photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF Loire déploie son action tant dans le champ de la protection de l'enfance et de la jeunesse que dans le champ de l'insertion des adultes. Elle dispose à cet effet de structures d'hébergement, de services éducatifs en milieu ouvert, de services de prévention spécialisée, et de dispositifs d'insertion par le logement ou l'hébergement. Le service de prévention spécialisée de Saint-Etienne recrute un Educateur-spécialisé (H/F) à temps complet en CDI. Principe de la prévention spécialisée : Travail avec des jeunes de 12 à 25 ans dans le cadre de la libre-adhésion et de l'anonymat ; non institutionnalisation des actions et travail en partenariats. Vous intégrez une équipe rattachée à un territoire Quartier Prioritaire / Politique Ville, travail en centre-ville et développement d'expérimentation et travaillerez en binôme. Travail soumis à des horaires spécifiques : travail en semaine, en soirée (14H à 20H) ; possibilités de travail ponctuel sur certains week-ends lors de vacances scolaires. Missions : Dans le cadre du travail en équipe, le(la) professionnel(le) doit être en capacité : D'aller à la rencontre des publics dans la rue, D'effectuer de la présence sociale, De[...]

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Agent / Agente de sûreté

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier Georges Daumézon, établissement de santé spécialisé en santé mentale à Bouguenais, d'une capacité de 306 lits et places (intra et extra hospitalier) recrute : un Responsable équipe de sureté / une Responsable équipe de sureté à 100%, à partir du 1er novembre 2025, en CDD 6 mois renouvelable MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES L'équipe de Sureté sur le Centre Hospitalier a pour mission principale d'assurer la sécurité des patients, du personnel et des lieux au sein de l'établissement de soins psychiatriques. Elle veille à la prévention des risques, à la gestion des situations d'urgence et au maintien d'un environnement sécuritaire tout en respectant les règles déontologiques et les procédures spécifiques liées aux soins psychiatriques. - Encadrer le service de sureté : manager les 3 agents de l'équipe (suivi activité), organiser les plannings afin d'assurer la continuité de service (7j/j de 12h00 à 00h00). - Assurer la sécurité des patients et du personnel : surveiller les zones sensibles pour prévenir tout risque d'incident ou de trouble au sein de l'établissement. - Intervenir en cas de crise : apporter un soutien lors de situations de crises ou d'agitation[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Assistant administratif et financier Dans le cadre des missions et objectifs du Cnam Centre-Val de Loire, sous la responsabilité du Responsable administratif et financier, nous recherchons un un Assistant administratif et financier en contrat à durée indéterminée à temps complet. À ce titre, il ou elle sera chargé des actions suivantes : 1. Suivi et relances des créances clients - A partir de documents comptables et de fichiers xls : - Relances des clients (téléphone, mail, courrier) - Traitement des demandes clients relatives à la relance - Suivi des relances et des encaissements - Réalisation d'états récapitulatifs - Tâches administratives liées à la gestion des dossiers 2. Règlements clients et suivi des fournisseurs - Traitement, identification et vérification des règlements reçus - Mise à jour et suivi des dossiers dans la base de données - Information aux centres de la réception des impayés individuels - Saisie des règlements fournisseurs via la plateforme bancaire - Classement et archivage des factures fournisseurs 3. Aide au suivi budgétaire - Actualisation de données financières dans les tableaux de suivis FTLV-PART-CFA - Contrôle des éléments saisis dans[...]

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Bibliothéconomiste

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein d'un réseau de 12 bibliothèques-ludothèques, sous la responsabilité de la Responsable des Bibliothèques-Ludothèques, et au sein d'un comité de coordination composé de 4 personnes, vous participez à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des projets des Bibliothèques-Ludothèques, en conformité avec les orientations politiques. Vous avez la charge de la coordination des bibliothèques du secteur Sud regroupant les communes de Roussay, Torfou et Le Longeron. Description du poste Vos missions principales : - Mettre en oeuvre la feuille de route des Bibliothèques-Ludothèques, en collaboration avec les coordinatrices de quartier Ouest et Est, et toute l'équipe des Bibliothèques-Ludothèques, - Renforcer et accompagner la dynamique bénévole globale au sein du réseau, et en particulier du quartier Sud, - Assurer la responsabilité et le bon fonctionnement de la bibliothèque du Longeron et accompagner son équipe de bénévoles, - Assurer le développement, la dynamique et le fonctionnement collaboratif des bibliothèques du secteur : o Organiser le fonctionnement des établissements, o Proposer des animations variées et de qualité, o Initier/renforcer des partenariats[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Verzenay, 51, Marne, Grand Est

Vous serez en charge de la préparation et de la réalisation de repas pour 80 résidents, tout en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire. Les missions: - Préparer les aliments en respectant les recettes et les standards de présentation - Élaborer des préparations culinaires variées pour le service - Assurer la manipulation des aliments dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir un service efficace et rapide - Participer à l'organisation de la cuisine et au nettoyage des espaces de travail - Contribuer à l'inventaire des produits et à la gestion des stocks Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : De solides compétences en préparation des aliments et en techniques culinaires Un sens de l'autonomie Une bonne connaissance des règles de sécurité alimentaire et d'hygiène Travail en roulement un week-end sur deux Adhésion au C.G.O.S. pour l'accès à un panel d'offres très vaste : CESU, chèque-culture/vacances, abonnement sport, aide aux prêts, etc.) Facilité de stationnement Travail en équipe RTT Horaires en 7h36

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Directeur / Directrice de site culturel

Emploi Administrations - Institutions

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'Espace Colmont est un équipement culturel polyvalent situé à Gorron, au nord de la Mayenne. Véritable moteur de la vie culturelle locale, il accueille tout au long de l'année une programmation riche et éclectique : spectacles, événements festifs, conférences, animations associatives, rencontres scolaires. Avec plus de 50 événements publics organisés chaque année, l'Espace Colmont est un lieu vivant, fédérateur et accessible à tous les publics. Le bâtiment, moderne et fonctionnel, s'étend sur plus de 2 000 m² répartis sur deux niveaux. Il comprend trois salles modulables, un office-traiteur entièrement équipé, une terrasse panoramique, deux loges confortables, ainsi qu'une cour extérieure fermée. Il accueille aussi bien des spectacles professionnels que des événements privés, institutionnels ou associatifs. Lieu de diffusion artistique autant que de lien social, l'Espace Colmont est un outil au service de la population, des associations et des partenaires culturels de la commune et du territoire. La ville de Gorron recrute donc son/sa gestionnaire ( H-F) de l'Espace Colmont. Activités principales : Gestion administrative, logistique et locative de l'ECC : - Accueil et[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Damelevières, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous la responsabilité et en lien direct avec la Directrice des services, vous intégrez l'équipe du service administratif et d'accueil de la commune de Damelevières (3200 habitants, 48 agents), pour un remplacement d'un an. Vous y assurez les missions suivantes : - suivi administratif et financier des services enfance-jeunesse: financements extérieurs, demandes de subventions, établissement des contrats et facturation aux utilisateurs. - Gérer les achats et les relations fournisseurs. - Gérer les contrats d'assurance de la collectivité et déclaration de sinistres bâtiments, agents et véhicules - Assistance aux fonctions support du service - Participation à l'accueil des usagers. Profil: Formation dans le domaine administratif et comptable. Expérience dans le domaine administratif et la gestion comptable exigée, expérience dans le secteur public souhaitée. Savoir être : - Réelles qualités relationnelles, d'écoute, de communication - Capacité à s'adapter et travailler en équipe - Sens de l'organisation et de la planification, grande rigueur dans la gestion de ses dossiers - Autonomie et sens des responsabilités - Sens du service public Savoir faire : Informatique : Maitrise[...]

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Directeur(trice) exploitation transport routier de personnes

Emploi Transport

Toul, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous êtes reconnu(e) pour votre excellente capacité d'organisation, votre fiabilité et votre aisance relationnelle (communication écrite / orale). Vous souhaitez : - Intégrer une entreprise en pleine croissance, traitant quotidiennement avec les plus grands noms de l'industrie agro-alimentaire - Evoluer dans un environnement efficace, dynamique, évolutif - Intégrer une agence créée récemment et ainsi contribuer à son développement. Rencontrons-nous ! Il s'agit pour notre Groupe d'un recrutement de première importance. Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale et la Présidence du Groupe, vous œuvrerez, tel un véritable chef d'orchestre, à l'accompagnement opérationnel et technique de vos équipes et à l'amélioration continue de l'agence (qualité, délais, efficacité) en prenant appui sur l'expertise des Services centraux/Directions métiers, sur vos compétences/expériences et vos constats terrain. Vos missions s'articuleront principalement autour de 4 grands axes : 1/ Gestion du personnel (environ 60% du temps) Manageur de terrain, vous animerez une équipe de 70 collaborateurs sédentaires et roulants. Vous les accompagnerez, les animerez par des briefings/débriefings[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché au Responsable du Pôle Prestations Familiales, l'agent administratif a pour missions : - Réalisation des appels sortants pour la collecte et le suivi des pièces justificatives dans le cadre des campagnes (ARS, étudiants, loyer) et accompagner les adhérents dans les démarches - Enrichissement et mettre à jour les dossiers en veillant à la complétude des pièces obligatoires - Gestion des dossiers : tri, relance de pièces manquantes, traitement des indus (publipostage, mise à jour sur le logiciel Calimero) - Effectuer le pré-tri des dossiers avant transmission au technicien - Assurer diverses tâches administratives liées au bon fonctionnement du service Profil - Maîtrise des outils informatiques, avec une excellente connaissance de Word et Excel (impératif) - Expérience en gestion des appels téléphoniques et en relation client - Capacité d'adaptation et autonomie dans l'organisation du travail - La connaissance des procédures de recouvrement serait un plus Rémunération annuelle brute sur 13 mois : 24 700€ (base temps plein) Informations complémentaires : - Adhésion mutuelle avec participation de l'employeur - Chèques Déjeuner - Avantages CSE :[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité de l'adjoint au Directeur de l'Espace Public, vous aurez pour missions : Managérial - Coordonner et animer l'ensemble des équipes, assurez les relations et la coordination avec les autres directions - Accompagner l'ensemble des agents de votre service au quotidien - Garantir l'équité au sein du service et une juste répartition de la charge de travail - Être garant aux résultats attendus au sein de votre service, au travers des objectifs fixés - Conduire la démarche d'optimisation des ressources de manière continue et soutenue Technique - Contrôler les résultats en termes de qualité (conforter la 4éme fleur) et renforcer la transversalité avec l'ensemble des services - Traduire de manière concrète les objectifs politiques en matière d'espaces verts. Améliorer la prise en compte des aspects paysagers, de la préservation et de la biodiversité - Maintenir et adapter la qualité des aménagements paysagers - Élaborer et suivre le budget de votre service - Élaborer les divers bilans d'activité de votre service Formations et expériences requises - Expérience souhaitée sur un poste similaire - Posséder des compétences managériales [...]

photo Technicien / Technicienne espaces verts

Technicien / Technicienne espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité du chef du service des espaces verts, vous aurez pour missions : MANAGERIAL - Coordonner et animer l'équipe - Participer aux travaux sur le terrain avec l'ensemble des agents - Suivre et contrôler les travaux quotidiens, Analyser les résultats en lien avec votre chef de service - Veiller et être garant des bonnes pratiques de sécurité individuelle et collective - Veiller, en tant que responsable, à la bonne complémentarité des équipes au sein du service - Faire remonter le suivi des actions de votre équipe et vous participez à l'élaboration du bilan d'activité annuel - Garantir l'équité dans l'équilibre de la charge de travail de l'ensemble des agents - Faire partager une approche de travail « mutualisé » à l'ensemble des agents TECHNIQUE - Assurer l'entretien de tous les terrains de sports de la ville de Nevers mis à disposition des associations et des clubs - Suivre et contrôler les résultats obtenus. Analyser et évaluer les réalisations de votre équipe - S'impliquer dans une approche plus économe de nos ressources. Proposer des idées d'économies ou d'optimisation - Être en relation directe avec les clubs et les associations pour assurer[...]

photo Piqueur / Piqueuse façon sellier

Piqueur / Piqueuse façon sellier

Emploi

Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France

QUI SOMMES-NOUS ? Notre manufacture est reconnue pour la qualité de sa fabrication d'articles de maroquinerie et d'équitation de luxe. Notre entreprise a été créée en 2014 et est depuis en forte croissance. Notre première Manufacture est située à Senlis et nous prévoyons l'ouverture de notre seconde manufacture à proximité de Compiègne en fin d'année 2025. Les valeurs qui nous animent ?! Être un collectif où chacun trouve son épanouissement au service de la performance. MISSION L'artisan mécanicien piqueur travaille dans un atelier. Il maitrisera après une formation interne les méthodes et savoir-faire traditionnels dans le secteur du luxe. Il mettra en œuvre des savoir-être et savoir-faire pour garantir durablement la qualité dans la durée des produits façonnés conformément aux attentes de notre client. L'artisan mécanicien piqueur participe au montage et à la fabrication de sacs en réalisant différentes opérations de piquage machine. PROFIL SOUHAITÉ Travaillant sur une machine à coudre, l'artisan mécanicien piqueur en maitrise l'usage et les réglages. Goût pour le travail manuel très minutieux et attention soutenue sont exigés. Adhésion aux valeurs de l'entreprise[...]

photo Chef / Cheffe de projet du BTP (architecte)

Chef / Cheffe de projet du BTP (architecte)

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 5 septembre 2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon - Département des Ressources Humaines -CS 50362 - Place Foch - 61014 Alençon Cedex - Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Au sein de la Direction des patrimoines immobiliers et fonciers, rattaché au directeur, vous représentez le maitre d'ouvrage, en lien avec les services dédiés, dans les phases de programmation et de mise en œuvre des projets de construction neuve, de modernisation et de restructuration des patrimoines immobiliers, et assurer la maîtrise d'œuvre architecturale des projets menés en interne. La Direction assure la gestion prévisionnelle et de quotidienneté de l'ensemble des patrimoines fonciers et immobiliers de la Ville d'Alençon et de la Communauté urbaine, soit près de 240 équipements et bâtiments de toutes natures, totalisant près de 175 000 m² de planchers, et répondant à des fonctions et réglementations diverses. Il assure la conduite, en partenariat des services et directions dédiées, de programmes neufs ou de restructurations[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 24 août 2025 référence de l'offre d'emploi : 97/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20 Mission du poste : Participer à l'élaboration d'une stratégie permettant de répondre aux enjeux liés à la démographie médicale, à l'offre d'accès aux soins, aux inégalités sur le territoire de la Communauté Urbaine d'Alençon en favorisant l'accueil sur le territoire de nouveaux professionnels de santé Conforter l'attractivité médicale et paramédicale sur le territoire - Veiller à une répartition pertinente de l'offre de soins sur le territoire en lien avec l'Agence Régional de Santé (ARS), le Conseil Départemental et la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé - Développer l'attractivité du territoire avec l'appui des services de la Communauté Urbaine d'Alençon : marketing territorial, accueil des étudiants[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Porte des Pierres Dorées, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTEUR ADJOINT ACCUEIL DE LOISIRS PORTE DES PIERRES DOREES Pour accompagner l'activité de ses services, pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions, notamment dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées assure le fonctionnement de 11 accueils de loisirs sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un-e directeur adjointe pour son accueil de loisirs « caban'adorée » situé rue du Château de l'éclair 69400 Porte des Pierres Dorées. L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 80 enfants les mercredis et petites vacances de l'année scolaire et 150 enfants durant l'été MISSIONS Sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs, vous êtes chargé-e au quotidien des missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Vous participez à la gestion administrative et au management de l'équipe d'animateurs. Les missions exercées sont partagées avec le Directeur ou déléguées par ce dernier. A ce titre vous : Participez à la définition et à l'élaboration du projet pédagogique de la structure Recrutez, gérez les équipes d'encadrements et de services. Vérifiez[...]

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Administrations - Institutions

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

***SAISON HIVER 2025/2026*** Le CCAS recherche son collaborateur saisonnier. Vous rejoindrez une équipe dynamique de 6 gardiens-gardiennes de foyers logements. POSTE A POURVOIR DU 3 novembre 2025 AU 3 mai 2026 Sur le bâtiment du Plantret, vos missions seront les suivantes : → Effectuer le ménage dans les communs et l'entretien des abords (déneigement) → Réaliser les formalités administratives (états des lieux d'entrée et de sortie, faire signer les contrats préparés par le C.C.A.S.) → Assurer le lien avec les réservataires et les occupants des logements → Faire respecter le règlement intérieur de l'immeuble → Signaler toutes les anomalies techniques ou d'occupation à la direction et aux gardiens référents → Aide au déneigement et entretien des immeubles des autres bâtiments du CCAS → Renfort en cas d'absence d'un gardien d'un autre foyer logement Conditions de recrutement → Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints techniques → Rémunération selon profil et expérience → Lieu de travail : Courchevel Profil Diplôme : → Permis B obligatoire. Compétences professionnelles et techniques : → Expérience souhaitée dans le gardiennage, l'entretien de bâtiments et[...]

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Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

***Saison hiver 2025/2026***Possibilité de logement*** La médiathèque recherche son nouveau collaborateur pour la saison d'hiver. POSTE A POURVOIR DU 8 DECEMBRE 2025 AU 26 AVRIL 2026 Vos missions consisteront à : → Accueillir le public, analyser et répondre à ses demandes → Gérer les transactions de documents : retours, emprunts, réservations, mise à disposition, recherche documentaire. → Mettre en place et entretenir les collections (livres et jeux) : participer activement au rangement, mettre en valeur les fonds. → Participer aux actions de médiation, dans et hors les murs → Contribuer à la programmation évènementielle de la médiathèque → Animer le site internet et les réseaux sociaux de la médiathèque/ludothèque Conditions de recrutement → 35 heures hebdomadaires réparties sur 5 jours → Travail du mardi au samedi → Rémunération selon profil → Lieu de travail : Courchevel le Praz Profil recherché Diplômes : → Formation ou expérience similaire dans le domaine des métiers du livre (DUT ou équivalent) → Permis B exigé Compétences professionnelles et techniques : Savoir-faire : → Bonne culture générale → Aisance rédactionnelle → Maîtrise NTIC : outils informatiques[...]

photo Hôte / Hôtesse de patinoire

Hôte / Hôtesse de patinoire

Emploi Administrations - Institutions

Courchevel, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La direction des sports recherche son nouveau collaborateur pour la patinoire. POSTE A POURVOIR AU 15 SEPTEMBRE 2025 Rattaché à la direction des sports, vos missions seront les suivantes : EN QUALITE D'AGENT D'ACCUEIL (50%) → Accueillir, renseigner et servir la clientèle → Encaissement des produits de la patinoire, en étroite collaboration avec le régisseur de recettes → Entretien et gestion du parc de l'équipement sportif EN QUALITE D'AGENT TECHNIQUE POLYVALENT (50%) → Entretien de la patinoire, du forum et des locaux d'accueil de la clientèle, y compris les sanitaires → Effectuer des travaux de maintenance, entretien courant et préventif (peinture, faïence, .) → Participer à l'organisation des évènements Conditions de recrutement → Recrutement dans le cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux, à défaut contractuel de catégorie C → Rémunération selon profil et expérience → Lieu de travail : Patinoire de Courchevel → Poste à temps complet → Travail 6j / 7j en hiver / été et 4j / 7j en intersaison Profil Diplômes : → Permis B Compétences professionnelles et techniques : → Expérience appréciée dans le domaine de la maintenance en bâtiment de 1er niveau →[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Châtel, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mairie de CHÂTEL recrute 1 Animateur.trice d'enfants (H/F) Vous souhaitez participer au fonctionnement d'un village de proximité ? Vous aimez participer à la vie des citoyens de demain, et participer à l'éducation des enfants au quotidien ? La commune vous offre la possibilité de participer à la vie d'une station village animée et vivante en rejoignant le Pôle Enfance de la Commune de Châtel. Tentez cette aventure et postulez ! Date souhaitée début de contrat : Septembre 2025 Temps de travail : Temps non complet annualisé (base de 1377h de temps de travail effectif, modulée sur l'année selon les périodes de faibles et fortes activités). Base de 30 heures hebdomadaires en moyenne. Emploi permanent oui Catégorie d'emploi : C Lieu de travail : Mairie de Châtel Pour qui : Titulaire de la fonction publique ou contractuel de 1 année (renouvelable) VOS MISSIONS Activités Principales : Surveiller les enfants pendant l'interclasse de midi ; Encadrer les activités périscolaires et extrascolaires ; Entretenir les locaux et le matériel à destination des enfants ; Animer et encadrer les groupes d'enfants ; Accompagner et assister les enfants dans leurs gestes quotidiens[...]

photo Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Chef / Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché(e) au Responsable Adjoint Espaces Verts au sein de la Direction des Services Techniques du Grand Thouars, vous coordonnerez, superviserez et contrôlerez le travail des jardiniers et participerez aux travaux d'entretien des espaces verts et naturels de la commune. Missions et activités : - Coordination des activités du secteur : o Répartir et planifier les activités en fonction des contraintes du service o Estimer, quantifier, planifier et contrôler l'entretien des sites o Détecter les dysfonctionnements, saisir et évaluer le déroulement des opérations o Effectuer ou superviser l'approvisionnement de produits, matériaux et matériels d'entre-tien et de maintenance o Coordonner les activités avec d'autres corps de métiers o Garantir la bonne réalisation des travaux et la préservation des installations dans le res-pect des normes techniques o Gérer les demandes administratives o Établir les devis o Tenir à jour les tableaux de bord informatique demandés par la hiérarchie o Participer à la rédaction des bilans d'activités (suivi des données liées à l'activité du sec-teur) - Supervision et contrôle de l'activité des jardiniers - Encadrement des agents - Participation[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Payrin-Augmontel, 81, Tarn, Occitanie

Mission : Sous la responsabilité de la direction, faire vivre le projet d'établissement en lien avec l'équipe, les familles et les valeurs de l'association. Notre recherche : - une personne titulaire du diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants obligatoirement - aptitude à fédérer une équipe pluridisciplinaire, à impulser une dynamique collective parents/professionnels - qualité relationnelles, sens de l'écoute et de la communication - adhésion au projet et au valeur de l'association gestionnaire Nous offrons : - un poste à dimension humaine, structure conviviale - cadre engagé dans la qualité de l'accueil pour tous - 8 jours de congés conventionnels supplémentaires - mutuelle de groupe - rémunération selon la grille de CCN des acteurs du lien social et familial (ALISFA) : entre 2000 et 2300 € brut mensuel en fonction de l'ancienneté dans la convention Alisfa. Durée du contrat : du 13 octobre 2025 au 23 décembre 2025

photo Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN ASSISTANT RELATIONS USAGERS TEOMi H/F CDD de 15 semaines (entre septembre et décembre 2025), à temps non complet (26h15/semaine) Catégorie C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre.Une agglomération qui pousse.Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Aux côtés de la chargée de mission et du chef d'équipe tarification incitative, vous serez en charge de recueillir les informations administratives et techniques préalables à la mise[...]

photo Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Assistant / Assistante d'enquêtes terrain

Emploi Administrations - Institutions

Dieupentale, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES GRAND SUD TARN-&-GARONNE 42 000 habitants RECHERCHE UN ASSISTANT RELATIONS USAGERS TEOMi (H/F) CDD de 16 semaines (entre septembre et décembre 2025), à temps complet Catégorie C (filière administrative) Idéalement située entre Toulouse (30 mn) et Montauban (10 mn) où il fait bon vivre. Une agglomération qui pousse. Un territoire organisé et ambitieux. Vous aussi, rejoignez une équipe dynamique au SERVICE du PUBLIC ! Saisissez cette chance unique de mettre en avant vos compétences au service d'un territoire en pleine croissance et participer activement à son développement. Ça vous tente ? On compte sur vous ! La Communauté de Communes Grand Sud Tarn-et-Garonne souhaite mettre en place une Tarification Incitative pour la gestion des déchets ménagers, basée sur la Taxe d'Enlèvement des Ordures Ménagères Incitative (TEOMi). Ce dispositif vise à encourager les habitants à réduire la production de déchets et à améliorer le tri sélectif. VOS MISSIONS Aux côtés de la chargée de mission et du chef d'équipe tarification incitative, vous serez en charge de recueillir les informations administratives et techniques préalables à la mise en place de[...]

photo Médecin coordonnateur

Médecin coordonnateur

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Depuis 33 ans, l'Association CORDIA accueille, accompagne, héberge des personnes en situation de précarité et atteintes de pathologies chroniques invalidantes à travers des Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT), une Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), des Lits Halte Soins Santé (LHSS), des Lits d'Accueil Médicalisés (LAM). L'association est présente en Indre-et-Loire, Vienne, Deux-Sèvres, Charente-Maritime et à Paris Notre mission est d'offrir un accompagnement personnalisé et chaleureux dans une période de vie où la personne côtoie la maladie, une perte d'autonomie, la solitude et/ou la vulnérabilité. L'association Cordia recherche : un médecin coordinateur (H/F) CDI à temps partiel (0,10 ETP) Poste à pourvoir dès que possible. MISSIONS Le médecin coordinateur au sein du dispositif ACT est le garant du suivi médical des personnes accompagnées et coordonne les soins. Il n'a pas dans sa mission de rôle de prescripteur, Ses missions principales sont : FONCTIONS 1/ Entretiens médicaux avec les personnes accueillies : Un entretien de pré admission est systématique, il permet de vérifier si les critères d'admission sont réunis et d'évaluer si la structure est[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son PRIJ la Mission Locale de Gennevilliers recherche un.e conseiller.e en insertion professionnelle Missions : -Participer activement au sourcing des jeunes NEET des territoires PDV par un travail « hors les murs » en lien avec les partenaires -Nouer le contact avec les jeunes en allant vers eux et en instaurant une relation de confiance afin de susciter leur adhésion -Co-construire un parcours personnalisé visant l'insertion socioprofessionnelle des jeunes sourcés -Mobiliser au profit des jeunes les dispositifs, structures et outils liés à l'insertion, l'emploi, la formation, la santé, le logement et la citoyenneté -Alterner accompagnement individuel et collectif : mise en place et animation d'ateliers thématiques -Mobiliser un collectif de partenaires pour la recherche de solution d'insertion des jeunes et pour le développement du PRIJ -Assurer une mise à jour et un suivi administratif des dossiers (I Milo, Word, Excel) Compétences et qualités requises -Maîtriser les techniques d'entretien et d'orientation en matière d'insertion professionnelle -Connaître les mesures et les dispositifs publics d'insertion des jeunes dont le CEJ -Avoir[...]

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Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Villejuif, commune en pleine expansion de près de 60 000 habitants en transformation urbaine, sociale et culturelle, place la culture au cœur de son projet municipal. Rattaché-e à la Directrice Générale Adjointe Éducation et Épanouissement, en tant que Directeur-trice de la Culture vous impulsez, vous coordonnez et évaluez une politique culturelle ambitieuse, transversale et inclusive. Vous veillez à votre adaptation aux spécificités du territoire et aux besoins des habitants, dans une logique de proximité, d'ouverture et de participation citoyenne. La Direction de la Culture œuvre pour une culture vivante, accessible à toutes et tous, dans tous les quartiers. Elle s'appuie pour cela sur quatre services et près de 80 agents : un réseau de trois médiathèques, l'école municipale des Beaux-Arts, deux Maisons Pour Tous, le service Archives et documentation. MISSIONS PRINCIPALES Le poste s'articule autour de trois missions principales : 1. Favoriser « l'aller vers » les publics et l'hybridation des politiques publiques. Vous pilotez une politique culturelle qui dépasse les lieux traditionnels de diffusion pour aller à la rencontre des habitants. Cela implique des actions[...]

photo Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Joinville-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Située dans un cadre d'exception entre le bois de Vincennes et les bords de Marne et la ligne du RER A, la ville de Joinville le Pont (20 500 habitants) est une collectivité à taille humaine, aux projets variés et innovants, tournée vers la modernisation de son action et l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers. Un peu moins de 500 agents œuvrent au quotidien au service des Joinvillais, sur une quarantaine de métiers différents, au sein de 8 écoles et centres d'accueil de loisirs, 1 service jeunesse, 5 crèches, un relai Petite enfance, 3 équipements sportifs, une direction des services techniques comprenant 3 services et 4 régies, une maison des solidarités et de l'emploi, une maison des associations, une police municipale, une école municipale des arts, une scène de spectacle, une salle de cinéma et un centre administratif. Au sein de la Direction des Services Techniques, et sous la responsabilité du Chef d'équipe Espaces Verts, vous jouez un rôle essentiel dans l'entretien et l'embellissement du cadre de vie joinvillais. Votre mission, si vous l'acceptez : embellir et entretenir notre ville au quotidien ! Vos principales missions : - Assurer l'entretien[...]

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Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Baie-Mahault, 971, Guadeloupe, Guadeloupe

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de la protection sociale aux Antilles-Guyane, recherche un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) Entreprises et TNS dans le cadre de son développement. Vos missions principales : Prospection et développement commercial • Identifier et sélectionner des prospects (entreprises et travailleurs non-salariés). • Définir et mettre en œuvre un plan de prospection ciblé. • Prendre contact avec les décisionnaires (téléphone, mail, rendez-vous physiques) et organiser vos tournées. • Effectuer un démarchage actif sur le terrain et assurer une présence sur votre secteur. • Réaliser une veille concurrentielle pour adapter votre argumentaire et vos offres. Vente de solutions d'assurance • Présenter et vendre des solutions adaptées aux besoins des entreprises (contrats collectifs santé, prévoyance) et des TNS. • Réaliser des ventes additionnelles auprès des salariés (surcomplémentaires). • Accompagner la mise en place des solutions vendues auprès des entreprises et des salariés. • Rédiger les contrats et documents d'adhésion dans le respect de la réglementation, de la conformité et des procédures internes. Suivi administratif[...]

photo Elagueur-grimpeur / Elagueuse-grimpeuse

Elagueur-grimpeur / Elagueuse-grimpeuse

Emploi Immobilier

Gosier, 97, Guadeloupe, -1

LAURENT IMMOBILIER opère dans le secteur Agences immobilières. LAURENT IMMOBILIER est située LA MAISON JAUNE 63119 CHATEAUGAY. Le Chef de projets est chargé de piloter les projets qui lui sont attribués et de contrôler le bon déroulement de ceux-ci durant toute leur durée. Dans ce cadre, il participe à la gestion du portefeuille de projets de l'institution. Il peut endosser le rôle de chef de projet ou être en support à un chef de projet métier et collabore avec tous les métiers de l'institution. Le travail se fait en multisite, les projets pouvant concerner chacun des sites hospitaliers. Principales responsabilités : Planifier, organiser, coordonner et assurer les activités d'exécution et de suivi des projets Identifier et surveiller les risques ainsi que proposer des alternatives le cas échéant Identifier et apporter les correctifs aux problèmes soulevés par l'équipe projet Gérer les conflits s'ils se produisent Coacher les chefs de projet métier et les aider à atteindre les objectifs de leur (s) projet (s) Travailler en équipe et motiver les membres du personnel afin de les faire adhérer au projet Communiquer régulièrement sur l'état d'avancement des différents[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité de la Direction de l'association, le ou la Responsable régional se voit confier les missions suivantes : • Animer le Service Civique Solidarité Seniors sur le territoire • Déployer la stratégie de développement territorial et animer l'équipe régionale de salariés • Contribuer à la vie de l'AND-SC2S PROFIL RECHERCHÉ : • Capacité à susciter l'adhésion, à convaincre, aptitudes relationnelles • Capacité à travailler en réseau, dans une logique de développement • Capacités de pilotage de projet • Clarté d'expression orale et écrite • Expérience dans l'animation partenariale • Expérience managériale • Connaissance du territoire et dans l'idéal des acteurs « grand âge » et « jeunesse » régionaux • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales • Dynamisme, persévérance, esprit d'équipe • Être doté(e) d'un très bon sens de l'organisation, savoir gérer les délais et les priorités • Etre souple et accepter de travailler dans un environnement mouvant, dans le contexte d'un projet innovant • Maîtrise des outils bureautiques CONDITIONS · Contrat : CDI · Prise de poste : fin septembre / début octobre[...]

photo Conseiller / Conseillère en assurances

Conseiller / Conseillère en assurances

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour notre client, acteur majeur de la protection sociale aux Antilles-Guyane, recherche un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) Entreprises et TNS dans le cadre de son développement. Vos missions principales : Prospection et développement commercial • Identifier et sélectionner des prospects (entreprises et travailleurs non-salariés). • Définir et mettre en œuvre un plan de prospection ciblé. • Prendre contact avec les décisionnaires (téléphone, mail, rendez-vous physiques) et organiser vos tournées. • Effectuer un démarchage actif sur le terrain et assurer une présence sur votre secteur. • Réaliser une veille concurrentielle pour adapter votre argumentaire et vos offres. Vente de solutions d'assurance • Présenter et vendre des solutions adaptées aux besoins des entreprises (contrats collectifs santé, prévoyance) et des TNS. • Réaliser des ventes additionnelles auprès des salariés (surcomplémentaires). • Accompagner la mise en place des solutions vendues auprès des entreprises et des salariés. • Rédiger les contrats et documents d'adhésion dans le respect de la réglementation, de la conformité et des procédures internes. Suivi administratif[...]

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Les avantages : - temps de présence du médecin coordonnateur important - équipe d'encadrement complète et stable - cadre de permanence le week-end sur site - possibilité de faire des astreintes mutualisées de nuit, sur les différents EHPAD de Gap - prime d'expertise pour une référence - adhésion au club avantage - chèques cadeaux en fin d'année - évènements festifs sur la résidence Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos fonctions. Doté(e) de qualités[...]

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Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Rieux-Minervois, 11, Aude, Occitanie

RECRUTEMENT Spécifique pour travail samedi et dimanche, tout en respectant la règlementation en vigueur. Cela peut donc être un contrat pour travailler les samedis et dimanches (Un sur deux uniquement) ou les samedis et dimanches plus d'autres jours selon disponibilités et volontés personnelles. Poste et rémunération Auxiliaire de vie tel que le prévois notre convention collective (Degré 2 échelon 1 à minima). CDI ou CDD ---- L'ADMR est le premier réseau national associatif de services à la personne. Implantés depuis plus de 20 ans dans l'Aude, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement du handicap, les services et les soins aux personnes. 1 600 bénéficiaires sont accompagnés chaque année, sur l'ensemble du département par nos 250 intervenants à domicile, fiers d'exercer un métier qui a du sens. Un métier ouvert à toutes et à tous : avant tout, être motivé et avoir envie d'aider les autres Votre qualité de vie au travail - L'ADMR respecte vos droits : Paiement des indemnités kilométriques dès le départ de votre domicile et jusqu'à votre retour. Paiement des temps de déplacement entre chaque bénéficiaire. Une demi-journée fixe non travaillée par semaine en[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Isle-d'Espagnac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vos Missions seront les suivantes : Le formateur est un spécialiste de sa discipline et un professionnel de la communication pédagogique. Il a pour but de faire acquérir des compétences, des savoir-faire, des savoirs à partir de méthodes et de pratiques pédagogiques diversifiées et stimulantes pour les apprenants dont il a la charge. Par la mesure régulière de leurs acquisitions, il identifie les écarts par rapport aux objectifs et comble les lacunes observées. C'est un animateur qui donne une dynamique à sa pédagogie et aux travaux de groupe, qui stimule la curiosité des apprenants par son écoute active, sa bienveillance, ses techniques et ses interventions adaptées, sachant ainsi adapter sa pratique pédagogique aux individus composant le groupe classe. Vos Activités Principales : - Animer des modules de formation sur les Thèmes Vente-Conseil et Animation, Gestion de l'Espace Commercial, Fidélisation à l'IE (de CAP à BAC Commerce) - Animer des modules de formation sur les Thèmes Relation Client et Animation Réseaux à Cognac (BTS NDRC) - Favoriser l'adhésion et l'implication des apprenants en montrant la relation entre la matière enseignée et le travail en entreprise -[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Meyssac, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Missions / conditions d'exercice Contribution à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité, Organisation d'actions de communication et de relations publiques Mise en œuvre de campagnes de communication Conception et/ou réalisation de produits de communication / Production de contenus Concevoir et mettre en forme des documents et supports de communication (flyers, affiches, dépliants, des différents pôles et services (rédaction, mise en page, montage vidéo ...) Réaliser des prises de vue photographiques Produire et Effectuer la diffusion des documents de communication Participation à l'animation des supports de communication (interne externe) Suivi et mise à jour Réalisation de produits multimédia et multi supports (newsletters, site internet, différents applications, réseaux sociaux (Intramuros, Facebook, ...) Rédiger, intégrer, optimiser les informations et annexes (documents, annexes, photos, vidéos) sur les différents supports Intégrer et mettre en forme les informations dans le respect de la cohérence éditoriale mise en place et dans le respect du droit d'auteur et du droit à l'image Développement des relations avec la presse et les médias Rédiger[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Et si tu exerçais au sein d'une équipe dynamique des PEP CBFC, dans laquelle chaque personne peut s'exprimer et progresser dans la convivialité ? Agir pour une société solidaire et inclusive, c'est le fil rouge des PEP et ce depuis plus de 100 ans. Notre philosophie consiste à allier bien-être au travail, autonomie, implication et adhésion à des valeurs partagées. Le dispositif social recherche pour sa structure d'accompagnement spécialisée située à Dijon un(e) Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée qui aura pour mission générale la prise en charge des enfants accompagnés afin de favoriser leur éveil et leur développement , selon les choix pédagogiques de la structure et les règles d'hygiène et de sécurité. Il/elle développe une relation cadrante et d'écoute. Sa mission s'articule autour des activités générales suivantes : - coordonne, en lien avec le chef de service, la mise en oeuvre du projet personnalisé de l'enfant - Accompagne la vie quotidienne de l'enfant - Participe à l'organisation de la vie du groupe - Anime des activités éducatives et culturelles - Contribue aux échanges partenariaux et aux temps institutionnels ... Exigences du poste : - Horaires[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Ismier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un(e) AUXILIAIRE PUERICULTURE. Missions : - Accueille les enfants en animant des activités d'éveil et de jeux adaptées à leurs capacités, de façon à favoriser leur autonomie et leur développement dans le but d'éveiller la socialisation de l'enfant - Assure le bien-être de l'enfant en effectuant des soins d'hygiène, en veillant au repas et en s'assurant de leur bonne santé - Veille à l'entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants afin de garantir leur hygiène et leur sécurité Avantages : - RIFSEEP - Prime de fin d'année - Tickets restaurant - Prévoyance et mutuelle - Adhésion comité d'œuvres sociales (COS38) Poste ouvert au fonctionnariat ou contractuel(le).

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la CC Forez-Est composée de 42 communes et de plus de 64 000 habitants, est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Lieu de travail : Crèche « Forez Enchanté » à Feurs (42110) Date de prise de poste : 25 août 2025 Poste à temps non complet (21h/semaine) Heures complémentaires ponctuelles. Ouvert aux contractuels (CDD remplacement de temps partiel) Date limite de candidature : 17 août 2025 Missions : Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales : -Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux, -Accueillir des enfants porteurs de handicap, -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe, -Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, -Elaborer et mettre en œuvre des projets des activités des enfants, -Mettre en œuvre des règles de sécurité et d'hygiène, -Participer à l'élaboration du projet de l'établissement, -Gérer les commandes et les stocks, -Assurer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Forbach, 57, Moselle, Grand Est

Vous interviendrez au sein d'une équipe de prévention spécialisée dédiée à la prise en charge d'un public adolescent de 10 à 21 ans dans les missions suivantes : - Travail de proximité en direction des usagers et des familles (travail de rue, travail de rue virtuelle via les réseaux sociaux) - Mobilisation et accompagnements individuels des usagers - Mise en place et gestion d'activité éducatives - collectives - Travail en réseaux et en partenariat (échanges, réflexion, diagnostics et actions) - Travail avec les familles (mobilisation, adhésion, travail de la parentalité, accompagnement) - Accompagnement autour du décrochage scolaire et de l'insertion socio-professionnelle Dans le cadre de cette fonction, vous serez en lien avec les différentes institutions telles que: Education Nationale, PJJ, Métropole et les instances et institutions de protection de l'enfance (ASE, AS, CDIP...). Profil recherché Titulaire d'un DE ES, vous avez une expérience en Prévention Spécialisée ou en Milieu Ouvert souhaitée, et à l'aise dans le montage/suivi de projets éducatifs collectifs ou individuels. Poste à pourvoir en CDI temps plein, horaires habituels de travail du lundi au vendredi[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Hagondange, 57, Moselle, Grand Est

Au sein du pôle prévention spécialisée et sur le secteur de Hagondange, vous serez chargés de la prise en charge sociale de jeunes (10/21 ans) pour prévenir toutes formes de marginalisation. Vous les accompagnez vers une socialisation positive par la restauration du lien social et en prévenant les risques de décrochage scolaire. Ainsi, vos missions seront notamment : Travail de proximité en direction des usagers et des familles (travail de rue, travail de rue virtuel via les réseaux sociaux) Mobilisation et accompagnement individuel et collectif des usagers Mise en place, développement et gestion d'activités éducatives individuelles et/ou collectives lors des journées et/ou séjours éducatifs Développement et travail en réseau et en partenariat (échanges, réflexions, diagnostics et actions) Travail avec les familles (mobilisation, adhésion, travail de la parentalité accompagnement) Accompagnement autour du décrochage scolaire et de l'insertion socio-professionnelle Réalisation d'écrits professionnels (rapports éducatifs, projet pédagogique, rapports d'activités, bilans d'actions éducatives etc.) Participation aux diverses tâches administratives du service Profil recherché Titulaire[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en ligne

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Venette, 60, Oise, Hauts-de-France

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Conseiller clientèle H/F. La mission se déroulera à VENETTE (60) pour une durée d'1 mois renouvelable. Vous assurerez l'accueil téléphonique des abonnés et vous vous approprierez leurs demandes afin d'apporter des réponses adaptées, tout en respectant les procédures internes et contractuelles. Vous répondrez également aux clients par écrit (courriers et courriels) avec le même niveau d'exigence. Vous serez un acteur clé dans la mise en avant des services, ce qui vous permettra d'obtenir l'adhésion des clients. En outre, vous assurerez l'interface avec les services techniques de l'entreprise et devrez vous approprier l'expertise nécessaire liée aux différents métiers. Vous serez à l'aise dans l'analyse et l'explication d'un compte client ainsi que dans la compréhension des éléments constituant une facture. Vous prendrez également en charge des actions touchant au domaine d'activité, telles que les campagnes de relevés des compteurs, le recouvrement et la facturation. Type de contrat : intérim Rémunération : Selon profil + tickets restaurant + 13ème mois Horaires de travail : 8h-12h, 13h30-17h (horaires variables) Mission[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Affecté à la cuisine du site hospitalier de Vesoul, le cuisinier polyvalent participe à la fabrication et à la distribution des repas destinés aux patients, résidents, professionnels et usagers du self. Les principales missions sont : • Réception, déconditionnement et mise en place des matières premières • Prétraitement et préparation des denrées alimentaires (froides et chaudes) • Participation aux chaînes d'allotissement des plateaux repas • Nettoyage et entretien des équipements, de la vaisselle et des locaux (plonge manuelle et mécanique) • Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) • Contribution au suivi de la traçabilité et à la gestion des stocks dans son secteur • Participation au service client du self hospitalier • Livraison et retour des chariots repas dans les offices alimentaires Ce poste est à pourvoir à temps plein (37h30 hebdomadaires + 14 jours de RTT), en CDD de remplacement de 2 mois renouvelable, dès que possible. Travail de jour, en semaine et certains week-ends. PROFIL RECHERCHÉ : Qualifications et expérience : • CAP, BEP ou Bac Pro en cuisine traditionnelle ou collective • Une expérience significative[...]

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Responsable de ligne de production industrielle

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Lézinnes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

GEOCHANVRE est une entreprise industrielle dynamique, en fort développement, qui conçoit et produit des toiles végétales en fibres naturelles 100% d'origine française. (www.geochanvre.fr) Vos Missions : Sous la responsabilité du Responsable de production, le chef d'équipe (H/F) coordonne les processus de conditionnement et s'assure de leur bon déroulement dans le cadre des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Il a la responsabilité du matériel et du produit fini. Il assure l'animation de son équipe et contribue par ses actions à la performance économique de l'entreprise. Activités principales : - Respecter le planning de production, avec anticipation, optimisation et réactivité par rapport aux besoins de l'ordonnancement. - Animer et manager son équipe dans un souci permanant d'atteinte des objectifs du service : sécurité, qualité et performances opérationnelles. - Rendre compte de l'activités quotidienne de la ligne de production et des équipes - Adopter un style de management permettant d'obtenir l'adhésion de son équipe, de maintenir un climat social sain tout en favorisant l'épanouissement de ses équipes. - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Corbeil-Essonnes, 91, Essonne, Île-de-France

L'institut le Val Mandé est le seul établissement public médico-social du secteur handicap dans le Val-de-Marne. Composé de 5 pôles regroupant 21 services, il a pour mission d'accueillir environ 900 usagers et de contribuer à leur insertion sociale et/ou professionnelle.Nous recherchons pour l'IME Le Val d'Essonnes situé à Corbeil Essonnes (91) (60 enfants de 6 à 20 ans, portant une déficience intellectuelle avec troubles associés, pour 40% TSA) un(e) assistant(e) de Service social. DESCRIPTION DU POSTE Vous aurez pour mission de : - Accueil des usagers et/ou leurs familles et évaluation des situations sociales à l'admission, lors de l'accompagnement et lors de la réorientation. - Aide aux familles et à l'équipe dans les démarches d'admission, de suivi, et d'orientation ou de réorientation des personnes accompagnées par l'IME, sur un plan administratif et social. - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de service, ainsi que des projets individuels sociaux et éducatifs - Partenariat avec CAF, MDPH, services sociaux du Département de l'Essonne, Tribunal de Proximité, Aide Sociale etc - Rédaction de rapports dans le cadre de situations préoccupantes,[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) services entreprises

Emploi

Malakoff, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

- Traiter les flux omnicanaux entrants et sortants, pour les clients et prospects, en respectant les normes de qualité. - Proposer des offres adaptées et personnalisées, tout en respectant le devoir de conseil pour couvrir l'ensemble des besoins des clients. - Finaliser les actes de vente jusqu'à la gestion des documents d'adhésion. - Mener des campagnes de prospection et fidélisation client, et gérer votre portefeuille de rendez-vous, suivis et relances. - Assurer un suivi après-vente, notamment des demandes adressées aux services Administration des ventes et Gestion. - Conseiller et assister les clients dans une relation commerciale de proximité. - Animer le réseau des experts comptables - Mettre à jour et fiabiliser les données dans le CRM, en suivant les processus qualité établis. - Remonter les informations utiles à l'adaptation et au lancement d'actions commerciales, ainsi qu'à la veille concurrentielle.

photo Assistant(e) médico-administratif(ve)

Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mandé, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour La Direction du parcours de l'usager, du développement et de l'innovation, située à Saint Mandé (94), un(e) assistant médico-administratif. Poste à temps plein au sein du service de relation à l'usager Vous rejoignez une équipe pluridisciplinaire : 1 Directeur Adjoint, 1 coordinatrice chargée des relations usagers, équipe d'AMA. DESCRIPTION DU POSTE - Assurer la gestion du parcours institutionnel de l'usager, depuis la demande d'admission jusqu'à sa réorientation, en garantissant un accompagnement de qualité, en lien avec les coordonnateurs et responsables des services éducatifs. - Saisir et mettre à jour les données administratives dans les outils informatiques (Via Trajectoire, IMAGO, RESID-ESMS). - Assurer le suivi des mouvements des usagers : extraction des données de présence/absence via IMAGO, mise à jour de la plateforme RESID-ESMS, transmission trimestrielle des données. - Suivre et actualiser les dossiers administratifs des usagers, en veillant au bon renouvellement des droits (MDPH, aides sociales, sécurité sociale, etc.). - Accueillir les usagers, les familles et les partenaires (MDPH, CAF, conseils départementaux, etc.), à la fois[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Descriptif de l'emploi : Le (la) travailleur(se) social(e) intervient au sein de l'Équipe Mobile de Réussite Éducative (EMRE) dans le cadre de l'opération financée par le Fonds Social Européen (FSE+). Il ou elle est chargé(e) d'assurer l'accompagnement individualisé des enfants et de leur famille, en lien étroit avec les partenaires institutionnel(le)s et associatif(ve)s. Le ou la professionnel(le) mettra en œuvre les parcours de réussite éducative conformément au cahier des charges du programme, en respectant les étapes d'entrée, d'évaluation, d'accompagnement, de sortie, et en assurant une traçabilité complète des suivis. Missions / conditions d'exercice : Accompagnement des enfants et des familles : - Accueillir les enfants et développer une adhésion personnalisée. - Effectuer des entretiens d'évaluation tout au long du parcours. - Assurer l'accompagnement social incluant écoute, orientation, médiation et soutien. - Devenir référent du parcours, coordonnant le suivi avec les partenaires internes et externes. Participation et coordination : - Participer aux réunions de l'équipe pluridisciplinaire pour identifier les besoins et élaborer des réponses adaptés. - Mobiliser[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Maurice-de-Beynost, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Commune de près de 4 200 habitants, Saint Maurice de Beynost offre à ses résidents un cadre de vie paisible et agréable. La collectivité se démarque particulièrement sur sa qualité de vie, son dynamisme économique, la qualité de ses infrastructures, son tissu associatif riche, ses accès routiers et autoroutiers et la présence de nombreux services, sociaux, médicaux, culturels, sportifs et administratifs. Elle bénéficie d'une situation géographique idéale : à moins de 15 minutes de la gare de Lyon Part-Dieu. Sa propre gare, bien desservie, offre une liaison directe avec Ambérieu et se situe à moins de 10 minutes à pied de la mairie. Les familles y trouvent tous les services nécessaires au quotidien : une crèche, un Relais Petite Enfance (RPE), une école maternelle et une école élémentaire. Un centre de loisirs est également implanté dans le cadre exceptionnel du château de la Sathonette, ainsi que de nombreuses activités culturelles et associatives. Collectivité de 75 agents, la ville de Saint Maurice de Beynost offre un cadre professionnel agréable où la qualité de vie au travail est une priorité. Pour l'exercice de ses missions, la commune s'appuie sur un état d'esprit[...]

photo Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

TYPE DE RECRUTEMENT :Un Musicien intervenant en milieu scolaire Professeur d'éveil musical et de formation musicale (H/F) Titulaire de la Fonction Publique ou à défaut contractuel en CDD Cadre d'emploi des assistants d'enseignement artistique (catégorie B) DATE DE PRISE DE POSTE : A partir du 1er septembre 2025 Le Conservatoire à rayonnement Intercommunal du Briançonnais enseigne la musique, la danse et le théâtre pour 550 élèves inscrits chaque année. Au sein d'une équipe de 24 personnes, vous serez en charge des interventions en milieu scolaire sur le territoire de la Communauté de Communes du Briançonnais et des cours d'éveil et de formation musicale dispensés au Conservatoire. MISSIONS Interventions en milieu scolaire (Environ 13h30) - Elaborer, mettre en œuvre, coordonner et évaluer des projets de pratique artistique en milieu scolaire - Organiser et conduire des séances d'apprentissage, des répétitions et des restitutions en étroite collaboration avec les équipes de l'Education Nationale - Rechercher, concevoir et réaliser des supports pédagogiques Eveil (Environ 1h30) - Elaborer et mettre en œuvre un projet pédagogique pour l'enseignement de l'éveil pluridisciplinaire,[...]

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Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) compte 17 communes membres pour une population totale de 16 252 habitants. Les bureaux de la CCSP sont à Embrun (05200). Les missions du service environnement portent notamment sur la charte forestière de territoire et la gestion des risques naturels. Le service comprend cinq agents. **Ce poste d'assistant administratif est destiné à renforcer l'équipe notamment pour le suivi administratif et financier des demandes de subventions, la préparation et le suivi des pièces administratives des projets.** MISSIONS PRINCIPALES : Suivi administratif et financier des dossiers de demandes de subvention (préparation des pièces administratives, suivi des dossiers, veille sur le respect des délais, suivi des versements). Classement et suivi des dossiers (demandes de subventions, opérations, projets.). Suivi administratif et financier des marchés publics de subvention (préparation des pièces administratives, suivi des dossiers, veille sur le respect des délais, suivi des versements). Saisie des dossiers sur les plateformes des procédures dématérialisées. Suivi des dépenses et des recettes du service. Aide à la préparation des réunions[...]

Ressources supplémentaires