photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC - RNCP37098) sur un poste de conseiller de vente H/F en libre service, en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Vos missions seront : - Répondre aux questions des clients sur les produits et les promotions - Mettre en rayon les produits en respectant les règles de présentation - Gérer les différents moyens de paiement (carte bancaire, espèces, tickets restaurant) - Participer au rangement et à la propreté du magasin Profil : - Sens du service et excellent relationnel - Organisé(e) et polyvalent(e) - Impliqué(e) et rigoureux(se) - Esprit d'équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Sentinelle, 59, Nord, Hauts-de-France

L'école du commerce Pigier recrute pour son partenaire, commerce basé à La Sentinelle, un(e) employé(e) polyvalent(e) de commerce. Vous préparez un titre professionnel reconnu de niveau BAC : " Assistant Manager d'Unité Marchande". Vous aurez 1,5 jour de cours par semaine au sein de notre école basée à Anzin. Vos missions: Accueil et conseil clients, mise en rayon des marchandises, rangement de la réserve et entretien du magasin.

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Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Alimentation - Supérette

Anzin, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Ecole du Commerce Pigier recrute pour son partenaire, enseigne hard-discount basée à Anzin, un(e) apprenti(e) coordinateur/coordinatrice caisse accueil en contrat d'apprentissage. Vous préparez un BTS MCO "Management Commercial Opérationnel" (BAC + 2). Vous aurez deux jours de formation par semaine au sein de notre école basée à Anzin. En tant que Coordinateur Caisse & Accueil en alternance, vous êtes un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne de caisses et des clients. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et vous les secondez à travers tes missions quotidiennes : - Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement, - Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client, - Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité, -[...]

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Conseiller / Conseillère funéraire

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un recrutement pour une entreprise partenaire, nous recherchons un(e) apprenti(e) au poste de Conseiller funéraire/Employé de vente polyvalent en magasin (contrat d'apprentissage). Vous serez recruté(e) en contrat d'apprentissage sur 12 mois, la formation est gratuite, rémunérée et financée par un opérateur de compétences, possibilité de CDI à la fin du parcours d'alternance. Le Conseiller funéraire est le premier interlocuteur des familles à la suite du décès d'un de leur proche. Il a pour mission de : - Expliquer aux familles les différentes étapes des obsèques en respectant les volontés du défunt. - Organiser la cérémonie civile ou religieuse et proposer un déroulé des obsèques. - Veiller au respect des délais et organiser les déplacements du convoi. - Vendre des prestations, ainsi que de l'ensemble des produits et services funéraires. - Proposer des contrats d'obsèques aux personnes qui souhaiteraient les organiser de leur vivant. - Rédiger les documents administratifs. Profil recherché : Capacité d'écoute et d'empathie / Adaptabilité / Discrétion / Bienveillance / Disponibilité

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Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique

Emploi Edition - Imprimerie - Presse

Caudan, 56, Morbihan, Bretagne

Comme Opérateur (trice) de Façonnage Grand Format, vous contribuerez de manière significative à notre processus de production. Vos missions principales incluront : - Façonnage de supports grand format (découpe, plastification, contrecollage, œillets) - Préparation des supports avant pose - Pose sur site (signalétique, vitrines, adhésifs, covering) - Finitions et contrôle qualité - Respect des règles de sécurité. Expérience : Une expérience antérieure dans un rôle similaire est souhaitée. Capacité à travailler dans un environnement d'atelier de production, et à respecter les délais. Sens du détail et capacité à suivre des instructions précises. Profil recherché - Expérience en impression grand format ou signalétique - Maîtrise des techniques de pose - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Permis B requis Atouts supplémentaires - Expérience en travail en hauteur - Connaissance des machines de façonnage - Polyvalence atelier / terrain Avantages Une rémunération sur 13 mois Les avantages du CSE (activités, offres partenaires.) Une mutuelle d'entreprise prise en charge partiellement. Rémunération : Selon profil

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Responsable de magasin de détail

Emploi Alimentation - Supérette

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Ce qui rythme vos journées: - Être responsable d'un point de vente : Garantir les valeurs et l'application des process dans le quotidien en étant le premier relais de la Direction - S'assurer de la collaboration avec les partenaires locaux et maintenir une veille concurrentielle - Recruter, manager et faire grandir l'équipe tout au long de leur carrière - Être un vrai acteur au sein de la région et travailler en collaboration étroite avec le responsable de région - Participer à la vie du magasin et animer son attractivité avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, . - Optimiser les ventes et assurer le suivi des indicateurs avec l'équipe encadrante - Assurer la partie Back Office de la vie du magasin (établir les plannings, traiter les mails, assurer le flux argent, proposer le CA prévisionnel, gérer la partie administrative RH .) Les atouts essentiels : - Formation de niveau Bac+2/3 ou expérience réussie de 4 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. - Au moins 2 ans d'expérience à un poste de manager avec la gestion complète[...]

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Agent / Agente de déchetterie

Emploi

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Depuis plus de dix ans, le GEIQ Eco-Activités propose des contrats de professionnalisation et/ou d'apprentissage et de réelles possibilités d'intégration durable au sein de nos entreprises partenaires. Accompagné(e) de professionnels reconnus, vous alternez périodes en entreprise et formation innovante. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pendant toute la durée de votre contrat. Pour l'une de nos entreprises adhérentes située dans le Douaisis et le Pévèle, acteur engagé de l'économie circulaire, nous recherchons aujourd'hui son/sa futur(e) Agent(e) de déchèterie. Si vous aimez travailler au cœur des opérations, assurer la bonne gestion des flux et contribuer chaque jour à un projet à impact environnemental, vous êtes peut-être la personne que nous attendons ! En quoi consiste le poste ? Agent(e) de déchèterie Mission principale : L'Agent(e) de déchèterie accueille, informe et accompagne les usagers dans le dépôt de leurs déchets. Il(elle) assure le tri, le contrôle et l'orientation des différents flux de déchets afin de favoriser leur valorisation et leur recyclage, dans le respect des consignes de sécurité, des procédures et de la réglementation environnementale. Profil[...]

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Conducteur / Conductrice de benne à ordures

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Depuis plus de dix ans, le GEIQ Eco-Activités propose des contrats de professionnalisation et/ou d'apprentissage et de réelles possibilités d'intégration durable au sein de nos entreprises partenaires. Accompagné(e) de professionnels reconnus, vous alternez périodes en entreprise et formation innovante. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé pendant toute la durée de votre contrat. Pour l'une de nos entreprises adhérentes située à Amiens, acteur engagé de l'économie circulaire, nous recherchons aujourd'hui son/sa futur(e) Chauffeur Collecteur Ripeur. Si vous aimez travailler au cœur des opérations, assurer la bonne gestion des flux et contribuer chaque jour à un projet à impact environnemental, vous êtes peut-être la personne que nous attendons ! En quoi consiste le poste ? Chauffeur Collecteur Ripeur Mission principale : Le(la) Chauffeur Collecteur Ripeur assure la conduite d'un véhicule poids lourd de type benne à ordures ménagères (BOM) et participe activement à la collecte des déchets ménagers et industriels sur la voie publique. Il(elle) intervient dans le respect des consignes de sécurité, d'hygiène et de réglementation environnementale, en combinant[...]

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Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Vermenton, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Chablis Villages et terroirs (36 communes - 15 500 habitants) recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants pour occuper les fonctions de directeur(rice) du multi-accueil (24 berceaux) à temps complet, basé à VERMENTON. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Pôle Politiques Educatives Territoriales et de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de l'organisation et de la gestion du multi-accueil, en cohérence avec la politique " petite enfance " définie par la collectivité. Missions de direction : Travail majoritairement en bureau, ponctuellement sur le terrain, au sein de la structure dédiée. Vous êtes chargé(e) de : - Elaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement dans le cadre de la règlementation en vigueur : piloter le projet d'établissement et le projet éducatif de la structure, communiquer avec l'équipe sur les finalités et les enjeux du projet, l'évaluer régulièrement, pour le faire évoluer dans le but d'une amélioration continue de la qualité du service. - Encadrer une équipe de 9 personnes (EJE, Auxiliaires) : Management, planning, congés, recrutements et évaluations[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Carpiquet, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel CONSEILLER.E DE VENTE en 12 mois, notre partenaire recherche un.e vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie en Alternance. Vous êtes chargé de l'accueil des clients, de la présentation des produits en vitrine, de la vente (boulangerie, viennoiseries, pâtisserie, snacking) et de la tenue de la caisse. Vous pourrez également intervenir sur la préparation des sandwiches et du snacking Vous veillez à la tenue du magasin en participant quotidiennement à l'entretien de votre poste de travail. Rythme d'un jour de formation à l'école par semaine, le reste en entreprise. La formation sera dispensée par ECOFAC, situé à Colombelles.

photo Responsable fiscal / Responsable fiscale

Responsable fiscal / Responsable fiscale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation du poste Dans un environnement pluridisciplinaire d'expertise comptable et de conseil, nous recherchons un Responsable Fiscal chargé d'apporter son expertise technique et d'accompagner les équipes dans le traitement des problématiques fiscales des clients. Véritable référent fiscal au sein de la structure, vous contribuez à la sécurisation des dossiers, au développement de l'expertise fiscale et à la diffusion des bonnes pratiques auprès des équipes et des clients. Vous intervenez auprès d'une clientèle diversifiée (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales et particuliers). Missions principales Expertise et sécurisation fiscale - Assurer la veille fiscale et diffuser les évolutions réglementaires auprès des équipes. - Apporter un appui technique sur les problématiques fiscales complexes. - Superviser et sécuriser les dossiers à enjeux fiscaux en lien avec les Experts-Comptables. - Réaliser des analyses et consultations fiscales. - Accompagner les clients lors de contrôles fiscaux ou situations contentieuses. - Contribuer à la mission d'Examen de Conformité Fiscale (ECF). Conseil et accompagnement - Analyser les situations fiscales des clients[...]

photo Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Vendeur / Vendeuse en vins et spiritueux

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un magasin de vins et spiritueux, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS Management Commercial Opérationnel (18/24 mois - BAC+2) sur un poste de Conseiller de vente (H/F) en alternance. Missions : - Accueil, conseil et fidélisation de la clientèle - Vente et encaissement en magasin - Mise en valeur des produits (merchandising, vitrines, mise en rayon) - Participation à l'animation du point de vente - Gestion des stocks et réassort Profil : - Intérêt pour l'univers des vins et spiritueux - Sens du relationnel et du conseil client - Dynamisme et implication -Autonomie et sens des responsabilités Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (mardi ou jeudi) + 1 semaine par mois Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Il est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Éducation Nationale ou Titre RNCP - Conditions d'admission : Titulaire d'un BAC (ou[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Social - Services à la personne

Bagnères-de-Luchon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

MISSION PRINCIPALES : Sous l'autorité du Directeur d'établissement et du Chef de service, en lien avec les différents membres de l'équipe et les résidents, il/elle traite gère le service administratif et transmet l'information entrante et sortante, réalise le traitement administratif de dossiers pour le compte de plusieurs services et sous le responsable selon l'organisation de l'établissement. Il/elle prend en charge le suivi complet de dossiers administratifs. Il/elle organise le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications ; contribue à la gestion de dossier spécifique en collaboration avec les équipes, est affecté(é) à des activités de gestion administrative de dossiers usagers. SAVOIR - FAIRE : Réaliser les tâches administratives Réaliser les documents administratifs (courriers, mails, constitution dossier informatique de l'usager) Réaliser des documents administratifs nécessaires à l'organisation du service, organiser le classement et archivage Assurer le secrétariat du cadre hiérarchique Formaliser les différentes étapes du projet personnaliser Préparation et diffusion des comptes rendus des réunions de services Frappe[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

Sous l'autorité de la directrice et des chefs de service éducatif, et dans le cadre du projet d'établissement, l'assistant social joue un rôle d'interface entre l'institution, les familles, les représentants légaux et les partenaires impliqués dans l'accompagnement des résidents. L'assistant social (H/F) : - Favorise l'expression et l'autonomie de la personne - Pilote, avec l'équipe de direction, la procédure d'admission, coordonne les démarches de réorientation et de renouvellement des droits à la MDPH - Participe aux projets personnalisés des résidents et pilote la partie du projet personnalisé concernant les budgets des résidents - Assure le suivi administratif du dossier du résident - Instruit les dossiers de demande d'aide - Développe des partenariats en lien avec son activité et favorise les échanges - A un rôle d'information et de conseil aux familles et aux représentants légaux dans leurs démarches administratives - Suit et met à jour le profil de l'établissement sur « Via Trajectoire » - Prépare, en lien avec les équipes éducatives et les représentants légaux, les dossiers d'inscription en séjour de vacances adaptées

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Caen, 14, Calvados, Normandie

Dans le cadre de la préparation d'un titre professionnel CONSEILLER.E DE VENTE en 12 mois, notre partenaire recherche un.e vendeur/vendeuse en boulangerie-pâtisserie en Alternance. Vous êtes chargé de l'accueil des clients, de la présentation des produits en vitrine, de la vente (boulangerie, viennoiseries, pâtisserie, snacking) et de la tenue de la caisse. Vous pourrez également intervenir sur la préparation des sandwiches et du snacking Vous veillez à la tenue du magasin en participant quotidiennement à l'entretien de votre poste de travail. Rythme d'un jour de formation à l'école par semaine, le reste en entreprise. La formation sera dispensée par ECOFAC, situé à Colombelles.

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC - RNCP37098) sur un poste de conseiller de vente H/F en libre service, en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Vos missions seront : - Répondre aux questions des clients sur les produits et les promotions - Mettre en rayon les produits en respectant les règles de présentation - Gérer les différents moyens de paiement (carte bancaire, espèces, tickets restaurant) - Participer au rangement et à la propreté du magasin Profil : - Sens du service et excellent relationnel - Organisé(e) et polyvalent(e) - Impliqué(e) et rigoureux(se) - Esprit d'équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou[...]

photo Ingénieur(e) pilotage de projets d'affaires industriels

Ingénieur(e) pilotage de projets d'affaires industriels

Emploi

Puybrun, 46, Lot, Occitanie

DANS QUEL CONTEXTE ? Thiot Ingénierie est une entreprise innovante et reconnue dans le domaine de la physique des chocs, spécialisée dans la conception de canons à gaz, la réalisation d'essais sur matériaux et la simulation numérique. Forte de son expertise technique et de son esprit pionnier, l'entreprise accompagne des clients issus de secteurs exigeants tels que la défense, l'aéronautique ou encore le spatial. Récemment intégrée au groupe EURENCO, acteur majeur européen des matériaux énergétiques, Thiot Ingénierie entame une nouvelle phase de structuration et de développement. Ce rapprochement ouvre la voie à de nouvelles ambitions industrielles et financières, renforçant la nécessité d'un pilotage rigoureux et structuré de nos projets techniques. Dans ce contexte, nous recrutons un(e) Chef(fe) de projet afin de piloter les affaires techniques depuis la phase d'offre jusqu'à la livraison et la réception chez le client. En interface avec les équipes internes (bureau d'études, atelier, achats), le poste contribue au bon déroulement des projets en garantissant le respect des coûts, des délais, des performances techniques et des exigences contractuelles. POUR QUELLES[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre de la préparation du BAC+3 Bachelor Chargé(e) de Ressources Humaines, Dijon Formation recrute pour 1 entreprise partenaire des candidats qui souhaitent valider ce diplôme. Rythme de formation : 1 semaine de cours / 2 à 3 semaines d'entreprise Localisation : Lieu de formation : QUETIGNY et Lieu de travail : LANGRES Objectifs de la formation Former les étudiants aux nouvelles exigences du métier de Responsable RH Piloter la politique RH de l'entreprise, Recruter, gérer et suivre les collaborateurs, Favoriser le dialogue social.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Vigneulles-lès-Hattonchâtel, 55, Meuse, Grand Est

Educateur/trice de Jeunes Enfants en continuité de la fonction de direction DHS : 35h00 Objectif du poste : - Assurer la continuité de la fonction de Direction - Contribuer à l'encadrement et au bon fonctionnement de la structure - Veiller à la qualité du service - Travail d'animation et d'accompagnement auprès des enfants 1) Gestion administrative : Assurer la gestion administrative de l'établissement en l'absence de la directrice : - Recenser les demandes d'inscriptions - Répondre aux besoins des familles sur les questions d'organisation de l'accueil - Tenir à jour le registre de présence des enfants - Transmettre les commandes ou les achats nécessaires à l'activité en fonction du budget alloué - Veiller au bon fonctionnement, à la bonne utilisation et au bon état des locaux utilisés - Veiller au respect de la législation en vigueur 2) Accompagner l'équipe : - Stimuler et coordonner au quotidien l'action éducative de l'équipe - Aider à la résolution de conflit éventuel - Co-organiser les plannings du personnel - Accueillir et participer à la formation des stagiaires 3) Animer le projet pédagogique : - Analyser les besoins des familles et des enfants - Participer[...]

photo Chargé / Chargée d'agence en assurances

Chargé / Chargée d'agence en assurances

Emploi Enseignement - Formation

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de la préparation du BTS ASSURANCE, Dijon Formation recrute pour plusieurs entreprises partenaires des candidats qui souhaitent valider ce diplôme. Rythme de formation : 2j de formation /3j d'entreprise Localisation : Lieu de formation : QUETIGNY et Lieu de travail : AUTUN Objectifs du BTS ASS Former des techniciens appelés à exercer des activités à caractère commercial, technique et de gestion, de la souscription au règlement, en assurance de biens et de responsabilité ou en assurance de personnes, en relation avec tous types de clients Acquérir les connaissances générales, techniques et juridiques sur le métier de l'assurance

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Venez rencontrer cet employeur au Salon de l'Emploi du Plateau de Lannemezan le jeudi 9 avril 2026 de 9h à 12h30 à la Salle des Fêtes de Lannemezan. Inscription recommandée en sélectionnant le lien suivant et en choisissant "accéder à" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/601897/salon-de-l-emploi-du-plateau-de-lannemezan-lannemezan Le CH de Lannemezan recherche 2 postes d'Infirmiers en Pratiques Avancées à temps plein, Pôle de psychiatrie Adulte (PA3) pour les CMP Gaston Phoebus (Saint Gaudens) et d'Erasme (Lannemezan) répartis en 0.50 et 1.50 ETP. Activités principales Les activités de l'IPA sont encadrées par un protocole organisationnel validé par les médecins psychiatres référents et les IPA. Elles s'articulent autour de trois axes majeurs : Suivi autonome des patients stabilisés : Évaluation clinique : Entretiens réguliers pour évaluer l'état de santé physique et psychique, repérer les signes de rechute et prévenir les complications. Gestion thérapeutique : Renouvellement ou adaptation des prescriptions de traitements psychotropes, conformément à la législation et au projet de soins personnalisé. Éducation à la santé : Psychoéducation[...]

photo Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Directeur / Directrice responsable de secteur commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au cœur des projets de vos clients, vous pilotez votre agence et développez votre activité sur votre territoire. Vos missions principales : - Accompagner les particuliers de l’étude de leur projet jusqu’à la réception des travaux - Développer et fidéliser votre portefeuille clients - Construire et animer un réseau d’artisans partenaires locaux - Piloter la performance, la rentabilité et le développement de votre agence Vous êtes chef d’entreprise, tout en étant soutenu par un réseau structuré. Ce que Camif Habitat vous apporte - Un accompagnement complet et personnalisé De la création de votre entreprise au développement de votre agence, nos équipes métiers vous accompagnent à chaque étape. - Une formation initiale et continue Méthodes commerciales, pilotage d’activité, outils, recrutement d’artisans : vous êtes formé pour réussir durablement. - La force d’un réseau national Intégrez un réseau dynamique de plus de 105 agences partageant les mêmes valeurs et ambitions. - Une marque forte et reconnue Camif Habitat bénéficie d’une notoriété solide et d’une image de qualité auprès des particuliers.- Entrepreneur(e) dans l’âme -[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Miribel, 12, Ain, Occitanie

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

photo Médecin du travail

Médecin du travail

Emploi

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise Deuxième régime de Protection sociale en France, la Mutualité Sociale Agricole est la Sécurité Sociale du monde agricole ; l'assurance maladie, les allocations familiales, la retraite et le recouvrement des cotisations réunis en une seule et même institution. Intégrer la MSA c'est : - Etre acteur d'un organisme de mission de service public ; - Œuvrer au sein d'un organisme mutualiste et de proximité ; - Travailler au sein d'une entreprise qui met l'humain au cœur de ses préoccupations ; Poste AFFECTATION : Service Santé Sécurité au Travail PRINCIPALES MISSIONS : Vous exercerez au sein du Service de Santé et Sécurité au Travail de la Caisse de MSA du Limousin dont les objectifs sont de préserver la santé et d'améliorer les conditions de travail des salariés et non-salariés agricoles, vous participerez à l'évaluation des risques professionnels et à la prévention dans le cadre de vos actions en milieu de travail et contribuerez au maintien en emploi des travailleurs agricoles. Sous l'autorité du Directeur Général et par délégation du Directeur de branche en charge des actions de santé, et en concertation avec ces derniers, vous assurez la direction technique[...]

photo Electricien / Electricienne de chantier

Electricien / Electricienne de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marvejols, 48, Lozère, Occitanie

Acto Intérim recherche pour l'un de ses partenaires, un(e) électricien(-ne) H/F pour intervenir sur des infrastructures électriques. Vous travaillez en lien direct avec le chef d'équipe et les autres corps de métier pour assurer la mise en service et la fiabilité des installations électriques. Vos principales missions : - Installation, maintenance et dépannage en basse tension - Intervention sur réseaux et équipements haute tension - Mise en service et entretien d'éclairage public - Lecture de plans et schémas électriques - Respect strict des normes de sécurité en vigueur - Raccordement d'équipements et d'armoires électriques - Tirage de câbles Le profil recherché: - CAP électricien ou un diplôme équivalent - Capacité à travailler en équipe - Maîtriser les normes de sécurité électrique - Savoir lire et interpréter des plans et schémas - Avoir une bonne connaissance des matériels et outils électriques Avantages : panier chantier, 13ème mois Travail du lundi au vendredi, horaires de journée

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le DADP Dispositif d'Accompagnement Diversifié et Personnalisé œuvre dans le secteur de la protection de l'enfance. Il intègre plusieurs services ou activités dont un Service d'Accompagnement avec Hébergement (SAH) comprenant plusieurs unités, un SAR (Service d'Accueil et Répit) et un SAD (Service d'Accompagnement à Domicile). L'ensemble est basé sur le Nord-Cotentin, principalement sur l'agglomération de Cherbourg-en-Cotentin. En tant qu'Intervenant Socio-Educatif(ve), vous assurez : - La prise en charge d'enfants ou d'adolescents dans les unités de vie collectives, dans le respect du projet personnalisé déterminé en équipe interdisciplinaire. - La sécurité physique et l'intégrité de la personne accompagnée. - Les écrits professionnels dont vous avez la charge. - L'organisation des temps liés à la vie quotidienne (individuelle et collective). En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des enfants ou d'adolescents. Vous veillez au respect des droits de la personne accompagnée et de ses représentants légaux. Au contact avec les familles, vous[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Assurances

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Lieu : Secteur Moselle/Meuse 57 et 55 - Rattachement à l'agence Metz Grand Cerf Type de contrat : CDD de remplacement (terme imprécis) avec une durée minimale de 2 à 3 mois selon la date effective de prise de poste - Temps plein - Une convention en forfait jours sera établie (215 jours par an) Prise de poste : immédiat En tant que Chargé(e) de Clientèle Particuliers vous participez activement au développement de la mutuelle en conseillant et accompagnant une clientèle de particuliers, en agence ou lors de rendez-vous à distance. Un véhicule de fonction est mis à votre de disposition pour faciliter vos déplacements sur le terrain et dans les meilleurs conditions. Vous commercialisez l'ensemble de notre offre dédiée au marché individuel (complémentaire santé, prévoyance, épargne, retraite, IARD...), tout en assurant un suivi régulier et personnalisé permettant la fidélisation du portefeuille. Vous incarnez les valeurs d'ACORIS Mutuelles et contribuez à valoriser son image auprès des adhérents, prospects, partenaires et prescripteurs. Vos principales activités - Développer et fidéliser le portefeuille en commercialisant les offres en agence et hors agence liées au marché. -[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

photo Vendeur / Vendeuse en chaussures

Vendeur / Vendeuse en chaussures

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Titre professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC - RNCP37098) sur un poste de vendeur / vendeuse en magasin de chaussures, en alternance. Vos missions seront : - Accueillir, conseiller et accompagner la clientèle dans le choix des chaussures (tailles, modèles, usages) - Mettre en valeur les produits (merchandising, mise en rayon) - Participer aux opérations commerciales (soldes, promotions, nouvelles collections) - Gérer les encaissements - Assurer la bonne tenue du point de vente (propreté, rangement, réassort) Profil : - Sens du contact et du conseil client - Intérêt pour la mode et les produits chaussants - Esprit d'équipe - Ponctualité et fiabilité - Dynamisme Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi). Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite -[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Nort-sur-Erdre, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Travailleur(se) social(e) faisant fonction de Technicien(ne) d'intervention Sociale Familiale TISF Vous intervenez auprès de familles rencontrant des difficultés temporaires ou durables. Missions : - montrer ou faire ensemble les gestes de la vie quotidienne dans un but éducatif et de soutien à la parentalité - développer la dynamique familiale - aider et accompagner pour favoriser l'intégration de la famille à son environnement - assurer une médiation lors des rencontres parents enfants - être en relation constante avec les acteurs du travail social - connaitre les dispositifs et les institutions en lien avec le métier et savoir coopérer avec ses partenaires - rédiger des écrits professionnels qui servent de support aux actions - participer aux réunions d'équipe, concertations. Expérience souhaitée auprès des enfants, et idéalement dans le cadre du soutien à la parentalité. Travail possible en soirée jusqu'à 19h30 Le temps de travail peut être inférieur à 35h selon votre souhait et votre disponibilité.

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Au cœur de notre accompagnement, vous contribuez à la remobilisation scolaire, à l'insertion sociale et professionnelle et à l'ouverture sur le monde des enfants accueillis. - Vous assurez l'accueil en journée d'enfants partiellement déscolarisés et mettrez en place un accompagnement éducatif individualisé ; soutien scolaire, élaboration de parcours d'acquisition de compétences, lien avec les établissements scolaires et suivi des évolutions. - Vous accompagnez également les jeunes vers l'autonomie en soutenant leur démarche d'orientation et d'insertion ( recherche de stage ou d'emploi, CV, entretiens), tout en développant un réseau de partenaires et en assurant un suivi sur les lieux de formation. - Enfin, vous favorisez leur épanouissement et leur ouverture culturelle à travers des activités sportives, culturelles et de projets éducatifs, inscrits dans une dynamique collective et institutionnelle Un poste engagé, au croisement de l'éducatif, du pédagogique et de l'insertion, au service du parcours de chaque jeune. En lien avec les équipes de la MECS et du Service d'Accueil d'Urgence Niveau scolaire satisfaisant pour soutenir l'apprentissage du CP à la Terminale Faire[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 150 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute-Provence. La nature et l'environnement de la Vallée de l'Ubaye sont des outils de travail essentiels et précieux dans l'accompagnement des enfants. Dans le cadre du développement de ses missions, la Maison d'enfants ouvre un recrutement afin d'accompagner l'évolution de son dispositif d'accueil. En effet, le projet d'extension visant à accueillir un groupe d'enfants âgés de 6 à 10 ans a récemment été validé par le Département. Cette décision permet à l'établissement de renforcer son équipe pluridisciplinaire et de garantir un accompagnement éducatif adapté aux besoins spécifiques de ce nouveau public. MISSIONS: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 29 personnes, (cadres, éducateurs d'internat, maitresses de maison, veilleurs de nuit, infirmière, psychologue, enseignante.), et dans le respect de la décision de placement prononcée, vous avez pour mission d'accompagner dans leur vie quotidienne. La MECS intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées à l'établissement par une autorité judiciaire[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 150 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute-Provence. La nature et l'environnement de la Vallée de l'Ubaye sont des outils de travail essentiels et précieux dans l'accompagnement des enfants. Dans le cadre du développement de ses missions, la Maison d'enfants ouvre un recrutement afin d'accompagner l'évolution de son dispositif d'accueil. En effet, le projet d'extension visant à accueillir un groupe d'enfants âgés de 6 à 10 ans a récemment été validé par le Département. Cette décision permet à l'établissement de renforcer son équipe pluridisciplinaire et de garantir un accompagnement éducatif adapté aux besoins spécifiques de ce nouveau public. MISSIONS: Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 29 personnes, (cadres, éducateurs d'internat, maitresses de maison, veilleurs de nuit, infirmière, psychologue, enseignante.), et dans le respect de la décision de placement prononcée, vous avez pour mission d'accompagner dans leur vie quotidienne. La MECS intervient dans le cadre de 2 missions de protection de l'enfance confiées à l'établissement par une autorité judiciaire[...]

photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous cherchez une alternance ? Hommes et Savoirs, CFA depuis 2023 propose la formation et le contrat d'apprentissage ! Nous vous accompagnons pour concrétiser votre projet professionnel au sein de notre entreprise partenaire. Vous intégrerez notre centre de formation, basé à Royan et vous suivrez la formation d'employé commercial sur 12 mois. Vous intégrerez également un commerce de proximité de type vente à emporter secteur Royan au poste d'employé commercial dans une entreprise familiale. Vos missions : Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser la clientèle Connaitre les produits et services de l'entreprise Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente physique Votre Profil : Vous souhaitez développer des compétences et vous aimez le contact client ? Au-delà de l'expérience, vous êtes dynamique, autonome et motivé. Type de contrat : Apprentissage

photo Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Conseiller / Conseillère de vente en immobilier

Emploi Enseignement - Formation

Royan, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Vous cherchez une alternance ? Hommes et Savoirs, CFA depuis 2023 propose la formation et le contrat d'apprentissage ! Nous vous accompagnons pour concrétiser votre projet professionnel au sein de notre entreprise partenaire. Vous intégrerez notre centre de formation, basé à Royan et vous suivrez la formation d'employé commercial sur 12 mois. Vous intégrerez également un commerce de proximité de type prêt à porter enfant secteur Royan au poste d'employé commercial dans une entreprise familiale. Vos missions : Accueillir, conseiller, vendre et fidéliser la clientèle Connaitre les produits et services de l'entreprise Contribuer à la tenue et à l'animation de l'espace de vente physique Votre Profil : Vous souhaitez développer des compétences et vous aimez le contact client ? Au-delà de l'expérience, vous êtes dynamique, autonome et motivé. Type de contrat : Apprentissage

photo Technico-commercial(e) deviseur(se)

Technico-commercial(e) deviseur(se)

Emploi Négoce - Commerce gros

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

TECHNICO COMMERCIAL.E DEVISEUR/ DEVISEUSE SEDENTAIRE - ADMINISTRATION DES VENTES H/F Notre établissement familial, négoce professionnel indépendant de matériaux de 2nd œuvre, adhérent au groupement TOUT FAIRE BOIS, est implanté à Laval depuis 1880. Nous recherchons un/une deviseur technico-commercial sédentaire. Au sein de notre entreprise, et plus particulièrement au sein du service commercial, vous serez en charge, en binôme avec les commerciaux itinérants, du suivi d'un portefeuille de clients professionnels du bâtiment. Vous travaillerez dans une équipe d'environ 3 personnes et assurerez les missions suivantes : - Réception des demandes de devis et analyse des besoins des clients - Consultation des fournisseurs, analyse des offres, comparatif et sélection des fournisseurs - Etablir des devis techniques en menuiserie intérieure et extérieure, aménagement intérieur et extérieur, quincaillerie, - Réceptionner les commandes des clients et des commerciaux - Passage des commandes clients et fournisseurs - Traitement des AR fournisseurs (rapprochement, contrôle, rectification) - Contrôle des réceptions informatiques fournisseurs et du BL clients - Suivi des livraisons[...]

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Technicien / Technicienne logistique service réception

Emploi Négoce - Commerce gros

Varennes-Vauzelles, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

TEXTILOT, entreprise dynamique de 550 salariés, est le partenaire majeur de la grande distribution dans le domaine du prêt-à-porter (plus de 3400 clients situés sur toute la France, la Belgique et le Luxembourg). Nous proposons un concept unique : la gestion d'un corner textile au sein des Grandes et Moyennes Surfaces alimentaires. Nous distribuons également nos collections au sein de nos 9 boutiques PLUS. A la recherche d'un poste de Chef d'Equipe Logistique dans un environnement innovant ? Rejoignez notre équipe logistique ! Vos missions : - Assurer la gestion des flux entrants et sortants du bâtiment ; - Coordonner les plannings de réception des nouveautés avec le service gestion des stocks ; - Superviser les opérations de déchargement/rangement des références réceptionnées et les opérations quotidiennes de distribution (PLV, articles penderies etc.) ; - Anticiper, prioriser et organiser le travail des équipes ; - Gérer le stock du bâtiment ; - Suivre les performances du bâtiment et en maîtriser les coûts ; - Piloter les indicateurs et les animer auprès des équipes ; - Assurer la cohésion d'équipe et le développement de vos collaborateurs en les faisant monter en[...]

photo Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Enseignement - Formation

Saintes, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant préparer un Titre Professionnel Conseiller de Vente (niveau BAC - RNCP37098) sur un poste de Vendeur H/F au rayon boulangerie, en alternance. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Vos missions seront : - Répondre aux questions des clients sur les produits et les promotions - Mettre en rayon les produits en respectant les règles de présentation - Gérer les différents moyens de paiement (carte bancaire, espèces, tickets restaurant) - Participer au rangement et à la propreté du magasin Profil : - Sens du service et excellent relationnel - Organisé(e) et polyvalent(e) - Impliqué(e) et rigoureux(se) - Esprit d'équipe Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mardi). Créé depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. - Inscription et scolarité gratuite - Diplôme de l'Education Nationale ou Titre[...]

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

FIGEAC AERO Recherche pour le site de Figeac (46) un(e) : APPROVISIONNEUR (H/F) Vous souhaitez intégrer un groupe et un environnement stimulant pouvant offrir des challenges et des perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous. Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO, côté sur EURONEXT, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles. Groupe international, FIGEAC AÉRO est présent en France, aux États-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 432,3 M€. Le poste : Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous assurez et contribuez à la coordination des flux physiques de matières et de produits. Vous veillez à satisfaire les demandes continues et constantes des services et des clients en conformité avec les exigences de productivité, qualité, délai, coût et sécurité dans le respect des cycles et des encours. Plus précisément vous serez amené à : - Extraire, analyser et valider les plans d'approvisionnements et les diffuser[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Falaise, 14, Calvados, Normandie

La Fédération ADMR du Calvados recherche pour son Association d'Aide à la famille, un(e) : TISF - secteur Falaise et communes environnantes (H/F) Nous recherchons un(e)Travailleur Social pour les interventions à domicile ou en milieu ouvert, pour répondre aux missions de soutien à la parentalité, de prévention et de protection de l'enfance, au domicile des familles, en milieu ouvert ou dans des hébergements spécialisés : En référence au projet de service de l'association d'aide aux familles ADMR, le Travailleur Social (TISF) met en œuvre le projet d'intervention personnalisé de la famille, dans le cadre du projet pour l'enfant et sa famille (PPEF), Il (elle) oriente son intervention à domicile dans la mise en œuvre des objectifs fixés aux projets d'intervention en associant la famille, le(s) parent(s) dans l'intérêt des enfants, Il (elle) assure et accompagne la rencontre enfant(s) parent(s) dans le cadre de droit de visite en présence d'un tiers, à domicile ou en milieu ouvert, Il (elle) travaille en équipe pluri professionnelle, Il (elle) collabore en travail d'équipe avec le Coordinateur de Secteur et le Chargé d'Evaluation, Il (elle) élabore des écrits professionnels[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

GI Group est spécialisée en intérim et recrutement. Notre mission est de faciliter la recherche d'emploi et de collaborateurs, pour les candidats et les entreprises, afin de leur permettre d'atteindre leurs ambitions. Nous conseillons les candidats dans la recherche de la meilleure mission. Nous contribuons au développement des entreprises en identifiant les professionnels qualifiés pour des missions en intérim, CDD ou CDI. Nous recherchons dans ce cadre à renforcer notre équipe avec un CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F) SPECIALISE NUCLEAIRE Vos principales responsabilités ? Dans ce rôle, vous aurez l'occasion de devenir "Life Changers" en impactant positivement le quotidien de votre écosystème prospects, clients, candidats et partenaires. Vous serez chargé de : * Piloter les processus de recrutement : rédaction, diffusion d'annonces, entretiens. * Sourcer, qualifier et fidéliser un vivier de talents qualifiés dans le domaine du Nucléaire * Réaliser des propositions actives de CV auprès du client * Suivre les missions, les intégrations et la satisfaction client * Participer à la gestion du contrat de travail, en veillant à respecter la législation et les procédures internes *[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Petite-Rosselle, 57, Moselle, Grand Est

Le Moniteur éducateur : - - Accueille et accompagne les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, dans les soins non infirmiers et non médicaux et dans l'animation dans tous les stades de la journée. - Assiste les personnes dans l'accomplissement des actes de la vie quotidienne (lever, toilette, repas...) et la réalisation des travaux ménagers (cuisine, ménage, courses...) afin de maintenir leur autonomie. - Élabore et met en place le projet personnalisé des personnes accueillies dont elle est référente et réalise les écrits : projet, bilan, rapports d'activités... - Assure une médiation des relations : interlocuteur-interlocutrice privilégié-e-avec les familles, le représentant légal de la personne et les différents partenaires internes (réunions cadres/psy...) et externes (CMP, CHS, autre institution...). - Contribue à la sécurité physique, morale et matérielle des personnes accueillies dans le respect du projet d'établissement, du projet de service et des procédures existantes. - Veille à la sécurité des usagers à l'intérieur comme à l'extérieur de l'établissement. - Aide à l'entretien des lieux communs (lors d'une activité par exemple) et des chambres[...]

photo Ferrailleur / Ferrailleuse du BTP

Ferrailleur / Ferrailleuse du BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abymes, 97, Guadeloupe, -1

Pour l'un de nos partenaires nous sommes à la recherche d'un ARMATURIER - FERRAILLEUR H/F expérimenté pour répondre aux missions suivantes. Mission principale L'armaturier réalise le façonnage et l'assemblage d'armatures métalliques pour le béton armé, selon les plans fournis. Il assure la conformité des armatures mises en œuvre pour garantir la résistance et la durabilité des ouvrages. Activités principales Préparation Lire et interpréter les plans de ferraillage (plans de béton armé). Identifier les types d'acier à utiliser (HA, treillis soudés, etc.). Préparer les matériaux nécessaires. Fabrication Découper, cintrer et assembler les barres d'armature à l'aide de machines spécifiques (cintreuse, coupeuse, ligatureuse). Réaliser les soudures ou ligatures selon les spécificités du chantier. Contrôler la conformité des armatures fabriquées (dimensions, formes, nombre de barres, etc.). Pose sur chantier (si applicable) Installer les armatures dans les coffrages. Respecter les consignes de sécurité et les normes de mise en œuvre. Vérifier le bon positionnement des armatures avant le coulage du béton. Compétences requises Techniques Lecture de plans de ferraillage. Maîtrise[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane-Antilles est composé de 4 unités : La PAGOFIP, Plateforme d'Accompagnement Guyanaise Orientation Formation et Inclusion Professionnelle, qui propose une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi et DEA, Dispositif Emploi Accompagné qui vise à sécuriser durablement l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire, par un accompagnement personnalisé du salarié et de l'employeur tout au long du parcours professionnel dans le secteur de l'Autonomie et plus précisément de la personne en situation de handicap. Le SAE, Service d'Action Educative, Nouvel Horizon à Cayenne et le dispositif AROUMAN à Saint-Laurent qui s'inscrivent dans le secteur de la protection de l'enfance. L'EPNAK Guyane-Antilles recrute pour la SAE Nouvel HORIZON des éducateurs spécialisés. Ce dispositif s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, SAAF, SAF) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE) de la CTG.[...]

photo Psychologue

Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'EPNAK Guyane-Antilles est composé de 4 unités : La PAGOFIP, Plateforme d'Accompagnement Guyanaise Orientation Formation et Inclusion Professionnelle, qui propose une coordination des parcours depuis l'orientation professionnelle jusqu'à l'inclusion dans l'emploi et DEA, Dispositif Emploi Accompagné qui vise à sécuriser durablement l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap en milieu ordinaire, par un accompagnement personnalisé du salarié et de l'employeur tout au long du parcours professionnel dans le secteur de l'Autonomie et plus précisément de la personne en situation de handicap. Le SAE, Service d'Action Educative, Nouvel Horizon à Cayenne et le dispositif AROUMAN à Saint-Laurent qui s'inscrivent dans le secteur de la protection de l'enfance. L'EPNAK recrute pour la SAE Nouvel HORIZON un.e psychologue. L'EPNAK SAE Nouvel Horizon est une unité qui s'inscrit en faveur de la protection de l'enfance et offre un panel de prestations de services (MECS, Jeune Majeur, Placement familial et Insertion) dont la mission générale est d'accueillir tout mineur en difficulté ou en danger confié par sa famille ou par mesure judiciaire au service de[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Brest, 29, Finistère, Bretagne

La Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Brest recrute pour son Pôle Action sociale et insertion à l'équipe d'action sociale de Brest-Rive droite un assistant de service social (H/F). Au sein d'une équipe pluri-professionnelle territorialisée, l'assistant social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers par le biais d'interventions sociales ou de contractualisation. Il intervient dans le cadre de rendez-vous, de permanences (en CDAS ou en lieux extérieurs), de visites à domicile, ou dans les locaux des institutions et partenaires. Il rédige des rapports sur l'évolution de la situation dans le respect des échéances et renseigne les logiciels dédiés. L'agent intervient dans un quartier prioritaire politique de la ville et/ou dans un secteur à moins de 2 kms d'un IRIS relevant d'un quartier prioritaire politique de la ville. Les missions de l'assistant de service social sont : - Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses difficultés en individuel ou par le biais d'actions collectives - Assurer des astreintes pour gérer les urgences[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Figeac, 46, Lot, Occitanie

Le Groupe : Le Groupe FIGEAC AÉRO, partenaire de référence des grands industriels de l'aéronautique, est spécialiste de la production de pièces de structure en alliages légers et en métaux durs, de pièces de moteurs, de trains d'atterrissage et de sous-ensembles, FIGEAC AÉRO est un groupe international présent en France, aux Etats-Unis, au Maroc, au Mexique, en Roumanie et en Tunisie. Au 31 mars 2025, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires annuel de 432,3 M€. Le poste : Rattaché(e) au Responsable Interface Clients, vous participez activement à assurer l'interface et la coordination opérationnelle avec les clients du Groupe. En tant que Chargé(e) d'Affaires, vous avez l'opportunité d'apporter vos compétences sur les activités suivantes : - Assurer le suivi et l'avancement de l'ensemble de votre portefeuille de références ; - Coordonner les acteurs Internes et Fournisseurs afin d'optimiser le Taux de services clients ; - Recevoir les exigences, et être garant du respect des délais de livraison, auprès des clients ; - S'assurer de la disponibilité des composants nécessaire aux différentes étapes ; - Identifier les urgences et déclencher/animer en conséquence les réunions[...]

photo Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Technicien / Technicienne de diagnostics immobiliers

Emploi

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante,[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi

Tarascon-sur-Ariège, 93, Ariège, Île-de-France

Il /Elle assure l'encadrement et forme 6 à 10 salariés en insertion sociale et professionnelle, dont l'activité support est l'entretien des espaces verts et naturels principalement, et des petits travaux de peinture et de menuiserie. Le poste s'inscrit dans le cadre d'une structure d'insertion par l'activité économique (IAE), avec pour objectif l'accompagnement vers l'emploi durable et l'autonomie professionnelle des salarié-e-s. Pour les espaces verts, les activités sont diverses : débroussaillage, élagage, bucheronnage, tonte, désherbage des rues, taille de haies, travaux en nacelles fréquents. Compétences complémentaires pour des travaux de peinture, de menuiserie et de petits bricolages appréciées MISSIONS : Organisation, planification et suivi des chantiers. Participation aux chantiers et respect des règles de sécurité. Encadrement et formation des salarié-e-s en situation de travail. Développement des compétences techniques et des savoir-être au travail. Contribution au suivi socioprofessionnel. Relations avec les clients et partenaires. Participation aux réunions d'équipe. Rédaction de devis et de fiches de chantier. QUALITÉS REQUISES : Pédagogie, esprit d'équipe,[...]

Ressources supplémentaires