photo Directeur / Directrice d'unité de services au public

Directeur / Directrice d'unité de services au public

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un directeur pour sa direction Culture, Sport et Vie du territoire H/F Sur le grade d'attaché territorial Temps complet - 35h Hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 22 janvier 2026 MISSIONS Vous concevez, coordonnez et animez les politiques culturelles, sportives et de vie associative de la collectivité Vous assurez que la Direction contribue au rayonnement du territoire, à la qualité de vie des habitants et au lien social entre les générations. Vous proposez et mettez en œuvre la stratégie communautaire Vous élaborer les plans d'action annuels et pluriannuels Vous veillez à la complémentarité entre les politiques culturelles, sportives et sociales Vous assurez une veille sur les dispositifs régionaux, nationaux et européens de financement (DRAC, DRAJES, CNDS, etc.) ACTIVITES [...]

photo Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

Directeur(trice) général(e) adjoint(e) établissement public

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Adjoint au Directeur Général Adjoint (DGA) H/F sur le grade d'attaché territorial Temps complet - 35h hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 22 janvier 2026 MISSIONS Assurer la coordination stratégique et transversale, sans lien hiérarchique direct sur les directions opérationnelles. Piloter la stratégie territoriale "Bien vieillir" et la coordination des partenaires ; la mise en œuvre des actions d'animation/prévention relève de la Direction Culture - Tourisme - Sport - Vie du Territoire. Assister le DGA dans la coordination, la planification et l'évaluation des politiques sociales, médico-sociales, éducatives et de vie du territoire et garantissez la cohérence entre les champs santé, autonomie, cohésion sociale et animation de la vie locale. ACTIVITES o Appuyer le DGA pour[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

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Martigny-les-Bains, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté de Communes Les Vosges côté Sud-Ouest recherche un / une ATSEM et accompagnateur(trice) de transport scolaire à Martigny-les-Bains. Missions : - Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes. - Assister l'enseignant(e) dans la mise en place des activités pédagogiques. - Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants. Profil recherché : - Expérience en milieu scolaire souhaitée. - Sens de l'écoute, patience et capacités relationnelles. - Esprit d'équipe et sens de l'organisation. CDD de 28h hebdomadaire sur 4 jours, du 16/01/2026 au 03/07/2026 inclus. Travail en semaines scolaires, sollicitations possibles pour missions complémentaires. Entretiens : mardi 6 janvier de 14h à 17h et mercredi 7 janvier de 8h30 à 12h

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Assistant administratif / Assistante administrative

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Tonnerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du Responsable du Pôle, vous assurerez la rationalisation et la gestion des achats transversaux (priorité écoles/ALSH). En parallèle, vous interviendrez en renfort au sein du service RH et de l'accueil du public en cas de besoin, et apporter un appui administratif direct à la direction du pôle (secrétariat, organisation) ainsi qu'au service informatique si nécessaire. Vos missions seront les suivantes : Activités principales : - Répertorier les produits utilisés (entretien, fournitures) - Définir les besoins quantitatifs et qualitatifs des produits achetés - Assurer l'optimisation des achats de produis d'entretien, rechercher des fournisseurs, négocier les contrats, les conditions d'achat et les prix - Gérer administrativement le cycle des achats (devis, bons de commande, vérification du service fait, factures, paiement, suivi, anticipation du réassort.) Activités secondaires : - Renfort sur la partie RH : classement, archivage, saisie administrative (arrêts de travail.), paie (préparation et saisie des variables) - Remplacement de l'agent d'accueil en cas d'absence : accueil physique et téléphonique, gestion du courrier, diffusion des informations. -[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Noyers, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un agent technique ménager H/F en micro- crèches et autre service à l'Isle sur Serein et Noyers Activités principales : Placée sous l'autorité de la Directrice Enfance Jeunesse et de la Responsable Environnement et Services techniques, l'agent sera chargé notamment des missions suivantes : - Entretien ménager de la micro-crèche et du Relais Petite Enfance de L'Isle-sur-Serein - Entretien ménager de l'Espace santé de Noyers (en remplacement pendant les périodes de vacances scolaires) - Entretien ménager des locaux administratifs à L'Isle-sur-Serein (en remplacement pendant les périodes de vacances scolaires) - Entretien ménager du gymnase et de la salle multimodale de L'Isle-sur-Serein - Intendance de la salle multimodale de L'Isle-sur-Serein en relation avec les réunions et évènements organisés. Connaissances théoriques et savoir-faire : - Règes de sécurité et d'hygiène - Règles de propreté et techniques d'entretien - Règles d'utilisation des produits d'entretien - Organisation - Autonomie - Rigueur Environnement du poste : L'agent de service travaille souvent seul. Il est en horaires de travail décalés Il est donc garant de la bonne réalisation[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Noyers, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un agent technique ménager H/F. Vos fonctions serons : agent d'entretien + animateur entretien restaurant scolaire + agent de surveillance transports scolaires. Sous l'autorité du directeur du secteur enfance de NOYERS, vous serez chargé des missions suivantes : - Agent d'entretien école et restaurant scolaire: Accueil élémentaire: 3 classes élémentaires 3 réserves Salle de loisirs Bureau direction loisirs Bibliothèque Atelier Sanitaires élémentaires Circulation. Cantine : Service et surveillance des primaires (1er service), Vaisselle à l'école. Balayage et lavage des sols de la salle de restauration. Nettoyage de l'office : sols, meubles, murs et autres reparti dans la semaine. Nettoyage du local poubelle. -Agent de surveillance transports scolaires: Accompagnement des enfants dans la navette entre l'école et le collège. Répartition du temps de travail (suivant planning) Poste en remplacement du 01/01/26 au 31/08/26

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Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

-, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ECF PRISME MARSEILLE accompagne chaque année des centaines d'élèves vers une conduite sûre et responsable. Nous recrutons des enseignants de la conduite pour renforcer nos équipes. Missions Former à la conduite automobile (permis B) selon le référentiel REMC. Animer les séances de code (présentiel et outils digitaux). Évaluer et suivre la progression des élèves, préparer aux examens. Garantir la sécurité et la qualité de la relation client. Participer à la vie des agences et aux échanges pédagogiques. Profil recherché Titulaire du Titre Professionnel ECSR (ex-BEPECASER) - CCS 2 roues apprécié. Permis B exigé, sens du service, pédagogie, rigueur et autonomie. Les profils non formés mais motivés sont acceptés : nous pouvons assurer la formation en contrat de professionnalisation

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

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Saint-Satur, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du directeur, vous assurez l'encadrement des enfants et l'animation d'un centre de loisirs sans hébergement pour des enfants de 3 à 12 ans du lundi 23 février au vendredi 27 février 2026. Activités et tâches du poste - Organiser un programme d'activités et participer à son organisation - Elaborer les projets d'animation et d'activités - Respecter le matériel et son environnement - Veiller à vérifier que chaque enfant récupère ses propres affaires. - Remplir les fiches de sortie - Adapter sa communication et son comportement en fonction de l'âge des enfants - Animer une activité et renforcer l'équipe d'animation en cas de besoin - Travailler en équipe avec la direction, les animateurs et intervenants - S'entraider et avoir un esprit de coopération - Rendre compte de son action à l'équipe de direction et savoir l'interroger - Communiquer et diffuser les informations sur la vie du centre aux parents - Transporter des mineurs dans un véhicule professionnel (permis B nécessaire) Relations fonctionnelles - Relations avec les familles et les enfants - Relations avec les partenaires extérieurs (prestataires de services, de loisirs, bibliothèques, associations.) -[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

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Losne, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein du service enfance jeunesse et sous l'autorité d'un responsable de secteur, en tant que référent/e, vous serez chargé(e) de diriger un accueil périscolaire, de mettre en œuvre le projet pédagogique dans un esprit de collaboration avec votre équipe, en veillant au développement, à l'écoute et au bien- être des enfants. Principales missions Organiser et dynamiser l'accueil de loisirs Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans Rédiger, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en concertation avec son équipe et coordonner les projets d'activités et mobiliser différents acteurs Organiser le temps de restauration Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants Gérer une équipe d' animateurs et d' agents d'entretien de restauration (entretien d'évaluation, réunion de préparation) Développer les pratiques professionnelles de son équipe Repérer et régler les dysfonctionnements et solliciter si besoin sa hiérarchie Candidature CV et lettre de motivation sous référence par mail via le lien postuler. Diplôme BAFD ou BPJEPS OBLIGATOIRE. Contrat à durée déterminée (CDD) d'une durée initiale[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Seurre, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité de la Directrice Enfance Jeunesse, en tant qu'animateur périscolaire, vous serez chargé d'assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants. Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure avec l'équipe Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, Intégrer les objectifs du Service éducatif Participer aux réunions pédagogiques d'équipe. Respecter et faire respecter l'utilisation des locaux et du matériel de la CCRS Gérer les listes de présence Assurer la transmission auprès de sa hiérarchie Titulaire du BAFA ou d'un diplôme professionnel équivalent, vous avez à votre actif une expérience dans le secteur de l'animation ou de l'accompagnement pédagogique des enfants. De nature organisée et rigoureuse, vous appréciez le travail d'équipe et êtes doté(e) de qualités relationnelles. Vous disposez de connaissances des publics enfants et avez une bonne maîtrise des techniques D'animation. Votre capacité d'adaptation et votre prise d'initiatives constituent des atouts. Qualités relationnelles et pédagogiques, Esprit[...]

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Adjoint / Adjointe technique (maintenance des bâtiments)

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Arinthod, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Pour effectuer ses missions de service public, la collectivité gère un patrimoine de 57 bâtiments (Crèches, Ecoles, Accueils de Loisirs, Installations sportives, culturelles, touristiques, Foyers logements, .) ainsi que diverses infrastructures (Voiries des zones d'activités, chemins de randonnées, belvédères.). Afin d'assurer la maintenance de ce patrimoine, et plus particulièrement les installations techniques d'une piscine et de chaufferies, Terre d'Emeraude Communauté recrute un(e) Adjoint(e) technique ou agent(e) de maîtrise titulaire FPT ou contractuel(le) CDD 1 an renouvelable. MISSIONS DU POSTE : Intégré à l'équipe de gestion du patrimoine composée de 9 agents vous effectuez les travaux suivants : Entretien et maintenance de la piscine intercommunale d'Arinthod : - Entretien, réglage, diagnostic de pannes, petites réparations sur l'installation de traitement et de chauffage de l'eau, - Entretien, réglage, diagnostic de pannes, petites réparations sur l'installation de traitement de l'air, - Analyse journalière des eaux de baignade, contrôle des paramètres de qualité de l'eau et de l'air - Suivi et gestion des stocks de produits de traitement et d'entretien Entretien[...]

photo Responsable d'animation

Responsable d'animation

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Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Votre rôle consiste à accompagner et manager les équipes d'encadrement des accueils de loisirs, à organiser et mettre en œuvre la politique enfance sur les temps péri et extrascolaires, et à impliquer les structures dans les projets de territoire en tant qu'acteurs éducatifs à part entière. Vous veillez également au bon fonctionnement des restaurants scolaires, garantissant ainsi une continuité éducative et une qualité d'accueil sur l'ensemble du territoire. Missions : - Manager & accompagner les équipes : Vous encadrez et soutenez les équipes des accueils de loisirs, suivez l'organisation RH (plannings, recrutements, entretiens, conflits.), formez les directions à la méthodologie de projet et impulsez une vraie dynamique collective. Vous assurez la gestion et le suivi général des structures. Vous avez à manager une équipe de 20 agents (agents de restauration, animateurs et directeurs) sur 4 sites différents. - Déployer la Politique Enfance : Vous pilotez le Projet Pédagogique, veillez à sa cohérence avec le Projet Éducatif et développez des actions éducatives de qualité. Vous assurez le suivi administratif et budgétaire, tout en valorisant les projets menés. Vous[...]

photo Responsable des affaires générales

Responsable des affaires générales

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Champenoux, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

LE POSTE Titulaire ou contractuel : grade d'Attaché - Attaché principal Temps de travail : forfait jour (en moyenne 205 jours travaillés /an) Basé à : Champenoux, déplacement sur l'ensemble du territoire LE SERVICE La collectivité/communauté de communes Seille Grand Couronnée s'organise autour de 4 pôles : Ressources et Moyens Environnement et Patrimoine Aménagement du Territoire et Développement Vie locale Le poste recherché pilote le pôle Ressources et Moyens réunissant 8 agents répartis sur les services « Finances », « Ressources Humaines » et « Accueil ». Le directeur du pôle « Ressources et Moyens » fait partie du Comité de Direction., LES MISSIONS En qualité de directeur du pôle « Ressources et Moyens », vous avez pour principales missions : Le management, l'accompagnement et la coordination des services du pôle, L'élaboration, le conseil et la mise en œuvre des orientations stratégiques en matière de finances et de ressources humaines, A ce titre, vous apportez votre expertise sur l'organisation et le fonctionnement de l'ensemble des services de la collectivité. Vous disposez d'une aptitude à anticiper les enjeux à venir et à prioriser les actions à mener en[...]

photo Agent / Agente de déchetterie

Agent / Agente de déchetterie

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Château-Chinon (Ville), 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Employeur Communauté de communes Morvan Sommets et Grands Lacs 13 000 habitants, 34 communes Siège social : Château-Chinon Missions Sous l'autorité de la responsable du service déchets, vous serez chargé (e) de : Activités et tâches principales du poste : - Assurer le gardiennage de la déchetterie en respectant les consignes et le règlement du personnel du service déchets ; - Accueillir le public en régulant les flux d'entrée et en les orientant. Prendre en compte leurs demandes, leurs besoins et faire respecter les consignes de tri des déchets ; - Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de la déchetterie (faire appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements de véhicules sur le quai) ; - Faire appliquer le règlement intérieur ; - Reconnaitre les spécificités des déchets et connaitre les bennes et containers correspondants ; - Procéder à l'ouverture et à la fermeture du site dans le respect des horaires réglementaires. Garder et protéger le site pendant les horaires d'ouverture ; - Savoir anticiper le remplissage et contacter les différents prestataires pour la rotation des bennes ; - Utiliser les moyens[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons notre équipe d'animation d'Accueil de Loisirs pour les vacances de février. A temps plein, du lundi au vendredi, Catégorie C, cadre d'emploi : adjoint d'animation territorial. Sous l'autorité hiérarchique du directeur et de l'adjointe de direction de l'Accueil de Loisirs, vous serez amené(e) à assurer un poste d'animateur/trice auprès d'enfant de 3 à 12 ans. Profil et compétences requises : - Connaissances de bases de la psychologie de l'Enfant et de ses rythmes - Analyse des besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Elaboration et rédaction du projet d'animations, mise en œuvre et évaluation - Organisation des activités de loisirs et animation d'un groupe d'enfants - Mise en œuvre d'une ou plusieurs techniques d'animation auprès d'un groupe - Sens créatif et imaginatif - Être capable de transmettre des savoirs et savoir-faire - Communiquer et écouter, gérer des conflits - Sens de l'organisation - Capacités à prendre des initiatives, autonomie, réactivité, dynamisme - Capacités relationnelles, sociabilité et adaptabilité, esprit d'équipe - BAFA ou titres et diplômes mentionnés par arrêté du Ministère de la Jeunesse, des Sports et de la Vie Associative Missions[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

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Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Responsable de crèche H/F Sur le cadre d'emploi des Educateurs de jeunes enfants territorial - Cadre A Temps complet - 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 janvier 2026 MISSIONS - Conceptualiser, animer et mettre en œuvre le projet d'établissement et le projet pédagogique de la structure - Accueillir, orienter et coordonner la relation aux familles ou substituts parentaux - Développer la culture de la bientraitance - Apporter les conseil technique nécessaire au soutien de l'équipe - Garantir le bien-être et la santé des enfants accueillis ACTIVITES - Analyser les besoins des familles et des enfants et les évolutions de l'environnement - Définir le projet éducatif et les modalités pédagogiques du projet d'établissement - Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures[...]

photo Animateur / Animatrice petite enfance

Animateur / Animatrice petite enfance

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Animateur Responsable de secteur H/F Secteur Oisemont-Sénarpont Temps complet 35H00 La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 janvier 2026 MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travail en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administrative, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, midi, soir et mercredis) et lors de périodes extrascolaire. ACTIVITES Contrôler[...]

photo Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

Accompagnant / Accompagnante éducative petite enfance

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Reillanne, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

La crèche "La Maisonnette" à REILLANNE recherche 1 Accompagnant(e) petite enfance (CAP Petite Enfance) pour un accompagnement personnalisé. Date d'embauche : 06 janvier 2026 Durée : 31 juillet 2026 (CDD contrat reconductible, avec forte évolution du nombre de jours travaillés par la suite) Temps de travail : 15h/hebdomadaire répartis sur 2 journées par semaine (8h30 - 17h00, avec pause méridienne de 45 min) Salaire : SMIC (proratisé selon les horaires hebdomadaires) Contexte : l'agent devra intervenir pour l'accompagnement individualisé d'un enfant âgé de 12 mois présentant un retard moteur ; l'objectif est de favoriser son développement, son bien-être et son intégration au sein du groupe, en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire professionnelle. Missions : - accompagnement de l'enfant (gestes du quotidien, déplacements, installation, repas, changes, activités...) - favoriser le développement moteur, sensoriel et relationnel de l'enfant dans le respect de ses capacités - mettre en place et appliquer les préconisations des professionnels de santé et paramédicaux - assurer la sécurité physique et affective de l'enfant - observer l'évolution de l'enfant et[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Accueillir les enfants sur les temps périscolaires, extrascolaires Garantir la sécurité physique et morale des enfants (Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène / Prendre en compte et respecter les différences de chacun...) Contribuer à l'épanouissement (Animer les temps d'accueil / Faire découvrir et pratiquer des disciplines diverses / Respecter les capacités d'expression et de créativité...) Participer à la vie quotidienne de la structure (Suivre et proposer des programmes d'animation / Communiquer et s'informer sur le quotidien de l'accueil...) Répartition des emplois annualisés à pourvoir : - 1 poste : Animateurs-trices diplomés (NUITS SAINT GEORGES - 14,88H/semaine) - 1 poste : Animateur-trice diplomé annualisé (ARGILLY - 31,30H/SEMAINE) - 2 postes : Animateurs-trices diplomés (NUITS SAINT GEORGES - 30,6/35/SEMAINE) (contrat de rempalcement) - 1 poste : Animateurs-trices diplomés - emploi annualisé (VILLERS LA FAYE - 31.13H) SAVOIR-FAIRE : - participation à l'élaboration du projet pédagogique ; - analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis ; - élaborer et mettre en uvre les projets pédagogiques de la structure d'accueil ; - construire[...]

photo Secrétaire comptable

Secrétaire comptable

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Sainte-Marie-sur-Ouche, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Ouche et Montagne recrute un(e) comptable. Sous la responsabilité du responsable de service Finances, vous participez à la gestion comptable de l'ensemble des budgets de la collectivité. Vous réalisez l'émission et le suivi comptable des mandats de paiement et titres de recette. Vous assurez la relation avec les fournisseurs et/ou les services utilisateurs. Vous mettez en application les procédures comptables. Vous élaborez et alimentez des tableaux de bord et des documents de synthèse. ACTIVITÉS PRINCIPALES I / Assurer le suivi de l'exécution budgétaire : -Suivre l'exécution budgétaire, participer à l'analyse budgétaire. II/ réaliser l'émission et le suivi comptable des mandats de paiements et des titres de recette : - Assurer l'engagement, la liquidation et l'ordonnancement des dépenses et des recettes de la CCOM, - Saisir les informations nécessaires à la réalisation, - Assurer le traitement comptable de la facturation des usagers, - Réceptionner, vérifier et traiter les pièces comptables, - Enregistrer et contrôler les factures à leur arrivée, - Émettre des mandats de paiement et des titres de recette (édition, signature et classement), -[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Hirsingue, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Pour le périscolaire d'ASPACH, La Communauté de Communes Sundgau recherche son DIRECTEUR ADJOINT H/F - Temps plein 35h Diplôme d'Etat Educateur-trice Spécialisé-e (ou BPJEPS) OBLIGATOIRE Solide expérience dans l'accompagnement d'enfants aux besoins spécifiques, notamment en situation de handicap ou présentant des comportements difficiles. Le poste proposé s'inscrit au sein du Service à la Population, dynamique et porteur de nombreux projets, qui englobe les secteurs de la petite enfance, de l'enfance, de la jeunesse, de la santé, de la solidarité et de la culture. MISSIONS ET ACTIVITES Sous la supervision de la directrice de la structure, vous contribuerez au bon fonctionnement et au développement qualitatif des temps périscolaires et extrascolaires. Vous serez chargé-e de : - Participer à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique. - Coordonner et encadrer l'équipe d'animation en l'absence du directeur. - Gérer l'organisation quotidienne des activités périscolaires dans le respect du cadre réglementaire. - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants. - Être un interlocuteur privilégié des familles et favoriser la communication[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Croixrault, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 janvier 2025 MISSIONS Le M.N.S met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques dans le cadre du centre aquatique. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents. ACTIVITES - Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs. - Participer activement aux exercices de sécurité, de secours et aux formations continues obligatoires (CAEP-MNS, PSE1). - Gérer les conflits[...]

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Instructeur en droit des sols H/F La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 20 décembre 2025 CONTEXTE Notre collectivité initie la création d'un service commun d'instruction des autorisations du droit des sols pour 30 communes de son territoire, représentant 4300 habitants environ. Ce service commun a vocation à être proposé à l'ensemble du territoire en 2027. MISSIONS DU POSTE Procéder à l'instruction des déclarations et demandes d'autorisation d'urbanisme dans le respect du document d'urbanisme et des textes règlementaires en vigueur. ACTIVITES DU POSTE - Analyser et instruire les demandes d'autorisations d'urbanisme dans les délais impartis : examiner la recevabilité des demandes, déterminer les services à consulter et recueillir les avis, définir les délais d'instruction, procéder à l'examen[...]

photo Chercheur / Chercheuse en urbanisme

Chercheur / Chercheuse en urbanisme

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un CHEF DE SERVICE DROIT DU SOL H/F sur le grade d'attaché territorial ou rédacteur principal 2e classe ou 1e classe La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 janvier 2025. MISSIONS Coordonner l'activité du service commun d'instruction du droit des sols de la CC2SO et son développement. Garantir la conformité, la qualité et la célérité de l'instruction des autorisations d'urbanisme pour 30 communes du territoire. Travailler en collaboration étroite avec le chargé de mission Urbanisme et pourra contribuer aux projets structurants de la direction. ACTIVITES Coordonner l'activité du service commun d'instruction du droit des sols de la CC2SO et son développement : - Assurer la gestion des adhésions au service commun d'instruction et répondre aux sollicitations afférentes, - Mettre en place et assurer le suivi de l'activité et l'évaluation des modalités de fonctionnement du service, - Être force de proposition pour l'évolution de l'offre de service en vue de son développement, - Préparer et gérer les actes administratifs nécessaires à l'élargissement du service (délibérations, conventions d'adhésion.), - Coordonner[...]

photo Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Vallois, 88, Vosges, Grand Est

La Communauté de Communes Les Vosges côté sud-ouest, recherche un animateur / animatrice, pour sa cantine de Les Vallois. Missions - planning : Lundi, mardi, jeudi et vendredi : - Mise en place cantine (11h50-12h00) - périscolaire cantine (12h00-13h40) - Ménage cantine (13h40-14h15) 1- Contribuer au développement physique, psychologique et affectif de l'enfant 2- Maîtriser les méthodes pédagogiques d'animation 3- Contribuer à la dynamique de groupe 4- Maîtrise des règles de sécurité et d'hygiène 5- Être force de proposition Profil : BAFA ou CAP AEPE ou CQP animateur périscolaire souhaité. Nous recherchons une personne dynamique, pédagogue et à l'écoute des enfants. Un bon sens de l'animation est demandé, ainsi qu'une aisance relationnelle. CDD de 9h20 hebdomadaire du 01 février 2026 au 03 juillet 2026 inclus. Prise de poste le 01 février 2026 Entretiens : mi-janvier

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

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Neuvic, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Haute-Corrèze Communauté est composée de 70 communes, réparties sur 1 895 km2. La communauté de communes emploie aujourd'hui plus de 160 agents sur tout le territoire et qui interviennent dans de nombreux domaines. Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, Haute-Corrèze Communauté recrute un animateur jeunesse (H/F) pour la période du 9 février 2026 au 30 septembre 2026. Au sein du service jeunesse, vous œuvrez à la mise en œuvre de la politique jeunesse intercommunale en direction des 11-25 ans. Vous contribuez, sur le secteur Sud, au développement d'actions éducatives, citoyennes, culturelles et d'information visant à soutenir l'autonomie, la mobilité, l'engagement et l'épanouissement des jeunes du territoire. Sous l'autorité du coordonnateur jeunesse, vous intervenez dans les structures jeunesse, en milieu scolaire et hors-les-murs, en lien étroit avec les partenaires locaux (communes, associations, établissements scolaires, institutions). Vos principales missions : # Déploiement de la politique jeunesse : - Concevoir et animer des actions éducatives, citoyennes, culturelles et d'information pour les 11-25 ans - Accompagner les jeunes dans leurs projets,[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

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Selongey, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Tille et Venelle (CCTIV) a été signataire d'une Convention Territoriale Globale (Ctg) sur une durée de 4 ans (du 01/01/2022 au 31/12/2025). Cette convention territoriale globale fait actuellement l'objet d'un renouvellement pour la période 01/01/2026 - 31/12/2030. Sous l'autorité du chargé de coopération, l'agent assure les missions de coordonnateur enfance-jeunesse : 4 sites périscolaires et 1 site extrascolaire pour 25 agents. Il assure également la mission de développement du « projet jeunesse » visant à construire et piloter et animer le projet jeunesse intercommunal à partir des actions déjà engagées. MISSIONS DE COORDINATEUR ENFANCE-JEUNESSE Coordonner les activités des accueils périscolaires et du centre de loisirs Coordonner l'organisation des RH Participe à l'élaboration de budgets prévisionnels des services enfance et jeunesse Accompagner la qualité des projets éducatifs et pédagogiques Participer au recrutement des directeurs et des animateurs MISSIONS « PROJET JEUNESSE » Construire et piloter le projet jeunesse intercommunal à partir des actions déjà engagées Proposer un plan d'actions adapté aux adolescents et pré-adolescents [...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

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Selongey, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La communauté de communes Tille et Venelle (CCTIV) a été signataire d'une Convention Territoriale Globale (Ctg) sur une durée de 4 ans (du 01/01/2022 au 31/12/2025). Cette convention territoriale globale fait actuellement l'objet d'un renouvellement pour la période 01/01/2026 - 31/12/2030. Afin de répondre aux objectifs fixés dans la CTG, la CCTIV recrute un chargé de coopération. Ce poste consiste principalement à mettre en œuvre et à coordonner les orientations stratégiques de la CCTIV en matière de développement social du territoire, et à animer et réaliser les objectifs fixés dans la CTG signée avec la Caf 21. MISSIONS CHARGE DE COOPERATION Concevoir, mettre en œuvre et évaluer la politique sociale du territoire Assurer le suivi administratif, financier et opérationnel Identifier les besoins émergents, accompagner la mise en œuvre de projets transversaux et élaborer les dossiers de demande de financement Piloter la conduite des diagnostics territoriaux participatifs Développer et entretenir les partenariats et les réseaux professionnels et bénévoles locaux Promouvoir le projet social auprès des acteurs associatifs et institutionnels Accompagner les porteurs[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

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Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

ENVIRONNEMENT: Vallons de Haute Bretagne Communauté (VHBC) est une communauté de communes dynamique de 45 000 habitants, située en Ille-et-Vilaine à seulement 20 minutes de Rennes. Territoire attractif, VHBC bénéficie d'une situation géographique privilégiée entre Rennes et Redon. Proche de l'aéroport de Rennes/Saint-Jacques, notre collectivité allie qualité de vie, accessibilité et dynamisme économique. MISSIONS : Sous l'autorité de l'assistante de direction, vous serez en charge de : Missions d'accueil : - Accueil téléphonique et physique, - Courrier (dépouillement et diffusion le matin), - Affranchissement des services (départ du courrier à 16h), - Gestion de la boite mail générique de la collectivité, - Réservation des salles de réunion et des véhicules mutualisés, - Photocopie des services, - Gestion des fournitures de bureau (commande et réception des colis), - Assurer la mission de vaguemestre entre la maison intercommunale et les autres sites de la collectivité situés sur Guichen (Réso, Musicole). Mission de secrétariat (en lien avec la Direction) : - Secrétariat du DGS, - Mise en forme de documents, - Préparation et affichage des convocations aux bureaux décisionnels,[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

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Cosges, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura, est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts en termes de qualité de vie alliant un cadre de vie harmonieux et des commerces, loisirs et services dynamiques et de proximité. MISSION GENERALE DU POSTE : Sous la responsabilité du responsable de Site, et au sein d'une équipe d'animation, l'agent aura en charge d'accueillir et animer, en toute sécurité, des enfants dans le cadre des sites périscolaires du territoire MISSIONS PRINCIPALES Accueillir et animer, en toute sécurité, des enfants dans le cadre des sites périscolaires du territoire, principalement lors des temps des matins et des midis sur le site de Cosges Préparer, mettre en œuvre et réaliser des animations Encadrer les différents temps de la journée (accueil, repas, activités...) Préparer et mettre en place des activités variées et adaptées Assurer la responsabilité[...]

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Agent / Agente d'entretien des espaces naturels

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Pange, 57, Moselle, Grand Est

La Communauté de Communes Haut Chemin - Pays de Pange recrute un(e) agent d'entretien des polyvalent Placé sous l'autorité du Responsable Assainissement, l'agent d'entretien polyvalent est chargé de l'entretien des réseaux et stations d'eau usées et d'eau potable, de la gestion des boues produites et de l'entretien des espaces verts et des stations. Activités principales - Entretien des réseaux et stations d'eaux usées et d'eau potable, Réaliser l'entretien préventif et curatif des réseaux et de leurs ouvrages associés, Identifier les fuites, les casses, les obstructions, les dysfonctionnements et leurs origines, Effectuer des réparations de premier niveau, Prendre l'initiative d'une intervention curative de premier degré, Entretien des abords routiers et des abords des réseau d'eau et d'assainissement, Réaliser des travaux d'aménagement et d'entretien des bâtiments et ouvrages, - Gestion des boues produites, Évaluer les quantités de boues produites, et gérer l'évacuation Suivre l'élimination des boues produites, Gérer un carnet de suivi, - Entretien espaces verts et des stations, Entretenir les dépendances vertes et les dépendances bleues [...]

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Auxiliaire de puériculture

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Saint-Amant-Tallende, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mond'Arverne Communauté est une communauté de communes de plus de 40 000 habitants situés au sud de Clermont-Ferrand. Avec 5 structures d'accueil collectif du jeune enfant, un relais petite enfance et 6 accueils de loisirs, Mond'Arverne Communauté fait de la petite enfance et de l'enfance une priorité. Afin de compléter l'équipe de professionnels, nous recherchons un(e) Auxiliaire de Puériculture/ CAP AEPE, pour des besoins ponctuels. Placé(e) sous l'autorité de la direction de la structure, vous êtes en charge de l'accueil des enfants au sein de l'établissement. Missions Principales : 1. Accueille les enfants et leur famille : - Identifie les besoins (physiques, moteurs et affectifs) de l'enfant de 0 à 3 ans. - Met en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à l'éveil des enfants. - Accompagne les enfants dans les actes de la vie quotidienne (repas, change, lever et coucher.) et dans l'acquisition des gestes et comportements autonomes - Réalise les soins courants d'hygiène des enfants, surveille leur état général. - Veille à la sécurité et à la bonne santé des enfants en appliquant les différents protocoles de soins et d'urgence - Accueille les parents en veillant[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes Bresse Louhannaise Intercom recrute Un ou une Maître-Nageur(se) Sauveteur(se) titulaire ou à défaut contractuel(le) A temps complet. Poste permanent (cadre d'emplois des Educateurs des activités physiques et sportives catégorie B) Mission principale : Sous l'autorité du responsable du service, vous assurez la sécurité des pratiquants et du public, préparez, organisez et animez des séances pédagogiques. Vous contrôlez le matériel de sécurité et secourisme. Activités et tâches : Accueillir, surveiller et assurer la sécurité des pratiquants et du public/ Mise en œuvre du Plan d'Organisation de la Sécurité et des Secours (POSS). Préparer, organiser et animer des séances pédagogiques : Ecoles de nage enfants, cours d'aquagym, aqua-training, aqua jogging, apprentissage enfant adulte., séances d'initiation et de perfectionnement en direction des élèves du primaire et de différents groupes./ Participation à des réunions d'organisation de projet (nuit de l'eau), de bilan (rendre compte des effets et impacts des projets). Assurer la tenue régulière du carnet sanitaire : En liaison avec le personnel technique affecté à la piscine s'assurer que les auto-contrôles[...]

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Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

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Chef-Boutonne, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein des écoles et sous l'autorité de la direction, vous assurerez l'accompagnement des enfants lors des temps scolaires et périscolaires (accueil, animation, hygiène, surveillance et restauration), en lien avec l'équipe éducative et dans le respect du projet pédagogique de l'établissement. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Accompagnement éducatif de l'enfant : - Accueillir les enfants et les accompagner dans les temps de la journée scolaire - Aider les enfants dans l'acquisition de l'autonomie (habillage, hygiène, repas) - Assister l'enseignant dans la préparation et l'animation des activités pédagogiques - Observer et repérer les besoins spécifiques des enfants - Veiller au bien-être, à la sécurité et au respect du rythme de chaque enfant Assistance pédagogique auprès de l'enseignant : - Préparer et mettre en état de propreté le matériel pédagogique - Participer à l'encadrement des ateliers en classe ou en petits groupes - Accompagner les sorties scolaires sous la responsabilité de l'enseignant - Aider à la mise en œuvre des projets éducatifs de l'école - Transmettre les informations utiles à l'enseignant sur le comportement des enfants Entretien et hygiène des[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Talmont-Saint-Hilaire, 85, Vendée, Pays de la Loire

Dans la cadre d'un remplacement de congé maternité, la Communauté de Communes Vendée Grand Littoral recrute un Educateur de jeunes enfants pour son Lieu d'Accueil Enfants-Parents « la Marelle » à raison de 22h30/semaine. MISSIONS Au sein du Lieu d'Accueil Enfants-Parents, vous contribuez, avec l'équipe, à la réalisation des missions suivantes : - Accueillir les familles et animer le LAEP ; - Aménager l'espace en tenant compte du matériel utilisé, des besoins des enfants et des parents, et de contraintes spécifiques éventuelles liées au lieu (itinérance dans certaines communes) ; - Assurer la maintenance, l'entretien et le renouvellement du matériel et des jeux ; - Assurer un rôle de soutien à la fonction parentale ; - Réaliser des observations des personnes accueillies ; - Ecouter et orienter les parents en fonction de leurs demandes ; - Participer aux temps de supervision. PROFIL Titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants, éducateur spécialisé, psychologue ou psychomotricien, vous justifiez d'une expérience professionnelle au sein d'un Lieu d'Accueil Enfants-Parents. Vous connaissez les étapes clés du développement du jeune enfant[...]

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Auxiliaire de puériculture

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-, 2, Aisne, Hauts-de-France

La Communauté de communes de la Champagne Picarde recrute une auxiliaire de puériculture pour la crèche Trotti'nous située à Villeneuve sur Aisne (02190). CDD à temps complet (35h hebdomadaires) pour une durée de 6 mois de janvier à juin 2026. Diplôme d'auxiliaire de puériculture exigé. Si vous êtes intéressés.es., vous pouvez envoyer votre candidature à Monsieur Benoît GUILLAUMET par mail b.guillaumet@cc-champagnepicarde.fr Pour en savoir plus sur la creche Trotti'Nous : https://www.trottinous-creche.fr/

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

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Meysse, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le défi à relever ? Au coeur d'un territoire riche en paysages variés et en patrimoine culturel, la Communauté de communes Ardèche Rhône Coiron est un lieu où il fait bon vivre et travailler. Située entre les montagnes ardéchoises et les rives du Rhône, notre communauté offre un cadre de vie agréable, alliant nature préservée et dynamisme économique. Avec nos 3 crèches, 2 Relais Petite Enfance et 2 Lieux d'Accueil Enfants Parents, nous proposons des services pour répondre efficacement et équitablement aux besoins des familles : choix des modes de garde, accès à l'information et à des animations. Au sein de cette organisation, rattaché à la Directrice de l'établissement, vous serez amené.e à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Auprès des enfants : - Garantir la sécurité physique et affective des enfants et être attentif(ve) à l'apparition d'éventuels signes de souffrance, - Participer aux temps de vie quotidienne de l'enfant, - Organiser des temps d'observation pour analyser certaines situations, accompagner l'équipe et mieux comprendre le comportement de l'enfant. Auprès des familles : - Accueillir les familles et assurer le suivi administratif, - Participer[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

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Eurre, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous intégrerez la direction de la Communication, composée d'une directrice, deux chargées de communication, un graphiste et une assistante en tant que chargé(e) de communication. Le poste requiert à la fois la connaissance et les capacités à préparer et mettre en œuvre les plans de communication ainsi qu'une compétence et une maîtrise spécifique du numérique et de ses outils. Le/la chargé(e) de communication contribuera ainsi au développement de la communication de la Communauté de communes en renforçant notamment sa présence sur internet et les réseaux sociaux. Missions : 1/ Communication globale : Participer à l'élaboration, l'adaptation et la mise en œuvre de la stratégie globale de communication et de la stratégie éditoriale de l'Intercommunalité Concevoir et rédiger les plans de communication liés aux actions et politiques publiques : définition des angles et messages, préconisations print / digital Coordonner les actions de communication (web, réseaux sociaux, presse, information aux mairies.) et assurer le suivi de la réalisation des supports (briefs, fabrication, diffusion). 2/ Communication digitale : Contribuer à l'actualisation et l'optimisation des réseaux[...]

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Ouvrier / Ouvrière paysagiste

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Île-de-Batz, 29, Finistère, Bretagne

La Communauté de Commune Haut Léon Communauté, recrute un(e) Ouvrier(ière) paysagiste d'exécution pour un poste au sein du Jardin DELASELLE sur l'Ile de Batz. Vous intégrerez ce service, sous l'autorité du Directeur Général des Services de la collectivité, et sous la responsabilité du Coordinateur du Jardin. Recrutement : Contrat de 7 mois (mi-mars à mi-octobre) Temps complet - (35h) Horaires variables avec travail le week-end et les jours fériés par roulement en saison Poste situé sur l'Ile de Batz - Jardin DELASELLE La personne recrutée aura pour missions principales : L'entretien du jardin La taille et la coupe des plants La conservation et la gestion de la collection botanique. L'animation des visites guidées L'accueil physique et téléphonique du public ponctuellement Toute autre activité nécessaire à la bonne tenue du jardin Profil : Titulaire d'un titre jardinier.ère botaniste ou issu.e d'une formation de niveau IV BAC Pro option horticulture ou aménagement paysager, avec une expérience professionnelle de 1 an. Qualités requises : Maîtrise des techniques de culture et d'aménagement paysagé Aptitude à l'accueil et au contact avec le public Connaissance et application[...]

photo Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

Educateur(trice) jeunes enfants responsable adjt structure

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Saint-Pons-de-Thomières, 34, Hérault, Occitanie

DIRECTEUR(TRICE) ADJOINT(E) CRECHE LES LUTINS (SAINT PONS DE THOMIERES) Infirmier(ère) territorial (catégorie A) / Educateur(rice) de jeunes enfants (catégorie A) à temps complet A pourvoir au 1er mars 2026, par voie de mutation ou à défaut contractuel. La collectivité recrute un(e) directeur(trice) adjoint(e) pour le Multi accueil collectif et familial Les Lutins, EAJE de 18 places, (14 places en accueil collectif et 4 places en accueil familial) située à Saint Pons de Thomières. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la directrice de la crèche, vous participez au bon fonctionnement de la structure et en assurez la responsabilité en l'absence de la directrice. Vous concevez et mettez en œuvre des projets pédagogiques et coordonnez les projets d'activités qui en découlent. Vous participez à la prise en charge des enfants (de 2,5 mois à 4 ans) et à l'accompagnement des familles. ACTIVES ET TACHES RELATIVES AU POSTE - Assurer la responsabilité, l'organisation et la gestion de la structure en cohérence avec la politique Petite Enfance de la communauté de communes en collaboration avec la direction - Être garant du projet pédagogique et du règlement de fonctionnement[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

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Dol-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié. Suite à une fin de contrat sur emploi permanent, la Communauté de Communes recherche pour son équipe de collecte des déchets : un-e agent-e en charge de la maintenance et de l'entretien des points de collecte (recrutement statutaire à défaut contractuel - catégorie c - cadre d'emplois des adjoints techniques - temps complet - à compter du 1er févier 2026). Il.elle aura à charge d'assurer la maintenance courante des points d'apports volontaires (PAV) de déchets et des bacs individuels. Activité principale : - Maintenance des points d'apports volontaires - Surveillance et alerte sur la présence de dépôts sauvages - Entretien et livraison des bacs individuels - Gestion technique du service rendu aux usagers Activité secondaire : - Enlèvement et collecte des déchets ménagers (ordures ménagères) Activité saisonnière (de mars à octobre) ou en absence du gardien principal : - Accueil et accompagnement des usagers dans le tri des déchets en déchèterie de Pleine-Fougères (de mars à octobre) ou en l'absence du gardien[...]

photo Agent / Agente d'entretien de la nature

Agent / Agente d'entretien de la nature

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Domblans, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Bresse Haute Seille, située aux portes de l'agglomération de Lons-le-Saunier dans le Jura (39), est issue de la fusion de 2 Communautés de Communes au 1er janvier 2017. Elle compte environ 20 000 habitants pour 54 communes et, est composée d'une équipe de 200 agents. Située sur un territoire rural, la communauté de communes Bresse Haute Seille présente de nombreux atouts offrant une belle qualité de vie, avec un cadre harmonieux, des commerces, des loisirs variés (événements, lieux culturels, sites de baignade, des activités de outdoors et sportives, etc.) et des services dynamiques, accessibles au plus près des habitants à travers ses différents pôles ressources. Le territoire offre une multitude de parcours de randonnée pour les habitants ou les visiteurs extérieurs afin de découvrir les paysages, le patrimoine ou simplement profiter d'un environnement calme et naturel. Bresse Haute Seille compte plus de 450 km de chemins et sentiers accessibles à cheval, à pied ou à VTT. Dans le but de maintenir et d'améliorer l'offre d'itinéraires de randonnée de qualité pour les habitants comme pour les visiteurs, tout en préservant et en valorisant les ressources[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

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Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La CCDP s'est lancée le défi d'intégrer au sein de ses services depuis janvier 2024, la gestion en régie des compétences Eau Potable et Assainissement. Afin de mener à bien ce projet, la collectivité recherche un agent de réseau eau potable. Doté d'une expérience similaire ou ayant des connaissances dans le domaine de la plomberie et de la distribution d'eau potable. Force de proposition dans les domaines de l'énergie, l'environnement, de la qualité et de la sécurité. Vous aurez pour principales missions : Interventions sur branchements et compteurs (pose ou remplacement de compteurs, réparation de fuite, relève des compteurs.). Interventions sur réseau (entretien, repérage et manipulation de vanne.). Pour ce faire vous êtes titulaire du permis B. Autonome, rigoureux, et aimant le contact avec les usagers, vous avez le service public à cœur. La polyvalence et le travail en équipe font parties de vos qualités. Nous recrutons nos futurs collaborateurs pour leurs compétences techniques mais aussi pour leur savoir-être. La personnalité de chacun nous permettra de construire un service compétent, polyvalent et doté d'une forte cohésion d'équipe. Lieu d'affectation : Centre[...]

photo Agent / Agente de réseau d'eau potable

Agent / Agente de réseau d'eau potable

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Pithiviers-le-Vieil, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Communauté de Communes du Pithiverais fière de son territoire et de ses valeurs du service public, s'engage à améliorer et entretenir ses infrastructures, notamment dans les domaines de la voirie, de l'eau potable et de l'assainissement. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) agent de production eau potable pour intégrer notre équipe technique. Placé(e) sous l'autorité du directeur de Régie Eau, vous aurez en charge le suivi des différents sites de production et de stockage du territoire Missions principales : - Supervision des processus de traitement : Supervision des étapes de traitement de l'eau, de la filtration à la désinfection, en s'assurant que les normes de qualité et de sécurité sont respectées. Suivi du fonctionnement des installations de production d'eau potable (forage, traitement, stockage) Suivi des cahiers de vie Optimisation des procédures de lavage des filtres de traitement et de lavage des réservoirs Produire une eau de qualité : Suivi de l'autosurveillance de l'exploitant Planning de mesures des paramètres, chlore, fer, ... Maintenance et amélioration des équipements : Programmation des opérations de maintenance préventive des équipements Mise[...]

photo Agent / Agente de collecte de déchets

Agent / Agente de collecte de déchets

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Baugé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Engagée dans une démarche exemplaire de tri, de valorisation et de gestion des déchets en boucle locale, La communauté de communes Baugeois-Vallée figure parmi les territoires leaders dans ce domaine. Son action contribue directement à la préservation de l'environnement et à l'amélioration du cadre de vie de ses 36 000 habitants sur ses 7 communes membres. Nous recrutons un-e agent-e de pré-collecte, chargé-e de distribuer et entretenir les contenants de collecte. Sous la responsabilité du référent précollecte, vos missions seront les suivantes : - Exécuter les ordres de service relatifs aux contenants : préparer et organiser les livraisons, charger le véhicule utilitaire léger de service, livrer aux usagers, saisir les ordres de service via PDA, établir les bordereaux de livraison. - Assurer la maintenance du parc de contenants : échanger les contenants défectueux ou inadaptés, réparer ou remplacer les pièces (roues, couvercles.), remettre en état les contenants ou accessoires hors service. - Nettoyer quotidiennement les contenants retirés ou mis hors service, selon les procédures établies. - Gérer les stocks : tenir à jour les pièces détachées et contenants, informer[...]

photo Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

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Baugé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rejoindre Baugeois-Vallée l'Anjou vert communauté, c'est agir pour améliorer la qualité de vie de l'ensemble des 36 000 habitants du territoire (sur 7 communes) avec des missions qui ont du sens. Au quotidien, 125 agents œuvrent, soutenus par une forte volonté politique, pour favoriser l'innovation, renforcer le dynamisme économique, développer un territoire plus solidaire et équilibré, et porter la transition environnementale à travers des projets ambitieux, notamment dans les mobilités durables en milieu rural. Vous souhaitez faire partie de cette équipe motivée qui façonne un avenir plus vert ? Ce poste est fait pour vous ! Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général Adjoint des Services en charge de la Transition Ecologique et Energétique, vous serez chargé(e) de coconstruire et de mettre en œuvre notre politique des mobilités durables incluant un volet économique et touristique important. Missions - Définir et coordonner la stratégie de mobilité durable à l'échelle communautaire en concertation avec les communes et tout partenaire public ou privé. - Piloter, suivre et actualiser le Plan de Mobilité Simplifié. - Piloter et animer les partenariats liés à la mobilité[...]

photo Employé administratif / Employée administrative (accueil)

Employé administratif / Employée administrative (accueil)

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Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Communauté de Communes du Grand Langres exerce, de manière mutualisée, les compétences en matière d'urbanisme, d'habitat, de foncier et de planification. Au sein du service Urbanisme - Habitat - Foncier, placé sous l'autorité de la responsable de service, sont assurées les missions de secrétariat de service et d'accueil urbanisme. Missions : - Accueillir physiquement et téléphoniquement le public, les élus et les partenaires ; gérer le courrier entrant et sortant ; gérer les agendas et les réunions ; rédiger et mettre en forme des documents administratifs ; gérer l'affichage interne et externe ; assister la cheffe de service et les agents du service pour le suivi des courriers - En lien avec les agents du service, rédiger, suivre les bons engagements et assurer le suivi des factures ; veiller au respect des procédures internes. - Dans la mesure du possible accueillir et informer les pétitionnaires et les professionnels ; réceptionner les dossiers d'urbanisme, les enregistrer dans le logiciel métier cart@DS ; informer et accompagner les usagers dans la dématérialisation des démarches ; en lien avec les instructeurs, gérer le planning des visites de l'Architecte des Bâtiments[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil touristique

Chargé / Chargée d'accueil touristique

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Gunsbach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre de développement des activités du centre d'interprétation la Maison du Fromage, la Communauté de Communes de la Vallée de Munster (CCVM), dont le territoire comprend 16 communes et 16 000 habitants, recherche trois agents chargés d'accueil, d'animation et de vente. Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de la maison du Fromage vos missions seront les suivantes : Accueil des Visiteurs - Accueillir les visiteurs - Donner des renseignements sur le site agro touristique de la MDF mais également des informations touristiques et pratiques sur la Vallée et la Région - Veiller à la mise à jour des documents d'information et de l'affichage sur site - Veiller au rangement et à l'approvisionnement du présentoir de documentation - Assurer la promotion des partenariats - Encaisser les droits d'entrée pour le centre d'interprétation et contrôler les tickets d'accès - Encadrer le départ des visites Animation des visites du centre d'interprétation : - Animer des visites-ateliers et activités culturelles autour des techniques de fabrication du fromage de munster - Animer la dégustation - Assurer l'encadrement des groupes d'enfants et d'adultes - Installer et ranger[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

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Saint-Michel-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Contexte et objectifs Au fil du développement des compétences qui lui sont dévolues, la CCMG s'est dotée de différents équipements, notamment des structures d'accueil avec la Maison de l'Enfance et le Pôle Enfance et Jeunesse de la Collombette. La Maison de Santé a été construite et accueille depuis 2017 les professionnels de santé du territoire. L'Ehpad la Provalière est également géré par la CCMG via le CIAS, il dispose d'une capacité d'accueil de 73 lits et de 5 studios. L'Espace Maurienne Galibier, siège de la CCMG et de l'Office de Tourisme Intercommunal est en cours d'extension pour permettre un complément du bureaux et salles de réunion, il abritera aussi un espace de ski indoor et un établissement d'enseignement artistique doté d'un auditorium. La CCMG gère une station d'épuration construite en 2006, et s'agissant des réseaux d'eau et d'assainissement, les communes en ont gardé l'exercice de la compétence, mais une supervision pourrait être utile dans le cadre d'une mutualisation des services. Enfin, des Zones d'Activité Economique nécessitent un suivi en termes de gestion des réseaux et de viabilisation. Autant d'équipements qui nécessitent un pilotage[...]

photo Architecte fonctionnel(le) de système d'information

Architecte fonctionnel(le) de système d'information

Emploi

-, 75, Paris, Île-de-France

Dans le contexte du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Architecte OCS (Online Charging System) justifiant de minimum de 5 ans d'expérience : - dans le produit Charging Sytem d'Ericsson - en tant d'architecte fonctionnel Le candidat doit connaitre les principes d'architecture du réseau mobile, les principes de la valorisation des usages, les protocoles télécoms/réseaux et les enjeux sécurité associés. Réseaux data et voix Mobiles (5G) : PCF, CCS, SMF, UDR-P, BSF, IMS, etc. » Les activités sur le projet: - Analyser les besoins métier : Qualifier les exigences fonctionnelles et non fonctionnelles. Analyser l'impact sur l'existant - Faire des études de solution techniques pour répondre aux besoins. - Rédiger des documents de demande d'évolution vers notre éditeur (Ericsson). - Revoir des documents fournisseurs HLD et LLD - Apporter de l'expertise et prescrire : bonnes pratiques, solutions techniques, méthodologies. - Être garant de l'urbanisme et de son évolution - Capitaliser et transmettre : partager les choix d'évolution, les initiatives, les résultats. - Proposer des architectures et des solutions : Evaluer et proposer des solutions, définir les[...]

Ressources supplémentaires