photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Sissonne, 27, Aisne, Normandie

Prérequis - Diplôme/ Formation : DEME - Titulaire du permis de conduire (B) - Compétences spécifiques : Les horaires de l'internat sur un rythme d'une semaine sur deux (Pas de week-end) - Gestion des conflits au quotidien - Traitement des situations de « crise » - Gestion de situations de violences physiques et/ou verbales - Capacité à organiser son temps de travail - Capacité à prendre du recul face à une situation de tensions - Risque de fatigue physique et psychologique Missions * Anime et organise le quotidien des personnes accueillies (enfants et adolescents) dans le cadre de l'internat - Prise en charge physique du groupe d'usager (seul ou en doublure) dans les actes de la vie quotidienne - Mise en œuvre d'un planning d'activités éducatives et ludiques en lien avec les besoins identifiés des jeunes pris en charge - Gestion des conflits dans le cadre de la collectivité - Participer à la rédaction des écrits professionnels relatifs à la prise en charge en internat (projet de groupe, projet d'activité, rapports hebdomadaires, rapports trimestriels, projet d'activités éducatives,...) - Ponctuellement, fonction d'« intervention » pour relayer et/ou permettre le bon déroulement[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Rosny-sur-Seine, 78, Yvelines, Île-de-France

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Administrations - Institutions

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes Vallée de l'Ubaye Serre-Ponçon continue sa restructuration. A cet effet, le pôle attractivité 4 saisons a été créé septembre 2024 avec l'arrivée de son directeur au mois de décembre 2024. Au vu des missions à enjeux majeurs qui lui sont confiées, il y a un besoin accru de compétences spécifiques afin de répondre aux exigences pour la qualité du travail rendu. La création de cet emploi s'inscrit dans une démarche d'optimisation du fonctionnement du pôle A4S et vise à répondre de manière durable aux enjeux identifiés. Elle permettra d'assurer un service public de qualité, à la hauteur des attentes des usagers et des engagements de la collectivité. Missions : - Gestion de projet : Élaborer et suivre les plannings de projet. Définir les objectifs, les ressources nécessaires et les livrables du projet. Organiser, planifier et coordonner les étapes du projet. Gérer le budget et les ressources humaines affectées au projet. - Communication et coordination : Assurer la communication interne et externe du projet. Organiser des réunions de suivi avec les équipes internes et les clients. Rendre compte régulièrement de l'avancement du projet à la hiérarchie[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du renouvellement de la Convention Territoriale Globale la Communauté de Commune Couserans Pyrénées est à la recherche de trois chargés de coopération thématiques pour accompagner le territoire dans sa mise en œuvre. La Communauté de Commune Couserans Pyrénées compte 29978 habitants répartis sur sept bassins de vie. Son offre de services est multiple en faveur de la petite enfance, l'enfance jeunesse, et l'animation de la vie sociale. Vous souhaitez participer activement au projet de territoire et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation ce poste est fait pour vous ! Vous développerez l'axe de l'animation de la vie sociale. Missions : - Impulser et mettre en œuvre les politiques, - Conduire des diagnostics territoriaux, - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage, - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG, - Rechercher l'adéquation de l'offre de services selon les besoins des familles veiller à l'accessibilité des services à l'ensemble de la population, - Développer et animer la contractualisation,[...]

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Gestion et instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme (PA, PC, PD, CUb et certaines DP) et des demandes d'autorisation concernant la publicité, les enseignes et les pré-enseignes (AP et DP). Analyse de la conformité d'un projet avec les dispositions des différentes réglementations nécessitant : - Compréhension d'un projet sur le terrain ou dans les trois dimensions (repérage dans l'espace, lecture de la représentation graphique d'un projet : plans, coupes et façades.). - Lecture, analyse et application des différentes pièces d'un document d'urbanisme (règlement écrit et graphique, OAP...). - Lecture, analyse et application de règlementations nationales ou connexes. - Lancement de consultations et recueil des avis des services extérieurs. - Rédaction des actes de procédures et des propositions de décision administrative (arrêtés) sur la base du recueil des avis et de la faisabilité réglementaire du projet. - Echanges avec les maires et les secrétaires de mairie sur les dossiers pris en charge par le service ADS. - Suivi et application de l'évolution de la réglementation. - Suivi du traitement des dossiers et respect des délais d'instruction. - Information des pétitionnaires[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Ingénieur / Ingénieure en innovations technologiques

Emploi

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Acteur engagé du développement économique, trait d'union entre le monde de l'entreprise, l'Etat et les collectivités locales, la Chambre de Commerce et d'Industrie Meuse Haute-Marne s'attache à créer, avec ses partenaires, les conditions et services en faveur du développement économique et de l'emploi sur son territoire. Face aux défis économiques, environnementaux et numériques, la CCI Meuse Haute-Marne se mobilise pour favoriser la transition industrielle et l'adoption de nouvelles technologies. Elle joue un rôle clé dans le soutien à l'innovation, à la compétitivité et à la croissance économique locale, en facilitant l'accès aux financements, en mettant en relation les acteurs locaux et en développant des projets collaboratifs à fort impact. Implantée sur un territoire riche en savoir-faire, notamment dans les secteurs de la métallurgie, de la mécanique et de l'innovation technologique, la CCI apporte un soutien actif dans la transformation des entreprises et leur montée en compétitivité. Nous rejoindre c'est participer à l'histoire d'entreprises innovantes et donner du sens à votre carrière en devenant un acteur du développement économique de notre territoire. Pour[...]

photo Aide médico-psychologique

Aide médico-psychologique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Basse-Terre, 97, Guadeloupe, -1

-Accompagnement et aide individualisée aux personnes dans les actes de la vie quotidienne Associer aux actes essentiels de la vie des moments d'échange privilégiés Veiller au respect du rythme biologique (sommeil, repas...) Assurer lever, sieste, coucher, installer la personne dans une position en rapport avec son état de santé Aider aux soins d'hygiène en fonction de l'autonomie ou du handicap, à l'habillage et au déshabillage Veiller et participer à la prise des repas conformément au régime prescrit, à l'hydratation et à l'élimination Sous la responsabilité de l'infirmier, effectuer certain soins et aider à la prise de médicaments sous forme non injectable. Observer et transmettre les signes révélateurs d'un problème de santé (Thermorégulation, diurése, symptômes et effets des traitements...) Intervenir et alerter en cas de situations d'urgence (chutes, étouffements...) Prendre part à la décoration, l'esthétique, l'organisation et l'entretien du cadre de vie Faire participer la personne aux diverses tâches quotidiennes Aider à préserver l'image de soi (esthétique...) Veiller au confort (relaxation, bains...) -Accompagnement dans la relation à l'environnement[...]

photo Project Management Officer - PMO

Project Management Officer - PMO

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE  Au sein du groupe ENGIE recrute un.e Alternant.e Assistant PMO Portfolio Manager (H/F), Diplôme préparé : BAC +5 Spécialité Gestion de ProjetDUREE : 2 ansLieu : La Défense (92)  Vos missions, si vous les acceptezSupport au rôle de program/potfolio manager gérant l'ensemble du portefeuille des projets gérés au sein de la service line✔ Pilotage et suivi du reporting projet effectué par les chefs de projet✔ Aide à l'amélioration continue des outils de gestion projet (pilotage, reporting)✔ Préparation des supports de comité de pilotage projet, portfolio management✔ Amélioration des processus projet afin d'apporter une homogénéisation pour les métiers✔ Suivi rapproché budgétaire du portefeuille des projets✔ Gestion et S'assurer de l'état de santé du tableau de bord  Ce poste est fait pour vous si:✔ vous avez une formation dans le domaine de la gestion de projet ✔ vous avez des connaissances dans l'IT et les infrastructures type cloud✔ vous êtes rigoureux, organisé, méthodique et un[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité hiérarchique du Directeur de pôle formations supérieures, études et recherche, le/la responsable de la formation et chargé.e de recherche participe au développement des activités suivantes : 1. PILOTAGE DU DEIS - Elabore le projet pédagogique, dans le cadre de l'alternance, tout en assurant le lien avec l'Université de Bourgogne Europe (UBE) ; - Assure la conception, l'ingénierie du dispositif de formation et pilote sa réingénierie ; - Conçoit des actions de formation innovantes en participant au recrutement et à la coordination des intervenants occasionnels ; - Anime des séquences pédagogiques en face à face et accompagne les stagiaires dans la rédaction des travaux liées à la certification ; - Organise, dans le cadre de la réglementation, le contrôle continu et les épreuves de certification ; - Accompagne les candidats dans leur projet de formation (informations, bilan de positionnement, recherche de financement.). Garant de la qualité des actions de formation proposées, il/elle pilote la dynamique d'amélioration continue de la qualité, d'agrément et de certification (Qualiopi, Certiform Pro by OPQF.). Il/elle actualise et développe ses connaissances[...]

photo Chargé / Chargée de projet marketing

Chargé / Chargée de projet marketing

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la DEI, rattaché(e) au responsable de l'incubateur X-UP, vous aurez pour mission de contribuer au développement de l'activité d'incubation et du développement de ses programmes. Objectif : maintenir l'excellence de l'incubateur au service des entrepreneurs. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : Mission 1 : à l'accompagnement du développement du nouveau programme X-UP Scale et à son amélioration continue Mission 2 : au développement de la nouvelle stratégie de sourcing de l'incubateur pour son programme X-UP Create. Mission 1 (50% du temps) : Le chargé de projet aura pour mission de travailler sur le programme d'incubation X-UP Scale, en collaboration avec le start-up manager en charge du programme. Il aura pour mission principale de soutenir la conduite et le suivi du programme, et de proposer une amélioration continue (itération et consolidation). Cela comprendra notamment : * L'accompagnement, en soutien du start-up manager, des projets accompagnés par X-UP Scale (5 à 10 start-up). Plus précisément le chargé de projet entrepreneuriat pourra être amené à travailler sur : * La qualification du besoin des start-up en amont, et l'organisation[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'éducateur spécialisé concourt à l'éducation de personnes en difficultés en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale, autonomie et épanouissement. Il valorise et développe les capacités des personnes par le biais d'activités socio-éducatives réalisées dans le cadre de projets individuels. Il coordonne les projets individuels et collectifs du service dans lequel il est affecté. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. ACTIVITÉS : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF Accueillir et expliquer le fonctionnement et l'organisation de la structure Écouter la personne et la mettre en confiance Collecter les informations internes et externes sur la personne Observer et évaluer les capacités et les besoins de la personne dans les actes de la vie quotidienne Co-construire une intervention adaptée aux besoins et attentes de la personne et éventuellement de son représentant légal ACCOMPAGNEMENT EDUCATIF ET MEDIATION Formaliser le projet avec la personne Mobiliser les ressources de la personne et de son environnement et en favoriser le partenariat (école, monde[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Recherche

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Mission principale : Sous la responsabilité et en étroite collaboration avec la cheffe de projet défi-clé CeBBOc, la personne recrutée sera chargée d'assurer : - le suivi administratif, logistique et financier du projet - la mise en œuvre et le suivi d'opérations de communication SUIVI ADMINISTRATIF ET FINANCIER DU PROJET : Suivre l'exécution des dépenses Elaborer des rapports financiers Produire des bilans et livrables relatifs au projet Organiser, préparer et participer aux instances du projet Assurer la production des comptes rendus de réunions Suivre le budget : commandes, engagement de crédits, facturation, en lien avec les services administratifs compétents Prendre en charge l'ensemble des missions des membres du CeBBOc et des invités au événements (réservations, et remboursements des frais de mission) SUIVI OPERATIONNEL : Collecter, traiter et étudier les données recueillies auprès de différents interlocuteurs en vue du suivi du projet : indicateurs, enquêtes, tableaux de bords, synthèses. Actualiser les outils nécessaires à la gestion du projet COMMUNICATION : Mettre en œuvre le site internet, et assurer son actualisation Participer à l'alimentation[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Enseignement - Formation

Suresnes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions Placé sous l'autorité de l'équipe de direction, le référente famille doit permettre la transformation de demandes individuelles informelles des familles en actions collectives pour les inscrire dans la vie sociale de leur territoire. Il travaille à l'écoute des besoins et des attentes des parents et des enfants du territoire. Il s'appuie sur les relations privilégiées que les centres sociaux tissent avec les familles. Il contribue par ses actions, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations de solidarité inter familiales. Il est le garant de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet famille en cohérence avec le projet social du centre. Activités principales Conception, Animation et mise en place du projet d'Action Collective Famille - Connaitre son territoire pour analyser les besoins des familles, - Mettre en place un diagnostic et proposer des actions en cohérence avec le projet ACF du projet social, - Apporter son expertise pour proposer et mettre en œuvre un plan d'action, - Animer et coordonner les projets en lien avec tous les acteurs des dispositifs, - Contribuer à la préparation des dossiers destinés[...]

photo Responsable de projet industriel

Responsable de projet industriel

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Définition du profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type ingénieur généraliste, spécialisé dans les domaines du bâtiment industriel, génie civil, génie chimique, installation générale, mécanique. Vous possédez une expérience significative d'au moins 10 ans sur des fonctions similaires, en environnement industriel chimique, dans le cadre de projet de travaux neufs en mode gestion multi-projets. Définition de fonctions : Sur un site de production chimique, dans le cadre d'un projet d'extension des moyens et infrastructures de production et l'optimisation des installations existantes, vous serez chargé de piloter l'ensemble des activités du projet. À ce titre, vos missions seront les suivantes: - Suivre et valider les études techniques - Suivre et contrôler le budget - Planifier les différentes phases de travaux - Déclencher et animer les réunions d'avancement et revues de projet - Réaliser le reporting - Suivre et documenter les indicateurs projet - Assurer la coordination entre les différents acteurs du projet et des activités - Superviser les différentes étapes - Réaliser le REX. Dans le respect des règles et procédures QHSE en vigueur sur le site Lieu[...]

photo Responsable de travaux

Responsable de travaux

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

REJOIGNEZ GRDF ! GRDF, filiale indépendante d'ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients. Vous êtes motivé(ePour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gazPour participer à l'avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNVAu sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son : Responsable de Pôle Travaux et Economies H/FPoste basé à Pantin Le Pôle Travaux et Economies, situé au sein de la DSI GRDF, couvre l'ensemble des activités SI autour de l'extension ou de la modification du réseau de distribution de gaz, du raccordement de nouveaux clients, et de la relation avec les fournisseurs et les prestataires pour ces activités.Les problématiques métiers gérées au sein du Pôle sont :Etablissement du programme de travaux suite aux demandes reçues par les clientsEtudes économiques et techniques des travauxGestion des parties prenantes (collectivité, prestataires.)Pilotage des travaux durant la réalisation et la réception, dont suivi sur chantier (appareils mobiles)Suivi des commandes[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Economie - Finances

Beaulieu-sur-Dordogne, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Poste statutaire ou a défaut contractuel Descriptif de l'emploi Dans le cadre de la candidature du territoire Vallée de la Dordogne Corrézienne au label Pays d'Art et d'Histoire, le PETR recherche un chargé de mission Patrimoine en charge de l'élaboration du dossier de candidature Positionnement du Poste : - Nombre de collaborateurs : 6 - Mode projet : Oui - Binôme sur dossiers : oui avec le chargé d'études Inventaire du Patrimoine -Supérieur hiérarchique direct : Sous l'autorité de la directrice du PETR Missions / conditions d'exercice Continuer la préparation du dossier de candidature au label Pays d'Art et d'Histoire entamée en 2024 ? Rédiger les différents dossiers de candidature en lien avec la DRAC : 3 fiches à compléter : - La 1ère étant celle concernant la définition du périmètre et la présentation de la motivation politique, (déjà réalisée) - Le 2ème concerne la Présentation des politiques menées dans les domaines de l'architecture, des arts plastiques, des patrimoines, de l'urbanisme et du paysage qui présentera notamment l'ensemble des structures patrimoniales et culturelles du territoire (en cours) - La 3ème correspond au dossier qui sera présenté en commission[...]

photo Chef de projet Web

Chef de projet Web

Emploi Négoce - Commerce gros

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Boisset, la Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale ancrée en Bourgogne et rayonnant à l'international. Fort de plus de 350 collaborateurs et présent dans 80 pays, le groupe est reconnu comme l'un des 5 premiers producteurs français de vins fins et effervescents. Rattaché-e à la Direction Marketing, au sein de la cellule Communication, vous intégrerez une équipe dynamique, au cœur d'une organisation pluri-métiers, en lien étroit avec les services Marketing, Commerce, Informatique, ainsi que de nombreux prestataires externes (agences web, développeurs, etc.). Missions principales Pilotage des projets web -Piloter la gestion globale des sites internet des marques du groupe (une vingtaine de sites actifs), en lien avec les équipes internes et les prestataires techniques -Être force de proposition sur les évolutions structurelles et fonctionnelles, avec une approche orientée utilisateur, design et performance -Identifier les besoins métiers en interne et les formaliser sous forme de cahier des charges précis, à destination des agences et partenaires externes -Suivre toutes les phases des projets : cadrage, planning, budget, production, recette, mise en ligne,[...]

photo Responsable financement de projet

Responsable financement de projet

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

De l'émergence au développement, France Active Bourgogne apporte par an à plus de 200 entrepreneurs des territoires un accompagnement sur-mesure, incluant : * du conseil en stratégie financière, * des financements solidaires (subventions, garanties d'emprunt bancaires et prêts solidaires), * des connexions avec un réseau unique d'établissements financiers et d'acteurs économiques et sociaux. Chaque jour, l'association travaille à rendre, par l'économie, la société plus solidaire. Dans le cadre d'un changement de poste au sein de l'équipe, elle recherche un.e Chargé.e de Mission. MISSIONS : Le/la chargé(e) de mission travaille sous l'autorité et la supervision de la Directrice adjointe de la structure au sein du Pôle Financement. Il/ elle a en charge : 1 - L'instruction de demandes de financements des porteurs de projets de création / reprise / développement / consolidation de TPE, d'entreprises engagées et d'entreprises de l'économie sociale et solidaire : *Accueil et Information des porteurs de projets, *Expertise financière et économique des projets de création, reprise, développement ou consolidation de TPE ou entreprises de l'économie sociale et solidaire, *Rédaction[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Firminy, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

vos missions: Centre Social Maison pour Tous (80%) : Animation et développement du pôle Familles et lien social : Travailler avec les familles, adultes et personnes âgées, en transversalité avec les pôles enfance, jeunesse, et en partenariat avec d'autres structures sociales locales (CCAS, centres sociaux, associations, établissements scolaires, etc.). Élaboration, mise en œuvre, suivi et évaluation des projets : Concevoir, mettre en place et évaluer les projets en lien avec le pôle Familles et lien social. Accompagnement des habitants : Accueillir et accompagner les habitants de manière individualisée et collective, en allant à la rencontre des habitants au-delà des usagers déjà présents. Développement du lien social : Créer et animer des espaces d'expression et d'échange, organiser des animations collectives et territoriales pour renforcer le lien social, et accompagner les projets initiés par les habitants (actions socioéconomiques, parentalité, personnes âgées isolées, etc.). Communication et information : Organiser des réunions d'informations, élaborer des supports de communication spécifiques et diffuser des informations aux habitants et partenaires. Participation[...]

photo Médiateur familial / Médiatrice familiale

Médiateur familial / Médiatrice familiale

Emploi

Quiévrechain, 59, Nord, Hauts-de-France

Le centre social Amilcar Reghem de Quiévrechain souhaite recruter un(e) référent(e) famille dès que possible en CDD pour remplacement d'un arrêt maladie. Nous recherchons une personne compétente en gestion de projet, capable de coordonner des projets et animer des temps parents/enfants. 30h par semaine. VOS MISSIONS : - Assurer la responsabilité et la coordination des projets/Actions du secteur adultes/familles/Parentalité. Assurer l'animation des ateliers, l'administratif, l'interface avec les partenaires, et le projet dans une logique de transversalité. - Conduire le projet famille en adéquation avec le projet social - Entretenir ou renforcer le lien familial par des actions centrées sur le renforcement des compétences parentales, le bien-être de l'enfant/jeune et sur l'intergénérationnel. - Travailler à des actions parentalité/familles autour de la cohésion sociale et l'insertion des familles dans leur environnement. - Faciliter la complémentarité et en cohérence les actions et projets familles de la structure avec celles conduites par les partenaires du territoire.(Comité technique parentalité). Mettre en synergie les acteurs - Assurer le suivi budgétaire en lien avec[...]

photo Documentaliste

Documentaliste

Emploi

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Le poste de documentaliste est à pourvoir dans le cadre du départ à la retraite de la titulaire. Ce poste s'inscrit dans un contexte d'évolution de l'offre de service du pôle Ressources documentaires du CTRDV, et en articulation avec le dispositif sensoriel et le centre de documentation de l'ERHR. Le documentaliste a pour mission de coordonner et faire vivre le centre de documentation et la médiathèque spécialisée autour de la déficience visuelle, à destination des jeunes, de leurs familles et des professionnels. Il accompagne l'évolution du pôle ressource documentaire dans une dynamique de gestion de projet. 1- Gestion documentaire et médiathèque - Gérer, organiser, valoriser et communiquer sur les fonds documentaires : ouvrages physiques et numériques en braille et caractères agrandis, livres tactiles, documentation techniques, jeux adaptés - Assurer une veille, et mettre à jour les collections en lien avec les besoins des publics et les évolutions du champ de la déficience visuelle. - Assurer l'inventaire, le classement et la mise à disposition des ressources via un logiciel de gestion documentaire - Accueillir, orienter et accompagner les usagers dans leurs recherches[...]

photo Commercial / Commerciale technique

Commercial / Commerciale technique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Thillay, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Envie de rejoindre un univers stimulant où la technique, la précision et la satisfaction client sont au cœur des valeurs de l'entreprise ? Si vous êtes passionné(e) par l'événementiel, que vous maîtrisez les techniques audiovisuelles, et plus particulièrement la vidéo, et que vous aimez accompagner les clients dans la concrétisation de leurs projets, ce poste est fait pour vous ! Dans le cadre de son développement, nous accompagnons une entreprise spécialisée dans les prestations audiovisuelles pour l'événementiel, reconnue pour son éthique et ses valeurs. Elle cherche à renforcer son équipe commerciale et technique en recrutant un(e) Chargé(e) d'Affaires. Ce poste clé vous permettra de travailler en étroite collaboration avec les clients et les équipes internes pour garantir la réussite des projets. Les missions principales (sans que cette liste soit exhaustive) : * Gestion commerciale et relation client * Développer, fidéliser et assurer le suivi du portefeuille client existant. * Identifier les besoins des clients et proposer les solutions techniques les plus adaptées. * Élaborer des propositions commerciales sur mesure, en lien avec les cahiers des charges,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 31 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Accompagner les porteurs de projets, entrepreneurs et instruire leurs demandes (créateur, repreneur, en développement et croissance). Mission 1 : Accompagnement individuel des entrepreneurs - Accueillir, orienter et accompagner le porteur de projet - Identifier les besoins du porteur de projet - Etablir un diagnostic sur la cohérence et la viabilité du projet - Proposer au porteur de projet une feuille de route / un plan d'action - Orienter vers les partenaires publics et privés (acteur, expert, bénévoles, banquiers, .) - Réaliser le prévisionnel avec le porteur de projet (possibilité d'externaliser avec des partenaires) - Instruire et expertiser le projet (modèle économique dans sa globalité) pour[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Ellon, 14, Calvados, Normandie

Acséa Recrute pour le DAHAD MAISON D'ACCUEIL SPECIALISEE 10 Rue de la Vallière 14250 ELLON Un(e)e Coordinateur(trice) de projet (H/F) à temps partiel 0,5 TP Du 29 juin 2025 au 18 octobre 2025 minimum Missions principales : En référence au projet associatif et au projet d'établissement de la MAS, par délégation du Directeur, sous l'autorité du responsable de service socio-éducatif, - Assurer une mission de coordination des activités et des projets éducatifs auprès de l'équipe encadrante en lien avec son homologue et le responsable de service socio-éducatif - Organiser et assurer le suivi de l'accueil temporaire - Faire le lien entre l'établissement, les tuteurs et les familles - Contribuer à l'inscription des adultes en séjours adaptés - Exercer une veille active concernant les manifestations culturelles et sportives, les appels à projet Etc. - Rechercher de nouveaux partenariats dans une visée inclusive - Prendre contact avec des établissements dans le cadre du projet de parcours des adultes - Établir le calendrier des Projets Personnalisés d'Accompagnement - Participer à la rédaction, à l'élaboration, à la contractualisation des PPA - Contribuer au suivi de l'activité[...]

photo Cadre de santé d'unité de soins

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

LE POSTE ET SES MISSIONS Missions Générales - Organiser, contrôler l'activité de soins et des prestations associées pour assurer la prise en charge globale de la personne soignée, et garantir la qualité, la sécurité et la continuité des soins de son entrée à sa sortie - Manager l'équipe et coordonner les moyens d'un service de soins, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations - Développer la culture du signalement, la culture qualité et gérer les risques - Développer les compétences individuelles et collectives - Participer à la gestion médico-économique au sein du pôle - Faire partager les valeurs professionnelles inhérentes aux métiers soignants Missions permanentes - Le cadre se doit d'être le référent dans les domaines suivants : ressources humaines, tutorat, formation, hygiène, soins, gestion du matériel et des travaux sous couvert du cadre supérieur du pôle - Institutionnellement, il s'implique dans les projets du Centre Hospitalier d'Auch : déploiement du projet médico-soignant, projet de pôle, projet du nouvel hôpital, projet salon de sortie, cellule d'ordonnancement, - Il collabore avec ses collègues cadres de santé du pôle et assure le remplacement[...]

photo Concepteur / Conceptrice paysagiste

Concepteur / Conceptrice paysagiste

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Collecte de données Collecter les informations sur le terrain (entre autres, documents d'urbanisme et touristiques, reportage photographique) et traiter les données, Recueillir des informations bibliographiques (notamment règlementaires : SRCAE, SRE, Atlas des paysages.) et relatives aux différentes aires d'études du projet, Vérifier la cohérence de l'ensemble des données. Analyse et synthèse Définir et hiérarchiser les enjeux ressortant de l'analyse des données, Proposer différentes solutions, chiffrées, au client afin limiter ses enjeux. Travailler à renforcer la relation de confiance avec les clients en leur fournissant des livrables fiables, précis, et en temps voulu. Rédaction de rapports et dossiers Rédiger des dossiers réglementaires (ex : dossiers de Demande d'Autorisation d'Exploiter une Installation Classée pour la Protection de l'Environnement, permis de construire) pour des projets d'aménagement, d'urbanisme, d'infrastructure, d'extraction minérale et d'énergie renouvelable, Réaliser des études connexes (étude de préfaisabilité de projets, rapport spécifique à une problématique donnée), Réaliser de cartes sous système d'information géographique[...]

photo Ingénieur(e) pilotage de projets d'affaires industriels

Ingénieur(e) pilotage de projets d'affaires industriels

Emploi

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Ingénieur-e Projets Machines Spéciales d'accord, mais dans quelle structure ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise intervenant sur un marché de niche dans le monde entier ? La société conçoit et installe des machines spéciales et lignes de production complètes. Cette entité à taille humaine recherche aujourd'hui un-e Ingénieur-e Projets en CDI (client final). Les Missions en tant qu'Ingénieur-e Projets Machines Spéciales : Vous interviendrez sur l'ensemble de la gestion du projet et serez l'interlocuteur privilégié du client, depuis sa confirmation jusqu'à la réception définitive, le paiement et la levée de réserves. Vos missions, si vous les acceptez : - Réception et prise de connaissance du projet - Coordination de l'ensemble des intervenants internes et externes (fournisseurs, sous-traitants) en vérifiant que les avancées correspondent aux spécifications attendues du projet en termes de technique, qualité, planning, et dans le respect du budget prévu - Pilotage de la livraison : coordination des phases et des acteurs de la mise au point des machines sur site jusqu'au paiement client. Le profil recherché pour ce poste d'Ingénieur-e Projets Machines Spéciales ? De[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Brindas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du Directeur de la MJC vous serez en charge de l'animation de l'accueil jeunes et de l'accompagnement des projets de jeunes. Vous assurerez également une partie de la communication de la MJC. Mission d'animateur/trice jeunesse : Accueillir, écouter et accompagner les jeunes. Faire émerger les initiatives et projets des jeunes et les placer en situation d'acteurs dans la conduite de projet et dans la vie de la MJC. Elaborer, susciter et accompagner l'émergence de projets proposés par les jeunes. Elaborer des programmes d'activités et d'animations de l'Espace Jeunes (contacts prestataires, devis, factures...). Encadrer et animer les jeunes sur des temps libres, des temps d'activités programmés et des séjours lors de vacances scolaires mais également les mercredis et samedis. Assurer la présence et proposer des temps d'animation lors des temps d'ouverture de l'Espace jeunes (soirée, mercredi et samedi). Effectuer les bilans de l'Accueil Jeunes et des projets dont vous avez la responsabilité. Assurer des interventions régulières auprès de partenaires (collège.) et sur les lieux de vie des jeunes (City, parc des sports.) de la ville. Missions de co-animation[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes, .) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités.). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Saint-Nicolas-de-Port, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La FDMJC 54 recrute un.e chargé.e référent.e avec 2 missions principales : accompagner les MJC du territoire du Lunévillois et développer la MJC de Saint-Nicolas-de-Port. Missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la directrice de la FDMJC 54, il s'agit de : - promouvoir l'éducation populaire et le développement des projets associatifs des MJC du Lunévillois affiliées à la FLMJC - mettre en dynamique les MJC du territoire du Lunévillois autour de projets collectifs - accompagner et soutenir les MJC du territoires du Lunévillois dans tous les domaines de la vie associative - coordonner et animer des projets collectifs avec et pour les MJC du Lunévillois - participer aux dynamiques territoriales engagées sur le Lunévillois dans tous les domaines de la vie associative Sous la responsabilité hiérarchique du bureau de la MJC de Saint-Nicolas-de-Port, il s'agit de : - développer de nouveaux projets - piloter le budget de la MJC (250 000 €) - animer et développer les partenariats de la MJC - gérer et animer l'équipe (3 salariés permanents) Principales activités : - accompagner, former les bénévoles et/ou professionnels des MJC dans leurs besoins individuels (projets[...]

photo Ingénieur / Ingénieure méthodes-industrialisation

Ingénieur / Ingénieure méthodes-industrialisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Akkion Recruitment, acteur des Ressources Humaines, spécialiste du recrutement dans les métiers à forte valeur ajoutée, recrute pour son client, groupe international pharmaceutique leader en santé en France, un(e) Chef de Projet Production / Process / Industrialisation Packaging (H/F). Justifiant d'une expérience réussie dans le pilotage de projets, vous démontrez vos capacités à mener les opérations de mise en œuvre de process dans le cadre du développement ou de l'optimisation/harmonisation d'articles de conditionnements, depuis l'étude jusqu'à la mise en place opérationnelle. Organisé(e), rigoureux (se) et force de proposition, vous êtes le/la garant(e) de l'atteinte des objectifs de performance industrielle dans le respect des process, des normes de sécurité et d'ergonomie. Vous assurez la gestion de projets (nouveaux produits, transfert de produit inter site ou changement d'outillages) dans le cadre de la stratégie packaging et vous démontrez votre parfaite maîtrise des process de production industrielle à travers vos principales missions et responsabilités : - Analyse technique du projet (faisabilité, coût, contraintes techniques / esthétiques.), - Animation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement économique

Chargé / Chargée de mission développement économique

Emploi Administrations - Institutions

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

DIRECTION DU DEVELOPPEMENT DES ENTREPRISES GRADES DU CADRE D'EMPLOIS DES ATTACHES TERRITORIAUX OU CONTRACTUELS POSTE BASÉ À BÉTHUNE CHARGE DE MISSION DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE (H/F) LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION DE BÉTHUNE-BRUAY, ARTOIS LYS ROMANE 3ème Communauté d'Agglomération de France avec 100 communes, la CABBALR s'est dotée d'un projet de territoire structuré autour de 4 priorités : - renforcer la coopération et soutenir les 100 communes ; - s'adapter au changement climatique et protéger la nature ; - accélérer les dynamiques de transition économique ; - garantir le bien vivre ensemble, le bien-être et la proximité sur l'ensemble du territoire. Nous rejoindre c'est participer à une nouvelle dynamique tournée vers l'avenir et partager des valeurs managériales fondées sur l'humanisme et la responsabilisation des acteurs. LE POSTE : La Communauté d'agglomération de Béthune-Bruay Artois-Lys-Romane propose une offre complète facilitant l'implantation et le développement des entreprises sur son territoire. Elle dispose ainsi de 42 zones d'activités économiques composées, d'une part, de parcs d'activités destinés à l'accueil de et de zones artisanales réparties sur l'ensemble[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Viroflay, 78, Yvelines, Île-de-France

Association reconnue d'utilité publique depuis 1920, La Ligue nationale contre le cancer fédère 103 Comités départementaux répartis sur l'ensemble du territoire national dont les missions de lutte contre le cancer sont au niveau local : - Informer, sensibiliser et éduquer pour prévenir la maladie et inciter au dépistage du cancer - Financer la recherche - Améliorer le parcours de soins, de santé et de vie des personnes malades - Porter la voix des personnes malades et de leurs aidants MISSIONS 1) Assurer la mise en œuvre du projet de prévention et promotion de la santé « Ma ville se ligue » au niveau local : - Promeut le projet Ma Ville se Ligue auprès des acteurs du territoire (Coordinateurs de Contrats Locaux de Santé, collectivités territoriales, ARS, associations, .), initie des partenariats et assure leur suivi. Il/Elle est l'interlocuteur référent du projet Ma Ville se Ligue au niveau local, notamment auprès de la collectivité territoriale. - Pilote l'organisation de la signature de la convention « Ma Ville se Ligue » avec la collectivité, en s'appuyant notamment sur les outils proposés par la Fédération. - Contribue à l'identification des priorités de santé publique[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable Adjoints ACM H/F Pour son secteur d'Airaines Temps complet 35H annualisé Début contrat souhaité : rentrée scolaire 2025 La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 1er Aout 2025 MISSIONS Le responsable adjoint de secteur assiste le responsable de secteur dans ses différentes mission. Dans la responsabilité de plusieurs structures ACM, périscolaire et extrascolaire. Il assiste le responsable dans la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administrative, il dynamise son territoire et assiste le responsable dans le pilotage du projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation[...]

photo Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Sauveur, 80, Somme, Hauts-de-France

1/Définition générale L'objet du poste sera de conduire une action éducative auprès de différents publics (jeunes, et jeunes adultes,) éprouvant des difficultés d'origine sociale, culturelle ou individuelle (psychologique ou physique), dans le but d'éveiller et de développer leurs capacités et leur personnalité et de favoriser leur intégration ou réintégration dans la vie sociale. Il s'agira en fonction des orientations du projet, défini en collaboration avec les services de l'Etat et Amiens Métropole d'intervenir dans les champs de la prévention et du sport. *Conditions générales d'exercice de l'emploi : L'emploi s'exercera sur les quartiers prioritaires d'Amiens et dans des lieux très divers (établissements sportifs et scolaires, service de prévention, associations, en milieu ouvert). L'activité s'inscrira au sein d'une équipe éducative composée de 18 personnels, le poste est placé sous la responsabilité du délégué de l'Ufolep Somme. 2/Les missions Il s'agira de formaliser les orientations du projet en action éducative. 1.Réaliser de la médiation de proximité -Investir le secteur d'intervention, assurer une présence sociale pour détecter les besoins et construire une[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Social - Services à la personne

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Pour le Centre de Loisirs Périscolaire de la commune d'Ormesson Sur Marne 94490. Mission : Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en oeuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. Activités principales Encadrement des publics -Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, -Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés, -Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés, -Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, -Repérer les difficultés auxquelles peuvent[...]

photo Chef de projet de développement local

Chef de projet de développement local

Emploi Economie - Finances

Château-Thierry, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

FONCTIONS PRINCIPALES : DESCRIPTIF DE L'EMPLOI En lien avec le binôme élu-industriel du territoire et les deux intercommunalités du territoire, le chef de projet aura pour mission principale d'animer et de piloter le plan d'action élaboré dans le cadre du programme Territoires d'Industrie. En tant que facilitateur, il jouera un rôle clé dans la gouvernance du programme et participera activement aux actions du Sud de l'Aisne. Il sera un point de contact pour les entreprises industrielles du territoire, les accompagnant de manière proactive dans la réalisation de leurs projets. MISSIONS ET ACTIVITES - Développer une expertise fine de l'écosystème industriel local et de ses enjeux (atouts, faiblesses, anticipation des grandes transitions, filières d'avenir.). - Assurer la mise en œuvre et le suivi de l'avancement du plan d'actions, en facilitant la constitution de partenariats entre acteurs (aide à la décision auprès des collectivités, accompagnement des industriels.) et la mobilisation du panier de services et des partenaires du programme (conseil et études, ingénierie, financements.) ; - Coordonner la définition et l'actualisation du plan d'actions du Territoire d'industrie,[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dozulé, 14, Calvados, Normandie

L'A.P.A.E.I. de la Côte Fleurie, association loi 1901 à but non lucratif du secteur médico-social recrute dans le cadre d'une création de poste, pour le Pôle Soins , un.e éducateur.trice spécialisé.e d'externat pour intervenir au sein du Foyer d'Accueil Médicalisé. Cet établissement accueille 10 résidents en hébergement permanent et 4 résidents en accueil de jour présentant un handicap psychique consécutif à des troubles psychiatriques diagnostiqués, travailleurs ou non. Rémunération selon la grille d' éducateur.trice spécialisé.e de la convention collective du 15 mars 1966 selon niveau et expérience dans le secteur. Poste à pourvoir dès que possible Missions principales : Mise en place et suivi du projet personnalisé - Elaborer un diagnostic social et les hypothèses d'intervention - Partager et analyser les informations avec l'équipes pluridisciplinaire, la personne accompagnée et/ou ses proches/son représentant légal - Co-élaborer le projet personnalisé avec l'équipe pluridisciplinaire, l'usager dans le respect du projet d'établissement - Concevoir, mettre en œuvre, suivre et évaluer les actions du projet personnalisé - Formaliser par écrit ses observations dans[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Donges, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Association L'OSCD, centre socio culturel de Donges Commune de Donges - 8 000 habitants Recherche pour un CDI à temps plein à partir de juin 2025 Un(e) animateur(trice) REFERENT(e) FAMILLE Dans le cadre du développement de son projet social en lien avec les familles (0.8 ETP) et dans le cadre du projet global de la structure (0.2 ETP) le centre socio culturel de Donges recherche un intervenant social en CDI à temps plein. Ce poste comprend une dimension d'« aller vers », d'accompagnement et d'orientation des habitants. L'intervenant social aura pour missions : - Vous accompagnez les réflexions parentales en proposant des actions ponctuelles et dans la durée (exemple : ateliers parents/enfants, temps d'informations et d'échanges, actions de prévention .) en associant les salariés, les partenaires, les bénévoles, les habitants dans le cadre du projet du CSC sur le territoire. - Vous identifiez, proposer et investir des espaces pour « aller vers » les habitants. - Vous orientez les familles/les habitants rencontrés vers les autres secteurs ou les structures partenaires. - Vous développez et entretenir des liens avec les acteurs du territoire. - Vous participez aux instances[...]

photo Conducteur / Conductrice d'opérations BTP

Conducteur / Conductrice d'opérations BTP

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Ensemble, bâtissons la défense de demain ! Avec plus de 800 collaborateurs civils et militaires, le Service d'Infrastructure de la Défense de la région Nord-Ouest (SID) conçoit, construit, entretient, rénove et assure la gestion du parc immobilier du Ministère des Armées. Le SID pilote des projets d'envergure sur des bases terrestres, maritimes ou aériennes : ouvrages techniques, installations industrielles et nucléaires, data center, bâtiments tertiaires, postes de commandement, hébergements, crèches, restaurants, centres d'instruction militaire. Nous sommes maître d'ouvrage, maître d'œuvre et expert technique. Rejoindre le SID c'est : - Travailler sur des projets majeurs et innovants avec des équipes pluri-disciplinaires engagées - Un environnement inclusif, axé sur la qualité de vie au travail - Des possibilités d'évolutions, de formations et de mobilité géographique Nous sommes ouverts à tous les talents, saisissez l'opportunité de faire la différence ! Le pôle de conduite des opérations de Cherbourg, au sein de l'Établissement du Service d'Infrastructure de la Défense Nord-Ouest, pilote des projets d'infrastructures variés : bâtiments, réseaux, installations[...]

photo Directeur / Directrice des systèmes d'information

Directeur / Directrice des systèmes d'information

Emploi Hôpitaux - Médecine

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Missions stratégiques : - Assiste et conseille le chef d'établissement sur les choix stratégiques dans son périmètre - Elabore et suit, sous l'autorité de la Direction Générale, la réalisation du schéma directeur des systèmes d'information en cohérence avec le projet d'établissement dans le respect du développement des projets « Hôpital numérique » et « zéro papier ». - Elabore et suit, sous l'autorité de la Direction Générale, la réalisation du schéma directeur immobilier en cohérence avec le projet d'établissement - Définit la politique de sécurité sur les sites - Prépare le programme des opérations d'investissement en lien avec le projet d'établissement et le projet médical - Veille au respect de la sécurité du système d'information et à la bonne application de la loi Informatique et Libertés - Est garant de la cohérence et de l'homogénéité du Système d'Information (SI) - Définit les moyens humains et techniques nécessaires à la mise en place et au fonctionnement optimisé des activités confiées (qualité/sécurité, coûts et performances). - Pilote et définit l'organisation de ses équipes (organigramme, fiche de poste, entretien d'évaluation, gestion des compétences) -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Inspirée de la pédagogie scoute, l'association Le Colibri propose un accueil sur-mesure d'enfants et d'adolescents en situation complexe au sein de lieux de vie. Notre méthode et notre pédagogie sont axées sur le retour à la stabilité, la création de lien social et la reprise d'un projet scolaire ou professionnel avec pour ambition de permettre à chaque jeune accueilli de retrouver sa place dans la société et d'être acteur de son parcours de vie. Chaque projet est individualisé et adapté aux besoins du jeune. Notre projet est fondé sur un accompagnement quotidien de qualité, le « vivre avec » et le « faire avec » comme premiers supports éducatifs. Les Lieux de vie Le Colibri accueillent environ 7 jeunes (garçons et filles) âgés de 7 à 12 ans, de 12 à 15 ans, de 15 à 18 ans dans des maisons de type familial. Les différents Lieux de vie travaillent en synergie (aides ponctuelles, astreintes mutualisées, activités communes ) et les jeunes vivent des moments ensemble (fête du Colibri, activités ). Les 4 objectifs éducatifs du projet : - Aider à grandir pour devenir un citoyen libre et actif - Responsabiliser à l'aide de la pédagogie du projet - Eviter la rupture pour gagner[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en mécanique de production

Ingénieur / Ingénieure en mécanique de production

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Arabelle Solutions recherche actuellement des profils : Arabelle Solutions propose un large portefeuille de technologies et des services de îlots de turbines qui sont utilisés dans plus d'un tiers des centrales nucléaires dans le monde, aidant ainsi les clients du monde entier à fournir une énergie fiable dans leur transition vers un avenir à faibles émissions de carbone. La turbine à vapeur Arabelle est la plus avancée de son genre et la société fournit des solutions de support du cycle de vie des îlots de turbine pour tous les types de réacteurs nucléaires - améliorant la puissance de sortie, réduisant l'empreinte environnementale et réduisant les coûts d'exploitation. Arabelle Solutions compte environ collaborateurs répartis dans 16 pays et est une filiale[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? Vous souhaitez mettre vos compétences et votre passion pour l'enfance au service de l'épanouissement de jeunes enfants dans un cadre dynamique et bienveillant ? Rejoignez la MECS HOVIA de Paris 19e/ Pantin ouverte en novembre 2024 ! Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à un projet éducatif innovant et humain, tout en travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée. La MECS HOVIA, récemment ouverte à Paris et à Pantin, dispose de 40 places dédiées à l'accueil de fratries d'enfants et adolescents - sous mesure de protection - âgés de 3 à 15 ans. Avec une approche participative, nous soutenons chaque fratrie dans son parcours de vie, en collaborant étroitement avec ses proches et partenaires. Nous croyons fermement à l'importance de l'accompagnement global, en vue de leur bien-être aujourd'hui et de leur avenir. Votre mission : un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des enfants et adolescents Sous la supervision du chef de service, vous interviendrez auprès de fratries d'enfants et adolescents, en garantissant leur sécurité et en veillant à leur épanouissement global. Vous aurez pour missions principales : -[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? Vous souhaitez mettre vos compétences et votre passion pour l'enfance au service de l'épanouissement de jeunes enfants dans un cadre dynamique et bienveillant ? Rejoignez la MECS HOVIA de Paris 19e/ Pantin ouverte en novembre 2024 ! Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à un projet éducatif innovant et humain, tout en travaillant au sein d'une équipe pluridisciplinaire motivée. La MECS HOVIA, récemment ouverte à Paris et à Pantin, dispose de 40 places dédiées à l'accueil de fratries d'enfants et adolescents - sous mesure de protection - âgés de 3 à 15 ans. Avec une approche participative, nous soutenons chaque fratrie dans son parcours de vie, en collaborant étroitement avec ses proches et partenaires. Nous croyons fermement à l'importance de l'accompagnement global, en vue de leur bien-être aujourd'hui et de leur avenir. Votre mission : un rôle clé dans l'accompagnement quotidien des enfants et adolescents Sous la supervision du chef de service, vous interviendrez auprès de fratries d'enfants et adolescents, en garantissant leur sécurité et en veillant à leur épanouissement global. Vous aurez pour missions principales : -[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Provence Alpes Agglomération propose un poste d'Agent.e d'animation en remplacement, jusqu'au 02 Novembre 2025, pour la crèche « Les Premiers Pas » située à Digne-les-Bains. Sous l'autorité de la Directrice de la crèche « Les Premiers Pas », vos missions seront : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux : o Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et effectifs) de chaque enfant dans son individualité o Favoriser la sociabilisation du jeune enfant o Etablir une relation de confiance avec les parents o Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement o Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents o Communiquer avec la famille au quotidien - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : o Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux .) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement o Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant o Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité o[...]

photo Chef de projet études industrielles

Chef de projet études industrielles

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre cabinet de recrutement A.U. Conseil RH recherche pour son client, une entreprise industrielle spécialisée dans le câblage, l'intégration d'équipements électriques, ainsi que la conception et l'installation de solutions d'automatismes et robotiques, un CHEF DE PROJET MACHINES SPECIALES H/F Poste en CDI basé à St Quentin (02) Poste Centraliser, coordonner et piloter les projets industriels en machines spéciales qui vous sont confiés. En tant que véritable chef de projet, vous assurez l'interface avec le client et suivez l'intégralité du projet. Reconnu pour votre capacité à prendre des responsabilités et des initiatives, vous êtes force de proposition et possédez un excellent sens relationnel. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors, envoyez-nous votre CV ! Missions principales : - Centraliser l'information et analyser le CDC, - Définir les périmètres du projet et les objectifs à atteindre, - Consulter, vérifier la faisabilité, - Définir les ressources nécessaires (temps, coûts, délais), - Sélectionner les prestataires et fournisseurs, - Piloter le projet dans son intégralité, - Anticiper les risques, - Gérer la satisfaction client. Profil Issu d'une[...]

photo Assistant / Assistante chef de projet

Assistant / Assistante chef de projet

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise familiale de maçonnerie et du funéraire offrant les services de pompes funèbres marbrerie et gérant un réseau de crematoriums, recherche : Assistant de projet (F/H) Votre mission : Sous l'animation de la directrice d'exploitation, il/elle devra gérer les projets confiés, participer à la gestion organisationnelle, administrative, opérationnelle et financière du projet, ce en toute confidentialité, mais aussi porter des projets d'amélioration et /ou d'innovation de la structure - Intervenir sur tous types de projet : informatique, marketing, technique, communication, administratif. - Assister à des réunions et en rédiger les comptes-rendus (Equipe et CODIR). - Contribuer à la réalisation et au suivi du cahier des charges et des plannings. - Coordonner les différents intervenants du projet et leurs activités. - Assurer l'organisation et la logistique des tâches. - Assurer la mise à jour des documents de suivi. - Rédiger des rapports d'activité. - Rendre compte de l'évolution du projet auprès du gérant. - Veiller à la mise en œuvre des activités selon les exigences du client, les contraintes du budget ou des plannings. - Analyser les besoins et proposer des solutions[...]

Ressources supplémentaires