicile Prérequis : - Maitrise des règles de calculs de bases - Maitrise des règles orthographiques, grammaticales, syntaxiques de la langue française - Bonne maîtrise de l'outil informatique Objectifs de la formation : - Produire des documents professionnels courants - Communiquer des informations par écrit - Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement - Planifier et organiser les activités de l'équipe - Assurer l'administration des achats et des ventes - Répondre aux demandes d'informations des clients et traiter les réclamations courantes - Assurer le suivi administratif courant du personnel Les deux blocs de compétences de la formation sont : 1. Traiter les opérations administratives liées à la gestion commerciale et aux ressources humaines 2. Assister une équipe dans la communication des informations[...]

Conseiller / Conseillère en gestion de carrière

Agent administratif / Agente administrative

Supply chain manager en industrie

Aide-soignant hospitalier / Aide-soignante hospitalière

Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Attaché commercial / Attachée commerciale en immobilier

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Responsable de production

Psychologue

Responsable de maintenance en énergie

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Créateur / Créatrice infographe textile

Employé administratif / Employée administrative

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Câbleur / Câbleuse de boîtiers d'équipements électriques

Agent administratif / Agente administrative

Assistant / Assistante emploi formation

Assistant / Assistante emploi formation

Opérateur / Opératrice de boulangerie

Opérateur / Opératrice de production

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Chargé / Chargée de recrutement

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable d'association caritative

Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale

Animateur / Animatrice d'atelier lecture

Kinésithérapeute

Psychologue

Orthophoniste

Responsable emploi et formation

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Agent administratif / Agente administrative

Responsable d'unité de production

Chef / Cheffe de projet erp

Professeur / Professeure de violon

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable d'affaires en industrie

Dessinateur(trice) d'études en électricité et électronique

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Ressources supplémentaires