communauté de communes

Auxiliaire de vie

Emploi

Courrensan, 32, Gers, Occitanie

Le CIAS de la Communauté de Communes du Grand Armagnac recherche un(e) aide à domicile, H/F débutant(e)s accepté(e)s, sur le secteur de EAUZE Intervenant/e à domicile, vous aiderez les personnes pour la préparation des repas, l'entretien du linge, le ménage... et les soutiendrez pour les actes de la vie quotidienne, notamment pour l'aide à la toilette. Si vous débutez votre profil nous intéresse également et vous serez formé(e) en interne. Permis B et véhicule serait un plus. Frais kilométriques remboursés. Temps de trajet indemnisé. Prime SEGUR 2 + RIFSEEP. Téléphone portable fourni. Rémunération en début de carrière ; 1590 Euros brut (plus WE et jours fériés gratifiés + possibilité d'heures complémentaires) ; possibilité d'effecteur des heures complémentaires payées

Auxiliaire de vie

Emploi

Gondrin, 32, Gers, Occitanie

Auxiliaire de vie

Emploi

Castelnau d'Auzan Labarrère, 32, Gers, Occitanie

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi Administrations - Institutions

Mirande, 32, Gers, Occitanie

Sous l'autorité hiérarchique de la responsable petite enfance et parentalité de la Communauté de communes Cœur d'Astarac en Gascogne, la responsable du LAEP et du RPE assure le fonctionnement et l'organisation des deux services. Elle organise et anime un lieu d'information et d'accès aux droits des parents et des professionnels pour l'accueil individuel. Elle anime un lieu d'accueil ou les parents, enfants et partenaires se rencontrent. Elle accueille les usagers des services distincts afin de les informer, de les orienter au travers de différents temps d'accompagnement (permanences téléphoniques, présentielles, temps d'animations collectifs,..) RPE - 17h30 hebdomadaire : - Organiser et animer des temps collectifs pour les jeunes enfants, les assistants maternels, les gardes à domicile (matinée d'éveil, conférence, atelier) - Participer à l'organisation, la gestion administrative, matérielle et financière du RPE - Participer à la définition, la mise en œuvre et l'évaluation du contrat de projet et du projet éducatif et pédagogique du RPE et du LAEP - Accompagner les besoins de formation des assistants maternels et en faciliter l'accès - Assurer une veille juridique,[...]

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Ferté-Saint-Aubin, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La communauté de communes des Portes de Sologne recrute : Un surveillant de baignade BNSSA H/F Cadres d'emplois des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives Missions : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Responsable du Complexe aquatique et du Chef de bassin, vous serez chargé(e) de : - D'assurer la surveillance et la sécurité des usagers - D'accueillir les différents publics - De veiller au bon déroulement des activités aquatiques - De veiller à l'état de propreté et soin du matériel utilisé - De veiller au respect des règles d'hygiène conformément à la règlementation en vigueur - D'appliquer et faire respecter le règlement intérieur et les règles du P.O.S.S. Profil : - Diplôme du BNSSA indispensable, à jour des révisions réglementaires - Expérience et connaissance de l'application d'un P.O.S.S - Sens du service public, observation et réactivité - Sens du relationnel, courtoisie et capacité d'écoute auprès des usagers - Capacité à travailler en équipe - Disponibilité et adaptabilité aux contraintes liées aux spécificités du poste - Aptitude physique à l'exercice de la profession Poste à pourvoir dès que possible : travail en week-ends et[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-en-Argonne, 55, Meuse, Grand Est

La Communauté de communes possède 2 structures d'accueil micro-crèche d'une capacité d'accueil de 10 places chacune et en ouvrira bientôt une 3ème. L'auxiliaire de puériculture est chargé(e) de l'organisation de l'accueil des enfants et parents, de l'organisation des animations destinées aux enfants. Par suppléance en cas d'absence de la(des) référente(s) technique, il/elle accompagne et coordonne l'activité de l'équipe encadrante. Ce suivi s'entend dans toutes les dimensions : professionnelle, pédagogique et logistique. Il/elle est garant(e) du bon fonctionnement de la structure. Il/elle est assisté(e) du concours régulier d'un médecin. Missions / conditions d'exercice : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - Création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - Participe à l'élaboration et assurer l'application du projet d'établissement - Elaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants et des animations, participation en soutien à l'équipe - Gestion de l'équipe d'animation - Gestion du planning des activités - Gestion de la pharmacie - Pilotage des réunions[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute pour son Centre Social Intercommunal son référent famille. Le recrutement est ouvert par voie statutaire aux agents du cadre d'emploi des adjoints territoriaux d'animation. Missions ou activités Créer les conditions favorables pour développer le lien social et l'implication des habitants dans le développement et l'animation des différentes activités du pôle famille; Repérer les problématiques familiales sur le territoire ; Suivre et initier la mise en œuvre et le développement des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet « d'animation collective familles » Développer le réseau partenarial et participer aux instances qui concernent son action ; Elaborer et suivre le budget du pôle famille, rechercher des financements pour les projets à mettre en œuvre ou à développer Assurer une veille réglementaire et un suivi des dispositifs Veille à la complémentarité et à l'articulation des actions du projet famille. Encadrer l'équipe du secteur[...]

Ripeur / Ripeuse

Emploi Administrations - Institutions

Honfleur, 14, Calvados, Normandie

DEFINITION DU POSTE : La Communauté de Communes du Pays de Honfleur-Beuzeville est une Collectivité interdépartementale entre l'Eure et le Calvados, constituée le 1er janvier 2017 de la fusion de 2 anciens EPCI. La CCPHB, qui compte 28 000 habitants, est un territoire rural emblématique de la Normandie, situé au cœur de l'estuaire de la Seine et au croisement des axes majeurs de développement économique régionaux. Hautement attractif et dynamique, le territoire se structure autour de la ville de Honfleur, 5ème ville touristique de France, et la ville de Beuzeville, qui conjugue dynamisme économique et démographique. Dans ce cadre, la CCPHB recherche un chauffeur - ripeur, pour assurer la collecte des déchets sur le territoire Eurois, en qualité de saisonnier. SITUATION FONCTIONNELLE ET CADRE STATUTAIRE : - Catégorie C, filière technique, Adjoint technique - Placé sous l'autorité du chef d'équipe (collecte) - Temps complet : 35H30 / semaine MISSIONS PRINCIPALES : - Conduite et manœuvre d'un camion-benne sur la voie publique pour effectuer la collecte des déchets sur une partie du territoire, - En tant que ripeur, collecter les déchets ménagers et assimilés (Ordures[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Couat-d'Aude, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler à ce poste le DIPLÔME D'ÉTAT d'Educateur/Educatrice de jeunes enfants est exigé. Le poste est à pourvoir au 24 Août 2026 Le Directeur / La Directrice accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui, un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Il/Elle participe à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Il/Elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure et à son suivi. Placé(e) sous l'autorité de la Coordinatrice enfance jeunesse de la CCRLCM, le Directeur / la Directrice de cette structure sera en charge de : - Organiser le fonctionnement de la micro-crèche - Planification de la salle intergénérationnelle et Bougeothèque - Elaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement et le projet pédagogique de la structure (en lien avec le projet éducatif de la CCRLCM) - Mettre en place, au sein du Multi accueil, la politique petite enfance de la CCRLCM - Manager, encadrer et gérer le personnel de la structure - Assurer l'encadrement des enfants et proposer des activités d'éveil adaptées - Assurer l'accueil[...]

Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-lès-Remiremont, 88, Vosges, Grand Est

La régie des Eaux de la Communauté de Communes de la Porte des Vosges Méridionales recherche un assistant ou une assistante travaux qui interviendra en appui du service travaux et du service exploitation, et participera à la gestion administrative, technique et relationnelle des opérations liées aux réseaux d'eau potable et d'assainissement. Missions ou activités : - Assistance à la préparation des opérations de travaux sur les réseaux d'eau et d'assainissement. - Création, mise à jour et gestion des plans de réseaux sous AutoCAD, en lien avec les travaux réalisés et les données existantes. - Mise à jour de la cartographie des réseaux et ouvrages sous QGIS, en garantissant la fiabilité des données patrimoniales de la régie. - Relevé sur terrain permettant d'ajuster la cartographie existante. - Instruction et réponse aux avis d'urbanisme et aux demandes des notaires (PA, PC, DP, CU, RU), avec analyse de l'impact des projets sur les réseaux d'eau et d'assainissement. - Gestion et suivi des réclamations des usagers (fuites, branchements, qualité de service, dégâts liés aux travaux), - Suivi des demandes de diagnostics ASST et échanges avec les prestataires concernés.[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Emploi

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Relais Petite Enfance est un lieu d'information, d'échanges et de soutien, au bénéfice des assistantes maternelles et des familles, destiné à améliorer la qualité de l'accueil des jeunes enfants. Missions principales : - Orienter et informer les parents en recherche d'un mode d'accueil sur le territoire de la communauté de communes des 4B. - Accompagner les démarches administratives des parents employeurs et les spécificités du métier d'assistante maternelle - Animer des groupes de professionnels et d'enfants sur les différents lieux d'accueils collectifs (itinérance) Missions spécifiques : - Participer à l'observation des conditions locales d'accueil du jeune enfant - Animer un lieu de professionnalisation (observation et réflexion autour des pratiques professionnelles, accès à la formation continue, groupes de paroles, conférences/débats.) - Partenariat et concertation (échanges avec les institutions et les structures du territoire) - Gestion administrative - Veille juridique Profil de poste souhaité : Diplôme exigé Bac +3 travailleur social (EJE, Educateur Spécialisé, CESF) ; psychologue Expérience en RPE : 1 an souhaité Savoir et savoir-faire : - Techniques[...]

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Ilhes, 11, Aude, Occitanie

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES DE LA MONTAGNE NOIRE RECRUTE : 1 ANIMATEUR(TRICE) POUR L'ALAE DE ST-DENIS ET L'ALSH DE CUXAC-CABARDES Titulaire du BAFA Du 01/09/2026 au 31/08/2027 Durée de travail totale : 18.57 heures Contrat à Durée Déterminée de 12 mois Disponible et autonome POUR L'ALAE de St-Denis et l'ALSH de Cuxac-Cabardès Descriptif du poste - Assure l'accueil des enfants (3/11 ans) en dehors du temps scolaire (Accueil de loisirs associé aux écoles, temps d'activité périscolaire, cantine et accueil de loisirs sans hébergement) - Conçoit, propose et met en œuvre des activités d'animations et de loisirs dans le cadre du projet éducatif et projet pédagogique du service

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Dans le cadre de la gestion des aires d'accueil de la Communauté de communes Beauce Val de Loire, nous recherchons un gestionnaire d'aire d'accueil H/F. Le poste est très terrain : il s'agit principalement de veiller à la bonne tenue et au bon fonctionnement de l'aire d'accueil, tout en assurant le lien avec les familles présentes sur le site. Temps de travail : 28 heures par semaine Vos missions principales Gestion et entretien de l'aire d'accueil * Assurer l'entretien général de l'aire (propreté, surveillance des équipements) * Réaliser des petites réparations et travaux d'entretien courant * Signaler ou organiser les interventions techniques si nécessaire * Veiller au bon état des installations (eau, électricité, sanitaires) Accueil et gestion des familles * Accueillir les gens du voyage lors de leur arrivée * Expliquer et faire respecter le règlement intérieur * Assurer une présence régulière sur l'aire et maintenir un climat serein Gestion administrative simple * Encaisser les cautions et les redevances * Tenir la caisse et les documents de suivi * Utiliser un logiciel simple pour les consommations d'eau et d'électricité Médiation et suivi * Gérer les[...]

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Clermont-en-Argonne, 55, Meuse, Grand Est

La Communauté de communes possède 2 structures d'accueil micro-crèche d'une capacité d'accueil de 10 places chacune et en ouvrira bientôt une 3ème. Pour cela, elle recherche un Responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération et avec validation de la Direction et du Médecin référent santé accompagnant le fonctionnement des micro-crèches, tout en respectant les projets éducatif et pédagogique. MISSIONS : - Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe au sein d'une structure petite enfance - Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant - Accueillir et accompagner les parents - Participer aux activités d'éveil en relation avec les différents projets - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Assurer l'entretien du linge - Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique - Assurer le service de restauration ACTIVITES TECHNIQUES : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux - création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie - élaboration et mise en oeuvre des projets[...]

Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Calais, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La société OUEST NETTOYAGE, experte dans le domaine du nettoyage industriel depuis 40 ans recherche un Agent de service nettoyage H/F en CDD à temps partiel sur le secteur des Vallées de la Braye et de l'Anille. Vous interviendrez directement dans les locaux de notre client (client: Communauté de Communes des Vallées de la Braye et de l'Anille) Poste à pourvoir au 01/07/2026 en CDD à temps partiel puis qui débouchera sur un CDI à temps partiel. Horaires: Du lundi au vendredi de 6h à 8h Mardi et jeudi en plus de 8h à 10h15 =14h30 par semaine. Missions : Nettoyage tertiaire : Balayage et lavage du sol, désinfection des sanitaires, etc. Profil : - Une expérience validée dans le nettoyage serait un plus - Permis B + véhicule (sauf si vous habitez dans la commune)

Conducteur / Conductrice de transport de particuliers

Emploi Administrations - Institutions

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Le poste est rattaché au service Solidarités, dans le cadre du projet Mobilité fine en Ubaye, porté par la Communauté de communes Vallée de l'Ubaye Serre-Ponçon (CCVUSP). Missions principales : - Conduite et exploitation du service de transport à la demande - Accueil, information et médiation mobilité - Gestion des réservations et de la régie Activités et tâches du poste : - Conduite d'un véhicule 7 à 9 places électrique - Assurer le confort et la sécurité des passagers - Assurer le bon fonctionnement et l'état du véhicule - Organiser l'agenda, et gérer les réservations - Informer les usagers sur l'ensemble des offres de mobilités sur le territoire - Organiser la régie et le suivi du service (gestion financière, remontée d'information) Contraintes et difficultés : - Contact quotidien avec le public, y compris des publics fragiles. - Responsabilité liée à la conduite de personnes. - Horaires modulables en fonction des besoins du service. - Travail possible le samedi. - Déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire communautaire. - Respect strict des règles de sécurité et des procédures. - Capacité à gérer des situations relationnelles délicates. - Peu de flexibilité[...]

Responsable maintenance bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Llagonne, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Responsable de la maintenance du patrimoine bâti (H/F) 1 POSTE A POURVOIR *** Poste non logé Sous l'autorité du (de la) chef(fe) du service « Bâtiments », vous assurez l'organisation, le suivi et la mise en œuvre de la maintenance du patrimoine bâti. Dossier de candidature (CV + lettre de motivation) à adresser dès que possible à : Monsieur Pierre BATAILLE, Président de la Communauté de Communes Pyrénées Catalanes : ressources.humaines@pyrenees-catalanes.com **Missions principales** * Encadrer et organiser l'activité de la régie bâtiments en assurant la coordination des équipes, la planification des interventions et le respect des règles de sécurité et de prévention. * Piloter la maintenance préventive et curative du patrimoine bâti intercommunal et de ses équipements techniques afin de garantir leur bon fonctionnement, leur pérennité et leur conformité réglementaire. * Assurer le suivi, la priorisation et la traçabilité des demandes d'intervention via la GMAO, en coordonnant les actions réalisées en régie ou par des prestataires extérieurs. * Organiser et suivre les contrôles réglementaires des bâtiments, mettre en œuvre les actions correctives nécessaires et garantir[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi

Vernoux-en-Vivarais, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DETACHEMENT ou PART VOIE CONTRACTUELLE (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2°/ L332-13 du code général de la fonction publique) Un(e) Directeur(trice) de l'accueil jeunes - le Repère (11 à 17 ans) / Vernoux-en-Vivarais / Poste à temps complet CDD 3 ans Du 07/09/2026 06/09/2029 DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez un cadre de travail exceptionnel au cœur de l'Ardèche ! Implantée sur un territoire à la fois dynamique, solidaire et préservé, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants. Elle offre un environnement privilégié où nature, culture et qualité de vie se conjuguent au quotidien. Engagée dans une politique sociale ambitieuse, la CAPCA confie au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche la mise en œuvre de ses actions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, du portage de repas et de l'accompagnement des seniors. Dans le cadre d'un mouvement interne, le CIAS recrute son/sa Directeur(trice) de l'Accueil Jeunes, le Repère à Vernoux-En-Viviarais[...]

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Massignac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de Communes de Charente Limousine recherche pour la période du 1er juillet au 31 août 2026 inclus 1 surveillant de baignade pour le Plan d'eau la Guerlie Vos missions: assurer la surveillance et la sécurité des baigneurs ; faire respecter le règlement intérieur et les règles d'hygiène; accueillir au mieux les usagers Vous êtes titulaire du BNSSA. Vous avez le sens du dialogue et de la communication et le sens des responsabilités. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité et maitrisez les gestes de premiers secours. 35 heures hebdomadaire Travail le week-end. - Le planning de travail peut subir des modifications en fonction des besoins du service - Par rotation : Travail le week-end, jours fériés - Ouverture du plan d'eau du mardi au dimanche - Amplitude horaire - Environnement chaud et humide, et bruyant - Formation continue dans le domaine du secourisme et de l'animation - Se maintenir en bonne condition physique

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi Administrations - Institutions

Réalmont, 81, Tarn, Occitanie

Pilotage opérationnel des services techniques ACTIVITÉS PRINCIPALES Assurer la gestion quotidienne et le suivi opérationnel des services Patrimoine Bâti, Voirie et Assainissement. Traduire les orientations du pôle en plans d'actions concrets et en assurer l'exécution. Encadrer les équipes et organiser les activités dans un souci d'efficacité et de continuité de service. Gestion du patrimoine bâti et de la voirie - Mettre en place une gestion pluriannuelle du patrimoine bâti (diagnostic, programmation des travaux, maintenance préventive). - Structurer une gestion durable et planifiée de la voirie communale (entretien, réhabilitation, investissements). - Suivre les indicateurs de performance et proposer des optimisations. Gestion de l'assainissement - Assurer la gestion du service assainissement pour le compte de la Communauté de Communes. - Garantir la conformité réglementaire et le bon fonctionnement des installations. - Coordonner les interventions, les travaux et les relations avec les partenaires institutionnels. Coordination transversale des services - Piloter la coordination avec le service Espaces Verts et Propreté. - Organiser la mutualisation et l'optimisation[...]

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 30 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Description du poste Le(la) chargé(e) de mission sera amené(e) à animer le dispositif Mon projet boutique. Permettre à des porteurs de projet de tester une activité commerciale ou artisanale durant 12 mois, dans un local auparavant vacant et inoccupé. L'objectif visé est de contribuer à redynamiser le commerce dans les centres villes et les zones prioritaires du contrat de ville, en proposant un cadre partenarial qui sécurise toutes les parties (bailleur, porteur de projet et collectivité). Ses fonctions - Constituer et animer un comité de pilotage composé des acteurs principaux : la ville, les bailleurs, les associations de commerçants, les consulaires, des experts (banquiers, experts comptables, assureurs, décorateurs d'intérieur.) -[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Cirey-lès-Pontailler, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Employeur : Communauté de communes Auxonne Pontailler Val de Saône Lieu de travail : Site périscolaire de Pontailler sur Saône (21) Type de contrat : CDD du 31 août 2026 au 31 décembre 2026 (renouvelable) Temps de travail : 6h30 hebdomadaires Missions Sous l'autorité de la référente du site périscolaire de Pontailler sur Saône vous participez à l'encadrement des enfants durant le temps de restauration scolaire. À ce titre, vous serez notamment chargé de : - Accueillir et encadrer les enfants pendant la pause méridienne, - Assurer leur surveillance avant, pendant et après le repas, - Veiller à leur sécurité physique, affective et morale, - Favoriser l'autonomie des enfants et le respect des règles de vie collective, - Accompagner les enfants lors des déplacements au sein de l'établissement, - Participer à l'animation de temps calmes ou d'activités adaptées avant et après le repas, - Assurer la transmission des informations utiles à la référente du site. Profil recherché : - Expérience auprès d'enfants appréciée, - Sens des responsabilités et de la vigilance, - Bienveillance, patience et qualités relationnelles, - Capacité à travailler en équipe, - Ponctualité et discrétion[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Administrations - Institutions

Auxonne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Employeur : Communauté de communes Auxonne Pontailler Val de Saône Lieu de travail : Site périscolaire d'Auxonne (21) Type de contrat : CDD du 31 août 2026 au 31 décembre 2026 (renouvelable) Temps de travail : 6h30 hebdomadaires Missions Sous l'autorité de la référente du site périscolaire d'Auxonne vous participez à l'encadrement des enfants durant le temps de restauration scolaire. À ce titre, vous serez notamment chargé de : - Accueillir et encadrer les enfants pendant la pause méridienne, - Assurer leur surveillance avant, pendant et après le repas, - Veiller à leur sécurité physique, affective et morale, - Favoriser l'autonomie des enfants et le respect des règles de vie collective, - Accompagner les enfants lors des déplacements au sein de l'établissement, - Participer à l'animation de temps calmes ou d'activités adaptées avant et après le repas, - Assurer la transmission des informations utiles à la référente du site. Profil recherché : - Expérience auprès d'enfants appréciée, - Sens des responsabilités et de la vigilance, - Bienveillance, patience et qualités relationnelles, - Capacité à travailler en équipe, - Ponctualité et discrétion professionnelle. Aucun[...]

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Sancerre, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Au sein du pôle Petite Enfance, et sous la responsabilité de la directrice du pôle petite enfance, votre poste sera partagé: * A 50% sur la crèche, avec une équipe bienveillante. Vos principales missions à la crèche seront: - Veiller et assurer le bien-être et le bon développement des enfants en participant à sa prise en charge globale, - Préparer et animer des ateliers adaptés aux besoins des enfants, - Observer les enfants, analyser les situations afin de proposer un ajustement des pratiques dans le quotidien, - Veiller et assurer la qualité d'accueil des familles - Participer aux différentes réunions d'équipe - Participer à l'élaboration des projets éducatifs et pédagogiques - Contribuer à la mise en œuvre du référentiel national de la qualité de l'accueil du jeune enfant, * A 50% sur le Relais petite enfance itinérant, sur les mercredis et vendredis. Vous travaillerez avec une collègue animatrice de relais. Vos principales missions: - Préparer et animer des ateliers itinérants sur le territoire de la Communauté de Communes Pays Fort, Sancerrois, Val de Loire - Assurer les permanences le mercredi et vendredi après-midi - Informer les parents sur les différents modes[...]

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Laurent-de-la-Cabrerisse, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler à ce poste le DIPLÔME D'ÉTAT d'Educateur/Educatrice de jeunes enfants est exigé. L'éducateur / éducatrice de jeunes enfants accompagne l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en créant autour de lui, un cadre sécurisant et en lui proposant des activités adaptées à son âge et à ses besoins. Il/Elle participe à l'accueil des familles en favorisant un climat de confiance et de dialogue. Il/Elle participe à la réflexion et à l'élaboration du projet de la structure et à son suivi. Missions : Accueillir l'enfant et sa famille - Accompagner l'enfant et sa famille - Organiser la rencontre avec chaque famille - Développer les outils du suivi des enfants au quotidien - Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant - Apporter un soutien aux familles dans leur rôle éducatif - Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l'équipe - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et la socialisation Compétences : -Connaître la législation en vigueur (Petite Enfance, médico-social) -Connaître le fonctionnement de la Collectivité employeur -Savoir transmettre[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Charleval, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un(e) assistant(e) accueil petite enfance DIPLOME EXIGE ET EXPERIENCE DEMANDEE CDD 12 MOIS RENOUVELABLE PRISE DE POSTE IMMEDIATE Missions principales : - Sous la responsabilité des directrices, assure et organise l'accueil et les activités pour les enfants de 0 à 6 ans au sein des structures petite enfance, dans le respect du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement Conditions de travail : - Accueille et encadre les enfants de 0 à 6 ans - Veille à leur sécurité et leur bien être au sein de la structure (repas, changes, siestes) - Organise des jeux et des activités d'éveil - Aménage et assure la désinfection des espaces de vie et du matériel - Participe à l'accompagnement à l'autonomie de l'enfant au travers des gestes de la vie quotidienne - Participe à l'élaboration du projet pédagogique - Réalise les soins spécifiques liés à la santé des enfants dans le cadre de Projets d'Accueils Individualisés et administre les médicaments dans le respect du protocole défini - Assure la préparation des repas de façon habituelle ou occasionnelle dans le respect de la méthode HACCP Prérequis : - identifier[...]

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Léguevin, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Membre de la Communauté de Communes du Grand Ouest Toulousain (anciennement de la Save au Touch), la Ville de Léguevin, située à l'ouest de Toulouse, bénéficie d'un cadre de vie attractif et offre les facilités d'une petite ville et la tranquillité de la campagne. Commerçants, artisans, professionnels et services de proximité assurent le confort nécessaire aux près de 10 000 habitants de la commune. La Ville de Léguevin est dotée d'équipements et de services de qualité avec ses 180 agents répartis en 5 pôles fonctionnels (Administration générale / Ressources / Technique et Développement Durable / Vie locale, associative et implication citoyenne / social, enfance et jeunesse). Rattaché à la responsable de service, le directeur : - Construire et faire vivre le projet pédagogique de la structure ALAE/ALSH - Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent. - Encadrer l'équipe d'animation. Les activités du poste sont principalement : Elaboration, mise en œuvre et évaluation de projets pédagogiques - Mise en œuvre les orientations pédagogiques de la structure en cohérence avec le projet éducatif de la ville et le PEdT - Rédiger et piloter le projet[...]

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Emploi Enseignement - Formation

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Structure : Accueil de Loisirs de Fontgombault / Ciron - Communauté de Communes Brenne Val de Creuse Intégrer une équipe éducative engagée dans une démarche d'Éducation Populaire, participer à la vie d'une structure dynamique implantée en milieu rural, et développer ses compétences professionnelles à travers une alternance terrain/formation dans le cadre du BPJEPS ASSEC. 1. Animation en Accueil de Loisirs (800 heures/an) - Concevoir, organiser et animer des activités ludiques, éducatives, culturelles ou sportives, en lien avec le projet pédagogique. - Participer aux réunions d'équipe et à la réflexion collective sur les pratiques en ACM. - Être force de proposition dans les temps d'accueil, de vie quotidienne, et des divers projets. - Participer activement aux temps forts de la structure (fête de l'ALSH, projets inter-centres, etc.). - Encadrer les enfants durant les vacances scolaires : février, avril, toussaint. 2. Participation active à la Saison Estivale (400 heures) - Contribuer à la construction, la logistique et l'animation d'un programme estival varié et festif : activités sportives, culturelles, grands jeux, veillées, etc. - Animer des activités de pleine[...]

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Administrations - Institutions

Escoussens, 81, Tarn, Occitanie

La commune d'Escoussens recrute par voie contractuelle un Employé de Mairie expérimenté (expérience en Etat Civil et urbanisme exigé) Poste CDD 18 mois de remplacement à pourvoir au 1er septembre 2026. Remplacement 18h/hebdomadaire avec possibilité d'effectuer des heures complémentaires jusqu'à 35h. Lieu de travail : Mairie d'Escoussens Poste à pourvoir : 01/09/2026 Date limite de candidature : 31/07/2026 Type d'emploi : contrat de remplacement Durée de la mission : 18 mois Descriptif de l'emploi : L'agent d'accueil et de gestion administrative est placé sous l'autorité du Maire. Missions principales : - Accueil physique et téléphonique du public - Administrer les courriers (colis le cas échéant) au départ et à l'arrivée ainsi que les courriels du secrétariat/accueil - Etat civil : répondre aux demandes des administrés (mariage, décès, etc.) - Urbanisme : réception des dossiers (demandes de permis, demandes préalable) et transmission au service ADS de la communauté de communes - Election : inscription, radiation, mise en place de la salle électorale, - Recensement militaire : Inscription - Comptabilité : mandatement des factures, des titres - Conseil Municipal : préparation[...]

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DÉTACHEMENT (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2° du code général de la fonction publique) Un(e) agent(e) d'entretien au multi-accueil / Crescendo située sur la commune de Privas / Poste en coupé à temps complet (35 h 00) DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : La Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) est un EPCI regroupant 250 agents, 42 communes et près de 45 000 habitants. Elle offre un cadre de vie alliant nature, culture et qualité de vie. Forte de son engagement social, la CAPCA confie ses missions en faveur de l'enfance, de la jeunesse, du portage de repas et de l'accompagnement des seniors au Centre Intercommunal d'Action Sociale Acteur du développement territorial dans de nombreux domaines, le service Petite Enfance - Parentalité recrute, suite à un départ en retraite, un(e) agent(e) d'entretien des locaux et du linge, ainsi que pour le service des repas, pour la crèche multi-accueil Crescendo située à Privas. La crèche Crescendo dispose de 25 places et compte une équipe de 14 agents. Nous recherchons une[...]

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE CENTRE INTERCOMMUNAL D'ACTION SOCIALE PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE PAR VOIE STATUTAIRE, MUTATION, DETACHEMENT (possibilité de recrutement par contrat en application de l'article L.332-8 2° du code général de la fonction publique) Un(e) agent(e) d'entretien au multi-accueil Les Marmobiles et au RPE (Relais Petite Enfance) Les P'tits Frimousses Poste à temps Non Complet (19h00) / Privas DÉFINITION SUCCINCTE DU POSTE : Rejoignez un cadre de travail exceptionnel au cœur de l'Ardèche ! Implantée sur un territoire à la fois dynamique, solidaire et préservé, la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA) regroupe 42 communes et plus de 45 000 habitants. Elle offre un environnement privilégié où nature, culture et qualité de vie se conjuguent au quotidien. Engagée dans une politique sociale ambitieuse, la CAPCA confie au Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) Privas Centre Ardèche la mise en œuvre de ses actions en faveur de la population. La direction sociale comprend : - le service Enfance-Jeunesse, avec 6 Accueils Collectifs de Mineurs (ACM), - le service Petite Enfance, composé de 7 crèches et de 4 Relais Petite Enfance (RPE), - le Point Info[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Laguiole, 12, Aveyron, Occitanie

La Communauté de Communes Aubrac Carladez Viadène recrute un agent de crèche polyvalent et dynamique (Auxiliaire de Puériculture, CAP Petite Enfance ou équivalent) - emploi permanent. Poste à temps complet (35H) pour la micro-crèche Aubrac-Laguiole située à Laguiole (12210). Partie intégrante du Pôle de Cohésion Sociale, le service organise en régie directe, depuis 2017, l'accueil du jeune enfant, autour de 4 micro-crèches et d'un Relais Petite Enfance itinérant. Les équipes éducatives sont pluridisciplinaires et exercent leurs compétences sous l'autorité d'une référente technique et de la Coordinatrice du service. *** LES MISSIONS : - Assurer l'accompagnement du jeune enfant et de son parent en Micro-crèche. - Favoriser la mise en œuvre de conditions d'accueil optimales pour le bien-être de l'enfant. - L'accompagner vers l'autonomie et la socialisation. - Participer à la mise en œuvre d'activités d'éveil adaptées. - Participer à l'entretien des espaces de vie selon les protocoles en vigueur et en respectant des mesures strictes d'hygiène et de sécurité. - Assurer des fonctions de Continuité de Fonction de Direction, en l'absence de la référente technique ou de l'adjointe. ***[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Social Espace Arc en Ciel (EAC) basé à Mansle-les-Fontaines (16), recrute un-e apprenti-e éducatrice ou éducateur spécialisé.e préparant le Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES). L'apprenti-e exercera ses missions au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous la responsabilité de la directrice, Mme Lucie Durand. Le permis B est fortement souhaité compte tenu des déplacements réguliers sur le territoire de la Communauté de Communes Cœur de Charente (CDC) et de la démarche « d'aller vers » centrale pour les actions. Type de contrat Un contrat d'apprentissage à temps plein (35 heures par semaine du lundi au vendredi). Le maintien du contrat d'apprentissage est conditionné, pour l'EAC, à la validation administrative et financière du dossier Uniformation. Une disponibilité ponctuelle en soirée et certains week-ends est à prévoir selon les actions et événements organisés. La prise de poste est prévue pour septembre 2026. Missions L'apprenti-e interviendra de manière transversale sur l'ensemble des secteurs du centre social et plus particulièrement : Au sein du secteur jeunesse en lien avec la référente jeunesse selon les missions suivantes : - Animer[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Liversay, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un remplacement, la Communauté de Communes Aunis Atlantique recherche un/une Auxiliaire de Puériculture H/F. Vos missions : - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux, - Création et mise en œuvre des conditions nécessaires au bien être de l'enfant, - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant, - Participation à la mise en place d'un projet d'accueil individualisé et à sa mise en œuvre en lien avec la responsable de la structure, - Participation à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogique et éducatif - Mise en œuvre des règles d'hygiène et sécurité -Assurer la continuité de direction à l'ouverture et fermeture de la structure avant l'arrivée de la responsable et après son départ. Poste à pourvoir à partir du 17/08/2026. Permis B exigé Diplôme d'Etat exigé

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Emploi Administrations - Institutions

Seissan, 32, Gers, Occitanie

CONDITIONS D'ACCÈS - Formation Bac pro Métiers de l'accueil et bac pro Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités (souhaité) ou plusieurs expériences réussies sur un poste similaire - Connaissance de l'environnement territorial, le fonctionnement, les enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques CONDITIONS D'EXERCICE - Travail au siège administratif des 3 EPCI, à SEISSAN (32260)Disponibilité et adaptabilité requise - Salaire : selon la grille de la fonction publique territoriale + RIFSEEP, participation de l'employeur à la prévoyance et à la mutuelle santé + CNAS et Amicale du personnel AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉS - Poste placé sous la responsabilité hiérarchique : o Pour les SM3V et SIAEP Auch sud (20h/hebdo), du Directeur du SM3V et du SIAEP; o Pour la CC Val de Gers (15h/hebdo) du Directeur Général des Services de la Communauté de Communes et du CIAS Val de Gers - Contact direct et permanent avec le public - Relations fréquentes avec l'ensemble des services et avec les autres agents administratifs - Relations avec d'autres collectivités et organismes - Relations avec les élus MISSIONS Accueil physique et téléphonique,[...]

Chef / Cheffe de projet de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

ECLA, Communauté d'agglomération de Lons Agglomération, regroupe 32 communes et environ 32 000 habitants. Elle est devenue compétente en matière de planification de l'urbanisme le 18 février 2023 et a prescrit l'élaboration de son Plan Local d'Urbanisme intercommunal tenant lieu de Programme Local de l'Habitat et intégrant la mobilité (PLUi-HM) en avril 2023. L'approbation du document est envisagée à l'horizon mi-2028. Dans ce cadre, la collectivité est accompagnée par l'AUDAB - Agence d'urbanisme de Besançon, en tant qu'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO), à hauteur d'environ 30 jours/an (rédaction du cahier des charges, accompagnement de la procédure). Le poste est rattaché au service Urbanisme, Habitat et Cadre de Vie, placé sous l'autorité de la Directrice (équipe de 7 personnes). Missions, cadre et contexte du poste: Sous l'autorité de la Directrice Urbanisme, Habitat et Cadre de Vie, vous assurez les missions suivantes : Pilotage du PLUi-HM - Piloter et coordonner l'élaboration du PLUi-HM, en lien étroit avec la Direction, le temps d'appropriation des enjeux territoriaux étant accompagné dans un premier temps - Assurer le suivi des études, la coordination[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Pleine-Fougères, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié. Vous aimez travailler auprès des enfants (3-11 ans), rejoignez l'équipe d'animation à Pleine-Fougères. Vous participerez : - A l'accueil dans la bienveillance et en vue de l'intégration des enfants au sein du centre de loisirs - A la création des conditions nécessaires au bien-être et l'épanouissement de tous - A l'animation du projet pédagogique au sein d'une équipe pleine de dynamisme - A l'animation des activités et l'accompagnement des enfants (activités, séjours, projets, etc) Vous possédez : - De fortes qualités relationnelles auprès des enfants - Une capacité d'adaptation pour travailler de manière autonome et en équipe - Un sens de la créativité pour participer à l'épanouissement de tous Vous connaissez : - Les rythmes et centres d'intérêt des enfants âgés de 3 à 11 ans - Les techniques d'animation Rejoignez nous ! - Pour l'ambiance conviviale et collaborative - Pour avoir un rôle clé dans l'épanouissement et le développement des enfants - Pour la possibilité d'apprendre et de proposer de nouvelles[...]

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Héric, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La ville d'Héric recrute un(e) agent(e) d'entretien de la voirie (H/F) À seulement 20 minutes de Nantes, Héric (6 600 habitants) offre un cadre de vie attractif, alliant dynamisme économique et qualité de vie préservée. Commune à tradition rurale, elle a pu diversifier son tissu social par son attractivité économique, sa proximité avec la métropole nantaise et son rôle clé au sein du territoire de la Communauté de Communes Erdre et Gesvres (CCEG). La commune est en cours d'adaptation de ses structures au développement de sa population : réaménagement du centre-bourg, modernisation des infrastructures scolaires et sportives, projets d'urbanisme . Autant de défis passionnants auxquels vous pouvez contribuer ! Vos missions : Sous la responsabilité directe du chef d'équipe de la voirie, vous aurez en charge : - l'entretien et la maintenance des voiries communales : nettoyage des chaussées et des caniveaux , entretien des abords routiers etc. - la réalisation de travaux de voirie et de petite maçonnerie - la pose et l'entretien de la signalisation - la pose et la maintenance du mobilier urbain (potelets, barrières, panneaux.) - la réalisation des opérations de sécurisation[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Administrations - Institutions

Aubusson-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes recrute un animateur pour son ALSH, situé à Aubusson d'Auvergne. MISSIONS L'animateur de l'accueil de loisirs sans hébergement - Accueille et encadre des groupes d'enfants de 3 à 12 ans les mercredis en temps scolaires et lors des vacances scolaires - Garantie la sécurité morale, physique et affective des enfants accueillis - Conçoit, propose et anime des activités de loisirs dans le cadre du projet pédagogique de l'ALSH COMPÉTENCES GÉNÉRALES REQUISES - Connaissances de la règlementation des ACM et des activités proposées. - Connaissances du public enfants de 3 à 11 ans et de ses attentes validées par une ou plusieurs expérience(s). - Connaissance des techniques et outils d'animation. QUALIFICATIONS REQUISES - Titulaire BPJEPS, BAFA, CAP Petite Enfance ou tout autre diplôme permettant d'exercer les missions d'animateur en ALSH conformément à l'arrêté ministériel du 09 février 2007. - Permis B exigé CONDITION DE TRAVAIL - 1 poste à pourvoir 28/35ème à Aubusson d'Auvergne - Journée continue - Temps de travail annualisé - Encadrement d'enfants lors de séjours Poste à pourvoir dès que possible

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Nébouzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de Communes Dômes Sancy Artense recrute 1 agent petite enfance « volant » pour ses structures petite enfance à Nébouzat, Rochefort-Montagne et Tauves. Missions : Sous la direction de la responsable du Pôle Enfance Jeunesse, de la référente Petite Enfance et des directrices des structures petite enfance : Accueil des enfants et de leurs familles au sein d'un établissement d'accueil du jeune enfant (EAJE) du territoire - Assurer les remplacements et les renforts nécessaires au bon fonctionnement des 3 EAJE - Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille - Identifier et respecter les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de chaque enfant dans son individualité - Veiller à la santé, à la sécurité, à l'épanouissement physique et psychologique de l'enfant - Réaliser les soins nécessaires au bien-être des enfants (être particulièrement attentif au bien-être physique de l'enfant et aux soins quotidiens qui lui sont apportés : hygiène, repas, sommeil) - Proposer, mettre en place et animer des activités favorisant l'éveil, le développement et la socialisation de l'enfant - Contribuer à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique - Assurer[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE AU SERVICE DE LA PETITE ENFANCE ! Et si vous participiez à l'éveil des citoyens de demain ? Au sein d'un territoire préservé et engagé pour une politique petite enfance innovante et ambitieuse, notre multi accueil intercommunal recherche un(e) professionnel(le) passionné(e) pour accompagner les tout-petits dans leurs premières découvertes du monde. Intégrerez une équipe chaleureuse et engagée, où la bienveillance guide chaque action. Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil, vous serez le/la chef(fe) d'orchestre de l'éveil des 0-3 ans. Votre quotidien sera une palette de missions colorées : Accompagner l'enfant et sa famille pendant toute la durée de son accueil dans la structure ; Assurer les transmissions avec les autres membres de l'équipe pour garantir la continuité de l'accueil ; Accompagner le développement et les apprentissages des jeunes enfants accueillis ; Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique ; Elaborer et mettre en œuvre les projets d'activités des enfants en lien avec le projet pédagogique ; Mettre en œuvre les règles d'hygiène et de sécurité ; Réaliser en collaboration avec l'infirmière les[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement au sein des crèches intercommunales, nous recrutons un professionnel de la petite enfance (H/F). - Sous l'autorité de la Directrice de la structure, vous intégrerez une équipe bienveillante, engagée dans un accompagnement individualisé et respectueux des besoins fondamentaux de chaque enfant. - Vous participerez activement à la mise en œuvre du projet éducatif de la crèche, dans un environnement valorisant les relations humaines, l'écoute, la co-construction avec les familles et l'adaptation aux rythmes naturels de l'enfant. Accueillir les enfants et leurs familles dans une posture chaleureuse et rassurante, Créer un environnement de confiance et de sécurité favorisant l'éveil, l'autonomie et la socialisation des tout-petits, Participer activement à la vie quotidienne de la crèche : soins, repas, siestes, temps de jeux, sorties., Proposer et animer des activités en lien avec le développement psychomoteur et affectif des enfants, Être à l'écoute des besoins individuels et des émotions des enfants, Appliquer les protocoles d'hygiène, de sécurité et de santé, Assurer l'entretien des locaux et du matériel selon les normes en vigueur, Contribuer[...]

Gardien / Gardienne de déchetterie

Emploi Administrations - Institutions

Sombernon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) gardien de déchèteries et référent technique. Sous l'autorité du responsable de service, vous assurez l'accueil des usagers, garantissez le bon état de propreté du site, suivez les rotations des bennes et des stocks de produits. Vous assurez des missions de référent technique auprès de l'équipe de gardien. ACTIVITÉS PRINCIPALES Accueil des usagers, réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières Procéder à l'ouverture et à la fermeture des sites dans le respect des horaires Accueillir et guider les usagers dans le dépôt des déchets Appliquer et faire respecter le règlement intérieur des déchèteries Surveiller la qualité du tri des déchets : veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles Identifier les dépôts pouvant être destinés au réemploi Aider le cas échéant les utilisateurs à décharger Suivre les tableaux de bord de réception des déchets Veiller aux consignes de sûreté, d'hygiène et de sécurité Commande et/ou suivi des rotations de bennes et des stocks de produits Faire le lien avec le conducteur du camion Ampliroll pour la programmation[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. Dans le cadre du développement de nos activités en Nouvelle-Aquitaine, nous recherchons un Conseiller Mobilité (F/H) pour notre plateforme de Gironde (33). Description du poste Au sein d'une équipe dynamique, devenez acteur d'un projet à fort impact social ! Véritable pivot au sein de la plateforme, vous serez le garant de l'accompagnement à la mobilité de tout type de publics en fragilité de mobilité : - Vous réaliserez des diagnostics mobilité : passation de tests, analyse des freins et des potentiels, définition d'un plan d'action personnalisé. - Vous piloterez des accompagnements individuels et/ou collectifs à la mobilité : recherche de solutions, mise en place et suivi de services de mobilité (pédagogiques, matériels et financiers) - Vous proposerez des parcours mobilité sur-mesure alternant accompagnements physiques, téléphoniques et numériques, en cohérence avec les accompagnements à l'emploi mis en oeuvre par les partenaires - Vous permettez ainsi l'autonomie et l'accès/le maintien[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recherche un.e auxiliaire de puériculture sur sa crèche, La Dorlotte, située à Thiers. Au sein de notre structure d'accueil de jeunes enfants, l'Auxiliaire de Puériculture accompagne les enfants dans leur développement, leur bien-être et leur épanouissement quotidien. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet pédagogique de la crèche et veille à garantir un environnement sécurisant, bienveillant et adapté aux besoins de chaque enfant. Le poste à pourvoir est un contrat de remplacement, d'une durée de 3 mois, éventuellement renouvelable en fonction des besoins du service. CONDITION DE TRAVAIL CDD sur contrat de remplacement, d'une durée de trois mois, renouvelable en fonction des besoins du service - Poste à temps plein - Horaires variables selon l'amplitude d'ouverture de la crèche. - Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Rémunération selon grille indiciaire. - Peut être détaché du multi accueil de référence pour renforcer un besoin ponctuel et justifié d'encadrement sur l'autre multi accueil de TDM Missions ou activités Accueil et accompagnement de l'enfant : - Assurer l'accueil quotidien des enfants[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Laurent-de-la-Cabrerisse, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler à ce poste le DIPLÔME D'ÉTAT d'auxiliaire de puériculture est exigé. Sous la responsabilité de la directrice, l'auxiliaire prend soin de chaque enfant, qui lui est confié de façon individualisée et adaptée, dans le but de favoriser son développement en situant son action dans le projet d'établissement. Missions : - Veiller à la sécurité et au bien-être de chaque enfant - Accueil et soutien aux familles - Organiser le travail auprès des enfants en cohérence avec la dynamique de l'équipe - Participer à la prise en charge quotidienne des enfants (activités, repas, sommeil, soins d'hygiène) - Mettre en place des activités d'éveil pour favoriser le développement psychomoteur, l'autonomie et la socialisation - Participer à l'écriture du projet pédagogique avec l'équipe - Assurer la continuité de la fonction de direction en cas d'absence de l'adjointe ou de la directrice - Administration des médicaments et soins - Appliquer des protocoles de soins et d'urgence, sous la responsabilité de la directrice - Assurer dans le domaine de la santé un rôle d'information, de prévention et d'éducation des enfants et de leur famille - Assurer l'entretien de l'environnement[...]

Responsable technique de collecte de déchets

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vinon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Notre client est un acteur majeur de la propreté et de la gestion des déchets. À propos de la mission En tant que Chef d'Équipe Collecte: - Encadrer les équipes de collecte sur les départs et retours de tournées. - Gérer les remplacements de personnel éventuels. - Optimiser les moyens humains et matériels. - Organiser et coordonner les tournées de collecte. - Participer à l'optimisation et à la gestion des plannings. - Réaliser le suivi et le contrôle des tournées. - Traiter les réclamations des collectivités. - Veiller au respect des consignes de sécurité. - Contrôler la validité des permis et des habilitations. - Effectuer des saisies et le reporting de données. - Veiller à l'entretien du parc et signaler les pannes à la maintenance. - Être l'interlocuteur privilégié des équipes et de la communauté de communes. - Distribuer les équipements nécessaires. - Effectuer des tournées de collecte en cas de nécessité de service. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 15,60 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Prime de salissure - Prime de transport - Tickets Restaurant Profil[...]

Agent / Agente d'entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Estivareilles, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Loire Forez agglomération compte 84 communes et près de 112 000 habitants. La communauté d'agglomération entend répondre aux enjeux économiques, sociaux et environnementaux dans une démarche de territoire cohérente et ambitieuse. Territoire à taille humaine, son dynamisme démographique est le signe d'une qualité de vie préservée et d'un patrimoine remarquable. La personne recrutée devra assurer l'entretien des équipements communautaires du secteur sud en lien avec le Chef d'équipe. Il.elle sera chargé.e de réaliser l'entretien des espaces verts et les interventions techniques de maintenance préventive et curative. Missions principales : - Réaliser l'entretien des espaces verts communautaires et le maintien en bon état des bâtiments communautaires (peinture, plâtrerie, plomberie etc.) - Entretenir le matériel et les outils nécessaires à l'activité de l'équipe. - Accueillir et accompagner les prestataires, fournisseurs. - Rendre compte des réalisations et/ou difficultés à sa hiérarchie. - Ponctuellement aider sur de l'événementiel sur le secteur de Loire Forez (installation, manutention, parfois en soirée et week-ends) Profil : De formation de niveau CAP, BEP, BAC PRO[...]

Agent / Agente de propreté de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Cordes-sur-Ciel, 81, Tarn, Occitanie

Les missions: - entretien de locaux scolaires: restaurant scolaire, classes, toilettes, bureau de la directrice d'école, salle de motricité et salles de l'accueil périscolaire... - surveillance de la porte de l'école à la sortie des élèves après la classe - gestion du stock des produits d'entretien pour les 5 écoles de la communauté de communes Profils recherchés - les compétences attendues : connaissances des procédures de nettoyage et de l'environnement professionnel, adaptabilité, polyvalence et initiatives dans le travail. - Les qualités relationnelles : réserve et discrétion, sens de l'intérêt collectif. Date limite des candidature : 31 juillet 2026 Prise de poste le 1er septembre 2026

Responsable qualité

Emploi Social - Services à la personne

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler, le diplôme d'Etat d'assistant de service social ou de conseiller en économie sociale et familiale est indispensable. Vous travaillez pour le CIAS de la Communauté de Communes Région Lézignanaise Corbières et Minervois et êtes en charge des activités suivantes : 1. Activités liées au développement du lien social et de la qualité de vie au travail 1.1. Visite à domicile, actions favorisant le lien social, et orientation selon les problématiques relevées vers les partenaires professionnels concernés. 1.2. Accompagner les actions de médiation : visite à domicile et réalisation des rapports et signalements 1.3. Construction, révision et mise en place des documents liés au développement de la qualité du service, au suivi des outils règlementaires et au Contrat Pluriannuel d'Objectif et de Moyen. o Mise en œuvre des préconisations du département pour l'amélioration continue de la qualité o Suivi des actions et indicateurs du CPOM. 1.4. Suivi de l'évaluation externe du service 2. Activités liées à la coordination des agents administratifs 2.1. Appui administratif et soutien des responsables de secteur dans leurs missions : o Assurer le contrôle et l'appui à[...]

Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Surveillant / Surveillante de baignade

Auxiliaire de puériculture

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Ripeur / Ripeuse

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Assistant conducteur / Assistante conductrice de travaux

Educateur / Educatrice de jeunes enfants et animation RAM

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Nettoyeur / Nettoyeuse de locaux

Conducteur / Conductrice de transport de particuliers

Responsable maintenance bâtiment

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Surveillant / Surveillante de baignade

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Chargé / Chargée d'affaires foncières

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Agent / Agente d'entretien en crèche - halte-garderie

Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Auxiliaire de puériculture

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Chef / Cheffe de projet de développement local

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Auxiliaire de puériculture

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Gardien / Gardienne de déchetterie

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

Responsable technique de collecte de déchets

Agent / Agente d'entretien des espaces verts

Agent / Agente de propreté de locaux

Responsable qualité

Ressources supplémentaires