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photo Café de l'emploi et des métiers

Café de l'emploi et des métiers

Musique

Tarnos 40220

Le 25/11/2025

Les entreprises du secteur, pourvoyeuses d’emplois, se réunissent pour faciliter les échanges entre recruteurs et demandeurs d’emploi. Les métiers de l’industrie, de l’agroalimentaire, de la restauration, de la santé, de l’action sociale, de la construction, des espaces verts, des transports et de la logistiques seront représentés pour cette édition qui se déroulera au pied de Grândola. Les participants pourront bénéficier de conseils par les acteurs de l’emploi et de l’insertion, profiter d’animations, découvrir des métiers via le casque de réalité virtuelle et aller à la rencontre des acteurs de la maison de la mobilité. Organisé par la Communauté de communes du Seignanx, en partenariat avec le Comité Bassin d’emploi du Seignanx. RDV de 9h à 12h.

photo Café de l'emploi et des métiers

Café de l'emploi et des métiers

Fête, Foire - Salon, Foire - Salon, Portes ouvertes

Tarnos 40220

Le 25/11/2025

Les entreprises du secteur, pourvoyeuses d’emplois, se réunissent pour faciliter les échanges entre recruteurs et demandeurs d’emploi. Les métiers de l’industrie, de l’agroalimentaire, de la restauration, de la santé, de l’action sociale, de la construction, des espaces verts, des transports et de la logistiques seront représentés pour cette édition qui se déroulera au pied de Grândola. Les participants pourront bénéficier de conseils par les acteurs de l’emploi et de l’insertion, profiter d’animations, découvrir des métiers via le casque de réalité virtuelle et aller à la rencontre des acteurs de la maison de la mobilité. Organisé par la Communauté de communes du Seignanx, en partenariat avec le Comité Bassin d’emploi du Seignanx. RDV de 9h à 12h.

photo Le Plan B.

Le Plan B.

Théâtre, Conférence - Débat

Monflanquin 47150

Le 28/11/2025

Pièce de théâtre Le Plan B., de Claude Monteil, interprétée par la section théâtre de la MJC de Monflanquin, Les Planches pour Rire. Quatre couturières se retrouvent dans leur atelier pour accueillir le petit-fils de leur patron décédé. Pleines d'espoir, elles espèrent qu'il reprendra la direction de l'entreprise familiale, mais ce dernier a décidé de mettre tout le personnel à la retraite et de vendre l'entreprise avant de repartir pour les Etats-Unis. Aidées de leur mannequin vedette, elles vont alors tout tenter pour sauver leurs emplois et leur entreprise.

photo Le Plan B.

Le Plan B.

Manifestation culturelle, Théâtre

Monflanquin 47150

Le 28/11/2025

Pièce de théâtre Le Plan B., de Claude Monteil, interprétée par la section théâtre de la MJC de Monflanquin, Les Planches pour Rire. Quatre couturières se retrouvent dans leur atelier pour accueillir le petit-fils de leur patron décédé. Pleines d'espoir, elles espèrent qu'il reprendra la direction de l'entreprise familiale, mais ce dernier a décidé de mettre tout le personnel à la retraite et de vendre l'entreprise avant de repartir pour les Etats-Unis. Aidées de leur mannequin vedette, elles vont alors tout tenter pour sauver leurs emplois et leur entreprise.

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Finalité du poste Le Chargé des Ressources Humaines Spécialisé Emplois et Carrières HF jouera un rôle essentiel dans la sécurisation juridique des pratiques RH, le pilotage des emplois en cohérence avec le budget et le plan de recrutement, ainsi que dans la conduite de projets structurants pour l'organisme. Missions / activités Vos principales missions seront les suivantes : - Garantir la conformité réglementaire et la fiabilité de la gestion des carrières - Assurer la veille et le contrôle de la bonne application des textes législatifs, réglementaires et conventionnels relatifs à la gestion du personnel. - Sécuriser les actes de gestion individuelle et collective (mobilités, avancements, promotions, rémunérations). - Apporter une expertise juridique et un appui technique aux gestionnaires RH et aux managers. - Accompagner les collaborateurs et managers en s'assurant de l'adéquation entre les besoins individuels et organisationnels - Piloter le suivi des emplois et des effectifs, en lien étroit avec les acteurs clés de la fonction RH - Assurer, en collaboration étroite avec la Chargée des RH spécialisée Budget et Emplois et la Chargée des RH spécialisée Recrutement[...]

photo Marché à Saint-André-le-Désert

Marché à Saint-André-le-Désert

Saint-André-le-Désert 71220

Du 30/11/2025 au 28/12/2025

NOTRE CONCEPT • Racheter les surplus et invendus des producteurs et magasins (alimentaires, végétaux, vêtements) et leur redonner vie • Créer des emplois valorisants pour des personnes autistes, hyperactifs, TDAH, etc. • Développer les points de vente (marchés, livraisons à domicile, etc.) Notre démarche vise à valoriser le bio autant que possible.

photo Responsable de gestion des effectifs, emplois et compétences

Responsable de gestion des effectifs, emplois et compétences

Emploi Administrations - Institutions

Vésinet, 78, Yvelines, Île-de-France

La recherche de talents et le développement des compétences composent le cœur de votre métier. Référent emplois au sein d'une équipe dynamique et engagée, vous aurez l'opportunité de recruter sur des métiers variés et essentiels. Référent compétences, vous apporterez conseils et innovations et mettrez en œuvre la politique formation pour développer les talents ! Vos Missions : Mettre en œuvre la politique de gestion des emplois : - Proposer une politique de recrutement avec une approche de GPEEC, - Gérer le tableau des emplois et rédiger les délibérations s'y afférant, - Identifier et recenser les besoins en interne, - Rédiger et diffuser les annonces, avec recherche active, - Piloter l'organisation des commissions de recrutement, - Garantir la bonne intégration des nouvelles recrues, - Élaborer et suivre le budget recrutement, - Élaborer le bilan d'activité du secteur. Assurer le développement des compétences et leur adéquation aux besoins : - Élaborer, mettre en exécution et évaluer le plan de formation, - Élaborer et suivre le budget formation, - Accompagner les parcours individuels, les carrières des agents, - Créer et mettre à jour les outils nécessaires au pilotage[...]

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Théâtre - Les cabotines

Théâtre

Pléneuf-Val-André 22370

Le 13/12/2025

Avec : Valérie Bègue, Steevy Boulay, Elisa Servier, Christian Charmetant, Daniel-Jean Colloredo, Catherine Vranken Quelle époque ! Nous sommes au début du XIXè siècle, Napoléon vient d'être nommé empereur des français ! La Comédie Française est en ébullition ! Dans les loges, deux célèbres comédiennes qui se haïssent, provoquent scandales sur scandales. Elles se partagent les mêmes rôles et ce n'est plus tenable ! Injures et coups bas pleuvent... Les courtisans se succèdent, Talleyrand, ministre des Affaires étrangères intrigue, François-Joseph Talma, comédien préféré de Napoléon excelle... Jusqu'au jour où une jeune sociétaire se voit confier leurs emplois. Il leur faut tous réagir ! Nos protagonistes décident alors de s'associer pour empoisonner la vie de la nouvelle venue... Les dialogues sont jubilatoires, les bons mots se succèdent, les scènes s'enchaînent à un rythme fou et nous entraînent dans les coulisses de ces scandaleuses...

photo Planches Contact Festival #16 - À pied d'oeuvre, Franck Courtès

Planches Contact Festival #16 - À pied d'oeuvre, Franck Courtès

Conférence - Débat, Lecture - Conte - Poésie, Photographie - Vidéo

DEAUVILLE 14800

Le 13/12/2025

Franck Courtès, photographe, a « changé de métier comme on change de véhicule », pour devenir écrivain. Afin de survivre financièrement, il est devenu l’un des travailleurs précaires proposés par des plateformes sans morale ni scrupules. Il en tire un récit lucide et édifiant. Photographe en quête de sens et de temps pour écrire, Franck Courtès quitte la photographie pour se consacrer à son premier livre, paru en 2022, "Les liens sacrés du mariage". Auteur reconnu, publié par Gallimard, récompensé du Goncourt de la Nouvelle et du Prix Femina des Lycéens, il rencontre avec sa nouvelle passion un succès d’estime, mais peu de ressources financières. La baisse considérable de ses revenus devient déclassement. Après un déménagement en Picardie, Franck Courtès recherche des emplois de quelques heures dégottés sur des plateformes numériques : déménagement, évacuation de gravats… Vendre ses bras pour une somme dérisoire, pour des clients sans scrupules, en côtoyant des travailleurs prêts à tout accepter pour survivre financièrement. De cette plongée chez les précaires, il tire un récit incroyable, où le cynisme de certains abuse de la misère des autres. Le récit, formidablement[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Il s'agit d'une mission polyvalente de gestion administrative de la scolarité qui s'articule autour de deux missions principales, le suivi de la scolarité et la gestion administrative. Scolarité et administration pédagogique - Gestion administrative de la scolarité et suivi des dossiers des étudiants dans le respect des différents règlements pédagogiques et des règles de scolarité (inscriptions, absences, édition de certificats, bulletins, gestions des notes.) ; - Gérer, suivre les dossiers d'inscription et de réinscription (documents administratifs, choix de cours/matières, paiement de la scolarité, bourses .) et effectuer les relances, - Relation avec les professeurs/vacataires pour l'organisation des cours (feuilles de présence, supports enseignement, emplois du temps...) ; - Mettre à disposition les moyens logistiques pour les cours, les examens, les réunions, les évènements des formations de la Faculté de Droit ; - Renseigner les étudiants pour toutes les questions d'ordre académique et pratique : organisation du campus, vie de l'étudiant, logement, emploi du temps, etc. ; - Suivre les emplois du temps des étudiants inscrits dans les différents programmes en lien[...]

photo Aide-géomètre-topographe

Aide-géomètre-topographe

Emploi Administrations - Institutions

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

le recrutement sans concours d'agents techniques des Finances publiques au sein du Service de la Documentation Nationale du Cadastre. Il s'agit des conditions générales requises pour l'accès aux emplois publics de l'État : - être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen ; - satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique : jouir de ses droits civiques ; ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions ; être en situation régulière au regard des obligations militaires. Le recrutement est organisé pour prendre effet au plus tard le 30 décembre 2025 L'agent sera affecté en qualité d'assistant-géomètre-cadastreur à la Brigade Nationale d'Intervention Cadastrale (BNIC) de l'antenne locale de Limoges (département de la Haute-Vienne), sous l'autorité du chef de brigade, ingénieur des travaux publics de l'État. Il travaillera à la confection et à la mise à jour du plan cadastral. Il accompagnera les géomètres-cadastreurs sur le terrain et les assistera pour tous les travaux de bureau qui en résultent. Les[...]

photo Aide-géomètre-topographe

Aide-géomètre-topographe

Emploi Administrations - Institutions

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

le recrutement sans concours d'agents techniques des Finances publiques au sein du Service de la Documentation Nationale du Cadastre. Il s'agit des conditions générales requises pour l'accès aux emplois publics de l'État : - être de nationalité française ou ressortissant de l'un des États membres de l'Union européenne ou de l'Espace économique européen ; - satisfaire aux conditions générales d'accès à la fonction publique : jouir de ses droits civiques ; ne pas avoir subi de condamnations figurant au bulletin n° 2 du casier judiciaire incompatibles avec l'exercice des fonctions ; être en situation régulière au regard des obligations militaires. Le recrutement est organisé pour prendre effet au plus tard le 30 décembre 2025 L'agent sera affecté en qualité d'assistant-géomètre-cadastreur à la Brigade Nationale d'Intervention Cadastrale (BNIC) de l'antenne locale de Limoges (département de la Haute-Vienne), sous l'autorité du chef de brigade, ingénieur des travaux publics de l'État. Il travaillera à la confection et à la mise à jour du plan cadastral. Il accompagnera les géomètres-cadastreurs sur le terrain et les assistera pour tous les travaux de bureau qui en résultent. Les[...]

photo THEATRE

THEATRE "3 PAQUETS DE CLOPE ET UNE R5"

Théâtre, Lecture - Conte - Poésie, Cinéma

Revel 31250

Le 18/12/2025

Pièce de théâtre "3 paquets de clope et une R5" le jeudi 18 décembre à 21h au Ciné GET de Revel / "Avec leur nouvelle création, la Compagnie Les Points Nommées nous livre un récit épique au coeur d'une réalité banale, où l'ordinaire côtoie l'extraordinaire, dans un seul but : Transcender la place attribuée. Un récit fictionnel inspiré d'une histoire vraie, ou bien l'inverse ?". / Tout public dès 12 ans / Réservation conseillée auprès de reservations@rougecarmen.com / tarif adultes 15e - tarif adhérents 12€ - tarif moins de 16 ans, solidaire (demandeurs d'emplois, RAS) 8€.

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Bouguenais, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL Poste à temps non complet (de 22 à 80% sur le temps du midi) à compter du 1er septembre 2025 jusqu'au 31 août 2026. En complément d'une activité ou d'un complément de salaire (demandeurs d'emplois, retraités, etc.). Accessible aux personnes reconnues travailleur handicapé (RQTH). Cadre d'emplois des Adjoints d'animation. Au sein de la Direction Enfance-Jeunesse, vous participez aux activités et à l'encadrement des enfants sur le temps du midi (11h30-14h) Horaires variables en fonction des lieux d'affectation. Possibilité de temps complémentaire sur l'accueil périscolaire (matin et soir) ainsi que sur les accueils de loisirs (mercredi et vacances scolaires). VOS PRINCIPALES MISSIONS - Animer sur le temps de la restauration scolaire, des accueils périscolaires et/ou lors des ALSH (Accueil de Loisirs Sans Hébergement) - Proposer, organiser et mener des projets d'animation de différentes natures présentant des activités qui tiennent compte des besoins, des intérêts, des capacités et des rythmes des enfants - Assurer l'encadrement des enfants âgés de 3 à 12 ans (possibilité d'affectation uniquement en maternelle ou en élémentaire) - Veiller[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Tourriers, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La communauté de communes Cœur de Charente, EPCI, recherche sa ou son assistant(e) ressources humaines. Descriptif de l'emploi : Poste rattaché à la Direction générale adjointe Ressources, en tant qu'assistant(e) des ressources humaines, vous aurez en charge la gestion des emplois et des compétences, la gestion des carrières et la paie. Grade recherché : Adjoint(e) Administratif(ve)/rédacteur(trice) Type d'emploi : emploi permanent - vacance d'emploi / Ouvert aux contractuels Missions : - Gestion des emplois et des compétences : Suivre les demandes d'emploi, les candidatures et la procédure de recrutement Effectuer un premier niveau d'analyse des candidatures Suivre régulièrement les tableaux des effectifs Assurer le suivi des obligations de formation Suivre et gérer les demandes de formation Appliquer les procédures de gestion et de contrôle des formations (inscription, convocation, présence, etc .) Recueillir et formaliser les bilans de formation, assurer le suivi des formations et des habilitations Elaborer le plan de formation en utilisant les techniques de planification - Gestion des carrières : Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel[...]

photo Secrétaire de mairie

Secrétaire de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Beauvoisin, 30, Gard, Occitanie

La MAIRIE DE BEAUVOISIN recrute son futur Gestionnaire du service des ressources humaines et des finances publiques H/F Vous aurez pour missions: 1/ Assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires ; - Gestion des dossiers du personnel - Gestion des emplois et des compétences - Élaboration de la paie 2/ Assurer la tenue des comptes des directions générales, des services et des entités publiques. - Assurer le suivi de l'exécution budgétaire - Réaliser les documents comptables et budgétaires - Assurer la relation avec les usagers, fournisseurs ou services utilisateurs - Assurer la gestion de la paie - Assurer la construction, le suivi et l'exécution des marchés publics Missions / conditions d'exercice : 1/ SERVICE RESSOURCES HUMAINES - Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel de l'agent - Assurer le suivi de carrière des agents - Rédiger les actes démonstratifs (positions, promotions, cessations de fonction, contrats) et les contrats - Préparer les dossiers de saisine de la CAP et du comité technique - Constituer les dossiers transmis aux[...]

photo Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Emploi Administrations - Institutions

Villaines-la-Juhel, 53, Mayenne, Pays de la Loire

ASSISTANT H/F D'ENSEIGNEMENT ARTISTIQUE - SPECIALITE PIANO ACCORDEON (7h30) Grade : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe Ø LOCALISATION DU POSTE Poste basé à Villaines la Juhel (53), son cadre de vie à 33km d'Alençon et 31km de Mayenne La communauté de Communes du Mont des Avaloirs recrute pour son école d'enseignements artistiques un assistant d'enseignement artistique spécialité Accordéon et piano, H/F, à temps non complet, soit 7h30 par semaine. Poste sur plusieurs sites d'enseignements (Villaines la Juhel, Pré en Pail Saint Samson, Saint Pierre de Nids) évolutifs en fonction des inscriptions. MISSIONS : Sous l'autorité de la direction de l'École d'Enseignements Artistiques - Enseigner le Clavier Accordéon, et les ateliers collectifs, aux élèves de tous niveaux, de tous profils - Suivi, évolution et orientation des élèves. - Proposer et s'investir dans les projets de l'école et/ou de la programmation de l'action culturelle du territoire. - Participer à la mise en place de spectacle, fête de la musique,. - Participer aux réunions de travail. PROFIL[...]

photo Coiffeur / Coiffeuse

Coiffeur / Coiffeuse

Emploi Coiffure - esthétique

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Just Hair propose un emploi de coiffeur(se) en CDI, et un poste de Manager Coiffeur (se) ! Postes à pourvoir dans notre salon de : Just Hair route de Volx à Manosque. CDI - Temps plein ou temps partiel selon votre profil Prime de bienvenue de 200€ (versée après 3 mois) Chez Just Hair, nous savons qu'un(e) professionnel(le) épanoui(e) est plus performant(e). C'est pourquoi, dès le premier échange, nous prenons le temps de discuter avec vous pour trouver le rythme de travail le mieux adapté à votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Nous proposons des emplois stables et évolutifs, au sein d'équipes bienveillantes, dynamiques et engagées. Nous recherchons des coiffeur(se)s diplômé(e)s (CAP ou BP), motivé(e)s, souriant(e)s, à l'aise en coupe, couleur, brushing, et ayant l'esprit d'équipe. Emplois en CDI adaptés à votre rythme (temps plein ou temps partiel) Rémunération motivante + prime sur chiffre d'affaires (prime versée dès 5 200€ de chiffre d'affaires pour un contrat de 4 jours ou plus) Prime de bienvenue de 200€ après 3 mois Mutuelle, accompagnement et formation continue Pour postuler : Envoyez votre CV ou votre numéro par mail, via nos réseaux sociaux,[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Bridoré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 154 structures en gestion directe employant 3600 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services, tous types de handicap, tous les âges de la vie. Géré depuis 2004 par la Fédération APAJH, les établissements de l'Indre et Loire sont composés de 2 pôles : Un pôle Vie Professionnelle (ESAT) et un pôle Vie Sociale (Foyer d'Hébergement, Foyer De Vie, Service d'Accueil aux Activités de Jour et Service d'Accompagnement à la Vie Sociale). Ils regroupent 83 emplois en CDI qui sont voués à l'accompagnement des personnes adultes en situation de handicap dans leurs projets d'inclusion par l'activité de production et dans le milieu professionnel, avec des places d'hébergement en foyer ou en autonomie à domicile. Ces objectifs sont guidés par trois principes : laïcité, solidarité et citoyenneté. Le[...]

photo Directeur / Directrice de centre socioculturel

Directeur / Directrice de centre socioculturel

Emploi

Colleville-Montgomery, 14, Calvados, Normandie

En collaboration avec le Conseil d'Administration, vous assurez le développement du projet associatif et accompagne une stratégie de réflexions en cohérence avec son territoire d'intervention. Vous êtes chargé de mettre en place les moyens nécessaires à la réalisation des divers projets et activités de l'association, dans le respect des textes en vigueur, des attentes des adhérents et des budgets alloués. Vous travaillez en étroite collaboration avec la secrétaire comptable et la coordinatrice enfance Jeunesse et espace de vie sociale. Missions : - Organisation et animation de la vie associative Elaborer, coordonner et évaluer le projet associatif de la structure, en collaboration avec le Conseil d'Administration, les salariés et en lien avec les partenaires. Soutenir et accompagner les bénévoles et les salariés dans la méthodologie de projet. Mettre en place, animer et développer des partenariats. Organiser, soutenir et participer aux instances en tant qu'invité et personne ressource : le Conseil d'Administration, le bureau et les comités de pilotage. Représenter la MJCI aux instances. Participer, par roulement, aux actions et manifestations de la MJCI et des partenaires[...]

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Formateur / Formatrice d'animateurs de formation

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Créé par et pour les entreprises, Le Pôle Formation Loire Drôme Ardèche accompagne depuis plus de 40 ans les entreprises dans leur développement.et regroupe sous la même enseigne tous les acteurs du réseau emploi-formation de l'UIMM Loire et de l'UIMM Drôme-Ardèche. Il est composé de deux structures implantées à Saint Etienne, Roanne et Valence ; l'une dédiée à l'apprentissage (CFAI) proposant des cycles de formation du CAP au Diplôme d'Ingénieur, l'autre (AFPI) destinée à la formation continue des salariés et des demandeurs d'emplois. Il forme 1 500 apprentis par an mais aussi plus de 3000 salariés et demandeurs d'emplois. Pour accompagner et poursuivre notre développement au service des Entreprises et des Jeunes sur le territoire, nous recherchons un(e) : FORMATEUR ANIMATEUR EN ELECTROTECHNIQUE Basé(e) à Roanne Votre fonction principale sera d'accompagner les apprenants de la filière Electrotechnique en formation initiale, auprès d'un public en alternance principalement Bac Pro MELEC et BTS Maintenance des Systèmes. Intégré(e) à l'équipe pédagogique, vous aurez pour mission de : - Concevoir et animer des séquences de formation, théoriques et pratiques (cours théoriques,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la cheffe du service « Emplois, Carrières et Compétences » vous aurez la charge des missions suivantes : Gestion de la paie (portefeuille de 100 agents - fonctionnaires et contractuels) - Saisie, contrôle et validation des éléments variables (primes, indemnités, absences, congés, heures supplémentaires, astreintes, etc.). - Production, vérification et validation des bulletins de salaire dans les délais impartis. - Réalisation des contrôles de cohérence avant et après paie. - Traitement complet du processus de fin de paie (mandatement, DSN, concertation avec comptabilité et Trésorerie). - Contrôle des éventuelles anomalies de paie et correction des incohérences. - Vérification des procédures et conformité réglementaire. - Respect de la confidentialité et de la sécurité des données personnelles. Gestion administrative et des carrières - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs (arrêtés, décisions, contrats, avenants.). - Suivi du temps de travail, des absences, congés, CET, temps partiels, etc. - Gestion de l'absentéisme (maladies, accidents du travail, disponibilités, etc.) en lien avec le Conseil médical et les organismes mutualistes. -[...]

photo Téléconseiller / Téléconseillère

Téléconseiller / Téléconseillère

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CAF DE LA HAUTE-SAVOIE Entreprise privée chargée de la gestion d'un service public, la Caf informe, paye et contrôle la délivrance de plus de 20 prestations auprès de ses 120 000 allocataires. Ces prestations concernent l'aide aux familles, les aides au logement, les aides aux personnes en difficulté (handicap, personnes privées d'emploi, personnes avec de faibles ressources). La Caf accueille, oriente et renseigne quotidiennement près de 300 personnes au sein de son siège d'Annecy. Les usagers peuvent également recevoir réponse à leurs questions par téléphone ou par courriel. Elle gère la réponse téléphonique en coordination avec trois autres Caf et répond pour des allocataires résidant dans dix départements de Rhône-Alpes Auvergne. L'entreprise compte environ 270 salariés exerçant 60 emplois différents. Elle est attachée à la qualité de vie au travail et au développement durable. Description du poste Le Conseiller Service à l'Usager sera chargé de l'accueil téléphonique (90% de l'activité), de la réponse aux mails des allocataires de 1er niveau ainsi que de l'accueil des allocataires au sein de l'espace Libre-Service Accompagné (accompagnement sur site Caf.fr). Profil[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Chamalières, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité de la cheffe du service « Emplois, Carrières et Compétences » vous aurez la charge des missions suivantes : Gestion de la paie (portefeuille de 100 agents - fonctionnaires et contractuels) - Saisie, contrôle et validation des éléments variables (primes, indemnités, absences, congés, heures supplémentaires, astreintes, etc.). - Production, vérification et validation des bulletins de salaire dans les délais impartis. - Réalisation des contrôles de cohérence avant et après paie. - Traitement complet du processus de fin de paie (mandatement, DSN, concertation avec comptabilité et Trésorerie). - Contrôle des éventuelles anomalies de paie et correction des incohérences. - Vérification des procédures et conformité réglementaire. - Respect de la confidentialité et de la sécurité des données personnelles. Gestion administrative et des carrières - Constitution et mise à jour des dossiers administratifs (arrêtés, décisions, contrats, avenants.). - Suivi du temps de travail, des absences, congés, CET, temps partiels, etc. - Gestion de l'absentéisme (maladies, accidents du travail, disponibilités, etc.) en lien avec le Conseil médical et les organismes mutualistes. -[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Bellegarde, 32, Gers, Occitanie

Un groupe d'emploi régional depuisNé de la rencontre de Matthieu OURLIAC et Romain PLANES, EMPLEO c'est un groupe d'emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 9 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan, Toulouse et Port-la-nouvelle) sur la région Occitanie. Animés par une vision commune, et des valeurs de Transparence, de Proximité, d'Intégrité et de Convivialité, les collaborateurs du groupe EMPLEO s'efforcent chaque jour d'accompagner leurs clients entreprises et leurs partenaires intérimaires dans leur développement par l'Humain. Grâce à une expertise reconnue dans le recrutement et la gestion sociale, des implantations de proximité sur les bassins d'emplois locaux, une remise en question quotidienne et un processus d'amélioration continue, EMPLEO, c'est la solution EMPLOI sur la région Occitanie. Nos métiers Nous vous accompagnons pour Intérim Grâce à nos prestations d'intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail Recrutement Notre[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte de travail Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Bobigny Composante / Service : IUT de Bobigny /Département MMI Composition du service (effectifs) : 3 Fonction d'encadrement : Oui - 2 gestionnaires Rattachement hiérarchique : Directrice Administrative de l'IUT B Description du poste : missions et activités 1) Encadrement direct et animation des secrétariats pédagogiques du département 2) Gestion administrative du département 3) Organisation des formations 4) Organisation des procédures de gestion des étudiants et suivi des étudiants 5) Coordination pédagogique et veille qualité relative à la démarche pédagogique Et missions associées : - Mission d'interface auprès de la direction de l'IUT, du service de la communication, du service de la scolarité administrative du campus de Bobigny - Participation aux instances du département ainsi qu'aux réflexions visant à améliorer et à promouvoir la qualité des activités du département - Participation aux instances de direction de l'IUT - Mission de représentation du chef de département en tant que de besoin Le coordinateur administratif de pôle pédagogique assure une mission de coordination[...]

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Secrétaire bureautique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Notre agence Adéquat Toulouse Tertiaire situé à Blagnac recrute un secrétaire administratif F/H pour une mission de 1 mois renouvelable située à Toulouse pour son client spécialisé dans l'enseignement supérieur. Vos futures missions : Accueillir, orienter : * Assurer l'accueil téléphonique et physique * Gestion de mail Inscription et gestion administrative des dossiers : * Gérer les dossiers des candidats et assurer le suivi administratif de l'étudiant * Réaliser la procédure d'inscription dans le logiciel de gestion Planification : * Paramétrer le logiciel de gestion avec l'offre/programmation de formation * Saisir les emplois du temps et réserver les salles * Communiquer ces emplois du temps aux parties intéressées * Gérer les changements tout au long de l'année * Communiquer auprès des différents interlocuteurs Examens : * Gérer l'organisation matérielle des examens * Réceptionner les copies d'examens et saisir les notes * Préparer les jurys d'examen Le Profil Adéquat : * Bac +2 et expérience exigée de 1 à 2 ans dans un établissement d'enseignement supérieur ou organisme de formation * Connaissance de l'environnement de l'enseignement supérieur et[...]

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Assistant / Assistante pédagogique en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions : L'assistant(e) pédagogique collabore étroitement avec la directrice de site adjointe en charge de la pédagogie. Sous son autorité, il/ elle collabore avec tous les services liés à la scolarité. Il / Elle assure un appui dans le suivi des activités pédagogiques du site. Ses missions entrent plus particulièrement dans le cadre de l'appui à : La planification : - Assurer la saisie des prévisions (affectation des enseignants aux disciplines) - Enregistrer les modifications d'emploi du temps et les indisponibilités des enseignants - Attribuer les salles de classe - Saisir les séances de simulateur - Procéder en partie à la planification des emplois du temps, être en mesure d'en assurer la suppléance si besoin Le suivi des vacataires : - Assurer l'accueil des vacataires - Se charger notamment dans ce cadre de la liaison avec les services Ressources Humaines et Informatique - Centraliser les disponibilités et en fonction de leur variabilité adapter les emplois du temps Le suivi des dossiers d'agréments : - Constitution des dossiers pour transmission à la direction des études En ce qui concerne la démarche qualité, le suivi, sans être délégué, pourra faire l'objet[...]

photo Gestionnaire paie et administration du personnel

Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Administrations - Institutions

Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Employeur Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs 13 000 habitants, 34 communes Siège social : Château-Chinon (58120) Situation Situé au centre de la Bourgogne et en plein cœur du Parc naturel régional du Morvan, le territoire intercommunal est une destination attractive accueillant chaque année 800 000 visiteurs. Le massif de moyennes montagnes du Morvan, les grands lacs, les stades d'eaux-vives, la proximité des bassins parisien et lyonnais représentent en effet ses principaux atouts. Château-Chinon, siège social de la communauté de communes et capitale du Morvan, dispose de tous les services de proximité nécessaires : hôpital, maison médicale, écoles, piscine, bibliothèque, moyennes surfaces, équipements sportifs, associations. 75 agents sont répartis sur 3 pôles de proximité : aux Settons, à Lormes et à Château-Chinon où se situera le bureau de l'agent. Missions principales Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, l'agent participe à la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines, notamment dans les domaines de la paie, de la gestion des carrières, de la gestion des emplois et du suivi des agents. Ressources[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Léon, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes des Terres du Lauragais RECHERCHE pour son Département Enfance Jeunesse UN(E) DIRECTEUR(TRICE)/ADJOINT(E)/ANIMATEUR(TRICE) DES ACCUEILS DE LOISIRS (H-F) A.L.A.E. et A.L.S.H de SAINT-LEON Nombre de poste : 1 poste à 35h00 (temps complet) MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES En lien avec la Responsable du Département et le Responsable du secteur Sud, vos missions consisteront à : - Assurer la direction de l'A.L.A.E. et A.L.S.H. : gestion administrative, budgétaire et technique - Encadrer une équipe d'animation à effectifs variables - Accueillir et animer des groupes d'enfants de 3 à 12 ans pendant les temps périscolaires et extrascolaires - Organiser et coordonner les activités d'animation socio-éducatives - Contrôler l'application des règles d'hygiène et de sécurité - Effectuer le dialogue local, le service à la population et l'accueil du public - Développer des partenariats - Concevoir et piloter le projet pédagogique - Participer à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local - Ponctuellement, animer lors d'un séjour spécifique et encadrer des animateurs lors de chantier d'insertion PROFIL Formation : BPJEPS ou équivalent[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction des Ressources Humaines : Un assistant recrutement (H/F) Temps complet - recrutement par voie statutaire ou contractuelle - Au sein de la Direction des ressources humaines, et plus particulièrement du service Emploi compétences, vous constituerez le binôme recrutement du service, en lien étroit avec la chargée de recrutement. Avec une forte ambition de modernisation des pratiques en 2026, vous participerez au développement d'un logiciel de recrutement, au développement de l'utilisation des réseaux sociaux et de la marque employeur . Ainsi, en binôme avec la chargée de recrutement, vous serez notamment chargé de : - La diffusion des offres d'emplois sur l'ensemble des supports - La gestion des déclarations légales de vacances d'emploi - La gestion des candidatures : tri, présélection des candidatures au regard des règles statutaires, des politiques de l'emploi de la Collectivité et des compétences recherchées - L'organisation et la participation aux jurys de recrutement, - La gestion des embauches : vous effectuez les démarches nécessaires à la confirmation du recrutement : casiers, proposition salariale, conditions[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La direction départementale des finances publiques de la Haute-Savoie compte un millier d'emplois. Elle dispose de 33 services territoriaux (direction départementale, services des impôts des particuliers et des professionnels, pôle de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, service de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction. Ses services sont situés sur Annecy, Annemasse, Bonneville, Contamine-sur-Arve, Epagny-Metz-Tessy, La Roche-sur-Foron, Rumilly, Sallanches et Thonon-les-Bains. Le service de gestion comptable (SGC) d'Annecy (36 emplois implantés) est chargé de la gestion budgétaire et comptable des collectivités locales et de leurs établissements publics. Vous serez affecté(e) soit sur le site d'Annecy (Marquisats), soit sur le site d'Annecy Pringy. Description du poste : Vous réaliserez des tâches de gestion en respectant des procédures encadrées. Au quotidien : - vous encaisserez les recettes et assurerez le recouvrement des créances ; - vous contrôlerez et exécuterez le paiement des dépenses ; - vous tiendrez leurs comptes des collectivités[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'université de Toulon recrute un gestionnaire administratif et financier (F/H) au sein de la direction des relations internationales (DRI)- Poste pérenne, à temps complet, ouvert aux fonctionnaires ou dans le cadre d'un CDD. Le gestionnaire administratif et financier assure la gestion administrative, budgétaire et financière de la Direction des relations internationales (DRI) composée de 8 agents administratifs et d'1 enseignant. 1. Assurer la gestion administrative : Rédiger des actes administratifs : décisions, compte rendu de réunion et de commission Participer à la rédaction des conventions de partenariats nationaux et veiller à leur exécution Rédiger des dossiers de demande de subvention Suivre des contrats et des projets subventionnés : respect des calendriers, contrôle de la qualité d'exécution des projets Rédiger des bilans d'activités et des enquêtes ministérielles et européennes (MESR, ERASMUS+) Veiller au calendrier des instances décisionnaires Participer à l'organisation d'évènements universitaires : évaluation des besoins, organisation et contrôle de la logistique Évaluer les besoins matériels de la Direction, y compris pour l'installation du personnel Gérer[...]

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Géographe-géomaticien / Géographe-géomaticienne

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Lauragais, 31, Haute-Garonne, Occitanie

La Communauté de Communes des TERRES DU LAURAGAIS RECHERCHE pour son Secteur Système d'Information UN(E) GEOMATICIEN(NE) - CHARGÉ(E) DE PROJETS INFORMATIQUES (H-F) Nombre de poste : 1 poste à 35h hebdomadaires (temps complet) La Communauté de Communes des Terres du Lauragais est née le 01/01/2017 de la fusion de 3 communautés de communes : Cap Lauragais, Coeur Lauragais, Coteaux du Lauragais Sud. Elle est située à 1h15 de la Méditerranée et des Pyrénées, à proximité de la métropole Toulousaine dans un territoire rural dynamique d'une superficie de 617 km², qui couvre 58 communes, sa population totale est de 42195 habitants (recensement INSEE 2022) pour un nombre d'agents qui varie entre 400 et 450. MISSIONS Sous l'autorité d'un Responsable de Secteur pilotant 2 services « Informatique » et « Projets » de 2 agents chacun et en liaison directe avec les autres services, vous piloterez les : Système d'Information Géographique : - Animer des réunions : Comités de pilotage (élu-es), Comités techniques avec les Responsables de départements, points d'étapes avec les agents. - Démarcher les services internes pour le lancement de nouveaux projets et comprendre leurs besoins[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Bidache, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir : dès que possible Type d'emploi : emploi permanent Cadre d'Emplois : Auxiliaires de puéricultures Territoriaux Ouverture : poste ouvert aux fonctionnaires et lauréats de concours ; à défaut, aux agents contractuels conformément à l'article 332-8 2° du code général de la fonction publique Temps de travail : temps complet Lieu de travail : Bidache (64 520) Permis : B recommandé Rattachement hiérarchique : Directrice de la crèche MISSIONS ET ACTIVITES Sous la responsabilité de la directrice, l'auxiliaire de puériculture est garant(e) des soins et activités proposés aux enfants. Activités auprès de l'enfant : -Dispenser les soins d'hygiène, de confort et de bien-être aux enfants du groupe en charge ; -Amener l'enfant à la découverte de soi, puis de l'autre, et lui permettre de se développer dans un environnement sécurisant au travers de diverses activités ; -Participer à l'élaboration d'activités éducatives, d'animation et d'éveil ; -Reconnaître les troubles infantiles et les prodromes d'une maladie infantile (le cas échéant, en informer la directrice) ; -Assister la puéricultrice, en veillant au bien-être global et à l'épanouissement des enfants. Activités[...]

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Directeur / Directrice CCAS

Emploi

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Sous l'autorité de la municipalité, le/la Directeur (trice) du CCAS a pour missions de piloter, coordonner et développer les politiques sociales à échelle de la Commune. Le/La Directeur(trice) du CCAS participe également à la définition et à la mise en œuvre des projets sociaux et de la politique de la Ville. Le/la Directeur(trice) du CCAS supervise les services du CCAS, le Centre Multi Accueil, le Relais Petite Enfance, les actions en direction des séniors et le logement social. Missions principales 1 Organiser et mettre en œuvre la politique sociale de la Commune : - Concevoir et mettre en œuvre la politique sociale à échelle de la commune. - Réaliser un diagnostic social, économique et politique de la commune et analyser les besoins sociaux. - Traduire les orientations politiques en programmes et plans d'actions. - Définir et coordonner les projets en matière de petite enfance, parentalité, logement et vieillissement. - Représenter la collectivité auprès des partenaires et institutions en complémentarité avec les élus et membres du conseil d'administration du CCAS. 2 Mettre en œuvre l'offre de service sur la Commune : - Piloter les dispositifs d'action sociale. -[...]

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Agent / Agente de médiation et de la vie sociale

Emploi Enseignement - Formation

Nanterre, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Missions : L'agent assure le suivi administratif et le pilotage des dispositifs du Service Handicaps et Accessibilités (SHA), accompagne les étudiant-e-s en situation de handicap et coordonne les activités du service afin de garantir l'accès à la formation et à la vie universitaire. Activités principales : 1.Accompagnement et gestion des étudiant-e-s -Informer, orienter et accompagner les étudiant-e-s en situation de handicap, notamment lors des entretiens individualisés des primo-entrant-e-s. -Mettre en place et suivre les aménagements pédagogiques et examens (PAEH). -Élaborer et mettre à jour les tableaux de suivi des emplois du temps, des interventions et des vacations. -Assurer le recrutement, le suivi et le paiement des emplois étudiants vacataires (preneurs de notes, tuteurs, surveillants, etc.). -Accompagner les étudiant-e-s dans leurs démarches auprès des services internes et organismes externes (MDPH, Crous, IDF Mobilités.). 2. Coordination administrative du SHA -Coordonner les activités administratives en lien avec le responsable du SHA et les autres agents du service. -Concevoir et mettre à jour tableaux de bord, statistiques, enquêtes ministérielles et guides[...]

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Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Cussac, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes OUEST LIMOUSIN recrute un(e) agent(e) technique polyvalent(e); Services Techniques / Ordures Ménagères Description du poste : Cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux. Sous la responsabilité du responsable de service, vous assurez, pour missions principales, la conduite des engins et des véhicules utilisés pour L'entretien des voies publiques, des regards, et des fossés ainsi que dans le cadre de chantiers divers ; Peut être amené(e) à travailler sur tous les postes affiliés aux services techniques et Ordures Ménagères. Missions : Sous l'autorité des responsables de service, l'agent sera chargé(e) de : - Conduire et effectuer divers travaux à l'aide d'engins spécialisés (tracteur agricole, épareuse et matériel de fauche, tractopelle, broyeur d'accotements, cureuse de fossés, etc), - Contrôler et entretenir les matériels, engins et véhicules utilisés : détecter et informer des dysfonctionnements, effectuer l'entretien courant, réaliser les réparations et dépannages simples, tenir les équipements utilisés en parfait état de propreté, - Réaliser un rapport journalier à sa hiérarchie, - Rangement des matériels d'entretien des parcs[...]

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Ingénieur / Ingénieure en prévention des risques industriels

Emploi Administrations - Institutions

Pontoise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein d'une Direction des Ressources Humaines de 12 personnes, rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines vous contribuez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation de la politique des ressources humaines de la collectivité en particulier dans le domaine de la prévention, de la santé et de la sécurité. Vous avez pour rôle de définir et proposer des stratégies de prévention des risques professionnels et d'amélioration des conditions de travail, de contrôler leur mise en œuvre et d'en évaluer les résultats. Vous travaillez aussi en lien avec le conseiller prévention du CIG de la Grande Couronne qui intervient en appui certains jours par mois. 1/ Prévention des risques professionnels : - Mettre en œuvre et assurer le suivi de la politique de prévention des risques professionnels et proposer des axes d'améliorations (DUERP, RPS.) - Assurer la mise en œuvre et le suivi des différents registres, des protocoles climatiques à destination des agents, des procédures d'évacuation, des travailleurs isolés . en lien avec les services - Accompagner et conseiller les agents dans ce domaine - Organiser et suivre la F3SCT et en particulier les visites de site - Mettre[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

L'université de Technologie de Tarbes Occitanie Pyrénées recrute, pour renforcer ses équipes, un gestionnaire de formation pour son école nationale d'ingénieur (ENIT)/ Pôle formation. MISSIONS DU POSTE Exécuter des activités de gestion administrative ; recueillir et traiter les informations nécessaires au fonctionnement de la formation. Informer et orienter dans leurs démarches les interlocuteurs internes et externes. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Participer à la gestion administrative du service Formation - Recueillir les données nécessaires en vue de fournir des éléments de réponse aux enquêtes, évaluations. - Planifier les activités transversales sur l'outil de gestion des emplois du temps (LV2, enseignements divers.) et effectuer des changements - Saisir et mettre à jour des bases de données relatives aux enseignements planifiés via le logiciel de charges d'enseignement TRV-CE. - Recueillir des données sur la répartition des enseignements et assurer le suivi des tableaux de bord - Participer au fonctionnement du service - Mettre à jour des informations du site Internet et de l'Intranet - Extraire les données de l'outil de gestion des emplois du temps et rédiger des documents[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi

Montluçon, 31, Allier, Occitanie

directeur ressources humaines H/F - EC21817 Le directeur des ressources humaines pilote et coordonne les activités de la direction, composée de deux services : Gestion administrative et statutaire et Environnement du travail, et de deux missions qui lui sont directement rattachées : SIRH et communication interne. Il propose une politique d'optimisation des ressources humaines, anime et évalue sa mise en œuvre. PARCOURS PUBLIC RH, division spécialisée d ... cteur public et parapublic du Cabinet de Recrutement ADEIS RH, accompagne la collectivité d ... crutement. Missions : Participation à la définition de la politique ressources humaines (proposition choix stratégiques, diagnostic RH-) Accompagnement des services : Accompagner, sensibiliser à la conduite du changement - Accompagner l'encadrement d ... nction de management et de gestion des RH - Mettre en œuvre et évaluer le plan d’actions Qualité de ... avail - Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail - Piloter une démarche de prévention des risques professionnels et d'accompagnement des agents en reclassement - Proposer et piloter une politique de maintien d ... loi et de[...]

photo Directeur administratif / Directrice administrative

Directeur administratif / Directrice administrative

Emploi Enseignement - Formation

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse Composante / Service : UFR LLSHS (Unité de Formation et de Recherche en Lettres, Langues, Sciences Humaines et des Sociétés) Composition du service (effectifs) : 41 personnels BIATSS Fonction d'encadrement : Oui Rattachement hiérarchique : Directeur Général des Services (DGS) Rattachement fonctionnel : Directeur(trice) de l'UFR LLSHS Poste demandant un fort investissement et une disponibilité importante Variation de la charge de travail au cours de l'année (rentrées, etc.) Nombreuses interruptions dans le travail (étudiants, professeurs, ...) L'évolution des missions et du service implique de travailler en mode collaboratif et de s'investir dans des événements organisés par la composante ou l'université Télétravail possible : oui Description du poste : missions et activités Le(la) directeur(trice) administratif(ve) a pour mission principale d'assurer l'expertise administrative auprès du directeur/de la directrice et de son équipe. Il(Elle) assure la mise en œuvre opérationnelle des choix de la composante qui doivent s'inscrire dans la stratégie de l'établissement. Il(Elle) a un rôle de conseil sur[...]

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Marché à Saint-André-le-Désert

Marché

Saint-André-le-Désert 71220

Du 23/11/2025 au 28/12/2025

NOTRE CONCEPT • Racheter les surplus et invendus des producteurs et magasins (alimentaires, végétaux, vêtements) et leur redonner vie • Créer des emplois valorisants pour des personnes autistes, hyperactifs, TDAH, etc. • Développer les points de vente (marchés, livraisons à domicile, etc.) Notre démarche vise à valoriser le bio autant que possible.

photo Agent / Agente de planning informatique

Agent / Agente de planning informatique

Emploi Enseignement - Formation

-, 75, Paris, Île-de-France

Le poste Rattaché à la direction de la vie étudiante de l'école (DVE), vous aurez en charge une partie de la planification des activités de l'école et savez répondre à différentes problématiques simultanément afin que vos différents interlocuteurs (professeurs, étudiants, collaborateurs internes puissent menés à bien leurs activités). Missions Au regard des procédures/process internes en vigueur : - Contribuer à la vérification des éléments amont nécessaires à la planification : paramétrages dans l'ERP Aurion, staffing intervenants, cadencements, schémas pédagogiques. - Elaborer des emplois du temps optimisés sur un portefeuille de programmes identifiés dans l'ERP Aurion en respectant le calendrier académique, les contraintes de locaux, les effectifs étudiants. - Saisir des emplois du temps sur un portefeuille de programmes identifiés dans l'ERP. - Elaborer des emplois du temps d'examens en respectant les notes de cadrages, les aménagements tiers temps. - Traiter les éventuelles demandes de modification d'emploi du temps dans l'ERP Aurion. - Traiter les demandes internes de réservation de salles dans l'ERP Aurion. - Assurer des contrôles de données réguliers dans l'ERP[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

1. Contexte Le Fonds de dotation Florence accompagne des Talents à haut potentiel, issus de milieux boursiers, inscrits dans les grandes écoles françaises. Notre modèle repose notamment sur des partenariats étroits avec les entreprises (stages, premiers emplois, mentorat, événements, mécénat). Dans ce cadre, nous recrutons un-e Chargé-e de liaison entreprises pour structurer, animer et développer la relation avec nos partenaires privés, en lien direct avec la direction des opérations. 2. Missions principales Sous la responsabilité du directeur général délégué, vous aurez pour missions : A. Développement & animation du portefeuille entreprises - Identifier, qualifier et prospecter de nouveaux partenaires (grands groupes, ETI, cabinets, scale-ups, etc.). - Entretenir une relation régulière et de confiance avec les interlocuteurs clés (DRH, Talent Acquisition, responsables de BU, etc.). - Formaliser les partenariats (conventions, feuilles de route, rétroplanning des actions). B. Coordination des offres de stages et d'emplois - Recueillir, structurer et mettre en ligne les offres de stages/emplois sur nos outils (CRM, plateforme Talents). - Assurer le bon matching[...]

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Cours individuels d'aquarelle

Peinture, Atelier, Dessin - Collage

La Chapelle-sous-Dun 71800

Du 07/06/2025 au 31/12/2025

Situé au Vieux Bourg près de la chapelle romane, venez apprendre ou perfectionner l'aquarelle, à votre rythme, et selon vos inspirations, un projet particulier, à l'Atelier Carole Giboni. Dans un cadre naturel, mon atelier d'art, attenant à la galerie-boutique, offre un panorama inspirant et zen. Je vous guide pour l'apprentissage et le perfectionnement de l'aquarelle, du collage, du dessin. Le matériel est facultatif le premier cours. Sans engagement de durée et de fréquence. Les dates sont à définir ensemble selon les emplois du temps de chacun. Pour les enfants et les adultes à partir de 7 ans.

photo Cours individuels d'aquarelle

Cours individuels d'aquarelle

La Chapelle-sous-Dun 71800

Du 07/06/2025 au 31/12/2025

Situé au Vieux Bourg près de la chapelle romane, venez apprendre ou perfectionner l'aquarelle, à votre rythme, et selon vos inspirations, un projet particulier, à l'Atelier Carole Giboni. Dans un cadre naturel, mon atelier d'art, attenant à la galerie-boutique, offre un panorama inspirant et zen. Je vous guide pour l'apprentissage et le perfectionnement de l'aquarelle, du collage, du dessin. Le matériel est facultatif le premier cours. Sans engagement de durée et de fréquence. Les dates sont à définir ensemble selon les emplois du temps de chacun. Pour les enfants et les adultes à partir de 7 ans.

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Social - Services à la personne

Isle-Jourdain, 32, Gers, Occitanie

DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité de la direction de la structure, l'animateur.rice a pour mission de : - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de la structure - Assurer et animer l'accueil des enfants pendant le temps péri et extra-scolaire dans le cadre fixé par le projet pédagogique et dans le respect du PEDT de la collectivité - Mettre en œuvre les projets d'activités tout en respectant le cadre sécuritaire et règlementaire - Planifier et organiser les temps d'activités - Assurer l'intégrité physique, psychologique et morale de l'enfant. - Assurer et contrôler l'hygiène des enfants et de la structure - Assurer le dialogue et l'accueil des familles - Assurer la gestion opérationnelle de l'activité (mise en place, nettoyage et rangement) - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants (gestion des conflits, garant des règles de vie). LIEU DE TRAVAIL ET INTENSITE DE TRAVAIL : AURADE : 1 poste 11.7h hebdomadaires ENDOUFIELLE : 1 poste à 12.5h hebdomadaires l'ISLE-JOURDAIN : 10 postes entre 17.5 et 25h hebdomadaires LIAS : 3 postes entre 14h et 18h PUJAUDRAN : 2 postes entre 15.5 et 17.5h hebdomadaires. RENSEIGNEMENTS LIES AUX[...]