photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LE GOELAND recrute pour son service CHRS (Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale) Un Travailleur Social (H/F) du 1er septembre au 31 octobre 2025 Missions Sous la responsabilité du Directeur et du Responsable de service du Pôle Hébergement Logement, vous êtes notamment chargé(e) en équipe et en complémentarité des autres professionnels : Accueil et accompagnement des personnes Soutien à la gestion de la vie quotidienne et à l'insertion sociale et professionnelle des personnes hébergées Animation d'ateliers collectifs Implication dans un travail pluri professionnel coopératif et partenarial Contribution à l'actualisation en continu de l'offre de service Profil attendu Diplôme exigé en travail social Première expérience souhaitée Connaissance des problématiques des publics accueillis en CHRS. Capacité à travailler en équipe et à mobiliser les partenaires. Capacités d'écoute / compétences en accompagnement. Qualités relationnelles et rédactionnelles. Connaissances des outils de bureautique. Conditions - Lieu de travail : Saint Malo - Horaire internat - Salaire et reprise d'ancienneté déterminés conformément à la CCN66 - Prise en charge[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Sochaux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de Service un travail de coordination en lien avec les partenaires positionnés. En lien avec le médecin coordinateur du service, les 'infirmières, les psychologues, les animateurs, les éducateurs et les personnels administratifs. Son intervention s'effectue conformément au projet de service. Dans le cadre de LHSS vos missions sont les suivantes : Accueil, évaluation et orientation : Réalise les entretiens d'accueil et recueille les éléments permettant la compréhension de la demande, Informe la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits et à la santé, Evalue la situation en tenant compte des potentialités de la personne et de son[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À propos de nous : Notre EHPAD associatif, situé en plein cœur de la ville de Gap, accueille 63 résidents dans un cadre chaleureux et convivial. Engagés dans une approche humaine et bienveillante des soins, nous plaçons le bien-être de nos résidents au centre de nos préoccupations. Nous favorisons un environnement de travail respectueux, où la collaboration et l'entraide entre collègues sont encouragées. Vos missions : En tant qu'aide-soignant(e), vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement quotidien de nos résidents. Vos principales responsabilités incluront : - Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention, - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (infirmiers, médecins, kinésithérapeutes, psychologues) pour garantir un suivi adapté et personnalisé, - Contribuer à la vie sociale et au bien-être des résidents en participant aux activités d'animation et en créant des moments d'échanges privilégiés, - Entretenir l'environnement immédiat des résidents et prendre en charge la réfection des lits - Contribuer à la transmission des informations, à l'écrit sur Netsoins, et à l'oral auprès de l'équipe d'infirmiers, pour maintenir la continuité des soins Profil[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Malo, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Association LE GOELAND recrute pour son Service D'hébergement d'Urgence, rattaché au Pôle Accueil Prévention Social Un (e) Travailleur (euse) Social (e) Missions Dans le cadre de son dispositif de veille sociale et d'hébergement d'urgence, sous l'autorité du Directeur et du Chef de service du pôle, vous êtes notamment chargé(e) des activités d'accueil, d'évaluation, d'information, d'orientation des personnes en grande difficulté sociale. Vous êtes également amené à soutenir la gestion de la vie quotidienne et l'insertion sociale et professionnelle des personnes hébergées, animer des ateliers collectifs, tout en vous impliquant dans un travail pluri professionnel coopératif et partenarial. Enfin vous contribuez à l'actualisation en continu de l'offre de service. Profil Diplôme niveau III en travail social exigé (ES, AS.). Première expérience attendue dans le secteur de l'inclusion sociale. Capacité à travailler en équipe et à mobiliser les partenaires. Capacités d'écoute / compétences en accompagnement. Qualités relationnelles et rédactionnelles. Connaissances des outils de bureautique. Conditions - Lieu d'intervention : Saint Malo et territoire de Saint[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Châteauneuf-sur-Loire, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de l'Association, vous assurez la direction et le pilotage stratégique du DAME des Loges dans un contexte de transformation de l'offre d'accompagnement. Vous assurez le management direct de trois cadres, pour un effectif total de 60 collaborateurs. Missions: - Conduite du changement : Mettre en œuvre l'évolution de l'offre de service avec les orientations de l'association et des politiques publiques et les attentes des usagers et de leurs familles. - Pilotage stratégique et opérationnel : Garantir la qualité de I 'accompagnement, optimiser l'organisation et assurer Ia gestion des ressources humaines et financières de l'établissement. - Gestion budgétaire : Elaborer, suivre et optimiser le budget de l'établissement en veillant à l'équilibre financier et à Ia bonne utilisation des ressources. - Management des équipes : Encadrer, animer et fédérer une équipe pluridisciplinaire dans une dynamique de collaboration et d'innovation. - Développement et partenariats : Renforcer les coopérations avec les acteurs du médico-social, de l'éducation et du soin pour favoriser l'inclusion et l'évolution des pratiques. - Qualité et sécurité[...]

photo Fête patronale

Fête patronale

Fête, Manifestation culturelle

Merlines 19340

Le 27/07/2025

Fête patronale sur 3 jours, avec des nombreuses animations et forains en partenariat avec les associations du secteur. •Vendredi : 21h Animation musicale •Samedi : 9h30 Jeux pour enfants dans la cour de la gare - 14h Concours de pétanque - 20h Repas dansant animé par Mario- 23h Bal •Dimanche : Matin : - Randonnée - Messe patronale 11h Inauguration / Dépôt de gerbe au monument aux morts 11h30 Vin d’honneur A partir de 14h30 : Défilé d’enfants déguisés et de vélos fleuris avec la banda «Le Réveil Bourboulien» (Défilé devant l’EHPAD « Le chavanon » puis dans l’avenue de Merlines). 19h Restauration rapide et buvette 22h Retraite aux flambeaux 22h30 Feu d'artifice au lac avec la banda «Le Réveil Bourboulien»

photo Fête patronale

Fête patronale

Fête, Danse - Bal - Cabaret, Pétanque, Pour enfants

Merlines 19340

Du 25/07/2025 au 27/07/2025

Fête patronale sur 3 jours, avec des nombreuses animations et forains en partenariat avec les associations du secteur. •Vendredi : 21h Animation musicale •Samedi : 9h30 Jeux pour enfants dans la cour de la gare - 14h Concours de pétanque - 20h Repas dansant animé par Mario- 23h Bal •Dimanche : Matin : - Randonnée - Messe patronale 11h Inauguration / Dépôt de gerbe au monument aux morts 11h30 Vin d’honneur A partir de 14h30 : Défilé d’enfants déguisés et de vélos fleuris avec la banda «Le Réveil Bourboulien» (Défilé devant l’EHPAD « Le chavanon » puis dans l’avenue de Merlines). 19h Restauration rapide et buvette 22h Retraite aux flambeaux 22h30 Feu d'artifice au lac avec la banda «Le Réveil Bourboulien»

photo Poteo musical - Animation apéro avec la Kaskarot Banda

Poteo musical - Animation apéro avec la Kaskarot Banda

Manifestation culturelle, Fête, Musique, Repas - Dégustation, Musique traditionnelle, Concert, Manifestation culturelle

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 01/08/2025

Le poteo musical est un moment à partager en famille ou entre amis autour d'un verre (avec modération). Ce n'est pas un concert sur scène mais une animation autour des terrasses des cafetiers. Venez partager un moment festif et convivial pour lancer le week-end avec la banda Luzienne : la Kaskarot Banda. Créée en 1982 par une bande de copains bien décidés à animer les festivités de la ville, la Kaskarot Banda est une association Luzienne et la banda officielle de Saint-Jean-de-Luz. Aujourd'hui, la Kaskarot Banda c'est avant tout de la bonne humeur et de la gaieté au travers d'une exécution de qualité, avec l'envie permanente de communiquer au public un certain entrain et une joie de vivre bien de chez nous.

photo Poteo musical - Animation apéro avec la Kaskarot Banda

Poteo musical - Animation apéro avec la Kaskarot Banda

Musique, Concert

Saint-Jean-de-Luz 64500

Le 01/08/2025

Le poteo musical est un moment à partager en famille ou entre amis autour d'un verre (avec modération). Ce n'est pas un concert sur scène mais une animation autour des terrasses des cafetiers. Venez partager un moment festif et convivial pour lancer le week-end avec la banda Luzienne : la Kaskarot Banda. Créée en 1982 par une bande de copains bien décidés à animer les festivités de la ville, la Kaskarot Banda est une association Luzienne et la banda officielle de Saint-Jean-de-Luz. Aujourd'hui, la Kaskarot Banda c'est avant tout de la bonne humeur et de la gaieté au travers d'une exécution de qualité, avec l'envie permanente de communiquer au public un certain entrain et une joie de vivre bien de chez nous.

photo Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi Enseignement - Formation

Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

L'association AGEGLEFOR est un établissement de moyens regroupant des équipes aux technicités spécifiques venant en soutien aux établissements EATP, EFIATP et CFCTP. L'AGEGLEFOR recherche un(e) alternant(e ) afin d'accompagner notre Responsable Unique de Sécurité pour septembre 2025, Vos missions d' Assistant(e) Responsable Unique de Sécurité, vos missions seront les suivantes : - Participer à la démarche de mise à jour de l'évaluation des risques professionnels y compris la mise à jour et le suivi du document unique ; - Collaborer à la communication HSE sur le site : affichages sur les tableaux, identification des zones à risque, sensibilisation du personnel, etc. ; - Développer la qualité du tri des déchets (management visuel, communication de consignes de tri, sensibilisation des collaborateurs) ; - Tâches du quotidien : suivi des données liées à la sécurité (accidents, presqu'accidents, chocs, etc.), participation à la réalisation d'audits sécurité, participation à l'organisation des formations sécurité, réalisation des accueils sécurité, animations internes sécurité, etc. ; - Analyser l'accidentologie, proposer des améliorations et participer à la démarche[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Montrodat, 48, Lozère, Occitanie

Vous souhaitez faire de votre été un temps riche, utile et profondément humain ? Le Réseau Passerelles vous invite à rejoindre l'une de ses équipes d'encadrants de séjours familiaux de répit. Depuis plus de dix ans, le Réseau Passerelles organise, chaque été, des séjours familiaux de répit, sur plus de 30 destinations, au sein de lieux de vacances ordinaires. Sur chaque séjour, nous accueillons 4 familles par semaine. Nous leur mettons à disposition un logement adapté et nous assurons l'accueil et la prise en charge de leur enfant en situation de handicap, par une équipe professionnelle, au sein de notre Club Enfants Passerelles, afin qu'elles puissent bénéficier de réels temps de répit et vivre ainsi de vraies vacances. Au sein de cette équipe, votre mission consiste à assurer un accueil et une prise en charge attentive, enthousiaste et bienveillante des enfants en situation de handicap et de leur fratrie, de proposer des activités adaptées aux possibilités de chaque enfant, dans une démarche inclusive au sein du camping ou du village de vacances. Dans toutes nos équipes Passerelles, nous recherchons des professionnels engagés, enthousiastes et bienveillants : Qualification[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Poste à pourvoir immédiatement Vous intervenez en tant que chargé(e) d'insertion. Garant des projets individualisés des travailleurs handicapés, le ou la chargé(e) d'insertion accompagne les personnes ayant une reconnaissance RQTH et une orientation Esat dans les différentes étapes de leur parcours d'insertion professionnelles. Vos missions: Accueillir, informer et orienter les travailleurs en situation de handicap. Adapter le discours et les outils aux caractéristiques du public afin de faciliter la communication. Evaluer des situations individuelles et diagnostiquer les atouts et contraintes afin de poser un parcours d'insertion adapté aux besoins. Elaborer le parcours individualisé d'insertion professionnelle. Développer et animer la relation entre les travailleurs et les acteurs sociaux et économiques. Mettre en œuvre des outils d'évaluation des objectifs afin de réaliser un bilan des actions menées. Déployer des actions de prospection en direction des employeurs du territoire pour favoriser l'insertion professionnelle. Proposer des actions correctives, le cas échéant afin d'anticiper les problématiques. Mettre en œuvre les techniques d'animation d'atelier[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

En 2021, l'Udaf a ouvert un service d'accompagnement budgétaire labellisé par l'État « Point conseil budget » animé par une conseillère budgétaire. Le public est accueilli et conseillé dans16 lieux sur le département. Le point conseil budget (PCB) s'inscrit dans le cadre de la stratégie de prévention et de lutte contre la pauvreté. Il s'agit de prévenir les situations de surendettement, d'accompagner les personnes en difficultés financières dans la gestion de leur budget et dans leurs démarches de maîtrise budgétaire, et de renforcer, si besoin, l'efficacité de la procédure de surendettement par un accompagnement personnalisé. Conformément au cahier des charges national PCB, les services proposés sont adaptés, gratuits, confidentiels, et ouverts à toutes personnes en difficultés budgétaires. Sous l'autorité de la responsable du service accompagnement des familles et de la vie associative, le ou la Conseiller-ère budgétaire aura pour mission d'animer le réseau de points conseil budget sur le nord du département en assurant les services suivants : - Accueil, information, orientation - Diagnostic budgétaire - Accompagnement et suivi budgétaire dans le temps - Accompagnement[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Valence, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Nous recrutons un RESPONSABLE D'UNITÉ H/F en CDI Temps Complet - CCNT 1966 - Coefficient 770 classe 2 niveau 2 pour le Foyer de Vie "Les Cèdres" du pôle Adulte Henri Cros (ARSEAA). Situé à 50 minutes de Toulouse, 30 min d'Agen. En lien avec les valeurs inscrites au Projet Associatif, sous l'autorité de la Direction de Pôle, le-laResponsable d'unitéest membre de l'équipe de direction, participe à la mise en oeuvre du projet de Pôle et à sa démarche qualité. Il-elle pilote, anime et coordonne le projet d'établissement dont il-elle a la responsabilité. Encadrement et responsabilité de l'équipe médico-sociale du foyer de vie et coordination des actions mises en oeuvre auprès des résidents. Au sein du Foyer deVie accueillant des personnes adultes présentant des déficiences légères à moyennes et/ou des troubles psychiques stabilisés, ses missions principales sont : -Le/la Responsable d'Unité de service travaille en étroite collaboration avec l'équipe cadre du Pôle. Il/elle participe au Comité de Pilotage. -Le/la Responsable d'Unité garantit la mise en oeuvre et les conditions de réalisation des projets personnalisés et parcours des résidents en lien avec les différents intervenants[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Médico-Educative Chalonnaise (AMEC) recherche pour le Foyer d'Hébergement Traditionnel Résidence Pierre Carême : un Moniteur Educateur (H/F) - 0,80 ETP Diplôme d'Etat exigé Poste CDI Travail en internat - Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir au plus vite - Unité 3 Missions : Le personnel éducatif du foyer d'hébergement conduit son action auprès de personnes adultes en situation de handicap, dans le but d'assurer leur bien-être, de développer leurs capacités, leur personnalité et de favoriser leur intégration sociale et citoyenne. Le moniteur éducateur crée une relation éducative personnalisée respectueuse de la personne et de son expression. Il établit une relation attentive et sécurisante. Il assure un accompagnement individualisé de la personne tout en prenant en compte la dimension collective liée à l'hébergement. Il élabore avec la personne, en tenant compte de son environnement, le projet d'accompagnement, en assure le suivi, en évalue les résultats et rédige les documents nécessaires à son accompagnement. Le moniteur éducateur est plus particulièrement en responsabilité de l'animation de la vie collective au sein de la résidence. Dans[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Intégré(e) à l'équipe du Pôle Attractivité du Territoire de la Communauté de Communes Vallée de l'Ubaye Serre-Ponçon (CCVUSP), au sein du service Développement économique et placé(e) sous la responsabilité de la Directrice de Pôle, vous occuperez les fonctions de Chargé(e) de mission PAT pour assurer la mise en œuvre du Projet Alimentaire Territorial 2025-2028 « Aliment'R Lab Ubaye ». Le PAT ALIMENT'R LAB UBAYE présente un plan stratégique visant à définir et déployer la stratégie territoriale alimentaire, en s'appuyant sur une meilleure connaissance de la filière, sur des partenariats renforcés et sur une approche privilégiée d'expérimentations territoriales en faveur de résilience alimentaire, par la diversification des productions, tout en tenant compte des changements climatiques à l'œuvre. Le PAT ALIMENT'R LAB UBAYE présente aussi un plan thématique qui dresse les prévisions opérationnelles en faveur des 4 thématiques cibles pour le territoire (valorisation des produits locaux, développement des circuits courts alimentaires, réduction du gaspillage alimentaire et lutte contre la précarité alimentaire). Objectifs du poste : - Piloter et animer les actions du PAT 2025-2028[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi

Calan, 56, Morbihan, Bretagne

Le-a directeur-rice est responsable du projet pédagogique de l'ACM auprès des enfants accueillis dans la structure. Il-elle est garant-e du bon fonctionnement de la structure sous tous les aspects de gestions. Gestion administrative - Gestion des dossiers d'inscriptions, facturation - Gestion du budget - Gestion des présences Gestion du personnel - Suivi et évaluation de l'équipe - Gestion de planning, s'assure du temps de travail - Préparation des réunions d'équipe - Accompagnement, formation et évaluation des stagiaires - Assurer la mise en place des moyens d'évaluation ; - Favoriser la progression des animateurs et repère les besoins de formation Gestion de la sécurité physique, affective et morale - Veille et application des réglementations et recommandations départementales - Elaboration d'outils, d'affiches obligatoires - Mise en place les conditions nécessaires à l'accueil des familles et des enfants - Gestion des équipements, de leur maintenance et de leurs conformités des normes en cours Communication et développement des partenariats - Mise en place une communication interne à destination des parents (informations éducatives, évènements, organigramme équipe,[...]

photo Directeur(trice) d'établissement d'enseignement spécialisé

Directeur(trice) d'établissement d'enseignement spécialisé

Emploi Enseignement - Formation

Cabestany, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Rattaché(e) au Directeur Régional Adjoint, vous assurez la responsabilité globale de l'établissement qui vous sera confié dans le cadre de la délégation de pouvoir confiée par le DRA, des documents repères internes, ainsi que des règlementations internes et externes applicables. Vos principales missions sont les suivantes : Manager une équipe pluridisciplinaire dans le respect de la charte de management d'Apprentis d'Auteuil Vous organisez et animez les équipes en cohérence avec le projet d'établissement Vous accompagnez les équipes et impulsez des dynamiques collectives sur le plan éducatif et l'intégration dans la vie en société. Vous êtes garant(e) du développement des compétences individuelles et collectives et veillez à la professionnalisation des équipes. En lien avec les chefs de services, vous vous assurez de la cohérence du parcours personnalisé de chaque jeune en lien avec les familles, les équipes du site et les partenaires externes Assurer la qualité d'accompagnement et de prise en charge des bénéficiaires, avec l'appui des équipes de la Direction Accompagnement Prestations et Qualité régionale Vous pilotez l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Puiseaux, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La communauté de communes est compétente sur l'ensemble du temps de l'enfant : scolaire, périscolaire et extra-scolaire, restauration, transport. Outre la mise en œuvre des mesures strictement nécessaires au bon fonctionnement des structures d'accueil, la volonté forte est de travailler sur la prise en charge de l'enfant au sens large, et de manière transversale. Le projet éducatif doit ainsi refléter la complémentarité entre les temps vécus par l'enfant au sein de l'institution, et la co-construction des projets entre les différents acteurs du secteur. De manière générale, la qualité et la cohérence des actions mises en œuvre doivent refléter l'importance accordée aux enfants de notre territoire, et la volonté de répondre au mieux aux besoins de la population. En vous engageant aux côtés de nos équipes, vous contribuerez directement à la construction d'un avenir partagé entre nos futurs citoyens et notre territoire. Cadre intermédiaire avec des responsabilités de management et de gestion, vous aurez aussi l'appui d'une assistante administrative affectée à votre secteur. Missions du poste : - Participer et mettre en œuvre les orientations politiques du projet éducatif[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Landerneau, 29, Finistère, Bretagne

Située dans le Nord-Finistère et membre du pôle métropolitain du Pays de Brest, la Communauté d'agglomération du Pays de Landerneau-Daoulas (CAPLD) réunit 22 communes et compte 50 997 habitants. Son territoire bénéficie d'une forte attractivité fondée sur sa vitalité économique, la qualité de son cadre de vie et de ses services publics. La CAPLD est une collectivité dynamique et porteuse de nombreux projets. Elle recrute, par voie statutaire ou contractuelle, pour son service tourisme: Un(e) Responsable tourisme. L'agent(e) fait vivre et dynamise la stratégie de développement touristique pour renforcer l'attractivité du territoire. Il(elle) manage l'office du tourisme et son équipe, composée de deux collaborateurs permanents et d'une équipe de saisonniers. *MISSIONS: En LIEN AVEC LA STRATÉGIE TOURISTIQUE : - Sur un mode partenarial et en lien étroit avec les élus, piloter et coordonner l'animation de la stratégie touristique et les projets ou les actions en découlant, - Soutenir et proposer une ingénierie aux projets et animations touristiques sur le territoire, - Proposer et promouvoir des outils, supports, vecteurs de promotion de l'offre touristique et du territoire[...]

photo Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Saint-Sauveur, 80, Somme, Hauts-de-France

La Directrice ou le Directeur de l'organisme de formation du CRUFAP (Comité Régionale de l'UFOLEP Flandres Artois Picardie), en relation avec la présidence du comité, a pour mission de diriger et développer l'organisme de formation. Missions : Piloter, structurer et gérer le développement de l'organisme de formation, en relation avec les comités départementaux et avec les partenaires de la formation professionnelle. Construire, gérer et piloter le budget du Comité, avec la commission finances. Piloter, Organiser et Gérer les ressources humaines du comité régional. Piloter et gérer le développement des formations fédérales et coordonner leur mise en œuvre, en relation avec le délégué sportif et la commission régionale formation. Activités Principales : Concevoir et piloter l'ingénierie pédagogique (BPJEPS AF et APT, CQP ALS,.). Mettre en place et piloter les procédures des formations. Connaitre et appliquer les obligations d'un organisme de formation. Piloter, animer et coordonner le travail des coordonnateurs et des personnels administratifs. Organiser et mettre en œuvre les certifications. Répondre aux appels à projet et marchés publics. Structurer et organiser la communication. Développer[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASSOCIATION ABBE DE L'EPEE RECRUTE POUR L'INSTITUT MARIE RIVIER UN(E) MONITEUR(TRICE) EDUCATEUR(TRICE) dès que possible jusqu'au 11 juillet 2025 à temps plein. Le(la) moniteur(trice) éducateur(trice) participe à l'action éducative, à l'animation et accompagne dans les gestes de la vie quotidienne des personnes en difficulté ou en situation de handicap, pour le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration, d'insertion, en fonction de leur histoire et leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles Missions : - Accompagne les usagers dans les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, repas, toilettes, changes, participe au circuit du médicament) - Contribue dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire à l'élaboration et à la mise en œuvre au quotidien des projets d'accompagnement individuels auprès des usagers - Contribue à l'élaboration d'un projet de service - Conçoit, met en place et évalue des activités éducatives visant à développer, encadrer et animer une activité de soutien, d'expression ou d'apprentissage, ou de socialisation dans le cadre des projets personnalisés en lien[...]

photo Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Social - Services à la personne

Sainte-Catherine, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'ASSOCIATION Principal acteur du logement accompagné en région Hauts-de-France, Aréli propose une offre de logements principalement dédiée à ceux que le marché classique laisse trop souvent sans solution satisfaisante (seniors, jeunes, personnes en situation de rebond après une rupture personnelle ou sociale.). Aréli compte près de 2 000 logements au sein de résidences de logements temporaires, pensions de famille, résidences accueil, résidences de jeunes travailleurs, résidences locatives seniors et résidences locatives classiques. LES MISSIONS En tant que Responsable de la Résidence Séniors Jules Gosse à Sainte Catherine (31 logements) et seul professionnel de la résidence, votre fonction principale sera de proposer un accompagnement social adapté ainsi qu'une gestion locative de proximité auprès du public logé. Cette fonction se décline en deux missions centrales : L'accompagnement social (individuel et collectif) : Individuel : - Coordonner l'accompagnement social (individuel et collectif) des résidents en s'appuyant sur les partenaires locaux et dans le respect du Plan Pluriannuel d'Actions Sociales (PPAS) et du projet social de la structure ; - Œuvrer au maintien[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Malintrat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association Groupe Objectifs recherche un/une directeur/directrice adjoint/e d'ALSH sur le territoire de Riom Limagne et Volcans. Vos missions: - Gérer, encadrer et accompagner les équipes d'animation (jusqu'à 3-4 personnes) - veiller au bon fonctionnement des services, à la sécurité des locaux et au respect des procédures et normes en vigueur - veiller à la cohérence des actions proposées et à la cohésion d'équipe: assurer le suivi des projets - assurer la sécurité des enfants - concevoir, animer et surveiller le déroulement des activités et veiller au respect des consignes de jeux et de règles de vie - accompagner l'enfant dans l'apprentissage des geste de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - décorer et mettre en place des espaces d'animation - développer des relations avec les familles et partenaires - Assurer la gestion des présences/absences des enfants Sur les périodes de vacances scolaires l'amplitude horaire peut être de 7h30 à 18h30

photo Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Arras, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Le dispositif de mise à l'abri d'urgence (MAA) d'Arras est destiné aux mineurs isolés étrangers, sans hébergement, primo arrivants et dits « en transit », repérés dans le département du Pas-de-Calais. La mise à l'abri a une vocation urgentiste et répond à une mission de protection de l'enfance. Elle permet d'établir un premier contact avec les mineurs isolés étrangers, de les mettre à l'abri, de relever leur identité sur une base déclarative et de leur proposer une évaluation de leur minorité et isolement et un suivi dès le lendemain à l'accueil de jour. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans un contexte multiculturel, vous êtes en charge de l'accompagnement socio-éducatif des Mineurs Isolés Etrangers (MIE) (apprentissage du quotidien, encadrement dans les lieux de vie et d'hébergement...). Vos missions principales sont les suivantes : Accueil et visite de l'usager sur le lieu d'hébergement / le lieu du logement ; Aménagement physique du lieu d'hébergement / logement (équipements, mobiliers...) ; Identification des besoins, information, orientation et/ ou accompagnement physique de l'usager vers les services dédiés (services de santé, institutions, administrations,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Albi, 81, Tarn, Occitanie

L'IEM Lardaillé (Institut d'Education Motrice), situé à Albi et Castres accueille des enfants et adolescents âgés de 4 à 20 ans présentant un handicap moteur avec une déficiences intellectuelle de moyenne à lourde/sévère et des troubles associés (comitiaux; digestifs, respiratoires). Sur le site d'Albi, nous recherchons un Moniteur Educateur (H/F). Poste à pouvoir à compter du 27/05/2025 à temps plein en CDI. Vous avez pour mission de participer à l'action éducative, à l'accomplissement, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accompagnées pour le développement de leurs capacités d'apprentissage, de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. A ce titre, vous êtes notamment en charge : Exercice d'un relation éducative au sein d'un espace collectif - Contribuer au développement des potentialités et à la compréhension des difficultés des personnes accompagnées en animant la vie quotidienne du groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individuel et collectif - Accompagner des activités socio-éducatives dans les domaines de l'apprentissage, des loisirs, des activités physiques, de la culture à l'intérieur et[...]

photo Assistant / Assistante d'éducation

Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Marseille, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre structure : Le Cours Ozanam est une école de la première chance privée et aconfessionnelle qui vise à réenchanter le monde par l'enfance. Pour accompagner chaque enfant et famille, nous déployons une école maternelle et élémentaire, un pôle Autour de l'Ecole (péri-extrascolaire), et un pôle d'Innovation & formation. Situé dans le quartier St Just à Marseille, le Cours Ozanam compte 85 élèves et 120 anciens élèves en mixité sociale & scolaire, et une équipe d'une vingtaine de professionnels engagés. Le Cours Ozanam est géré par l'association Ambition-Cité et fait partie du réseau Espérance banlieues. Notre mission : Prévenir et lutter contre le décrochage scolaire et contribuer au renouveau de l'éducation en France. Contexte : Au sein de l'école maternelle située dans un quartier sensible, et afin de pourvoir au remplacement de l'assistante préélémentaire, absente temporairement, nous recherchons un/une Assistant(e) Préélémentaire afin d'apporter une assistance technique et éducative à l'enseignant de l'école maternelle (enfants de 2 à 6 ans). Il/elle sera chargé(e) de l'assistance de l'enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Ce recrutement s'opère dans le cadre du développement du Centre A.E.M.O. : 49 places de mesures d'Accompagnement Educatif en Milieu Ouvert Intensives avec Hébergement (A.E.M.O.- I.H.). L'Association, en partenariat avec l'AGAMEQ et l'ASED 15, poursuit sa démarche de diversification des prises en charge en Protection de l'Enfance, aux fins de mieux répondre aux besoins fondamentaux de chaque enfant et de soutenir la mobilisation des parents, en s'appuyant sur les ressources et l'environnement de la famille, via la création d'un dispositif global de 49 places de mesures d'A.E.M.O.-I.H. sur le département du Cantal, pour des enfants et adolescents âgés de 0 à 17 ans faisant l'objet d'une mesure d'assistance éducative ordonnée par le juge des enfants. -- 1 poste à pourvoir à compter de septembre 2025, en CDI à temps plein -- Localisation : basé à Aurillac - compétence départementale Missions : Intermédiaire entre la direction de complexe et l'équipe du service AEMO-IH départementale, le chef de service a pour missions principales l'encadrement et l'animation de l'équipe inter-disciplinaire, le travail avec les mandants et partenaires des différents secteurs, et la responsabilité[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Valençay, 36, Indre, Centre-Val de Loire

L'ADPEP36 recrute pour son Pôle DAME Sur l'IME CHANTEMERLE à Valençay 1 accompagnant éducatif et social(H/F) CDD à temps plein suivant Convention Collective du 15 mars 1966 Poste à pourvoir dès que possible ---------------- Au sein du Dispositif d'Accompagnement Médico-Educatif (DAME) de l'association accompagnant des enfants et adolescents âgés de 3 à 25 ans présentant des déficiences intellectuelles et/ou des troubles du spectre autistique, sous la responsabilité du chef de service, vous serez chargé(e) au sein de l'IME « CHANTEMERLE » à Valençay de : -Accompagner et co-accompagner les enfants, adolescents et jeunes adultes dans leur parcours de vie et de santé, -Mettre en place les projets personnalisés d'accompagnement des usagers au regard de leurs besoins et de leurs attentes -Animer leur projet personnalisé d'accompagnement en collaboration avec les divers partenaires sur le territoire et sur leurs différents lieux de vie (domicile, école, .), -Animer et/ou co-animer des activités socio-éducatives dans l'optique de favoriser leur développement personnel (autonomie, prise de responsabilité, socialisation, développement des connaissances pédagogiques, .) -Participer[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Figeac, 46, Lot, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour sa Maison d'enfants à caractère social (MECS) de Figeac (46) un ou une Chef.fe de Service en CDI temps plein La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire, dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire plus de 200 structures en gestion directe employant plus de 5000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Finalité du poste : Membre de l'équipe de direction, le chef de service est en charge de la déclinaison des décisions et orientations de la direction auprès des équipes et en garantit la mise en œuvre. Il/elle assure l'encadrement de l'activité du(des) service(s) et organise le travail des personnels de(s) l'équipe(s) pluridisciplinaire(s). Principales missions : - Participer à la conception, l'animation et l'évaluation du projet d'établissement et des projets personnalisés d'accompagnement -[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recrute pour sa Direction Education Petite enfance, un directeur d'une petite crèche à temps complet(H/F) Rattaché hiérarchiquement à la coordinatrice du service Petite Enfance, et intégré au sein de la Direction Education Petite enfance au pôle Cohésion sociale et Animation du territoire, le directeur de la petite crèche a pour missions principales : d'assurer la gestion globale de l'établissement garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles et encadrez l'équipe pluridisciplinaire. Le directeur de la petite crèche assure la prise en charge d'enfants à raison de 50% de son temps de travail et les missions de direction suivantes : La Gestion administrative et financière Assurer la gestion budgétaire et administrative de la structure Veiller à l'application des réglementations en vigueur (PMI, CAF, collectivités.) Élaborer et suivre le projet d'établissement Gérer les admissions et assurer le suivi des familles Garantir des taux d'occupations optimaux L'encadrement et management d'équipe Recruter, former et animer l'équipe pluridisciplinaire Organiser le travail et les plannings en fonction des besoins de la structure Favoriser[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Aixe-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Maison d'Accueil Spécialisée APAJH 87 recherche un coordonnateur d'unité (H/F) pour animer, en lien avec l'animateur 1ère catégorie et la cheffe de service, le travail d'accompagnement dans le respect des projets d'accompagnement et du projet d'établissement. Votre temps de travail est divisé en 2 parties : - Mission de coordination d'équipe - Mission d'accompagnement des résidents La Maison d'Accueil Spécialisée a pour mission l'accompagnement d'adultes en situation de polyhandicap et/ou d'autisme depuis son ouverture en avril 1991. Capacité d'accueil autorisée : 59 résidents La Direction anime une équipe pluridisciplinaire (environ 75 personnes) éducative, médicale et paramédicale, administrative et de services généraux, 365 jours par an, en hébergement et accueil de jour. Vous avez envie de travailler au sein d'une association qui porte les valeurs de laïcité, citoyenneté et solidarité, alors venez rejoindre l'APAJH 87. - De formation Moniteur éducateur, vous connaissez les différentes formes de handicap et les Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles. - Faire face à des situations humaines parfois difficiles et/ou des situations de violences - Certaines[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le Pôle Enfance/Relais de quartier/PIJ est rattaché à la Direction de l'Éducation et des Loisirs. A ce titre : - Vous assurez une veille relative à l'évolution des structures de loisirs : enjeux politiques, réglementation, suivi sanitaire en lien avec les textes législatifs - Vous participez à l'étude sur les nouveaux besoins de la Politique Jeunesse et accompagnez les élus dans la définition du projet d'orientations éducatives. - Vous êtes garant de l'application du Projet Éducatif Global de la ville et vous vous assurez de la concordance des projets pédagogiques au sein des structures - Vous êtes garant de l'application opérationnelle du Projet Éducatif Territorial et de la Convention Territoriale Globale (CAF) en lien avec les différents co-éducateurs et partenaires - Vous êtes garant de la cohérence du fonctionnement de votre pôle par rapport aux autres services de la Direction de l'Éducation et des Loisirs en ce qui concerne le suivi du personnel, le suivi administratif et financier, et la mise en place de projets - Vous êtes force de proposition permanente dans votre collaboration avec la Direction de l'Éducation et des Loisirs. - Vous[...]

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Assistant / Assistante de conservation de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

VOTRE DIRECTION La direction de la Culture compte 839 agent-es dont les missions sont de déployer et mettre en œuvre les politiques culturelles de la Ville et de l'Eurométropole de Strasbourg. Elle intègre un certain nombre d'institutions culturelles importantes pilotées en régie directe (Médiathèques, Musées, Conservatoire, Archives, TAPS, Œuvre Notre-Dame.) ou soutenues de façon volontariste (300 structures associatives intervenant dans tous les champs culturels, ainsi que l'Opéra, l'Orchestre philharmonique ou la Haute école des arts du Rhin). VOTRE SERVICE Vous ferez partie du service des Médiathèques au sein duquel 271 agent-es oeuvrent pour un réseau organisé en 3 territoires et constitué de 12 médiathèques ainsi qu'1 bibliobus permettant de proposer une offre complète de lecture publique autour d'un projet de service reposant sur 5 axes : l'inclusion, les territoires, la jeunesse, le pouvoir d'agir et les transitions. PARTICIPEZ AU SERVICE PUBLIC DE PROXIMITE Vous gérez un secteur thématique de collections. Dans ce cadre : Vous renforcez le secteur Jeunesse (animation, médiation avec le public adolescent, partenariats, acquisitions jeunesse et mangas). Vous assurez[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Sablé-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le chef de service petite enfance assurera la double mission de coopération pour la CTG (dispositif CAF) et la coordination et l'animation et l'accompagnement des politiques publiques en faveur de la petite enfance. Placé(e) sous l'autorité de la directrice de la Famille, des Politiques Sportives et Sociales, ce chef de service dirige et pilote les activités des établissements communautaires (Etablissements d'accueil du jeune enfant, Relais petite enfance et Lieu d'accueil Enfants Parents) tout en contribuant aux partenariats institutionnels, associatifs ou privés. Missions : - Manager le service de manière stratégique et opérationnelle, - Encadrer une équipe de 5 personnes, - Gérer le service dans sa globalité (financier et administratif), - Garantir les projets de service en lien avec la réglementation en vigueur concernant l'accueil du jeune enfant, - S'assurer de la conformité et de la mise en œuvre des projets d'établissements et des règlementations, - Assister et conseiller les élus et comités de pilotage de la CTG concernant les thématiques de la petite enfance et les actions transversales, - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de[...]

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Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Enseignement - Formation

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

ÉCHOBAT Développement, organisme de formation du réseau de l'écoconstruction solidaire ÉCHOBAT, créé un poste de chargé.e de formation en CDI à temps plein, basé à Fort-de-France (972). Retrouvez l'offre complète sur notre site Internet : https://www.echobat.fr/echobat-recrute Sous l'autorité hiérarchique du directeur général, vous avez pour mission de contribuer à l'essor d'ÉCHOBAT Développement et de poursuivre la construction de l'offre de formation sur le territoire martiniquais. En rejoignant un réseau dynamique et apprenant en forte progression, vous avez l'opportunité de concevoir des programmes de formation originaux, adaptés aux enjeux de l'écoconstruction. Vous participez à la mise en place d'une offre de formation innovante, sur-mesure à destination des professionnels actuels et futurs de l'écoconstruction solidaire, d'agents et élus de collectivités. Tout en veillant à la cohérence de l'ensemble du parcours, vous organisez le suivi et assurez un reporting des actions de formation réalisées. Vous inscrivez votre action dans une démarche participative, favorisant la sécurisation et la fluidité du parcours d'intégration et de formation du public accompagné en[...]

photo Gestionnaire de copropriété

Gestionnaire de copropriété

Emploi

Ris-Orangis, 91, Essonne, Île-de-France

Vous exercerez au sein du pôle « Conduite de projets de territoires » (60 collaborateurs) dirigé par Estelle BARON, dont l'objectif est d'accompagner les territoires dans la conception et la mise en œuvre de leurs politiques publiques de l'habitat privé. Les domaines d'expertise du pôle sont la définition et la mise en œuvre des politiques publiques en faveur du parc privé : lutte contre l'habitat indigne, amélioration de l'habitat dégradé, intervention préventive et curative en copropriétés fragiles ou en difficulté, ou encore l'amélioration thermique et énergétique des immeubles et logements. Missions En lien direct avec l'équipe en charge du projet l'Expert(e) Copropriété - Référent(e) Gestion réalise une analyse précise de la gestion des copropriétés et vous accompagnez les instances dans la mise en œuvre des actions préconisées afin de renforcer leur gouvernance, sécuriser leur gestion financière et garantir leur pérennité. Il/Elle analyse les éléments constitutifs de leur situation, propose des actions correctives concrètes, et en assure la restitution auprès des instances concernées. Contexte : marchés publics, appels à projet, conventions, marché à bons de commandes,[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Le technicien socio-éducatif dispose d'un diplôme d'éducateur spécialisé (DEES), d'assistant de service social (DEASS), de conseiller en économie sociale (DECESF), d'animateur niveau 2 (DEJEPS spécialité animation socioéducative ou culturelle ou le DEFA). 1. Missions principales Accueillir, accompagner, soutenir les personnes sans domicile stable. Il s'agit d'aider les personnes accueillies à retrouver une autonomie notamment en permettant l'accès à leurs droits et en les soutenant pour trouver un hébergement. 2. Missions du poste Accueillir, informer, orienter les personnes sans domicile stable S'entretenir avec les usagers et tenter de créer une relation de confiance Prévenir les conflits Animer les lieux avec l'aide de l'équipe Favoriser les rencontres avec nos partenaires et les informer sur nos actions Réaliser une évaluation sociale de la situation des personnes, repérer les problématiques et les capacités, Soutenir l'équipe dans la prise en charge des accueillis et dans l'évaluation des situations complexes, Mener un accompagnement social des personnes en lien avec les professionnels de l'équipe et/ou de l'ensemble des partenaires concernés, Gérer le collectif[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Alixio Group, leader du conseil RH, est spécialisé dans le conseil stratégique et opérationnel, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez des demandeurs d'emploi cadres qui cherchent à retrouver un emploi ou évoluer professionnellement. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public de cadres dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Organisation et animation d'ateliers collectifs/séminaires sur des thématiques liées à l'emploi/employabilité, Mise en œuvre de stratégies de recherches d'emploi spécifiques aux besoins[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

La mission de la Maison de Volontaires Depuis près de 10 ans, l'Association Maison des Volontaires (AMdV) facilite l'engagement citoyen des jeunes en levant les freins qui limitent l'accès aux expériences de volontariat. À travers ses actions de sensibilisation, d'accompagnement et la mise à disposition de logements sociaux pour les volontaires, elle garantit à tous les jeunes un accès inclusif aux parcours d'engagement. Grâce aux outils et dispositifs qu'elle met en place, la MdV accompagne chaque jeune dans la recherche de la forme d'engagement qui lui correspond et l'aide à concrétiser son projet, en fonction de ses envies et de ses besoins. La MdV dans les Hauts de France Forte de son succès à Paris, la MdV déploie désormais son modèle en Hauts-de-France en partenariat avec l'Union Régionale pour l'Habitat des Jeunes (URHAJ). Située à Amiens, la future Maison des Volontaires des Hauts-de-France sera un lieu pilote proposant des logements et des espaces de vie, de formation et d'expression, conçus pour accompagner les jeunes et les professionnel-le-s de jeunesse de la région. Elle s'organisera autour de trois espaces complémentaires : - La HOME : une résidence sociale[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Argences, 14, Calvados, Normandie

La Fédération ADMR du Calvados recherche un(e) Responsable de Relais Petite enfance et accueillant(e) pour : Lieux d'accueil enfants-parents (LAEP) Suivant les objectifs fixés par l'association qui gère la structure, le responsable du Relais Petite Enfance aide à gérer la structure sous son contrôle et lui rend des comptes Activités Principales pour le RPE * Organisation et fonctionnement de la structure * Participe à la représentation de la structure en interne et en externe ; * Contribue à l'élaboration du projet de fonctionnement, assurer sa réalisation et son adaptation en coordination avec les responsables ; * Propose l'organisation et les activités du service ; * Assure la transmission de l'information relative au service ; *Contribue au suivi administratif, aux relations administratives avec les institutions ; * Contribue au suivi comptable et budgétaire. *Accueil - Information et Animation des activités * Reçoit et oriente les usagers de la structure ; * Renseigne les parents, les assistants maternels, garde d'enfant à domicile (information du 1er degré), administrative, éducative ; * Constitue des bases de données de la demande et de l'offre de services d'accueil[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement urbain

Chargé / Chargée de mission développement urbain

Emploi Administrations - Institutions

Belley, 10, Ain, Grand Est

QUELS SONT VOS CHAMPS D'INTERVENTION ? Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service « aménagement, urbanisme et habitat » du pôle développement, le/la chargé(e) de mission habitat assurera la responsabilité de la mise en œuvre opérationnelle de la politique communautaire en matière d'habitat. VOS MISSIONS - Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière d'habitat, en veillant à leur cohérence avec les dynamiques territoriales et les besoins locaux. Cette mission s'inscrit dans une logique de transversalité entre les services de la CCBS et repose sur une collaboration étroite avec les partenaires institutionnels, les communes membres, les bailleurs sociaux, les acteurs de l'action sociale et les services de l'État, afin de construire une politique de l'habitat partagée, concertée et adaptée aux enjeux du territoire. - Piloter l'Opération Programmée de l'Amélioration de l'Habitat 2023-2026 : o Suivre les décisions d'attribution et les versements de subventions, o Organiser les comités de pilotage et les comités techniques o Suivre le budget de l'OPAH o Animer et organiser des actions d'information et de communication[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alixio Group, leader du conseil RH, est un cabinet spécialisé dans le conseil stratégique et de services opérationnels RH, dédié à la réussite des projets de transformation à forts enjeux humains. Fort d'une croissance exceptionnelle depuis sa création en 2010, le Groupe compte aujourd'hui plus de 750 collaborateurs répartis sur une vingtaine d'entités spécialisées, 150 M€ de CA en 2023, 90 implantations en France et à l'international et + de 4000 clients accompagnés depuis sa création. Nous recrutons un.e Consultant.e emploi pour notre entité ANVEOL 2.0, partie intégrante d'Alixio Group, qui conseille et accompagne les demandeurs d'emploi dans leur repositionnement professionnel avec un large éventail de prestations fournies tout au long de l'accompagnement. Vous accompagnez un public de demandeurs d'emploi (licenciés économiques et cadres), dans le cadre de deux prestations France Travail, dans leur reclassement/transition professionnelle. Vos missions : Accompagnement personnalisé et individualisé du public dans leur projet professionnel, en distanciel ou présentiel, Réalisation d'entretiens individuels afin de rédiger des bilans / synthèses individuels permettant[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que référent(e) famille, vous devez, en lien avec la direction, concevoir, piloter et évaluer le projet familles en cohérence avec le projet social de la structure. Vous développez des actions collectives qui soutiennent la parentalité, renforcent les liens familiaux et intergénérationnels, favorisent les solidarités de proximité et encouragent l'initiative des habitants. Vous agissez contre l'isolement social en facilitant l'accès aux droits, l'accompagnement et l'information des familles et séniors adhérents de l'amicale laïque. Vous assurez un travail partenarial étroit, tant en interne avec les autres secteurs, qu'en externe avec les acteurs institutionnels et associatifs du territoire. Vous aurez notamment pour missions de: - Concevoir, piloter et évaluer le projet familles, en cohérence avec le projet social - Développer des actions collectives favorisant : o le soutien à la parentalité o les liens intergénérationnels o les solidarités de proximité o l'animation sociale du quartier - Coordonner le dispositif d'accompagnement à la scolarité et accompagner l'équipe de bénévoles - Animer les différents groupes (séniors, femmes.) - Lutter contre l'isolement social[...]

photo Concierge d'immeuble

Concierge d'immeuble

Emploi Immobilier

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour le secteur d'Orléans (Madeleine et Sonis), un(e) Hôte de Résidences : En lien avec le responsable territorial, l'Hôte de Résidences est le contact privilégié de l'habitant au quotidien, garant de la résidence et de l'animation de la conciergerie : Garantir la gestion des 2 résidences (Madeleine et Sonis) : - Accueillir l'habitant et assurer la remise des clés - Gérer les sollicitations de l'habitant de la prise en charge à la clôture : réclamations dans le logement et dans les parties communes des résidences. - Etre le garant des standards de qualité et de la propreté permanente de la résidence - Assurer le rendez-vous d'adhésion à la conciergerie et remettre la carte - Engager et suivre la réalisation des travaux de maintenance des parties communes - Etre le garant des standards de qualité et de la propreté permanente de la résidence. Service de conciergerie - Petits travaux dans le logement : - Délivrer une prestation de conseil et d'assistance sur mesure : aide à la réalisation de petits travaux dans le logement via tutoriels, atelier de démonstration - Réaliser des petits travaux dans le logement des publics cibles (sénior et personnes fragiles)[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Social - Services à la personne

Vayrac, 46, Lot, Occitanie

Assurer l'accueil des enfants et parents et communiquer avec les familles, Veiller à la sécurité affective et physique des enfants, Réaliser les soins courants d'hygiène, respecter les rites quotidiens et rythmes individuels des enfants, les accompagner dans l'acquisition de l'autonomie et dans l'apprentissage de la vie en collectivité, Gérer les conflits entre enfants. Proposer et animer des jeux, ateliers d'éveil et d'expression. Participer à l'aménagement et au rangement des espaces de vie, à la mise en place du projet pédagogique et à son suivi. Participer activement à la vie de l'équipe et à la vie de l'association. Etre en capacité d'assurer les transmissions quotidiennes entre collègues. Vous êtes titulaire du BAFA et du permis B. Prise de poste le 4 aout 2025.

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Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Brécey, 50, Manche, Normandie

Notre collectivité est à la recherche d'un(e) Directeur(trice) d'Accueil Collectif des Mineurs (ACM) (H/F) à BRECEY pour un CDD d'1an, 35h/semaine à pourvoir dès que possible : *Vos Missions : - Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques du PESL - Concevoir et piloter le projet pédagogique de la structure - Développer des partenariats - Assurer le suivi administratif et organisationnel de l'ACM *Vos Activités : - Recenser et évaluer les besoins de la population en matière de loisirs - Prendre en compte les orientations de la collectivité dans l'élaboration du PESL - Travailler en transversalité avec les différents acteurs du projet éducatif - Piloter et animer l'élaboration collective du projet pédagogique de la structure - Vérifier la cohérence des projets d'activités et ajuster les propositions d'animation - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites par l'équipe - Animer, construire et maintenir la dynamique du groupe - Repérer les enfants en difficultés et alerter les services - Obtenir les moyens de la mise en œuvre des projets - Intégrer les objectifs du développement durable/éco-responsabilité dans les projets - Identifier et mobiliser[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES RECRUTE Un directeur d'accueil de loisirs multisites (ACM) H/F pour le Centre Social Intercommunal MISSIONS - Piloter et superviser la gestion globale de l'ACM : garantir la mise en œuvre des projets pédagogiques et éducatifs en cohérence avec les orientations stratégiques de la structure - Élaborer, suivre et évaluer les projets pédagogiques : en assurer la cohérence avec le projet éducatif global de la structure tout en intégrant les principes d'amélioration continue - Définir et coordonner les activités éducatives : veiller à leur qualité, leur conformité avec les objectifs éducatifs, et leur adéquation aux besoins des enfants et des familles - Manager les équipes et animer les ressources humaines : recruter, former, et accompagner les animateurs et personnels d'encadrement en valorisant les compétences de chacun et en favorisant la cohésion d'équipe - Renforcer le lien avec les familles et les partenaires : instaurer une relation de confiance avec les familles, tout en développant les collaborations avec les institutions et acteurs locaux - Garantir la sécurité et le cadre réglementaire : superviser l'application des règles d'hygiène, de sécurité[...]

Ressources supplémentaires