photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Briançonnais recrute 4 animateurs/animatrices pour le centre social intercommunal, situé à Briançon, au cœur du Briançonnais. Vous participerez à l'animation de l'accueil de loisirs sans hébergement (ALSH) et des temps périscolaires, auprès d'enfants, dans un cadre éducatif, collectif et bienveillant. Vos missions Accueillir, encadrer et animer des groupes d'enfants sur les temps d'ALSH, les mercredis et pendant les vacances scolaires. Participer à la conception et à la mise en œuvre des programmes d'animation avec l'équipe. Proposer des activités adaptées favorisant l'épanouissement, la participation et la vie collective. Contribuer à la sécurité physique, morale et affective des enfants. Participer à la vie quotidienne du groupe et au bon fonctionnement de l'équipe d'animation. Intervenir sur les temps périscolaires : garderie du soir, accueil du matin, temps de cantine et accompagnement à la scolarité. Selon votre profil, possibilité d'assurer des missions de direction ou de direction adjointe d'un accueil collectif de mineurs durant la période estivale. Profil recherché BAFA requis a minima. BAFD, BPJEPS ou diplôme équivalent[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Briançonnais recrute un auxiliaire de puériculture pour la crèche intercommunale Les P'tites Boucles, structure de 85 places située à Briançon. Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accueil des tout-petits et l'accompagnement des familles. Votre rôle sera de contribuer au bien-être, à la sécurité et à l'éveil des enfants accueillis, dans le respect du projet éducatif de la structure. Vos missions : Accueillir les enfants et leurs familles en instaurant un climat de confiance. Assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être au quotidien. Accompagner l'éveil moteur, affectif et intellectuel de chaque enfant. Organiser et animer des jeux et ateliers adaptés favorisant l'autonomie et la découverte. Soutenir les parents dans leur rôle éducatif par une écoute attentive. Travailler en lien avec l'équipe pour assurer un suivi cohérent des enfants. Veiller à la sécurité de la structure et prévenir les risques. Profil recherché : Diplôme d'auxiliaire de puériculture obligatoire. Vous appréciez le travail en équipe et savez communiquer avec les familles comme avec vos collègues. Vous faites preuve de patience,[...]

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Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

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Villeneuve-les-Sablons, 60, Oise, Hauts-de-France

Missions : Maintenance des systèmes et des réseaux, Conception, réalisation et maintenance de l'extranet de la Communauté de Communes des Sablons, Formation du personnel sur les outils bureautiques, l'utilisation des matériels, Conseil sur l'utilisation des outils bureautiques, sur l'utilisation des matériels, l'hygiène informatique et sur la cybersécurité Téléphonie sur IP Suivi de la labellisation RGS Compétences requises : INFORMATIQUE ET RÉSEAUX : Virtualisation Windows HyperV, Microsoft Windows Serveur 2019 : - Active Directory DS et CS, DNS, IIS et DHCP. Microsoft Exchange 2019, VEEAM Backup and replication NAS Synology, Linux Debian 12 : - GLPI. Adressage IPv4, Téléphonie sur IP : - 3CX. Support Utilisateurs : - PMAD AnyDesk et assistance rapide Microsoft. Gestion des Copieurs Canon. Microsoft Windows : - 10 & 11. SAVOIR-ÊTRE : Autonomie, Capacité d'adaptation, Réactivité. Compétences supplémentaires avantageuses INFORMATIQUE ET RÉSEAUX : Microsoft Windows Serveur 2019 : - Apache2.4 Linux Debian 12 : - Zabbix, Apache2, Proxy inverse. Équipements réseaux Zyxel : - Gestion AP, VPN site-à-site, Pare-feu. VPN OpenVPN, OVH : - Zones DNS, hébergement,[...]

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

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Remoulins, 30, Gard, Occitanie

Entretien des sentiers de randonnées - Participation aux travaux d'entretien à l'aide d'outil manuel ou motorisé - Entretien des espaces verts dans les déchetteries et les contours - Assure la veille technique des sentiers de randonnées et des boucles cycles (uniquement sur la partie technique) Entretien des locaux de la communauté de Communes et des espaces verts - Travaux divers dans les établissements de la petite enfance et locaux annexes (siège de la CCPG, déchetteries, halte fluviale et locaux divers de l'intercommunalité) - Entretien des espaces verts (crèches et bâtiments administratifs) - Peinture, tapisserie, serrurerie, menuiserie dans les locaux divers de l'intercommunalité. Remplacement en déchetterie - Gardiennage et protection du site

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Attaché territorial / Attachée territoriale

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Argelès-Gazost, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Placé sous la responsabilité du Chef de pôle tourisme, sports et loisirs de la CCPVG et en concertation régulière avec l'ensemble des membres de la communauté de communes, le chargé de développement de la Maison Sport-Santé aura à chargé les missions suivantes. MISSIONS : - Participer au développement de la Maison Sport-Santé - Mettre en oeuvre et être garant des démarches, procédures et protocoles de prise en charge des bénéficiaires : de l'évaluation des besoins à l'accompagnement personnalisé ; - Gestion du logiciel MSS (GOOVE) pour harmoniser les données; - Développer un réseau avec le mouvement sportif et associatif local de la Vallée des Gaves - Promouvoir le dispositif Maison Sport-Santé auprès du grand public, des acteurs sociaux, professionnels de santé, professionnels du sport et institutionnels ; - Déployer l'offre de prévention, sensibilisation et formation sur les bienfaits de l'activité physique sur le territoire ; - Évaluer et améliorer l'efficacité des programmes proposés. - Renseigner les outils/tableaux permettant le suivi administratif et financier de la MSS - Encadrer les évaluations, les séances et les programmes APA/APS de la MSS - Participation à l'amélioration[...]

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Directeur / Directrice des cultures

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Séez, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Au cœur d'un territoire d'exception, entre patrimoine, culture et tourisme de montagne, la Communauté de communes de Haute-Tarentaise recherche son futur Directeur du Pôle Tourisme & Culture. À la tête d'un pôle réunissant 23 agents, vous encadrerez le service Tourisme (3 agents permanents et 2 à 5 saisonniers), le service Culture et Patrimoine (2 postes, dont 1 en cours de recrutement) ainsi que l'École de musique intercommunale (18 postes : 16 enseignants et 2 agents administratifs). Véritable pilote stratégique, vous contribuerez au rayonnement de la destination en élaborant et en mettant en œuvre des politiques ambitieuses de développement touristique, culturel et patrimonial. À la croisée des enjeux d'attractivité territoriale, d'innovation et de coopération institutionnelle, vous fédérerez les acteurs locaux, conduirez des projets structurants et accompagnerez la valorisation durable des richesses de la Haute-Tarentaise Vanoise. Vos missions : 1. Organisation et encadrement du service - Assurer la direction de la régie touristique communautaire - Définir avec la ligne hiérarchique les modalités de mise en œuvre des orientations politiques et des projets - Manager[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

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Vigneulles-lès-Hattonchâtel, 55, Meuse, Grand Est

Nous recherchons un(e) remplaçant(e) pour une durée de 6 mois au poste de chargé(e) de mission Enfance Jeunesse Objectifs du poste : Organiser et mettre en œuvre la politique enfance et jeunesse de l'établissement Missions : Coordination globale des activités enfance et jeunesse : - Gestion et suivi des dispositifs contractuels inhérents au développement des actions enfance - jeunesse avec la CAF, la MSA, la DDCSPP. - Animation et pilotage des équipes sur les différents sites en lien avec les directrices de sites. - Organisation et Suivi de la formation et de la professionnalisation des agents d'animation de tous les services périscolaires, en lien avec le service RH - Participation aux réunions CAF, MSA, SDJES - Evaluer les demandes et les besoins des familles du territoire Coordination des accueils et activités périscolaires et des services autour de l'école (cantine, ménage, bus) : - Gestion des équipes d'animation en lien avec les directrices des différents sites - Gestion des intervenants extérieurs - Animation et pilotage des réunions avec les Directrices de site Déplacements occasionnels sur le territoire de la Communauté de Communes

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

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-, 85, Vendée, Pays de la Loire

En Sud Vendée Littoral, une belle équipe de 290 agents vous attend dans un cadre de vie remarquable ! Proximité de l'océan, grands espaces, diversité des paysages, patrimoine de caractère, ensoleillement exceptionnel. Avec 42 communes et près de 57 000 habitants, Sud Vendée Littoral est une communauté de communes dynamique et ambitieuse. Date limite de candidature : 17/07/2026 Date prévue du recrutement : 01/09/2026 Type de recrutement : CDD Grades ou Cadres d'emploi : Adjoint territorial d'animation Niveau du diplôme requis : BPJEPS, CPJEPS, BAFA, Stagiaire BAFA, CAP AEPE MISSIONS Sous l'autorité de la direction de l'accueil de loisirs de Sud Vendée Littoral Vous serez chargé de l'animation des mercredis pour un public pouvant aller de 3-11 ans, au sein de la structure. Missions principales : Accueillir et animer, en toute sécurité : - Garant de la sécurité morale, physique et affective des enfants. - Mettre en place des projets d'animation ou des démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Aménager des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. - Jouer avec, faire jouer, donner[...]

photo Directeur / Directrice d'école de musique

Directeur / Directrice d'école de musique

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-, 14, Calvados, Normandie

La Communauté de communes Cingal - Suisse normande (41 communes, 23 365 habitants) porte un projet de territoire dynamique au service de ses habitants.de territoire dynamique au service de ses habitants. Dotée d'un réseau de 12 écoles et de 3 collèges, elle accorde une place importante à l'accès à la culture et à l'éducation artistique. Engagée depuis 2019 dans une démarche ambitieuse de structuration et de développement de son offre culturelle, en partenariat avec l'État et le Département du Calvados, la collectivité a élaboré un projet culturel intercommunal partagé, adapté aux besoins et aux spécificités de son territoire. Dans ce cadre, elle affirme sa volonté de développer et de consolider les enseignements artistiques, en faisant de son école de musique un acteur essentiel de la vie culturelle locale. Afin d'accompagner cette dynamique et de poursuivre le développement de cet équipement structurant, la Communauté de communes recrute son/sa futur(e) responsable de l'école de musique, à la suite du départ de l'actuelle responsable. MISSIONS Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, le/la responsable aura pour mission de contribuer au développement culturel[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

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Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Sous l'autorité du Directeur Général, vous définissez et pilotez une stratégie RH globale, structurée et efficiente, en lien avec les orientations politiques. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des maires des communes du territoire dans un contexte très avancé de mutualisation du personnel qui contribue au renforcement de la culture d'entreprise ainsi qu'à l'efficacité et l'harmonisation des pratiques. Vous faites partie de l'équipe de Direction et, à ce titre, participez à la dynamique managériale et à la gouvernance administrative de la collectivité. Véritable partenaire du DG, vous participez au déploiement du projet d'administration et accompagnez les transformations managériales et organisationnelles de la collectivité. Vous contribuez aux projets transverses stratégiques et innovants, de modernisation ou de digitalisation, comme l'intégration de l'IA au sein des process métiers, des modes de travail et de management. En proximité et en collaboration étroite avec les managers, vous les accompagnez et les conseillez dans leurs projets d'évolution et de modernisation de leur organisation, la conduite du changement, la gestion et l'optimisation de leurs[...]

photo Hôte / Hôtesse d'accueil

Hôte / Hôtesse d'accueil

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Île-de-Batz, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de Communes Haut Léon Communauté, recrute un(e) « Hôte/Hôtesse d'accueil » pour un poste au sein du Jardin DELASELLE sur l'Ile de Batz. Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité du Coordinateur du Jardin. Recrutement : - Poste à pourvoir dès que possible - Contrat remplacement de date à date - 15 jours avec possibilité de prolongation - Temps partiel 20h hebdomadaire en moyenne - Horaires variables avec travail le week-end et les jours fériés par roulement - Poste situé sur l'Ile de Batz - Jardin DELASELLE Missions : La personne recrutée aura pour mission principale le maintien d'un espace public propre, accueillant et sécurisé pour les usagers, ainsi que l'accueil et l'encaissement. - ACCUEIL o Accueil physique et téléphonique du public o Utilisation d'une caisse enregistreuse o Tenue d'un planning de réservation o Manipulation des recettes contrôlées par la hiérarchie o Encaissements, vente de billets et de produits boutique o Renseignement technique et touristique des clients - ENTRETIEN DES LOCAUX o Nettoyage des sanitaires et des locaux o Nettoyage des locaux[...]

photo Professeur / Professeure de formation musicale

Professeur / Professeure de formation musicale

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Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE CONTRACTUELLE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Formation Musicale Poste à temps non-complet : 08 h 00 CADRE D'EMPLOI : Assistant territorial d'enseignement artistique (ATEA Cat B) RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Directeur du Conservatoire DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un transfert de compétence en 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe de 33 personnes (enseignants et administration),[...]

photo Ingénieur / Ingénieure d'études BTP

Ingénieur / Ingénieure d'études BTP

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Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

La Communauté de Vitry, Champagne et Der recherche un technicien gestion des flux. * Missions / conditions d'exercice Rattaché-e- au Responsable du service Patrimoine Bâti, en tant que Technicien Gestionnaire de Flux vous participerez à élaborer, coordonner et animer la feuille de route énergétique du patrimoine bâti en gestion à la Direction des Services techniques. Vous serez force de propositions sur les questions d'économie d'énergie, de production d'énergie d'origine renouvelable et de résilience du territoire de la Communauté de Communes Vitry Champagne et Der. Vous assurerez : Comme missions principales : - Le suivi des consommations énergétiques à travers un logiciel de management de l'énergie (Nextep), et l'établissement de bilans, - La gestion de l'achat des énergies (suivi des marchés UGAP), des points de comptages et la validation des factures, - La gestion des contrats d'exploitation/maintenance CVC (P2, P3, PFi), - Le suivi de petites opérations de travaux énergétiques (Calorifugeage, relamping, programme d'isolation, etc), Comme missions secondaires : - La réalisation de diagnostics énergétiques du patrimoine bâti et la préconisation de solutions adaptées[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise Au Haut du Bois, résidence située à Jarville-la-Malgrange, les résidents sont au cœur de notre quotidien. Riches de leur expérience et de leur vécu, ils nous inspirent et nous rappellent chaque jour l'essentiel. Nous accueillons 66 résidents dans des chambres spacieuses équipées de kitchenette accompagnés chaque jour par une animatrice dédiée, pour qui chaque moment de vie compte. La résidence offre une vue sur le parc, propice aux promenades et à la détente, dans un cadre calme et agréable. Nous accompagnons les résidents avec respect et une attention particulière portée à leur qualité de vie. À nos côtés, ils continuent de s'émerveiller, de découvrir et d'entreprendre, à leur rythme . Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe Le Haut du Bois, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat de 35 heures à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et 3 ou 4 jour de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Social - Services à la personne

Jarville-la-Malgrange, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise Au Haut du Bois, résidence située à Jarville-la-Malgrange, les résidents sont au cœur de notre quotidien. Riches de leur expérience et de leur vécu, ils nous inspirent et nous rappellent chaque jour l'essentiel. Nous accueillons 66 résidents dans des chambres spacieuses équipées de kitchenette accompagnés chaque jour par une animatrice dédiée, pour qui chaque moment de vie compte. La résidence offre une vue sur le parc, propice aux promenades et à la détente, dans un cadre calme et agréable. Nous accompagnons les résidents avec respect et une attention particulière portée à leur qualité de vie. À nos côtés, ils continuent de s'émerveiller, de découvrir et d'entreprendre, à leur rythme . Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe Le Haut du Bois, attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat de 35 heures à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur 2 et 3 ou 4 jour de repos fixe par semaine, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le[...]

photo Directeur / Directrice des opérations régionales

Directeur / Directrice des opérations régionales

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description de l'entreprise Rejoindre Nexity, c'est intégrer un Groupe leader, passionné d'immobilier et de société, où vous relèverez des défis pour transformer la ville en profondeur. Aménageur-promoteur et promoteur-exploitant, Nexity œuvre pour l'accès au logement pour tous et la décarbonation de notre secteur. Avançons, évoluons et construisons la Vie Ensemble. Rejoignez-nous ! Filiale du Groupe Nexity, Nexity Studéa est spécialisée dans la gestion de résidences étudiantes modernes, connectées et conviviales. Chaque jour, nos équipes s'engagent à offrir aux jeunes un cadre de vie sécurisé, pratique et chaleureux, pour les accompagner dans leur réussite académique et personnelle. Envie de donner du sens à votre métier ? Venez construire avec nous le logement étudiant de demain et contribuer à améliorer le quotidien de milliers d'étudiants partout en France. Description du poste Sous l'autorité du Directeur de Région et en parfaite collaboration avec les équipes en charge de l'animation et le développement du réseau, le Directeur de région adjoint applique et coordonne la politique globale de l'entreprise au sein de son périmètre. Il assure le management opérationnel[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Janzé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Présentation du contexte Janzé (870 habitants), commune membre de la Communauté de Communes « Roche aux Fées Communauté » située à 25 km au sud de Rennes, recrute pour son Pôle Enfance Jeunesse. Ce pôle regroupe en un lieu unique les accueils de loisirs « Les Canailles » (3-5 ans) et « Les Zouzous » (6-11 ans), les services périscolaires ainsi que les bureaux administratifs. Cet équipement moderne offre un cadre de vie agréable pour les enfants et les équipes. Vos missions : Sous la responsabilité du coordinateur, vous assurez l'accueil et la sécurité des enfants avant et après l'école, ainsi que sur le temps méridien. Accueillir les enfants et les familles sur les temps de garderie (matin et soir) en garantissant leur sécurité physique et affective ; Proposer et animer des activités ludiques, créatives et éducatives adaptées aux tranches d'âge (3-11 ans) ; Assurer l'accompagnement des enfants pendant le temps de repas (distribution, service, animation) ; Veiller à l'hygiène des locaux et au bon déroulement des journées ; Collaborer activement avec l'équipe d'animation, participer aux réunions pédagogiques et partager les informations nécessaires au suivi des enfants[...]

photo Professeur / Professeure de musique

Professeur / Professeure de musique

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE Pour son Conservatoire Musique Théâtre Danse Un(e) Enseignant(e) de Trompette_Poste à temps non-complet : 09 h 00__ CDD du 01/09/2026 au 31/08/2027 Possibilité de compléter l'emploi par des heures de formation musicale ou de pratique d'ensemble. CADRE D'EMPLOI : Assistant territorial d'enseignement artistique (ATEA Cat B) DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants. Dans le cadre de sa politique culturelle, l'Agglomération soutient les événements culturels locaux et elle est engagée dans un Contrat Territorial d'Éducation Artistique et Culturelle (CTEAC). Elle gère trois équipements culturels communautaires : - Le Théâtre de Privas, scène conventionnée "Art en Territoire", - L'Espace Culturel Louis Nodon, - Le Conservatoire de musique, danse et théâtre. Le conservatoire, est issu d'un transfert de compétence en 2024 qui a permis le regroupement de deux conservatoires existants : deux antennes du conservatoire départemental et un conservatoire à rayonnement communal. Aujourd'hui, le conservatoire accueille une équipe[...]

photo Artisan mécanicien / Artisane mécanicienne

Artisan mécanicien / Artisane mécanicienne

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants au quotidien. Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants. L'Agglomération s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population. À la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la communauté d'agglomération de Laval ? Missions : Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous êtes en charge de l'entretien, de la maintenance et des réparations des véhicules légers, des véhicules utilitaires mais également des poids lourds (bennes à ordures ménagères balayeuses, hydrocureur.), des engins de chantier et deux roues. Vous participez également à l'entretien de l'atelier et ses équipements. Le Mécanicien automobile réalise l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective sur les véhicules thermiques, électriques et hybrides. Identifier l'intervention à réaliser à partir des dossiers techniques et[...]

photo Imprimeur / Imprimeuse

Imprimeur / Imprimeuse

Emploi Administrations - Institutions

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La communauté d'agglomération de Laval accompagne 34 communes et 117 000 habitants au quotidien. Située au cœur de la région Grand Ouest et au sein du département dynamique de la Mayenne, la ville de Laval compte 49 000 habitants. L'Agglomération s'engage à développer ses structures et ses services publics afin de satisfaire au mieux sa population. À la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Issu(e) de la Fonction Publique ou du secteur privé, vous souhaitez mettre vos compétences au service du développement de la communauté d'agglomération de Laval ? Missions Placé sous l'autorité du responsable du service imprimerie, vous assurez l'impression, la finition, la mise en page et la création visuelle de communication. Vos principales missions seront les suivantes : organiser le travail d'impression, effectuer le réglage des machines, réaliser l'impression des documents, réalisation des travaux d'assemblage et de finition des produits imprimés, préparation et réglage des machines, surveillance du déroulement de la production, impression sur presse OFFSET, presses numériques, traceur, maintenance du matériel, Façonnage[...]

photo Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Agent hôtelier hospitalier / Agente hôtelière hospitalière

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-de-Galaure, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez l'équipe les hirondelles de la Galaure ! Chez Colisée, nous appelons les « personnes âgées » Mentors et les « collaborateurs » Talents, car c'est ce que vous êtes ! Notre but ? Nous mettons les Mentors au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Au coeur du village de Châteauneuf-de-Galaure, notre maison accueille 86 habitants dont 14 en unité de vie protégée. Nous proposons également un accueil de jour aux personnes du secteur. Nos jardins et notre terrasse vous offriront des instants de détente au calme à l'abri du soleil. Toutes nos équipes s'impliquent quotidiennement pour permettre aux personnes de rester acteurs de[...]

photo Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi Administrations - Institutions

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes et sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, vous devrez assurer les missions suivantes : - Assurer le nettoyage de l'ensemble de la structure en respectant le protocole de ménage mis en place, - Appliquer les consignes quotidiennes d'entretien en se référant aux fiches de travail mises en place, - Respecter les conditions d'utilisation des produits ainsi que le matériel d'entretien, - Respecter les mesures de sécurité en présence des enfants, - Veiller à la gestion du stock des produits d'entretien et à son renouvellement, - Procéder au tri et évacuation des déchets courants, - Veiller au bon fonctionnement des locaux et du matériel, - Transmettre au responsable de service tout dysfonctionnement éventuel, - Etre un appui auprès de l'équipe en cas de besoins auprès des enfants (trajet scolaire, aide au goûter.), - Assurer une bonne communication avec l'ensemble de l'équipe dans la bienveillance. Profil, compétences et qualités requises : Vous justifiez : - d'une maîtrise du matériel, des techniques de nettoyage et des produits, - de connaissances des règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés, -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Adalea recrute dans le cadre de ses actions, Logement hébergement et Santé, pour un poste basé à Loudéac : VOS MISSIONS : - Accueillir et accompagner les ménages dans le cadre de la diversification de l'hébergement d'urgence mis en place sur la commune de Loudéac dans le cadre de l'AMI Logement d'Abord de Loudéac Communauté Bretagne Centre - Développer les actions pour aller vers les personnes sans-abris, en habitat de fortune, en hébergement d'urgence. - Réaliser des entretiens d'évaluation (structure relais Service intégré de l'Accueil et de l'Orientation des Côtes d'Armor - SIAO 22) dans une démarche d'Aller-vers - Instaurer une écoute, un dialogue de proximité entre les acteurs locaux (habitants, mairie, commerçants, local d'accueil, structures d'hébergement.) et les populations en situation ou en risque d'exclusion, - Orienter, accompagner les publics vers les dispositifs les plus adaptés, dans une démarche de réseau et de partenariat. - Favoriser la participation des personnes aux activités et espaces d'expression proposés à l'interne ou à l'externe - Gérer les aspects locatifs et contractuels, veiller à l'entretien des logements et au respect du règlement de[...]

photo Agent / Agente d'entretien des piscines

Agent / Agente d'entretien des piscines

Emploi Administrations - Institutions

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description des missions : Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes et du Directeur de l'établissement chargés du fonctionnement de la piscine, vous devrez assurer les missions principales suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du public, - Gérer l'encaissement des entrées de la piscine, - Réaliser le ménage et l'entretien des locaux de la piscine en lien avec le protocole établi (entretien courant, vidange.), - Appliquer et faire appliquer le règlement de fonctionnement de l'équipement et veiller à la sécurité des installations, - Veiller au suivi du stock des produits ménagers et à son renouvellement en lien avec le directeur de la structure, - Travailler en collaboration avec l'ensemble du personnel employé au sein de la piscine et participer à son bon fonctionnement (équipe de 3 maîtres-nageurs et 3 agents d'accueil et d'entretien), - Assurer certaines tâches administratives en lien avec le directeur de la structure, - Signaler au directeur de l'établissement tout dysfonctionnement constaté. Profil, compétences et qualités requises : Vous justifiez : - d'une capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur, - de bonnes qualités[...]

photo Agent / Agente d'entretien des piscines

Agent / Agente d'entretien des piscines

Emploi Administrations - Institutions

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description des missions : Sous l'autorité du Président de la Communauté de Communes et du Directeur de l'établissement chargés du fonctionnement de la piscine, vous devrez assurer les missions principales suivantes : - Assurer l'accueil téléphonique et physique du public, - Gérer l'encaissement des entrées de la piscine, - Réaliser le ménage et l'entretien des locaux de la piscine en lien avec le protocole établi (entretien courant, vidange.), - Appliquer et faire appliquer le règlement de fonctionnement de l'équipement et veiller à la sécurité des installations, - Veiller au suivi du stock des produits ménagers et à son renouvellement en lien avec le directeur de la structure, - Travailler en collaboration avec l'ensemble du personnel employé au sein de la piscine et participer à son bon fonctionnement (équipe de 3 maîtres-nageurs et 3 agents d'accueil et d'entretien), - Assurer certaines tâches administratives en lien avec le directeur de la structure, - Signaler au directeur de l'établissement tout dysfonctionnement constaté. Profil, compétences et qualités requises : Vous justifiez : - d'une capacité d'adaptation, d'organisation et de rigueur, - de bonnes qualités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LA COMMUNAUTÉ D'AGGLOMÉRATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DÉTACHEMENT (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2° du code générale de la fonction publique) Un(e) Assistant(e) de direction Poste à temps complet (35 h 00) / Privas CADRE D'EMPLOI : adjoint administrative territorial RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Directeur Générale Adjointe Ressources DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez un environnement de travail unique, au cœur d'un territoire dynamique et préservé ! La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants, offrant un cadre de vie alliant nature, culture et qualité de vie. Au sein de la Direction Générale Adjointe (DGA) Ressources, vous intégrerez une direction qui accompagne l'ensemble des services de la collectivité. Elle regroupe les services Gestion Finances et Comptable, Ressources Humaines, Technique et Logistique, ainsi que le service Juridique, Marchés publics et Assemblées. Suite à une mobilité interne, la CAPCA recrute son ou sa futur(e) Assistant(e) de Direction. Sous l'autorité du Directeur Général Adjoint Ressources,[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

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Técou, 81, Tarn, Occitanie

La Communauté d'Agglomération Gaillac-Graulhet (entre vignoble et bastides) est l'une des 3 agglomérations du département du Tarn, en cœur d'Occitanie. Depuis 2017, elle intègre de nombreux domaines de compétences qui touchent à la vie quotidienne de ses habitants. Regroupant 56 communes et 850 agents, la collectivité se distingue par son attractivité économique, son offre touristique et sa qualité de vie. Fonction principale Le cuisinier H/F en restauration scolaire prépare et distribue les repas, en veillant à leur qualité et à leur équilibre. Il participe à la plonge et au nettoyage de la cuisine selon l'organisation du site. Il suit les fiches techniques et respecte les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Il établit les menus en conformité avec les règles en vigueur. Contrat de remplacement CDD / Zone Agglomération Gaillac-Graulhet / Catégorie C / Temps plein Missions Planifie, gère et produit les préparations culinaires. Réalise des menus équilibrés, conformes aux règles en vigueur. Gère les stocks de denrées alimentaires et assure les commandes et leur suivi. Assure la répartition, le stockage et l'expédition des repas sur l'ensemble[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

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Libourne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté d'Agglomération du Libournais (La Cali - 45 communes et plus de 90 000 habitants), porte un projet de territoire ambitieux conciliant attractivité économique, transition écologique, excellence des services publics et qualité du cadre de vie. Territoire en dynamique, la Communauté d'Agglomération et la Ville de Libourne conduisent d'importants investissements dans les domaines de l'eau et de l'assainissement, de l'aménagement urbain, de la transition énergétique, de la gestion patrimoniale et des infrastructures publiques. Ville-centre de l'agglomération, Libourne, avec plus de 25 000 habitants, mène une politique volontariste de transformation urbaine, de rénovation de son patrimoine, de modernisation de ses équipements et de requalification de ses espaces publics. Afin d'accompagner cette ambition, la Ville de Libourne et La Cali recherchent un Directeur adjoint (H/F) des Services Techniques mutualisé, à temps complet. Missions Sous l'autorité du Directeur Général des Services Techniques, vous contribuez à la coordination et au suivi des services de la DGST. Vous êtes force de proposition et aidez à la décision dans la mise en œuvre des projets du mandat[...]

photo Soirée astronomie et nature

Soirée astronomie et nature

Plante - Fleur, Conférence - Débat

Saint-Ouen-sous-Bailly 76630

Le 04/09/2026

Pour cette animation, découvrez-en plus sur l'astronomie et la nature au départ de Saint-Ouen-sous-Bailly à 19h00, il est possible de participer gratuitement à cette animation en vous inscrivant par mail à biodiversite@falaisesdutalou.fr ou par téléphone 02 35 04 85 10. En 2024, la Communauté de Communes a de nouveau été retenue pour poursuivre sa démarche d’Atlas de la Biodiversité Communale (ABC) pour 3 nouvelles années. L’ensemble des 24 communes fera l’objet de nouveaux inventaires de la faune et de la flore afin d’améliorer nos connaissances et d’ajuster nos actions de préservation de la biodiversité sur le territoire. Cette nouvelle démarche est également synonyme d’une sensibilisation plus poussée avec des animations auprès des élèves, des habitants mais également des entreprises du territoire.

photo La Journée des Associations

La Journée des Associations

Sports et loisirs

Agey 21410

Le 06/09/2026

La Journée des Associations est un rendez-vous entre les associations du territoire et les habitants de la communauté de communes Ouche et Montagne. Durant la journée venez à la rencontre des associations et des services communautaires afin de découvrir l’ensemble des activités qui sont proposées entre Ouche et Montagne. Ce peut être du sport, des loisirs, de la culture mais aussi des associations favorisant le lien social, les activités manuelles ou autre pour les petits comme pour les plus grands. Vous pourrez ainsi faire vos inscriptions pour vos différentes activités sur l’année 2026 / 2027. Buvette et activités proposées sur place pour passer une agréable journée sur notre territoire. Cette manifestation est réalisée avec l’aide des associations et des communes.

photo La Journée des Associations

La Journée des Associations

Vie associative, Sports et loisirs

Agey 21410

Le 06/09/2026

La Journée des Associations est un rendez-vous entre les associations du territoire et les habitants de la communauté de communes Ouche et Montagne. Durant la journée venez à la rencontre des associations et des services communautaires afin de découvrir l’ensemble des activités qui sont proposées entre Ouche et Montagne. Ce peut être du sport, des loisirs, de la culture mais aussi des associations favorisant le lien social, les activités manuelles ou autre pour les petits comme pour les plus grands. Vous pourrez ainsi faire vos inscriptions pour vos différentes activités sur l’année 2026 / 2027. Buvette et activités proposées sur place pour passer une agréable journée sur notre territoire. Cette manifestation est réalisée avec l’aide des associations et des communes.

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

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Vermenton, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Chablis Villages et terroirs (36 communes - 15 500 habitants) recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants pour occuper les fonctions de directeur(rice) du multi-accueil (24 berceaux) à temps complet, basé à VERMENTON. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Pôle Politiques Educatives Territoriales et de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de l'organisation et de la gestion du multi-accueil, en cohérence avec la politique " petite enfance " définie par la collectivité. Missions de direction : Travail majoritairement en bureau, ponctuellement sur le terrain, au sein de la structure dédiée. Vous êtes chargé(e) de : - Elaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement dans le cadre de la règlementation en vigueur : piloter le projet d'établissement et le projet éducatif de la structure, communiquer avec l'équipe sur les finalités et les enjeux du projet, l'évaluer régulièrement, pour le faire évoluer dans le but d'une amélioration continue de la qualité du service. - Encadrer une équipe de 9 personnes (EJE, Auxiliaires) : Management, planning, congés, recrutements et évaluations[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Ferrières, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes Aunis Atlantique, c'est 20 communes et 30.683 habitants au nord de la Charente Maritime dans le périmètre du Parc du Marais poitevin. Avec une situation idéale à proximité directe de La Rochelle, Aunis Atlantique compte la plus jeune population et la plus forte croissance démographique du Département. Notre collectivité poursuit sa dynamique de développement et d'ouverture initiée en début de mandat par l'élaboration du projet de territoire. Organisée en Pôles de compétences, le Pôle des Services à la Population regroupe les services aux familles et notamment le service petite enfance. Vos missions : - Assure le respect du règlement de fonctionnement auprès des équipes, des familles et de toute personne susceptible d'intervenir dans la structure - Inscrit le projet et l'activité du Multi-Accueil au sein du projet éducatif du service petite enfance intercommunal - Elabore et met en œuvre le projet pédagogique et le réactualise chaque année - Gestion de la relation avec les parents - Participe aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être de l'enfant - Assure l'accompagnement de l'équipe pluridisciplinaire du Multi-Accueil Vous êtes fait(e)[...]

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

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Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie

COntexte : La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène (CCACV), située en Aveyron, regroupe 21 communes et fait face à des enjeux démographiques. Elle recherche un(e) coordonnateur(trice) pour son Contrat Local de Santé (CLS), adopté pour 5 ans à partir de janvier 2025. *** Missions : Sous la responsabilité de la responsable du "Service aux habitants", vous piloterez et animerez le CLS en collaboration avec l'ARS Occitanie et les acteurs locaux. Vos missions principales seront : Mettre en œuvre le CLS selon cinq axes : santé mentale, santé environnementale, prévention et promotion, numérique et santé, accès aux soins. Mobiliser et coordonner les acteurs locaux de santé. Animer la gouvernance du CLS et évaluer sa mise en œuvre. *** Profil recherché : Formation : Bac +3 minimum en santé publique et/ou développement territorial. Expérience : Souhaitée en santé publique et/ou politiques sociales. Compétences : - Connaissance des démarches de développement territorial et des sujets transversaux en santé publique. - Maîtrise de l'ingénierie de projet en santé et capacité à fédérer les acteurs territoriaux. - Qualités relationnelles, autonomie, rigueur et dynamisme. ***[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

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Sézanne, 51, Marne, Grand Est

La CCSSOM regroupe 62 communes et 22 000 habitants, sur un vaste territoire rural limitrophe à l'Aube et à la Seine et Marne Le poste à pourvoir est basé au sein de la piscine plein air de SEZANNE. Vous devrez au sein de ces équipements : concevoir, animer et/ou encadrer des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines auprès de publics diversifiés, dans un environnement sécurisé. Description du poste Sous la responsabilité du Chef de Bassin, le/la surveillant(e) de baignade est en charge de Sécurité et surveillance - Assurer la sécurité et surveillance des zones de baignade. - Faire respecter le règlement intérieur, les consignes de sécurité et les règles d'hygiène. - Prévenir les comportements à risque et intervenir de manière préventive. - Porter assistance aux baigneurs en difficulté. - Assurer les premiers secours et alerter les services d'urgence si nécessaire. Gestion opérationnelle du pôle aquatique - Participer au bon fonctionnement des installations aquatiques. - Veiller à l'état de propreté, de sécurité et d'accessibilité des infrastructures. - Installer et ranger le matériel de surveillance et d'animation. - Signaler toute anomalie technique ou[...]

photo Régisseur / Régisseuse de spectacles

Régisseur / Régisseuse de spectacles

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Passais Villages, 61, Orne, Normandie

La Communauté de communes d'Andaine-Passais recherche un régisseur d'animation culturelle Missions principales : Activités administratives : - Gestion des réservations du Théâtre de Couterne et de la salle multiculturelle de Passais-Villages, y compris états des lieux d'entrées /sorties ; - Organisation des conditions d'accueil des intervenants et des artistes (planification montage gradins, accueils) ; - Liaison avec le coordinateur entretien / ACM / activités sportives sur les besoins en nettoyage et l'occupation de la salle multiculturelle ; - Suivi administratif et planning d'occupation des salles ; - Inventaire du matériel mis à disposition : recensement, estampillage, organisation matériels, suivi à état des lieux, programmation du lavage des tables et chaises 1 fois par an avec le coordinateur entretien. Activités techniques : - Gestion de la régie du Théâtre de Couterne et de la salle multiculturelle de Passais - Réaliser les états des lieux contradictoires - Coordonner les interventions des équipes techniques et intervenants extérieurs - Superviser, coordonner le rangement des matériels et l'entretien de la salle multiculturelle en lien avec le coordinateur entretien -[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

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Cheylard, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Val'Eyrieux (29 communes -12 900 hab.- en Ardèche), 100 agents permanents, recrute un adjoint d'animation pour son centre de loisirs situé à Le Cheylard . MISSIONS : - Prendre en charge les enfants, leur faire passer un temps ludique, tout en ayant un objectif pédagogique - Veillez à leur sécurité physique, morale et affective - Ouvrir leur champ de vision - Mettre en place le lieu de vie - préparation d'activités - Travail en équipe - Rester ouvert envers les familles. Accueil périscolaire : garderie midi et soir, mercredi ALSH Accueil extrascolaire : ALSH Possibilité de compléter l'équipe animateurs séjour été. APTITUDES LIEES A L'EMPLOI Savoir-faire : - Participation à l'élaboration des projets pédagogiques, piloté par le directeur - Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation - Animation des activités et accueil des enfants - Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux publics - Travail en équipe : sait alerter et rendre compte - L'animation en faveur d'un public 8-11 ans serait un plus Savoir-être : - Autonome et responsable FORMATION / EXPERIENCE/GRADE FPT - BAFA ou CAP Petite enfance. Expérience d'un an minimum[...]

photo Cadre de santé

Cadre de santé

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Aigle, 61, Orne, Normandie

Située dans l'est de l'Orne, en Normandie, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle est un territoire authentique et en mouvement, à seulement 1h20 de Paris en train. Avec 32 communes et près de 26 000 habitants, notre intercommunalité développe des projets concrets pour renforcer la cohésion sociale et la qualité de vie de ses habitants. Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) des Pays de L'Aigle, établissement public autonome, est un acteur clé de cette dynamique. Avec près de 100 collaborateurs, il accompagne au quotidien les publics les plus fragiles : jeunes enfants, aînés, personnes en insertion, etc. L'EHPAD de Glos la Ferrière est un établissement public territorial géré par le CIAS. Avec une capacité d'accueil réduite (50 lits), il offre un cadre chaleureux et personnalisé, où chaque résident est connu et reconnu. Il connaît depuis plusieurs années un taux d'occupation à 100% et un faible turn-over des équipes. Dans le cadre de la continuité de service, le CIAS recrute un(e) cadre de santé ou infirmier/infirmière coordinatrice au sein de l'EHPAD de Glos La Ferrière. Missions : Placé(e) sous l'autorité directe du directeur de l'EHPAD de Glos la[...]

photo Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

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Ambazac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes Elan Limousin Avenir Nature (ELAN) est composée de 24 communes pour 28 311 habitants. Sous l'autorité du responsable du service "Assainissement", le/la technicien(ne) effectuera le contrôle réglementaire des dispositifs d'assainissement non collectif, instruira et approuvera les dossiers. Missions : - Effectuer le contrôle de bon fonctionnement et d'entretien des dispositifs d'assainissements existants, - Effectuer les diagnostics des dispositifs ANC existants, - Effectuer le contrôle dans le cadre des transactions immobilières, - Rédiger les rapports suite aux visites, - Renseigner le public et les demandeurs, - Participer au bon fonctionnement du service, - Renseigner la base de données informatique Travail partagé entre terrain et bureau Profil recherché - Technicien supérieur diplômé Bac à Bac + 2 dans le secteur de l'eau et de l'assainissement, une première expérience serait un plus, - Maîtrise du cadre réglementaire applicable à l'assainissement non collectif, - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, logiciel SPANC, et Internet), - Connaissances en pédologie et techniques de l'assainissement non collectif, - Permis B indispensable, -[...]

photo Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

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Saint-Dié-des-Vosges, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté d'Agglomération recrute pour le Service Développement du Territoire et Habitat, poste situé à Saint-Dié-des-Vosges, un(e) animateur(trice) de l'OPAH-RU multisites de Raon l'Etape, Fraize et Plainfaing, dans le cadre du programme de revitalisation transversale « Petites Villes de Demain ». Rénovation énergétique, adaptation des logements, accessibilité, mise en valeur, etc. sont autant de thèmes abordés dans cette OPAH-RU de nouvelle génération, dans une logique du « projet d'abord » et avec pour objectif premier l'accompagnement des propriétaires, qu'ils soient éligibles ou non aux dispositifs d'aides financières. Le contexte de l'habitat dans les trois communes nécessite également de mener une démarche pro-active au sujet de l'habitat indigne et des biens dégradés, en lien étroit avec les actions menées dans le cadre du programme « Petites Villes de Demain » et leurs agents référents. Le poste Au sein d'un service dédié pour partie à l'habitat et en collaboration avec les agents en poste sur des sujets similaires (Petites Villes de Demain, OPAH-RU de Saint-Dié-des-Vosges, démarche de lutte contre le bâti dégradé et vacant, etc.), vous assurerez les missions[...]

photo Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

Technicien(ne) de contrôle de réseau d'assainissement

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Nexon, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes Pays de Nexon - Monts de Châlus regroupe 15 communes (13 300 habitants) au sud de la Haute-Vienne, à proximité de Limoges. Engagée dans une démarche de service public de proximité, elle assure notamment la gestion du Service Public d'Assainissement Non Collectif (SPANC) depuis plus de 10 ans. Dans ce cadre, elle recrute un(e) agent technique en renfort pour accompagner ses missions de contrôle et de conseil auprès des usagers. Au sein du pôle Aménagement du territoire et Environnement, et sous la responsabilité de la coordinatrice du SPANC, vous intervenez sur : Contrôles des installations existantes Réaliser les visites de contrôle des installations d'assainissement non collectif Intervenir dans le cadre de ventes immobilières Conseiller les usagers sur la conformité et les améliorations à apporter Rédiger les rapports de contrôle Suivi des installations neuves (ponctuel) Étudier les dossiers techniques Conseiller les particuliers et entreprises Effectuer le suivi et le contrôle des travaux Rédiger les rapports Suivi administratif Mise à jour des données et outils de suivi Classement, envoi de documents Participation au bon fonctionnement[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Tourisme - Loisirs

Loubeyrat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Définition et finalité du poste : - Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs. - Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. - Administre l'accueil sous sa responsabilité (volets administratif et financier) Service de rattachement : Service enfance-jeunesse Temps de travail du poste : poste à 30/35. Horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public. Emploi du temps pouvant inclure des week-ends (notamment pour des sorties ou matinées pédagogiques, anniversaires ou soirées). Lieu d'exercice des fonctions : périmètre de la Communauté de communes Combrailles, Sioule et Morge. Missions principales sur les communes de Loubeyrat, Beauregard-Vendon. Poste en périscolaire : coupure matin, midi et soir. Le mercredi journée. Le directeur est inclus dans l'équipe d'animation. Conditions d'exercice des fonctions et contraintes inhérentes au poste : - Travail en équipe pluridisciplinaire, dans des structures différentes, voir hors structures (séjours) - Déplacements fréquents - Grande disponibilité - Horaires contraignants - Discrétion professionnelle -[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Administrations - Institutions

Biot, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Haut Chablais Interco est une Communauté de Communes œuvrant sur un territoire de 15 communes et 13 500 habitants, réparties sur la vallée d'Aulps et la vallée du Brevon. Au sein du Pôle Environnement, Aménagement et Cadre de vie, sous la responsabilité de la Directrice des Services Techniques, l'assistant(e) administratif(tive) effectuera les missions liées en particulier aux services Voirie, Bâtiment et Garage. Activités principales : Activité partagée principalement les services Voirie, Bâtiment et la Direction : - Voirie : Bons de commandes, factures, gestion financière ; - Bâtiment : suivi des demandes d'interventions, contact fournisseurs, entreprises, responsable de sites, gestion budgétaire (suivi des bons de commande et factures), appui administratif polyvalent au responsable du service ; - Suivi des stocks de carburants ; - Suivi des réservations du Gymnase et facture, suivi réservation salle culturelle ; - Gestion de l'inventaire des matériels et outils ; - Appui administratif à la Directrice, notamment pour le Garage. Activités secondaires : - Mise à disposition à d'autres services de la collectivité en cas de nécessite de[...]

photo Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Conseiller / Conseillère technique habitat écologique

Emploi Administrations - Institutions

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr le Président de la CCHMV Située en Savoie, au cœur de la vallée de la Maurienne, la Communauté de communes Haute Maurienne Vanoise (CCHMV) regroupe 10 communes et 17 villages, entre 920 et 1 800 m d'altitude, aux portes du Parc national de la Vanoise et à la frontière franco-italienne. Territoire de montagne d'exception comptant environ 8 500 habitants, la Haute Maurienne Vanoise est une destination touristique majeure : près de 50 000 lits touristiques répartis sur 6 stations,. Elle est également concernée par le chantier ferroviaire Lyon-Turin, générant des enjeux importants en matière d'habitat et de logement. Dans ce contexte, la CCHMV renforce son pôle Habitat - Immobilier de Loisir, composé d'une responsable de pôle, d'un chargé de projet rénovation de l'immobilier de loisir et du/de la Responsable de l'Espace Habitat. FINALITÉ DU POSTE ET RÉSULTATS ATTENDUS L'Espace Habitat Haute Maurienne Vanoise, situé à Modane, est un lieu ressource ouvert aux propriétaires, locataires, porteurs de projets et partenaires. Il constitue une porte d'entrée unique sur les questions d'habitat et de logement, un lieu d'information,[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Economie - Finances

Saillans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Syndicat Mixte de la Rivière Drôme (SMRD) couvre l'ensemble du bassin versant de la Drôme (80 communes - 1 600 km² - 50 000 hab) et regroupe les 3 communautés de communes du bassin et le Département de la Drôme. Le SMRD recherche un ou une chargé(e) de communication pour assurer les missions principales suivantes : - animer la communication interne et externe du Syndicat et de la Commission Locale de l'Eau (CLE), - organiser les outils et supports de communication institutionnelle, - développer et concevoir des contenus pédagogiques et de vulgarisation sur les enjeux liés à l'eau, - mettre en œuvre des actions s'inscrivant dans la stratégie et le plan de communication pour raconter et valoriser les actions du SMRD et de la CLE. Missions et activités : Organisation et pilotage de l'ensemble du dispositif de communication - 30% - Mise à jour et mise en œuvre de la stratégie de communication pluriannuelle - Recueil des besoins de l'équipe, planification annuelle des actions de communication, montage et suivi des plans de communication - Gestion du planning global, des budgets et subventions dédiés (tableau de bord, bilan) - Gestion des relations avec les prestataires de[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Villard-de-Lans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

CONTEXTE La Communauté de communes du massif du Vercors - 12000 habitants ; 6 communes est un territoire très attractif pour sa qualité de vie, son dynamisme et sa proximité immédiate avec l'agglomération grenobloise. En constante évolution, son effectif est aujourd'hui fixé à une centaine d'agents. Elle est composée de 7 services assurant la mise en œuvre de ses différentes compétences. Face aux enjeux de desserte des zones peu denses, de préservation de l'environnement et d'accès aux services pour tous, l'intercommunalité a engagé une politique ambitieuse en faveur des mobilités douces, des transports collectifs et de l'intermodalité. Dans ce cadre, le poste d'Agent d'accueil Mobilité a pour vocation d'accompagner les habitants, les travailleurs et les touristes dans leurs déplacements, en favorisant l'usage des transports en commun, du covoiturage, du vélo et des autres alternatives à la voiture individuelle. Le titulaire du poste sera un acteur clé de l'accueil, de l'information et de l'instruction des demandes d'aides à la mobilité, contribuant ainsi à la transition écologique du territoire et à l'amélioration de la qualité de vie de ses usagers. ACTIVITÉ/TÂCHES PRINCIPALES Accueil[...]

photo Infirmier / Infirmière en gériatrie

Infirmier / Infirmière en gériatrie

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Aigle, 61, Orne, Normandie

Située dans l'est du département de l'Orne, en Normandie, à 160 kilomètres de Paris, la Communauté de Communes des Pays de L'Aigle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations. Son Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) anime une action générale de prévention et de développement social local et gère plusieurs établissements, notamment un E.H.P.A.D. Ce dernier accueille et accompagne 50 résidents dépendants ou en perte d'autonomie. Portée par un souci permanant de bienveillance, l'équipe de soin et d'hostellerie est solide et impliquée. Elle s'attache à individualiser les prises en charge, à favoriser le bien être au quotidien comme la liberté individuelle. Les familles, très présentes dans l'établissement, sont associées autant que les résidents à la mise en place des accompagnements. Vous intégrez un établissement familial, dont l'équipe de soins est composée de 14 AS et ASH en soins. Dans le cadre de la continuité de service, le CIAS recrute un(e) infirmier(ère) au sein de l'Ehpad de Glos La Ferrière. Missions : Vos missions[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Symphorien-de-Lay, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes du Pays entre Loire et Rhône (CoPLER), 16 communes, 14 000 habitants et 89 salariés, recrute par voie contractuelle, un.e Gestionnaire paie et carrière pour assister la Responsable des Ressources Humaines. Ce poste est proposé suite à une réorganisation du Pôle Ressources, suite à un départ en retraite. Sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines, le/la assistant.e carrière paie assurera la gestion des carrières, de la paie, du temps de travail et des absences, dans le respect des procédures internes et des dispositions législatives et règlementaires. Vos missions : - Aider la Responsable dans la gestion de la carrière et la gestion administrative des agents : élaboration et transmission des actes administratifs, suivi des éléments liés à la carrière de l'entrée jusqu'à la retraite des agents titulaires et contractuels, classement, suivi et mise en place des évolutions statutaires - Préparer la paie : saisie des éléments variables, calcul, élaboration des charges, déclarations des données sociales, contrôle des états de paie et tableaux de bord des services - Être en soutien de la Responsable dans la rédaction des documents[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Aigle, 61, Orne, Normandie

Grades ou cadres d'emploi : Animateur Catégorie B - filière animation Type de recrutement : fonctionnaire (ou contractuel de droit public : 1 an renouvelable) Description de la collectivité : La Communauté de Communes des Pays de L'Aigle offre un cadre de vie agréable situé en Normandie dans l'est du département de l'Orne à la limite du Perche, à 160 kilomètres de Paris et 1h15 en train de Paris Montparnasse. Elle regroupe 32 communes sur un bassin de vie de près de 26 000 habitants. Dynamique, l'intercommunalité exerce de nombreuses compétences et porte de multiples projets et réalisations dans les domaines de l'aménagement du territoire, du développement économique, de l'éducation, du sport, de la culture et du tourisme. Elle gère notamment les 20 écoles primaires et maternelles du territoire, dans un souci de qualité de l'accueil scolaire, périscolaire. Outre la gestion des temps périscolaires en écoles, la CDC assure directement depuis Janvier 2023, l'accueil des enfants les mercredis et pendant les vacances scolaires sur trois sites : L'Aigle, La Ferté Fresnel et Moulins la Marche. A ce titre, la collectivité ambitionne de promouvoir une filière animation professionnalisée[...]

Ressources supplémentaires