photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Fleury-Mérogis, 91, Essonne, Île-de-France

LE GROUPE BOVIS RECRUTE. Le Groupe BOVIS est un leader du Transport spécialisé/Levage manutention lourde. Nous sommes experts en matière de transfert et de manipulation de marchandise ou d'objet lourd, dangereux, fragile ou précieux. Le Groupe BOVIS en quelques chiffres, c'est 46 agences locales, 1 400 compagnons, plus de 850 véhicules adaptés, 302 000 m² de stockage, du personnel spécialisé, formé sur le terrain dans la tradition du compagnonnage, du matériel de manutention de dernière génération ainsi que des certifications qualité, sécurité et environnement. Nous avons également des équipes supports de qualité qui œuvrent quotidiennement à la satisfaction de nos clients et participent grandement à la croissance que nous connaissons ces dernières années. Dans le cadre de son développement et afin de renforcer ses équipes, le siège basé à Fleury Mérogis (91) recherche un(e) ASSISTANT(E) COMPTABLE H/F en contrat à durée indéterminée Sous la supervision d'un comptable vos missions seront les suivantes : - Assurer une comptabilité générale classique. - Gérer les rapprochements bancaires. - Enregistrer et gérer les règlements fournisseurs. - Gestion des factures fournisseurs. -[...]

photo Consultant / Consultante en recrutement

Consultant / Consultante en recrutement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Consultant en Recrutement Spécialisé BTP F/H - Guadeloupe Vous connaissez le langage du chantier, des VRD au second œuvre ? Rejoignez une agence d'intérim à taille humaine en Guadeloupe où votre expertise technique et votre tempérament commercial feront de vous le partenaire incontournable des acteurs du BTP sur l'île. Votre Mission : Bâtir des relations solides et conformes Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous n'êtes pas seulement un recruteur, mais un véritable Expert Métier. Vous assurez la jonction entre les besoins urgents des chantiers et la valorisation des compétences des talents. Développement Commercial & Expertise Terrain - Stratégie de Proximité : Prospecter et développer un portefeuille de clients acteurs du BTP (PME locales, grands groupes de construction, artisans). - Visites Chantier : Être sur le terrain pour comprendre les contraintes techniques, réaliser des visites de postes et conseiller les clients sur la prévention des risques. - Négociation : Élaborer des propositions commerciales adaptées à la complexité des profils techniques. - Promotion des Services : Valoriser votre réactivité et votre capacité à fournir des profils[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Revest-du-Bion, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Présentation de l'établissement : Le pôle d'établissement de Revest-du-Bion, situé en milieu rural, s'appuie sur des dispositifs du secteur adulte pour accompagner des personnes en situation de handicap. Il comprend un ESAT, un SAVS et un Foyer d'hébergement. Le Centre d'Habitat Regain accueille au sein de son Foyer 52 adultes et accompagne, dans le cadre de son SAVS, environ 13 personnes (file active), toutes en situation de handicap, présentant une déficience intellectuelle avec éventuellement des troubles psychiques associés, en articulation avec un ESAT de 61 places sur le même pôle d'établissement. À travers différents types d'hébergement (foyer, appartements individuels, de groupe ou en couple, habitat inclusif, etc.), le Centre d'Habitat Regain vise à favoriser l'autonomie dans la vie quotidienne, notamment en matière de logement, à proposer des activités développant les compétences des personnes accueillies, à valoriser leur rôle social, à les accompagner dans leur parcours de vie, à maintenir les liens avec l'entourage, à garantir la sécurité des résidents et à soutenir l'exercice de leur citoyenneté. Le/a Maître/esse de maison est chargée de l'organisation quotidienne[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Revest-du-Bion, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Présentation de l'établissement : Le pôle d'établissement de Revest-du-Bion, situé en milieu rural, accompagne des personnes en situation de handicap à travers des dispositifs du secteur adulte : un ESAT, un SAVS et un Foyer d'hébergement. Le Centre d'Habitat Regain accueille au sein de son Foyer d'Hébergement 52 adultes et accompagne, dans le cadre de son SAVS, environ 13 personnes (file active), présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles psychiques associés, en articulation avec un ESAT de 61 places sur le même pôle. À travers différents types d'hébergement (foyer, appartements individuels, de groupe ou en couple, habitat inclusif, etc.), le Centre d'Habitat Regain vise à favoriser l'autonomie dans la vie quotidienne, à développer les compétences des personnes accompagnées, à valoriser leur rôle social, à les accompagner dans leur parcours de vie, à maintenir les liens avec l'entourage, à garantir leur sécurité et à soutenir l'exercice de leur citoyenneté. Le Surveillant de Nuit Qualifié est garant de la sécurité des résidents, des locaux et des biens, dans le respect de la réglementation, des consignes institutionnelles et des droits des personnes[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Social - Services à la personne

Revest-du-Bion, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Présentation de l'établissement Le pôle d'établissement de Revest-du-Bion, situé en milieu rural, s'appuie sur des dispositifs du secteur adulte pour accompagner des personnes en situation de handicap. Il comprend un ESAT, un SAVS et un Foyer d'hébergement. L'ESAT propose des activités diversifiées et adaptées au milieu rural : exploitation agricole (160 chèvres, transformation fromagère, cultures), menuiserie artisanale (caisserie, présentoirs), conditionnement (lavande, huiles essentielles, etc.) et mise à disposition de travailleurs au sein de la cuisine du foyer. Il favorise l'inclusion professionnelle et sociale dans un cadre de travail protégé et accompagné. Le Moniteur d'atelier encadre et anime une équipe de travailleurs en situation de handicap. Il met les usagers en situation d'apprentissage et de production afin de développer leurs compétences et de favoriser leur intégration socioprofessionnelle, en conciliant accompagnement éducatif et contraintes économiques. Description du poste Nous recherchons un(e) Moniteur(trice) d'atelier - Menuiserie, dynamique, rigoureux(se) et engagé(e), disposant de compétences techniques en menuiserie et d'une capacité à accompagner[...]

photo Technicien / Technicienne en reprographie numérique

Technicien / Technicienne en reprographie numérique

Emploi Equipement de la maison - Décoration - Ameublement

Chaffaut-Saint-Jurson, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Office Center recrute un(e) Technicien(ne) Reprographe Junior pour renforcer son équipe ! Depuis 50 ans, nous accompagnons +600 entreprises locales avec des solutions numériques (informatique, copieurs, téléphonie, vidéosurveillance.). Votre mission (si vous l'acceptez ) : En tant que Technicien(ne) de maintenance copieur, vous serez l'allié(e) de nos clients et de nos équipes internes. Votre quotidien sera varié et stimulant : - Support utilisateur : diagnostiquer et résoudre les incidents, sur les copieurs accompagner les utilisateurs avec pédagogie. - Une évolution vers la maintenance informatique sous la tutelle de deux ingénieurs vers de nouvelles compétences afin d'assurer le bon fonctionnement du parc (PC, imprimantes, périphériques). - Déploiement : installer, configurer et mettre en service nouveaux postes et logiciels sous la tutelle de deux ingénieurs certifiés. - Réseaux : participer à l'administration des LAN et Wi-Fi, veiller à la sécurité et à la performance. Travailler chez nous, c'est choisir une entreprise qui prend soin de ses collaborateurs : - CDI 35h du lundi au vendredi (week-ends libres !) Salaire attractif entre 2 000€ et 2400€ Brut + 13e[...]

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Employé / Employée de rayon

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Orres, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes,[...]

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Assistant / Assistante comptable

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Cerfrance Ardèche accompagne au quotidien les chefs d'entreprise (agriculteurs, commerçants, artisans, TPE/PME) dans la gestion et le développement de leur activité au travers de ses 60 collaborateurs dédiés et pluridisciplinaires (Experts comptables, Comptables, Assistants, comptables, Juristes, Gestionnaires paie, Conseillers d'entreprises,...) répartis dans 5 agences locales. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle au sein d'une équipe à taille humaine ? Toute notre équipe d'Aubenas vous attend avec impatience pour les rejoindre au poste d'Assistant/ Assistante comptable : - Vous saisirez et/ou numériserez les pièces comptables de nos clients adhérents; - Vous contrôlerez la bonne imputation des pièces comptables par notre outil IA; - Vous procèderez aux lettrages des comptes; - Vous effectuerez les rapprochements bancaires; - Vous réaliserez les déclarations de TVA en support des comptables; - Vous assisterez nos clients adhérents à l'utilisation de nos outils connectés pour la digitalisation et l'envoi de leurs documents. Une formation en interne sera bien sûr prévue sur nos outils (comptabilité, GED, etc.) et les spécificités du secteur[...]

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Gérant / Gérante d'exploitation de grandes cultures

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Tourtrol, 93, Ariège, Île-de-France

Bienvenue chez Co-Efficience ! Je vous propose une opportunité au sein d'un groupe coopératif agricole majeur du sud de la France. Acteur incontournable de la filière agroalimentaire, il intervient de la production à la transformation et à la distribution. Solidement ancré dans son territoire, ce groupe se distingue par sa fiabilité, son esprit d'innovation et son engagement fort en faveur du développement durable, au service des agriculteurs et des consommateurs. Contexte du recrutement : Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recherche un(e) Technico-commercial(e) Grandes Cultures (H/F) pour intervenir sur la zone couvrant l'Ariège, le sud-est de la Haute-Garonne et l'ouest de l'Aude. Mission Sous la responsabilité du Responsable du service Productions Végétales, vous pilotez le développement commercial et le conseil technique pour les grandes cultures sur votre territoire, depuis l'identification des besoins des agriculteurs jusqu'au suivi post-vente. VOS RESPONSABILITÉS : - Développement commercial et fidélisation : Développer un portefeuille d'adhérents agriculteurs, identifier de nouvelles opportunités et renforcer les relations avec les exploitations. -[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Bergerac, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

*** Contrat adulte-relais : voir conditions d'éligibilité ci-dessous *** Vos missions sur la commune de Bergerac, quartier la Brunetière: Par sa capacité de dialogue l'adulte-relais permet une restauration de la confiance, crée les conditions d'expression et de projection de personnes en difficulté. -établir des liens avec les habitants du quartier afin de faciliter et d'encourager la reprise d'activité. -rencontrer des associations locales ou partenaires du centre social. -développer l'accès à la culture et au sport -établir et animer tout partenariat local utile aux missions précédemment citées. -accueillir, écouter et accompagner le public dans ses démarches administratives, faciliter le dialogue entre services publics et usagers. -informer et orienter les habitants vers les partenaires pouvant répondre aux problématiques rencontrées, -développer la capacité d'initiative et de projet des habitants. -participer à la mise en place d'événements culturels et sportifs sur le département. Les conditions de recrutement : -être âgé(e) d'au moins 26 ans, -être sans emploi, -résider dans une zone urbaine sensible ou, à titre dérogatoire, dans un autre quartier prioritaire de[...]

photo Médiateur / Médiatrice de ville

Médiateur / Médiatrice de ville

Emploi Recherche

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

MEDIACTION est une entreprise privée qui connait un important développement depuis 12 ans et à fort potentiel. Innovation majeure dans les services de prestations humaines, MEDIACTION propose des solutions professionnelles pour apaiser des environnements sensibles. Face aux défis des incivilités, des conflits interpersonnels, des occupations abusives d'espaces, des nuisances du quotidien, nous apportons des réponses efficaces et éprouvées. Médiaction offre une gamme de services adaptés et performants pour résoudre ces problématiques, rétablir la tranquillité et réduire le sentiment d'insécurité. En plaçant l'humain au cœur de chaque solution, nous construisons ensemble, avec les villes, les bailleurs sociaux, et les services publics, un environnement plus paisible et agréable pour l'habitant, le locataire et l'usager. Grâce à l'expertise et à l'engagement de nos collaborateurs, MEDIACTION est aujourd'hui un acteur majeur pour le mieux vivre ensemble. Pour la ville de Besançon, MEDIACTION déploie un dispositif de médiation tranquillité publique pour renforcer la tranquillité publique, prévenir la délinquance grâce à une présence de médiateurs sur le terrain. Comme[...]

photo Directeur / Directrice de mission locale

Directeur / Directrice de mission locale

Emploi Economie - Finances

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

MISSION PRINCIPALE DU POSTE : Placé sous l'autorité du Président, vous avez la charge de la direction de la Mission Locale dans sa globalité : organisation, management, gestion financière, gestion de projets, déve-loppement. À ce titre, vous proposez, animez, mettez en œuvre la politique définie par les membres du Conseil d'Administration, ainsi que l'ensemble des actions et des activités. Vous êtes garant des orientations politiques proposées et des priorités fixées par les ins-tances délibératives. Vous représentez la structure par délégation du Président afin de déve-lopper les projets et actions portés par l'association. Compétences attendues : o Représenter la structure dans le cadre stratégique o Construire, développer un réseau de partenaires o Négocier o Outiller l'activité d'insertion o Élaborer des projets de changements, piloter des projets institutionnels o Assurer une veille stratégique o Proposer des orientations o Piloter la Mission locale o Animer et coordonner une équipe o Piloter les politiques de ressources humaines o Sécuriser l'environnement juridique de la structure o Accompagner l'évolution professionnelle des salariés o Mettre en œuvre la gestion[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi

Venerque, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Description du poste : Nous recherchons un-e Directeur-rice pour piloter notre Accueil de Loisirs Associé à l'École (ALAE) situé à l'école élémentaire de Venerque. Vous assurerez la coordination des activités périscolaires, l'encadrement de l'équipe d'animation et veillerez à l'épanouissement et à la sécurité des enfants accueillis. Type de contrat : CDD d'un mois, renouvelable selon les besoins du service Vos missions principales - Pilotage pédagogique Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique du CLAE en accord avec les orientations éducatives locales Concevoir, planifier et superviser les activités périscolaires : accueil, animations, ateliers thématiques - Management d'équipe Encadrer, former et accompagner l'équipe d'animateurs au quotidien Favoriser la cohésion d'équipe et maintenir la motivation collective - Responsabilités opérationnelles Garantir la sécurité physique et affective de tous les enfants Assurer la gestion administrative : plannings, suivi des présences, organisation des ressources Piloter le budget alloué à la structure Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Relations partenariales Développer et entretenir des liens de[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Sous la supervision du responsable hiérarchique et en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement des jeunes en situation de handicap psychologique sur leur chemin vers l'insertion sociale et professionnelle. Votre mission sera de les guider, les soutenir et les outiller pour réussir leur intégration dans le monde professionnel. CDD renouvelable Vos missions principales : -Accompagnement personnalisé : Aidez les jeunes à trouver des stages adaptés à leurs aspirations et besoins. Soutenez-les dans la recherche de stages, de formations et d'emplois, et aidez-les à préparer leurs CV, lettres de motivation et entretiens. - Suivi et soutien : Assurez un suivi régulier pendant les stages, en offrant un soutien tant aux jeunes qu'à leurs tuteurs, et participez à l'évaluation finale des stages. -Développement de réseau : Cultivez et mobilisez un réseau de professionnels et de partenaires entreprises pour créer des opportunités pour les jeunes. - Formation et animation : Animez des modules de formation axés sur le développement des compétences professionnelles et personnelles, comme le savoir-être, la communication et[...]

photo Agent / Agente d'opérations de location de véhicules

Agent / Agente d'opérations de location de véhicules

Emploi Transport

Argenton-sur-Creuse, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Pour répondre aux besoins de mobilité dans les territoires ruraux, la Région Centre-Val de Loire proposera une flotte d'environ 170 véhicules en libre-service, pour un usage ponctuel par les riverains : le service RéMI+ Autopartage. Transdev Loiret est en charge de l'exploitation opérationnelle de RéMI+ Autopartage. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) "Gestionnaire service autopartage", résidant dans le secteur d'Argenton/Creuse (36200) pour intervenir sur les stations environnantes pour assurer le bon fonctionnement du service. Ses missions principales incluent : 1. Entretien et maintenance de la flotte de véhicules Assurer le nettoyage régulier, intérieur et extérieur, des véhicules Vérifier l'état général des véhicules (pneumatiques, niveaux, éclairage, etc.). Réaliser les petites réparations ou interventions de maintenance de premier niveau Organiser les interventions techniques : prise de rendez-vous avec les garages partenaires, suivi des réparations Mettre à jour les carnets de bord des véhicules 2. Suivi logistique et technique Veiller à la disponibilité opérationnelle des véhicules sur les différentes stations. Gérer les incidents techniques et sinistres[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Assistant(e) administratif(ve) collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Prémanon, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Située dans le Haut-Jura, à la frontière avec la Suisse, la commune de Prémanon compte 1200 habitants. La multiplicité des hameaux qui la compose est une de ses particularités. Grâce à son cadre naturel reconnu, ses équipements touristiques hiver/été et sa capacité d'hébergement, la commune a obtenu le renouvèlement de son classement "station classée de tourisme" en 2019. L'importance du travail frontalier constitue une attractivité pour les jeunes couples, ce qui explique une démographie dynamique et une population plus jeune que dans la plupart des communes du Jura. Missions principales : En lien avec la secrétaire de Mairie titulaire, l'assistant(e) administratif (ve) doit assurer les missions suivantes : - Accueil du public et standard téléphonique, - Etat-civil - Urbanisme : enregistrement des dossiers, renseignements de premier niveau, première instruction - Gestion des réservations des salles communales, élaboration des contrats de location - Secrétariat du CCAS - Rédaction des arrêtés de circulation et stationnement, des autorisations de buvette, droits de place - Publication des actes réglementaires sur le site internet de la commune - Gestion de dossiers administratifs -[...]

photo Technicien / Technicienne distribution en eau potable

Technicien / Technicienne distribution en eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Montbrison, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La personne recrutée devra assurer le travail d'un fontainier, entretenir le réseau d'eau potable, exécuter des travaux de plomberie, serrurerie, métallerie, réaliser la relève des compteurs (relève compteurs, rendez-vous avec les usagers, recherche de fuite, suivi, nettoyage de réservoirs et périmètre de protection). Missions principales : - Entretenir le réseau d'eau potable (suivi de réservoirs, recherche et réparation de fuite, exécuter des branchements neufs) - Exécuter des travaux de plomberie, serrurerie, métallerie (fabrication et pose) - Réaliser la relève des compteurs d'eau - Nettoyer les réservoirs d'eau potable - Entretenir les périmètres de protection (débrousailleuse/tondeuse) Profil : De formation supérieure de niveau (CAP, BEP, BAC PRO, BTS) en lien avec le domaine de l'eau, vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités locales et de leur environnement institutionnel. Vous êtes rigoureux, autonome, organisé réactif. Vous savez alerter en cas d'anomalie et avez de bonnes qualités relationnelles Maitrise de l'outil informatique indispensable (Outlook, utilisation de l'application de relève compteur sur téléphone, navigation[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La ville d'Olivet RECHERCHE Un(e) chargé(e) de mission auprès du directeur de pôle Enfance et Citoyenneté Statut : Contractuel, contrat à durée déterminée de 6 mois, en renfort. Catégorie : A, B Service : Pôle Enfance et Citoyenneté Date limite de candidature : 28/02/2026 Date début du poste souhaité : 04/05/2026 Contexte Ville attractive de plus de 24 000 habitants et deuxième ville du Département, Olivet, située dans la Métropole orléanaise, se caractérise à la fois par un dynamisme grâce aux projets d'envergure qu'elle porte, par un cadre de vie privilégié et de nombreux équipements publics et structures de loisirs. Vous serez amené à assister la directrice du pôle Enfance et Citoyenneté sur le pilotage des projets du pôle. Missions principales - Référent administratif du pôle, plus particulièrement des services Enfance Jeunesse et Petite Enfance ; - Pilotage opérationnel de projets du pôle ; - Promotion de l'action publique et communication ; - Rédaction des conventions et des délibérations ; - Liens avec les différents services ressources de la mairie, contribuant au bon fonctionnement des écoles, des ALSH, accueils périscolaires et des établissements[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement d'un salarié absent pour maladie, nous recherchons un travailleur social au sein du CAARUD Sud Manche. Le centre d'accueil et d'accompagnement à la réduction des risques pour usagers de drogues a pour objectif d'accompagner les consommateurs de drogues du territoire Sud Manche dans une démarche de réduction des risques, ceci afin de limiter l'impact des consommations de drogues sur leur santé, de favoriser leur accès aux soins mais également l'accès aux droits sociaux et leur permettre de vivre dans des conditions acceptables sans toutefois exiger au préalable un arrêt des consommations. Le CAARUD Sud Manche dispose d'un lieu d'accueil situé à Avranches et d'une unité mobile (camion aménagé) pour permettre des interventions de proximité en vue d'établir un contact avec les usagers de drogues, d'évaluer leurs besoins, de délivrer du matériel de réduction des risques, et de proposer un accompagnement adapté. Sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour missions de : - Assurer l'accueil inconditionnel et l'écoute des personnes (accueil collectif et individuel); - Réaliser des entretiens[...]

photo Gardien / Gardienne de locaux

Gardien / Gardienne de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Lachapelle-aux-Pots, 60, Oise, Hauts-de-France

Le.la gardien.ne de la salle de sports intercommunale est responsable de l'accueil, la surveillance et la maintenance au sein de la salle de sports et des espaces extérieurs. Il.elle est aussi l'interlocuteur.trice des établissements scolaires et des associations sportives locales. Missions ou activités TRAVAIL AU SEIN DE LA SALLE DE SPORTS - Accueil des personnes extérieures (associations, professeurs, élèves, etc.) ; - Echanges et contacts avec les personnes extérieures (professeurs, etc.) ; - Surveillance de la salle et de ses terrains lors de l'utilisation et hors utilisation (gérer les manifestations exceptionnelles, gérer les dégradations, etc.) ; - Respect du règlement d'utilisation (respect de la salle, des consignes de sécurité, etc. ; - Gestion du fonctionnement de la salle (repérage de tout dysfonctionnement et organisation des réparations après avis de la DGS, gérer les réapprovisionnements de Fuel, etc. ; - Maintenance de la salle : nettoyage et entretien de la salle, etc. ; - Gestion de l'approvisionnement en matériels et produits pour l'entretien ; - Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement intérieur dans la salle (peintures, pose d'étagères,[...]

photo Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Coordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Marcel, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / conditions d'exercice - Il/elle contribue au pilotage du projet social et du Projet Éducatif Municipal, encadre les équipes du pôle Enfance Jeunesse et assure la continuité de direction en cas d'absence. - Le poste s'inscrit dans un contexte dynamique, marqué par des enjeux forts de refonte de l'organisation du secteur jeunesse et de ses projets pédagogiques et de développement de projets transversaux. - Acteur-rice central-e de la cohérence éducative sur l'ensemble des temps de l'enfant et du jeune, le/la Directeur-trice adjoint-e accompagne l'évolution des pratiques, coordonne les directeurs d'ACM, impulse le travail en transversalité avec les services municipaux et les partenaires institutionnels et participe à la mise en place du fonctionnement du futur restaurant scolaire réhabilité. - Il/elle veille à la qualité de l'accueil, au respect des réglementations et au développement de la place des familles au sein des accueils collectifs de mineurs - En tant que Chargé-e de coopération CTG, il/elle joue un rôle moteur dans le diagnostic, le renouvellement et le déploiement de la Convention Territoriale Globale, en mobilisant les acteurs du territoire et en favorisant[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Prahecq, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité de la coordinatrice Petite Enfance et en lien étroit avec la responsable du RPE, vous contribuerez à l'animation du RPE et à l'accompagnement des familles et des assistant(e)s maternel(le)s sur deux sites, Prahecq et Granzay Gript. Missions / conditions d'exercice : 1- Accueil - information : - Accueillir les familles et les informer sur les modes d'accueil existants - Répondre aux questions relatives à l'emploi d'un(e) assistant(e) maternel(le) (droits, obligations, démarches) - Assurer une première écoute et orienter vers la responsable RPE ou les partenaires compétents en cas de situations complexes - Animation des ateliers et actions collectives - Concevoir, préparer et animer des ateliers d'éveil sur les deux sites - Accueillir les enfants, les parents et les assistant(e)s maternel(le)s dans un cadre sécurisant et bienveillant - Observer les besoins des enfants et adapter les propositions pédagogiques - Participer et coanimer des actions de parentalité selon la programmation du service Petite Enfance 2- Accompagnement des assistant(e)s maternel(le)s - Informer et accompagner les assistant(e)s maternel(le)s dans leurs besoins professionnels quotidiens -[...]

photo Gérant / Gérante d'exploitation de grandes cultures

Gérant / Gérante d'exploitation de grandes cultures

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Monclar-de-Quercy, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Contexte du recrutement : Dans le cadre d'un remplacement, l'entreprise recherche un Technico-commercial Grandes Cultures (H/F) basé en Ariège, avec un périmètre d'intervention d'environ 20 km autour. Mission Sous la responsabilité du Responsable du service Productions Végétales, vous pilotez le développement commercial et le conseil technique pour les grandes cultures sur votre territoire, depuis l'identification des besoins des agriculteurs jusqu'au suivi post-vente. VOS RESPONSABILITÉS : - Développement commercial et fidélisation : Développer un portefeuille d'adhérents agriculteurs, identifier de nouvelles opportunités et renforcer les relations avec les exploitations. - Conseil technico-économique : Accompagner les agriculteurs dans la conduite de leurs cultures (fertilisation, protection des cultures, choix variétaux, rotation, semences, solutions innovantes). - Transition agroécologique : Proposer des solutions techniques adaptées, innovantes et durables pour répondre aux enjeux environnementaux et économiques. - Diagnostic et suivi : Évaluer les besoins, établir des préconisations personnalisées et suivre les essais et expérimentations locales. - Promotion de[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Le/la Directeur/trice Général(e) Adjoint(e) occupe une fonction stratégique au sein de la Ville d'Épinal. Il/Elle participe pleinement au pilotage global de la collectivité. Ce rôle implique une présence active au sein du comité de direction générale, une contribution appuyée aux réflexions stratégiques, ainsi qu'une représentation régulière de la collectivité auprès des élus, des partenaires institutionnels et de l'ensemble des services municipaux. La fonction vise avant tout à accompagner la Directrice Générale des Services dans la mise en œuvre opérationnelle et stratégique du projet de mandat. Le/la Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e) veille à assurer la cohérence des actions conduites par les différentes directions placées sous sa responsabilité, tout en s'assurant que les politiques publiques sont conduites de manière efficace, lisible et conforme aux priorités municipales. Il ou elle joue un rôle clé dans l'optimisation du fonctionnement interne et dans la dynamique d'amélioration continue du service public rendu aux citoyens. VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Participer activement à la définition des orientations globales de la collectivité et contribuer à transformer[...]

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Chargé / Chargée de projet de développement social urbain

Emploi

Saint-Ouen, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Rejoignez SOLIHA Grand Paris ! Vous souhaitez donner du sens à votre parcours professionnel dans une structure à taille humaine, porteuse de valeurs solidaires et d'innovation sociale ? Qui sommes-nous ? 215 collaborateurs engagés au service d'un projet social fort, fondé en 1952 Un acteur reconnu de l'habitat privé à vocation sociale en Île-de-France Un partenaire de confiance de l'État, des collectivités et des organismes publics et parapublics Une expertise solide sur les dimensions sociales, techniques et humaines de l'habitat, portée par une dynamique d'innovation sociale rois pôles opérationnels structurés, animés par des équipes-projets pluridisciplinaires et expérimentées Membre du Mouvement SOLIHA - Solidaires pour l'Habitat, premier réseau national de l'habitat privé à vocation sociale (124 associations en France) Vos missions: Nous recrutons un.e Chef.fe de projet MOUS pour piloter des missions de Maîtrise d'Œuvre Urbaine et Sociale (MOUS) dans le cadre de projets urbains d'envergure : Réhabilitations lourdes Opérations de relogement Accompagnement social des locataires impactés Vous jouerez un rôle clé d'interface entre les ménages, les équipes opérationnelles,[...]

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Conseiller / Conseillère en irrigation

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Saint-Denis, 97, La Réunion, -1

Sous la responsabilité du Président de la Chambre d'Agriculture, du Directeur Général des Services, du Responsable du Département Productions Végétales et du Responsable du Pôle Diversifications Végétales, le ou la candidat(e) aura pour mission de contribuer au développement et à la structuration de la filière horticole du territoire, dans un contexte de fort dynamisme des productions de fleurs coupées et de la filière PAPAM (Plantes à Parfum, Aromatiques et Médicinales). Il / Elle sera en charge de : - Assurer un appui technique et organisationnel auprès des producteurs de fleurs coupées, en lien étroit avec leurs associations, et contribuer à la structuration des projets collectifs. - Accompagner les associations de producteurs dans leurs actions de développement, de valorisation et de promotion de la filière horticole. - Contribuer à la pérennisation des événements horticoles existants et participer à la construction de nouveaux événements favorisant la visibilité des productions locales. - Apporter un accompagnement aux porteurs de projets dans la filière PAPAM, notamment dans les démarches d'installation, de diversification et de structuration technico-économique. -[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes,[...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Experts de l'emploi et du recrutement depuis plus de 15 ans, AX'HOM Intérim & Recrutement est la seule agence d'intérim 100 % Hautes-Alpes. Grâce à nos 5 agences locales implantées à Gap, Briançon, Saint-Crépin, Embrun et Laragne, nous collaborons avec un large réseau d'entreprises pour répondre aux besoins des candidats et des employeurs avec qualité, proximité et réactivité. Pourquoi AX'HOM ? Une expertise multi-sectorielle : Nous recrutons dans tous les secteurs d'activité, du Bâtiment et des Travaux Publics à l'industrie, en passant par le tertiaire ou les services. Des opportunités variées : Intérim, CDD, CDI, missions temporaires ou longues durées, il y a forcément une mission qui vous correspond. Un accompagnement personnalisé : Entretien physique systématique pour mieux vous connaître, travail encadré par une équipe bienveillante et réactive. Et de nombreux autres avantages exclusifs : Fourniture gratuite des Équipements de Protection Individuelle (EPI) Accès à des avantages sociaux : logement, mobilité et complémentaire santé via FASTT pour vous accompagner également en dehors du cadre professionnel Textile professionnel : Tee-shirts, polaires, casquettes,[...]

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Saint-Pierre-le-Vieux, 48, Lozère, Occitanie

Poste et missions La Caisse d'Epargne Languedoc Roussillon recherche un(e) Gestionnaire de Clientèle Particuliers en CDI pour son agence de Saint-Chely-d'Apcher (Lozère). Vos missions au quotidien : Vous êtes l'interlocuteur privilégié des particuliers pour les accompagner dans leurs projets de vie : nouvelle voiture, achat d'une résidence principale, voyages, bilan sur l'assurance et tant d'autres. Vous êtes bien évidemment accompagné par votre manager, par l'équipe, et pouvez compter sur un plan de formation pour monter en compétences sur ces responsabilités. Votre objectif ? Être le garant de la satisfaction de vos clients dans un environnement fortement concurrentiel ! Plus concrètement, être utile à nos clients c'est quoi ? * C'est disposer d'un portefeuille de 700 clients en moyenne que vous devez développer, gérer et fidéliser. * Vous proposez à vos clients les produits correspondant à leurs besoins. * Vous prospectez afin de développer votre portefeuille client et nouer des relations commerciales durables * Vous qualifiez les besoins de vos clients et/ou prospects et les orientez si nécessaire vers un Gestionnaire de Clientèle Spécialisé (Professionnels[...]

photo Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Chargé / Chargée d'information, de médiation sociale

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À PROPOS DE L'ASSOCIATION REFUGES SOLIDAIRES Refuges Solidaires (RS) est une association loi 1901 reconnue d'intérêt général, à Briançon, dans les Hautes-Alpes. Elle a pour mission l'accueil digne et inconditionnel des personnes exilées qui ont traversé la frontière franco-italienne par la montagne. Le temps d'accueil moyen au RS est d'environ 3 jours et 81 places d'hébergement sont disponibles. L'association propose des services de première nécessité. Des équipes bénévoles reçoivent individuellement chaque personne accueillie pour permettre un accompagnement personnalisé dans la suite de leur parcours. Une cellule médicale est présente dans le lieu, les permanences de soin et de santé sont tenues par les équipes de Médecins du Monde et de la Permanence de Soins de Santé de l'hôpital. Pour les personnes identifiées comme vulnérables, le temps d'accueil peut s'étendre et l'association travaille à développer des outils d'accompagnement adaptés à la diversité de profils des personnes accueillies. Une part importante du public accueilli, du fait du durcissement des politiques d'accueil et du manque de places d'hébergement, est dans une situation d'errance administrative. Le[...]

photo Chef / Cheffe de secteur commercial

Chef / Cheffe de secteur commercial

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Nous recherchons pour le compte de notre partenaire, acteur majeur du secteur agroalimentaire, reconnu pour ses produits laitiers et fruitiers en portions : Un chef de secteur (H/F) secteur TROYES (10)/Auxerre (89). PRESENTATION DE L'ENTREPRISE DE NOTRE PARTENAIRE Avec un portefeuille de marques reconnues, notre partenaire est l'un des leaders du snacking sain fruitier et laitier en France et aux États-Unis. La qualité de ses produits, sa capacité d'innovation et son expertise technologique et industrielle expliquent sa forte croissance, tant sur le marché national qu'international. Les collaborateurs de la Force de Vente ont pour mission de représenter un portefeuille de marques nationales reconnues auprès des Grandes et Moyennes Surfaces (GMS). La Force de Vente en France est organisée en 9 régions, chacune pilotée par un(e) Chef(fe) des Ventes Régional(e). Chaque équipe se compose de Chefs de Secteur, de promoteurs des ventes et d'un(e) alternant(e). VOTRE FUTUR POSTE :Vous serez rattaché à la région Est, constitué de 11 personnes où vous rejoignez votre futur Directeur Régional, 5 autres chefs de secteur, 3 promoteurs de vente et 1 alternant. Vous aurez en charge un[...]

photo Mécanicien(ne) réparateur(trice) machines agricoles

Mécanicien(ne) réparateur(trice) machines agricoles

Emploi Négoce - Commerce gros

Azerables, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Nous recherchons un(e) mécanicien(ne)-réparateur(trice) en machines agricoles passionné(e) par la mécanique et souhaitant mettre ses compétences au service d'un secteur essentiel. Vos missions : Entretien et réparation : Assurer la maintenance préventive et corrective des engins agricoles. Remise en état : Redonner une seconde vie aux matériels d'occasion avec soin et expertise. Préparation du neuf : Mettre en service les machines neuves pour nos clients. Soudure : Intervenir sur des pièces métalliques pour des réparations durables. Nettoyage et finition : Garantir un matériel propre et opérationnel. Profil recherché : Expérience en mécanique agricole ou engins motorisés. Maîtrise des techniques de soudure. Autonomie, rigueur et sens du travail bien fait. Ce que nous offrons : Équilibre vie pro/perso : Horaires du lundi au vendredi en atelier et cadre de travail agréable. Impact concret : Contribuer directement à l'efficacité des exploitations agricoles locales.

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Lantenne-Vertière, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La CCVM exerce la compétence petite enfance, avec un multi-accueil permettant l'accueil de 30 enfants de moins de 3 ans à Marnay, la compétence scolaire et périscolaire avec un ensemble de 10 sites sur le territoire. Descriptif de l'emploi : Le directeur d'ACM aura en charge de participer à la déclinaison des orientations stratégiques du service, organise et coordonne la mise en place des activités, d'assurer le suivi administratif et budgétaire de la structure, les relations avec les familles, les partenaires et l'encadrement d'une équipe d'animateurs. Il veille à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants accueillis, tout en respectant les réglementations en vigueur. Missions ou activités : - Gestion administrative et financière : - Élaborer et suivre le budget de l'accueil de loisirs - Assurer la gestion des ressources matérielles et logistiques - Gestion RH (déclaration des heures, gestion des absences, remplacements.) - Encadrement et management de l'équipe : - Former et encadrer l'équipe d'animation - Planifier les tâches de l'équipe - Animer les réunions d'équipe et favoriser la cohésion et la motivation - Gérer les conflits survenant au sein[...]

photo Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Nouvoitou, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La commune de Nouvoitou recrute un Responsable extrascolaire (H/F) en remplacement (23 mars au 4 septembre 2026) Dans le cadre d'un congé maternité Au sein du pôle éducation et sous la responsabilité hiérarchique de la responsable, le responsable extrascolaire (H/F) assure la gestion, le développement et l'animation des différentes activités du service : ALSH des Mercredis et ALSH des vacances scolaires. Missions : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de politique enfance : Elaborer, mettre en œuvre et animer le projet pédagogique de l'ALSH : - Piloter et animer l'élaboration collective du socle du projet pédagogique de l'ALSH avec l'équipe d'animation ; - Assurer la cohérence des projets pédagogiques selon les périodes de vacances ; - Faire le lien entre le service enfance extrascolaire et enfance périscolaire ; - Participer à l'élaboration, au suivi et au respect du fonctionnement du portail famille. - Etablir le suivi administratif et financier de l'ALSH Assurer la direction de l'ALSH sur les périodes de vacances scolaires et les mercredis : - Coordonner et assurer la cohérence des projets d'animation ; - Assurer[...]

photo Agent / Agente de prévention et de proximité

Agent / Agente de prévention et de proximité

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Intitulé du poste : Chargé-e de prévention du sexisme et de promotion de l'égalité femmes-hommes Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein (1 ETP) - temps partiel 0,80 ETP possible Description du poste : Au sein du CIDFF de la Haute-Loire, le/la chargé-e de prévention du sexisme et de promotion de l'égalité femmes-hommes conçoit et anime des actions visant à faire évoluer les représentations, prévenir les violences sexistes et sexuelles et promouvoir l'égalité auprès de publics très variés. Au quotidien, il/elle intervient auprès de jeunes, d'adultes, de professionnel-les, d'équipes éducatives ou d'acteurs et actrices locales pour proposer des temps d'échanges, de sensibilisation et de formation adaptés aux besoins de chacun-e. Il/elle prépare ses interventions, construit des contenus pédagogiques, anime des débats, favorise la prise de parole et accompagne la réflexion collective autour des stéréotypes, du sexisme et des rapports de genre. Le poste demande une forte capacité à aller vers les publics : être présent-e lors d'événements, de temps forts, de forums ou d'actions grand public dans l'espace public pour faire connaître les missions du CIDFF et permettre[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Assier, 46, Lot, Occitanie

La Confédération paysanne du Lot est un syndicat agricole départemental qui agit pour défendre une Agriculture paysanne et ses travailleur.euses. En cohérence avec les objectifs de la Confédération paysanne nationale, elle a pour objet d'assurer localement la représentation et la défense des intérêts des paysan.nes. Le travail d'animation s'effectue sous la responsabilité du Comité départemental, constitué paysannes et paysans, et avec l'appui du bureau départemental, en particulier des co-porte-paroles, des co-trésoriers et des co-secrétaires générales. Selon les missions, le travail sera réalisé en autonomie (animation des réunions, rédaction des comptes rendus, administratif...) ou en partenariat étroit avec les paysan.nes référent.es des dossiers concernés (communication, suivi des dossiers, organisation des mobilisations...). L'animateur.trice pourra également s'appuyer sur le réseau régional et national pour la mutualisation des informations et la formation. Missions Animation syndicale : - Organisation et animation de la vie de la structure, des instances décisionnelles (bureau et comité départemental) et des sujets thématiques avec les responsables paysan.nes -[...]

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Hôte / Hôtesse d'accueil tourisme

Emploi Autres commerces

Gorges du Tarn Causses, 48, Lozère, Occitanie

Passer l'été dans un cadre de vacances exceptionnel, avoir une expérience professionnelle enrichissante et être rémunéré-e, c'est possible ! Le Moulin de Cénaret - La Boutique Inattendue recrute un-e conseiller-ère d'accueil et de vente pour la saison estivale. Située dans un ancien moulin où la source coule à l'intérieur, notre boutique est un lieu atypique, à la fois espace de vente et site de visite. Depuis 15 ans, nous travaillons exclusivement avec des créateurs, artisans et entreprises locales et françaises, en proposant une sélection de produits originaux et éthiques : produits locaux, maroquinerie, bijoux, lainages et bien plus encore. Au sein de notre entreprise familiale, vous serez chargé-e d'accueillir les visiteurs, de gérer les flux et de veiller au bon déroulement des visites. Vous participerez également au conseil client, à la mise en rayon et, ponctuellement, à l'encaissement des achats. Vous avez le sens de l'accueil, une bonne aisance relationnelle, une présentation soignée et un bon niveau d'anglais à l'oral ? Vous êtes dynamique, curieux-s-e et appréciez le contact humain ? Nous serions ravis de recevoir votre CV et votre lettre de motivation par le[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Segré-en-Anjou Bleu, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

A la fois aménageur, constructeur et gestionnaire, ALTER est un maître d'ouvrage unique au service du territoire. ALTER apporte des réponses multiples aux collectivités locales de Maine-et-Loire, c'est un outil à la disposition des collectivités. Au sein de l'équipe d'aménagement de Segré, nous recherchons, un/une assistant(e) administratif(ve) en CDI, pour épauler notre assistante opérationnelle en poste. VOS MISSIONS seront principalement les suivantes : Assurer l'organisation fonctionnelle de l'équipe de responsables d'opérations : - Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants du service. - Gérer les agendas et le montage de réunions (présentiel, viso-conférence). - Organiser le classement des dossiers papier et sur la GED. - Contribuer à l'amélioration des outils et process internes. Assurer la gestion administrative des opérations d'aménagement : -Saisir et suivre les bons de commandes et factures. -Elaborer, mettre en forme des documents administratifs -Suivre les demandes des différents partenaires (concessionnaires, collectivités, bureaux d'études.). Sous la responsabilité de l'assistante opérationnelle : - Suivre les dossiers de commercialisation[...]

photo Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Auxiliaire de Vie Sociale -AVS-

Emploi Social - Services à la personne

Reims, 51, Marne, Grand Est

Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Startup en pleine croissance dans le secteur du service à domicile, Ouihelp rassemble déjà plus de 2 500 auxiliaires de vie en France, et nous continuons à grandir avec vous. Chez Ouihelp, nous pensons que prendre soin des autres commence par prendre soin de vous. Lieu / Secteur d'intervention : Reims et alentours Contrat : CDD / CDI mandataire - Temps partiel, évolutif sur un temps plein Nombre d'heures à pourvoir : En fonction des besoins actuels Amplitudes horaires : En semaine + 1 week-end sur 2 (de 8h à 20h), selon vos disponibilités Salaire : À partir de 14,18 € brut / heure + avantages Votre quotidien chez Ouihelp : Proche de vous. et de chez vous - Missions locales, proches de votre domicile - Aucun déplacement inutile : nous garantissons aucune mission de moins d'1h00 - Bénéficiaires et Planning fixes d'une semaine à l'autre, adapté à vos souhaits en termes d'heures et de jours travaillés Des missions qui ont du sens - Accompagnement dans les gestes essentiels (toilettes, repas, aide aux courses, ménage,.) - Moments de compagnie et de lien social - Missions en relation avec les familles pour[...]

photo Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi Administrations - Institutions

Erdeven, 56, Morbihan, Bretagne

ERDEVEN (30.64km2), commune littorale, de 4 053 hts, est classée "station de tourisme". Elle est bordée par 8 km de dunes qui l'intègre aux autres communes du grand site « dunes sauvages de Gâvres à Quiberon ». Elle fait également partie de la communauté de communes d'Auray Quiberon Terre Atlantique (AQTA) regroupant plus de 90 000 hts. La commune est surclassée dans la strate de 10 000/20 000 hts. Erdeven est une commune offrant un cadre de vie exceptionnel avec des équipements de qualité. La rénovation de son centre bourg en 2023 lui a permis de développer son attractivité, tout en préservant son authenticité. La commune s'inscrit dans une dynamique de développement afin d'améliorer la qualité de vie des usagers, de soutenir le développement économique du territoire, tout en préservant son patrimoine naturel. 4 POSTES SONT A POURVOIR Missions principales de l'agent polyvalent 1. Accueil et information du public - Assurer l'accueil physique et téléphonique des vacanciers. - Effectuer les arrivées et départs (check-in / check-out). - Fournir des informations touristiques locales (commerces, animations, plages, transports.). - Gérer les réservations, encaissements, états[...]

photo Monteur / Monteuse en échafaudage

Monteur / Monteuse en échafaudage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Poste basé en Saône et Loire (71) Le Groupe INDIBAT, ce n'est pas seulement des agences, ce sont surtout des équipes humaines et réactives à l'écoute de vos ambitions ! Nous avons pour mission de connecter les meilleurs talents aux entreprises locales qui recrutent. Et aujourd'hui, notre agence de Dijon recherche pour l'un de ses clients, spécialiste du montage d'échafaudages, un(e) Monteur(se) Échafaudage Vos missions : - Monter, fixer et démonter les échafaudages selon les plans - Vérifier la stabilité et la sécurité des structures - Gérer le matériel sur les chantiers - Respecter les consignes de sécurité - Travailler en coordination avec les autres corps de métier Profil recherché : - Expérience souhaitée (mais débutant accepté si motivé !) - Rigueur, sens des responsabilités - À l'aise en hauteur (habilitation souhaitée) - Permis B apprécié Ce que nous vous offrons : - Une ambiance conviviale - Des chantiers variés - Des possibilités d'évolution - Des formations (habilitation, sécurité.) Intéressé-e ? Venez nous rencontrer directement à l'agence INDIBAT Chalon : 7 Avenue Nicéphore Niepce - de 9h à 12h30 et de 13h30 à 18h 03 85 47 00 13 chalon@groupe-indibat.com Un[...]

photo Caviste affineur / Affineuse

Caviste affineur / Affineuse

Emploi Agroalimentaire

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Caviste - Affineur de Beaufort AOP (H/F) Bourg-Saint-Maurice (73) Poste à pourvoir dès que possible Rejoignez une coopérative ancrée dans son terroir Au cœur de la Haute Tarentaise, au pied des plus grandes stations de ski, la Coopérative Laitière de Haute Tarentaise perpétue depuis près de 60 ans un savoir-faire d'exception : la fabrication et l'affinage du Beaufort AOP. Chaque année, ce sont 8 millions de litres de lait, collectés auprès d'une cinquantaine d'exploitations locales, qui sont transformés dans notre outil de production moderne pour produire à près de 20 000 meules de Beaufort, reconnues pour leur qualité et leur authenticité. Pour accompagner notre activité, nous recrutons un Caviste / Affineur (H/F) pour renforcer notre équipe. VOTRE MISSION Intégré(e) à l'équipe et sous la responsabilité des Responsables de Caves, vous participez activement à toutes les étapes de l'affinage du Beaufort AOP : - Réaliser les soins aux fromages, piloter les robots et assurer leur affinage dans le strict respect du cahier des charges AOP - Gérer les entrées et sorties des meules en caves (rangement, taillage, suivi) - Préparer les commandes : pesage, découpe, emballage[...]

photo Chargé / Chargée de mission événementiel

Chargé / Chargée de mission événementiel

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CDI à temps complet à pourvoir à compter du 1er Avril 2026 CANDIDATURE : CV + LETTRE DE MOTIVATION (IMPERATIVEMENT) à l'attention de Monsieur le Maire avant le 08 Mars 2026 (Aucune candidature ne sera examinée avant cette date). Placé(e) sous l'autorité du responsable culture, événementiel et animation, l'agent est chargé d'organiser, de préparer et de s'assurer du bon déroulement des événements et des animations. Animation et pilotage de l'évènementiel - Assurer le pilotage, la coordination, la planification des animations et des évènements prévus dans la politique d'animation de la Ville dans le respect des orientations et des objectifs définis par sa hiérarchie et des moyens techniques, humains et financiers mis à sa disposition (chasse aux œufs, carnaval, fête du pain, animations d'été selon calendrier prévisionnel et thématiques, marché de Noël). - Coordonner, planifier, contrôler et évaluer la mise en œuvre de l'évènement et être force de proposition dans son domaine d'activité. - Gérer en lien avec le Responsable Culture Evènements Animation, l'implantation des exposants sur des animations précises (ex : marché de Noël, fête du pain). - Participer aux actions transversales[...]

photo Réceptionniste en établissement touristique

Réceptionniste en établissement touristique

Emploi Immobilier

Arâches-la-Frasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez travailler dans un cadre exceptionnel et offrir une expérience inoubliable à nos clients ? Rejoignez-nous ! L'Hôtel et Résidence Haut-de-gamme ALHENA recherche son/sa futur(e) Réceptionniste pour la saison d'hiver 2025-2026. Contrat saisonnier (39 heures par semaine) à pourvoir à partir du 23 février 2026 jusqu'au 22 avril 2026. Sous la responsabilité du/de la Chef(fe) de Réception, vous assurez un accueil chaleureux et personnalisé aux clients, garantissant une expérience fluide et haut de gamme tout au long de leur séjour. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous gérez toute situation afin d'assurer la pleine satisfaction du client. Accueillant(e) et à l'écoute, vous faites preuve de bienveillance et de professionnalisme. De formation hôtelière, une expérience professionnelle de 1 an minimum dans un établissement de tourisme haut de gamme sera nécessaire pour ce poste. Pour parfaire aux exigences du poste, la maitrise de l'anglais est indispensable (une 3ème langue serait un plus). Vos principales missions : Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients avec professionnalisme. Gérer les arrivées et départs, ainsi que les réservations. Informer[...]

photo Monteur(se)-câbleur(se) construction mat électromécanique

Monteur(se)-câbleur(se) construction mat électromécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

NOTRE ENTREPRISE Depuis plus de 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 100 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION NIORT recherche actuellement pour l'un de ses clients, spécialisé dans la fabrication de palonniers à ventouse, un Monteur Cableur H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Le poste consiste à câbler, monter et réparer du matériel électrique et électronique sur des équipements industriels spécifiques et standards de petites et moyennes séries et procéder à leur connexion. MISSIONS[...]

photo Agent / Agente d'accueil

Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Sartène, 992, Corse-du-Sud, Corse

CDD - Temps complet Saison Avril - novembre (7mois) Lieu : Refuge de Senetosa Horaires : Selon planning Contact direct avec le public Modalités d'organisation du travail : Travail en autonomie et/ou en relation avec le responsable de service Condition de travail Travail seul ou en équipe, en présence des usagers ou non. Travail à l'intérieur ou à l'extérieur tous temps, toutes saisons. Horaires irréguliers Astreintes au refuge (logement a disposition pour les astreintes) Respect des normes portant sur les activités. Travail de nuit réguliers Manutention ponctuelle de charges lourdes. ACTIVITES PRINCIPALES : Accueillir le public - Accueillir les usagers des ERP gérés et assurer leur installation - Assurer les fonctions de mandataire (vente de produits et prestations) - Accueillir et renseigner les visiteurs Assurer l'entretien et la préparation du site - Assurer la préparation et la mise en vente des produits et prestations proposés - Assurer l'entretien quotidien des bâtiments (nettoyage) - Assurer l'entretien des locaux - Assurer l'entretien des sites - Assurer du travail de nuit ACTIVITES COMPLEMENTAIRES: - Assurer le contact régulier auprès des usagers et des[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Club Elite est une association composée d'entreprises locales. Il accompagne les sportifs dans leur parcours de performance et de visibilité. Dans le cadre de son développement, il recherche un(e) chargé(e) de communication et d'animation à temps partiel (environ 15h/semaine). Missions - Gestion du site internet et des réseaux sociaux du Club Elite, - Création et mise à jour des supports de communication (documents promotionnels, présentations), - Mise à jour annuelle des conventions et diffusion auprès des sportifs, - Réalisation des fiches résultats et documents de présentation, - Préparation des press-books et dossiers pour la réunion de sélection des ambassadeurs - Suivi administratif des résultats des sportifs - Comptabilité simplifiée de l'association. Animation & relations : - Organisation et animation des événements du Club Elite, - Gestion des relations avec les sportifs et les chefs d'entreprise partenaires, - Actions de promotion du Club Elite auprès des sportifs licenciés dans les clubs haut alpins pratiquant un sport individuel. Profil recherché : - Formation ou expérience en communication, événementiel ou environnement sportif, - Aisance relationnelle[...]

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Conseiller(ère) commercial(e) auprès des particuliers

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Saint-Pierreville, 72, Ardèche, Pays de la Loire

Ardelaine renforce son équipe commerciale Ardelaine est une SCOP de 60 salarié.e.s, située en centre Ardèche depuis plus de 40 ans. Nos activités sont centrées sur la valorisation des ressources du territoire : transformation des laines et des productions alimentaires locales, commercialisation en circuit court. Nous avons fait le choix de mettre au cœur de notre projet la fabrication artisanale et locale de nos articles en laine. Nos produits sont commercialisés en vente directe : dans notre boutique sur le site de production de Saint-Pierreville, en déplacements en foires et salons et en vente à distance. Nous recherchons des personnes ayant de véritables affinités avec la vente, pouvant être polyvalentes et souhaitant s'engager dans notre projet de territoire. La vente chez Ardelaine, c'est quoi ? Nous fabriquons artisanalement des articles en laine, utiles et durables ; les vendre est bien évidemment la suite nécessaire de ce travail. Savoir expliquer comment nos produits sont fabriqués, dans quel contexte et pour quels objectifs est la base de notre façon de faire du commerce. La pédagogie, la transparence, la qualité de la relation aux autres sont essentiels. La[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Deauville, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons un(e) Agent de Propreté pour rejoindre nos équipes au sein de notre résidences de tourisme Pierre & Vacances. En tant que membre de notre équipe de nettoyage, vous jouerez un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients en veillant à ce que nos résidences soient impeccablement propres et accueillantes. Missions : - Être là pour les territoires : Assurer la propreté et l'entretien des espaces communs et des logements, en valorisant les spécificités locales et en respectant les normes environnementales. Participer à la promotion d'un environnement propre et sain pour nos clients, contribuant ainsi à la valorisation du territoire. - Être là pour les équipes : Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (réception, maintenance) pour garantir un service optimal et une expérience client irréprochable. Contribuer à un environnement de travail positif et solidaire, en partageant les bonnes pratiques et en soutenant ses collègues. Apprécier le plaisir de travailler ensemble dans une ambiance conviviale et stimulante. - Être là pour les clients : Veiller à la propreté irréprochable des logements et des espaces communs pour[...]

photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Morlaix, 29, Finistère, Bretagne

--- VOTRE FUTUR CONTEXTE DE TRAVAIL En partenariat avec Morlaix Communauté et la SCIC Coat Bro Montroulez, notre établissement, lauréat d'un appel à projet porté par la DRAAF Bretagne dans le cadre du Pacte de la Haie, démarre son projet 2026-2028 « Développement de la filière bois bocage existante sur le territoire de Morlaix Communauté ». - Type de contrat : CDD - Durée : 18 mois - Prise de poste : à partir de mars 2026 --- VOS FUTURES MISSIONS 1- Appui à la structuration de la filière bois bocage existante sur le territoire de Morlaix Communauté - Participation à l'animation (piloté par le responsable de la cellule bocage) du consortium « An Dour-Morlaix Communauté-SCIC Coat Bro Montroulez » portant le projet, - Poursuite de l'étude en cours visant à estimer la ressource en bois déchiqueté mobilisée et mobilisable durablement sur le territoire, - Rencontre et appui aux entreprises et collectivités locales engagées dans la filière bois déchiqueté (producteurs, acheteurs, vendeurs, consommateurs), - Facilitation de chantiers « clé en main » via la mise en relation d'entreprises réalisant des chantiers bois avec des agriculteurs intéressés, soumis à chartes d'engagement, -[...]

Ressources supplémentaires