photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Institut Médico-Educatif "Les Cévennes" Un Travailleur Social (H/F) En Contrat Durée Déterminée À Temps Plein - 1 ETP Poste à pourvoir à partir du 17/11/2025 pour 3 mois PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes accueille des jeunes, entre 6 et 20 ans, orientés par la MDPH, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neuro-développementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie,[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Montauban Services, Régie de Quartier membre du CNLRQ, œuvre pour l'insertion, la cohésion sociale et l'amélioration du cadre de vie des habitants. Dans le cadre du développement de ses activités, la structure recherche un-e Coordinateur-trice de Pôle pour piloter et animer les actions de lien social. MISSIONS PRINCIPALES: Rattaché-e à la direction, vous pilotez les activités du Pôle Actions de Lien Social (ALS) et encadrez une équipe pluridisciplinaire. Vos missions s'articulent autour de plusieurs axes : 1. Pilotage de l'activité : - Co-construire, déployer et évaluer le projet du pôle en lien avec les équipes et les usagers. - Définir des objectifs opérationnels et suivre les indicateurs quantitatifs et qualitatifs. - Garantir la cohérence des actions avec le projet associatif et les valeurs de la Régie. - Évaluer régulièrement les pratiques et veiller à l'atteinte des objectifs fixés par les financeurs. 2. Gestion administrative et financière : - Organiser la gestion administrative du pôle en lien avec le service comptabilité. -Participer à l'élaboration et au suivi du budget prévisionnel. - Assurer le reporting interne et externe des actions menées. - Renouveler les[...]

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Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Social - Services à la personne

Gonfreville-l'Orcher, 76, Seine-Maritime, Normandie

AGIES recrute un coordinateur pour son Espace de Vie Sociale et son pôle Cohésion sociale - solidarité Dans le cadre de son Projet Social de Territoire (2024-27), AGIES gère un Centre Social constitué de 4 Pôles d'activité et un Espace de Vie Sociale : - 1 Pôle « Cohésion social - solidarité » : Programme Nutrition-Santé / Ateliers adultes divers / Les loisirs familiaux adultes - séniors - 1 Pôle « Projets d'habitants et bénévolat » : Rassemblements et formations des bénévoles / projets et soutien aux initiatives des habitants dans de multiples domaines (Droits des femmes, solidarité, Transition écologique), - 1 Pôle « Education et Parentalité » : Multi Accueil - 15 places / RPE / LAEP /CLAS / Projets Ecoles-Familles / Comité de parents / Activités d'éveil P/JE, - 1 Pôle « Accès aux droits : MFS / Ateliers Jeunes / Ateliers numériques Dans le cadre de vos missions, vous aurez en charge : - La coordination technique, pédagogique, administrative des actions du pôle « cohésion sociale - solidarité » : Projet nutrition/ santé Loisirs familiaux adultes / séniors - L'accompagnement d'initiatives d'habitants dans le cadre du pôle « projets d'habitants et bénévolat » -[...]

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Responsable support technique

Emploi Administrations - Institutions

Cognac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Directeur des Services Techniques et de l'Aménagement ainsi que son Adjointe, vous aurez en charge la gestion du pôle maintenance - support. Ce pôle est composé de trois services, totalisant 37 agents : - 1 régulateur de pôle - Service Maintenance patrimoine bâti = 14 agents (encadrement direct) - Service Maintenance domaine public = 1 chef de service, 1 responsable pour la logistique, 14 agents - Service Ressource = 1 chef de service, 5 agents Les missions Animation et pilotage de l'équipe - Encadrement et management au quotidien - Développer les savoir- faire des agents sur de la maintenance générale des bâtiments et du domaine public - Coordination des interventions techniques courantes et élaboration des plannings - Gestion des reporting de l'activité - Gestion des évaluations professionnelles, des congés des agents, des heures supplémentaires - Contrôle de l'application des règles de sécurité, du port des EPI Gestion de l'activité du pôle - Relation avec les services extérieurs - Réponse aux problématiques des riverains dans le domaine de l'entretien du domaine public - Organisation annuelle et gestion hebdomadaire de l'astreinte - Participation[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons actuellement un Responsable Social (H/F) en CDI au sein du Service Social d'un cabinet d'expertise comptable à l'ambiance agréable situé à Lons-le-Saunier (39). Sous la responsabilité directe de l'expert-comptable vous interviendrez auprès d'une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés et intéressants : Industrie, Service, Commerce, Artistique... Vous assurerez des missions d'accompagnement et de conseil. Vos missions principales seront : Le pilotage et le développement du pôle d'expertise sociale via : - Les indicateurs d'activité de son pôle (tableaux de bord, ...) avec travail de reporting auprès de la Direction - La supervision de la facturation, le contrôle de la saisie des temps et mise en place d'actions correctives - Développement de l'offre de services (notamment les missions RH) en fonction de la demande des clients. - La conception et l'optimisation des outils et méthodes de travail ainsi que du fonctionnement du pôle. Management d'équipe : - L'évaluation des collaborateurs, - Les entretiens d'évaluation annuelle avec perspectives d'amélioration, - La formalisation besoins de formation et des[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Audacia, acteur référence de la Vienne, de la Charente, des Deux Sèvres, et du Limousin, s'engage au quotidien, pour défendre une cause, à travers des missions d'accueil, d'hébergement et plus généralement des missions de réinsertion sociale. Notre association dispose d'une dizaine de sites, emploie plus de 250 collaborateurs chaque mois et segmente son association en 5 pôles : le pôle personne isolé, le pôle famille enfance, le pôle migrant, le pôle handicap psychosocial, et le pôle personne âgée. Le pôle famille enfance de notre association a pour rôle d'accueillir, d'héberger, de reloger ou encore d'accompagner toute famille éprouvant des difficultés sociales en vue de faciliter son insertion. Son objectif ultime est de permettre l'accession à une véritable autonomie sociale à travers l'accès à l'hébergement et/ou au logement. Rattaché (e) hiérarchiquement au Responsable du Pôle Famille Enfance et au Chef de Service, vous assurez l'accompagnement des résidents au sein du Lieu d'accueil parents enfants (LAPE). Vos missions seront les suivantes : - Travail de guidance parentale par la mise en place d'actions favorisant le lien parent enfant et l'autonomie des parents -[...]

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Cortège "Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes"

Vie locale

Saint-Pol-de-Léon 29250

Le 25/11/2025

Le 25 novembre n’est pas une date parmi d’autres. C’est un rappel collectif et solennel de la réalité que vivent, chaque jour, des milliers de femmes et de jeunes filles victimes de violences, souvent dans le silence et l’indifférence. C’est pourquoi, à travers le Conseil Local de Sécurité et de Prévention de la Délinquance, à l’occasion de cette Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, il a été décidé d’organiser à nouveau un cortège symbolique d’élèves, afin de sensibiliser la communauté scolaire et locale à cette cause essentielle. Cette marche silencieuse mais déterminée rassemblera des jeunes engagés du collège Jacques Prévert, du Collège Sainte Ursule, du Lycée du Kreisker et de tout public, porteurs de messages forts. L’idée est de mobiliser l’ensemble des acteurs publics, associatifs et citoyens autour de cette cause essentielle. Ce moment fort est l’occasion de rendre hommage aux victimes, de porter la voix des survivantes, et d’exiger des actions concrètes pour mettre fin aux violences sexistes et sexuelles. Le déroulé de cette matinée est le suivant : - Rassemblement à 10h à hauteur de la chapelle du Kreisker. - Départ[...]

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Viens « t’as musée » ! (0-3 ANS)

Visites et circuits, Manifestation culturelle, Patrimoine - Culture, Pour enfants

FECAMP 76400

Le 26/11/2025

Dans le cadre de sa programmation, le musée Les Pêcheries a pensé au jeune (et au très jeune) public ! Rendez-vous sur réservation VIENS « T’AS MUSÉE » ! (0-3 ANS) MERCREDI 26 NOVEMBRE À 15H30 (Durée 1h30) Séance d’éveil artistique et culturel. Par le Pôle Parentalité de l’Agglomération Fécamp Caux Littoral. Réservations : 02 35 28 96 95 ou parentalite@agglo-fecamp.fr

photo Viens « t’as musée » ! (0-3 ANS)

Viens « t’as musée » ! (0-3 ANS)

Pour enfants, Patrimoine - Culture

Fécamp 76400

Le 26/11/2025

Dans le cadre de sa programmation, le musée Les Pêcheries a pensé au jeune (et au très jeune) public ! Rendez-vous sur réservation VIENS « T’AS MUSÉE » ! (0-3 ANS) MERCREDI 26 NOVEMBRE À 15H30 (Durée 1h30) Séance d’éveil artistique et culturel. Par le Pôle Parentalité de l’Agglomération Fécamp Caux Littoral. Réservations : 02 35 28 96 95 ou parentalite@agglo-fecamp.fr

photo Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Infirmier / Infirmière en Pratique Avancée (IPA)

Emploi

Lassay-les-Châteaux, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Poste à pourvoir : Infirmier Infirmière en pratique avancée (H-F) En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne : Pratique avancée : o Réaliser le suivi de patient(e)s atteint(e)s de pathologies chroniques stabilisées en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé dans le cadre d'un protocole d'organisation o Réaliser la facturation et le suivi de facturation des actes de pratique avancée o Se coordonner avec l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle de Santé et avec les autres intervenants du parcours de santé o Participer aux programmes d'éducation thérapeutique, aux actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé du Pôle de Santé o Réaliser des actes techniques en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé Evaluation : o Réaliser le suivi de l'activité et en rendre compte à la hiérarchie o Suivre les objectifs fixés, mettre en œuvre de moyens pour atteindre les objectifs o Évaluer globalement l'activité sur le plan quantitatif et qualitatif o Valoriser la pratique avancée, participer à la communication sur l'activité en pratique avancée au sein du Pôle de Santé et vers[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits, recherche un ou plusieurs Cadre de Santé (F/H) diplômé d'Etat à 100% par exemple services UHCD / SMUR. Cette unité est composée de : - LES URGENCES : Accueillir tout patient arrivant au Centre Hospitalier pour des soins immédiats et dont la prise en charge n'a pas été programmée, qu'il s'agisse d'une urgence vraie ou ressentie. Il comprend le circuit court des urgences : Assurer la fluidité de la prise en charge pour augmenter la disponibilité des ressources Diminuer la saturation du service des urgences (temps d'attente) Prise en charge des patients pouvant être potentiellement traités rapidement. - LE SAUV : (Salle d'Accueil des Urgences Vitales) Réservé aux patients présentant une pathologie ou un traumatisme pouvant engager le pronostic vital. - L'UHCD : Unité d'Hospitalisation de Courte Durée Patients qui nécessitent une surveillance de moins de 24h. - LE SMUR : A pour mission d'apporter 24h/24h, sur décision du régulateur, en tous lieux et sur l'ensemble du territoire, la médicalisation des interventions auprès des patients dont l'état nécessite une surveillance ou[...]

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Médecin de santé préventive

Emploi Administrations - Institutions

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Situé à Montauban dans le Tarn et Garonne (30 minutes de Toulouse), le CDG82 est un établissement public administratif à taille humaine (moins de 50 agents). Il assure, pour le compte des collectivités et établissement publics locaux du département, un certain nombre de missions de conseil et d'assistance. Il propose également à ses adhérents les services d'un Pôle Santé et Sécurité au Travail, composé d'un médecin de prévention (coordonnateur du Pôle), d'une infirmière, de deux préventeurs (dont un qui coordonne le pôle sur le plan administratif et RH), d'une psychologue du travail vacataire et de deux secrétaires médicales. Missions / conditions d'exercice : Le nouveau médecin (h/f) viendra renforcer cette équipe et assurera, en concertation avec le médecin coordonnateur du Pôle, les missions suivantes: - suivi médical professionnel des agents des collectivités adhérentes au Pôle, sur site ou dans les locaux du Centre ; - surveillance particulière des personnels occupant des postes à risques ; - visites de tiers-temps avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - contribution (pour sa partie) au rapport annuel d'activité du pôle ; - participation, le cas[...]

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Cadre de santé

Emploi Hôpitaux - Médecine

Brantôme en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE en Dordogne recrute un/une cadre de santé en psychiatrie extra hospitalière sur le site de BRANTOME, NONTRON et THIVIERS Poste temps plein à pourvoir au 1er octobre 2025 MISSION PRINCIPALE : Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations CHAMP D'INTERVENTION : Unités : HJA Nontron, CATTP Brantôme et Nontron, CMP Brantôme, Nontron et Thiviers Les autres unités du pôle 2V en suppléance d'un collègue L'ensemble de l'établissement à l'occasion de missions transversales MISSIONS PRINCIPALES Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations DESCRIPTIONS DES ACTIVITES - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution du projet de service visant notamment à la mise en place d'un projet de soins personnalisé pour chaque patient en lien avec le projet médical - Participer au projet d'établissement - Favoriser la continuité des soins[...]

photo Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions du service : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université (AU) aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle Administration de la Recherche et du Doctorat a deux activités principales : l'administration de la recherche notamment la gestion de la Commission Recherche et des Fédérations de Recherche, la gestion des écoles doctorales et des HDR. Le contexte : Avignon Université déploie depuis 2020 un dispositif de chaires partenariales, qui vise à soutenir des partenariats durables dans des domaines de recherche stratégiques d'excellence, à soutenir les priorités scientifiques des[...]

photo Secrétaire général(e) d'étab public d'enseignement supérieur

Secrétaire général(e) d'étab public d'enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions du service : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université (AU) aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle Administration de la Recherche et du Doctorat a deux activités principales : l'administration de la recherche notamment la gestion de la Commission Recherche et des Fédérations de Recherche, la gestion des écoles doctorales et des HDR. Vos missions : Le/la gestionnaire assure le suivi administratif et organisationnel des activités du Collège des études doctorales (CED) et de la procédure d'Habilitation à Diriger des Recherches* (HDR). Il/elle veille à la conformité des[...]

photo Médiateur / Médiatrice en santé pair

Médiateur / Médiatrice en santé pair

Emploi

Buxerolles, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Audacia, acteur référence de la Vienne, de la Charente, des Deux Sèvres, et du Limousin, s'engage au quotidien, pour défendre une cause, à travers des missions d'accueil, d'hébergement et plus généralement des missions de réinsertion sociale. Notre association dispose d'une dizaine de sites, emploie plus de 250 collaborateurs chaque mois et segmente son association en 5 pôles : le pôle personne isolé, le pôle famille enfance, le pôle migrant, le pôle handicap psychosocial, et le pôle personne âgée. Le pôle personne isolé de notre association a pour rôle d'héberger, de reloger, et d'accompagner toute personne isolée connaissant des difficultés sociales importantes en vue de faciliter son insertion. Son objectif ultime est de permettre l'accession à une plus grande autonomie sociale à travers des dispositifs d'hébergement et/ou d'accompagnement. Dans le cadre du développement de son acticité au « Un chez soi d'abord » Jeunes, rattaché (e) hiérarchiquement à la direction et aux cadres du service, vous interviendrez au sein d'appartements de coordination thérapeutique selon des pratiques d'accompagnement orientées rétablissement en santé mentale, » vous intervenez en lien[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Les Permanences d'Accès aux Soins de Santé sont des dispositifs de prise en charge médico- sociale pour les personnes en situation de précarité (présentant souvent un cumul de facteurs de précarité : précarité de logement, précarité financière, isolement social, difficultés d'ordre psycho-social...) qui ont besoin de soins externes et qui ne peut y accéder en raison de l'absence de couverture sociale La plateforme somatique est composée des services suivants : le service de Rééducation-Réadaptation, le service diététique, l'équipe médicale de proximité, la pédicurie et les soins infirmiers. Des consultations médicales spécialisées sont proposées : des consultations de gynécologie et des consultations ORL. Hôpital de jour de Médecine est de 9 places. Il propose des soins de bilan en demi-journée sur des lignes de soins très précises tel que : - Nutrition - Santé bucco-dentaire - Bilan d'autonomie - BPCO - HDJ-CoReSo : dispositif d'accompagnement de patients vers les soins somatiques. Travail direct auprès des patients et dans leur environnement - Évaluation de la situation sociale des personnes concernées, en relation avec leur[...]

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Pédopsychiatre

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons pour notre client, un établissement hospitalier de référence en santé mentale : un(e) Médecin Chef du Pôle Pédopsychiatrique F/H Localisation : Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme - région Auvergne-Rhône-Alpes) Contrat : CDI - Temps plein Statut : Cadre - Pôle Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent Vous souhaitez allier expertise médicale, leadership et projet institutionnel au sein d'un environnement humain et innovant ? Nous recrutons un Médecin Chef du Pôle de Psychiatrie de l'Enfant et de l'Adolescent (PEA) pour un établissement hospitalier de santé mentale reconnu pour son engagement au service des enfants, adolescents et familles. Vos missions principales : Sous la responsabilité du Directeur de territoire, vous pilotez le projet médical et organisationnel du pôle, en lien avec la CME et les équipes soignantes. Vous : - Élaborer et mettre en œuvre le projet médical du pôle ; - Garantir la coordination du parcours patient et la pertinence des hospitalisations ; - Assurer la cohérence des missions médicales et paramédicales ; - Participer activement à la vie institutionnelle et aux instances décisionnelles. - Maintenir une activité médicale (consultations,[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le/la chargé.e de mission de projets volontariats internationaux est en charge de développer et mettre en œuvre les projets de mobilités au travers des dispositifs suivants : - Volontariat de solidarité internationale et de réciprocité (VSI et VSIR) - Congé de solidarité internationale (CSI) Le pôle Volontariats est composé de 2 chargé.e.s de projets volontariats internationaux et d'un assistant de gestion administrative. DESCRIPTIF DES MISSIONS Mise en œuvre des dispositifs de volontariat - Accompagner les partenaires sur toutes phases du volontariat - Assurer le montage technique et financier du partenariat - Suivre et gérer les conventions de partenariat - Assurer le recrutement des volontaires avec les partenaires - Assurer la préparation des volontaires au départ - Suivre le volontaire pendant sa mission - Assurer l'accompagnement au retour des volontaires - Contrôler l'élaboration des rapports financiers Organisation du pôle en lien direct avec la direction : - Co-construire les actions du pôle - Mutualiser et harmoniser les pratiques du pôle entre les différents dispositifs de volontariat - Préparer les astreintes avant congés - Assurer un reporting régulier[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'association FAIRE ESS agit en faveur de l'employabilité et la professionnalisation des travailleurs sociaux et plus largement des acteurs de l'économie sociale et solidaire, en soutenant les différentes vois d'accès à la formation : formation initiale, formation continue, VAE et apprentissage. Elle déploie l'ensemble de ses activités à partir de 3 pôles : - le pôle IRTS MONTPELLIER - le pôle IRTS PERPIGNAN - le pôle IRTS ACCESS Intégré.e à une équipe d'assistantes de formation, en relation fonctionnelle avec la responsable des services administratifs et pédagogiques du pôle IRTS Perpignan et en lien étroit avec l'équipe pédagogique, vous participerez à l'organisation et la mise en œuvre des formations : Missions Assister les responsables de formation dans l'organisation et la mise en œuvre des formations : - Établissement et suivi des conventions de formation - Facturations - Suivi des dossiers administratifs des stagiaires/apprentis - Organisation des sélections, certifications, contrôles continus - Relations aux terrains professionnels/employeurs - Relations avec les autorités compétences, de contrôle et de financement Profil recherché - BTS ou équivalent[...]

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Responsable pôle clients

Emploi Négoce - Commerce gros

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

En qualité de responsable de pôle au sein du magasin Promocash, vous aurez pour missions : - Prendre en charge la gestion d'un pôle et du métier qui vous est rattaché en assurant les relations clients, la gestion des produits et l'animation d'une équipe. - Participer au remplacement du manager de pôle pour une partie de son activité, en cas d'absence de ce dernier. - Effectuer la gestion des stocks. Développement commerciale : - Entretenir une relation de conseil professionnel et de vente avec les clients. - Participer à la définition des objectifs de CA et de rentabilité des clients de la cible métier du pôle avec le DCC et/ou le MP. - Identifier TOP/FLOP clients de son périmètre et mettre en place des actions commerciales (phoning, rendez-vous clients terrain avec le commercial). - Participer aux réunions commerciales hebdomadaires animés par le gérant, pour développer la connaissance produit du commercial et échanger sur les remontées clients terrain. - Gérer un portefeuille client de la cible métier par la réalisation d'opérations commerciales de recrutement, de fidélisation et de suivi. Marchandisage : - Assurer le bon approvisionnement du pôle par la gestion de commandes. -[...]

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Agent / Agente de gestion comptable

Emploi Administrations - Institutions

Seyssinet-Pariset, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville de Seyssinet-Pariset (11 887 habitants - Isère), en plein développement et située au pied du massif du Vercors, recrute un.e référent-e comptable. Vous intégrez le service Finances-Commande Publique, qui assure, pour la commune et le CCAS, l'élaboration, l'exécution et le suivi des budgets ainsi que la mise en œuvre des procédures de la commande publique, la gestion des contrats et conventions et leur sécurisation juridique. Le service a également la charge de la gestion des assurances des deux collectivités. Le service opère en gestion intégrée afin d'accompagner les services opérationnels dans la traduction juridique et financière de leurs activités et les sensibiliser aux procédures juridiques, comptables et budgétaires de la collectivité ; vous êtes en charge des Pôles Solidarités et Ressources, ainsi que certains services rattachés directement à la Direction Générale. Missions principales * Assurer le traitement comptable des dépenses et recettes * Assurer les relations avec les services comptables de l'Etat, les usagers, fournisseurs et services utilisateurs Activités et tâches principales * Exécution budgétaire o Pôle solidarités + Pôle ressources[...]

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Responsable de structure d'accueil social

Emploi Administrations - Institutions

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

La Ville de Pau recherche pour sa Direction Vie des quartiers, politique de la ville et emploi de territoire, un Responsable du pôle espace rencontre du Foirail (H/F) pour un contrat de 5 mois du 1er janvier au 31 mai 2026. Sous l'autorité de la direction du Centre social du Hameau, l'agent est chargé de la gestion globale de l'Espace Rencontre du Foirail (ERF), tant sur les plans humain, technique, pédagogique, organisationnel, administratif que financier. Plus précisément, ses missions consistent à : - Définir et piloter le projet social du Pôle ERF : élaboration de diagnostics partagés, conception, mise en œuvre et évaluation des actions - Assurer la coordination, l'encadrement et l'organisation de l'ensemble des activités rattachées au Pôle ERF, dans le respect du projet social, en veillant à encourager la participation active des habitants - Développer et animer les partenariats locaux, en veillant à renforcer la dynamique de territoire - Elaborer une stratégie de promotion des activités du Pôle ERF Dans le cadre des missions du centre social (20 %) Le professionnel participe à la mise en œuvre du projet social global du centre : conception, animation et évaluation[...]

photo Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi Social - Services à la personne

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Présentation de l'association : Table Ouverte est une association nîmoise engagée dans la solidarité et l'aide alimentaire depuis 40 ans dans les quartiers Politique de la Ville (Gambetta, Richelieu, route de Beaucaire, route d'Arles. Elle structure son action autour de trois pôles : - Le Pôle Espace Solidarité Insertion (ESI, 44 rue Richelieu) : accueil de jour pour personnes en grande précarité, restaurant social accompagnement social, domiciliation, animation socioculturelle. - Le Pôle « La Virgule » (29 rue Villars) : lieu d'activités à caractère socioculturel telles que soutien à la parentalité, animations enfants, soutien à la scolarité, sorties séniors. - Le Pôle « Esperanza » (boulevard Talabot, face à la station Esso) : Tiers-lieu de 1 800 m² comprenant une épicerie, une friperie solidaire, une recyclerie solidaire, des animations culturelles. Description du poste : Prise de poste : Lundi 5 janvier 2026 Rémunération : à négocier Sous l'autorité du Président, le coordinateur-trice est chargé de : 1 - Coordination des pôles d'activité Assurer la cohérence, la mise en œuvre et le développement des actions sur les trois pôles, Participer à la définition des orientations[...]

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Directeur(trice) laboratoire analyse ou contrôle

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Barenton-Bugny, 20, Aisne, -1

Le Laboratoire Départemental d'Analyses et de recherche (LDAR) est une Direction du Conseil Départemental de l'Aisne rattachée à la Direction Générale Adjointe des Services du département en charge de l'aménagement et du développement des territoires. Sa mission est d'être une force d'analyses, de conseils et d'assistance technique, au service de plusieurs territoires et des collectivités, dans les domaines de l'environnement, de l'agriculture, de la santé animale et de la santé humaine. Dans le cadre d'une vacance de poste, nous cherchons à recruter un(e) Responsable du Laboratoire de Chimie des eaux, sols et fertilisants Sous l'autorité directe du Directeur, vous aurez la responsabilité des 5 Unités Techniques qui composent le Pôle Chimie (plus de 40 agents) du Laboratoire. Ses missions principales consisteront à : - garantir l'organisation et l'optimisation de la production qui lui est affectée, - assurer la qualité et le respect des délais de production dans un contexte de coût de revient optimisé. Management d'équipe : - Gérer, optimiser et mutualiser les moyens humains du Pôle (compétences, recrutements, entretiens annuels, suivi des formations et habilitations[...]

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Responsable de laboratoire d'analyse des eaux

Emploi Administrations - Institutions

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Dénomination : Responsable de Laboratoire Chimie - Ingénieur H/F Localisation : LAON (02) Le Laboratoire Départemental d'Analyses et de recherche (LDAR) est une Direction du Conseil Départemental de l'Aisne rattachée à la Direction Générale Adjointe des Services du département en charge de l'aménagement et du développement des territoires. Sa mission est d'être une force d'analyses, de conseils et d'assistance technique, au service de plusieurs territoires et des collectivités, dans les domaines de l'environnement, de l'agriculture, de la santé animale et de la santé humaine. Dans le cadre d'une vacance de poste, nous cherchons à recruter un(e) Responsable du Laboratoire de Chimie des eaux, sols et fertilisants Sous l'autorité directe du Directeur, vous aurez la responsabilité des 5 Unités Techniques qui composent le Pôle Chimie (plus de 40 agents) du Laboratoire. Ses missions principales consisteront à : - garantir l'organisation et l'optimisation de la production qui lui est affectée, - assurer la qualité et le respect des délais de production dans un contexte de coût de revient optimisé. Management d'équipe : - Gérer, optimiser et mutualiser les moyens humains[...]

photo Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La Direction d'Appui à la Recherche et à l'Innovation (DARI) est composée de 22 personnes réparties en 5 pôles : pôle « Appui administratif et financier », pôle « Valorisation et transfert de technologie », pôle « Formation par la recherche », pôle « Diffusion de la culture scientifique et technique et communication recherche », et pôle « Projets, partenariats et développement international ». Missions de la direction : La DARI a pour mission d'accompagner les laboratoires d'Avignon Université aux niveaux administratif, juridique et financier dans leurs activités quotidiennes et d'aider les scientifiques à mener à bien leurs projets de recherche, de valorisation ou de transfert de technologie. Le pôle « Projets, partenariats et développement international » a trois activités principales : le développement des partenariats, le développement international, et l'ingénierie de projets de recherche subventionnés (notamment ANR et Horizon Europe) Missions du poste : Proposer, développer et coordonner la mise en œuvre de projets de recherche et de formation dans un contexte national, européen et international Activités principales : - Détecter des opportunités de[...]

photo Agora Pôle National Cirque - Time to tell / Martin Palisse et David Gauchard

Agora Pôle National Cirque - Time to tell / Martin Palisse et David Gauchard

Manifestation culturelle, Cirque - Marionnette, Spectacle, Théâtre

Nantheuil 24800

Le 27/11/2025

Dans ce solo de jonglage, le circassien Martin Palisse partage un témoignage poignant sur sa maladie : la mucoviscidose. De celle qui asphyxie, qui façonne le quotidien, les relations, les choix. À travers un portrait intime et puissant, il convoque virtuosité, poésie et technique. Le metteur en scène David Gauchard recueille sa parole brute pour la mettre en dialogue avec un jonglage radical, physique et vital. Un combat s’incarne sur scène — entre génétique, héritage et destinée — où la parole et le mouvement s’affrontent, s’accordent, et s’élèvent. Scènes de Territoire(s) - Agora PNC, Grand Périgueux, Nantheuil En partenariat avec l'Agence Culturelle Dordogne-Périgord Réservations auprès de l'Office de tourisme : 05 53 55 12 50

photo Le Mois du Doc : Un garçon, une terre, la guerre

Le Mois du Doc : Un garçon, une terre, la guerre

Cinéma, Histoire - Civilisation

Égletons 19300

Le 27/11/2025

Dans le cadre du mois du film documentaire, le pôle des médiathèques du Pays de Lubersac-Pompadour vous propose une projection de "Un garçon, une terre, la guerre" de Sareen Hairabedian. Pour Vrej, 11 ans, la vie dans le Haut-Karabagh ressemble à un paradis où il se rêve dentiste au service du village. Il n’y voit que beauté alors que le conflit armé plane depuis des décennies sur cette terre tiraillée entre l’Arménie et l’Azerbaïdjan. Quand la guerre reprend en 2020, Vrej est contraint à l’exil. À son retour, il doit apprendre les règles de la guerre. Gratuit

photo Mois de la danse 2025 Hors les murs :

Mois de la danse 2025 Hors les murs : "La Terre en transe" - Cie Anania Danses

Manifestation culturelle, Danse - Bal - Cabaret, Manifestation culturelle, Spectacle

Soustons 40140

Le 27/11/2025

Un bus au départ de Soustons est organisé afin de vous permettre d’assister à cette représentation au Pôle à St Pierre du Mont. Dans Le monde en transe, ultime volet d’une trilogie née en réponse à la crise sanitaire, le chorégraphe Taoufiq Izeddiou explore la transe comme remède face au chaos. Dans cette quête physique et spirituelle, la transe devient un acte de résistance, une libération, une renaissance.

photo Agora Pôle National Cirque - Time to tell / Martin Palisse et David Gauchard

Agora Pôle National Cirque - Time to tell / Martin Palisse et David Gauchard

Conférence - Débat, Lecture - Conte - Poésie, Cirque - Marionnette

Nantheuil 24800

Le 27/11/2025

Dans ce solo de jonglage, le circassien Martin Palisse partage un témoignage poignant sur sa maladie : la mucoviscidose. De celle qui asphyxie, qui façonne le quotidien, les relations, les choix. À travers un portrait intime et puissant, il convoque virtuosité, poésie et technique. Le metteur en scène David Gauchard recueille sa parole brute pour la mettre en dialogue avec un jonglage radical, physique et vital. Un combat s’incarne sur scène — entre génétique, héritage et destinée — où la parole et le mouvement s’affrontent, s’accordent, et s’élèvent. Scènes de Territoire(s) - Agora PNC, Grand Périgueux, Nantheuil En partenariat avec l'Agence Culturelle Dordogne-Périgord Réservations auprès de l'Office de tourisme : 05 53 55 12 50

photo Handi cuisine - Initiation à la cuisine

Handi cuisine - Initiation à la cuisine

Manifestation culturelle, Sports et loisirs, Atelier, Atelier, Atelier, Atelier, Manifestation culturelle

Seignosse 40510

Le 27/11/2025

Le jeudi 27 novembre : 5ème édition de la journée "Initiation à la cuisine" réservée aux personnes porteuses de handicap. Au Pôle sportif et culturel M. Ravailhe à Seignosse - Salle de réception, Seignosse Bourg. Convivialité - Partage - Rencontres Programme et horaires : en attente. Renseignements : 06 89 50 37 66 - hancorpsplus@gmail.com

photo Handi danse - Initiation à la danse

Handi danse - Initiation à la danse

Manifestation sportive

Seignosse 40510

Le 27/11/2025

Le jeudi 27 novembre : découverte de la danse, une journée réservée aux personnes porteuses de handicap. Au Pôle sportif et culturel M. Ravailhe à Seignosse - Salle de réception, Seignosse Bourg. Programme et horaires : 9h30 - 12h : atelier danse, musique 12h - 13h : repas offert aux bénévoles 13h30 - 16h : atelier danse, musique 16h : table ronde et pot de l'amitié Renseignements : 06 89 50 37 66 - hancorpsplus@gmail.com

photo Mois de la danse 2025 Hors les murs :

Mois de la danse 2025 Hors les murs : "La Terre en transe" - Cie Anania Danses

Danse - Bal - Cabaret

Soustons 40140

Le 27/11/2025

Un bus au départ de Soustons est organisé afin de vous permettre d’assister à cette représentation au Pôle à St Pierre du Mont. Dans Le monde en transe, ultime volet d’une trilogie née en réponse à la crise sanitaire, le chorégraphe Taoufiq Izeddiou explore la transe comme remède face au chaos. Dans cette quête physique et spirituelle, la transe devient un acte de résistance, une libération, une renaissance.

photo David Marques Quartet

David Marques Quartet

Jazz - Blues, Musique

Aubagne 13400

Le 27/11/2025

L’histoire du groupe commence au Conservatoire de Nice (CNRR) et au Pôle Supérieur d’Aix-en-Provence, où ses membres se rencontrent à travers divers projets jazz. Après plusieurs années d’expériences individuelles et collectives, ils décident de s’unir autour d’un langage musical commun, donnant naissance à un jazz moderne, innovant et résolument ancré dans son époque. Composé de quatre musiciens talentueux – Amaro Sampedro (saxophone ténor), David Benzazon (batterie), Nghia Duong (contrebasse) et David Marques (claviers).

photo Le Mois du Doc : Un garçon, une terre, la guerre

Le Mois du Doc : Un garçon, une terre, la guerre

Manifestation culturelle, Cinéma, Cinéma, Photographie - Vidéo

Égletons 19300

Le 27/11/2025

Dans le cadre du mois du film documentaire, le pôle des médiathèques du Pays de Lubersac-Pompadour vous propose une projection de "Un garçon, une terre, la guerre" de Sareen Hairabedian. Pour Vrej, 11 ans, la vie dans le Haut-Karabagh ressemble à un paradis où il se rêve dentiste au service du village. Il n’y voit que beauté alors que le conflit armé plane depuis des décennies sur cette terre tiraillée entre l’Arménie et l’Azerbaïdjan. Quand la guerre reprend en 2020, Vrej est contraint à l’exil. À son retour, il doit apprendre les règles de la guerre. Gratuit

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Geours-de-Maremne, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le pôle culinaire, situé à Saint Geours de Maremne, recherche un agent polyvalent de bionettoyage et plonge Poste à pourvoir au 1er décembre 2025 Rattaché(e) à la qualiticienne, les missions du poste consistent à : - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux communs (production et administratif), l'approvisionnement permanent en petits consommables en lien avec l'hygiène (poste de lavage de mains, sanitaires, etc.), la mise en place de la salle de réunion et le service lors des réceptions, la gestion des stocks des produits d'entretien, la mise en place et l'entretien de la salle de pause du personnel MISSIONS PRINCIPALES : Bionettoyage : - Nettoyage- désinfection des locaux communs du pôle : vestiaires, sanitaires, sas hygiène, local tenues, local chaussures, salle de réunion - Assurer le nettoyage et la désinfection des locaux communs du pôle culinaire et de son matériel (salle de pause, bureaux, vestiaires, sanitaires, salle de réunion.) - Mise en place et entretien de la salle de pause des agents du pôle - Mise en place et entretien de la salle de réunion et le service si repas - Assure l'approvisionnement en petits consommables jetables d'hygiène des zones[...]

photo Marché de Noël de Novion Porcien

Marché de Noël de Novion Porcien

Fête, Plante - Fleur, Vie associative

Novion-Porcien 08270

Le 28/11/2025

Marché de Noël de Novion Porcien le 28 novembre de 15h à 20h30 Au programme : Visite du Père Noël à 16h45 Présence de nombreux stands artisans et producteur locaux Vente de sapins Foodtruck Rendez-vous à la salle des fêtes de Novion Porcien Evènement organisé par l'Association des Parents d'Elèves du Pôle scolaire de Novion Porcien.

photo Ingénieur / Ingénieure thermique

Ingénieur / Ingénieure thermique

Emploi

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Responsable du Pôle Chaleur Renouvelable Vous souhaitez mettre votre expertise au service d'un secteur en développement : la transition énergétique ? Rejoignez-nous ! Pourquoi ce poste peut vous intéresser ? - Vous êtes convaincu(e) des enjeux de la transition écologique et souhaitez y contribuer activement. - Vous recherchez un poste à la fois stratégique, managérial et opérationnel. - Vous attachez de l'importance à la qualité et au sens de votre travail, au sein d'une structure à taille humaine. - Vous valorisez l'autonomie tout en valorisant le travail collaboratif. - Vous souhaitez un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, dans un environnement dynamique et en plein développement. Vos missions : Dans le cadre d'un remplacement de poste et de la création d'un Pôle d'innovation sur la géothermie de surface et la chaleur renouvelable (biomasse, solaire, chaleur fatale). Vous assurerez la responsabilité du pôle de compétences dédié à la chaleur renouvelable directement rattaché à la direction. Plus concrètement : Responsabilités d'encadrement : - Encadrer et animer l'équipe du Pôle thermique (4 personnes). - Participer à la vie de l'organisme et aux réunions[...]

photo Responsable paie

Responsable paie

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons actuellement un Responsable Social (H/F) en CDI au sein du Service Social d'un cabinet d'expertise comptable à l'ambiance agréable situé à Belfort (90). Sous la responsabilité directe de l'expert-comptable vous interviendrez auprès d'une clientèle de sociétés de tailles diverses et issues de secteurs variés et intéressants : Industrie, Service, Commerce, Artistique... Vous assurerez des missions d'accompagnement et de conseil. Vos missions principales seront : Le pilotage et le développement du pôle d'expertise sociale via : - Les indicateurs d'activité de son pôle (tableaux de bord, ...) avec travail de reporting auprès de la Direction - La supervision de la facturation, le contrôle de la saisie des temps et mise en place d'actions correctives - Développement de l'offre de services (notamment les missions RH) en fonction de la demande des clients. - La conception et l'optimisation des outils et méthodes de travail ainsi que du fonctionnement du pôle. Management d'équipe : - L'évaluation des collaborateurs, - Les entretiens d'évaluation annuelle avec perspectives d'amélioration, - La formalisation besoins de formation et des plans de développement[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Ernée, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier d'Ernée recrute sur un poste pérenne un(e) Référent(e) Vie Sociale pour ses EHPAD. Vos missions principales : Le référent vie sociale élabore un programme d'activité pour le service auquel il est rattaché sous la responsabilité du coordinateur de la vie sociale. Il travaille dans le sens des objectifs du pôle et intègre les grands éléments conceptuels du projet du pôle de vie sociale, à savoir : - Instituer, maintenir et favoriser les liens sociaux des résidents. - Intégrer les dimensions sociales et citoyennes fondamentales telle que l'usage de la monnaie, les droits civiques, la sexualité, la possibilité d'apprendre de transmettre de poursuivre les liens et avec la cité les proches. Il assure le pilotage, la transmission et l'évaluation des activités proposés et trace les bilans des activités. Il met en place des outils de communications adaptés aux résidents du secteur auquel il est rattaché. Il favorise l'émergence des besoins des résidents : observer, analyser et « valoriser » les capacités de chacun. Il participe à l'élaboration annuel du rapport d'activité du pôle. Il participe pleinement à la réalisation des PAP étant force de proposition. Il[...]

photo Responsable du service collecte ménagère et encombrants

Responsable du service collecte ménagère et encombrants

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Descriptif de l'emploi : Placé-e sous l'autorité du Directeur du Pôle Eau et Assainissement de la Communauté de Communes du Pays de Craon, le-la responsable du service « Etudes et Travaux » pilote les Etudes et Travaux sur l'ensemble des réseaux et ouvrages en eau potable et en eaux usées des 37 communes du territoire. Il-Elle accompagne les services du Pôle dans l'élaboration et la mise en oeuvre des différents schémas directeurs. Interlocuteur-trice privilégié-e des partenaires et organismes. Il-elle propose les stratégies les mieux adaptées aux problématiques et enjeux environnementaux, techniques et économiques. Missions : - Mettre en oeuvre les orientations stratégiques en matière d'eau potable et d'assainissement Suivre les études de diagnostic, de faisabilité et de programmation réalisées par les Bureaux d'Etudes Participer à l'analyse des besoins de la collectivité en matière de schémas directeurs et faire valider les missions et objectifs prioritaires Proposer des choix techniques adaptés dans le cadre de la création et de la réhabilitation des réseaux et ouvrages Proposer une programmation pluriannuelle d'investissement Veille à la mise à jour de la cartographie[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rejoignez le Pôle Social MISSIONS PRINCIPALES En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif, le Projet de Pôle et d'Etablissement /Service, le-la Responsable d'unité assure : * L'organisation des services et l'animation des équipes pluridisciplinaires placées sous sa responsabilité. * La gestion hiérarchique des personnels placés sous sa responsabilité. * La garantie du suivi des projets personnalisés des jeunes admis sur les groupes dont il-elle a la charge. * Le lien avec les partenaires directs de la prise en charge et la représentation de l'établissement. * La participation aux instances associatives et aux instances de l'équipe de direction. * La gestion globale du site en lien avec les cadres présents sur place et la Direction de Pôle. CONDITIONS D'EXERCICE * Temps de travail : 1 ETP - Cadre non soumis à horaires préalablement établis. Astreintes de semaine. * PÔLE SOCIAL - MECS L'EAU VIVE - TOULOUSE (31) PRÉREQUIS TECHNIQUES * CAFERUIS ou équivalent. * Connaissance et expérience en protection de l'enfance appréciées. * Expérience managériale appréciée. COMPÉTENCES & QUALITÉS * Sens de l'organisation et des responsabilités. * Contribue[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre communal d'action sociale (CCAS) est l'institution de l'action sociale locale par excellence. Il anime une action générale de prévention et de développement social dans la commune, en liaison étroite avec les institutions publiques et privées. Etablissement autonome, gestionnaire d'un service de repas à domicile, d'un pôle animation et vie sociale, d'un pôle Solidarités, d'une épicerie solidaire, il emploie environ 120 agents au service et à proximité des Valentinois. Il dispose d'un accueil unique qui informe et oriente les usagers dans tous les domaines touchant au social et aux personnes âgées. Poste Contribuez à une politique sociale ambitieuse et humaine ! Sous l'autorité de la Directrice Générale du CCAS, vous pilotez la mise en œuvre de la politique sociale locale, principalement orientée vers les personnes âgées et les publics en situation de précarité. Vous coordonnez les services et accompagnez les équipes dans une dynamique de qualité et d'innovation sociale. Vos missions principales Manager engagé, vous : Animez, motivez et accompagnez les équipes du Pôle Solidarités dans leurs missions quotidiennes, Pilotez le projet de service et veillez à la qualité[...]

photo Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif

Emploi

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Pour une de ses structures situées à Nice, le Pôle MNA de l'Association PAJE recrute : UN(E) CHEF(FE) DE SERVICE (H/F) EN CDI Description du service: Le poste est à pourvoir au sein d'un un service d'accompagnement diversifié en diffus, proposant 50 places d'hébergement dans des appartements situés au Centre et à l'est de Nice. Il est destiné aux mineurs non accompagnés et aux mineurs dits « territoire » âgés de 16 ans et plus. Ouvert 365 jours par an, 24h/24, son objectif est d'accompagner les jeunes vers l'autonomie, en les aidant à devenir des adultes responsables et insérés dans la société, capables de faire des choix éclairés et d'agir de manière autonome dans leur environnement. Vos missions principales sont les suivantes : En lien avec la direction de pôle, vous mettrez en œuvre la politique de protection de l'enfance concernant les mineurs non accompagnés : - Vous contribuerez à l'élaboration, l'évaluation et l'actualisation régulière du projet d'établissement, dans le respect des orientations fixées par le projet associatif. - Vous serez le garant de la mise en œuvre au quotidien du projet d'établissement, du respect des droits et libertés des personnes[...]

photo Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le CCAS de PRIVAS (Ville Préfecture de l'Ardèche - 8803 habitants - Bassin de population de 25 000 habitants) Recrute (par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude ou à défaut, par voie contractuelle) un(e) Coordinateur(trice) du Pôle Séniors Cadre d'emplois des Animateurs ou Rédacteurs Territoriaux (poste de catégorie B) Emploi à temps complet Le CCAS s'adresse à l'ensemble de la population de la commune. Il se compose d'un Pôle Administratif, d'un Pôle Séniors, et d'un Pôle Social. Le CCAS se situe à proximité du quartier Politique de la ville « Nouvel Horizon ». Sous la Responsabilité de la Directrice du CCAS, en cohérence avec les orientations des Élus et les engagements passés avec les partenaires institutionnels, votre mission consistera à déployer l'offre de services du CCAS à destination du public séniors privadois et de leurs aidants, en coordonnant le Pôle Séniors (accompagnement au vieillissement, lutte contre l'isolement social, prévention de la perte d'autonomie, accès aux droits). Dans le cadre d'une évolution de l'organisation interne au CCAS, le Pôle Séniors se composera de la Coordinatrice, d'un(e) référent(e) accompagnements séniors[...]

Ressources supplémentaires