photo LE COUVENT : YOGA IYENGAR

LE COUVENT : YOGA IYENGAR

Bien-être

Azillanet 34210

Du 04/03/2026 au 25/03/2026

À partir du 17 septembre, le Foyer Rural d’Azillanet propose des cours gratuits de yoga Iyengar tous les mercredis soir, de 18h30 à 20h, au Couvent (arrivée conseillée à 18h15). Cette pratique douce et précise est accessible à toutes les morphologies et à différents niveaux de condition physique. Grâce à l’utilisation de supports (briques, sangles, couvertures), chacun.e peut explorer les postures en respectant son corps et ses capacités. Les séances sont progressives et permettent de développer force, équilibre et souplesse, tout en favorisant la connexion à soi. Le yoga Iyengar se pratique dans le respect de l’anatomie et de la physiologie, à toutes les étapes de la vie. Les places étant limitées à 10, il est recommandé de s’inscrire rapidement.

photo Théâtre : L’Odeur de la guerre

Théâtre : L’Odeur de la guerre

Théâtre

VERNON 27200

Le 21/03/2026

Jeanne se prépare à monter sur le ring pour son premier championnat de boxe. Dans le vestiaire, entre adrénaline et odeurs de camphre, remontent les effluves de son enfance dans le sud. Le chant des cigales s’entrechoque avec les voix de sa mère qui ne parle qu’au chien, de son père qui aurait préféré avoir un fils, et de Francesco, son coach, pour qui, dans la vie, il n’y a que la sueur et la confiance en soi qui paient. Bien plus qu’un récit, son spectacle est une traversée dans le monde sans pitié des sentiments mal exprimés, des révoltes mal comprises et des agressions physiques dites accidentelles. Tout ici sent l’odeur de la guerre. Accessible à partir de : 15 ans

photo Théâtre : L’Odeur de la guerre

Théâtre : L’Odeur de la guerre

Théâtre, Spectacle

Vernon 27200

Le 21/03/2026

Jeanne se prépare à monter sur le ring pour son premier championnat de boxe. Dans le vestiaire, entre adrénaline et odeurs de camphre, remontent les effluves de son enfance dans le sud. Le chant des cigales s’entrechoque avec les voix de sa mère qui ne parle qu’au chien, de son père qui aurait préféré avoir un fils, et de Francesco, son coach, pour qui, dans la vie, il n’y a que la sueur et la confiance en soi qui paient. Bien plus qu’un récit, son spectacle est une traversée dans le monde sans pitié des sentiments mal exprimés, des révoltes mal comprises et des agressions physiques dites accidentelles. Tout ici sent l’odeur de la guerre. Accessible à partir de : 15 ans

photo LE CLUB DU DISQUE : THE STOOGES, « FUNHOUSE »

LE CLUB DU DISQUE : THE STOOGES, « FUNHOUSE »

Pop - Rock - Folk

Montpellier 34000

Le 14/03/2026

Une fois par mois et après une brève présentation, un album incontournable vous est proposé en écoute intégrale. Les paroles traduites seront également projetées à l'écran. Ce mois-ci : The Stooges, « Funhouse » Funhouse (1970) est un cri primal de rage, d’énergie brute et de désespoir adolescent, bien plus intense et instinctif que le premier album des Stooges. Porté par la voix animale d’Iggy Pop, les riffs hypnotiques de Ron Asheton et une section rythmique en fusion, il pousse le garage rock vers des sommets de chaos contrôlé. L’album respire la sueur, la folie et la liberté : un manifeste anti-establishment avant l’heure du punk. Saxophone hurlant, improvisations sauvages et tension nerveuse en font une expérience presque physique. Écouter Funhouse, c’est toucher du doigt la racine sauvage du rock : brute, franche, et totalement déchaînée. Billetterie gratuite ouverte 2h avant.

photo FESTIVAL MINI MUSICA X ESPACE DJANGO

FESTIVAL MINI MUSICA X ESPACE DJANGO

Strasbourg 67100

Du 21/03/2026 au 22/03/2026

Le festival Mini Musica et l’Espace Django, c’est une complicité forgée par le goût de l’aventure sonore et de la curiosité musicale. Et s’il est un terrain où l’on se retrouve, c’est bien celui des explorations proposées aux petites (et grandes) oreilles. Alors évidemment : impossible d’imaginer une ouverture de festival ailleurs qu’ici. Durant quatre jours, préparez-vous à plonger en famille dans un tourbillon d’installations, d’expériences musicales, sensorielles, multiples, dès 3 mois. Chaque recoin va se transformer en terrain de jeu et inviter à l’écoute, à l’émerveillement, à un joyeux trouble des sens. Pour prolonger l’expérience, le hall d’accueil, le patio et les espaces de circulation seront investis par les étudiantes du DSAA in situ lab du lycée le Corbusier à Illkirch (Mathilde Vinot, Lou-Anne Bodin et Léa Saby). Django, follement Mini (Musica), ça sonne plutôt bien. AIRE DE JEUX / SCULPTURES MUSICALES PARTICIPATIVESEXPÉRIENCE DE MUSIQUE PHYSIQUE « Play with me », c’est une aire de jeux réinventée et réenchantée où chaque mouvement devient musique. Balançoires, bascules et tourniquets se transforment en instruments vivants : au moindre geste, un rythme surgit,[...]

photo Focus artiste : Hans Josephsohn

Focus artiste : Hans Josephsohn

Sculpture, Patrimoine - Culture

Arles 13200

Le 19/03/2026

Mort en 2012 à Zurich (Suisse), Hans Josephsohn naît en 1920 dans une famille juive en Prusse-Orientale, à Königsberg (aujourd’hui Kaliningrad en Russie). Ayant gagné l’Italie pour parfaire son apprentissage de sculpteur, il est contraint de quitter le pays en 1938 face à la montée du fascisme ; il trouve alors refuge à Zurich. Cinq ans plus tard, il reçoit la dernière carte postale de ses parents, victimes de la Shoah. Il ouvre alors son premier atelier, où il entreprend la réalisation de rondes-bosses et de bas-reliefs en plâtre, en bronze et en laiton. Ses sculptures représentent souvent des figures féminines en buste, couchées ou debout, aux traits presque abstraits. Leur intensité ne naît pas de la ressemblance mais de la sensation de présence qu’elles produisent, de l’effet psychique et physique d’un « ici et maintenant ». Inspiré par l’histoire de la sculpture, influencé par la statuaire égyptienne, l’art roman ou encore la peinture impressionniste, le style de Josephsohn est puissant et charnel ; les traces de doigts visibles sur la surface de ses œuvres ne sont pas sans rappeler les touches de Van Gogh, pressées contre la toile. La technique de Josephsohn consiste[...]

photo Bougez pour votre santé avec GE APA Santé !

Bougez pour votre santé avec GE APA Santé !

Fête, Bien-être, Bien-être, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Sports et loisirs

Oradour-sur-Glane 87520

Le 24/04/2026

Vous avez plus de 60 ans et souhaitez retrouver le plaisir de l’activité physique ? GE APA Santé est là pour vous accompagner ! Grâce au programme d’Activité Physique Adaptée (APA), encadré par des enseignants qualifiés, redonnez de l’énergie à votre quotidien, tout en douceur et en convivialité. Améliorez votre équilibre, votre force musculaire, votre mobilité et votre endurance. Partagez des moments sociaux enrichissants, échangez et créez du lien. Bénéficiez d’un mieux-être psychologique, boostez vos capacités cognitives et préservez votre mémoire. En bref, retrouvez une qualité de vie et une énergie au top ! Chaque vendredi, rejoignez le groupe et prenez soin de vous, en mouvement et en bonne compagnie ! Pour plus d’informations, contactez-nous par téléphone ou par mail.

photo Bougez pour votre santé avec GE APA Santé !

Bougez pour votre santé avec GE APA Santé !

Bien-être, Conférence - Débat

Oradour-sur-Glane 87520

Le 24/04/2026

Vous avez plus de 60 ans et souhaitez retrouver le plaisir de l’activité physique ? GE APA Santé est là pour vous accompagner ! Grâce au programme d’Activité Physique Adaptée (APA), encadré par des enseignants qualifiés, redonnez de l’énergie à votre quotidien, tout en douceur et en convivialité. Améliorez votre équilibre, votre force musculaire, votre mobilité et votre endurance. Partagez des moments sociaux enrichissants, échangez et créez du lien. Bénéficiez d’un mieux-être psychologique, boostez vos capacités cognitives et préservez votre mémoire. En bref, retrouvez une qualité de vie et une énergie au top ! Chaque vendredi, rejoignez le groupe et prenez soin de vous, en mouvement et en bonne compagnie ! Pour plus d’informations, contactez-nous par téléphone ou par mail.

photo LA BOISSERUNAISE

LA BOISSERUNAISE

Courses à pied, Pour enfants, Science et technique

Boisseron 34160

Le 22/03/2026

L’association « Running Boisseron » organise la dixième édition de la BoisseRUNaise, course pédestre hors stade. L'événement sera composé de 5 parcours, 3 courses enfants de 1400 mètres, 900 mètres et 400 m, deux courses adultes de 5 kilomètres et de 14 kilomètres. L’objectif est de faire de cet évènement une grande fête du sport, autour de la course à pied, de promouvoir l’activité physique et de faire découvrir ou redécouvrir les différents sites de notre village. Tarifs : gratuit pour les enfants - 5 km : 8€ et 14 km : 13€ • Tout public + d'infos : • Site web : www.laboisserunaise.com • Adresse e-mail : runningboisseron@gmail.com

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Jukebox – L’Aerial Dancing Party

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Spectacle

Nérac 47600

Le 21/03/2026

Un spectacle de pole dance qui fait voyager dans le temps et les styles musicaux. À la manière d’un jukebox vivant, les artistes de S3 Asso 47 enchaînent les époques, les ambiances et les rythmes à travers des numéros de pole dance puissants, élégants et aériens. Entre performance physique, sensualité maîtrisée et poésie du mouvement, les corps dialoguent avec la musique et occupent l’espace vertical avec grâce et intensité. Un spectacle visuel, accessible à tous, qui célèbre la liberté, l’énergie et le plaisir du mouvement.

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Agent / Agente de sécurité

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Agent de Sécurité H/F L'agent de sécurité assurer la sécurité des biens et des personnes, surveiller les accès et les déplacements des personnes dans l'établissement, assurer la gestion des appels téléphoniques au niveau du standard. Il ou elle assure la sécurité des biens et des personnes du bâtiment des Fleurs ainsi que l''accueil et l'orientation des patients et des visiteurs. L'agent de sécurité participe à la démarche qualité de l'établissement et à la gestion des risques de l'établissement. Il ou elle est tenu(e) de déclarer tous les évènements indésirables (EI) selon les modalités de signalements définis par l'établissement au regard de la réglementation. Il ou elle participe à l'analyse des événements indésirables afin de comprendre les raisons de leur survenue et trouver la façon d'éviter qu'ils se reproduisent. Les missions décrites dans cette fiche sont évolutives, en fonction de la réglementation ou des besoins de l'organisation de l'établissement. L'agent de sécurité doit se conformer au règlement intérieur de l'établissement et aux prescriptions de sécurité de l'établissement. ** PROFIL ** Pas de diplôme spécifique requis, L'obtention du SSIAP 1 est[...]

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Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ons principales L'assistant familial accueille à son domicile, de façon permanente, un ou plusieurs enfants confiés à l'Union pour l'Enfance dans le cadre de mesures de protection de l'enfance. Il contribue à leur développement, leur éducation, leur sécurité affective et physique, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire du SAF. Vos responsabilités incluent : Accueillir l'enfant au sein de votre famille et assurer son accompagnement au quotidien. Répondre à ses besoins fondamentaux : soins, alimentation, scolarité, loisirs, santé, repères éducatifs. Favoriser son développement affectif, psychologique, physique et social. Participer activement au projet pour l'enfant, en collaboration avec l'équipe éducative (éducateur spécialisé, psychologue, intervenant familial, chef de service.). Etre en capacité de rendre compte de l'évolution de l'enfant au sein du domicile et dans ses activités scolaires et périscolaires. Maintenir les liens avec la famille d'origine dans le respect des décisions judiciaires ou administratives. Rédiger des observations écrites régulières sur l'évolution de l'enfant et participer aux réunions de suivi. Participer aux réunions préparatoires[...]

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Manutentionnaire

Emploi Menuiserie - Charpente

-, 21, Côte-d´Or, Bourgogne-Franche-Comté

Le manutentionnaire participe à toutes les étapes de la préparation, du traitement et de la finition des pièces métalliques confiées à l'atelier de thermolaquage. Il assure les manutentions physiques et mécaniques, la préparation des supports et contribue à la qualité des opérations de peinture et de traitement de surface. Missions détaillées : - Charger, décharger et déplacer les pièces métalliques avant et après traitement. - Préparer les supports avant mise en peinture (décapage, soufflage, accrochage, masquage). - Approvisionner les postes de production en pièces, matériaux et consommables. - Participer à la mise sur râtelier des pièces avant poudrage et au décrochage après cuisson. - Manipuler les chariots, palans ou transpalettes pour assurer les flux internes. - Contrôler visuellement la conformité des pièces et signaler toute anomalie. - Aider aux opérations de conditionnement, d'emballage et d'expédition. - Entretenir le poste de travail et respecter les consignes de sécurité, qualité et environnement. Compétences techniques : - Manutention manuelle et mécanique (transpalette, chariot, palan). - Connaissance des gestes et postures de sécurité. - Lecture et application[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Enseignement - Formation

-, 7, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste d'enseignant(e) APA dans un EHPAD situé à Guilherand-Granges (07). 4 heures hebdomadaires réparties selon le planning suivant : - vendredi 14h00-18h00. Rémunération : 560 à 640€ mensuels. Diplôme exigé : Licence STAPS mention APA (ou équivalent). Date de prise de fonction : le plus tôt possible.

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Ouvrier / Ouvrière d'élevage en production équine

Emploi Agriculture - Sylviculture

-, 27, Eure, Normandie

Description de l'entreprise Notre haras, spécialisé dans l'élevage de chevaux de compétition de niveau international, recherche trois ouvriers agricoles polyvalents pour renforcer son équipe dynamique et motivée. Situé dans un cadre naturel exceptionnel, notre établissement propose un environnement de travail agréable et exigeant, au contact quotidien des chevaux. Missions principales : - Entretien des équipements et installations - Assurer la maintenance préventive des équipements agricoles. - Veiller au bon fonctionnement des installations et participer à l'entretien du parc : bâtiments, clôtures, chemins, espaces verts. - Effectuer des travaux généraux de réparation (maçonnerie légère, bricolage). - Contribuer à l'entretien du matériel agricole (tracteurs, outils.). Travaux liés à l'élevage équin : - Nourrir quotidiennement les chevaux. - Assurer le nettoyage et l'entretien des box, enclos et litières. - Réaliser les soins de base : curer les sabots, étriller, brosser, surveillance sanitaire. - Sortir et rentrer les chevaux des paddocks. - Entretenir les équipements d'équitation (selles, harnais.). - Garantir la propreté de l'établissement : aires de travail, cours,[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O015251/201000725 Saint-Flour Communauté souhaite recruter un Conseiller France Services / Chargé de mission transport « Maison France Services » de Pierrefort. Vous serez placé(e) sous l'autorité du coordinateur de la politique éducative et sociale. Le poste est à pourvoir début janvier 2026. Missions : Le conseiller France services travaille en renfort sur les France Services en lien avec les équipes en place sur les sites et les usagers.  Accueil physique et téléphonique de la Maison des Services de Pierrefort :  Secrétariat et accueil, information, orientation et/ou accompagnement de l'usager  Relationnel avec les partenaires, organisation des permanences physiques ou par visio-accueil, participation à la communication et diffusion des plannings  Animation de la Maison des Services de Pierrefort :  Accueil des télétravailleurs et gestion du télécentre  Participation à l'accueil d'ateliers, de formations, ou toutes autres initiatives au sein de la MSAP  Gestion des transports  Transport scolaire : mission GPTS sectorisée et en remplacement du poste chargé de l'autre secteur  Transport à la demande : gestion du service (réservation et transmission[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O089251/128001739 Sous l'autorité du maire, vous serez notamment en charge d'assurer l'accueil physique et téléphonique des différents publics - Accueil physique et téléphonique - Gestion du courrier et des mails - Réalisation de divers travaux bureautique - Traiter les demandes (autorisations, recensement militaire, état-civil, cimetière, urbanisme...), - Gestion de la location de la salle communale

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi

-, 4, Alpes-de-Haute-Provence, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Référence CSP: O004251/202001414 Provence Alpes Agglomération propose un poste d'auxiliaire de puériculture. Sous l'autorité de la directrice de crèche et du Chef de service Petite Enfance et Jeunesse, les missions de l'auxiliaire de puériculture sont : Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux : - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant - Favoriser la socialisation du jeune enfant - Etablir une relation de confiance avec les parents - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents - Communiquer avec la famille au quotidien Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants : - Aménager des espaces de vie (repos, repas, jeux.) adaptés aux besoins individuels et collectifs des enfants dans le respect du projet d'établissement - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Aide à l'enfant dans[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur référent ou l'animatrice référente assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique du service. Il ou elle a un rôle privilégié de relais entre la direction et l'équipe ainsi qu'avec les publics et les partenaires. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Banat Public accueilli : enfants de 3 à 6 ans + enfants de 6-11 ans le soir Jours Travaillés : Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi sur les horaires matin, midi et soir + mercredi matin et jeudi après-midi. Rémunération : groupe B de la CC ECLAT, indice 275, soit 12,91€ brut par heure Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE élémentaire de Tarascon-sur-Ariège Public accueilli : Enfants de 6 à 11 ans Jours et Horaires de travail : 2 postes en CDD de 3 mois (du 5 janvier au 31 mars 2026) 16 à 20 heures par semaine, du lundi au vendredi (hors mercredis et vacances scolaires, horaires périscolaires du midi et du soir après la classe Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O019251/127001446 L'agent d'entretien des locaux est placé sous l'autorité de la responsable du service Hygiène Des Locaux. II a pour mission d'effectuer seul, ou en concertation avec le responsable de la structure, l'enchainement des travaux nécessaires au nettoyage. L'agent d'accueil est placé sous l'autorité du Directeur du Centre aquarécréatif. Il assure ponctuellement l'accueil physique et téléphonique, l'encaissement et la régie. Activités principales : Entretien des locaux : • Nettoyage des locaux administratifs, techniques ou sportifs Tri et évacuation des déchets courants • Contrôle de l'état de propreté des locaux Entretien courant et rangement du matériel utilisé • Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits • Remplacement au sein d'une structure de la Communauté de Communes en cas de nécessité de service. Activités annexes : Accueil • Accueil physique, orientation et information auprès des clients Accueil téléphonique, orientation et éventuelle prise de messages Gestion des ventes des produits du Centre • Contrôle d'accès, gestion et remise des bracelets et cartes Exécution et suivi des procédures et décisions administratives Réalisation[...]

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Enseignant / Enseignante en activité physique adaptée (EAPA)

Emploi Enseignement - Formation

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Poste d'enseignant(e) APA dans un EHPAD situé à Fère-en-Tardenois (02). 3 heures hebdomadaires réparties selon le planning suivant : - Mercredi 14h00-17h00. Rémunération : 420 à 525€ mensuels. Diplôme exigé : Licence STAPS mention APA (ou équivalent). Date de prise de fonction : le plus tôt possible.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Référence CSP: O036251/009000343 Au sein de la crèche, l'agent assure les missions dévolues aux éducatrices de jeunes enfants. A ce titre, elle intervient dans la co-construction des projets d’établissement et du projet éducatif en soutien avec la directrice de la crèche. Elle participe également aux missions d’accueil des stagiaires ainsi que dans toutes les phases de travail auprès des enfants. • Impulser, en étroite collaboration avec la directrice de la structure, le travail d’élaboration et d’adaptation du projet éducatif et d’établissement et veiller à sa mise en œuvre au quotidien : - Être force de proposition sur le projet éducatif et les actions qui en découlent - Intervenir auprès de l’équipe sur les changements et le respect des protocoles • Accueillir des enfants et leurs familles : - Etablir une relation de confiance - Identifier les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 10 semaines à 4 ans - Communiquer avec la famille au quotidien - Recevoir et transmettre un message - Prendre en compte les différences - Accompagner l'enfant et sa famille dans leur adaptation à la vie en collectivité - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -[...]

photo Chargé / Chargée de relation client

Chargé / Chargée de relation client

Emploi Immobilier

-, 6, Alpes-Maritimes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Qui sommes-nous ? IN'LI PACA est une société immobilière, filiale du Groupe Action Logement, qui a pour vocation, dans la gamme du logement intermédiaire de : - construire des logements neufs ou d'acquérir des bâtiments anciens pour les rénover, - gérer et entretenir ces logements, - aider activement les collectivités pour leurs projets immobiliers innovants. IN'LI PACA, avec un parc de près de 6 000 logements, mise sur la proximité, l'écoute et la réactivité. Leader du logement intermédiaire en région PACA, IN'LI PACA participe activement à favoriser le lien emploi-logement. Les 3 raisons pour nous rejoindre ? - Intégrer une entreprise en croissance dans un secteur en mutation - Partager, collaborer et agir pour changer les choses - Donner du sens à votre quotidien en participant à développer de nombreux projets en faveur du lien emploi-logement Enjeux - finalité : Au sein du Responsable du Service Relations Client, vous prenez en charge et gérez les flux multicanaux de publics variés. Vous avez en charge de la relation client et du traitement des contacts et des flux clients. Vous visez un haut niveau de qualité de service et vous vous assurez de l'atteinte des objectifs[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

-, 88, Vosges, Grand Est

Contrat à Durée Déterminée du 05 janvier 2026 au 13 février 2026. Contrat entre périodes de vacances scolaires avec possibilité de reconductions sur la période suivante (mars avril). Pour les sites périscolaires de la Communauté de Communes de la Région de Rambervillers, d'une durée hebdomadaire de 23H20. *Animatrice/Animateur périscolaire : -Participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi et du soir -Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets enfance et jeunesse *Agentes / Agent de restauration : -Participer aux activités de production de repas, aux missions de réception, distribution et de service des repas, d'accompagnement des convives et d'entretien des locaux et matériels de restauration Missions : 1)Animer et encadrer les temps d'accueil périscolaire (midi et soir) : -Assurer l'accueil physique des enfants -Proposer des activités pédagogiques, ludiques, sportives ou culturelles -Assurer l'animation auprès des enfants en extérieur ou en intérieur dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité -Participer à la préparation des activités avec l'équipe pédagogique 2)Surveiller et animer le temps de restauration scolaire[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALAE de Carla Bayle Public accueilli : enfants de 6 à 10 ans Jours et Horaires de travail : lundi mardi jeudi et vendredi en période scolaire de 12h15 à 13h45 ainsi qu'1h de réunion par semaine Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. CDD d'un mois du 05/01/2026 au 31/01/2026 Lieu de travail : ALAE de Lézat-sur-Lèze Public accueilli : enfants de 6-11 ans Jours et Horaires de travail : Lundi, mardi, jeudi, vendredi en période scolaire de 12h à 14h10 ainsi qu'une heure de réunion par semaine. Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

1 681 salariés en régions Paca et Corse qui concourent chaque jour à la réalisation d'une mission de service public essentielle. 3 grandes missions principales : L'aide et l'accompagnement des assurés fragilisés par un problème de santé ou de perte d'autonomie, Le calcul et le paiement des pensions de retraite des salariés du régime général et travailleurs indépendants, La prévention des risques professionnels, de la santé et de la sécurité au travail. Le service social qui recrute intervient selon deux axes principaux : Sécurisation des parcours en santé : Accompagnement des assurés confrontés à des problèmes de santé ayant des répercussions sociales (arrêt de travail, invalidité, pathologies lourdes, retraite pour inaptitude, sortie d'hospitalisation), Prévention de la désinsertion professionnelle : Soutien aux assurés en arrêt de travail dont la santé pourrait affecter la reprise d'emploi. Le service social utilise deux méthodologies d'intervention : Accompagnement Social Individuel : Suivi personnalisé avec une file active moyenne de 80 à 100 assurés par ASS. Accompagnement Social Collectif : Actions collectives en petits groupes pour renforcer l'autonomie des assurés,[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 9, Ariège, Occitanie

Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : CARLA BAYLE 09130 Public accueilli : enfants de 6/10 ANS Jours et Horaires de travail : lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire Lundi : 8h-8h45 / 12h15-13h45 / 16h15-18h30 Mardi : 12h15-13h45 / 16h15-18h30 Jeudi : 12h15-13h45 / 16h15-18h30 ainsi que 2h de réunion de 14h15 à 16h15 Vendredi : 12h15-13h45 / 16h15-18h30 Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,61€ bruts par heure) soit 223.82 euros brut par semaine Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: O015251/212000374 La Maison Départementale de l’Autonomie (MDA) est un acteur central pour l’accueil, l’information et l’accompagnement des personnes âgées et des personnes en situation de handicap. Elle regroupe les moyens du Département et de la MDPH pour offrir un service public de proximité, humain et efficace. La Mission Accueil est le front office de la MDA : elle assure l’accueil téléphonique et physique des usagers et joue un rôle clé dans la fluidité des démarches administratives et la qualité de l’information. Rejoindre la Mission Accueil, c’est aussi participer à des projets innovants tels que la digitalisation et le développement du téléservice et évoluer au sein d’une équipe dynamique et solidaire. En tant qu’Agent d’accueil, vous serez au cœur de la relation avec les usagers et des processus administratifs. Vos missions : -        Assurer l’accueil téléphonique et physique de la MDA : Accueillir, informer et orienter les usagers de la MDA Accompagner dans les démarches : aide au remplissage des dossiers, explication des décisions, vérification des pièces justificatives. Gérer les rendez-vous des travailleurs médico-sociaux sur leur[...]

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Emploi

-, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Référence CSP: O089251/215000469 Au sein du service administratif, et sous l'autorité de la directrice générale des services, l'agent assure une polyvalence entre accueil physique et téléphonique des usagers, la gestion administrative des dossiers, le secrétariat et le suivi des instructions des démarches d'urbanisme. - Accueil physique et téléphonique du public - Renseignements généraux auprès des administrés - État Civil - Urbanisme (échanges et suivis des dossiers avec le service instructeur) - Gestion du cimetière - Relation avec les associations - Gestion des locations de salles - Tâches diverses de secrétariat - Tous autres travaux rendus nécessaires au bon fonctionnement du service

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Emploi

-, 976, Mayotte, Mayotte

Référence CSP: O976251/205000733 Placé(e) sous l’autorité de la direction générale, l’agent d’accueil assure l’accueil, l’orientation et le renseignement du public. Il ou elle représente l’image de la collectivité et de l’établissement auprès des usagers. Il ou elle intervient en étroite collaboration avec le secrétariat général. Missions principales : • Assure l’accueil physique et téléphonique du public, • Oriente les publics dans les services compétents par rapport à la demande, • Veille à la transmission des messages vers les différents services, • Présente les documents d’informations et de communication à la disposition de la collectivité, • S’assure de la diffusion des imprimés mis à disposition par les services, • Assure la diffusion d’informations à destination des usagers, • Aide les publics à la rédaction des documents administratifs, • Renseigne sur l’organisation et le fonctionnement de la collectivité, • Renseigne le registre d’accueil téléphonique et physique des usagers, • Veille à l’affichage des éléments d’informations des publics. Conditions d’exercice • Travail en bureau, au guichet d’accueil, • Rythme de travail nécessitant de la réactivité et de[...]

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Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Description du poste : Sous la responsabilité du directeur de l'Espace de Vie Sociale, l'agent assurera à mi-temps la gestion comptable de l'association et à mi-temps l'accueil physique et téléphonique de la structure.***Mission 1 : Agent administratif et financier - 17,5 h par semaine 1. Saisir les charges et les produits dans le logiciel Aiga 2. Effectuer les rapprochements bancaires 3. Etablir les commandes, contrôler les livraisons, soumettre le bon à payer des acomptes et factures à la Direction ; ponctuellement établir des factures et en suivre le règlement. 4. Trier, classer les documents (factures, dossiers de subventions, .) 5. Réaliser les fiches de paie des salariés via le logiciel AIGA 6. Gérer les démarches administratives liées à la gestion des ressources humaines : entrées et sorties des salariés, mutuelle d'entreprise, prévoyance, formation continue, congés, arrêts de travail, ... 7. Contrôler et soumettre pour accord à la Direction toutes les « notes de frais » des collaborateurs et bénévoles 8. Réaliser des points réguliers de contrôle avec le responsable hiérarchique, la trésorière et l'expert comptable, et participer aux réunions de bilans 9. Rendre compte[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Social - Services à la personne

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins exprimés et d'établir un diagnostic partagé. - Préconiser des dispositifs complémentaires du territoire aux participants, selon leurs besoins. - Concevoir et animer des ateliers collectifs favorisant l'expression, l'échange entre pairs et la reprise de confiance. - Orienter[...]

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Formateur / Formatrice d'adultes

Emploi Social - Services à la personne

-, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Sous réserve de l'obtention de l'appel à projets, vous contribuez à la remobilisation des allocataires du RSA en agissant sur les freins périphériques à l'insertion, au sein du dispositif « Parcours Santé Remobilisation ». Sans approche médicalisée, vous accompagnez les participants à retrouver confiance, autonomie et pouvoir d'agir, en mobilisant les déterminants de la santé (bien-être physique, mental et social, environnement, lien social, mobilité, accès aux droits.). Vos principales missions seront notamment : - Animer des informations collectives sur la santé au sens large (habitudes de vie, alimentation, stress, activité physique, lien social, mobilité, etc.). - Présenter les ressources locales et partenaires mobilisables sur le territoire lors des informations collectives. - Mener des entretiens individuels permettant de recueillir les besoins et attentes individuelles, de repérer les freins exprimés et d'établir un diagnostic partagé. - Préconiser des dispositifs complémentaires du territoire aux participants, selon leurs besoins. - Concevoir et animer des ateliers collectifs favorisant l'expression, l'échange entre pairs et la reprise de confiance. - Orienter[...]

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Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Référence CSP: O002250/725000657 Enseignant et animateur, vous encadrez des cours de Golf Urbain pour tous niveaux, adultes et enfants. Vous adaptez votre pédagogie selon les besoins des participants et organisez stages, animations et ateliers. En dehors des séances, vous assurez l'accueil physique et téléphonique, les réservations, encaissements et la gestion de l'espace. Vous contribuez à la bonne ambiance du site et à la promotion des services. Poste polyvalent mêlant enseignement, relation client et dynamisme terrain. MISSIONS PRINCIPALES 1. Enseignement du Golf Urbain - Encadrer des cours individuels et collectifs pour différents niveaux (débutants à confirmés, adultes et enfants). - Adapter sa pédagogie selon le niveau et les objectifs des participants. - Mettre en place des animations, ateliers ou stages - Garantir la sécurité et le bon déroulement des séances. 2. Accueil et gestion de l'espace hors des cours - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients. - Informer les visiteurs sur les offres, cours, tarifs, événements, etc. - Prendre les réservations (cours, animations, événements privés). - Gérer les encaissements et les inscriptions. - Veiller[...]

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Gestionnaire de restaurant de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

-, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour postuler CV à jour et lettre de motivation exigée Le restaurant scolaire de la commune déléguée de Montjean-sur-Loire recrute sa/son référent/e. Le restaurant accueille chaque jour 230 élèves. Les repas sont servis en liaison chaude par un prestataire situé à proximité. Placé/e sous l'autorité hiérarchique du responsable des restaurants scolaires de Mauges-sur-Loire, le/la référent/e sera chargé/e de : - Gérer l'activité du restaurant scolaire : assurer la gestion des inscriptions et des réservations (logiciel ARPEGE), assurer le bon déroulement du service, participer à la mise en place de la salle et à la préparation des repas, effectuer les commandes et les suivis de repas auprès du prestataire, participer à l'organisation du service (moyens humains et matériels) et évaluer les besoins du service, s'assurer de la sécurité physique et morale des enfants, s'assurer de la bonne application du règlement intérieur, sensibiliser les enfants à la découverte de différents goûts et saveurs et adopte une attitude d'accompagnement, veiller à la bonne mise en place des PAI, assurer l'accueil physique, téléphonique et mail, renseigne le service fait et valide les factures. -[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Référence CSP: O002251/216001698 DESCRIPTION DU POSTE : Garantir l'accueil physique et téléphonique des différents types d'usagers dans les piscines de l’Agglomération (Jean-Bouin à Saint-Quentin et Gauchy), en répondant à leurs demandes de manière courtoise et professionnelle. DESCRIPTION DES MISSIONS • Assurer l’accueil physique et téléphonique des publics en leur fournissant des informations précises sur les produits et services • Assurer l’orientation et la satisfaction de l’usager en identifiant ses besoins • Résoudre les problèmes des usagers de manière efficace et bienveillante • Être force de proposition dans un objectif d’amélioration continue de l’expérience usager • Contrôler les entrées et les accès • Encaissement des droits d'entrée • Suivi des recettes, gestion et tenue de fond de caisse • Renseignement des fiches usagers conformément aux protocoles d'utilisation du logiciel métier en relation avec l’usager • Assurer le suivi administratif de la vie de la structure avec notamment le suivi des factures et le passage des scolaires • Contribuer à l’application du règlement intérieur et des différentes procédures • En matière de Communication quotidienne et[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

-, 9, Ariège, Occitanie

Référence CSP: O009251/218001126 Accompagnement des résidents dans le cadre de leur projet de vie dans le souci de leur procurer un bien-être aussi bien physique que psychologique ; Favoriser le lien famille/résident ; Contribuer à la qualité de vie des personnes accueillies ; Assurer la maintenance du matériel ; Participer à la dynamique d'évolution de l'établissement ; Encadrer et accueillir les nouveaux embauchés ainsi que les stagiaires des métiers du soin. Accompagner les personnes - Connaître le projet de vie de la personne. - Dispenser les soins de base : aide aux couchers, positionnements, soin d'hygiène, soins de continence selon la prescription ou le protocole. - Distribuer les traitements médicaux préparés par l'infirmière. - Porter une attention bienveillante en assurant la veille active des personnes et de leur environnement, et garantir leur condition de repos nécessaire ; Rechercher leur consentement à chaque fois que cela est possible. - Appliquer les différents outils de communication : Humanitude, La Validation...pour réaliser des soins de bientraitance. - Assurer la continuité des soins : Transmissions orales, les transmissions par informatique, les[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Référence CSP: O066251/215000030 Un·e Huissier·ère/Vaguemestre – Chargé·e d’accueil F/H (catégorie C/filière administrative) au sein du Pôle Communication, Ressources Humaines et Appui Stratégique/Direction de la Communication/Service du Protocole et de l’Accueil. Placé·e sous l’autorité du Chef du protocole et de l’accueil, le·la candidat·e retenu·e, accueille, renseigne et oriente des personnes à l’espace de réception ou au standard téléphonique de la Collectivité, réalise la préparation des salles, peut réaliser la gestion du courrier simple (collecte, distribution….) des tâches administratives simples (classement,…). Les missions du poste sont susceptibles d’évoluer dans le moyen ou le long terme. Dans ce cadre, il.elle devra : • Gérer l'accueil physique des visiteurs pouvant recouvrir différents publics (interne, externe, élus, etc...) ; • Gérer l'accueil physique, de façon ponctuelle, lors d'évènements de la Collectivité ; • Assurer la mission de renseignement de premier niveau des visiteurs ; • Organiser l'attente des visiteurs dans les espaces dédiés et dans les meilleures conditions ; • Orienter et accompagner les visiteurs au sein du bâtiment[...]

photo Chargé / Chargée du service administratif et financier

Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

-, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Référence CSP: O082251/218001491 Placé(e) sous l’autorité du Responsable du service état-civil, vous instruisez et constituez les actes d’état civil (naissances, mariages, PACS, transcriptions adoptions …), délivrez les livrets de famille et assurez la tenue des registres. Assurez l’accueil physique et téléphonique du public. Missions principales : - Accueil physique et téléphonique des administrés, - Etablissement des divers actes d’état civil : naissances, mariages, décès, changements de prénom, changements de nom, - Réception et contrôle des différents dossiers (changements de prénom, de nom, PACS), - Délivrance des copies et extraits d’actes d’Etat Civil version papier et dématérialisée, - Établissement et délivrance de divers certificats (légalisation de signature, certificat de concubinage, certificat de déclaration de changement de domicile, certificat de résidence, certificat de vie et certificat d’hérédité), - Rectifications administratives, - Recueil des demandes de passeports et remise, - Recueil des demandes de carte nationale d’identité et remise, - Polyvalence demandée sur l’ensemble des postes.

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/211000756 Assurer le traitement du courrier. Rédiger et mettre en forme des documents (courriers, comptes rendus,etc,). Classer et archiver les dossiers. Assurer l'accueil physique et téléphonique. Gérer l'agenda. Organiser des réunions. Gérer les bases de données et fichiers. Assurer le suivi des certaines taches de gestion (commande, fournitures, etc). - Assurer l’accueil physique et téléphonique du service. - Gérer le courrier entrant et sortant, la messagerie et l’agenda de la direction. - Préparer et mettre en forme des documents administratifs (courriers, notes, comptes rendus). - Organiser les réunions : convocations, réservations de salles, préparation de dossiers. - Tenir à jour les dossiers administratifs et assurer le classement et l’archivage. - Suivre certaines tâches de gestion administrative.

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

-, 972, Martinique, Martinique

Référence CSP: O972251/211001542 Accompagnement des familles : Adapter l’accueil et les activités aux besoins spécifiques des enfants dont les parents sont en démarche d’insertion professionnelle ; Favoriser la participation et l’implication des familles à la vie de la crèche ; Développer une relation de confiance et coéducation avec les familles, dans le respecter de leur histoire, de leur culture et de leur projet d’insertion, en lien avec les spécificités de leur histoire, de leur culture et de leur projet d’insertion, en lien avec les spécificités AVIP (Accompagnement Vers l’Insertion Professionnelle) ; Participer à l’élaboration et au suivi des projets d’insertion des familles, en lien avec les services sociaux et les partenaires institutionnels ; Accompagner les familles d’enfants atteint de handicap et/ou de maladies chroniques. Prise en charge de l’enfant : Garantir la sécurité physique, affective et psychologique des enfants accueillis au sein de la structure ; Accompagner chaque enfant dans son développement global (psychomoteur, affectif, cognitif et social), en respectant son rythme, ses besoins, ses compétences et ses intérêts ; Mettre en place des activités[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

-, 973, Guyane, Guyane

Référence CSP: MINT_BA973-ATC-113798 Groupe RIFSEEP : 1 Vos activités principales Sous l'autorité de la directrice générale de la coordination et de l’animation territoriale, l'assistant(e) de direction : • traite les contacts de la Directrice Générale : gestion de l'agenda, des déplacements, des rencontres etc. • planifie, organise et assure le suivi des réunions physique et virtuelle • rédige des courriers / comptes-rendus, constitue des dossiers administratifs (synthèse de documents), relaie les informations • assure le suivi des dossiers en charge de la Directrice Générale (suivi des courriers, des parapheurs, suivi des dossiers sensibles) en interne avec l’ensemble des services de l’État en Guyane • assure l'accueil physique et téléphonique ainsi que la liaison entre responsables et interlocuteurs internes et externes • gère les frais de représentation (carte achat) Votre environnement professionnel Activités du service La DGCAT est chargée de coordonner l’application des politiques publiques, dans l’ensemble des champs d’activité de son ressort, et de conseiller le Préfet sur leur pilotage, leur mise en œuvre. Cette direction intègre le service en charge des collectivités[...]

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Administrateur / Administratrice de bases de données

Emploi Multimédia - Internet - SSII

-, 75, Paris, Île-de-France

Vous intégrez le pôle d'expertise DBA d'un très important projet au sein du SI d'une grande entreprise française dans le domaine de la distribution. Vous évoluerez dans un environnement exigeant et motivant où haut niveau de disponibilité et performance sont les maitres-mots. De nombreux défis techniques sont à relever sur une base quotidienne. Vous aurez en charge les missions suivantes : Les livrables sont : Maintien en condition opérationnelle des environnements BDD OpenSources Expertise (Audit / Accompagnement / Tunning) DevOps - Automatisation Compétences techniques PostGreSQL - Expert - Impératif MariaDB/MySQL - Confirmé - Impératif AWX - Expert - Impératif CouchBase - Confirmé - Important Grande attente sur le DevOps DBA, Définition du profil : 1). ETUDE : CONCEPTION Assure un rôle de responsable des choix techniques du modèle et de la conception des objets de la BDD S'assure au sein des projets du respect des normes, méthodes et processus d'industrialisation Contribue aux chiffrages des développements BDD à réaliser Contribue à la conception technique (MCD, MPD*) de la solution à mettre en œuvre dans le respect des choix techniques en lien avec les autres[...]

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Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Description générale du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients basé dans les Yvelines (78) un.e agent.e des espaces verts. Les déplacements sont pris en charge par une navette qui part de la gare d'Achères Ville à 7h pour se rendre sur le site. La mission est à pourvoir dès que possible. Rythme de travail : Du lundi au vendredi à partir de 8h à 17h Missions principales Réaliser les travaux de plantation (arbustes, arbres, massifs). Entretenir les espaces verts : tonte (tondeuse autoportée diesel) ; Taille de haies et d'arbres (taille-haie sur perche), débroussaillage ; Désherber à l'aide d'un pulvérisateur à dos ; Assurer l'entretien mécanique de premier niveau et les petites réparations du matériel ; Mettre en place et sécuriser les échafaudages si nécessaire ; Appliquer les procédures d'abattage en toute sécurité ; Nettoyer la zone de travail et le matériel après intervention ; Analyser les caractéristiques du terrain pour adapter les interventions. Profil recherché Il s'agit d'un poste physique avec port de charge exigé sans expérience requise, mais une expérience dans les espaces verts serait un plus. Spécificités et conditions du poste Contraintes[...]

photo Monteur / Monteuse de pièces

Monteur / Monteuse de pièces

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

L'agence CRIT SAINT-OUEN recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le développement des solutions innovantes dans le domaine du traitement de l'eau un monteur vannes H/F. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le montage des adoucisseurs sur les chaînes de montage prévues à cet effet, - Réaliser l'assemblage de sous-ensembles divers (Bacs à sel, groupes de dosage, ...) - Assurer une fonction de rangement des composants dont vous avez ensuite en charge le montage (bouteilles, bacs à sel, cartons, ...) - Appliquer les règles de sécurité et de qualité de la société, - Isoler et enregistrer les produits non-conformes selon les procédures adéquates, - Rendre compte de tout problème au-delà de votre compétence, au Responsable Atelier Vannes ou au Chef d'Équipe, - En fonction des besoins et de votre compétence, vous pourrez avoir les attributions d'un Testeur ou d'un Monteur Atelier Vannes. Profil recherché : - Rigoureux(se), organisé(e), assidu(e), dynamique, autonome rapidement et savoir être ++, - Capacité à réaliser des tâches manuelles répétitives relativement physiques : travail en posture debout, manipulations sollicitant le dos, horaires d'équipes, -[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O024251/211000251 La Communauté de Communes Vallée Dordogne Forêt Béssède (10 000 habitants, 20 communes) recrute un agent d’accueil polyvalent pour le C.I.A.S (Centre Intercommunal d’Action Sociale) Vallée Dordogne Forêt Béssède Accueil physique et téléphonique : Assurer l’accueil physique et téléphonique - Recevoir, filtrer et orienter les appels téléphoniques vers le bon interlocuteur - Identifier, gérer la demande et son degré d’urgence Renseigner les aides à domicile sur leur planning et effectuer des modifications de base Renseigner les bénéficiaires sur les plannings Gérer les nouvelles demandes de prise en charge sans aide Aider à la gestion administrative du service Gérer le courrier Appui aux autres services : Organisation de l’intervention des aides à domicile Portage de repas : planning, suivi des commandes, devis et suivi des contrats Gestion administrative des dossiers de demande des bénéficiaires (documents contractuels) et à la facturation Autres missions : RGPD : création, traitement et tenue du registre en lien avec l’ATD24 (formation à suivre) Astreintes téléphoniques

photo Opérateur / Opératrice de production de panneaux à base bois

Opérateur / Opératrice de production de panneaux à base bois

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

APPUI recrute pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de charpente bois, un Agent de production H/F Vos missions : -Assemblage des éléments de charpente en équipe (poutre...) -Encollage des éléments de charpente avant assemblage de l'ossature -Conditions de la mission : Profil recherché : A l'aise avec le travail en équipe, votre bonne forme physique vous permettra d'assurer le levage, avec vos équipiers et une assistance matériel, des différents éléments de charpente à assembler dans l'atelier. Vos capacités d'adaptation et votre bonne condition physique seront la clé de la réussite pour cette mission. Une première expérience dans le travail du bois ou de la charpente serait un plus. Le CACES Pont de Roulant serait un atout pour cette mission. Horaires et jours de travail : DU LUNDI AU JEUDI 08H -12H // 13H30 -17H30 VENDREDI 08H -12H // 13H30 -16H30 39H Hebdomadaires Salaire : SMIC Contrat d'intérim 1 semaines renouvelables dans la durée

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi

-, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence CSP: MINT_BA015ATC-113876 GROUPE RIFSEEP : 2 Les activités en propre : - Animation du point d’accueil numérique de la sous-préfecture : - accompagnement des usagers dans leurs démarches concernant les permis de conduire, les cartes grises ou les pré-demandes de cartes d’identité via l’Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS) ; - accompagnement des dossiers complexes et résolution des dossiers bloqués ; - accompagnement des usagers pour les prises de rendez-vous aux commissions médicales et pour les créations des comptes SIA (Système d’Information des Armes) pour les chasseurs. - Accueil physique et téléphonique du public : accueillir les usagers physiquement et téléphoniquement afin de les renseigner ou les orienter vers le service compétent.  - Agent instructeur et référent du pôle départemental explosifs sous la supervision de la référente départementale explosifs (feux d’artifices, dossiers artificiers, usages professionnels, appui au plan départemental des explosifs, assurer la veille réglementaire et sa diffusion…). Les activités partagées : - Appui administratif au greffe des associations en coordination avec l’agent référent (créations, dissolutions,[...]

Ressources supplémentaires