photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Forcalquier, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Infirmier / Infirmière chef de bloc opératoire

Infirmier / Infirmière chef de bloc opératoire

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charleville-Mézières, 81, Ardennes, Occitanie

CONTENU DU POSTE Management et gestion des ressources humaines - Assurer l'animation, la coordination et l'encadrement des équipes. - Développer une dynamique collective favorisant la qualité, la sécurité et la cohésion. - Accompagner les professionnels dans l'évolution de leurs compétences. - Garantir la diffusion des informations institutionnelles et organisationnelles. - Élaborer et gérer les plannings. - Assurer la continuité des activités sur les deux sites. - Anticiper les besoins en effectifs et gérer les remplacements. - Adapter les ressources humaines à l'activité programmée et non programmée. - Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation des professionnels. - Réaliser les entretiens professionnels annuels. - Accompagner les situations individuelles et la prévention des risques psychosociaux. - Identifier les besoins en formation. - Organiser l'accueil et le tutorat des nouveaux professionnels et étudiants. - Veiller au maintien des compétences réglementaires et spécifiques du bloc opératoire. Organisation et coordination des activités du bloc opératoire - Participer à l'organisation des programmes opératoires. - Veiller à l'optimisation[...]

photo Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Formateur / Formatrice comptabilité et gestion financière

Emploi Administrations - Institutions

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Date limite de fin des candidatures : 23/07/2026 Le service « Ressources humaines et Formation professionnelle » (RH-ForPro) est intégré au sein du pôle pilotage et ressources. Il se compose de deux cellules : Ressources humaines ; Formation professionnelle. Le pôle pilotage et ressources comprend également un service « Budget, Immobilier et Logistique » (BIL). Ce pôle est placé sous la responsabilité d'un Administrateur de l'État et de son adjointe de grade Inspectrice Principale. Vous intégrerez le service RH-ForPro de la DDFiP du Lot, composé d'une inspectrice (cadre A) et de 2 contrôleuses (cadres B). Vos missions principales seront le recrutement et la formation professionnelle (accompagnement des agents sur la formation initiale et continue, accompagnement pour les concours et leurs préparations et organisation des jurys de sélection). Ponctuellement, vous interviendrez au sein de la cellule Ressources humaines. Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2029 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Donzy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'attaché d'administration hospitalière en charge de l'EHPAD de Donzy participe activement à la conception, la mise en oeuvre et au suivi des décisions prises par le directeur intérimaire. A partir des directives du chef d'établissement : - Il met en oeuvre la démarche qualité et gestion des risques au sein de l'établissement, en collaboration avec le personnel médical, la référent qualité et l'encadrement paramédical ; - Il pilote en interne les affaires générales, en particulier le suivi des instances, des projets et des conventions. Il met à disposition du directeur d'établissement son expertise sur les sujets relatifs au CPOM, à la transformation de l'offre et à la conclusion de partenariats extérieurs ; - Il conçoit, conduit et suit en responsabilité la procédure budgétaire, comptable et financière. - Il conçoit avec le directeur la politique de gestion des ressources humaines et patrimoniale ; A ces titres, il encadre le personnel administratif et technique de l'établissement. En lien avec les équipes en poste (administrative, techniques et encadrement médico-soignant) de l'EHPAD, il réalise : 1. Gestion financière et budgétaire 2. Qualité et gestion des risques 3.[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé.e des ressources humaines au 01/08 Secrétariat Général Commun / Bureau interministériel des ressources humaines Pôle intérieur et ministère sociaux Vos activités principales : L'agent chargé des ressources humaines assure sur son périmètre : - Le suivi des mobilités au fil de l'eau - Recensement et publication des postes, suivi et saisie des candidatures, recensement des résultats et information auprès des structures. - Instruction et traitement des dossiers individuels : arrêté, saisie SIRH, création compte CASPER, certificat prise de fonction, gestion des fiches arrivée / départ et mise à jour du tableau des arrivées /départs. - Mise à jour du tableau des effectifs et du tableau de la mobilité tous ministères - La gestion des événements de carrière et l'information des agents - Gérer les dossiers de titularisation, les mouvements individuels, les positions statutaires (détachement, PNA, disponibilité.), les avancements d'échelon et de grade, les demandes de cumul d'activité, les états de service, les dossiers de sanctions - Gérer les retraites : information de premier niveau aux agents et suivi du bon avancement du dossier de[...]

photo Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Administrations - Institutions

Bourg-en-Bresse, 10, Ain, Grand Est

Chargé.e des ressources humaines au 01/08 Secrétariat Général Commun / Bureau interministériel des ressources humaines Pôle écologie, agriculture et finances Vos activités principales : L'agent chargé des ressources humaines assure en binôme sur son périmètre : - Le suivi des campagnes de mobilités et mobilités au fil de l'eau - Pilotage des calendriers prévisionnels, Recensement et validation des postes, Saisie des postes dans les SIRH, suivi et saisie des candidatures, recensement des résultats et information auprès des structures. - Prise en charge de l'agent : arrêté, saisie SIRH, création compte CASPER, Procès verbal d'installation, certificat prise de fonction, gestion des fiches arrivée / départ. - Mise à jour du tableau des effectifs et du tableau de la mobilité tous ministères - La gestion des agents contractuels - Recueil des besoins, publication pôle emploi, recensement des candidatures et transmission aux services concernés - Prise en charge, rédaction et suivi des contrats - La gestion des événements de carrière et l'information des agents - Gérer les dossiers de titularisation, les mouvements individuels, les[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

Avec l'accompagnement de la DRH Région et sous la supervision du DG, le/la Responsable des Ressources Humaines pilote ses missions à travers les axes suivants : Axe 1 : Gestion administrative et contractuelle - Réaliser l'administration des ressources humaines et la gestion administrative du personnel - Assurer la mise à jour des dossiers du personnel et le suivi des demandes des salariés - Élaborer les contrats de travail des collaborateurs et des salariés en insertion et s'assurer de leur enregistrement dans les outils RH - Assurer le suivi de la santé au travail des collaborateurs - Assister les responsables de dispositif en relation avec la DRH région pour tout ce qui concerne l'aide à la décision : embauche, rupture du contrat du travail, santé au travail, etc. - Réaliser les tableaux de bord RH Axe 2 : Recrutement, intégration, développement et formation - Assister les responsables de service dans leur recrutement : définition et publication des offres, sélection des candidats, entretien - Structurer le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs - Élaborer le Plan de développement des compétences et effectuer le suivi des formations en lien avec les responsables[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Souppes-sur-Loing, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Vos missions principales : Sous l'autorité des responsables des services Ressources Humaines et Finances, vous participerez à la gestion administrative des ressources humaines et des finances. Ressources humaines : - Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel (arrêtés, contrats, courriers, classement, archivage) ; - Participer à la gestion des carrières des agents (avancements, positions administratives, absences, congés) ; - Préparer les éléments variables nécessaires à l'établissement de la paie ; - Assurer le suivi des arrêts de travail, des congés et des dossiers liés à la médecine statutaire ; - Participer à la gestion des formations des agents (inscriptions, convocations, suivi administratif) ; - Accueillir, renseigner et accompagner les agents dans leurs démarches administratives ; - Mettre à jour les tableaux de bord et les bases de données du service. Finances : - Participer à l'exécution budgétaire (engagements, mandats et titres) ; - Assurer le traitement et le suivi des factures ; - Effectuer le suivi des bons de commande et des relations avec les fournisseurs ; - Participer au suivi des crédits budgétaires ; - Assurer diverses tâches administratives[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous sommes. .RATP Cap Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP. Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien. Notre expertise s'étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc. Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d'opportunités pour apprendre et se développer. Nous recherchons. .notre prochain(e) assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour renforcer les équipes de notre filiale RATP Cap Mantois située à Mantes La Jolie, composée de plus de 400 collaborateurs, 234 bus et cars, plus de 60 lignes régulières et 1 300 points d'arrêts. Rejoignez la dynamique Direction Des Ressources Humaines et son équipe de 8 collaborateurs. Vous avez - Un niveau Bac+2 à Bac+3 dans la gestion des ressources humaines, et préparez une licence ou un master - Une première expérience dans un service RH serait un plus Vous êtes le candidat idéal si : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome - Vous faîtes preuve d'aisance relationnelle et de qualités rédactionnelles - Vous avez une bonne maîtrise de la gestion des priorités Vous[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Transport

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Nous sommes. .RATP Cap Île-de-France, une filiale privée du Groupe RATP. Nous transportons 30 millions de voyageurs chaque année sur le territoire francilien. Notre expertise s'étend sur plusieurs modes de transport collectifs : bus, ferroviaire, tramway, etc. Nous proposons des solutions performantes et innovantes et offrons à nos collaborateurs une multitude d'opportunités pour apprendre et se développer. Nous recherchons. .notre prochain(e) assistant(e) Ressources Humaines en alternance pour renforcer les équipes de notre filiale RATP Cap Mantois située à Mantes La Jolie, composée de plus de 400 collaborateurs, 234 bus et cars, plus de 60 lignes régulières et 1 300 points d'arrêts. Rejoignez la dynamique Direction Des Ressources Humaines et son équipe de 8 collaborateurs. Vous avez - Un niveau Bac+2 à Bac+3 dans la gestion des ressources humaines, et préparez une licence ou un master - Une première expérience dans un service RH serait un plus Vous êtes le candidat idéal si : - Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome - Vous faîtes preuve d'aisance relationnelle et de qualités rédactionnelles - Vous avez une bonne maîtrise de la gestion des priorités Vous[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

À propos de nous: La Clinique La Gaillardière est un établissement privé spécialisé en psychiatrie adulte, appartenant au Groupe VP Santé. Nous accueillons des patients en hospitalisation complète et en hôpital de jour, dans une démarche centrée sur la qualité, la sécurité des soins et l'amélioration continue de nos pratiques. Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un(e) Responsable Qualité / Ressources Humaines. Vos missions: Sous l'autorité de la Direction de l'établissement, vous assurez notamment : Qualité / Gestion des risques Piloter le système de management de la qualité. Assurer le suivi des plans d'actions et indicateurs qualité. Préparer et suivre les démarches de certification HAS. Animer les instances qualité (COVIRIS, CREX, groupes de travail.). Gérer les événements indésirables et participer aux analyses de risques. Mettre à jour la gestion documentaire (procédures, protocoles, notes de service). Sensibiliser et accompagner les équipes dans la démarche qualité. Ressources Humaines Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Assurer le suivi administratif RH (contrats, visites médicales, formations,[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

72 - Le Mans Domaine : Gérer le personnel et contribuer à la GRH Pour la rentrée scolaire 2026, notre centre de formation recherche un(e) formateur(trice) indépendant(e) spécialisé(e) en Ressources Humaines afin d'intervenir auprès d'étudiants en BTS Gestion de la PME (1ère et 2ème année). Missions principales - Animer les cours de Gestion du personnel et contribution à la GRH. - Former les étudiants aux fondamentaux de l'administration du personnel. - Sensibiliser aux obligations légales de l'employeur. - Accompagner les apprenants dans la gestion des dossiers du personnel. - Développer les compétences liées au recrutement, à l'intégration et au suivi des collaborateurs. - Préparer les étudiants aux examens et aux études de cas professionnelles. - Participer au suivi pédagogique des promotions. Compétences attendues - Gestion administrative du personnel. - Recrutement et intégration des collaborateurs. - Réglementation sociale et droit du travail. - Gestion des absences, congés et temps de travail. - Outils RH et gestion des données sociales. - Capacité à transmettre des connaissances opérationnelles. Profil recherché - Formation supérieure en Ressources[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Jean-d'Illac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Saint-Gobain, leader mondial de l'habitat, conçoit, produit et distribue des matériaux innovants, en apportant des solutions durables répondant aux enjeux de la mobilité, de l'efficacité énergétique et de l'environnement. Intégrer Saint-Gobain, c'est rejoindre un groupe international offrant de réelles opportunités d'évolution dans un environnement dynamique et innovant. Rattaché à la BU Saint-Gobain Aerospace, le site de Saint-Jean-d'Illac, situé au cœur du bassin aéronautique bordelais, développe et fabrique des matériaux composites et « transparents » destinés à l'aéronautique. Rattaché(e) au Responsable des Ressources Humaines, vous participerez activement à la gestion des ressources humaines du site. Vous évoluerez dans un environnement industriel exigeant et formateur, vous permettant de développer une vision globale et opérationnelle de la fonction RH. Ce poste est-il fait pour vous ? Profil recherché : Un(e) étudiant(e) en études supérieure dans le domaine des Ressources Humaines (à partir de Bac +3) Maîtrise d'Excel (tableaux croisés dynamiques, formules de base) Rigoureux(se), organisé(e), avec un excellent sens du relationnel Adaptabilité,[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le Pôle Culinaire recherche Un(e) responsable de cellule gestion administrative et financière - Catégorie B cadre d'emploi des Rédacteurs Sous l'autorité hiérarchique du directeur du pôle culinaire, et en collaboration directe avec la direction des ressources humaines, de la direction des affaires financières, et de la commande publique, vous êtes chargé(e) de la coordination des services administratifs internes du pôle culinaire de la communauté de communes MACS. Les activités principales du poste sont la gestion financière et budgétaire, les marchés publics, et la gestion des ressources humaines. POSTE A POURVOIR LE 17 AOÛT 2026 1/ Gestion des ressources humaines : Contribuer à la gestion des ressources humaines pilotée par la direction des ressources humaines et garant de l'application des règles de la collectivité : - Elaboration et mise en œuvre du plan de formation pour le développement ou le maintien des compétences - Gestion de la politique d'accueil des nouveaux arrivants et des stagiaires - Gestion des recrutements avec le service RH et le secteur concerné : établissement du profil de poste, tri des candidatures, participation au jury, préparation de l'embauche,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Trambly, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Notre agence Motiv Interim La Clayette recherche pour un de ses clients, un assistant RH H/F. Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, la personne recrutée assurera, après une période d'intégration et de formation, la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Les principales missions seront les suivantes : - Réaliser la paie dans son intégralité (saisie et contrôle des variables, gestion de la maladie, DSN, etc.) ; - Assurer le suivi quotidien de la gestion des temps et des activités ; - Gérer le recrutement du personnel intérimaire ; - Assurer l'administration du personnel (contrats, intégration, entrées/sorties, dossiers salariés, etc.) ; - Conseiller et informer les managers et les salariés sur les questions administratives RH (mutuelle, prévoyance, congés payés, modulation, etc.) ; - Participer au reporting RH ; - Contribuer au déploiement des projets RH sur le site. Profil recherché : - Formation en Ressources Humaines ; - Bonne maîtrise des processus de paie et de l'administration du personnel ; - Première expérience significative sur un poste similaire permettant une prise d'autonomie rapide ; - Rigueur, sens de l'organisation, professionnalisme,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Mayet, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le SMAEP de Mayet est un établissement public chargé de la production et de la distribution de l'eau potable sur son territoire. Dans le cadre d'un départ, le SMAEP de Mayet recrute un(e) agent polyvalent(e) capable d'assurer la gestion comptable, administrative et des ressources humaines afin de pourvoir un poste devenu vacant et d'assurer la continuité du service. Sous l'autorité du Président et en collaboration avec les élus et les services, vous aurez pour principales missions : Comptabilité - Exécuter les dépenses et les recettes (engagements, mandats, titres) - Assurer le suivi budgétaire et participer à la préparation du budget - Suivre les opérations comptables de fin d'exercice - Superviser les relations avec le comptable public, les partenaires institutionnels et les organismes de contrôle - Participer au suivi administratif et financier des marchés publics - Participer au suivi des emprunts et gestions des biens (amortissements) Ressources Humaines - Gérer les dossiers administratifs du personnel (carrières, absence, congés, formations, visites médicales.) - Préparer les éléments nécessaires à l'élaboration de la polyvalence de paie - Assurer le suivi des déclarations[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Electricité

Chessy, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Rattaché au Responsable des Ressources Humaines du Groupe, vous apportez votre appui sur l'ensemble des missions RH et participez activement à l'administration des ressources humaines. - Administration du personnel Rédaction des contrats de travail et des avenants Gestion des formalités administratives liées aux entrées/sorties du personnel Suivi des périodes d'essai et des échéances contractuelles Mise à jour et gestion des dossiers salariés Organisation des visites médicales - Formation professionnelle Recueil et analyse des besoins en formation Organisation logistique et planification des sessions Relation avec les organismes de formation et l'OPCO Suivi administratif et reporting des actions de formation - Recrutement Rédaction et diffusion des offres Tri et analyse des candidatures, préqualifications téléphoniques Participation active au processus de sélection des candidats - Gestion de la paie et des éléments variables Collecte et contrôle des éléments variables (absences, congés, maladies, augmentations.) Préparation des documents de fin de contrat (STC) - Support RH transverse Contribution aux projets RH du groupe Veille sociale et réglementaire Votre profil[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte et environnement du poste L'Institut de Cancérologie de Bourgogne est un établissement privé spécialisé dans le traitement du cancer, disposant de 3 centres de traitement situés : A Auxerre (département de l'Yonne, 89), sur le site de l'hôpital d'Auxerre, A Chalon sur Saône (département de la Saône et Loire, 71), dans les locaux de l'hôpital Privé Sainte Marie, A Dijon (département de la Côte d'Or, 21), dans nos propres locaux sur le secteur de Valmy, et dans les locaux de la clinique Bénigne Joly de Talant. Nos Centres de traitement sont adossés à des structures bien distinctes, publiques et privées. Ce partenariat permet une prise en charge multidisciplinaire de la maladie, et crée des synergies entre les professionnels de santé pour un meilleur accompagnement global du patient. L'institut de Cancérologie de Bourgogne est dirigé par des oncologues-radiothérapeutes et des oncologues médicaux et hématologues associés. Le fonctionnement des 3 sites est assuré par : - Des médecins - Une directrice générale et une équipe administrative assurant des fonctions transversales - Des manipulateurs d'électroradiologie - Des secrétaires médicales - Des dosimétristes, - Des[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Moule, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Basse-Terre, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Petit-Bourg, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Anse-Bertrand, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Capesterre-de-Marie-Galante, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Gourbeyre, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Sainte-Anne, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

OUTREMER ACADEMY vous accompagne et vous propose ses formations diplômantes dans les domaines de l'accueil, du tourisme, du management et du commerce. Ces formations (ou titres RNCP) développées dans le cadre de contrats d'alternance sont délivrées par le Ministère du Travail et reconnues par l'Etat. Le poste : Tu veux lancer ta carrière en Ressources Humaines et trouver une alternance qui te fait vraiment monter en compétences - Bonne nouvelle : OUTREMER ACADEMY, notre centre de formation recrute ses futurs alternants Assistant(e) Ressources Humaines pour intégrer une équipe passionnée, bienveillante et ultra-formatrice. Ton futur rôle : Assistant(e) Ressources Humaines en alternance Tu seras pleinement intégré(e) au service RH et tu participeras à des missions variées et concrètes, parmi lesquelles : - Gestion administrative RH - suivi des dossiers salariés, contrats, déclarations, mise à jour des données - Participation au recrutement - tri des candidatures, organisation des entretiens, échanges avec les candidats - Suivi du temps de travail - absences, congés, pointages - Appui à la paie - collecte des variables, préparation des éléments - Contribution à la formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Port-Brillet, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Adecco Laval recrute pour l'un de ses clients basé à Port-Brillet (53) ! Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et vous maîtrisez la paie ? Nous avons une belle opportunité à vous proposer ! Notre client est un acteur industriel reconnu dans la fabrication de solutions bois pour l'habitat et l'aménagement, implanté sur le secteur de Port-Brillet. ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES H/F. Port-Brillet (53) Mission intérim de septembre à décembre 2026 Horaires de journée : 36h30 en moyenne sur un cycle de 2 semaines - Semaine 1 : 35h30 avec le vendredi après-midi OFF - Semaine 2 : 37h30 Vos missions. Rattaché(e) à la Responsable RH du site, vous intervenez en soutien sur les différentes activités RH : Participation au déploiement des projets RH Groupe et site Paramétrage de Sage Paie et aide à la réalisation de la paie Suivi des contrats, relevés d'heures et relations avec les agences d'intérim Gestion et mise à jour des supports de communication interne Suivi administratif des actions de formation Accompagnement des projets RH au quotidien Votre profil. Expérience significative en Ressources Humaines Maîtrise impérative de Sage Paie et aisance[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Beauzire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un Assistant Ressources Humaines H/F à ST BEAUZIRE - 63360 en intérim pour une durée de 3 mois. Missions : - Mise en place de nouveaux modules sur le logiciel SIRH. - Rédaction de procédures ou support utilisateurs. - Mise en place et suivi d'indicateurs. - Gestion administrative du personnel. - Support pour la partie recrutement selon les besoins (rédaction et diffusion d'offres, tri candidatures, pré-qualification téléphonique). - Participation à la vie du service RH. Rémunération : - En fonction du profil Profil : - Formation BAC+3 à BAC+5 en Ressources Humaines - Une première expérience dans le domaine industriel est requise Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au développement des ressources humaines au sein de notre client spécialisé dans les services.

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Agroalimentaire

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Au sein du Groupe LDC (6,3 Md€ de chiffre d'affaires, 26 700 collaborateurs), le Pôle LDC Terravenir (1 Md€ de chiffre d'affaires, 5000 salariés, 10 sites de production) est un acteur majeur spécialisé dans la transformation, l'élaboration et la commercialisation de volailles notamment à marques Le Gaulois, Loué et Nature & Respect. Cette entreprise partage de fortes valeurs qui gravitent autour de ses 4 engagements prioritaires : ELEVER durablement, mieux VIVRE ensemble, RESPECTER la terre et bien NOURRIR. Nous sommes à la recherche d'un Responsable RH H/F, en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible, suite à une mobilité interne au sein du Groupe. Rattaché(e) au DRH du Pôle LDC Terravenir, vous gérez et animer la politique des Ressources Humaines des fonctions supports (périmètre de 250 salariés) : A ce titre, avec le soutien d'une assistante RH et d'une gestionnaire de paie : Vous supervisez et contrôlez la gestion administrative du personnel, dans le respect des dispositions légales, conventionnelles et accord d'entreprise, Vous conseillez et accompagnez la direction, les managers et les salariés (en étant au contact du terrain) en matière de gestion et de développement[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Née de la volonté conjuguée d'universités, de grandes écoles et d'organismes de recherche, l'Université Paris-Saclay compte parmi les grandes universités européennes et mondiales, couvrant les secteurs des Sciences et Ingénierie, des Sciences de la Vie et Santé, et des Sciences Humaines et Sociales. Sa politique scientifique associe étroitement recherche et innovation, et s'exprime à la fois en sciences fondamentales et en sciences appliquées pour répondre aux grands enjeux sociétaux. Du premier cycle au doctorat, en passant par des programmes de grandes écoles, l'Université Paris-Saclay déploie une offre de formation sur un large spectre de disciplines, au service de la réussite étudiante et de l'insertion professionnelle. Elle prépare les étudiants à une société en pleine mutation, où l'esprit critique, l'agilité et la capacité à renouveler ses compétences sont clés. L'Université Paris-Saclay propose également un riche programme de formations tout au long de la vie. Située au sud de Paris sur un vaste territoire, l'Université Paris-Saclay bénéficie d'une position géographique favorisant à la fois sa visibilité internationale et des liens étroits avec ses partenaires socio-économiques[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pavillons-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie du salarié 1 mois en intérim Lieu : Pavillons Sous-Bois. Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail...), et assurer la mise à jour du logiciel de gestion de temps. Gérer le personnel intérimaire dans son ensemble. Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer (assurance maladie, mutuelle, prévoyance, médecine du travail, Urssaf, caisses de retraite, Pôle emploi...). Participer aux échanges avec les instances représentatives du personnel (IRP) : CSE et partenaires sociaux, en apportant ses compétences juridiques pour les CSE et en préparant les réunions CSE (centralisation des points, convocations, rédaction des ordres du jour et transmission des éléments aux élus). Effectuer un suivi administratif des obligations liées aux IRP, organiser les élections des délégués du personnel. Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et obligations. Accompagner les managers et les conseiller. Traiter le courrier administratif (démissions,[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Pouzauges, 85, Vendée, Pays de la Loire

La Résidence Les Collines au cœur du Pays de Pouzauges, vous accueille pour exercer dans un EHPAD accompagnant 100 habitants dont 98 permanents et 2 temporaires. Elle est dotée d'un pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA), et d'un espace extérieur arboré et adapté à tous. La résidence des Collines a développé une démarche MONTESSORI pour améliorer ces modes d'accompagnements. Sous la responsabilité de l'adjointe de direction, vous participez à la gestion administrative des ressources humaines de l'établissement. Le gestionnaire ressources humaines assure les missions suivantes auprès des habitants et des équipes : Missions principales : - La gestion administrative des dossiers des agents (recrutement, contrats, carrières, absences, temps de travail, médailles du travail). - Le suivi des procédures de recrutement et l'accueil administratif des nouveaux agents. - La préparation des éléments nécessaires à la paie, au suivi des variables et la gestion de la paie. - Le suivi des arrêts maladie, accidents de service et dossiers de médecine préventive. - Le suivi et la gestion administrative des actions de formation. - Le suivi des tableaux de bord RH et des indicateurs[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre de son développement, les boulangeries Petit Jean recrute un.e Assistant.e Ressources Humaines et Administratif.ve multi-sites. Vos missions : Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous assurerez la gestion des dossiers ressources humaines : - Déclaration préalable à l'embauche (DPAE) - Rédaction des contrats de travail et avenants - Gestion des arrêts maladie, accidents de travail, suivi des absences - Gestion solde de tout compte, fin de contrat - Récolte des variables pour l'élaboration des bulletins de salaires - Connaissance de SILAE et des logiciels de pointage Vous organiserez les adhésions pour les salariés (inscriptions, contrôle et suivis médecines du travail et formations (OPCO) Vous contribuez à la préparation et au suivi du calendrier des habilitations et taxes diverses liées à l'activité. Profil recherché : - De bonnes connaissances dans le suivi RH et lois - Organisé.e et rigoureux.se - Sens de la discrétion - Capacité à gérer des dossiers pour plusieurs entités - Maitrise des outils informatiques - Aisance rédactionnelle Nous offrons : - Un CDI à temps partiel 28h/semaine (évolutif 35h/semaine). - Un environnement de[...]

photo Chargé / Chargée de mission paie

Chargé / Chargée de mission paie

Emploi Administrations - Institutions

Veyre-Monton, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Située au sud de Clermont-Ferrand, Mond'Arverne Communauté rassemble 27 communes autour de projets ambitieux au service des habitants et du développement du territoire. Afin de renforcer son service Ressources Humaines, nous recrutons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines. Au sein d'une équipe composée de trois gestionnaires RH, d'une assistante RH et sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, vous assurez la gestion d'un portefeuille d'environ 80 agents. Vous intervenez sur l'ensemble des sujets RH tout au long de la carrière des agents et participez activement à la sécurisation de la paie de la collectivité. Vos missions Vous êtes l'interlocuteur privilégié des agents et des responsables de service de votre portefeuille et les accompagnez dans toutes les étapes de la vie professionnelle. À ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de : - assurer la gestion administrative et statutaire des agents (recrutement, contrats, arrêtés, mouvements du personnel, carrière...) ; - préparer et contrôler les éléments de paie et participer à la fiabilisation du processus de paie sur le logiciel CIRIL ; - suivre les situations individuelles : absences, maladie, temps[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Si vous possédez un diplôme ou une certification professionnelle de niveau 5 = Bac + 2 (si possible dans le domaine RH) et/ou une expérience professionnelle dans ce domaine et que vous souhaitez préparer à minima une licence RH (avec le Purple Campus de St Paul de Jarrat), n'hésitez pas à postuler ! Pas de limite d'âge pour les candidats en situation de handicap. En tant qu'apprenti (e) au sein d'une collectivité territoriale sur le secteur de Foix, vous participerez aux activités administratives et opérationnelles du service. Accompagné(e) par l'équipe RH composée de 4 personnes, vous développerez progressivement des compétences en administration du personnel, recrutement et gestion des ressources humaines . Missions principales : Découverte de l'environnement RH territorial Administration du personnel Recrutement et intégration Gestion RH quotidienne Vos missions pourront évoluer en fonction des besoins du service, du parcours de formation et de votre niveau d'autonomie. Compétences et qualités attendues : - Intérêt pour les Ressources Humaines et la gestion administrative du personnel. - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook).[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Afin de renforcer son service des Ressources Humaines, composé de cinq professionnels, le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute un(e) Gestionnaire recrutement et administration du personnel à temps plein. Rattaché(e) au Directeur adjoint en charge des Ressources Humaines, vous participez activement à la politique de recrutement de l'établissement et à la gestion administrative des agents. En lien étroit avec les responsables de service, vous contribuez à attirer, recruter et accompagner les professionnels tout au long de leur parcours administratif. Vos missions: 1) Recrutement et gestion des effectifs Vous jouez un rôle central dans le recrutement des professionnels et l'anticipation des besoins en personnel. À ce titre, vous êtes amené(e) à : - assurer le suivi des effectifs et contribuer à l'anticipation des besoins en recrutement ; - recueillir les besoins auprès des responsables de service et les accompagner dans leurs recrutements ; - rédiger, publier et assurer le suivi des offres d'emploi sur les différents supports de diffusion ; - gérer les candidatures, organiser les entretiens et assurer le suivi des recrutements ; - coordonner les demandes de personnel[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

AGRIVAL est un Groupement d'Employeurs qui accompagne ses adhérents en mettant à leur disposition des compétences adaptées à leurs besoins. Notre mission est de favoriser l'emploi durable, de soutenir le développement des entreprises et d'accompagner les salariés tout au long de leur parcours professionnel. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines (H/F), Rattaché(e) au Directeur, vos missions sont : *Ressources Humaines* - Gérer les appels entrants, - Accueillir les candidats / salariés, - Participer au processus de recrutement, - Gérer la boite Outlook, - Constituer et suivre les dossiers du personnel (suivi des formalités d'embauches, suivi des documents des salariés, suivi des visites médicales, suivi des salariés sous SILAE, suivi des mutuelles, suivi des absences, ...) - S'entretenir régulièrement avec les adhérents, - Répondre aux questions des salariés / adhérents, - Liste non exhaustive ... *Communication* - Faire évoluer la marque employeur, - Développer les actions de communication (interne / externe), - Veiller à la bonne image du Groupement (interne / externe), - Concevoir des outils, des supports[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre du remplacement temporaire d'une collaboratrice absente, nous recherchons un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer notre équipe RH basée à Mâcon. Durée de la mission :. - Du 24/08/2026 au 04/09/2026 dans un premier temps - Prolongation envisageable jusqu'au 31/12/2026 selon les besoins du service et l'adéquation du profil Vos missions :. Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous serez en charge de : Administration du personnel. - Gérer les dossiers individuels des salariés - Rédiger et suivre les contrats de travail et avenants - Assurer le suivi des visites médicales - Mettre à jour les changements de situation des collaborateurs - Garantir l'archivage et la conformité des documents administratifs Gestion des temps et des absences. - Suivre les congés payés, RTT, absences et arrêts maladie - Contrôler les heures supplémentaires - Participer à la gestion des plannings et du temps de travail Préparation de la paie. - Collecter et contrôler les éléments variables de paie - Transmettre les informations aux centres de paie - Contribuer au bon déroulement du processus de paie Profil recherché. - Diplômé(e) d'une formation[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons pour l'une de nos entreprises partenaires, un(e) assistant(e) RH dans le cadre d'un Mastère Manager des Ressources Humaines. En collaboration avec le/la Responsable Ressources Humaines, vous participerez activement à la gestion du personnel. Secrétariat : Accueil physique et téléphonique Gestion du courrier et des emails Administration du personnel : Réalisation des DPAE Rédaction des contrats de travail et contrats de vacation Suivi administratif des dossiers du personnel Recrutement : Participation au processus de recrutement (diffusion d'offres, tri des candidatures, organisation des entretiens) Suivi des stagiaires : Gestion administrative des conventions Suivi des intégrations et des périodes de stage Paie : Saisie et suivi des variables de paie Gestion des heures supplémentaires Gestion des fins de contrat Suivi administratif global (tableaux Excel, vérification des diplômes, mise à jour des dossiers) Profil recherché : Vous préparez un Mastère Manager des Ressources Humaines Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et discret(ète) Vous avez un bon relationnel et le sens du service Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, notamment Excel Modalités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

Positionné(e) auprès du directeur général délégué à l'administration, vous l'assisterez au quotidien pour l'organisation du pilotage de la DGS, mais également dans le renforcement du contrôle interne et sur des missions d'appui aux directions et services de la DGS. En parallèle et à temps partagé avec les missions mentionnées ci-dessus, vous appuierez également la direction des ressources humaines. A ce titre, les activités principales sont les suivantes : Auprès du Directeur général délégué à l'administration (50%) : -Gérer l'agenda : -Assurer l'organisation et le suivi des réunions (réunions d'équipe ou ponctuelles) -Anticiper les échéances et organiser les déplacements ; -Organiser les réunions du conseil d'administration de CentraleSupélec : -Assurer l'organisation logistique (invitation des administrateurs, mise à disposition des documents, etc.) ; -Piloter le flux de documents électroniques à la signature du directeur général délégué (qui a notamment délégation de signature sur les fonctions d'ordonnateur) -Renforcer le contrôle interne : -Mettre en place des dispositifs de contrôle interne ; -Contribuer à la démarche qualité (et des missions ponctuelles de vérification). -Participer[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Denis, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'entreprise : Groupe industriel européen (5 milliards d'euros de chiffre d'affaires, 50 000 collaborateurs dont près de 2 000 en France répartis sur une vingtaine de sites), spécialisé dans les services techniques et les projets industriels à forts enjeux environnementaux, recrute pour l'un de ses principaux sites franciliens basé à Saint-Denis (93) un poste de CHARGE RH EXPERIMENTE STATUT DES IEG (F/H). Mission : Rattaché au Directeur du site et en lien avec la Direction des Ressources Humaines Groupe, le poste assure la gestion opérationnelle des Ressources Humaines de l'établissement dans le respect du statut des Industries Électriques et Gazières (IEG), de la réglementation sociale et des procédures du Groupe. Profil : De formation supérieure en Ressources Humaines et/ou en Droit Social, vous justifiez d'une expérience significative et réussie dans une fonction RH sur des sites dépendant du statut des Industries Électriques et Gazières (IEG). Vous maîtrisez notamment : - l'administration du personnel et la gestion des dossiers individuels, - le droit du travail et les relations sociales de proximité, - les processus de paie et le contrôle des éléments variables, -[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

LHH Recruitment Solutions recherche pour son client , foncière privée de référence dans l'immobilier commercial, un(e) Assistant(e) RH & Services Généraux H/F en CDI à Montpellier. Dans le cadre de son développement, l'entreprise souhaite renforcer son équipe RH avec le recrutement d'un(e) Assistant(e) RH & Services Généraux, véritable relais opérationnel auprès de la Direction des Ressources Humaines. Vos missions Votre temps se répartit entre environ 50 % de missions RH (administration du personnel, recrutement, formation, intégration), 30 % de services généraux (gestion des bureaux, flotte automobile, fournisseurs et logistique) et 20 % d'assistanat personnel auprès de la Direction, sur des sujets administratifs et organisationnels variés. Recrutement - Accompagner la DRH dans les recrutements ; - Diffuser les annonces ; - Assurer le lien avec les cabinets partenaires ; - Participer à la présélection des candidatures. Administration RH - Assurer l'accueil téléphonique et le traitement du courrier entrant et sortant ; - Réaliser les formalités administratives liées à la gestion du personnel (mutuelle, médecine du travail, prévoyance, etc.) ; - Centraliser les[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Pagny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution portées haut et fort par plus de chefs d’entreprise indépendants ! Ce sont aussi collaborateurs mobilisés autour de notre modèle unique de producteurs et commerçants. Et nous en sommes fiers ! Dans toutes les fonctions au service des points de vente, de la logistique à l’immobilier, en passant par l’industrie agroalimentaire ou l’informatique, nos équipes font nos succès.Au sein du Groupement Mousquetaires, l’approvisionnement des points de vente Intermarché et Netto est assurée par ITM LAI (logistique alimentaire). Notre filiale intégrée, spécialisée dans la logistique et le transport, rassemble plus de collaborateurs. Notre objectif : garantir des livraisons 100 % conformes aux engagements de qualité et de délais. Chaque année, nos 38 entrepôts traitent près d'un milliard de colis. LA BASE LOGISTIQUE DE PAGNY SUR MEUSE RECRUTE !Rattaché(e) au Responsable Ressources Humaines du site, vous intervenez dans la gestion quotidienne des ressources humaines de l’établissement.De statut Agent de Maitrise, vous êtes un réel soutien dans la mise en œuvre de la politique sociale définie par la Direction des[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marcy-l'Étoile, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Adecco Tech & Ingénierie recherche pour son client SANOFI basé à Marcy l'étoile (69) un Coordinateur ressources humaines H/F pour une mission d'intérim avec un démarrage dès que possible jusqu'au 02 octobre 2026. Vos missions : Support à la gestion des instances représentatives du personnel (CSE) - Préparer les présentations et supports de communication pour les réunions CSE - Consolider et analyser les données nécessaires aux consultations - Assurer la cohérence et la qualité des informations transmises - Coordonner avec les différents experts métiers pour la collecte d'informations - Participer aux réunions des instances représentatives du personnel - Assurer le suivi des engagements pris et des décisions actées et produire tout support utile à ce suivi Gestion des élections professionnelles - Piloter l'organisation des élections professionnelles dans le respect des échéances et dispositions légales - Coordonner avec les prestataires externes et les services juridiques - Assurer la communication et l'information des collaborateurs - Garantir la conformité réglementaire de l'ensemble du processus Gestion de projets RH - Participer à la préparation et au déploiement[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Martin-de-Saint-Maixent, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance - Niort, L'école supérieure de l'Alternance, recherche un Assistant Ressources Humaines à Saint Martin de Saint Maixent pour effectuer un MASTERE Manager Ressources Humaines en alternance sur 24 mois. Secteur d'activité : Agricole Disponibilité: septembre 2026 Rejoignez une équipe RH de terrain et développez des compétences clés en recrutement, gestion administrative, relations humaines,... MISSIONS : Vos missions principales Administration du personnel : rédaction des contrats et avenants, suivi des temps, accompagnement des salariés sur les questions RH. Recrutement : participation au recrutement de profils non-cadres et représentation de l'entreprise lors de salons et événements emploi. Formation : organisation logistique, gestion administrative et suivi des actions de formation. Missions transverses Projets RH : contribution à des projets RH à l'échelle du site, de la Business Unit ou de la Branche. Relations sociales : participation à la préparation des instances représentatives du personnel (CSEE, CSSCT...). Missions complémentaires Santé & Sécurité : participation aux actions de prévention et gestion administrative des AT/MP. Gestion de l'intérim[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, le/la HR Business Partner Junior intervient en proximité sur les activités de recrutement, d'administration du personnel, de développement RH et de gestion quotidienne des ressources humaines. Grâce à un parcours d'intégration et un accompagnement de proximité, il/elle développera progressivement son autonomie afin de devenir un véritable partenaire RH des opérationnels. Les missions : RECRUTEMENT - Rédiger et diffuser les annonces. - Réaliser le sourcing et assurer une approche proactive des candidats. - Conduire les préqualifications téléphoniques. - Organiser les entretiens avec les managers et la RRH. - Assurer le suivi des candidats jusqu'à leur intégration. ADMINISTRATION DU PERSONNEL - Rédiger les contrats de travail, avenants et courriers RH. - Assurer le suivi administratif des entrées et sorties. - Gérer les dossiers du personnel. - Organiser et suivre les visites médicales. - Assurer le suivi des périodes d'essai. - Assurer le suivi des absences. - Participer au suivi des dossiers disciplinaires en lien avec la RRH. PAIE - Collecter, contrôler et transmettre les éléments variables de paie[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bazoches-les-Gallerandes, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie , un Assistant Ressources Humaines H/F à BAZOCHES LES GALLERANDES - 45480 en CDD de 3 mois. Vos missions : - Gestion administrative du personnel (contrats, absences, visites médicales) - Recrutement (rédaction des annonces, tri des CV, organisation des entretiens) - Suivi des dossiers du personnel (formations, évaluations, promotions) - Elaboration et mise en place des outils RH (tableaux de bord, procédures internes) - Assistance aux missions quotidiennes du service RH **Profil recherché:** - Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion RH) - Connaissance de la législation du travail - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome - Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise dynamique ? Rejoignez notre client en tant qu'Assistant Ressources Humaines H/F à BAZOCHES LES GALLERANDES - 45480

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]

Ressources supplémentaires