photo Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Immobilier

Ploufragan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité du Responsable de régie du secteur de Saint-Brieuc, il participe, en lien avec les équipes de proximité et les Surveillants de travaux, au suivi technique du parcours locatif des locataires. Il effectue toutes les réparations et l'entretien nécessaire dans les logements sur le territoire. ACTIVITÉS PRINCIPALES : - Remise en état des logements avant location - Réalisation des travaux d'entretien courant et réparation dans les locaux communs et sous-sol des immeubles (travaux de menuiseries, plomberie, électricité de base) ACTIVITÉS SECONDAIRES : - Veille de l'entretien du parc : contrôle l'état des cités et signalement des dysfonctionnements au responsable régie et aux surveillants de travaux. - Enlèvements d'encombrants ponctuellement - COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES : - Titulaire d'un diplôme dans un des domaines du bâtiment (second œuvre) - Expérience exigée dans le domaine de l'entretien des bâtiments (et/ou maintenance des bâtiments) - CONDITIONS DE RECRUTEMENT : - Contrat à Durée Indéterminée - Rémunération comprise entre 1906 € et 2574 € brut/mois (en fonction de l'expérience professionnelle) - Poste à temps complet, basé au[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité directe de la directrice territoriale, vous jouerez un rôle stratégique et opérationnel dans la mise en œuvre du projet associatif d'APF France handicap sur les départements du Cher et de l'Indre. Votre objectif : favoriser la synergie entre les deux territoires, structurer et soutenir les dynamiques locales, et accompagner les équipes (salariées et bénévoles) dans la réussite des projets. Vos missions principales : - Coordination et animation territoriale : Créer du lien et de la cohérence entre les actions des deux départements. Animer des temps de rencontre et de mutualisation inter-territoriaux. Valoriser les initiatives et favoriser la circulation des idées et des outils. Valoriser et être ambassadeur des outils et de l'offre APF France handicap - Appui à la conception et à la conduite de projets associatifs : Accompagner les équipes locales dans le montage, le pilotage et l'évaluation de projets (tiers-lieux, actions de sensibilisation, événements, etc.). Rechercher des partenariats et des financements pour soutenir les dynamiques locales en lien avec les autres acteurs associatifs et notamment les chefs de projet. - Transversalité et innovation[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Cherbourg Description du poste : Dans[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Coordinateur / Coordinatrice de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du Service Collecte et valorisation des déchets et sous l'autorité de l'animatrice « économie circulaire », le-la titulaire du poste aura pour principale mission de participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et au contrôle des projets et des opérations de prévention et de tri des déchets. Il/elle organisera et animera une équipe d'ambassadeurs du tri et de prévention et s'appuiera sur cette équipe pour mettre en œuvre les missions de réduction des déchets, le contrôle qualité du tri et le respect du guide de collecte. Vos principales missions seront les suivantes : * Mettre en œuvre, animer et suivre le Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) * Etre garant du respect des engagements pris sur le PLPDMA avec les partenaires externes et internes * Déterminer les ratios, les indicateurs pour assurer le suivi du PLPDMA et proposer d'éventuelles actions complémentaires et/ou correctives, * Proposer, planifier, mettre en œuvre et évaluer tout type d'actions de prévention et de tri des déchets pour la collectivité. * Mettre en œuvre et suivre des actions et opérations de sensibilisation et de communication visant à garantir la qualité[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions L'assistant de Direction apporte un appui permanent au Directeur ou aux Directeurs adjoints des territoires d'interventions sociales en termes : -De gestion administrative (gestion parapheurs, courriers, dossiers de travail, rapports...), -De gestion de l'information et d'échanges en interne et avec les partenaires (formalisation et diffusion d'informations) -De gestion d'accueil physique et téléphonique, -De gestion d'agenda et d'organisation des déplacements, -De préparation et de planification de réunions. Il est identifié en tant que référent sur les question RH ainsi que sur les process internes de la Direction dans les différents domaines de compétences de la DTIS. Il est également le référent des centres de formation et assure à ce titre le lien entre les services DTIS et les centres de formations. Il anime par ailleurs l'équipe d'assistant d'encadrement du territoire et fait partie de la communauté métier des assistantes de direction de la DGAS animé par le secrétariat de direction du DGA. L'agent peut être amené à être facilitateur des outils collaboratifs. Dans le cadre de la continuité de service, il peut être amené à assurer le remplacement des[...]

photo Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Musicien intervenant / Musicienne intervenante

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

MISSIONS -Intervenir en milieu scolaire dans le cadre de l'Education Artistique et Culturelle sur le territoire -Contibuer à la mise en œuvre de projets musicaux, innovants et transversaux -Développer l'accès à la pratique artistique de tous les publics ACTIVITES PRINCIPALES -S'inscrire dans l'équipe pédagogique et contribuer par son action à la vie du conservatoire -Proposer, conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels en partenariat avec les établissements des premier et second degrés -Conduire des interventions auprès de la petite enfance (crèches, RAM) -Entretenir et développer sa propre pratique artistique pour nourrir sa pédagogie ACTIVITES SECONDAIRES -Contribuer à la vie musicale et au développement culturel du territoire -Etre force de proposition (actions, programmation artistique) SAVOIRS -Connaître le cadre scolaire (dispositifs, programmes, organisation de l'école, mission des différents acteurs de l'école) -Connaître le cadre de l'enseignement artistique spécialisé (charte de l'enseignement artistique, schéma national d'orientation pédagogique) -Savoir identifier les connaissances, les compétences à travailler et[...]

photo Professeur / Professeure d'instrument de musique

Professeur / Professeure d'instrument de musique

Emploi Administrations - Institutions

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Musicien ayant des aptitudes artistiques et pédagogiques reconnues, soucieux d'être un « acteur musical » par son investissement dans la vie artistique locale et régionale. Une expérience du travail avec les artistes et une curiosité des autres pratiques artistiques (théâtre, arts plastiques, cinéma.) est souhaitée. MISSIONS -Développer l'accès à la pratique artistique de tous les publics du territoire -Accompagner les pratiques musicales en amateur -Diffuser les œuvres du répertoire et la création -Travailler avec l'ensemble de l'équipe à l'élaboration et au suivi des projets artistiques et pédagogiques ACTIVITES PRINCIPALES -Enseigner sa discipline instrumentale -Organiser en concertation avec l'équipe le suivi des études des élèves et leur évaluation -Proposer, conduire et accompagner des projets pédagogiques, artistiques et culturels -Entretenir et développer sa propre pratique artistique ACTIVITES SECONDAIRES -Programmation artistique SAVOIRS -Enseignement du trombone et du tuba : théorie et pratiques des langages et des techniques artistiques -Organisation et suivi des études des élèves -Evaluation des élèves -Conduite de projets pédagogiques et culturels[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Versailles, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre d'un appel à projet du Conseil départemental des Yvelines et de la DTPJJ, Moissons Nouvelles s'est implantée sur le territoire du PEJ Grand Versailles afin de créer un Dispositif d'accompagnement à domicile (DAD) offrant des prestations et mesures au titre de l'Aide Social à l'Enfance dont l'intensité des interventions varie en fonction des besoins du jeune et de sa famille et de l'évolution. Il s'agit de mesures d'AED, AEMO, AEMO Intensive, AEMO Renforcée et PAD. Rattaché(e) hiérarchiquement au (à la) Directeur(trice) de secteur, vous réaliserez l'ensemble des activités principales, dans le cadre du projet associatif Moissons Nouvelles, dans le respect des orientations de la direction et de la démarche qualité engagée. VOS MISSIONS : - Accueillir, conseiller et accompagner les jeunes accueillis pour les aider dans les tâches administratives de la vie quotidienne en participant à leur autonomisation ; -Orienter la personne vers les dispositifs d'aide sociale, les démarches administratives et organismes compétents ; - Instruction des dossiers de demandes d'aides ; - Participer à l'élaboration du projet personnalisé des jeunes. - Assurer le relai avec[...]

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Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Nyons - dpt 26 + 07 (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve le matin[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lucé, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Un Réseau National engagé et reconnu : Le Centre d'Information des Droits des Femmes et des Familles 37 & 28 (CIDFF) est une association dont l'objectif est d'analyser toute problématique sociale par le genre pour développer des actions susceptibles de réduire les inégalités entre les femmes et les hommes. Créée depuis plus de 30 ans, notre association fait partie d'un réseau national de proximité, la Fédération Nationale des CIDFF, regroupant 98 associations en France, dont 5 en région Centre-val-de-Loire. La promotion de l'égalité, le combat contre les violences faites aux femmes sont devenus des enjeux majeurs de notre société, que nous mettons au cœur de nos missions, en particulier quand il s'agit d'informer et d'accompagner les femmes. Structure à taille humaine, notre approche est avant tout humaniste, tournée vers l'écoute, l'empathie, la compréhension et la recherche de solutions. En Eure et Loir, l'antenne 28 du CIDFF dispose : -d'un service d'accès aux droits, lequel propose une information juridique confidentielle et gratuite, assurée par deux juristes qualifiées. -de deux psychologues diplômées qui accueillent, écoutent et soutiennent les victimes de violences. Descriptif[...]

photo Inventoriste

Inventoriste

Emploi Négoce - Commerce gros

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Merch&Cie est un prestataire de service spécialisé dans le comptage de présentoirs avec reprise d'invendus, le merchandising et les inventaires, auprès de clients travaillant avec la grande distribution (GSA, GSB, GSS, Solderie). Depuis sa création, la société réalise plus de 1500 missions de merchandising et inventorie plus de 65 000 box par an, sur tout le territoire national. Vous êtes travailleur indépendant (ex : auto-entrepreneur, SARL, SAS.) et recherchez un complément d'activité ? Rejoignez notre réseau composé aujourd'hui de plus de 200 partenaires sur le territoire national. Nous recherchons actuellement un prestataire qui sera en charge de gérer en toute autonomie les comptages de foires et les missions de réassort sur la zone de Craponne sur Arzon - dpt 43 (Zone confiée : 45 min aux alentours de votre domicile) En relation avec l'administrateur des ventes du secteur, vous recevez par mail les missions à réaliser en fonction de nos besoins. Vous contactez les magasins afin de déterminer une date de passage pour leur réalisation en fonction de votre planning et de celui du chef de rayon. Concernant les comptages, ils sont réalisés principalement en réserve[...]

photo Responsable gestion de la production

Responsable gestion de la production

Emploi

Peyre en Aubrac, 48, Lozère, Occitanie

Présentation de l'entreprise Entreprise adaptée implantée en Lozère, nous plaçons l'humain et le territoire au cœur de notre activité. Nous concevons et produisons des supports de communication - impression papier, textile, grand format, objets publicitaires - et des services personnalisés tout en offrant un emploi durable à des personnes en situation de handicap. Notre outil de production est composé d'un parc de machines d'impression modernes et d'un atelier de façonnage traditionnel. Notre projet s'inscrit dans une démarche d'impact positif, à la fois social et environnemental. Nous croyons qu'il est possible de concilier performance économique, responsabilité écologique et inclusion professionnelle. Engagés dans la transition écologique, nous portons une ambition forte d'innovation de service dans une logique d'économie circulaire sur notre territoire. L'agilité, l'écoute et la coopération sont au cœur de notre façon de travailler. Votre mission : En lien direct avec la direction générale, vous êtes garant de la bonne organisation et du bon fonctionnement de l'atelier de production en collaboration avec tous les services de l'entreprise. Vous jouez un rôle central[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Vannes, 56, Morbihan, Bretagne

Golfe du Morbihan - Vannes agglomération est une communauté d'agglomération à la fois littorale et rurale. Sa ville centre dynamise ce territoire à fort potentiel et doté d'une reconnaissance internationale. Ce territoire à la dimension touristique très marquée se définit par son service aux habitants et aux communes qui la composent. Depuis le 1er janvier 2020 la compétence « eau et assainissement » est exercée par Golfe du Morbihan - Vannes agglomération dans le cadre d'un Service Public Industriel et Commercial (SPIC), au sein du Pôle Ingénierie et transitions. Dans un contexte d'expansion territoriale, la régie qui assure la gestion du réseau d'eau potable et du réseau de collecte des eaux usées, recrute en contrat à durée indéterminée de droit privé deux agents d'exploitation des réseaux. Sous la responsabilité du Responsable d'équipe, vos missions portent plus particulièrement sur les volets suivants : Missions principales : > Exécuter les tâches relatives à l'exploitation des réseaux d'eau potable, usées et pluviales Réaliser les opérations préventives et curatives sur les réseaux et organes de réseau (réparations de conduite, branchement, débouchages, réglages[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

Descriptif de l'emploi : Au sein de son service petite enfance, la communauté de communes des Hauts du perche, recherche un-e éducateur-ice de jeunes enfants pour assurer les missions d'animateur-ice de Relais Petite Enfance et Référente parentalité. Les missions d'animateur-ice RPE : En relation avec l'élu référent, sous l'autorité du directeur général des services et de la directrice du pôle Social Mobilité Enfance Jeunesse, vous aurez en charge de : - Garantir le bon déroulement de la mise en œuvre du projet de service petite enfance (socle commun) - Être en appui pédagogique et technique auprès des EAJE. Missions / conditions d'exercice : RPE - Assurer une mission d'information et d'accompagnement à l'attention des parents et des professionnels de l'accueil individuel. - Assurer le fonctionnement du guichet unique pour l'accueil des 0/3 ans. - Accompagner le recours à un professionnel de l'accueil individuel et l'appropriation du rôle de particulier employeur. - Offrir un lieu d'information, de rencontres et d'échanges pour les professionnels. - Assurer la mise en œuvre de la mission renforcée sur le RPE REFERENTE PARENTALITE - Assurer une mission d'information et[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Vieille-Chapelle, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Au sein d'une équipe de 3 Coordonnateurs de Parcours, vous serez chargé d'accompagner les Personnes avec autisme dans leur Parcours de Vie en lien avec leur famille. Vous suscitez le libre choix et proposez des réponses cohérentes et ajustées à leurs besoins évolutifs. Position hiérarchique : Vous travaillez sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Générale de l'Association et de la Responsable des accompagnements. Descriptif des missions du poste : Les missions principales : - Accueil * Recevoir avec empathie : - Des Personnes avec autisme et leur famille. - Des aidants pour apporter une écoute, un soutien, un accompagnement. - Des professionnels médico sociaux dans le cadre du suivi des parcours. - Des clients des activités commerciales de la Ferme. - Tous les acteurs de droit commun et tous les citoyens amenés à fréquenter le site. * Faire connaissance des Personnes, de leur parcours, de leur vécu singulier. * Faciliter l'acclimatation des Personnes avec autisme à l'environnement de la Plateforme (pairs, professionnels, lieux.) * Permettre l'accès à l'information sur le fonctionnement de la plateforme. - Participation à l'évaluation des besoins des Personnes. *[...]

photo Secrétaire de direction

Secrétaire de direction

Emploi Droit - Justice

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Activités du service : La Protection Judiciaire de la Jeunesse est chargée de mettre en œuvre les dispositions relatives à la protection de l'enfance (enfance délinquante et enfance en danger) et d'assurer l'exécution et le suivi des mesures éducatives et des peines judiciaires qui concernent les mineurs et jeunes majeurs. Les professionnels de la DPJJ sont répartis au sein de l'administration centrale, de l'ENPJJ et de neuf directions interrégionales chacune étant composée de plusieurs directions territoriales. La direction territoriale assure sur le ressort de son territoire la définition et la mise en œuvre d'une politique territoriale au bénéfice de la continuité des parcours éducatifs. Le niveau territorial est dédié au pilotage et au contrôle de l'activité des établissements et services secteur public (SP) et secteur associatif habilité (SAH), ainsi qu'au déploiement des politiques publiques dédiées ou concourant aux dispositifs de protection de l'enfance et de la justice des mineurs. Description du poste : * Accueil et secrétariat : -Assurer l'accueil physique et téléphonique -Actualiser les agendas des cadres de la direction [...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Notre structure en SCOP (Société Coopérative et Participative), a su devenir un acteur clé de l'innovation sociale en Ile de France (avec un ancrage fort dans le 93). Nous allons là où les services publics ne vont plus, vont peu ou pas assez pour proposer aux habitant.es et aux acteurs locaux de l'accompagnement des territoires des solutions en matière de petite enfance et d'insertion professionnelle. Plus d'informations ici : www.e2s.coop Concrètement E2S emploie à ce jour 75 salarié.es engagé.es dans différentes activités : 28 Garderies Ephémères, 1 Crèche itinérante, 6 Crèches « A Vocation d'Insertion Professionnelle », des Espaces Parentalité et des ateliers éveil et langage. Vous rêvez de travailler au sein d'une équipe dynamique ? Rejoignez l'équipe de la Garderie Ephémère Soli'mômes ! La Garderie Ephémère Soli'mômes, c'est quoi ? Un concept unique d'accueil itinérant pour les tout-petits, au cœur des quartiers prioritaires. La Garderie Ephémère est une solution d'accueil ponctuelle et itinérante au service des territoires, conçue pour faciliter les démarches des parents et lever les freins à l'insertion. Rencontrant un vif succès depuis plusieurs années, ce[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Castelnaudary, 11, Aude, Occitanie

Animateur-trice Enfance (3-11 ans) - 25h/semaine - Secteur intercommunal (H/F) Rejoignez un service Enfance en plein développement, porté par des valeurs éducatives fortes et de proximité. Introduction Vous avez à cœur d'accompagner les enfants dans leur épanouissement au quotidien ? Vous aimez construire des animations riches de sens et travailler en équipe dans une ambiance conviviale et bienveillante ? La Communauté de Communes Castelnaudary Lauragais Audois recrute un-e animateur-trice Enfance pour intervenir auprès des 3-11 ans sur les temps périscolaires et extrascolaires (matin, midi, soir), les mercredis et les vacances scolaires, dans le cadre d'un contrat à temps non complet de 25h/semaine. Présentation de la structure Implantée sur un territoire de 43 communes aux portes de Toulouse, la CCCLA déploie une politique éducative ambitieuse. Le service Enfance-Jeunesse est aujourd'hui en fort développement, avec une montée en qualité de ses accueils, la mise en place de projets pédagogiques intercommunaux, et un soutien actif des élus et de la direction. Les accueils de loisirs périscolaires et extrascolaires sont organisés à taille humaine, au sein d'une[...]

photo Educateur sportif / Educatrice sportive

Educateur sportif / Educatrice sportive

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Période : Septembre 2025 - Août 2026 Type de contrat : Contrat d'apprentissage (1 an) Employeur : PERI'JOB Localisation : Territoire du Grand Bergeracois Temps de travail : Temps plein, emploi à temps partagé entre deux clubs de basketball Rémunération : selon la grille légale du contrat d'apprentissage. Descriptif du poste : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous aurez l'opportunité de suivre une formation en vue d'obtenir un BPJEPS Basketball ou un BPJEPS MAPS (Multi Activités Physiques ou Sportives pour Tous). Votre mission principale consistera à encadrer et animer des activités sportives au sein de deux clubs de basketball du Grand Bergeracois. Missions principales : > Animer et encadrer des séances d'entrainement pour différents publics > Participer à l'organisation d'événements sportifs et de manifestations locales > Accompagner les licenciés en compétition > Contribuer à la promotion du basketball sur le territoire > Contribuer au fonctionnement de la vie associative du club en prenant en charge le suivi administratif Profil recherché : > Passionné(e) de basketball, licencié(e) ou ayant déjà pratiqué en club > Âge : Entre 18 et 30 ans (critères d'éligibilité[...]

photo Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Ambassadeur / Ambassadrice du tri

Emploi Administrations - Institutions

Cattenom, 57, Moselle, Grand Est

Située au Nord de la Moselle, à mi-chemin entre Thionville, 2ème ville du Département, et Luxembourg-Ville, capitale européenne, la Communauté de Communes de Cattenom et Environs est un Etablissement Public de Coopération Intercommunale qui rassemble 22 Communes et 27 000 habitants autour d'un projet de développement commun ambitieux. Elle emploie plus de 220 agents qui font vivre le service public dans les domaines d'intervention suivants : Assainissement, Environnement, Gestion des milieux aquatiques, Développement économique, Mobilité, Culture, Sport, Petite-enfance, Social et Tourisme. Sous l'autorité du Responsable Environnement et du Directeur de Pôle Environnement, l'ambassadeur / l'ambassadrice du tri optimise la collecte sélective et sensibilise les administrés sur la réduction des déchets grâce à une communication de proximité. Dans le cadre de vos missions vous aurez en charge de : Communiquer et sensibiliser les usagers du territoire à la collecte et au tri des déchets ménagers : o Rencontre les usagers à leur domicile dans une démarche de sensibilisation afin d'améliorer et pérenniser les gestes de tri, o Est force de proposition sur les actions à mener[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'Union pour la Gestion des Établissements des Caisses de l'Assurance Maladie (UGECAM) Bretagne et Pays de la Loire, opérateur de santé, déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Il est chargé de la gestion de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux. Le Dispositif Institutionnel Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP) L'Alouette est un établissement médico-social pouvant accueillir des enfants de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement. L'établissement, inscrit dans une dynamique inclusive, fonctionne sous forme de dispositif : hébergement/accueil de jour/Accompagnement vers le milieu ordinaire (file active de 140 jeunes). Dans le cadre de son CPOM, l'établissement développe et redéploye son activité sur 4 sites (La Roche/Yon, Les Herbiers, Sud Vendée et Challans). Missions ________________________________________ Dans le cadre du fonctionnement en DITEP, notre établissement accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du comportement dans une logique inclusive et de proximité. En tant qu'éducateur spécialisé, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée dans une démarche[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

L'Union pour la Gestion des Établissements des Caisses de l'Assurance Maladie (UGECAM) Bretagne et Pays de la Loire, opérateur de santé, déploie ses activités de soins, de rééducation et de réinsertion en Bretagne et Pays de la Loire. Il est chargé de la gestion de 10 établissements sanitaires et médico-sociaux. Le Dispositif Institutionnel Thérapeutique Educatif et Pédagogique (DITEP) L'Alouette est un établissement médico-social pouvant accueillir des enfants de 3 à 20 ans présentant des troubles du comportement. L'établissement, inscrit dans une dynamique inclusive, fonctionne sous forme de dispositif : hébergement/accueil de jour/Accompagnement vers le milieu ordinaire (file active de 140 jeunes). Dans le cadre de son CPOM, l'établissement développe et redéploye son activité sur 4 sites (La Roche/Yon, Les Herbiers, Sud Vendée et Challans). Missions ________________________________________ Dans le cadre du fonctionnement en DITEP, notre établissement accompagne des enfants et adolescents présentant des troubles du comportement dans une logique inclusive et de proximité. En tant qu'éducateur spécialisé, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire engagée dans une démarche[...]

photo Responsable de circonscription d'action sociale

Responsable de circonscription d'action sociale

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un remplacement, un poste de Responsable de Département Action Sanitaire et Sociale (ASS) est à pourvoir en CDD du 15 septembre 2025 au 12 juin 2026 sur le site de Valence. Ce poste est proposé dans un premier temps en contrat à durée déterminée MISSIONS : Le responsable du département ASS, sous l'autorité hiérarchique du sous-directeur en charge de la direction des relations adhérents et entreprises : * Contribue à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de l'organisme dans son périmètre de responsabilité. A ce titre, il : - Définit et évalue la politique d'Action Sanitaire et Sociale en lien avec le Conseil d'Administration et la Direction, et en cohérence avec les orientations nationales (COG et MSA 2030) et les besoins du territoire ; - Pilote la déclinaison opérationnelle du plan d'action sanitaire et sociale et l'atteinte des objectifs du domaine d'activité (indicateurs COG) ; - Structure l'offre de service autour de thématiques comme l'isolement, la santé mentale, l'aide aux aidants, les ruptures professionnelles et familiales, la précarité rurale... ; - Favorise le développement de l'offre de services ASS, en valorisant[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

L'association APSH 30, gestionnaire d'établissements médico-sociaux, accompagne les personnes en situation de handicap dans les différentes étapes de leur évolution, soutient la réalisation de leur projet de vie et répond à leurs attentes légitimes en matière d'éducation, de formation, de vie sociale et de vie professionnelle. Elle recherche pour le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (S.A.V.S.) Avèni (file active de 300 personnes) : un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) : Sous la responsabilité de l'équipe de direction du SAVS Avèni, il/elle aura pour principale mission : → L'accompagnement éducatif et social d'adultes en situation de handicap de toute nature. Il/elle sera amené(e) notamment à : - Mettre en oeuvre, évaluer, formaliser le Projet d'Accompagnement Personnalisé en qualité de coordinateur et d'accompagnateur et, si besoin, adapter les actions mises en place à partir des capacités d'autonomie des personnes, - Participer à la réflexion sur l'ensemble des situations accompagnées, - Coordonner les interventions auprès des partenaires en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé, - Dynamiser et consolider le réseau partenarial sur notre territoire[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Lunel, 34, Hérault, Occitanie

Assure l'encadrement d'enfants des accueils de loisirs de la compétence de Lunel Agglo et de celle des communes - Participe à la continuité des temps périscolaires et extrascolaires - Contribue à la définition du projet pédagogique et de son suivi et évaluation - Intègre la dynamique du projet de territoire dans le cadre de la CTG et contribue à son développement. - Garantit la communication et la transmission avec les familles - Organiser, prévoir et coordonner la mise en place du fonctionnement de l'Accueil ainsi que ses activités - Assurer la relation avec la famille L'animateur organise, prépare, accueil, accompagne et sécurise l'accueil des enfants au sein des structures extra et périscolaire. Ponctuel et assidu, il agit dans le cadre de la mise en œuvre des actions en lien avec l'accueil des enfants et notamment avec une veille particulière autour de la mixité et de l'accueil des enfants sans distinction. Il a pour mission d'encadrer les enfants issus de tous milieux et dans l'acceptation de la différence ( handicap/ troubles comportement) MISSIONS GENERALES es missions : Sous la responsabilité hiérarchique du coordonnateur de secteur et l'autorité fonctionnelle[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Blain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Association spécialisée dans la formation et l'insertion, Envergure œuvre depuis plus de 30 ans sur tout le territoire. En collaboration avec les différents acteurs, nous anticipons les besoins en compétences et les mutations sectorielles, proposons des solutions innovantes, accompagnons et formons les talents de demain. Ainsi, c'est parce que nous donnons du sens à nos actions que nous nous efforçons en permanence d'être porteurs de solutions innovantes pour répondre aux enjeux d'évolution de nos activités au service de nos clients. Missions Votre mission consiste à accompagner en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés dans le respect d'une méthodologie innovante à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - Leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles - Les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant - La définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Chargé / Chargée d'accueil et d'information

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

VOS MISSIONS : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de la Maison des Associations, le/la référent(e) accueil assurera les missions d'accueil du pôle socioculturel de Saint-Céré et participera aux différentes tâches administratives et à la création des supports de communication. Animation de l'accueil : Accueillir, informer et orienter les publics Connaître les ressources du territoire pour orienter les publics Animer l'espace d'accueil Accompagner les publics dans leurs recherches et/ou leurs besoins Effectuer les tâches administratives afférentes à l'accueil Participer à la construction de liens avec les usagers Recueillir les besoins des habitants et leurs idées de projets collectifs Contribuer au rôle de veille sociale Transmettre le courrier aux associations Gestion de l'affichage et du panneau numérique Communication : Créer et mettre en page des supports de communication pour toutes les activités du pôle socioculturel : affiche, flyers, plaquette d'informations. Participer à la création de la nouvelle charte graphique du pôle socioculturel Diffuser les informations relatives au pôle socioculturel sur les réseaux sociaux, intramuros, le site de la mairie. Distribution[...]

photo Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Puériculteur(trice) coordinateur(trice) petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein du Pôle Education, Jeunesse, Famille et sous l'autorité du Directeur de la Petite Enfance (DPE), vous aurez pour principales missions, au sein de chaque établissement : -D'informer, de sensibiliser et de conseiller la direction et l'équipe de l'établissement ou du service en matière de santé du jeune enfant et d'accueil inclusif des enfant en situation de handicap ou atteints de maladie chronique et de veiller à la la mise en place de toutes les mesures nécessaires de l'accueil inclusif, - D'apporter votre concours pour la mise en oeuvres des mesures nécessaires à la bonne adaptation, ou bien-être, au bon développement des enfant et au respect de leurs besoins dans l'établissement, - pour un enfant dont l'état de santé le nécessite, d'aider et d'accompagner l'équipe de l'établissement dans la compréhension et la mise en oeuvre d'un projet d'accueil individualisé élaboré avec le médecin traitant de l'enfant, le référent santé et accueil inclusif en accord avec sa famille. - D'assurer des actions d'éducation et de promotion de la santé auprès des professionnels (initiations de parcours de formation dont formations en "intra", temps d'analyse, ...) notamment en matière[...]

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Psychologue

Emploi Social - Services à la personne

Corbigny, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Pour le Service d'Accompagnement Médico-Social pour Adultes Handicapés (SAMSAH) dans le cadre d'une mission expérimentale d'installation de temps d'écoute en structure de santé non pourvue. En partenariat avec des structures sanitaires du département : Nous recrutons un Psychologue (F/H) (CDD 6 mois - Temps partiel 0,3 ETP - C.C.N.T. 66) A pourvoir dès que possible Poste basé sur le Morvan - lieux à définir dans le cadre de l'avancement du projet Mission principale : Dans le cadre de la politique générale de l'Association, sous l'autorité de la Directrice et sous la responsabilité fonctionnelle de la Cheffe de service, le (la) Psychologue travaille à soutenir la personne accompagnée dans sa dimension psychique. Le projet promeut l'ouverture à tous, la mixité, l'égalité femmes-hommes et la non-discrimination. L'anonymat et la confidentialité des entretiens est garantis. Il vise à promouvoir, dans une logique de parcours en lien avec le second recours, la coopération entre un professionnel psychologue et les médecins, paramédicaux. d'un territoire afin d'offrir une première réponse à des états de souffrance psychique repérés par le professionnel de santé, tout en identifiant[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Social - Services à la personne

Vaulx-en-Velin, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

À propos de nous Le Centre Social Le Grand Vire est un acteur majeur de la vie locale à Vaulx-en-Velin. Engagé au quotidien pour favoriser le vivre-ensemble, la cohésion sociale et le pouvoir d'agir des habitant-es, il s'appuie sur une équipe dynamique de 20 ETP et de nombreux bénévoles pour développer projets et services de proximité. Le centre gère notamment un Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH) de 99 places, dont les locaux entièrement réhabilités ouvriront leurs portes en septembre 2025. Le poste Nous recrutons un-e Animateur-trice Responsable Enfance pour diriger l'ALSH 3-13 ans et piloter l'ensemble des actions enfance du centre social, en lien avec le projet social et familles. Vos missions principales Assurer la direction de l'Accueil de Loisirs Sans Hébergement du Centre Social : - Assurer la direction de l'accueil de loisirs les mercredis et vacances scolaires. - Créer une relation de confiance avec les familles - Gérer les inscriptions, pointages, dossiers familles, encaissement en lien avec l'accueil du centre social - Assurer les relations administratives avec les services de l'Etat et de la Métropole de Lyon. - Recruter et encadrer les animateurs[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi Immobilier

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Propriétaire d'environ 20 000 logements, Haute-Savoie HABITAT (Office Public de l'Habitat de la Haute-Savoie) est le premier bailleur social du département. L'entreprise emploie environ 300 personnes. Notre mission d'intérêt général : permettre au plus grand nombre et surtout aux plus fragiles d'accéder à un logement confortable, performant et abordable. Engagés sur le chemin de l'entreprise libérée depuis 2015, nous plaçons la confiance au cœur de notre dispositif managérial. Notre démarche d'amélioration de la qualité de vie au travail se traduit par nos actions quotidiennes et vise à renforcer le sentiment de bonheur au travail. Consciente des enjeux écologiques et sociaux, notre entreprise est engagée dans un projet ambitieux « VERT DEMAIN » où le vivant est au cœur de chaque action et décision. Ce cap régénératif l'engage à considérer les limites planétaires et les besoins humains dans l'ensemble de ses activités. Sur différents groupes d'immeubles appartenant au territoire Bonneville Vallée Verte, le/la chargé(e) de proximité sociale H/F est l'interlocuteur privilégié des locataires de Haute-Savoie Habitat pour toute intervention ou question relevant du domaine[...]

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Conducteur / Conductrice de car

Emploi Transport

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d' Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité Utiliser les outils de communication embarqués Assurer le bon état / utilisation du véhicule Le poste est basé à LOUDEAC (22600) Contrat : 600 h/an annualisé[...]

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Cuisinier / Cuisinière de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Beaune, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Les Hospices Civils de Beaune (HCB) sont un établissement public de santé. Ils regroupent 4 sites, Beaune, Nuits-Saint-Georges, Arnay-le-Duc et Seurre, qui œuvrent, avec leur institut de formations paramédicales, pour une offre de proximité et de qualité avec 988 lits et places sur un territoire de plus de 110 000 habitants environ. Les Hospices Civils de Beaune sont l'établissement pivot du GHT Sud Côte-d'Or. Leur singularité se situe dans l'importance et la nature de leur patrimoine, constitué d'une part d'un site classé monument historique, l'Hôtel-Dieu, et d'autre part de deux prestigieux domaines viticoles gérés indépendamment, dont la production est vendue chaque année aux enchères. Par leur activité, leur histoire et leur patrimoine exceptionnels, les Hospices Civils de Beaune occupent un rôle de premier plan dans plusieurs activités du territoire: la santé, la formation, le tourisme patrimonial et culturel, et la viticulture. Nous recherchons un/une cuisinier(ère) compétent(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe composée de 20 personnes à partir du 01 septembre 2025. Poste de travail : - Temps complet (37h30) ; - 14 RTT ; - 1 à 2 week-ends travaillés[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montélimar, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association PEP SRA recrute en CDI à temps plein un(e) RESPONSABLE DE L'OFFRE MEDICO-SOCIALE pour les CMPP Territoire sud Drôme-Ardèche, accompagnant des jeunes de 0 à 20 ans : - CMPP Montélimar (+ antenne Pierrelatte) - CMPP Privas (+ antennes Le Teil et Le Cheylard) - Dispositif SOUPAPE (dispositif d'appui à la parentalité) Sous l'autorité de la Directrice de l'offre médico-sociale du pôle enfance, vous aurez les missions suivantes : - Management et animation des équipes en proximité, gestion de l'organisation courante - Mise en œuvre des orientations associatives sur le territoire - Pilotage des projets de service et animation des actions CPOM - Coordination des réseaux, partenariats et parcours des usagers - Suivi démarche qualité/traçabilité de l'activité, garantie des droits et de la participation des usagers - Pilotage de l'activité De formation supérieure (Diplôme de niveau 6 : CAFERUIS ou équivalent exigé), vous avez une bonne connaissance du secteur médico-social et du management. Une expérience dans le domaine de l'enfance et du handicap serait un plus. Une appétence pour les approches cliniques est requise. Une connaissance des fonctionnements de structure[...]

photo Assistant social / Assistante sociale de secteur

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la travailleur/se social/e intervient en remplacement ou en renfort au sein des services opérationnels en charge du secteur de l'enfance famille, de l'action sociale, du logement, de l'insertion et des personnes âgées. Composée de 4 travailleurs sociaux 1 secrétaire et 1 cadre, l'Equipe de remplacement exerce sur l'ensemble du territoire départemental en fonction des priorités fixées mensuellement, au sein d'une instance d'affectation. ACTIVITÉS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, le/la Travailleur/se Social/e de l'équipe de remplacement contribue à accompagner les personnes et les familles en difficulté afin qu'elles retrouvent ou développent leur autonomie. Selon les affectations, les activités consistent à : - Gérer les situations d'urgence et favoriser l'accès aux droits, - Participer à l'insertion sociale des personnes, - Assurer des missions de prévention et de protection de l'enfance, - Contribuer à la protection des mineures et majeurs vulnérables, - Elaborer des plans d'aide pour l'attribution de l'Aide Personnalisée à l'Autonomie. CADRE STATUTAIRE - Catégorie A- Filière sociale, - Recrutement par liste d'aptitude, par voie de mutation ou détachement[...]

photo Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Directeur(trice) ets sanitaire, social, médico-social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

L'A.P.A.J.H Yvelines, Association pour Adultes et Jeunes Handicapés, compte plus de 500 salariés et accompagne près de 1100 personnes en situation de handicap au travers de ses 28 établissements et services. L'association gère le Pôle Autonomie Territoriale Boucles de Seine (PAT), créé en janvier 2017 dans le cadre de la politique Autonomie du Département des Yvelines. Le PAT propose : - Un guichet de proximité de la Maison Départementale des Personnes Handicapées. - Un ensemble de services permettant d'évaluer et d'accompagner les personnes âgées afin d'étudier leur éligibilité à l'Allocation Personnalisée d'Autonomie. Rattaché au responsable du Pôle Autonomie Territorial, le coordinateur adjoint supervise l'activité du service et veille à son bon fonctionnement. Il met en œuvre les objectifs fixés par le Département sur le territoire Boucles de Seine dans le cadre des politiques gérontologiques et handicap. Il encadre une équipe composée de gestionnaires et de travailleurs sociaux et par délégation, en l'absence de la Direction, les professionnels médicaux, paramédicaux et cadres techniques. Missions : Assurer la responsabilité et la coordination de l'équipe pluridisciplinaire[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Andilly, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le Pôle Hébergement Diffus regroupe plusieurs dispositifs d'hébergements en diffus répartis sur l'ensemble du territoire Valdoisien. Le Travailleur social est placé sous la responsabilité de la Cheffe de Service. Il rejoint une équipe interdisciplinaire composée de travailleurs sociaux (ES, AS, CESF), d'une coordinatrice, ainsi que ponctuellement d'une psychologue et d'une éducatrice de Jeunes enfants. PRINCIPALES MISSIONS √ Assurer un accompagnement socio-éducatif global de 10 à 12 ménages dans les dimensions administrative, juridique, éducative, budgétaire, sociale, sanitaire, familiale et dans leur accès à l'emploi et au logement autonome. √ Participer à l'élaboration du contrat d'hébergement et d'accompagnement individualisé. √ Mettre en œuvre les missions du service et participer aux projets du pôle et de l'association. √ Intervenir régulièrement au sein des chambres et des appartements des résidents. Faire respecter le règlement de fonctionnement de la structure. Participer à l'animation des CVS. √ Concevoir, organiser et participer à des activités collectives. √ Rédiger des notes et des rapports sociaux à destination des partenaires et administrations. Renseigner[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de sa politique Enfance, la Ville de Pessac organise l'accueil des 4700 enfants pessacais au sein des 29 écoles et accueils périscolaires ainsi que les 12 accueils de loisirs le mercredi. Tous les personnels de ces écoles et structures dépendent de la direction de l'Enfance et du service de la continuité des Temps de l'Enfant. MISSIONS : Dans ce cadre, vous assistez le responsable de structure périscolaire dans la direction et la coordination des différents temps péri et extra scolaires d'un accueil collectif de mineurs. A ce titre, vous assurez la continuité des missions de direction en cas d'absence du responsable. Vous pouvez assurer des directions ou des directions adjointes sur les temps de vacances scolaires. Vous participez au management de l'équipe, à l'élaboration et la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique de la structure en déclinaison du projet éducatif de territoire. Vous élaborez, mettez en œuvre et évaluez le projet pédagogique de la structure en déclinaison du projet éducatif de territoire. Vous accueillez les familles et mettez en œuvre les moyens de communication avec le public. Vous travaillez en collaboration avec l'ensemble[...]

photo Ergothérapeute

Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bagnoles de l'Orne Normandie, 61, Orne, Normandie

Le CMPR de Bagnoles de l'Orne recherche : Un(e) Ergothérapeute en Equipe Mobile de Réadaptation Contrat : CDD temps plein jusqu'au 27/07 Lieu : Secteur Orne (61) Dans le cadre du développement d'une nouvelle activité l'Equipe Mobile Expertise et de Réadaptation (EMER) Neurolocomotrice et HAD réadaptation sur le territoire Orne Ouest, en collaboration au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission le maintien de l'autonomie des patients et usagers en mettant en œuvre des actions de réadaptation relevant du décret et des arrêtés définissant les activités et compétences de votre métier. Intervention au sein de EMER et l'HAD de réadaptation, répartition du temps sur les 2 équipes en fonction des demandes sur le territoire Orne Ouest. Vos missions principales seront les suivantes : - Conseiller et accompagner la personne, les aidants et les professionnels pour favoriser le maintien dans le lieu de vie - Effectuer des visites sur le lieu de vie et des mises en situation - Recherchez des informations, des solutions de compensation et d'adaptation dans les différents domaines de la vie courante - Transmettre son expertise aux différents acteurs du lieu[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Association spécialisée dans la formation et l'insertion, Envergure œuvre depuis plus de 30 ans sur tout le territoire. En collaboration avec les différents acteurs, nous anticipons les besoins en compétences et les mutations sectorielles, proposons des solutions innovantes, accompagnons et formons les talents de demain. Ainsi, c'est parce que nous donnons du sens à nos actions que nous nous efforçons en permanence d'être porteurs de solutions innovantes pour répondre aux enjeux d'évolution de nos activités au service de nos clients. Missions Votre mission consiste à accompagner en sessions collectives, des demandeurs d'emploi dans la construction ou la confirmation de leur projet professionnel. Vous amenez les bénéficiaires qui vous sont confiés dans le respect d'une méthodologie innovante à explorer les différents aspects de la construction de leur projet professionnel sur la base de : - Leurs motivations, leurs compétences, leurs atouts et leurs contraintes personnelles - Les métiers qui correspondent à leurs compétences ou qui sont susceptibles d'être occupés en les complétant - La définition de leur projet professionnel et l'appréciation de sa faisabilité[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Vagney, 88, Vosges, Grand Est

Sous l'autorité du responsable du service du réseau d'eau potable intercommunal, vous serez affecté sur le territoire de la Commune de Vagney et du Syndicat prioritairement, mais pourrez intervenir sur l'ensemble du territoire intercommunal et vous aurez en charge les missions relatives au bon fonctionnement du service d'eau potable Activités principales : Suivi des équipements de production : - assurer l'entretien et l'apport en neutralite ; - suivre les jaugeages ; - suivre la production et la consommation du réseau (à l'aide de la télégestion) - suivre la qualité : PH - Chlore Assurer et optimiser les rendements du réseau : - détecter et réparer les fuites - remplacer des pièces via la maintenance préventive - relever les compteurs de sectorisation, analyse de la télégestion Relations usagers: - ouvrir et fermer les compteurs lors des emménagements/déménagements des abonnés - remplacer les compteurs chez les abonnés (maintenance préventive et curative) - relever les index (facturation annuelle) Roulement d'astreinte à la semaine. Activités secondaires : Divers travaux administratifs : En collaboration avec le responsable suivi du stock et des pièces détachées

photo Gardien / Gardienne d'immeuble

Gardien / Gardienne d'immeuble

Emploi Immobilier

Rochelle, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Habitat 17, Office Public de l'Habitat de la Charente-Maritime, est un établissement public, industriel et commercial (EPIC) en charge de la construction, la gestion et l'entretien d'un patrimoine de logements locatifs sociaux sur l'ensemble du département de la Charente-Maritime. Propriétaire de près de 4900 logements sur le territoire de la Charente-Maritime, présent sur plus de 80 communes du département, Habitat 17 accompagne les élus et collectivités dans leurs projets d'habitat et d'aménagement. Fort d'un personnel basé sur les territoires, en proximité des locataires, Habitat 17 est soucieux d'apporter un véritable service de qualité à ses locataires. Sur le patrimoine de La Rochelle, l'agent d'immeubles, premier(e) interlocuteur/trice des locataires, représente quotidiennement l'office. Il/elle est le/la garant(e) de la qualité de service au quotidien, de la sécurité des immeubles et habitations dont il a la charge et de l'entretien des parties communes. Activités principales : - Réalise le nettoyage des parties communes et le traitement des déchets ménagers (activité principale 75%), - Accueille, oriente et conseille les visiteurs, locataires, partenaires[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Marguerittes, 30, Gard, Occitanie

Vos missions principales seront : Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiative. Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen Porter le projet jeunesse de la structure dans une dynamique partenariale Savoirs : Connaître les caractéristiques du public jeune et du territoire Connaître la méthodologie de projet « jeunesse » Connaître les principes de la démarche participative Connaître différentes méthodes d'animation participative Connaître les champs de compétences, missions, modes d'intervention des acteurs locaux Savoir-faire : vous êtes en capacité de : - Réaliser un diagnostic auprès de et avec son public ; - Positionner son intervention auprès des différents acteurs et la promouvoir ; - Organiser des interventions auprès des jeunes dans les lieux qu'ils fréquentent ; - Développer des outils de communication adaptés ; - Avoir une bonne maîtrise de l'environnement numérique ; - Favoriser la participation et la prise de parole de tous les jeunes. - Créer, construire, rechercher des outils innovants et adaptés au public. - Utiliser des techniques pédagogiques[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Investissez et devenez la référence locale de l'entretien de la maison à Amiens avec La Compagnie des Lavandières ! La Compagnie des Lavandières place l'humain au cœur de son modèle. Fondée en 2020, elle compte aujourd'hui 28 agences et poursuit son expansion en recherchant des futurs entrepreneurs qui souhaitent développer une activité rentable et tournée vers le bien-être des clients et des salariés. En tant que chef d'entreprise (F/H) : -Vous développerez vos agences sur un territoire exclusif (grande ville ou département). -Vous recruterez vos collaborateurs afin qu'ils puissent entretenir les maisons de vos clients, et vous les accompagnerez à évoluer -Vous piloterez la croissance de votre activité avec le soutien d'un réseau solide. Vous êtes fait(e) pour La Compagnie des Lavandières si : -Vous souhaitez entreprendre et investir durablement dans un secteur humain et valorisant (un apport personnel financier minimum est demandé) -Vous avez des compétences en gestion et une appétence pour le management. -Vous croyez en un modèle de management libérant, basé sur l'autonomie et la confiance. -Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire. Prêt à entreprendre[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité de la directrice, vous assurez la coordination globale du SAMSAH-SAVS. Vous garantissez la mise en œuvre des accompagnements dans le respect des recommandations de bonnes pratiques, en favorisant une dynamique de travail structurée, adaptée à l'évolution du secteur. Vos principales missions : * Encadrer une équipe pluridisciplinaire en place, en restaurant un cadre de travail collectif clair et une dynamique professionnelle structurante. * Accompagner la réflexion et l'évolution des pratiques professionnelles, dans le respect des parcours de vie et des orientations du projet de service. * Organiser et coordonner les accompagnements personnalisés, dans une logique de qualité, de droits et de besoins des personnes accompagnées. * Superviser les volets administratifs, réglementaires et budgétaires du service. * Veiller à l'articulation avec les partenaires du territoire. * Travailler en équipe avec les autres Chefs de services et en lien étroit avec la direction du Territoire (dynamique d'équipe, capacité à rendre des comptes, etc). Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective[...]

photo Urbaniste

Urbaniste

Emploi Administrations - Institutions

Douains, 27, Eure, Normandie

MISSIONS En tant que Chef(fe) de service Instruction du Droit des Sols, vous serez le pilier de l'équipe IDS, à travers les cinq axes suivants, combinant management et expertise technique et stratégique. Manager et animer votre équipe (6 instructeurs et 1 gestionnaire administratif) : vous piloterez, accompagnerez et ferez monter en compétences votre équipe. Vous organiserez les activités, apporterez un appui technique et juridique, garantirez la qualité et la sécurité juridique des documents produits, et assurerez la formation continue de vos collaborateurs. Votre rôle sera de dynamiser les pratiques et d'optimiser l'organisation du service. Gérer les procédures et garantir la sécurité juridique : vous superviserez l'instruction des dossiers, interviendrez sur les cas complexes et les contentieux, et veillerez au respect des délais réglementaires en pilotant la charge du travail du service. Vous développerez des dispositifs de contrôle pour garantir l'application du droit des sols et contribuerez à l'évolution de la convention IDS avec les communes membres et la communauté de communes partenaire. Produire de l'expertise et du conseil stratégique : votre expertise sera[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Conseiller(ère) commercial(e) auprès clientèle d'entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Notre mission : vous aider à décrocher le job de vos rêves. Experts en recrutement pour les métiers du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous accompagnons aujourd'hui l'un de nos clients. Notre client accompagne les entreprises dans leur transformation numérique grâce à une offre complète en solutions IT, télécom et services de gestion. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons un(e) Commercial(e) pour renforcer l'équipe basée à Béziers (34). Mission Lieu : Béziers (déplacements sur le secteur) Contrat : CDI Statut : Employé ou + selon profil Temps de travail : 36,5h/semaine Démarrage : Dès que possible Rémunération : 1800 à 2100 € brut mensuel fixe + commissions attractives Avantages : Véhicule, prime annuelle, 9 jours RTT/an Vous rejoignez une structure agile et en croissance, dotée d'une équipe commerciale locale comprenant un responsable commercial, un commercial confirmé et un alternant. Le poste s'inscrit dans une volonté forte d'expansion sur le territoire. Vos missions : Développer et fidéliser[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Granville, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence de Granville. Description du poste : Dans[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poilley, 50, Manche, Normandie

1. Développer votre secteur L'entreprise vous confie une zone commerciale et votre objectif est de créer un portefeuille actif de clients PME sur votre territoire. Pour cela, vous : - Établissez un plan de prospection - Identifiez les entreprises à cibler selon leur maturité technologique - Approchez les bons interlocuteurs - Penez des rendez-vous qualifiés, avec une logique de conseil et d'ancrage local 2. Mener vos cycles de vente Ce poste implique des cycles courts à moyens, avec plusieurs parties prenantes. Vous êtes responsable de : * Qualifier le besoin avec précision * Positionner les offres de façon cohérente * Construire un argumentaire orienté valeur et ROI * Gérer la négociation jusqu'à la contractualisation Le rôle ne consiste pas à vendre un produit unique, mais à proposer une solution globale adaptée aux enjeux métier du client. 3. Suivre et fidéliser vos clients Le développement ne s'arrête pas à la signature. Vous assurez : * Un lien régulier avec vos clients après déploiement * Un suivi de la satisfaction * Une détection d'opportunités complémentaires ou de renouvellement L'objectif : bâtir une base client durable, avec une logique de partenariat[...]

photo Commercial / Commerciale

Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poilley, 50, Manche, Normandie

1. Développer votre secteur L'entreprise vous confie une zone commerciale et votre objectif est de créer un portefeuille actif de clients PME sur votre territoire. Pour cela, vous : - Établissez un plan de prospection - Identifiez les entreprises à cibler selon leur maturité technologique - Approchez les bons interlocuteurs - Penez des rendez-vous qualifiés, avec une logique de conseil et d'ancrage local 2. Mener vos cycles de vente Ce poste implique des cycles courts à moyens, avec plusieurs parties prenantes. Vous êtes responsable de : * Qualifier le besoin avec précision * Positionner les offres de façon cohérente * Construire un argumentaire orienté valeur et ROI * Gérer la négociation jusqu'à la contractualisation Le rôle ne consiste pas à vendre un produit unique, mais à proposer une solution globale adaptée aux enjeux métier du client. 3. Suivre et fidéliser vos clients Le développement ne s'arrête pas à la signature. Vous assurez : * Un lien régulier avec vos clients après déploiement * Un suivi de la satisfaction * Une détection d'opportunités complémentaires ou de renouvellement L'objectif : bâtir une base client durable, avec une logique de partenariat[...]