photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Étauliers, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Accompagnez les publics fragiles, rejoignez-nous ! Vous aimez les challenges et vous souhaitez participer à une aventure humaine et professionnelle au service des personnes fragilisées ? Rejoignez l'équipe AXEO Services Haute Gironde en tant que Responsable de Secteur Dépendance dans le cadre du lancement de cette nouvelle activité pour 2026 ! Rattaché(e) à la Directrice d'Agence, vous êtes garant(e) du recrutement des salariés de nos clients particuliers employeurs et êtes indispensable au bon fonctionnement administratif et opérationnel de l'agence tout en participant activement à son développement. En rejoignant AXEO Services, filiale de La Poste Santé & Autonomie, vous faites le choix d'un réseau national fort de près de 20 ans d'expérience dans les services à la personne et qui a développé une expertise reconnue dans la sélection d'intervenants à domicile. Vos missions principales : Développement de l'activité : - Vous participez au lancement de cette nouvelle activité en rencontrant et entretenant les relations avec les professionnels de santé et du médico-social du territoire et en contribuant à la promotion de nos services Opérationnel - Vous réalisez[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Automobile - Moto

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

LE RÔLE Nous recherchons des enthousiastes de voyages, orientés à l'accueil au client, pour notre dépôt de Bordeaux - Eysines. Vous serez le front de notre entreprise, sous la responsabilité directe du Chef de Zone, avec l'objectif de garantir un niveau exceptionnel de service au client, de maintenir notre flotte de camping-cars et notre dépôt en parfait état, et de prendre en charge tous les problèmes qui peut-être gérés et pour garantir le bon fonctionnement du dépôt. QUELLES SERONT VOS TÂCHES? Traiter les réservations entrantes, organiser les arrivées et les départs, et coordonner les activités de l'équipe ; Former, superviser et former votre équipe ; Vous vous occupez de la flotte, de la logistique et veillez à ce que nos camping-cars soient maintenus en parfait état ; Contrôler le planning des effectifs, gérer les stocks et les fournisseurs locaux ; Traiter les réclamations, les urgences, tout problème local qui pourrait survenir et pour s'assurer que les opérations se déroulent bien ; Aider à la revente des camping-cars, les préparer et les montrer aux acheteurs potentiels. QUI RECHERCHONS-NOUS ? Vous êtes un(e) enthousiaste(e) de voyages avec du talent pour le[...]

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Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Pons-de-Thomières, 34, Hérault, Occitanie

DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) CRECHE LES LUTINS (SAINT PONS DE THOMIERES) Infirmier(ère) territorial (catégorie A) / Educateur(rice) de jeunes enfants (catégorie A) à temps complet A pourvoir au 1er mars 2026, par voie de mutation ou à défaut contractuel. La collectivité recrute un(e) directeur(trice) adjoint(e) pour le Multi accueil collectif et familial Les Lutins, EAJE de 18 places, (14 places en accueil collectif et 4 places en accueil familial) située à Saint Pons de Thomières. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous participez au bon fonctionnement de la structure et en assurez la responsabilité en l'absence de la directrice. Vous concevez et mettez en œuvre des projets pédagogiques et coordonnez les projets d'activités qui en découlent. Vous participez à la prise en charge des enfants (de 2,5 mois à 4 ans) et à l'accompagnement des familles. ACTIVES ET TACHES RELATIVES AU POSTE - Assurer la responsabilité, l'organisation et la gestion de la structure en cohérence avec la politique Petite Enfance de la communauté de communes en collaboration avec la direction - Être garant du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lespignan, 34, Hérault, Occitanie

Les missions du poste L'entreprise Entreprise familiale viticole, solidement implantée à Lespignan, au coeur du Biterrois, notre domaine et ses sociétés connexes connaissent une croissance soutenue en France et amorcent leur développement à l'international. À la fois discret et ambitieux, notre groupe s'appuie sur des valeurs fortes qui font sa singularité : Sincérité dans les relations humaines Engagement collectif : chaque réussite est avant tout celle d'une équipe Exigence bienveillante : rigueur et respect vont de pair Ancrage et ouverture : fiers de notre terroir, tournés vers le monde Dans un contexte de structuration et d'optimisation lié à notre développement, nous recrutons notre futur(e) Responsable Administratif et Financier (RAF). Missions principales Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous intervenez comme véritable partenaire financier et opérationnel du domaine, avec une forte présence terrain. Vos principales missions seront les suivantes : Superviser l'ensemble des fonctions financières, comptables, administratives et juridiques du groupe Encadrer et contrôler le travail d'une équipe administrative et comptable de 2 personnes Réaliser[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Pleumeleuc, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pleumeleuc, commune de 3 600 habitants située à 15 minutes de Rennes, recrute un(e) ATSEM (H/F) à 28.92 heures annualisées. Sous la responsabilité de la responsable du pôle Enfance-Jeunesse, vous serez amené(e) à assister le personnel enseignant dans le quotidien de la classe. Vous êtes à l'écoute des besoins de ce public ? Vous savez écouter, dialoguer et adapter votre discours à vos interlocuteurs (parents, enfants, équipe pédagogique, etc.) ? Vous êtes autonome, responsable, patient et vous avez de bonnes qualités relationnelles ? Rejoignez notre équipe ! Missions : - Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques - Accueil des enfants et des parents ou des familles - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants - Contrôle de la bonne tenue des classes - Distribution des repas et accompagnement des enfants sur le temps de restauration scolaire - Prise en charge des enfants et encadrement des temps périscolaires et extrascolaires (garderie) - Nettoyage des locaux scolaire, techniques ou spécialisés - Tri et évacuation des déchets courants - Renfort ponctuel[...]

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Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION LA BAJA RECRUTE UN COORDINATEUR. COORDINATRICE ENFANCE A PARTIR DU 5 JANVIER Contexte : L'association La Baja est une association d'éducation populaire œuvrant dans les domaines de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse et de l'action sociale. Le secteur Enfance est doté de 2 équipements - la Maison de l'Enfance qui accueille les 6/12 ans et l'Espace 0/6 ans pour l'accueil des 3/5 ans. Il propose essentiellement un accueil périscolaire éducatif le soir, un centre de loisirs mercredis et vacances scolaires et des séjours. Missions: Sous l'autorité du / de la responsable l'association, le/la coordinateur/trice enfance a pour mission de : - Participer et contribuer à l'animation globale de la structure o Participe aux actions festives de l'association o Favorise la participation des familles à la vie de l'établissement et dans la vie de l'association o Inscrit le secteur enfance dans des projets transversaux en lien avec les autres secteurs de l'association et avec les partenaires locaux. - Coordonner, gérer, développer l'activité globale des accueils de loisirs, des accueils périscolaires et des séjours. o Garantit le bon fonctionnement du secteur[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Economie - Finances

Échirolles, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Planifier l'activité avec le directeur. Préparer le reporting de l'agenda Directeur. Créer, mettre à jour les procédures, créer des outils de suivi en collaboration avec l'assistante support (les procédures liées aux RH, à l'activité, etc.). Assister et apporter un appui technique, juridique, stratégique au Directeur sur les dossiers RH et contentieux. Participer aux instances techniques (CODIR, CODIR élargi, réunion Direction), aux instances institutionnelles (CA, Bureaux) et autres instances sur demande du Directeur. Gestion des révisions statutaires (Déclarations préfecture : modification membre CA/Bureau, modification statuts) Superviser la gestion de la vie associative. Participer aux projets portés par la Direction en appui technique au Directeur (labellisation, RGPD, organisation, RH, dispositifs, etc.). Préparer les instances statutaires de l'association : programmation des instances, diffusions des ordres du jour, des comptes-rendus. Assister aux différentes instances, et rédaction des comptes rendus en lien avec le Directeur. Rédiger les profils de poste en lien avec la Direction, Piloter le process de recrutement en supervisant les délégations à l'assistante[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Serrurerie - Métallerie

Hagetmau, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons : Un(e) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle MISSIONS : Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous effectuerez la maintenance de notre équipement de production composé de machines industrielles et de chariots élévateurs. Vous serez amené à travailler sur la maintenance préventive et curative et devrez définir les priorités selon les impératifs de production et dans un souci d'optimisation des couts. - Effectuer le montage et l'installation d'équipements industriels selon les besoins, - Mise aux normes de sécurité de nos installations, - Identifier, réparer ou remplacer les organes et les éléments des systèmes défectueux, - Consulter, préparer et organiser les interventions des sous-traitants, - Modifier ou adapter les équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits.) ou les évolutions réglementaires, - Suivre l'entretien du matériel existant (bâtiments, machines, ponts roulant, chariots élévateurs.), - Présenter les spécificités techniques aux utilisateurs et les accompagner dans la prise en main de l'équipement, - Être force de proposition sur la mise en[...]

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Responsable HSE en industrie

Emploi

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez être plus qu'un expert sécurité : un acteur engagé, visible et légitime ? Occupez un poste stratégique, à fort impact humain et industriel ! Entreprise familiale depuis 1855, NIGAY est aujourd'hui un acteur industriel de référence à l'échelle internationale, reconnu pour son expertise unique dans la fabrication de caramels sous toutes leurs formes. Dans un environnement industriel exigeant, où la performance ne peut exister sans maîtrise des risques, NIGAY place la sécurité des personnes au cœur de sa stratégie et de ses valeurs. Dans ce contexte, nous recrutons un Responsable Sécurité H/F, véritable garant et moteur de la culture sécurité sur l'ensemble du site. Rattaché au service QHSEE, vous pilotez le management de la sécurité des personnes dans une logique d'amélioration continue et avec un objectif clair : zéro accident. Au-delà des outils et des normes, vous incarnez et faites vivre une culture sécurité exigeante, partagée et durable, fondée sur les comportements, l'organisation et les choix techniques. À ce titre, vous : - Définissez, structurez et déployez la feuille de route sécurité du site - Animez le programme sécurité annuel en lien étroit[...]

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Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Guenrouet, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Au sein d'Adecco Redon, on recrute pour notre client, un Conducteur de Lignes de Fabrication (H/F). C'est peut-être vous ? Voilà ce que nous vous proposons. Au sein des ateliers du site d'embouteillage, vous serez responsable de votre ligne d'embouteillage afin de piloter une machine (souffleuse). Vous devrez ainsi suivant le planning d'embouteillage établi, coordonner et réguler une ou plusieurs lignes de production automatisées. Pour ce faire, vous devrez participer aux tâches et missions suivantes : L'approvisionnement en matières plastiques : en effectuant les réglages, en contrôlant l'approvisionnement en matières plastiques et en assurant la surveillance du déroulement des opérations, La programmation et le bon fonctionnement des équipements sur la base des consignes de production (quantités, cadences, normes de qualité...), Le bon déroulement des étapes de soufflage et le respect des normes de productivité et de qualité, L'application des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement (QHSE) Les contrôles et diagnostics de pannes : entretenir et réviser les machines, réparer en cas de panne simple ou faire appel à des spécialistes de la maintenance[...]

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Responsable de ligne de fabrication

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Martin-d'Abbat, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la préparation de jus de fruits et légumes, un-e Conducteur-trice de Ligne de Fabrication (H/F) pour un poste basé à Saint-Martin-d'Abbat (45110). Ce poste en intérim est à pourvoir dès le 12 janvier 2026 avec des horaires en équipe 3x8. En tant que Conducteur-trice de Ligne de Fabrication, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de production. Votre mission principale consistera à conduire les machines de production tout en assurant le contrôle de la quantité et de la qualité des produits. Vous serez également responsable de l'alimentation et de l'entretien des machines, du changement de format, ainsi que du port de charges, en veillant à adopter des gestes et postures adaptés. Votre contribution sera déterminante pour garantir la fluidité et l'efficacité de la chaîne de production, tout en respectant les normes de sécurité et de qualité. Ce poste est ouvert aux profils avec une expérience sur un poste similaire. Un test en agence est obligatoire avant l'envoi du CV. Nous recherchons une personne capable d'accepter les horaires en équipe[...]

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Responsable sécurité informatique

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous l'autorité hiérarchique de la DGA du pôle Ressources, le responsable du service informatique, téléphonie et TIC est chargé d'assurer la gestion de la prestation informatique et télécommunications, de conseiller les élus et la hiérarchie sur les solutions les mieux adaptées aux besoins, de conduire des projets d'évolution de la mission informatique et télécommunications, d'assister les utilisateurs et d'être l'interface avec le prestataire d'infogérance et le prestataire du développement numérique (dématérialisation, Open Data, lien avec le délégué à la protection des données). Missions principales : Gestion et évolution du système informatique et télécoms (réseaux, messagerie, téléphonie, sites web, logiciels métiers, parc informatique). Pilotage budgétaire et suivi des marchés publics du secteur. Conseil stratégique et technique auprès des élus et de la direction. Conduite de projets numériques et accompagnement du changement. Assistance aux utilisateurs et interface avec les prestataires (infogérance, développement numérique, DPD). Profil recherché : Bac +2 informatique minimum, expérience similaire de 3 ans. Solides compétences en systèmes, réseaux, cybersécurité[...]

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Responsable pôle clients

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

CDI - 90% d'un temps plein Groupe ESA - l'Ecole Supérieure des Agricultures 1 000 élèves ingénieurs ; 2 500 étudiants en formation initiale ou continue (BTS, Licence Pro, Ingénieur, Master) ; 1 000 apprentis ; 250 salariés ; 350 intervenants extérieurs Rattaché à la Direction du Secrétariat Général, le responsable pôle inscriptions pilote les inscriptions administratives et les enquêtes, en lien avec les toutes autres directions de l'ESA. 1. Inscriptions administratives Référent du site d'inscriptions administratives (Proposition de développements du Front Office - Mise à jour du back office et recettage) - Organisation et mise en œuvre des processus d'inscriptions administratives et de paiement en formation initiale - Contrôle et validation des dossiers d'inscriptions - - Coordination du processus d'inscription avec les autres Directions/Service. - Dépôts de listes d'étudiants à la MSA, au CROUS (bourses et CVEC), SSU, etc. Suivi du droit à l'image. - Centralisation et mise à jour des évolutions tarifaires - Suivi des effectifs inscrits et diplômés pour l'ensemble des formations - Mise à jour du rapport d'activités annuel. 2. Indicateurs et enquêtes - Réponses[...]

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Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Serrurerie - Métallerie

Braux-Sainte-Cohière, 51, Marne, Grand Est

Responsable Administrative et Comptable pour le compte de deux sociétés, vous assurerez le pilotage et la coordination de l'ensemble des fonctions administratives et financières des structures. Vous veillerez à la bonne gestion comptable et à la fiabilité des données financières. Vous aurez également en charge la gestion des SCI. Formation : Titulaire d'une formation bac+2 de type BTS ou DUT en gestion de PME-PMI ou comptabilité. Expérience / savoir-faire : Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire Autonomie, dynamisme, polyvalence et adaptabilité Avoir le sens de l'organisation et de la planification. Vous maîtrisez Excel ainsi que les logiciels de gestion (ERP, CRM) Savoir-Être : Avoir le sens de l'organisation Posséder une excellente communication orale et écrite Faire preuve de patience et de rigueur Faire preuve de discrétion

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Responsable des archives

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Attachés territoriaux de conservation du patrimoine Echelon 1 : 1 944,50€ R.I.F.S.E.EP. : 372,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire du grade renseigné. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Vous pouvez demander la fiche de poste complète. Au sein de la direction de la culture, des sports et du monde associatif, et sous l'autorité hiérarchique directe du directeur des archives départementales de la Haute-Marne, le ou la titulaire du poste occupe la fonction de directeur(-rice) adjoint(e) des archives départementales de la Haute-Marne et a en charge la mission conservation. Tâches confiées : - participe à la direction du service et à l'encadrement de l'équipe, - représente le service en l'absence ou en complément du directeur, - assure l'intérim des fonctions de directeur (sauf pour les missions de contrôle scientifique et technique, confiées à un agent d'État), - participe aux travaux d'élaboration des politiques[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Ressources - Cap Emploi Nièvre recherche son/sa Directeur-trice départemental-e MISSION : Dans l'optique de prendre la direction complète de l'association en 2028, la personne recrutée travaillera dans un premier temps en binôme avec le Directeur Sénior. Ce professionnel de terrain maîtrise l'environnement socio-économique local, les dispositifs liés à la formation et à l'emploi. Il a une connaissance du handicap. Responsable, par délégation du Directeur Sénior, de la mise en œuvre de missions et de marchés contractualisés, il propose des développements conformes aux intérêts de l'association gestionnaire. FONCTIONS : - Dans un esprit bienveillant, il co-anime et co-dirige l'équipe dans le cadre d'un binôme de direction avec le directeur sénior. - Il lui apporte un soutien technique et opérationnel à l'équipe, veille à l'actualisation permanente des outils et méthodes en phase avec les évolutions de l'environnement. Il supervise les activités. - Il représente l'association auprès des partenaires en accord avec le directeur sénior - Il assure le suivi et le contrôle des conventions, veille au respect des objectifs qualitatifs et quantitatifs. -[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Allonne, 60, Oise, Hauts-de-France

À propos de DERFI Créée en 1978 et basée près de Bordeaux, DERFI est spécialisée dans la fourniture et la transformation de rubans adhésifs industriels, du standard aux solutions les plus techniques. Nous concevons également des accessoires de découpe et de déroulage destinés à optimiser les postes de travail dans de nombreux secteurs industriels. Avec plus de 45 ans d'expertise, une croissance continue et l'ouverture récente de notre agence Nord à Allonne (Oise), nous renforçons notre présence régionale et cherchons à structurer une équipe commerciale dédiée. Dans ce cadre, nous recrutons plusieurs commerciaux pour accompagner notre développement dans les Hauts-de-France. Votre mission Sous la responsabilité du Responsable d'agence, vous jouerez un rôle clé dans l'implantation et le développement de DERFI dans la région Nord. Vos missions principales : Développement & prospection Prospecter activement les entreprises industrielles de la région. Identifier les besoins clients et proposer les solutions adaptées parmi nos gammes techniques. Développer votre portefeuille et assurer une présence régulière sur le terrain. Conseil & expertise Présenter nos rubans adhésifs,[...]

photo Responsable de salle

Responsable de salle

Emploi Restauration - Traiteur

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de notre restaurant (restauration bistronomique orientation produits de la mer), nous recherchons notre futur RESPONSABLE DE SALLE H/F. Vos missions seront les suivantes : - mise place de la salle - accueil de la clientèle - conseil, prise de commandes des plats et boissons. - service Vous supervisez l'ensemble du service. Vous gérez la caisse. Vous contrôlez l'état des stocks et géréz les commandes (vin, boissons du bar) Le restaurant est ouvert du lundi au vendredi midi ainsi que les jeudis, vendredis et samedis soir. Vous possédez impérativement une expérience significative sur un poste similaire ainsi que des compétences en œnologie.

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission générale du poste : Sous l'autorité du responsable Clermont Dom et en collaboration avec les Coordinateurs de Secteur, assurer l'organisation et le suivi des interventions, l'encadrement de proximité des aides à domicile du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) prestataire. Activités : - Organiser la gestion quotidienne des interventions - Evaluer les besoins des usagers à domicile - Proposer un plan d'accompagnement personnalisé - Élaborer des plannings - Encadrer les aides à domicile - Participer aux recrutements - Gérer les congés, les arrêts maladie et le planning des aides à domicile - Accompagner l'aide à domicile dans ses interventions (mise en place, suivi, difficultés) - Animer les réunions - Participer à l'accueil et à l'intégration des stagiaires/nouveaux agents Savoir-faire ; - Outils informatiques - Gestion des situations d'urgence - Conduite d'un entretien - Connaissance du fonctionnement de l'établissement et/ou du CCAS - Technique d'encadrement, de management Savoir-être : - Sens de l'organisation - Avoir l'esprit d'équipe - Être disponible - Sens de l'écoute - Réactivité - Être force de proposition Diplômes : - Diplôme d'Etat[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons pour notre site de Canet-En-Roussillon une/un assistant(e) developpement RH. Au sein du service ressources humaines, l’assistant(e) développement RH intervient dans le déploiement de projets structurant du service RH. Il/elle est chargé de participer à la définition et au déploiement de la communication groupe. Il/elle est également sollicité dans le cadre de déploiement de sujets RH. Rattaché au coordinateur RH groupe et à la directrice RH-HSE, vos missions sont les suivantes : 1/ Déploiement de la communication RH groupe au niveau externe : - Participer à la structuration et au déploiement du site internet groupe (institutionnel et recrutement) ; - En lien avec la direction RH – HSE du groupe, définir, alimenter et animer la ligne éditoriale de la marque employeur du groupe Catana (réseaux sociaux, presse, partenaires de l’emploi, etc.) - En lien avec les différents contributeurs, créer des contenus destinés à promouvoir la marque employeur du groupe Catana (vidéos métiers, témoignages employeurs, nouveaux recrutements, promotions internes, etc.) - Participer à l’organisation d’évènements internes ou externes en lien avec[...]

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Responsable service clients

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Entzheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

CRIT OBERNAI recrute pour son client basé à Entzheim et spécialisé dans le transport de marchandises, un RESPONSABLE CUSTOMER SERVICE EUROPE H/F en intérim. Vos missions : -Qualifier les demandes clients et élaborer les offres commerciales -Gérer, transmettre et mettre à jour les cotations et conditions tarifaires -Assurer l'onboarding des nouveaux clients et la validation des SOP -Paramétrer et mettre à jour les comptes clients dans les outils internes -Coordonner les échanges avec les équipes commerciales, opérations et réseau international -Définir les plans de transport et transmettre les instructions aux bureaux d'origine -Suivre les expéditions import/export et informer les clients -Contrôler la rentabilité des dossiers et les encours clients -Gérer les réclamations et mettre en place les actions correctives -Maintenir une relation client de qualité et assurer le reporting client -Veiller à la qualité et à la mise à jour des données clients -Contribuer à l'amélioration continue des processus et de la qualité de service Horaires : 9h - 12h30 - 14h- 17h30 Rémunération à convenir Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission[...]

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Responsable de la force de vente

Emploi Alimentation - Supérette

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, MARCHE EURO MAGHREB recrute un(e) Responsable de la force de vente. Rattaché(e) au dirigeant, vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie commerciale, encadrez l'équipe de vente, fixez et suivez les objectifs commerciaux, analysez les performances et mettez en place des actions pour développer le chiffre d'affaires. Vous participez également à l'évolution des canaux de vente, notamment le projet de vente en ligne.

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Agent / Agente d'exploitation des routes

Emploi Administrations - Institutions

Sennecey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La collectivité emploie aujourd'hui près de 2 200 agents. Avec de nombreux projets phares tels que la mise en place du premier Centre départemental de santé en France, ou encore le déploiement de l'accès au très haut-débit sur tout le territoire, la Saône-et-Loire est devenue par sa vitalité la collectivité de référence dans l'accompagnement de ses habitants. Travailler au Département de Saône-et-Loire, c'est conjuguer un projet professionnel dynamique avec une qualité de vie privilégiée. Le Département est engagé dans une démarche globale en faveur de l'égalité, de la non-discrimination et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Le Département de Saône-et-Loire comporte un réseau de 5 266 km de routes départementales, 276 km de voies vertes et 2 566 ouvrages d'art. La direction des routes et des infrastructures (DRI), avec l'appui de ses cinq Services territoriaux d'aménagement (STA), a principalement en charge l'ensemble des activités liées au réseau routier départemental. e STA du Chalonnais gère 1 027 km de réseau routier dont 113 km de voies vertes. Il dispose de 4 centres d'exploitation répartis sur l'ensemble de son territoire. Le centre de Sennecey-le-Grand[...]

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Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Michel-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte et objectifs Au fil du développement des compétences qui lui sont dévolues, la CCMG s'est dotée de différents équipements, notamment des structures d'accueil avec la Maison de l'Enfance et le Pôle Enfance et Jeunesse de la Collombette. La Maison de Santé a été construite et accueille depuis 2017 les professionnels de santé du territoire. L'Ehpad la Provalière est également géré par la CCMG via le CIAS, il dispose d'une capacité d'accueil de 73 lits et de 5 studios. L'Espace Maurienne Galibier, siège de la CCMG et de l'Office de Tourisme Intercommunal est en cours d'extension pour permettre un complément du bureaux et salles de réunion, il abritera aussi un espace de ski indoor et un établissement d'enseignement artistique doté d'un auditorium. La CCMG gère une station d'épuration construite en 2006, et s'agissant des réseaux d'eau et d'assainissement, les communes en ont gardé l'exercice de la compétence, mais une supervision pourrait être utile dans le cadre d'une mutualisation des services. Enfin, des Zones d'Activité Economique nécessitent un suivi en termes de gestion des réseaux et de viabilisation. Autant d'équipements qui nécessitent un pilotage[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Social - Services à la personne

Villeparisis, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

En tant que directrice/eur vous serez responsable de : - garantir un accueil de qualité et un environnement sécurisé pour les enfants et les familles. En veillant au bien être de l'enfant au quotidien afin de contribuer à son bien être physique et à son développement dans le cadre du projet d'établissement de la crèche. - Piloter et animer le projet pédagogique de la crèche - manager et accompagner l'équipe au quotidien (formation, évaluation de compétences) - travailler en collaboration avec le/la président/e concernant le fonctionnement de l'établissement EAJE à gestion parentale. - Travaille en partenariat avec l'encadrante technique de la PMI, le référent santé accueil inclusif ainsi que la psychologue afin de veiller au bon développement des enfants. - Animer les réunions d'équipe et participer aux réunions avec les parents. - Participer aux recrutements des familles et de leurs enfants et recrutement du personnel de la crèche Vous possédez de solide connaissances du développement de l'enfant de moins de 3 ans. Vous maitrisez les enjeux pédagogiques et règlementaires. Vous possédez un esprit d'équipe et une capacité à travailler en collaboration avec les parents .[...]

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Technicien(ne) de mise en service d'équipements industriels

Emploi Emballage

Coulommiers, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Le groupe TECMA ARIES se positionne comme un expert mondial des fins de ligne d'emballage. Le groupe représente l'union de deux marques fortes, Tecma Pack et Aries Packaging, qui mutualisent leur savoir-faire pour proposer une offre large en matière de lignes complètes : mécanisation de cartons, suremballage et étuyage, encaissage, palettisation, périphériques, intégration. Nous recherchons, pour notre site de Coulommiers, un Technicien Machines Individuelles H/F. Rattaché au service Technique, vous aurez en charge la mise au point des machines individuelles et de leur mise en fonctionnement chez les clients. Vos missions : Effectue la mise au point des machines individuelles, Effectue la mise en fonctionnement des machines chez les clients, Est responsable du montage d'éléments complexes, Est responsable de la mise en fonctionnement des lignes automatisées, Reprends des pièces en usinage simple (perçage, alésage, meulage, tronçonnage et soudure, Vérifie la conformité et la qualité de la mise en points et en fonctionnement des machines, Etablit des comptes rendus d'activité et remonte toute anomalie au responsable technique. L'environnement de travail est partagé entre[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'université de Toulon recrute un gestionnaire de formation et de la mobilité à l'international (F/H) pour l'école d'ingénieurs SEATECH. Poste temporaire, à temps complet, ouvert dans le cadre d'un CDD. En plus de la formation initiale sous statut étudiant, SeaTech propose deux diplômes par apprentissage dans les spécialités Matériaux et Systèmes Numériques. Le Service de scolarité pédagogique des formations par apprentissage de SeaTech est composé de deux personnes positionnées au sein du pôle Activités pédagogiques de la Direction Administrative de Site de l'école et travaillant en lien fonctionnel étroit avec les deux responsables des formations par apprentissage. La personne recrutée aura en charge la gestion administrative et pédagogique d'une formation ingénieur en apprentissage (i.e. les 3 années de formation du cycle ingénieur), le gestion administrative de la mobilité à l'international des apprentis de l'école (à ce jour deux formations existantes soit environ 130 apprentis) et la coordination administrative du montage du contrat d'apprentissage des apprentis rentrant en 1ière année ou changeant d'entreprise au cours de la formation Activités principales : Dans[...]

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Assistant chargé / Assistante chargée d'affaires BTP

Emploi Electricité

Mareuil-sur-Lay-Dissais, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Assistant(e) Chargé(e) d'Affaires pour accompagner notre développement et épauler le chargé d'affaires dans la gestion technique, administrative et organisationnelle des chantiers. Une partie de votre rôle inclut également la gestion courante du magasin interne (approvisionnements, communication avec les techniciens, retours fournisseurs), afin de maintenir un flux logistique fluide et efficace en lien avec le magasinier déjà en place. Vos missions: - Soutien du chargé d'affaires dans la préparation, l'organisation et le suivi des chantiers. - Préparation des dossiers, gestion des commandes, coordination des approvisionnements, planification et assurez la communication avec les techniciens, les fournisseurs et les clients. - Votre rôle consiste aussi à garantir la fluidité des échanges en interne, à assurer le traitement des SAV, à tenir à jour les informations essentielles et à rendre compte régulièrement de l'avancement des opérations. En parallèle, vous contribuez au bon fonctionnement du magasin en veillant à la disponibilité des matériaux, en traitant les retours fournisseurs, en respectant les délais et en collaborant étroitement avec le[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Assurances

Vivonne, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La crèche Framboisine située à Vivonne (86) recrute un(e) Assistant(e) d'animation en CDI à temps partiel. Sous la responsabilité de la Responsable de service vous prenez en charge l'entretien des locaux, les missions liées au poste cuisine, ainsi que le quotidien et le bien être des jeunes enfants. Vous intervenez en tant qu'assistant d'animation, et à ce titre, vous travaillez auprès : - Des enfants : organisation des activités liées à l'hygiène, à l'alimentation et à l'éveil de l'enfant ; veille à l'état de santé général de l'enfant ; entretien et remise en ordre des locaux, du matériel et du linge utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités ; prise en charge globale de l'enfant, veiller à son adaptation en collectivité, attention portée aux comportements des enfants et de leurs besoins ; développer de nouvelles activités ; - Des parents : établissement d'une relation de confiance et accueil de qualité ; accompagnement des parents dans leur fonction éducative ; mise en place d'évènements particuliers (sorties, actions). - De l'équipe : élaboration et mise en place du projet pédagogique et garantir le respect de celui-ci ; dialogue sur les pratiques[...]

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Responsable de point de vente de détail

Emploi Négoce - Commerce gros

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Vous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique de 3 personnes pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. Vous êtes proche de vos clients Vous prenez en charge la clientèle sur votre secteur et vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières de l'agence[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Les missions du CCAS Le Centre Communal d'Action Sociale (CCAS) de la Ville de Belfort est un établissement public communal dont la mission consiste à mettre en œuvre la politique de solidarité de la Ville de Belfort en étroite liaison avec les autres institutions et associations locales. Composé d'environ 100 agents, le CCAS est organisé en 5 services : le Pôle Autonomie agit en faveur du maintien en autonomie avec un bouquet de services en direction des personnes âgées et / ou en situation de handicap; le Pôle Solidarité et Accueil, qui anime une action générale de solidarité (prévention et accompagnement) et prend en charge l'accueil des usagers pour l'ensemble de l'établissement ; le Pôle Prévention Santé, qui organise des actions collectives de promotion de la santé ; la Mission Inclusion promouvant l'accessibilité physique et sociale des personnes en situation de handicap ainsi que l'insertion professionnelle des personnes en difficulté ; la Mission Bien Vieillir en charge notamment du label Ville Amie des Aînés. Le Pôle Autonomie Le Pôle Autonomie est composé de plusieurs unités : le Service Autonomie à Domicile (qui intègre des missions de soins et d'accompagnement),[...]

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Responsable de la logistique transport

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Maison Française depuis 25 ans, le groupe RKF est Créateur et Fabricant de linge d'exception destiné aux hôtels, spas, et instituts de beauté. Forte d'une notoriété internationale et présente dans plus de 90 pays, notre entreprise détient actuellement 15 marques & brevets, ainsi que 25 Awards Internationaux. Notre activité se démarque par deux piliers fondamentaux : l'Innovation et la Haute-Couture. Dans le sillage de cet héritage exceptionnel, notre Maison réunit une communauté de talents. Aujourd'hui, RKF fait rayonner son savoir-faire, son audace, et son excellence à travers la passion et la créativité de ses collaborateurs. Au sein du Groupe RKF nous recherchons un(e) Responsable Transport (F/H) en CDI sur le secteur de Belfort. Si vous rejoignez notre équipe, vos missions principales seront : Transport : - Définir avec la Direction la stratégie transport et la piloter (nationale et internationale). - Gérer les opérations, le budget, les coûts, et assurer la qualité des prestations dans les délais impartis. - Sélectionner, auditer et animer le réseau de transporteurs/prestataires. - Mener les appels d'offres, négocier les contrats et optimiser les flux. - Respecter[...]

photo Chef / Cheffe de groupe marketing

Chef / Cheffe de groupe marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Sous la responsabilité du Responsable Marketing & Communication : Support Marketing opérationnel : - Events clients/partenaires ou salons aide à la logistique - Utilise le CRM pour en ressortir des statistiques et développer des campagnes de Marketing Digitales ; suit avec la force de vente la gestion des opportunités commerciales (« Leads »). Communication: - En lien avec le Responsable MARCOM, propose et conçoit le contenu et les supports pour des campagnes de médias (internet/LinkedIn) - Assiste le Responsable dans la gestion des relations avec les médias spécialisés, les clients et/ou associations professionnelles. Propose des outils de communication innovants en lien avec l'évolution du marché et de la société - Analyse l'efficacité de ses actions communication marketing dans un souci d'amélioration continue et de pertinence/efficience commerciale

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

FINALITÉ Comment contribue-t-il aux missions du Mouvement ? Faciliter le fonctionnement de l'association en contribuant : - à la gestion RH au Secrétariat d'Emmaüs International sur la partie administrative (recrutement, contrats, paie, formation, relation avec les organismes et instances légales et sociales, etc.) et opérationnelle (intégration des nouveaux salariés et préparation du matériel pour l'accueil, conception et actualisation des supports de suivi et de gestion, etc.) - à l'office management du Secrétariat d'Emmaus International. POSITION DANS L'ORGANIGRAMME ET RELATIONS Intitulé du poste : Chargé.e des Ressources Humaines Rattachement hiérarchique : Responsable du pôle Ressources Relations fonctionnelles : Pôles SIAP, Vie du Mouvement, Mobilisation-Communication-Mémoire, Délégué Général Travail avec : Tous les collègues du SIE Relations externes au SIE : Organismes sociaux, prestataires, fournisseurs ACTIVITÉS ET COMPÉTENCES Activités principales Administration du personnel - Assurer la gestion administrative des temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel de[...]

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Responsable des systèmes d'information

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cergy, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Rattaché au Directeur des Systèmes d'Information sur la zone France, vous avez la charge du département applications et de ses 6 filiales opérationnelles produisant un chiffre d'affaires de 4 Milliards et composées de 19 000 collaborateurs. Vous êtes responsable d'une équipe de 10 personnes en charge des projets, de l'amélioration continue et du maintien en condition opérationnelle et de sécurité d'une soixantaine d'applications dans nos datacenters et en SAAS. Vous accompagnez les métiers dans leurs orientations de solutions IT, dans la formalisation de leurs besoins, dans la mise en place des projets d'évolution et d'amélioration du parc applicatif (hors ERP) Vous êtes le point de contact privilégié entre les équipes IT France et Groupe pour les applications globales gérées au niveau groupe. Vous collaborez avec les équipes du groupe et des autres pays lors de l'évolution ou de la mise en place des applications globales. Pour ce faire, vos missions principales sont : - Accompagner les métiers, recueillir les besoins des utilisateurs et les traduire en besoins informatiques puis en projet. - Gérer la roadmap applicative à 3 ans, superviser et arbitrer les charges et[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Autres commerces

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Rattaché(e) à la Direction, vous avez la responsabilité globale de l'activité pour une partie de nos boutiques situées en Guadeloupe. Le management - l'accueil - la vente : - Vous managez, animez, gérez l'organisation des équipes de vente et veillez à l'atteinte des objectifs. - Vous contrôler les encaissements et dépôts en banque. - Vous assurez la formation au quotidien de l'équipe de vente. - Vous réalisez un suivi administratif du personnel. La gestion commerciale : - Vous participez au développement du chiffre d'affaires et à la réalisation des objectifs mensuels. - Vous analysez les indicateurs commerciaux (panier moyen, indice de vente) et veillez à la bonne tenue du magasin. Le merchandising : - Vous veillez scrupuleusement au respect des préconisations en termes d'identité visuelle, expérience client et politique commerciale. Contrat : - Contrat à durée déterminée, remplacement de congé parental - Temps de travail : 39h/semaine - Salaire : 2500€ brut + Prime Vous justifiez d'une expérience significative en tant que Responsable de boutique, idéalement acquise dans le domaine du prêt à porter ou de la parfumerie/cosmétique. Vous faites preuve d'un fort tempérament[...]

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Responsable de boutique

Emploi Habillement - Mode - Sport

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Pour notre boutique spécialisée en maillot de bain située en haute ville à Porto-Vecchio, nous recherchons actuellement un Responsable de magasin (H/F) VOS MISSIONS : - Informer et conseiller les clients - Appliquer les techniques de vente que vous maîtrisez - Prise d'initiative - Connaissance du marchandising - Création des vitrines - Gérer le stock et les réassorts - Utiliser l'outil informatique professionnel - Avoir une bonne connaissance des produits Des notions d'Anglais et d'Italien serait un plus Prise de poste à partir du 1er Avril jusqu'à fin Septembre 2026

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Responsable de boutique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Pour notre boutique située en haute ville à Porto-Vecchio, nous recherchons actuellement un Responsable de boutique (H/F) VOS MISSIONS : - Informer et conseiller les clients - Appliquer les techniques de vente que vous maîtrisez - Assurer l'implantation, l'animation et la mise en valeur des produits - Identifier les produits disponibles en rayon et en stock - Réapprovisionnement du stock - Maitrise de la gestion de stock - Utiliser l'outil informatique professionnel - Avoir une bonne connaissance des produits et de la marque Prise de poste au 01 Avril 2026 jusqu'au 30 Septembre 2026

photo Responsable qualité services

Responsable qualité services

Emploi

Ajaccio, 992, Corse-du-Sud, Corse

***Lettre de motivation obligatoire et personnalisée saisie dans le champs de candidature prévu à cet effet jusqu'au 02 janvier 2026- Les candidatures sans lettre de motivation ne seront pas prises en compte*** Le Gestionnaire Maîtrise des risques, placé sous l'autorité du Responsable Maîtrise des Risques, contribue directement à la démarche de maîtrise des risques, à l'amélioration de la qualité du service rendu, à la prévention des créances et à la prévention et détection des fraudes. Il est chargé des missions et des activités suivantes. Activités Réaliser les contrôles a priori et a posteriori conformément au Plan de Contrôle Socle de l'Agent Comptable sur la qualité des données et des droits du processus Prestations en Nature : Contrôler les dossiers des prestations nature et mise à jour des fichiers permanents Procéder aux actions des contrôles ciblés ou thématiques, en particulier dans la cadre du catalogue Maîtrise des Risques PN et analyse des résultats Réaliser toute mission de contrôle confiée par l'Agent-Comptable sur son site de rattachement ou ponctuellement sur d'autres sites Conclure en fonction des diligences réalisées à la validation ou l'invalidation[...]

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Responsable maintenance équipements et structure

Emploi Tourisme - Loisirs

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Mission Placé sous l'autorité de l'équipe de coordination/direction de l'établissement auquel il est affecté, le Responsable d'équipement a pour mission d'élaborer un projet pédagogique garant du projet et des orientations de l'établissement et de le déployer sur sa structure. Il peut intervenir en accueil de loisir, accueil de jeunes au sein du centre social. Il assure l'encadrement de l'équipe d'animation, garantit le respect des consignes de sécurité dans l'équipement et répond aux impératifs administratifs (RH, tenue des registres, documents obligatoires.). Activités principales Pôle Pédagogique - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique adapté aux besoins des publics concernés et aux attentes de la collectivité, - Situer son engagement dans le contexte social, culturel et éducatif, - Assurer la mise en œuvre des actions d'animation menées auprès des publics, en tenant compte des particularités locales et des acteurs locaux, - Organiser la mise en place des activités, animations, sorties, séjours en lien avec le projet pédagogique engagé, - Rédiger des bilans quantitatifs et qualitatifs sur l'activité d'animation réalisée au sein de la structure, - Proposer[...]

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Responsable drive en grande distribution

Emploi

Orgeval, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un Responsable Drive (H/F), rattaché au directeur du magasin, vos missions principales sont :Management de votre équipe : planification, formation, organisation, supervision et animation quotidienne ;Service client : suivi des prises de commandes, leur préparation, leur remise aux clients ; garantie de la qualité de l'accueil, de la relation client, de la gestion des litiges et plus largement de l'application procédures Groupement ;Gestion des chiffres : taux de rupture, tableaux de bord, chiffre d'affaires, marges, quotas, analyse de temps de préparation etc.Vous veillez également à la disponibilité des produits, contrôlez les taux de substitution ainsi que la cohérence de l'offre e-commerce.La liste des missions n'est pas exhaustive et peut être complétée en fonction de l'activité. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Vos qualités relationnelles et votre capacité à fédérer les équipes seront vos atouts. Commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de[...]

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Opérateur(trice) machines automatisées en prod électronique

Emploi Négoce - Commerce gros

Roquefort-la-Bédoule, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous travaillerez sous la responsabilité du Chef de production. Les missions du postes seront les suivantes : - Piloter les équipements de production (démarrage, entretien, réglages...) - Réaliser les autocontrôles en cours de production - Respecter les plannings - Réaliser les productions suivants les exigences clients et/ou interne - Faire valider les productions par le Responsable Production et/ou le Responsable Qualité. - Assurer le suivi des consommables et respecter les exigences DLU, FIFO... - Assurer les conditionnements avant mise à disposition pour contrôle - Assurer avec le Responsable Production, la gestion des fiches de suivi des ressources matérielles - Respecter les exigences Qualité suivant les certifications. Amplitude horaire 8h30 / 18h30. ** Une formation interne est prévue pour la prise de poste.** ** Fermeture annuelle du 24 décembre au 5 janvier 2026.**

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Responsable gestion industrielle et logistique

Emploi Négoce - Commerce gros

Ruffec, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le groupe 3MMM, spécialisé dans le bricolage et les matériaux de construction. Vous serez responsable des achats, de l'approvisionnement et de la gestion des stocks, en veillant à la disponibilité des produits au meilleur coût. Profil recherché : Connaissance approfondie des produits de bricolage et matériaux de construction. Compétences en négociation et capacité d'analyse. Diplôme en gestion, commerce ou logistique. Missions principales : - Gestion des commandes - Suivi des commandes fournisseurs. - Anticipation des besoins d'approvisionnement. - Gestion des stocks - Maintien d'un niveau de stock adéquat. - Mise à jour des calculs de stock Mini / Maxi. - Relations avec les fournisseurs : - Négociation des prix et délais. - Suivi quotidien des relations fournisseurs. Compétences souhaitées : - Gestion des priorités, - Excellentes compétences en négociation, - Bon sens du relationnel, - Bonne connaissance des pratiques d'achat et d'approvisionnement, - Capacité à analyser les données, mettre en place les actions nécessaires et prendre des décisions basées sur des informations quantitatives et qualitatives - Maîtrise des outils informatiques, - Diplôme en[...]

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Responsable assurance qualité groupe en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le groupement d'employeurs ALISE, recrute un Responsable Qualité à temps partagé pour accompagner nos entreprises adhérentes dans la mise en œuvre, le suivi et l'amélioration continue de leurs systèmes de management de la qualité Vous interviendrez a temps partagé, en lien direct avec la direction et les équipes opérationnelles. Missions principales : - Assurer la mise en place, le suivi et l'amélioration du système qualité selon la norme ISO 9001 et EN 9100 et les référentiels applicables - Préparer et conduire les audits internes ainsi que la **préparation aux audits externes (certification, clients, autorités) - Élaborer, mettre à jour et diffuser la documentation qualité (procédures, enregistrements, plans d'actions, etc.) - Analyser les non-conformités et piloter les actions correctives et préventives - Rédaction des mises à jours des procédures de qualité - Animation de revues de Direction - Assurer la formation et la sensibilisation du personnel aux bonnes pratiques qualité et hygiène - Participer aux revues de direction et au reporting des indicateurs qualité Profil recherché : De formation supérieure en qualité, vous disposez d'une expérience confirmée[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Industriel, bien implanté au niveau national et leader sur son marché, recrute son Responsable Qualité Site. Rattaché au directeur de site et membre du Codir, vous avez en charge les missions suivantes: - Vous animez et pilotez vos équipes. - Vous maintenez le système Qualité à son niveau optimum ( SMQ). -Vous êtes le référent auprès des clients et vous gérez les réclamations clients. - Vous veillez à l'application du système Qualité en effectuant des audits produits et process. -Vous gérez les Non Qualité et mettez en place les actions correctives nécessaires. -Vous gérez et effectuez le suivi des indicateurs Qualité. -Vous effectuez le suivi des actions correctives, préventives ou de progrès. -Vous gérez la qualification des produits (EI) et êtes garant de la conformité des produits. Vous maitrisez les outils et méthodes Qualité. -Vous maitrisez l'Anglais (écrit et oral). -Vous maitrisez impérativement la norme ISO 9001 et ISO 9100. ou IATF De formation supérieure, vous possédez une expérience similaire de plus de 3 ans dans le secteur industriel. Vous êtes reconnu par votre capacité dans la résolution de problèmes et par votre leadership, ainsi que vos compétences en[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : #çamatchentrenous ✅ - Environnement entrepreneurial ✅ - Processus de formation et d'intégration « Notre client est un acteur majeur du retail en Europe, offrant une opportunité unique de s'épanouir dans un secteur dynamique et en pleine croissance. Il recherche un GERANT MANDATAIRE pour l'un de ses magasins » Votre potentiel permettra de : Gérer le magasin de manière autonome et optimiser les ventes Encadrer une équipe et s'occuper de la gestion du personnel Relation et satisfaction client Participer à la stratégie commerciale et au développement du chiffre d'affaires Description du profil : Vous êtes une personne dynamique, ayant une expérience en retail (chef de rayon, responsable adjoint, etc.), et vous cherchez un poste à responsabilités avec un fort potentiel de développement. Une formation interne est prévue pour vous accompagner.

photo Directeur / Directrice des services comptables

Directeur / Directrice des services comptables

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Changement de cap dans votre carrière, envie de devenir votre propre responsable et de donner du sens à votre quotidien. Pourquoi ne pas devenir Directeur.trice d'agence dans les services à la personne ? VIVASERVICES est présent partout en France, mais de nombreuses opportunités restent à saisir sur l'ensemble du territoire, notamment dans votre département : alors, pourquoi pas vous ? Dans un secteur en plein essor, devenez acteur ou actrice de votre parcours professionnel et de votre réussite. Vous connaissez votre territoire, vous avez l'envie d'entreprendre avec des valeurs humaines fortes, et vous souhaitez être accompagné·e dans la création de votre entreprise par un réseau sain, structuré et à taille humaine ? Vous êtes organisé·e, empathique et persévérant·e . Vous souhaitez vivre une aventure à la fois humaine et entrepreneuriale ? Rejoignez-nous ! Description du profil : Les responsabilités d'une ou d'un responsable d'agence sont variées et nombreuses. Les Ressources Humaines sont le coeur de notre activité : recruter, accompagner et manager représentent une part importante de l'activité du franchisé durant les premières années d'activité.[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Monestier-Merlines, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le CHPE recherche 1 Adjoint(e) - RH et paie à temps-plein pour une embauche en CDI pour compléter son équipe RH de 5 personnes. En collaboration avec la Responsable RH vous encadrez le pôle administration du personnel et paie au travers de missions paie et RH et accompagnez la montée en compétence de l’équipe. Missions principales paie : Encadrer l’équipe paie et s’assurer de la fiabilité des éléments produits Constituer les éléments variables de paie de votre portefeuille salarié Contrôler les éléments variables avant envoi au cabinet d’externalisation de paie Saisir les absences et réaliser les DSN évènementielles afférentes Préparer les éléments de solde de tout compte et produire les documents de fin de contrat et DSN événementielles Effectuer les contrôles de fin de paie Préparer la validation de la paie Produire les reportings mensuels Répondre aux interrogations des salariés Participer aux démarches d’amélioration continue et notamment travailler avec l’équipe et le cabinet sur l’automatisation de l’interface entre la GTA et le SIRH, mettre à jour le règlementaire paie, construire une procédure de suivi des IJSS. Missions principales RH : Superviser[...]

photo Responsable d'établissement de restauration collective

Responsable d'établissement de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Andel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Missions principales : Responsable de restaurant scolaire : * Préparer la salle avant le service. * Gérer la réception et la préparation des repas. * Assurer le respect des normes HACCP. * Encadrer les enfants pendant les repas et les trajets. * Participer à l'élaboration des fiches HACCP. Agent d'entretien : * Maintenir les locaux en bon état. * Effectuer l'inventaire du matériel. * Accueillir le public dans les salles municipales. * Compétences requises : * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. * Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations d'urgence.

photo Responsable des systèmes d'information

Responsable des systèmes d'information

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cast-le-Guildo, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité du Directeur Général et en lien avec l'ensemble des établissements, vous assurez : Assurer la gouvernance et la stratégie du SI : o Adapter et moderniser le SI en accompagnant la transformation de l'association o Piloter la mise à jour et le déploiement opérationnel de la feuille de route numérique de l'association, en lien avec le DG, les directions de Pôle et les responsables métiers ; o Garantir la fiabilité, la sécurité et la conformité du SI, en intégrant les évolutions technologiques et réglementaires ; o Participer aux instances territoriales (ARS, CD22, .) et être le représentant de l'Association sur l'ensemble des sujets et problématiques SI, numériques et de cybersécurité o Développer des solutions d'optimisation du SI avec des mutualisations et/ou des coopérations renforcées Prendre en charge le pilotage du SI : o Exploiter et maintenir le SI (infrastructure et applications métiers) en s'appuyant et en pilotant l'infogérant et en rationalisant le parc informatique de l'association afin de fournir des services de qualité aux usagers o Superviser l'infrastructure informatique, télécoms et de téléphonie, garantir leurs fonctionnements et[...]