photo Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Ingénieur / Ingénieure en traitement sanitaire des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Mauves, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

ARCHE Agglo, compétente en matière de gestion des cours d'eau et de prévention contre les inondations (GEMAPI), est la structure porteuse du Programme d'Actions de Prévention des Inondations (PAPI) sur le Rhône et ses petits affluents. Nous sommes également compétents en matière de gestion des cours d'eau à l'échelle de notre bassin versant (GEMAPI). Notre périmètre d'intervention couvre 40 communes regroupées en 4 intercommunalités. Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission Hydraulique pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée. Descriptif du poste : Rattaché(e) à la direction stratégie eau et territoire, sous l'autorité du responsable du service prévention des inondations, vous assurerez vos missions sur le territoire d'Arche Agglo et serez mis à disposition du syndicat mixte du bassin versant du Doux (SMBVD) 50% du temps. Vous participerez à la mise en œuvre des orientations stratégiques d'ARCHE Agglo et du Syndicat Mixte du Bassin Versant du Doux dans le domaine de la prévention des risques d'inondation sur une échelle bi-départementale. Missions principales : - Animer la démarche PAPI et assurer la mise en œuvre des actions placées sous la maîtrise d'ouvrage[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

Pont-l'Abbé, 29, Finistère, Bretagne

RÔLE DANS LA STRUCTURE Sous la responsabilité de la directrice, par délégation du Conseil d'Administration, l'Animateur/rice Référent(e) Familles est chargé(e) d'impulser et de coordonner les actions en direction des publics adultes et familles en lien avec l'équipe bénévole et salariée. MISSIONS OU DOMAINES D'INTERVENTION - Être le garant, avec la directrice du Centre Social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du Centre. - Concevoir, mettre en place et coordonner des projets d'animation pour les publics du Centre afin de favoriser le développement du lien social et familial. - Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales. - Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social. - Participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. - « Aller vers » les publics qui ne[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Tourisme - Loisirs

Scaër, 29, Finistère, Bretagne

Vous travaillerez en binôme au sein de notre association sur le secteur "jeunesse". Vos actions seront dirigées vers les tranches d'âges de 11 ans à 18 ans. Vous réaliserez les activités suivantes : - Organiser et encadrer l'animation de groupes de jeunes en centre d'accueil, en séjours, ou sorties, en relation avec le projet de l'association et des projets pédagogiques du secteur concerné et en lien avec le référent du secteur. - Créer des projets innovants en tenant compte du territoire et des attentes des habitants. - Mettre en lien et cohérence les différents secteurs et actions menées au service des projets collectifs. - Assurer un travail de concertation avec les partenaires concernés par le domaine d'intervention sur le territoire et hors territoire - Amener les jeunes à devenir autonome, citoyens et responsables par l'animation et le suivie d'actions et de projets proposées soient par les jeunes ou par le salarié. - Travailler en transversalité avec tous les secteurs du centre Profil : vous avez déjà une première expérience dans l'accueil de jeunes et notamment d'adolescents. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat en apprentissage.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Bagnols-sur-Cèze, 30, Gard, Occitanie

Poste Conseiller en insertion professionnelle (H/F) Prise de poste: octobre 2026 En collaboration et complémentarité avec les autres membres de l'équipe, le-la conseiller-ère assure l'accompagnement de jeunes de 16 à 25 ans ACTIVITES : -Recevoir les jeunes de 16 à 25 ans en entretien individuel et collectif -Etablir un diagnostic individuel sur la situation du public reçu -Informer et aider à l'orientation du public ciblé -Elaborer des parcours d'insertion professionnelle prenant appui sur la mise en place d'un accompagnement individualisé et collectif -Animer des ateliers et actions collectives -Coopérer avec des partenaires extérieurs -Assurer une veille sur l'activité d'insertion -Assurer un suivi administratif. -conduite de minibus et véhicule vitrine MLJ sur des évènements. -Connaissance du public jeune 16/25 ans, des politiques et dispositifs dans les domaines de l'emploi, de la formation, et de l'insertion sociale. -Connaissance des dispositifs d'accompagnement renforcé particulièrement le Contrat Engagement Jeunes -Connaissance des données socio-économiques du territoire. -Bonne connaissance du réseau d'acteurs intervenants auprès du public jeune sur le territoire. Lieux[...]

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Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Economie - Finances

Sète, 34, Hérault, Occitanie

Le Syndicat mixte du bassin de Thau (SMBT) est une collectivité territoriale qui pilote la gestion intégrée de l'eau, des milieux naturels et la prévention des risques sur son territoire. Dans le cadre de sa politique de gestion du risque inondation, le SMBT déploie le dispositif Thau Alabri. Ce programme public, gratuit pour les usagers, vise à accompagner les propriétaires (particuliers, entreprises, biens publics) situés en zone inondable dans la réduction de la vulnérabilité de leur bâti. Caractéristiques du poste - Date de début : Octobre-Novembre 2026 - Lieu de travail : Syndicat mixte du bassin de Thau (Sète), avec déplacements fréquents sur le territoire du bassin de Thau Missions principales Le/la chargé(e) de mission assure l'animation du dispositif Alabri, articulée autour de trois volets complémentaires : 1. Volet Technique : Réalisation des diagnostics de vulnérabilité - Planifier et réaliser les visites de terrain (diagnostics de vulnérabilité) chez les particuliers et les professionnels éligibles. - Analyser l'exposition du bâti face au risque inondation (hauteur d'eau, type d'aléa). - Rédiger les rapports de diagnostic personnalisés intégrant des préconisations[...]

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Gestionnaire comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Janzé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Sous la responsabilité du Directeur de Pôle Bain-Guichen, et rattaché(e) à une équipe à taille humaine : Vous avez en charge la gestion d'un portefeuille d'adhérents-clients relevant du marché agricole en autonomie ou en binôme avec un comptable conseil. Vous réalisez l'ensemble des opérations nécessaires à l'établissement des comptes (bilans, liasses fiscales) et des déclarations en respectant les règles établies par la profession dans le domaine comptable et fiscal. Vous présentez les comptes annuels aux clients de votre[...]

photo Chargé / Chargée de paie

Chargé / Chargée de paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bruz, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Description de l'entreprise Rejoindre Cerfrance Brocéliande c'est intégrer une entreprise d'expertise-comptable engagée sur les pays Vannetais et Rennais. Nous avons à coeur de permettre aux agriculteurs, aux artisans indépendants, gérants de PME, professionnels de la mer, qui nous nourrissent, nous logent, nous soignent de faire vivre notre territoire. Grâce à vous, nous aidons nos adhérents à développer leurs entreprises avec sérénité. En postulant à l'une de nos offres d'emplois, vous faites grandir notre volonté d'être le leader du conseil et de l'expertise-comptable dédiés aux acteurs qui font vivre le territoire Brocéliande. Description du poste Dans le cadre d'un changement de logiciel de paie, le Pôle Expertise Sociale recherche 1 CDD gestionnaire de paie qui rejoindra l'équipes de Bruz. Venez profiter d'une ambiance de travail agréable, bienveillante et solidaire au sein d'une équipe pluridisciplinaire de gestionnaires et de juristes. Sous la supervision d'un responsable d'équipe, vous bénéficierez d'un encadrement et d'un accompagnement personnalisés pour faciliter votre intégration et vous familiariser avec nos méthodes de travail. Vos principales missions[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Assurances

Bourg-d'Oisans, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Modalité de temps de travail : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible. - Travail en journée - Permis B indispensable - Convention collective HLA (Habitat et Logement Accompagnés) - Salaire selon grille conventionnelle (à partir de 2400€ bruts pour un temps plein SEGUR comprise, reprise ancienneté + 13ème mois) Missions et activités : Vos missions Sous la responsabilité de la direction, vous assurez en autonomie l'accompagnement social des ménages accueillis au sein de la résidence, tout en vous inscrivant dans une dynamique de travail en partenariat avec les acteurs du territoire. Vous êtes notamment chargé(e) de : - Assurer l'accompagnement social individuel des ménages accueillis au sein de la résidence, en favorisant leur autonomie, leur insertion et l'accès à leurs droits. - Être un interlocuteur de proximité pour les personnes accompagnées et contribuer à la mise en œuvre de leur projet personnalisé. - Animer la vie collective de la résidence et favoriser le lien social entre les résidents. - Assurer des accompagnements auprès d'un public bénéficiaire du RSA, en lien avec les dispositifs et acteurs de l'insertion du territoire. [...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Hauts-de-France, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme dans la Somme (80). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité de tout type de publics en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en œuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et[...]

photo Professeur / Professeure de chant

Professeur / Professeure de chant

Emploi Administrations - Institutions

Gérardmer, 88, Vosges, Grand Est

Au sein de l'école de musique intercommunale et sous l'autorité de la direction, l'enseignant(e) en chant choral est chargé(e) de développer et d'animer la pratique vocale auprès des élèves des écoles du territoire dans le cadre du dispositif « Écoles chantantes ». En lien avec les équipes enseignantes , il/elle conçoit et met en œuvre des projets pédagogiques favorisant la découverte et la pratique du chant collectif, adaptés à l'âge des élèves et aux objectifs des programmes scolaires. L'enseignant(e) prépare les élèves aux restitutions publiques (concerts, rencontres chorales, spectacles) et participe au rayonnement culturel de la Communauté de communes en développant des projets artistiques fédérateurs. Il/elle contribue à la vie de l'école de musique, participe aux réunions pédagogiques et aux actions culturelles mises en œuvre sur le territoire. Force de proposition, il/elle travaille en partenariat avec les acteurs éducatifs et culturels afin de promouvoir la pratique vocale auprès du jeune public. Ce poste requiert de solides compétences musicales et pédagogiques, une expérience de la direction de chœurs d'enfants ou de l'encadrement de pratiques vocales en milieu[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

Critères d'éligibilité obligatoires (Dispositif Adulte-Relais): Âge : Avoir au moins 26 ans révolus à la date de signature du contrat. Lieu de résidence : Habiter obligatoirement dans un Quartier Prioritaire de la Politique de la Ville (QPV). Situation professionnelle : Être sans emploi ou bénéficier d'un Contrat d'Accompagnement dans l'Emploi (CAE) 1. Contexte et Objectifs du Poste Placé(e) sous l'autorité du responsable de la structure employeuse (association, collectivité, centre social), le/la médiateur(trice) social(e) intervient au cœur du quartier pour favoriser le lien social, apaiser les tensions et faciliter l'accès aux droits. Ce poste comporte une spécialisation forte sur l'accompagnement des familles et de la jeunesse. Il/elle a pour objectif d'agir en prévention, de recréer du dialogue intergénérationnel et de lutter contre le décrochage (scolaire, social, citoyen) des jeunes du territoire. 2. Missions Principales A. Accompagnement de la Jeunesse et Prévention: Présence et Médiation de rue : Aller à la rencontre des jeunes dans les espaces publics (halls, city-stades, places) pour établir un contact de confiance. Prévention des conflits : Désamorcer les[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Biguglia, 993, Haute-Corse, Corse

Faire partie de l'équipe Espoir Autisme Corse signifie faire l'expérience d'une collaboration moderne et d'une immersion au cœur d'une approche éducative et comportementale dont le seul objectif est le projet de l'usager. EAC recrute un(e) Coordinateurs de parcours H/F au sein de ses services d'Haute-Corse, dont le siège se situe à Biguglia (2B). Il s'agit de la mutualisation avec l'ensemble des services EAC en fonction des besoins, des compétences et des disponibilités. Diplôme requis : DE de travailleur sanitaire ou social avec formation à la coordination de parcours ou équivalent. Permis B obligatoire Type d'emploi : CDI. Poste à pourvoir immédiatement. Avantages liés à la CCN 66 Mission principale : Participation à la mise en oeuvre du Projet Individualisé d'Accompagnement de l'usager, en transdisciplinarité avec l'équipe, son rôle est de : Participer à l'évaluation des besoins des personnes en collaboration avec les familles et les professionnels; Travailler à faire émerger les projets de vie des personnes; Rechercher tout au long du parcours la bonne adéquation entre demande et prestation en interne ou en externe ; Être particulièrement vigilant aux transitions[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Bourbon-l'Archambault, 30, Allier, Occitanie

En cohérence avec le projet social venant d'être renouvelé pour l'agrément centre social 2024-2027 et son axe famille/enfance/handicap l'éducateur.trice aura pour objectifs contractuels de : Soutenir la référente famille dans une posture d'animation des publics (enfants, parents, personnes différentes) en lien avec les axes du projet famille « rendre nos jeunes pousses autonomes et acteurs solidaires - accompagner la parentalité, soutenir les familles - intégrer les différences » ; Porter les valeurs de l'éducation populaire et notamment les 3 grands principes de la charte fédérale nationale des centres sociaux et socio-culturels : la dignité humaine, la solidarité et la démocratie. Participer à la vie associative du centre social avec les équipes salariées et bénévoles qui l'animent. Le poste s'articule autour de 4 publics : - Autour de la famille : o Ateliers parents/enfants ou ateliers parents/grands-parents ou ateliers parents uniquement Organisation des ateliers Préparation et gestion du matériel d'activité Animation des ateliers Conduite de projets avec les publics concernés o Projets en partenariat avec d'autres acteurs de la famille ou de la parentalité[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de Communes du Briançonnais assure la gestion des déchets pour les treize communes de son territoire. Engagée dans une démarche exemplaire de tri, de valorisation et de gestion en boucle locale, elle figure parmi les territoires leaders en matière de valorisation matière. Son action contribue directement à la préservation de l'environnement et à l'amélioration du cadre de vie des habitants. TYPE DE RECRUTEMENT : Titulaire ou à défaut contractuel en CDD DATE DE PRISE DE POSTE : A partir du 1er décembre MISSIONS PRINCIPALES : 1/ GESTION TECHNIQUE DU QUAI DE TRANSFERT ET DE LA PLATEFORME DE COMPOSTAGE - Garantir la sécurité et la propreté des sites - Optimiser le remplissage des remorques FMA - Gérer la plateforme de compostage en lien avec le chef d'équipe - Intervenir en tant qu'équipier compostage 2/ ENTRETIEN ET RÉPARATION DU MATÉRIEL DE PRÉCOLLECTE - Assurer la maintenance de premier niveau et les réparations courantes des matériels 3/ RENFORTS OPÉRATIONNELS - Participer aux missions de ripeur et de grutier selon les besoins 4/ ACCUEIL ET CONSEIL SUR LES PLATEFORMES DE VALORISATION (DÉCHÈTERIES) - Accueillir et orienter les usagers pour garantir la meilleure[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Le Dispositif d'Appui à la Coordination (DAC), porté par l'association C3S, remplit une mission de service public. Il apporte un appui aux professionnel.les de santé, sociaux.ales et médicosociaux.ales sur un territoire défini, concernant des personnes estimées en situation complexe, quels que soient leur âge, leur pathologie ou handicap. Présentation des missions Mission d'orientation et d'appui à la coordination La/le coordonnatrice.eur accompagne la personne dans son parcours de soins, qu'elle coordonne avec les partenaires professionnel.les et l'entourage. Ses missions sont de : - Réaliser une évaluation multidimensionnelle de la situation : identifier les besoins de la personne dans son lieu de vie ou à distance en fonction du contexte - Participer à l'analyse de la situation en équipe pluri-professionnelle - Mettre en oeuvre les solutions adaptées en lien avec la personne accompagnée, son médecin traitant et son équipe de soins primaires - Organiser et animer des espaces d'échanges visant à l'expression des personnes et l'élaboration des actions conformément au projet de vie - Coordonner le suivi des décisions - Compléter et transmettre les outils de la coordination -[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Vous travaillerez à 50% dans le cadre du Point Info Séniors, service rattaché au Centre Social : - Assurer aux personnes de plus de 60 ans et à leur famille, un accès à l'information et orienter si nécessaire vers les professionnels ou services qualifiés pour répondre aux demandes spécifiques. - Proposer un guichet unique de proximité : un service d'accueil, d'information, d'écoute, d'orientation et d'accompagnement, particulièrement pour faire face aux besoins liés au maintien à domicile. - Accompagner la personne dans l'accomplissement des démarches la concernant pour garantir ses droits et son autonomie - Coordonner les actions engagées par les différents intervenants professionnels agissant en faveur de la personne âgée - Suivi administratif et opérationnel des accompagnements et du service Vous travaillerez à 50% dans le cadre du Projet Social du Centre Social : - Concevoir et mettre en œuvre des actions collectives en cohérence avec le projet social sur les thématiques insertion sociale, accès aux activités culturelles, artistiques et de loisirs, prévention santé (Ateliers cuisine, sociolinguistiques, bien vieillir, activité physique, de loisirs, prévention, consommer[...]

photo Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Chargé / Chargée de développement d'activités sportives

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Douvres-la-Délivrande, 14, Calvados, Normandie

Agent(e) de développement commercial - Temps plein Localisation : Stade René Cédolin - Douvres-la-Délivrande Formation : Bac+2 minimum - Commerce / Négociation / Développement commercial (type BTS NDRC) Vous aimez développer des projets, créer des relations et convaincre ? Vous avez une appétence pour le sport, le football et le monde associatif ? Rejoignez la JS Douvres et participez activement au développement et au rayonnement du club sur son territoire. VOTRE MISSION Développer les ressources et la visibilité du club en construisant un réseau de partenaires et de mécènes solide et pérenne. Vous serez notamment chargé(e) de : Prospecter, négocier et fidéliser les partenaires et mécènes ; Développer les relations avec les entreprises et acteurs du territoire ; Gérer et négocier avec les fournisseurs du club ; Participer à la communication et à l'animation des réseaux sociaux ; Contribuer aux projets liés aux politiques publiques sportives, à l'inclusion et à la transition écologique ; Participer aux événements et à la vie associative du club. VOTRE PROFIL Vous êtes commercial(e) dans l'âme, autonome et à l'aise dans la relation avec des interlocuteurs variés. Vos atouts[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Art - Culture - Loisirs

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'A.B.C. recrute un-e secrétaire général-e, placé-e sous la responsabilité de la directrice. Au sein d'une équipe de cinq personnes, le/la secrétaire général-e participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique de développement de l'association auprès de ses différents publics et partenaires. Il/elle assure notamment la coordination des activités liées à la communication, aux relations avec les publics, à l'accueil et à la billetterie, tout en contribuant à la circulation de l'information et à la coordination entre les différents services de l'association. LES MISSIONS Communication et développement des publics - Participer à la conception et à la mise en œuvre de la politique de communication de l'A.B.C., en lien avec la responsable de la communication ; - Participer à la conception et à la mise en œuvre de la politique de relations avec les publics, en lien avec l'attachée à l'accueil des publics et des artistes ; - Contribuer au développement et à la fidélisation des publics de l'association ; - Veiller à la cohérence des actions de communication et de relation avec les publics avec le projet artistique et culturel de l'A.B.C. Action culturelle et relations[...]

photo Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Chef de projets santé / Cheffe de projets santé

Emploi Administrations - Institutions

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein de la Direction Générale Adjointe des Solidarités, le/la chargé.e de mission santé exerce ses missions en étroite collaboration avec l'élu en charge des politiques publiques en matière de santé et la direction. Il/Elle met en œuvre toutes les actions prioritaires définies par l'exécutif de LTC, en charge des politiques de santé et assure la mise en œuvre, l'animation et le suivi du Contrat Local de Santé (CLS) sur le territoire de l'EPCI. À ce titre, il coordonne les actions et mobilise les partenaires nécessaires à la réalisation des objectifs définis dans le cadre du CLS et au-delà de celui-ci. Il ou elle constitue une fonction ressource et d'appui pour l'EPCI, en assurant une veille sur les problématiques de santé et de prévention rencontrées sur le territoire, en identifiant les besoins émergents et en apportant une réponse adaptée aux sollicitations des élus et aux préoccupations exprimées par les habitants. Le/la chargé(e) de mission est amené(e) à : - Recueillir et analyser les problématiques de santé et de prévention identifiées sur le territoire - Répondre aux sollicitations des élus de l'EPCI et les accompagner dans l'analyse des enjeux de santé relevant[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Module : Diagnostic socio-économique d'un territoire. ELVATUS accompagne des écoles, CFA et établissements d'enseignement supérieur dans l'identification, la sélection et la coordination d'intervenants experts. Nous développons également une activité de formation à destination des entreprises. Dans le cadre du développement de notre réseau de formateurs indépendants à Toulouse, nous recherchons un formateur pour intervenir sur le domaine suivant : Diagnostic socio-économique d'un territoire rural Le module pourra notamment aborder : - Méthodologie de collecte de données socio-économiques (quantitatives et qualitatives) - Outils d'analyse territoriale (indicateurs socio-économiques, SWOT, cartographie) - Analyse des enjeux fonciers et environnementaux d'un territoire rural - Synthèse, interprétation des résultats et formulation de recommandations Cette intervention s'adresse à des étudiants de Bachelor 2ème année filière agricole (bac+2), sur des volumes variables (de quelques heures à plusieurs journées), répartis tout au long de l'année académique 2026/2027, selon un rythme à définir avec l'établissement. Intervention en présentiel, à Toulouse.

photo Manager de centre-ville

Manager de centre-ville

Emploi Administrations - Institutions

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le service Jeunesse et Animation de la Vie Sociale regroupe 3 centres sociaux municipaux agréés par la CAF de Haute-Loire. Ce sont des lieux de proximité à vocation globale, familiale et intergénérationnelle ainsi que des lieux d'animation de la vie sociale. Deux d'entre eux sont implantés au sein de périmètres reconnus en territoire prioritaire au titre de la politique de la ville (Quartiers de Guitard et du Val-Vert). Ces derniers disposent d'un secteur enfance, d'un secteur jeunesse et d'un secteur familles - seniors. Le centre social du Centre-Ville est lui situé au centre Roger Fourneyron. Il est composé d'une équipe de 3 personnes (référent famille, référent accueil et agent d'entretien) ; pour certains ateliers, des vacataires ou des bénévoles complètent l'équipe. Le centre social est constitué de la maison de quartier du Centre-Ville et de la maison des associations. Missions ou activités - Concevoir, piloter, mettre en œuvre et évaluer le projet social de la structure - Développer des actions d'animation globale en lien avec les besoins du territoire et de la population - Mobiliser les partenaires institutionnels, associatifs et les acteurs locaux autour des projets[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Reims, 51, Marne, Grand Est

Notre association, l'AA IMC NE, gère 19 établissements et services médicosociaux et sanitaires. Elle accompagne au quotidien plus de 1 000 personnes. Elle emploie près de 500 salariés. La PCO 51 coordonne les parcours précoces des enfants de 0 à 6 ans présentant des signes évocateurs d'un trouble du neurodéveloppement sur le territoire marnais. L'EPDA réalise l'évaluation diagnostique des troubles du spectre de l'autisme et accompagne les familles, notamment à travers des actions de guidance parentale. Encadrer, animer et accompagner les équipes pluridisciplinaires dans une dynamique de travail collaborative. Assurer un suivi RH de proximité: gestion des plannings, accompagnement individuel, suivi des congés et absences, participation aux recrutements. Piloter l'activité de la PCO (suivi des parcours, coordination et qualité des accompagnements...). Contribuer à l'organisation et au bon fonctionnement de l'EPDA et assurer le suivi de son activité. Veiller à la continuité et à la fluidité des parcours des enfants et des familles, dans le respect du cadre réglementaire et des recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la HAS. Collaborer avec les partenaires du[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Enseignement - Formation

Crach, 56, Morbihan, Bretagne

Vous êtes chargé de la mise en œuvre opérationnelle des orientations définies par les instances associatives. Vous organisez l'activité et gérez l'exploitation de la structure dans ses dimensions techniques, pédagogiques, humaines, commerciales et financières dans un objectif de qualité, de développement et de rentabilité économique. Vous animez le projet éducatif de territoire et êtes l'interlocuteur privilégié des partenaires institutionnels et des familles. Vous assumez la direction de l'accueil de loisirs de CRAC'H, matin, soir, méridien, mercredi et durant les vacances scolaires. Vous assumez la coordination des projets avec les partenaires du territoire, en lien avec la direction générale adjointe. Vos missions : - Assurer la gestion et l'encadrement de l'équipe d'animation des accueils de loisirs. - Gérer les ressources humaines : recrutement, formation, gestion des conflits, etc... - Assurer la gestion de la structure : administratif, pédagogique, financier - Élaborer et mettre en place les différents protocoles de sécurité et de fonctionnement, le règlement intérieur, et participer à son explication si besoin auprès des enfants de leur famille, de l'équipe d'animation,[...]

photo Responsable de la gestion et des services généraux

Responsable de la gestion et des services généraux

Emploi

Égliseneuve-près-Billom, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Responsable des services généraux, administratifs et de gestion (H/F) CDD 1 mois - Temps plein 1 ETP A pourvoir sur le Territoire Clermont Livradois Ce territoire regroupe une Maison d'Enfants à Caractère Social à Egliseneuve-près-Billom, quatre Maisons d'Accueil à Clermont-Ferrand, Romagnat et Pont-du-Château et un Foyer d'accueil à Thiers Poste basé à Egliseneuve-près-Billom et Clermont-Ferrand Missions : Dans le cadre des projets d'établissements et de service et sous l'autorité de la Directrice de territoire, en lien avec les responsables de services éducatifs, il/elle est responsable de l'organisation de la gestion administrative, comptable et logistique de l'établissement : - Organisation, management et accompagnement des équipes des services généraux (maitresses de maison, agents d'entretien, agents de transports, surveillants de nuit .) : Animation de réunions, horaires, continuité. - Gestion des plannings des services généraux en lien avec la secrétaire RH - Préparation de tableaux de bord et de suivi en lien avec la direction et la DAF - Gestion des achats en lien avec les fournisseurs et veille au respect des dépenses - Gestion, maintenance et entretien du patrimoine[...]

photo Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Coordinateur de santé / Coordinatrice de santé

Emploi Social - Services à la personne

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Chez RESAPY (Relais Santé Pyrénées), nous sommes bien plus qu'une structure incontournable dans le secteur de la santé avec une solide réputation bâtie sur des années d'expérience et une forte visibilité. RESAPY, reconnu pour son expertise et sa capacité à répondre aux besoins du territoire au travers de ses missions diversifiées, est organisé autour de plusieurs activités : - L'HAD (Hospitalisation à Domicile), qui constitue la majeure partie de l'activité - Le DAC (Dispositif d'Appui à la Coordination) - Le D-CLIC (Dispositif de Clinique Indirecte Concertée) - L'EMSP (Equipe Mobile Soins Palliatifs) du domicile - Le pôle Offres de service : Activité physique adaptée (APA), formations douleurs et soins palliatifs Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Coordinateur(rice) DAC ayant un profil orienté « sanitaire » (infirmier(e) / ergothérapeute). Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable du DAC et au sein d'une équipe composée de profils diversifiés et complémentaires, vous serez chargé(e) de proposer des réponses adaptées et personnalisées aux besoins des personnes et de coordonner le parcours de santé des personnes en situation complexe. Afin d'offrir un accompagnement[...]

photo Directeur / Directrice de théâtre

Directeur / Directrice de théâtre

Emploi

Céret, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

LUMIÈRE D'ENCRE EST À LA RECHERCHE DE SON. SA DIRECTEUR. TRICE Le centre d'art et de photographie Lumière d'Encre existe depuis 18 ans. Durant toutes ces années, avec le bureau de l'association, son fondateur, Claude Belime s'est engagé à faire vivre et rayonner la photographie à Céret, dans les Pyrénées-Orientales. Céret, entre mer et montagne à la frontière catalane est une petite ville de 8000 habitants inscrite depuis le début du XXéme siècle dans l'histoire de l'art. Ville touristique résolument tournée vers la culture, elle possède un musée d'art moderne et un musée de la musique en plus du Centre d'Art et de Photographie. Ce territoire est façonné par les paysages, les femmes et les hommes qui l'ont traversé, cultivé et qui le construisent. Le Centre d'Art et de Photographie Lumière d'Encre associe l'exigence des propositions artistiques qu'il porte et une forte proximité avec le territoire. Soutenu par la Ville de Céret, le département des Pyrénées-Orientales, la Région Occitanie / Pyrénées - Méditerranée et la DRAC Occitanie, membre des réseaux Diagonal, LUX, Arts en résidence et du Laboratoire de Médiation en Art Contemporain, le centre développe également[...]

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Professeur / Professeure d'éducation musicale

Emploi Administrations - Institutions

Mamers, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Communauté de Communes Maine Saosnois recrute à partir du 1er septembre 2026, un(e) enseignant(e) « Intervention en milieu scolaire et petite enfance, Formation musicale et Chorale enfants » à temps complet sur le site de Mamers, en tant que titulaire dans les grades du cadre d'emploi d'assistant d'enseignement artistique ou contractuel. L'agent pourra également intervenir sur le territoire de la Communauté de communes Maine Saosnois. Missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'école de musique et de danse, l'agent est chargé : - D'enseigner des pratiques artistiques spécialisées, à partir d'une expertise artistique et pédagogique, - De développer la curiosité et l'engagement artistique - De transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans le projet d'établissement comme dans les schémas national et départemental. Activités Principales : - Assurer les interventions en milieu scolaire et en petite enfance, l'enseignement de la formation musicale et la direction d'une chorale enfants. - Conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective - Organiser et suivre les études des élèves d'éveil, d'initiation, de[...]

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Professeur(e) territorial(e) d'enseignement artistique

Emploi Administrations - Institutions

Bonnétable, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Poste : la Communauté de Communes Maine Saosnois recrute à partir du 1er septembre 2026, un(e) enseignant(e) de flûte traversière et d'éveil musical, à temps non complet à raison de 5h/semaine sur le site de Bonnétable, en tant que titulaire dans les grades du cadre d'emploi d'assistant d'enseignement artistique ou contractuel. L'agent pourra également intervenir sur le territoire de la Communauté de communes Maine Saosnois Missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'école de musique et de danse, l'agent est chargé de : - D'enseigner des pratiques artistiques spécialisées, à partir d'une expertise artistique et pédagogique, - Développer la curiosité et l'engagement artistique - Transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Activités Principales : - Chargé de l'enseignement de la discipline artistique : flûte traversière, éveil musical - Organiser et suivre les études des élèves Cycle 1 et 2 - Evaluer les élèves - Conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective - Veille artistique et mise à niveau de sa pratique - Inscrire son action dans le cadre de[...]

photo Maître(sse) délégué(e) pour l'enseigt de la musique

Maître(sse) délégué(e) pour l'enseigt de la musique

Emploi Administrations - Institutions

Bonnétable, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Poste : la Communauté de Communes Maine Saosnois recrute à partir du 1er septembre 2026, un(e) enseignant(e) de musiques actuelles amplifiées, à temps non complet à raison de 4h/semaine sur les sites de Bonnétable et de Mamers, en tant que titulaire dans les grades du cadre d'emploi d'assistant d'enseignement artistique ou contractuel. L'agent pourra également intervenir sur le territoire de la Communauté de communes Maine Saosnois. Missions : Sous l'autorité de la Directrice de l'école de musique et de danse, l'agent est chargé de : - D'enseigner des pratiques artistiques spécialisées, à partir d'une expertise artistique et pédagogique, - Développer la curiosité et l'engagement artistique - Transmettre les répertoires les plus larges possible en inscrivant son activité dans un projet collectif d'établissement et d'enseignement. Activités Principales : - Chargé de l'enseignement de la discipline artistique : musiques actuelles amplifiées - Organiser et suivre les élèves en collectif - Evaluer les élèves - Conduire des projets pédagogiques et culturels à dimension collective - Veille artistique et mise à niveau de sa pratique - Inscrire son action dans le cadre de la[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Val Cenis, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** Animateur Midi Site BRAMANS - Pôle Enfance Jeunesse *** *** CDD dès que possible au 02 juillet 2027 *** Temps non complet complet de 2h15 par jour sur périodes scolaires. Lundi, mardi, jeudi, vendredi. Horaires : 11h30 à 13h45. À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale Haute Maurienne Vanoise (73500) en Savoie intervient sur le territoire de la CCHMV. Il a pour missions l'exercice des compétences Action Sociale de la CCHMV définies comme d'intérêt communautaire. Dans ce cadre, il met en œuvre des actions qui ont trait à la politique Enfance Jeunesse, la politique d'accompagnement aux familles et à la parentalité, la politique en faveur des personnes âgées et de l'insertion de toutes les populations du territoire. Le CIAS est un véritable acteur de proximité dans la vie quotidienne des habitants avec, entre autres, la restauration scolaire, la gestion des accueils et garderies périscolaires et ex tra-scolaires Enfance et Jeunesse (3-17 ans), le portage de repas à domicile, le transport à la demande et la gestion de la Résidence Pré Soleil de Modane. Dans le cadre de sa compétence Enfance-Jeunesse,[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Modane, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** ANIMATEUR / DIRECTEUR ADJOINT - Pôle Enfance Jeunesse - CDD 12 mois *** CDD du dès que possible au 31 août 2027 Temps complet annualisé / Horaires réguliers / Du mardi au samedi / Congés pendant les vacances scolaires Possibilité de renouvellement Candidature : CV et LETTRE DE MOTIVATION à l'attention de Mr le Président du CIAS HMV À PROPOS DE NOUS Le Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Haute Maurienne Vanoise accompagne au quotidien les habitants du territoire à travers de nombreuses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, des familles, des personnes âgées et de l'insertion sociale. Le Pôle Enfance-Jeunesse organise des accueils de loisirs et des animations tout au long de l'année pour les enfants et les jeunes du territoire. Aujourd'hui, nous recherchons un Animateur(trice) - Directeur(trice) adjoint Jeunesse pour accompagner et développer les projets destinés aux jeunes de 11 à 17 ans, avec la possibilité de participer ponctuellement à des actions à destination des jeunes adultes jusqu'à 29 ans. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une structure de proximité, dynamique et engagée, au coeur d'un territoire exceptionnel entre montagne, nature et[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Institut l'Alizarine (établissement public autonome de la FPH) - Avignon Recrute un Educateur spécialisé (H/F) - Temps complet : CDD 3 ans (pérennisation possible) - statut Fonction Publique Hospitalière Contexte : L'Institut l'Alizarine, établissement engagé dans l'accompagnement de jeunes présentant majoritairement des Troubles du Neuro-Développement (TND) et des jeunes polyhandicapés, recrute un psychologue H/F pour renforcer son équipe pluridisciplinaire. Notre établissement s'inscrit dans une dynamique volontariste de transformation, visant à promouvoir des parcours inclusifs et à se positionner comme une ressource pour son territoire. Passage officiel en 2 DIME prévu en 2027 Dans ce contexte, l'Institut l'Alizarine recrute un(e) Éducateur(trice) Spécialisé(e) à temps plein pour renforcer l'équipe SESSAD / Prestations en Milieu Ordinaire (PMO) accompagnant des adolescents et jeunes adultes âgés de 13 ans et plus présentant des Troubles du Neurodéveloppement. Le professionnel recruté H/F inscrira son action dans le cadre de la transformation de l'offre médico-sociale, en favorisant des parcours plus souples, réactifs, coordonnés et inclusifs, en lien étroit avec les[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'AVEPH est une association qui œuvre dans l'intérêt des personnes en situation de handicap depuis 47 ans sur le territoire du Vaucluse. CAP EMPLOI, avec ses 27 salariés, fait partie intégrante de l'AVEPH depuis janvier 2017. Délégataire d'une mission de service public sur le Département du Vaucluse, Cap emploi a pour mission d'accompagner les personnes en situation de handicap vers et dans l'emploi ainsi que les employeurs privés et publics du territoire. Cap Emploi est financé par la DGEFP, l'AGEFIPH, le FIPHFP et France Travail. Son expertise permet d'évaluer la situation de handicap et d'identifier les moyens de compensation à mettre en œuvre. Nous recrutons un Conseiller en insertion professionnelle (H/F) pour le Bassin d'emploi d'Avignon. Placé sous la responsabilité de la Directrice, le Conseiller assurera les missions : - D'accompagnement de personnes en situation de handicap dans leur insertion professionnelle, - De mobilisation des employeurs privés et publics et de promotion des candidatures de personnes en situation de handicap MISSIONS : Accompagner et soutenir la démarche d'insertion dans une relation d'écoute et de confiance, Assurer le suivi personnalisé,[...]

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Animateur / Animatrice de séjour de vacances

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'association Saint Eloi Vive Ensemble (SEVE) gère un centre socioculturel/maison de quartier ayant pour mission l'animation de la vie sociale des quartiers de Saint Eloi et Breuil Mingot à Poitiers. C'est un territoire de 8000 habitants dont une partie en Politique de la Ville. SEVE a pour objet de favoriser le processus de participation et d'implication des habitants, faciliter l'accès à des actions de découverte et d'apprentissage comme vecteur d'épanouissement, favoriser la rencontre de l'autre en valorisant les potentiels de chacun, soutenir la vie associative du territoire. Son attention principale porte sur l'enfance, la jeunesse, les familles, l'animation citoyenne du territoire et l'accès à la culture. L'Animateur-trice est rattaché.e à la direction de l'accueil de loisirs. L'Animateur-trice accompagne le projet de vacances des enfants en prenant en compte leurs envies, leurs projets et leurs besoins. Missions principales : - Participe à la mise en œuvre des animations en conformité avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs. - Assure l'animation et le soutien à la vie quotidienne des enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs y compris dans le[...]

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Ingénieur(e) aménagement durable des territoires de l'Etat

Emploi

Dembeni, 97, Mayotte, -1

Le consultant Aménagement durable et résilient fait partie intégrante d'un pool mutualisé rattaché à la fois au Pôle Études et Conseil et au Pôle Observatoire Territorial. Il agira sous l'autorité hiérarchique du responsable du Pôle Études et Conseil et fonctionnelle du responsable du Pôle Observatoire Territorial, et du directeur de l'agence selon les orientations du président et des instances de gouvernance de l'agence (Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau). Il/elle aura notamment la responsabilité de : - Contribuer activement au positionnement de l'agence, à l'achèvement de son installation et au démarrage effectif d'activités et missions en 2025 dans son champ d'activités (notamment dans le contexte de la refondation/reconstruction de Mayotte et à la mise en résilience du territoire), à la mise en œuvre des décisions de l'AG, du CA et du Bureau dans ce cadre ; - Participer à l'exécution du programme partenarial d'activité de l'agence en lien avec ses membres (Département, communes, intercommunalités, services de l'État, opérateurs, acteurs territoriaux.) ; cela sur les volets de l'observatoire et sur les activités/et missions en lien avec son champ[...]

photo Géomaticien / Géomaticienne

Géomaticien / Géomaticienne

Emploi

Dembeni, 97, Mayotte, -1

Le consultant SIG-géomaticien-cartographie (H/F) est rattaché hiérarchiquement au Pôle Observatoire Territorial. Il agira sous l'autorité du responsable Observatoire Territorial et du directeur, selon les orientations du président et des instances de gouvernance de l'agence (Assemblée Générale, Conseil d'Administration, Bureau). Il/elle aura notamment la responsabilité de : Contribuer activement au positionnement de l'agence, à l'achèvement de son installation et au démarrage effectif d'activités et missions en 2025 dans son champ d'activités (notamment dans le contexte de la refondation/reconstruction de Mayotte), à la mise en œuvre des décisions de l'AG, du CA et du Bureau dans ce cadre ; Participer à l'exécution du programme partenarial d'activité de l'agence en lien avec ses membres (Département, communes, intercommunalités, services de l'État, opérateurs, acteurs territoriaux.) ; cela sur les volets de l'observatoire et sur les activités/et missions en lien avec son champ d'activité ; Adopter une posture d'équipier au sein des Pôles Observatoire Territorial et Études et Conseil d'AMANI : logique de compagnonnage sur les missions ; et approche globale pluridisciplinaire[...]

photo Chargé / Chargée d'intervention sociale

Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

CONTEXTE : La lutte contre les violences intrafamiliales et les violences faites aux femmes, ainsi que la prise en compte des situations de vulnérabilité sociale et l'accompagnement des victimes, constituent des priorités majeures de l'action publique à Mayotte. Sous l'autorité du préfet, les services de l'État s'attachent à renforcer et à développer les dispositifs partenariaux afin d'apporter une réponse globale, coordonnée et adaptée aux personnes en situation de vulnérabilité. Dans ce cadre, MLEZI MAORE s'inscrit pleinement dans la dynamique partenariale engagée sur le territoire de Mayotte, notamment à travers sa participation au déploiement du dispositif des intervenants sociaux en commissariat et en gendarmerie (ISCG). Le recrutement d'intervenants sociaux par MLEZI MAORE s'inscrit ainsi dans une politique territoriale visant à améliorer la prise en charge des personnes vulnérables, à renforcer la prévention des violences et des situations de rupture, et à faciliter un accès rapide et adapté aux dispositifs de soutien et d'accompagnement existants sur le territoire. L'association Mlezi Maore recrute un Intervenant Social - ISCG H/F en CDI temps plein. Missions[...]

photo Balade en bateau : les 2 Abers

Balade en bateau : les 2 Abers

Visite guidée, Balades, Patrimoine - Culture, Histoire - Civilisation

Landéda 29870

Du 24/08/2026 au 22/09/2026

Partez pour une excursion de 2 heures au cœur des abers, entre découverte et émerveillement. Cette balade commentée vous invite à explorer le patrimoine naturel et historique unique du Pays des Abers. Depuis l’Aber Wrac’h, remontez l’aber jusqu’au port de Paluden, avant de rejoindre l’Aber Benoît en passant par son embouchure, puis le charmant port du Stellac’h. Tout au long du parcours, admirez des paysages variés, entre îlots, parcs ostréicoles et vestiges maritimes. Accompagné par notre matelot, laissez-vous guider par des commentaires vivants et enrichissants, mêlant anecdotes, histoire locale et découverte de la biodiversité. Une immersion authentique dans un territoire maritime d’exception.

photo 20e entretiens de Bibracte-Morvan

20e entretiens de Bibracte-Morvan

Saint-Léger-sous-Beuvray 71990

Du 16/10/2026 au 17/10/2026

Réflexion collective sur les enjeux du territoire, conférences, balades, rencontres. Tous les ans, les Entretiens de Bibracte-Morvan sont un moment privilégié de réflexion collective sur les enjeux du territoire du Morvan. Ils résultent d'un partenariat entre BIBRACTE EPCC et le Parc naturel régional du Morvan.

photo 20e entretiens de Bibracte-Morvan

20e entretiens de Bibracte-Morvan

Conférence - Débat, Balades, Spectacle

Saint-Léger-sous-Beuvray 71990

Du 16/10/2026 au 17/10/2026

Réflexion collective sur les enjeux du territoire, conférences, balades, rencontres. Tous les ans, les Entretiens de Bibracte-Morvan sont un moment privilégié de réflexion collective sur les enjeux du territoire du Morvan. Ils résultent d'un partenariat entre BIBRACTE EPCC et le Parc naturel régional du Morvan.

photo Festival Résurgence X - Chose Publique

Festival Résurgence X - Chose Publique

Exposition, Cinéma

Souillac 46200

Du 01/10/2026 au 22/11/2026

Depuis dix ans, le festival Résurgence, Festival d'Art Contemporain et Territoire, anime l’automne culturel de la communauté de communes Causses et Vallée de la Dordogne (Cauvaldor). Chaque année, l’édition s’inspire du patrimoine local ou d’une personnalité vivant ou ayant vécu sur le territoire, afin de proposer une thématique cohérente avec les enjeux sociétaux actuels. D’octobre à novembre, le festival propose ainsi une exposition phare d’art contemporain à Souillac, une constellation d’expositions, une grande diversité de rendez-vous culturels – spectacles, conférences, visites, ateliers, projections, etc. – et une offre de médiation culturelle. Depuis 2017, le festival a accueilli plus de 90 000 festivaliers et 10 000 scolaires. Nous accueillons chaque année toujours plus de visiteurs, de scolaires et de professionnels

photo Les Croc'Archi : le yacht-club de Carnac

Les Croc'Archi : le yacht-club de Carnac

Histoire - Civilisation, Visite guidée, Manifestation sportive

Carnac 56340

Le 20/10/2026

Avec l’émergence de la civilisation des loisirs ainsi que le développement et la démocratisation des pratiques sportives, des programmes architecturaux d’établissements sportifs émergent sur le territoire. La base nautique du yacht-club de Carnac construite par l’agence Yves Guillou en fait partie. Ses 60 ans sont l’occasion de s’y intéresser. Les Croc’archi vous proposent, sur le temps de pause de midi, une visite d’un édifice marquant du territoire avec un guide-conférencier du service Culture et Patrimoine du Pays d’art et d’histoire Auray Quiberon Terre Atlantique. Sur réservation. Rendez-vous au niveau du départ du petit train ( 6 Bd de la Base nautique, face à l'hôtel Les Rochers).

photo Visite d’installation d’énergies renouvelables à Lacapelle-Marival

Visite d’installation d’énergies renouvelables à Lacapelle-Marival

Conférence - Débat

Bagnac-sur-Célé 46270

Le 20/10/2026

Le Plan Climat-Air-Énergie Territorial (PCAET ou Plan Climat) est un document stratégique qui permet de planifier et coordonner la transition écologique sur un territoire.Après une première version sur la période 2019-2025 qui a permis de consolider une culture de la transition écologique à l’échelle locale, le GRAND-FIGEAC engage la révision de ce Plan par une concertation préalable pour associer tous les publics à son élaboration vers une version au service d‘un territoire plus resilient, plus durable et toujours plus dynamique !

photo Exposition temporaire

Exposition temporaire "Matières de patrimoine"

Exposition

Saint-Benoît-sur-Loire 45730

Du 19/09/2026 au 15/10/2026

L'exposition temporaire « Matières à patrimoine : l’art de bâtir en région Centre du Moyen Âge à nos jours » vous invite à un voyage architectural en région Centre-Val de Loire, à la découverte des matériaux qui façonnent son paysage bâti. Brique, tuile, ardoise, bois, tuffeau, terre crue, torchis, silex, métal : reflets du territoire, les matériaux qui nous entourent, qu’ils forment architecture ou décor, ont une histoire. Exposition réalisée par le service patrimoine et inventaire de la Région Centre-Val de Loire - Dans le cadre des journées nationales de l'architecture

photo IC.ON.IC : Festival d'arts visuels 2026

IC.ON.IC : Festival d'arts visuels 2026

Festival généraliste, Exposition

Amiens 80000

Du 19/09/2026 au 17/10/2026

La 6ème édition du festival d’arts visuels IC.ON.IC illuminera l’automne à Amiens du 19 septembre au 17 octobre 2026. Entre art urbain, vidéo mapping et temps forts, pas de doute, vous allez en prendre plein les yeux ! Dédié à la pluralité et à la diversité des arts visuels sur le territoire, le festival IC.ON.IC rassemble une trentaine d’artistes contemporains à travers : Le parcours dédié aux créations dans l’espace public dans le quartier Saint-Leu est visible tout au long de l’année et dévoile des nouveautés courant septembre 2026. Le Video Mapping Festival réalisé par l’association Les Rencontres Audiovisuelles les 16 et 17 octobre 2026. Des temps forts essaimées sur l’espace public. TEMPS FORTS Expositions, rencontres autour de l’art urbain, Micro-Folie et visites guidées du parcours de street art seront proposées dans le cadre de la 6ème édition du festival IC.ON.IC !

photo Grand Banquet des Pessac-Léognan, Graves et Sauternes

Grand Banquet des Pessac-Léognan, Graves et Sauternes

Fête, Repas - Dégustation, Vin - Oenologie, Vin - Oenologie, Manifestation culturelle, Repas - Dégustation, Repas - Dégustation

Sauternes 33210

Le 16/10/2026

Le Grand Banquet des Pessac-Léognan, Graves et Sauternes vous convie pour découvrir toute la richesse et la diversité du territoire pour « Vignobles en Scène » du 16 au 18 octobre 2026. Sur la table, un menu à 6 mains, en accord mets et couleurs, signés par les 3 chefs étoilés membres de la Route des Vins de Bordeaux en Graves et Sauternes, Jérôme Schilling, Yoann Amado et Nicolas Masse. Dans les verres, les crus des vignerons et vigneronnes du territoire, servis et expliqués par celles et ceux qui les font. Chuuuuuuut ! Le lieu quant à lui, vous sera dévoilé peu de temps avant l'événement !

photo Grand Banquet des Pessac-Léognan, Graves et Sauternes

Grand Banquet des Pessac-Léognan, Graves et Sauternes

Vin - Oenologie

Sauternes 33210

Le 16/10/2026

Le Grand Banquet des Pessac-Léognan, Graves et Sauternes vous convie pour découvrir toute la richesse et la diversité du territoire pour « Vignobles en Scène » du 16 au 18 octobre 2026. Sur la table, un menu à 6 mains, en accord mets et couleurs, signés par les 3 chefs étoilés membres de la Route des Vins de Bordeaux en Graves et Sauternes, Jérôme Schilling, Yoann Amado et Nicolas Masse. Dans les verres, les crus des vignerons et vigneronnes du territoire, servis et expliqués par celles et ceux qui les font. Chuuuuuuut ! Le lieu quant à lui, vous sera dévoilé peu de temps avant l'événement !

Ressources supplémentaires