photo Compétition de crossfit - Landifornian Battle

Compétition de crossfit - Landifornian Battle

Competition sportive, Manifestation sportive

Seignosse 40510

Du 16/05/2026 au 17/05/2026

Rendez-vous le week-end du 16 et 17 mai à Seignosse pour le Landifornian Battle. La 7ème édition des Landifornian Battle ! Une compétition de CrossFit en équipes HH et HF à Seignosse sur deux jours pour chaque catégorie ! 6 WODs pour tout le monde et une finale ! Du volume, du plaisir et du fitness. Préparez à tester votre fitness, votre capacité à évoluer en équipe et à prendre du plaisir tous ensemble ! Lieu : Pôle sportif et culturel Maurice Ravailhe (Mur à gauche), Seignosse Bourg. Ouvert au public

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Les Médiévales de Rouen

Histoire - Civilisation, Exposition

Rouen 76000

Du 14/05/2026 au 16/05/2026

C’est l’un des événements majeurs de Rouen avec 220 000 visiteurs en 2025. Toute la ville se transforme et vous plonge dans l'époque médiévale et dans l’univers d’une des figures les plus marquantes de l’Histoire de France. Défilé, bals, marché médiéval, ateliers, expositions, spectacles et visites guidées explorant les métiers d'art et l'icône de Jeanne d'Arc sont à découvrir aux quatre coins des rues pavées de Rouen. Cette édition s’annonce encore plus spectaculaire avec une parade à travers la ville constituée d’un loup géant articulé. Parmi les nouveautés 2026, retrouvez un pôle dédié à la littérature, place de la Pucelle et une exposition de bande dessinée à l’Hôtel de Bourgtheroulde.

photo Exposition itinérante

Exposition itinérante "Errance vers l'ailleurs" de Thibault MESSAC

Manifestation culturelle, Exposition, Exposition

Vertheuil 33180

Du 04/05/2026 au 21/05/2026

L'office de tourisme Médoc-Vignoble vous informe : Plongez dans un voyage entre réel et imaginaire, où le dessin et la photographie se rencontrent pour redessiner les frontières de notre regard. Thibault Messac vous invite à explorer les paysages intérieurs et les architectures oniriques inspirés de son périple au Japon. Proposée par le pôle culture et son réseau des bibliothèques Médoc Cœur de Presqu'île, en partenariat avec la Manufacture Médocaine, dans le cadre du programme d'éducation artistique et culturelle Paysages en mouvement.

photo Exposition itinérante

Exposition itinérante "Errance vers l'ailleurs" de Thibault MESSAC

Bien-être, Exposition

Vertheuil 33180

Du 04/05/2026 au 21/05/2026

L'office de tourisme Médoc-Vignoble vous informe : Plongez dans un voyage entre réel et imaginaire, où le dessin et la photographie se rencontrent pour redessiner les frontières de notre regard. Thibault Messac vous invite à explorer les paysages intérieurs et les architectures oniriques inspirés de son périple au Japon. Proposée par le pôle culture et son réseau des bibliothèques Médoc Cœur de Presqu'île, en partenariat avec la Manufacture Médocaine, dans le cadre du programme d'éducation artistique et culturelle Paysages en mouvement.

photo Les mots qu'on ne me dit pas

Les mots qu'on ne me dit pas

Théâtre, Théâtre, Théâtre

SEYNOD 74600

Le 12/05/2026 à 20:00

Présenté par l'Auditorium de Seynod.Tiré du livre de Véronique Poulain, le spectacle reprend le récit intime, plein d’humour et d’une sincérité désarmante de l’autrice, qui raconte son expérience d’enfant CODA (enfant entendant·e né·e de parents sourds). A travers son histoire, c’est également celle d’une double culture et d'un double parcours initiatique : celui d’une maman sourde confrontée à son enfant entendante et celui de cette enfant confrontée au monde du silence. Ce spectacle bilingue nous dévoile les bases de plusieurs lexiques inter-culturels : ABCDaire et B-A-BA de la communication non-verbale, FALC, histoire de la construction et de la reconnaissance de la LSF. Après une formation d’acteur au CNR de Bordeaux et à l’École de la Comédie de Saint-Étienne, Eric Massé fonde la Compagnie des Lumas avec Angélique Clairand en 2000 avec qui il codirige désormais le Théâtre du Point du Jour à Lyon. Tous deux ont œuvré à la mise en place de projets bilingues puis d’un pôle de création en Langue des signes qui constitue un axe important de leur projet. DURÉE 1h05 A partir de 8 ans Spectacle bilingue Langue des Signes Française/Français

photo Festival de Musique du Haut-Jura : La Caravane Musicale – Fleurs Barock’n Folk Juralliance

Festival de Musique du Haut-Jura : La Caravane Musicale – Fleurs Barock’n Folk Juralliance

Musique, Danse - Bal - Cabaret, Pour enfants, Musique classique

Saint-Claude 39200

Le 12/05/2026

Le 12 mai 2026 à 17h30 La Caravane Musicale parcourt les chemins avec un programme de musique folk et baroque, s’inspirant des écrits des compositeurs du début du XVIIIe siècle influencés par les musiques de village : la danse sera à l’honneur, mais aussi les évocations pastorales. À destination des publics plus éloignés, la Caravane part en itinérance dans les villages et propose des séances dédiées pour les jeunes ou moins jeunes, et donc tout public ! Ensemble Artifices Alice Julien-Laferrière – violon et conception Birgit Bornauw – musette, cornemuses, violon et danse Nicolas Flodrops – flûtes et cornemuse En partenariat avec Juralliance, le Pôle handicap adulte à la Résidence du Parc

photo Les 5km et 10km d'Ironbast

Les 5km et 10km d'Ironbast

Sports et loisirs, Vie associative, Sports et loisirs

Villeneuve-sur-Lot 47300

Le 08/05/2026

Cette année encore, une partie des fonds sera reversée au service pédiatrie du Pôle de Santé du Villeneuvois. Que vous soyez coureur confirmé, amateur de défis ou simplement motivé par une belle cause, c’est le moment de vous lancer ! Deux formats au choix : 5 km ou 10 km. Inscription obligatoire.

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

A propos de l'entreprise Riche d'un siècle d'histoire, l'AMSAM - (ASSOCIATION MEDICO SOCIALE ANNE MORGAN), reste fidèlement engagée aux valeurs de sa fondatrice : l'aide à la personne et la lutte contre toute forme d'exclusion grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 350 collaborateurs. Acteur majeur du secteur médico-social et sanitaire sur Soissons (02) et ses environs. L'AMSAM agit dans trois domaines : - Au sein du pôle autonomie, un service d'aide à domicile (SAD), un service de livraison de repas, un centre local d'information et de coordination (CLIC) et deux résidences autonomies accompagnent des personnes âgées autonomes et en perte d'autonomie. - Au sein du pôle soins, un centre de soins infirmiers (CSI), un service soins infirmiers à domicile (SSIAD) , une équipe spécialisée Alzeimer (ESA), un service hospitalisation à domicile (HAD, une équipe spécialisée soins infirmiers précarité (ESSIP), un centre de ressources territorial (CRT) et une plateforme pour la promotion de la santé et de l'autonomie (PPSA) ; - Et aussi un centre d'hébergement d'urgence (CHU) (violences conjugales, accueil d'urgence...) et un service droit au logement avec un accompagnement[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: MINT_BA015ATC-113876 GROUPE RIFSEEP : 2 Les activités en propre : - Animation du point d’accueil numérique de la sous-préfecture : - accompagnement des usagers dans leurs démarches concernant les permis de conduire, les cartes grises ou les pré-demandes de cartes d’identité via l’Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS) ; - accompagnement des dossiers complexes et résolution des dossiers bloqués ; - accompagnement des usagers pour les prises de rendez-vous aux commissions médicales et pour les créations des comptes SIA (Système d’Information des Armes) pour les chasseurs. - Accueil physique et téléphonique du public : accueillir les usagers physiquement et téléphoniquement afin de les renseigner ou les orienter vers le service compétent.  - Agent instructeur et référent du pôle départemental explosifs sous la supervision de la référente départementale explosifs (feux d’artifices, dossiers artificiers, usages professionnels, appui au plan départemental des explosifs, assurer la veille réglementaire et sa diffusion…). Les activités partagées : - Appui administratif au greffe des associations en coordination avec l’agent référent (créations, dissolutions,[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi

-, 52, Haute-Marne, Grand Est

Référence CSP: O052251/222001562 Rémunération brute mensuelle : Rédacteur Echelon 1 : 1 836,20 € R.I.F.S.E.EP. : 532,00 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire des rédacteurs. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service – positionnement de l’agent : Sous l’autorité hiérarchique du responsable du pôle « carrière, expertise statutaire et budget », vous assurez la gestion des procédures liées à la carrière et à la paie des agents de la collectivité hors assistants familiaux. Descriptif du poste : Gestion administrative et carrière des agents • Constituer et mettre à jour le dossier administratif de l’agent. • Gérer le dossier individuel sur support numérique (X2DAgent). • Appliquer la réglementation relative à la carrière et à la paie. • Gérer les procédures liées au déroulement de la carrière et rédiger les actes administratifs et réglementaires. • Mettre en œuvre les nouveaux dispositifs réglementaires (journée de carence, indemnité compensatrice CSG, PASRAU, extension du système[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 61, Orne, Normandie

Référence CSP: O061251/231000077 L’agent/agente est chargé/chargée, sous l’autorité de la cheffe de service, de traiter, à titre principal, les dossiers afférents d’une part à la police administrative relative à la salubrité publique et au domaine communal et d’autre part au cadre de vie des habitants. Ce poste relève du pôle citoyenneté-commerce et environnement urbain à l’intérieur duquel une polyvalence est requise pour assurer la continuité du service public. Accueille le public. Traitement des demandes concernant la police administrative : - Police de la salubrité publique - Police de la circulation et du stationnement (autre que celle afférente aux travaux sur voirie) - Police liée aux occupations du domaine public ou du domaine privé ouvert au public autre que celles afférentes à l’activité commerciale - Police des immeubles - Police concernant la tranquillité publique et le bon ordre. Traitement des demandes de formalités relatives à la vie quotidienne : - Assure le suivi des demandes formulées par les administrés sur l’application THELMA. - Traite les demandes relatives à l’amélioration de la vie quotidienne des usagers et s’inscrivant également dans le[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier d'Oloron Sainte Marie, est un établissement en direction commune avec le CH de PAU, et fait partie Groupement Hospitalier de Territoire Béarn et Soule. Son activité est répartie en 2 pôles d'activités cliniques et médicotechniques : pôle chirurgie et pôle médecine. Services: urgences, USC, chirurgie traditionnelle et ambulatoire, pharmacie, imagerie, laboratoire, médecine polyvalente et gériatrique, USLD, SSR, EHPAD. Nous recherchons un(e) Assistant(e) social(e) à 50% pour une prise de poste au plus tôt. Missions: Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Animation de réunions intra et extrahospitalières (service, synthèse, partenaires extérieurs, etc.) Assistance aux personnes, aux patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle Définition et mise en place de mesures correctives dans son domaine d'activité Élaboration et mise en place du projet individuel concernant la personne et le groupe dans son domaine d'activité Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité Information sur l'offre de soins du territoire,[...]

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Assistant / Assistante de gestion locative en immobilier

Emploi

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'association en tant qu'Assistant(e) Gestion Locative Adaptée ! Découvrez notre vidéo « Héberger & Loger » : https://youtu.be/FHh349HOa9U Au sein du pôle Gestion locative, vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire (Chargés de Gestion Locative Adaptée (GLA), Chargés de Gestion Locative Comptable (GLC), Chargés de Mission Sociale (CMS), bénévoles.). Le poste est un CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible, basé à Lyon 7e. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable d'équipe, vous soutenez les Chargés de GLA du Territoire Ouest qui assurent les relations avec les locataires, les propriétaires et le traitement du bâti du parc de logements diffus sur le territoire Ouest Lyonnais. Vos missions sont les suivantes : Gestion locative adaptée : o Prise en charge et traitement des réclamations techniques de premier niveau en lien avec les GLA o Gestion des entrées/sorties : numérisation des documents à l'entrée du locataire, prise des rendez-vous d'états des lieux de sortie o Suivi administratif en lien avec les intervenants internes et externes : envoi des contrats FSL à la métropole, établissement des attestations de loyer pour la CAF, mise à[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 76, Seine-Maritime, Normandie

Depuis près de 30 ans, notre organisme propose une offre de formation et de conseil au service de l'individu. Nos domaines d'activités, composés de 5 grands pôles de formation, nous permettent de trouver une solution adaptée à chaque personne. Notre mission : Assurer le maintien, l'adaptation ou la promotion pour les salariés et faciliter l'accès ou le retour à l'emploi par le biais de la formation. Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle, en contrat à durée déterminé - temps plein - pour renforcer notre équipe dès que possible jusqu'en juillet 2026. Vous interviendrez sur notre pôle accompagnement et conseil mais également sur notre pôle métiers. L'objectif est de pouvoir accompagner nos bénéficiaires ayant un projet professionnel défini et autonomes dans leurs recherches d'emploi, vers l'emploi durable. Vous aurez la charge de : - Conduire des entretiens de diagnostic et des entretiens individuels - Animer des sessions d'informations collectives et des ateliers thématiques - Suivre l'évolution du bénéficiaire tout au long du parcours - Accompagner les bénéficiaires dans la définition et la mise en œuvre de leur stratégie de recherche[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Direction des sports et du service finances et partenariats associatifs, le pôle conventionnement planification a en charge la mise à disposition de plus de 350 unités dont la direction est gestionnaire. Ces dernières correspondent aux différents espaces de pratiques situés sur les sites sportifs et composés notamment d'une soixantaine de gymnases, une soixantaine de stades, environ 130 salles ou sites spécialisés. La gestion des mises à disposition se fait en partenariat avec les mairies d'arrondissement qui gèrent en direct la planification des sites qui leurs sont transférés et en transversalité avec le service exploitation salles et stades qui s'assure, entre autre, de l'entretien et du gardiennage des sites. Le service fait également le lien avec la direction centrale de l'immobilier afin d'établir les conventions (ou autorisations) d'occupation temporaire du domaine public dans le cadre d'évènements ou dépassant la durée d'une saison sportive. MISSION DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable du service planification et conventionnement: - vous assurez le suivi de l'activité scolaire sur l'ensemble de nos équipements sportifs : états de réservations[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'Association Claire Joie spécialisée dans la prise en charge des enfants et adolescents porteurs de TSA et TDI recrute un/une Assistant(e) de service social pour son pôle TDI, en SESSAD. Les qualifications requises : - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) - Expérience professionnelle souhaitée de 2 ans dans le secteur du handicap - Permis B obligatoire - Maîtrise des outils : DUMS (OGYRIS), Via Trajectoire, Nomenclature SERAFIN-PH, Word, Excel Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Adjointe, responsable du pôle TDI et par délégation sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service, vous remplirez les missions suivantes (non exhaustives) : Participation à la gestion de la liste d'attente Gestion des décisions d'orientation reçues, investigation des situations, . Admission de l'usager Accueil, information, recueil de données et leur transmission aux professionnels/services concernés, constitution du dossier unique. Participation à l'élaboration du projet individualisé d'accompagnement de l'usager Préparation du projet avec la famille, l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires ; Participation aux réunions internes et partenariales ; Suivi[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

-, 95, Val d´oise, Île-de-France

Au sein de la Direction Générale Adjointe des services à la population, vous pilotez des projets de la direction de l'éducation et de la petite enfance. Vous encadrez et organisez les services et les équipements rattachés à sa direction. Pilotage de la stratégie éducative de la Ville : - Participer à la définition des orientations stratégiques en matière d'éducation, d'enfance et de petite enfance et notamment dans le cadre du projet éducatif territorial - Traduire les orientations politiques en plans d'actions, projets et programmes - Rédiger les projets d'activité de la direction en déclinant les objectifs (quantitatifs et qualitatifs) par service - Conseiller les élus, en lien avec la Direction Générale, et les alerte sur les risques économiques, juridiques des projets - Assurer une veille sectorielle, veiller au respect des normes et de la réglementation - Evaluer des projets menés au regard des objectifs et critères de résultats définis en amont - Participer à la mise à jour du diagnostic social et économique du territoire - Contrôler et sécuriser, en lien avec la Direction Générale et les fonctions supports de la collectivité, l'ensemble des procédures administratives[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Régie Services Nord Littoral (RSNL), structure de proximité engagée dans l'accompagnement social et l'insertion, recherche un(e) Chargé(e) des dispositifs d'insertion pour renforcer son équipe. - Vos missions Appui administratif aux dispositifs d'insertion Appui à la constitution des dossiers de financement et de subventions (collecte des pièces, mise en forme) Suivi administratif des partenariats Préparation des dossiers liés aux partenaires de l'insertion Rédaction de courriers simples, comptes rendus, tableaux de suivi Centralisation des échanges et documents transmis par les partenaires Reporting et outils de suivi Mise à jour de tableaux de bord administratifs Participation à l'élaboration des bilans (collecte de données, mise en forme, relecture) Organisation et classement des documents nécessaires aux contrôles et audits Appui administratif transversal Appui administratif du pôle social et de la Direction Organisation des dossiers, courriers, correspondances Toute tâche administrative liée au fonctionnement du pôle social confiée par la hiérarchie Compétences techniques Maîtrise des outils bureautiques Capacité à gérer des dossiers administratifs complexes Connaissance[...]

photo Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Technicien(ne) installation maintenance systèmes solaires

Emploi Electricité

-, 974, La Réunion, La Réunion

Dans le cadre de son augmentation d'activité, TOP BIS Réunion Construction et Maintenance recrute pour le Pôle Maintenance un(e) technicien(e) de maintenance de centrales photovoltaïques. ***Déplacements sur toute l'île mais principalement sur le nord et l'est*** Les principales fonctions sont de : - De suivre l'état de fonctionnement des centrales photovoltaïques, - D'intervenir sur les centrales photovoltaïques dans le cadre des maintenances préventives et curatives. Rattaché(e) au Responsable du Pôle Maintenance, vous travaillerez sur des centrales photovoltaïques pour les clients de TOP BIS Réunion Construction et Maintenance, principalement dans les secteurs nord et est de l'île de La Réunion. Pour ce faire, vous devrez : - Superviser les centrales photovoltaïques grâce aux logiciels de supervision, - Réalisez un pré-diagnostic technique et un premier niveau de résolution en cas d'anomalie, - Réaliser des comptes-rendus d'interventions, suivre les interventions et les planifier, - Intervenir sur les centrales photovoltaïques. Vous pourrez vous appuyer sur une équipe déjà opérationnelle depuis plusieurs années (réalisation de maintenance depuis 2009) - De formation[...]

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Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

-, 81, Tarn, Occitanie

Chargé de l'aide au contrôle des actes des collectivités suite aux élections municipales 2026 Vos activités principales: Suite aux élections municipales de mars 2026, les collectivités (communes , établissements publics de coopération intercommunale, syndicats de communes, ainsi que leur regroupement et établissement public) vont être amenés à se recomposer et à prendre un certains nombre d'actes fondamentaux pour organiser leur futur fonctionnement. Dans ce cadre, vous serez amener à contrôler un certain nombre d'actes ( délibération, arrêtés, PV .) afin de vérifier leur conformité avec la loi et la réglementation en vigueur venant en appui des agents du bureau des collectivités. Exemple d'actes : *PV Election des maires et des adjoints, des présidents et vice-présidents des EPCI, des syndicats, des délégués dans les syndicats intercommunaux et SMIX *Election des CAO et des commissions de DSP *Délibération portant vote des indemnités de fonctions, adoption du règlement intérieur , délégation de pouvoirs de l'assemblée délibérante à l'exécutif, *Délibérations et arrêtés relatifs à la composition des conseils d'administrations des CCAS et CIAS *Arrêtés portant délégation[...]

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Chargé / Chargée de médiation culturelle

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

A 20 minutes au nord d'Angers, la commune nouvelle de Rives-du-Loir-en-Anjou (regroupement de Soucelles et Villevêque depuis le 1er janvier 2019, 5700 habitants, 90 agents) recherche un.e chargé.e de médiation culturelle. Située sur un territoire à l'environnement exceptionnel, la commune développe chaque une année une saison touristique et culturelle riche et originale, marquée par l'événement NOV'Art. Dans le cadre de la saison culturelle 2026, pour renforcer l'équipe du pôle culture-tourisme-communication, la collectivité souhaite assurer la médiation culturelle de NOV'Art et du moulin de Villevêque. Les Missions : Sous l'autorité du Responsable du Pôle Culture / Communication / Tourisme, vous êtes chargé de la médiation de NOV'Art, parcours d'art de Rives-du-Loir-en-Anjou. Vous assurez également l'accueil des publics et les visites de L'engrenage (site de visite à vocation touristique et pédagogique) en renfort de la personne en charge du moulin et pendant ses congés. Activités principales - Accompagnement de publics autour de l'œuvre réalisée dans le cadre de la résidence de création en amont de NOV'Art. - Accompagnement de groupes adultes dans le cadre du parcours[...]

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Comptable trésorerie

Emploi Autres services aux entreprises

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

En tant que Comptable Opérations Financières et Trésorerie, vous serez amené à : * Générer la comptabilité en normes françaises et IFRS des opérations financières initiées par la Direction du Financement et de la Trésorerie * Produire des états de synthèse, des annexes financières et de revue analytique du bilan et du résultat ainsi que l'alimentation des liasses de consolidation * Traiterdes rapprochements bancaires et la production des justifications mensuelles des comptes dans les 2 normes * Contrôler le correct déversement des écritures comptables des applications comptables auxiliaires vers le centralisateur comptable (module GL de People Soft) * Contribuer aux justifications demandées, aux livrables CACs dans le cadre des pré-clôtures et clôtures auditées (justification des comptes et des balances, dossiers de clôture...) * Contribueraux projets du pôle et l'amélioration continue de nos process et outils Information complémentaire : * Le poste peut être amené à exercer des missions complémentaires sur le pôle en fonction des nécessités de service et des projets du groupe Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +5 en Finance/Comptabilité[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Economie - Finances

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez une équipe dynamique et engagée pour contribuer à un avenir durable ! Le Pôle Social Régional déploie auprès des agents et des services de la DREAL Auvergne-Rhône-Alpes, une mission de service social du travail : - Participer à l'amélioration des conditions de vie professionnelle et personnelle des agents. - Prendre en charge le plus précocement possible les agents susceptibles de présenter des difficultés de maintien ou de réintégration dans leur poste de travail. - Contribuer à la prévention et au traitement des situations de souffrance au travail et participer à la prévention des risques psychosociaux. Profil recherché : - Diplôme d'État d'Assistant.e de Service Social exigé. - Permis B indispensable - Expérience en service social du personnel ou du travail appréciée. Description des attendus : Vous assurerez l'accompagnement des agents de la DREAL du Rhône et la continuité de service pour les agents du secteur de l'ALLIER (Pas de déplacement attendu sur l'Allier). Vous maîtrisez les techniques d'écoute et d'entretien Vous faites preuve de capacité de synthèse, de négociation, et d'aide à la décision Vous travaillez en[...]

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Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 75, Paris, Île-de-France

La Fondation Louis Lépine, reconnue d'utilité publique depuis 1950, œuvre à l'action sociale de la Préfecture de Police de Paris. Sa mission principale est d'accompagner au quotidien les agents de la Préfecture de Police de Paris ainsi que leurs ayants droit, qu'ils soient en activité ou retraités, résidant à Paris ou dans les départements limitrophes (92, 93, 94). La Fondation Louis Lépine est animée par des valeurs de solidarité, d'équité et d'accessibilité. Elle exerce plusieurs missions pour soutenir les fonctionnaires de la Préfecture de Police et leurs familles, notamment : via la solidarité financière (prêts sociaux, l'aide aux victimes du devoir, le versement de bourses aux orphelins ; l'aide au logement ; des prestations vacances (séjours jeunes, vacances en fa-mille...) ; des prestations culturelles (billetterie, spectacles.) et un accueil quotidien au sein de la Mai-son Bleus autour d'une programmation culturelle variée. Composée de 23 salarié.e.s de droit privé, la Fondation recherche un.e gestionnaire pour le Pôle Vacances-Loisirs. Lieu : Paris 4e Contrat : CDI - Temps plein (35h/semaine) Statut : Employé-e Rémunération : entre 2 000€ et 2 200€ bruts mensuels[...]

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Assistant / Assistante de communication

Emploi Enseignement - Formation

-, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

ASSISTANT(E) COMMUNICATION GRAPHIQUE et ÉVÉNEMENTIEL (H/F) L'EXCELLENCE AU SERVICE DU VÉGÉTAL ET DE L'INNOVATION Depuis 75 ans, le Campus La Mouillère est l'acteur de référence à Orléans pour les métiers du paysage, de l'horticulture, de l'environnement et de l'art floral. Avec 4 hectares en cœur de ville et des infrastructures de pointe, nous accompagnons 350 apprenants vers la réussite et l'insertion professionnelle. Sous l'autorité du Coordinateur du pôle communication et développement des activités événementielles et formations courtes, vous rejoignez une équipe dynamique où la communication et l'approche commerciale sont au cœur de nos actions. VOS MISSIONS : ENTRE OPÉRATIONNALITÉ ET CRÉATIVITÉ Rattaché(e) au Coordinateur du pôle communication et développement des activités évènementielles et formations courtes, vous jouez un rôle pivot pour faire rayonner le Campus à travers deux axes majeurs : 1. Communication & Graphisme . Création de supports : Concevoir les documents de communication print et digitaux (brochures, flyers, présentations, posts .). . Contenu Vidéo & Social Media : Concevoir, réaliser, monter et diffuser des vidéos impactantes pour nos réseaux sociaux[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du 23 février 2026 au 03 juillet 2026 / Temps non complet de 2h30 par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h30 à 14h. hors vacances scolaires. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

-, 50, Manche, Normandie

CDI - temps partiel 0.8 ETP Pour le Pôle Adultes. Poste basé à la MAS la Cotentine située sur la commune de La Glacerie. Missions : L'Assistant(e) de gestion RH contribue au bon fonctionnement interne des établissements du Pôle Adultes. En cohérence avec les orientations stratégiques et sous la responsabilité de la Directrice, ses missions sont les suivantes : Gestion des Ressources Humaines : o Diffusion et suivi des contrats. o Préparation des suivis des congés, plannings et horaire pour validation par la Cheffe de service. o Actualisation des plannings. o Préparation des demandes de contrats et des mouvements pour validation par la Cheffe de service. o Suivi administratif RH. o Force de proposition pour optimiser la gestion des remplacements. Gestion administrative : o Rédiger et mettre en forme divers documents, rapports, courriers, comptes-rendus. o Elaborer et tenir à jour les indicateurs d'activités. o Réceptionner, traiter et orienter les appels et messages téléphoniques. o Accueillir familles, usagers, partenaires. o Assurer l'archivage et le classement des documents administratifs. o Diffuser aux partenaires de travail, rapidement et de manière fiable, l'information[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Avant d'aller plus loin, vous devez savoir ceci : Notre entreprise a été récompensée par le label Great Place to Work pour la 3ème année consécutive ! Et si vous nous rejoigniez ? Nous sommes Leyton, un cabinet de conseil international né en France. Nous accompagnons les organisations dans le financement de leurs projets pour construire un présent vertueux et un futur durable. Pour nos clients, nous recherchons des leviers de financement pour soutenir l'innovation, les économies d'énergie ou améliorons leur performance financière. Dans un contexte de remplacement, notre pôle Efficience recrute pour son bureau lyonnais, un.e Assistant.e Administratif BPO en charge de la gestion externalisée de la Formation H/F, en CDI à pourvoir dès que possible. Le pôle Efficience accompagne des décideurs (DG, DAF, DRH) à identifier et à actionner des dispositifs d'aides et d'optimisation et perçoit une rémunération au succès. A ce poste, vous êtes responsable de la gestion de toute la partie administrative de l'activité Formation du client. Il est à noter que les mardis et jeudis seront travaillés directement sur le site du client à Saint Priest, les autres jours dans nos bureaux[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Enseignement - Formation

-, 974, La Réunion, La Réunion

L'Association Claire Joie spécialisée dans la prise en charge des enfants et adolescents porteurs de TSA et TDI recrute un/une Assistant(e) de service social pour son pôle TDI (IMP et UEE). Les qualifications requises : - Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social (DEASS) - Expérience professionnelle souhaitée de 2 ans dans le secteur du handicap - Permis B obligatoire - Maîtrise des outils : DUMS (OGYRIS), Via Trajectoire, Nomenclature SERAFIN-PH, Word, Excel Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Adjointe, responsable du pôle TDI et par délégation sous l'autorité hiérarchique du Chef de Service, vous remplirez les missions suivantes (non exhaustives) : Participation à la gestion de la liste d'attente Gestion des décisions d'orientation reçues, investigation des situations, . Admission de l'usager Accueil, information, recueil de données et leur transmission aux professionnels/services concernés, constitution du dossier unique. Participation à l'élaboration du projet individualisé d'accompagnement de l'usager Préparation du projet avec la famille, l'équipe pluridisciplinaire, les partenaires ; Participation aux réunions internes et partenariales ; Suivi[...]

photo Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Animateur socioéducatif / Animatrice socioéducative

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous recherchons activement un(e) Animateur/trice pour notre Centre St Barthélémy qui accueille 245 résidents âgés, habilités à l'aide sociale départementale. Nous mettons en œuvre un accompagnement individualisé de qualité favorisant l'autonomie du résident, adapté à son âge et à ses besoins, dans le respect de la valeur d'hospitalité de l'Ordre hospitalier de Saint Jean de Dieu. Notre organisation est basée sur le principe de sectorisation des modalités d'accueil et d'accompagnement des résidents et de la professionnalisation des équipes soignantes de chaque unité de vie. Votre mission Sous la responsabilité du responsable de pôle, vous développerez, organiserez et conduirez pour le pôle où vous serez affecté(e) des projets visant l'épanouissement, la socialisation, et l'autonomie des personnes et à évaluer ces actions. Vous développerez des activités qui facilitent la communication, l'adaptation au changement et plus généralement la mise en œuvre d'une vie sociale. Le service encourage l'expression, la créativité et l'épanouissement des individus par des techniques variées en lien avec le projet d'établissement global. Vous serez également en lien avec l'équipe d'animation,[...]

photo Chargé / Chargée de formation en entreprise

Chargé / Chargée de formation en entreprise

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Vous souhaitez exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est Nous sommes une des 15 caisses d'assurance retraite et de la santé au travail (Carsat) du réseau des employeurs de l'Assurance retraite avec des parcours et des métiers variés. Nos valeurs sont fortes et vous les incarnerez au quotidien : respect, confiance, responsabilité et solidarité. La Carsat est un organisme de Sécurité Sociale au sein duquel ses 850 collaborateurs ancrent pleinement leur engagement dans les valeurs fondatrices de cette institution. Depuis son siège social situé à Nancy, la CARSAT Nord-Est renseigne et conseille les assurés et les entreprises des sept départements de Lorraine et Champagne-Ardenne (sauf la Moselle). Au sein du département Prévention de Risques Professionnels, le service Formation-Incitations Financières accompagne les entreprises dans leur politique de prévention en déployant une offre de formation et en accordant des aides financières dans un cadre contractuel. Dans ce service, une[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Enseignant.e APA - Chargé.e de développement Sport-Santé PRÉSENTATION : Le Comité Départemental Olympique et Sportif de l'Isère (CDOSI) porte depuis janvier 2017 un Pôle Sport Santé « Prescri'Bouge », visant à proposer un accompagnement des publics à besoins spécifiques, vers la reprise d'activités physiques pour leur santé. Labellisé Maison sport santé, Prescri'Bouge porte le DAPAP de l'Isère. Il développe aussi des actions de promotion de l'activité physique et sportive pour des publics en situation de précarité et de vulnérabilité sociale. Site Prescri'Bouge : https://prescribouge.fr/ - Site CDOS Isère : https://www.cdos-isere.fr/ CONTEXTE : Le CDOS Isère renforce son équipe délocalisée sur les territoires du Nord Isère pour : - Assurer des accompagnements individuels vers la reprise d'une activité physique adaptée de publics âgés de plus de 60 ans et/ou en ALD et/ou avec des facteurs de risques - Développer des actions Sport Santé à destination de publics en difficultés sociales, familiales ou d'insertion, en lien avec les acteurs et services locaux (sportifs, associatifs, institutionnels.) MISSIONS : 1- Accompagnement des bénéficiaires vers la pratique d'activités[...]

photo Gestionnaire de l'administration du personnel

Gestionnaire de l'administration du personnel

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Référence 18164 RÉSUMÉ DU POSTE Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable du Département Outils et données du Pôle Formation et Vie Etudiante de la faculté de santé. Le référent fonctionnel des outils de la formation aura deux types de missions. D'une part, assurer l'assistance aux utilisateurs des outils de scolarité et réaliser les différents paramétrages. D'autre part, assurer la mise en oeuvre de la nouvelle offre de formation dans les outils en accompagnant les composantes aux paramétrages et en assurant le suivi des modélisations. DESCRIPTIF DES ACTIVITÉS - Assistance fonctionnelle : Analyser et résoudre les anomalies fonctionnelles Contrôler la qualité et la fiabilité des données transmises par et aux utilisateurs Accompagner les composantes dans les demandes d'assistance concernant les différents domaines d'Apogée (IP, Résultat, épreuves, SE, MCCC, à distance .), eCandidat et les autres applications. Accompagner tout au long de l'année les agents du département PASS- L.AS dans les différentes opérations de gestion de l'accès aux filières de santé En association avec le centre de contact, analyser et résoudre les anomalies des étudiants - Formation Former[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Sous l'autorité du directeur-adjoint pôle AHI, dans le cadre des normes et valeurs promues par la Fondation de l'Armée du salut, déclinées dans le projet associatif, dans le cadre des objectifs du secteur inclusion, des objectifs spécifiques définis par le projet d'établissement, le ou la cheffe de service encadre, anime l'équipe pluridisciplinaire des salariés et des bénévoles pour la partie sociale et technique. Elle ou il contribue à la mise en œuvre du projet social du service dont il est garant sur l'aspect qualitatif. Elle ou il supervise l'accompagnement social des femmes en situation de grande exclusion. Elle ou il présente chaque année au directeur-adjoint pôle AHI de l'établissement un rapport d'activité du service. Elle ou il participe au projet de transformation de la Cité des dames en CHU et accueil de jour / ESI en collaboration avec les partenaires sociaux et financiers. Il est garant du développement de l'élaboration, de l'exécution et du suivi du projet du service dans le cadre du budget notifié, des projets individuels des personnes accueillies en lien étroit avec le coordinateur santé et les partenaires du projet (SIAO, outils internes etc.). *[...]

photo Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

-, 974, La Réunion, La Réunion

Fondée en 1936 à la Réunion, l'A.A.P.E.J. / FEKLER assure la prise en charge d'enfants, d'adolescents, de jeunes majeurs et de tout public en situation sociale difficile, en vue de leur insertion, et ce, avec l'aide des pouvoirs publics. Afin de répondre au mieux à ses objectifs, l'association gère des structures avec ses 280 salariés parmi lesquelles figurent plusieurs établissements éducatifs aux modes de prise en charge et d'accompagnement diversifiés. Dans le cadre de l'ouverture prochaine de sa MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) à Saint-Leu, rattachée au Pôle Aide Sociale à l'Enfance, l'association FEKLER/AAPEJ recrute son/sa futur.e cuisinier.e. La MECS de Saint-Leu accueillera 3 unités : - Accueil fratrie 9 places pour des enfants âgés de 3 à 12 ans - Accueil 9 places (dont 1 place en accueil d'urgence) pour des adolescents âgés de 12 à 18/21 ans - Accueil 9 places (dont 1 place en accueil d'urgence) pour des adolescentes âgées de 12 à 18/21 ans Ouverture prévisionnelle des accueils du public : 1er Mars 2026. Prise poste souhaitée : Février 2026. Missions: - Confectionner les repas de midi et le repas du soir - Préparer les ingrédients[...]

photo Technicien / Technicienne comptable

Technicien / Technicienne comptable

Emploi Social - Services à la personne

-, 993, Haute-Corse, Corse

L'UDAF de Haute-Corse, pour faire face à son développement, recherche un(e) professionnel(le), sérieux(se), dynamique, expérimenté(e) Sous la Direction du directeur et de la directrice adjointe, vous serez chargé(e) de : Pour l'institution : Traiter toutes les factures entrantes (vérification des fournisseurs, rapprochement devis, bon de commande, imputations analytiques et comptables .) Assurer le suivi des compte clients et fournisseurs Saisir les ordres de virements et prélèvements dans l'interface bancaire Collecter les informations nécessaires à l'élaboration des paies (absences, congés, astreintes.) Gérer les stocks de fournitures et préparer les commandes D'émettre toutes factures clients Réaliser le classement, l'archivage et la destruction des documents Rédiger les procédures comptables et contrôler leur application Préparer avec la direction les budgets prévisionnels, les comptes administratifs Gérer les immobilisations (inventaire, étiquetages, mise au rebut.) Pour le pôle logement (MR+HI): Réaliser la facturation et le quittancement des loyers et des charges Réaliser le rapprochement bancaire Gérer le contentieux en cas d'impayés Pour le service protection juridique[...]

photo Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Assistant / Assistante gestionnaire en immobilier

Emploi Immobilier

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

CARRE PRO Immobilier est la marque de l'immobilier professionnel SEMCODA. La Direction tertiaire met ses compétences au service spécifique des professionnels mais aussi des collectivités qui souhaitent aménager et vivifier leurs territoires grâce à des solutions qui leur sont spécialement dédiées. Son champ d'action : cabinets médicaux, commerces, bureaux, crèches, gendarmeries, foyers. Que ferez-vous ? En tant qu'assistant(e) pôle actifs immobiliers vous assurez un rôle clé de soutien administratif, organisationnel et opérationnel. Vous contribuez à la fluidité du fonctionnement quotidien, au suivi des dossiers et à la coordination avec les différents services internes, dans un contexte nécessitant rigueur, confidentialité et sens du service. Gestion administrative : * Réalise le secrétariat courant : frappe, mail, archivage * Assure le classement et la gestion documentaire : contrats, courriers, conventions, tableaux de suivi, pièces administratives. * Organise et suit l'agenda de la Responsable pôle actifs immobiliers : prise de rendez-vous, programmation des réunions, anticipation des échéances. * Réceptionne les appels, renseigne les interlocuteurs ou transfère[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

-, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Prévention et Insertion - Service Passerelle Dynamique d'Insertion Un(e) CONSEILLER(E) EN INSERTION PROFESSIONNELLE / EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) H/F Contrat à durée indéterminée - sur le territoire du Tournugeois/Louhannais Poste à pourvoir dés que possible. MISSIONS: Travailleur(se) social(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur de pôle, il/elle aura la mission d'assurer, le repérage, et l'insertion professionnelle des jeunes âgés de 16 à 29 ans les plus éloignés de l'emploi. 1. En inscrivant son action dans l'environnement partenarial du domaine de l'insertion, il/elle assure le repérage des jeunes qui ne sont inscrits dans aucun dispositif de scolarité, d'insertion ou de formation (NEET). 2. Il/elle mènera un travail de mobilisation en direction de ces jeunes (16-29 ans) en voie de marginalisation, sans projet d'insertion professionnelle notamment par de la visite à domicile et l'accompagnement individuel. Son intervention doit s'adapter à la réalité du public, elle nécessite adaptabilité et disponibilité. 3. Il/elle sera en mesure d'élaborer des accompagnements individuels ou des actions collectives dans[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

-, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD du dès que possible au 03 avril 2026 / Temps non complet de 3h par jour sur périodes scolaires Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h à 14h. hors vacances scolaires. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Le CIAS Haute Maurienne Vanoise a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et extrascolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance Jeunesse, le Pôle Enfance Jeunesse du CIAS propose des accueils collectifs de mineurs en[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi Social - Services à la personne

-, 75, Paris, Île-de-France

Au Samusocial de Paris, le Pôle Hébergement et Logement gère et pilote un ensemble d'établissements dédiés à l'hébergement d'urgence, au logement adapté (CHU/ pension de famille) et à la mise à l'abri (accueils de jour, haltes de nuit). Le pôle s'est beaucoup développé ces dernières années et prévoit d'ouvrir de nouveaux établissements. Doté d'une capacité d'environ 1000 places. Avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez un rôle essentiel dans l'accompagnement des femmes accueillies et de leur nourrisson en évaluant leurs besoins de santé, en les guidant dans la compréhension des étapes de la grossesse et du post-partum, et en facilitant leur accès aux soins adaptés. Vous aurez les missions suivantes : - Réaliser une évaluation partagée des besoins en santé des femmes accueillies et de leur nourrisson, en identifiant avec elles les besoins, les difficultés d'accès aux soins ou les freins qu'elles pourraient rencontrer nécessitant une attention et un soutien particulier pour les orienter vers les acteurs les plus à même de les accompagner. - Accompagner les femmes dans la compréhension des différentes étapes de la grossesse et du post-partum, ainsi que[...]

photo Responsable d'études industrielles

Responsable d'études industrielles

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Arting Engineering recherche un(e) Responsable Études Électriques expérimenté(e) pour renforcer notre pôle électricité et assurer la qualité technique de nos études d'exécution en courant fort. Ce poste, basé à La Défense, offre l'opportunité de participer à des projets ambitieux en étant au cœur de la gestion et de l'optimisation de nos processus techniques. Missions principales du Responsable Études Électriques : Vérifier et valider les études techniques du pôle électrique : notes d'éclairement, plans d'implantation 2D, bilans de puissance, notes de calcul de câbles. Veiller à la bonne utilisation des outils et méthodes du service et être force de proposition pour leur amélioration continue. Participer aux réunions techniques avec les clients (en anglais), clarifier les données d'entrée, présenter les études et répondre aux demandes techniques. Faire le lien technique entre le client et les équipes opérationnelles. Coordonner les interfaces avec les autres équipes du projet : Projet, Maquette, Mécanique. Définir les orientations techniques en collaboration avec le responsable du bureau d'études et s'assurer de leur application. Animer les réunions techniques internes,[...]

photo Echafaudeur / Echafaudeuse

Echafaudeur / Echafaudeuse

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique soucieuse des enjeux de la transition énergétique ? C'est par ici   Au sein de VINCI Energies en France, le Pôle Infras Sud-Ouest Outre-Mer regroupe 60 entreprises implantées en Occitanie, en Nouvelle Aquitaine, aux Antilles, en Guyane et dans l'Océan Indien. Chez GABARRE, nous accompagnons les collectivités à améliorer la performance de leurs équipements, l'attractivité de leur territoire et le confort de ses citoyens. Nous contribuons à la valorisation du patrimoine et menons des actions qui ont un impact direct sur l'environnement : territoire bas carbone, éclairage intelligent, déploiement de la mobilité électrique ... Situés en Ariège, nous sommes une entreprise chaleureuse à taille humaine comptant une trentaine de collaborateurs nous te proposons de nous rejoindre en tant que : Monteur.se Réseaux Infrastructures Electriques F/H Rattaché.e au chef d'équipe, vous aurez pour mission d'assurer des interventions dans le domaine des Travaux Electriques, des équipements de postes de transformation, et des accessoires câbles basse ou hausse tension dans le respect des modes opératoires et des exigences de nos clients. A[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre structure de proximité engagée dans l'accompagnement social et l'insertion, recherche un(e) Assistant(e) administratif et de direction H/F pour renforcer son équipe. - Vos missions Appui administratif aux dispositifs d'insertion Appui à la constitution des dossiers de financement et de subventions (collecte des pièces, mise en forme) Suivi administratif des partenariats Aide aux candidatures pour les appels d'offres Préparation des dossiers liés aux partenaires de l'insertion Rédaction de courriers simples, comptes rendus, tableaux de suivi Centralisation des échanges et documents transmis par les partenaires Reporting et outils de suivi Mise à jour de tableaux de bord administratifs Participation à l'élaboration des bilans (collecte de données, mise en forme, relecture) Organisation et classement des documents nécessaires aux contrôles et audits Appui administratif transversal Appui administratif du pôle social et de la Direction Organisation des dossiers, courriers, correspondances Toute tâche administrative liée au fonctionnement du pôle social confiée par la hiérarchie Compétences techniques Maîtrise des outils bureautiques Capacité à gérer des dossiers administratifs[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez rejoindre une plateforme de services qui dispose de l'ensemble des modalités d'accompagnement de jeunes TSA. Vous êtes sensibilisé(e) à l'accompagnement de l'autisme. Vous êtes convaincu(e) par l'autodétermination et la place de la famille dans ce travail et dans la construction du parcours de vie. Vous êtes orienté(e) solutions et aimez faire preuve de créativité dans ces dernières. Poste à pourvoir Recrutement d'un(e) assistant(e) de service social, à 0,80 ETP en CDD de remplacement jusqu'au 9 avril, Poste multi sites avec 2 antennes sur Saint Etienne (quartier Giron et quartier Vivaraize) et une sur la vallée du Gier. Sous l'autorité hiérarchique de la Directrice de Pôle et par délégation de la Directrice Adjointe, l'assistant(e) de service social, aura pour missions principales : Orienter vers les dispositifs existants et soutenir l'autodétermination des familles Développer l'autonomie administrative des familles Assurer un accompagnement auprès des familles Accompagner à la constitution des dossiers d'orientation des enfants en lien avec leurs familles Suivre et mettre à jour le dossier social des usagers Gérer la liste d'attente, la mise[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

-, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services à la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. Dans le cadre d'un mouvement interne, la Direction du recouvrement recrute son ou sa future Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F) qui sera rattaché-e au Pôle recouvrement Lutte Contre le Travail Dissimulé (LCTD). Ce Pôle, constitué à ce jour de 8 agents et d'un responsable de service a pour mission le recouvrement des créances spécifiques LCTD, avec mise en œuvre d'une législation spécifique. Les missions visent à contribuer à la résolution des litiges et au recouvrement des créances dans le respect de la réglementation de la Sécurité sociale. Le service étant réparti sur plusieurs départements, des déplacements sont à prévoir dans le cadre des réunions de service ou de travail en binôme. Description du poste Réaliser un diagnostic des situations, dans[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Droit - Justice

-, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos activités principales Le chargé de mission insertion professionnelle est porteur, de la responsabilité de l'action de pilotage et de suivi des éléments de la politique publique d'insertion professionnelle à destination des personnes placées sous main de justice (PPSMJ), politique prioritaire du Gouvernement déclinée dans un plan pluriannuel d'actions validé par le Garde des sceaux. Il anime le réseau interrégional des référents en charge du travail pénitentiaire, de l'orientation, de la formation professionnelle et de l'insertion professionnelle des établissements pénitentiaires de son ressort (cadres référents travail-formation et référents locaux du travail et de la formation). Il assure la cohérence de l'ensemble des dispositifs d'insertion professionnelle de l'interrégion entre l'orientation, la formation professionnelle, le travail pénitentiaire et l'accès à l'emploi. Il apporte un soutien juridique et technique aux établissements pénitentiaires et aux services pénitentiaires d'insertion et de probation (SPIP) et veille à la qualité et à l'harmonisation des pratiques professionnelles au niveau interrégional, en cohérence avec la doctrine nationale. Ce poste[...]