photo Ouvrier / Ouvrière de culture maraîchère

Ouvrier / Ouvrière de culture maraîchère

Emploi Agriculture - Sylviculture

Yenne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contrat saisonnier de mai à novembre Localisation : Avant Pays Savoyard - Yenne / Lucey - 73170 - 20 min de Chambéry. Description du poste : La personne devra effectuer diverses tâches journalières de récoltes, préparation des légumes, entretiens des cultures, plantation, débarrassage des anciennes cultures. Qualités recherchés : Motivé.e, autonome, dynamique, polyvalent.e, impliqué.e.

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Ville-la-Grand, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de Ville-la-Grand recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité de 5 mois à compter du mois d'avril 2026. Missions : Dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires, vous participerez aux missions des ressources humaines avec pour mission principale la gestion des compétences et de l'emploi. Activités : RECRUTEMENT - Mettre en œuvre la procédure de recrutement de la collectivité - Rédiger et publier les annonces - Rechercher et présélectionner les candidats - Constituer et mobiliser le vivier de candidatures internes et externes - Informer et conseiller sur les possibilités de recrutement offertes par le statut de la fonction publique territoriale et la collectivité (auprès des candidats et des responsables des services) - Participer aux entretiens de recrutement et conseiller sur le choix des candidats - Rédiger et adresser les réponses positives et négatives - Constituer le dossier d'embauche du candidat recruté FORMATION - Accompagner la collectivité et les agents en matière de formation - Traduire les besoins de formation en objectifs de formation et pédagogiques - Concevoir et/ou[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Le poste est rattaché à l'équipe pédagogique nationale (EPN) 10 - Intec. Sous la responsabilité de la cheffe du service de l'apprentissage, l'agent sera en charge de la gestion administrative et pédagogique d'un ou plusieurs diplômes. Activités principales - Accueillir et renseigner le public (mail - téléphone - présentiel) ; - Traiter les dossiers de candidatures et d'inscription ; - Organiser les entretiens de recrutement ; - Coordonner l'organisation de cours en interaction avec les enseignants responsables ; - Faire les liens entre les intervenants, les élèves, les tuteurs et les entreprises (informations, retards, absences) ; - Inscrire les élèves dans les logiciels de scolarité (Siscol et Ypareo) et suivre les dossiers tout au long de l'année ; - Coordonner la mise en place de la formation et des moyens nécessaires aux enseignements (suivi de la planification et du déroulement des enseignements, suivi des feuilles d'émargements - état de présence et relevés d'absences, gestion logistique .) ; - Organiser les campagnes de tutorat et les visites en entreprise ; - Gestion de la diplomation en lien avec le service des examens. Informations complémentaires et conditions[...]

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Acheteur approvisionneur / Acheteuse approvisionneuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Nous recherchons pour une Maison de PAP Luxe à PARIS, un(e) acheteur tissus, pour une mission de 3 mois avec possibilité de prolongation. Vous aurez en charge : - Passation et suivi des commandes de tissus de la saison, - Suivi des livraisons et des encours, - Recensement des informations techniques des tissus et de leurs conditions d'achats, (composition, codes d'entretiens, poids, laize, prix dégressifs, minimas d'achats), - Création des fiches tissus et transmission au studio, - Suivi des engagements de dépenses et budgets de collection, - Accompagnement dans les recherches des tissus et trims , - Archivage. Vous justifiez d'une expérience similaire de minimum 3 ans en PAP Luxe. Anglais : bilingue Italien : courant Plus serait un plus...

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoindre l'Internat de l'Espace Léo Kanner, c'est intégrer un internat à dimension humaine, accueillant 8 enfants et adolescents présentant un trouble du spectre de l'autisme (TSA) sévère. L'internat fonctionne en semaine uniquement, permettant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle. Vous évoluerez au sein d'une équipe éducative dédiée et expérimentée, spécifiquement formée à l'accompagnement des jeunes avec autisme. La taille réduite de la structure favorise une relation individualisée, un travail de qualité et une véritable cohésion d'équipe. L'établissement met l'accent sur le partage des pratiques, la bienveillance et la sécurité, dans un cadre de travail stimulant et soutenant. Placé sous l'autorité de la responsable de l'Espace Léo Kanner, vous rejoignez une équipe Psychoéducative dynamique et impliquée composée de 22 professionnels (4 professionnels pour 7 jeunes) Au sein de celle-ci, vous intervenez afin d'assurer la continuité de l'accompagnement des personnes accompagnées. Pour ce faire, vous : Intervenez sur l'internat et avez une connaissance de tous les enfants accueillis Participez à la co-élaboration (coréférence) des Projets Personnalisés[...]

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Responsable de restaurant de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

La mairie recrute pour le Département de la Restauration Municipale : Un.e Responsable d'Office (F/H) Grade d'adjoint technique au 1er échelon Dans le cadre d'un remplacement d'une durée d'un mois renouvelable Réf. ROREMP-032026 Placé(e) sous la responsabilité du responsable des sites de distribution, vous interviendrez au sein des écoles ou au restaurant du personnel. Pendant les périodes de vacances scolaires, vous serez affecté(e) à d'autres offices. Vous serez en charge de la distribution des repas et du service dans le respect de la démarche qualité. Vous coordonnerez l'équipe restaurant et participerez à l'entretien du matériel et des locaux. Vos missions seront les suivantes : Missions principales - Gestion des effectifs journaliers - Réception, contrôle et stockage des denrées et des repas dans le respect des procédures indiquées dans le manuel qualité. - Réalisation de préparations sur place d'entrées, de desserts, de cuisson et services des repas - Application des règles d'hygiène et de sécurité du restaurant - Coordination de l'équipe et animation du restaurant - Participation aux missions d'entretien des locaux mis à disposition des enfants et entretiens[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'agence Manpower du Havre cherche à partir du mois de juin un Chargé de recrutement en Stage (H/F) pour une durée minimale de 4 mois. Vous souhaitez rejoindre un des leaders du recrutement et du travail temporaire ? Vous êtes à la recherche d'un stage stimulant qui combine recrutement et relation client ? Ce stage est fait pour vous ! En tant que stagiaire au sein de notre agence du Havre, vous aurez l'opportunité d'intervenir sur des missions variées et enrichissantes, mêlant recrutement et dimension commerciale. Côté Recrutement : - Accueillir physiquement et téléphoniquement les candidats et intérimaires. - Sourcer et identifier des talents via différents canaux (CVthèques, job boards, réseaux sociaux, annonces). - Mener des pré-qualifications téléphoniques et des entretiens en face-à-face. - Rédiger des synthèses de candidatures et proposer les profils adaptés à nos clients. - Rédiger et diffuser des offres d'emploi attractives sur les supports adéquats. - Suivre l'intégration des intérimaires et assurer leur satisfaction tout au long de leur mission. Côté Commercial : - Être en contact direct avec nos clients pour comprendre leurs besoins en personnel et[...]

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Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Tremblay-sur-Mauldre, 78, Yvelines, Île-de-France

Comment contribuer en tant que Chargé de recrutement (F/H) au développement stratégique de notre client ? Dans le cadre de cette fonction, vous interviendrez sur divers aspects du processus de recrutement afin de garantir une adéquation optimale entre les candidats et l'organisation - Réaliser des pré-qualifications téléphoniques et visioconférences pour évaluer les compétences des candidats potentiels - Conduire des entretiens approfondis avec les candidats ainsi que des consultations avec les organisations pour cerner les besoins respectifs - Maintenir une relation continue avec les candidats et les organisations en facilitant la prise de contact et le suivi sur le terrain Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 7 mois - Salaire: 30000 euros brut / an sur 13 mois - Télétravail partiel possible Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Frais de transport en commun - Restaurant d'entreprise - Véhicule de service En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

photo Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Chef / Cheffe d'équipe en industrie

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Bressuire, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez l'excellence artisanale du prêt-à-porter de luxe. Chez A&B Couture, nous croyons que chaque vêtement porte l'empreinte d'un geste juste, d'un regard attentif et d'une passion pour le beau. Nos ateliers réalisent, pour les plus grandes Maisons de couture, des pièces d'exception issues d'un savoir-faire unique, d'une précision millimétrée et d'un profond respect des matières. Aujourd'hui, nous recherchons un-e Chef-fe d'équipe, capable d'encadrer et faire grandir une équipe et d'assurer la qualité et le respect des délais sur des pièces de luxe. Votre mission Sous la responsabilité de la Responsable d'atelier, vous pilotez l'activité quotidienne de votre équipe et assurez la coordination avec les autres groupes et services. Votre rôle : manager, organiser, encadrer et suivre la production pour garantir l'excellence des pièces réalisées. Missions principales : - Lancer et suivre les TTS/TDS avec les mécanicien-nes modèles - Organiser le groupe et les postes de travail selon les temps de production - Présenter le travail et transmettre les consignes techniques, qualité et quantité - Suivre la qualité et les résultats du groupe - Programmer l'activité à court terme[...]

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Coordinateur / Coordinatrice de site logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boves, 80, Somme, Hauts-de-France

En tant que Coordinateur / Coordinatrice Implants, vous serez responsable de la coordination et du pilotage des implants. Vos principales missions incluront : Piloter les différents implants et optimiser l'organisation de travail. Établir et piloter les KPI's des différents implants. Accompagner le démarrage des nouveaux implants et garantir le suivi et l'application des process Groupe et client. Identifier des pistes d'amélioration et piloter des projets transverses afin de répondre aux attentes des clients. Mener des entretiens et assurer le suivi des recrutements des collaborateurs permanents. Intégrer les nouveaux collaborateurs permanents et développer les compétences des Onsite manager ainsi que des équipes. Garantir l'amélioration continue des prestations et des outils, ainsi que la satisfaction client. Compétences requises : Management d'équipe hybride. Conduite d'entretien et évaluation des compétences. Législation du travail temporaire. Management des risques. Maîtrise des outils métiers / digitaux. Savoir-être professionnels : Sens développé du service client. Force de propositions. Maîtrise de soi. Agilité et adaptabilité. Communication efficace. Capacité[...]

photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boves, 80, Somme, Hauts-de-France

En tant que Manager Onsite d'Amazon, vous serez responsable de la gestion quotidienne de notre nouveau site (Amazon). Vos principales missions seront les suivantes : Piloter et optimiser l'organisation de travail Veiller au respect des consignes de sécurité et de la législation du travail temporaire Mettre en œuvre la politique de l'entreprise (RSE / Handicap / Sécurité / CDII...) Mettre en place, suivre, animer les indicateurs et identifier des pistes d'améliorations Développer la stratégie de sourcing et de partenariats Réaliser des visites de poste et mener des entretiens Intégrer et former les nouveaux collaborateurs permanents et intérimaires Accompagner les salariés intérimaires sur les conditions de travail et la sécurité Favoriser les montées en compétences des salariés (formations) et détecter les potentiels futurs CDII Fidéliser les salariés en proposant les avantages sociaux Assurer le suivi administratif (disciplinaire, renouvellement des contrats, visite médicale, prévoyance, etc.) Gérer les accidents du travail Analyser les retours des clients et mettre en place des projets dans un objectif d'amélioration continue Profil recherché : Nous recherchons un candidat[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Enseignement - Formation

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Vous souhaitez proposer et développer des projets éducatifs, artistiques, sportifs et solidaires au service des jeunes en difficulté ? Vous voulez améliorer la qualité de votre accompagnement éducatif auprès de publics en situation complexe et bénéficier des dernières évolutions en matière d'innovation éducative ? Vous aimeriez travailler au sein d'une structure où la diversité des parcours et des expériences est valorisée ? N'hésitez plus, postulez comme Educateur Scolaire H/F à Apprentis d'Auteuil ! MISSIONS : - Assurer un environnement sécurisé : veiller au respect du règlement intérieur et des règles de sécurité ; prévenir les incidents ; appliquer les procédures d'urgence ; être garant du caractère confidentiel de certaines informations. - Aider les jeunes à s'approprier les règles de vie collective : contrôle de présence ; surveillance de la cour. - Contribuer à l'intégration sociale et scolaire : accompagner les jeunes sur des temps d'aide aux devoirs ; assurer des activités d'animation et d'heures de vie de classe ; dialoguer avec les jeunes en favorisant leur expression ; conduire les entretiens individuels pour les aider à relire un incident ; participer au[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Toulon, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

"Partnaire : là où les talents ordinaires deviennent extraordinaires" Devenez le Super-Héros de Votre Équipe Gagnante ! Le groupe Partnaire est à la recherche de son Responsable d'agence (H/F), un leader prêt à déployer ses super-pouvoirs pour diriger sa future agence de Toulon (83) Rattaché au Directeur(trice) Régional(e), vous serez l'élément clé de la réussite de votre agence, en cultivant un esprit de performance, de cohésion et d'innovation. Tel un super héros prêt à sauver le monde, donnez un nouveau souffle à votre carrière en rejoignant le Groupe Partnaire axé sur l'humain. Enfilez votre cape et préparez-vous à démarrer cette aventure remplie de défis et de challenges dès que possible pour un contrat à durée indéterminée. Votre mission héroïque implique notamment : Du développement commercial : définir et mettre en place une stratégie commerciale, piloter les négociations dans le respect des orientations du groupe, développer le portefeuille client de l'agence, les placements pro-actifs et les prestations à forte valeur ajoutée Du pilotage et du management : piloter et optimiser l'organisation de travail de l'agence dans le respect de l'organisation du groupe,[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre d'un remplacement, la Mission Locale Jeunes Grand Avignon recrute un(e) Conseiller(e) en Insertion Sociale et Professionnelle pour un poste mixte comprenant : - Une partie accueil et inscription des jeunes (premiers accueils, diagnostics, contractualisation) - Un accompagnement individuel de jeunes en CEJ et en PACEA, nécessitant intensité, structuration des parcours et adaptation aux besoins de chacun - Une animation de temps collectifs, visant à favoriser la mobilisation, l'autonomie et l'accès à l'emploi ou la formation. Missions principales - Accueil et diagnostic : assurer l'accueil physique et téléphonique des jeunes, réaliser les premiers entretiens d'accueil et d'inscription, établir un diagnostic de la situation et contractualiser un accompagnement adapté (PACEA et CEJ). - Accompagnement individuel : construire avec le jeune son parcours d'insertion en définissant des objectifs clairs et atteignables, mettre en place un plan d'action et en assurer le suivi, ajuster et évaluer régulièrement les étapes, mobiliser et orienter vers les dispositifs ou partenaires adaptés. - Animation collective : concevoir et animer des ateliers collectifs adaptés aux[...]

photo Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré

Chargé / Chargée d'enseignement général du second degré

Emploi Enseignement - Formation

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants contractuels dans la discipline Éducation Physique Sportive à Apt. Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Votre candidature sera traitée en fonction des besoins en remplacement qui pourraient apparaitre dans la discipline. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. -Transmettre des connaissances disciplinaires -Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). [...]

photo Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi

Saint-Jean-de-Monts, 85, Vendée, Pays de la Loire

poste à pouvoir du 30/03/2026 au 30/09/2026 logé & nourri Leader dans l'âme, vous possédez des talents d'organisation et de management ainsi qu'une bonne dose de créativité ? Devenez notre prochain responsable animation H/F ! Membre de la direction et assisté d'un second, vous managez sur le terrain une équipe dynamique issue de tous horizons. De la playlist en passant par nos animations, vous gardez un œil attentif sur la qualité de nos spectacles et de nos évènements : expert en bonne humeur, rien ne vous échappe ! Véritable Maestro de l'ambiance du club, voici un avant-goût de votre quotidien : - Encadrement des équipes : intégrer et former les nouveaux collaborateurs, - Sélection de profils, participation aux recrutements et aux entretiens d'embauche - Maintien au sein de l'équipe d'un esprit d'entraide : veiller au bien-être et à la cohésion des saisonniers - Coordination de l'ensemble des prestations d'animations : planifier et organiser les activités, dans le respect du cahier des charges Belambra et de la législation des activités de loisirs (particulièrement celle destinée aux enfants) - Suivi de la satisfaction client : s'assurer de la qualité des animations[...]

photo Chargé / Chargée de secteur nettoyage des locaux

Chargé / Chargée de secteur nettoyage des locaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

À propos de la mission Pour notre client spécialisé dans le nettoyage et dans le cadre de son développement, nous recherchons un(e) Responsable multi-sites H/F pour un poste en CDI. Vos missions : Vous établissez une relation avec les prescripteurs pour l'extension ou la consolidation de la relation Vous traitez les demandes ou réclamations clients et/ou vous assurez qu'elles sont prises en compte Vous dialoguez régulièrement avec le client pour connaitre son niveau de satisfaction et contribuez à leur fidélisation Vous détectez et transmettez à votre manager toutes les opportunités de développement ou d'amélioration client Au quotidien : Vous proposez des solutions d'organisation afin d'optimiser le site Vous choisissez les produits appropriés pour les sites Vous faites appliquer les protocoles spécifiques aux contraintes du site Vous assurez la maintenance du matériel dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises Vous répartissez les tâches de l'équipe Vous consolidez et communiquez les éléments à votre supérieur pour le suivi du budget du site Vous contrôlez l'application et le respect des règles d'hygiène et de sécurité au travail et de la politique Qualité Vous[...]

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Chargé / Chargée de diffusion de spectacles

Emploi Art - Culture - Loisirs

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Compagnie Furiosa recherche sa/son chargé.e de diffusion et production. Notre compagnie, forte de nombreuses années d'existence et en pleine dynamique de développement avec 60 à 100 représentations par an, a besoin de construire une relation de confiance avec une personne prête à s'engager au service de ses projets artistiques et de médiation. FICHE METIER : Dans un cadre budgétaire, temporel et artistique défini par les différentes parties prenantes du projet, le/la chargé.e de production / diffusion prépare, organise, met en œuvre et coordonne les tournées des spectacles, il/elle participe activement à la mise en œuvre humaine et financière des résidences de création. Il/Elle active et entretient un réseau d'acteurs et de soutiens pour permettre le développement des projets sous la direction des responsables artistiques de la compagnie Furiosa. PRINCIPALES MISSIONS : - Développer les partenariats de la compagnie en s'adressant de manière constante aux personnes ou institutions potentielles pouvant accompagner les projets artistiques à tous les niveaux : en coproductions, en résidences, en mécénat, en soutien matériel, en diffusion, en accompagnement, en subventions[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

Au sein de la Maison de l'Enfance et de la Famille, dans le Service Enfance et Adolescence - Chrysalides, au Service d'internat, vous aurez dans le cadre de la protection de l'enfance : - l'accueil, l'accompagnement, l'observation, l'évaluation et l'orientation des enfants âgés de 6 à 12 ans. - l'exercice de la fonction d'éducation, de médiation, de prévention, d'animation dans une prise en charge personnalisée et collective au sein d'un service d'internat. - L'accompagnement des parents rencontrant des difficultés dans la prise en charge de leurs enfants. - Activités principales : - Mettre en oeuvre le projet de service - Assurer auprès des enfants, une prise en charge éducative, médicale et psycho-affective au quotidien - Concevoir, organiser et animer des ateliers, activités éducatives et des sorties collectives - Assurer une fonction de « référent » auprès des enfants (participer aux concertations, réunions, synthèses et audiences) - Dépister les potentiels, difficultés et retards d'apprentissage de l'enfant - Développer des projets éducatifs et organiser des camps éducatifs - Représenter le service auprès des différents partenaires en respectant un cadre éthique et[...]

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Veilleur / Veilleuse de nuit en hôtellerie

Emploi Hôtellerie - Camping

Vault-de-Lugny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Veilleur de nuit - 2 ou 3 nuits par semaine de début avril à novembre de 22h à 7h. Expérience souhaitée ou habitué(e) aux horaires de nuits Excellente présentation Réception, accueil clients, mise en place bar, restaurant, petits entretiens divers CDI envisageable si travail bien exécuté et motivation

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Employé / Employée de ménage d'hôtel

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Bessoncourt, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'un Hôtel situé à Belfort (78 chambres) nous sommes à la recherche d'un(e) Employé(e) de ménage dont les missions seront les suivantes : - L'entretien des chambres. - L'entretien des salles de bain. - La réfection des lits. - Entretiens divers. Le contrat est à pourvoir au plus tôt. Temps partiel 28 heures par semaine. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi à partir 9H00 et 1 week-end sur 3, voir volontariat.

photo Responsable des services gestion et administration

Responsable des services gestion et administration

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

La direction vie étudiante et égalité des chances (DVEEC) est placée sous l'autorité hiérarchique de la direction générale des services et sous l'autorité politique de la vice-présidence vie étudiante et de campus. La DVEEC développe des actions concourant à la réussite étudiante et l'amélioration de la qualité de vie de l'étudiant-e tout au long de son parcours de formation à travers une offre de services complète, diversifiée, adaptée et équitable. Rattaché au directeur de la DVEEC, le/la responsable du pôle Diversité et Handicap pilote et déploie les dispositifs et services dédiés aux étudiant-es en situation de handicap. Missions principales de l'agent-e : A. Management et conseil stratégique - Encadrer l'équipe du pôle (recrutement, formation, évaluation), - Conseiller la hiérarchie et les instances politiques sur les enjeux liés au handicap, à l'inclusion et à la diversité, - Participer activement à l'équipe de direction de la Vie étudiante et de l'Égalité des chances, - Participer aux instances liées au périmètre du pôle - Piloter des projets complexes (ex. : déploiement du Schéma Directeur Handicap). B. Pilotage opérationnel et amélioration continue - Élaborer[...]

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Conseiller / Conseillère innovation

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de l'École polytechnique, la Direction Entrepreneuriat et Innovation (DEI) est principalement en charge de favoriser, soutenir et accompagner le développement d'initiatives entrepreneuriales, porteuses d'innovation technologique et à fort potentiel. Mission 1 : l'accompagnement du développement du programme X-UP Scale et à son amélioration continue (50% du temps) Vous aurez pour mission de travailler sur le programme d'incubation X-UP Scale, en collaboration avec le start-up manager en charge du programme. Vous aurez pour mission principale de soutenir la conduite et le suivi du programme, et de proposer une amélioration continue (itération et consolidation). Cela comprendra notamment : * L'accompagnement, en soutien du start-up manager, des projets accompagnés par X-UP Scale (5 à 10 start-up). Plus précisément le chargé de projet entrepreneuriat pourra être amené à travailler sur : o La qualification du besoin des start-up en amont, et l'organisation de la phase de sélection. o La définition de la roadmap d'accompagnement et des milestones à atteindre avec les start-up accompagnées tout au long du programme. o Le suivi de l'avancée des start-up via des entretiens[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi

Brétigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Notre équipe RME (Reliability Maintenance Engineering) est au cœur de l'engagement d'Amazon en matière d'innovation. À mesure qu'Amazon évolue et s'adapte, l'équipe RME veille à ce que les outils et les technologies que nous utilisons suivent la même voie. En tant que technicien RME senior, vous nous aiderez à garder une longueur d'avance grâce aux nouvelles technologies et à des méthodes de travail performantes. Vous veillerez au respect de normes élevées dans tous nos processus et proposerez des axes d'amélioration pour les élever davantage. Key job responsibilities - Appliquer les meilleures pratiques pour utiliser le matériel en toute sécurité et surveiller les équipes pour veiller au respect des procédures - Procéder à des inspections visuelles, à une surveillance basée sur l'état et à une maintenance préventive pour évaluer les performances du matériel. - Planifier les tâches d'entretiens supplémentaires éventuellement requises - Superviser les techniciens à leur poste pour les aider à apprendre, à progresser et agir en tant que référent pour les ingénieurs RME - Résoudre les problèmes matériels pour réduire les temps d'arrêt et permettre aux opérations de traiter[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi

Colombes, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Avec 96 résidences en France et 14 000 personnes logées, ARPEJ se place comme un acteur essentiel du logement temporaire pour les moins de 30 ans. Notre métier de gestionnaire implique aujourd'hui une grande polyvalence. En effet, il est indispensable d'assurer une gestion de proximité de qualité avec nos résidents, mais également d'entretenir avec nos partenaires (écoles, universités, bureau des étudiants ou élèves, bailleurs sociaux, collectivités, mairies, etc...) des relations de confiance et d'échanges. Notre ambition : être un acteur de la transformation du paysage de l'habitat des jeunes. Pour y parvenir, notre objectif est de prendre en gestion +700 logements supplémentaires par an. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance ! (Lettre motivation exigée + CV). Nous recherchons 1 TRAVAILLEUR SOCIAL H/F Secteur : COLOMBES, NANTERRE, PORT MARLY, GUYANCOURT, BOIS D'ARCY, COURBEVOIE, LA GARENNE COLOMBES, LE VESINET Rattaché au Responsable de l'Action sociale, vous aurez en charge : les entretiens de préadmission des résidents en lien avec le SIAO et les services prescripteurs des résidences situées en Ile de France ; le montage des projets[...]

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Expert / Experte en cybersécurité

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Appel à candidatures : 80 jours pour devenir Expert en Cybersécurité des Systèmes d'Information ITS Group s'associe à l'école EPITA et France Travail pour former les experts en cybersécurité de demain. Dispensée sur 80 jours, cette formation certifiante et diplômante de l'EPITA vous prépare à devenir un expert en cybersécurité opérationnelle. Cette formation EPITA couvre l'ensemble des compétences techniques nécessaires à la protection des données, des systèmes et des réseaux, jusqu'à la gestion des crises cyber. Enregistrée au RNCP niveau 7 (soit Bac+5), cette formation en cybersécurité des systèmes d'information est reconnue par l'État. Elle est dispensée par des experts en cybersécurité et enseignants-chercheurs disposant tous d'une double expertise pédagogique et opérationnelle. Retrouvez toutes les informations relatives à cette certification RNCP sur le site officiel de France Compétences : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37989/ Quand ? A partir du 11 mai jusqu'au 30 septembre 2026 Durée & rythme - 60 jours de cours, TP et TD - 20 jours de projets encadrés (mises en situation professionnelles) - Vacances du 03 au 21/08/2026 inclus Où ? Exclusivement[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Plessis-Robinson, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Le poste est basé au Plessis Robinson (92) avec des déplacements à prévoir à Bois Colombes (92) Poste en CDI Statut Agent de maitrise Rémunération : 36-38k sur 13 mois Découvrez le job que vous voulez ! Les relations humaines vous parlent, plus particulièrement le recrutement et la gestion des carrières ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au coeur de ses projets et valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre futur(e) Chargé(e) de recrutement Rattaché(e) au RRH, vous intégrez une équipe RH composée de deux GRH, d'un chargé de formation et d'apprentis Vous intervenez en support des opérationnels sur des périmètres variés, dans un environnement dynamique et exigeant Missions principales : Recrutement & accompagnement des managers Recueillir et analyser les besoins auprès des managers Rédiger et diffuser les offres Piloter l'ensemble du processus de recrutement (tri, entretiens, suivi candidats) Conseiller et accompagner les managers dans leurs choix Sourcing & approche proactive Mettre en oeuvre des stratégies de sourcing adaptées aux marchés en tension Identifier et approcher des candidats via différents canaux Développer[...]

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Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous désirez travailler dans un secteur porteur de sens et êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe ? Alors rejoignez l'association ESPEREM qui recherche un(e) : Service AEMO -AEAD BOULOGNE-BILLANCOURT Département Henri Rollet Protection de la Jeunesse Recrute en CDI un Travailleur social (H/F) Educateur spécialisé, Assistant de service social ou équivalent. A compter du 27 octobre 2025 Présentation d'ESPEREM Forte de ses valeurs de laïcité, de solidarité et de bienveillance, l'association ESPEREM a pour principales missions de lutter contre la pauvreté, la violence et la précarité. Reconnue d'utilité publique, elle intervient en région Ile-de-France en accompagnement de publics en difficultés (jeunes, femmes victimes de violences, enfants, familles). Convaincue que la qualité d'accompagnement passe aussi par la qualité de vie au travail de ses professionnels, ESPEREM favorise une relation managériale de proximité et développe une politique d'attractivité et de fidélisation de ses collaborateurs. Le Département Henri Rollet Protection de la Jeunesse (DHRPJ) regroupe quatre pôles, dont trois autour de la Protection de l'Enfance. Le service d'AEMO-AED du Pole Milieu[...]

photo Ingénieur / Ingénieure Cybersécurité Datacenter

Ingénieur / Ingénieure Cybersécurité Datacenter

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Appel à candidatures : 80 jours pour devenir Expert en Cybersécurité des Systèmes d'Information ITS Group s'associe à l'école EPITA et France Travail pour former les experts en cybersécurité de demain. Dispensée sur 80 jours, cette formation certifiante et diplômante de l'EPITA vous prépare à devenir un expert en cybersécurité opérationnelle. Cette formation EPITA couvre l'ensemble des compétences techniques nécessaires à la protection des données, des systèmes et des réseaux, jusqu'à la gestion des crises cyber. Enregistrée au RNCP niveau 7 (soit Bac+5), cette formation en cybersécurité des systèmes d'information est reconnue par l'État. Elle est dispensée par des experts en cybersécurité et enseignants-chercheurs disposant tous d'une double expertise pédagogique et opérationnelle. Retrouvez toutes les informations relatives à cette certification RNCP sur le site officiel de France Compétences : https://www.francecompetences.fr/recherche/rncp/37989/ Quand ? A partir du 11 mai jusqu'au 30 septembre 2026 Durée & rythme - 60 jours de cours, TP et TD - 20 jours de projets encadrés (mises en situation professionnelles) - Vacances du 03 au 21/08/2026 inclus Où ? Exclusivement[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez notre équipe pour faire une réelle différence dans la vie des jeunes de notre territoire ! En tant que Conseiller-ère en Insertion Sociale et Professionnelle au sein du pôle Mission Locale de l'Association CODE, vous aurez l'opportunité d'accompagner et de favoriser l'insert ion sociale et professionnelle des jeunes de 16 à 25 ans. Sous l'accompagnement du Responsable de site, vous aurez les missions principales suivantes : Missions principales 1. Accompagner individuellement et collectivement : - Accueillir, repérer, informer, orienter et accompagner tout au long du parcours d'insertion. - Aller à la rencontre des jeunes sur les lieux où ils se trouvent, que ce soit dans l'espace public ou chez des partenaires du territoire. - Recevoir le public en entretien individuel ou collectif sur votre site ou lors de permanences locales. - Analyser la demande, identifier et élaborer un diagnostic de la situation et des besoins. - Accompagner les jeunes dans l'élaboration, la réalisation de leurs projets et la résolution de leurs problématiques de vie quotidienne (logement, santé, droits.). - Co-construire leur parcours de recherche et d'accès à l'emploi et à la formation. -[...]

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Technicien(ne) maintenance matériels domestiques électro

Emploi

Macouria, 97, Guyane, -1

Description du poste : Votre Mission : L'Excellence Technique sur le Terrain Rattaché(e) au Responsable SAV, vous êtes le garant de la continuité opérationnelle des clients. Plus qu'un technicien(e), vous êtes un expert référent capable d'intervenir en autonomie sur des équipements complexes. Vos responsabilités principales Diagnostic de haut niveau : Identifier avec précision les pannes mécaniques, électriques, hydrauliques et électroniques sur des parcs machines variés. - Expertise en réparation : Assurer les remises en état lourdes et complexes selon les standards constructeurs les plus exigeants. - Pilotage des interventions : Évaluer les besoins (pièces, outillage, temps) et optimiser les délais d'immobilisation pour garantir la satisfaction client. - Maintenance préventive : Anticiper les défaillances pour maximiser la durée de vie des équipements. - Interface Client : Incarner l'image de marque de l'entreprise par un conseil technique de qualité et une posture professionnelle exemplaire. - Reporting rigoureux : Documenter vos interventions via des rapports techniques précis pour assurer un suivi administratif fluide. Profil recherché : Un Expert Aguerri Ce poste s'adresse[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Autres services aux entreprises

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Le (La) Directeur (trice) Technique est rattaché.e. au Coordonnateur du secteur et est responsable d'une ou de plusieurs micro-crèches. Il fait partie d'une équipe de paires qui sera ressource tant lors des réunions formelles que dans des échanges bilatéraux organisés selon les besoins. Il pourra également s'appuyer sur les compétences du Pole de Gestion pour tout sujets liés aux familles ou au personnel. Vis-à-vis des autorités de tutelles Le (la) Directeur (trice) est le(la) responsable technique agréé(e) par la PMI (Protection Maternelle et Infantile). A ce titre, il (elle) veille à l'application de la réglementation concernant la sécurité, l'hygiène et l'entretien des locaux. En cas de problèmes ou de questions particulièrement urgentes concernant la santé d'un enfant, il (elle) se met immédiatement en relation avec le médecin PMI du secteur. Le (la) Directeur (trice) est soumis(e) aux règles déontologiques, notamment concernant la façon dont sont traités les enfants et le respect de la confidentialité des informations données par les familles. Le (la) Directeur (trice) se met à disposition des tutelles pour d'éventuelles visites de sites. En relation avec les professionnels[...]

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Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Vic-sur-Aisne, 27, Aisne, Normandie

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) assistant(e) QHSE en alternance, idéalement en formation Bachelor ou Master, pour intervenir sur le site de notre client situé à Vic Sur Aisne. L'assistant(e) QHSE assistera le chef d'établissement et le responsable d'exploitation. A ce titre, il ou elle peut mener et/ou participer à des projets relatifs à la qualité, la santé, sécurité, l'environnement afin de développer ou proposer des axes d'amélioration continue. Les missions : - Préparation et animation des CPA mensuels - Conseils et suivi des causeries, fiches OUF, audits SSE et audits véhicules - L'organisation, gestion et suivi des formations - Mise à jour des fiches de données sécurité sur le chantier - Suivi des entretiens annuels SSE - Faire les analyses profondes et suivi des actions des AT - Mise à jour des autorisations de conduite - Suivi des Plans de Prévention L'assistant(e) QSE assistera le chef d'établissement et le responsable d'exploitation dans le conseil, suivi et le maintien de la démarche QSE sur site. Il ou elle aura également le devoir d'alerter quand une règle n'est pas respectée.

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

La clinique Toutes Aures, située à Manosque, est un établissement dynamique et engagé, où la qualité des services et la sécurité des équipes et usagers sont notre priorité. Dans le cadre d’un remplacement de longue durée, nous recherchons un(e) assistant(e) RH pour prendre en charge les activités quotidiennes du service et participer à des projets RH transverses. Vous êtes de nature organisé(e) et autonome, vous avez le sens des responsabilités et êtes motivé(e) ? Rejoignez une clinique à taille humaine où votre rôle est essentiel au bon fonctionnement de l’entreprise. Vos missions principales : - Gestion administrative du personnel (intégration des nouveaux collaborateurs, contrats, dossiers salariés, absences, etc.) - Suivi des recrutements (diffusion d’annonces, tri des CV, organisation des entretiens) - Gestion de la paie en lien avec le service paie (collecte des variables, contrôle, etc.) - Assurer la mise en œuvre du plan de développement des compétences - Participer au dialogue social (CSE, NAO, etc.) - Participer à la gestion budgétaire (réalisation du budget, suivi mensuel, reporting, etc.) - Assurer la sécurité et la santé des collaborateurs (suivi des visites[...]

photo Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

“ Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais . ” Céline, Manager Commerce depuis mai 2022 Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ? Tu as une mobilité professionnelle dans la région PACA ou plus ? Tu rêves d' accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ? Tu as envie d' être à la tête de ta propre petite entreprise , sans prendre le risque de tout perdre ? Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi. Pourquoi ? 1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureau Ton rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe , t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients , tu ne restes pas sur le banc de touche. Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain 2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipe Chez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers , quel que soit leur niveau[...]

photo Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Accueillant(e) familial(e) auprès d'enfants

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Votre rôle est d'accueillir les familles dans le cadre de notre lieu d'exercice de droit de visite Missions : - Intervenir au sein d'un Espace Rencontre Parents-Enfants - Maintenir ou restaurer les liens familiaux dans le cadre d'ordonnances judiciaires ou orientations de l'Aide Sociale à l'Enfance - Réaliser des entretiens individuels avec les familles - Médiatiser les rencontres (enfants, adolescents, parents, grands-parents) - Travailler en réseau avec les différents partenaires - Participer à la rédaction des bilans de fin de mesure et notes de suivi - Assister aux réunions d'équipe et de supervision - Co-animation de groupes de paroles pour enfants victimes de violences et femmes victimes de violences avec un juriste formé (H/F) ou un psychologue (H/F) - Mettre en place des actions ou activités permettant de libérer la parole - Intervention dans le cadre de l'égalité femmes/hommes auprès d'élèves ou de professionnels - Adapter les interventions et outils d'intervention au public - Adapter sa démarche pédagogique au public ciblé - Préparer ces interventions en lien avec les chargées de mission égalité Compétences : - Aisance relationnelle et rédactionnelle[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Fauconfasse est une association ariégeoise d'éducation populaire à destination d'un public d'enfants et de jeunes âgé-es de 6 à 25 ans. C'est une structure d'accompagnement à la citoyenneté, aux loisirs et à l'insertion sociale et professionnelle. L'association porte d'une part : - Des ateliers découvertes de métiers de l'artisanat et de l'agriculture paysanne - Des séjours de vacances en pleine nature pour les mineur.e.s D'autre part, l'association porte l'Ecole de la Transition Ecologique (ETRE) d'Ariège constituée de 4 associations, qui propose pour les jeunes de 16 à 25 ans : - des parcours découverte aux métiers de la transition écologique - des formations préqualifiantes aux métiers de l'habitat durable d'une durée de 4 mois Le/la salarié-e intégrera le poste de coordinateur-rice associatif-ve de Fauconfasse. Il/elle aura pour objectif de faciliter et soutenir le fonctionnement de l'association, en lien avec les 4 autres salarié.es, le conseil d'administration, les bénévoles et les partenaires. Pour cela, son activité s'articulera autour de plusieurs missions : 1. Vie associative -Animation de la vie statutaire (CA, réunions, AG...) -Animation de l'école ETRE[...]

photo Responsable financier / Responsable financière

Responsable financier / Responsable financière

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Fauconfasse une association ariégeoise d'éducation populaire à destination d'un public d'enfants et de jeunes âgé-es de 6 à 25 ans. C'est une structure d'accompagnement à la citoyenneté, aux loisirs et à l'insertion sociale et professionnelle. L'association porte d'une part : - Des ateliers découvertes de métiers de l'artisanat et de l'agriculture paysanne - Des séjours de vacances en pleine nature pour les mineur.e.s D'autre part, l'association porte l'Ecole de la Transition Ecologique (ETRE) d'Ariège constituée de 4 associations, qui propose pour les jeunes de 16 à 25 ans : - des parcours découverte aux métiers de la transition écologique - des formations préqualifiantes aux métiers de l'habitat durable d'une durée de 4 mois Le/la salarié-e intégrera le poste de responsable financier.e dans le but de soutenir et consolider le fonctionnement et les actions de l'association. Dans la réalisation de ses missions, il/elle sera en lien direct et régulier avec les 4 autres salarié.es et le conseil d'administration de l'association. Son activité s'articulera autour de trois missions : 1. Gestion financière - Amélioration de la stratégie financière - Recherche[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Mission générale : L'intervenant-e social-e fait partie d'une équipe pluridisciplinaire au sein de la structure VFA. Il.elle a une mission centrale d'accueil, d'accompagnement et d'orientation des personnes victimes de violences intrafamiliales et sexuelles et de leurs proches et soutient et favorise l'accès aux droits. Activités : 1. Lutter contre les violences intrafamiliales et sexuelles (AJ et LEAO) - Accueillir individuellement (accueil téléphonique et physique), écouter, soutenir et accompagner les victimes de violences au sein du couple, sexuelles, sexistes et intrafamiliales ainsi que leur entourage. - Évaluer globalement la situation sociale de la personne victime et de ses enfants lorsque nécessaire afin de repérer les violences et les fragilités sociales - Structurer le parcours et la prise en charge de la personnes victime de violences - Prévenir, graduer et évaluer les situations à risques et le danger imminent : protection de l'enfance, protection des personnes vulnérables, mise à l'abris. - Élaborer et mettre en place un projet social adapté en concertation avec la personne et les différents partenaires - Aider à la régularisation[...]

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Préparateur / Préparatrice en pharmacie d'officine

Emploi Pharmacie - Paramédical

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Nous recherchons un candidat pour un poste de Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur PAMIERS (09100 , Occitanie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l’amélioration ou le maintien de l’état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre[...]

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Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

L'ADMR est le premier réseau national associatif de services à la personne. Implantés depuis plus de 20 ans dans l'Aude, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement du handicap, les services et les soins aux personnes. 1 600 bénéficiaires sont accompagnés chaque année, sur l'ensemble du département par nos 250 intervenants à domicile, fiers d'exercer un métier qui a du sens. Un métier ouvert à toutes et à tous : avant tout, être motivé et avoir envie d'aider les autres Votre qualité de vie au travail. permis B non obligatoire/ accessible en deux roues L'ADMR respecte vos droits : Paiement des indemnités kilométriques dès le départ de votre domicile et jusqu'à votre retour. Paiement des temps de déplacement entre chaque bénéficiaire. Une demi-journée fixe non travaillée par semaine en plus de votre journée de repos pour les salariés à temps partiel. 1wk de travail par mois 6 jours maximum de travail consécutif L'ADMR vous donne le temps et les moyens pour réaliser un travail de qualité : Des durées d'intervention permettant de réaliser vos missions dans les meilleures conditions. Accompagnement autant que besoin par un de nos référents Qualité & Sécurité[...]

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Chef / Cheffe de cuisine

Emploi Hôtellerie - Camping

Nauviale, 12, Aveyron, Occitanie

Nous recrutons notre nouveau Chef/cheffe de cuisine (H/F) pour un poste en CDI ! *** LES MISSIONS : - Encadrement de la brigade - Participation à l'élaboration des plannings : congés, accords absences, ... - Réalisation des entretiens (individuels et recrutements) - Participation aux réunions : quotidienne, bi-annuelle, hebdomadaire, ... - Assurer le management de l'équipe cuisine : être présents sur les heures de présences de l'équipe, manager pour stabiliser l'équipe, ... - Assurer la gestion de la salle et des menus : rotations menus mensuel et journalier, gestion des repas spéciaux, préparation pour 20 à 50 couverts, ... - Gestions des approvisionnements et des achats - Garantir la bonne application des normes d'hygiène, de traçabilité et préparer les contrôles officiels *** LE POSTE : - CDI - 39h00 semaine - 2 jours de repos consécutifs dans la semaine - Repas et uniformes pris en charge

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi Administrations - Institutions

Mouriès, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Finalité du poste : Assurer une assistance directe au Maire dans l'organisation de son activité, le suivi de certains dossiers municipaux et la relation avec les habitants, les élus et les partenaires locaux. Missions principales : Assistance au Maire Gérer et organiser l'agenda du Maire Organiser les rendez-vous et réunions Préparer les dossiers nécessaires aux réunions et entretiens Assurer le suivi de certaines demandes d'habitants adressées au Maire Suivi des dossiers municipaux Assurer le suivi administratif de dossiers confiés par le Maire Préparer des notes ou synthèses pour l'aide à la décision Assurer la liaison avec les services municipaux pour le suivi des projets Relations avec les élus et les habitants Assurer l'interface entre le Maire et les élus municipaux, les services de la commune, les associations locales, les administrés Organiser les permanences ou rencontres avec les habitants Communication et vie locale Participer à la préparation : des discours et interventions du Maire des messages d'information municipale Contribuer à l'organisation des manifestations et cérémonies municipales (commémorations, inaugurations, vœux du Maire, événements locaux) Missions[...]

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Pâtissier-chocolatier / Pâtissière-chocolatière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pennes-Mirabeau, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au sein d'une unité de production industrielle familiale, vous serez en charge de la fabrication et de la production de produits de pâtisserie-chocolaterie destinées à une clientèle haut de gamme. Vous aurez à votre charge le pilotage de la ligne de fabrication (démarrage, réglage et arrêt des installations) de la pesée des ingrédients à la rentrée des biscuits en refroidissement. Vous aurez à votre disposition des fiches techniques et des enregistrements pour vous aider à garantir des pâtes qui respectent les recettes et fabriquer les conformes aux exigences clients .Vous contribuez au maintien en bon état des matériels et à la propreté de votre poste de travail.Vous êtes respectueux des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Mission de longue durée. Horaires : 6h00-14h30 et le vendredi 13h30, taux horaires : 13EUR. De formation CAP/BEP boulangerie, pâtisserie. Vous bénéficiez d'une 1ère expérience réussie en milieu industriel ou en grande distribution. Travailler avec Actual Marignane vous garantit de nombreux avantages : -Votre espace dédié sur le site du groupe ACTUAL et une application mobile pour des fonctionnalités toujours à portée de main, -Un livret d'épargne[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA recrute un chef de service (H/F) pour le CMPP et la MPA Informations sur le poste Intitulé du poste : Chef de service (H/F) Lieu d'exercice : Aurillac, avec une compétence départementale Date souhaitée de prise de poste : à partir de fin août 2026 Type de contrat : CDI à temps plein Missions Intermédiaire entre la direction de complexe et les équipes CMPP des trois sites (site principal d'AURILLAC, et antennes de SAINT-FLOUR et MAURIAC), le chef de service a pour missions principales la coordination des interventions thérapeutiques, l'encadrement et l'accompagnement des équipes, et l'action en réseau avec les partenaires du territoire pour assurer le suivi optimal des usagers, notamment sur les champs scolaires, sociaux et sanitaires. Le Centre Médico-Psycho-Pédagogique (CMPP) est un dispositif de consultation ambulatoire de 1er recours. Il a pour mission de réaliser des actions de prévention et de diagnostic et de proposer des soins pour des enfants et adolescents âgés de 0 à 18 ans présentant des difficultés psychiques et/ou de développement. L'équipe pluridisciplinaire est composée de : médecin, psychologues, psychomotriciens, orthophonistes, psychopédagogues,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Enseignement - Formation

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Groupe Alternance ROCHEFORT, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un Bachelor Responsable d'Activité commerciale et marketing (12 mois - niveau Bac+3) sur le poste de Chargé(e) de recrutement (H/F) en alternance, au sein d'une agence d'intérim. Le poste est à pourvoir pour la rentrée de septembre 2026. Missions : - Gestion complète du processus de recrutement : sourcing, tri des candidatures et entretiens - Suivi administratif des candidats et coordination avec les équipes opérationnelles - Mise à jour des bases de données et reporting Profil : - Sens du relationnel et goût pour le contact humain - Rigueur, organisation et autonomie - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs missions simultanément Votre rythme d'alternance : 1 jour de cours par semaine (le mercredi) + 1 semaine par mois. Créé depuis plus de 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Il est spécialisé dans les formations du tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management et Marketing. - Inscription et scolarité gratuites -[...]

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Technicien / Technicienne frigoriste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Éloy-de-Gy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Cabinet Manpower Conseil Recrutement du Cher recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Technicien froid / climatisation en CDI proche de Bourges (18). Les missions Rattaché au responsable SAV, vous aurez pour principales missions : - Diagnostiquer les pannes sur installations frigorifiques et climatisation - Assurer le dépannage et la maintenance des équipements - Intervenir sur des systèmes de froid commercial et pompes à chaleur - Réaliser les entretiens préventifs - Établir les devis SAV suite aux diagnostics - Renseigner les bons d'intervention dématérialisés - Assurer un bon relationnel avec les clients Horaires : 39h/semaine du lundi au vendredi. Itinérance sur les départements 18, 41, 36, 58 Le profil Vous êtes issu(e) d'une formation de type BAC / BAC +2 en froid/climatisation. Vous avez un bon niveau en électrotechnique. Vous avez une expérience en dépannage frigorifique de minimum 3 ans. Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité technique, de sens du service client, d'esprit d'analyse et de prise d'initiative. Ce poste vous intéresse ? Candidatez sur l'annonce !

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Conseiller / Conseillère en formation continue

Emploi Enseignement - Formation

Longvic, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'Ecole des Métiers Dijon Métropole recrute UNE(E) CHARGE.E DE DEVELOPPEMENT EN FORMATION CONTINUE L'Ecole des Métiers de Dijon Métropole située à LONGVIC (21) recherche un.e chargé.e de développement en formation continue en CDI à temps complet à compter d'Avril 2026 dans l'idéal. Ce poste se répartit à 50% de son temps en prospection commerciale et 50% dédié à la mise en œuvre des actions de formation commercialisées. Missions proposées : Prospection commerciale et commercialisation de l'offre de formation continue : Phoning, e-mailing et RDV Commerciaux pour atteindre les objectifs fixés Détection des besoins de formation continue dans le cadre du plan de développement des compétences et des entretiens annuels / professionnels Proposition de l'offre de formation continue existante Création d'une offre de formation en réponse aux besoins des entreprises prospectées Création d'actions de formation en réponse aux évolutions des métiers de l'artisanat et des branches professionnelles Réponse aux appels d'offres de formation continue Elaboration et mise en œuvre des actions de formation Développe, participe et met en place les dispositifs et actions de formation [...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein de l'agence et d'une équipe de 3 personnes, vous aurez en charge : Identifie les besoins en recrutement de l'entreprise Rédige et diffuse des offres d'emploi attractives Sélectionne les candidatures et organise les entretiens Évalue les compétences et l'adéquation des candidats avec la culture de l'entreprise Négocie les conditions d'embauche et finalise les contrats Suit l'intégration des nouveaux employés et évalue leur performance durant la période d'essai Vous établirez les déclarations d'embauches, les contrats de travail, le suivi des relevés d'heures pour les bulletins de salaires des intérimaires Travail du Lundi au Vendredi

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'ARASS poursuit son développement et œuvre à la création de services innovants afin d'apporter des réponses en adéquation avec les besoins de prise en charge et d'accompagnement des enfants, des adolescents et des jeunes adultes sur la région Bretagne. Le centre éducatif de KER DIWALL qui signifie « l'endroit qui protège » est composé de 5 services proposants : Des mesures éducatives à moyens renforcés pour des familles d'adolescents ; L'hébergement de jeunes confiés par l'ASE ; Un dispositif d'accompagnement et d'hébergement pour adolescents à besoins multiples ; L'accompagnement et l'hébergement de jeunes MNA. Contrat à durée indéterminée Poste à pourvoir à partir du 21/04/2026 Temps plein (1 ETP) Conditions selon Convention Collective 66 Travail du lundi au vendredi Poste basé sur le territoire de Guingamp (22) Avantages : congés supplémentaires (18 congés trimestriels par an qui viennent s'ajouter aux 25 jours ouvrés de congés payés), mutuelle (participation employeur et CSE), œuvres sociales (chèques-vacances), CET (Compte épargne temps). MISSIONS : Au sein du service TI AR BED, service d'accompagnement et d'hébergement de jeunes M.N.A en colocations[...]