animations participatives (cher)

Bibliothécaire

Emploi Enseignement - Formation

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Médiad'Oc, Centre de formation aux carrières des bibliothèques de la région Occitanie, a pour principales missions de former les agents des bibliothèques de l'enseignement supérieur et de la lecture publique et de préparer les agents et futurs agents aux concours des bibliothèques. Le service est composé de 5 agents et vous serez rattaché.e hiérarchiquement à la Directrice de Médiad'Oc. Le poste est rattaché administrativement au SICD, service de la COMUE. Il requiert des déplacements dans toute la région Occitanie et ponctuellement au niveau national. Mission principale et activités : Mettre en œuvre et assurer le suivi des stages de formation continue: - Analyser les besoins du public ; - Elaborer le plan de formation et les programmes des stages ; - Mener des consultations auprès des formateurs ; - Planifier les formations ; - Accompagner les stagiaires ; - Evaluer les formations et produire des bilans. Participer à la stratégie de communication interne et externe du centre de formation : - Participer à la définition d'une stratégie globale de communication ; - Produire et publier des contenus sur les réseaux sociaux ; - Mettre à jour le site Internet du centre[...]

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Villemandeur, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour l'EAM La Grimbonnerie à Villemandeur, Un Moniteur Éducateur (H/F), En CDD 35h à partir du 01/09/2025 au 04/11/2025, Ce poste est rattaché au Service de participation sociale dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des personnes accueillies. Vous participez à l'animation et à l'organisation d'activités au sein ou en dehors de la structure en tenant compte de projet et du bien être de la personne accompagnée. Sous la responsabilité du responsable de prestation, vous aurez pour missions de : Assurer la référence de plusieurs personnes et établir une relation de confiance avec les personnes accompagnés et leur famille, Participer à la vie quotidienne au sein de la structure et veiller au bien être des personnes accompagnées, Construire et mettre en œuvre des outils éducatifs en cohérence avec le projet d'établissement et les projets personnalisés, dans l'objectif de maintenir et développer les compétences des personnes accompagnées, - Concevoir et articuler des activités du groupe dont[...]

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lary-Soulan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Nous recherchons pour la saison d'été, POSTE NON LOGÉ. MISSIONS - Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité. - Entretenir les espaces verts de la collectivité. - Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux de petite manutention sur les bâtiments et la voirie. - Participer à la préparation d'évènements et de manifestations diverses Activités et tâches principales du poste : - Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité : - Maintenir en état les espaces publics : balayer les rues, ramasser les déchets, vider les poubelles, nettoyer les abords des espaces de tri sélectif. - Désherber et maintenir en état de propreté les voies urbaines et les espaces publics (désherber manuellement ou chimiquement la voirie, déneiger les voies de circulation et les trottoirs en cas de précipitations neigeuses.). - Effectuer les interventions d'urgence pour libérer la voirie et les surfaces (animaux morts, arbres.). - Participer à l'entretien des vitres difficilement accessibles (le cas échéant). - Entretenir les espaces verts de la collectivité : - Effectuer la tonte des espaces[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Cruzille, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Auxiliaire de puériculture au sein d'un multi accueil : Assure l'accueil, l'éveil, le soin des enfants et l'accompagnement de leurs familles DESCRIPTIF DES MISSIONS : → Accueil des enfants et de leur famille : - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité ; - Favoriser la socialisation du jeune enfant ; - Etablir une relation de confiance avec les parents ; - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement ; - Contribuer au repérage des signes de mal-être physiques ou psychiques de l'enfant, alerter parents et direction ; - Communiquer avec la famille lors de l'adaptation et quotidiennement ; → Mise en œuvre des conditions nécessaires au bien-être et à l'épanouissement des enfants : - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant ; - Estimer l'état de santé de l'enfant ; - Assurer la sécurité et prévenir l'accident, alerter si besoin ; - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité ; - Répondre aux besoins alimentaires ; - Connaître les règles de base de la préparation des biberons ; - Aménager des espaces de vie sécurisants, adaptés aux besoins individuels[...]

Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourg-Saint-Maurice, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, en CDI un : Manager de Service Local (H/F) : Notre client est une multinationale française du CAC 40, spécialisée dans la commercialisation de services de gestion du cycle de l'eau ainsi que de gestion et valorisation des déchets, basée à Bernin (38). Le poste sera à Bourg Saint Maurice. Rattaché au Directeur des opérations énergie. Voici un aperçu de vos missions : - Travailler en étroite collaboration avec les Responsables d'équipe - Management d'équipe - Analyser au quotidien la performance et les bilans des installations afin d'assurer un reporting efficace - Participer activement au reporting financier et technique - Anticiper, prioriser les opérations de renouvellements - Être force de proposition pour faire évoluer les installations (prise en compte des évolutions réglementaires) - Veiller au strict respect des valeurs de l'entreprise par l'équipe dont la politique sécurité - Optimiser l'organisation et les ressources,[...]

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Administrations - Institutions

Joinville-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

La mairie de Joinville le Pont recherche son/sa Educateur sportif / Educatrice sportive spécialisé(e) en activités physiques et sportives adaptées Placé(e) sous l'autorité du coordinateur scolaire, au sein d'une équipe de 16 agents (1 responsable + 1 coordinateur scolaire + 2 éducateurs des APS + 11 agents techniques + 1 agent administratif), vous participez à la mise en œuvre de la politique sportive définie par la collectivité en concevant, animant et coordonnant les activités physiques et sportives de la commune. Les missions et activités - Enseigner l'éducation physique et sportive dans les écoles primaires ; - Encadrer l'activité « marche nordique » avec un groupe séniors ; - Encadrer du sport adapté avec un groupe séniors dans les résidences autonomie ; - Préparer le projet pédagogique avec les directeurs et professeurs des écoles ; - Participer à la surveillance des aires sportives et à leur bonne utilisation ; - Participer à l'organisation et à la mise en œuvre de manifestations sportives ; - Encadrer l'activité « fitness » auprès des agents de la collectivité ; - Encadrer l'activité « Bébé sports famille » ; Les compétences requises - Savoirs : o Etre titulaire[...]

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Emploi Enseignement - Formation

-, 34, Hérault, Occitanie

Le poste est à pourvoir au Service Commun de Documentation (SCD) de l'Université Paul-Valéry Montpellier. Depuis début 2024, l'université dispose de l'Atrium, un Learning Center de 15 000 m² alliant bibliothèque, espace culturel et lieu d'échange, doté de nombreux équipements (hall d'exposition, auditorium, learning labs, etc.). Vitrine de la créativité universitaire, l'Atrium soutient l'innovation pédagogique et intellectuelle. Rattaché au Département Science, Culture et Numérique, l'agent recruté contribuera à la gestion des Learning Labs et des salles de travail, ainsi qu'à la valorisation des ressources documentaires. Mission 1 : Participer à la définition et à la mise en œuvre du programme d'animations culturelles de la BU ATRIUM (50 %) - L'agent participe à la réflexion et à la mise en œuvre des événements validés par la direction du service destinés à valoriser les richesses documentaires de l'université : - Dans le cadre d'un groupe de travail et en partenariat avec les autres services culturels de l'université, l'agent participe à la réflexion et à la mise en œuvre des événements validés par la direction du service destinés à valoriser les richesses documentaires[...]

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

QUI SOMMES-NOUS ? Le GESA 79 est un Groupement d'Employeurs créé en 2014, qui œuvre pour la mutualisation d'emplois dans les secteurs du sport et de l'animation. Nous accompagnons les associations et collectivités des Deux-Sèvres dans la gestion de leurs besoins en personnel, en mettant à disposition des salariés qualifiés et suivis tout au long de leur parcours à temps partagés. MISSION Dans un contexte de croissance continue, nous recrutons un(e) chargé(e) de mission pour renforcer notre équipe. Vous serez référent de proximité pour un portefeuille de salariés mis à disposition des adhérents et jouerez un rôle clé dans le développement de l'emploi mutualisé. Les principales responsabilités : - Assurer le suivi administratif, RH et opérationnel des salariés mis à disposition. - Être l'interlocuteur privilégié des structures adhérentes (associations, collectivités). - Participer au recrutement, à l'intégration et à l'accompagnement des salariés. - Contribuer au développement de l'activité sur le territoire : prospection, identification de nouveaux besoins, promotion de l'emploi à temps partagé. - Collaborer avec l'équipe du GESA pour améliorer les outils et les pratiques. PROFIL[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Dontreix, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Dontreix, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Auzances, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Mérinchal, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Auzances, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire[...]

Infirmier général / Infirmière générale

Emploi

Mérinchal, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Offre d'emploi : Infirmier(e) en soins généraux (H/F) - EHPAD Les Roches - PONTAUMUR Type de contrat : CDI - Temps plein sur poste vacant Lieu de travail : 7 rue Montaigne, 63380 Pontaumur Poste à pourvoir immédiatement Horaires de travail : - Soit poste en 12h - Soit poste en 7h30 Niveau de formation : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) Rémunération brute : 2 894.03 € (pour débutant) suivant grille indiciaire Fonction Publique Hospitalière. Reprise d'ancienneté et ajustée selon l'expérience et le profil. Logiciel utilisé : NetSoins Rejoignez notre équipe ! L'EHPAD Les Roches, établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 91 résidents, recherche un(e) infirmier(e) (H/F) pour renforcer son équipe. Situé à Pontaumur, à 40 km à l'ouest de Clermont-Ferrand, notre établissement emploie 63 professionnels et fait partie d'un réseau dynamique de 13 EHPAD. Ce réseau permet d'améliorer la qualité dans l'accompagnement des résidents par la mutualisation de personnels et d'actions de formations. L'établissement coopère avec l'équipe mobile de gériatrie, l'équipe mobile d'hygiène et un HAD. Il est adhérent au centre de Ressources territoriales du territoire[...]

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Laon, 24, Aisne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, vous prenez en charge, en présentiel, l'accompagnement individuel et collectif des bénéficiaires concernés par un licenciement économique. Votre mission consiste à leur offrir un soutien structuré et personnalisé, visant à optimiser leur employabilité et à favoriser un retour à l'emploi rapide et pérenne. Vos responsabilités : - Diagnostic et Élaboration d'un Plan de Sécurisation Professionnelle : Diagnostic partagé, Informations personnalisées et adaptées sur les différents dispositifs d'évolution et transition professionnelle, Accompagnement à la construction d'un projet professionnel réaliste et réalisable / d'un projet de reprise d'activités (Création ou reprise d'entreprise). - Animation d'ateliers thématiques, - Mise en Œuvre du Plan de Sécurisation Professionnelle en vue d'un retour à l'emploi rapide et durable / ou une reprise d'activités, - Ingénierie financière des dossiers de financement, d'aides diverses, - Mise en place d'actions d'intermédiation en vue d'optimiser les placements des bénéficiaires en emploi - Réseau et Veille : Création et entretien de réseaux relationnels, veille sur les métiers et législation[...]

Aide médico-psychologique

Emploi

Abzac, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

L'ADAPEI Charente recherche un AES H/F en CDI à 1 ETP au sein de la Maison des 1001 couleurs à Abzac. LES MISSIONS Au sein de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, vous réalisez les missions suivantes : o Accompagner à la prise des traitements selon les procédures applicables o Accompagner, en fonction de l'autonomie individuelle, à l'hygiène personnelle o Assurer la gestion des soins en collaboration avec l'infirmière voire avec les intervenants extérieurs o Accompagner à la gestion alimentaire (veiller à la bonne application des régimes particuliers et des textures modifiées) o Veiller à l'entretien des chambres (rangement, hygiène des locaux) dans le respect des droits des personnes o Transmettre les observations ciblées, les propositions d'accompagnement, à l'oral et à l'écrit o Accompagner ou développer les apprentissages en fonction des niveaux de déficience, pour le rangement de l'espace de vie individuel et respect des règles de vie collectives o Proposer, préparer et animer des activités sur le site et à l'extérieur en lien avec les moniteurs éducateurs, en intégrant une logique de transversalité au sein du complexe o Préparer et rédiger les projets[...]

Responsable de caisses

Emploi

Châtillon-sur-Indre, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Acteur(trice) de la satisfaction Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (sourire, amabilité, courtoisie). Vous êtes une femme ou un homme doté d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Anime et coordonne l'activité des employés placés sous son autorité : - Anime et motive les collaborateurs placés sous sa responsabilité. - Organise les plannings avec anticipation. - Suit et contrôle le temps de présence de ses[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Conseiller en Insertion Professionnel ou Conseiller en évolution professionnelle - Spécialisé dans l'accompagnement et le reclassement Spécialisé Programme Personnalisé d'accompagnement ou de reclassement Spécialisé(e) dans l'animation de sessions de formation et d'entretiens individuels de remobilisation et de validation de projet professionnel pour un public en cours de CSP Vos missions principales : La prestation d'appui aux salariés et futurs licenciés économiques est orientée emploi et reclassement. Vous gérez un portefeuille conséquent de personnes en les accompagnant durant plusieurs mois dans leur quotidien sur les thématiques suivantes - Information sur les ruptures de contrat et organismes compétents - Information sur les accompagnements mobilisables - Aide aux démarches et constitution de dossiers divers - Réalisation d'un bilan professionnel - Aide aux techniques de recherche d'emploi - Aide à l'appropriation des outils numériques de base - Incitation d'un projet professionnel Les temps de suivis s'organisent autour d'entretien individuel ou d'ateliers collectifs sous la responsabilité du directeur d'agence. Vos connaissances sur le marché du travail,[...]

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Equipement industriel

Liffol-le-Petit, 52, Haute-Marne, Grand Est

Avantages de l'entreprise Souchet : Horaires du mardi au vendredi : 7h-12h/13h-17h Week-end de 3jours ! CE Externalisé Prise en charge de 60% de la mutuelle Prime d'intéressement L'entreprise Souchet : Souchet Inspired Woodwork est une entreprise spécialisée dans la menuiserie en siège et ébénisterie qui s'engage à la fabrication et la création de mobiliers remarquables et durables. Les Ateliers Souchet réalisent des pièces sur-mesure traditionnelles et contemporaines au service des acteurs internationaux de la décoration et de l'architecture d'intérieur, dans les secteurs de l'hôtellerie et du résidentiel de luxe ainsi que du yachting. Mission principale : Consolider et développer l'image de l'entreprise, son chiffre d'affaires, sa rentabilité, ses relations commerciales ainsi que sa satisfaction client. Descriptif de l'offre : Développement commercial et suivi des comptes-clés : *Suivre nos clients pour leur proposer nos services dès la naissance des projets *Analyser et comprendre les besoins et les attentes clients et les traduire (cahier des charges, spécifications) *Présenter une offre cohérente aux attentes du client et/ou du chantier en s'assurant des[...]

Chargé de mission transition énergétique

Emploi Economie - Finances

Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Le Pays du Perche ornais Pôle d'Équilibre Territorial et Rural 4 Communautés de Communes - 47 000 habitants RECRUTE Un(e) chargé(e) de mission Énergie - Temps complet DÉFINITION DES MISSIONS Dans la continuité de la démarche « Territoire 100% Energies renouvelables » (2019) reconnue par la Région Normandie, de l'animation du Contrat Chaleur Renouvelable de l'ADEME (2022-2026), et en collaboration avec les Communautés de communes membres du PETR, les élus, la directrice et l'équipe du Pays, le chargé de mission « Énergie » aura en charge l'accompagnement des collectivités et des porteurs de projet privés en matière de rénovation thermique et de développement des énergies renouvelables à l'échelle du PETR. Mission 1 : Accompagner la rénovation thermique pour diminuer les consommations chez les plus gros consommateurs (collectivités, établissements publics, associations, entreprises) Sensibiliser, conseiller, accompagner les projets de rénovation énergétique - Aide à la décision, reprise des études, audits, CEP déjà réalisés - Appui aux consultations pour la réalisation de l'audit énergétique, à l'élaboration du programme de travaux, aux consultations des maîtres d'œuvre -[...]

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Emploi Immobilier

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. Dans le cadre de ses responsabilités, le coordinateur-trice « attributions » anime l'équipe (trois personnes) de l'agence de Carcassonne, veille au respect de la réglementation et de la politique d'attributions d'ALOGEA et à réduire/maîtriser les délais de relocation et la vacance. Il/elle gère en direct un secteur donné d'attributions. MISSIONS 1. Gère en direct des attributions d'un secteur géographique 2. Coordonne et anime l'équipe de 3 chargées d'attribution aux différents stades de l'activité 3. Mobilise l'équipe pour réduire la vacance des logements et des garages 4. Suit l'activité et s'assure que les objectifs réglementaires et internes sont atteints : relogement publics prioritaires, quartiles, sortants d'hébergement, mutations. 5. Suit les sollicitations administratives liées à la demande et aux baux de location 6. Participe au reporting de l'activité et à l'élaboration du rapport d'attribution et des indicateurs en lien avec[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Brotte-lès-Luxeuil, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation DIRECTION EMPLOI, Vous avez pour mission de mener des accompagnements collectifs permettant le retour à l'emploi durable. Accompagnement & dynamisation : - Vous accompagnez les personnes dans[...]

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Auch, 32, Gers, Occitanie

LE POSTE ET SES MISSIONS L'USLD (unité de soins de longue durée) est une structure d'hébergement et de soins dédiée aux personnes âgées de plus de 60 ans. Les moyens médicaux mis en œuvre sont importants. Objectif principal du poste : - Assurer des soins préventifs, curatifs et palliatifs auprès des personnes âgées très dépendantes et qui présentent des poly pathologies. - Organiser les soins, l'animation sous la responsabilité du Cadre de Santé. - Prendre en charge globalement les patients de l'unité de soins de longue durée « Les Jardins d'Automne ». Liste des activités - Entretien d'accueil avec réalisation du dossier informatisé - Transmissions ciblées avec macro cible d'entrée et macro cible de sortie - Surveillance des patients, risque thromboembolique, de chute, de fausse route, de problèmes cutanés, etc. - Surveillance de la prise alimentaire avec suppléance et choix adapté. - Relation d'aide, soutien psychologique du patient, de la famille et de l'entourage - Accompagnement et prise en charge des personnes en soins palliatifs. - Soins de confort, d'hygiène en collaboration avec l'équipe AS du même secteur. - Maintien de l'autonomie en collaboration[...]

Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Agroalimentaire

Rives d'Andaine, 61, Orne, Normandie

Vous êtes en charge de l'analyse, du suivi et de l'amélioration de la performance : Vous préparez des reportings et tableaux de bord, et en analysez les écarts par rapport à N-1 et au budget. Vous effectuez une analyse approfondie des comptes d'exploitation Vous accompagnez les équipes opérationnelles dans l'utilisation et l'optimisation des outils de gestion. Vous animez des sessions pour garantir une montée en compétence des équipes. Vous réalisez des analyses ponctuelles à destination des opérationnels, et des autres services supports. Vous participez au développement du système d'information et des outils de contrôle et de reporting Vous êtes en charge du pilotage du processus budgétaire et des investissements : Vous contribuez activement à l'animation du processus budgétaire, en accompagnant les équipes opérationnelles et le service contrôle de gestion dans la construction de leur budget. Vous assurez la collecte, la synthèse et la consolidation des hypothèses budgétaires. Vous réalisez des revues critiques des résultats et expliquer les écarts constatés En qualité de responsable : Vous structurez et organisez l'activité[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Annemasse, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Ville d'Annemasse recrute pour sa Direction Education Petite enfance, un directeur d'une petite crèche à temps complet(H/F) Rattaché hiérarchiquement à la coordinatrice du service Petite Enfance, et intégré au sein de la Direction Education Petite enfance au pôle Cohésion sociale et Animation du territoire, le directeur de la petite crèche a pour missions principales : d'assurer la gestion globale de l'établissement garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles et encadrez l'équipe pluridisciplinaire. Le directeur de la petite crèche assure la prise en charge d'enfants à raison de 50% de son temps de travail et les missions de direction suivantes : La Gestion administrative et financière Assurer la gestion budgétaire et administrative de la structure Veiller à l'application des réglementations en vigueur (PMI, CAF, collectivités.) Élaborer et suivre le projet d'établissement Gérer les admissions et assurer le suivi des familles Garantir des taux d'occupations optimaux L'encadrement et management d'équipe Recruter, former et animer l'équipe pluridisciplinaire Organiser le travail et les plannings en fonction des besoins de la structure Favoriser[...]

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Luc, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Au coeur du quartier Vergeiras, en relation hiérarchique avec le responsable du service et en relation fonctionnelle avec les autres adultes relais de l'association et les autres collaborateurs de l'EVS de Hyères, votre mission principale est de mener des actions d'information, d'accompagnement ou de médiation dans le domaine de l'accès au droit, l'aide administrative, l'accès aux services publics et à l'emploi ainsi que des actions d'animation dans les locaux de l'EVS et les lieux de permanence définis avec les partenaires financeurs : Point justice, Maison France Service, lieux susceptibles d'évoluer en fonction des demandes. Les conditions d'éligibilité sont : - être âgé de 26 ans minimum en application du décret 2021 - 1181 du 14 septembre 2021 - résider dans un quartier prioritaire de la ville - Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi ou d'un contrat d'avenir Vos activités: - Entrer en relation avec les habitants des quartiers prioritaires, être à l'écoute de leurs besoins et de leurs problématiques dans les domaines de l'emploi et de l'accès au droit. - Répondre directement aux problématiques des bénéficiaires (complétude des[...]

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Sappey-en-Chartreuse, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Etablissement d'Accueil de Jeunes Enfants associatif La Sappeyrlipopette situé au Sappey en Chartreuse recherche un-e animateur-rice petite enfance. La structure accueille 20 enfants du lundi au vendredi de 8h à 18h en inter-âge. Elle est gérée par une association parentale, adhérente de l'ACEPP (Association des Collectifs Enfants Parents Professionnel-les) et a le « label parental ». Située au Sappey en Chartreuse, elle bénéficie d'un environnement montagnard à 20 minutes de Grenoble. Les valeurs phares de son projet éducatif sont : la bienveillance, la confiance en soi, l'autonomie, l'inclusion, la co-éducation et l'écoresponsabilité. La nature occupe une place importante dans son quotidien. L'équipe est composée de 9 personnes : une directrice éducatrice de jeunes enfants, 3 éducateurs-trices de jeunes enfants, et 4 animatrices petite enfance. Des réunions pédagogiques et des séances d'analyse des pratique professionnelles ont lieu mensuellement. Les professionnelles bénéficient de formation continue et de formations collectives. L'animateur.trice Petite Enfance accueille les jeunes enfants et leur famille en favorisant un climat de confiance et de dialogue ; elle/il[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, œuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du chef de service, - Aide à l'entretien des cuisines collectives et des chambres - Accompagnement des résidents dans l'entretien de leur logement, - Aide en cuisine (préparation) - Aide à l'installation - Participation à des animations en lien avec le travailleur social. Contrat à Durée Déterminée de 4 mois, à pourvoir jusqu'au 09/09/2025. Temps plein (35h hebdomadaires), selon annualisation du temps de travail. Expérience - Connaissance du public en précarité, du dispositif et des partenaires - Animation de collectifs Compétences - Grande polyvalence, capacité d'animation et d'accompagnement social. - Travail en équipe Qualités professionnelles - Attitude favorisant la rencontre et l'ouverture à l'autre - Capacité à poser un cadre sécurisant - Capacité d'initiative et de rendu compte à son supérieur hiérarchique - Disponibilité, être à l'écoute, organisation, adaptabilité Formation - Formation Maitresse de maison ou diplôme de niveau 4 du social Permis - B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service mis[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Moirans-en-Montagne, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Terre d'Émeraude Communauté recrute un(e) Auxiliaire puéricultrice pour le Multi-Accueil Pause Câlin de Moirans en Montagne. MISSIONS DU POSTE : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice, l'agent exercera ses fonctions au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 9 personnes et ce dans le respect du projet d'établissement. Il/Elle accueillera et accompagnera l'enfant et sa famille, participera à sa prise en charge globale au quotidien, en cohérence avec le projet éducatif de la structure et avec bienveillance et professionnalisme. Il/Elle offrira son soutien aux familles par le biais de l'accompagnement à la parentalité. Il/Elle sera force de propositions pour des projets à court et à long terme. COMPÉTENCES REQUISES : Les « savoirs » : Bonne expérience de l'animation et d'encadrement auprès des enfants âgés de 10 semaines à 4 ans Connaissance du développement (physique et psychologique) de l'enfant Notions liées aux handicaps Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité Maîtrise des gestes d'urgence et de secours Connaissance des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas[...]

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Emploi Autres services aux entreprises

Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Au sein d'une équipe salariée de trois personnes, quatre avec vous, dont un autre formateur, et sous la responsabilité du directoire de la CIAP, le-a responsable de formation sera en charge de mettre en oeuvre la formation « Stage Paysan Créatif » : Planification et communication des sessions de formation : - mobiliser les différent.es formateur-rices internes et externes - mobiliser les moyens matériels (locaux, matériel pédagogique, ect.) en lien avec la responsable administratif et comptable de la CIAP - s'assurer de la cohérence et de la progression pédagogique - réaliser et respecter le budget dédié à la session de formation en lien avec la coordinatrice de la CIAP - communiquer le détail des sessions pour assurer la diffusion de l'offre en lien avec la chargée de communication de l'ARDEAR Centre Animer les séquences pédagogiques - réaliser et mettre en oeuvre les déroulés de formation en lien avec les objectifs définis par le financeur - créer et mettre à jour les différents supports de formation utilisés lors des interventions - créer et mettre à jour les contenus de formation asynchrone en lien avec les objectifs définis par le financeur - adapter les contenus[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Lagny-le-Sec, 60, Oise, Hauts-de-France

La ville de Lagny-le-Sec recrute un animateur de centre de loisirs H/F Sous l'autorité du directeur des accueils de loisirs et de son adjoint, vous encadrerez des groupes d'enfants de 3 à 10 ans sur des temps d'accueil périscolaires de 11h 30 à 13h30 et 3 soirs dans la semaine (heures supplémentaires payées à prévoir, les lundi et mardi de 16h30 à 18h. Le mercredi de 7h à 17h ou de 0h à 19h. Les vacances scolaires sont aussi travaillées. Heures complémentaires rémunérées. Missions : - Accueillir les enfants - Préparer et encadrer des activités et des sorties - Veiller au respect des règles d'encadrement - Participer aux réunions pédagogiques - Etre à l'écoute des enfants pour répondre à leurs besoins. Le BAFA est souhaité, un profil avec expérience ou volontaire peut tout de même se présenter. Le poste est à pourvoir à temps plein, en CDD (dans un premier temps), à partir du 1er septembre.

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Lagny-le-Sec, 60, Oise, Hauts-de-France

La ville de Lagny-le-Sec recrute un animateur de centre de loisirs H/F Sous l'autorité du directeur des accueils de loisirs et de son adjoint, vous encadrerez des groupes d'enfants de 3 à 10 ans sur des temps d'accueil périscolaires (matin 7h 8h30, pause méridienne 11h30 13h30, accueil du soir 16h20 19h) et sur l'accueil de loisirs (le mercredi 7h 17h ou 9h 19h et pendant les vacances scolaires 8h 18h). Les congés annuels sont figés imposés. Missions : - Accueillir les enfants - Préparer et encadrer des activités et des sorties - Veiller au respect des règles d'encadrement - Participer aux réunions pédagogiques - Etre à l'écoute des enfants pour répondre à leurs besoins. Vous êtes titulaire du BAFA ou diplômé du CAP Petite Enfance. Le poste est à pourvoir à temps plein, en CDD (dans un premier temps), à partir du 1er septembre.

Responsable d'agence de voyages

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Pontault-Combault, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

AGENCE DE VOYAGES HAVAS PONTAULT COMBAULT (77) Développer l'activité commerciale du point de vente, animer et coordonner le personnel. Etre en charge du point de vente sous la responsabilité du chef des ventes. Responsabilité : Commerciale : - remplir des objectifs commerciaux fixés par le chef des ventes dans le cadre de la politique de l'entreprise. - assurer le contact régulier avec sa clientèle de petites entreprises - être responsable de l'accueil et de la bonne tenue du point de vente. (qualité de l'accueil, respect des horaires de l'agence.) Management : - Organiser le temps de travail et les planning des conseillers voyages. - transmettre les informations, communiquer et animer l'équipe. - faire les entretiens annuels d'évaluation des collaborateurs du point de vente. - être responsable du respect des procédures et des consignes de sécurité sur le point de vente. - participer aux procédures d'embauche de son équipe. Administratif : - être responsable des opérations courantes de gestion administrative et comptable du point de vente : facturation, classement, suivi des recouvrements - Caisse et remise en banque. - renseigner les tableaux de bord fournis par sa[...]

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Emploi

Uvernet-Fours, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

L'office de tourisme de Pra Loup (04) recherche un ou une responsable accueil à mi-temps pour compléter le poste existant de juillet à octobre 2025. Sous la responsabilité du Directeur. Missions principales du poste Responsable accueil - Fédérer l'ensemble des acteurs autour de l'accueil - Participe à l'élaboration de la stratégie d'accueil de l'office de tourisme en lien avec ses responsables hiérarchiques - Anime et manage le service accueil de l'office de tourisme (gestion des locaux, de la documentation...) - Organisation des missions des saisonniers (accueil et intégration des saisonniers, formation.) - En charge de la relation visiteurs (mission d'accueil en face à face et à distance) - Assure la bonne tenue des espaces d'accueil (agencement, organisation de la documentation et de l'espace boutique, affichage...), et est force de proposition concernant les aménagements - Recruter avec le soutien de la direction, le personnel saisonnier de l'accueil - Suivre la gestion de la documentation touristique et les commandes, gestion des stocks - Révise annuellement la stratégie d'accueil et d'information Qualité - Animation de la démarche au niveau de la structure (sollicitation[...]

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Emploi

Vivier-au-Court, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

L'Espace Social et Culturel Victor Hugo recrute un.e Référent.e Famille (H/F) *** Poste à pourvoir au 1er septembre 2025 *** FINALITES DE LA FONCTION Être le garant avec la directrice du centre social de la conception, du pilotage, de la mise en œuvre et de l'évaluation du projet familles, en cohérence avec le projet social du centre ; Développer des actions et/ou services à dimension collective contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités inter familiales ; Contribuer à la mise en place et coordonner les actions et services de soutien à la parentalité développés au sein du centre social ; Participer à l'animation et la coordination des partenariats intervenant dans les champs de la famille et de la parentalité. Description du poste : Sous l'autorité du directeur général, vous garantissez la mise en œuvre, le développement et la synergie du projet de la structure Oppelia CSAPA 08, dans le cadre de la démarche qualité et en lien avec le projet associatif - Vous assurez la direction technique, administrative et financière de l'établissement, le management RH, conformément au[...]

Coach sportif en salle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Maur, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Rejoignez le club de Saint-Maur en tant coach sportif (H/F) ! Nous avons à coeur de recruter des coachs qui seront les garants de l'activité physique, qui représenteront notre image de marque et qui sauront accompagner nos adhérents dans la pratique sportive. Vous êtes en charge de la gestion de l'activité physique au sein de la salle de sport. Vous travaillez en binôme avec le/la responsable afin de satisfaire au mieux les adhérents. Vos missions sont les suivantes : - Réaliser les bilans de conditions physiques et en mesurer les résultats - Créer les programmes d'entrainement et la prescription d'activités physiques sécuritaires et adaptées - Accompagner les adhérents dans leur pratique quotidienne (préconisations, corrections, placements...) - Animer les sessions collectives en "Small Group" indoor/outdoor - Promouvoir l'image de marque ainsi que les prestations proposées au sein du réseau - Gérer le relationnel au sein du club en assurant un accueil de qualité - Assurer la promotion des offres et activités d'Elancia et en fidéliser vos adhérents La force de votre poste est votre capacité de créativité. Que ce soit en intérieur et en extérieur, vous êtes libre de[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sin-le-Noble, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions : Dans le cadre de l'axe 1 "Structuration de la coopération territoriale" des objectifs du CPOM du Conseil Départemental du Nord, nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission Coopération Territoriale. Sous la responsabilité hiérarchique du directeur Innovation et Promotion, vous aurez pour mission d'initier, favoriser et renforcer la coopération entre les associations d'un même territoire sur les questions liées aux thématiques suivantes : 1. Fluidité de parcours des personnes en situation de handicap : Participer à l'analyse des besoins locaux et réaliser une lecture détaillée des offres existantes pour rendre le territoire plus visible. Élaborer un guide d'information sur l'offre et les services disponibles dans le territoire. Réaliser un diagnostic territorial. Coopérer sur les cas complexes (double vulnérabilité ASE/handicap, PHV, polyhandicaps, troubles du comportement importants, etc.). Favoriser les relations partenariales avec les autres organismes du territoire (urgences hospitalières, CMP, etc.). 2. Suivi des projets communs aux différents organismes gestionnaires : Développer une harmonisation de coopération entre les services/établissements par[...]

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste Promotion Santé Nouvelle-Aquitaine recherche pour son antenne de la Haute-Vienne, un.e chargé.e de projets en promotion de la santé, en CDI, à temps complet. Activités principales Conduite de projets sur un territoire Analyser les demandes et leur contexte, rencontrer les partenaires ou commanditaires, Réaliser un diagnostic des besoins et des ressources et définir les objectifs du projet, Concevoir les modalités de mise en œuvre et d'évaluation, Effectuer le montage des dossiers techniques et financiers, Rédiger et présenter des projets, Coordonner des projets partenariaux. Appui méthodologique aux porteurs de projets (associations, collectivités, institutionnels.) Ecouter et analyser la demande reçue, Informer sur les apports possibles de l'appui méthodologique, Définir de façon concertée des objectifs de la prestation d'appui méthodologique, Appuyer le montage du projet et aider à la préparation des réponses aux appels à projet, Accompagner un projet dans sa durée (diagnostic, mise en œuvre d'actions, évaluation). Coordination de partenariats et développement de réseaux Coordonner et animer des partenariats externes et internes pour la réalisation[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Migennes, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) responsable du Relais Accueil Petite Enfance (RAPE). Sous l'autorité du responsable du service Scolaire, Petite enfance, Education, Jeunesse (SPEEJ), vous serez chargé(e) d'informer et d'accompagner les familles dans l'obtention d'un mode d'accueil, ainsi que la qualité, la professionnalisation et la structuration de l'accueil à domicile. Vous serez inséré(e) dans une équipe transversale et ferez partie intégrante du comité de direction de l'équipe du SPEEJ. Missions : - Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles : animer un lieu d'échanges, d'information et d'accès aux droits ; - Informer les parents et les professionnels de la petite enfance sur les possibilités de garde ; - Organiser la commission d'attribution des places en EAJE ; - Développer et animer un réseau de partenaires, proposer et mettre en œuvre des projets communs avec les acteurs de la petite enfance ; - Participer à la définition des orientations du relais ; - Assurer la gestion administrative et budgétaire du relais ; - Assistance et conseil technique aux élus ; - Promotion des établissements ; -[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Champigny-sur-Marne recrute ! Une conseillère ou un conseiller Contrat de Réussite Cadre d'emplois des rédacteurs ou animateurs territoriaux - Réf. : CTB/CCR/05-2025 Poste ouvert aux titulaires ou aux contractuels Envie de devenir un booster d'avenir, un pro du réseau. et un peu magicienne ou magicien aussi ? Ce poste est fait pour vous ! Champigny-sur-Marne : ville engagée pour sa jeunesse et ses talents Avec près de 78 000 habitants, Champigny-sur-Marne est une ville populaire, dynamique et audacieuse. Forte de ses valeurs de solidarité, de citoyenneté et de participation, elle innove chaque jour au service des jeunes Campinoises et Campinois. Rejoindre Champigny, c'est contribuer à construire un territoire plus juste, plus inclusif et plus inspirant ! Vos missions au cœur du changement Au sein de la Direction de la Vie Citoyenne et de la Jeunesse (DVCJ), vous rejoignez le service Réussir, véritable carrefour de l'engagement et de l'accompagnement des jeunes de 15 à 29 ans. Votre rôle : favoriser leur orientation, leur formation et leur insertion professionnelle grâce à des actions concrètes, des projets innovants et un accompagnement de terrain. - Accueillir, écouter,[...]

Directeur / Directrice de centre sportif

Emploi

Terre-de-Haut, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : Au sein du groupe UCPA Sport Vacances, sous la responsabilité du Directeur, tu mets en œuvre la promesse de vente client sur l'ambiance, le bar, l'accueil et l'entretien du site.***TES MISSIONS PRINCIPALES***Tu manages, intègres, formes et coordonnes les équipes d'accueil, de ménage, de bar et d'ambiance.***Tu pilotes l'expérience client en organisant l'accueil des publics et le suivi de leur séjour, en supervisant le bon déroulement du programme d'animations et en assurant la coordination entre les services propreté, bar, animation et équipes de moniteur.trice.s.***Tu réalises les commandes nécessaires au bon fonctionnement des services (bar, accueil, ménage)***Acteur.trice du service client, tu participes à la convivialité du village sportif et au pilotage de la démarche Qualité.***Tu es le/la garant.e du bien être client ! LE SITE Le Village sportif UCPA des Saintes est situé dans la baie de Marigot sur l'archipel des Saintes au sud de la Guadeloupe, face à Marie-Galante et la Dominique, à quelques minutes à pied du village. Le site récemment rénové possède une capacité d'accueil de 100 lits clients, et reçoit principalement sur la saison hivernale[...]

Agent administratif / Agente administrative

Emploi Administrations - Institutions

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le service Réglementation, Foires et Marchés recherche 1 chargé d'instruction de dossiers pour sa cellule Marchés de Noël et sa cellule Animation pour renforcer temporairement ses équipes sur des tâches administratives et techniques. Vous serez chargé de : Pour la cellule Marché de Noël : Traiter les candidatures reçues Traiter les courriers Répondre aux mails Enregistrer les dossiers des commerçants (effectuer les relances des pièces administratives manquantes) Créer et suivre les tableaux place par place Aider sur le suivi des marchés publics (sanitaires, protection civile.), Etablir le planning des placiers Enregistrer les conventions de mise à disposition Mettre à jour les tableaux En amont et pendant les marchés de noël : vous serez amené à travailler en extérieur dans le cadre de la supervision du Marché de Noël en lien avec la responsable de la cellule Foires et Marchés (état des lieux d'entrés, réception des éléments de type chalets, coordination avec les équipes techniques notamment lors de la période d'exploitation) Pour la cellule animation : Instruire les demandes d'animation Rédiger les arrêtés sur le logiciel litteralis Compétences requises : Connaitre[...]

Responsable d'hébergement hôtelier

Emploi Hôtellerie - Camping

Terre-de-Haut, 97, Guadeloupe, -1

Responsable accueil et ambiance h/f - Village Sportif - Rejoins une équipe dynamique qui place l'expérience client et le bien-être au cœur de son métier. Management, relation client et ambiance conviviale t'attendent ! Tu mets en œuvre la promesse de vente client sur l'ambiance, le bar, l'accueil et l'entretien du site. Tes missions: * Tu manages, intègres, formes et coordonnes les équipes d'accueil, de ménage, de bar et d'ambiance. * Tu pilotes l'expérience client en organisant l'accueil des publics et le suivi de leur séjour, en supervisant le bon déroulement du programme d'animations et en assurant la coordination entre les services propreté, bar, animation et équipes de moniteur.trice.s. * Tu réalises les commandes nécessaires au bon fonctionnement des services (bar, accueil, ménage). * Acteur.trice du service client, tu participes à la convivialité du village sportif et au pilotage de la démarche Qualité. * Tu es le/la garant.e du bien être client ! Tu possèdes des compétences et une expérience réussie dans l'accueil de publics sur une structure hôtelière et dans les/un des secteurs suivants : Bar, Animation, Accueil, Housekeeping. Tu as le sens du service client,[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Lunel-Viel, 34, Hérault, Occitanie

Titulaire d'un BPJEPS incluant UC de Direction (H/F),vous serez responsable de la gestion quotidienne de la structure, du développement et de la mise en œuvre des projets éducatifs, ainsi que de l'encadrement d'une équipe de professionnels composée d'animateurs, d'ATSEM et d'agents de service. Sous la responsabilité de la Directrice du service enfance jeunesse, la(e) directrice(eur) sera en charge de la gestion de l'accueil de loisirs périscolaire pour les temps du matin, midi et soir. Les Missions : - Gestion d'équipe : Organisation et supervision des équipes. Gestion des absences sur les temps périscolaires en lien avec le service scolarité et le service enfance. Evaluation et formation des animateurs. Suivi et accompagnement des stagiaires (BAFA.), Evaluation annuelle des animateurs - Pédagogie et Règlementation : Participer à l'élaboration du projet éducatif du territoire ,Rédiger, mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique de l'accueil de loisirs .Assurer une veille des dispositifs et de la réglementation de la SDJES et garantir leur application, Respecter le rythme et les besoins de l'enfant Assurer la sécurité physique, morale et affective de l'enfant. Garantir[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Grand-Croix, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Spécialistes de l'accompagnement des jeunes enfants et de leur famille, l'éducateur(rice) et de jeunes enfants est un professionnel du travail social, qui accompagne des jeunes enfants, dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille. Le poste est à pourvoir au 25/08/2025 Vos Missions : - Accueillir les enfants et leurs parents, assurer une transition harmonieuse entre la maison et la structure d'accueil. - Concevoir, organiser et animer des activités d'éveil et de développement adaptées aux besoins des enfants. - Observer les enfants, évaluer leurs compétences et leurs besoins, assurer un suivi individualisé. - Informer et conseiller les parents sur les questions relatives à l'éducation, à la santé et au développement de leurs enfants. - Participer à la formation des stagiaires et des nouveaux membres de l'équipe. Cette liste est non-exhaustive Profil recherché : - Diplôme : Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE) obligatoire. - Expérience Une expérience préalable dans le domaine de la petite enfance est un atout. / Les débutants sont acceptés - Connaissance approfondie du développement de l'enfant et des pratiques pédagogiques. -[...]

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Administrations - Institutions

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le chargé(e) d'actions emploi aura 3 axes d'intervention au sein du service emploi à savoir sur la gestion du FSE+, les clauses d'insertion et l'animation territoriale. Vos missions : Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Chef de service Emploi, de la directrice du Plan Local pour L'Insertion et l'Emploi (PLIE) de l'Agenais, le/la chargé(e) d'actions emploi aura pour missions principales de : - GESTION DU FSE+ (Fonds Social Européen +) : - Gestion des dossiers FSE+ du PLIE de l'Agenais et mise en application de la règlementation FSE+ - Contribution à l'élaboration des appels à projet et l'analyse des offres - Bilan des opérations et récupérations des pièces justificatives - CLAUSES D'INSERTION (dispositif permettant de positionner la commande publique en faveur de l'emploi des personnes en parcours d'insertion professionnelle) : - Identification des marchés pouvant intégrer les clauses d'insertion et qualification des heures d'insertion à spécifier dans les appels d'offre - Suivi d'exécution et évaluation de l'impact de la démarche d'insertion, production de rapports de réalisation - ANIMATION TERRITORIALE : - Participer et contribuer à la réalisation des projets[...]

Bibliothécaire

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Agent / Agente d'entretien de la voirie

Auxiliaire de puériculture

Ingénieur / Ingénieure de maintenance industrielle

Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Course de caisse à savon "La Descente du Rossignol"

Dîner sur la Digue

Tournoi de badminton .14 ans et +

Tournoi de badminton . 6-13 ans

Médiateur culturel / Médiatrice culturelle

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Infirmier général / Infirmière générale

Conseiller / Conseillère en reclassement professionnel

Aide médico-psychologique

Responsable de caisses

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé de mission transition énergétique

Chargé / Chargée d'attribution en immobilier

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Responsable du service contrôle de gestion

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Assistant / Assistante accueil petite enfance

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Auxiliaire de puériculture

Chargé / Chargée de formation en organisme de formation

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Responsable d'agence de voyages

Chargé / Chargée d'accueil touristique

Coordinateur social / Coordinatrice sociale de quartier

Coach sportif en salle

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Directeur / Directrice de centre sportif

Agent administratif / Agente administrative

Responsable d'hébergement hôtelier

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Ressources supplémentaires