photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Bourgoin-Jallieu, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Agent de voirie signalisation F/H- Cadre d'emplois des adjoints techniques (catégorie C) Au sein du pôle espaces publics de la Direction des Services Techniques, le service voirie composé d'un responsable de service et de trois chefs d'équipe encadrants, exécute des travaux de création, d'entretien et de réparation des voies et espaces publics, y compris la mise en place et la maintenance de la signalisation horizontale et verticale et du mobilier urbain. Missions et activités : Sous l'autorité du chef d'équipe vous exécutez divers travaux de réalisation, d'entretien courant et de réparation de la signalisation verticale et horizontale nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier. Plus précisément, vos missions principales consisteront à : - Mettre en œuvre de la signalisation horizontale : marquage et peinture au sol. - Mettre en place et maintenance de la signalisation verticale. - Entretenir du matériel et des équipements. - Gérer des stocks de matériels et équipements. -Entretenir le matériel et les équipements. - Participer à la viabilité hivernale Votre mission secondaire consistera à : - Participation aux missions générales du service Voirie (débroussaillage,[...]

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Employé / Employée de cantine

Emploi Administrations - Institutions

Bussy-Albieux, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous encadrez les enfants : garderie, cantine (service et surveillance) et accompagnement au bus + ménage de bâtiments communaux. Contrat d'1 an renouvelable, 65h par mois, annualisé (mercredis et vacances scolaires libres, sauf 1 à 2 journées par période). Poste fractionné : semaine 1 : 7h15-9h00 et 11h30-15h00, semaine 2 : 11h30-13h30 et 16h20-19h30 Echanges quotidiens avec les familles des enfants scolarisés. Utilisation d'un logiciel informatique. Adhésion au CNASS. Poste à pourvoir pour la rentrée scolaire de septembre 2025

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Damelevières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Définition du poste La commune de Damelevières organise en régie l'accueil périscolaire des enfants (matin, midi, soirs et mercredis) ainsi que les accueils de loisirs sur l'ensemble des vacances scolaires. Au sein de l'équipe périscolaire, vous participez à l'accompagnement périscolaire des enfants sur les semaines scolaires. En complément, au sein de l'équipe des Accueils de loisirs enfants et ados, vous assurez l'animation de la moitié des accueils de loisirs des vacances scolaires pour le secteur enfants ou ados. Des séjours avec hébergement sont prévus. Profil CQP animation, CPJEPS ou Bac ASSP, obtenu ou en cours Permis B souhaité Conditions Date prévue du recrutement : 25/08/2025 Date limite de candidature : 31/07/2025 Contrats possibles : - 2 postes à 28h/semaines - 1 poste à 30h/semaine Les horaires sont fractionnés dans la journée en période scolaire, Le planning de travail est annualisé (= planning variable entre les semaines scolaires et les vacances scolaires) et les congés posés sur les vacances scolaires. CDD 12 mois en vue d'une titularisation fonction publique territoriale. Rémunération : SMIC en vigueur Participation employeur à la mutuelle santé,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Damelevières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La commune de Damelevières organise en régie l'accueil périscolaire des enfants (matin, midi, soirs et mercredis) ainsi que les accueils de loisirs sur l'ensemble des vacances scolaires. Au sein de l'équipe périscolaire, vous participez à l'accompagnement périscolaire des enfants sur les semaines scolaires. Profil recherché: CQP animation, CPJEPS ou Bac ASSP, obtenu ou en cours, BAFA possible. Poste à pourvoir à partir du 25/08/2025 Date limite de candidature : 31/07/2025 Les horaires sont fractionnés dans la journée en période scolaire, Le planning de travail est annualisé (= planning variable entre les semaines scolaires et les vacances scolaires) et les congés posés sur les vacances scolaires. CDD 10 mois sur l'année scolaire. Rémunération SMIC Participation employeur à la mutuelle santé, mutuelle Prévoyance, adhésion au CNAS (service d'action sociale).

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi Administrations - Institutions

Damelevières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Animateur/animatrice périscolaire Référente d'équipe avec missions de direction extrascolaire Définition du poste: La commune de Damelevières organise en régie l'accueil périscolaire des enfants (matin, midi, soirs et mercredis) ainsi que les accueils de loisirs sur l'ensemble des vacances scolaires. Au sein de l'équipe périscolaire, vous participez à l'accompagnement périscolaire des enfants sur les semaines scolaires. En complément, au sein de l'équipe de direction des Accueils de loisirs enfants et ados, vous assurez la direction de plusieurs semaines d'accueils de loisirs des vacances scolaires pour le secteur enfants. 2. Profil BPJEPS loisirs tout public, obtenu ou en cours ou autre diplôme permettant d'assurer la direction d'accueils de loisirs (bafd...) Missions de direction d'accueil de loisirs: > Construire et proposer un projet pédagogique pour ces accueils de mineurs. > Organiser et coordonner la mise en place des activités > encadrer l'équipe d'animation. > gérer le budget et les besoins matériels > communiquer avec les familles, les partenaires et autres services de la collectivité et les élus. Les horaires sont annualisés (= planning variable entre les[...]

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Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Par délégation et en support au Responsable du magasin et du responsable adjoint: Surface de vente : - Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons - S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe, remonte toute anomalie au Responsable du magasin - Veille au respect des étiquetages - Est garant de la bonne tenue des réserves - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté - Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la politique du groupe - Participe à la gestion des stocks, et contrôle - Réalise les inventaires avec l' équipe - Relation client Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être: Professionnalisme[...]

photo Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Responsable adjoint(e) de magasin de grande distribution

Emploi Autres commerces

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Type de contrat - CDI Assister le Responsable magasin dans l'ensemble de ses fonctions et tâches Remplacer le Responsable implantation lors de ses absences, et coordonner l'équipe implantation Rendre compte au Responsable des évènements rencontrés lors de l'absence de celui-ci Rendre compte au RS et au DV sur le suivi des problématiques rencontrées en magasin Applique un management participatif encourageant les propositions et initiatives de ses collaborateurs, qu'il utilisera au mieux, en l'absence du directeur de magasin Missions principales du poste: Participer et conseiller le Responsable magasin la formation de l'équipe magasin Fixer les tâches de chacun, établir les plannings hebdomadaires, en l'absence du directeur du magasin Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans son point de vente (personnel et clients) en l'absence du Responsable implantation Garantir la conformité du magasin aux contraintes réglementaires en vigueur Veiller au respect de la confidentialité Principales liaisons internes/externes Internes - Responsable magasin / Responsable de secteur Externes Compétences requises : Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme,[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Caf de l'Yonne recrute pour son service AFIC (Aides Financières Individuelles et Collectives), un CDI (H/F) à temps plein. La personne sera chargée de traiter, à titre principale, les dossiers d'aides financières collectives versées aux partenaires. A - VACANCE DU POSTE Poste à pourvoir : Référent AFC Lieu d'affectation : Auxerre Horaire hebdomadaire : Temps plein Dépendance hiérarchique : Responsable AFIC Coefficient 264 : Niveau 4A Salaire mensuel brut : 2 009 €/mois sur 14 mois Date de prise de poste : 1er septembre 2025 Télétravail envisageable une fois l'autonomie sur le poste acquise et pas avant 1 année d'expérience. B - CARACTERISTIQUES DU POSTE LES FONCTIONS Permettre aux gestionnaires d'équipements et services relevant de l'action sociale des caf d'accéder aux aides et financements prévus par la réglementation. Pour ce faire : Au sein de l'équipe AFIC, dans le cadre de la gestion des dossiers : - Organise le recueil des informations nécessaires à la constitution du dossier de financement du gestionnaire (association, collectivité territoriale, entreprise, etc), - Analyse la cohérence des déclarations de données (données d'activité,[...]

photo Assistant / Assistante de vie aux familles

Assistant / Assistante de vie aux familles

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

AJ SERVICES 89, notre structure d'aide à domicile opérant dans tout le département de l'Yonne via un réseau de 6 agences et 160 salariés, recherche à AUXERRE Un(e) assistant(e) de vie Votre rôle afin d'assurer le bien-être des personnes : - vous aidez à la préservation de l'autonomie de la personne aidée (aide à la toilette, à l'habillage, à la prise de repas, au coucher...) - Vous aidez à la vie quotidienne : entretien du logement et du linge, courses, préparation des repas - Vous êtes le garant du bien-être de la personne aidée par votre écoute et votre bienveillance - Vous assurez une bonne communication et coordination au sein de l'équipe Informations complémentaires sur le poste proposé : - travail du lundi au vendredi en journée, avec 2 ou 3 soirs dans la semaine. - travail 1 week-end sur 2, 1 jour de repos fixe dans la semaine - Adhésion à notre mutuelle d'entreprise - Possibilité de mise à disposition d'un véhicule avec ou sans permis pour certaines interventions Votre profil : - Vous êtes autonome, patient(e), à l'écoute et disponible - Vous appréciez de travailler auprès de différents publics - Vous vous déplacerez au domicile de nos bénéficiaires et[...]

photo Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Établissement privé à but non lucratif (Convention FEHAP) basé à Rennes, La Clinique Mutualiste La Sagesse dispose de 180 lits et places comprenant des services de chirurgie (orthopédie, digestif, ORL, gynécologie, bucco-dentaire.), une maternité de 60 lits et une unité de néonatalogie de niveau 2A de 9 lits et une unité de médecine de 12 lits. Le bloc opératoire de la clinique est constitué de 18 salles de chirurgie dont 1 salle de césarienne et 1 salle d'endoscopie, 1 salle de SSPI de 18 postes. Rejoindre notre établissement, c'est : Intégrer un pôle médical performant à taille humaine, avec des valeurs mutualistes, de respect, d'attention les uns envers les autres Intégrer un établissement avec une politique forte d'investissements matériels et humains, au service de nos patients et du développement de notre établissement, et à l'aube de projets novateurs La Clinique Mutualiste La Sagesse fait partie du groupe Hospi Grand Ouest, groupe VYV. Vos missions Sous la responsabilité du pharmacien, il ou elle assurera les missions suivantes : * Gestion des dotations des services des soins, dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Bonnée, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Placé(e) sous l'autorité du Président, de la coordinatrice du service jeunesse (11-17 ans), sous le contrôle du directeur de l'action sociale, vous aurez en charge : Missions principales : - Elabore, anime et encadre dans un cadre règlementaire défini par la DRAJES et la CAF, les animations en direction des publics jeunes (animation socio-éducative jeunesse, politique de la ville) - Anime des activités à destination des publics accueillis dans un objectif socio-éducatif - Prend en charge les jeunes et encadre les activités Compétences requises : - Formation en animation (être titulaire du BAFA) - Expérience significative de terrain avec des enfants et adolescents - Expérience dans le montage et la conduite de projets d'animation - Maîtrise de la méthodologie de projet - Connaissance des dispositifs de la DRAJES - Connaissance du fonctionnement de l'environnement territorial et des politiques publiques - Droit et devoir des fonctionnaires Qualités / Aptitudes : - Aisance relationnelle et polyvalence - Aptitude à l'animation pour favoriser la coopération d'acteurs pluridisciplinaires et leur adhésion à la démarche - Autonomie dans l'organisation du travail - Capacité[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Chemillé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pôle : Direction des Ressources Internes Service : Accueil, état-civil, élections, funéraire Cadre d'emploi : Adjoints administratifs territoriaux Lieu de travail : Chemillé-en-Anjou - Chemillé Temps de travail : temps complet Recrutement : Par voie statutaire ou à défaut contractuelle Poste à pourvoir au 01/10/2025 LES MISSIONS DU POSTE Pour son service Accueil, état-civil, élections, funéraire, la commune de Chemillé-en-Anjou recrute un Agent d'accueil sur la commune déléguée de Chemillé. Placé(e) sous l'autorité de la responsable du service, voici les missions qui vous seront confiées : . Accueil, orientation et prise en charge des demandes des usagers : - Gérer les demandes de passeports ou cartes d'identité : renseignements, prise de RDV, vérification des dossiers, accueil des demandeurs au sein du dispositif de recueil, délivrance des titres d'identité, certification d'identité numérique, - Etablir et mettre à jour les actes d'état civil (naissance, mariages, décès), répondre aux demandes de copies ou d'extraits d'actes - Enregistrer les demandes de recensement citoyen - Cimetière : gestion des inhumations et des concessions - Assurer le suivi des concessions[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Petite Enfance et, sous l'autorité sous l'autorité de la directrice de l'établissement au sein duquel vous serez affecté(e), vous aurez pour principales missions d'organiser et effectuer l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif et pédagogique de la structure d'appartenance. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : - assurer l'accueil des enfants, parents, substituts parentaux, - répondre aux demandes de renseignements et de conseils sur le développement et l'éducation de l'enfant, - identifier les besoins (physiques, moteurs, vitaux et affectifs) de l'enfant de 0 à 4 ans et y répondre, - aider l'enfant dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice, propreté ), - mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants (aménagement des espaces de vie de repos, repas, jeux ), - aider l'enfant à s'insérer dans la vie sociale, - repérer et signaler les enfants en détresse, - assurer la sécurité et prévenir l'accident, - alerter et réagir en cas d'accident. Administrer les soins : - réaliser les[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Vieux-Condé, 59, Nord, Hauts-de-France

Vos activités: - Accueil et soutien des parents dans leurs fonctions éducatives (écoute et conseils). - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être de l'enfant (sécurité, hygiène et alimentation). - Accompagnement de l'enfant dans l'acquisition de son autonomie (motrice, alimentaire, vestimentaire). - Participation aux projets (situer son rôle et sa fonction dans la structure, participation au travail d'équipe et aux réunions). - Adhésion et mise en œuvre des projets d'activités éducatives et pédagogiques. - Organisation d'un programme de travail en fonction de l'âge, des capacités et des besoins de l'enfant et des tâches d'intendance. - Rôle d'accompagnement des stagiaires. Vous connaissez le développement global de l'enfant âgé de 0 à 4 ans (et notions liées au handicap), les maladies infantiles, protocoles d'urgence et hygiène (soins aux enfants, préparation des repas, locaux). Vous acceptez d'intervenir sur une amplitude de travail pouvant aller de 7h15 à 18h45.

photo Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Écoutant social référent / Écoutante sociale référente

Emploi Administrations - Institutions

Grande-Synthe, 59, Nord, Hauts-de-France

Placé(e) sous l'autorité du service Education DRE (dispositif réussite éducative) de la ville, le (la) référent(e) de parcours assure l'accompagnement individualisé des enfants âgés de 2 à 16 ans en étroite coopération avec leurs parents et en complémentarité des partenaires. Ses actions se situent dans le cadre de la médiation sociale, dans les champs de la scolarité, du social, de l'éducatif, du sanitaire. Vos missions seront les suivantes : - Participer à l'élaboration du diagnostic : identifier des problématiques et des besoins des jeunes avec les partenaires, mener des entretiens d'accueil avec les familles et évaluer leurs besoins, en lien avec le coordinateur. - Participer à l'élaboration des parcours individualisés : faire des propositions d'actions et synthétiser les propositions émanant des partenaires, puis les présenter à l'équipe, aux membres de l'EPS, aux jeunes et à leur famille, rechercher leur adhésion. - Assurer le suivi des parcours individualisés : accompagner le jeune et sa famille (écoute, valorisation, disponibilité), rendre compte par écrit, veiller à la cohérence des actions mises en place en lien avec les partenaires. - Evaluer les parcours individualisés[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Morschwiller, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Par délégation et en support au Responsable du magasin et du responsable adjoint: Surface de vente : - Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons - S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe, remonte toute anomalie au Responsable du magasin - Veille au respect des étiquetages - Est garant de la bonne tenue des réserves - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté - Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la politique du groupe - Participe à la gestion des stocks, et contrôle - Réalise les inventaires avec l' équipe - Relation client Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être: Professionnalisme[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un Auxiliaire de Puériculture H/F Crèche Mosaïk - Airaines Missions Assurer l'accueil et de la prise en charge globale d'un groupe d'enfant en lien avec le projet pédagogique de la structure et avec les besoins des enfants. Accompagner l'enfant dans les différentes étapes de la vie quotidienne en respectant son rythme individuel d'éveil Assurer l'hygiène et le confort des enfants accueillis. Effectuer les soins et les prises de médicaments et s'assurer que les protocoles médicaux sont respectés. Répondre aux besoins quotidiens des enfants par la présence, les soins spécialisés dispensaient et la proposition d'activités d'éveil. ACTIVITES Veiller à l'adaptation du nouvel enfant et proposer une adaptation personnalisée Accueillir les enfants dans le respect de leurs différences Identifier les besoins physiques, affectifs et moteurs de l'enfant et y répondre. Veiller au bien-être du groupe. Proposer des activités quotidiennes Assurer une hygiène irréprochable Assister les enfants dans les actes de la vie Assurer une surveillance constante du groupe afin de garantir la sécurité et le bien-être des enfants. Mettre en place des conditions favorables[...]

photo Responsable relation client (CRM)

Responsable relation client (CRM)

Emploi

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Afin de renforcer nos équipes, l'Office de Tourisme Communautaire La Bresse Hautes Vosges recherche notre futur Responsable Relation Client (H/F) Vous n'avez pas peur des nouveaux défis ? Vous voulez évoluer au sein d'une équipe dynamique entourée de beaux projets de développement ? Alors ce poste est fait pour vous ! Rejoignez les Hautes-Vosges et l'équipe dynamique de l'Office de Tourisme (20 salariés). Missions principales : 1. Relation Client - B to C - Piloter et coordonner les missions d'accueil et de conseil en séjour auprès des visiteurs et dans l'ensemble des bureaux d'information touristique du territoire. - Développer et mettre en œuvre la stratégie de conseil en séjour, en lien avec la stratégie marketing de l'Office de Tourisme et le label Destination d'Excellence. - Développer la boutique de l'Office de Tourisme et définir sa politique commerciale. - Superviser et optimiser les outils de commercialisation de l'offre touristique : centrale de réservation et place de marché. - Assurer le suivi de la satisfaction clientèle : collecte, analyse des données, plans d'actions correctifs. - Piloter le label Destination d'Excellence au sein de la structure : animation[...]

photo Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Emploi Immobilier

Baillif, 97, Guadeloupe, -1

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Le Chef de projets est chargé de piloter les projets qui lui sont attribués et de contrôler le bon déroulement de ceux-ci durant toute leur durée. Dans ce cadre, il participe à la gestion du portefeuille de projets de l'institution. Il peut endosser le rôle de chef de projet ou être en support à un chef de projet métier et collabore avec tous les métiers de l'institution. Le travail se fait en multisite, les projets pouvant concerner chacun des sites hospitaliers. Principales responsabilités : Planifier, organiser, coordonner et assurer les activités d'exécution et de suivi des projets Identifier et surveiller les risques ainsi que proposer des alternatives le cas échéant Identifier et apporter les correctifs aux problèmes soulevés par l'équipe projet Gérer les conflits s'ils se produisent Coacher les chefs de projet métier et les aider à atteindre les objectifs de leur (s) projet (s) Travailler en équipe et motiver les membres du personnel afin de les faire adhérer au projet Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des différents[...]

photo Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Emploi Immobilier

Capesterre-Belle-Eau, 97, Guadeloupe, -1

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Le Chef de projets est chargé de piloter les projets qui lui sont attribués et de contrôler le bon déroulement de ceux-ci durant toute leur durée. Dans ce cadre, il participe à la gestion du portefeuille de projets de l'institution. Il peut endosser le rôle de chef de projet ou être en support à un chef de projet métier et collabore avec tous les métiers de l'institution. Le travail se fait en multisite, les projets pouvant concerner chacun des sites hospitaliers. Principales responsabilités : Planifier, organiser, coordonner et assurer les activités d'exécution et de suivi des projets Identifier et surveiller les risques ainsi que proposer des alternatives le cas échéant Identifier et apporter les correctifs aux problèmes soulevés par l'équipe projet Gérer les conflits s'ils se produisent Coacher les chefs de projet métier et les aider à atteindre les objectifs de leur (s) projet (s) Travailler en équipe et motiver les membres du personnel afin de les faire adhérer au projet Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des différents[...]

photo Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Emploi Immobilier

Fonds-Saint-Denis, 97, Martinique, -1

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Le Chef de projets est chargé de piloter les projets qui lui sont attribués et de contrôler le bon déroulement de ceux-ci durant toute leur durée. Dans ce cadre, il participe à la gestion du portefeuille de projets de l'institution. Il peut endosser le rôle de chef de projet ou être en support à un chef de projet métier et collabore avec tous les métiers de l'institution. Le travail se fait en multisite, les projets pouvant concerner chacun des sites hospitaliers. Principales responsabilités : Planifier, organiser, coordonner et assurer les activités d'exécution et de suivi des projets Identifier et surveiller les risques ainsi que proposer des alternatives le cas échéant Identifier et apporter les correctifs aux problèmes soulevés par l'équipe projet Gérer les conflits s'ils se produisent Coacher les chefs de projet métier et les aider à atteindre les objectifs de leur (s) projet (s) Travailler en équipe et motiver les membres du personnel afin de les faire adhérer au projet Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des différents[...]

photo Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Élagueur-grimpeur / Élagueuse-grimpeuse

Emploi Immobilier

Case-Pilote, 97, Martinique, -1

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Le Chef de projets est chargé de piloter les projets qui lui sont attribués et de contrôler le bon déroulement de ceux-ci durant toute leur durée. Dans ce cadre, il participe à la gestion du portefeuille de projets de l'institution. Il peut endosser le rôle de chef de projet ou être en support à un chef de projet métier et collabore avec tous les métiers de l'institution. Le travail se fait en multisite, les projets pouvant concerner chacun des sites hospitaliers. Principales responsabilités : Planifier, organiser, coordonner et assurer les activités d'exécution et de suivi des projets Identifier et surveiller les risques ainsi que proposer des alternatives le cas échéant Identifier et apporter les correctifs aux problèmes soulevés par l'équipe projet Gérer les conflits s'ils se produisent Coacher les chefs de projet métier et les aider à atteindre les objectifs de leur (s) projet (s) Travailler en équipe et motiver les membres du personnel afin de les faire adhérer au projet Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des différents[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Sébazac-Concourès, 12, Aveyron, Occitanie

Par délégation et en support au Responsable du magasin et du responsable adjoint: Surface de vente : - Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons - S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe, remonte toute anomalie au Responsable du magasin - Veille au respect des étiquetages - Est garant de la bonne tenue des réserves - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté - Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la politique du groupe - Participe à la gestion des stocks, et contrôle - Réalise les inventaires avec l' équipe - Relation client Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être: Professionnalisme[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Nous recherchons pour notre client sur BRIVE un assistant(e) comptable H/F Les missions : * Comptabilité générale : - Intégration des achats, des banques et des ventes - Rapprochement des factures fournisseurs avec les bons de réception - Gestion des virements - Gestion des notes de frais - Contrôle et lettrage des comptes - Maîtrise les logiciels métiers * Ressources humaines : - Gestion administrative des mouvements du personnel permanent (mise à jour du registre du personnel, adhésion/résiliation mutuelle et à la prévoyance) - Gestion administrative du temps de travail (congés, arrêts maladie, .) - Préparation des éléments de paie pour l'établissement des bulletins de salaire - Rédaction des contrats de travail Mission longue durée ! Profil recherché : Conditions : * Poste basé à Brive-la-Gaillarde (19) * Formation exigée : Bac + 2 * Expérience exigée : 2 ans poste équivalent * Rémunération en fonction de l'expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Agent / Agente de sécurité vidéosurveillance

Agent / Agente de sécurité vidéosurveillance

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour le Bureau du Maire, et de la Sécurité, 2 opérateurs vidéo. Principales missions : - Surveiller par le biais de la vidéo protection l'ensemble du territoire communal couvert par le système : - rechercher et relever les infractions, - rendre compte à son responsable des évènements survenus pendant le service et des dispositions prises et consigner tous les évènements et activités du CSU. - Accueillir le public : - réceptionner les appels vers la Police Municipale et savoir obtenir des informations précises permettant l'intervention des patrouilles sur le terrain, - faire respecter la réglementation du CSU. - Signaler les dysfonctionnements techniques, de matérialisation et de voirie, - Participer aux manifestations locales ou nationales, cérémonies, festivités organisées sur le territoire communal, - Respecter et appliquer les dispositions de la convention de coordination PN/PM. - Effectuer des extractions judiciaires pour les forces de l'ordre (gendarmerie/Police Nationale. Titulaire d'un baccalauréat et du permis B, vous êtes disponible,[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Tourisme - Loisirs

Sommières, 30, Gard, Occitanie

RESPONSABILITES CONFIEES Placé(e) sous l'autorité de la direction de l'association et de la direction du centre d'animation du Pays de Sommières il.elle aura en responsabilité les opérations d'animation jeunesse mises en place sur le territoire intercommunal. Il (elle) aura notamment en charge : - L'animation directe auprès du public de préadolescents et adolescents accueillis sur les Espaces réservés à la jeunesse - La définition des programmes d'animation jeunesse dans le cadre des orientations de la collectivité territoriale et du projet associatif et éducatif de l'Association Départementale des Francas du Gard, - L'établissement et l'accompagnement des équipes dans la réalisation des projets d'animation (projets organisationnels, projets pédagogiques), - L'organisation des moyens permettant la réalisation des opérations définies en direction des préadolescents et adolescents, - La gestion, l'animation et le suivi de l'équipe d'animation chargée de la réalisation des actions (animateurs professionnels et animateurs volontaires), - La recherche des moyens, y compris financiers, en termes de subventions, par exemple, liés à la réalisation d'opérations particulières, -[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Fenouillet, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Par délégation et en support au Responsable du magasin et du responsable adjoint: Surface de vente : - Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons - S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe, remonte toute anomalie au Responsable du magasin - Veille au respect des étiquetages - Est garant de la bonne tenue des réserves - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté - Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la politique du groupe - Participe à la gestion des stocks, et contrôle - Réalise les inventaires avec l' équipe - Relation client Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être: Professionnalisme[...]

photo Commis / Commise de salle runner

Commis / Commise de salle runner

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chaussée-Saint-Victor, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Missions : Sous la responsabilité du Responsable de salle, vous assurez le bon déroulement du service : - Vous préparez la mise en place pour le service ; - Vous assurez le lien entre la cuisine et la salle ; - Vous assurez le service des commandes à nos clients, en lien avec le Chef de rang ; - Vous effectuez le débarrassage et redressage des tables ; - Vous participez au rangement et au nettoyage de la salle. Profil : Vous êtes passionné(e) par le service client et la restauration, vous aimez être dans l'action sur le terrain et êtes doté d'un très bon relationnel. Vous justifiez d'une expérience similaire en restauration. 2 journées en coupures - 3 journées continues Horaires d'ouverture au public : 12h-14h / 17h30-23h Avantages salariaux: -Contrat frais de santé, -Adhésion HELLO CSE (réduction : activités, cinéma, différentes enseignes...etc)

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'assistant(e) commercial(e) aura pour mission principale d'accompagner le développement commercial par la mise en place et le suivi d'actions commerciales, ainsi que la gestion des relations avec les clients : commerçants et entreprises locales. Une partie administrative et marketing prendra le relais. - Développement commercial : o Mise en place d'un plan d'actions pour développer la prospection terrain auprès des commerçants et des entreprises sous la direction de sa responsable. La personne fera preuve d'initiatives afin d'atteindre les objectifs fixés chaque année. o Démarchage de nouveaux clients o Identification des besoins de nos clients/commerçants o Promouvoir et participer activement aux animations commerciales - Gestion commerciale : o Relance des comités d'entreprise (CE) et gestion des bons d'achats. o Livraisons aux entreprises. o Démarchage et adhésion des commerçants. o Suivi des ventes et statistiques. - Accueil et relation client : o Accueil physique et téléphonique des clients o Visites terrain MISSIONS SECONDAIRES - Communication digitale en rapport avec les objectifs - Polyvalence et travail en équipe : o Collaboration avec les collègues et membres[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Au cœur du système de santé, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie du Lot et ses 125 collaborateurs œuvrent quotidiennement pour protéger la santé de plus de 150 000 bénéficiaires lotois. Elle a également en gestion près de 50 000 assurés dans le cadre d'une mission nationale de gestion des personnes écrouées. Notre signature : AGIR ENSEMBLE, PROTÉGEZ CHACUN. Une ambition : Garantir un égal accès aux soins pour tous. Des valeurs fortes : Universalité, Solidarité, Responsabilité et Innovation, profondément ancrées dans notre culture. # Fiersdeproteger. Dans le cadre de la promotion de Mon espace santé, le carnet de santé numérique, la CPAM du Lot recherche plusieurs téléconseillers(es) pour créer une cellule d'appels sortants. Missions / Activités Vous avez en charge la réalisation d'une campagne d'appels sortants de masse : vous contacterez par téléphone les assurés afin de promouvoir l'activation de Mon espace santé et de les accompagner dans la réalisation de cette démarche en ligne. Vos principales missions sont : Compétences Vous disposez d'une expérience réussie en relation client, idéalement en plateforme téléphonique. Vous êtes soucieux(euse) de la qualité[...]

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Chargé / Chargée de mission marketing

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

VOS MISSIONS EN QUELQUES MOTS Missions principales : Au sein de la Direction Communication et Marketing, vous prenez en main la stratégie marketing de l'établissement et agissez en véritable pilote du développement de l'activité. Construire et déployer des plans marketing stratégiques et opérationnels, en lien avec les objectifs commerciaux et institutionnels, notamment pour le lancement de nouveaux produits ou de prestations spécifiques. Concevoir et piloter des actions marketing ciblées : messages, canaux, outils, budgets, avec une attention constante portée à la performance et au ROI. Être moteur dans la mise en œuvre d'une véritable démarche client, incluant le déploiement d'un nouvel outil de gestion de la relation client (GRC) et le développement d'une stratégie de marketing automation (segmentation, scénarios, parcours clients, scripts relationnels). Suivre, analyser et optimiser l'efficacité des campagnes : indicateurs, retours, recommandations. Assurer un reporting régulier, structuré et proactif auprès de la direction : vous tenez informés vos interlocuteurs sans qu'on ait à vous solliciter, vous initiez les échanges pour faire avancer les projets. Être à l'écoute[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Ascain, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions Distribution/Services - Participe efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, 2ème présentation ...). - Assure la distribution et la réalisation des services de niveau 1 à 3 conformément à la Promesse Client et contribue à la mise à jour des référentiels. - S'assure de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôle les procurations. Elle / il consigne la réalisation des objets/services dans FACTEO conformément au standard de travail. - Garantit le recyclage immédiat des fausses directions qui lui sont imputées, et respecte le process REFLEX de restitution de l'information à l'expéditeur en indiquant précisément le motif du retour. - Connait et applique les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne de FACTEO. Relation client La Factrice/Le Facteur est incité(e) et valorisé(e) dans son rôle d'Ambassadrice (eur) des offres et des services de la BSCC, quand : Elle/il est dans son rôle de distributrice (teur) et : - Détecte les nouvelles opportunités[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Le chargé de coopération enfance-jeunesse met en œuvre les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de redynamisation d'un territoire. Il participe au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. Il propose des éléments d'arbitrage et accompagne les prises de décision en partageant l'information en continu et en mobilisant des expertises externes. Missions ou activités Coordination des Accueil Collectif de Mineurs : . Coordination des ACM . Mettre en place des diagnostics de territoire sur les projets de développement . Coordonner les accueils de loisirs dédiés . Accueillir et informer les parents . Suivre la bonne réalisation des tâches imparties aux directeurs des accueils . Organiser des réunions avec les directeurs des ACM . Rédiger des comptes-rendus réguliers à la hiérarchie . Suivre les budgets des ACM . Réaliser des documents pédagogiques . Recruter des animateurs . Gestion des équipes : RH (suivi des heures, remplacement, suivi des autorisations d'absence.) . Former les directeurs et les animateurs .[...]

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Éducateur / Éducatrice jeunes enfants gestion petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Connerré, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Membre de la direction du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse, sous la responsabilité du DGS, il / elle assure la coordination opérationnelle des activités à destination des 0 - 3 ans, dans le cadre du projet global de la collectivité, en lien avec les partenaires, et dirige le Relais Petite Enfance. Il / elle veille à la réalisation des objectifs de la collectivité (CTG) dans ce domaine, ainsi qu'au respect du Projet Éducatif Local et du PEdT avec l'objectif d'une cohérence éducative communautaire. Il / elle participe à la définition de ces orientations. Il ou elle assure la continuité de service au sein de la direction du service Petite Enfance - Enfance - Jeunesse. - Assure la coordination des activités et des acteurs Petite enfance de la CDC - Veille à la qualité et l'homogénéité de l'offre de services Petite enfance du territoire - Participe à la définition des orientations stratégiques de la collectivité (CTG, PEL, PEdT) et développe les partenariats - Assure la gestion administrative et financière de l'offre de service - Élabore le budget du service DIRECTION DU RELAIS PETITE ENFANCE : - Conçoit et pilote le projet pédagogique du RPE - Manage l'équipe[...]

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Assistant(e) de vie auprès de personnes handicapées

Emploi Social - Services à la personne

Veyrier-du-Lac, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous vivrez au sein du foyer avec le statut de cohabitant salarié, partageant ainsi le quotidien des personnes en situation de handicap. Vos missions : Accompagner les personnes avec un handicap dans les gestes de la vie quotidienne (lever, coucher, hygiène, courses, gestion du budget, aide à la prise de médicaments, accompagnement éducatif). Être à l'écoute des personnes et de leurs besoins en prenant en compte leur singularité, leurs rythmes et leurs attentes, tout en étant attentif à leurs capacités et en développant leur estime de soi. Instaurer une relation de confiance et veiller au maintien d'un cadre sécurisant. Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés. Favoriser l'intégration sociale et la participation à des activités extérieures. Animer des temps festifs et spirituels, en célébrant les personnes (anniversaires, réussite d'un projet). Pourquoi vivre sur place ? La vie partagée au quotidien permet de tisser des relations profondes et de développer une culture de bientraitance. Ce modèle favorise une attention constante aux gestes de la vie quotidienne, enrichie par des rencontres étonnantes et de multiples occasions de célébration et de[...]

photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Autres commerces

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Par délégation et en support au Responsable du magasin et du responsable adjoint: Surface de vente : - Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons - S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe, remonte toute anomalie au Responsable du magasin - Veille au respect des étiquetages - Est garant de la bonne tenue des réserves - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté - Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la politique du groupe - Participe à la gestion des stocks, et contrôle - Réalise les inventaires avec l' équipe - Relation client Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être: Professionnalisme[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Gargas, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité de la Directrice du service Petite enfance-jeunesse et au sein d'un Pool de remplacement vous aurez pour missions principales : Accompagner l'enfant et sa famille pendant toute la durée de son accueil dans la structure ; Assurer les transmissions avec les autres membres de l'équipe pour garantir la continuité de l'accueil ; Accompagner le développement et les apprentissages des jeunes enfants accueillis ; Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique ; Elaborer et mettre en œuvre les projets d'activités des enfants en lien avec le projet pédagogique ; Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité ; Réaliser en collaboration avec l'infirmière les soins de prévention et d'éducation à la santé ; Assurer une communication de confiance et les transmissions avec les parents ; Entretenir l'environnement immédiat de l'enfant et du matériel utilisé ; Encadrer et former les stagiaires ; COMPÉTENCES REQUISES : Connaissance des étapes du développement du jeune enfant ; Connaissance des jeux, activités d'éveils adaptés ; Compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe ; Capacité d'adaptation, créativité ; Rigueur, patience,[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de réseau d'assainissement

Inspecteur / Inspectrice de réseau d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous la responsabilité du Responsable du Pôle études et travaux du service Eau et Assainissement vous aurez pour principales missions : Assurer la passation et le suivi des marchés publics ou consultations de travaux, maitrise d'oeuvre ou prestations intellectuelles visant à mener à bien le programme d'investissement prévu par le service Eau & Assainissement, Définir la nécessité d'études préalables et de dossiers réglementaires environnementaux attachés aux opérations du service et en rédiger le cahier des charges, Assurer la gestion administrative et juridique des marchés de la consultation à son attribution : - Rédiger les pièces administratives, techniques et financières des futurs marchés en lien avec le service Commande Publique et Affaires Juridiques, le responsable de pôle et le directeur du service, - Assurer la phase de consultation (mise en ligne, gestion des réponses aux candidats, téléchargement des offres reçues, reporting), - Participer à l'élaboration des rapports d'analyses des offres, - Rédiger les documents présentés en CAO et Assemblée (PV, décisions, délibérations). Assurer le suivi juridique et financier des marchés en cours d'exécution : ordres[...]

photo Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions Accompagnement d'un jeune de 12 ans, scolarisé en classe de 5ème, ayant un TSA et un TDAH. Le jeune présente de grandes difficultés attentionnelles, un important décrochage scolaire et un retard lexical impactant sa compréhension, notamment dans les matières littéraires. Il a besoin d'un accompagnement soutenu pour la reformulation, la simplification des supports, la planification et la segmentation des tâches. Une aide à la réorientation attentionnelle ainsi qu'une médiation dans les interactions sociales est également attendue. Le temps de travail comprend une supervision hebdomadaire d'1h30 menée par un psychologue référent. Nombreuses sessions de formations gratuites au cours de l'année. Compétences souhaitées - Expérience ou formation en accompagnement des élèves en situation de handicap. - Capacité à travailler en équipe. - Patience, bienveillance, et sens de la communication. - Adhésion aux approches comportementales. - Fiabilité, ponctualité et engagement au minimum sur l'année scolaire. Modalités du contrat Lieux de travail : Courbevoie Temps de travail : 26h par semaine Embauche par le rectorat de Versailles et CDD complémentaire avec la famille

photo Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Missions Accompagnement d'une jeune de 14 ans, scolarisée en classe de 3è, ayant un trouble du spectre de l'autisme (TSA). La jeune présente de grosses difficultés de langage et de compréhension. Beaucoup d'écholalie et décalage dans les interactions sociales. Retard dans les apprentissages de manière générale. Grande fatigabilité mais très volontaire dans sa scolarité. Elle a besoin d'un-e AESH pour : - La reformulation des consignes et supports abordés pour les épurer et les simplifier en amenant beaucoup de visuel et de concret. - La prise de note si nécessaire. - L'aide dans la planification et l'organisation des tâches. - Les aménagements des cours, supports d'apprentissages et des évaluations. Travail important de collaboration avec l'équipe enseignante dans la création d'aménagements spécifiques pour pallier les difficultés de l'enfant. Le temps de travail comprend une supervision hebdomadaire d'1h30 menée par un psychologue référent. Nombreuses sessions de formations gratuites au cours de l'année. Compétences souhaitées - Expérience ou formation en accompagnement des élèves en situation de handicap. - Capacité à travailler en équipe. - Patience, bienveillance,[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France

Sous l'autorité du conseil d'administration et de la direction, vous serez responsable du secteur jeunesse de la MJC (11-25ans). Vous aurez pour mission de : - Définir et animer un projet jeunesse en cohérence avec les orientations éducatives de la MJC et de son territoire. - Assurer l'accueil et l'encadrement des jeunes participant aux différentes activités de la MJC : espace jeunes, accompagnement scolaire, ateliers divers, ou toute autre action relevant du secteur jeunes, - Faire émerger et mettre en place des projets de façon participative avec les jeunes accueillis et en assurerez le suivi administratif ( rédaction d'appel à projets, de bilans,.). - Accompagner des jeunes dans la réalisation de leurs projets personnels et/ou collectifs principalement axés sur la valorisation des pratiques artistiques et culturelles des jeunes. - Développer des actions « d'aller vers » le public cible et des partenariats favorisant l'ouverture de la MJC sur l'extérieur (partenaires jeunesse, acteurs culturels et réseau régional et national des MJC). - Développer des actions transversales entre les différents domaines d'activités de la MJC et des animations socioculturelles à destination[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Cloyes les Trois Rivières, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Le ou la gestionnaire en commande publique participe à la gestion et au suivi des procédures de passation des marchés publics et des achats de la commune de la Cloyes les Trois Rivières. Il veille à la régularité juridique des procédures et à la bonne exécution des contrats dans le respect des normes légales et des règles de la commande publique. Vous souhaitez mettre votre expertise au service de la sécurisation juridique et de la performance économique des achats d'une commune dynamique, alors ce poste est fait pour vous ! MISSIONS PRINCIPALES Gestion administrative et financière des marchés, y compris leur exécution : - Élaborer les dossiers de consultation en lien avec les services opérationnels concernés et les maîtres d'œuvres (architectes, prestataires, bureaux d'études), - Réaliser la procédure, du lancement de la consultation jusqu'à la notification du marché : rédaction de documents (DCE, avis de publicité, pièces administratives, procès-verbaux, décisions, courriers, délibérations, avis d'attribution) à l'aide du logiciel « MARCO », - Participer, organiser et assurer la gestion administrative des différentes étapes (analyse des offres, CAO, négociation,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Immobilier

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

En collaboration avec l'équipe Ressources Humaines, vous assurerez le recrutement interne et externe et la gestion des compétences relatives aux salariés de droit public et privé. Vous serez amené à gérer les projets RH autour des thématiques suivantes : Recrutement, gestion des Compétences, GEPP et mobilité interne, qualité de vie au travail, relations écoles (alternance, stages), conduite d'entretiens professionnels (recrutement, orientation). Vos missions principales : Recruter : - Prendre en charge le processus de recrutement (cdi, cdd, intérim relations prestataires externes) interne et externe : définition des postes en lien avec les managers, expression des besoins, définition des profils de candidats, calendriers - Communiquer : rédiger et diffuser les annonces, assurer le sourcing (presse, écoles, réseaux sociaux, forums, salons écoles, politique de cooptation, site de recrutement de l'entreprise) - Piloter la sélection des candidats et les entretiens : gestion du vivier, prise en charge de la gestion des candidatures, correspondances, conduite des entretiens en lien avec la Direction, le Pôle ou directement selon les niveaux de postes; assurer les synthèses au[...]

photo Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Préparateur / Préparatrice en pharmacie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous la responsabilité du pharmacien, il ou elle assurera les missions suivantes : * Gestion des dotations des services des soins, dans le respect des règles de détention et de conservation des médicaments et des dispositifs médicaux * Dispensation nominative de médicaments et dispositifs médicaux aux unités fonctionnelles * Commandes auprès des fournisseurs, suivi des stocks, inventaire * Traçabilité des stupéfiants, des médicaments dérivés du sang, des dispositifs médicaux stériles et des implants dans le cadre des vigilances * Information sur le bon usage des médicaments et des dispositifs médicaux Temps partiel à 80% du 18/08/2025 au 10/10/2025 Maitrise des logiciels métiers et bureautiques en plus de la qualification & d'une expérience Rémunération et avantages que nous proposons : * Rémunération selon convention collective CCN51 (reprise expérience) * Intégration aux sessions de formation prévues dans le cadre du plan de développement des compétences * Participation aux frais de transports en commun à hauteur de 75% * Un restaurant d'entreprise * Mutuelle avec adhésion prise en charge par l'employeur à hauteur d'environ 70% * Un dispositif d'épargne[...]

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Opérateur / Opératrice sur Commande Numérique -CN-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower Monistrol recherche pour son client, PME locale, des OPERATEURS CN H/F sur centre usinage, pour renforcer son équipe de professionnel. Notre client est spécialisé dans la découpe au jet d'eau et fait partie des leaders européens de ce secteur. Votre mission consistera à réaliser les opérations de réglages des centres usinages à commande numérique, directeur de commande FANUC à partir du dessin de la pièce à réaliser et du mode opératoire : programmation des machines, choix des outils, et mise au point,.. Après les premiers essais et tests, vous lancerez la production. - Vous surveillerez le bon déroulement du processus et vous contrôlerez des pièces prélevées, repèrerez les dérives (dimensions, formes) et apporterez les corrections nécessaires. -Vous travaillerez sur armoires FANUC et SIEMENS. - Vous assurez la maintenance de 1er niveau du parc machines. - Votre esprit méthodique, votre logique et votre attention soutenue seront vos alliés. - Votre travail exige, en effet, des gestes précis, de la minutie et de l'astuce, travail debout en atelier. Pour lire les plans, une bonne représentation des volumes dans l'espace est aussi nécessaire, sans oublier[...]

photo Facteur / Factrice

Facteur / Factrice

Emploi

Mouguerre, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Missions Distribution/Services - Participe efficacement à l'ensemble des travaux intérieurs collectifs et individuels et réalise les opérations de traitement des objets en veillant au respect des procédures (tri, flashage, 2ème présentation ...). - Assure la distribution et la réalisation des services de niveau 1 à 3 conformément à la Promesse Client et contribue à la mise à jour des référentiels. - S'assure de remettre les objets signés à la bonne adresse, à la bonne personne et contrôle les procurations. Elle / il consigne la réalisation des objets/services dans FACTEO conformément au standard de travail. - Garantit le recyclage immédiat des fausses directions qui lui sont imputées, et respecte le process REFLEX de restitution de l'information à l'expéditeur en indiquant précisément le motif du retour. - Connait et applique les procédures de secours pour la distribution et la réalisation des services en cas de panne de FACTEO. Relation client La Factrice/Le Facteur est incité(e) et valorisé(e) dans son rôle d'Ambassadrice (eur) des offres et des services de la BSCC, quand : Elle/il est dans son rôle de distributrice (teur) et : - Détecte les nouvelles opportunités[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le pôle bâtiments et patrimoine de la direction des services techniques recherche, son nouveau collaborateur Missions principales Sous l'autorité du responsable, vous participerez aux missions suivantes : → Encadrement de l'équipe de maintenance → Planifier, suivre et contrôler les opérations (6 agents) → Solliciter des devis et accompagner les prestataires extérieurs → Gérer les moyens techniques du service → Participer au suivi administratif et budgétaire → Contribuer aux études de projets en lien avec le responsable du service → Assurer le lien et la coordination des prestations avec les autres services de la collectivité, les acteurs et les prestataires du territoire Conditions de recrutement → Recrutement dans le cadre d'emploi des agents de maitrise territoriaux, à défaut contractuel de catégorie C → Rémunération selon profil et expérience → Astreintes de service → Bureau : Courchevel 1850 → Nombreux déplacements sur le territoire communal Profil recherché : Diplômes : → Formation dans le domaine du bâtiment et/ou une solide expérience en travaux tous corps d'état → Permis B obligatoire Compétences professionnelles et techniques : → Qualités relationnelles et[...]

photo Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Larringes, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission : Chez nos clients particuliers : pour les travaux de création paysagère Vous compléter une équipe de 1 à 2 personnes Travaux de création paysagère notamment plantations , engazonnement. Travaux de maçonnerie paysagère : Escaliers, terrasses, accès, soutènement, , dallages, clôtures, murets Conduite d'engins et machines usuelles à la profession: tondeuses, minipelle /tractopelle ... et entretien du matériel confié Organisation et Avantages : Emploi CDI - temps plein avec travail en journée du lundi au vendredi Rémunération à l'embauche : 34000EUR BRUT ANNUEL - évolutif - suivant vos compétences et expérience professionnelle Paniers et déplacements selon chantiers Adhésion Mutuelle avec garanties optionnelles charge entreprise ; intéressement ; PER Entrée en fonction à convenir Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes rigoureux et autonome, volontaire et organisé Vous possédez un diplôme/formation de paysagiste (BEP / BAC Pro /BTS ) ou équivalent - avez une expérience réussie dans la profession. Vous possédez le permis B Permis BE - CACES et CERTIPHYTO appréciés Vous avez l'esprit d'équipe et êtes investi[...]

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Responsable logistique

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Rattaché(e) au Responsable du Service Proximité et Espaces Verts au sein de la Direction des Services Techniques du Grand Thouars, vous l'assisterez dans l'organisation de l'activité des services Proximité dans lequel nous retrouvons le service propreté, logistique et garage municipal. Vous serez chargé de coordonner l'activité des cellules. Missions et activités : - Assurer la planification, le suivi et l'organisation des activités quotidiennes des trois cellules (propreté, logistique, garage), en lien avec les encadrants de terrain - Veiller à la bonne répartition des moyens humains et matériels en fonction des besoins opérationnels et des priorités définies par la hiérarchie - Assurer un suivi régulier des interventions, contrôler leur bonne exécution et proposer des ajustements si nécessaire - Effectuer ou superviser l'approvisionnement de produits, matériaux et matériels d'entretien et de maintenance - Effectuer la gestion administrative courante : suivi des plannings, remontée d'informations, élaboration de tableaux de bord d'activité, etc. - Contribuer à la mise en œuvre d'une démarche qualité de service, en étant à l'écoute des[...]

photo Directeur / Directrice de la communication

Directeur / Directrice de la communication

Emploi Administrations - Institutions

Kremlin-Bicêtre, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

DIRECTEUR DE LA DEMOCRATIE LOCALE (H/F) Domaine : Démocratie Locale / Citoyenneté / Vie démocratique Cadre d'emploi : A - Attaché / Attaché principal Nature de l'emploi : Poste permanent Nature du contrat : Titulaire ou contractuel RIFSEEP : A3a Encadrement : Oui Télétravail : Oui Date limite de candidature : 1er août 2025 Présentation générale Sous l'autorité du Cabinet du maire, le directeur de la démocratie locale pilote la mise en oeuvre de la politique et des orientations stratégiques de la ville en matière de démocratie locale, de communication et d'événementiel. Il organise les moyens, coordonne et anime des dispositifs de développement territorial. VOS MISSIONS - Participer à la définition et à la mise en oeuvre des orientations stratégiques en matière de démocratie locale, de participation citoyenne - Mettre en oeuvre les orientations de la collectivité en matière d'observation, de planification et de concertation - Développer et animer des relations partenariales, notamment avec le secteur associatif local, et des réseaux professionnels - Gérer des projets transversaux et assurer la coordination d'actions conduites à l'échelle de la ville pour introduire une cohérence[...]

Ressources supplémentaires