photo Elagueur / Elagueuse espaces verts

Elagueur / Elagueuse espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La ville de Saumur recrute pour sa Direction des Moyens Techniques Un Adjoint Technique f/h pour le service Entretien des Espaces Publics Espaces Verts - Paysage arboré Temps complet à pourvoir dès que possible Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux Titulaires A défaut, CDD 1 an renouvelable - Article de recrutement L.332-14 Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés VOS MISSIONS : En lien avec le responsable de service, vous serez amené.e à exécuter les travaux d'entretien courant et de réparation sur l'ensemble des espaces publics, principalement sur le volet paysager (espaces verts - propreté). VOS ATOUTS ET COMPETENCES : Diplomé.e du CAP ou BEP en espaces verts ou secteur similaire, vous possédez les connaissances dans la gestion de l'arbre et les compétences des différentes tailles et d'élagages. Vous avez la capacité et l'expérience du travail en hauteur (travaux avec nacelle, abattage .). Vous maîtrisez la conduite sur tracteur avec équipements avant / arrière, tracteur fourche, micro tracteur, et tondeuse auto portée. Vous avez les connaissances sur l'entretien des espaces et gazons d'ornements. Vous savez utiliser et entretenir les[...]

photo Cadre de santé Sage-femme

Cadre de santé Sage-femme

Emploi Administrations - Institutions

Alençon, 61, Orne, Normandie

Les candidatures accompagnées, d'une lettre de motivation et d'un CV, sont à adresser au plus tard le : 25 octobre 2025 Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l'offre d'emploi suivante : 117/2025 Soit par courrier à l'attention de : Monsieur le Maire d'Alençon Département des Ressources Humaines CS 50362 - Place Foch 61014 Alençon Cedex Soit par mail à l'attention de : courrier@ville-alencon.fr Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20 Mission du poste : Assurer le suivi gynécologique et le suivi de grossesse non pathologique au Centre Municipal de Santé. Assurer des consultations de suivi gynécologique : - Assurer les consultations gynécologiques non pathologiques : procéder au dépistage et traiter les infections gynécologiques, faire la prévention. - Assurer les consultations de contraception : conseiller et prescrire, poser et retirer les moyens de contraception. Assurer des consultations de suivi de grossesse de la femme enceinte : - Surveiller et assurer le suivi global de la grossesse non pathologique. - Assurer les séances de préparation à la naissance et à la parentalité. - Assurer le suivi post[...]

photo Développeur(euse) matériaux et procédés en industrie

Développeur(euse) matériaux et procédés en industrie

Emploi Recherche

Magny-les-Hameaux, 78, Yvelines, Île-de-France

En lien avec les besoins fonctionnels des futurs produits du Groupe Safran, le pôle matériaux & procédés identifie, propose et développe des solutions innovantes. Au sein du pôle Matériaux et Procédés, le service revêtements, dans lequel la thèse s'inscrit, développe des solutions techniques pour protéger les matériaux et améliorer leurs propriétés. Les substances per- et polyfluoroalkylées (PFAS) sont largement utilisées pour leurs propriétés antiadhésives, hydrophobes et chimiques exceptionnelles. Cependant, leur persistance environnementale et leurs effets toxiques sur la santé humaine ont conduit à des réglementations strictes et à une recherche active de substituts. Différents revêtements céramiques réalisés par procédé PVD tel que les DLC (Diamond-like carbon) ou les BAM + TiB2 (Borure d'aluminium magnésium) apparaissent comme des alternatives prometteuses en raison de leur résistance chimique, de leur faible friction et de leur biocompatibilité. Cette thèse vise à explorer la faisabilité du remplacement des PFAS par des revêtements BAM + TiB2 dans diverses applications aéronautiques. Dans le secteur aéronautique, les PFAS sont couramment utilisés dans les applications[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Missions Sous la supervision de la Responsable régionale de l'AND-S2CS, le/la chargé.e de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors sur le département de la Somme (80) à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : o Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) o Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les établissements d'accueil de personnes âgées du territoire dans l'appropriation du SC2S : o Accompagner les établissements dans la définition des missions à confier aux volontaires. o Apporter un soutien opérationnel en fonction des besoins : mobilisation/recrutement des volontaires, accompagnement au tutorat en cas de difficultés,[...]

photo Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Responsable administratif(tive) et de gestion du personnel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Étang-Salé, 97, La Réunion, -1

Description du poste Sous la responsabilité de la Direction, vous travaillerez en lien étroit avec le.a Chargé.e de projets et la Direction. Vous avez pour mission d'organiser, coordonner et mettre en œuvre la gestion de production et la gestion administrative, juridique, financière et humaine des actions de l'association. 1. GESTION ADMINISTRATIVE ET JURIDIQUE - Assurer une veille juridique, fiscale, sociale et appliquer les obligations légales et réglementaires - Suivre les contrats de nos prestataires (assurances, téléphonie.) - Réaliser et assurer le suivi administratif des déclarations, demandes d'autorisations, agréments, conventions, contrats. - Saisir, mettre à jour, classer et archiver de manière sécurisée les dossiers administratifs - Rédiger (pour la partie qui vous concerne), le rapport d'activité de l'assemblée générale - Assurer la gestion du courrier, des mails, des appels téléphoniques - Participer à des réunions internes et externes et rédiger des comptes rendus 2. GESTION DU PERSONNEL ET DE LA PAIE En lien avec le.a référent.e artistique, coordonner une équipe de 14 artistes : - Réaliser les formalités d'embauche et de départ des équipes - Elaborer et[...]

photo Accompagnateur(trice) voyages activités culturelles sport

Accompagnateur(trice) voyages activités culturelles sport

Emploi Administrations - Institutions

Nouvion-en-Thiérache, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La plateforme Proch'Emploi Thiérache et Serre recherche, dans le cadre du dispositif d'éducation musicale et orchestrale à vocation sociale, un référent terrain H/F ou accompagnateur d'activités culturelles H/F pour le Nouvion-en-Thiérache. Vous aimez travailler avec les enfants et leur transmettre confiance, écoute et bienveillance ? Rejoignez une aventure unique de 3 ans d'engagement, où musique et accompagnement éducatif se rencontrent ! Le projet : Démos, porté au niveau national par la Philharmonie de Paris, permet à des enfants de 7 à 12 ans d'accéder à la pratique orchestrale dans un cadre valorisant et inclusif. Sur le territoire de la Thiérache du Centre, une centaine d'enfants découvrent la musique classique, accompagnés par des musiciens professionnels et des référents terrain comme vous. Votre rôle: En tant que référent-e terrain, vous serez le repère éducatif et bienveillant d'un groupe d'une quinzaine d'enfants. Vous encadrez et accompagnez les enfants lors des ateliers hebdomadaires, des répétitions et des concerts. Votre mission: Dans ce cadre et en étroite collaboration avec les coordinateurs et les intervenants artistiques, le référent terrain[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

TYPE DE RECRUTEMENT Cadre d'emplois : Adjoint technique - Catégorie C - Titulaire ou à défaut contractuel en CDD DATE DE PRISE DE POSTE A partir du 1er novembre La Communauté de Communes assure la gestion des déchets pour les treize communes de son territoire. Engagée dans une démarche exemplaire de tri, de valorisation et de gestion en boucle locale, elle figure parmi les territoires leaders en matière de valorisation matière. Son action contribue directement à la préservation de l'environnement et à l'amélioration du cadre de vie des habitants. MISSIONS PRINCIPALES 1/ GESTION TECHNIQUE DU QUAI DE TRANSFERT ET DE LA PLATEFORME DE COMPOSTAGE - Garantir la sécurité et la propreté des sites ; - Optimiser le remplissage des remorques FMA ; - Gérer la plateforme de compostage en lien avec le chef d'équipe ; - Intervenir en tant qu'équipier compostage. 2/ ENTRETIEN ET REPARATION DU MATERIEL DE PRE-COLLECTE - Assurer la maintenance de premier niveau et les réparations courantes des matériels. 3/ RENFORTS OPERATIONNELS - Participer aux missions de ripeur et de grutier selon les besoins. 4/ ACCUEIL ET CONSEIL SUR LES PLATEFORMES DE VALORISATION (DECHETERIES) - Accueillir et orienter[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice EMS

Emploi Social - Services à la personne

Lisieux, 14, Calvados, Normandie

Vos missions: - Vous devez assurer la coordination du dispositif médico-social de Lits Halte Soins Santé (LHSS) Itinéraires de Lisieux. - Vous devez assurer les soins (gestes techniques) des personnes accueillies aux LHSS et la coordination de soins des services d'Itinéraires du secteur Pays d'Auge. - Votre intervention doit toujours tenir compte de la problématique de la personne, de son histoire en lien avec ce qu'elle vit. - Vous avez une fonction de lien entre les services partenaires tels que le médecin du centre de santé municipal, la PASS du Centre Hospitalier, la pharmacie Victor Hugo, le cabinet d'infirmier libéral, ainsi que tous les services de soins (ESI 14.) médicaux et paramédicaux. - Vous assurez une fonction de repère et d'étayage dans une démarche éthique ; pour cela, vous devez développer des outils autour de la dynamique collective et individuelle pour aider les personnes dans leur démarche de soins. - Vous participez a l'élaboration et a la conduite du Document Individuel de Prise en Charge (DIPC) de la personne ainsi qu'a sa mise en œuvre. - Vous participez a l'évaluation de ce projet dans le cadre des temps de réunion, prévus a cet effet. - En tant[...]

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Ergothérapeute

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice (IDEC) et la directrice des soins, vous assurerez les missions suivantes : - Participe activement à la mise en œuvre des projets individualisés associant des ateliers, prises en charge individuelles ou collectives basées sur la restauration, le maintien des capacités, du lien social des résidents. - Collabore avec les équipes soignantes des EHPAD et des services - Assure le lien entre le Pôle d'Activités et de Soins Adaptés (PASA) et le secteur hébergement de la résidence Jordanne. - Élabore à la suite de bilans spécifiques adaptés, un diagnostic d'ergothérapie en concertation pluridisciplinaire. - Dispense des soins d'ergothérapie de qualité et planifie la prise en charge individuelle ou collective des résidents en concertation avec les équipes soignantes. - Met en œuvre le projet individualisé dans le respect de la personne. Assure des transmissions écrites et orales. - Assure le confort optimal des résidents : installation optimale des personnes au lit, au fauteuil, participe à la prévention des troubles cutanés et ostéo-articulaires, aide à mobiliser les résidents et apporte les conseils sur la mobilisation, aide dans[...]

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Valoriste

Emploi

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

L'association Broc'n'Grole, portant la Recyclerie d'Ernée, est une association à but non lucratif d'utilité sociale et environnementale, née en juin 2023. L'activité principale de Réemploi Solidaire, consiste à collecter les objets qui ne servent plus, à les revaloriser et à les redistribuer dans un espace de vente, qui favorise une consommation responsable, éthique et inclusive afin d'en faire profiter le plus grand nombre. La sensibilisation au réemploi est également une de nos missions. Il s'agit de contribuer à faire changer les comportements en proposant des alternatives de consommation et des pratiques plus respectueuses de l'environnement pour réduire la production de déchets et améliorer la valorisation. Le but de l'association est donc de développer des dynamiques de prévention et de réduction des déchets sur le territoire de la Communauté de Communes du Pays d'Ernée. Sous la responsabilité de la Directrice et en lien avec les bénévoles, l'agent valoriste intervient aux différentes étapes de la collecte, du tri, de la valorisation et de la redistribution des flux de réemploi. Sa fonction implique de réceptionner les apports et/ou collectes et d'effectuer[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS PRINCIPALES : - Actions cliniques en direction du jeune et de ses personnes ressources et dans le cadre du processus PSI (le processus est en lui-même éducatif et thérapeutique). * En collaboration avec l'éducateur référent, rencontre du jeune en vue de présenter le processus PSI, ses valeurs, ses objectifs et les différents intervenants, dans le but de faciliter l'adhésion des uns et des autres au processus. Evaluation de la dimension familiale, culturelle et systémique de la problématique. * S'appuyer sur les pratiques de la clinique transculturelle comme levier thérapeutique afin d'accéder à l'universalité psychique. * Bilan psychologique avec le jeune sur la base de la trame du PSI ; Compte-rendu et proposition au jeune ; Préparation de la rencontre PSI et définition en concertation avec le jeune des éléments du bilan qui vont être partagés. *Intervention, compte-rendu des éléments psychologiques, propositions de moyens et d'engagements lors de la rencontre PSI. * Mise en place d'interventions psychologiques (entretien individuel, groupe de parole, etc.) sur proposition ou à la demande. - Actions institutionnelles en direction de l'équipe éducative et des[...]

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Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

Mission du poste : - Assurer la surveillance et l'accompagnement des enfants lors de la pause méridienne. - Proposer des activités d'animation et de loisirs. Fonctions : - Garantir de la sécurité physique, morale et affective des enfants : Respect des besoins et du rythme des enfants, faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Mener des temps éducatifs auprès des enfants - Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste ) - Réaliser le suivi des règles d'hygiène et de sécurité - Représenter la commune dans le cadre des missions - Travailler en équipe : transmissions d'informations essentielles, entraide, conseils Compétences techniques : - Maitriser les techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle de l'enfant - Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil d'enfants de différentes classes d'âges - Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques - Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute - Savoir travailler en équipe Compétences transversales : - Sensibiliser les enfants à la vie collective, aux règles de sécurité - Favoriser l'autonomie des enfants - Accompagner les enfants[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un CAP AEPE H/F Pour sa crèche Mosaïk - Airaines Temps complet - 35H CDD de 4 mois dans le cadre d'un remplacement de congés maternité (Janvier-Avril) La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 30 Novembre 2025 MISSIONS La crèche Mosaïk d'Airaines fait partie d'un réseau de 3 crèches réparties sur le territoire de la collectivité. L'Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) su sein de la structure joue un rôle essentiel dans le bien-être et le développement de l'enfant de 0 à 3 ans. Ses missions principales consistes à accueillir et encadrer les enfants en leur assurant un environnement sécurisé et bienveillant afin d'être en mesure de répondre à ses besoins physique et affectifs Vous les accompagner dans l'apprentissage des gestes d'autonomies comme la toilette, le repas et l'habillage afin d'assurer[...]

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Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

C'est un poste en intérim sur du long terme renouvelable localisé à Rueil Malmaison. (au moins jusqu'en avril 2026) Prise de poste : ASAP Rémunération : 28K€-30K€/13mois brut annuel (CADRE) Avantages : Titres-restaurant de 10,83 € (40% à la charge du salarié) Au sein d'une équipe de 15 personnes, votre rôle est de réaliser le suivi administratif du réseau de fidélisation. Vos missions principales : Suivi opérationnel des dossiers des membres du réseau : adhésion, mise à jour, certificats Vérification et validation des enregistrements produits Mise à jour des contenus du site du réseau : actualités, fiches références, boutique, services Création et mise à jour de base de données clients Gestion de la boîte mail du service et de l'accueil téléphonique. Mise en ligne des contenus produits fournis par le marketing produit

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Agroalimentaire

Dembeni, 97, Mayotte, -1

Missions principales : Administration du personnel - Rédactions des contrats de travail, avenants. tout autre documents RH - Mise à jour des dossiers du personnel, suivi des absences, du temps de travail, CP, arrêts maladie, visites médicales et adhésion mutuelle - Suivi des périodes d'essai et échéances contractuelles Paie et déclaration - Saisie des variables de paie (heures, primes, absences, jours fériés.etc.) - Préparation des éléments de paie - Vérification des bulletins de salaire Recrutement et intégration - Recrutement, rédaction des fiches de poste, diffusion des annonces, sourcing - Présélection des candidatures et participation aux entretiens - Mettre en place le processus d'onboarding - Constitution des dossiers administratifs Formation - Analyses des besoins en formation auprès des différents services - Elaborer un plan de formation - Gérer la relation avec les organismes de formation - Gestion des évaluations post-formation - Faire la demande prise en charge auprès de OPCO Activité complémentaire : Participation à l'organisation des évènements internes RH Mise à jour des supports d'information RH (livret d'accueil, notes interne.etc.) Participation au[...]

photo Technicien / Technicienne en radioprotection

Technicien / Technicienne en radioprotection

Emploi

Chooz, 81, Ardennes, Occitanie

Rendre visible l'invisible au coeur des sites industriels pour mieux protéger tous les salariés, ça vous stimule ? Vivre un métier passionnant qui vous donne très vite de vraies responsabilités, ça vous tente ? Votre rôle est essentiel au bon déroulement de nos activités nucléaires. En appliquant les principes fondamentaux de radioprotection (RP), vous êtes garant des mesures et du respect des consignes en RP, tout en assurant la protection des équipes, des installations et de l'environnement vis-à-vis des risques radiologiques. Entité majeure de la Business Unit Démantèlement et Services, la Direction des Opérations (DO) Parc Nucléaire (1500 personnes) intervient sur trois métiers principaux : Prestation Globale d'Assistance Chantier (PGAC), Echafaudage Calorifugeage (ECCA), Maintenance (MN). Notre D.O est découpée en 6 régions, et nous recherchons pour la région COREST, un Technicien Radioprotection (H/F). Basé à Chooz (08). Vos missions : - Garantir l'adéquation des matériels avec les mesures, les estimations dosimétriques en rédigeant des modes opératoires pour bien préparer les interventions - Identifier, grâce à votre bonne capacité d'analyse, les risques radiologiques[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre d'un remplacement, le Paajip recrute un accompagnateur socio-professionnel (H/F) : Activités principales : Repérer les jeunes « en rupture » dans une démarche « d'aller vers » - Effectuer des maraudes sur les territoires cibles en lien avec les équipes de territoires - Accompagner le jeune vers un nouveau temps plus formalisé dans un lieu dédié, confidentiel et identifiable - Mobiliser et préparer avec le jeune l'adhésion à un parcours globalisant - Réaliser des entretiens de premier accueil en développant l'écoute pour faciliter l'expression des besoins et des difficultés rencontrées. - Ouvrir le champ du possible en apportant une plus-value dans le parcours d'accompagnement vers l'insertion à l'emploi durable en travaillant sur l'ailleurs et l'autrement - Repérer les freins et les atouts du jeune et de son environnement (mobilité, formation, logement, santé), - Proposer et organiser des stages collectifs de remobilisation active adaptés aux besoins des jeunes, - Accompagner le jeune dans ses démarches administratives, - Mener des ateliers individuels ou collectifs adaptés aux besoins des jeunes (sport, santé, vie quotidienne, culture). - Gérer les plans[...]

photo Assistant / Assistante maître d'hôtel

Assistant / Assistante maître d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions Générales - Organise le point de vente restauration dont il a la charge - S'assure de la qualité du service offert à la clientèle et de sa satisfaction. - Manage et motive son équipe afin de développer les ventes et la qualité des prestations - Contribue au développement du chiffre d'affaires restauration par son action de venteFait vivre les projets et points d'identité Mercure dans son point de vente (Grands Vins Mercure, Certification des services...). Principales responsabilités Relation client - Assure et veille à la bonne prise en charge et la satisfaction du client de son arrivée à son départ - Offre un service attentionné et adapté aux contraintes du client - Veille au respect des engagements de la marque ( " accueil petit déjeuner : "certification de service Mercure" pour la France...). - Vehicule l'image de l'hôtel Technique métier / production - Organise et contrôle le travail de son équipe - S'assure de la bonne transmission des informations à son équipe. - Organise les mises en place en fonction des prévisions d'activité - Tient compte de l'activité globale pour gérer l'affluence, le placement des clients et les réservations Management des équipes[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre du projet « EMAH22+ » (Emploi d'Abord en Hébergement 22+) porté par un consortium d'acteurs associatifs du département des Côtes-d'Armor dont Adalea est le chef de file, vous assurez le repérage, la remobilisation et l'accompagnement social auprès du public sans logement stable et éloigné de l'emploi. Cette action, financée par l'Etat, s'inscrit dans les attendus de la loi Plein Emploi du 18.12.2023. Placé.e sous la responsabilité de la direction de pôle et par délégation du chef de service, vous exercez vos missions en articulation avec l'équipe projet EMAH22+. LA MISSION : -- REPÉRER LES PUBLICS ET PROMOUVOIR LE DISPOSITIF Intervenir auprès des publics sur les dispositifs de veille sociale Repérer les personnes éligibles au dispositif Orienter les personnes éligibles à d'autres dispositifs existants sur le territoire Promouvoir le dispositif et recueillir l'adhésion de la personne -- ACCOMPAGNER LES PUBLICS DANS LEUR PARCOURS DE REMOBILISATION ET D'ACCÈS A L'EMPLOI Etablir un diagnostic partagé et définir le plan d'action individualisé à mettre en place Assurer l'accompagnement individuel et collectif des personnes dans leur parcours Mettre[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Guingamp, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Séjour de rupture - Association EXTRA BALLE Présentation de l'association : L'association Extra Balle (loi 1901), basée à Ploumagoar (22), développe des dispositifs innovants dans le champ de la protection de l'enfance. Elle organise notamment des séjours de rupture pour adolescent-e-s de 13 à 21 ans, reposant sur la libre adhésion et un accompagnement éducatif individualisé. Le service propose une phase de préparation en France puis un séjour de 7 mois au Sénégal (Mbour). Le poste : Dans le cadre du développement de son équipe, l'association recrute en CDI un-e éducateur-trice ou infirmier-e. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée, avec pour mission d'assurer le suivi éducatif et sanitaire des jeunes accueillis. Missions principales : - Accompagner le jeune dans les actes de la vie quotidienne et son projet personnalisé. - Mettre en œuvre les outils d'évaluation et d'observation. - Participer aux temps de vie collective, d'animation et d'activités. - Assurer le suivi de santé, la gestion des soins courants et la prévention. - Travailler en lien avec l'équipe éducative, la direction et les partenaires institutionnels. - Rédiger les écrits professionnels (rapports,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste Au sein de l'antenne Relai Petite Enfance de Romans rural, et sous l'autorité de la responsable de l'unité RPE, vous assurez principalement les missions suivantes pour le secteur de Romans rural : - Animer des temps collectifs pour les parents, les assistants maternels et les enfants dont ils ont la garde - Élaborer et mettre en œuvre des activités d'éveil assistants maternels/enfants - Favoriser la mise en relation et les échanges entre familles et assistants maternels - Accompagner la professionnalisation des assistants maternels - Sensibiliser les assistants maternels sur la pertinence des outils pédagogiques - Organiser des conférences ou actions de sensibilisation sur les questions éducatives et la posture professionnelle - Informer et conseiller les familles et les assistants maternels sur le cadre règlementaire et les conditions d'exercice du métier d'assistant maternel - Participer à la gestion de l'équipement (suivi du budget, gestion du bâtiment et des stocks.) - Définir les besoins en matériel et équipement en lien avec la responsable - Rédiger des documents administratifs (projets, bilans d'activités.) Profil - Diplôme d'éducateurs jeunes enfants obligatoire -[...]

photo Chef / Cheffe de projet de développement local

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission Sous la supervision du Responsable régional de l'AND-S2CS en Auvergne Rhône-Alpes et en collaboration étroite avec le reste de l'équipe, le chargé de développement a en charge l'appui au développement du Service Civique Solidarité Seniors dans le territoire de la Loire et de la Haute-Loire, à travers tout ou partie des missions suivantes : Promouvoir le Service Civique Solidarité Seniors sur son territoire : o Prendre contact avec les structures éligibles au Service Civique Solidarité Seniors (EHPAD, résidences seniors, résidences autonomie, unités de vie, associations, collectivités publiques etc.) et promouvoir l'intérêt de la mobilisation et de son accompagnement pour elles-mêmes et pour les personnes âgées (structures agrées ou éligibles à l'intermédiation) o Développer les relations partenariales avec les structures prescriptrices jeunesse ou tout autre acteur pertinent pour la mobilisation. Accompagner les structures d'accueil souhaitant rejoindre la mobilisation du territoire dans l'appropriation du SC2S : o Accompagner les structures dans la définition des missions à confier aux volontaires o Apporter un soutien opérationnel en fonction des[...]

photo Chargé / Chargée de développement économique et local

Chargé / Chargée de développement économique et local

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous la responsabilité du chef du service Lecture publique et médias, vous aurez pour missions : SERVICE PUBLIC - Accueillir le public, sur place et hors les murs, pendant et en dehors des horaires d'ouverture du site - Assurer les inscriptions et les prêts des lecteurs - Renseignements et conseils aux lecteurs sur place et à distance (spécialité patrimoine) - Communiquer les documents en accès indirect et indirect selon les besoins - Offrir une assistance technique minimale sur les ordinateurs de consultation d'Internet et du catalogue - Suppléer à tous les postes de service public de la médiathèque en cas de besoin - Faire respecter le règlement de la bibliothèque - Veiller à l'application des règles de sécurité SELECTION ACQUISITION ET GESTION DES RESSOURCES DOCUMENTAIRES PHYSIQUES ET NUMERIQUES EN LITTERATURE - Contribuer à l'identification des besoins de la population à desservir en matière de formation, d'information et de culture - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique documentaire en lien avec le projet d'établissement - Assurer la sélection des ressources documentaires sur place et à distance, la délivrance de services [...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LA VILLE D'ANNEMASSE RECHERCHE pour sa direction Vie Culturelle et associative : UN BIBLIOTHÉCAIRE COLORATION ADULTE (h/f) A TEMPS COMPLET (cadre d'emplois des adjoints du patrimoine et des bibliothèques) - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein de la bibliothèque municipale Pierre Goy, rattaché à la directrice-adjointe, vous contribuez au développement et à la promotion d'une politique de lecture publique ambitieuse en adéquation avec les enjeux du territoire, de tous les publics et du secteur. Pour ce faire, vous pouvez vous appuyer sur le projet d'établissement 2021-2026, décliné autour de quatre items principaux : - une bibliothèque hors les murs ; - une bibliothèque partenariale ; - une bibliothèque facilitatrice, inclusive et innovante (cf prix de l'accueil Livres Hebdo en 2018) ; - une bibliothèque participative. Retrouvez l'ensemble du projet d'établissement ici. Au sein d'une équipe de 14 personnes, vos missions et actions se déploient en interaction forte avec le réseau d'agglomération «Intermède» en alliant vertus de la proximité et synergies plurielles. Vos missions principales : En relation étroite avec la.le référent.e Publics,[...]

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Régisseur / Régisseuse du son

Emploi

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Poste à pourvoir rapidement Le poste se rattache plus particulièrement aux objectifs du projet culturel et artistique notamment pour la mise en œuvre des concerts, événements et résidences. Ses missions intègrent aussi des projets liés au projet associatif, notamment en direction des amateurs. Missions prioritaires : Régie lumière, son, plateau ; Entretien/maintenance tous matériels techniques ; Accueil de groupes en répétition. Le Régisseur Technique est placé sous la responsabilité du Régisseur Général et collabore avec le Chargé de Production et les différentes personnes en charges des activités (programmation, actions culturelles, cours/ateliers). Il est en lien direct avec les équipes techniques intermittentes. PRÉ-REQUIS Bonne maîtrise des consoles lumière et son numériques et en réseau. Très disponible, notamment le weekend et en soirées, Permis B obligatoire. Le SSIAP1 et l'aptitude à l'habilitation électrique seraient un plus. MISSIONS - RÉGIE lumière & son, plateau, résidences et autres projets (dans et hors les murs), en fonction des plannings - Préparation des salles de spectacles et des installations scéniques, selon fiches techniques, montage, démontage -[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Herbergement, 85, Vendée, Pays de la Loire

Au sein d'une équipe composée de 37 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'aide-soignant(e) assure les actes de soins, de confort et d'hygiène corporelle auprès des bénéficiaires, à leur domicile, dans un souci de respect de la dignité du résident et du maintien de son autonomie. Vos missions : - Vous assurez les soins d'hygiène et de confort et mettez en œuvre les moyens nécessaires au bon déroulement de la nuit (coucher, réassurance.) - Vous participez à l'entretien de l'environnement des résidents et des locaux communs. - Vous intervenez à l'évaluation de l'état de santé du résident et participer aux préventions des risques liés à l'âge, à la dépendance et aux pathologies. - Vous recueillez les attentes du résident et remontez les informations susceptibles de modifier sa prise en charge. - Vous transmettez des observations par écrit (logiciel métier) et par oral pour maintenir la continuité des soins. - Vous contribuez aux réunions d'équipe, du personnel, de service et aux actions de formation mises en place. Vous participez également aux groupes de travail et rendez compte régulièrement de son[...]

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Animateur / Animatrice d'antenne

Emploi Social - Services à la personne

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Nous rêvons de faire émerger une génération de citoyens plus solidaires et plus tolérants. Depuis 1995, Unis-Cité association pionnière et spécialisée dans le Service Civique, a déjà accompagné plus de 30.000 jeunes, dans la diversité, sur des missions d'intérêt général: environnement, culture, éducation, entrepreneuriat social, lutte contre l'exclusion. Une expérience solidaire et humaine qui les marque à vie, qui nous marque aussi et qui nous pousse à innover et à aller encore plus loin. Nos 3 mots d'ordre: esprit d'équipe, professionnalisme et enthousiasme. Le Service Civique connaît aujourd'hui un élan historique, de ce fait Unis-Cité a prévu un développement en conséquence. Afin d'accompagner cette croissance Unis-Cité souhaite consolider son organisation et son développement auprès des partenaires locaux et de sa levée de fonds. Et là, c'est à vous de jouer ! Rejoignez-nous. Missions Dans le cadre d'un remplacement Unis-Cité recrute un-e Reponsable d'Antenne Essonne / Val de Marne. Sous la responsabilité de la Directrice Territoriale, le (la) Responsable d'Antenne a en charge le développement et la gestion de l'antenne d'Essonne / Val de Marne. Il (elle)[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la voirie

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Sucy-en-Brie, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'agent de voirie travaux réalise l'essentiel des interventions techniques de la commune, il exécute divers travaux d'entretien courant, de réparation de la voirie et des espaces publics. « Ville du sport » et « Amie des enfants », Sucy-en-Brie à 17 kms de Paris avec un réseau de transports important, cultive l'art du bien vivre pour ses 27000 habitants. Pour soutenir l'excellence de son service public, la ville privilégiant la qualité de vie au travail recherche de nouvelles compétences pour rejoindre ses 500 agents. Missions : - Revêtements pavés ou dallés, maçonnerie de petits ouvrages en béton, pose des bordures et des caniveaux, - Sécurisation du chantier (signalisation, balisage, déviations, etc.) et positionnement des repères pour les ouvrages à construire. - Terrassement, fondations et implantation des éléments de voiries (pavés, des dalles, du mobilier urbain...) - Missions de « patrouille », diagnostic des principales dégradations de la voirie et interventions d'urgence Compétences et qualités requises: - Expériences dans le métier - Ponctualité, assiduité - Rigoureux, - Esprit d'équipe - Maîtrise du matériel spécifique aux missions - Sens du service public Conditions[...]

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Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein d'une équipe dynamique et pluridisciplinaire, proposant de nombreuses activités au sein de la crèche mais aussi à l'extérieur, vous participez activement au bon fonctionnement de la structure d'une capacité de 45 enfants. Sous la responsabilité de la Directrice et de son adjointe, vous êtes chargé (e) d'assurer le bien-être des enfants accueillis : - Accueillir les enfants et les parents - Animer des activités d'éveil en collaboration avec l'équipe - Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants (change, aide au repas, endormissement) - Aménager l'espace de vie des enfants et maintenir un environnement propre - Contribuer à l'éveil des enfants - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à la satisfaction des besoins des enfants, à les identifier et apporter les réponses adaptées à chaque enfant - Participer aux réunions d'équipe Profil : Diplôme exigé : CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE) Expérience en crèche collective souhaitée Connaissance du jeune enfant et de son développement, Connaissances des normes sanitaires et d'hygiène Connaissances des règles d'alimentation Avoir la capacité d'organiser et d'animer des jeux, ateliers[...]

photo Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile

Chef / Cheffe d'atelier de réparation automobile

Emploi Automobile - Moto

Trinité, 97, Martinique, -1

Nous recherchons un chef d'atelier avec expérience exigée dans le secteur automobile. Vous travaillerez au sein d'un garage spécialisé dans la carrosserie et la peinture automobile. Dans le respect des règles de l'atelier, vous vous assurerez de la qualité et de l'efficacité de vos interventions. Vos missions incluent : - Organiser les interventions de l'atelier (réparations, entretiens, diagnostics...) - Encadrer et animer une équipe de peintres/tôliers/mécaniciens (répartition des tâches, suivi de l'activité) - Suivre et faire appliquer la mise en place des objectifs en lien avec la politique définie avec la direction ; - S'assurer de l'adhésion de l'équipe en place dans la réalisation des objectifs fixés avec la direction; - Garantir la qualité des prestations et la satisfaction client - Veiller au respect des normes de sécurité, qualité et environnement Vous justifiez obligatoirement d'une expérience à ce poste.

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Moulins, 25, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté d'Agglomération de Moulins (Allier - 44 communes - 65 000 habitants) recrute pour sa Direction du Cycle de l'Eau un Technicien SPANC H/F. Moulins Communauté exploite les infrastructures de production et distribution d'eau potable au profit des 30 000 habitants du cœur d'agglomération. L'établissement est également en charge de la compétence assainissement pour l'ensemble des habitants de son territoire. La Direction du Cycle de l'Eau regroupe 25 agents dont les missions sont dédiées à la bonne marche et au développement de ces deux services publics essentiels. En tant que technicien(-ne), vous serez amené(e) à assurer les missions du service public d'assainissement non collectif, à savoir : - Effectuer les diagnostics règlementaires chez les particuliers et rédiger les rapports de visite : contrôle de bon fonctionnement, contrôle en cas de vente, contrôle des installations neuves ou réhabilitées - Informer et conseiller les usagers et les entreprises : techniques, réglementaires. - Suivre l'activité, rédiger les rapports de contrôle dans le logiciel métier - Effectuer le suivi des réhabilitations réglementaires Le périmètre d'intervention est divisé en deux,[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Depuis plus de 30 ans, SATO Relais développe des actions d'insertion par l'économique en utilisant principalement la mise à disposition de main-d'oeuvre aux associations, collectivités et particuliers, mais aussi des chantiers d'insertion et des actions de proximité sur les zones urbaines sensibles de Brest. Vous évoluez au sein du service ICEO (Informer, Accompagner vers l'Emploi), basé à Brest au 7 rue de Vendée, sous la responsabilité de la Cheffe de projet, et êtes mobile sur le territoire de Brest. Missions : Vous êtes force de proposition sur l'accompagnement des habitants des quartiers que vous animez. Vous créez et faites vivre des animations collectives et participez aux réseaux des acteurs du projet. Vous travaillez en autonomie, en lien avec différentes équipes. Vous savez travailler en situation d'urgence et dans des territoires en difficulté, vous savez faire face à des situations de tensions et adapter votre comportement aux situations. Accompagnement : Mobiliser, accueillir et informer les publics sur l'environnement local, sur les dispositifs d'aide en matière d'emploi, de formation professionnelle, d'insertion, d'aides sociales, de logement, etc. et[...]

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Responsable financier / Responsable financière

Emploi Administrations - Institutions

Gorron, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La Ville de Gorron est une commune rurale dynamique de 2 500 habitants située au nord de la Mayenne. Suite à une mutation interne, la ville recrute un(e) Responsable Finances et Marchés Publics (H/F) pour assurer le pilotage stratégique, la sécurité juridique et la gestion opérationnelle de ces deux domaines majeurs. Rattaché(e) au Directeur Général des Services, doté d'une solide expérience vous serez un appui technique et stratégique de la direction et des élus sur les questions financières et juridiques. Vous serez également force de proposition pour accompagner la collectivité dans le pilotage budgétaire, la maîtrise des ressources, la planification pluriannuelle et la structuration de sa politique d'achats. Activités principales : - Pilotage financier et budgétaire - Élaborer et suivre les budgets (principal et annexes), en fonctionnement et en investissement - Assurer la gestion de la dette, des emprunts et des échéanciers - Assurer la gestion de la trésorerie et des équilibres budgétaires - Produire des analyses financières rétrospectives et prospectives - Accompagner les services dans l'élaboration et l'exécution de leurs budgets - Élaborer les documents budgétaires,[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Enseignement - Formation

Mayenne, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Etablissement catholique d'enseignement situé à Mayenne (53), l'Ensemble scolaire DON BOSCO accueille et accompagne au quotidien 1 980 jeunes dans un cadre éducatif bienveillant. Il réunit trois écoles maternelles et primaires, un collège, un lycée d'enseignement général, un lycée d'enseignement professionnel et un centre de forma-tion professionnelle. Nous recherchons un/une Gestionnaire comptable pour notre Ensemble Scolaire Rattaché(e) aux Chefs d'établissement et intégré(e) à une équipe comptable et administrative, vous serez chargé(e) : - de la Comptabilité globale du Centre de Formation Professionnelle / Unité de Formation par Apprentissage DON BOSCO (CFP/ UFA Don Bosco) * Saisie des factures d'achats fournisseurs & des factures de ventes de prestations de formation * Remboursement frais de déplacements et autres frais du personnel OGEC (visites de stage, formations et frais de voyage) * Enregistrement & suivi de la trésorerie du CFP / UFA * Etablissement du budget annuel du CFP / UFA en lien avec le Responsable de Centre * Etablissement du bilan pédagogique et financier pour transmission au Service[...]

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Responsable de secteur sur chantiers forestiers

Emploi Bricolage - Jardinage

Rivesaltes, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Nous recherchons notre Responsable d'Agence H/F, qui aura à coeur de mettre en oeuvre : L'organisation et le suivi des différents moyens techniques (matériels, matériaux, ...), humains (internes et externes de l'entreprise) et financiers (mode constructif, ...) nécessaires à la réalisation d'un chantier, de la phase projet jusqu'à la prestation et la fin de celui-ci, selon les délais et les règles de sécurité. Ainsi que la négociation et la contractualisation des prestations et le développement de notre agence sur place. Vous assurerez : - la Gestion opérationnelle des travaux forestiers, - le Management et coordination des équipes, - le Développement commercial de l'agence, - les Missions Q.S.E. - Qualité - Sécurité et Environnement Vos compétences, Savoir Faire et Savoir Etre : Orientations stratégiques Métiers, activités et produits Organisation et procédures internes Connaissances techniques et réglementaires relatives à son domaine « métier » Savoir-faire techniques Définir les objectifs individuels des collaborateurs, Elaborer, suivre et analyser les indicateurs de suivi d'activité, Aide à la planification des équipes pour les nouveaux entrants, Identifier[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi dans le domaine du marketing et de la vente ? TIM France recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Commercial(e) pour intégrer son pôle marketing. Description de poste : . Vous serez en charge du suivi administratif du réseau de fidélisation . Vos missions incluront : Suivi opérationnel des dossiers des membres du réseau : adhésion, mise à jour, certificats Vérification et validation des enregistrements produits Mise à jour des contenus du site du réseau : actualités, fiches références, boutique, services Création et mise à jour de base de données clients Gestion de la boîte mail du service et l'accueil téléphonique. Mise en ligne des contenus produits fournis par le marketing produit...Et vous ? Titulaire d'un BAC +2 / 3 - BTS commercial ou équivalent avec une première expérience réussie dans le domaine commercial ou marketing. Nous recherchons un candidat qui a la capacité de travailler en équipe, de gérer plusieurs tâches à la fois et à respecter des délais serrés seront essentiels pour ce poste. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) -[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations logement social

Chargé / Chargée d'opérations logement social

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le Pôle Hébergement / Logement du SIAO 93 traite et oriente les demandes d'hébergement et de logement sur le territoire de la Seine-Saint-Denis et recrute en CDI un.e chargé.e de relogement MISSIONS Au sein de l'équipe du pôle hébergement/ logement, vos missions principales sont les suivantes : - Suivre les demandes de logement de transition et de logement pérenne des publics prioritaires issus du territoire de la Seine-Saint-Denis ; - Opérer un traitement administratif des demandes de logement en lien avec les opérateurs compétents : travailleurs sociaux, bailleurs de logements sociaux, gestionnaires de logements de transition, services de l'Etat et leurs représentants ou avec les ménages prioritaires. Vous êtes un interlocuteur pivot pour tous ces acteurs ; - Réaliser le traitement administratif des demandes de logement en réceptionnant et étudiant les demandes émises par les travailleurs sociaux/structures d'hébergement ; - Positionner les dossiers auprès des bailleurs sociaux ou autres gestionnaires et assurez un suivi dans les processus d'accès au logement à travers les différents outils institutionnels. Vous assurez le renseignement rigoureux des informations[...]

photo Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Infirmier(ière) coordinateur(trice) en établissement soins

Emploi

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Afin de compléter l'Equipe Mobile Santé Précarité portée par Interlogement93, nous recrutons un.e infirmier.ère chargé.e de mission parcours de soin complexe. MISSIONS Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire composée de deux infirmier.ères, d'une travailleuse sociale et d'une psychologue. L'EMSP intervient sur l'ensemble du département de la Seine Saint Denis auprès d'un public en situation de précarité présentant des problématiques de santé, d'accès aux soins ou de rupture de parcours de soins. Vous assurez plusieurs missions : 1. Accompagnement individuel En collaboration avec la travailleuse sociale et la psychologue de l'équipe, vous participez aux évaluations médico-psycho-sociales menées par l'EMSP. Vous rencontrez les personnes directement sur leur lieu de vie (hôtel 115, centre d'hébergement d'urgence, hébergement précaire, rue etc.). Dans une logique de coordination, vous organisez les actions nécessaires à la construction d'un parcours de soins cohérent au regard des besoins et demandes de la personne. Vous êtes amené.es à les accompagner vers des dispositifs sanitaires, médico-sociaux et sociaux. 2. Lien avec le réseau partenarial Vous participez[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Sous la responsabilité de la Directrice de la crèche et de son adjointe, vous concevez et mettrez en œuvre les projets pédagogiques d'activités qui en découlent. Vous participez à favorisez l'éveil et le développement psychomoteur et effectif de l'enfant et vous assurez une mission de relai auprès de la Direction en l'absence de la Directrice et/ou de son adjointe. Favoriser le bon développement psychomoteur de l'enfant : - Encadrer les groupes d'enfants lors des activités d'éveil et psychomotricité - Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de l'enfant - Assurer l'accompagnement à la parentalité - Organiser l'espace de vie des enfants - Assurer la relation avec les partenaires extérieurs et les autres structures petite enfance - Participer à l'administration des médicaments conformément aux protocoles du médecin des crèches Participer à la mise en place des projets de la structure : - Participer à la construction du projet pédagogique en lien avec le projet d'établissement, le mettre en application et le faire évoluer - Proposer des projets d'activités en collaboration avec l'équipe - Collaborer efficacement au travail d'équipe dans le cadre du[...]

photo Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Commercial(e) en biens d'équipement auprès des entreprises

Emploi Télécom

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de la Direction Commerciale, en tant que Commercial TPE (H/F), vous développez un portefeuille composé d'artisans, de commerçants et de très petites entreprises en privilégiant la prospection de proximité. Votre objectif : aller à la rencontre des décideurs, comprendre rapidement leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées qui facilitent leur activité au quotidien. Ainsi, vos principales missions seront : Conquête et prospection terrain - Prospecter activement les TPE de votre secteur et élargir le portefeuille en détectant de nouvelles opportunités. Accompagnement et fidélisation - Orienter vos interlocuteurs vers les solutions les plus pertinentes pour leur activité. - Maintenir une relation de proximité avec vos clients en assurant un suivi régulier et en valorisant les évolutions de nos offres. Suivi et performance - Piloter votre activité à travers des reportings précis, garantissant une visibilité claire sur vos résultats. Contribuer activement à l'image premium de SFR Business par une démarche professionnelle et alignée sur les standards de qualité. Autonome et persévérant(e), vous aimez être sur le terrain, aller à la rencontre de nouveaux clients[...]

photo Brancardier / Brancardière

Brancardier / Brancardière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Brancardier(e) (H/F) Centre Médical Rhône-Azur 05100 BRIANÇON N° 2025-0281 Le poste à pourvoir : Nous recherchons un Brancardier(e), à temps plein, en CDI. Diplôme exigé : Attestation de formations aux gestes et soins d'urgences (A.F.G.S.U) Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! L'établissement : La capacité totale du Centre du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Briançon est de 90 lits en Hospitalisation complète et 25 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A Par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. Un établissement au service des publics du territoire L'établissement, ouvert en septembre 2016, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Briançon, labellisée Ville et Pays d'Art et d'Histoire au cœur des Hautes-Alpes,[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'UGECAM PACA Et Corse recrute un (e) Aide-soignant(e) (H/F) Centre Médical Rhône-Azur 05100 BRIANÇON N° 2025-0282 Vous souhaitez mettre vos compétences au service des autres et travailler dans un environnement où le patient est au centre de l'attention ? Rejoignez un acteur de santé reconnu ! L'établissement : La capacité totale du Centre du Centre Médical Rhône-Azur pour son site de Briançon est de 90 lits en Hospitalisation complète et 25 places en Hôpital de Jour en MPR spécialisé. Etablissement certifié A Par la Haute Autorité de la Santé dans le processus de certification V2014. yUn établissement au service des publics du territoire L'établissement, ouvert en septembre 2016, bénéficie d'un environnement géographique privilégié à Briançon, labellisée Ville et Pays d'Art et d'Histoire au cœur des Hautes-Alpes, avec ses fortifications Vauban sont inscrites au Patrimoine mondial de l'UNESCO. Avec Serre Chevalier la plus connue, Montgenèvre la doyenne ou le mythique domaine de La Grave-La Meije, trois domaines parmi les plus grands de France, le Briançonnais est un territoire résolument tourné vers les sports d'hiver et les activités de montagne l'été. yUn[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Foix, 91, Ariège, Île-de-France

Le travailleur social accompagne toutes les situations du service. Il ou elle est en mesure d'intervenir en relais si la situation l'exige. Cette intervention s'inscrit dans le dispositif général du PAD : processus d'évaluation de chaque situation et élaboration du projet individuel de la personne accompagnée. Son action est imbriquée a celle des autres membres de l'équipe avec lesquels il ou elle est très étroitement en lien afin d'assurer la meilleure cohérence. Positionnement hiérarchique Employé soumis à horaires. Grille personnel éducatif Gestion CC 66. Sous la responsabilité du responsable d'unité du service de placement à domicile Missions Sans que la liste soit exhaustive, les missions rattachées à ce poste sont : - Coordination des projets individuels, réalisation des écrits associés - Suivi et soutien des jeunes accompagnés - Mise à disposition de lieux et de ressources pour la famille - Renforcement des compétences parentales - Recherche de l'adhésion des familles Compétences - Savoirs : connaissance théorique de la relation éducative, du développement de l'enfant et des différents publics accompagnés ; connaissance du fonctionnement de la protection de l'enfance[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 600 agents, ville centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche 2 agents d'accueil et de surveillance pour ses musées : Musée du Château des Ducs de Wurtemberg (collection d'archéologie, de sciences naturelles, de beaux-arts.) et Musée d'Art et d'Histoire Beurnier Rossel (présentation de la vie bourgeoise, protestante, collection de boîtes à musique.). Le musée du château fera, dans les 5 années à venir, l'objet d'un projet de rénovation ambitieux. (https://www.montbeliard.fr/projets-en-cours/redynamisation-du-centre-ville/reconversion-du-site-du-chateau.html). Principales missions : Vous êtes intégré à un service d'une dizaine de personnes chargées d'assurer l'accueil et la surveillance des œuvres des Musées : Accueil, information, accompagnement et orientation du public (renseignements sur les horaires, les collections et expositions, accueil spécifique pour les groupes, .) ; Tenue de la billetterie et de la boutique (vente de billets, catalogues, éditions, .) ; Introduction du public aux œuvres et expositions présentées ; Surveillance des œuvres, application des consignes de sécurité et mise en œuvre[...]

photo Responsable hygiène et propreté municipales

Responsable hygiène et propreté municipales

Emploi Administrations - Institutions

Montbéliard, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville de Montbéliard (Doubs), 26 606 habitants, 620 agents, ville-centre d'une agglomération de 142 000 habitants, recherche pour son service Affaires scolaires, un responsable d'équipe des agents d'entretien hors scolaire. Principales missions : -Organiser l'entretien dans les bâtiments municipaux (durée, méthode, matériel, produits, personnel nécessaire, .) ; - Coordonner les activités des agents d'entretien dans les bâtiments municipaux (présence sur le terrain, formation au dosage des produits et aux techniques liées à l'entretien ménager, à l'utilisation des matériels, pallier les absences, résoudre les problèmes techniques, participer au recrutement, .) ; - Assurer la gestion administrative : pointage des heures, congés, transmission des demandes de travaux, . Profil : Titulaire idéalement d'un bac pro hygiène, propreté, vous disposez d'une expérience confirmée dans l'entretien ménager avec de bonnes connaissances des techniques d'entretien et des matériels utilisés. Des connaissances de base en bureautique (Word, Excel, etc.) constitueront un atout supplémentaire. Une expérience d'au moins deux ans dans la conduite d'équipes sera très appréciée. Vous savez[...]

photo Responsable des achats

Responsable des achats

Emploi Administrations - Institutions

Avranches, 50, Manche, Normandie

Au sein du service de la commande publique et sous l'autorité de la directrice du pôle ressources et modernisation, le/la responsable des achats et de la commande publique définit, impulse et anime la stratégie achat de la collectivité, dans un souci d'optimisation des achats et de sécurisation des procédures. Accompagné(e) par un apprenti, il-elle assure la planification de la commande publique et de la politique achat, la gestion administrative, l'instruction et le suivi des marchés. Le/la responsable garantit la fluidité du dialogue avec les directions, veillant à la qualité du service et au respect des délais. Il-elle apporte des solutions pertinentes aux contraintes calendaires et techniques de ses interlocuteurs tout en assurant la sécurité juridique de l'achat. A ce titre, il-elle assure les missions suivantes : - Rédiger ou aider à la rédaction des pièces du dossier de consultation des entreprises, en lien étroit avec les acheteurs - Assister à la mise en œuvre et au suivi des groupements de commande - Conseiller les services sur les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics à lancer - Garantir la sécurisation juridique, le respect des délais[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Sous l'autorité de la Coordinatrice du Pôle Développement Social du CCAS, l'accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le), participe à la mise en œuvre du dispositif I.M.P.A.C.T., conçu pour favoriser l'insertion sociale et professionnelle des publics très éloignés de l'emploi. Il accompagne les bénéficiaires dans l'élaboration et la mise en œuvre de leur parcours d'insertion, en lien étroit avec les référents sociaux et les partenaires du territoire. Missions : - Réaliser des diagnostics individuels, identifier les freins à l'emploi (sociaux, professionnels, personnels) et co-construire un plan d'action personnalisé pour la mise en œuvre d'un accompagnement adapté - Mettre en œuvre et animer des ateliers collectifs (remobilisation, découverte métiers, savoir-être, mobilité, santé, etc.) - Prospecter les employeurs locaux, développer et entretenir un réseau de partenaires (entreprises, structures d'insertion, organismes de formation, France Travail, Mission Locale, association intermédiaire.) - Participer à la coordination territoriale avec les référents sociaux, les travailleurs sociaux du Conseil départemental et les partenaires de l'insertion -[...]

photo Chef / Cheffe de projet agile

Chef / Cheffe de projet agile

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons, pour le compte de notre client - acteur majeur du secteur de l'énergie, un(e) Coach Agile afin d'accompagner ses équipes dans la transformation de leurs pratiques et l'adoption de l'agilité à grande échelle. Dans un contexte de projets stratégiques et innovants, vous jouerez un rôle clé dans l'animation, l'accompagnement et la structuration des équipes produits. Vous interviendrez comme véritable facilitateur du changement et garant de la méthodologie agile au sein de l'organisation. En tant que Coach Agile, vous serez responsable de la mise en œuvre, du pilotage et de la bonne application des méthodes agiles. Vos missions principales seront les suivantes : - Animer et être garant des pratiques agiles au sein des équipes projets. - Accompagner les équipes dans la montée en compétences et la compréhension des méthodes agiles (mise en place de la comitologie, formation, ateliers.). - Collaborer étroitement avec les Product Owners : analyser les besoins, organiser les points d'échange et assurer la bonne application des processus. - Préparer et animer les différentes cérémonies agiles : Backlog Refinement, Sprint Planning, Daily Meetings, Sprint Reviews. -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Laurent-du-Maroni, 973, Guyane, Guyane

En tant qu'éducateur·rice spécialisé·e, vous intervenez au sein du service de prévention spécialisée, dans une logique de proximité, d'aller-vers et de médiation sociale. Dans le cadre du service de prévention spécialisée à Saint-Laurent du Maroni, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire dynamique, sous la coordination bienveillante d'un chef de service investi. Un environnement stimulant où chaque professionnel contribue à construire des réponses adaptées aux besoins des publics les plus fragiles. Votre mission est de créer du lien avec les jeunes en situation de vulnérabilité sociale et familiale, de les accompagner de manière individuelle et collective et de contribuer à leur autonomisation, leur insertion sociale et à la cohésion avec leur environnement. Vous agissez dans les quartiers prioritaires ou zones sensibles, en horaires adaptés aux réalités du terrain, en coordination étroite avec une équipe pluridisciplinaire et les partenaires locaux. Vos missions principales : Travail de rue et actions de prévention - Assurer une présence éducative régulière dans les quartiers et lieux fréquentés par les jeunes - Développer un travail de rue actif et aller à la[...]

photo Vendeur / Vendeuse en téléphonie

Vendeur / Vendeuse en téléphonie

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Mission générale : Sous la responsabilité du/de la Responsable de Point de Vente :Dans le cadre de la politique commerciale, il/elle réalise ses objectifs commerciaux, développe le chiffre d'affaires et participe à la gestion courante du point de vente dans le respect des process de l'enseigne. Veille à la satisfaction et à la fidélisation des clients. Activités principales : Accueil : * Accueillir et orienter les clients avec courtoisie. * Gérer l'attente des clients de manière dynamique. * Respecter le port de la tenue de l'enseigne. Vente : * Atteindre et suivre vos objectifs de vente. * Appliquer les étapes de la vente : accroche, mise en confiance, découverte des besoins, validation des attentes, argumentation, proposition de produits et services, et prise de congé. * Assurer la prise en charge des clients selon la politique multi-canal de l'entreprise. * Formaliser l'acte commercial en respectant les procédures. * Procéder à l'encaissement des clients. Après-vente : * Analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées. * Gérer les dossiers liés aux anomalies de fonctionnement et tenir les clients informés. Merchandising et Produits : * Respecter[...]