photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Art - Culture - Loisirs

Villeurbanne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du projet artistique et culturel, vous pilotez l'ensemble des actions de transmission. Vous assurez la conception et la mise en oeuvre des projets : recherche de financements, mobilisation des partenaires, coordination des équipes artistiques, mise en oeuvre opérationnelle et bilan. MISSIONS L'action culturelle de l'AADN se déploie à travers trois volets principaux : projets de territoires (résidences de création participatives au long cours auprès de différents publics), ateliers d'initiation aux pratiques, workshops de formation/outillage à destination d'artistes et d'étudiant-es. MONTAGE DE PROJETS - Élaborer le programme d'actions culturelles (ateliers découvertes, projets culturels, workshops et formations) en cohérence avec le projet artistique et culturel.. - Concevoir les projets en lien avec les équipes artistiques et les partenaires du territoire. - Organiser les moyens de leur mise en oeuvre : montage et coordination d'équipe projet, mobilisation DÉPLOIEMENT DU CATALOGUE D'ATELIERS - Prospecter, démarcher, négocier et vendre des ateliers et workshops du catalogue de l'AADN. - Accompagner les artistes dans la conception et le déploiement de nouveaux[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Grézieu-la-Varenne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez une première expérience en gestion administrative et souhaitez approfondir cette dernière dans les secteurs du scolaire, de la vie associative et des festivités ? Rejoignez l'équipe dynamique du pôle cadre de vie de la commune de Grézieu-la-Varenne (6 284 habitants), située aux portes de la Métropole de Lyon. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la commune recrute un(e) assistant(e) de pôle H/F . Rattaché(e) au responsable du pôle Cadre de vie, vous assurerez le suivi administratif et apporterez un appui opérationnel dans la mise en œuvre des missions du pôle. Missions : Assistant(e) de pôle : - Assurer le secrétariat du pôle - Accueillir, informer et orienter - Gérer l'agenda du responsable - Classer et archiver les documents du pôle - Assurer la transmission et le suivi des courriers - Préparer et suivre les réunions et commissions du pôle (convocations, ordres du jour, transmission dans les délais et élaboration des comptes rendus) - Suivre administrativement les projets et les activités du pôle, l'exécution budgétaire des services, établir les bons de commandes pour le service vie scolaire, renseigner des tableaux de suivi d'activités -[...]

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Directeur adjoint / Directrice adjointe d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Porte des Pierres Dorées, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

DIRECTEUR ADJOINT ACCUEIL DE LOISIRS PORTE DES PIERRES DOREES Pour accompagner l'activité de ses services, pour une mise en œuvre optimale de ses projets et actions, notamment dans les domaines de l'enfance et de la jeunesse, la communauté de communes Beaujolais Pierres Dorées assure le fonctionnement de 11 accueils de loisirs sur l'ensemble de son territoire. C'est dans cette optique qu'elle recrute un-e directeur adjointe pour son accueil de loisirs « caban'adorée » situé rue du Château de l'éclair 69400 Porte des Pierres Dorées. L'accueil est déclaré DRDJS avec une capacité moyenne de 80 enfants les mercredis et petites vacances de l'année scolaire et 150 enfants durant l'été MISSIONS Sous l'autorité du directeur de l'accueil de loisirs, vous êtes chargé-e au quotidien des missions d'accueil et d'accompagnement de l'enfant et de sa famille. Vous participez à la gestion administrative et au management de l'équipe d'animateurs. Les missions exercées sont partagées avec le Directeur ou déléguées par ce dernier. A ce titre vous : Participez à la définition et à l'élaboration du projet pédagogique de la structure Recrutez, gérez les équipes d'encadrements et de services. Vérifiez[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Sauvegarde de Haute-Saône recrute pour son DIME un Accompagnant Educatif et Social (H/F) Poste à pourvoir pour le 01/09/2025 Vous serez rattaché(e) au service polyhandicap, au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Sous l'autorité du chef de service, vous serez chargé des missions suivantes : - Établir une relation éducative avec les jeunes accueillis ; - Développer l'autonomie du jeune en le stimulant ; - Élaborer des activités aux besoins du développement de chaque jeune ; - Travailler en équipe pluridisciplinaire ; - Mobiliser les ressources de l'environnement et en favoriser l'accès (école, culture, loisirs . ) ; - Proposer des prestations et mettre en œuvre des situations dans et hors de l'établissement ; - Travailler en lien avec les familles. VOS AVANTAGES : - Salaire selon la grille CCN66 (pouvant varier selon l'expérience) ; - 18 jours de congés trimestriels en plus des 25 jours de congés légaux, 7 jours RTT, récupération des jours fériés qui tombent le week-end ; - Horaires d'internat ; - Prévoyance ; - Mutuelle (prise en charge à hauteur de 60 % par l'employeur) ; - CSE et ses œuvres sociales ; - Accompagnement pour la recherche d'un logement avec Action[...]

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Pâtissier / Pâtissière

Emploi

Lure, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Quel défi culinaire vous attend en tant que Pâtissier (F/H) dans notre prestigieuse maison ? Vous participerez activement à la confection et à la création de produits pâtissiers en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en laboratoire - Élaboration et préparation des produits pâtissiers destinés à la vente - Réalisation des tâches de production en suivant un plan de travail précis - Maîtrise des techniques de cuisson et des équipements nécessaires - Connaissance des spécificités et de la traçabilité des produits transformés - Respect rigoureux des normes d'hygiène et de conservation des produits Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Primes et intéressements Description du profil : Nous recherchons un(e) Pâtissier(e) (F/H) méticuleux/se, doté(e) d'une première expérience, pour participer à la confection de produits dans un laboratoire de pâtisserie. - Maîtrise des techniques de cuisson et des équipements de pâtisserie - Respect rigoureux des règles d'hygiène et de sécurité - Connaissance des spécificités[...]

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Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au service Supply Chain, vous serez responsable des approvisionnements pour une famille de produits (plastique, métaux, emballage ou composants électroniques). Votre portefeuille couvrira une centaine de références réparties sur une trentaine de fournisseurs internationaux. Vos missions : - Élaborer et exécuter le plan d'approvisionnement selon les prévisions et les commandes clients - Paramétrer le système et les commandes sous Oracle - Gérer les commandes de composants et achats directs auprès des fournisseurs - Anticiper et sécuriser les aléas d'approvisionnement - Réduire les risques de rupture et leurs impacts sur la production - Accompagner les changements de composants - Suivre les capacités des fournisseurs et challenger leurs performances - Suivre et garantir les indicateurs clés (ruptures, délais, etc.) - Optimiser les niveaux de stocks - Être force de proposition pour l'amélioration continue des process Profil recherché : - Diplôme supérieur en logistique, achats ou équivalent - Expérience confirmée en supply chain industrielle - Maîtrise des approvisionnements en flux tendu et gestion d'imprévus - Aisance avec des fournisseurs internationaux -[...]

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Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Montceau-les-Mines est une ville dynamique, attractive pour sa qualité de vie et attentive à la santé, à la sécurité, au bien- être et au développement des enfants. Dans le cadre de sa Politique Petite Enfance Parentalité, au cœur de ses politiques publiques, Montceau-les-Mines recrute un.e Directeur.trice du service Petite Enfance Multi-accueil Bébébulle. Il est organisé en quatre groupes différents encadrés par 18 professionnelles. L'accueil des enfants est encadré par un projet pédagogique adopté par l'ensemble des professionnelles. Missions / conditions d'exercice - Management Placé.e sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du pôle Petite Enfance-Parentalité-Familles, vous organisez, coordonnez, animez et mettez en œuvre la Politique Petite Enfance de la Collectivité. Vous dirigez une structure d'accueil non permanente pour les enfants de moins de 6 ans. Vous managez et coachez les équipes, vous impulsez une dynamique et une cohésion de groupe. Vous êtes également capable d'apporter des conseils techniques, transmettre les bonnes pratiques et former les agents. Vous réaliserez les entretiens professionnels, identifierez les besoins en Ressources Humaines et participerez[...]

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Directeur / Directrice de filiale

Emploi Construction - BTP - TP

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Avelis Industrie est spécialisé dans la construction hors site, avec une offre complète 1D, 2D, 3D et Pods techniques, intégrant ingénierie, énergie, logistique et maintenance connectée via l'IoT. Être Directeur de Filiale chez Avelis Industrie, c'est incarner un leadership entrepreneurial, porter la performance industrielle et engager les équipes dans un projet ambitieux. Au sein du groupe Avelis, nous valorisons l'innovation, la collaboration et le développement des talents, tout en répondant aux enjeux de durabilité et d'efficacité énergétique dans le secteur du bâtiment. Rattaché(e) à la Direction Générale et basé(e) à Le Creusot en Saône-et-Loire (71), le Directeur de filiale H/F a pour mission d'assurer, en toute autonomie, la rentabilité et le développement des activités de la filiale. Il/elle veille au bon fonctionnement de l'ensemble de la chaîne de production et pilote la gestion administrative, commerciale et financière.Il/elle encadre et anime l'ensemble des équipes de la filiale. Ses principales missions et responsabilités sont : Définition et mise en place de la stratégie commerciale - Définir la stratégie et la politique commerciale de la filiale en accord[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Hurigny, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

OFFRE D'EMPLOI ASSOCIATION PRADO BOURGOGNE 339 salariés - 7 Etablissements et Services - 535 jeunes accueillis RECHERCHE POUR SON CENTRE EDUCATIF SPECIALISE DE SALORNAY 71870 Hurigny UN / UNE éducateur(trice) spécialisé(e) DREF (Délégation Référent Etablissement Famille) en CDI 35 h hebdomadaires en modulation - CC 66 Mission - Il a pour objectif de rencontrer au moins toutes les 3 semaines les membres de la famille par des visites à domicile, par des entretiens effectués à l'établissement et par des contacts téléphoniques. - En lien avec les différents services, il met en place des actions de soutien à la parentalité. - Il représente l'ASEF et les différents services de l'établissement lors des audiences. - Il informe la famille de tout événement important concernant les jeunes : décisions judiciaires ou administratives, changement rythme de sortie, sortie du territoire . - Il soutient les parents dans leur posture parentale par des accompagnements directs ou il les oriente vers des structures ou des dispositifs de droit commun ou professionnel de secteur. - Il soutient la famille dans les tâches administratives et budgétaires. - Il élabore, en lien avec les chefs de service,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Construction - BTP - TP

Torcy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

AVELIS, spécialiste de la construction modulaire et hors site, accompagne les professionnels et institutions publiques dans leurs projets constructifs avec des solutions clés en main et la mise en œuvre d'une logistique globale. Afin de renforcer nos équipes, nous recrutons un(e) assistant(e) RH. Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vos principales missions seront les suivantes : Organisation, suivi des recrutements et intégration des salariés - Recenser les besoins en recrutement, - Rédiger les fiches de postes et les offres d'emploi, - Assurer la diffusion des offres en interne et en externe, - Présélectionner les candidatures, - Organiser les rendez-vous de recrutement - Préparer les documents administratifs d'embauche, - Organiser l'intégration des nouveaux salariés, - Prendre en charge le suivi des périodes d'essai et des renouvellements. Gestion de paie - Recenser et saisir les éléments variables de la paie, - Suivre la gestion externalisée des bulletins de paie, - Contrôler les frais de déplacements, - Mettre en place des indicateurs. Administration du personnel : de l'entrée à la sortie du salarié - Suivre et contrôler les temps de travail du[...]

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Responsable développement durable

Emploi

Collonge-la-Madeleine, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement Pays de Bourgogne (CPIE) est une association professionnelle sise à Collonge la Madeleine en Saône et Loire. Elle développe des actions d'animation et de sensibilisation à l'environnement, d'ingénierie de projets environnementaux, d'accompagnement des politiques locales en matière de transition écologique et de vie sociale. Propriétaire d'une structure d'animation et d'hébergement, l'association assure également l'accueil de groupes, soit dans le cadre d'activités pédagogiques (classes environnement) soit dans le cadre de tourisme vert ou de tourisme social. Dans la perspective du renforcement de son activité d'animation et d'accueil, le Bureau du CPIE engage le recrutement de son (sa) Responsable Développement Pôle Animation. Sous la responsabilité directe de la Directrice du CPIE, vous serez chargé du management du pôle « animation du CPIE » et de son développement. Ce pôle comprend : - Les campagnes d'accueil de classes « environnement » - Les programmes d'intervention d'éducation à l'environnement dans les établissements scolaires ou autres structures des territoires d'intervention (Chalonnais, Autunois, Le Creusot[...]

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Caviste

Emploi Agriculture - Sylviculture

Saint-Denis-de-Vaux, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous participerez activement à l'élaboration des vins rouges (remontage, additions, décuvage, etc...) ainsi que des vins blancs (réception de la vendange). Vous travaillerez dans une cuverie moderne et fonctionnelle. Profil recherché : Débutant accepté, Motivé(e) et sérieux(se), vous avez le sens du travail en équipe. Début du contrat à partir du 1er septembre 2025 pour une durée de 2 semaines minimum. Période de forte activité : travail 6 jours /7 jours, heures supplémentaires majorées. Taux horaire : 12 euros brut de l'heure. Le repas du midi est offert pendant les vendanges.

photo Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Chargé / Chargée des publics et de la médiation culturelle

Emploi Economie - Finances

Ferté-Bernard, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Un poste est à pourvoir au sein du Syndicat Mixte du Perche Sarthois. La personne recrutée aura pour mission principale la charge du service groupe et l'animation du patrimoine. Fort d'un territoire de 73 communes, le Perche Sarthois propose des circuits touristiques sur le territoire. La personne en charge de ce service devra, de façon générale, élaborer des programmes de visites guidées et d'animations, mais aussi participer au développement de l'offre touristique sur l'ensemble du territoire et vendre une prestation touristique pour les groupes. Missions : - Commercialisation de produits touristiques ; - Prospection et création de nouveaux partenariats ; - Promotion touristique (Animation de Salons du Tourisme) ; - Accueil des groupes ; - Conception et réalisation de visites-guidées ; - Animation de visites guidées, animations etc. au sein du Pays d'art et d'histoire du Perche Sarthois. Tâches : - Conseiller et accompagner des clients ; - Établir le descriptif des sites à visiter, des formalités pratiques, tarifs, etc. ; - Réaliser les devis, les contrats et la facturation adéquate ; - Organiser le planning des activités ; - Coordonner les prestataires et les intervenants[...]

photo Laborantin / Laborantine de l'industrie

Laborantin / Laborantine de l'industrie

Emploi Plasturgie - Plastique - Composite

Bessé-sur-Braye, 72, Sarthe, Pays de la Loire

En soutien direct au Responsable Chimiste, vous assurez la mise en œuvre et le suivi des essais de formulation, de caractérisation des matières premières et de tests de préséries. Vous contribuez activement à la validation des matériaux et des procédés en lien avec les équipes techniques, R&D et qualité. Vous êtes garant de la traçabilité et de la fiabilité des essais réalisés. Vos responsabilités principales seront : - Réaliser des essais de formulation en laboratoire selon les protocoles définis, - Mettre en œuvre des tests de performance sur matières premières et mélanges (traction, pick-up, vieillissement, etc.), - Participer à certains essais de préséries avec des équipements spécifiques (trempes, traction manuelle, dynamomètre.), - Renseigner avec rigueur les feuilles de résultats et assurer la traçabilité des données, - Contribuer à l'élaboration de bases de données internes sur les caractéristiques techniques des produits, - Participer ponctuellement à l'analyse de défauts en lien avec les équipes qualité, - Respecter les règles de sécurité chimique et participer à la gestion des stocks du laboratoire. Compétences techniques : - Connaissances en chimie ou physico-chimie[...]

photo Manager général de club de sport

Manager général de club de sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Allonnes, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Sous l'autorité du Président et du Bureau Directeur, vous serez chargé(e) de la mise en œuvre des actions et de la politique déterminées par les instances élues, de l'accompagnement des sections, ainsi que de la gestion de nos 9 salariés ETP. Vos missions : - Stratégie et Développement : Impulser, dynamiser et coordonner le fonctionnement des sections. Identifier et développer les opportunités visant à la création de nouvelles activités. - Gestion financière : Construire et piloter, avec notre trésorière générale, le budget de l'association. En assurer le suivi et veiller à son respect en relation avec l'expert-comptable. Effectuer les différentes demandes de subventions auprès de nos partenaires institutionnels. - Gestion administrative et juridique : Veiller au respect du cadre légal et réglementaire de l'association. Assurer le traitement des procédures administratives contribuant au bon fonctionnement du club. Planifier et organiser les réunions statutaires de l'association en lien avec la secrétaire générale. - Management et RH : Diriger l'équipe de salariés du club. Gérer le recrutement, la formation et l'évaluation des employés du club. Animer et apporter[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Transport

Jacob-Bellecombette, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans une PME de moins de 10 Salariés, vous assisterez, le dirigeant pour les recrutements, la rédaction des contrats, l'organisation des plannings. A ce rôle, s'ajoutent la gestion de la comptabilité, l'élaboration des factures, l'analyse des données commerciales et la prospection pour trouver de nouveaux clients, l'étude de la rentabilité.

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Roche-sur-Foron, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous sommes une agence de voyages dynamique et reconnue pour la qualité de son service. Nous proposons depuis plusieurs années des séjours sur mesure, circuits organisés, séjours, croisières, en France comme à l'étranger. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un assistant commercial H/F motivé, organisé et passionné par le secteur du voyage. En tant qu'assistant commercial, vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre activité. Vous serez notamment en charge de : Participer à la mise en place d'opérations commerciales et à la fidélisation des clients Assurer le suivi administratif des carnets de voyages, effectuer le classement des factures et des contrats Contribuer à l'animation des réseaux sociaux et à la visibilité de l'agence Élaborer des devis, créer des offres sur mesure et assurer le suivi des dossiers C'est un poste à 80% (à négocier) en agence (pas de télétravail possible)

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Gervais-les-Bains, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un alternant/stagiaire Assistant des Ressources Humaines (H/F) pour renforcer notre équipe RH située au siège à Saint-Gervais-les-Bains. Nous défendons une approche innovante de la RH en restauration et hôtellerie, tournée vers la construction de carrières épanouissantes et diversifiées. MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice RH Groupe, vous participez à l'ensemble des missions RH du service : recrutement, administratif, formation, paie et projets de développement RH. * Vous participez aux campagnes de recrutement (prise de brief, rédaction des annonces, diffusion sur les supports pertinents, sélection des CV, réalisation des qualifications téléphoniques et des entretiens, suivi de la validation des candidats.). * Vous créez des reportings d'activité de recrutement. * Vous êtes force de proposition pour la création et l'organisation d'évènements de recrutement innovants. * Vous concevez l'onboarding idéal des collaborateurs. * Vous participez à la campagne de communication RH en lien avec le service communication et marketing. * Vous participez au déploiement des multiples projets RH du groupe. * Vous préparez tout le dossier administratif[...]

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Commis / Commise de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

poste de commis de cuisine à domicile pour préparation de prestations Assister le chef en cuisine pour l'élaboration des plats et des nouvelles recettes, déplacement et mise en place sur les lieux des prestations. Connaissance exigée de la cuisine mauricienne horaires à partir de mi aout de 9h à 15h ts les jours : 30h/hebdo

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoignez le Siège d'un Groupe en Pleine Croissance en tant que Chargé(e) RH et Paie ! Poste basé à Saint-Étienne-du-Rouvray (76) Pour Alternativ'emploi & HerculePro (100 collaborateurs) Vous êtes passionné(e) par les Ressources Humaines et recherchez un poste stratégique, opérationnel, riche et polyvalent ? Ce poste est fait pour vous ! Au sein du siège social d'Alternativ'emploi, groupe dynamique d'agences de travail temporaire, et pour le compte d'une deuxième structure, HerculePro, nous vous proposons d'intégrer une équipe à taille humaine, dans une ambiance conviviale, où votre rôle sera clé. Vos missions principales : En véritable chef d'orchestre RH, vous interviendrez sur l'ensemble des sujets liés à la gestion des ressources humaines pour nos équipes permanentes : Recrutement des salariés permanents de nos agences Gestion complète de la paie sur SILAE (collecte des variables, édition des bulletins, DSN) Élaboration et suivi du plan de formation Organisation et conduite des entretiens annuels d'appréciation Administration et gestion du logiciel ISIRH (suivi des temps) Gestion des contrats de mutuelle et prévoyance Participation active au CSE et gestion des[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Electricité

Paluel, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un CDD SENIOR (public : personne âgée de 57 ans ou plus ) vous interviendrez en appui au pilote d'affaires RH dans trois volets. - Appui formation & gestion opérationnelle : o Interface avec les planificateurs, appui formation, formateurs, . o Interface avec les correspondants formation des services et les managers du site o Reporting avec analyse des données (absentéisme, avancement du PDC, .), . o Traitement des demandes communes à l'équipe (mails, .) - Plan de Développement des Compétences (PDC) : o Appui à l'élaboration, suivi et bilan du PDC et des formations locales o Appui au pilotage et à la consolidation des besoins remontés par les services o Appui aux managers du site sur les champs compétences o Construction d'indicateurs de suivi de performance o Contribution à la rédaction de livrables (extractions, bilans, analyses...) - Outils et coordination : o Réalisation de gestes administratifs dans les outils informatiques qui permettent la bonne gestion des formations du site o Rédaction de modes opératoires sur demande, avec appui de l'équipe o Participation aux instances du site (commissions, comités, .), réseaux, maillages, . ainsi qu'aux réunions[...]

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Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Chelles, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

MISSIONS Sous l'autorité de la responsable de la SIJ la Boussole et coordinatrice des ateliers de sociolinguistiques (ASL) et réussite éducative, l'agent est adjoint à la coordination ASL/réussite éducative et anime des ateliers sociolinguistiques. Aider à la Gestion administrative des Ateliers Sociolinguistiques (ASL), du Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) et des clubs coup de pouce sur la ville : Suivre les dossiers et des documents : création, mise à jour (tableaux de suivi, répertoire d'orientation, rapports, bilans, compte-rendu, etc.) - Planifier et organiser : gérer les plannings, coordonner les réunions, suivre les inscriptions et le matériel - Réaliser les outils pédagogiques spécifiques au territoire - Suivre les actions et évaluer : élaborer des bilans, transmettre les informations, organiser des cérémonies. Créer et gérer les ressources pédagogiques adaptées (ASL et CLAS) : Réaliser des outils pédagogiques spécifiques au territoire et aux besoins repérés - Mutualiser les outils. Accompagner les bénévoles et intervenants sur les dispositifs : Accompagner les intervenants dans l'animation d'ateliers et l'utilisation des outils créés. Animer les[...]

photo Assistant / Assistante administration des ventes

Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Champs-sur-Marne, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'agence Adecco recrute pour son client basé à Champs sur Marne un(e) Assistant(e) administration des ventes bilingue anglais (h/f). Votre rôle consistera à assister l'équipe commerciale dans : - la gestion des commandes - le suivi des clients - le traitement des demandes - l'établissement des devis - réception des appels Vous participerez également à l'élaboration d'appels d'offres de marchés publics, à la gestion des litiges et à la mise à jour de la base de données clients. Nous recherchons une personne organisée, dynamique et dotée d'un excellent relationnel. Une bonne maîtrise de l'anglais et des compétences en gestion des appels d'offres sont nécessaires. Expérience minimum de 3 ans sur des fonctions similaires. - Compétences techniques : - Maitrise de l'anglais, Gestion des commandes Client - Bonne maitrise d'un ERP (si possible Microsoft Dynamics NAV) et de l'environnement Microsoft Office - Intérêt pour le domaine mobilier serait un plus La prise de poste est prévue dès que possible. Le contrat est à temps plein, avec des horaires en journée.

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Economie - Finances

Rambouillet, 78, Yvelines, Île-de-France

Rattaché(e) à la direction de la Mission Locale et du responsable de secteur, vous travaillerez en lien étroit avec l'équipe de conseillers emploi, les partenaires institutionnels et les entreprises locales dans le cadre du Réseau pour l'emploi. Vos missions : 1. Accompagnement vers l'emploi - Accueillir, informer et accompagner les jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion professionnelle. - Élaborer avec le jeune un parcours individualisé vers l'emploi. - Aider à la rédaction de CV, lettres de motivation, préparation aux entretiens. - Assurer le suivi régulier des jeunes accompagnés. 2. Développement du partenariat avec les entreprises - Prospecter activement les entreprises du territoire pour identifier leurs besoins en recrutement. Participer aux campagnes coordonnées de la TaskForce France Travail, Cap emploi etc... - Présenter les profils des jeunes en adéquation avec les postes proposés. - Organiser des rencontres jeunes/entreprises : forums, job datings, immersions professionnelles. - Promouvoir les dispositifs d'aide à l'embauche et les mesures pour l'emploi 3. Mise en œuvre d'actions collectives - Concevoir et animer des ateliers collectifs autour de[...]

photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Montesson, 78, Yvelines, Île-de-France

Au cœur du Territoire des Boucles de la Seine, Montesson est une Ville de 15 000 habitants située à 15 Km de Paris. Avec 400 ha de plaine agricole cultivée en maraichage, 3,8 Km de berges en bordure de Seine, un parc départemental de 20 ha et une urbanisation maitrisée, elle est reconnue pour son cadre de vie envié et préservé, son identité patrimoniale et verdoyante, la qualité de ses services et l'étendue de ses espaces. Elle entend continuer à conforter cette attractivité et son esprit « village » unique aux portes de Paris. Membre de la Communauté d'Agglomération Saint Germain Boucles de Seine, l'arrivée d'une nouvelle équipe municipale élue en 2020 devrait permettre d'engager de nombreux projets appelant impulsion, sens de l'innovation et pilotage stratégique au service des montessonnais. Le directeur de l'accueil de loisirs veille à la qualité de l'accueil, à la sécurité physique et affective des enfants et à la bonne application des projets pédagogiques. Garant de la bonne application du règlement intérieur et de la règlementation en vigueur, il est responsable de la gestion, de l'organisation et de la supervision des activités proposées aux enfants et aux jeunes[...]

photo Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'ATI79, Association Tutélaire et d'insertion des Deux-Sèvres, exerce des mesures données par les juges des Contentieux de la protection auprès des majeurs du département depuis 1978. Rayonnant sur tout le département grâce à nos deux antennes, notre service Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs (MJPM) de Parthenay recherche un/une Chef(fe) de service en CDI temps plein. Sous l'autorité de la direction, vous aurez en charge la qualité des interventions auprès des usagers du service de PJM tout en respectant les dispositions légales encadrant les activités (loi du 5 mars 2007, loi 2002-2 du 2 janvier 2002...) et nos procédures internes. Au sein d'une structure engagée et à taille humaine, vous aurez pour missions de : - Participer à l'élaboration de la politique du service et à l'analyse de ses besoins, - Organiser et contrôler l'activité du service, - S'assurer de la déclinaison du projet institutionnel au sein de son service et veiller au respect des obligations pesant sur son service (loi du 2 janvier 2002 et loi du 5 mars 2007), - Gérer, animer et manager une équipe pluridisciplinaire, - Assurer l'accompagnement technique et méthodologique des professionnels[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Châtillon-sur-Thouet, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socioculturel recrute 1 animateur.trice pour son accueil de Loisirs sans Hébergement Périscolaire et Extrascolaire à compter du 3 septembre 2025. Missions : Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis (3-11 ans). Elaborer et mettre en place des projets d'animation de l'accueil de loisirs en lien avec l'équipe d'animation. Participer aux réunions d'équipe Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Participer au transport des enfants Accueillir les familles (parents-enfants) Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Sensibilise les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective Profil : Diplôme requis : Qualification minimale souhaitée BAFA + Une expérience dans le domaine de l'animation (stage, mission service civique, .) ou diplômes équivalents spécifiques à l'animation d'un Accueil de loisirs. Savoir être : Sens de l'écoute, du dialogue, de l'accueil, disponibilité Capacité d'adaptation et de réaction à divers public, besoins et situation[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Châtillon-sur-Thouet, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Socioculturel recrute 1 animateur.trice pour les mercredis (avec possibilité de compléter avec les vacances scolaires) pour son accueil de Loisirs sans Hébergement à compter du 3 septembre 2025. Missions : Assurer la sécurité physique et affective des enfants accueillis Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis (3-11 ans). Elaborer et mettre en place des projets d'animation de l'accueil de loisirs en lien avec l'équipe d'animation. Participer aux réunions d'équipe Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Participer au transport des enfants Accueillir les familles (parents-enfants) Participer à l'aménagement et au maintien de l'hygiène et de la sécurité des locaux et des espaces d'activités Sensibilise les publics accueillis aux règles de sécurité, à la citoyenneté et à la vie collective Profil : Expériences professionnelles similaires Savoir être : Sens de l'écoute, du dialogue, de l'accueil, disponibilité Capacité d'adaptation et de réaction à divers public, besoins et situation d'urgence Faculté à travailler en équipe Être rigoureux, faire preuve d'autonomie Savoir faire preuve de discrétion et de respect[...]

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Technicien(ne) en mesures physiques recherche-développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Manpower NIORT recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un agent de contrôle entrée (H/F) Entreprise spécialisée dans le secteur de l'aéronautique, reconnue pour son exigence qualité et son savoir-faire technique. Mission en temps plein sur plusieurs mois renouvelable. Vous serez en charge du contrôle dimensionnel et visuel des matières premières à leur réception. Vos principales missions incluent : -Vérification de la conformité des lots de pièces réceptionnés. -Participation à la validation des premiers articles (Inspection Premier Article). -Élaboration des gammes de contrôle. -Rédaction des documents de conformité. -Isolement des produits non conformes ou suspects. -Rédaction des documents de non-conformité et communication des écarts en interne et en externe. Vous travaillerez en horaires de journée, du lundi au vendredi, sur une base de 37 heures par semaine. Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou Bac2 dans un domaine technique (type BUT Mesures Physiques) ou justifiez d'une expérience confirmée dans l'industrie mécanique ou électronique. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques et l'utilisation des instruments de mesure (pied[...]

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Assistant(e) territorial(e) spécialisé(e) enseigt artistique

Emploi Administrations - Institutions

Coulonges-sur-l'Autize, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Vous exercerez vos fonctions sous l'autorité de la Directrice de l'école de musique. L'école comprend une équipe pédagogique de 6 enseignants et accueille 150 élèves (enfants à partir de 4 ans et adultes). Vos missions : - Enseigner la guitare à des enfants à partir de 7 ans et des adultes dans un esprit d'ouverture et de collaboration avec l'équipe pédagogique - Participer activement aux réunions pédagogiques - Prendre part à l'organisation et au bon déroulement des manifestations organisées par l'école de musique - Être force de proposition - Être impliqué dans les projets pédagogiques - Participation à l'élaboration du projet d'établissement Votre Profil : - Goût affirmé pour la transmission des savoirs - Capacité d'adaptation face aux différentes catégories de public - Sens pédagogique profond - Bienveillance et empathie - Sens de l'écoute et du dialogue - Sens des responsabilités et rigueur - Capacité à travailler en équipe Poste ouvert aux étudiants. Candidat sans expérience d'enseignement accepté, encadré par un tutorat interne. Prise de poste le 15/09/2025 Les jours et horaires de travail seront déterminées au recrutement selon les disponibilités du candidat retenu. envoyer[...]

photo Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Crèche, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'ECF DE LA CRECHE (79) recherche pour son Centre de Formation Professionnelle : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Itinérant (e) Nord Deux Sèvres (H/F) dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Nous offrons : - Un CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Une rémunération attractive : 2300 € + Primes Commerciales ainsi que les avantages liés à l'appartenance d'un groupe (Mutuelle complémentaire, CE, chèques déjeuners, .) - Des avantages : véhicule de service, téléphone portable, ordinateur portable. - Une formation interne à nos produits et méthodes de vente. - Des perspectives d'évolution au sein de notre Société Coopérative de Production. - Un environnement de travail stimulant et convivial ECF CERCA COA est un acteur majeur de la formation professionnelle dans les secteurs du Transport, de la Logistique et du BTP. Fort de notre expertise, de notre expérience et de notre réseau de partenaires, nous proposons des formations de qualité, adaptées aux besoins des entreprises, des collectivités et des apprenants. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Itinérant(e) dynamique et[...]

photo Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une réorganisation, la Communauté de Communes de Parthenay-Gâtine recrute au sein de sa Direction Finances mutualisée avec la Ville de Parthenay un(e) gestionnaire des marchés publics. Ce recrutement s'effectue par voie statutaire et à défaut contractuelle. CDD 1 an renouvelable à partir du 1er septembre 2025. Missions : Assurer la préparation et la passation des marchés publics pour la collectivité - Assurer le suivi administratif et juridique des procédures de passation avec la rédaction des pièces administratives, le lancement et l'attribution jusqu'à la notification des marchés - Conseiller et accompagner les services prescripteurs en matière de commande publique et notamment à la définition du besoin - Participer à la définition des principales caractéristiques des consultations à lancer(procédure adéquate, utilisation de techniques d'achat, introduction de variantes / PSE, forme des prix critères de jugement) - Rédaction des pièces administratives constitutives du DCE en lien avec les services et en concordance avec les contraintes techniques à l'aide du logiciel de rédaction - Réalisation du rétroplanning en lien avec les services et les échéances[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Fédération Française du Bâtiment des Deux Sèvres (79), est reconnue par son environnement (élus, adhérents, partenaires) pour son dynamisme et la compétence de son équipe. Outre sa mission première de syndicat professionnel, elle est attachée à la qualité de son accompagnement des entreprises et de son offre de services auprès des adhérents. Dans le cadre de son accompagnement du pôle « social » et gestion de paie, nous recrutons notre futur : Gestionnaire de paie confirmé(e) (H/F). Votre mission consiste à gérer un portefeuille d'entreprises relevant uniquement du bâtiment et des travaux publics. A ce titre : - Vous élaborez les fiches de paie (portefeuille de 350 paies environ) - Vous serez amené(e) à échanger régulièrement avec les organismes sociaux et institutions de contrôle. - Vous assurez la gestion administrative du personnel - Vous participez à la gestion juridique, en lien avec les juristes en droit social. - Vous gérez la relation avec les adhérents De formation de type Bac+2, vous disposez d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire, idéalement au sein d'une entreprise de BTP ou d'un cabinet comptable. La bonne connaissance des conventions[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Social - Services à la personne

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'un EHPAD de 112 lits, nous recherchons recherchons un(e) cuisinier(ère) expérimenté(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe en résidence EHPAD. Le/la cuisinier(ère) sera en charge de préparer des repas équilibrés, adaptés aux besoins des résidents, en respectant les régimes spécifiques et les consignes diététiques. Vous participerez activement au bien-être des résidents en leur offrant une alimentation variée, appétissante et de qualité. Missions principales : Préparation des repas : Élaborer et cuisiner des plats (entrées, plats, desserts) en respectant les menus prédéfinis et les besoins nutritionnels des personnes âgées. Adaptation des régimes alimentaires : Prendre en compte les régimes spécifiques (diabétiques, sans sel, mixés, etc.) pour garantir une alimentation adaptée à chaque résident. Gestion des stocks et des commandes : Gérer les approvisionnements, effectuer les commandes auprès des fournisseurs, et assurer une bonne rotation des stocks. Hygiène et sécurité alimentaire : Respecter rigoureusement les normes HACCP, les protocoles de sécurité alimentaire et veiller à la propreté des locaux et des équipements. Collaboration avec l'équipe : Travailler[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, groupe familial (80 collaborateurs) regroupant 3 sociétés avec une forte expertise technique et des valeurs humaines, un Gestionnaire des Ressources Humaines H/F. Rattaché (e) à la direction, vous avez pour principale mission la gestion des ressources humaines sur l'ensemble des 3 sociétés du groupe familial . Missions : Gestion de la politique des Ressources Humaines de l'entreprise : mise en jour des outils RH, s'assurer de la conformité règlementaire et documentaires du groupe, amélioration et suivi des KPI ; Gestion des Obligations légales : Respect du droit du travail, déclaration sociales, préventions des risques professionnelles. Administration du personnel :. Assurer la rédaction des contrats de travail, gérer l'administration du personnel (gestion des horaires de travail, absences, congés payés, contrats de travail, maladies, etc.), assurer la gestion administrative de la paie et des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.), accompagner les managers Relations sociales : Préparer et participer aux réunions avec le CSE, assurer le dialogue social avec les partenaires sociaux. gestion[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

Nous recherchons un éducateur spécialisé H/F pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'accompagnement socio-éducatif des personnes en situation de handicap, de difficulté sociale ou comportementale Vous interviendrez auprès des enfants, adolescents ou adultes pour les aider à acquérir ou développer leurs compétences et autonomie. Missions principales : Élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs adaptés aux besoins individuels. Accompagner et soutenir les bénéficiaires dans leur quotidien et leur parcours de vie. Travailler en collaboration avec les familles, les professionnels de santé et les partenaires sociaux. Participer à la prévention et la gestion des situations de crise et de conflit. Réaliser des bilans et rédiger des rapports d'activité. Diplôme exigé : DEES (Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé). Expérience souhaitée : Minimum 2 ans dans un poste similaire. Compétences : Sens de l'écoute, empathie, aptitude à gérer des situations complexes, capacités rédactionnelles. Qualités humaines : Patience, dynamisme, esprit d'initiative, capacité à travailler en équipe. Avantages : Mutuelle, formation continue, RTT, etc.

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Albert, 80, Somme, Hauts-de-France

AYLF Enfance Famille recrute un Intervenant Éducatif F/H (Éducateur Spécialisé, Assistant de Service Social, Éducateur de Jeunes Enfants) au sein du service de l'AEMO (Action Éducative en Milieu Ouvert) à Albert. Il s'agit d'un poste à temps plein en contrat à durée déterminé à pourvoir dès que possible jusqu'au 15 août 2025. Missions - Accompagner et protéger, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique, les jeunes en difficulté dans le développement de leur capacité de socialisation, d'intégration, d'insertion en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles - Accompagner le jeune dont on est référent, dans l'élaboration de son projet éducatif Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES), ASS (Assistant de Service Social) ou EJE (Éducateur de Jeunes Enfants) indispensable - Connaissances professionnelles et théoriques au niveau de la psychopédagogie, du cadre institutionnel, administratif et des lois et règlements relatifs aux jeunes accueillis - Connaissances relatives à la protection de l'enfance - Permis B indispensable car vous pouvez être amené(e) à vous déplacer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Conty, 80, Somme, Hauts-de-France

Dans le cadre d'un regroupement associatif, l'AGESM est une association implantée sur le département de la Somme, gérant 8 ESMS, accompagnant plus de 300 personnes en situation de handicap et employant une centaine de salariés. Rôle : Le coordonnateur/la coordonnatrice de parcours est garant/garante d'une réponse adaptée, sans rupture pour la personne en situation de handicap, conformément à ses besoins d'accompagnement spécifiques, à ses aspirations et à son projet de vie. Il/elle évolue dans une équipe pluri-professionnelle, en permanence en lien avec les partenaires et les autres professionnels de l'ESAT impliqués dans l'accompagnement des parcours. Missions : - Coordonner les parcours des personnes de l'admission à la sortie de l'ESAT. - Recueillir les attentes et besoins des personnes. - Accompagner des personnes sur des besoins spécifiques. - Aider à formaliser et élaborer les projets personnalisés. - Suivre, évaluer et mettre à jour les projets personnalisés. - Développer et solliciter les partenaires nécessaires à la réalisation des projets.

photo Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Aide maternel / Aide maternelle de crèche - halte-garderie

Emploi Social - Services à la personne

Coufouleux, 81, Tarn, Occitanie

Poste à pourvoir le 8 septembre 2025 CDI à temps partiel - 20h/semaine Travail les mercredis, jeudis et vendredis L'Association Multi-Accueil de Couffouleux recherche un-e animateur-trice petite enfance diplômée du CAP AEPE pour ses deux crèches de 20 enfants chacune, situées dans des locaux communs. Missions principales : Sous la responsabilité de la directrice et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, vous : Accompagnez les enfants dans les temps de vie quotidienne et les activités d'éveil Participez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique Favorisez la coéducation avec les familles Contribuez activement à la dynamique d'équipe (réunions, projets, échanges de pratiques) Nos atouts : Réunions hebdomadaires par section pour assurer la cohérence éducative Réunion mensuelle regroupant l'ensemble de l'équipe GAP (Groupe d'Analyse des Pratiques) tous les deux mois Partenariats réguliers avec des intervenants extérieurs Journées à thème pour rythmer l'année Implication active des familles dans la vie de la crèche Profil recherché : Titulaire du CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) - exigé [...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi

Sorèze, 81, Tarn, Occitanie

Conception et suivi des marchés publics en collaboration avec le responsable Grands Travaux, le Responsable d'exploitation et la Direction Enjeux : Rigueur et qualité dans la passation des marchés de la collectivité Missions : - Rédaction des pièces administratives des marchés publics - Préparation des dossiers de consultation et de mise en concurrence dans le cadre des marchés de Travaux, de Services et de Fournitures - Assister les services dans la définition de leurs besoins aux fins d'élaboration des DCE - Etablir les avis d'appel à la concurrence - Préparation des pièces contractuelles - Montage des marchés - Suivi de l'exécution des marchés, préparation et contrôle des situations - Veille juridique des données réglementaires - Respecter les règles et procédures définies en matière de sécurité, de qualité et d'environnement - Co-pilote du processus achats dans le cadre du système qualité ISO 9001 - Soutien possible à d'autres services pour différentes tâches administratives Profil recherché / : Compétences exigées : - Règles de la commande publique - Règlement en matière de maîtrise d'ouvrage, de maîtrise d'œuvre - Maîtrise des procédures de marchés publics (passation,[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Villefranche-d'Albigeois, 81, Tarn, Occitanie

Vous occupez un rôle central dans le quotidien des personnes en situation de handicap en réalisant les missions suivantes - Accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, repas, déplacements, etc.) - Participation à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA) - Elaboration et animation d'activités éducatives, sociales et culturelles - veille à la sécurité, au bien-être physique et psychologique des personnes accueillies L'AES participe aux réunions d'équipe pluri professionnelles et bénéficie de temps de préparation pour la mise en place d'outils et l'organisation d'activités. Le public TSA nécessite une rigueur d'accompagnement que devra s'imposer l'AES. Connaissance des approches recommandées pour l'accompagnement des personnes TSA souhaitée. POSTE A POURVOIR LE 1ER SEPTEMBRE Demande à adresser avant le 18 Août 2025 (CV et LETTRE DE MOTIVATION IMPERATIVE) à : Mme DELPOUX Emilie, Directrice - EAM Lou Bouscaillou ou par mail via lien France Travail

photo Chargé / Chargée de mission santé publique

Chargé / Chargée de mission santé publique

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Le poste de Chargé de projet "Ma Ville se Ligue" consiste à déployer le projet de prévention et promotion de la santé « Ma Ville se Ligue » au niveau local, en lien avec les orientations stratégiques nationales. Il élabore, gère, coordonne, met en œuvre, valorise et évalue les actions du projet "Ma Ville se ligue" auprès des publics cibles du territoire, et ce en étroite collaboration avec les acteurs de prévention et promotion du siège. Il travaille en interaction avec l'ensemble des acteurs du Comité qui œuvrent à renforcer les actions de prévention et promotion et accroître la visibilité des actions de la Ligue localement. Dans une perspective de promotion de la santé, le projet « Ma Ville se ligue » a pour objectif de promouvoir et développer des environnements favorables à la santé en partenariat avec les collectivités territoriales. Les environnements favorables à la santé désignent aussi bien les environnements physiques (espaces ombragés, espaces sans tabac.) que les environnements sociaux (éducation pour la santé, marketing social, plaidoyer.). CDI Salaire : 25000 euros bruts par an Savoir/Formation : . Master et/ou DU Promotion de la Santé, Prévention,[...]

photo Responsable maintenance bâtiment

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Albi, 81, Tarn, Occitanie

INGÉNIEUR, CHEF DE SERVICE "MAINTENANCE DES BÂTIMENTS ET PERFORMANCE ÉNERGÉTIQUE" (F/H) Rattaché au directeur, vous avez en charge, l'organisation et la coordination de l'ensemble des activités de maintenance, contrôles et diagnostics réglementaires du parc immobilier. Mission de Performance énergétique Améliorer la stratégie de performance énergétique, dans une optique de maîtrise des dépenses de fonctionnement et pour répondre aux exigences du décret tertiaire Piloter la réalisation d'audits du patrimoine bâti, définir et suivre un Schéma Directeur Immobilier Energétique (SDIE) dédié et effectuer les déclarations sur la plateforme nationale Operat Optimiser des achats d'énergie, analyser les consommations et suivre le traitement des dérives Assister les conducteurs d'opération et maîtrise d'œuvre interne sur les projets de constructions ou de réhabilitations lourdes, sur les volets énergétique et maintenabilité des équipements, Conduire des opérations de travaux dédiées exclusivement à l'amélioration énergétique de bâtiments ou à l'installation de panneaux phovoltaïques Suivre des installations de production d'énergie renouvelables : appels à manifestations d'Intérêt[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Immobilier

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Dans le cadre de l'ouverture de notre restaurant et spa haut de gamme SENTÔ BENTÔ septembre 2025, nous cherchons des personnes motivées et rigoureuses pour rejoindre notre équipe en tant que apprenti cuisinier(e) Vos Missions : Préparer et cuisiner des plats selon les menus élaborés par le chef de cuisine. Assurer la qualité et la présentation des plats servis aux clients. Participer à la création de nouvelles recettes en collaboration avec l'équipe culinaire. Gérer les approvisionnements et le stockage des ingrédients. Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Contribuer au bon fonctionnement de la cuisine et à la coopération avec les autres membres de l'équipe. Nous Offrons : Une opportunité de participer à l'ouverture d'un établissement unique axé sur la fusion de la gastronomie et du bien-être. Un environnement de travail stimulant et convivial. Des possibilités de formation continue et d'évolution professionnelle.

photo Second / Seconde de cuisine

Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Lieu : Restaurant « Chez Briquette » , Albi (Centre Historique) Type de contrat : CDD Saisonnier de juillet au 16 Novembre 2025 À propos de nous : Situé au cœur du magnifique centre historique d'Albi, notre restaurant « Chez Briquette » est fier de proposer une cuisine authentique qui met en valeur les produits frais et de terroir de notre belle région. Nous recherchons un second de Cuisine talentueux et passionné Description du poste : Aide à la création de plats avec le chef de cuisine. Aide à la gestion de la cuisine, de l'élaboration de menus saisonniers et de la supervision de l'équipe de cuisine. Votre mission sera de promouvoir les saveurs locales tout en maintenant des standards élevés de qualité et de service. Responsabilités : Aide à la conception des menus innovants qui mettent en avant les produits frais et de terroir. Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. aide approvisionnements et les stocks pour garantir la fraîcheur des produits. Entretenir un environnement de travail positif et inspirant. Qualifications requises : Diplôme en cuisine ou expérience équivalente. Expérience significative sur le même poste Passion pour la[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

ASSISTANT(E) DE SERVICE SOCIAL CDD - Remplacement dans le cadre d'un congé maternité Situé à Montauban (82) Le DITEP des Albarèdes accueille, les enfants, adolescents ou jeunes adultes qui présentent des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. L'équipe interdisciplinaire construit avec la personne accompagnée et sa famille un projet individualisé où les actions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques conjuguées visent à : - développer ses potentialités - soutenir sa scolarisation - l'amener vers une inclusion socio-professionnelle Le DITEP des Albarèdes, accompagne des enfants, adolescents et jeunes majeurs du département et propose un accompagnement modulable : Accueil de jour ; un accompagnement qui peut proposer de la scolarité, des prises en charge éducatives et thérapeutiques au sein du DITEP. Un hébergement/accueil de nuit thérapeutique peut être proposé afin de travailler l'autonomie. Des prestations en milieu ordinaires : une modalité d'accompagnement dans les lieux de socialisation de l'enfant ou l'adolescent. L'objectif principal[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Pour répondre aux enjeux et renforcer son organisation, la Direction De la MAS de Granes recrute un/une aide-soignant. Description du poste Vous exercez vos fonctions conformément aux dispositions règlementaires parmi une équipe pluridisciplinaire de plus de 30 personnes composées d'IDE, AS, AES, Service logistique travaillant en bonne collaboration autour du projet de vie de la personne. Vos collègues, Lea, Floriane, Laetitia, Arnaud, William . . . seront à vos cotés pour vous transmettre leur expertise. Vous serez soutenu dans vos pratiques par laure Anna, psychologue de l'établissement. Vous assurez la continuité des soins et des soins d'hygiène des personnes accompagnées, prescrit dans le respect des protocoles en ayant un regard de bienveillance et de confort des personnes accompagnées. La prise en charge quotidienne de la personne accompagnée est centrée autour des besoins et de souhaits de ces personnes. Dans votre temps de travail vous aurez à transcrire vos informations pour les infirmiers et l'équipe de jour qui serviront également à l'élaboration de projets d'accompagnements, en relation avec les équipes pluridisciplinaires référentes. Votre rôle consiste[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Restauration - Traiteur

Cazes-Mondenard, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Je recherche un cuisinier pour rejoindre mon équipe dynamique . Cuisine le tout fait maison . Missions et Responsabilités : - Préparation des plats, en veillant à la qualité et à la présentation des mets - Elaboration des entrées froides et desserts - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Collaboration avec l'équipe de cuisine et service pour assurer un service harmonieux. - Profil Recherché : - Expérience préalable en cuisine, idéalement dans un restaurant ou établissement similaire. - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène. - Esprit d'équipe, dynamisme - Ponctualité et flexibilité dans les horaires de travail. Titulaire D'un BP ou BAC PRO CUISINE jeune diplômé H/F(débutant accepté) ou CAP pour personne en reconversion H/F(débutant accepté) Je vous accompagnerai sur le poste Possibilité d'évolution Vous travaillerez du mardi au samedi : - mardi et mercredi service du midi -Jeudi/Vendredi et samedi en coupures Salaire selon expérience Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 POSTULEZ DES MAINTENANT !!

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Verdun-sur-Garonne, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

DESCRIPTION DE L'OFFRE/DU POSTE Caractéristiques du contrat : - CDD de 3 mois renouvelable selon les besoins de remplacement de la structure et votre souhait - Prise de poste dès que possible - Temps partiel de 0,5 ETP - Pas d'astreintes - Salaire indicatif basé sur la grille indiciaire de la fonction publique Mission générale : Au sein d'un EHPAD accueillant des personnes âgées dépendantes, vous assurez la coordination des soins et l'encadrement de l'équipe soignante, en lien avec la cadre de santé. Activités principales : Coordination des soins : - Vérification de la tenue des dossiers de soins : plans de soins, transmissions ciblées, évaluations, etc. - Réalisation de la cotation de la grille AGGIR pour les personnes accompagnées - Supervision de la cohérence des transmissions et consignes de soins et du suivi des actions en lien avec les IDE et la cadre de santé - Supervision des pratiques professionnelles - Organisation des réunions PAP (Projet d'Accompagnement Personnalisé) Gestion du matériel médical : - Recensement et anticipation des besoins en lien avec les équipes - Commandes pour le soins courants et spécifiques, et suivi des stocks Qualité et sécurité[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Assurances

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

À propos de l'établissement : La Résidence Mutualiste Saint Orens est un EHPAD situé au cœur du Quartier Villebourbon, à deux pas du centre-ville de Montauban et de la gare. Elle accueille 90 résidents. Notre équipe pluridisciplinaire œuvre chaque jour pour offrir un accompagnement personnalisé et de qualité aux personnes âgées. Missions principales : Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice et en collaboration avec l'équipe soignante, vous serez chargé(e) de : - Assurer les soins infirmiers prescrits et les soins de confort - Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet de soins individualisé des résidents - Accompagner les résidents dans leur parcours de soins tout en garantissant leur bien-être et leur dignité - Travailler en étroite collaboration avec les médecins, les familles, et l'équipe pluridisciplinaire - Assurer la traçabilité des soins et la tenue du dossier médical informatisé - Participer à la prévention des risques (escarres, chutes, infections.) Profil recherché : - Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé - Sens de l'écoute, empathie, rigueur et organisation - Goût pour le travail en équipe et le relationnel avec les personnes[...]

Ressources supplémentaires