photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi Administrations - Institutions

Chaumes-en-Brie, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

La mairie de Chaumes en Brie recherche une personne pour renforcer l'équipe du service entretien et restauration/animation. Les principales missions du poste sont : Service entretien : Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux et bâtiments communaux (mairie, groupe scolaire, centre de loisirs et diverses annexes, dont des logements communaux mis en location nécessitant l'entretien des parties communes.) Assurer le nettoyage et l'entretien du matériel et du mobilier communal Service restauration / animation : Participer à l'assistance et à l'accompagnement des enfants pendant le temps de cantine Occasionnellement : Préparer et assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène de la restauration collective Profil recherché : Cadre d'emploi des adjoints techniques, Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité Personne dynamique, rigoureuse, organisée, sens du travail en équipe. Poste à temps plein Contrat de 6 mois renouvelable à pourvoir dès que possible

photo Technicien aéronautique / Technicienne aéronautique

Technicien aéronautique / Technicienne aéronautique

Emploi Enseignement - Formation

Fontenay-le-Comte, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous rejoignez l'Afpa, premier organisme de formation des actifs en France. Vous intégrez un collectif de travail pour qui l'utilité sociale est une fierté, un moteur au quotidien pour accompagner les salariés et les publics les plus éloignés de l'emploi dans leur parcours de formation. Vous partagez les valeurs de l'Afpa : un attachement profond aux valeurs humaines, rejoignez-nous ! Description du poste L'Afpa recrute un Formateur inspecteur qualité aéronautique et spatiale (H/F). Premier organisme de formation des actifs en France, intégrer l'Afpa c'est choisir un collectif qui place l'utilité sociale et l'accompagnement au cœur de ses activités. Au sein de notre équipe pédagogique de FONTENAY LE COMTE , vous accompagnerez les stagiaires afin d'acquérir les notions techniques et humaines nécessaires pour débuter avec succès leur carrière. Vous travaillerez dans un cadre unique en Europe en matière d'architecture , d'équipements d'ateliers et de diversité de métiers . L'AFPA répond dans ce centre aux besoins de reconversions des militaires afin de leur permettre de se qualifier dans plus de 40 métiers différents et dans tous les secteurs. Vos activités principales[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Thueyts, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes Ardèche des sources et volcans rayonne sur 16 communes (9700 habitants), dont trois sont classées « villages de caractère ». Le pôle service à la population de la communauté de communes administre une crèche de 28 places, deux micro crèches ouvertes il y a un an et disposants respectivement de 12 places, un Relais Petite Enfance et un centre de loisirs. Le poste concerne la direction des deux micro crèches situées sur les communes de Jaujac et de Thueyts. La communauté de communes recrute par voie statutaire ou contractuelle. Directeur /directrice de de deux micro crèches. Emploi permanent. CDD . Cadre d'emploi des puéricultrices, éducateurs de jeunes enfants, infirmiers (cat. A) Ce poste est également ouvert à toute personne présentant une des qualifications suivantes et attestant de compétences dans le domaine de l'encadrement ou de la direction : diplôme d'Etat de sage-femme ; diplôme d'Etat d'infirmier ; diplôme d'Etat d'assistant de service social ; diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé ; diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale diplôme d'Etat de psychomotricien ; DESS ou d'un master II de psychologie ; personne ayant[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre mission au quotidien : Au sein de la Direction Petite Enfance, sous l'autorité de la directrice du multi-accueil L'Île aux Enfants, vous serez au cœur de la vie de la crèche, dans une atmosphère où chaque journée a son lot de découvertes, de rires et de complicité. Vous coordonnerez le travail d'une section et accompagnerez les professionnelles dans la mise en œuvre du projet éducatif. Votre mission commence dès la porte d'entrée : vous accueillez l'enfant et sa famille avec respect, attention et écoute. Vous savez combien la première séparation est parfois délicate, et vous prenez soin de créer un lien de confiance réciproque. Vous accompagnez les parents, répondez à leurs interrogations et valorisez leur rôle dans la coéducation. Vous concevez et animez des activités éducatives et ludiques, en veillant à ce qu'elles soient adaptées aux besoins et au rythme de chaque enfant. Vous observez, encouragez, stimulez et soutenez l'éveil global des tout-petits, de leurs premiers pas à leurs grandes découvertes. Vous contribuez au développement psychomoteur, cognitif et affectif de chacun, en plaçant la bienveillance au centre de vos pratiques. Vous assurez aussi le bien-être[...]

photo Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Moissac, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Fonction : Formateur-trice en Français, Économie, Communication et Négociation (F/H) Vos missions Au sein du pôle formation de la FPCA82, vous interviendrez auprès d'apprenants du CAP au BTS, en formation en apprentissage et continue. Vos principales missions seront : Animation pédagogique - Préparer et animer des séances de formation dans les domaines suivants : - Français & communication (CAP → BTS) - Économie générale (BTS) - Éducation Socio-Culturelle (BTS) - Commerce & négociation de produits ou services agricoles (BP) - Intégrer le vécu professionnel des apprenants (alternance, stages) - Concevoir ou adapter des supports pédagogiques innovants Suivi & évaluation - Évaluer les compétences et les acquis des apprenants - Suivre la satisfaction apprenants dans le cadre du système qualité Contribution à la vie du centre - Participer à la promotion des formations et aux actions de communication - Intervenir en tant que membre de jury (vacations indemnisées)

photo Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Formateur / Formatrice propreté nettoyage de locaux

Emploi Enseignement - Formation

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Missions principales Le(la) formateur(trice) en hygiène et propreté assure la mise en œuvre d'actions de formation destinées à un public en milieu fermé. Il/elle veille à la transmission des compétences techniques, comportementales et professionnelles liées aux métiers de la propreté. Activités principales - Préparer, animer et évaluer les séances de formation en hygiène et propreté. - Adapter les supports pédagogiques aux niveaux et besoins des stagiaires. - Former aux gestes et postures professionnels, à l'utilisation des produits et du matériel de nettoyage. - Encadrer les travaux pratiques réalisés sur site. - Assurer le suivi individuel des stagiaires et contribuer à leur progression. - Participer aux réunions pédagogiques et bilans de formation. - Rédiger les documents de suivi (émargements, évaluations, bilans intermédiaires et finaux). Profil recherché - Expérience souhaitée dans le domaine de la propreté et/ou de la formation professionnelle. - Connaissance des techniques de nettoyage, d'entretien et de désinfection. - Capacités pédagogiques et relationnelles fortes, notamment en milieu spécifique (public détenu). - Rigueur, sens de la responsabilité et adaptabilité. Compétences[...]

photo Responsable de caisses

Responsable de caisses

Emploi

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Responsable de Caisse H/F Publié le 19 août 2025 Localisation EMBRUN Contrat CDI Postuler Votre Team Nous rejoindre, c'est choisir l'entreprise de sport la plus dynamique de France ! Nous ne faisons pas que vendre du sport, nous sommes avant tout engagés pour le sport. Depuis bientôt 100 ans, l'ensemble des membres de la famille INTERSPORT agit pour rendre le sport toujours plus accessible, plus solidaire et plus durable pour mieux vivre ensemble. Chacun de nos 300 entrepreneurs et plus de 15 000 collaborateurs qui composent notre coopérative de 813 magasins place le collectif au centre de tout. Notre maillage territorial nous permet de donner accès à tous aux plus grandes marques de sport partout en France. Nous soutenons le développement du sport local avec plus de 12 000 clubs partenaires et nous sommes le premier assembleur de cycles en France avec la Manufacture Française du Cycle. Alors, si vous avez envie de mouiller le maillot avec nous, BIENVENUE DANS L'EQUIPE ! Votre Challenge Notre groupe compte à ce jour 8 magasins. Pour nous accompagner dans notre développement et renforcer nos équipes sur le magasin d'Embrun, nous recrutons un Responsable de Caisse H/F. Directement[...]

photo Responsable d'équipe maintenance

Responsable d'équipe maintenance

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre :***Gérer une équipe de 9 personnes; * Organiser les chantiers; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie; * Respecter, appliquer et faire appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles et des contrôles qualités fournies; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; * Réaliser le suivi des véhicule,des stocks et des approvisionnements; * Réaliser des techniques de rénovation de sols spécifiques; * Animer la relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Vous travaillerez selon un planning préétabli en accord avec votre responsable hiérarchique. Lors de votre intégration, nous vous proposons une formation ainsi qu'un accompagnement. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste de chef d'équipe; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la[...]

photo Formateur / Formatrice bureautique

Formateur / Formatrice bureautique

Emploi Enseignement - Formation

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Lieu d'exercice : Cholet (49) Durée de la mission : du 10/11/2025 au 31/08/2026 Statut : CDD besoin permanent d'un an renouvelable Quotité : 100% Salaire : Catégorie A - selon expérience et niveau de diplôme Entreprise Le GRETA-CFA 49 est le centre de formation de l'Éducation Nationale. Acteur incontournable du département du Maine-et-Loire, notre maillage territorial nous permet d'être au plus proche de nos 2840 apprenants. Dédié à l'apprentissage et à la formation continue, nous dispensons des formations dans de multiples secteurs : l'industrie, le bâtiment, le tertiaire, l'hôtellerie et la restauration, le tourisme, le sanitaire et le médico-social, la logistique, et la prévention santé et sécurité au travail. Descriptif du poste Intégré-e au sein de l'équipe pédagogique du GRETA-CFA 49, vos principales missions seront : Ingénierie Pédagogique -Concevoir et adapter des programmes de formation, des supports pédagogiques et des exercices pratiques alignés sur les référentiels PIX et TOSA. -Développer des parcours d'apprentissage personnalisés en fonction des niveaux et des besoins des apprenants. -Intégrer des méthodes pédagogiques innovantes et interactives (blended[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Jœuf, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : -Vous accompagnez la prestation Agil'Cadres : votre mission sera de favoriser le retour à un emploi durable des bénéficiaires qui ont un statut cadre, en mettant en œuvre des actions concrètes d'intermédiation, ainsi que de faciliter l'accès à des opportunités et des offres d'emploi. Cela en assurant leur adaptation constante aux évolutions du marché du travail. -Vous accompagnez également la prestation UES: Votre mission est de mener des accompagnements personnalisés et collectifs permettant le retour à un emploi stable. Accompagnement[...]

photo Employé / Employée de restauration collective

Employé / Employée de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Guidel, 56, Morbihan, Bretagne

Mission du poste : - Assurer la surveillance et l'accompagnement des enfants lors de la pause méridienne. - Proposer des activités d'animation et de loisirs. Fonctions : - Garantir de la sécurité physique, morale et affective des enfants : Respect des besoins et du rythme des enfants, faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire - Mener des temps éducatifs auprès des enfants - Gérer les différents temps de vie quotidienne (accueil, activités, repas, sieste ) - Réaliser le suivi des règles d'hygiène et de sécurité - Représenter la commune dans le cadre des missions - Travailler en équipe : transmissions d'informations essentielles, entraide, conseils Compétences techniques : - Maitriser les techniques d'animation, d'éveil et d'expression corporelle de l'enfant - Connaître les impératifs éducatifs liés à l'accueil d'enfants de différentes classes d'âges - Disposer de qualités relationnelles et pédagogiques - Avoir le sens des responsabilités et de l'écoute - Savoir travailler en équipe Compétences transversales : - Sensibiliser les enfants à la vie collective, aux règles de sécurité - Favoriser l'autonomie des enfants - Accompagner les enfants[...]

photo Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

SOLFA accompagne les femmes et les enfants en situation précaire et vulnérable, par la gestion d'accueils de jour, de centres d'hébergement, d'urgence et de réinsertion sociale, de maisons d'enfants à caractère social, et de différents services (écoute, logement et insertion). Ses 190 collaborateurs sont organisés en 6 pôles d'activité : Accueil & Ecoute ; Hébergement Logement ; Protection de l'Enfance ; Accompagnement à la Parentalité ; Insertion ; Prévention. L'Association SOLFA recrute pour le Pôle Accueil et Ecoute : 1 MAITRE/ESSE DE MAISON (H/F) CDD au retour de 0,5 ETP - 17h30/semaine Poste à pourvoir dès que possible Au sein du dispositif OLYMPE, lieu d'hébergement d'urgence pour femmes et enfants victimes de violences conjugales et d'accueil de jour pour femmes victimes de toutes formes de violences. Convention Collective 1951 non rénovée Profil recherché : Qualité d'écoute et d'observation Faire preuve de polyvalence Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe Capacité d'initiative Capacité à faire preuve de discrétion Capacité d'écoute et relationnelle Capacité à faire preuve d'adaptation, de disponibilité, d'empathie[...]

photo Responsable technico-commercial(e)

Responsable technico-commercial(e)

Emploi Négoce - Commerce gros

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CH Ingénierie recherche pour son client, acteur reconnu dans la fabrication d'éléments métalliques pour l'habillage de bâtiments, un Responsable Commercial pour animer et développer le département Tôlerie Fine. Missions : Rattaché à la Direction Générale, vous serez chargé de : - Consolider et développer la gamme de produits existante ; - Renforcer et fidéliser la clientèle actuelle tout en assurant le développement commercial sur de nouveaux marchés ; - Piloter la performance économique et technique de l'activité ; - Animer et encadrer une équipe de 15 collaborateurs expérimentés, au sein d'un atelier doté d'un parc machines moderne et performant ; - Contribuer à l'amélioration continue des process et de la qualité des produits. Profil recherché : Formation technique supérieure (Bac +2 à Bac +4) Expérience réussie dans la gestion autonome d'une unité de production Solides compétences commerciales : prospection, fidélisation, négociation et développement de partenariats Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion (ERP) ainsi que des logiciels de conception (AutoCAD ou équivalents) Leadership, sens du collectif et capacité à motiver et fédérer une[...]

photo Esthéticien / Esthéticienne

Esthéticien / Esthéticienne

Emploi

Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Entreprise VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI Le groupe NOVI, né de l’héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l’ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n’a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d’affaires en 2022. Aujourd’hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l’international. Poste Vous recherchez un poste de Conseiller.e Esthéticien.ne Polyvalent.e ? * Notre équipe de GUERET, est prête à accueillir un nouveau talent * CDI - Temps complet- dès maintenant Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Contrôleur / Contrôleuse de gestion commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sommières, 30, Gard, Occitanie

À propos de la mission Sous l'autorité du Responsable Contrôle de Gestion Industriel Groupe, vous serez en charge de la mesure et de l'analyse de la rentabilité des produits fabriqués en pilotant les plans d'amélioration afin de garantir la validité des stocks. À ce titre, vos missions principales consisteront à : 1/ Analyser la rentabilité: - Analyser la rentabilité sur le top 20 des ventes - Examiner la rentabilité des produits finis avec un prix de vente inférieur au prix de référence - Participer aux analyses make or buy - Veiller au suivi des coûts de rebuts et de retouche - Suivre les écarts d'inventaire 2/ Gérer les stocks: - Établir une valorisation juste des stocks (quantités économiques, prix de référence, prix à 0, .) - Approuver les gammes et nomenclatures par contrôle des consommations matières et des pointages d'heures - Identifier et corriger toute donnée erronée dans Clipper (taux de conversion, achetés/fabriqués, modèles de gammes, etc.) - Veiller à la réalisation des inventaires tournants - Analyser les taux de couverture des commandes clients - Animer le processus de gestion des stocks obsolètes et calculer la dépréciation 3/ Prendre part aux investissements: -[...]

photo Formateur / Formatrice secrétariat assistanat

Formateur / Formatrice secrétariat assistanat

Emploi Enseignement - Formation

Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur de la formation professionnelle en Occitanie, notre centre de formation développe les compétences de ses clients et déploie de véritables services auprès des entreprises, des salariés et des personnes en recherche d'emploi. Nous proposons une démarche intégrée orientée métiers & compétences grâce à une large gamme de formations, une approche diversifiée avec des formations intra, inter, à distance ou mixtes ou en alternance ainsi que des méthodes pédagogiques actives et stimulantes. Nous recherchons un formateur référent (H/F) spécialisé(e) en secrétariat-assistanat médical. Le poste : - Préparer et animer des sessions de formation en présentiel et à distance auprès de groupes de stagiaires en recherche d'emplois et/ou salariés, - Concevoir des séquences et supports pédagogiques, - Evaluer et suivre la progression pédagogique des stagiaires, - Faire monter en compétences les stagiaires sur vos domaines d'expertise tel que l'administration du patient, le secrétariat, la bureautique, . Le profil : Nous souhaitons une double-compétence pour ce poste. Vous avez : -Une expérience du secrétariat médical ; ET -Une expérience en tant que formateur/formatrice sur un[...]

photo Responsable d'agence en gestion locative

Responsable d'agence en gestion locative

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alliade Habitat, Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale du groupe Action Logement, est le premier bailleur en région Auvergne Rhône-Alpes avec un patrimoine de près de logements, une production annuelle de près de logements et collaborateurs qui œuvrent chaque jour au mieux vivre ensemble. Rattaché au Directeur d'Agence du Puy en Velay, rejoignez une équipe engagée au cœur de la gestion locative et contribuez à la qualité de vie de nos locataires ! Vos missions principalesPiloter et animer une équipe : Fixer les objectifs, accompagner la performance, recruter et intégrer les nouveaux collaborateurs, organiser des réunions régulières et assurer une communication fluide.Optimiser la gestion locative : Mettre en œuvre les politiques d'entretien et de maintenance, garantir la qualité de service, réduire la vacance, prévenir les impayés et veiller à la satisfaction des clients.Gérer les situations complexes : Prendre en charge les dossiers sensibles (pétitions, associations de locataires, etc.) et assurer la gestion des urgences techniques en lien avec les équipes internes et les prestataires.Maîtriser les budgets : Participer à l'élaboration, au suivi et à l'optimisation[...]

photo Esthéticien / Esthéticienne

Esthéticien / Esthéticienne

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Entreprise VOTRE PLUS BELLE CARRIERE DEMARRE ICI Le groupe NOVI, né de l’héritage familial de la parfumerie, trouve ses racines en Dordogne. Depuis l’ouverture de sa première parfumerie Beauty Success à Périgueux en 1995, notre groupe n’a cessé de croître, atteignant 250 M€ de chiffre d’affaires en 2022. Aujourd’hui, avec 550 parfumeries et instituts et près de 2200 collaborateurs, nous rayonnons en France et à l’international. Poste Vous recherchez un poste d'Esthéticienne Conseillère Polyvalente ? * Notre équipe de MENDE, est prête à accueillir un nouveau talent * CDI - Temps complet - dès maintenant Chez Beauty Success, le métier de Conseillèr.e estheticien.ne polyvalent.e est un métier de passions au cœur de la beauté, du soin et du parfum. Vos missions : -Réaliser les prestations en institut (soins du visage, soins du corps, soins des mains et des pieds, épilations, vernis semi-permanent) de nos marques propres et exclusives. \- Développer les ventes, aux côtés de votre manager et de votre équipe, en proposant des produits et services parfaitement adaptés au besoin unique de chaque client, tout en mettant en avant nos marques Premium, exclusives et coups[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Emploi Tourisme - Loisirs

Alençon, 61, Orne, Normandie

Chez Equalia, ça fait 40 ans qu'on est engagé aux côtés des Collectivités pour faire de leurs équipements ludo-sportifs des lieux de vie et de plaisir accessibles à toutes et tous, durables et ancrés au coeur des territoires. Et pour accomplir cette mission, on a besoin de toi ! Notre centre aquatique Alencéa, situé à ALENCON (ORNE) est à la recherche de son/sa nouveau/elle Maître-nageur/euse sauveteur/euse en CDI pour compléter et renforcer son équipe. Ce que devenir Maître-nageur/euse sauveteur/euse chez Equalia impliquera pour toi : - Tu enseigneras la natation à tous les publics - Tu assureras l'encadrement des activités aqua fitness de l'équipement, en lien avec le la direction - Tu assureras la surveillance des bassins et la sécurité des usagers, en apportant conseils et accompagnement, dans le strict respect du POSS - Tu contribueras à l'élaboration et à la mise en oeuvre des animations - Tu seras disponible pour les clients, pour les informer, les orienter et les conseiller. Tu seras vigilant sur les droits d'accès aux différents espaces - Tu feras partie intégrante de l'équipe au sein de la structure et participeras à sa cohésion et son développement - Tu contribueras[...]

photo Agent / Agente de sportif

Agent / Agente de sportif

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'agent de développement, sous l'autorité du président du Comité Départemental du Sport en Milieu Rural de Vaucluse (CDSMR 84), sera chargé de promouvoir et de développer les projets statutaires du sport en milieu rural dans le Vaucluse et notamment: - l'animation de tout public en milieu rural (centres de loisirs, EPHAD,..), - la proposition, l'organisation et l'animation de manifestations à caractère sportif, - la gestion de la communication du comité (site internet,flyers,supports publicitaires..), - la gestion d'un parc matériel sportif (véhicule, équipements sportifs) et publicitaires (stand, flammes, banderoles, documentation..).

photo Veilleur / Veilleuse de nuit

Veilleur / Veilleuse de nuit

Emploi

Boissière-de-Montaigu, 85, Vendée, Pays de la Loire

Descriptif de votre poste. Au sein d'une équipe composée de 40 personnes (soignants et agents d'accompagnement), sous l'autorité de l'Infirmière responsable de la résidence, l'agent social de nuit assure le maintien de l'état de propreté des locaux et du cadre de vie des personnes âgées. Il assure également un rôle de surveillance et d'assistance dans le respect des valeurs institutionnelles du Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS), et des droits et libertés des personnes âgées. Vos missions. - Vous entretenez les locaux communs en respectant la programmation et les modes opératoires. - Vous accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne, et sur le temps de restauration. - Vous veillez également à leur sécurité et à leur confort. - Vous évaluez les situations d'urgence, gestes de 1er secours si besoin et alerte des personnes ou services habilités selon les procédures préétablies. - Vous contribuez à la planification et à l'organisation des animations et participez aux animations en lien avec les bénévoles. - Vous vous impliquez dans la vie de la résidence et dans le projet de l'établissement. Votre profil. - En plus de votre qualité d'écoute,[...]

photo Data manager

Data manager

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

[73740] CHU de Martinique Mission principale : Data Manager Documentations : -Participe à la conception du cahier d'observation -Rédige la section concernant la gestion des données dans les protocoles de recherche -Rédaction du plan de data-management et de ses annexes (cahier des charges) -Analyse d'impact et analyse de risque / protection des données (RGPD) -Plan de validation des données (contrôles de cohérences) -Documentation sur la structure de la base de données (Cahier d'observation annoté, description des tables) -Rédige et mets à jour les SOPs lié son activité Développement et maintenance des outils de collecte de données : -Conception et validation des interfaces (masque de saisie) d'acquisition des données (internet, Cahier d'observation, questionnaire.) en conformité avec le protocole de l'étude -Gestion et maintenance des eCRF (gestion des utilisateurs.) -Configuration des outils d'automatisation de validation et d'import de données provenant d'autre système -Paramétrage des tests de cohérences on line et/ou off line pour valider la base de données en continu et rédaction des demandes de corrections (en lien avec les ARC/ Chef de Projet) -Gestion des User[...]

photo Responsable de production

Responsable de production

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons pour le compte de notre client, un acteur majeur dans le secteur de la production, reconnu pour son excellence opérationnelle, un responsable d'unité (F/H).En tant que Responsable d'Unité, vous assurez la gestion complète de votre unité de production, de la performance matérielle à l'animation de votre équipe, tout en garantissant le respect des budgets et des standards de qualité et de sécurité. Vous êtes le garant de l'atteinte des objectifs d'efficacité, de qualité, de sécurité, d'hygiène, environnementaux et de coûts fixés pour l'usine. Vos principales tâches sont : -Gérer et garantir l'atteinte des niveaux d'excellence en matière d'efficacité, de qualité, de sécurité, d'hygiène, environnementale et de coûts. -Mettre en place et analyser les indicateurs de production, de productivité, d'absentéisme, de rendement, d'optimisation, de situation de blocage et d'arrêt des machines. -Gérer et améliorer le déploiement des ressources, des budgets de personnel et d'investissements pour atteindre les objectifs de compétitivité. -Prévoir les besoins en personnel intérimaire en fonction des volumes de production et des absences. -Contribuer à la mise en œuvre[...]

photo Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Agent spécialisé / Agente spécialisée des écoles primaires

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : Du cadre d'emploi des Agents Territoriaux Spécialisés des Ecoles Maternelles (catégorie C) - à temps complet Rémunération statutaire + régime indemnitaire (groupe de fonction RIFSEEP : C2). Au sein de l'école dans laquelle vous serez affecté, vous serez chargé, en qualité de membre à part entière de l'équipe éducative, d'assister l'enseignant. Vous serez chargé de : • Participer à l'accueil et à la sortie des enfants. • Préparer et animer les ateliers. • Surveiller la sieste. • Assurer la prise en charge et l'animation des temps d'accueil périscolaire. • Veiller aux soins d'hygiène et de confort des enfants (habillage, déshabillage, passage aux toilettes...). • Assurer la préparation et la participation aux activités scolaires et au centre de loisirs municipal l'été. • Assurer l'entretien des locaux et du matériel selon la grille définie pour les écoles maternelles. • Assurer une veille sanitaire. PROFIL RECHERCHÉ : • Posséder obligatoirement le CAP petite enfance. • Maîtriser les règles élémentaires d'hygiène et de sécurité ainsi que les techniques d'entretien des locaux. • Avoir le goût du travail avec les enfants. • Posséder des connaissance[...]

photo Manœuvre manutentionnaire

Manœuvre manutentionnaire

Emploi Négoce - Commerce gros

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

L'agence Style hôtesse recherche 1 intérimaire pour participer au montage d'un stand d'animation à l'occasion d'un événement Black Friday au centre commercial Auchan ,Plaisir (78 ) Dates : vendredi 28 novembre 2025 Horaires : 20h00 - 0h00 Rôle : Aider au montage du stand d'animation (préparation structure, installation matériel, vérification logistique). Profil recherché : Disponible sur le créneau indiqué Habitué au travail manuel et à la manutention Tenue confortable recommandée

photo Assistant / Assistante qualité services

Assistant / Assistante qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Fondation COS Alexandre GLASBERG, reconnue d'utilité publique, engagée au niveau national dans les secteurs social, médico-social et sanitaire, 3200 salariés, plus de 80 établissements et services recrute pour son établissement CRF COS DIVIO situé au 32, avenue de Stalingrad à Dijon (21) Un(e) assistant qualité gestion des risques pour un CDD de 11 mois H/F dans le cadre de la certification Centre de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), DIVIO est reconnu pour son expertise sur la région (108 lits d'hospitalisation complète et 60 patients jour en hospitalisation de jour). Il accueille des patients atteints d'affections neurologiques, traumatologiques et orthopédiques. Nous aurons le plaisir de vous accueillir dans un tout nouvel établissement, offrant un cadre moderne et performant, idéal pour la prise en charge de nos patients et pour le confort de travail de nos collaborateurs. Sous l'autorité de la Direction, rattaché(e) à la Responsable Qualité-Gestion des Risques, et en collaboration avec les référents de chaque processus, vous participez et accompagnez à la mise en œuvre de la politique Qualité/Gestion des Risques. A ce titre, vous participerez à diverses[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Loqueffret, 29, Finistère, Bretagne

La communauté de communes Monts d'Arrée Communauté, réunit 12 communes rurales du centre-Finistère et s'étend sur 393,4 km2. La population est de 8 072 habitants, ce qui en fait un territoire rural à très faible densité de population. Défini comme un territoire de rencontres où il fait bon vivre, la culture y est présente à travers de nombreuses actions portées par un tissu associatif dense, principalement constitué d'acteurs bénévoles. Dans le cadre de son projet territorial de cohésion sociale établi en 2022 pour une durée de 5 ans, Monts d'Arrée Communauté a par ailleurs inscrit les objectifs suivants en lien avec le domaine culturel : - Favoriser l'accès aux loisirs, à la culture et aux sports à l'ensemble de la population - Favoriser l'accès des enfants et des jeunes à la culture - Soutenir les initiatives des associations et des habitant-e-s DESCRIPTIF DE L'EMPLOI : Le/la chargé(e) de missions aura pour tâches : La première année : - de réaliser un état des lieux complet de la situation et de la place de la culture sur le territoire, selon une méthodologie à définir. - la réalisation d'un diagnostic culturel détaillé à l'aide d'études documentaires, de rencontres[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'ETABLISSEMENT : Le Centre d'Hébergement et de Réinsertion Sociale (CHRS) et ses dispositifs associés sont intégrés au Pôle Asile Hébergement Insertion (PAHI) dont la mission est d'accueillir, d'héberger et d'accompagner des personnes en situation de précarité sociale, administrative ou psychologique. DESCRITPION DU POSTE : Sous l'autorité de la Direction vous êtes membre de l'équipe de direction du PAHI. A ce titre vous partagez les valeurs de l'Association et soutenez la direction dans la mise en œuvre des orientations stratégiques associatives et participez à l'élaboration des stratégies d'établissement et à leur mise en œuvre. Vous êtes l'intermédiaire entre la direction et l'équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle d'interface et votre mission principale est d'encadrer les équipes et coordonner des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers du CHRS, de l'hébergement d'urgence, de l'accueil de femmes victimes de violences, ainsi que l'Atelier d'Adaptation à la Vie Active (AAVA). Missions principales : - Pilotage opérationnel du CHRS et des dispositifs associés : coordination des actions, suivi des projets de service, animation de la dynamique[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gramat, 46, Lot, Occitanie

L'éducateur spécialisé est impliqué dans une relation socio-éducative. Il accompagne les personnes accueillies dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Pour ce faire, il établit une relation de confiance avec la personne et élabore son intervention en fonction de son histoire et de ses potentialités psychologiques, physiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. Au sein du Foyer de vie Marthe Robin, il accompagne des personnes déficientes visuelles avec troubles associés, dans le maintien des acquis et le développement de potentialités mais aussi dans la perte d'autonomie auprès d'un public en situation d'handicap et vieillissant. Son quotidien professionnel est rythmé par l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienne mais aussi par l'animation d'ateliers et d'activités de médiation et occupationnelles. En qualité d'Educateur Spécialisé, il est force de proposition pour l'équipe éducative réduite d'un Lieu de vie, c'est à dire 6 collaborateurs (AMP/ AES, moniteur, et Aide soignant en fonction éducative), il apporte un étayage fonctionnel sur les bonnes pratiques professionnelles, en étant garant[...]

photo Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi Social - Services à la personne

Miramont-de-Guyenne, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice de la MVCI et en cohérence avec le projet social : 1. Accueillir, informer et orienter les habitants -Organiser un accueil chaleureux, bienveillant et à l'écoute des besoins des publics. - Proposer une offre globale d'information, d'orientation et d'accès aux droits. - Gérer l'espace d'accueil (suivi des plannings, permanences, réservations de salles.). -Contribuer à la visibilité du centre social comme lieu-ressource sur le territoire. 2. Développer et animer la vie du lieu - Favoriser l'implication des habitants dans la vie de la MVCI. - Participer à l'animation des ateliers collectifs, cafés citoyens, actions familles et intergénérationnelles. - Encourager la participation à la construction de projets collectifs ou citoyens. 3. Coopérer et travailler en réseau - Participer à la veille sociale du territoire (recueil des besoins, remontée d'informations). - Participer au développement des liens partenariaux de proximité - Contribuer à la dynamique participative (comité d'habitants, café des partenaires.). 4. Soutenir le pilotage et l'évaluation du projet social - Alimenter les outils de suivi (statistiques d'accueil, bilans, tableaux[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

La Maison de quartier Les Moulins, agréé centre social, est une association loi 1901 qui intervient sur une partie du quartier de Moulins à Lille. A l'écoute permanente des publics, notre association est attentive aux initiatives individuelles ou collectives dans une logique d'accompagnement du pouvoir d'agir des habitants. L'adulte relais nous permet de renforcer notre démarche d'aller vers et de régulation des conflits dans des secteurs qui concentrent de nombreuses difficultés. En effet, il s'agit de renforcer ces espaces de médiation dans et hors les murs au sein de la maison de quartier les Moulins, ses annexes et dans l'espace public. La mission principale consiste à : - Aller vers les habitants Réaliser au moins une fois par semaine une opération d'aller vers (présence dans les parcs, sorties des écoles, commerces.) pour repérer les habitants qui ne fréquentent pas les structures de proximité, présenter notre association et nos activités, dialoguer Analyser les besoins à travers ces temps de rencontres et remonter à la hiérarchie Suivre les différents contacts établis grâce des outils dédiés Participer aux manifestations extérieures organisées par la Maison de Quartier[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Moûtiers, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si vous rejoigniez une équipe Savoyarde dynamique qui met à cœur l'humain ? Le CIAS du canton de Moutiers est une aventure sociale regroupée par plusieurs services en faveur des personnes âgées et/ou en situation de handicap depuis 1966. Nous recherchons activement un responsable de secteur passionné par le bien-être des personnes et désireux de mettre l'humain au cœur de son action. Mission : En tant que responsable de secteur, vous aurez pour mission principale d'assurer la coordination et le suivi des interventions auprès des bénéficiaires de notre collectivité. Vous veillerez à garantir la qualité des prestations tout en plaçant les besoins et le confort des individus au centre de vos préoccupations. Responsabilité : Gérer et animer une équipe de professionnels de l'aide à domicile. Participer au développement en promouvant le service sur l'ensemble du territoire. Évaluation des besoins au domicile de la personne Superviser les interventions en fonction des demandes et des besoins spécifiques des bénéficiaires (en lien avec sa collègue). Assurer un suivi régulier des prestations fournies, en veillant à la satisfaction des usagers. Être à l'écoute des besoins[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Albi, 81, Tarn, Occitanie

Notre raison d'être : Construire ensemble un avenir autonome. Nos valeurs d'organisme employeur : Solidarité Exemplarité Loyauté N'oublions jamais d'ajouter du SEL dans nos relations. Missions et responsabilités : Le Centre d'Accueil et d'Examen des Situations (CAES) assure l'accueil, l'évaluation et l'orientation des personnes en demande d'asile. Il constitue une étape essentielle du parcours d'accès au droit et à la protection. Dans ce cadre, le travailleur social contribue activement à la mise en œuvre d'un accompagnement global, bienveillant et structurant, respectueux des valeurs de dignité et de solidarité. Le travailleur social aide à la rédaction du récit de demande d'asile, soutient l'ouverture des droits, notamment en santé et favorise la compréhension du parcours administratif. Il intervient dans la gestion des conflits et de l'attente, en veillant à un climat serein et respectueux. Il valorise l'interculturalité et encourage la participation aux parcours civiques d'intégration. L'animation de cours de FLE serait un plus. Vous pourrez être amené(e) à effectuer des accompagnements avec le véhicule de l'association. Compétences : - Accueillir les personnes -[...]

photo Formateur / Formatrice secrétariat assistanat

Formateur / Formatrice secrétariat assistanat

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1

ALTER EGO TERTIAIRE, agence d'emploi temporaire et de recrutement CDD/CDI, recherche pour l'un de ses clients un(e) Formateur(trice) pour Adultes - Secrétaire Assistant(e) Médico-Administratif(ve), situé à Saint-Pierre. Poste à pourvoir du 1er décembre 2025 au 1er mars 2026. Vos missions principales : -Animer la formation préparant au Titre Professionnel \"Secrétaire Assistant(e) Médico-Administratif(ve)\". -Concevoir et adapter les supports pédagogiques selon le référentiel de formation. -Accompagner les stagiaires dans leur apprentissage et leur progression individuelle. -Évaluer les compétences acquises et préparer les candidats à la certification finale. -Participer activement au suivi administratif et pédagogique de la formation. Profil recherché : **Formation et expérience : -Titulaire du Titre Professionnel Formateur(trice) Professionnel(le) d'Adultes (FPA). -Expérience significative dans le domaine du secrétariat médico-administratif (cabinet médical, hôpital, centre de soins, etc.). **Compétences techniques : -Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels utilisés en milieu médical. -Connaissance approfondie des procédures administratives du secteur[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Assurances

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Rejoignez le Centre de Ressources Territorial (CRT) Grand Rodez ! Créé en 2024, le CRT propose un accompagnement renforcé à domicile, pour permettre aux personnes âgées de vieillir chez elles le plus longtemps possible. Notre CRT Grand Rodez est rattaché à l'EHPAD Les Clarines. Ce lien unique offre aux aînés la possibilité de participer aux diverses activités et sorties proposées par l'établissement, tout en bénéficiant d'un suivi à domicile réalisée par une équipe pluridisciplinaire composée d'une infirmière de coordination, de quatre aides-soignant.e.s, d'AES, d'une ergothérapeute et d'une psychologue. L'EHPAD Les Clarines et le CRT font partie d'Altriane, le réseau de services et de soins de la Mutualité Française Aveyron, qui regroupe plus de 800 professionnels au sein de 45 structures dans le département. Nous proposons une offre de santé globale (soins, accompagnement, hébergement, formation, produits et services, etc.) au service du parcours de vie des Aveyronnais. Pourquoi nous rejoindre ? - Vous bénéficierez des moyens du réseau Altriane, reconnu et localement implanté depuis des années. - Vous travaillerez dans un environnement bienveillant et stimulant, basé[...]

photo Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Technicien(ne) capture de mouvement - films d'animation

Emploi Social - Services à la personne

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. Description du posteFamille professionnelle MétierSoins Aide soignant Intitulé du poste Aurillac 15 ContratCDI Temps de travailTemps complet Rythme de travailJour Description du poste Description de la RésidenceÀ deux pas du centre ville la Maison de retraite emeis de Coissy offre un environnement verdoyant et serein propice à un accompagnement de qualité Notre EHPAD accueille des personnes âgées aux profils variés avec une unité dédiée aux troubles cognitifs Ici les soignants peuvent prendre le temps d'accompagner avec attention au sein d'une équipe solidaire et engagée Dans le cadre de notre activité nous recrutons Aide ou AES en CDI temps plein à pourvoir dès que possibleVos Missions En tant qu'Aide Soignant·e vous êtes un acteur clé du bien être des résidents Rattaché e à l'équipe soignante vous contribuez à :Assurer les soins de confort et d'hygiène des[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association GARE-BTT organise ses actions en faveur d'un public en grande précarité, autour de deux pôles distincts et complémentaires : un pôle social avec un service social et un centre d'hébergement et de réinsertion sociale (CHRS) et un pôle économique avec trois entreprises d'insertion : BTT bâtiment, BTT tri et BTT mécanique. L'association emploie 36 permanents et 60 salarié(e)s en transition professionnelle. L'association recrute, pour le pôle social, un(e) cheffe/chef de service à temps plein. Véritable relais entre la direction et les équipes pluridisciplinaires, vous jouez un rôle clé d'encadrement, de coordination et d'accompagnement des actions menées auprès des publics accueillis. Vos missions principales : - Pilotage et coordination du pôle social : mettre en œuvre et suivre les projets de service, animer la dynamique d'équipe et impulser une démarche d'amélioration continue des pratiques. - Encadrement des équipes : assurer la gestion RH (planning, congés...), identifier les besoins en formation, animer les réunions d'équipe. - Gestion administrative et organisationnelle : superviser les admissions, le suivi de l'activité, les bilans et les indicateurs,[...]

photo Responsable d'exploitation informatique

Responsable d'exploitation informatique

Emploi

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Le responsable d'exploitation informatique dirige l'ensemble des opérations et des moyens de production techniques (infrastructures, système, réseaux, BDD, sécurité et telecoms) du Groupe. Il est responsable du niveau de qualité de service et de sécurité prévus conformément aux attentes des utilisateurs de plusieurs sites et des autres membres de la DSI. Missions & responsabilités Il anime et coordonne l'activité d'un centre d'exploitation, de façon à garantir un fonctionnement optimum des unités de production (planification, organisation, délais, normes.) avec des équipes sur plusieurs sites. - Assurer le management opérationnel de son équipe en prenant en compte les éventuelles différences de géographie : définition objectifs et entretiens annuels, validation des absences, recrutement, développement des compétences, gestion des sous-traitants - Définir et suivre les budgets (OPEX et CAPEX) de son domaine, proposer des investissements dans le respect du cycle budgétaire du Groupe. - Gèrer les contrats de support/maintenance des moyens de production. - Etablir et suivre le plan de charge, les indicateurs de pilotage. - Garantir la cohérence des projets[...]

photo Responsable qualité

Responsable qualité

Emploi

Charité-sur-Loire, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Charité-sur-Loire (58) Fonction publique hospitalière Catégorie A Temps plein. L'établissement : Situé à La Charité-sur-Loire, le Centre Hospitalier Pierre Lôo est un établissement public de santé mentale de référence pour le département de la Nièvre. Membre du GHT 58, il assure des missions de prévention, de soins et d'accompagnement en santé mentale pour adultes, au sein d'un réseau de structures diversifiées (unités d'hospitalisation, CMP, hôpitaux de jour, MAS, etc.). Rejoindre le CH Pierre Lôo, c'est intégrer une équipe engagée au service de la qualité des soins et de la sécurité des patients, dans un contexte institutionnel porteur : nouveau projet d'établissement, certification HAS, et modernisation du système qualité. Vos missions principales : Rattaché(e) à la Directrice Déléguée et au Directeur adjoint en charge de la qualité, des projets et des parcours, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la coordination et de la dynamique institutionnelle autour de la qualité et de la gestion des risques. Vous aurez pour missions principales de : -Piloter et animer la politique qualité et gestion des risques de l'établissement, en lien avec la direction, la CME et la[...]

photo Employé / Employée de loisirs ou d'attractions

Employé / Employée de loisirs ou d'attractions

Emploi Tourisme - Loisirs

Duisans, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Vos missions et activités principales seront : - Accueil et accompagnement des clients (centre aéré, séminaire, anniversaire..), réalisation de briefing (explication des règles et consignes de sécurité), encaissement. - Organisation et animation d'événements : préparation et installation des anniversaires et/ou événements, assurer des animations (quizz, selfies, mascottes, groupes...) - Sécurité et surveillance : veiller à une utilisation sécurisée des jeux (aire baby, trampolines, karting, piscine à balles, gonflables...), contrôle journalier /hebdomadaire des jeux - Restauration et service : préparation de commandes de restauration rapide (snack salé/sucré, boissons chaudes et froides) - Hygiène et entretien : zones d'anniversaire, salle, sanitaires, cuisine... Vous assurez la sécurité physique et affective du public, vous expliquez les règles, les consignes de sécurité et le fonctionnement des activités. Vous rangez et entretenez les espaces et vérifiez l'état du matériel. Vous assurez les missions de toutes les activités en fonction de l'affluence. Patience et bienveillance sont les qualités indispensables pour ce métier. Le BAFA serait un plus. Du temps partiel est[...]

photo Community manager

Community manager

Emploi

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Offre d'emploi : Community Manager (H/F) - Temps partiel Structure : Association Espoir Collectif Lieu : Télétravail partiel possible - Siège basé à Velizy villacoublay (78) Type de contrat : CDD - Temps partiel (15h/semaine) Horaires de journée, mais planning pas encore défini Durée du contrat : 6 mois renouvelable Rémunération : 850 € brut mensuel Date de début souhaitée : 1er décembre 2025 À propos de l'association Missions principales Sous la responsabilité de la coordinatrice du projet, vous serez en charge de la stratégie et de l'animation des réseaux sociaux de l'association : - Élaborer un planning éditorial mensuel en lien avec les temps forts du projet - Créer et publier des contenus engageants (visuels, vidéos, stories, articles courts) - Gérer les comptes Instagram, Facebook, LinkedIn et TikTok - Animer la communauté en ligne et modérer les échanges - Valoriser les actions du programme de réciprocité et du centre de formation - Co-produire du contenu avec les volontaires internationaux - Assurer une veille sur les tendances digitales et les sujets liés à la santé mentale - Suivre les statistiques et proposer des ajustements stratégiques Profil recherché -[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brice-sur-Vienne, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre dispositif de Placement Éducatif à Domicile, l'AEMO I H (Assistance Éducative en Milieu Ouvert Intensive avec Hébergement), implantée en Haute-Vienne, intervient auprès d'enfants de 0 à 18 ans et de leurs familles. Une équipe dédiée, rattachée à la Maison du PEAD, assure cet accompagnement. Nous recrutons : Un/une Educateur(trice) de jeunes enfants H/F Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité des Chefs de service et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de la Maison du PEAD (Educateur Spécialisé, Moniteurs Educateurs, Maitresse de Maison, Surveillants de Nuit), vous interviendrez au sein du service afin d'accompagner des enfants âgés de 0 à 18 ans en répit (accueil séquentiel) ou en repli. Pour cela, vos missions seront[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Ambronay, 10, Ain, Grand Est

Sous l'autorité du directeur adjoint : - Vous assurerez le management de l'équipe socio-éducative du DITEP : organisation et gestion des plannings, organisation du travail d'équipe, programmation et animation des différentes réunions de fonctionnement, animation des réunions de PPA, développement des compétences individuelles et collectives. - Vous veillerez à la mise en œuvre des objectifs définis dans les PPA de chaque jeune et assurerez tout au long de l'année le lien avec les familles et les éducateurs référents du projet. - Vous construirez en lien avec la Cheffe de service de l'IME le planning de transports des jeunes. - Vous organiserez la concertation avec les professionnels extérieurs intervenant : AEMO, AEA, PJJ, MDS. - Vous organiserez avec le coordonnateur pédagogique, l'orientation du jeune à sa sortie, après concertation avec l'équipe et les familles. - Vous contribuerez à la mise en œuvre du projet d'établissement et organiserez différents temps institutionnels : Fête de Noël, Fête de fin d'année, organisation des transferts, bilan de fin d'année. - Vous rechercherez les partenariats adaptés à la réalisation des missions[...]

photo Directeur / Directrice d'unité de production

Directeur / Directrice d'unité de production

Emploi

Chapelle-aux-Brocs, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Afin de renforcer le développement des compétences de nos collaborateurs et de favoriser la transmission de nos savoirs et savoir - faire, MH INDUSTRIES crée sa propre académie : la MH ACADEMIE.Vous souhaitez donner du sens à votre travail en accompagnant la montée en compétences des équipes ?Rejoignez - nous en tant que Coordinateur(trice) de la MH Académie !Véritable moteur de notre politique de formation, vous serez au cœur de la dynamique d’apprentissage de l’entreprise : planification, coordination, suivi administratif et animation des parcours de formation feront partie de vos missions quotidiennes. Rattaché(e) à la direction générale du groupe, vos principales missions seront :- D’organiser et de diriger l’activité de l’organisme dans ses aspects pédagogiques et logistiques- Définir et de mettre en place la politique et la stratégie de développement de la MH AcadémieMais également de :- Piloter le projet pédagogique des formations : planification, mise en oeuvre, suivi et évaluation- Identifier , recruter, former et animer un réseau de formateurs (internes et/ou externes)- Rechercher et négocier les financements, réaliser les demandes- Définir un plan de communication[...]

photo Directeur / Directrice des services immobiliers

Directeur / Directrice des services immobiliers

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur essentiel de la politique familiale et sociale en Haute-Garonne, la Caisse d'Allocations Familiales (Caf) est un organisme de droit privé investi d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires du département et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs.). À travers ses actions, la Caf contribue activement au développement d'équipements et de services pour les familles, et participe à l'amélioration du quotidien de milliers de personnes. Vos missions Au sein de la Direction des Fonctions Supports et de l'Innovation, le secteur Immobilier et Logistique joue un rôle essentiel dans la gestion des infrastructures et des moyens généraux de la Caf de la Haute-Garonne. Il est structuré autour de deux pôles : le pôle Patrimoine immobilier et Travaux et le pôle Reprographie et Logistique. Dans ce cadre, la Caf recrute un(e) Responsable du secteur Immobilier et Logistique pour assurer le management et le pilotage opérationnel de l'activité. Sous l'autorité hiérarchique de la manager de département, vous coordonnerez[...]

photo Responsable des achats

Responsable des achats

Emploi

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Acteur essentiel de la politique familiale et sociale en Haute-Garonne, la Caisse d'Allocations Familiales (Caf) est un organisme de droit privé investi d'une mission de service public. Intégrée à la branche Famille du régime général de la Sécurité sociale, elle verse les prestations légales aux allocataires du département et soutient de nombreux partenaires (collectivités, associations, structures d'accueil, centres de loisirs.). À travers ses actions, la Caf contribue activement au développement d'équipements et de services pour les familles, et participe à l'amélioration du quotidien de milliers de personnes. Vos missions Au sein de la Direction des Fonctions Supports et de l'Innovation, le secteur Achats-Marchés joue un rôle structurant dans le fonctionnement de la Caf de la Haute-Garonne. Composé d'un pôle d'expertise marchés et d'un pôle achats-ordonnancement, il contribue à la performance de l'organisme, à travers la gestion des procédures d'achat, la contractualisation, le suivi budgétaire et l'ordonnancement des dépenses. Dans ce cadre, la Caf recrute un(e) Responsable du secteur Achats-Marchés pour assurer le management et le pilotage opérationnel de l'activité.[...]

photo Moniteur / Monitrice de voile

Moniteur / Monitrice de voile

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Thoux, 32, Gers, Occitanie

Le Club de Voile de Thoux Saint-Cricq (CVTSC), fondé en 1970 au cœur du Gers, est l'un des clubs de voile historiques d'Occitanie. À seulement 30 minutes de Toulouse et d'Auch, il accueille toute l'année près de 200 adhérents sur un plan d'eau de 70 hectares, propice à la voile légère, au wingfoil, au windsurf, au catamaran, au stand-up paddle, etc... dans une ambiance conviviale et sportive. Le lac de Thoux Saint-Cricq offre des conditions idéales : vent modéré bien orienté, plan d'eau sécurisé, retour à la base facile et ambiance conviviale. Véritable oasis de la glisse du bassin toulousain, il attire riders, familles et vacanciers venus de toute l'Occitanie. En 2026, nous lançons un nouveau chapitre de notre développement : une équipe salariée et bénévole, de nouveaux projets autour du wingfoil et des partenariats locaux, et la volonté de faire du CVTSC un pôle nautique de référence dans le bassin toulousain. Nous recherchons aujourd'hui un(e) BPJEPS Voile pour accompagner cette dynamique : une saison complète (avril à septembre), un projet ambitieux et valorisant, et un cadre de travail au vert. Profil recherché : - Titulaire d'un BPJEPS Voile (ou BEES 1) - Débutant[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Association : Union Bordeaux Nord des Associations de Prévention Spécialisée (UBAPS) Contexte et finalité du poste L'UBAPS renforce son encadrement pour conforter la qualité de ses actions de prévention spécialisée en quartiers prioritaires (QPV) de Bordeaux Nord. Rattaché-e au Directeur , le/la Chef-fe de service éducatif assure le pilotage opérationnel des équipes et la mise en œuvre du projet éducatif, en cohérence avec le projet associatif et le Schéma départemental de la prévention spécialisée et la protection de l'enfance. Missions principales - Piloter l'activité éducative : garantir la pertinence et la qualité des interventions « aller-vers » en milieu ouvert auprès des jeunes et des familles, à partir d'un diagnostic actualisé des réalités des QPV et des enjeux sociaux/territoriaux du territoire d'intervention. - Encadrer et soutenir les équipes : animation, supervision, organisation du travail, régulation des tensions, développement des compétences ; promouvoir une culture de prévention des RPS et de qualité de vie au travail. - Coordonner les actions socio-éducatives dans une démarche qualité : planification, suivi des objectifs, indicateurs et[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Administrations - Institutions

Latresne, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Le Centre Intercommunal d'Actions Sociales (CIAS) de la Communauté de Communes recherche un/une responsable de secteur du Service d'Aides et de Maintien à Domicile. Sous l'autorité de la responsable de service du SAMD, le/la responsable de secteur sera chargé de conduire et d'animer une équipe d'une vingtaine d'agents "aides à domicile". Vous travaillerez 5 jours par semaine du lundi au vendredi sur des horaires variables compris entre 8h30 et 18h00. Contrat : Contrat de remplacement de 3 mois renouvelable Avantages : - Régime indemnitaire - Participation mutuelle employeur - Supplément familial en cas d'enfant(s) - Possibilité de télétravail (1 jour) Missions principales du poste : - Instruire les dossiers de demandes d'aides à domicile (1ere demande, révision, renouvellement) - Réaliser l'évaluation des besoins des bénéficiaires à leur domicile - Suivre l'activité (états mensuels, suivi des heures, frais kilométriques) - Préparer et animer les réunions des aides à domicile - Assurer la création et le suivi des plannings (roulement, week-end, congés, organisation et suivi des astreintes, absences des aides à domicile et des bénéficiaires et génération des cycles)[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Dole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder[...]