photo Educateur(trice) technique spécialisée

Educateur(trice) technique spécialisée

Emploi

Breteuil, 27, Eure, Normandie

L'association Richard BARET recrute pour son I.M.E dans le cadre du développement de son projet S.I.P.F.P à Breteuil/Iton (27) : Un(e) moniteur(rice) d'atelier Blanchisserie et Maintenance Hygiène des Locaux ou un éducateur technique spécialisé H/F. Missions principales : -Encadrer une équipe de jeunes de 14 à 18 ans dans l'apprentissage de l'entretien et de l'hygiène des locaux. -Organiser et animer des séquences d'apprentissage individuelles et collectives. -Former les jeunes aux bases du métier en s'adaptant à leurs spécificités.- -Gérer les plannings, la sécurité et le matériel lié à la blanchisserie et à la maintenance hygiène des locaux (MHL). -Participer au suivi du projet personnalisé de chaque jeune. -Compétences et qualités requises : -Maîtrise des cadres réglementaires liés à l'organisation de la Section d'Initiation aux Premières Formations Professionnelles (SIPFP). -Expérience dans le secteur du handicap (IMPRO ou ESAT) et aptitude à la formation de personnes en situation de handicap. -Capacité à travailler en équipe et à partager les bonnes pratiques. -Maîtrise des outils bureautiques et rédaction d'écrits professionnels. -Goût pour l'inclusion sociale[...]

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Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) AESH pour notre campus du Chambon-Sur-Lignon. Vous serez ainsi responsable d'accompagner les élèves en difficulté de manière ciblée 4 heures par semaine soit le mardi soit le mercredi. Pourquoi vous aimeriez travailler avec nous Chez OneSchool Global, nous permettons à nos enseignants de s'épanouir et de donner le meilleur d'eux-mêmes. En nous rejoignant, vous profiterez de : - Classes à effectifs réduits - Opportunités de développement professionnel - Équipe de direction bienveillante et soutenante - Pédagogie innovante - Élèves motivés qui s'impliquent dans leur apprentissage À propos de vous Pour être considéré(e) pour ce poste, vous devez : - Détenir le bac - Posséder des qualités d'écoute et de patience - Habiter à proximité du Chambon-sur-Lignon - Une expérience professionnelle dans l'accompagnement d'enfants à besoins spécifiques, en situation de handicap ou dans un contexte éducatif est un plus À propos d'OSG OneSchool Global est l'un des plus grands établissements scolaires mondiaux, avec plus de 8 000 élèves, plus de 120 campus et 2 000 membres du personnel répartis dans 20 pays. Nous encourageons une méthode d'apprentissage autonome,[...]

photo Professeur / Professeure d'éducation musicale

Professeur / Professeure d'éducation musicale

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) Professeur(e) de Musique pour notre campus du Chambon-Sur-Lignon. Vous serez ainsi responsable : - D'animer plusieurs séances auprès de nos élèves (2h30 hebdomadaires le vendredi) - Favoriser l'expression artistique et l'engagement des élèves dans un cadre bienveillant Pourquoi vous aimeriez travailler avec nous Chez OneSchool Global, nous permettons à nos enseignants de s'épanouir et de donner le meilleur d'eux-mêmes. En nous rejoignant, vous profiterez de : - Classes à effectifs réduits - Opportunités de développement professionnel - Équipe de direction bienveillante et soutenante - Pédagogie innovante - Élèves motivés qui s'impliquent dans leur apprentissage À propos de vous Pour être considéré(e) pour ce poste, vous devez : - Posséder une expérience dans l'enseignement du chant, en direction de chorale ou de groupe vocal ou pratiquer d'un instrument - Habiter à proximité du Chambon-sur-Lignon - Être disponible le vendredi À propos d'OSG OneSchool Global est l'un des plus grands établissements scolaires mondiaux, avec plus de 8 000 élèves, plus de 120 campus et 2 000 membres du personnel répartis dans 20 pays. Nous encourageons une méthode[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Cérences, 50, Manche, Normandie

La ville de Cérences recrute un agent polyvalent pour un poste en animation périscolaire/extrascolaire et entretien des locaux à temps partiel (29h/35h) dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité : - Mission principale: - Entretien hebdomadaire de divers locaux : le gîte communal / la maison des services publics / école primaire / WC publics - Animatrice périscolaire et extrascolaire : périscolaire midi, le mercredi après-midi, les petites vacances et les grandes vacances - Compétences : Entretien des locaux : o Aspirer, balayer, laver et dépoussiérer les locaux et surfaces o Respecter les conditions d'utilisations des produits o Changer les sacs poubelles o Identifier les surfaces à désinfecter o Respecter la discrétion requise dans les locaux occupés o Détecter les anomalies et les signaler Animation périscolaire et extrascolaire : o Aménager l'espace d'accueil dans le respect des règles de sécurité. o Accueillir l'enfant et ses parents : Accompagner, écouter, informer, rassurer. o Être médiateur du groupe d'enfants et faciliter échanges et partages. o Jouer avec, faire jouer, donner à jouer et laisser jouer. o Participer aux différents temps de vie quotidienne[...]

photo Ingénieur / Ingénieure processus méthodes-industrialisation

Ingénieur / Ingénieure processus méthodes-industrialisation

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

En rejoignant notre équipe, vos missions seront : - Analyser les données opérationnelles disponibles pour définir la stratégie d'amélioration continue du secteur, identifier les leviers de progrès prioritaires et élaborer le portefeuille de projets à mettre en place. - Sélectionner et mettre en oeuvre la méthodologie d'amélioration continue la plus pertinente selon les enjeux ciblés, en garantissant rigueur, méthode et atteinte des objectifs fixés. - Coordonner et animer des équipes pluridisciplinaires dans le cadre de chantiers Kaizen ainsi que de projets complexes, afin de résoudre efficacement les problématiques opérationnelles identifiées. - Piloter les plans d'action issus des projets d'amélioration continue, en collaboration étroite avec les équipes internes (maintenance, bureau d'études, méthodes) ainsi que les partenaires locaux. - Mesurer l'impact des actions mises en place, rédiger un bilan factuel des réussites ainsi que des apprentissages réalisés, et proposer des ajustements si nécessaire. - Animer, garantir et pérenniser la gouvernance de l'amélioration continue au sein du secteur (5S, étiquetage, Quick Kaizen, point du matin, etc.). - Favoriser le partage[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le GRETA-CFA du Maine, acteur majeur de la formation professionnelle continue pour adultes et de l'apprentissage, lance une campagne de recrutement pour le poste de Conseiller à la Direction en charge du Contrôle de Gestion pour ses services supports de Le Mans (72). Vous êtes titulaire à minima d'un Bac + 3 à BAC + 5 en contrôle de gestion, finance, comptabilité ou audit. Et/ou avec une expérience professionnelle minimum de 3 ans requise. Dans le cadre de vos missions, en tant que Conseiller à la Direction en charge du Contrôle de Gestion, vos activités seront les suivantes : - Élaboration et mise à jour des outils de suivi des résultats liés aux coûts des process de formation en apprentissage et en actions de formation continue, des centres de production ; - Élaboration des tableaux de bord de pilotage mensuels à partir de la collecte, l'analyse et la synthèse des données budgétaires et de validation des actions ; - Suivi de l'activité des Conseillers en Formation Professionnelle : prospection commerciale et dévelop-pement des actions de formation ; - Analyse des fonctionnements de l'activité RH, des investissements et des performances ; - Suivi mensuel des données[...]

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Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Poisy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ISETA-ECA recherche, pour sa formation par apprentissage en L3 Licence Gestion des Organisations, un(e) formateur(trice) pour le module « Outil RH » (FPG 114) pour son site de POISY (74). Domaines d'intervention Un module complet de 45 heures, consacré aux fondamentaux et aux évolutions contemporaines de la fonction Ressources Humaines. Le programme aborde l'évolution de la fonction RH et des métiers, les enjeux actuels de la gestion des ressources humaines, ainsi que les principales politiques RH : rémunération, recrutement, formation, gestion des compétences et des talents, et gestion des carrières. Une attention particulière est portée aux nouvelles pratiques RH, notamment l'intégration du numérique et de l'intelligence artificielle, la prise en compte des enjeux générationnels, de la diversité et du handicap, ainsi que le recrutement et l'accompagnement de profils variés (jeunes, seniors, apprentis, talents spécifiques). Le module traite également des dimensions internationales des RH (mobilité, expatriation), de la responsabilité sociale et de la performance sociale, ainsi que des aspects réglementaires, incluant les élections professionnelles. Le/la formateur(trice)[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Valence-d'Albigeois, 81, Tarn, Occitanie

L'auxiliaire de puériculture accompagne les apprentissages, tout en veillant à l'hygiène et au confort des jeunes enfants (jusqu'à 3 ans) accueillis dans la structure "La Maison des Enfants" à Valence d'Albigeois. COMPETENCES CLES : - capacité à assurer un accompagnement avec patience, douceur et disponibilité - capacité à proposer et mener à bien des activités éducatives (imagination, dynamisme et cadre de sécurité) - sens des responsabilités et rigueur - capacité à entretenir des relations de qualité avec les familles - capacité à accueillir et intégrer des enfants en situation de handicap ou atteints de maladies chroniques - capacité à respecter les règles d'hygiène te de sécurité - capacité de travail en équipe LES ACTIVITES Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, l'auxiliaire de puériculture conduit les activités suivantes : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité Accueillir des enfants - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Pathologies de l'enfant - Préparer et donner une prescription médicale[...]

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Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

GENIUS AKDMY est une entreprise basée sur trois activités majeures : - La formation continue pour adultes (OF- Organise de Formation) - Le Centre de Formation par Apprentissage (CFA) pour les jeunes adultes - Le soutien scolaire pour les enfants du primaire au lycée. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage nous recherchons des candidats pour nos entreprises partenaires afin de suivre la formation «Négociateur(trice) Technico-Commercial» de niveau Bac +2 Tâches : - Développer le portefeuille client de la société sur les différentes activités ainsi que maintenir et accroître le chiffre d'affaires. - Prospecter une clientèle ciblée (à définir) ou de particulier. - Compréhension, analyse du besoin et rédaction d'un atelier spécifique à la demande. - Établissement des devis (réalisation des inscriptions) - Participer et être force de proposition dans la définition de la stratégie commerciale. Profil recherché : - Excellentes compétences en communication et en négociation. - Capacité à travailler de manière autonome et à atteindre des objectifs de vente ambitieux. - Connaissance des techniques de vente et de prospection. - Maitrise des outils informatiques. -[...]

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Maçon / Maçonne

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Nous recherchons actuellement un maçon en contrat d'apprentissage au sein de notre société. Vous intervenez, avec votre maitre d'apprentissage, sur des travaux de maçonnerie générale et gros œuvre de bâtiment, pour de la construction, rénovation et entretien. Horaires : du lundi au vendredi 35 heures hebdomadaires (école + entreprise) Rémunération : Selon Age et année de formation Date d'embauche : Au plut tôt, soit à partir du 01.01.2026 Votre profil : Nous recherchons une personne motivée, sachant travailler en équipe. Capacité à suivre les consignes Personne dynamique et rigoureuse

photo Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Mécanicien / Mécanicienne poids lourds

Emploi Transport

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

MÉCANICIEN POIDS LOURDS H/F - CDI / ALTERNANCE / APPRENTISSAGE CDI - Saint-Flour (15) Poste ouvert aux débutants, alternance et apprentissage Lieu : Saint-Flour (15) Contrat : CDI - prise de poste dès que possible Le Groupe NIOCEL recrute un Mécanicien Poids Lourds H/F dans le cadre d'un départ à la retraite, pour intégrer ses nouveaux ateliers à Saint-Flour. Au sein d'une équipe à taille humaine, vous assurez l'entretien, la maintenance et la réparation d'une flotte variée de poids lourds et d'engins d'élévation, dans un environnement de travail moderne et fonctionnel. Des conditions de travail de qualité Vous exercerez votre activité dans des locaux entièrement neufs, conçus pour le confort et la sécurité des équipes : - Atelier récent avec 4 travées de travail - Très bonne luminosité naturelle (portes traversantes) - Atelier isolé et chauffé - Fosses de travail de dernière génération, avec attention portée à l'ergonomie - Outillage neuf - Salle de repos dédiée aux mécaniciens - Sanitaires + douche pour l'atelier mécanique Profil recherché Le poste est ouvert autant au personnel expérimenté qu'aux jeunes diplômés, débutants, alternants, apprentis ou personnes en reconversion,[...]

photo Pâtissier / Pâtissière

Pâtissier / Pâtissière

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Château-d'Oléron, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

*********** Un poste d'Apprenti(e) Pâtissier / Pâtissière est à pourvoir à la Boulangerie THOMAS ********** Dans le cadre du développement de notre Boulangerie/Pâtisserie artisanale, nous recherchons à renforcer l'équipe pâtisserie par un poste en contrat d'apprentissage. CONTRAT D'APPRENTISSAGE SUR 24 MOIS. Venez rejoindre une équipe dynamique !!

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Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Pont-du-Casse, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous coordonnez les prestations hôtelières (accueil, repas, collations, animations) auprès des jeunes en veillant à la qualité du cadre de vie et de la chambre, afin de maintenir le bien-être physique et psychologique des jeunes dans les actes de la vie quotidienne. Vous réalisez des tâches ménagères (entretien des locaux, cuisine, lingerie, etc.) en lien avec les équipes éducatives. 1- Assurer et maintenir la qualité de la prestation hôtelière : - Assurer le service des repas (mise en place, desserte.) - Entretenir les locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Entretenir le linge - Gérer des stocks 2- Participer à l'apprentissage à la vie quotidienne - Contribuer, dans son champ de compétence, à l'évaluation des besoins des enfants - Soutenir les apprentissages des enfants en matière d'hygiène corporelle, vestimentaire, et alimentaire - Accompagner dans le cadre d'activités éducatives, pédagogiques ou d'animation - Accompagner occasionnellement des enfants à l'extérieur de l'institution - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe éducative pour assurer le bien-être des enfants 3- Participer aux réunions d'équipe et aux échanges sur le suivi[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Enseignement - Formation

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous souhaitez apprendre un métier technique, recherché et évoluer dans l'industrie agroalimentaire ? Plusieurs entreprises industrielles reconnues du secteur recrutent des alternants pour préparer le Titre Professionnel Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (niveau 4 - équivalent Bac). Vos missions en entreprise : Accompagné(e) par un maître d'apprentissage et au sein d'une équipe de maintenance, vous serez formé(e) pour : - Réaliser la maintenance préventive et corrective des équipements industriels - Effectuer des contrôles et diagnostics pour détecter les anomalies - Intervenir sur les lignes de production en lien avec les équipes de production - Respecter strictement les règles de sécurité et d'hygiène La formation - Titre Professionnel Technicien(ne) de Maintenance Industrielle (niveau 4) - Formation rémunérée - Aucun frais pédagogique - Centre de formation : Agrotec (12 semaines) Dates - Du 5 janvier au 18 décembre 2026 Profil recherché - Vous êtes motivé(e) par les métiers techniques et industriels - Vous aimez le travail concret, la résolution de problèmes - Débutant(e) accepté(e) - aucune expérience exigée - Formation accessible dans le cadre d'un contrat[...]

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Maule, 78, Yvelines, Île-de-France

Savoir Général : Connaissance de l'organigramme et du projet d'école Connaissance de l'organigramme et du projet éducatif de la collectivité Connaissance du programme et objectifs de l'école maternelle Savoir Socioprofessionnel : Avoir des notions liées à l'accueil de l'enfant en situation de handicap Connaissance de la fonction et du rôle des différents acteurs éducatifs Connaissance des procédures et services d'urgence Connaissance du développement physique et psychologique de l'enfant à partir de 2 ans connaissances des matériaux et matériels utilisables par les enfants Maitrise des principes d'hygiène corporelle Maitrise des règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité des enfants Maitrise du projet d'accueil individualisé (PAI) de son public accueilli Notions de techniques de régulation et de résolution de conflits Notions sur les techniques d'animation Savoir-Faire : 1- Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux : Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens Être à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants à partir de 2 ans Prendre[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement / Service, l'ergothérapeute assure l'accompagnement des personnes accueillies (26 enfants, adolescents ou jeunes adultes déficients auditifs ou présentant des troubles spécifiques du langage et des apprentissages, avec ou sans troubles associés). MISSIONS PRINCIPALES * Mettre en œuvre et conduire des activités de soins, de rééducation, de réadaptation, de réinsertion et de réhabilitation psychosociale en ergothérapie en vue de solliciter les fonctions déficitaires et les capacités résiduelles d'adaptation fonctionnelle et relationnelle des jeunes, pour leur permettre de maintenir, de récupérer ou d'acquérir une autonomie individuelle, sociale ou professionnelle. * Etablir un état des compétences et des difficultés de l'enfant ou de l'adolescent au moyen d'un bilan ergothérapique. * Elaborer et proposer au médecin coordonnateur, et en lien avec l'équipe interdisciplinaire, un projet thérapeutique s'inscrivant dans le projet d'accompagnement global de l'enfant ou de l'adolescent. * Evaluer à intervalles réguliers les progrès réalisés et en rendre compte, oralement[...]

photo Expert(e) technologie information et communication (TIC)

Expert(e) technologie information et communication (TIC)

Emploi Enseignement - Formation

Chasseneuil-du-Poitou, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL L'ingénieur(e) en technologie de l'information et de la communication sera principalement chargé(e) d'étudier et de mettre en œuvre des projets dans le cadre du Campus du numérique, pour la formation professionnelle 4.0. Il (elle) devra accompagner la conception, le déploiement technique et l'usage des environnements immersifs d'apprentissage (EIA). Les missions de l'ingénieur(e) en technologie de l'information et de la communication seront menées au sein de lycée pilote innovant international (LP2I) en collaboration avec le directeur opérationnel du CMQ NFP4.0 FUTUROLAB). Les missions de ce poste s'inscrivent dans le cadre de l'accord consortium Campus des Métiers et des Qualifications du Numérique pour la Formation Professionnelle 4.0 Excellence en Nouvelle Aquitaine (CMQe NFP4.0). ACTIVITES PRINCIPALES - Concevoir les scénarios pédagogiques des Environnements Immersifs d'Apprentissage (EIA) pour la formation professionnelle (CAP/BTS), en lien avec les équipes pédagogiques et les experts métiers - Concevoir les scénarios pédagogiques des solutions numériques immersives pour la découverte des métiers à destination des collégiens -[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi

Aiguilles, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'association Culturelle Sociale et Sportive du Queyras (ACSSQ) Crech'en'do recrute un(e)Educateur de jeune enfant ou Auxiliaire puéricultrice (H/F) en remplacement d'un arrêt maladie Description du poste - Accueil de l'enfant et de sa famille. - Participer à tous les actes de la vie quotidienne de l'enfant. - Mettre en place différentes activités permettant la progression de l'enfant dans son développement psychomoteur, affectif et social. - Participer aux tâches d'entretien. Compétence requise - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Animer les activités ludiques ou aider l'enfant lors d'activités d'éveil et d'apprentissage. - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant. - Entretenir les espaces de vie et le linge de l'enfant. - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant. - Capacité d'adaptation. - Communication et travail en équipe. Candidature (CV+LM) dès que possible. Entretien en fonction des candidatures Poste logé : NON Poste nourri : NON Expériences souhaitées : Débutant accepté Diplômes exigés : DEEJE ou DEAP ou équivalent Durée du contrat de travail : Date d'embauche[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

L'association l'Atelier recherche un travailleur social pour son antenne de Sarlat. Le professionnel aura pour mission principale l'accueil et l'accompagnement social de personnes réfugiées (Centre Provisoire d'Hébergement) ainsi que de personnes en situation de précarité, femmes victime de violence (Service Hébergement). Plus précisément, vous serez amené/e à: - Evaluer la situation des personnes accueillies, - Ecouter, Informer, Orienter et soutenir les demandes des personnes hébergées, - Elaborer et suivre régulièrement le contrat d'accompagnement individualisé, - Réaliser des entretiens avec les usagers, - Développer l'accompagnement des usagers dans les domaines suivants : o L'occupation du logement par l'apprentissage du rôle de locataire, o L'accès au logement (hébergement d'urgence, d'insertion, bail glissant, logement pérenne.), o Le lien social, o L'insertion socioprofessionnelle (emploi et/ou formation), o L'accès à la santé, o Le soutien à la parentalité, o L'administratif (accès aux droits, Pôle Emploi, démarches Préfecture...). o Soutenir les personnes réfugiées dans l'apprentissage du FLE grâce à la mobilisation de partenaires et assurer la mise en œuvre du[...]

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Assistant / Assistante de manager

Emploi Autres commerces

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de faire explorer les senteurs du monde entier ? Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Assistant Manager d'Unité Marchande de niveau BAC en alternance chez NK PARFUMERIE avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins l'équipe d'experts dans la vente de parfums homme/femme venus des quatre coins du monde. Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : ACCUEIL ET RELATION CLIENT : - Accueillir, orienter et conseiller la clientèle - Développer une relation de confiance avec les clients - Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDÉLISATION : - Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. - Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. - Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS - Participer à la mise en rayon et au merchandising. - Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. - Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : - Curiosité professionnel - Rapidement autonome - Aisance relationnelle - Sens des responsabilités Contrat[...]

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Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre promesse ? Faire de la logistique un levier de satisfaction client et de croissance et ça marche : en 2025 plus 4 milliards d'euros de marchandises auront été préparés et expédiés au travers de la technologie Shippingbo ! Shipingbo équipe et optimise la logistique des points de stockage et d'expédition de plus de 1600 entreprises en France et Europe. En tant que Digital Learning Specialist, vous êtes responsable de concevoir les modules de formation digitale à destination de notre réseau de partenaires Shippingbo : agences web, intégrateurs digitaux, logisticiens 3PL et experts supply chain mais aussi plus largement de nos clients et de nos équipes internes. Vous intervenez dans un cadre défini par le Lead Partner Certification, qui pilote la stratégie, la roadmap et la gouvernance du programme Shippingbo Academy. Vos missions principales 1. Conception et production de contenus e-learning Vous êtes responsable de : * Concevoir, scénariser et produire des modules e-learning interactifs * Transformer des supports métiers (présentations internes, vidéos enregistrées, fiches produit, contenus techniques) en expériences d'apprentissage engageantes, claires et[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Collaborateur administratif polyvalent, l'assistant administratif est chargé du suivi des dossiers administratifs et comptables qui lui sont confiés, ainsi que de l'organisation des examens, Education Nationale et Ministère du Travail L'assistant administratif planifie les activités et intervient dans les différents domaines de gestion de BTP CFA 33 : - Gère les inscriptions et l'organisation des sessions d'examens (déroulé, jurys, .) de l'Education Nationale et du Ministère du Travail - En appui du Responsable Logistique et Maintenance, vérifie le rapprochement des devis, bons de commande, bons de livraison et facture. - Contribue à des actions de communication et de développement - Assure la gestion et le suivi, des contrats d'apprentissage et des conventions de formation - Élabore et prépare les documents financiers demandés par l'Organisme Gestionnaire (pré facturation, devis, pièces preuves, .) - Réalise toutes les tâches administratives qui lui sont confiées par la responsable administrative du CFA - Assure la gestion et le suivi de la facturation des contrats d'apprentissage - Exerce un rôle de veille et d'alerte réglementaire - Veille à la bonne circulation de[...]

photo Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Dans l'accompagnement des élèves en situation de handicap : Je les accompagne dans l'accès aux activités d'apprentissage : o En stimulant les activités sensorielles, motrices et intellectuelles, en stimulant l'attention ; o En facilitant l'expression de l'élève, en l'aidant à communiquer ; o En contribuant à l'adaptation de la situation d'apprentissage et en utilisant des supports adaptés o En soutenant l'élève dans la compréhension et dans l'application des consignes, en reformulant les consignes ; o En assistant l'élève dans l'activité d'écriture et la prise de notes ; o En aidant l'élève à faire ses devoirs ; o En assistant l'élève dans le cadre des aménagements d'épreuves aux examens. Je les accompagne dans les activités de la vie sociale et relationnelle : o En favorisant la mise en confiance de l'élève et l'adaptation à l'environnement o En favorisant la communication et les interactions entre l'élève et son entourage ; o En aidant à la compréhension des codes sociaux pour favoriser l'intégration ; o En prévenant les situations de crise, d'isolement ou de conflit ; o En favorisant la participation de l'élève aux activités prévues dans tous les lieux de vie considérés. Dans[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Agneaux, 50, Manche, Normandie

Missions principales : Vous avez la charge d'accompagner des enfants, adolescents et jeunes adultes dans l'apprentissage de l'autonomie. Vous participez activement à encadrement pluridisciplinaire des jeunes accompagnés présentant des difficultés psychologiques dont l'expression perturbe de façon importante leur scolarisation et leur accès aux apprentissages. En référence au projet d'établissement, vous conduisez une action éducative auprès du public accueilli. Vous participez au développement des compétences et à la bientraitance des usagers. Vous veillez au respect des droits de l'usager et de ses représentants légaux. Dans l'intérêt de la personne accompagnée, vous exercez votre activité dans le respect de la confidentialité et du secret partagé. Membre à part entière d'une équipe interdisciplinaire, vous participerez aux réunions de fonctionnement ainsi qu'à l'élaboration des projets personnalisés des jeunes accueillis. Vous utilisez les outils de communication prévus dans le projet d'établissement pour rendre compte de toute information recueillie et participez aux temps de réunion prévus. Vous travaillez avec des partenaires externes et établissez des relations[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Augny, 57, Moselle, Grand Est

Notre magasin partenaire est à la recherche d'un(e) vendeur(euse) dynamique pour rejoindre son équipe ! *Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), * Un Titre Professionnel Assistant(e) Manager d'Unité Marchande (niveau 4-BAC) * Un Titre Professionnel Manager d'Unité Marchande (niveau 5-BAC+2) Vos missions seront les suivantes : * La mise en rayon de la marchandise, * La fiabilisation du stock, * L'entretien et la propreté du rayon, magasin, * L'encaissement des produits Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15 ans (si sortie de 3e) jusqu'à 29 ans. [...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Enseignement - Formation

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Iseah Formation est à la recherche d'un(e) Hôte de caisse H/F pour son enseigne partenaire spécialisée dans le bricolage. Ce poste est à pourvoir en contrat d'apprentissage uniquement. Accessible jusqu'à 29 ans révolus sauf si reconnu travailleur handicapé. En vue d'obtenir un Titre Professionnel reconnu par le ministère de l'emploi et des branches professionnelles ! * Un Titre Professionnel Employé(e) commercial(e) (niveau 3-CAP), * Un Titre Professionnel Conseiller(e) de vente (niveau 4-BAC), Vos missions seront les suivantes : * Accueillir et renseigner les clients en caisse. * Enregistrer et encaisser les achats selon les procédures. * Gérer les opérations de caisse (ouverture, clôture, remboursements.). * Maintenir un poste de travail propre et organisé. * Contribuer à la satisfaction client et au bon fonctionnement de l'équipe. Pourquoi choisir l'apprentissage ? * Formation 100% prise en charge et rémunérée. * Ordinateur offert (valeur 500€). * Aide au permis de conduire (500€). * Formation à distance en visio (1 jour par semaine). * Carte étudiante des métiers : réductions et avantages exclusifs. Conditions d'éligibilité : Accessible dès 15[...]

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Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Margny-lès-Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

Nous recherchons un moniteur d'auto-école pour aider nos étudiants à acquérir les compétences et les connaissances nécessaires pour obtenir leur permis de conduire. Le candidat retenu sera responsable de l'enseignement des principes fondamentaux de la conduite, de la sécurité routière et des règles du code de la route. Il devra également veiller à ce que les étudiants se sentent à l'aise et en sécurité pendant leurs leçons, et fournir un soutien continu aux étudiants tout au long du processus d'apprentissage. Responsabilités: Enseigner aux étudiants les règles de la route et les techniques de conduite sûres.; Évaluer les aptitudes des étudiants à conduire en toute sécurité. Donner des instructions aux étudiants sur la façon de manœuvrer le véhicule et comment réagir en cas d'urgence. Surveiller les progrès des étudiants et leur fournir des commentaires et des conseils constructifs. Fournir un environnement sûr pour l'apprentissage et l'enseignement. Maintenir un registre des progrès des étudiants. Assurer le respect des règles et des procédures de l'auto-école. 4 jours de travail : soit le lundi mardi vendredi samedi ou Soit mardi mercredi jeudi samedi

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aigle, 61, Orne, Normandie

La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) « La Source » située à L'Aigle accompagne des résidents adultes avec déficience mentale et physique à plusieurs niveaux de dépendance. Certains possèdent un polyhandicap. D'autres présentent des Troubles Envahissants du Développement (TED) et des Troubles du Spectre Autistique (TSA). Nous recrutons pour cet établissement un ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL (H/F) Profil recherché Diplôme d'état d'AES exigé. S'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire. Savoir repérer et mobiliser les potentialités de la personne ou du groupe. Savoir utiliser les actes de la vie quotidienne et de la vie collective comme support des apprentissages. Être dynamique et avoir un esprit d'initiative. Réagir avec pertinence à des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité, et répondre de façon adaptée. Maitriser l'outil informatique dans son contexte de travail. Dynamisme, esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Missions Assurer l'accompagnement social et éducatif spécialisé. Construire et animer des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture. (ateliers, sorties.). Contribuer à instaurer, restaurer ou préserver[...]

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Employé / Employée de rayon produits alimentaires

Emploi Enseignement - Formation

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons DES EMPLOYÉ(E)S DE RAYON PGC pour intégrer un CDD EN ALTERNANCE de 6 mois, 35h/semaine dès que possible Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien du bon état marchand - Mise en valeur des produits - Gestion et rotation des stocks - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve - Information et orientation des clients Vous travaillerez à partir de 4h du matin - 6 jours sur 7. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Salaire : de 774,77 à 1.801,80 € BRUT selon âge et diplôme. Prérequis : - Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation) - Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques. - Aucun diplôme ni expérience requis. - Le permis B n'est pas obligatoire mais[...]

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Manutentionnaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aulnay-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Adecco Pme Paris Nord II recherche pour son client situé à Aulnay sous Bois, entreprise spécialisée dans la logistique un Préparateur de Commandes H/F. Le poste est centré sur la réception, la vérification des arrivées des pièces, l'étiquetage et la traçabilité avec édition, ainsi que la mise en stock et la gestion informatique. Le candidat idéal sera un manutentionnaire expérimenté dans le picking, capable d'utiliser un scanner et un ordinateur pour assurer une gestion efficace des commandes. . Responsabilités Clés. - Réceptionner et vérifier les arrivées des pièces selon les procédures établies - Étiqueter les produits et assurer leur traçabilité avec précision - Mettre en stock les articles en utilisant des systèmes informatiques - Utiliser un scanner pour le picking des commandes - Assurer la gestion informatique des stocks et des commandes Exigences et Compétences. - Expérience en manutention et picking requise - Compétence dans l'utilisation d'un scanner et d'un ordinateur - Engagement et assiduité dans le travail quotidien - Capacité d'adaptation aux nouvelles procédures et technologies - Aptitude à l'apprentissage rapide des systèmes de gestion[...]

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Vendeur / Vendeuse en épicerie

Emploi Alimentation - Supérette

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Employé(e) Commercial(e) de niveau CAP en alternance AU SERVICE DES GOURMANDS avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins l'équipe d'une épicerie familiale et locale. Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : GESTION DES PRODUITS ET MISE EN RAYON * Réceptionner et contrôler les marchandises * Assurer le rangement et la mise en rayon des produits. * Vérifier l'étiquetage et la mise en valeur des articles. RELATION CLIENT ET ENCAISSEMENT * Accueillir et orienter les clients en magasin. * Renseigner et conseiller sur les produits et promotions. * Assurer l'encaissement et la gestion des paiements. SUIVI DES STOCKS ET APPROVISIONNEMENT * Surveiller les niveaux de stock et anticiper les réapprovisionnements. * Participer aux inventaires et à la gestion des commandes. * Maintenir l'ordre et la propreté des espaces de vente. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : * Assiduité, rigueur * Aisance relationnelle * Dynamique et avenant avec la clientèle Contrat de travail en apprentissage CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine) Salaire : selon grille de rémunération[...]

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Vendeur / Vendeuse en épicerie

Emploi Alimentation - Supérette

Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Afin de préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller(e) de vente de niveau BAC en alternance AU SERVICE DES GOURMANDS avec le CFA ALORS FORMATION sur Valence, rejoins l'équipe d'une épicerie familiale et locale. Au sein de notre univers, vous assurez les missions suivantes : ACCUEIL ET RELATION CLIENT : * Accueillir, orienter et conseiller la clientèle * Développer une relation de confiance avec les clients * Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client. VENTE ET FIDÉLISATION : * Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées. * Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services. * Mettre en place des actions de fidélisation et de satisfaction client. GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS * Participer à la mise en rayon et au merchandising. * Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente. * Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement. COMPETENCES TRANSVERSALES / SAVOIR-ETRE : * Assiduité, créativité, rigueur * Aisance relationnelle * Dynamique et avenant avec la clientèle * Première expérience dans la vente souhaitée Contrat de travail en apprentissage CDD de 35h / semaine[...]

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Mécanicien / Mécanicienne automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Acto Intérim recherche pour l'un de ses clients, un(e) mécanicien(ne) H/F pour intégrer ses nouveaux ateliers à Saint-Flour, récemment construits. Vous évoluerez dans un espace de travail moderne et ergonomique, au sein d'une équipe à taille humaine, dédiée à l'entretien de véhicules industriels. Le poste est ouvert aux profils débutants, en alternance ou en apprentissage, avec un accompagnement adapté. Vos principales missions : - Réaliser les opérations d'entretien courant sur les poids lourds et engins d'élévation - Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques ou hydrauliques - Effectuer les réparations et remplacements de pièces défectueuses - Garantir la propreté et la sécurité de votre poste de travail Vous travaillerez dans un cadre neuf, avec des équipements récents et des outils adaptés à vos missions. Ce poste offre une véritable opportunité d'apprentissage et de montée en compétences dans un environnement technique exigeant. Le profil recherché : - Connaissances de base en mécanique automobile ou poids lourds - Utilisation courante d'outils de diagnostic et d'entretien - Esprit méthodique et respect strict des consignes de sécurité - Aptitude à travailler[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Quévert, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Foyer de vie Les Grands Rochers accueille et accompagne 25 personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie (TDI, TSA, Handicap Psy), qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnées par une équipe médico-sociale de 30 salariés, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'apprentissage ou d'activités visant à favoriser l'amélioration de leur qualité de vie. Il comporte un accueil de jour pouvant accueillir 7 personnes en journée. Nous recherchons un Moniteur éducateur H/F pour intervenir dans l'établissement. Un aperçu de vos missions quotidiennes Sous le pilotage de Roselyne LETESTU,[...]

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Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Étrat, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Tu as une expérience dans le commerce et/ou en relation avec la clientèle, et tu souhaites évoluer afin de devenir un futur(e) manager formé sur un métier opérationnel ? Alors nous sommes l'entreprise qu'il te faut. Prérequis : - Goût du commerce et de la relation client - Rigueur et dynamisme - Esprit d'équipe et d'initiative - Envie d'évolution Alors, si tu te reconnais dans ce profil et que tu souhaites que ton projet commence chez nous : rejoins-nous ! Tout au long de ton alternance, tu seras accompagné(e) par un(e) tuteur(trice) expérimenté(e) et tu apprendras un métier opérationnel. Tu pourras valider un TITRE PROFESSIONNEL MANAGER d'UNITE MARCHANDE sur une durée de 12 mois en contrat d'apprentissage ou en contrat de professionnalisation. Tes missions te permettront d'acquérir des compétences : - En gestion de la relation client - En animation commercial - En pilotage des indicateurs de gestion économique - En animation d'équipe - En gestion et management opérationnel d'un secteur Date du contrat apprentissage ou de professionnalisation prévue : 02/02/2026 Pour répondre à l'annonce : adressez votre cv en précisant la référence de l'offre 201WFVW 10PM avant la[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Nérac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

PRÉREQUIS OBLIGATOIRE : Être titulaire d'un diplôme ou titre conforme aux exigences d'accès à la formation AES (conformément au référentiel en vigueur). Nous sommes convaincus que le sérieux, l'efficacité et le bien-être peuvent aller de pair. C'est dans cet esprit qu'une équipe à taille humaine, guidée par des valeurs de bienveillance et de respect, est prête à vous accueillir afin de vous former au métier d'Accompagnant Éducatif et Social. Doté(e) de qualités relationnelles, d'écoute et de communication, vous savez instaurer une relation de confiance avec les personnes accompagnées. Vous accordez une importance particulière au respect de la dignité, de l'autonomie et de la protection des personnes âgées ou vulnérables. L'apprentissage se concrétise par la mise en place d'un contrat d'apprentissage (CERFA), destiné aux personnes engagées dans un parcours de formation jusqu'à 29 ans révolus à la date de signature du contrat. Pour les travailleurs handicapés reconnus par la CDAPH, aucune limite d'âge n'est applicable. Il s'agit d'un contrat tripartite signé entre l'apprenti, l'employeur et l'organisme de formation, le GRETA de Nérac. La période d'essai est fixée à 45[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Nérac, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Apprentissage aide soignant pour la rentrée septembre 2026. PREREQUIS OBLIGATOIRE : Etre titulaire d'un baccalauréat ASSP. Nous pensons que le cocktail sérieux, efficacité et bien-être est possible ! En ce sens, une équipe à taille humaine où la bienveillance est de mise, est prête à vous ouvrir ses bras afin de vous former au métier d'aide-soignant/e. Vos qualités d'écoute et communicationnelles, vous permettent d'établir une relation privilégiée avec le résident car vous attachez une importance particulière au respect et à la protection de la personne âgée. L'apprentissage se fait par la mise en place d'un contrat CERFA qui s'adresse aux élèves qui suivent une formation jusqu'à 29 ans à la date de signature du contrat. Pour les travailleurs handicapés reconnus par l'CDAPH (Commission des Droits de l'Autonomie des Personnes Handicapées), aucune limite d'âge n'est prévue. C'est un contrat tripartite signé entre l'élève, l'employeur et le CFA FHP Aquitaine (Centre de Formation des Apprentis). La période d'essai est de 45 jours, consécutifs ou non, durant les périodes de formation en entreprise, à compter de la date de signature du contrat. L'apprenti perçoit une rémunération[...]

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Vendeur / Vendeuse en boulangerie-pâtisserie

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

En tant qu'employé commercial en apprentissage, vous participerez activement à la gestion quotidienne de notre boulangerie. Vous serez formé(e) aux techniques de vente, de gestion des stocks et de relation client, tout en découvrant l'univers passionnant de la boulangerie. Missions principales : Accueil et conseil des clients Vente des produits de boulangerie-pâtisserie Gestion des commandes et des livraisons Réapprovisionnement des rayons Application des règles d'hygiène et de sécurité Participation aux actions commerciales (promotion et animation) Profil recherché : Motivé(e) et passionné(e) par le secteur de la boulangerie Sens du service et bon relationnel Dynamique et organisé(e) Capacité à travailler en équipe Aucune expérience particulière requise, une formation sera assurée Conditions du contrat : Rémunération selon les normes légales en vigueur Formation dispensée dans le cadre du TITRE PRO CONSEILLER VENTE Ce que nous offrons : Un environnement de travail agréable et stimulant Formation complète avec un tuteur dédié Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise après la période d'apprentissage

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Beausset, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La commune recrute au sein de la Direction des Affaires Scolaires et Educatives un poste à temps plein dans le cadre d'un remplacement, du 8 janvier 2026 au 4 février 2026 inclus. Vos missions porteront notamment sur : Accompagnement des enfants pendant les temps scolaires Participation aux temps périscolaires Lors du temps de restauration scolaire : encadrement des enfants au cours du repas, du temps de récréation et du temps de repos Entretien des locaux Compétences souhaitées : o Savoir comportemental : Sens du travail en équipe Sens de l'analyse des besoins des enfants et des enseignants Patience Créativité Dynamisme Devoir de réserve et discrétion professionnelle Savoir-faire : Identifier les besoins (physiques, moteurs, et affectifs) des enfants Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance EXIGE (Ancien CAP Petite Enfance) Permis B Condition d'exercice du poste : Rythme de travail : 35h00 lissées, les lundis-mardis-jeudis-vendredis : 07h30-17h30

photo Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Agent(e) spécialisée des écoles maternelles (ASEM)

Emploi Administrations - Institutions

Garde-Freinet, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Afin de compléter un mi-temps, nous recherchons un agent faisant fonction d'ATSEM. Cadre d'emploi : Adjoint technique Conditions d'exercice : Contrat de 16.5 h annualisé, du 01/03 au 30/06/2026 - Organisation du travail en fonction du planning fourni En période scolaire : jeudi et vendredi (journée de 10h) - Congés en vacances scolaires FORMATION SOUHAITEE: CAP Accompagnant éducatif de la petite enfance Salaire Net env 682€ Missions / conditions d'exercice Accueil avec l'enseignant(e) des enfants : - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) des enfants - Prendre en compte les différences des enfants en cohérence avec le règlement intérieur - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec l'enfant - Repérer et signaler à l'enseignant les enfants en détresse - Accompagner l'enfant dans ses apprentissages scolaires quotidiens - Accompagnement des enfants à la sieste Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect d'autrui, respect de l'environnement, etc.) et d'hygiène corporelle - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice, etc.) -[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des employé(e)s libre-service pour les rayons alimentaire pour intégrer un CDD de 6 mois de 35h/semaine du 16 février au 29 août 2026 Principales missions : - Approvisionnement des rayons avant l'ouverture à la clientèle - Maintien de la présentation générale du rayon (mise en valeur des produits, facing, étiquetage, contrôle qualité, maintien de la propreté générale du rayon) - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations - Réalisation des inventaires et tenue de la réserve Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 9H00-19H30, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui se[...]

photo Hôte / Hôtesse de caisse

Hôte / Hôtesse de caisse

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons des Hôtes/ Hôtesses de caisse pour intégrer un contrat en alternance en CDD de 6 mois de 35h/semaine Principales missions : - Accueil, information et fidélisation des clients - Enregistrement des produits et réalisation des encaissements - Maintien du bon état marchand des rayons - Mise en valeur des produits et lutte contre la démarque - Réalisation des tâches annexes (entretien et nettoyage) Polyvalence ponctuelle possible sur de la vente à la Cave des Brasseurs/Quartier Fleurs/Manège à Bijoux/Stand produits frais. Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire d'ouverture du magasin (8h15/20h00), 5 jours sur 7 - planning variable selon activité. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie[...]

photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) de rayon Cave à bière pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 16 février 2026 au 29 août 2026. Principales missions : - Accueillir, orienter, conseiller le client en fonction de ses besoins - Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (mise en rayons selon la marche en avant définie, mise en valeur des produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structure de l'implantation en fonction de la gamme, participation aux opérations commerciales, contrôle et balisage, étiquetage des produits en rayon, gestion de la casse) - Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente Vous travaillerez de journée sur l'amplitude horaire 6h00-13h00 ou 13h30-21h00 (6 jours/7). À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information[...]

photo Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Employé / Employée de rayon boulangerie et pâtisserie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) rayon boulangerie pour intégrer un contrat de 6 mois en CDD de 35h/semaine du 16 février au 29 aout 2026. Principales missions : - Réalisation des activités de préparation et de cuisson du rayon boulangerie - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 9H00-19H30, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes. À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation. Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information suivie[...]

photo Employé / Employée de rayon poissonnerie

Employé / Employée de rayon poissonnerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Dommartin-lès-Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante ! Nous recherchons un(e) employé(e) Stand Poissonnerie pour intégrer un contrat en alternance CDD de 6 mois de 35h/semaine du 16 février au 29 août 2026 Principales missions : - Réalisation des activités de préparation et de découpe des produits de la poissonnerie - Emballage des produits et étiquetage - Approvisionnement et Maintien de la présentation générale du stand /rayon (mise en valeur des produits, contrôle qualité, maintien de la propreté générale) - Information, conseil et vente à la clientèle - Gestion et rotation des stocks - Information, orientation des clients et traitement des réclamations Vous travaillerez du matin ou d'après-midi sur l'amplitude horaire 9H00-19H30, 6 jours sur 7. Pas de travail le dimanche sauf possible en période de fêtes À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP. Vous serez convié à une réunion d'information[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation

Conseiller / Conseillère en formation

Emploi Enseignement - Formation

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le CFA Eurocom Stratégies recrute un(e) Conseiller(ère) en Formation pour renforcer son équipe pour le développement du pole apprentissage ( CAP, BTS, BACHELOR,) Tu es investi(e), organisé(e), doté(e) d'un réel esprit d'initiative, avec une capacité à anticiper et un véritable sens commercial orienté prospection ? Tu aimes le contact humain, la polyvalence et les missions variées ? Alors cette opportunité est faite pour toi Tes missions principales Prospection et recrutement - Prospecter activement par téléphone, mail et terrain (flyers, salons, forums, événements) - Identifier et démarcher de nouvelles entreprises partenaires - Recruter des étudiants pour nos formations en apprentissage et leur présenter nos offres d'alternance - Démarcher les lycées pour promouvoir nos formations et informer les lycéens sur les parcours possibles en alternance Matching entreprises / candidats - Faire le lien entre les besoins des entreprises et les profils des candidats - Proposer des candidatures pertinentes et assurer le suivi du processus de recrutement - Accompagner et coacher les candidats dans leur recherche d'entreprise (entretien, CV, posture, motivation) Suivi et accompagnement -[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

PLATINIUM, CFA reconnu pour ses formations dans le secteur tertiaire, recrute pour l'une de ses entreprises partenaires, PME dans le batiment basée sur Vaulx en Velin ( 69) , un.e Assistant.e Administratif.ve en contrat d'alternance (apprentissage uniquement ). Vous préparerez un diplôme de niveau Bac reconnu par l'État dans le domaine de l'administration et de la communication. Vos missions principales : Assurer l'accueil téléphonique et la gestion des courriers. Achat de materiaux et negociation avec les frounisseurs. Suivi administratif des dossiers clients et fournisseurs. Rédaction et mise en page de documents professionnels (devis, factures, courriers). Gestion et mise à jour des bases de données clients. Participation à la communication de l'entreprise : animation des réseaux sociaux, rédaction de publications et suivi des interactions. Aide à l'organisation des planning de chantiers Classement et archivage des documents administratifs. Profil recherché : Vous êtes organisé.e, rigoureux.se et avez un bon relationnel. Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint). Vous avez un bon niveau rédactionnel et une aisance à l'oral. Une première expérience[...]

photo Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Enseignant-chercheur / Enseignante-chercheuse

Emploi Enseignement - Formation

Cachan, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte : Dans le cadre de son plan de développement, le Groupe ESTP recherche pour son campus de Cachan un(e) Enseignant(e)-Chercheur(euse) spécialiste en modélisation appliquée à la gestion de l'énergie électrique. Le poste Rattachement hiérarchique : Sous la Direction du responsable de l'équipe de recherche « Systèmes électriques et transition énergétique pour la construction » Mission principales : L'ESTP est à la recherche d'un(e) Enseignant(e)-Chercheur(euse) pour renforcer ses compétences dans ses domaines d'expertise, en particulier l'optimisation, le contrôle avancé et la prédiction des systèmes électriques au sein des réseaux électriques intelligents (smart grids) en utilisant des techniques de commande. Les missions principales de ce poste engloberont : Recherche et Développement : Expertise dans le développement de modèles de micro-grids et smart grids, y compris l'intégration des sources d'énergie renouvelable. Connaissance approfondie des algorithmes de contrôle, des méthodes de régulation avancées et de l'intégration de dispositifs de contrôle intelligents. Expérience dans le développement de modèles prédictifs pour la production et la consommation d'énergie[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié. Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients. Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur. Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste. Rattaché(e) à votre Encadrant, vous[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Lieu : Hypermarché à Verdun rayon non alimentaire CFA: Propuls Formation Contrat : Apprentissage - 35h/semaine - Durée 9 mois Objectif : Préparation d'un Titre Professionnel Employé Commercial en Magasin (niveau 3 - RNCP37099) délivré par le Ministère du Travail Horaires : À partir de 7h ou après-midi jusqu'à 20h00 Salaire: selon âge et diplôme Vos missions: En tant qu'employé(e) de rayon non alimentaire en apprentissage, vous participerez à la bonne tenue et au dynamisme du rayon :***Réceptionner, transporter et mettre en place les marchandises***Assurer le rangement, le conditionnement et l'étiquetage des produits***Trier et enregistrer les articles non vendables***Réaliser des inventaires et comptages de stocks***Accueillir, renseigner et conseiller les clients***Participer activement à la vente et à la mise en valeur des produits Description du profil : Public : Femme ou Homme - motivé(e), dynamique et prêt(e) à s'investir Vos atouts***Rigueur, sens de l'organisation et propreté***Goût du contact client et sens du service***Capacité d'adaptation et réactivité***Esprit d'équipe***Disponibilité Votre profil***Aucun diplôme requis***À l'aise avec[...]

Ressources supplémentaires