photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de rejoindre un établissement à taille humaine cet EHPAD est fait pour vous ! L'EHPAD Abel Maurice est un établissement public, autonome juridiquement, destiné à l'accueil et l'accompagnement de personnes âgées dépendantes. Il se situe au cœur de la commune du Bourg d'Oisans à environ 50 km de Grenoble, sur la route reliant Grenoble à Briançon à proximité des deux plus grandes stations de ski de l'Oisans (15 km de l'Alpe d'Huez et 20 km des Deux Alpes). Cet établissement fonctionne en direction commune avec l'EHPAD Les Ecrins et le Centre Hospitalier Rhumatologique d'Uriage. Nous sommes à la recherche d'un(e) agent des services hospitaliers pour le service hôtelier. Vos missions : Hygiène des locaux : - Assurer au quotidien et périodiquement l'hygiène des locaux, du mobilier et du matériel, - Contrôle et suivi de la propreté des locaux, dans son domaine d'activité - Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité - Évacuation des déchets de diverses natures - Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité - Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité -[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi

Lesperon, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : 1. Conception et rédaction de projets partenariaux et de financements (30%) Concevoir des projets et leurs productions avec des partenaires. Définir et comprendre les besoins et les enjeux d'un territoire. Réaliser des temps de concertation avec des partenaires institutionnels pour la conception du projet (visite de terrain, entretiens, consultation de base de données, idéation des actions). Conception d'actions et d'outils de sensibilisation Concevoir des propositions d'actions et d'outils de sensibilisation en concertation avec les collectivités pour mieux faire connaître les enjeux littoraux. Participer à l'idéation, à l'innovation et à la prise d'initiatives. Concevoir des modes de restitutions des actions, des formats de diffusions. Rédiger des dossiers de partenariats et de financements. Rédiger des comptes rendus des actions menées. 2. Préparation et accompagnement de sorties terrain avec des chercheurs (20%) Documentation du travail de la recherche (temps de lecture et de prises d'informations). Réaliser des entretiens avec des chercheurs. Documenter des observations de terrain et les méthodes de travail des chercheurs (objets de recherche,[...]

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Responsable de réception hôtelière

Emploi Hôtellerie - Camping

Nouan-le-Fuzelier, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour notre camping notre futur responsable réception. Si vous avez de l'expérience en responsable réception d'un établissement touristique et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, cette offre est pour vous ! Vos missions : 1. Gestion de l'équipe de réception : o Encadrer et superviser l'équipe de réception, o réaliser les plannings, former le personnel, o Gérer leurs performances 2. Gestion des opérations de réception : o Superviser les opérations quotidiennes de la réception, y compris l'accueil des clients, la gestion des réservations, et les procédures d'arrivées et de départ. o Assurer que toutes les interactions avec les clients sont professionnelles et conformes aux standards de service du camping. 3. Service Client et Résolution des Problèmes : o Traiter les réclamations des clients et s'assurer que les problèmes sont résolus de manière efficace et satisfaisante. o Mettre en place des initiatives pour améliorer la satisfaction des clients et recueillir les feedbacks pour des améliorations continues. 4. Gestion des Réservations et des Systèmes : o Superviser la gestion des réservations et s'assurer que le système de réservation est à jour et[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Savigny-sur-Braye, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime Ségur + Prime de Nuit + Prime dimanche et jours fériés Horaires : 19h30-6h15 ou 20h-7h ou 20h15-7h15 En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel, Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel, Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel, Subrogation, Accord d'intéressement, Primes de cooptation, Avantages CSE en région et CSE Central Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Savigny-sur-Braye, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un.e Aide-Soignant.e motivé.e pour prendre soin des résident.e.s et de leur famille dans la durée, leur redonner le sourire ! CE QUE NOUS OFFRONS Rémunération : Selon profil + Reprise d'ancienneté + Prime ségur + Prime dimanche et jours fériés Horaires : 9h-20h ou 7h-14h30 En rejoignant EMEIS, vous pourrez vous projeter sur le long terme et bénéficier également des avantages liés à un grand Groupe. Prime dite de 13ème mois conventionnel, Titres Restaurants ou restauration sur nos établissements à tarif préférentiel, Accord d'entreprise permettant la réalisation d'heures supplémentaires au-delà du contingent conventionnel, Subrogation, Accord d'intéressement, Primes de cooptation, Avantages CSE en région et CSE Central Services à taille humaine : un management en proximité, un esprit d'équipe et d'entraide entre collègues. Accès facilité à la formation (possibilités de financement de DU par exemple) Gestion de carrière individualisée et accompagnement à la mobilité (géographique et professionnelle) : par exemple, en tant qu'infirmier.ère, possibilité d'évoluer vers différentes spécialités de soins et vers des fonctions d'encadrement (IDEC, responsable[...]

photo Conseiller / Conseillère en assurances

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Service social intervient auprès des assurés du régime général confrontés à une problématique de santé, dont les conséquences impactent leur vie professionnelle et/ou personnelle. Il informe, accompagne et soutient les assurés dans leurs démarches pour trouver les solutions les plus adaptées à leur situation. Il permet : - D'accompagner l'assuré lors d'un changement de situation - D'appréhender la situation de l'assuré en prenant en compte l'ensemble des problématiques de santé, d'environnement social, familial et professionnel - De remobiliser l'assuré en l'aidant à clarifier ses besoins et attentes - De soutenir son autonomie et développer son pouvoir d'agir - De coordonner les différents acteurs impliqués en assurant un rôle de référent - D'aider à maintenir ou à restaurer les liens sociaux L'intervention peut-être : - Individuelle : réception sur rendez-vous dans des lieux d'accueil, visites à domicile ou entretiens sociaux réalisés en visio-conférence ; - Collective : Intervention Sociale d'Intérêt Collectif (ISIC) et Travail Social de Groupe (TSG) L'intervention du Service social s'inscrit dans le cadre des politiques des branches Maladie et Retraite de la Sécurité[...]

photo Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Éducateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

RECHERCHE 1 INTERVENANTS(e) SOCIO EDUCATIF Pour son service de milieu ouvert en remplacement 1 mois renouvelable à temps plein Formations : Educateur (trice) spécialisé(e) ou Assistant(e) social(e) uniquement Missions : L'intervenant(e) socio-éducatif contribue à la sécurité et à la protection de l'enfant par l'aide au développement de l'enfant, le soutien à la parentalité et la mise en œuvre d'actions collectives en direction des enfants, de leurs proches et des territoires dans le cadre d'une mission de protection de l'enfance et du projet associatif. Son intervention au sein d'une équipe pluri disciplinaire, s'effectue conformément au projet de service qui répond à la fois à une commande sociale éducative exprimée par les différentes institutions (Département - magistrats) et à la demande sociale exprimée par les personnes ou leurs représentants. Il/elle dispose d'une forte autonomie dans l'exercice de ses missions. L'intervenant(e) socio-éducatif est impliqué(e)dans une relation éducative de proximité inscrite dans une temporalité. Il/elle aide et soutient les enfants, les parents, les familles en difficulté dans le développement de leurs capacités de socialisation,[...]

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Assistant / Assistante qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chadrac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower LE PUY recherche pour son client, un Agent Qualité des Matières Premières - H/F Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Rédiger et mettre à jour les consignes de poste. -Assurer la formalisation des documents qualité. -Effectuer des interviews sur le terrain pour recueillir des informations. -Synthétiser les données collectées pour l'élaboration des consignes. -Contrôler la conformité des matières premières réceptionnées. -Participer à l'amélioration continue des processus qualité. -Collaborer étroitement avec la responsable qualité. -Assurer le suivi et l'archivage des documents qualité. Taux horaire selon les compétences. -Profil avec compétences en rédaction, synthèse et écoute active. -Expérience dans un poste similaire appréciée. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien en agence -Un entretien avec le client Postulez directement à cette offre ou contactez nous au *** (voir postuler)

photo Ingénieur(e) environnement-hygiène-sécurité en industrie

Ingénieur(e) environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Quelles missions enrichissantes en tant que qualiticien (F/H) souhaitez-vous explorer ? - Rédiger et actualiser les consignes de poste, en accordant une attention particulière à la révision des consignes actuelles - Mener des interviews sur le terrain afin de recueillir des données utiles à la mise à jour des documents relatifs à l'hygiène et sécurité - Élaborer des synthèses claires et précises des informations collectées, en mettant en avant les solutions proposées pour les problèmes identifiés

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Présentation de la structure Le GRETA-CFA Aquitaine est un regroupement d'établissements publics locaux d'enseignement qui mutualisent leurs compétences et leurs moyens pour proposer une offre de formation pour les adultes sur l'Aquitaine. Il est composé de 9 agences sur l'ensemble de la Nouvelle Aquitaine. Le GRETA-CFA Aquitaine propose de nombreuses formations dans de nombreux secteurs (Bâtiment Energie, Compétences Clés, Hôtellerie-Restauration-Tourisme, Industrie, Numérique, Audiovisuel, Santé Sanitaire et Social, Sécurité, Tertiaire, Transport, VAE, Bilan de compétences, Optique, Métiers de l'art.). Le GRETA-CFA Aquitaine en quelques chiffres : - 1 siège à Bordeaux - 4 agences par secteurs sur Bordeaux Métropole (Bordeaux, Talence,) - 5 agences départementales à Périgueux (Dordogne), Dax (Landes), Marmande (Lot-et-Garonne), Pau (Béarn), Anglet (Pays-basque) En 2024, le GRETA-CFA Aquitaine emploie plus de 500 personnels permanents sur l'ensemble de la structure : enseignants, administratifs et de service. Le GRETA-CFA Aquitaine recrute pour son Agence du Lot-et-Garonne au sein du Lycée Val de Garonne un.e assistant.e de formation. Contexte du poste En liaison[...]

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Psychologue

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Être en lien avec les professionnels du CRR ainsi que les partenaires extérieurs (libéraux, éducation nationale, MDPH, service hospitalier.) afin d'accompagner la personne et/ou sa famille dans son environnement : - - Soutenir les personnes et leurs familles dans l'élaboration et la réalisation de leur projet - - Soutenir la personne à travers des prestations ponctuelles auprès d'enfants, adolescents, adultes par la réalisation de bilan psychologiques, lors de rencontres ou d'observations en crèche/école/travail. - - Développer des réseaux et des partenariats - - Contribuer à l'accessibilisation de l'environnement des personnes accompagnées Être en appui des référents de parcours du service public de l'emploi ; dans le cadre d'un dispositif financé par l'AGEFIPH, les AS (Appuis spécifiques) : - - Conduire des entretiens individuels d'évaluation et/ou de soutien auprès de personnes en situation de handicap - - Contribuer à l'évaluation des retentissements fonctionnels du handicap dans le cadre d'une situation professionnelle (passation de tests, recueil d'évaluations existantes, travaux avec les CIP). - - Soutenir les équipes en leur apportant des éléments sur le repérage,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Florac Trois Rivières, 48, Lozère, Occitanie

Poste en 07h50 de jour. DÉFINITION - Réaliser dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. ACTIVITES PRINCIPALES - Soins d'hygiène et de confort à la personne - Observation et recueils de données relatives à l'état de santé de la personne - Aide de l'infirmière dans la réalisation des soins - Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits - Entretien du matériel de soin - Transmissions des observations par écrits et par oral pour maintenir la continuité des soins - Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette ) - Accueil et accompagnement des stagiaires en formation - Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels - Aide et soutien psychologique aux patients et à l'entourage - Réalisation d'animations à destination des personnes hospitalisées ou des résidents RELATIONS PROFESSIONNELLES LES PLUS FREQUENTES - Cadre de santé des unités de soins de l'hôpital local pour la gestion des activités -[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Hôpitaux - Médecine

Mende, 48, Lozère, Occitanie

***Poste en 12h de jour et de nuit*** Vos missions : - Réaliser des soins infirmiers concourant à l'éducation, à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche, afin de maintenir, restaurer et/ou promouvoir la santé du nouveau-né, de l'enfant, de l'adolescent et des parents. Activités liées à la Pédiatrie et Néonatalogie : - Accueil des parents, de l'enfant et de son entourage et information sur la prise en charge et sur le séjour - Observation et recueil des données cliniques, sociales et environnementales - Elaboration et programmation du projet de soins en collaboration avec l'aide-soignant ou l'auxiliaire de puériculture et l'entourage de l'enfant - Dispensation de soins à visée diagnostique, thérapeutique, soins de confort et de bien-être, soins relationnels, ainsi que des soins d'urgence - Rédaction et mise à jour du dossier patient - Dispensation de soins relationnels spécifiques (parents en difficulté, adolescents) - Coordination et organisation des activités et des soins - Surveillance de l'état de santé du nouveau-né, du nourrisson, de l'enfant et de l'adolescent - Information, conseil et éducation thérapeutique de l'enfant[...]

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Commercial / Commerciale technique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ponts-de-Cé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste : TELEPROSPECTEUR (H/F) Lieu : LES PONTS-DE-CE 49130 Description du poste : Rejoignez l'équipe dynamique de notre client en tant que TELEPROSPECTEUR (H/F) ! Vous serez chargé de la prospection et de la vente par téléphone. Identifiez et contactez des prospects qualifiés, présentez nos offres avec assurance et concluez des ventes pour atteindre vos objectifs. Assurez une relation client exceptionnelle en recueillant leurs besoins, en proposant des solutions sur mesure, et en gérant leurs réclamations. Votre rôle inclura également la gestion administrative et le reporting, en veillant à la disponibilité des produits et à la mise à jour du CRM. Qualifications requises : Un BAC+2 dans le domaine commercial et/ou une expérience significative en phoning/prospection téléphonique sont nécessaires. Contrat : CDI Statut : Employé Rémunération : En fonction du profil Temps de travail : Temps plein, 35 heures/semaine Avantages : Tickets restaurants de 9,50 EUR par jour travaillé, avec 60% pris en charge par l'employeur (après un mois d'ancienneté) Date de début : dès que possible Profil du candidat recherché pour le poste de TELEPROSPECTEUR[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Notre collectivité est à la recherche d'un(e) chargé(e) d'accueil du siège de la communauté d'agglomération d'AVRANCHES en CDD d'1 an, 35h par semaine, poste à pourvoir dès que possible. *Vos Missions : Assurer l'accueil du siège de la communauté d'agglomération Assurer des missions de secrétariat Traiter et gérer la diffusion du courrier de manière dématérialisée En cas d'absence, assurer les missions essentielles des autres chargées d'accueil pour assurer la continuité de services *Vos Activités : -Secrétariat: Préparer et organiser les réunions des commissions des pôles territoriaux (réservation des salles, préparation des convocations, ordres du jour.) Participer pour prise de notes à l'une des 5 commissions des pôles territoriaux Rédiger les comptes rendus des réunions des 5 commissions des pôles territoriaux -Soutien au service Ressources humaines: Transmission des actes par voie dématérialisée au contrôle de légalité et publication Gestion du registre des arrêtés individuels et règlementaires Assurer les formalités de publicité des actes Recueil semestriel des actes administratifs -Budget du service « accueil »: Etablir les bons de commande du service, valider[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Direction Commune des Centres Hospitaliers du Sud Haute-Marne (Chaumont, Langres et Bourbonnes-les-bains) recherche un contrôleur ou une contrôleuse de gestion sociale pour rejoindre son équipe. Rattaché à la Direction des Affaires Financières, le contrôleur de gestion sociale participe aux missions suivantes : - conception et mise en œuvre des méthodes et outils de gestion qui permettent de garantir l'utilisation efficiente des ressources humaines des établissements et l'exercice des fonctions de pilotage et de contrôle par le management; - contribution au traitement des données et contrôle de la cohérence et de la qualité de celles-ci; - aide à l'analyse et à la prise de décision pour la direction; Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différentes directions pour assurer une budgétisation efficace et un suivi rigoureux des dépenses. Missions principales - Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales - Assurer la conception et la mise à jour des tableaux de bord de pilotage de la masse salariale et de l'intérim - Analyser les coûts liés aux ressources humaines et optimiser la masse salariale - Élaborer et suivre les indicateurs[...]

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Responsable Qualité de Vie au Travail - QVT

Emploi Droit - Justice

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le référent SST/Handicap fait partie du Pôle Santé au Travail-Handicap du DRHAS. Il est chargé d'animer, au niveau interrégional, la politique ministérielle dans les domaines de la santé et la sécurité au travail, des conditions de travail et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap en participant à sa mise en œuvre sur le terrain, en apportant conseil et expertise aux différents acteurs locaux et en contribuant à des actions de prévention, de formation et d'information. Placé sous l'autorité administrative du Chef du département des ressources humaines et de l'action sociale (DRHAS), le référent SST/Handicap est chargé : de conseiller les différents acteurs locaux en charge de le santé et de la sécurité au travail, des conditions de travail et de la Qualité de Vie au Travail tels que les présidents et membres des Formations spécialisées des CSA , les chefs de services, l'encadrement, les différents services RH, les conseillers et assistants de prévention en menant des visites, des études ou des enquêtes sur le terrain et en proposant des solutions en matière de SST ou d'ergonomie des postes de travail ; d'animer le réseau des conseillers et[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Présentation L'AARS recrute un Travailleur Social (H/F) dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée sur le dispositif d'aide aux personnes sans abri du 34 D'la Rue rattaché au Pôle « SIAO VEILLE SOCIALE » de l'association. Ce poste est à pourvoir au sein d'une équipe proposant une intervention en direction de populations en situation de grande marginalité avec l'objectif de tisser un lien. Missions Sur l'Accueil de Jour : Sur les plages d'ouverture, en collaboration avec l'équipe de Travailleurs Sociaux, le travailleur social participe à l'animation de la structure d'Accueil de Jour en proposant des prestations de première nécessité (hygiène, prestation alimentaire.,). Accompagnement social : Mission d'accompagnement social global, adapté au besoin de la personne (ouverture et maintien des droits, renforcement des acquis sociaux, stimulation des capacités, accès aux soins.). Recueil de ses souhaits en matière d'hébergement. Préconisations d'orientation en lien avec le SIAO. Sur le Samu Social : Participation aux maraudes hebdomadaires en binôme (aller vers). Participation à la tenue de la veille sociale qui est remontée quotidiennement aux équipes concernées à chaque[...]

photo Technicien / Technicienne en pisciculture

Technicien / Technicienne en pisciculture

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nixéville-Blercourt, 55, Meuse, Grand Est

Activité principale La mission principale du (de la) chargé(e) de projet sera d'élaborer le nouveau Plan Départemental pour la Protection du milieu aquatique et la Gestion des ressources piscicoles du département de la Meuse. Réalisé en concertation avec les AAPPMA et les partenaires, selon la trame d'un document cadre produit à l'échelon national, le PDPG est un outil technique de cadrage des actions cohérentes de restauration, de gestion et de préservation des milieux aquatiques et des peuplements piscicoles. Ce projet sera bancarisé à l'aide d'un système d'information géographique en lien avec une interface internet (WebPDPG), ce qui permettra un accès cartographique simplifié aux informations, une mise à jour régulière et une meilleure valorisation. Le PDPG doit permettre, à travers son diagnostic et son volet décisionnel, de définir des objectifs communs et des actions prioritaires à mener sur 5 ans. Étapes clés État des lieux et diagnostic recueil de données, synthèse bibliographique : travail de recherche et de compilation des informations disponibles et nécessaires pour la réactualisation du PDPG. définition des unités de gestion en fonction des milieux. diagnostic[...]

photo Psychomotricien / Psychomotricienne

Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Avold, 57, Moselle, Grand Est

Elaborer un diagnostic et réaliser en individuel ou en groupe des activités d'éducation psychomotrice, de prévention, d'éducation pour la santé, de rééducation, de réadaptation des fonctions psychomotrices et de thérapie psychocorporelle. - Encadrement, information et formation des professionnels et des futurs professionnels - Information, conseil, éducation pour la santé, éducation thérapeutique et expertise vis à vis d'une ou de plusieurs personnes, de l'entourage et des institutions - Interventions et soins en psychomotricité - Organisation des activités et gestion des ressources - Organisation et coordination des activités pour le suivi du sujet, en lien avec les professionnels de santé et les autres partenaires - Réalisation d'études et de recherches - Recueil de données, réalisation d'entretiens et d'évaluations visant au diagnostic psychomoteur - Veille professionnelle et développement professionnel continu - Analyser et évaluer une situation et élaborer un diagnostic psychomoteur - Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Concevoir, conduire et évaluer un projet d'intervention en psychomotricité - Conduire une relation dans un contexte d'intervention[...]

photo Assistant / Assistante technique d'études en recherche

Assistant / Assistante technique d'études en recherche

Emploi Economie - Finances

Metz, 57, Moselle, Grand Est

La Direction Territoriale Est du Cerema est constituée d'un secrétariat général, des agences de Nancy et Strasbourg et du département « Territoires, Mobilités et Infrastructures ». Au sein de ce dernier, le groupe Biodiversité, Aménagement & Nature en ville conduit des études, missions et assistances techniques, relatives à la biodiversité, l'aménagement et à la nature en ville, pour le compte de l'État et des collectivités. Il/Elle s'implique dans le suivi des projets, l'application de la séquence «éviter, réduire, compenser », l'évaluation des impacts sur les milieux naturels et les solutions à apporter. Il/Elle se positionne sur la définition ou la révision des règles de l'art, et sur l'accompagnement de leur mise en œuvre. Missions : Le Cerema a réalisé entre 2024 et 2025 le suivi d'un passage à faune au-dessus de l'autoroute A4.Il a ainsi collecté un grand nombre de données qu'il a commencé à exploiter. Dans le cadre de cette exploitation, le Cerema propose une mission visant à partir des données recueillies à créer la base d'un modèle permettant d'évaluer de manière théorique la fréquentation supposée de l'ouvrage par la faune et ainsi de pouvoir la comparer avec[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Corbigny, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir immédiatement. Nous recrutons 1 employé(e) polyvalent(e) de commerce alimentaire de proximité à 20h/semaine en CDD de 2 mois. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant à leur demande -[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du Chef de service Ressources Humaines, et au sein de ce dernier pôle, vous serez notamment un appui administratif pour le chargé paie/ carrière en poste. Vous participerez ainsi à la gestion de la paie, de la carrière et du temps de travail. Plus globalement, vous apporterez également une assistance administrative au service, selon les besoins des agents rattachés. Les principales activités confiées seront les suivantes: - Procéder à la réalisation des paies de la collectivité dans le respect des procédures et délais en vigueur : recueillir et traiter les informations (recrutements, variables de paie, absences, maladies) établir et contrôler les bulletins de paie via le SIRH CivilNet RH - Réaliser le mandatement, la transmission des flux en trésorerie via le logiciel des finances et élaborer la déclaration mensuelle via la DSN - Etablir et suivre les indemnités des élus - Produire les actes relatifs aux différentes positions administratives du recrutement à la retraite (avancements, promotion, temps partiel, régime indemnitaire, reprise d'ancienneté.) et mise à jour des dossiers individuels des agents - Assurer le suivi du temps de travail sur[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Gravelines, 59, Nord, Hauts-de-France

VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES Rattaché à la Responsable des Ressources Humaines, vous intégrerez le service RH, composé d'une Assistante Administrative et d'une Assistante RH. Votre mission consistera à: Mettre en œuvre et suivre la politique de formation en recueillant et analysant les besoins; Élaborer le plan de développement des compétences annuel et piloter les projets de formation tout en optimisant le budget; Servir d'interlocuteur entre le site et le service paie (basé à Berlin), en collectant les variables de paie, en participant aux réunions mensuelles et en gérant les informations des salariés dans "Rialto"; Contribuer au suivi des données RH avec un reporting mensuel; Participer au développement de la marque employeur lors de forums et salons; Établir le suivi des entretiens annuels et collaborer aux projets RH du Groupe BASF. Ce poste est à pourvoir à partir de septembre 2025.

photo Surveillant / Surveillante d'internat

Surveillant / Surveillante d'internat

Emploi Social - Services à la personne

Montjavoult, 60, Oise, Hauts-de-France

Poste à pourvoir pour juillet et août: 14 à 17 nuits par mois. Dans le respect des projets associatifs et d'établissement (maison d'enfants à caractère social), vous aurez pour mission de surveiller, la nuit, les enfants, adolescents et les biens afin d'assurer la continuité dans la prise en charge et de garantir les conditions de repos. Accueil et accompagnement de 36 enfants et adolescents (3 à 18 ans). Vous travaillerez en binôme avec un autre surveillant de nuit. Missions: - Réception et traitement des appels téléphoniques et / ou des messages électroniques. - Recueil et collecte de données ou d'informations spécifiques concernant les jeunes accueillis. - Surveillance de la santé des personnes accueillies Savoir - Faire : - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations critiques et particuliers. - Collaborer en équipe pluri - professionnelle. - Informer et alerter de tout évènements inadaptés, inquiétants, dangereux au cadre d'astreinte. - Crier et développer une relation de confiance et d'aide aux personnes accueillis. - Identifier et analyser des situations d'urgence et définir des actions. - Identifier, analyser, évaluer et prévenir les[...]

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Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Créé en 2018, iziwork est le leader de l'intérim digital en France avec plus de 1 200 000 d'iziworkers inscrits et plus de 40 000 collaborateurs intérimaires employés chez nos clients en 2021. Notre plateforme totalement digitalisée a pour ambition de réinventer l'accès et l'expérience du travail pour tous. Elle offre aux travailleurs temporaires un accès simple et instantané à des milliers d'offres d'emplois. Iziwork c'est aujourd'hui plus de 250 collaborateurs et plus de 200 personnes au sein du réseau Partner répartis dans toute la France pour attirer les meilleurs talents en alliant proximité et numérique. Rejoignez une équipe passionnée avec l'ambition de transformer le marché du travail et d'améliorer le quotidien de millions de personnes ! Iziwork Partners est le réseau d'agence de la plateforme Iziwork. À propos de la mission L'enjeu est d'accélérer notre croissance et notre déploiement. C'est pourquoi nous recherchons un futur talent ayant une réelle appétence commerciale et une volonté de contribuer au maximum à l'amélioration de la compétitivité des entreprises françaises en réduisant le coût du travail via notre technologie ! Vos missions sont les suivantes[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise. Mission Mission : R.A.S Intérim recrute un(e) Gestionnaire Recrutement H/F pour son agence de Marseille Estaque ! Vous cherchez un poste polyvalent au[...]

photo Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Chargé / Chargée de la gestion administrative du personnel

Emploi

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'Agence d'Information sur le Logement du Nord et du Pas-de-Calais est une association qui délivre un conseil gratuit, neutre et objectif sur toutes les questions juridiques, fiscales et financières liées au logement. Elle assure également un rôle d'ingénierie auprès de ses partenaires dans la définition et la mise en place des politiques liées à l'habitat et de leurs déclinaisons. L'ADIL est un acteur majeur de la prévention des expulsions dans le département du Pas-de-Calais. Son rôle consiste ainsi à informer et à conseiller les propriétaires bailleurs et locataires sur les conséquences de l'impayé, sur les différentes phases de la procédure d'expulsion et les modalités de règlement du litige à conduire. Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'ADIL, en lien étroit avec la Direction Départementale de l'Emploi du Travail et des Solidarités (DDETS), le ou la chargé(e) de mission aura pour mission de travailler sur la prévention des expulsions locatives en partenariat avec l'ensemble des acteurs intervenant sur ce sujet (SIAO, Conseil Départemental, Etat, CAF, collectivités locales, associations, bailleurs.), ainsi que l'équipe de l'ADIL. Missions Cette action[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Veyre-Monton, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour compléter nos équipes sur nos ALSH, accueillant des enfants de 3 à 11 ans du territoire, nous recherchons : Un(e) Directeur/Directrice Adjoint(e) ALSH Ce poste est à pourvoir dans le cadre des missions suivantes : Missions de Direction Adjointe à l'ALSH mercredis de Veyre-Monton o Assurer des missions administratives en collaboration avec la direction multisite : suivi pédagogique, encadrement de l'équipe d'animation, préparation et animation des réunions, suivi des relations avec les familles, gestion des pointages, etc. o Garantir la sécurité des enfants, tant sur le plan moral, physique qu'affectif. o Contribuer à l'éveil des enfants à travers des projets d'animation innovants. o Participer activement à la gestion quotidienne de la structure et à la vie de l'équipe d'animation. o Participer à la gestion des imprévus ou urgences, en proposant des solutions adaptées dans le respect des protocoles de sécurité et des valeurs éducatives. Missions de Direction Adjointe à l'ALSH vacances scolaires (1ère semaine uniquement des petites vacances et 4 semaines des grandes vacances en juillet) de Veyre-Monton o Assurer des missions administratives en collaboration avec[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Ensemble scolaire recherche secrétaire comptable Etre en charge du traitement de la facturation familles dans sa globalité (logiciel APLIM). Les misions principales : 1/ Comptabilité clients : - Recueillir et traiter les informations pour la réalisation de la facturation clients - Adapter les paramétrages de lignes de facturation suivant les besoins - Contrôler la facturation - Assurer le suivi des règlements (mises en paiement, encaissements, relances clients./.) - Analyser et suivre les soldes de relance - Traiter les enregistrements comptables des familles - Gestion des fonds d'aides (Bourses, fonds sociaux ./.) 2/ Comptabilité fournisseurs et générale : - Travailler en collaboration sur les aspects comptabilité fournisseurs, comptabilité générale, trésorerie ./. Profil : - Aptitude à se conformer aux objectifs dans les délais fixés - Discrétion et respect de la confidentialité - Aisance relationnelle. - Rigueur.

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Lons, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'auxiliaire de puériculture assure une présence et une vigilance constante auprès de la mère et de l'enfant. Par des actions adaptées et une présence sécurisante la nuit, elle veille à la sécurité physique et psychique des enfants et des mères. A la demande des résidentes, elle informe et accompagne notamment sur les problématiques d'allaitement, de soins à l'enfant, d'endormissement, Elle participe aux réunions institutionnelles. Sur le temps de nuit, elle observe le comportement de l'enfant, son évolution et celui de la relation à la mère. Elle recueille et transmet les informations et observations nécessaires à la continuité de l'accompagnement sur le DU. Nous aurions besoin de vous dès à présent jusqu'au 16 juillet 2025 ** LE DIPLOME D AUXILAIRE DE PUERICULTURE EST OBLIGATOIRE **

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Responsable logistique de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bordes, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Pour notre client Safran Hélicopter Engines nous recrutons un Responsable des méthodes approvisionnement F/H Au sein du Service Ingénierie Industrielle de Safran-HE (équipe de 10 personnes), votre rôle est: - d'être le garant de la cohérence, de la conformité, de la qualité et de la performance du processus approvisionneur - de piloter les démarches d'amélioration continue du processus et d'innovation - de former, soutenir et assurer la montée en maturité des équipes d'approvisionneurs Missions détaillées : 1) Définir les pratiques et outils métiers : recueil des besoins, spécification , suivi des développements, recettes et accompagnement bascules 2) Accompagner les approvisionneurs : animation GPEC, tutorat des nouveaux arrivants, formations (construction des formations et animation), animation des réseaux keyusers Safran-HE 3) Maintenir les outils & data : data pilote pour les data appro, référent SI perfo(a)supplier et Air supply 4) Représenter le métier approvisionner : animer ou participer aux démarches transverses dans le domaine approvisionnement au niveau Safran HE ou Safran (Groupe) Déplacements sur sites Safran-HE France (Tarnos et Buchelay) : fréquence mensuelle Déplacements[...]

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Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Osséja, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'ALEFPA recrute pour la MAS Les Myrtilles du Joyau Cerdan situé à Osséja (66340) : Un(e) Infirmier(e) En CDI à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon CCN 51 Au sein de la structure la MAS « Les Myrtilles » et sous l'autorité de la cheffe de service, vous effectuerez des soins personnalisés et adaptés, de nature préventive, curative ou palliative, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé, conformément aux prescription médicales. Vos principales missions sont : - Accueillir la personne prise en charge, prendre connaissance du cas, observer et recueillir les données cliniques, faire un diagnostic infirmier, identifier les besoins médicaux et évaluer l'urgence médicale, - Veiller au confort, à l'hygiène et à la sécurité de la personne, - Gérer le matériel médical et les stocks , - Assurer l'organisation de l'enlèvement des déchets infirmiers, - Participer aux réunions (institutionnelles, périodiques de services, de synthèse.). Expérience souhaitée dans le champ du handicap. Hébergement possible durant la période[...]

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Assistant(e) service d'exploitation transport marchandises

Emploi Transport

Bey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) assistant(e) administratif(ve). Les missions seront : Contact téléphonique clients / conducteurs / fournisseurs Saisies des commandes pour créations des dossiers transports dans item Créations nouveaux clients / fournisseurs / adresses dans item Prise des rdv téléphoniques ou sur les portails web clients Rapprochements des dossiers avec CMR/BL lors du retour des conducteurs Contrôle des documents (palettes Europe/réserves) Archivages Gestion palettes Europe Gestion litiges Vérification des relevés transports ISOVER et transmissions des anomalies au client avant la préfacturation de fin de mois Facturations transports (simples) ou sur préfactures Facturations manuelles Saisies des factures fournisseurs Suivis des factures bloquées avec le service comptabilité pour déblocages des factures transports Gestion des dossiers des nouvelles embauches (collectes des informations et documents pour créations fiches salariés, saisies DPAE, envois documents au service RH pour l'établissement du contrat de travail, adhésions mutuelle) Suivis visites médecine du travail Créations codes accès portail pour les nouveaux salariés Enregistrement des nouveaux[...]

photo Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Poste à pourvoir le 03/06/2025. Nous recrutons 2 employé(e)s polyvalent(e)s de commerce alimentaire de proximité à 35h/semaine en CDD de 3 mois renouvelable. Missions : - Présentation, mise en rayon des produits et vérification du bon état marchand de l'espace de vente - Disposer les produits dans les rayons dédiés dans le respect des consignes en vigueur (accessibilité, température, famille, etc.) - Réaliser une présentation attractive des produits - Apposer l'étiquetage des produits dans le respect de la réglementation commerciale au sein du point de vente - Vérifier le bon état marchand de l'espace de vente tout au long de la journée - Réaliser le réassort des produits sur les rayons - Identifier les produits ayant subi des altérations, alerter et mettre en œuvre la procédure de retrait en vigueur - Identifier et mettre en œuvre les règles et consignes QHSE relatives à la manipulation des produits - Réaliser le nettoyage et l'entretien des rayons, meubles et équipements en appliquant les règles QHSE - Vente et relation client dans le point de vente alimentaire - Accueillir les clients et identifier leur demande - Orienter les clients vers les produits répondant[...]

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Technicien / Technicienne de contrôle en électrotechnique

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châtenoy-le-Royal, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

En un coup d'oeil: - Contrôleur électrotechnique (H/F) en CDI - Basé sur notre site de Châtenoy Le Royal - Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac Professionnel Electrotechnique et 1 an d'expérience ou vous disposez de 3 ans d'expérience sur un poste équivalent Sous la responsabilité du Responsable d'atelier, vos missions sont: - Effectue le contrôle final des tableaux, des câblages des équipements - Connaissance des appareillages électriques (fonctionnement, gamme, paramétrage) - Recueillir le plan maître puis l'analyser pour préparer sa séquence de contrôle - S'assurer de la conformité du détrompage à l'aide d'une plaque de contrôle - Contrôler le fonctionnement électrique de l'équipement simple, équipé d'automates et/ou de systèmes intelligents (essais d'enclenchement et déclenchement, essais de circuit auxiliaire, réseaux, paramétrage des appareils « intelligents ») - Rédiger des rapports de contrôle : remonter les anomalies fonctionnelles et/ou de conception

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Saint-Alban-Leysse, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de Groupement Opérations, l'assistant(e) apporte un soutien à son responsable hiérarchique et aux différentes équipes administratives. Il (elle) recueille et traite les informations nécessaires au fonctionnement administratif du service. Il (elle) gère les dossiers administratifs, assure l'accueil physique et téléphonique. Il (elle) participe à l'organisation des activités et assure la bonne circulation et le traitement des informations. ACTIVITÉS ESSENTIELLES Traitement des dossiers et saisie de documents - Prendre des notes et mettre en forme tous types de documents - Enregistrer ou saisir des données sur informatique - Trier, classer et archiver les documents Suivi des activités du service - Assurer la gestion administrative du service « Risques Courants » - Trier, enregistrer et répartir le courrier - Assurer le suivi administratif et la mise à jour des différents dossiers techniques - Gérer les agendas, prendre et organiser des rendez-vous - Réaliser les commandes de fournitures bureautiques Accueil physique, téléphonique, messagerie électronique - Assurer l'accueil physique et téléphonique (des agents du SDIS et personnes extérieures à la structure) -[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le défi à relever Rejoignez le service distribution eau potable, au sein de la direction de l'eau et de l'assainissement. Vous serez chargé des branchements existants d'eau potable et d'accompagner les abonnés, dans leur démarche, en fonction du règlement de l'eau potable. Vos missions - Recueillir, identifier et prendre en charge, les sollicitations et alertes des abonnés - Prendre rendez-vous avec les abonnés, pour réaliser les constatations sur le terrain et analyser les problématiques - Faire les préconisations en fonction du règlement de l'eau de la direction : conseils techniques, informations sur les subventions possibles. - Faire respecter le « Règlement de l'Eau » aux abonnés et aux entreprises mandatées, pour réaliser les travaux - Coordonner les actions, des services internes partenaires de la DEA avec les abonnés et/ou les entreprises privées - Saisir les informations sur le logiciel interne CARL, relatives au suivi de chaque dossier - Faire des remontées d'informations à la hiérarchie et aux services internes de la DEA Votre profil - Etre si possible, titulaire d'un CAP / BEP / Bac professionnel dans le domaine des métiers de l'eau, hydraulique ou plomberie -[...]

photo Enquêteur / Enquêtrice terrain

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi Administrations - Institutions

Taninges, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste : Dans l'objectif de quantifier et de caractériser la fréquentation touristique des Montagnes du Giffre, vous réaliserez une enquête quotidienne auprès des visiteurs sur différents points stratégiques de fréquentation (Cirque du Fer-à-Cheval, départ des randonnées du territoire, bases de loisirs...) Vous assurerez l'enquête sur site auprès des visiteurs en « face à face », via une tablette, à partir d'un questionnaire établi préalablement. La maîtrise de cet outil informatique est indispensable. Vous assurerez également sur la durée de votre mission la distribution, la collecte et la saisie de questionnaires papier déposés chez les hébergeurs, commerçants et Offices de Tourisme des Montagnes du Giffre Les missions principales : Au sein du pôle planification de la CCMG, vous exercerez les missions suivantes : - Enquête en face à face auprès des visiteurs grâce à une tablette sur des sites spécifiques du territoire et ou dans les bus circulant dans le cadre du service de navettes estivales : - Prise de contact - Enregistrement des réponses des personnes interrogées sur une tablette tactile - Diffusion et recueil des questionnaires papier auprès des[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Entreprise Notre Groupement d'Employeurs recrute des collaborateurs qualifiés et/ou expérimentés, embauchés uniquement en CDI. Nos salariés interviennent, au travers d'une mise à disposition de personnel, auprès de nos adhérents, dans diverses structures et établissements du médico-social, à temps plein ou temps partiel. Nous recherchons ainsi pour l'un de nos adhérents un Assistant social H/F à temps partiel. Poste Vous intervenez au sein d'un établissement Soins Médicaux et Réadaptation (SMR) et à la demande du médecin (sous prescription médicale), du patient, de la famille, ou de l'équipe pluridisciplinaire et toujours en accord avec l'usager. Prévenir les difficultés sociales liées à la maladie et à l'hospitalisation. Informer, écouter, soutenir, conseiller, orienter le patient et son entourage. Evaluer les conditions de vie antérieures du patient. Recueillir les données sur les aides déjà en place, les droits actuels (couverture de l'hospitalisation) Recenser les besoins en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et les conditions de vie. Organiser le retour à domicile du patient : accès aux droits ; financement d'aides (humaines, techniques) en fonction[...]

photo Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Sotteville-lès-Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions L'ABN est un spécialiste de l'hygiène, de la prévention et du traitement au cours des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux. Il effectue seul sous le contrôle d'un responsable l'enchaînement des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux de la crèche et surfaces de l'espace de vie des enfants. Pour cela, il utilise le matériel et les produits adéquats en respectant les modes d'utilisation précis. Il est responsable de l'entretien du linge de la crèche, ainsi que du détartrage et de la désinfection de la robinetterie. Pendant sa journée, L'ABN a de multiples occasions de rencontrer les enfants : à leur arrivée, lors de l'entretien des pièces de vie. Il peut être amené à seconder le personnel en charge de l'accueil des enfants. Son rôle se limite alors à la surveillance du respect de la sécurité et du confort de l'enfant. Il peut se retrouver en contact avec les familles et être amené à recueillir des informations ou observations utiles au personnel pour la prise en charge des enfants. Il doit donc les transmettre oralement. Il doit veiller à établir une relation professionnelle et respectueuse en toute occasion. Le service[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

En tant qu' Assistant Administratif F/H, vous apporterez un soutien essentiel aux Chargés d'Opérations de l'antenne PACA Est dans leurs missions de conseils techniques et d'accompagnement des clients. Vous serez responsable de tâches administratives variées, visant à faciliter le bon déroulement des projets. Missions principales : Accueil téléphonique : Accueillir les interlocuteurs, présenter les dispositifs de CITEMETRIE et recueillir les informations de premier contact Support opérationnel : Filtrer et orienter les appels, assister les chargés d'opérations dans le suivi des projets Gestion administrative : Rédaction de courriers, publipostage, suivi des dossiers de subventions et relances téléphoniques Planification : Organisation des rendez-vous et visites, gestion des agendas Archivage : Classement, alimentation et archivage des dossiers, en formats numérique et papier Suivi administratif et financier : Mise à jour de la base de données, suivi de trésorerie (facturation, règlements) Mise en forme : Assemblage, mise en page, reprographie des documents administratifs Informations pratiques : Temps de travail : 35 heures hebdomadaires Avantages : Télétravail ponctuel Mutuelle[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Seyne-sur-Mer, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

RECRUTE par voie contractuelle un agent titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'animation ( catégorie B ou C) à temps non complet. Le contrat sera établi à hauteur de 76.76% d'un temps complet. Horaires du service avec amplitude variable liée à la fonction Rémunération statutaire. Mission : - Assurer le remplacement fonctionnel du directeur, se positionner comme responsable hiérarchique des animateurs. - Rendre compte de ses actions au directeur de la structure - Participation à la Gestion pédagogique : adapter une pédagogie au rythme des enfants, participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique. Conception et mise en oeuvre d'actions innovantes dans les structures - Gestion du public : être le relais sur les problématiques des enfants, mettre en place un accueil en direction des enfants et des parents (information sur le projet pédagogique, le fonctionnement de la structure et des activités) - Encadrement d'équipes : Participer à la gestion et à l'encadrement d'une équipe d'animateurs en collaboration avec le directeur de la structure, au recrutement des animateurs. Être le relais sur les problématiques de recrutement, recueillir les besoins en[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Entreprise : Leadsen Rh cabinet de recrutement en plein développement souhaite intégrer de nouveaux talents pour faire bénéficier au maximum d'entreprises et de candidats sa façon singulière et appréciée de d'aborder le recrutement. Le cabinet est spécialisé dans le domaine industriel et intervient au niveau national. Il a également ouvert sa branche intérim "premium" (mission de qualité et dans la durée dans des entreprises au top !) Profil : Vous souhaitez trouver un vrai sens à votre métier, nous pouvons vous former au métier du recrutement. Poste : Lors de la tenue de votre poste vous interviendrez de A à Z du recueil du besoin du client jusqu'à la sélection du candidat sur le poste. Nous avons un contact professionnel et chaleureux avec chacun de nos candidats. Vous les accompagnez tout au long du processus de la prise de contact jusqu'à leur trouver le poste idéal. Vous pourrez vous baser pour cela sur un réseau de clients sélectionnés pour les valeurs qu'ils partagent. Nous vous formerons à notre process de recrutement. Nous intervenons en tant que réel chef de projet pour nos clients en faisant preuve d'une grande autonomie. Vous pourrez également intervenir[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Bollène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, vous rejoignez le Service Développement RH ADMR 84 au sein d'une équipe de 6 personnes. Vous avez le souhait d'être acteur de terrain en lien avec les Managers de Proximité, vous avez le sens du relationnel, vous êtes dynamique, proactif ? Alors rejoignez-nous ! Vos principales missions : * Recense les besoins en recrutement sur son territoire et met en œuvre l'ensemble des modalités de sourcing via notre logiciel ATS. * Mobilise et organise avec les partenaires emploi les actions nécessaires à renforcer le dispositif de recrutement (forums, écoles...) * Organise, planifie et s'assure de la mise en place du parcours d'intégration pour chaque nouvelle embauche. * Recueille les besoins en formation de l'ensemble du personnel d'intervention, contribue à l'élaboration et la mise en œuvre du plan de formation et met en place le bon déroulement des formations sur le terrain. * Participe et veille à la bonne organisation de l'embauche du collaborateur : DPAE, contrat de travail, visite médicale, dossier mutuelle et préparation des éléments à lui remettre lors de son embauche dont le kit d'intégration. *[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Bouin, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons au sein de l'EPSMS LA MADELEINE (Foyer de vie, FAM et MAS), le poste est à pourvoir de suite à 75% ou 100% Missions : Accueillir, informer et accompagner les résidents et leur entourage Participer à l'accompagnement du projet de vie de l'établissement et du projet de vie du résident Aider le résident dans ses déplacements et sa bonne installation Dispenser les soins d'hygiène, de bien-être, de nutrition et d'élimination Observer l'état de santé du résident Entretenir le matériel et l'environnement du résident Recueillir et transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins Participer à la démarche qualité et de certification, aux différents groupes de travail, aux formations

photo Responsable maintenance de parc logistique

Responsable maintenance de parc logistique

Emploi Transport

Fontenay-aux-Roses, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vos journées en quelques mots ? Management : Encadrer les opérateurs, assurer l'animation au quotidien et effectuer les entretiens d'appréciation et professionnel (EA/EP) , recueillir les besoins en formation et alimenter le plan de développement des compétences Décliner les objectifs de l'unité Animer les réunions et AIC de son équipe Saisir le pointage des services de maintenance Production : Organiser les travaux de son équipe en planifiant les ressources et les outils de production, en accord avec les autres Responsable d'Equipe, les consignes du Responsable d'Atelier et les priorités du moment Distribuer le travail (GMAO), sortir du magasin les pièces nécessaires aux travaux engagés Vérifier le travail réalisé et s'assurer de la conformité de la réparation en terme de qualité et de temps de production (GMAO) Rendre compte au quotidien de l'activité de son équipe et des événements marquants du jour Analyser les résultats dans son domaine d'activité (CR, reporting) Planifier le nettoyage des bus selon le cycle prévu (GMAO), Distribuer au prestataire de nettoyage les interventions ponctuelles Organiser le pôle Interface Maintenance Exploitation : s'assurer[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villepinte, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En fonction de l'organisation et de l'activité de son agence et/ou de son périmètre d'activité, l'Assistant(e) d'agence prend en charge l'ensemble des missions administratives qui lui sont confiées, notamment : - Assurer la diffusion des informations et process nationaux auprès des équipes rattachées à son centre de profit ; - Assurer un premier niveau de support administratif auprès des équipes rattachées à son centre de profit et assurer l'interface entre les collaborateurs et les services support nationaux ; - Participer au recueil des besoins en formation et à la mise en oeuvre des actions de formation ; - Assurer la mise à jour des dossiers du personnel (salariés et intérimaires) ; - Assurer la collecte des éléments variables liés à la paie et aux frais professionnels ; - Assurer le suivi des médecines du travail et des visites médicales ; - Assurer le suivi du travail temporaire ; - Assurer le suivi de la flotte automobile et mobile ; - Eventuellement, toute tâche rattachée à la fiche descriptive d'emploi d'Assistant(e)s de production

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans un contexte d'accroissement temporaire d'activité, lié à la réorganisation de plusieurs directions et à la gestion des campagnes de recrutement en cours, la Ville de Villejuif renforce son équipe RH. Nous recherchons un-e Chargé-e de Recrutement pour accompagner, sur une période de 6 mois, les services dans le déploiement de leur stratégie de recrutement. Vous intégrerez une équipe dynamique au coeur des enjeux RH d'une collectivité en mouvement. Missions principales. Rattaché(e) au service emplois et compétences, vous participez activement au processus de recrutement sur un portefeuille de directions. À ce titre, vous serez amené-e à : - Recueillir et analyser les besoins en recrutement en lien avec les services, - Rédiger et diffuser les offres sur les canaux adaptés (Emploipublic.fr, Pôle emploi, LinkedIn, HelloWork, etc.), - Réaliser les préqualifications, conduire des entretiens (téléphoniques et physiques) et participer aux sélections avec les managers, - Accompagner les services dans la prise de décision, - Assurer la gestion administrative liée aux recrutements (convocations, réponses, suivi des candidatures, intégration), - Participer à la mise en oeuvre[...]

photo Technicien / Technicienne d'études cliniques

Technicien / Technicienne d'études cliniques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Vos missions - Effectuer toutes les opérations nécessaires au déroulement optimal en termes d'assurance qualité des projets de recherche à promotion académique et industrielle conformément aux Bonnes Pratiques Cliniques (BPC) et aux Procédures Opératoires Standards (POS) - Aide au screening des patients - Organiser et réaliser le recueil et la saisie des données cliniques auprès du médecin investigateur - Planification des RV des investigations nécessaires au protocole, lien avec les différents interlocuteurs hospitaliers : radiologie, ORL, biochimie, CRB, CRC, Pharmacie - Établissement / actualisation, organisation et mise en œuvre de processus, procédures / worksheets, protocoles, consignes, spécifiques à son domaine d'activité - Préparation des visites de monitoring - Suivi des événements indésirables - Suivi et correction des queries Particularités du poste : - Travailler de manière transversale sur les études académiques et industrielles

Ressources supplémentaires