photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Travail en 12h (19h-7h) / 1 week end toutes les 4 semaines Vous donnez des soins infirmiers de qualité spécifique en unité de soins sur prescription médicale ou bien en application du rôle propre qui lui est dévolu. En outre, vous participez à différentes actions, notamment en matière de prévention, d'éducation de la santé et formation ou d'encadrement. Vous gérez et évaluez toutes les situations afin de garantir la qualité des soins et la sécurité des patients dans les secteurs soins. L'ensemble de vos activités s'inscrit dans un axe politique institutionnel et contribue à la réalisation du projet d'établissement et sa déclinaison au niveau du projet de soins infirmiers et du projet de service. Vos missions sont notamment : - S'engager dans la démarche d'amélioration continue de la qualité des soins et de la prise en charge de la personne soignée, pendant tout son séjour - Pratiquer le raisonnement clinique infirmier afin de mettre en œuvre des interventions de soins infirmiers individualisés dont il rend compte selon la méthode des transmissions ciblées dans le dossier du patient - Assurer la prise en charge des patients de leur entrée à leur sortie et les informer[...]

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Assistant / Assistante de service formation

Emploi Enseignement - Formation

Talence, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c'est travailler dans un cadre privilégié au sein d'une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d'accueil et d'inclusion, de formation et de mobilité interne. C'est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C'est s'engager à relever les défis du XXIe siècle. La mission: L'apprenti en gestion administrative et ingénierie de formation F/H accompagne la DFTLV dans l'amélioration continue de ses processus administratifs et qualité. Il contribue à la fiabilisation des données, à l'harmonisation des pratiques et à la sécurisation des procédures liées à la formation professionnelle et à l'apprentissage. En appui à la direction et à la coordination qualité, il participe également au développement d'une expertise opérationnelle sur les dispositifs de gestion de la formation afin de renforcer la continuité de service et l'efficience des activités de la direction. Activités principales Participer à la mise à jour, à la rédaction et à la diffusion des procédures, modes opératoires[...]

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Conducteur / Conductrice de ligne de conditionnement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Antony, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur industriel, un Conducteur de Ligne Conditionnement à ANTONY - 92160 en intérim pour une durée de 18 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans et un BAC Professionnel. Les horaires sont de 37 heures par semaine avec une rémunération mensuelle entre 1900 et 2000EUR. Au sein d'une unité de production, la personne recrutée sera en charge de réaliser les activités de production de la ligne de conditionnement. Ses missions incluront la conduite de la ligne automatisée, la réception des composants, l'alimentation de la ligne, les réglages, et le contrôle en cours de process. Elle devra assurer le conditionnement des produits dans le respect des procédures qualité et sécurité, ainsi que des objectifs de productivité attendus. Les principales responsabilités seront les suivantes : - Préparation et vérification des éléments nécessaires à la production (produits, articles de conditionnement...) - Contrôle de la qualité en cours de production et mise en oeuvre de mesures correctives - Enregistrement des indicateurs de production et suivi - Réalisation d'interventions[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Contenu du poste Gestion du Personnel Non Médical : - Contrôle de l'application de la réglementation et des règles de la fonction publique en matière de GRH - Supervision des dossiers RH relevant du domaine d'activité, gestion et suivi des situations individuelles - Organisation administrative des recrutements (en lien avec l'adjointe administrative chargée du recrutement) - Tenue de tableaux de bord RH Élaboration et suivi du Rapport Social Unique (en lien avec l'adjointe administrative) - Production et exploitation de statistiques relevant de son domaine d'activité - Collaboration dans l'élaboration du projet social et à sa mise en œuvre - Participation aux rencontres syndicales et instances : CSE - FS - Réunion de dialogue social - Suivi du temps syndical + formations syndicales (en lien avec la gestionnaire en charge du dossier) - Grévistes : recensement et éventuelles réquisitions (en lien avec le cadre supérieur de santé) - Participation aux groupes de travail ou de projets institutionnels - Planification et suivi administratif du plan de formation (supervision de la cellule formation) - Gestion de la campagne d'évaluation (supervision de la cellule formation)[...]

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Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Pontarlier, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : 1. Direction pédagogique : - Mettre en œuvre le projet d'établissement. - Garantir la cohérence des pratiques professionnelles. - Veiller à la qualité éducative de l'accueil. - Organiser les réunions pédagogiques. - Participer à l'évaluation continue des pratiques professionnelles. - Mettre à jour les protocoles réglementaires. - Accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. 2. Coordination de l'équipe : - Organiser l'activité quotidienne. - Répartir les tâches. - Élaborer les propositions de planning. - Contrôler la continuité de service. - Identifier les besoins en formation. - Assurer l'intégration des nouveaux salariés. - Participer au recrutement. - Suivi des bonnes pratiques de l'ensemble de l'équipe. 3. Relations avec les familles : - Organiser les admissions selon les orientations définies par le Gestionnaire. - Réaliser les entretiens d'accueil. - Assurer le suivi des familles. - Traiter les réclamations courantes. - Informer immédiatement le Gestionnaire de toute situation sensible. 4. Santé, sécurité et réglementation : - Veiller au respect des protocoles[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Lumio, 993, Haute-Corse, Corse

Poste à pourvoir à partir du 01/09/2026 Missions Sous l'autorité du directeur du dispositif et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'Accompagnant(e) Éducatif et Social intervient directement auprès d'enfants porteurs de troubles du spectre de l'autisme, en les aidant dans les gestes essentiels du quotidien, en soutenant leur participation aux activités, et en favorisant leur autonomie, leur bien-être, ainsi que leur inclusion dans le groupe et la vie sociale. Accompagnement - Participer à la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement et de scolarisation des élèves ; - Ajuster ses interventions en fonctions des objectifs définis et des évolutions constatées au quotidien ; - Réaliser des comptes rendus ou points d'étape ; - Accompagner les élèves dans les actes quotidiens (repas, habillage, soins d'hygiène, etc.) - Aider à l'installation matérielle du jeune dans les lieux de l'école et facilitez les déplacements internes ou externes, en s'assurant que les conditions de sécurité et de confort soient remplies ; - Favoriser la communication et les interactions entre le jeune et son environnement ; - Utiliser des supports adaptés, conçus par des professionnels,[...]

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Professeur / Professeure de clarinette

Emploi Administrations - Institutions

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Saint-Flour Communauté recrute un assistant territorial d'enseignement artistique pour l'enseignement de la clarinette (H/F). Poste à temps non complet (référence hebdomadaire) : 5h45. A pourvoir en septembre 2026 (rentrée scolaire 2026/2027). Missions ou activités Enseigner la musique au sein du Conservatoire de Saint-Flour Communauté. Organiser et suivre la progression des élèves dans leur cycle de référence. Participation à l'évaluation. Participer aux projets pédagogiques et culturels à dimension collective. Conserver une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique. Véhiculer une image positive de la structure et de la Saint-Flour Communauté. Développer une pratique artistique vocale et instrumentale. Donner le plaisir et les moyens d'accéder à une pratique musicale. Créer et dynamiser les liens entre le secteur scolaire, le conservatoire et les structures culturelles. Participer à la conception des spectacles musicaux. Profil recherché Diplôme d'Etat (DE), Diplôme d'Enseignement Musical (DEM) dans la discipline. Connaissances techniques et musicales. Savoir-faire/compétences nécessaires : Savoir concevoir, mettre en oeuvre, ajuster et évaluer un dispositif[...]

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Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Emploi Administrations - Institutions

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Saint-Flour Communauté recrute un assistant territorial d'enseignement artistique pour la mission de DUMISTE. Poste à temps complet (référence hebdomadaire) : 14h00. A pourvoir en septembre 2026 (rentrée scolaire 2026/2027). Missions ou activités Accompagner les écoles du territoire pour l'enseignement de la musique. Créer et dynamiser les liens entre le secteur scolaire, le Conservatoire de Saint-Flour Communauté et les structures culturelles. Participer à la conception des spectacles musicaux. Développer une pratique artistique vocale et instrumentale. Donner le plaisir et les moyens d'accéder à une pratique musicale. Conserver une veille artistique et une mise à niveau de sa pratique. Organiser et suivre la progression des élèves dans leur cycle de référence. Participation à l'évaluation. Participer aux projets pédagogiques et culturels à dimension collective. Véhiculer une image positive de la structure et de la Saint-Flour Communauté. Profil recherché Diplôme de musicien intervenant (DUMI), Diplôme d'Etat (DE), Diplôme d'Enseignement Musical (DEM) dans la discipline. Connaissances techniques et musicales. Savoir-faire/compétences nécessaires : Savoir concevoir, mettre[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Coordonnateur / Coordonnatrice de service social

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Enfance et Jeunesse en Avallonnais recrute 2 responsables de service (H/F) : - 1 poste à Avallon - 1 poste à Avallon/Tonnerre Missions et responsabilités : > Management d'équipe : - Encadrement hiérarchique des coordonnateurs et des travailleurs sociaux - Validation des plannings, des congés et des tableaux d'astreinte - Assurer des entretiens annuels - Participer à l'évolution des pratiques professionnelles et impulser des conduites du changement en lien avec les évolutions de la politique associative, sociétales et de l'intervention sociale > Management technique : - Veiller à la mise en œuvre de la politique et des valeurs associatives - Apporter son soutien technique à l'équipe dans l'élaboration du diagnostic et propose des interventions adaptées, en tenant compte des ressources internes et externes. - Est force de proposition et d'initiatives concernant l'organisation des prises en charge éducatives et pour la mise en place de nouveaux projets permettant à l'usager de réaliser ses objectifs. - Planifier les activités de son service, en concertation et implication de son équipe. - Met en œuvre les outils et organisations nécessaires à l'exercice de ses fonctions[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Oraison, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Poste d'éducateur/trice de jeunes enfants à pourvoir à compter du 1/09/26 jusqu'au 31/12/2026, puis une prolongation éventuelle au 31/7/2027 MISSIONS : * Intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès des enfants de deux mois et demi à quatre ans. * Favorise le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant. * Stimule et coordonne au quotidien l'action éducative de l'équipe. * Participe à la conception et à la mise en œuvre du projet pédagogique. * Est le garant de sa mise en œuvre au quotidien. ACTIVITES ET RESPONSABILITES Auprès des enfants: - Identifie et répond aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe - Développe des pratiques d'accueil et d'accompagnement dans le cadre du projet d'établissement. - Organise et anime des activités en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant. - Veille à la santé, à la sécurité, au bien-être et l'épanouissement de l'enfant. - Connaitre et appliquer les procédures et protocoles en vigueur au sein du multi accueil municipal Auprès des parents - Est à l'écoute des parents. -[...]

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Technicien / Technicienne logistique entrepôt

Emploi

Saint-Jean-de-Marsacq, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Opportunité chez FMS ! La formation est réservée aux bénéficiaires de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicap (RQTH). Nous vous proposons une formation rémunérée de 12 mois en tant que Technicien en Logistique d'entreposage qui démarre le jeudi 1 octobre 2026. Cette formation unique combine théorie et pratique directement au sein de nos entrepôts logistiques. (Soorts Hossegor et Saint Geours de Maremne) Une formation qui vous offre de réelles opportunités : Formation rémunérée Alternance : formation académique + pratique/expérience en entreprise Formation qualifiante et certifiante (Titre professionnel - Niveau 4 RNCP36237) Accompagnement par des professionnels du secteur Débouchés vers des postes de Coordinateur Logistique, chef d'équipe Votre mission : Sous la responsabilité du Chef d'équipe, le technicien en logistique d'entreposage organise et suit l'activité opérationnelle de son périmètre. Il encadre au quotidien une équipe d'opérateurs logistiques, veille à la qualité des opérations, participe au développement des compétences et garantit la performance et la cohésion d'équipe. À l'issue de votre parcours de formation, vous serez capable de : Organiser[...]

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Chef / Cheffe de projet informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Chef de Projet ITSM F/H. Ta mission principale ? Accompagner l'un de nos clients grand compte dans le cadre l'analyse et l'amélioration de son processus de gestion du changement. Objectifs de la mission : * Mieux planifier les changements. * Mieux communiquer sur les interventions et leurs impacts. * Renforcer le processus de validation des interventions. * Réduire les interruptions de service non prévues liées aux changements. * Aligner les processus sur les bonnes pratiques (ITIL, CIGREF). Étapes de la Mission : PHASE DE DIAGNOSTIC (40 jours) Activités : * Audit des processus existants (outils, rôles, risques, indicateurs) et pratiques effectives. * Interviews des différentes parties prenantes. Livrables : * Rapport d'écarts par rapport aux bonnes pratiques (ITIL et autres référentiels) * Matrice des risques * Rapport d'analyse des changements existants (typologie, volumétrie, risque). * Comptes-rendus d'interviews PHASE DE CONCEPTION (40 jours) Activités : * Construction des processus (CAB, eCAB, validation, planification des instances) * Identification des changements standards * Identification des plans de formation[...]

photo Data engineer

Data engineer

Emploi

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

Mission principale : génération de jeux de données de test La mission principale consiste à concevoir, faire évoluer et industrialiser un outil permettant de générer des jeux de données de test communs à l'ensemble des cas de tests, à partir de spécifications ODS, DWH, DTM et de la base de données métiers. L'outil devra permettre de produire des fichiers (ou des données à insérer en base) exploitables dans les phases de tests, en tenant compte des structures attendues, des formats, des règles de gestion, des contraintes et des cas d'erreur à vérifier. Les activités associées pourront inclure : Analyse des spécifications ODS/DWH/DTM afin d'identifier les informations nécessaires à la génération des jeux de données. Structuration et exploitation des règles, formats et contraintes présents dans les spécifications. Génération de jeux de données couvrant des cas nominaux et des cas avec contraintes violées. Mise en place de contrôles de cohérence sur les données générées. Fiabilisation et paramétrage de l'outil afin de le rendre réutilisable sur plusieurs flux. Documentation des règles de génération, du fonctionnement de l'outil et des cas couverts. Accompagnement à la montée[...]

photo Chef / Cheffe de projet informatique

Chef / Cheffe de projet informatique

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) Chef de Projet ITSM F/H. Ta mission principale ? Accompagner l'un de nos clients grand compte dans le cadre l'analyse et l'amélioration de son processus de gestion du changement. Objectifs de la mission : * Mieux planifier les changements. * Mieux communiquer sur les interventions et leurs impacts. * Renforcer le processus de validation des interventions. * Réduire les interruptions de service non prévues liées aux changements. * Aligner les processus sur les bonnes pratiques (ITIL, CIGREF). Étapes de la Mission : PHASE DE DIAGNOSTIC (40 jours) Activités : * Audit des processus existants (outils, rôles, risques, indicateurs) et pratiques effectives. * Interviews des différentes parties prenantes. Livrables : * Rapport d'écarts par rapport aux bonnes pratiques (ITIL et autres référentiels) * Matrice des risques * Rapport d'analyse des changements existants (typologie, volumétrie, risque). * Comptes-rendus d'interviews PHASE DE CONCEPTION (40 jours) Activités : * Construction des processus (CAB, eCAB, validation, planification des instances) * Identification des changements standards * Identification des plans de formation et[...]

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Médecin coordonnateur

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-André, 97, La Réunion, -1

ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients un Médecin Coordonnateur en HAD (H/F) sur le secteur EST. -Poste en CDI ou CDD longue durée à temps plein, à pourvoir dès que possible -Intervention au sein d'un service d'Hospitalisation à Domicile (HAD) -Travail en coordination avec les équipes pluridisciplinaires et les partenaires du territoire Dans le cadre du développement de son activité HAD, notre client souhaite renforcer son équipe médicale afin d'assurer une prise en charge globale, coordonnée et sécurisée des patients à domicile. Le médecin coordonnateur joue un rôle central dans le parcours de soins, en assurant à la fois le suivi médical des patients, la coordination des intervenants et l'amélioration continue de la qualité des prises en charge. Vos missions principales : **Accompagnement et prise en charge du patient : -Accompagner le patient et ses aidants tout au long du parcours de soins -Co-construire, suivre et adapter le projet thérapeutique individualisé -Conseiller le patient et son entourage dans le cadre du parcours de soins -Évaluer la situation médicale, clinique et psycho-sociale[...]

photo Technicien(ne) automaticien(ne) études et concept

Technicien(ne) automaticien(ne) études et concept

Emploi Matériel Médical

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description de l'entreprise : Sefam, entreprise spécialisée dans la conception, la fabrication et la distribution de dispositifs médicaux destinés aux soins respiratoires et aux traitements des troubles du sommeil recherche un Technicien CRSA. Le poste a pour mission principale la création, la maintenance et l'amélioration des moyens de production de l'entreprise : - Conçoit et fabrique des bancs d'assemblage (semi-)automatisés. - Conçoit et rédige des instructions de travail permettant la réalisation du produit. - Participe à la conception (ou à la revue) des postes de travail des opérateurs sur la ligne de production . Met en place et suit les validations de process, en rédige la documentation qualité. Description des activités significatives de l'emploi : Vous évoluerez au sein d'une PME dynamique et croissante. En collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, stable et expérimentée, vous serez principalement amené à concevoir la partie logique/automatisme ou logicielle des outils de production. Votre poste étant nouvellement créé, sans équivalent interne jusqu'à présent, vous disposerez d'un rayon d'action assez vaste, laissant place à vos initiatives,[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Verdelais, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

***** CDI à temps complet - Prise de poste au 01/09/2026 ***** Sous la responsabilité de la direction de l'EANM La Ferme des Coteaux - Foyer d'hébergement, situé sur la commune de Verdelais (33), établissement accueillant principalement des adultes présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne (TDI), avec ou sans troubles associés (psychique, spectre autistique (TSA), sensoriel.), vous aurez pour mission de : - Accompagner les personnes en situation de handicap dans le cadre de leur projet personnalisé et développer des activités qui ont pour objectif de maintenir les acquis et développer l'autonomie, de développer leurs compétences et leurs connaissances, de favoriser leur bien-être et leur épanouissement ; - Coordonner avec l'équipe pluridisciplinaire et toutes les parties prenantes, l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet individuel de chaque personne accueillie ; - Construire un cadre d'analyse et une expertise des pratiques éducatives et sociales avec une visée inclusive ; - Construire et animer des activités spécifiques et adaptées ; - Coordonner, suivre et évaluer les actions socio-éducatives mises en place ; - Développer et favoriser[...]

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Chargé / Chargée de clientèle entreprises

Emploi Négoce - Commerce gros

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Type de contrat : CDI statut Cadre Localisation : Sens. Présence en agence le vendredi, avec des déplacements dans l'Yonne et l'Aube le reste de la semaine. Rémunération et avantages : 36 à 41 k€ brut/an + prime sur objectifs déplafonnée, 12 jours de RTT, intéressement et participation avec abondement sur le PEG. Dans un contexte de développement de l'activité Grands Comptes, nous recherchons un(e) Chargé(e) de clientèle pour piloter et développer un portefeuille sur les secteurs de l'Yonne et de l'Aube. Votre rôle Votre mission sera d'accompagner nos clients Majors du bâtiment, Cmistes, EGBR, ESR, Groupements dans leurs projets en leur proposant les solutions les plus adaptées, tout en développant votre portefeuille. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre portefeuille dans le respect de notre politique commerciale. Créer une relation de confiance durable en identifiant les besoins et en proposant des solutions adaptées. Assurer un suivi régulier et conclure les ventes avec professionnalisme. Utilisation des outils : Excel / Word / C4C, ADM, garantir une bonne[...]

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Technicien / Technicienne support informatique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Amour, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Votre agence Adéquat de Lons le Saunier recrute pour son client, spécialiste du traitement et de la valorisation de sous produits animaux, un technicien informatique H/F. Le poste est basé à Saint-Amour. Le Technicien(nne) informatique a en charge ce qui va de l'installation du matériel informatique à la maintenance des composants et logiciels, en intégrant les règles de sécurité et de bonnes pratiques. Missions -déployer les ordinateurs et périphériques tels que les imprimantes, téléphones et logiciels, -répondre aux demandes d'aide, résoudre les problèmes, conseiller les utilisateurs et former aux bonnes pratiques. -suivre l'évolution des logiciels, matériels et serveurs mis en place, -assurer la maintenance, -appliquer les règles de bonnes pratiques, -assurer la veille technologique et remonter au responsable les évolutions à apporter au système en place pour répondre tant aux besoins de l'infrastructure, des utilisateurs et dans le but d'assurer au mieux la continuité d'activité. Informations complémentaires : Horaire : Lundi au Mercredi : 8h - 12h et 13h30 à 17h30 Jeudi et Vendredi : 8h - 12 h et 13h30 à 17h le salaire est à définir en fonction de votre expérience. Votre[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Informations générales Entité du groupe Onet Spécialistes de la logistique in situ, ou en entrepôt dédié, nous accompagnons nos clients dans l'optimisation de leur supply chain, de l'approvisionnement en matières premières à la gestion des stocks et la distribution dans les secteurs d'activités les plus exigeants, faisant de nous un acteur référent de la logistique parmi les 10 premiers 3PL (3rd Pard Logistic) de France. Onet Logistique fait partie du groupe Onet, groupe de services et d'ingénierie comprenant 80 000 collaborateurs. Référence 2026-17949 Activité Logistique in-situ Fonction RH/ Formation/ Juridique / RSE Temps de travail temps plein Rémunération affichée selon profil Description du poste Intitulé du Poste Responsable Ressources Humaines F/H Votre mission Rejoignez un acteur majeur de la logistique et de la délégation de production et développez votre expertise RH sur un périmètre stratégique ! Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Responsable Ressources Humaines afin d'accompagner nos équipes opérationnelles sur un périmètre de plusieurs établissements répartis sur la région Est Véritable partenaire des opérationnels,[...]

photo Agent hospitalier / Agente hospitalière

Agent hospitalier / Agente hospitalière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé[...]

photo Agent / Agente des services hospitaliers

Agent / Agente des services hospitaliers

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Le CHVM est l'établissement public de santé de la vallée de la Maurienne, implanté au cœur des montagnes de Savoie. Ses deux sites de Saint-Jean-de-Maurienne et de Modane proposent en proximité une offre de soins complète pour tous les âges de la vie. L'égalité d'accès aux soins et de prise en charge, la neutralité, la continuité et la permanence des soins, ainsi que leur qualité et leur sécurité, sont les valeurs du service public hospitalier qui guident au quotidien l'engagement de près de 650 professionnels dédiés à la santé des 42 000 habitants de la vallée (jusqu'à 200 000 personnes en période de pic touristique). 8 bonnes raisons pour travailler au CHVM et vivre en Maurienne ! 1. Conseils pour l'installation en Maurienne (contacts recherche logement, transport, emploi du conjoint, enfance, activités) 2. Aide à la mutation pour les agents titulaires 3. Prise en charge possible pour les logements saisonniers 4. Soutien aux projets d'engagement collectifs 5. Soutien des parcours professionnels, évolution professionnelle, formations individuelles et collectives. 6. Le CHVM, au cœur de la vallée de la Maurienne, est environné d'un cadre naturel exceptionnel et préservé[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Darois, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Lundi/mardi/jeudi/vendredi 11h45 13h45 (2 jours par semaine) Vos principales activités 1/ Proposition et animation d'activités éducatives : - prendre en charge un groupe d'enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux enfants dont vous avez la surveillance et la responsabilité - faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, culturelles, artistiques) - créer des supports d'animations variés et intéressants - organiser les temps d'animation (préparation, activité, rangement, bilan de l'activité) - créer une dynamique de projet avec l'équipe 2 / Animation d'un groupe d'enfant : - animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants - mettre en forme et faciliter l'activité - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - repérer les enfants en difficulté et prendre en compte leurs différences 3/ Evaluation des activités éducatives : - exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs en proposant des solutions nouvelles et pertinentes - entendre et adapter ses pratiques au regard des différents retours de son responsable et de l'équipe d'animation dans le respect et la courtoisie 4/ Participation[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Messigny-et-Vantoux, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

poste pour le midi uniquement (10 heures par semaine) - 4 jours par semaine: lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 14h Vos principales activités 1/ Proposition et animation d'activités éducatives : - prendre en charge un groupe d'enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux enfants dont vous avez la surveillance et la responsabilité - faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, culturelles, artistiques) - créer des supports d'animations variés et intéressants - organiser les temps d'animation (préparation, activité, rangement, bilan de l'activité) - créer une dynamique de projet avec l'équipe 2 / Animation d'un groupe d'enfant : - animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants - mettre en forme et faciliter l'activité - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - repérer les enfants en difficulté et prendre en compte leurs différences 3/ Evaluation des activités éducatives : - exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs en proposant des solutions nouvelles et pertinentes - entendre et adapter ses pratiques au regard des différents retours de son responsable et de[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Savigny-le-Sec, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

poste 4 jours par semaine: lundi, mardi, jeudi et vendredi de 12h à 13h45 et 16h30 à 18h (13h/semaine) Vos principales activités 1/ Proposition et animation d'activités éducatives : - prendre en charge un groupe d'enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux enfants dont vous avez la surveillance et la responsabilité - faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, culturelles, artistiques) - créer des supports d'animations variés et intéressants - organiser les temps d'animation (préparation, activité, rangement, bilan de l'activité) - créer une dynamique de projet avec l'équipe 2 / Animation d'un groupe d'enfant : - animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants - mettre en forme et faciliter l'activité - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - repérer les enfants en difficulté et prendre en compte leurs différences 3/ Evaluation des activités éducatives : - exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs en proposant des solutions nouvelles et pertinentes - entendre et adapter ses pratiques au regard des différents retours de son responsable et de l'équipe d'animation[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Savigny-le-Sec, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

plusieurs postes à pourvoir poste pour le midi uniquement (10 heures par semaine) - 4 jours par semaine: lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h30 à 13h30 Vos principales activités 1/ Proposition et animation d'activités éducatives : - prendre en charge un groupe d'enfants - encadrer des activités de loisirs et les adapter aux enfants dont vous avez la surveillance et la responsabilité - faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines (sportives, culturelles, artistiques) - créer des supports d'animations variés et intéressants - organiser les temps d'animation (préparation, activité, rangement, bilan de l'activité) - créer une dynamique de projet avec l'équipe 2 / Animation d'un groupe d'enfant : - animer, construire et maintenir la dynamique du groupe d'enfants - mettre en forme et faciliter l'activité - respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant - repérer les enfants en difficulté et prendre en compte leurs différences 3/ Evaluation des activités éducatives : - exploiter les résultats de l'évaluation pour les projets futurs en proposant des solutions nouvelles et pertinentes - entendre et adapter ses pratiques au regard des différents[...]

photo Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Social - Services à la personne

Souterraine, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

TYPE DE CONTRAT : Contrat à durée déterminée (CDD), évolution possible vers un CDI. DISPONIBILITE : 1er septembre 2026. QUOTITE DE TEMPS DE TRAVAIL : entre 80 et 100%. AFFECTATION : Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) Polyvalent (27 lits) / Projet de création d'un HDJ Prévention des chutes. RELATIONS FONTIONNELLES Equipe soignante inter-professionnelle pour la coordination des soins ; Animatrice ; Psychologue pour avis ; Fournisseurs d'orthopédie médicale pour la fourniture et la pose de matériels. LES MISSIONS Accueil et prise en charge des personnes ; Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) ; Bilan clinique d'un résident, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution.) ; Collaboration à l'élaboration du projet personnalité des résidents avec l'équipe pluridisciplinaire ; Rédaction de comptes rendus relatifs aux observations, aux interventions (traces dans Osiris dans le dossier patient, planification des ateliers) ; Préserver l'état de santé des personnes ; Conseils et éducation thérapeutiques ; Répondre aux sollicitations des équipes ou famille,[...]

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Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Espalion, 12, Aveyron, Occitanie

Sous l'autorité du responsable de la logistique, réaliser les opérations de bio nettoyage des surfaces et des locaux de l'établissement et vérifier, au moyen d'auto contrôles, la qualité des travaux effectués en appliquant les instructions relatives au bio nettoyage. Participer à la lutte contre les infections nosocomiales. Conditions d'exercice : - 0.5 ETP sur base 35H - En journées pleines (3J/2J) - Prise de poste dès que possible - CDD 1 an - Perspective temps plein au bout d'un an (remplacement départ en retraite juin 2027) Exigences : - Autonomie, organisation et rigueur dans l'exécution du travail - Ponctualité - Etre capable de prises d'initiative dans la limite de ses fonctions - Capacité à analyser et à rendre compte : identifier, prioriser et synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité avec report à sa hiérarchie en cas d'alerte. - Compléter les documents relatifs à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité. - Travailler en équipe et en réseau - Respect du secret professionnel et de la confidentialité. Expérience / Diplôme : - Diplôme niveau V (type bac pro) ou expérience professionnelle significative dans ce[...]

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Conseiller / Conseillère en séjour touristique

Emploi

Clairvaux-les-Lacs, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Située au cœur du Jura, Terre d'Émeraude est une destination reconnue pour la richesse de ses paysages, ses lacs, ses forêts et ses sites naturels emblématiques, dont les Cascades du Hérisson. Terre d'Émeraude Tourisme gère la promotion et le développement touristique de Terre d'Émeraude Communauté et a en charge la gestion du site des Cascades du Hérisson et de l'Office de Tourisme. 4 Bureaux d'Information Touristique accueillent les visiteurs sur ce territoire à forte notoriété touristique : Clairvaux-Les-Lacs, Moirans-en-Montagne, Orgelet et Arinthod. L'Office de Tourisme œuvre chaque jour à accueillir les visiteurs, accompagner les acteurs du territoire et promouvoir une destination engagée dans un tourisme durable. MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES Vous participez pleinement à l'accueil des visiteurs tout en étant le référent de l'offre de pleine nature du territoire. Accueil et information touristique - Accueillir, informer et conseiller les visiteurs en face à face, par téléphone et par voie numérique. - Promouvoir les activités, hébergements, restaurants, manifestations et services du territoire. - Assurer la vente des produits de la boutique et des prestations[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La mission principale du.de la travailleur.se social.e du programme Enfants Co-victimes consiste à accompagner individuellement et collectivement les enfants exposés aux violences conjugales et leurs mères, en vue d'une rupture du cycle de la violence et d'une restauration du lien parent-enfant. Il.elle évalue les situations familiales, construit des projets individualisés, met en œuvre le programme et assure le suivi des bénéficiaires en lien avec le/la psychologue dédié(e) au dispositif. ÉVALUATION ET ADMISSION AU PROGRAMME Évaluer les problématiques familiales en vue de valider la participation au programme, en équipe pluridisciplinaire (psychologue, partenaires.) Analyser les situations individuelles des femmes victimes de violences et de leurs enfants témoins Définir les indicateurs et les objectifs d'accompagnement pour une démarche d'évaluation continue ACCOMPAGNEMENTS INDIVIDUELS Apporter une écoute active et spécifique auprès de l'enfant et de sa mère Construire avec la mère et l'enfant un projet individuel en fonction des objectifs de changement visés Conduire des entretiens individuels réguliers avec la mère et/ou l'enfant Assurer le suivi des étapes du programme[...]

photo Moniteur / Monitrice d'enfants

Moniteur / Monitrice d'enfants

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

La mission principale du.de la travailleur.se social.e du programme Enfants Co-victimes consiste à accompagner individuellement et collectivement les enfants exposés aux violences conjugales et leurs mères, en vue d'une rupture du cycle de la violence et d'une restauration du lien parent-enfant. Il.elle évalue les situations familiales, construit des projets individualisés, met en œuvre le programme et assure le suivi des bénéficiaires en lien avec le/la psychologue dédié(e) au dispositif. ÉVALUATION ET ADMISSION AU PROGRAMME Évaluer les problématiques familiales en vue de valider la participation au programme, en équipe pluridisciplinaire (psychologue, partenaires.) Analyser les situations individuelles des femmes victimes de violences et de leurs enfants témoins Définir les indicateurs et les objectifs d'accompagnement pour une démarche d'évaluation continue ACCOMPAGNEMENTS INDIVIDUELS Apporter une écoute active et spécifique auprès de l'enfant et de sa mère Construire avec la mère et l'enfant un projet individuel en fonction des objectifs de changement visés Conduire des entretiens individuels réguliers avec la mère et/ou l'enfant Assurer le suivi des étapes du programme[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Antonin-Noble-Val, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Titre : Coordinateur (trice) Petite Enfance Contrat : CDD Cadre emploi : Educateur de jeunes enfant (catégorie A) Dates : du 19/10/2026 au 18/10/2027 Temps de travail : 35h00 Lieu de travail : Saint-Antonin-Noble-Val et interventions sur tout le territoire MISSIONS : Le poste s'articule en 4 volets : Animation de RPE /LAEP/Coordination petite enfance/ Appui aux ALSH/ALAE - Secteur 3-5 ans MISSION : Responsable relais petite enfance : (63%) Le rôle de l'animateur de RPE s'inscrit dans le double objectif poursuivi par la Caisse nationale des Allocations Familiales du Tarn et Garonne : Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil, Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel - Mise en place des permanences d'accueil au public, - Orientation des parents, professionnels et acteurs de l'accueil à domicile, gestion des disponibilités des assistantes maternelles - Relais vers les bons interlocuteurs ; - Accompagnement des parents et assistantes maternelles dans une démarche de contractualisation - Faciliter les rapports de gré à gré, le respect des droits et devoirs d'employeur et de salarié Formation[...]

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Directeur / Directrice d'association

Emploi

Aureilhan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

AUREILHAN Avec plus de 8 000 habitants, Aureilhan est la troisième ville du département des Hautes-Pyrénées. Située sur la rive droite de l'Adour, au pied des Pyrénées, dans l'agglomération de Tarbes, elle présente une activité associative riche couvrant un champ d'intervention et d'action très large. Ville à la campagne, Aureilhan offre à la fois le calme du monde rural et la dynamique de l'espace urbain. LA MJC Dans le cadre d'un partenariat fort avec la Ville de Aureilhan, la MJC, créée en 1996, comprend près de 800 adhérents et un budget consolidé de 700 000 €. Elle met en œuvre une politique capable de répondre aux besoins engendrés par l'évolution des modes de vie. Il s'agit de proposer un projet d'animation capable de forger une réelle qualité de vie pour les habitants. Un nouveau projet associatif a été élaboré au-cours de la dernière saison. Il consiste à développer un ensemble d'activités éducatives et culturelles destiné aux enfants, aux jeunes comme aux adultes. La MJC développe cinq domaines d'activité : -Activités destinées aux enfants : structurer une offre unique et adaptée aux besoins des familles dans le cadre de deux ALAE (période scolaire et les[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Gramat, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier Louis Conte de Gramat (46) recherche un(e) Enseignant(e) en Activité Physique Adaptée pour ses EHPADs Charles de Gaulle et Louis Conte. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT Le Centre Hospitalier Louis Conte est un établissement de proximité présentant une offre de soin adaptée à son bassin de population, organisée autour d'un secteur de médecine, d'un secteur médico-social (Établissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes) et d'un SSIAD. Le CH Louis Conte fait partie du Groupement Hospitalier du Territoire du Lot dont l'établissement support est le Centre Hospitalier Jean Rougier de Cahors. Le CH Louis Conte est en direction commune avec le CH St-Jacques de Saint-Céré et l'EHPAD les Consuls de Martel. Situé au cœur de Gramat (30 minutes de Figeac, 50 minutes de Cahors et Brive-la-Gaillarde), le Centre Hospitalier Louis Conte possède ses 2 EHPADs à moins d'1 kilomètre l'un de l'autre. Service : EHPAD 1 Louis Conte (56 lits) / EHPAD 2 Charles de Gaulle (48 lits). Le Centre Hospitalier Louis Conte est actuellement en cours de restructuration. Lorsque les travaux seront terminés, les 2 EHPADs seront sur le même site pour n'en former plus qu'un.[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Depuis 2018, Sport à Dom développe un service innovant d'accompagnement individuel en Activité Physique Adaptée directement au domicile des personnes. Notre ambition : permettre à chacun de retrouver ou de préserver son autonomie grâce au mouvement, quels que soient son âge, son état de santé ou ses contraintes de déplacement. Chaque accompagnement est unique. Chaque personne a son histoire. Chaque séance est une occasion de créer du lien, de redonner confiance et d'améliorer durablement la qualité de vie. Si vous aimez placer l'humain au cœur de votre métier, cette opportunité est faite pour vous. Vos missions Vous accompagnez des personnes à leur domicile afin de leur proposer un suivi personnalisé en Activité Physique Adaptée. Vous serez notamment amené(e) à : - réaliser des évaluations de condition physique - construire des programmes individualisés adaptés aux capacités, aux besoins et aux objectifs de chaque personne - animer des séances d'Activité Physique Adaptée à domicile ; - assurer le suivi et l'évolution des pratiquants grâce à des outils numériques ; - favoriser l'autonomie des bénéficiaires dans leur pratique physique ; - travailler en lien avec[...]

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Agent / Agente de bio nettoyage hospitalier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description : Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : C Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 6h00 - 13h30 - Repos fixe - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : CH Châteauroux Déplacements liés à la fonction : oui q non q Suppléance (le cas échéant) : Néant POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS HIÉRARCHIQUES - Directeur général - Directeur DALT - Responsable UCN POSITION DANS LA STRUCTURE - RELATIONS FONCTIONNELLES - Direction des soins - Cadres de santé - Tous services confondus - Service d'hygiène hospitalière pour les conseils sur les pratiques professionnelles _ _ MISSIONS DU SERVICE - Bio-nettoyage des surfaces, des locaux et des logements de l'établissement MISSIONS SPÉCIFIQUES DU POSTE - Missions[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Hôpitaux - Médecine

Alençon, 61, Orne, Normandie

La Clinique d'Alençon recherche un Enseignant en Activités Physiques Adaptées H/F pour un poste en CDI à Temps Plein pour venir compléter notre équipe, à compter de septembre 2026. Le poste Intégré(e) dans l'équipe pluridisciplinaire, vous travaillez avec 2 Enseignants APAs, 5 Kinésithérapeutes, 1 Diététicienne, 1 Psychologue et 2 Ergothérapeutes. Vos principales missions seront de : - Évaluer les capacités physiques des patients à l'entrée et tout au long de la prise en charge, en tenant compte des pathologies et de la prescription médicale. - Concevoir et animer des activités physiques adaptées (individuelles ou collectives, en salle, en extérieur) afin de maintenir ou d'améliorer la condition physique et l'autonomie. - Participer au projet thérapeutique interdisciplinaire, en collaboration avec l'équipe médicale et de rééducation, et ajuster les programmes selon l'évolution du patient. - Assurer le suivi et la traçabilité de la prise en charge dans le dossier patient informatisé (bilans d'entrée, intermédiaires et de sortie). - Préparer la sortie du patient en l'orientant vers une pratique régulière d'activité physique adaptée à ses besoins. - Veiller à la sécurité,[...]

photo Délégué / Déléguée dentaire

Délégué / Déléguée dentaire

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre mission Rattaché(e) à la Responsable des centres dentaires de la Loire, vous assurez la coordination opérationnelle du centre dentaire de Saint-Étienne. Véritable manager de proximité, vous veillez au bon fonctionnement quotidien du centre, accompagnez les équipes dans leur activité et garantissez une prise en charge de qualité pour les patients. Au cœur de l'organisation, vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes administratives, des assistants dentaires et des chirurgiens-dentistes afin de garantir la fluidité de l'activité et l'atteinte des objectifs du centre. Vous encadrez une équipe de 8 collaborateurs et travaillez en étroite collaboration avec 6 chirurgiens-dentistes. Vos principales responsabilités Piloter l'organisation quotidienne du centre - Organiser et adapter les plannings des équipes et l'occupation des fauteuils afin d'optimiser l'activité. - Anticiper et gérer les aléas du quotidien (absences, urgences, retards, imprévus). - Suivre les principaux indicateurs d'activité (taux de remplissage, annulations, activité) et proposer les ajustements nécessaires. Manager et accompagner les équipes - Animer et fédérer les équipes d'accueil et d'assistance[...]

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Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Baigts-de-Béarn, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

L'ESAT Bellevue est un établissement et service d'aide pour les personnes en situation de handicap, accompagnant environ 89 personnes, dans le cadre de leur projet professionnel au travers d'un éventail d'activités (élevage avicole, apiculture, espaces verts et conserverie agroalimentaire) Missions : Sous l'autorité de l'Adjoint Technique, il (elle) travaille en étroite collaboration avec ses collègues moniteurs des activités extérieures pour : -Encadrer et Animer une équipe de travailleurs handicapés dans le cadre des activités d'élevage de l'ESAT, -Assurer les prestations et activités liées à l'atelier, -Organiser la production conformément au plan de travail et en coordination avec les autres secteurs d'activité, -Mettre en œuvre les actions nécessaires à la professionnalisation et valorisation des personnes, notamment par le développement et la reconnaissance des compétences dans une dynamique d'inclusion, -Veiller à la sécurité, à l'hygiène et aux conditions de travail des personnes accueillies. Compétences / profil : -Diplôme et Expérience professionnelle exigés -CAP/BEP Agricole avec 7 années de pratique professionnelle dans l'emploi, -Ou BP/BAC Agricole avec[...]

photo Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Animateur social / Animatrice sociale en foyer d'hébergement

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Pipriac, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Pour le remplacement d'un congé maternité au sein du foyer, pour son établissement Foyer d'Accueil Médicalisé / Foyer de Vie « Les Glycines » à Pipriac, comprenant 41 places d'internat : 24 places médicalisées dont une en Accueil Temporaire, 17 places de foyer de vie dont une en Accueil Temporaire. L'établissement accueille des personnes adultes en situation de handicap présentant une déficience intellectuelle avec ou sans déficience motrice associée. Vous mettez en œuvre les bonnes pratiques d'accompagnement individuel et collectif des personnes accompagnées dans le respect des valeurs définies dans le projet associatif. Les équipes sont placées sous la responsabilité de 2 cheffes de service aux Glycines. Vos missions : Coordination, organisation et mise en œuvre des prestations d'accompagnement et de services - Adapter les plannings d'activités et l'organisation du travail en fonction des effectifs - Gérer des prestations d'accompagnement et de services - Mettre en œuvre les moyens nécessaires pour que l'équipe puisse accompagner et répondre aux besoins des personnes - Veiller à la dimension collective du groupe des résidents tout en préservant l'individualisation de[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités ludiques (jeux, jouets)

Animateur / Animatrice d'activités ludiques (jeux, jouets)

Emploi

Morzine, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La SERMA c'est 34 remontées mécaniques, 54 pistes de ski, 4 snowparkset des activités tout au long de l'année (Ski, VTT, Accrobranche, Bike Park.etc) et tout cela, au cœur d'Avoriaz l'une des plus belles stations de France, nominée aux World's Best Freestyle Resort (2025), au sein du 2èmedomaine skiable du monde, les Portes du Soleil, à cheval entre la France et la Suisse. La société, en phase avec l'ADN et l'histoire de la station, est resté novatrice et développe le domaine skiable avec un souci constant de durabilité et d'intégration. Les équipes, passionnées, font vivre ce projet au quotidien et s'attachent à le partager aux clients et le transmettre aux nouveaux salariés. Contexte Le service espace ludique gère l'intégralité des activités ludiques de la Station (snowpark, accrobranche, avokart..). Dans le cadre d'un surcroit d'activité nous cherchons une personne pour intégrer l'équipe Kart (Avokart). Vous intervenez de 10h à 16h sur cette activité. Missions : Dans ce cadre et sans qu'elles soient limitatives vos missions principales sont : - Préparer et contrôler le bon fonctionnement des Karts (freins, pneus, siège) - Préparer et contrôler les protections[...]

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Venez rencontrer cet employeur au Salon de l'Emploi du Plateau de Lannemezan le jeudi 9 avril 2026 de 9h à 12h30 à la Salle des Fêtes de Lannemezan. Inscription recommandée en sélectionnant le lien suivant et en choisissant "accéder à" : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/601897/salon-de-l-emploi-du-plateau-de-lannemezan-lannemezan Le CH de Lannemezan recherche 2 postes d'Infirmiers en Pratiques Avancées à temps plein, Pôle de psychiatrie Adulte (PA3) pour les CMP Gaston Phoebus (Saint Gaudens) et d'Erasme (Lannemezan) répartis en 0.50 et 1.50 ETP. Activités principales Les activités de l'IPA sont encadrées par un protocole organisationnel validé par les médecins psychiatres référents et les IPA. Elles s'articulent autour de trois axes majeurs : Suivi autonome des patients stabilisés : Évaluation clinique : Entretiens réguliers pour évaluer l'état de santé physique et psychique, repérer les signes de rechute et prévenir les complications. Gestion thérapeutique : Renouvellement ou adaptation des prescriptions de traitements psychotropes, conformément à la législation et au projet de soins personnalisé. Éducation à la santé : Psychoéducation[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un/e auxiliaire puériculture 32h Accueil des enfants de tous les âges en application du projet pédagogique et éducatif de la structure (structure parentale) Délégation de la responsabilité de la structure en l'absence de la directrice - En situation de délégation, encadre l'équipe et les stagiaires, accueille les parents en permanence et les guide durant leur temps de permanence. - Peut assurer seule la responsabilité de l'ensemble de la structure par délégation sur certains temps . - Assure le lien avec les familles : accueil, adaptation, information, suivi, résolution des problèmes Participe à la définition et met en œuvre : - le bien être des enfants - éveil et développement - activités - aspect matériel (diététique, hygiène, soins.) - la vie de la structure - vie associative parentale - fêtes - actions de prévention petite enfance - petit administratif - intendance (menu, pharmacie, couture.) - Délégation administrative partielle : organisation pratique - Peut assurer une formation auprès des personnes nouvellement arrivées dans la structure, en contrat aidé ou stagiaires. - Agit en concertation avec l'équipe et les parents. Responsable de tous[...]

photo Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

Consultant / Consultante en ingénierie pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le challenge L'ingénieur.e recruté.e à la Direction d'Accompagnement à la Pédagogie au sein d'une équipe de 8 personnes parmi lesquelles 1 personne est déjà basée sur Anglet, travaillera en collaboration étroite avec l'équipe projet IREKIA et la Mission des Grands Projets Stratégiques. Les missions du poste s'inscrivent en premier lieu dans la feuille de route portée par le/la Vice-Président(e) Formation Vie Universitaire en faveur de la transformation de l'offre de formation et des pratiques pédagogiques. Elles s'articulent avec les actions du Projet IREKIA, dont elles constituent un relais opérationnel auprès des équipes enseignantes de la Côte basque. Dans ce cadre, l'ingénieur.e sera amené.e à analyser les besoins de formation des publics concernés, à concevoir et mettre en œuvre, en liaison avec les équipes pédagogiques, des actions de formation et d'accompagnement, ainsi qu'à soutenir la démarche réflexive des enseignants sur leurs pratiques en s'appuyant sur la recherche en éducation. Auprès des équipes enseignantes localisées principalement sur les deux campus de la Côte basque, il, elle devra contribuer aux actions : - De transformation des méthodes pédagogiques[...]

photo Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Animateur(trice) sportif polyvalent(e)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour l'Impact Stadium de Cholet - Arkose, au service : Exploitation / Escalade / Accueil / Restauration Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement au responsable de salle Mission principale L'Ouvreur-euse / Employé(e) Polyvalent(e) participe à l'exploitation quotidienne de la salle de bloc. Il/elle contribue au renouvellement des blocs, à la sécurité des espaces de pratique, à l'accueil des grimpeurs et à la qualité de l'expérience client. Il/elle intervient également sur les activités de restauration, d'animation et d'entretien afin de garantir un environnement convivial, propre et sécurisé. Activités principales 1. Ouverture de blocs Participer au démontage des anciennes voies. Nettoyer les prises et le matériel d'ouverture. Participer au traçage des nouveaux blocs selon les orientations techniques définies. Installer les prises et volumes dans le respect des consignes de sécurité. Ajuster les blocs après les phases de test. Participer aux journées d'ouverture avec l'équipe. Entretenir les prises, volumes et matériel d'ouverture. Ranger et organiser le stock de prises. 2. Sécurité et exploitation Effectuer les contrôles quotidiens des espaces de pratique. Vérifier[...]

photo Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Professeur / Professeure de physique, chimie, biologie

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Maure, 10, Aube, Grand Est

Description du poste Le Lycée privé Sainte-Maure recrute un(e) Professeur(e) de Physique-Chimie dans le cadre d'un contrat de droit privé à mi-temps. Vous assurerez des enseignements auprès d'élèves de la 4ème à la terminale, dans les voies générale, technologique et professionnelle. Selon les classes, vous dispenserez des cours théoriques, des travaux pratiques et des activités expérimentales en physique et en chimie. Vos principales missions -préparer et assurer les cours et les travaux pratiques ; -construire une progression pédagogique adaptée aux programmes et aux niveaux enseignés ; -concevoir et corriger les évaluations ; -accompagner les élèves dans leurs apprentissages et leur progression ; -participer au suivi pédagogique et aux conseils de classe ; -contribuer aux projets et aux activités pédagogiques de l'établissement ; -travailler en collaboration avec les équipes pédagogiques et éducatives ; -utiliser les outils numériques au service des apprentissages ; -veiller au respect des règles de sécurité lors des travaux pratiques ; -participer à la gestion et à l'organisation du matériel de laboratoire. Profil recherché -Formation supérieure en physique,[...]

photo Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie

Ingénieur / Ingénieure qualité en industrie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubervilliers, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Au sein de l'activité Glass Industry, nous recrutons un(e) IMS, Metrology & Automotive Glass Quality Manager pour rejoindre l'équipe qualité centrale de la Direction Technique Internationale (DTI). Dans un contexte de transmission d'expertise au sein de l'organisation, ce poste vise à reprendre les responsabilités liées aux systèmes de management de la qualité, à la qualité automobile ainsi qu'à la métrologie et aux systèmes d'inspection qualité déployés dans les usines Glass Industry à travers le monde. Vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration de la qualité des produits, le déploiement des standards qualité du Groupe et le développement des meilleures pratiques en matière de métrologie industrielle. Type de contrat : CDI Zone géographique / localisation : Direction Technique Internationale (DTI) Déplacements : déplacements fréquents en Europe et dans le monde représentant plus de 25 % du temps de travail. Rémunération : fixe compris entre 65 000 € et 75 000 € bruts annuels selon expérience. Votre mission consiste à accompagner les usines Glass Industry dans l'amélioration de la qualité des verres automobiles, le déploiement des standards[...]

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Forum des Associations de La Ciotat

Danse - Bal - Cabaret, Bien-être, Musique

La Ciotat 13600

Le 05/09/2026

Le samedi 5 septembre, de 10h à 17h, le Parc Domaine de la Tour accueille le Forum des associations 2026. Cet événement incontournable rassemble plus de 200 associations ciotadennes, offrant un large choix d'activités dans des domaines variés : sports, nautisme, culture, loisirs, solidarité, environnement, jeunesse et bien d'autres. Que vous souhaitiez pratiquer une nouvelle activité, vous investir dans une cause, partager une passion ou simplement découvrir la richesse du tissu associatif local, ce rendez-vous est l'occasion idéale d'échanger avec les bénévoles et les représentants des associations. Venez vivre une journée conviviale, riche en découvertes et en rencontres, et participez pleinement à la dynamique associative de notre belle ville.

photo Forum des associations

Forum des associations

Vie associative

Nérac 47600

Le 05/09/2026

Le Forum des Associations est l'endroit idéal pour trouver une activité. C'est un moment de rencontres qui permet aux associations qui y participent de présenter leurs activités et aux visiteurs de se renseigner, de poser toutes les questions aux bénévoles et pratiquants présents et même d'assister à des démonstrations et des initiations. Rens. 05 53 65 14 98 ou www.nerac.fr