Atelier, Sculpture
Langres 52200
Du 06/03/2026 au 21/03/2026
Peindre un visage, prendre le temps du regard. Exposition de peintures centrée sur le portrait humain et animal. Les visiteurs peuvent découvrir le travail de Florence Fortin (Flo BF Art) pendant les heures d'ouverture du café. Vernissage prévu le samedi 7 mars 2026 à 18h. Gratuit
Manifestation culturelle, Photographie - Vidéo, Exposition
Pau 64000
Du 21/11/2025 au 21/03/2026
Photographe de presse à ses débuts, Stéphane Duroy s’est peu à peu affranchi des cadres imposés pour devenir un photographe du monde, attentif à la fragilité des hommes et aux bouleversements de l’histoire. Ses images, cadrées avec rigueur, sont puissantes et sensibles à la fois : elles témoignent d’un regard profondément empathique, mais sans illusions. Ce qu’il photographie, au fond, c’est l’homme dans son rapport au monde : l’homme affrontant l’histoire, l’homme confronté à la violence du réel, mais aussi l’homme persistant à vivre malgré tout. Il revendique trois grands thèmes qui organisent son travail : la condition humaine, l’impact de l’histoire sur cette condition, et, lorsque l’histoire devient insupportable, la fuite, l’exil.
Photographie - Vidéo, Exposition
Pau 64000
Du 21/11/2025 au 21/03/2026
Photographe de presse à ses débuts, Stéphane Duroy s’est peu à peu affranchi des cadres imposés pour devenir un photographe du monde, attentif à la fragilité des hommes et aux bouleversements de l’histoire. Ses images, cadrées avec rigueur, sont puissantes et sensibles à la fois : elles témoignent d’un regard profondément empathique, mais sans illusions. Ce qu’il photographie, au fond, c’est l’homme dans son rapport au monde : l’homme affrontant l’histoire, l’homme confronté à la violence du réel, mais aussi l’homme persistant à vivre malgré tout. Il revendique trois grands thèmes qui organisent son travail : la condition humaine, l’impact de l’histoire sur cette condition, et, lorsque l’histoire devient insupportable, la fuite, l’exil.
Emploi Hôpitaux - Médecine
Challans, 85, Vendée, Pays de la Loire
La Direction des Ressources Humaines du Centre Hospitalier Loire Vendée Océan recherche un(e) Encadrant(e) Carrières et Formation. Le poste est ouvert au CDI, CDD et à la mutation/détachement. Il est à pourvoir dès que possible. L'équipe de la Direction des Ressources Humaines est composée de 14 professionnels, répartis sur 3 secteurs : - Paie / gestion administrative (1 adjoint des cadres & 3 gestionnaires) - Protection sociale / retraite / gestion des effectifs / recrutement & remplacement (1 adjoint des cadres & 3 gestionnaires) - Développement des Ressources Humaines : Carrières / Formation (1 adjoint des cadres et 2 gestionnaires) L'équipe de la DRH compte également 1 secrétaire. Vous serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et à l'Attachée d'Administration Hospitalière des Ressources Humaines. Responsable de la gestion des carrières du personnel non-médical et de la formation continue, vos missions au quotidien seront les suivantes : - Accueillir, orienter, conseiller et informer les agents de l'établissement - Veiller à la bonne application de la réglementation et des règles RH propres à l'établissement - Participer à l'ingénierie et la gestion[...]
Emploi Enseignement - Formation
Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France
Nous recherchons un gestionnaire RH F/H pour rejoindre l'équipe gestion des carrières à la Direction des Ressources Humaines (DRH) de l'Université de technologie de Compiègne. Vous aurez la possibilité de : - Travailler dans un cadre agréable et stimulant, au service de la communauté universitaire (étudiants, chercheurs, enseignants-chercheurs.) - Intégrer une équipe motivée - Bénéficier de conditions de travail permettant un bon équilibre vie professionnelle - vie personnelle. Vos missions En tant que gestionnaire RH, vous serez chargé(e) de la gestion de personnels au sein d'un établissement public. - Assurer la gestion administrative de personnels et leur paie - Assurer le suivi des dossiers individuels des collaborateurs - Accueillir, informer et conseiller les personnels - Collaborer avec les différents services de l'établissement pour garantir le bon déroulement des processus RH - Veiller au respect de la règlementation et des procédures internes. Le/la candidat(e) idéal(e) possède une expérience en ressources humaines dans un établissement d'enseignement supérieur public, une capacité à travailler en équipe et une excellente[...]
Emploi Administrations - Institutions
La Haye, 50, Manche, Normandie
Missions : - Assurer la bonne tenue des dossiers des agents (version papier/version numérique) et leur mise à jour, - Exécuter, suivre et mettre en forme des décisions et dossiers administratifs liés à la carrière de l'agent, - Préparer les contrats, formalités préalables à l'embauche (DPAE, demandes de casier judiciaire) et de fin de contrats (certificats de travail, attestations France Travail), - Suivi des absences de types congés (congés annuels, RTT, Autorisations Spéciales d'Absences, compte épargne temps), - Traitement des reprises de services pour les agents en intégration directe, - Processus de recrutement en lien avec la responsable Ressources Humaines, - Gestion de la paie en collaboration avec la gestionnaire Ressources Humaines. - Participer au plan de formation et à son suivi en lien avec la responsable Ressources Humaines, - Assurer la relation avec le COS NORMAND (Comité des Œuvres Sociales Normand) : gestion du dossier d'adhésion annuelle, formalités d'inscription des agents et mise à jour des dossiers, gestion des demandes d'aides des agents, - Gestion des dossiers de médailles d'honneur et organisation de la remise, - Autres activités diverses : classement,[...]
Emploi Sport - Loisirs - Tourisme
Brest, 29, Finistère, Bretagne
OFFRE D'EMPLOI Chargé-e de mission en ressources humaines - CDI Dans le cadre du départ à la retraite d'une salarié-e et afin de renforcer son service Ressources Humaines, l'association recrute un-e Chargé-e de mission en ressources humaines. Au sein du pôle RH composé de 4 personnes et sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines (RRH), le/la Chargé-e de mission RH assure la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de l'association. Il/elle contribue à la sécurisation des pratiques RH, au déploiement de projets transversaux et à l'accompagnement des équipes dans l'application du cadre social et réglementaire. MISSIONS : Gestion administrative du personnel (salariés permanents et saisonniers) Assurer la gestion administrative des salariés de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, dossiers individuels, attestations, soldes de tout compte, etc.) Administrer et tenir à jour les dossiers individuels du personnel Préparer et mettre à jour le livret d'accueil du salarié Tenir à jour les documents obligatoires imposés par le cadre réglementaire Réaliser les déclarations réglementaires Établir la DSN et assurer le lien avec[...]
Emploi Administrations - Institutions
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et, sous l'autorité de la Directrice, vous aurez pour principales missions de contribuer et de mettre en œuvre la politique ressources humaines de la collectivité, de piloter des projets transversaux et de contribuer à la modernisation et à l'optimisation des pratiques RH. Pour cela, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Développer le Système d'Information Ressources Humaines (SIRH) : - réaliser des diagnostics d'utilisation du SIRH et proposer des axes d'amélioration pour en simplifier et en développer son usage, - être moteur dans l'évolution du SIRH (CIRIL RH), - garantir la cohérence globale du SIRH en lien avec les trois services RH, - assurer l'articulation avec le logiciel de gestion du temps de travail (OCTIME), - recenser les besoins et proposer des évolutions fonctionnelles, - identifier les besoins en formation et concevoir et animer des actions de formation pour les utilisateurs du SIRH, - accompagner les utilisateurs du service décentralisé du SIRH - formaliser des supports et des procédures d'utilisation, - être le référent DSI (informatique) pour la Direction. Participer à la définition de la politique[...]
Emploi Social - Services à la personne
Doubs, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté
Nous recherchons un assistant en ressources humaines pour rejoindre notre équipe dans une crèche dynamique et engagée. Le poste est à pourvoir immédiatement pour une durée de 2 mois en remplacement de congés maladie. Missions principales : Gestion de la paie : Assurer la gestion complète de la paie, y compris la collecte des données, le calcul des salaires, et la préparation des bulletins de paie. Recrutement : Participer au processus de recrutement, de la publication des offres d'emploi à la sélection des candidats, en collaboration avec les responsables de la crèche. Lien avec l'OPCO : Assurer la liaison avec l'Opérateur de Compétences (OPCO) pour les questions relatives à la formation et au développement des compétences du personnel. Gestion administrative : Assurer la gestion administrative du personnel, y compris la tenue des dossiers du personnel, la gestion des contrats de travail, et la mise à jour des informations dans les systèmes de gestion des ressources humaines. Support aux employés : Fournir un support aux employés pour toutes les questions relatives aux ressources humaines, y compris les avantages sociaux, les congés, et les politiques de l'entreprise. Profil[...]
Théâtre, Danse - Bal - Cabaret, Danse - Bal - Cabaret
CHAMBÉRY 73000
Le 21/03/2026 à 20:00
Présenté par France Concert ( 2-LR22-6222/3-LR22-6223)Le Lac des Cygnes 2026-2027 : une tournée inoubliableLe Lac des Cygnes, chef-d’œuvre du ballet classique en deux actes, revient en 2026-2027 pour une tournée exceptionnelle en France et en Europe. Avec une toute nouvelle production, ce spectacle promet de vous émerveiller du début à la fin.L’histoire du prince Siegfried et de la princesse Odette reprend vie avec intensité. Odette, victime d’un sortilège cruel, est condamnée à vivre sous l’apparence d’un cygne le jour et retrouve sa forme humaine la nuit. Siegfried, fou d’amour, s’engage à briser ce sort. Arrivera-t-il à déjouer les pièges de Rothbart et à libérer Odette ? L’amour suffira-t-il pour triompher du mal ?Cette œuvre intemporelle, créée en 1875 par Piotr Ilitch Tchaïkovski et sublimée en 1895 par le chorégraphe Marius Petipa, est devenue le symbole ultime du ballet romantique. Avec des scènes légendaires comme le célèbre pas de deux et la majestueuse danse des cygnes, ce ballet continue d’enchanter des générations entières.Une production pleine de magie pour 2026-2027Cette version de Le Lac des Cygnes propose, des décors enchanteurs[...]
Danse - Bal - Cabaret, Lecture - Conte - Poésie
Cherbourg-en-Cotentin 50100
Le 23/03/2026
NON NOVA - PHIA MÉNARD. C’est l’une de nos artistes les plus fantastiques. Circassienne, danseuse, plasticienne… Phia Ménard, bien connue du public de Cherbourg, raconte le monde avec force et poésie. Après L’après-midi d’un foehn et Vortex, en utilisant l’incroyable pouvoir de transformation de l’air, Phia Ménard imagine un ballet d’une poésie troublante. Tout part du noir, de l’obscurité. Le vent et des marionnettes de plastique jouent le rôle principal, tandis que les humains sont les « troubles-fêtes », gardiens d’une ménagerie monstrueuse. C’est un voyage de danses indomptables, parfois macabres, toujours absurdes. C’est un cirque de foire, non loin de Calder, Niki de Saint Phalle et Louise Bourgeois. La parade déploie un vivant fragile où bourreaux et victimes font des danses qui ressemblent à des cavales. Plongés dans le noir, nous sommes invités à vivre une expérience sensorielle, à ressentir avant de voir, à traverser le tunnel et trouver la lumière. Tout public, à voir en famille, dès 8 ans. Durée estimée 1h. Spectacle en création.
Spectacle, Cirque - Marionnette, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle
CHERBOURG-EN-COTENTIN 50100
Le 23/03/2026
NON NOVA - PHIA MÉNARD. C’est l’une de nos artistes les plus fantastiques. Circassienne, danseuse, plasticienne… Phia Ménard, bien connue du public de Cherbourg, raconte le monde avec force et poésie. Après L’après-midi d’un foehn et Vortex, en utilisant l’incroyable pouvoir de transformation de l’air, Phia Ménard imagine un ballet d’une poésie troublante. Tout part du noir, de l’obscurité. Le vent et des marionnettes de plastique jouent le rôle principal, tandis que les humains sont les « troubles-fêtes », gardiens d’une ménagerie monstrueuse. C’est un voyage de danses indomptables, parfois macabres, toujours absurdes. C’est un cirque de foire, non loin de Calder, Niki de Saint Phalle et Louise Bourgeois. La parade déploie un vivant fragile où bourreaux et victimes font des danses qui ressemblent à des cavales. Plongés dans le noir, nous sommes invités à vivre une expérience sensorielle, à ressentir avant de voir, à traverser le tunnel et trouver la lumière. Tout public, à voir en famille, dès 8 ans. Durée estimée 1h. Spectacle en création.
Bien-être, Cinéma
Saint-Yrieix-la-Perche 87500
Le 24/03/2026
Le documentaire "Animus Femina" d'Eliane de Latour parle de quatre femmes en proximité avec la faune sauvage qui explorent nos relations au vivant à travers la réparation, la réflexion, l’art et le « vivre-avec ». Quatre parcours exceptionnels qui nous invitent à décentrer notre regard humain et à repenser nos manières d’habiter le monde à l’heure de la crise climatique. Echanges avec la réalisatrice.
![photo [Théâtre] Si tu t'en vas](/images/com/76/v76217_commune_0.jpg)
Spectacle, Théâtre
DIEPPE 76200
Le 24/03/2026
Un tête-à-tête vibrant et tendu, où l’école, l’avenir et les rêves s’affrontent. Nathan, élève de terminale, vient dire adieu à sa prof principale : il quitte le lycée pour se consacrer à la revente de sneakers, un business qui lui rapporte déjà autant que son père agriculteur, sans s’épuiser à la tâche. Ambitieux et inspiré par Elon Musk, il veut réussir vite. Face à lui Madame Ogier tente de comprendre et de le retenir. Le ton monte, les positions s’affrontent, les mots deviennent plus personnels. Ce huis clos tendu, drôle et émouvant interroge notre rapport à l’école, au travail et à la réussite. Un théâtre d’aujourd’hui, percutant et profondément humain. Le propos est percutant, le jeu des comédiens formidable ! — Télérama Un grand moment de pur théâtre, jubilatoire et bouleversant. Souvent drôle. — Le Journal d’Armelle Heliot
Théâtre
Dieppe 76200
Le 24/03/2026
Un tête-à-tête vibrant et tendu, où l’école, l’avenir et les rêves s’affrontent. Nathan, élève de terminale, vient dire adieu à sa prof principale : il quitte le lycée pour se consacrer à la revente de sneakers, un business qui lui rapporte déjà autant que son père agriculteur, sans s’épuiser à la tâche. Ambitieux et inspiré par Elon Musk, il veut réussir vite. Face à lui Madame Ogier tente de comprendre et de le retenir. Le ton monte, les positions s’affrontent, les mots deviennent plus personnels. Ce huis clos tendu, drôle et émouvant interroge notre rapport à l’école, au travail et à la réussite. Un théâtre d’aujourd’hui, percutant et profondément humain. Le propos est percutant, le jeu des comédiens formidable ! — Télérama Un grand moment de pur théâtre, jubilatoire et bouleversant. Souvent drôle. — Le Journal d’Armelle Heliot
Cinéma, Animaux
Pontarlier 25300
Le 24/03/2026
Organisé par le Ciné-Club J. Becker. Dans un monde en proie à une vague de mutations qui transforment peu à peu certains humains en animaux, François fait tout pour sauver sa femme touchée par ce phénomène mystérieux. Alors que la région se peuple de créatures d’un nouveau genre, il embarque Émile, leur fils de 16 ans, dans une quête qui bouleverse à jamais leur existence. Billetterie sur place ou en ligne.
Conférence - Débat, Cinéma
Les Monts d'Aunay 14260
Le 24/03/2026
Marc Frémond – comédien, revisite des situations vécues et nous invite à travers ces récits à nous pencher sur nos comportements. Les situations sont des cadres où notre comédie humaine apparaît comme au cinéma. Rien ne nous empêche de nous repasser ces films où les caractéristiques de notre personne transparaissent. Et si on se rembobinait ! Une heure d’histoires et d’expériences pour descendre en toute simplicité dans des contrées enfumées par nos soins. HPL : Humeur et Partage Libérateur !
Conférence - Débat
Fouesnant 29170
Le 24/03/2026
Sciences De tout temps, la lumière émergeant de l’obscurité a fasciné l’être humain. C’est à partir du XVIIe siècle que sa nature s’est révélée et que sa maîtrise a progressé jusqu’à l’avènement récent de la « photonique ». Cette conférence retrace quelques étapes-clés de la compréhension de la lumière et présente, de façon simple et illustrée, les fondements de la photonique et la façon dont cet « art de maîtriser la lumière » impacte notre vie quotidienne. Professeur à l’Université de Toulouse et chercheur en photonique au sein du LAAS-CNRS, Philippe Arguel s’implique depuis de nombreuses années pour la diffusion et la vulgarisation de la culture scientifique.
Musique, Animaux
Amiens 80000
Le 01/04/2026
À l’origine, la Compagnie Des Plumés était, dans le paysage du cirque français, la grande spécialiste du dressage des poules savantes. Sautant du coq à l’âne, cette troupe de circassiens pas comme les autres délaisse la poulette au profit du toutou. Ouiiiii est un spectacle tendre et fou qui séduira les petits comme les grands, humains ou canins ! Il met en scène 10 acteurs : 5 artistes et 5 chiens. Et un musicien, aussi, qui compose en direct une bande-son géniale et indispensable ! On verra des chiens chanteurs, des saucisses lancées, des chorégraphies loufoques… Pas mal d’imprévus et autres moments de folie ! Loin de tout anthropocentrisme, c’est de connivence entre l’homme et l’animal qu’il s’agit ici. Basé sur des relations égalitaires de complicité et de jeu plus que sur l’idée de dressage, le talent des bipèdes sera de révéler la personnalité de chacun des quadripèdes. Ce qui anime cette grande famille mi-humaine mi-canine, au fond, c’est juste l’envie d’être ensemble et de jouer !
Théâtre, Danse - Bal - Cabaret, Danse - Bal - Cabaret
SAINT-ÉTIENNE 42000
Le 22/03/2026 à 16:00
Présenté par France Concert ( 2-LR22-6222/3-LR22-6223)Le Lac des Cygnes 2026-2027 : une tournée inoubliableLe Lac des Cygnes, chef-d’œuvre du ballet classique en deux actes, revient en 2026-2027 pour une tournée exceptionnelle en France et en Europe. Avec une toute nouvelle production, ce spectacle promet de vous émerveiller du début à la fin.L’histoire du prince Siegfried et de la princesse Odette reprend vie avec intensité. Odette, victime d’un sortilège cruel, est condamnée à vivre sous l’apparence d’un cygne le jour et retrouve sa forme humaine la nuit. Siegfried, fou d’amour, s’engage à briser ce sort. Arrivera-t-il à déjouer les pièges de Rothbart et à libérer Odette ? L’amour suffira-t-il pour triompher du mal ?Cette œuvre intemporelle, créée en 1875 par Piotr Ilitch Tchaïkovski et sublimée en 1895 par le chorégraphe Marius Petipa, est devenue le symbole ultime du ballet romantique. Avec des scènes légendaires comme le célèbre pas de deux et la majestueuse danse des cygnes, ce ballet continue d’enchanter des générations entières.Une production pleine de magie pour 2026-2027Cette version de Le Lac des Cygnes propose, des décors enchanteurs[...]
Musique, Pour enfants, Concert
Argentan 61200
Le 24/03/2026
En 2012, le musicien David Delabrosse ouvre son répertoire au jeune public suite à la rencontre avec la plasticienne Marina Jolivet. Ensemble, ils donnent naissance au personnage d’Ego le cachalot, à la fois « bête de scène » et auteur de trois albums remarqués par la critique. À l’instar des précédentes créations, Ego le cachalot prend le large est un concert pop aux accents de comédie musicale pour les enfants et leurs parents. Avec sensibilité et humour, les chansons abordent à la fois des questions intimes qui traversent l’enfance, mais aussi des questions cruciales qui taraudent les humains comme le genre, l’écologie, ou les inégalités. Fidèle à un registre pop et avec plusieurs niveaux de lecture, ce nouveau show saura séduire petits et grands. 10 ans d’existence, plus de 400 concerts au compteur, près de 20 000 disques écoulés, l’imposant cétacé n’en a pas fini d’écrire son histoire ! À partir de 3 ans. Une programmation proposée dans le cadre d’un partenariat entre C’61 et la ville d'Argentan.
Théâtre
Turquant 49730
Du 21/03/2026 au 29/03/2026
La troupe de l'Atelier Théâtre Entre-Nous vous propose une pièce riche en rebondissements. Le Repas des Fauves est un huis clos dans lequel s'effrite le fragile ciment des liens humains. Tout au long de la soirée, les personnages vont révéler leur véritable visage, pas toujours glorieux, parfois inattendu. Le spectateur se fera-t-il prendre lui aussi au piège du jugement et du parti pris ? La portée du texte va bien au-delà de la période de l'Occupation et interroge notre contemporain. Après la représentation, un temps d'échange est prévu autour du verre de l'amitié. PRECISIONS HORAIRES : Du samedi 21 au dimanche 22 mars 2026 le samedi à partir de 20h. Le dimanche à partir de 15h. Du samedi 28 au dimanche 29 mars 2026 le samedi à partir de 20h. Le dimanche à partir de 15h.
Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats
Ibos, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
Nous sommes des commerçants indépendants depuis 2 générations, employant plus de 600 personnes sur les Hautes Pyrénées. Nous exploitons notamment deux hypermarchés près de Tarbes dont le « Méridien » à Ibos et des grandes surfaces spécialisées : bricolage/jardinage, sports, optique, espace culturel. A Ibos (siège) notre offre commerciale est associée à une offre culturelle : une salle de spectacles labellisée « Scène Nationale », un cinéma d'Art et Essai, un centre d'Art Contemporain font aussi du Méridien un lieu de vie, de création et de partage. Nous recrutons, directement rattaché(e) à notre Adhérent (PDG) notre : DIRECTEUR/DIRECTRICE RESSOURCES HUMAINES Ibos (Tarbes) Vous avez vocation à exercer un rôle stratégique à l'échelle d'une belle PME, attentive au bien-être de ses clients et collaborateurs. Dans ce cadre, vous élaborez avec la Direction Générale la politique RH de l'entreprise et vous la mettez en œuvre, en suivant des indicateurs de gestion. Vous encadrez une Gestionnaire RH en charge de l'administration du personnel et du recrutement, et vous collaborez avec notre DAF, en charge de la production de la Paie. Au contact direct du métier et des équipes,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Kourou, 97, Guyane, -1
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Die, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Centre Hospitalier du Diois, établissement public de santé à taille humaine, situé au pied du Vercors, à mi-chemin entre Valence et Gap, recrute un(e) gestionnaire Ressources Humaines en charge de la gestion de la formation professionnelle du personnel médical et non médical. Établissement sanitaire de proximité, le Centre Hospitalier du Diois compte environ 320 professionnels dont 14 praticiens hospitaliers, 12 praticiens mis à disposition et 3 médecins libéraux, et dispose de capacités d'accueil diversifiées comprenant des lits et places de médecine, de soins médicaux et de réadaptation, ainsi que des activités médico-sociales, au service de la population du territoire. https://www.ch-diois.fr/ Dans le cadre du renforcement de notre service des Ressources Humaines, notre établissement hospitalier recrute un(e) Secrétaire Ressources Humaines (H/F). Vos missions - Assurer le secrétariat administratif du service RH - Gérer les dossiers du personnel (embauche, contrats, attestations, classement) - Participer au suivi des absences, congés et plannings -Rédiger et mettre en forme les courriers et documents RH - Accueillir et orienter le personnel (physique et téléphonique) -[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Cossé-le-Vivien, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Notre client, SECMAIR, entreprise industrielle française à taille humaine, filiale d'un groupe français majeur du BTP et leader européen dans la conception et la fabrication d'engins de TP à destination des marchés français et export, recherche dans le cadre d'un remplacement, son/sa : Responsable Ressources Humaines Poste basé à Cossé-le-Vivien (53), à 20min au sud-ouest de Laval. Rattaché(e) au Directeur Général, vous pilotez la fonction RH dans sa globalité sur le principal site industriel de l'entreprise comptant une centaine de personnes, animé par un fort esprit de proximité entre les employés. Véritable partenaire proche de la direction, des managers et des salariés, vous intervenez sur l'ensemble des sujets RH avec une forte dimension opérationnelle et stratégique. Le poste offre une grande diversité de missions et une exposition directe aux enjeux humains et organisationnels de l'entreprise. À ce titre, vous : - Pilotez l'administration du personnel (embauches, contrats, absences, disciplinaire, sorties.). - Assurez la production de la paie, en binôme avec une contrôleuse de gestion : préparation, contrôle des éléments variables et supervision, avec l'appui[...]
Emploi
Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France
L'ENTREPRISE L'agence de recrutement Jobmania recrute pour son client: Mazda ! Depuis 1920, Mazda syncrétise l'excellence du savoir-faire japonais, en plaçant l'humain au cœur de ses créations : nos maîtres-artisans Takumi peaufinent les moindres détails avec une infinie précision, pour faire de chaque véhicule Mazda un objet unique. Aujourd'hui, Mazda s'engage à développer de nouveaux moteurs adaptés à l'ère de l'électrification, dans l'objectif d'atteindre la neutralité carbone ; les véhicules Mazda réussissent l'harmonie parfaite entre design et technologie. Mazda Automobiles France est la filiale de distribution de Mazda Corporation sur le territoire français. Pour le Département des Ressources Humaines, au sein du siège social, nous recherchons un-e alternant-e Assistant-e RH à partir du mois de septembre 2026. LES MISSIONS Mazda Automobiles France réunit près de 40 collaborateurs au siège, et 107 concessions réparties sur le territoire français. Au cours de cette alternance, votre mission consistera à accompagner le Responsable des Ressources Humaines sur les tâches suivantes : RECRUTEMENT (gestion intégrale du processus): - Recueil des besoins en recrutement[...]
Emploi Enseignement - Formation
Verdun, 55, Meuse, Grand Est
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi
Mamoudzou, 97, Mayotte, -1
Depuis plus de 20 ans à Mayotte, BDM (Bourbon Distribution à Mayotte - filiale de GBH) offre à la clientèle le plus grand choix, avec + de nouvelles références. En hypermarché, supermarché ou magasins d'ultra proximité, les 520 collaborateurs de BDM accueillent et servent tous les jours la clientèle, en tous points de l'île de Mayotte, avec 41 implantations sous bannière Carrefour, Carrefour Market, Douka Bé. Nous recrutons pour notre primètre de Distribution alimentaire à Mayotte, un(e) : Responsable Ressources Humaines (H/F) Véritable force de proposition rattachée hiérarchiquement au Directeur d'exploitation ainsi qu'au DRH Océan Indien, vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH sur le terrain, pour un périmètre d'environ 500 collaborateurs. Accompagné de deux Assistantes RH, votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : Concevoir et animer la stratégie et la politique de ressources humaines de l'entreprisePiloter le recrutement et développer les relations et partenariats avec les écolesÊtre force de proposition pour mettre en place et faire vivre la GPEC au travers des volets formation, intégration, plans de formation,[...]
Emploi
Colomiers, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Responsable ressources humaines H/F oui mais dans quelle structure ? Nous recrutons pour le compte d'un acteur industriel en pleine transformation, engagé dans une démarche de structuration RH et de développement des compétences. Vous rejoignez une entreprise structurée, dans laquelle les enjeux humains et sociaux occupent une place centrale dans le pilotage des projets industriels. Vos missions sur ce poste de Responsable ressources humaines H/F : En étroite collaboration avec la direction et les équipes RH du groupe, vous êtes en charge d'un périmètre complet et évolutif. Vos responsabilités principales : Développement RH & structuration Vous pilotez la mise en place de projets RH structurants : développement des parcours collaborateurs, accompagnement managérial, animation de comités de carrière, harmonisation des outils et pratiques. Vous contribuez à une professionnalisation de la fonction RH sur votre périmètre. Relations sociales & accompagnement opérationnel Votre rôle est central dans l'animation du dialogue social et la gestion des instances représentatives du personnel. Vous préparez et menez les réunions CSE, gérez les négociations annuelles obligatoires,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Sedan, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Compiègne, 60, Oise, Hauts-de-France
Nous recrutons actuellement un Adjoint Responsable Ressources Humaines (H/F) pour une mission de 6 mois. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : En qualité d'Adjoint Responsable Ressources Humaines (H/F), par délégation de la RRH et avec une large autonomie, vous déployez la Politique Ressources Humaines au sein des deux plateformes logistiques : Compiègne et Lozanne. Vous assurez la gestion quotidienne du personnel, favorisez une présence opérationnelle auprès des managers et des collaborateurs, et participez aux échanges avec les partenaires institutionnels (IRP, Inspection du travail, médecine du travail) en collaboration avec la RRH. Activités principales : - Gestion des Ressources Humaines pour les plateformes logistiques : - Assurer la gestion opérationnelle et administrative du personnel. - Accompagner le traitement de la paie avec les Gestionnaires RH. - Gérer les recrutements et l'intégration des nouveaux collaborateurs. - Veiller à la bonne application de la réglementation sociale et des procédures internes. - Contribution au dialogue social : - Assister aux réunions relatives aux relations sociales en l'absence de la RRH. - Supporter[...]
Emploi Enseignement - Formation
Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Multimédia - Internet - SSII
Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique
Les femmes et les hommes qui constituent nos équipes se reconnaissent par leur enthousiasme, leur sens de l'initiative et leur envie d'entreprendre ensemble. Grâce à la diversité de ses secteurs d'activité et de ses zones d'implantation, GBH permet à chacun de bénéficier d'opportunités de carrières dynamiques et variées. Fort de plus de 16 000 collaborateurs, GBH est implanté en Outre-mer mais a également ses activités au Maroc, en Algérie, en Côte d'Ivoire, en Chine, etc. ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES ET PAIE (H/F) Missions Nous recherchons un ASSISTANT RESSOURCES HUMAINES ET PAIE (H/F) pour l'une de nos filiales... Au sein du service Ressources Humaines et rattachée hiérarchiquement à la Responsable Ressources Humaines, vous contribuerez à la mise en œuvre des actions RH et Paie sur le terrain. Votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : - Gérer et accompagner le personnel en matière de recrutement, intégration, plans de formation, développement des compétences, mobilité, etc. - Garantir la bonne application des procédures RH et le conseil aux opérationnels (apport de solutions, innovations RH.). - Assister la direction dans le maintien d'un[...]
Emploi Social - Services à la personne
Tournon-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes
L'Association Maison Pour Vivre s'inscrit dans le cadre légal de la protection de l'enfance. Elle accueille/accompagne des enfants et des adolescents en situation de danger ou de risque de danger, confiés par décision administrative ou judiciaire. La MECS a pour mission principale d'assurer la protection, la sécurité et le bien-être des enfants accueillis,de garantir leur développement physique, psychologique, affectif et social et de mettre en œuvre un accompagnement éducatif individualisé, de soutenir et, lorsque cela est possible, de restaurer les liens familiaux et enfin préparer l'enfant ou le jeune à une insertion sociale et professionnelle autonome. Nous recrutons un(e) Responsable des Services Ressources Humaines et Généraux, Sous la responsabilité directe de la directrice et en étroite collaboration, vous serez responsable : . Du pilotage global de la fonction Ressources Humaines. - De la structuration, la modernisation et la sécurisation de la politique RH. - De la conformité des processus RH et leur harmonisation. - De la gestion des ressources humaines et l'encadrement de l'ensemble des salariés placés sous votre hiérarchie. - Du respect du droit du travail,[...]
Emploi Tourisme - Loisirs
Carcassonne, 11, Aude, Occitanie
La Fédération Audoise de la Ligue de l'enseignement - FAOL dont le siège est à Carcassonne, recrute pour le siège, un(e) Chargé(e ) des Ressources humaines en contrat à durée déterminée dans le cadre d'un renfort pour le service RH-Paie Le poste est ouvert aux candidatures internes et externes. La Ligue de l'enseignement est un mouvement d'éducation populaire qui a pour objet statutaire de « faire vivre la laïcité, principe constitutionnel et valeur universelle qui implique la reconnaissance de l'égale dignité de chaque être humain ». L'association compte environ 160 salariés répartis sur 16 établissements sur l'ensemble du département au bénéfice de missions d'éducation populaire, sociales et jeunesse Le service RH est composé de 4 personnes, dont 2 gestionnaires de paie. Nos missions dépassent le seul cadre de la FAOL, et nous œuvrons pour soutenir les actions d'autres associations. Le poste est à pourvoir rapidement. Les entretiens auront lieu au cours de la semaine 11. MISSIONS : Le chargé des ressources humaines assure la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de l'association. Il/elle participe aux recrutements, aux formalités sociales,[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est
Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Responsable Ressources Humaines (RRH) (H/F) 1. Ressources Humaines - Placer l'humain au cœur de la performance -Déployer les politiques RH Groupe : administration du personnel, gestion des contrats, entrées/sorties, suivi du temps de travail. -Piloter le recrutement, l'intégration, les entretiens annuels et professionnels. -Élaborer et suivre le plan de développement des compétences. -Être l'interlocuteur RH de proximité pour les managers et la Direction. -Gérer les relations sociales, contribuer au bon fonctionnement du CSE et au maintien d'un climat social équilibré. -Traiter les situations individuelles et disciplinaires dans un cadre juridique sécurisé. -Coordonner et contrôler la paie gérée par un prestataire externe. 2. Santé, Sécurité et Prévention (rôle de coordination) -Suivre les obligations réglementaires : habilitations, formations sécurité, visites médicales. -Analyser les accidents du travail et participer aux actions de prévention. -Contribuer à la mise à jour du DUERP. -Être l'interlocuteur RH des partenaires externes (médecine[...]
Emploi Enseignement - Formation
Mamoudzou, 97, Mayotte, -1
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Rejoignez un établissement engagé et à taille humaine Au Centre Hospitalier de Muret, nous accompagnons la vie dans toutes ses réalités : vieillissement, dépendance et handicap et nous le faisons ensemble. Hôpital public à taille humaine, organisé autour d'un pôle gériatrie et d'un pôle handicap, le CH Muret défend une approche du soin fondée sur la proximité, la relation, la continuité des parcours et le travail en équipe. Situé à 20 minutes au sud-ouest de Toulouse, l'établissement emploie 555 professionnels de santé et constitue ainsi un acteur majeur de l'emploi sur le bassin muretain. Facile d'accès avec la présence de transports en commun devant l'établissement mais également de nombreux stationnements gratuits, le Centre Hospitalier de Muret offre à ses collaborateurs un cadre de travail dynamique et porteur de sens. Votre rôle Au sein de la Direction des Ressources Humaines et de la Formation qui se compose de 7 personnes, vous êtes rattaché.e à la responsable du développement des ressources humaines et avez pour mission l'accompagnement des professionnels en formation et l'accueil des stagiaires. Vos missions principales Vous serez chargé.e de mettre[...]
Emploi
Vouzeron, 18, Cher, Centre-Val de Loire
POSTE A POUVOIR au 1er avril 2026 MISSIONS PRINCIPALES Sous la responsabilité de l'attachée de direction des Ressources Humaines, vous assurez la gestion du personnel, en lien avec les payes de l'établissement. Vous assurez également, en lien avec la Directrice des Ressources Humaines, la mise en œuvre et le suivi de certaines formations collectives des ESRP de l'association. ACTIVITES PRINCIPALES - Effectuer les démarches inhérentes à l'embauche et au départ d'un salarié, ainsi que le suivi du recrutement des salariés - Assurer les saisies des données relatives aux contrats de travail sur les logiciels dédiés - Elaborer, suivre et préparer les éléments de payes - Assurer le suivi relatif aux arrêts de travail, ainsi que la saisie des Déclarations d'Accident de travail - Assurer la prise de rendez-vous et le suivi des salariés auprès des services de santé au travail - Informer, conseiller et accompagner les salariés et les managers sur les sujets RH - Réaliser, mettre à jour et suivre les tableaux de bords RH/payes - Assurer la mise en œuvre et le suivi du plan de développement des compétences, ainsi que l'organisation des formations - Rédiger les différents courriers,[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Commercy, 55, Meuse, Grand Est
LE CENTRE HOSPITALIER SAINT CHARLES DE COMMERCY Recrute : Une personne qualifiée au sein du service des Ressources humaines Etablissement du Groupement Hospitalier de Territoire Sud Lorraine, le Centre Hospitalier Saint-Charles est situé à Commercy (55), axe Paris - Nancy. Commercy est une ville se situant dans l'Est de la France et plus particulièrement dans le département de la Meuse. Dans cette petite ville de 5 300 habitants, vous y trouverez toutes les infrastructures nécessaires (écoles, collège, lycée, complexe aquatique, cinéma, cabinets médicaux, pharmacie, laboratoires, dentistes, dermatologues, orthoptistes, kiné.). Idéalement située, proche de la RN4, vous serez à 25 min de Toul, 45 min de Nancy, 45 min de St-Dizier et à 1 h de Paris grâce à la Gare Meuse TGV. Commercy dispose également de sa petite gare (30 min de Nancy). Considéré comme hôpital de proximité, le Centre Hospitalier De Commercy compte 260 agents et reste un établissement à taille humaine. L'établissement comprend : - Un Pôle santé (médecine, SSR, long séjour) - Un Pôle personnes âgées (EHPAD Maurice Charlier, Pavillon Leichtmann, unité Alzheimer) - Un Pôle handicap (maison d'accueil spécialisée,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Corte, 993, Haute-Corse, Corse
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Offre d'emploi : Chargé de gestion administrative h/f . Lieu : Limoges Horaires : 9h30 - 12h30 / 14h00 - 17h30 Taux horaire : 14,08 € Type de mission : mission intérim dès que possible jusqu'à juin avec possibilité de renouvellement. Dans le cadre d'un renfort administratif, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) polyvalent(e) disposant idéalement de connaissances en Ressources Humaines, afin d'accompagner l'organisation et le suivi des activités du service. Vous interviendrez sur un large périmètre administratif et participerez activement à la coordination des dossiers et à la gestion des moyens nécessaires au bon fonctionnement du secteur Vos principales responsabilités:. Gestion administrative & coordination: - Assurer la gestion, la coordination et le suivi de dossiers administratifs. - Participer à l'organisation des activités et des moyens (humains, techniques, logistiques). - Suivre et coordonner l'ensemble des dossiers en lien avec les services et collaborateurs concernés. - Constituer, mettre à jour et proposer des dossiers documentés sur des thématiques spécifiques. - Préparer, mettre en œuvre et suivre les procédures, opérations[...]
Emploi Social - Services à la personne
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
L'agence Mary Poppins Services Toulouse, spécialisée dans la garde d'enfants à domicile, recherche un(e) Apprenti(e) Assistant Ressources Humaines pour rejoindre une équipe dynamique, humaine et engagée. Vous participerez au bon fonctionnement de l'agence en accompagnant les activités de recrutement et de gestion administrative liées aux ressources humaines. Cette alternance constitue une excellente opportunité pour découvrir concrètement le métier des ressources humaines et développer vos compétences en recrutement et en gestion administrative. Au sein de l'agence, vos missions seront les suivantes : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi sur les différents supports - Rechercher des candidats via les réseaux sociaux et les plateformes de recrutement - Trier et sélectionner les CV - Réaliser des pré-entretiens téléphoniques et organiser les rendez-vous - Participer aux entretiens d'embauche - Assurer la gestion administrative des dossiers candidats et salariés - Mettre à jour les outils et fichiers de suivi de l'agence Vous êtes : - Dynamique et motivé(e) - À l'aise au téléphone et dans la relation avec les candidats - Organisé(e) et rigoureux(se) - Intéressé(e)[...]
Emploi Immobilier
Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est
Le service Ressources Humaines : les effectifs de l'Office sont répartis entre salariés de droit privé et agents fonctionnaires publics territoriaux (moins de 100 salariés et agents). Le service Ressources Humaines doit exercer dans le respect du code du travail, de la convention collective des Office Public de l'Habitat et des décrets et autres dispositifs relatifs à la fonction publique territoriale. Il est composé d'une Responsable Ressources Humaines et Moyens Généraux, de son assistant(e) en Gestion Ressources Humaines et Paie et d'une assistante Moyens Généraux et HSE. Rattaché(e) à la Responsable Humaines vous aurez pour principales missions : Assurer la gestion administrative des Ressources Humaines : > Préparer les formalités d'embauche, les contrats de travail et avenants > Tenir le registre unique du personnel > Gérer les temps de travail et les absences (déclarer les arrêts, gérer les dossiers prévoyance.) > Gérer les visites médicales > Gérer les dossiers retraite du personnel. Assurer la gestion de la paie et la déclaration des charges : > Enregistrer les variables de paie et commander les tickets restaurant > Etablir les paies et effectuer les DSN Assister[...]
Emploi Enseignement - Formation
Issoudun, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi Enseignement - Formation
Yssingeaux, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement,[...]
Emploi
Lille, 59, Nord, Hauts-de-France
Le SGAMI est une administration déconcentrée du Ministère de l'Intérieur qui effectue des missions de soutien dans différents domaines (ressources humaines, finances, équipements et logistique, immobilier et systèmes d'information et de communication) au profit des services de police et de gendarmerie œuvrant sur le territoire de la région Hauts-de-France. Le bureau des ressources humaines est un bureau de 35 agents (6 cadres A, 16 cadres B, 12 agents de catégorie C) Présentation de la direction : La Direction des Ressources Humaines du SGAMI Nord assure le recrutement, la gestion de la carrière, la formation, la rémunération et le contentieux administratif des différents effectifs de la Police Nationale, de la Gendarmerie et des préfectures de la zone Nord soit 15 000 agents. Le bureau des ressources humaines a pour mission principale la gestion des carrières des différents corps actifs, techniques, scientifiques de la police et de la gendarmerie et des personnels administratifs et technique du SGAMI ; La section des personnels actifs gère la carrière des policiers de la zone de défense et de sécurité Nord appartenant au corps d'encadrement et d'application (9000 agents[...]